日用品・化粧品営業（国内）の求人情報の検索結果一覧

★反響営業＆インセンティブあり/接客経験が活かせる/研修充実/東証スタンダード上場/転勤なし/残業平均10時間/有給・特別休暇取得しやすい★ ■職務内容： ヘアカウンセラーとして、商品やサービスに関するお問い合わせのあったお客様に対し、お客様の髪のお悩みを丁寧にカウンセリングし最適なプランをご提案して頂きます。 ただ商品を売るだけではなく、お客様の人生を幸せに・前向きに・笑顔にする事が出来る、非常にやりがいのあるお仕事です。 ■仕事の流れ： ・テレビCMなどをご覧になり、問い合わせを頂いたお客様へ電話・メールでアプローチ、カウンセリング予約を取得（反響営業） ※あくまで一度問い合わせ頂いた方へのアプローチなので、既に興味がある方への提案です。 ※資料請求の方／購入検討中の方／他社商品との入れ替えを検討されている方等、興味のレベルは多種多様です。優先順位をつけながらアプローチを行います。 ・サロンにお越し頂くか、ご自宅へ訪問し、ヘアスタイルや髪の悩みを丁寧にヒアリング、お客様の要望に沿った商品をサンプルを用いながら実際にご提案 ・商品が完成した後の納品までフォロー（商品の仕様や仕様方法の説明等は美容師がフォロー致します） ■業務の特徴・やりがい： ・メンズの顧客は20代〜60代の男性と幅広くなっております。 ファッションとしてのニーズも強く、様々な角度からお客様の笑顔の創出に関わる事が可能です。 ・１日の商談は平均で1〜2件、反響営業のため商談の成約率は約6割と高くなっており、成約１件につき３％前後のインセンティブが支給されます。 ・月の残業平均は10時間程です。直行直帰での営業社員も多く、自由な裁量で働いています。 ・ご自身でアポイントの日時をコントロールしながら業務設計を行うため、自由な裁量で働く事が可能です。 ■社風： ・毛髪業界のパイオニアとして常にお客様に満足を提供することを最大の目的と考えています。 ・アットホームで風通しがよく、中途社員も多いため安心してご入社頂けます。 ・年間休日110日に加え、有給取得しやすく特別休暇も多いためお休みの調整がしやすいです。 （年末年始休暇(4日)、夏季休暇(3日)、ふさふさ休暇（最大12日支給)等） シフト制ですが、土日休みの調整可能です。 変更の範囲：無

★反響営業＆インセンティブあり/接客経験が活かせる/研修充実/東証スタンダード上場/転勤なし/残業平均10時間/有給・特別休暇取得しやすい★ ■職務内容： ヘアカウンセラーとして、商品やサービスに関するお問い合わせのあったお客様に対し、お客様の髪のお悩みを丁寧にカウンセリングし最適なプランをご提案して頂きます。 ただ商品を売るだけではなく、お客様の人生を幸せに・前向きに・笑顔にする事が出来る、非常にやりがいのあるお仕事です。 ■仕事の流れ： ・テレビCMなどをご覧になり、問い合わせを頂いたお客様へ電話・メールでアプローチ、カウンセリング予約を取得（反響営業） ※あくまで一度問い合わせ頂いた方へのアプローチなので、既に興味がある方への提案です。 ※資料請求の方／購入検討中の方／他社商品との入れ替えを検討されている方等、興味のレベルは多種多様です。優先順位をつけながらアプローチを行います。 ・サロンにお越し頂くか、ご自宅へ訪問し、ヘアスタイルや髪の悩みを丁寧にヒアリング、お客様の要望に沿った商品をサンプルを用いながら実際にご提案 ・商品が完成した後の納品までフォロー（商品の仕様や仕様方法の説明等は美容師がフォロー致します） ■業務の特徴・やりがい： ・メンズの顧客は20代〜60代の男性と幅広くなっております。 ファッションとしてのニーズも強く、様々な角度からお客様の笑顔の創出に関わる事が可能です。 ・１日の商談は平均で1〜2件、反響営業のため商談の成約率は約6割と高くなっており、成約１件につき３％前後のインセンティブが支給されます。 ・月の残業平均は10時間程です。直行直帰での営業社員も多く、自由な裁量で働いています。 ・ご自身でアポイントの日時をコントロールしながら業務設計を行うため、自由な裁量で働く事が可能です。 ■社風： ・毛髪業界のパイオニアとして常にお客様に満足を提供することを最大の目的と考えています。 ・アットホームで風通しがよく、中途社員も多いため安心してご入社頂けます。 ・年間休日110日に加え、有給取得しやすく特別休暇も多いためお休みの調整がしやすいです。 （年末年始休暇(4日)、夏季休暇(3日)、ふさふさ休暇（最大12日支給)等） シフト制ですが、土日休みの調整可能です。 変更の範囲：無

〜メディア掲載多数／業務用美容機器・スキンケア化粧品、サプリメントなどの内勤営業ポジション／風通しも良くのびのびと働ける職場／土日祝休みでプライベートとの両立可能〜 当社インサイドセールス担当として、お電話・メール・Zoom等様々なツールを活用し商談をセッティングしていただきます。 ■営業スタイル：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇お客様…エステティック業界（主にエステティックサロンやフィットネスクラブ） ◇商材…業務用美容機器・スキンケア化粧品、サプリメント ◇商談方法…お電話・メール・Zoom等様々なツールを使用 ◇目標…商談のセッティング ※商談にインサイドセールスも同席する場合がございます。基本的にはフィールドセールスが進めますのでご安心ください（対面商談例：展示会、セミナー）。 ※基本的には既存のお客様やお問い合わせがあったお客様など当社のことを知っている興味があるお客様へのご連絡になりますのでお客様から煙たがられてしまうことはありません。 ■仕事の魅力： ◇単なる商品の紹介ではなく、当社が取り扱う高付加価値商品（美容機器・化粧品・サプリメント等）をご導入〜活用いただくビジネスの提案に取り組みます。 ◇お客様との接客内容を自分自身で分析・改善できる専用のシステムを活用しています。 ■当社の特徴： ◇当社は美と健康に対する願望を満たす商品と技術を提供し続ける企業です。顧客を決して裏切らない結果の出る「本物」の商品、そしてまだ日本の市場にない「オンリーワン」の商品を開拓し、これを輸入し販売しています。 ◇当社の目的は、その商品や技術をエンドユーザーの方々へ届けることで達成されるわけではなく、エンドユーザーの方々がエステティックサロンに足を運び、その結果、美と健康を手に入れ幸せになり、またそういった方々がどんどん増えていくことこそが最終的な目的です。そのために当社は国内外から新商品を見つけ出し、国内外のデータを収集・分析し、そして自ら試し、本物である証を確認した上でマーケティングを行い、顧客へ商品を提供しています。

■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 三菱商事グループの当社にて、コンビニ等で使用される、包装資材の法人営業をお任せします。既存取引先の深耕がメインとなっており、三菱商事グループのシナジーを活用しながらの営業活動が可能です。顧客が抱える課題やニーズを引き出しながら顧客のブランド価値・商品価値向上に繋がるような付加価値の付けた提案営業をお任せいたします。 ※顧客の特性上、新商品の入れ替わりも早く、業務のスピード感も求められる仕事です。 ・主にコンビニエンスストア取引向け提案営業 ・顧客の抱える課題や要望のヒアリング、企画開発 ・供給メーカーとの折衝(価格、納期など)　など コンビニに陳列される商品は、開発サイクルも早く、使用される包装資材にもデザイン、機能性を求められます。 当社は、商社としてパートナー企業との密な連携のもと、最終製品だけでなく原料や物流なども含めたトータルソリューションの提案が可能な環境です。 ■営業第一部の主な取引先： コンビニエンスストアなど（例：お弁当容器、おにぎり・サンドイッチなどの食品用途の包装資材などの提案・供給） ■主な取扱商材： 軟包材、プラスチック容器などの包装製品全般 変更の範囲：本文参照

〜創業140年／世界的時計ブランド『Grand Seiko』や『SEIKO』を企画開発販売している企業〜 当社は、1881年創業のセイコーグループ株式会社の100%子会社で、セイコーグループの中核事業であるウオッチ事業を統括する会社です。 腕時計の企画開発から製造、販売までを一貫して手掛けるマニュファクチュールにこだわり、高級腕時計のグランドセイコーを主力にSEIKOブランドの高付加価値腕時計を世界各国で販売しています。 ■業務内容 当社の国内営業として、全国百貨店や時計専門店等の時計小売店（ネット専業取引先含む）への営業に加え、ブティック等への販促提案、国内時計流通営業業務をお任せいたします。 当社の製品をどうやったらお客様の手元まで届けることができるか、販促・PRの仕方を思考いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【取引先】全国百貨店等／時計小売店（オンライン専業取引先含む）／企業／公共団体等 【商　材】「Grand Seiko」や「SEIKO」ブランドの高付加価値腕時計 【配属先】国内取引先を担当する営業部門のいずれか。 ※ ご本人の適性等を踏まえて決定します。 ■福岡営業所の人員構成 8名（課長クラス2名、係長クラス2名、その他メンバー4名） ■働く環境： ・土日祝休み／月間残業部署平均20時間。 ・少数精鋭で風通しはよく、自由闊達な風土です。社員平均勤続年数は19.5年、離職率は1％未満です。 変更の範囲：本文参照

既存大手アパレルメーカー、ブランド製品メーカーに対して、ＯＥＭ製品の企画提案営業をご担当頂きます。当社は製品の企画提案から、製造、製品と原料の輸出入、納品まで、一連の業務を自社ワンストップで行える点が強みです。その為、ご担当頂く業務も単に製品を売るだけではなく、生地や製品の企画提案から、生産管理、納品管理まで、一連の工程に携わることが出来ます。 入社後はまず縫製資材のものの流れや服作りを学んでいただくため、協力会社への発注や見積もりなどの営業事務からお任せいたします。その後2〜3年程度を目安に営業としてご活躍いただくことを想定しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の流れ： ・顧客への提案製品のコンセプトの立案 ・素材や副資材など商談の中で仕様を決定、サンプル製品を元にプレゼンテーション ・製品仕様に基き、材料の発注の調達先、流通経路とスケジュールの決定、工場の生産ライン確保 ・製造段階においても常に進捗状況チェックや納期管理を行い、顧客へ製品を納入 当社は海外に16の生産拠点を持ち、高いパフォーマンスが可能ですので、生産工場、生産体制そのものを提案することもあります。 ※国内、海外ともに出張が発生します。海外は2か月に1〜2回程度です。 ■魅力 ・取引先は殆ど全てのアパレルメーカー、著名ブランドがお客様となります。お客様とのやり取りの中では高いレベルが求められることもありますが、やりがいやスキルアップに繋がります。 ・アパレル製造における一連の工程を自社でワンストップ対応が出来るため、担当いただく業務自体も一連の業務に携わることが可能です。出来合いの製品を単に販売・納品するのではなく、企画段階からの顧客折衝、また生産段階・流通段階での管理や既存生産体制の改善・見直しと、まさに自身で創り出し、製品の流れを最後まで見届けることが出来るやり甲斐を感じながら業務に従事することが可能です。 ■当社について： 当社はメンズ、レディースのフォーマルウェアからカジュアルウェア、スポーツウェア、ユニフォームウェアまでの縫製、洗い加工、生地開発と生産、及び貿易業務までを手掛ける総合アパレルメーカーです。年間の取扱い点数は3000万点以上にも及びます。これだけの点数を扱える企業は国内でも極めて稀です。 変更の範囲：本文参照

【グローバルマーケットにも挑む老舗商社兼メーカー／モノづくり産業を下支えするインフラ的存在です】 自動車をはじめ機械部品に使用する潤滑油等のルート営業／ニーズが多く大手取引先多数／参入障壁が高く、メーカーとしての機能も有／創業117年 主に自動車などの部品と部品を接合する際に使用される潤滑油(油製品など)の営業として従事頂きます。車や機械を動かすにあたり円滑に動くために必要不可欠な製品となり、需要も多く安定して受注依頼を頂いている状況です。 また、既存のお客様が多く、関係性構築が重要となり、営業のノウハウを培って頂けます。 【変更の範囲：無】 ■業務内容 潤滑油や石油製品の専門商社である同社にて、営業活動をお任せします。 顧客はほとんど既存で、製造業種を中心として幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細 取り扱い商材：グリース、潤滑油、加工油等、石油製品 　Ｌ自社製品もしくはメーカー商品を扱っています。 お客様先：既存顧客メインとなり、自動車部品メーカー、建設機械メーカー、重機部品メーカー、製紙メーカー、造船メーカー(クレーン関係)など。 　Ｌ直販：卸売業者等＝6：4　（おおよそのイメージ） 担当顧客数：50社程度を担当頂きます。 担当エリア：西日本エリア全域(基本的に社用車使用）入社後は近場のお客様を担当。 営業イメージ：車で営業先へ回ります。最大一日6社程度、対面で納入先へ営業します。 ※残業については月10時間程度となり、皆さま19時までには退社されている方がほとんどです。 ■組織構成 大阪4名在籍しており、皆さま男性の方で、未経験から入社されている方ばかりです。 組織強化を鑑み、配置転換（転勤）の可能性はあります。 ■教育体制 OJTを中心に行い、先輩社員が丁寧に教えさせて頂きます。 販売元が開催する勉強会もございます。 ■当社のポイント： ・モノづくり大国である日本のあらゆる産業機械、車部品において潤滑油が使用されており需要が大きい ・特定のメーカー様の機械には当社潤滑油のシェアNo1 ・創業当時からのお客様も多く、安定してご利用頂いているため競合他社様に切り替える必要もなく他社参入障壁が高い ・商社としての機能だけでなく、メーカーとしての機能も有しており提案できる商材の幅が広い 変更の範囲：本文参照

〜『延羽の湯』等でおなじみ総合エンターテイメント企業グループ／土日祝休／残業平均20H以内／働き方◎〜 ■業務概要： 遊技店や温浴事業などを運営する延田グループの関連戦略会社であり、商品の企画からディスプレイまでトータルサポートを実施する当社にて、法人営業管理職として下記業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・目標達成に必要な営業戦略やKPIの設定 ・部下の業務管理および育成計画の作成 ＜具体的には＞ ・法人企業への新規開拓営業 ・営業チームの数値管理と分析 ・新規事業の企画立案 ■主要商品： ・温浴、レジャー施設へのアメニティ全般 ・日用品、雑貨全般（P&G社製品等） ・業務用清掃、衛生用品 ・菓子、食品、飲料 ・飲食事業関連用品等 ・コロナ対策用品 他 ■組織構成： 事業統括部　物販事業課　計11名（営業6名・営業アシスタント5名） ■働き方： 平均残業時間20時間以内、年間休日123日、土日祝休みなど、働きやすい環境が整っております。 ■当社について： 株式会社延田エンタープライズのグループ会社で、BtoBでは温浴施設に化粧品、レストランに食材を仕入れたり、BtoCではAmazonで食品やドリンク用品、食器やキャラクターグッズなど様々なものを仕入れ、販売しております。 変更の範囲：本文参照

＼営業未経験歓迎！アパレル好きの方や営業へのキャリアチャレンジ／ 主にアパレルブランドの商品開発のパートナーとして、刺繍を中心とした加工技術の企画提案と生産管理業務をお任せします。 ■募集背景： 当社は、刺繍を中心とした服飾への加工事業を行っているメーカー企業です。イッセイミヤケ、コムデギャルソン、オンワード樫山など業界大手企業をはじめ各社と取引基盤を築いています。 ■仕事内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 取引顧客のニーズを基に、下記を担当します。 ・自社の刺繍技術を用いた提案 ・職人をはじめとする関係各所との調整業務 ・製品作成における生産管理・工程管理 生地の特性や技術との適合性などを考えながら、お客様と多くのコミュニケーションを重ね、服飾の完成・生産を進めていきます。 ■入社後 様々な知識やノウハウが必要となる業務ですので、サポート業務やルート営業を中心に、引継ぎを通してステップアップを図って頂ければと思います。ゆくゆくは新規の顧客獲得にもチャレンジしていただきたいです。 一人立ちは3年ほどを想定していますので、少しずつ知識・ノウハウを学びながら、次第に業務を拡げていきます。 ※本人の裁量に任せていますので、無理なノルマなどは設けません。 ■担当顧客について： クライアントは現在の取引先が中心となり、アパレルブランドにおける企画担当者や生産現場の担当者とやり取りを重ねていきます。お客様のイメージ（ラフ画）を形にすることから始めることもあり、中長期的にお付き合いをしていきます。 ※一人立ちしたメンバーは、一人当たり20〜30社を担当 ■特徴・魅力： 1.ニッチな業界で安定的な取引基盤を築いています！ 服飾への刺繍事業は非常にニッチな業界であり、技術や収益性の確立といった観点から、参入障壁も高い領域です。 当社は1982年より培った技術力や提案力、都内に自社工場を抱える強みを持っており、業界大手企業と安定して取引を行っています。 2.自身の携わったプロジェクトがメディアに出るチャンスも！ 経験や実績を積み上げた先では、映画や舞台に使われる服飾に関わるチャンスもあります。取引先と中長期にわたるプロジェクトを成し遂げた先には、大きなやりがいを感じることができます。 変更の範囲：本文参照

【入社後半年は東京での研修有◎大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／年休121日（土日祝）／残業平均月20〜30時間】 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 スーパーマーケットやドラックストア、その他量販店など、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。 業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様と連携し北海道から沖縄までお届けしております。 今回は仙台拠点の営業担当者の募集となります。 ■業務詳細： ・スーパーマーケット向けの法人営業 ※主な取り扱い商材：包材販売、システム販売、食品卸など ・その他、営業活動に付随する業務：社内外資料作成、システム入力など ■業務魅力： 提案から採用まで時間がかかる事もありますが、提案した商品が採用されて現場で見られる事にやりがいを感じることが出来ます。 ■組織構成 仙台営業所／営業事務1名 既存の営業業務は東京のスタッフが遠隔で行っている状況です。 ■入社後の研修について 入社後、6ヶ月程は東京オフィスにて実務研修を行います。 遠方の方は会社負担でお住まいを手配させていただきますのでご安心ください。 ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE−STOP−DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましても、商品調達力、物流力、営業力の更なる強化を通じてOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新商品・新分野・新規事業の開拓により新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：本文参照

【住宅手当・家族手当あり／年休122日／バドミントン・テニス・ゴルフなど圧倒的知名度を誇る世界的スポーツ用品メーカー／スタンダード上場企業／働きやすい環境】 ◆職務内容 北海道地区にて、スポーツ用品（テニス・ソフトテニス・バドミントンなどラケットスポーツ）を、既存の販売店・連盟・協会・インストラクターへの訪問し、販売提案・販促活動（イベント）をお任せ致します。 ・北海道地区における小売店に対して受注活動・販売の提案・実施 ・連盟・協会・学校・プロ・オピニオン・インストラクター・ユーザーに対して訪問を行い、当社優先販売に結び付ける活動 ・営業活動・販促活動に関わる業務 ◆職務詳細 ・ラケット競技取り扱い店は、ほぼルートセールス（既存顧客）となります。改めて開業されるお客様については、問屋から紹介や問合せから新規でのお取引に繋がる場合もございます。 ・担当エリアは北海道内を地域別に担当していただきます。但し少人数で連携が必要なため、全域で活動いただく事が多いです。(担当地域外)また定期的に担当地域は変更します。 ・道東・道南・道北に関しては、日帰り〜数泊にて月2回程度の出張が発生しております。（大会など行事が重なる場合それ以上となることもございます） ◆組織構成 営業課は9名（男性５，女性４）、年齢は20代〜50代、課長、係長、主任、メンバーがいる組織となります。 ◆魅力 ◇スタンダード上場／従業員数2,590名（2023年3月期 連結）のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70％と、非常に高い水準で安定した経営を実現しております。 ◇中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを３本柱に世界的な地位を確立しています。 ◇平均勤続年数15.1年（2023年3月現在）、全社平均の月所定外労働時間13.3時間（2022年度）、家族手当・住宅手当有（支給要件あり）と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：本文参照

■職務内容詳細：【変更の範囲：無】 OEM／ODMによる生産から、自社企画商品の販売まで行っているアパレル企業においてOEM事業における営業職を募集します。 小売店、専門店、有力アパレルなどに対して、お客様ブランド商品の製造の請負い、OEM製品の販売をご担当いただきます。 ■具体的な業務： (1)デザイナーと協力して商品の企画・開発 (2)お客様への提案・商談 (3)中国や東南アジアにある生産工場への発注・納期・価格交渉 (4)サンプル品のチェック (5)納品 ・アイテム：カットソー、ニット（レディース・メンズ・キッズウェア） ・出張：生産工場視察のため、海外出張あり ■組織構成： 営業部には、12名が在籍しております。（男性11名、女性1名／20代〜40代が主力メンバーとなっている構成です。） ※中途入社が多数在籍しており、馴染みやすい環境です。 ※しまむらやイオンなどの大型量販店、など専門店チェーンと取引がある他、中国やバングラディッシュの協力工場と強いコネクションがあり、大量受注の早期納品を可能にしております。 ■キャリアパス： 10年ぐらいの下積みの後、部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えています。自身の今までの経験や人脈を活かし、仕入れ先や販路を拡大することで、事業成長に貢献し、自らも成長していきたいという方にぴったりなポジションだと考えています。 ■企業風土： 設立50年目を迎える会社です。会長は現在、業界団体 関西ファッション連合の相談役を務める存在です。そういった歴史や業界での地位がある一方、新しいことにも積極的に取り組んでおります。幹部に若い人材を抜擢するなど、年次に関係なく、実力があれば重要なポジションへの登用も十分にございます。勤務中は基本的には私服（一部クライアント先にはスーツで訪問します）ということもあり、明るい雰囲気です。風通しもよく、先輩後輩関係なく、コミュニケーションも活発です。 変更の範囲：本文参照

【本部商談に挑戦できる／営業職としてスキルが身につく／冷凍食品メーカーのパイオニア／教育体制充実／福利厚生◎／社食完備／からあげチキンや焼きおにぎりといった数々のヒット商品を持つニチレイ】 ■業務内容： 冷凍食品のリーディングカンパニーである同社において、量販店の本部に対して新商品の提案・ニーズの掘り起こし、販促企画等の提案営業や商品開発営業を担当していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 主な営業先：スーパーマーケット、問屋、薬局等量販店の本部へ商談します。最近ではドラッグストアでのニーズも増えています。 営業スタイル：量販店様の本部(本部商談)へヒアリングを行い商品導入のご提案。その後はお客様に寄り添いながら売り場の改善やキャンペーン等の販売促進を提案します。 ■やりがい： ・同社の家庭用営業職では本部商談がメインなので若いうちから商品提案をすることができます。現職では先輩が行っていたのでなかなか担当できなくてもどかしいと思っていた方にオススメです！ ・冷凍食品の需要・将来性◎：冷凍食品のレパートリーは多岐にわたっており、からあげ、ハンバーグ、炒飯、野菜、今川焼等…。ある特定の一商品と偏ることなく、強みのある同社で幅広い商品を提案することができます。 ■同社の特徴： 同社では、冷凍食品、レトルト食品、缶詰、包装氷などの製造、加工並びにこれらの製品の販売を行っています。「ニチレイグループ」において、加工食品事業を担っており、売上の90%以上を冷凍食品事業が占めています。 高い技術力により、保存能力が高く、鮮度をキープでき、簡便性にも優れるという特徴を持つ冷凍食品の製造を実現しています。からあげ、ハンバーグ、カレーなど、取り扱いカテゴリーが広く、その多くで高いシェアを誇っています。家庭用はもちろん業務用冷凍食品に強みを持ち、今後の経営戦略の実現に向け、世界的にも鶏肉の需要が高まっていることを見据え、国内・タイにチキン加工工場を設立しており、品質、価格、物流ともに安定した供給体制を目指します。技術力を最大限に活かした新たな価値を創造し、アセロラ果汁ビジネスでは、ヨーロッパ向けの商品開発も推進しています。国内で培った技術力や高い品質を武器に、海外市場への展開を視野に入れています。 変更の範囲：本文参照

【未経験歓迎！代理店の販売促進のお手伝い/残業５〜10時間/年休125日/基本土日祝休み】 〜「健康」と「美」を多くの方へ・設立60年以上の歴史・独自ブランド「モイスティーヌ」も運営する美容器・治療器メーカー〜 ＊当社について＊ 「理学診療機器・家庭用治療機器・美容機器の製造販売」「基礎化粧品の製造販売」「低周波電気刺激の生体反応を応用した周辺機器の開発」を行っている当社にて、より、販売会社1社1社に密に関わるため販売会社への営業職を募集致します。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 お取引先の販売会社の担当として、売上アップをサポートしていただきます。 【詳細】 ・販売促進企画の立案（キャンペーン・イベントなど） ・全国のサロンやホテルなどで開催するイベントのサポート（機材のセッティングや講師、など） ・研修会の実施（皮膚整理・自社商品に関する研修会などでプレゼンテーションを行う、など） 【特徴】 評価軸（KPI）…担当の販売会社（代理店）の売上げ 担当エリア…東日本（北海道〜静岡） 出張頻度…月３,４回（1泊程度） 担当者数…５,６社 ノルマ…無し 【研修体制】 各業務毎に営業担当3名交代で研修を実施します。 約１年は担当企業を持たずに先輩のサポートに入り、１年後に２〜３社担当するところから徐々にスタートします。 ■組織構成・雰囲気： ＊東京本社は3名（30代男性/課長1名、主任2名） ・部署間関係なく風通しがよく、社員同士皆仲が良いです。 ・出張先ではイベント終了時に打ち上げがあり、ざっくばらんにお話をする機会が多いため、馴染みやすい環境です。 ■独自ブランドについて： 当社から生まれたブランド『モイスティーヌ』。医療機器メーカーとして培ってきた技術を活かした特許取得の美容器と、独自に開発した基礎化粧品の組み合わせによる『モイスティーヌ基礎美容法』は、健康的でトラブルのない美しい素肌に導きます。 通信販売やネット販売ではなく、専門アドバイザーがモイスティーヌサロンにてカウンセリングを行いながら、お客様にあわせたご提案をしていきます。全国に販売会社とサロンがあります。 公式サイトURL：https://www.moisteane.com/ 変更の範囲：本文参照

【業界未経験歓迎！医薬品や健康食品を製造販売している当社でドラッグストア向け営業担当を募集いたします！】 ■業務内容： 東日本エリアのドラッグストア等の小売企業へOTC医薬品、化粧品、健康食品などの導入提案や販売支援に向けた情報提供などをご担当いただきます。 ご担当いただく企業、エリアによっては出張もございます。 ■業務詳細： ・取引先への医薬品、化粧品商談（企画立案、資料作成等含） ・商談内容の店頭実現活動（担当店舗での売場づくり等） ・医薬品担当者、化粧品担当者への情報提供・収集 ・研究会・セミナーの企画、運営 ■代表的な製品： ・かぜ薬「ジキニン」 ・敏感肌用スキンケアシリーズ「Arouge」 ・医療用医薬品のモノクローナル抗体製剤など 当社はOTC医薬品だけでなく、化粧品や健康食品など幅広く展開、力を入れておりどの製品も高い支持を受けております。 ■研修制度： 新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、入社2年目社員研修、メンター研修、人事評価者研修、中堅リーダー研修、専門スキル研修、階層別研修など ■1日のスケジュール例： 09:00〜10:00 出社・メールチェック・依頼事項対応・訪店準備 10:30〜12:00 営業所出発・店舗訪問（製品説明、販売状況情報収集） 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 担当企業商談（新製品導入提案・プロモーション企画提案など） 16:00〜17:00 帰社/商談決定事項報告・企画書作成・事務処理など 17:00〜18:00 学術担当とセミナーの打ち合わせ ■当社の強み： 「効きめを創り、効きめで奉仕する」の創薬理念のもと、独創的な医薬品、化粧品、健康食品の研究開発・製造販売に挑んで参りました。 創業時より力を入れているOTC医薬品分野では、永年に亘って育んできた技術を活かして、より優れた効きめと高い安全性を併せ持つ医薬品の創生を第一の使命として取り組んでいます。医療用医薬品分野においては、がんをはじめ難治性疾患の領域で、最新のテクノロジーを活用して、これまでにない新薬の開発を手がけております。スキンケアや健康食品のフィールドでも医薬品の開発力を応用し、お客様のニーズに応える製品を提供しています。

■業務内容： 当社における化粧品原料の提案営業担当として以下業務をお任せします。 スキンケア、メーキャップおよびヘアケア等パーソナルケア製品向け原料を世界各国より輸入販売しています。 市場ニーズをとらえた世界中から厳選された高機能、高付加価値、かつオリジナリティの高い原料を提供するとともに世界中の化粧品事情に常にアンテナを張り、原料情報のみならず最新の海外情報の提供にも努めています。 取り扱い製品はこちらをご参照ください。 https://www.sceti.co.jp/ingredients/cosmetic/ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 海外サプライヤーと協力しながら、日本国内の営業を担当します。 ※担当・範囲は、個人の適性に応じて決定 ・海外サプライヤーとの日常的なコレポン ・日本国内の顧客（化粧品会社開発部門、代理店）とのコレポン、プレゼン、交渉等営業活動 ・展示会、セミナー等の企画運営（営業担当として） ・カタログ・プレゼン等　営業ツール作成 ・学術マーケティング関連部署と連携した資料作成、プレゼン資料の作成、販促活動の実施 ・新規取引先開拓（国内） ・新製品の開拓（新しい海外サプライヤーの開拓も含む） ・新規事業の企画と実行のサポート ・品質管理部門、ロジスティクス部門などの関連部門との連携 ＊国内出張、海外出張（１〜2回程度/年）があります ＊基本的には、サプライヤー（製品）担当制です ■配属予定部署の構成： 健康科学部　ヘルス＆ビューティー課への配属となります・ 3名在籍が在籍しており40代〜50代で構成されています。 ■入社後の教育： 入社時研修後、OJT形式で業務知識を習得いただきます。 また、業務に必要な知識は外部研修の受講可です。（受講費用補助あり、上限あり） ■各種リンク： セティ株式会社：https://www.sceti.co.jp/ 医療機器関連：https://www.sceti.co.jp/medical/ 研究試薬関連：https://www.sceti.co.jp/research/research_relay.html 原料関連：https://www.sceti.co.jp/ingredients/ 変更の範囲：本文参照

≪第二新卒歓迎／日本の食文化をリードする優良企業／社宅制度あり／福利厚生充実の安定企業／コアタイムなしのスーパーフレックス制度あり／年休122日／平均残業20h≫ ■採用背景： 当社の事業性を織り込んだ戦略的な要員計画の一環として、事業化拡大に伴い営業職を２名募集致します。 ■業務内容： 当社の営業部に所属し、大手顧客（外食・中食・医療食・CVS等）の課題・要望に対し、R＆Dと一緒に留型品の開発を通じて提案を行っていただきます。具体的な業務は以下になります。 ※変更の範囲：会社の定める業務※ ■業務詳細： ・顧客に対する商品コンセプト提案(顧客要望への対応、市場調査） ・製品コンセプト製品開発（工場、R＆Dとの連動） ・開発製品の販売促進の提案 ・新規顧客・新規ビジネスの開拓 等 ■入社後の流れ： 入社後は、マンツーマンでOJTにより業務を通じで当社の仕事を学んでいただきます。当社ならではの業務環境やご経験のない業務でも、困ったことや分からないことがあればサポートしますのでご安心ください。 ■入社後のジョブローテーション： 商品開発（製品コンセプト設計、パッケージ、CMの企画開発など）、販売企画(販売戦略の立案、販売実績の管理、総括など)、海外事業などに携わることもあります。また、マネジメント職やエキスパート職としてもご活躍いただけます。 ■当社の特徴・魅力： ・ワークライフバランスの整った環境：年休122日（土日）、コアタイムなしのスーパーフレックス制度、男女関係なく取得実績がある育休など、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・充実の福利厚生：基準家賃内家賃（※）の11％〜が自己負担となる社宅制度があります（金額はエリアによって変動有）。 ・早期のキャリアアップが望める環境：30代前半でリーダークラスを目指すことも可能です。また海外拠点もあるため、グローバルなフィールドで活躍することも可能です。

【販売先への台本チェック・ロケ立ち合いにも携われる自社企画商品の提案営業／実働時間が7時間＋残業平均月20〜30時間でプライベートの時間も確保／転勤なし】 【変更の範囲：当社が扱う事業全般】 ■業務内容： TVショッピング等の通販会社に商品企画営業を行っていただきます。 これから拡大・強化していく卸事業において、事業計画から企画、営業、制作、生産手配など幅広い範囲の責任と役割で活躍いただける、プロジェクトマネジメントを行う重要なポジションとなり、様々な職域の方達と携わる事で個人の成長も目指せます。 （具体的には販売先のニーズを反映した商品企画、商品提案、台本チェック、収録・ロケの準備・立会い、番組制作、事業計画、生産計画、社内各セクションとの調整など） ★一部、芸能人や著名人とのタイアップ商品を扱っております。 ■当社について： テレビ朝日グループで、テレショップ番組の企画及び制作・テレビ、カタログ等による貴金属、家庭用電化製品、日用品雑貨、食品等の通信販売業務、広告代理業務を行っています。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場長瀬産業株式会社のグループ会社/転勤無し/年休123日/残業月10時間/福利厚生充実◎物流向けサービス/直行直帰OK】 ■ミッション：物流を中心として、お客さまの事業効率化をサポートするため、社内外のリソースをを自在に組み合わせ、最も効果的・効率的なサービスを提案していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：無し】 ・既存顧客への業務改善提案 ・提案内容の調査、資料作成及び見積作成 ・受託業務全般の構築〜運営管理 ・プロジェクトの進捗管理 ・新規顧客／仕入先開拓（TEL・メール・展展会など） ※担当顧客数は1人10社から20社になりますが、頻度高く連絡を取る顧客は2から3社になります。 ■組織構成： 課長1名、課長代理１名、リーダー1名、営業３名 ■評価制度： 目標管理制度を採用しており、期初に目標を設定し達成度合いによって評価が決定します。個人の成果が昇給、昇格にしっかりと反映される環境です。 ■会社の特徴・魅力： 【事業について】1991年設立、プライム上場企業の長瀬産業株式会社の100%子会社として現在『業務代行業（物流/加工/調達）』『通販商品コーディネート』『RFID』『記録メディア＆サービス』『メディアソリューション』と幅広い事業を手掛けています。これまでの基盤を活かした堅実な経営のみならず、親会社とのビジネスや、今後も需要のなくならない物流領域においての高付加価値化、国外市場からの引き合いを見据えた海外向け事業の拡大など、安定と変革を両軸で進める経営を行っていることも特徴の１つとなっています。

〜商社の営業として、売上利益創出のため、仕入商品ラインナップの強化および卸先販路の開拓などを経験し、ショッピング事業部の事業拡大を進めていただきます〜 ■業務詳細：【変更の範囲：なし】 ・新規顧客の開拓（5割）：実店舗やECなどの法人顧客に向けて商品ラインナップや販売方法の改善提案を行っていただきます。 ・既存顧客のフォロー（5割）：商品導入後には、リピートして頂くためのフォロー、さらに販売を拡大させるためのプロモーション提案も行っていただきます。 ・市場調査、商品知識の勉強 ・電話、メール対応 ◎取引先クライアント：百貨店、バラエティストア、ドラッグストア、家電量販店、免税店、EC、ホテル、スポーツジムなど ◎取扱商品：化粧品、服飾品、雑貨、家具、家電、食品、宝飾品など ■特徴・魅力： ・自分自身の市場価値を高められる環境 商品の仕入から卸までワンストップで経験できる裁量の大きな仕事のため、非常に大きなやりがいを感じられます。 また仕事の進め方に決まりはなく自身のやり方で自由に挑戦できる環境のため、今後様々なフィールドでスキルアップしたい方にぴったりのポジションです。 商社のため、メーカーや小売店から、集客や販売に関するニーズ・課題を見出し、代理店となっているサービスの提供や紹介によって、ニーズ・課題を解決するコンサルティングも行っています。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTとして先輩営業メンバーと共に業務に携わっていただきながら、社会人としての基礎知識、ビジネスマナー、PCスキルを培い、業務の流れやノウハウ、商品知識について学んでいただきます。 個人差はありますが、3ヶ月〜半年程度で独り立ちして活躍していただくことを期待しています。 ■配属先の組織構成： 現在のショッピング事業部は役員1名、管理職2名、営業メンバー8名、営業事務4名の15名体制（男女比9:6）となっており、20代〜40代までが活躍しています。 営業メンバーの一員として業務に携わっていただきますが、将来的にはマネージャーや役員へのキャリアも広がっています。 20代を中心に若手から活躍しているメンバーが多いことも特徴です！ 年齢の近い先輩が多く相談しやすく、e-ラーニングの外部研修制度もあり、頑張る人を応援する環境です。 変更の範囲：本文参照

〜商社の営業として、売上利益創出のため、仕入商品ラインナップの強化および卸先販路の開拓などを経験し、ショッピング事業部の事業拡大を進めていただきます〜 ■業務詳細：【変更の範囲：なし】 ・新規顧客の開拓（5割）：実店舗やECなどの法人顧客に向けて商品ラインナップや販売方法の改善提案を行っていただきます。 ・既存顧客のフォロー（5割）：商品導入後には、リピートして頂くためのフォロー、さらに販売を拡大させるためのプロモーション提案も行っていただきます。 ・市場調査、商品知識の勉強 ・電話、メール対応 ◎取引先クライアント：百貨店、バラエティストア、ドラッグストア、家電量販店、免税店、EC、ホテル、スポーツジムなど ◎取扱商品：化粧品、服飾品、雑貨、家具、家電、食品、宝飾品など ■特徴・魅力： ・自分自身の市場価値を高められる環境 商品の仕入から卸までワンストップで経験できる裁量の大きな仕事のため、非常に大きなやりがいを感じられます。 また仕事の進め方に決まりはなく自身のやり方で自由に挑戦できる環境のため、今後様々なフィールドでスキルアップしたい方にぴったりのポジションです。 商社のため、メーカーや小売店から、集客や販売に関するニーズ・課題を見出し、代理店となっているサービスの提供や紹介によって、ニーズ・課題を解決するコンサルティングも行っています。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTとして先輩営業メンバーと共に業務に携わっていただきながら、社会人としての基礎知識、ビジネスマナー、PCスキルを培い、業務の流れやノウハウ、商品知識について学んでいただきます。 個人差はありますが、3ヶ月〜半年程度で独り立ちして活躍していただくことを期待しています。 ■配属先の組織構成： 現在のショッピング事業部は役員1名、管理職2名、営業メンバー8名、営業事務4名の15名体制（男女比9:6）となっており、20代〜40代までが活躍しています。 営業メンバーの一員として業務に携わっていただきますが、将来的にはマネージャーや役員へのキャリアも広がっています。 20代を中心に若手から活躍しているメンバーが多いことも特徴です！ 年齢の近い先輩が多く相談しやすく、e-ラーニングの外部研修制度もあり、頑張る人を応援する環境です。 変更の範囲：本文参照

【介護・福祉業界に携わりたい方へ／プライム市場上場のトイレタリーメーカーで社会貢献度の高いお仕事／Ｕ・Ｉターン歓迎！／転勤無し／福利厚生充実◎】 ◆職務内容： 当社のプロケア営業として、病院・施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せ致します。当社の介護商品の導入を実現し「ライフリー」シェアを拡大することにより日本の介護品質の向上を目指します。 ◆職務詳細： 担当エリアの病院・介護施設を訪問し、介護用紙おむつ等の介護用品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を行い、入所者やその家族、施設スタッフ、経営者のすべての方に満足を提供するため、下記業務を行います。 ・排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ・ライフリー製品の正しい使用方法の案内 ・施設や利用者に応じた商品や排泄ケア方法の検討／提案 ・講演会の企画／立案、実施 ・大人用紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護用商品の導入提案、販売促進等（商品取り扱い説明で実際に成人用おむつの交換を実演いただくこともございます） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆入社後の研修について： ご入社後半年は研修期間として、定期的に座学や実技を通して学んでいただくため、未経験でも安心してキャッチアップいただけます。現場配属後も最初はOJTなどで先輩社員について同行して業務を学んでいただき、外れた後もしっかりと同じ拠点担当やエリアの社員でフォローします。 ◆就業環境： ・基本的には営業車を使用して移動。直行直帰がほとんどです。 ・担当エリアは基本的に都道府県単位で分かれております。 ・週に1回、エリア内での会議を開催しています。また月に1〜2回はTV会議システムを用いた全国メンバーとの会議で最新の商品情報共有から、互いの営業活動に対してのアドバイス等を行うので、1人で悩むことなく、安心して業務に取り組める環境があります。 ・産休育休制度の取得実績、復職実績もあり、女性も働きやすい環境となっています。 ・会社命令での転居を伴うものは基本なし。ただし、ご家庭の事情を踏まえて転居はタイミングによりますが可能です。 ◆組織構成について： ・プロケア営業事業部は全国で200名程度の規模で、6〜7割くらいが女性の方です。20代〜30代の方が多く、中途入社の方も大勢活躍しております。 変更の範囲：本文参照

【介護・福祉業界に携わりたい方へ／プライム市場上場のトイレタリーメーカーで社会貢献度の高いお仕事／Ｕ・Ｉターン歓迎！／転勤無し／福利厚生充実◎】 ◆職務内容： 当社のプロケア営業として、病院・施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せ致します。当社の介護商品の導入を実現し「ライフリー」シェアを拡大することにより日本の介護品質の向上を目指します。 ◆職務詳細： 担当エリアの病院・介護施設を訪問し、介護用紙おむつ等の介護用品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を行い、入所者やその家族、施設スタッフ、経営者のすべての方に満足を提供するため、下記業務を行います。 ・排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ・ライフリー製品の正しい使用方法の案内 ・施設や利用者に応じた商品や排泄ケア方法の検討／提案 ・講演会の企画／立案、実施 ・大人用紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護用商品の導入提案、販売促進等（商品取り扱い説明で実際に成人用おむつの交換を実演いただくこともございます） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆入社後の研修について： ご入社後半年は研修期間として、定期的に座学や実技を通して学んでいただくため、未経験でも安心してキャッチアップいただけます。現場配属後も最初はOJTなどで先輩社員について同行して業務を学んでいただき、外れた後もしっかりと同じ拠点担当やエリアの社員でフォローします。 ◆就業環境： ・基本的には営業車を使用して移動。直行直帰がほとんどです。 ・担当エリアは基本的に都道府県単位で分かれております。 ・週に1回、エリア内での会議を開催しています。また月に1〜2回はTV会議システムを用いた全国メンバーとの会議で最新の商品情報共有から、互いの営業活動に対してのアドバイス等を行うので、1人で悩むことなく、安心して業務に取り組める環境があります。 ・産休育休制度の取得実績、復職実績もあり、女性も働きやすい環境となっています。 ・会社命令での転居を伴うものは基本なし。ただし、ご家庭の事情を踏まえて転居はタイミングによりますが可能です。 ◆組織構成について： ・プロケア営業事業部は全国で200名程度の規模で、6〜7割くらいが女性の方です。20代〜30代の方が多く、中途入社の方も大勢活躍しております。 変更の範囲：本文参照

【介護・福祉業界に携わりたい方へ／プライム市場上場のトイレタリーメーカーで社会貢献度の高いお仕事／Ｕ・Ｉターン歓迎！／転勤無し／福利厚生充実◎】 ◆職務内容： 当社のプロケア営業として、病院・施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せ致します。当社の介護商品の導入を実現し「ライフリー」シェアを拡大することにより日本の介護品質の向上を目指します。 ◆職務詳細： 担当エリアの病院・介護施設を訪問し、介護用紙おむつ等の介護用品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を行い、入所者やその家族、施設スタッフ、経営者のすべての方に満足を提供するため、下記業務を行います。 ・排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ・ライフリー製品の正しい使用方法の案内 ・施設や利用者に応じた商品や排泄ケア方法の検討／提案 ・講演会の企画／立案、実施 ・大人用紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護用商品の導入提案、販売促進等（商品取り扱い説明で実際に成人用おむつの交換を実演いただくこともございます） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆入社後の研修について： ご入社後半年は研修期間として、定期的に座学や実技を通して学んでいただくため、未経験でも安心してキャッチアップいただけます。現場配属後も最初はOJTなどで先輩社員について同行して業務を学んでいただき、外れた後もしっかりと同じ拠点担当やエリアの社員でフォローします。 ◆就業環境： ・基本的には営業車を使用して移動。直行直帰がほとんどです。 ・担当エリアは基本的に都道府県単位で分かれております。 ・週に1回、エリア内での会議を開催しています。また月に1〜2回はTV会議システムを用いた全国メンバーとの会議で最新の商品情報共有から、互いの営業活動に対してのアドバイス等を行うので、1人で悩むことなく、安心して業務に取り組める環境があります。 ・産休育休制度の取得実績、復職実績もあり、女性も働きやすい環境となっています。 ・会社命令での転居を伴うものは基本なし。ただし、ご家庭の事情を踏まえて転居はタイミングによりますが可能です。 ◆組織構成について： ・プロケア営業事業部は全国で200名程度の規模で、6〜7割くらいが女性の方です。20代〜30代の方が多く、中途入社の方も大勢活躍しております。 変更の範囲：本文参照

【介護・福祉業界に携わりたい方へ／プライム市場上場のトイレタリーメーカーで社会貢献度の高いお仕事／Ｕ・Ｉターン歓迎！／転勤無し／福利厚生充実◎】 ◆職務内容： 当社のプロケア営業として、病院・施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せ致します。当社の介護商品の導入を実現し「ライフリー」シェアを拡大することにより日本の介護品質の向上を目指します。 ◆職務詳細： 担当エリアの病院・介護施設を訪問し、介護用紙おむつ等の介護用品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を行い、入所者やその家族、施設スタッフ、経営者のすべての方に満足を提供するため、下記業務を行います。 ・排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ・ライフリー製品の正しい使用方法の案内 ・施設や利用者に応じた商品や排泄ケア方法の検討／提案 ・講演会の企画／立案、実施 ・大人用紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護用商品の導入提案、販売促進等（商品取り扱い説明で実際に成人用おむつの交換を実演いただくこともございます） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆入社後の研修について： ご入社後半年は研修期間として、定期的に座学や実技を通して学んでいただくため、未経験でも安心してキャッチアップいただけます。現場配属後も最初はOJTなどで先輩社員について同行して業務を学んでいただき、外れた後もしっかりと同じ拠点担当やエリアの社員でフォローします。 ◆就業環境： ・基本的には営業車を使用して移動。直行直帰がほとんどです。 ・担当エリアは基本的に都道府県単位で分かれております。 ・週に1回、エリア内での会議を開催しています。また月に1〜2回はTV会議システムを用いた全国メンバーとの会議で最新の商品情報共有から、互いの営業活動に対してのアドバイス等を行うので、1人で悩むことなく、安心して業務に取り組める環境があります。 ・産休育休制度の取得実績、復職実績もあり、女性も働きやすい環境となっています。 ・会社命令での転居を伴うものは基本なし。ただし、ご家庭の事情を踏まえて転居はタイミングによりますが可能です。 ◆組織構成について： ・プロケア営業事業部は全国で200名程度の規模で、6〜7割くらいが女性の方です。20代〜30代の方が多く、中途入社の方も大勢活躍しております。 変更の範囲：本文参照