その他法人営業（既存・ルートセールス中心）の求人情報の検索結果一覧

〜第二新卒歓迎／業界経験不問！個人・法人営業出身者歓迎／月残業20h程度／住宅手当有／フレックス成長事業〜 ■概要： ふるなび関連の新規事業として誕生した「ふるなびトラベル」を更に成長させる為、新メンバーを募集します。 業務に慣れたら「ふるなびトラベル」のインサイドセールスチームをけん引するリーダー候補として、チームの進捗管理、チームメンバーのマネジメントの役割を担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■「ふるなびトラベル」について ふるさと納税の返礼品として旅行先で使える電子ポイント（=ふるなびトラベルポイント）が付与される体験型のサービスです。 ふるさと納税サイト「ふるなび」が注力をする新規事業で、サービス開始3年にして4,000以上の施設が参画しています。 ■具体的な職務内容： 「ふるなびトラベル」のインサイドセールスチームをけん引するリーダー候補として、下記業務を行っていただきます。 ・顧客への導入提案・サポート ・セールスチームのマネジメント 入社後は、営業職として提携店(旅館/ホテル/飲食/体験施設)へ企画の提案や新規開拓を行っていただき、業務に慣れたらチームの進捗管理をお任せします。 ■組織体制： 部署人数：21名（派遣社員、業務委託含む） 平均年齢：20代後半 【働き方に関する補足情報】 ◆OpenWorkの「働きやすさランキング TOP100」にランクイン ◆ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証 ■会社概要： 当社グループでは、2007年設立当初に開始したインターネット広告事業を中心としたBtoB事業、ふるさと納税事業等コンシューマに向けのBtoC事業の２つの領域にて多様な独自サービスを展開。各事業領域において、当社の強みである「安定した顧客基盤」・「開発力の高さ」の２点に加えて、マーケットの伸びと、独自のサービス展開へのビジネス開発投資が寄与し、15期では過去最高の売上高・営業利益を更新しております。 変更の範囲：本文参照

〜建設業/建設系商社等での営業経験者歓迎／土日祝休み／ドーム球場やサッカースタジアムなどスポーツ施設をはじめ、駅前広場、公園施設など様々な施設で使用されているテントハウスの提案をお任せします〜 ■当社について： テントハウス専業メーカーとして、受注から設計、製造、施工、メンテナンスまで一貫したサポート体制を整えています。自由な設計や豊富なバリエーションを提供し、スピーディかつリーズナブルな施工が可能です。これまでに全国各地で多数の施工実績を持っています。今回は営業部にて組織体制の強化に伴う募集です。 ■業務内容： 営業部に所属していただき、さまざまな業界の既存顧客に対する提案営業をお任せします。また、既存施設のメンテナンスに関するご要望にもお応えしていただきます（ルート営業及び紹介営業が中心です）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■営業の流れ： ニーズヒアリングから始まり、現地調査と見積もり作成、提案、そして受注までの流れを行っています。1日にはおおよそ3〜4件の訪問を行い、担当顧客数は約300社に及びます。担当顧客はエリアによって異なりますが、大手メーカーやゼネコン、学校など様々な業種に広がっています。 ■取り扱っている商材について： ・産業用のテント倉庫だけでなく、プロ野球チームの室内練習場やおしゃれなグランピングドームなど、お客様の幅広いニーズに対応しています。今後については、売上の主軸となる産業分野だけでなく、商業やスポーツ、土木分野にも注力していきたいと考えています。 ■業務エリア： ・営業エリアは全国規模ですが、担当エリアを決め出張にて対応頂きます。出張頻度は状況によって変わります。近いエリアについては社用車を使い訪問します。直行直帰も可能です。 ■組織構成： 名古屋営業所では3名が在籍しています(50代-1名,60代-2名)。 ■入社後： ・OJTにて3ヶ月程度、営業同行を行って頂きます。半年程度経過後、独り立ちして頂く想定です。 ■テントハウスの特徴： 軽量性、高強度性、優れた経済性、施工性などに優れ、ローコストで大規模な空間を実現することができることから、ドーム球場やサッカースタジアムなどスポーツ施設をはじめ、駅前広場、公園施設など様々な施設で採用されています。 変更の範囲：本文参照

【週2リモート可／平均残業約20h／大手ゼネコン・ハウスメーカーとの取引実績多数／国内初プロダクトで大規模な建設業界全体の課題解決・DX化支援／3000億以上の市場規模を開拓／育休・産休取得実績有】 国内で唯一、ドローン×SaaSモデルで事業展開し、建設・リフォーム業界のDX化を推進する当社にてインサイドセールスを募集いたします。 ■具体的な業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 落下事故などの課題が残るリフォーム業界全体の課題解決に向けた当社サービスの商談獲得をお任せします。 見込み顧客に対し業務面や経営における課題をヒアリングした上で商談機会をいただけるよう仮設立ててアプローチを実施します。 （1）商談機会の創出 ・マーケティング施策から流入したインバウンドコール対応 ・新規顧客や過去接点がある顧客に対するアウトバウンドコール ・獲得した商談アポのフィールドセールスへの連携 ※ご志向に応じてインバウンド担当もしくはアウトバウンド担当としてアサイン予定 （2）日々の業務改善、戦術のブラッシュアップ （トークスクリプト改善やアプローチ方法の最適化等） （3）集客施策の実行および改善（イベント/DM/FAX/MAツール等） ■業務の魅力 ◎マルチビジネススキルが身に着く 顧客の課題をヒアリングし、商談機会をいただけるよう戦略的に仮設立ててアプローチを行っていくため、ヒアリング力、セルフマネジメント力、仮説構築力など広範囲にビジネススキルを身に着けていくことができ、市場価値を高めていくことが出来ます。 ◎多様なキャリアステップ インサイドセールスチームの中でマネジメントを目指していくか、マーケティングやカスタマーサクセスへの職種を経験するなどキャリアの志向に応じてキャリアアップしていただけます。 ◎高い顧客貢献性 当社のサービスは実際にリフォーム事業者様からのお悩みから生まれており、真に顧客の課題解決を追求したサービスとなっているため、実際に多くの顧客からも喜ばれており、解約率も非常に低く維持しております。顧客へ真に貢献している実感を持ちながら働いていただける環境です。 ■導入実績 積水ハウス様、トヨタホーム様等の大手ハウスメーカーをはじめ、全国47都道府県のリフォーム事業者様への導入実績がございます 変更の範囲：本文参照

〜文理不問/プラント・医療・半導体業界等幅広い業界で高い採用実績を誇る創業約50年の老舗産業用機器メーカー/年休128日/平均残業20時間以下〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が開発する産業用機器（計測制御機器や産業用コンピュータなど）を大手電機メーカー、産業機器メーカーの設計部門、研究開発部門等に提案して頂きます。新規と既存の割合は割合は2対8前後と既存営業がメインになります。 ■業務詳細： メーカー様を中心とした法人のお客様への既存営業がメインとなります。 ◇既存及び新規のお客様に対してお客様の要望等のヒアリング ◇お客様の要望から最適な提案書や見積書を提出 ◇展示会、広告、HP、紹介を通じて、連絡を頂いたお客様に訪問し、提案 ◇取引先との受注生産に関するフォロー ◇受注案件に関して設計・開発部門との調整 ◇商社とお客様への同行訪問 ■ご自身の裁量で営業活動◎ つくば〜北海道までの担当エリアの中で既存の顧客先に訪問に行く過程で新規の顧客先を開拓する事が可能であり、出張頻度についてもご自身で調整いただけます。 ■安心の研修体制 先輩社員とのOJT制度で少しずつ業務に慣れていきます。顧客先の訪問についても慣れない内は先輩社員が同行し、少しずつ業務を覚えていき独り立ちを目指していきます。 ■組織構成： 営業所長、営業担当が2名（50代の方1名、30代の方が1名）営業事務1名 ■当社の魅力： 当社は創業50年の国内製造メーカー「エムティティ株式会社」のデジタル信号処理システムと産業用コンピュータ事業を担っています。 大手メーカー、研究所と長期的な取引を行っており、高い品質と実績が評価されています。国内ではモーション・コントロール、振動／音響解析、位置制御などの分野で実績を上げています。 また、信号変換器はトランス絶縁が大きな特徴であり、標準品の採用実績が30年以上にわたり顧客から高い評価を受けており、これらの当社の高い技術は発電プラント、空調システム、舶用機器などの大手メーカーなどに幅広く採用されています。 変更の範囲：本文参照

<業界不問!ノルマ無/未経験からの中途入社多数在籍中/年齢関係なくキャリアアップ可/大手企業と直接取引! ■業務概要： 2012年設立、プラスチック原料販売、成形、組立、金型、電子回路、ハーネス部品等の設計・製造・卸などを行う当社にてプラスチック製品関連の法人営業として業務に従事していただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： ・各メーカー様とのお打ち合わせ プラスチック原材料・プラスチック製品の金型・射出成形品、電気機器の設計〜実装・電子部品をメーカーに営業いたします。 ・見積書の作成 ・商品の受発注 ※営業エリアは主に群馬県内ですが首都圏の営業もございます。車と公共交通機関を利用しての営業になります。 ※ほとんど日帰りの訪問になっており、週に1~2回程千葉や東京のお客様のもとへ伺っていただくことがございます。 ■当社の製品について： 当社ではプラスチックの原料やプラスチックを用いた製造品、電子機器部品などを販売しております。 例) ・羽田空港や成田空港に設置されている発券機 ・ATM ・ジオラマなどに使われる電子部品 ■当社のお取引先について： 当社は長い間様々な大手企業様とお取引をさせていただいております。 ・沖電気工業株式会社 ・NSK株式会社 ・BALMUDA株式会社等 ■配属部署： ・営業部に配属となります。総勢4名で本部長は40代、課長が30代です。 ・長期スパンで人材育成も考えていますので、未経験者の方もマンツーマンで指導いたしますので、安心して業務を覚えていただけます。 ■当社の魅力について： （1）業界未経験でも活躍できる環境 当社の営業職に中途入社されている方は営業未経験で入社された方もいらっしゃいます。業界は未経験でも十分ご活躍できる環境がございます。 （2）キャリアアップできる環境 当社は年齢に関わらずキャリアアップしていくことができます。過去3年目で課長になられた方もいます。 （3）大手企業様との直取引による安定性 当社は多くの大手企業様と直接取引をさせていただいているため売上なども好調です。そのため安定基盤の元就業することが可能となっております。

〜40代活躍／IT営業／独立系ITベンダー／在宅週３程度／子育て環境◎〜 当社のマイグレーションサービスやソリューションの強みを活かしたアライアンス戦略の立案や実行推進を担っていただける方を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 具体的な業務内容は以下を想定しています。 ・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業 ・共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など ・既存顧客や取引先に対するコミュニケーションやフォロー ・営業の新規提案からクロージングまでの一貫した営業活動 ・イベントや展示会への出展（メインとなる業務は新規アライアンス先への営業となる想定です） ※1日の商談数の平均は、2件程度です。 ※新規リードに関しては、展示会からの獲得もありますが、自社セミナーやHPからの問い合わせからなどもございます。 ■組織構成 ・40代部長１名（男性） ・30代、40代のメンバー2名（女性） 女性メンバーに関しては、産育休経験者、時短勤務を実施している方もいます。 ■福利厚生 各種サークルへの補助や永年勤続手当付のリフレッシュ休暇、積立年金制度、充実した社員教育制度、子供手当などもあります。更に、60歳以降も働ける人事制度や、ワークライフバランス・生産性向上を目的としたテレワーク・モバイルワーク制度の環境も整っています。 ■募集背景 当社は48期続く、様々な分野のソリューションやサービスを展開する独立系のITベンダーです。 その中でも当部門は、メインフレームやオフコンといったレガシーシステムからCOBOL資産をオープン環境へ移行するマイグレーションサービスを中心に、OSSやクラウド、AIといった最新技術を取り入れたサービスの開発や提供へも取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

〜地域活性化に貢献・街づくりの仕掛け人／リサーチ・情報収集・マーケティングスキルも身に付く／東証プライム上場・業界トップクラス企業〜 ■募集背景： グループ売上1兆円超、業界トップクラスの実績を誇る同社では、業績好調により全国で複数名のメンバーを積極採用しております。今回募集する部署は設立10年以内の新設部署で、早期のキャリアアップも可能です。 ■職務内容： 「土地を有効活用したい」土地オーナー様と、「店舗や施設の新規出店を考えている」企業様をつなぐコンサルタント職です。 街に新たな飲食店や、保育・介護施設、商業施設などを建設することにつながるため、街づくりや地域活性化に貢献できる仕事です。 ■仕事の特徴： ◎パートナー企業との信頼関係を構築することがミッション！ 同社とパートナー契約をしている金融機関へ訪問し、不動産活用や事業拡大を検討されている『企業様』や、土地活用をお考えの『オーナー様』を紹介していただきます。 ◎専門性・市場価値の高い仕事です 不動産情報を用いて、どんな用途があるかを考える仕事です。リサーチスキルやマーケティングスキルが身に付くほか、不動産・資産運用にまつわる専門性の高い知識を身に付けることが可能です。 ■同社の魅力： （1）業界屈指の働きやすさ 結婚・出産・育児・介護などライフイベントに合わせた休暇や手が充実しております。 ◎経済産業省「健康経営優良法人」認定 ◎経済産業省「なでしこ銘柄」認定 ◎福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 など、働き方改革を行う優良企業に選出されております。 （2）固定給で安心の給与体系： 目先の利益よりも、お客様との信頼関係を大切にしただくため、固定給に厚みを持たせ、年齢を考慮した昇給基準も設定しています。 しっかりと長期的に働きたい方にも、安心して就業いただけます。また、いわゆる「ノルマ」はなく、お客様と長期的に信頼関係構築していただくことがミッションとなります。 （３）長く無理なく働ける就業環境 ： フレックス制で裁量持って仕事を進めることが可能です。また、土日祝休み、平均残業月20時間程度ノー残業デーあり、22時には全社PCシャットダウン、フレックス勤務や在宅勤務も完備しており、ライフワークバランスも維持しながら働く事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~三菱地所100%子会社／法人対応メインとなる為原則土日祝休み／中途入社者の就業満足度高／残業25h程度／フレックス有~ ■担当業務： 不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。 ■担当業務詳細： 配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。 メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種・業態のお客さまに対して不動産の売却・購入をお手伝いしています。 これまで経験してきた法人仲介、個人仲介での経験を更に幅広く活かし、当社が得意とする法人営業、コンサル提案営業に挑戦してみませんか。 ■組織に関して： 賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。 ■評価体制： 評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。 ■働き方に関して： 法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。 ■教育制度に関して： 入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場ＯＪＴになります。また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得・関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内トップシェアメーカー／専門性高いキャリア形成が可能／年休125日／残業20h程度〜 ■業務内容： ・海外セールスエンジアは、技術的知識と言語能力を活かし、 　顧客とのコミュニケーションを通じて計測機器の販売促進を担う。 ・セールスカバーエリア：　東アジア　もしくは、南アジア　（中国を除く） ※変更の範囲：会社の定める業務 ■キャリアパス： ・営業部門のセールスマネージャーに就く可能性があり、プレイングマネージャーとして、環境計測機器の国内営業を牽引いただく立場を目指していただきます。 ・販売代理店様との連携も増加し、国内の主要なお客様とのリレーション構築にも繋がります。 ■やりがい： ・当社は国内の風速計リーディングカンパニーであり、90年の歴史ある環境計測機器メーカーです。高い技術力と信頼を強みとするメーカー営業の一員として、誇りを持って営業活動いただくことが出来ます。 ・顧客は幅広く、国内の建設、医療、製薬、化学、航空宇宙開発など裾野の広い業界が対象マーケットであり、国内を代表する大手顧客に対する取引ができるというやりがい、メーカー営業の面白味を感じることができます。 ・社内の仕事環境は風通しが良く、闊達な雰囲気の会社であり、積極的に様々なご提案をいただける雰囲気を持っています。 ■特徴： ・風速計分野では、先発メーカーであり国内トップシェアを持つ総合測定器メーカーです。気流測定研究に関しては、国内随一の特殊技術会社であり、製品は各大学や一流メーカーの研究・管理等の面で使用されています。また国内3拠点、海外にも3拠点事務所をもちグローバルに展開しています。 ■同社を取り巻く業界環境： ・空調設備試験市場： 本市場ではビルの空調バランスに風速計を使用します。ビルの新築件数は、2003年まで減少しその後やや増加傾向にありますが、当社風速計の販売量は堅実に売上が伸びています。 ・室内空気環境市場： ビル管理教育センターの主催する「建築物衛生管理技術者」の資格取得者は微増を続けており潜在的需要が期待されます。 ・クリーンルーム清浄度管理市場： クリーンルームの市場は年々裾野が広がり、半導体、ハードディスク、液晶、製薬、食品、病院等々と今後も市場が広がる要素が多々あり非常に重要な市場となっています。

当社が受託するマンション管理業務を当面のミッションとし、早い段階で即戦力として受託営業やマネジメント業務（事業所長）を期待されるポジションです。 （1）メンバー業務 ・マンション管理組合との調整・折衝業務 ・理事会や総会の運営サポート（資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など） ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 （2）受託営業やマネジメント業務 ・管理物件の新規受託営業や（大規模・中規模）修繕工事の受注営業 ・フロントメンバー（管理運営アドバイザー）のマネジメント 入社後はOJT形式で、理事会などに上司が同行し、サポートを行います。5年程度を目安にマネジメント職として拠点長候補を目指して頂きます。 ■特徴 ・一人当たり10棟程度担当します。管理職になって以降は、0〜5棟です。 ・受託営業については、管理会社の変更を検討しているマンションの方からの問い合わせ等に対しての反響営業となります。 ■資格取得支援・手当：指定の資格取得にかかる費用を企業が負担（上限あり）、積極的にスキルアップをサポートします。該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。（該当資格は福利厚生欄参照） ■管理業務主任者取得について：マンション管理業務の実務に必須となる資格です。全社で充実したサポート体制を整えています。 ・マンツーマンでのサポート体制：受験者1名に対し先輩社員1名がチューターとして合格までサポートします。勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教わることができます。 ・模擬試験実施（年20回前後/隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施）、解説動画配信 ・資格スクールの紹介 ■キャリア形成：当社では日ごろの業務改善や自身の成長に向け資格取得を推進しており、評価制度に組み込んでいます。不動産関連・建築・IT資格など様々な資格を対象としていますので、長期的なキャリアアップを目指せる環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務をお任せします！人と接するお仕事や、動きのある仕事希望の方にオススメです。〜 ＜国内最大級の人材派遣会社／取引実績は約1,400社で業界トップクラス／コアタイム無しの完全フレックス＞ ■業務概要： クライアントの要望に応じて人材派遣や外部社員の採用・管理を行うプロジェクトの運営・管理をし、BPRも含めたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。会社を支える重要な役割を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■活躍できる方： 人と接するお仕事や、動きのあるお仕事をご希望の方にオススメです。事務スキルはもちろんのこと、調整力や問題解決能力といったビジネススキルを身につけ高めることが出来ます。また、将来的に人事の関わる業務を希望されている方にとっても、ステップアップ出来るポジションだと思います。 ■業務内容： 1）プロジェクト品質管理 ・プロジェクト遂行における業務改善、タスクコントロール、メンバーマネジメント 2）収益管理 ・プロジェクトメンバーの稼働時間管理、費用管理 ・収益改善に向けた業務調整、クライアントへのレポーティング 3）契約管理 ・派遣管理デスク業務委託契約の更新管理、顧客調整 4）派遣管理デスク実務サポート ・トラブル発生時の対応（基本的にはPJTメンバーが対応しますが、エスカレーションがあった場合の対応を担っていただきます。） ※基本的には当社内に常駐いただきます。 ■業務の特徴： お取引のある既存の大手企業様を2〜3社をご担当いただく予定です。 ご入社後しばらくは既存の運用に倣って業務を進めていただきますが、ゆくゆくは効率化や生産性向上についての企画や提案も積極的に行っていただけることを期待しています。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： ◇ルートセールスとして工業用部品の営業をお任せします。 取り扱い商品はネジから金属加工・樹脂・テープまで多岐に渡っており、お客様に訪間、ニーズの把握、提案、サンプル作成、量産化まで携わっていただきます。 ◇カタログ販売のように既製品を売るのではなく、お客様が求められるカスタム部品についてヒアリング、調整や折衝をし、仕入先と作り上げていくという、製造業・商社の醍醐味を味わえるポジションです。 ◇仕入先は中小企業がメイン。それらの企業様の技術があり廉価な商品を、自社で備える品質保証部門の保証を付けて必要とされるお客様に流通させることで、お客様からの大きな信頼に繋がっています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ◇お客様に対して ・3他社と差別化できる新工法／新素材の提案 ・品質、作業性改善提案 ・グローパル含めたサプライチエーンの提案 ◇サプライヤーに対して ・新商品開発テーマ、二ーズや課題の共有 ・各種サプライヤー、関連部門と協力し、客先ニーズに対しての解決方法の提案など ■当社の特徴・魅力： ◎将来性・安定性： M&Aや協力工場を使い、メーカー機能の強化を推進中です。創業200年以上の老舗商社。ネジ販売高国内トップクラスです。 「情報通信業界」「自動車業界」「電機・電子業界」「住建・住設業界」「産業機器業界」の5つの事業部を柱とした事業展開を行っています。 ◎あらゆる「モノ」に欠かせない「ネジ」に関して国内商社売上トップクラス： 2025年度の到達水準として、連結売上高1,000億円、営業利益55億円を目標に掲げ、市場環境と需要動向の変化に対応し、国内外の各主要市場領域でバランスの取れた成長を目指します。 変更の範囲：本文参照

〜自社物件の『サーパスマンション』の用地取得〜企画/施工管理からのキャリアチェンジ歓迎／元請けの立場により圧倒的な働きやすさを実現、年休127日、有給休暇5日〜 ■業務概要： ◎営業職として、マンション用地仕入れ、不動産活用（マンション、ホテル、高齢者施設、商業施設等）およびソリューション営業（各社デベロッパーからの請負受注、事業組成等）を行っていただきます。 ◎クライアントは、各種企業、不動産会社、デベロッパーとなり、BtoBの仕事となります。チームで戦略を立てて、活動していただきます。 ・地域の不動産業者や地主さまと関係性を築き、日頃から情報を収集。適切な土地が見つかったら、土壌の汚染や遺跡などのリスク、日影規制などを確認した上で、建てられるマンションの規模を計算します。 ・それから事業収益を試算し、利益率に問題がなければ契約・購入・施工などを進めていくイメージです。 ・施工以降は社内の施工管理にバトンタッチ。各部署と連携しながら仕事を進める必要があります。 ※１つの土地の買い付けには１年〜１年半ほどかかります。 ※常に３つほどの買い付け候補をリストアップしておき、年間で１件は仕入れられるのが理想です。 【具体的には】 ・不動産業者や様々なルートを使用した用地情報の収集 ・現地周辺環境や該当する法律等の多角的な調査 ・販売価格を想定した仕入れ価格の決定、購入、落札 ・用地の資産価値を高めるプラン、商品化の企画 ■当社の特徴： ・大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しています。用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けています。そのため、自分で作ったマンションをお客様への引き渡し、喜ぶ顔を見ることができるやりがいがあります。 ・ゼネコンとしての長年の実績により、安定した価格での建築資材の仕入が可能で、自社設計・自社施工体制により、建築計画の合理性と構造計画の信頼性を確保しつつリーズナブルな建築コストを実現しています。また、施工の工程一つひとつに厳格で緻密な視線を注ぎ、独自の厳しい自社基準を設定し耐震性・耐久性の向上に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップクラスのシェアを誇るマーケティングDXを推進するクラウドシステムを提供／土日祝休み／IT未経験者歓迎】 ■業務内容： ルートセールス担当として、自社プロダクト「b→dash」をご利用頂いている既存クライアント企業様に向けて、ツールの活用提案や操作方法のご提示や、成果創出に向けた更なるご提案などを行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・「b→dash」の導入支援 ・「b→dash」を用いた顧客のマーケティング支援 ※新規開拓営業は別チームが担当するため、本ポジションは既存クライアント様に対し、伴走型で更なる成果創出に向けたご提案を行っていただきます。 ※クライアント企業様と、週に1度のペースで定例の打ち合わせを実施します（1日におおよそ3〜5社） ※打ち合わせ以外の時間で、次回提案に向けた準備を行っていただきます。 ＜具体のイメージ＞ 旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなどの各業界を代表するクライアント企業様に対して、以下のような業務をお任せします。 ・「b→dash」を用いたマーケティング施策のご提案 ・マーケティング施策のPDCA設計、実行支援 ※クライアント例：阪急阪神百貨店、クレディセゾン、セブンネットショッピング、小田急不動産、楽天野球団、LUSHなど ■「b→dash」について： 「b→dash」は、業界内でもトップクラスのシェアを誇る、マーケティングDXを推進するクラウドシステムです。昨今、あらゆる業種業態において、自社が保有するデータを効果的に活用し、売上向上や、業務工数削減を実現に取り組む企業が年々増加しておりますが、b→dashを用いることで、「誰でも簡単に」データを効果的に活用することが可能となります。 ■当ポジションの魅力： ・IT未経験の方でも挑戦でき、IT、データ、マーケティングなどの幅広い知見が身に付きます。 ・経験やスキルに応じて、ゆくゆくはより高難易度なマーケティングコンサルにも携われるチャンスがあります。 ・成果次第では、次期リーダーやマネージャーを担うチャンスがあります。 ・日本を代表するようなクライアントのDX推進に直に携われます。 変更の範囲：本文参照

〜裁量持って顧客に向き合える／風通し抜群の広告コンサルタント／年間休日123日／月想定残業時間15時間／完全週休二日制〜 ■業務内容：※変更の範囲：会社の定める場所 ・デジタル運用型広告を中心としたソリューション営業（訪問、オンライン） ・既存、新規クライアントのマーケティング戦略立案（デジタル領域中心） ・CRO（クリエイティブ、LPO、EFO等）領域のディレクション ・上記の他、クライアントの事業成長に必要な施策の提案 ■業務詳細： まずは、既存のお客様に対する広告運用オペレーション等の提案営業をしていただきます。 広告運用から、課題分析〜改善策の提案と実行までPDCを回し一貫して携わっていただきます。継続的にお客様に向き合うことでフルサポートしていきます。 一人当たり平均5〜10社前後のアクティブ顧客を担当いただきながら、慣れていくと新規顧客の獲得に向けた活動も一部お任せします。 ■魅力： ・ワークライフバランス： 広告代理店の仕事と言うとハードというイメージがあるかもしれませんが、当社には単なるハードさを良しとするカルチャーはございません。 もちろん我々の仕事は、知的労働であり、クライアントワークでもあるため、知識習得や業務精度、コミュニケーションへの配慮などのハードさはあります。だからこそ、企業として個人の努力や根性に頼らず、健全な心身を持ち続けるために年間休日123日、平均残業15時間、完全週休二日制などの環境を整えております。 ・納得の評価制度： チームで働くことを重要視しており、具体的には「OKR（ボトムアップの目標設定）」や「1on1」、「クイックフィードバック」といった相互成長を促進。 ・顧客と中長期的な関係構築ができる 広告を売るだけの営業ではなく、運用型広告なので継続的に改善する必要があります。中長期的にお客様と関係を築き、成果と顧客対応両方の観点で価値提供することが重要です。今ではお客様のご好評をいただき、昨年度の解約率は0％です。

【コメディカルから営業職へ！豊富なキャリアパスをご用意／トップメーカーアサイン／丁寧フォローアップで安心／医療従事者の就社実績◎】 ■業務内容： 医療系総合職として製薬メーカーや医療機器メーカー等業務を委託する「CSO」に所属し、プロジェクトごとに複数のメーカーで勤務いただきます。今回は大手医療機器メーカー様へのプロジェクトへアサイン予定です。グローバルトップメーカーなど様々なPJTに携わる事が出来ます。 ≪医療機器営業とは≫ 医師や実際に医療機器を扱う医療従事者に医療機器の情報提供や販売をおこなう仕事。販売するだけでなく、実際使用する際のトレーニングサポートやアフターフォローまで手掛けることが特徴で、医療の現場を実感できる活動ができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 入社後は導入研修を受講。アサイン先企業の研修などフォロー体制は万全で、医療機器営業に必要な製品知識や業界の知識は入社後に習得することができます。 ■1日の流れ／例 ・医療機器の卸売業者／特約店への訪問（情報共有・収集など） ・病院・クリニックを数か所訪問（医師と面会） ・営業所に戻り事務作業（翌日の訪問準備・資料作成など） ※直行直帰可 ※プロジェクトによっては手術の立ち会いを行う場合あり ■社会に貢献できる仕事 医薬品の情報を医師などの医療従事者に提供します。医療の最先端情報に触れながら、日々医療貢献を感じることができる非常に社会貢献性の高いお仕事です。 ■PMによる安心のフォロー体制 社員の活動を、経験と知識を豊富に持つプロジェクトマネージャーがきめ細やかにフォローしますので、いつでも自信を持って営業活動が行えます。 ■多彩なキャリアパス 拡大を続ける組織でありPMとして顧客や医師とレベルの高い関係を築くことも、本社で事業企画や採用、社員の育成などに関わることも可能です。複数のプロジェクトを経験し、新たなキャリアに挑戦していくことを期待しています。 ■ＭＩフォースの魅力： 医療機器・医薬品など様々なメーカー様との取引があり、医療系営業として幅広い経験を積むことが可能です。医療業界における専門性を高めることもできる環境で、異業界・未経験の採用実績も多い為、先輩社員も丁寧にフォローする文化です。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 非連続の事業成長・組織拡大をしているベンチャーフェーズの当社において、大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティングのプレイングマネージャもしくは専任マネージャーを担当いただきます。事業や組織の変化が早い環境での適応と継続的な成長を再現性高く実現するためのチームの創出とオペレーション構築・改善に取り組んでいただきます。最大のミッションは当社の未来を創ることです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・経営視点に近い立場で企業理念の本質的な理解と体現 ・チームの目標設定および売上を達成するための戦略策定 ・戦略に基づいた具体的なアクション・KPI設定、実行管理 ・高度な情報共有と精緻な打開策に基づく迅速なアクション ・高いレベルでの顧客のニーズや課題の抽出、ソリューションの提案 ・オンボーディングを支援するピープルマネジメントと中長期的な成長促進 ・OKR、MBOなどを用いた目標設定・管理 ・サービスに関わる他部門との連携と業務改善 ■職場の雰囲気： ・生産性最大化が起点のフレックスやリモートの活用、時間や場所に依存しない業務スタイル ・多様なバックグラウンドのコンサルが活躍し、失敗して前進することを評価するカルチャー ・組織内コミュニケーションが活発で、必要なことを相互に対話できる環境 ・20代〜30代が中心で、年齢や役職に関係なくフラットに議論を行える組織 ■キャリアパス： ・定性と定量を切り分けた評価制度で、本質的なキャリアを描き成長を促進 ・高い視座と結果に基づく本質的なマネジメントスキルの習得 ・転職者も多く実力主義、早期に部長／Officer（経営層）を目指せる ■当社の特徴： 日本経済において、全産業の中で最も影響力の強いメーカーの事業成長と専門性の高い求職者の価値観に基づき、人生を左右する重要な役割です。「質」にこだわり続けることで、Google口コミ4.9（評価数、約450件）や超大手企業から表彰を毎年いただくなど客観的な指標でも業界トップクラスのご評価をいただいています。「人」を切り口に新たな価値を創造し続けており、新規サービスへのアサインや事業拡大に向けた役割へ「JOBチャレンジ制度」を通じたキャリア形成が可能です。 変更の範囲：本文参照

【三井物産ユーザ系SIer／プライム上場G／リモート・フレックス可／実働7.25h／プラチナくるみん認定企業／アットホームな環境で長期就業が可能】 三井物産グループのDX総合戦略を担う当社にて、首都圏エリアを主に、公共・公益事業及びその他産業分野向けに活躍するソリューション営業職を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 中央省庁/外郭団体/地方自治体/公益事業者・エンタープライズと幅広い業種に対し、ネットワーク・セキュリティインフラ、サーバ仮想基盤などを中心としたITプラットフォーム及びクラウドサービスの提案・販売 ■業務の例： ・中央省庁向けシステム販売・提案 ・独立行政法人向けシステム販売・提案 ・自治体向けシステム販売・提案 ・全国展開WAN販売・提案 ・大手Enterprise LAN販売・提案 ・大学向けWi-Fi環境　販売・提案 ・公益事業者向けSaaS(SFDC、BOX等)導入 ■フォロー体制： ・メンターがつき、経験に応じて一人ひとりに合った育成プランを策定し、座学だけではなく、OJT現場経験を重視して育成を行っています。 ・本部独自の人材育成を企画、実施しています。一例として、プレゼンテーション能力向上のため自身の担当業務を発表する機会を作り、本部員同士の業務内容を相互に理解することで自身の提案活動に活かしています。 ■業務の魅力： ・社内外関係者とのリレーション構築力、交渉力、企画力、柔軟性が身に付きます。 ・入社後の経験や実績を積んでいただくにつれ、マネジメント能力や判断力の能力も養えます。 ■組織構成： 20名弱の組織で和やかな空気感で相談しやすい環境です。 ■当社の魅力： お客様の業務効率化から潜在ニーズの発掘と独創的システム提案がポイントになってくるという思想のもと、当社では経営スピードの加速とともに営業力・提案力を強化しICTトータルマネジメントパートナーとしてアプリケーション領域から情報基盤、コールセンター、バイオ領域を広くカバーできる事業フィールドを備えています。M2M・ビックデータ解析・遺伝子データベースの開発をはじめとして新しい事業分野にも進出しています。国内で培った技術力と広い事業フィールドを武器にグローバル展開も見据えています。 変更の範囲：本文参照

■□東証スタンダード上場／年間休日122日／土日祝休みで完全週休2日制ワークライフバランス◎／平均勤続年数約15年／創業120年以上の老舗インフラ企業□■ ■採用背景： 当社の主軸となる「橋梁」と「鉄骨」をより強化するため、組織変更により橋梁と鉄骨でチームを分けることになりました。今後は二軸として強化を図るための人員募集となります。 ■業務内容： 「橋梁」または「鉄骨」の営業担当として、主に官公庁・法人等への営業活動をご担当いただきます。顧客数は10社程度ご担当頂く予定です。 ■具体的には： ・橋梁営業（既存）：発注が予想される橋梁等の工事情報の収集と入札参加 ・鉄骨営業（既存メイン・新規）：ゼネコン・電力会社等の発注機関および同業各社（下請受注案件）への営業活動 ・書類（応札見積内訳書、見積書、提案書など）の作成 ・発注者との契約業務／折衝など ・顧客先の訪問（1日の訪問件数は1~２社程度） ※入社後は本社社員や東京支店の先輩社員が業務の流れや橋梁・業界知識をお教えしますのでご安心ください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 東京支店：6名（支店長1名、チームリーダー2名、メンバー3名） メンバー３名は20代〜30代の方が活躍しており、中途で入社された方もいらっしゃいます。 ■当社の事業・魅力： ・1895年の創業以来、120年以上にわたりインフラ整備を通じて社会に貢献しています。 ・平均勤続年数は16年以上、平均年間給与額は547万円と、待遇も安定して長く働ける企業です。 ＜当社の工事実績＞ ◎橋梁事業の実績：中部国際空港連絡橋、衣浦大橋、本州四国連絡橋（大鳴門橋・明石海峡大橋・多々羅大橋等）、名港トリトン　など ◎鉄骨事業の実績：名古屋ドーム、名古屋ルーセントタワー、JRセントラルタワーズ、豊田スタジアム、火力発電所多数　など 変更の範囲：本文参照

■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 同社は建物・設備メンテナンスに特化したサービスを提供するベンチャー企業です。昨年7月、製造業のお客様をメインターゲットとし、設備保全を起点とした製造現場の売上拡大、コスト削減、生産性の向上に寄与するデータ プラットフォーム「SUKKHA（スッカ）」をリリースいたしました。 今後、営業組織の強化、ならびに様々な企業様とのアライアンスも踏まえて事業を拡大していく予定であるため、新たなメンバーを迎え入れることとなりました。 ■具体的な業務： ・自社で獲得したリードに対するアプローチ（電話・メール等）〜商談対応 ・展示会への出展をはじめとするリード創出実務 加えて、事業価値の最大化に向けたPLおよび各種KPIの執行、事業戦略立案、マーケティング等の事業運営業務など、ご経験に応じて業務をお任せいたします。 また、社内ステークホルダー（BPOチーム／SaaS開発部門／経営等）との横断的な連携も重要な役割となります。 ■この仕事で得られるもの： まだ市場に存在していない「データ分析×問題解決の自動化」できるサービス拡販、組織づくりの経験が得られます。 ■同社について： 私たちは建物・設備メンテナンスに特化したシステム開発・BPOを提供するベンチャー企業です。ただのIT企業ではなく、建物メンテナンスの施工実績が30,000件以上あるリアルビジネスの会社でもあります。 リアルビジネスで培ってきた経験をもとに、工場の生産設備、住宅・ビル・施設の附属設備などの修繕、設備保全に関わる現場向けに、データドリブンなSaaSを提供し、お客様のDXのお手伝いをしていきます。 変更の範囲：本文参照

★日本の「運ぶ」を変えるインフラTECH企業／自社独自のEV車を提供／京大発ベンチャー企業 ★「営業にチャレンジしたい×自動車整備士の経験を活かしたい」という方、歓迎 ★年間休日120日/土日祝休み/残業20h程度と働き易い環境有り ■業務内容： 法人顧客へ販売された車両のフォロー(販売〜アフターフォロー・簡単なメンテナンスなど)を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ＜顧客管理および修理業務＞ ・納車先顧客への車両状況のヒアリング ・問合せ対応および比較的簡単な修理、修繕、アドバイスをしながらの顧客フォローの実施 ・社内各セクションと連携を取り、技術的側面を含んだ自社車両の販促 ・外部パートナー（整備工場、提携企業）との協力体制の構築　など ■業務詳細： 【顧客管理】　既存顧客の定期フォロー（状況ヒアリング、トラブルシュート、定期点検の案内など）　顧客コミュニケーション　・その他各種問い合わせ対応 【車両管理】　品質確認、検査、修繕、現地整備　 【部品管理】　補給部品の調達、受注、出庫、納品、請求　・見積り　・在庫管理 【認証登録】　陸運局との調整　・検査/登録 【サービス関連】　整備研修、整備工具類の準備及び実施等　・整備マニュアルなど各種文書の編集　 【その他】　モーターショーを含むイベントの補助　・調整、アンケート、試乗、顧客の掘り起こし　・メディア対応 ■働き方 ・年間休日120日で完全週休2日制。やむを得なず休日出勤を行う場合、振替休日を取っていただきます。 ・法人顧客がメインのため、日中の業務がほとんどです。 ■職場環境 中途採用者は、異業種の商社、人材業界などの方々がご活躍されています。入社時は経験がなくとも、先輩社員の方々から企業・業界を学び、現場同行など手法をしっかり学べる環境あるので、安心してください。 ■同社の特徴： ・脱炭素化を実現し、エネルギーコストを削減したスマート宅配車が当たり前に走る世界を目指して事業を展開しています。 ・日本全国の70か所以上の提携メンテナンス網を持ち、順次拡大しています。修理対応部品・補給部品は国内センターから日本全国へ 即日・翌日配送を行っており、また、車両の品質検査も提携PDIセンターにて実施しています。 変更の範囲：本文参照

【有名企業とのコラボ多数/1947年創業の老舗企業/残業時間10時間以内】 ◎更なる事業拡大に伴う増員です。 「※変更の範囲：会社の定める業務」 ■業務概要： ・アイスクリームやケーキなどのスイーツの製造・販売を行っている当社にて、自社製造の冷菓・製菓の提案営業をお任せします。 ・コラボ案件の製品企画提案の商談や、新製品作成の為に企画開発部との打合せも実施します ■魅力： ・当社のアイスクリ−ム工場は業務用がこれまで多くを占めておりましたが、近年コラボ案件の提案製品を製造する割合が増加しています。 企画段階で、企画部門との打ち合わせが数回に渡り実施されます。 出来上がって行く段階からの過程から参加いただくので、やりがいを感じることができます。 ・意見の交換がしやすい環境になります。業務改善などやりたいと思ったことをスピーディーに実現することが出来ます。 ■製品例： 企業様とのコラボも多く、商材に愛着を持って営業できます。 ・黒ごまみたらしバターアイス ・マックスコーヒーケーキ ・十万石まんじゅうアイス ・ミカド珈琲コラボ！珈琲あずきモナカ （https://www.kojimaya.jp/product/product-5432/） ■キャリアプラン まずは商品企画課を背負っていただく存在になることを期待します。 将来的に管理職も目指すことが可能です。役職がつくと役職手当も別途支給されます。 ■勤務形態について 最大6か月契約社員として勤務後、基本的にみなさん正社員として働いていただけます。（直近1年で6か月以上勤務した方の正社員雇用率100%）残業は月平均10時間程度のため、ワークライフバランスを整えて働けます。 ■当社について ・1947年に設立し、アイスクリームや氷菓、牛乳、生洋菓子、冷凍洋菓子、清涼飲料、冷凍食品等の製造／販売等を展開しています。70余年にわたって培った伝統と経験による昔ながらの手作り手法と強みとし、多品種小ロットによる生産を可能にしています。サービスエリアや実店舗のみならず、ネット販売でも気軽に購入できる体制になっています。 ・多様な要望にお応えすべく、当社ならではの少ロット対応・レスポンスよくスピーディーにプライベートブランド商品開発もあります。

〜物流2024問題の社会課題解決に貢献できる企業／毎年約200％の事業成長／運送・金融業界注目企業／自動車販売もしくは物流経験者歓迎／事業拡大中／完全週休2日制／年休123日〜 アジア太平洋地域の急成長企業ランキング2024・トップ500社に5年連続ランクインの成長企業 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・お客様の需要を踏まえた、在庫車両の提案営業 ・当ヤードのトラック等の入出庫時の車両チェック、顧客対応 ・当ヤードに保管されているトラック等の配置換えや清掃/整備 ・トラック等の在庫管理 ・車庫証明の取得 ・倉庫内管理/清掃 ・オークションへの出品車両の選定/相場価格の把握/入札 ※既存のお客様と、来店のお客様対応が中心なので、飛び込み営業等はございません。トラックを「買う」のではなく「借りる」調達手段を広め、お客様から喜ばれ信頼関係を築ける事がやりがいの仕事です ■配属先情報： 熊谷営業所への配属となります※当初は担当者としてご入社頂きますが将来はエリアマネージャー等のキャリアプランにもチャレンジ可能です。 ■当ポジションの魅力： これまで運送会社は高額なトラックを自社で購入・所有する経営が主流であり財務上でも負担となっていました。当社は、大型トラック・トレーラー等の車両を投資対象とし、ファンドで取得した車両を運送会社にリースし、運送会社から得るリース料を源泉に投資家に配当するという、まったく新しい収益モデルを生み出しました。投資家の数も順調に推移。金融業界、運送業界からの評判も上々です。 【トラックファンド（R）とは】 リアライズコーポレーションが独自に開発し運用する「トラックファンド（R）」は、これまでの世の中になかった、運送会社の経営支援、運送・物流業界の活性化につながる社会貢献性の高いファンドです。　※特許取得済 車両調達において「買う」ことが当たり前だった運送会社に、「借りる」という新たな手段を提案し、資産のオフバランス化による財務改善を促します。 ■物流車両を運送会社ヘリースしそのトラック等を投資対象資産としてファンドを組成する企業 ■独自の金融技術を活用し運送業界を支える社会貢献性の高い画期的なビジネスモデルとしてマスコミに取り上げられ金融機関からも高い評価を獲得 変更の範囲：本文参照

【未経験歓迎！】〜英語を活かしつつ、営業としてスキル・キャリアを伸ばすことが出来る会社です！〜 ■業務概要： 防衛やセキュリティ、研究開発等で使用される赤外線カメラをはじめとした計測機器の営業をお任せします。展示会や自社HPなどを通して、顧客を獲得し、製品の輸入企画・交渉提案など幅広く担当頂きます。 ■取り扱い製品： 赤外線光学関連・計測器（カメラ・サーモグラフィー等） ※価格帯は数千円〜数千万円まで幅広いです。 ■入社後の流れ： まずは座学研修で製品の知識などを身に着けて頂きます。その後はOJTで先輩の同行をし半年後を目安に独り立ちして頂きたいと考えています。 独り立ちした後は部品ごとに担当を分けており1人あたり10〜20の部品を担当頂きます。1社で複数部品のご依頼を頂くこともあるので、その場合はその部品担当の営業と同行をすることもあります。 ■営業スタイル 既存の顧客、または依頼を受けた顧客に対し、上記製品を利用し課題を解決するソリューション営業を行っていただきます。新規営業もありますが、展示会やHPからの問い合わせ対応が中心で飛び込みなどは一切ありません。 やり取りは電話・メールが中心で訪問は週に3〜4件程度です。 顧客は国内の防衛宇宙関連、大手電機・重工メーカー、分析・計測器メーカーや大学の研究者・技術者の方が中心で、仕入先は9割以上が海外（ヨーロッパ、アメリカ、イスラエル、中国など）の赤外線関連機器・部品メーカーです。 ■組織構成： 営業は8名（50代×2名、40代×2名、30代×2名、20代×2名）で構成されています。他にサポートをしてくれる事務の方も4名おります。 ■出張について： ・国内出張：宿泊有の出張は月1〜2回（基本1泊） ・海外出張：年1〜2回（1週間程） ■キャリアについて： 管理職だけではなく、スペシャリストとしてのキャリアも選択可能です。評価は売上を元に担当製品の難易度なども含め決定しています。 ■会社概要： 赤外線を主とする光学機器・測定器および部品の輸入販売、光学機器の設計開発、光学機器を用いた測定サービスおよび機器レンタルを行っています。 ■取引先： 東京大学、京都大学、JAXA、防衛省、産業技術総合研究所等の各機関、三菱電機、富士通、NEC　等

■業務内容： 弊社は、平成21年に施行された「住宅瑕疵担保履行法」に基づく瑕疵保険の引受において日本で5社しかない国土交通大臣指定の住宅瑕疵担保責任保険法人です。 ■業務内容： 不動産事業部は、中古住宅向けの瑕疵（かし）保険をはじめ、インスペクション（建物状況調査）や自社商品を不動産仲介会社や不動産買取再販業者に対して提案営業を行っております。営業スタイルは訪問がメインとなり、既存のお客様への訪問が9割、新規開拓が1割となっております。 安心・快適な中古住宅の取引を当たり前に選択できる世の中を目指し、消費者が特に不安を抱きやすい中古住宅の不動産取引における不安を払拭し、安心してスムーズな取引を実現するため日々営業活動ををっております。サステイナブルな社会とより豊かな暮らしの実現を応援できるやりがいのある業務となっています。 ■評価制度について： 瑕疵保険、その他技術関連商品等の総利益と、登録社数等の件数（数値目標）により評価が決まります。また、数字目標だけでなく、プロセスと合わせて評価されます（ボーナスと昇給に反映）。 ■同社の特徴・魅力： 大手不動産会社を顧客とし、弊社商材を活かしてフォローできる点を強みとしております。近年、増加する空き家が社会課題となる中、ライフスタイルの多様化や国策の後押し、不動産・建築費高騰などにより、注目が高まっている中古住宅業界の最前線で働くことができます。