その他専門コンサルティングの求人情報の検索結果一覧

〜チームワークを大切にする社風／ノルマ無し／周りの社員への影響力やプロセスを重視！／長期休暇あり／働き方改善！〜 ■業務内容 企業向けの事務所兼倉庫の賃貸建物の開発・サブリース業を行う当社にて、不動産業者や土地オーナー、金融機関に対しての用地仕入業務・収益物件販売業務をお任せします。 ■業務詳細 基本的には、（1）当社が扱う法人向けの事業用2階建て事務所の物件を建設するための土地探しと（2）個人のお客様に対しての物件販売業務の2つを行ってもらいます。 （具体的には…） ・金融機関や不動産業者等からの土地情報収集 ・土地や物件の現地調査及びその関連業務対応 ・法人顧客からご紹介いただいた個人のお客様に対しての物件販売業務 ・案件成約〜竣工までの業者・個人顧客への対応 ・リーシング ■営業スタイル ・法人：個人＝９：１ ・顧客：金融機関、不動産仲介会社、個人顧客等 ・個人顧客との案件成約後は、営業担当者がリーダーとなり設計・施工担当者とチームを組んで案件を進めてもらいます。 ・リーシング（物件へのテナント誘致）は9割が仲介業者からの紹介です。 ■入社後の流れ 入社後はOJTで業務を覚えていきます。1か月目は教育担当者と同行営業を行いながら、2か月目より既存顧客の一部引継ぎを行う予定です。 ■評価方法 ・ノルマはありません。会社全体の予算に対する行動計画をもとに各営業担当者が実務を行うスタイルです。 ・社内独自の評価制度に基づき、自身の行動目標及び行動計画表を所属長に提出します。半期、期末にその評価シートをもとに各部署責任者（役員）による個人面談を実施し、その達成度などが評価基準になっています。 ・評価においては、売上数値よりも、周りの社員とどれだけ助けあってチームワークを大切に取り組むことができたかんぽプロセス面にかなり重きを置いて評価しています。 ■社風 代表、役員など経営層との距離感が近く、相談しやすい社内環境です。チームワークを大切にする穏やかなメンバーが多く、営業部もノルマがないためのびのびとした社風です。社長も社員とチームワークを大切にしており、オフィス内では社長室から出て社員に話しかけてくださるような方です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 DXを軸とした企業の経営戦略のリデザインを提供している当社にて、webマーケターとして業務をご担当いただきます。インターネット広告やLINE公式アカウントなどを活用したダイレクトレスポンスマーケティングの施策を通じて、クライアントの売上利益の最大化に取り組んでいただくポジションです。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 （1）広告運用業務 ・市場、競合調査、ターゲット、コミュニケーション設計 ・インターネット広告の企画、プラン作成 ・広告コピー、テキストのライティング ・インターネット広告の配信設計、運用、レポーティング・改善提案 主要取扱媒体：Google / Yahoo! / Facebook(Instagram) /LINE /Twitter 等 （2）営業業務 ・クライアントへのヒアリング、課題の抽出 ・抽出した課題の解決方法のご提案 ■業務の特徴 クライアントは中小企業が中心です。 主な商材はリスティング広告（Google、Yahoo!）や、SNS広告（Facebook、LINE、Twitter など）を筆頭とした、運用型広告とLINE公式アカウントになります。世界トップレベルのデータ量を保有しているGoogleやFacebookなどのデータに触れながら、市場や競合の調査を経てマーケティング活動を一通り行うことができるポジションです。戦略思考を持ちながらユーザーの心理を汲み取り、データを分析し、費用対効果を最大化に貢献いただきます。 ■組織構成 現在マーケティンググループは3名が所属しています。20代〜30代が中心です。 ■同社について 企業が持つビジネス課題をマーケティングの力で解決するデータマーケティングカンパニーです。企業のマーケティングをサポートし、本当に素晴らしい商品やサービスを広く届けることで人々の生活をより豊かにしていく。それがあつまるのミッションで、集客や新卒採用の支援をしています。BtoB事業という立ち位置なので、普段から経営者の方とコミュニケーションがとれる仕事を求める方にぴったりです。あつまるの経営計画は、従業員一人ひとりのビジョンの集合体で出来ています。自分の人生は自分で切り開き、世の中には可能性が溢れていることを体現することで無限の可能性を伝え続けることを目指します。 変更の範囲：本文参照

有機分析＋顧客要望にそった提案を行っていただきます。ただ分析を行うだけではなく、顧客と直接やり取りし、分析結果の考察を伝えることができるのが魅力です。また、慣れると案件を自分だけでやり切る形になるため、進捗管理は自分でコントロールすることができます。主体的に業務を進めたい方、分析だけでなくその結果や過程について思考を深めたい方におすすめです。 ■主な業務内容： 1) 有機分析で製造課題の解決や研究開発の支援　※メイン業務 →クロマトグラフィーなどの分離分析や、有機構造解析（質量分析、IR、NMR）を駆使して、工業薬品、農薬中間体、機能性樹脂など様々な有機・高分子材料の組成分析や不純物解析を行うとともに、分析結果の化学的な視点での考察や顧客の課題解決のための提案・折衝を行っていただきます。 └例）分析の結果出てきた成分は何なのか、この数値はどこから出てきたのかなどの考察 2) 顧客ニーズに合わせた新しい分析手法の開発や改良 ■組織構成： 工業化学グループ（16名）の有機分析チーム（7名）にはいっていただきます。グループ構成としては男性6名、女性10名で、有機分析チームは男性2名、女性5名です。20代〜50代まで各世代ほぼ均等に在籍しています。 ■就業環境について： ・年間休日124日以上、残業は月13時間程度です。 ・フレックスでありリモートも週2日まで活用可能です。実態としてデスクワークをする日はリモートにしたり、午前は分析午後はリモートで結果をまとめるなど柔軟に活用しています。 ・愛媛県外出身者も在籍しています。愛媛は食べ物は安くておいしいです。家も都心に比べるとかなり安く買うことができます。温和な方も多く子育てもしやすい環境です。 ■当社の特徴： 1972年の設立以来、当社は最高水準の分析・評価技術および関連する科学技術・知識を開発・獲得し、最先端・最新鋭の分析装置を備えて、お客様のニーズに応えるべく努めてまいりました。今日ではあらゆる産業分野の研究開発から製造、登録、販売、廃棄まで製品ライフサイクルのすべてにおける問題・課題に対し、最適なソリューションを提供する専門家集団として、高い評価と信頼をいただいております。また、アジア・ヨーロッパ地域に拠点を設け、お客様企業のグローバルビジネス展開を支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜施工管理からのキャリチェンジしたい方歓迎！／年休125日土日祝休み／月残業時間１０h〜 ■業務概要 本ポジションでは建設・施工に際して行われる地盤調査データをもとに、その建物が不同沈下せず、安全に維持されるよう公正に解析判定を実施いたします。その判定結果に基づき適切な施工や地盤補強工法を全国各地の約1,000社のクライアントに対しご提案いたします。（約10件/日） また、万が一の地盤事故が発生した時のために、当社の地盤保証サービスである『BIOS（ビオス）』のご利用をご提案しています。 ■業務詳細： 会員企業が地盤調査したデータを基にデータ解析を行い、判定の結果の報告や工法の提案をしていただきます。 （1）地盤調査データの解析判定 （2）適切な工法の提案 （3）自社サービスの提案 ■取引先 ・会員企業 ・日本全国の地域工務店 ・日本全国のハウスメーカー ■組織構成 40代〜50代までの計4名で、領域長（男性）、チームリーダー（男性）、チームメンバー（男性）の構成になります。他に事務員のパートが1名（女性）です。 ■働き方 ・ほぼ内勤100% クライアントとの打ち合わせはほとんどがオンラインとなっております。 ※一部クレームによりクライアント先に訪問することがありますが、ほとんどありません。(0~1件/年) 年間休日数は125日土日祝休みで、残業時間も月平均10時間と少なめです。 ・入社後 座学研修を1週間程社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習を実施します。その後、先輩社員に同行し、地盤改良についての知識や提案方法などを見て・聞いて習得します。 ※BIOS（ビオス） 一般社団法人 住宅不動産資産価値保全保証協会が実施するセメントゼロのオーガニック地盤保証です。地盤の強さだけではなく、土壌の汚染についても確固たる基準を設けることで、地盤を構成に調査・分析し、環境汚染の心配のない安全な地盤を保証します。調査の結果、地盤改良の必要が「あり」「なし」どちらに判定されても、「土壌汚染」「資産価値低下」「不同沈下」等の地盤リスクゼロを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜保険業界経験・金融業界歓迎／年間休日125日（土日祝休み）／リモートワーク相談可／残業月20h〜 ■業務内容： 当社が取り扱っている商材提供（不動産相続の相談窓口）を通じて、クライアント先の収益改善にむけたコンサルティング業務を行っていただきます。 全国各地の約1,000社の不動産・工務店等の取引があります。　※１人当たり40〜50社担当 また担当エリアの不動産関連会社に対し訪問（面談）を行い、ソリューションの導入にむけた新規開拓を行っていくこともあります。 【使用ツール】Zoom・Slack・Google Workspace 【当社が提供する商材】 ・ＦＰ　：住宅購入者向け接客ツール（納得して住宅購入） ・家価値：住宅購入アフター保証サービス（安心して定住） ・ＦＳＭ：不動産の相続相談（信頼して不動産相続） 【使用ツール】Zoom・Slack・Google Workspace ■入社後のイメージ： ・座学研修を1週間程度。社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習していただきます。 ・当社の商材を導入している会員企業に対し、さらなる収益向上を支援するコンサルティング業務を中心にお任せいたします。また、各種セミナーでは講師としてご活躍いただき、セミナーへの積極的な集客活動(主にテレアポ)も担っていただきます。 ◎働き方・福利厚生について： 業績連動手当（新規受注）やラフォーレ倶楽部の福利厚生サービスなど福利厚生が充実しております。 年間休日数は125日で土日祝休みです。 ・平均残業時間　12.19時間 ・有給取得率　75.1% ・育休後復帰率　男女ともに100% ・テレワーク取得率 全社員の8割がテレワークを導入しており、その日数構成は3〜4日40.7%、１〜2日22.9%、毎日20.3%と出社・在宅勤務希望などフレキシブルに選択が可能です。 ■当社の想い： 「地域最高の住まい体験を提供する」を経営理念に、住まいの検討、購入、利用、売却までの全てのシーンで、最高の体験を提供できるサービスを、会員企業(中小の不動産会社様)を通じてユーザーに提供していきたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国で施工実績90,000棟越えの環境配慮型施工方法を提供／住宅・不動産・建設業界特化のコンサルティング企業／土日祝休／フレックスあり/リモート相談可】 ■募集背景： 事業成長拡大に伴い増員になります。 ■業務内容： 「住」関連の業界に特化したコンサルティング会社として、全国の「会員企業」様 と共に理念実現を目指しています。 当社の取り扱う商材（主にR+houseとリフォーム事業）のブラッシュアップを担っていただきます。 ■業務詳細 ： 住宅に関連した会員企業ネットワークの価値を向上させるため、競争の源泉となる固有性のある商材の開発を行っていただきます。 ・設計的視点…断熱性能、機密性能を向上させる改善 ・営業的視点…営業フローの改善 ・施工的視点…施工方法の標準化、品質改善 ・流通的視点…北海道、沖縄など遠方への流通網の改善 ・コスト的視点…部材の選定、入替、OEM化etc. <具体例> ・会員企業向け部材システム（自社システム）で取扱う部材数の増加、品質の改良 ・R+house標準設計の改善 ■使用ツール(環境)： ビジネス ・Google Workspace ・Zoom ・Slack その他 ・CADソフト ・自社開発システム ※勤怠管理、経費精算、電子契約システム、契約書管理などDXに対応 ■入社後のイメージ： 座学研修を１週間程度。社内ルールや商品知識の基礎学習。その後、OJTや会員企業向け研修などに参加いただき商品理解を深めていただきます。 ■当社の想い： 「地域最高のすまい体験を提供する」を経営理念に、すまいの検討、購入、定住、売却までの全てのシーンで、最高の体験を提供できるサービスを、会員企業を通じてユーザーに提供していきたいと思っております。当社は会員企業に対して、サービスの提供とマーケティング、人材育成等のご支援を行なっております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 webクリエイティブ制作に関わるディレクション業務およびLINE公式アカウント活用した戦術設計のプランニング業務を担当いただくポジションです。 ご経験等をもとに決定しますが、まずはディレクション業務をメインに担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。 ・webクリエイティブ制作に関わるディレクション業務 ・LINE公式アカウント／SNS広告を用いた戦術設計のプランニング業務 ■業務詳細： 1）クリエイティブ制作ディレクション クライアントのLINE公式アカウントやSNS広告で使用されるクリエイティブ制作に関わる全体の進行管理業務、関連部署および取引先各所との調整業務 2）テキストライティング 画像制作以外で発生するテキストライティング関連業務 3）クリエイティブに関するノウハウの蓄積および社内共有推進 様々な案件対応の中で蓄積されるクリエイティブノウハウの整備、知見の社内共有 4）LINE公式アカウント／SNS広告における具体的な施策の企画立案・戦術設計 クライアントの課題解決に向けて発信していくコンテンツ内容などの企画・設計・構成イメージなどの立案 5）クリエイティブサービス関連のサービスアップデート推進 会社として提供するクリエイティブサービスの改善や新規サービス考案 ■当社について： 当社は、日本でSNSが普及しはじめた2000年代に設立し、以来ソーシャルメディアの普及・デジタル市場の成長を牽引してまいりました。現在は、ソーシャルメディアにおける企業の統合コミュニケーション設計、プロダクトの開発、プロモーションの支援等、ソーシャルメディアを活用したマーケティング支援事業を展開しております。 ◎LINE公式アカウントコンサルティング事業 ◎SNSプロモーション事業

【大型資金調達を完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本　No．1のSustainability　ERPである「booost　Sustainability　Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動／生物多様性／人権／労働問題／人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■概要： クライアントのサステナビリティ課題に対して、欧州規制（特にCBAM／DPP／ESPR）に応じたサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 　 ■業務詳細： ・IFRS／SSBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD／TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・欧州規制（特にCBAM／DPP／ESPR）に応じたサステナビリティ経営支援 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【変更の範囲：当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある）】 ■やりがい・今後のキャリア： 大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、短中期的なプロジェクトでのクライアント支援ではなく、中長期的にクライアントの経営戦略の課題解決・事業拡大に深くコミットすることができます。また多種多様な業種業態の大手企業を中心としたクライアントに関わることができ、戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げられます。 変更の範囲：本文参照

【大型資金調達を完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本　No．1のSustainability　ERPである「booost　Sustainability　Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動／生物多様性／人権／労働問題／人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■概要： クライアントのサステナビリティ課題に対して、XBRLを活用したサステナビリティ情報開示など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 ■業務詳細： ・IFRS／SSBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD／TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・特にXBRLを活用したサステナビリティ情報開示 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【変更の範囲：当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある）】 ■やりがい・今後のキャリア： 大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、短中期的なプロジェクトでのクライアント支援ではなく、中長期的にクライアントの経営戦略の課題解決・事業拡大に深くコミットすることができます。また多種多様な業種業態の大手企業を中心としたクライアントに関わることができ、戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げられます。 ■歓迎条件： コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・サステナビリティ戦略策定・実行 ・非財務情報開示（IFRS／SBBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、TCFD、CDP等） ・XBRLを活用したサステナビリティ情報開示の提案・推進 ・業務での英語対応（英語情報の利用に支障がない程度） 変更の範囲：本文参照

≪未経験から専門的プロフェッショナルを目指したい方／年収〜750万円も将来的に目指せる／札幌市中央区（地下鉄大通駅）損害保険鑑定人／未経験歓迎！／損害保険鑑定人の資格取得は会社が全面支援／建築・土木・電気関係の資格保有者歓迎≫ 損害保険鑑定人として、損害保険会社から連絡を受けて、災害等で罹災した建物・家財などの損害額の算定や損害状況の調査 立会調査 を行っていただきます。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 1.現場へ出向き、事故状況や損害状況を調査していきます。 ・損害が発生した原因の確認、契約者へのヒアリング ・損害部分の様々な角度からの撮影 ・立会調査先の間取り図のメモ（帰社後、間取り図を作成します） 2.現地調査で得た情報をもとに損害額を算定します。 3.損害額の算定結果を損害保険会社へ報告をします。 1日に行う立ち合い調査は2件までです。 立ち合い調査にかかる時間は案件にもよりますが、早くて30分、長いもので3，4時間ほどです。 ■組織構成 鑑定人は本社で42名が在籍しています。 中途入社の方がほとんどで前職はアパレル店員や他業種での営業など経歴は様々です。 鑑定依頼の調整・契約者とのアポイントを行う事故受 は、正社員4 名が在籍しており、立会検査の日時調整を行っております。 ■担当エリアについて 札幌本社の担当エリアは札幌市を中心とした道央エリアです。 また、入社3年目頃から6週に1回程度、帯広・北見に当番制で1週間出張が発生する可能性があります。 ■入社後の流れ 入社後は3級損害保険登録人の認定試験合格に向けて、業務時間内に勉強をしていただきます。 試験は年2回（1月、7月）にございますが、最短での合格を目指していただきます。 建築・土木・電気関係の資格をお持ちの方は、保有資格に応じて給与がプラスされます。 損害保険登録人資格合格後は大幅な年収アップも期待できます。 ※モデル年収 （1）2年目：3級鑑定人、専門A（1級施工管理技士）　年収400万円 （2）10年目：2級鑑定人、専門資格なし　年収750万円 変更の範囲：本文参照

【大型資金調達を完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本 No.1のSustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動/生物多様性/人権/労働問題/人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■概要： クライアントのサステナビリティ課題に対して、人権デューデリジェンス対応を含むサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 　 ■業務詳細： ・IFRS／SSBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD／TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・CSDDDや国連グローバル・コンパクト対応等の人権分野のサステナビリティ経営支援 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【変更の範囲：当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある）】 ■やりがい・今後のキャリア： 大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、短中期的なプロジェクトでのクライアント支援ではなく、中長期的にクライアントの経営戦略の課題解決・事業拡大に深くコミットすることができます。また多種多様な業種業態の大手企業を中心としたクライアントに関わることができ、戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げられます。 変更の範囲：本文参照

【大型資金調達を完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本 No.1のSustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動/生物多様性/人権/労働問題/人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■概要： クライアントのサステナビリティ課題に対して、サステナビリティ関連の規制開示に対応したサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost　Sustainability　Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 　 ■業務詳細： ・IFRS／SSBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD／TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【変更の範囲：当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある）】 ■やりがい・今後のキャリア： 大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、短中期的なプロジェクトでのクライアント支援ではなく、中長期的にクライアントの経営戦略の課題解決・事業拡大に深くコミットすることができます。また多種多様な業種業態の大手企業を中心としたクライアントに関わることができ、戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げられます。 ■歓迎条件： コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・サステナビリティ戦略策定・実行 ・非財務情報開示（IFRS／SBBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、TCFD、CDP等） ・公認会計士試験合格／資格保有者 ・業務での英語対応（英語情報の利用に支障がない程度） 変更の範囲：本文参照

【大型資金調達を完了し、数年後のIPOを見据え急成長するチャレンジングな環境／フレックスタイム制導入／日本 No.1のSustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営／CO2算定SaaSを基軸としながら、気候変動/生物多様性/人権/労働問題/人口問題など、ESG全般をマネジメント】 ■概要： クライアントのサステナビリティ課題に対して、各産業の特性に応じたネットゼロに向けた支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost　Sustainability　Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 　 ■業務詳細： ・IFRS／SSBJ（S1，S2）、CSRD／ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD／TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・SASB等の産業別ガイダンスに沿った各産業ごとのサステナビリティ経営支援および当該分野のエキスパートとしてプロダクト開発支援 ・世界や日本のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【変更の範囲：当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある）】 ■やりがい・今後のキャリア： 大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、短中期的なプロジェクトでのクライアント支援ではなく、中長期的にクライアントの経営戦略の課題解決・事業拡大に深くコミットすることができます。また多種多様な業種業態の大手企業を中心としたクライアントに関わることができ、戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げられます。 変更の範囲：本文参照

◇2026年のIPOに向け準備中！／日本最大のインバウンド企業を目指す超成長中ベンチャー ◇旅行・観光が大好きな方へ／SEOやOTAによる集客経験を活かし、成長事業を更に成長させませんか？ ◇需要増で今年秋には月間ツアー動員数1万人を見込む成長事業に携われる ◇年休120日・土日祝休みでプライベートとの両立も可能です ■業務内容： トラベル事業のマーケティング担当として、売上拡大に向けた集客施策の立案・実行を担っていただきます。 インバウンド市場が盛り上がる中、継続的に既存事業を成長させ、新規事業を立ち上げていくにはOTAの活用を中心としたマーケターの方のお力が必要です。是非一緒に、当社のミッションである「日本の観光をリードし、文化を次世代につなぐ」を成し遂げていきましょう。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・調査、分析 ・集客における戦略策定 ・集客施策の実行、改善 　-オンライン広告 　-SEO／MEO 　-OTA 　-SNS 　-MA／CRM ・クリエイティブ作成 ■当ポジションの魅力： 担当していただく事業部のメンバーと連動しながら事業を推進していただく経験を身に着けることができます。 ツアーに参加したゲストからの声を実際に聞きながら施策の実行・改善を行うので事業の手触り感をもちながら推進していただくことができます。 ■トラベル事業について： ◇強み：顧客満足度の高さです。満足度95％獲得 訪日外国人ゲストに対して、日本を一歩深く知り、楽しめるようなオプショナルツアーを全国で主催しています。ローカルガイド付きの少人数を中心としたツアーで、ゲストにWOWを届け、日本のファンを増やしていきます。 ■当社の特徴： 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』ことを使命とし、観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在になることを目指しています。 変更の範囲：本文参照

■ミッション： 職業紹介事業の成長を促進するためのDX化を目指し、開発案件のディレクターとして、主導的に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容： 1)業務（WEB）アプリケーションの新規開発および運用保守 ・案件（要件定義からリリースまで）を2〜3件担当/年 ・外部ベンダーへのディレクション（資料作成・提案説明など） ・社内調整業務 ※人材紹介の営業担当が利用するアプリケーションを開発予定 2)民間医局ポータルの運用サポート ※主に1)をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集ポジション： 企画推進グループ マーケティングディビジョン 第2セクション 20代〜40代のメンバーが所属しております。 ■組織構成： 企画推進グループ マーケティングディビジョン：9.5名体制 第1セクション：6名体制（マーケティング、集客、利用促進を担当） 第2セクション：3.5名体制（0.5名は他部署を兼務しております／開発ディレクションを担当） ■当ポジションの魅力： ・会員登録数163,000 人を誇る「民間医局」をはじめとした自社サービスの根幹に関わる開発に関わることが出来ます。 ・組織としては立ち上げフェーズであり、新しい取り組みにも積極的にチャレンジ頂けます。 ■働き方： 残業平均20時間程度、2024年10月からは在宅勤務制度も開始し、週2回は上長の承認で在宅勤務が可能です。 ■キャリアパス： 総合職採用となりますが、専門職内でのキャリアを描くことも可能です。 https://recruit.medical-principle.co.jp/training/ （例） 30代前半：チーフ・ユニットリーダー 30代半ば：ユニットリーダー・セクションマネージャー 30代後半〜：ディビジョンマネージャー 変更の範囲：本文参照

〜働き方改善◎転勤無・土日祝休み・完全週休二日制／直行直帰可能◎検査・認証の世界的機関／140ヶ国展開・180年の歴史あり〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 建築の法律に基づき必ず実施される、特定建築物・建築設備・防火設備・昇降機等の定期検査の案件獲得に向けた営業活動をお任せします。 《具体的な業務内容》 建築基準法第12条に基づき、必要となる定期検査を当社にお任せいただく為の営業活動をお任せします。 顧客接点方法は主に訪問や電話となり、当社で検査を受注に向けて、 最初に顧客とやり取りをするため、非常に重要なポジションです。 当社では、全国に検査員がいることから全国規模で一括受注を獲得することが出来ます。 また、公共施設の受注も多く、世の中の建築物の安全に寄与することができます。 《営業スタイル》 ・新規8割：既存2割 　新規は過去の取引先リストを基に開拓します。 　世界トップクラスの認証機関であるため、知名度も高く顧客へのアプローチがしやすいことが特長です 《顧客》 ・病院、不動産オーナー、映画館、劇場、ショッピングセンター　等 ■配属先について ・インサービス検査事業本部11名（30代〜/平均年齢40代の組織です） 　※中途入社の方がほとんどで、多くの方が活躍されています！ ■働く環境 土日祝休みで、企業全体として在宅勤務も推奨しているため、長期就業も叶いやすい環境です。 また、同社では女性活躍推進への取り組みを行っており、管理職に占める女性割合を、2025年までに30%とすることを目指し、各種施策を実施しています。 ■同社について 世界トップクラスの第三者検査・認証機関として全世界で事業を展開しています。認証業界とは「公平」・「公正」を是とし、各種規定・ルールに従って審判（アンパイア）する公平性が高い事業内容となり、高品質且つ信頼性の高いサービスの提供により、総顧客数は全世界で40万社以上となります。 《同社のサービス》 ・HP：https://www.buil-repo.com/ ■同社の特徴・魅力 ◇社会に対して「品質」・「安心・安全」・「信頼」等を提供 ◇各種認証に関わるスペシャリストとして専門性を習得し、社会・顧客に対して価値提供できる環境 変更の範囲：本文参照

〜既存メイン・100％オフィス勤務です／残業月10時間程度・有給取得平均年15日／さまざまなキャリアステップ有り〜 当社にて、法人企業様に対し営業をお任せします。インバウンドがメインとなり、WEB・お電話等で対応していただきます。【変更の範囲：貴社の定める業務】 ■業務の流れ： （1）WEBや電話で入った問い合わせに対し、対応 （2）希望商材のヒヤリング、ご提案（アップグレードや別商材とのセット購入のご提案等を行うこともあります） （3）お見送り作成、顧客へ送付 ・担当顧客：世界トップクラスシェアのIT系外資系企業 ・担当商材：画像編集、動画編集といった、グラフィック処理における分野においてのソフト等 （4）顧客へのフォローコール （5）申し込みが少ない場合は、過去の商談経験のある企業様へご連絡しその後のヒヤリングなどを 　行います。 ※完全な新規のお客様へご連絡するケースはほぼありません。 ■働きやすさ： ・残業時間は月10時間程度。土日祝休み、有給取得も年平均15日でワークライフバランスを整えることができる環境です ・入社後は出社前提でのご勤務となります。将来的にはプロジェクトによって、スキルの面で上長から許可がでれば、在宅での勤務も可能です。 ■魅力： ◎評価制度ーインサイドセールスであるため、売上＝成果ではありません。どれだけ良い商談をクライアント企業に取り次ぎできたのか？何件商談できたのか？といった点が評価となります。 ◎研修ー研修期間は約半年を予定しております。PCの使い方に慣れていない方も一から丁寧に教えますので、ご安心ください。 ◎未経験多数！ーグランドスタッフ、ビューティーアドバイザー、インテリア販売、家電量販店での販売経験等、未経験から入社したスタッフ多数です。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： リリースの前後でのテスト、テストコードの管理、脆弱性試験の実施などを行なっていただきます。開発チームと協力し、あるべきテストの計画とその推進にあたっていただきます。また、仕様検討時にセキュリティ観点で考慮など、防御面の施策で活躍していただき、サービスの安定稼働に貢献していただきたいと考えています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・リリース前後のテスト ・不具合・バグの報告 ・自動テストツール（MagicPod）、テストコード（Rspec）の管理 ・脆弱性試験の実施（実施自体は外部ベンダーと協力） ・全体テスト計画、あるべきテストの補完 ■仕事のやりがい、当社から提供できる価値： ◇お客様の声を聞きながら、プロダクト開発に関わることができる ◇サービスの安定稼働に関わる重要なポジションである ◇エンジニアと直にコミュニケーションが取れる：Ruby on Railsの開発への理解を深めることができます ◇月に1度、まつもとゆきひろ氏との勉強会に参加ができます ◇週に1度、「パーフェクト Ruby on Rails」の著者である前島真一氏との勉強会に参加ができます ◇希望すればステップアップも可能：チームを率いたい方歓迎します ■当社について： 当社は「マッチングで世界を変える」をミッションとし、技術や製品のB2Bマッチングプラットフォーマーとして、自社運営型マッチングサービス、SaaS型マッチングシステム、リサーチサービスを展開し、2022年10月には東証グロース市場に上場しました。 2011年設立以降順調に事業を拡大し、自社運営型マッチングでは、大手製造業約400社以上、国内企業同士のマッチング案件で約1,800件の探索実績を保有、 SaaS型マッチングシステムは、主に金融機関向けに39機関へ導入、リサーチサービスにおいては、数万件の技術情報をデータベース化しております。 技術マッチングサービスから事業を開始した当社は、 技術におけるあらゆる情報のキャッチアップの専門家として、多くの企業様をサポートしてきました。 これまで蓄積されてきたデータがあるからこそ、情報を活用したマッチングを実現し、顧客の課題解決に貢献しています。 変更の範囲：本文参照

【募集背景】 200名を超える組織で新しく立ち上がる＜アカウント開拓部門＞の初期メンバー及び次期幹部候補を募集しております。 【当社について】 ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。 【仕事内容】 ■エンタープライズ企業を中心とした重点顧客への商談担当をお任せいたします。 「営業戦略の立案ができない」「売上のトップラインを伸ばしたい」 「営業組織に課題を感じている」など顧客の営業課題に対する真因を特定いただきます。 営業課題がどこに存在しても解決できるソリューションを有しておりますので、 顧客の課題に応じてスケジュールや打ち手を検討します。 ●主な担当業界：SaaS、Webツール、教育、HR、製造業のエンタープライズ企業です。 ●インサイドセールスから提供されたアポイントの実施からクロージングまでが担当となり、アサイン後はコンサルタントに引継ぎを行います。 ●1日の商談数は約４件で、基本的にはオンライン商談となります。 ●パフォーマンスによってメンバーマネジメントをお任せいたします。 （メンバーの商談同席やロープレ、目標設定等の対応を想定しております） 【本ポジションからのキャリアステップ】 将来的にはアカウントセールスGを部へ昇格していくことを検討しております。 部長職(GM)や本部長を目指せます。 【組織カルチャー】 ■平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ■《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■前職では営業職として活躍してきた社員も多く在籍しており、人材業界・ハウスメーカー・商社・メーカーなど、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しております。 超一流企業のトップセールスが集う、最高峰の営業組織で自身の営業スキルはもちろん、組織全体の営業戦略を学ぶことが可能です！

年間休日131日以上／残業20h以内／入社後の手厚い研修制度有／営業としてスキルを高めたい方歓迎です。 ■概要： 業界/企業規模問わず幅広い顧客に向けた、インサイドセールスとして業務に従事していただきます。 アポイントの量と質、両方を重要視しており、取得したアポイント数だけではなく、有効商談率（営業担当が案件化できた率）もKPIとして設定しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・見込み顧客への電話やメールでのアプローチ 　└1日の平均架電件数：50〜60件 ・顧客アプローチのための戦略立案/事前準備 ・マーケティング担当と連携し施策の立案や実行 ・アプローチリストなどの営業資料作成 ・営業指数の確認及びSFA/CRMの改修（レポート・ダッシュボードの作成） ※スキル、経験に応じてマネジメント業務もお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【入社後の立ち上がり】 1か月→研修、会社のサービス理解 2か月→OJT開始　入社後半年までに独り立ちいただくイメージです。 弊社トークスクリプトもご用意しておりますので、安心してご応募ください。　 【キャリアビジョン】 インサイドセールスで経験を積んでいただいた後は、チームマネジメント/マーケティング/コンサルティングセールスなど幅広いキャリアステップを模索・選択することが可能です。 【クライアント事例】 ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） 【入社メンバー志望動機例】 ■入社1年目男性社員 ・自分の成長に繋がると確信を持てたから ・役員や代表との面談で圧倒的熱量と可能性を感じ、共に挑戦したいと感じたから ■入社1年目女性社員 ・本物の営業力を身に付けたいと考えたから ・適正な評価をしてくれる環境で働きたかったから

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、 セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・戦略構築 ・チームマネジメント ・営業ノウハウ構築 ・新規事業(PMF検証)支援 ・セールス領域のDX等） ・営業業務全般（TEL/メール営業、Web商談等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、 セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・戦略構築 ・チームマネジメント ・営業ノウハウ構築 ・新規事業(PMF検証)支援 ・セールス領域のDX等） ・営業業務全般（TEL/メール営業、Web商談等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。

◇◆日本の観光をリードし、文化を次世代につなぐ／インバウンド需要で急速な回復・成長が見込まれる観光事業／月間ツアー動員数1万人見込み◆◇ ◇2026年のIPOに向け準備中！／日本最大のインバウンド企業を目指す超成長中ベンチャー ◇裁量◎で手触り感を持ちながら集客の戦略立案〜実行を推進できます ◇年休120日・土日祝休みでプライベートとの両立も可能です ■仕事内容： 主要事業のマーケティング担当として、売上拡大に向けた集客施策の立案・実行を担っていただくだきます。 また、全社横断部門としてのマーケティング施策の企画立案・実行についても推進していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・集客における戦略策定 ・プロモーション予算策定・管理 ・集客施策の実行・改善 　-オンライン広告 　-SEO／MEO 　-OTA 　-SNS 　-MA／CRM ・クリエイティブ作成 ■ポジションの魅力 ◇事業の手触り感を感じれてやりがい◎！ 各事業部間のシナジーを考えながら幅広く関わっていただき、羅針盤の掲げる「日本の観光をリードする」を実現するためのフローの基盤づくりから経験していただくことができます。 ◇抜群の成長性 これから一気に回復するインバウンド需要を取り込み、2026年の東京証券取引所への新規上場、その先には日本最大のインバウンド企業になることを目指しています。 ■トラベル事業について： ◇強み：顧客満足度の高さです。満足度95％獲得 訪日外国人ゲストに対して、日本を一歩深く知り、楽しめるようなオプショナルツアーを全国で主催しています。ローカルガイド付きの少人数を中心としたツアーで、ゲストにWOWを届け、日本のファンを増やしていきます。 ■当社の特徴： 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』ことを使命とし、観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在になることを目指しています。 変更の範囲：本文参照

●NTTデータグループ※NTTデータという冠はついているものの、SI案件は守備範囲としていない ●社会的課題解決を担う案件や経営に紐づくプライム案件の構成比が高い日系コンサルファーム ●up or outのカルチャーや制度もなし ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 地方都市の活性化やサステナビリティ、防災・レジリエンス、Well-Beingの実現など、地域づくりに関わる課題全般にかかるコンサルティング、事業戦略立案、事業化支援、調査研究業務。未来洞察を始めとした独自ソーシャルデザインメソッドを軸に、社会課題解決全般に対して、ありたい/あるべき未来をデザインし、その実現手段を検討・実践する業務です。 ＜ソーシャルデザイナーの候補生を募集＞ 地球規模での気候変動や生物多様性の危機、パンデミック、頻発化・極端化・超広域化する自然災害など、グローバルな視点から、サステナビリティやレジリエンスのことを考えざるを得ない時代に私たちは立っています。一方で、個々人のWell-Beingや多様な価値観の尊重なども重要なテーマとなっています。社会課題と一人ひとりの暮らしの接点、それが「地域」の持つ顔の1つです。私たちは、地域のリアルな問題・課題に対して、今後も様々な未来志向ソリューションを検討、提案、実装し、みなさんと一緒に「もっと暮らしやすい未来」を共創していきます。 ＜バランスの獲れたプロジェクト構成＞ 国の府省庁、グローバル企業、地方公共団体などのプロジェクトをバランスよく実施しています。 （テーマの例） 人間中心の地域づくり／地方都市の再生とスマートシティ／地域のガバナンスの変革・イノベーション、地域DX／共創ラボ、イノベーションハブ／食とサステナビリティ／防災とレジリエンス／SDGs　など ■職務詳細： コンサルティングプロジェクトのメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。スキル・経験に応じてプロジェクトのマネジメント支援、コンサルティングセールス等も実施可能です。 ■職階 コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー 変更の範囲：本文参照

●NTTデータグループ※NTTデータという冠はついているものの、SI案件は守備範囲としていない ●社会的課題解決を担う案件や経営に紐づくプライム案件の構成比が高い日系コンサルファーム ●up or outのカルチャーや制度もなし ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 NTTデータ経営研究所地域未来デザインユニットでは、新たな都市づくりのテーマの開発と実践に取組んでいます。マニュアル等が存在しない、まちづくりの新たな領域開発を担います。「スタートアップ・インキュベーション×まちづくり」　「ひと中心・Wellbeing×まちづくり」、「多文化共生」「団地再生」などの領域に取組むスタッフを募集します。 ＜バランスの獲れたプロジェクト構成＞ 国の府省庁、グローバル企業、地方公共団体などのプロジェクトをバランスよく実施しています。 ＜業務を通じて身につけることのできるスキル等＞ ・コンセプト立案力、提案力、発想力 ・都市・地域づくりの実践力、社会実装力 ・産官学の人的ネットワーク ■担当業務 都市・地域づくり案件のプロジェクトメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担って頂きます。 業務経験によっては、マネージャー候補としての待遇も検討します。 ■職階 コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー ■職務詳細： コンサルティングプロジェクトのメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。スキル・経験に応じてプロジェクトのマネジメント支援、コンサルティングセールス等も実施可能です。 ■職階 コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー 変更の範囲：本文参照