◢◤稼がない理由、ありますか？◢◤ 未経験から“大手ドライバー”に！ トヨタグループで人生を変える！ ーーーーーーーーーーーーーー 世界ブランド＝豊田自動織機 50年黒字＝仕事量は安定MAX 長期休暇＝GW・夏・冬ぜんぶ取れる 福利厚生＝他社と比べモンスター級 未経験からキャリア爆上げ可能 ーーーーーーーーーーーーーー 「もっと稼ぎたい」 「でも休みも欲しい」 「安定企業で腰を据えたい」 全部、ウチで叶います。 お任せするのは大型トラックで の短～中距離輸送とフォークリ フトでの積み卸し。手作業ほぼ ゼロ＝力仕事ナシ！男女関係な く活躍できます。 ▽1日の流れはシンプル 出勤・点呼→スケジュール確認 →荷積み（リフト作業）→出発 →到着→荷卸し→帰社！ ◎研修充実＝未経験でも安心 ◎資格取得支援＝大型×リフト 無い人もスタート可能 ◎資格持ち即戦力 そして圧倒的な働きやすさ。 有給取得率は全国水準を超え、 男性の育休取得率も全国上位。 プライベートを犠牲にせず働け る環境は「神レベル」と言える でしょう。 しかも毎年必ず取れる長期休暇 ＝GWも夏も冬も、大手だから休 みが保証されてます！ ここは「ただ走るだけの会社」 じゃない。物流インフラを支え、 社会に誇れるキャリアを積みな がら、しっかり稼いで、しっか り休む。 「稼ぎたいけど時間も大事」 「安定も欲しいけど挑戦もしたい」 そのワガママ、ぜんぶ叶えます。

◎トヨタ、三菱重工など、大手メーカー案件に携われる ◎愛知県を中心とした事業展開だからこそ、エリアの希望に合わせられる ◎大手のように希望に合わない転勤もなし！ ▼プロジェクト概要 大手自動車メーカー様向け無人搬送車の電気制御、電気ハード設計に携わって頂きます。 クライアント先のニーズを伺いながら仕様検討を行い、 PLCラダープログラムの作成・改造・デバッグ、現地の立会・調整までご経験に応じてお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・お客様ニーズのヒアリング、仕様書、見積書の作成 ・制御プログラムの作成・改造・デバッグ ・生産設備や専用機械の配線、電気工事、据付 ・客先での装置搬入後の立上げ、調整作業 ▽スターワークス東海の魅力 ◎「働きたい地域」で、「やりたいプロジェクト」 当社は大手アウトソーシング企業と同じように 大手メーカーの開発・設計案件を多数保有しています。 しかし、“全国転勤前提”で案件が割り振られる大手とは異なり、 当社受注の約9割が 愛知・静岡エリア。 そのため、 「働きたい地域で」「やりたいプロジェクトに」 アサインされやすいのが東海拠点の大きな特徴です。 「希望案件があっても、別地域の案件に回される」 「案件は多いのに、自分の順番が回ってこない」 これらを当社なら解決できます。 ◎地域特化だからこその働きやすさ 大手みたいにあちこち転勤がない！家賃は60％補助！ 年収が上がるだけでなく、手元に残るお金を増やし、愛知県で活躍し続けることができます。 もちろん希望に合わせて転居を伴う働き方も可能！ 引越費用は負担しますので、ご安心ください

環境に配慮した製品を製造するための、再生ドラム缶の製造設備の保全や技術開発に携わります。 ◆仕事内容 設備の定期点検や保全業務をはじめ、製造設備の改善・新設備の開発業務を行います。 ○再生ドラム缶を製造する設備の維持 工場内の安全パトロール・点検 故障時の修理や復旧対応・消耗品などの交換 ○製造設備の新規導入、改善の計画・立案 問題点の調査や原因究明 設備のレイアウトの設計・開発 設備業者との打ち合わせ 安定した製造の裏では、製品づくりの根幹を担う「製造技術部」が設備の点検・保守を行い、安定稼働を支えています。 また当社では、ドラム缶のリユースに加え、製造工程や設備の改善を通じて、高品質・低コスト・環境負荷低減の実現に取り組んでいます。 「よりキレイに洗浄するには？」 「CO2排出を抑えるには？」 「作業者の負担を減らすには？」といった課題を考えながら、製造技術メンバーや設備業者と打ち合わせを重ね、設備の改善計画や仕様を検討します。 検討した内容は、実際の新設備導入や立会いまで一貫して関わります。 当社では、安全基準・品質基準に沿ってドラム缶の再生・リユース工程を設計・管理しています。 製造技術スタッフは、各工程の条件設定や改善、設備の安定稼働を支える役割を担います。 現場担当者や関係取引先と連携しながら、日本語での指示・確認・報告を行うため、的確で即時性のあるコミュニケーションが求められます。 ＜入社後の流れ＞ 製造現場研修にて製品や製造工程の知識を身に付けます。 その後、OJTを通じ点検・保全業務を通じて設備保全に関する知識を習得していきます。 設備保全の業務経験を積んだのち、更なる生産効率化を目指して、新技術開発への道へステップアップしていきます。

◎転勤なし｜東海で働き続けたいエンジニアのための環境 ◎毎月家賃6割補助｜生活コストを抑えて安定収入を実現 ◎年間休日125日×残業月15～20時間｜働きやすさも両立 ◎小型ロケット搭載部品の機構設計プロジェクトに参画いただきます。 ■担当業務 小型ロケットの機体内に搭載される部品(通信ユニット、燃料系接続部など)について、 空間制約・振動・温度・電磁環境などを考慮した機構設計を担当いただきます。 ロケット全体の構成図に基づき、搭載部の3D配置構成から製造対応設計まで広く担っていただくポジションです。 ■具体的な業務 ◇搭載部品の配置／固定構造の設計検討 ◇部品外装構造の寸法調整・干渉チェック ◇組立性・保守性を考慮した設計 ◇設計仕様書・構成図の作成 ◇試作図面の出図 ■使用ツール ・CATIA V５ ◎「生活の安定」と「キャリアアップ」を両立できます 毎月の家賃補助制度により可処分所得を増やしながら、 トヨタ関連など大手メーカー案件に携わることが可能です。 ◎「働きたい地域」で、「やりたいプロジェクト」 当社は大手アウトソーシング企業と同じように 大手メーカーの開発・設計案件を多数保有しています。 しかし、「全国転勤前提」で案件が割り振られる大手とは異なり、 当社の受注の約9割が 愛知・静岡エリア。 経験・希望に合わせてプロジェクトをご提案しますので、 まずはお気軽にご応募ください。

メガネの販売を行っていただきます。楽しく接客しながらお客様に似合うメガネをご提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案が出来ます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

メガネ赤札堂店舗にて、接客・視力検査・聴力検査・メガネの加工などを行っていただきます。 それらの技術を習得後、希望者につきましては、主任～主査～副店長～店長～次長～部長へとキャリアアップを目指すことができます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

◢◤稼がない理由、ありますか？◢◤ 未経験から“大手ドライバー”に！ トヨタグループで人生を変える！ ーーーーーーーーーーーーーー 世界ブランド＝豊田自動織機 50年黒字＝仕事量は安定MAX 長期休暇＝GW・夏・冬ぜんぶ取れる 福利厚生＝他社と比べモンスター級 未経験からキャリア爆上げ可能 ーーーーーーーーーーーーーー 「もっと稼ぎたい」 「でも休みも欲しい」 「安定企業で腰を据えたい」 全部、ウチで叶います。 お任せするのは大型トラックで の短～中距離輸送とフォークリ フトでの積み卸し。手作業ほぼ ゼロ＝力仕事ナシ！男女関係な く活躍できます。 ▽1日の流れはシンプル 出勤・点呼→スケジュール確認 →荷積み（リフト作業）→出発 →到着→荷卸し→帰社！ ◎研修充実＝未経験でも安心 ◎資格取得支援＝大型×リフト 無い人もスタート可能 ◎資格持ち即戦力 そして圧倒的な働きやすさ。 有給取得率は全国水準を超え、 男性の育休取得率も全国上位。 プライベートを犠牲にせず働け る環境は「神レベル」と言える でしょう。 しかも毎年必ず取れる長期休暇 ＝GWも夏も冬も、大手だから休 みが保証されてます！ ここは「ただ走るだけの会社」 じゃない。物流インフラを支え、 社会に誇れるキャリアを積みな がら、しっかり稼いで、しっか り休む。 「稼ぎたいけど時間も大事」 「安定も欲しいけど挑戦もしたい」 そのワガママ、ぜんぶ叶えます。

◢◤稼がない理由、ありますか？◢◤ 未経験から“大手ドライバー”に！ トヨタグループで人生を変える！ ーーーーーーーーーーーーーー 世界ブランド＝豊田自動織機 50年黒字＝仕事量は安定MAX 長期休暇＝GW・夏・冬ぜんぶ取れる 福利厚生＝他社と比べモンスター級 未経験からキャリア爆上げ可能 ーーーーーーーーーーーーーー 「もっと稼ぎたい」 「でも休みも欲しい」 「安定企業で腰を据えたい」 全部、ウチで叶います。 お任せするのは大型トラックで の短～中距離輸送とフォークリ フトでの積み卸し。手作業ほぼ ゼロ＝力仕事ナシ！男女関係な く活躍できます。 ▽1日の流れはシンプル 出勤・点呼→スケジュール確認 →荷積み（リフト作業）→出発 →到着→荷卸し→帰社！ ◎研修充実＝未経験でも安心 ◎資格取得支援＝大型×リフト 無い人もスタート可能 ◎資格持ち即戦力＝待遇優遇！ そして圧倒的な働きやすさ。 有給取得率は全国水準を超え、 男性の育休取得率も全国上位。 プライベートを犠牲にせず働け る環境は「神レベル」と言える でしょう。 しかも毎年必ず取れる長期休暇 ＝GWも夏も冬も、大手だから休 みが保証されてます！ ここは「ただ走るだけの会社」 じゃない。物流インフラを支え、 社会に誇れるキャリアを積みな がら、しっかり稼いで、しっか り休む。 「稼ぎたいけど時間も大事」 「安定も欲しいけど挑戦もしたい」 そのワガママ、ぜんぶ叶えます。

◎トヨタ、三菱重工など、大手メーカー案件に携われる ◎愛知県を中心とした事業展開だからこそ、エリアの希望に合わせられる ◎大手のように希望に合わない転勤もなし！ ■担当業務 小型ロケットの機体内に搭載される部品(通信ユニット、燃料系接続部など)について、 空間制約・振動・温度・電磁環境などを考慮した機構設計を担当いただきます。 ロケット全体の構成図に基づき、搭載部の3D配置構成から製造対応設計まで広く担っていただくポジションです。 ■具体的な業務 ◇搭載部品の配置／固定構造の設計検討 ◇部品外装構造の寸法調整・干渉チェック ◇組立性・保守性を考慮した設計 ◇設計仕様書・構成図の作成 ◇試作図面の出図 ■使用ツール ・CATIA V５ ▽スターワークス東海の魅力 ◎「働きたい地域」で、「やりたいプロジェクト」 当社は大手アウトソーシング企業と同じように 大手メーカーの開発・設計案件を多数保有しています。 しかし、“全国転勤前提”で案件が割り振られる大手とは異なり、 当社受注の約9割が 愛知・静岡エリア。 そのため、 「働きたい地域で」「やりたいプロジェクトに」 アサインされやすいのが東海拠点の大きな特徴です。 「希望案件があっても、別地域の案件に回される」 「案件は多いのに、自分の順番が回ってこない」 これらを当社なら解決できます。 ◎地域特化だからこその働きやすさ 大手みたいにあちこち転勤がない！家賃は60％補助！ 年収が上がるだけでなく、手元に残るお金を増やし、愛知県で活躍し続けることができます。 もちろん希望に合わせて転居を伴う働き方も可能！ 引越費用は負担しますので、ご安心ください

≪完全未経験から未来を変える≫ トヨタグループで“手に職”をGET ーーーーーーーーーーーーーー 20～30代多数活躍中！若手中心 資格取得費用は会社が全額負担 未経験でも研修でイチから学べる 挑戦したい＝その気持ちだけでOK ーーーーーーーーーーーーーー ＼採用ハードルは超低め／ 経歴や経験は一切不問です。 【仕事内容】 自動車部品などを扱う倉庫内で、 ピッキング・検品・仕分け・荷山 づくり・フォークリフトでの運搬 などをお願いします。 ▽1日の流れ 出勤→朝礼でスケジュール共有 作業→割り振られた業務に集中 点呼→作業報告して退勤！ シンプル工程なので覚えやすく、 事前に作業割り振りが決まってい るから集中して成長できます。 ◎資格取得支援あり 「フォークリフト免許→大型免許」 と段階的にキャリアアップ可能！ 費用は会社が負担（条件あり）。 合宿・通学は選べるので安心です。 ◎キャリアチェンジ制度 倉庫スタッフから大型ドライバー へ挑戦した先輩も多数在籍！ 「未経験から数年で大型ドライバ ーデビュー」も当社では普通です。 ◎未経験でも安心スタート 入社時研修で基礎から丁寧に学べ ます。班長や先輩もサポート体制 が整っており、不安を抱える時間 を最小限にして働けます。 ◎トヨタグループの強み TPS（トヨタ生産方式）の考え方 を取り入れ、職場改善も推進中。 提案が採用されれば報奨金を支給。 「現場の声」が届く会社だからこ そやりがいも大きい環境です。 ◎待遇・福利厚生も充実 50年以上黒字経営の安定基盤。 有給取得率は高く、男性育休の取 得率も全国上位。さらに家賃補助や 入居支援制度など、生活を支える 福利厚生も盛りだくさん。

マシンピラティススタジオ店舗数NO.1(※)「Rintosull」 フロント接客やレッスンのサポート業務をお任せします。 全国に440店舗以上を展開する大手LAVAグループだから、安定もチャレンジも叶います。 充実したサポート体制で、あなたの「なりたい」を応援します！ ＼＼POINT／／ ◎スタッフの女性比率100%！ └20～30代女性が活躍中！ ◎日曜定休＆年5日のリフレッシュ休暇取得必須！ └オンもオフも大切に。自分の時間をしっかり確保できます。 ◎未経験から月給34万円も可能！ └2年目以降はプログラム数や役職に応じて、段階的に給与UP！ ◎住宅手当最大5万円！ └安心の制度で、住まいの心配なく仕事に集中できます。 【お仕事内容】 ・ピラティスのレッスン担当 ・受付（笑顔でお客様をお出迎え） ・接客（入会手続き、商品販売など） ・管理業務（店舗清掃、在庫管理など） レッスン習得やスキルアップの研修も勤務内で学べます 将来的にマネジメント職や本部職へのキャリアアップも可能！ 研修が充実しているので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 【入社後研修について】 東京or大阪で2か月の充実した研修あり◎ ※研修会場まで通えない方※ 研修期間中の出張費、宿泊場所は会社負担でご用意致します◎ Rintosullについて 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへの細やかなサポートに専念できます！ ご応募お待ちしております！ ■マシンピラティススタジオ店舗数NO.1 アイディエーション調べ(2025年10月)

マシンピラティススタジオ店舗数NO.1(※)「Rintosull」 フロント接客やレッスンのサポート業務をお任せします。 全国に440店舗以上を展開する大手LAVAグループだから、安定もチャレンジも叶います。 充実したサポート体制で、あなたの「なりたい」を応援します！ ＼＼POINT／／ ◎スタッフの女性比率100%！ └20～30代女性が活躍中！ ◎日曜定休＆年5日のリフレッシュ休暇取得必須！ └オンもオフも大切に。自分の時間をしっかり確保できます。 ◎未経験から月給34万円も可能！ └2年目以降はプログラム数や役職に応じて、段階的に給与UP！ ◎住宅手当最大5万円！ └安心の制度で、住まいの心配なく仕事に集中できます。 【お仕事内容】 ・ピラティスのレッスン担当 ・受付（笑顔でお客様をお出迎え） ・接客（入会手続き、商品販売など） ・管理業務（店舗清掃、在庫管理など） レッスン習得やスキルアップの研修も勤務内で学べます 将来的にマネジメント職や本部職へのキャリアアップも可能！ 研修が充実しているので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 【入社後研修について】 東京or大阪で2か月の充実した研修あり◎ ※研修会場まで通えない方※ 研修期間中の出張費、宿泊場所は会社負担でご用意致します◎ Rintosullについて 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへの細やかなサポートに専念できます！ ご応募お待ちしております！ ■マシンピラティススタジオ店舗数NO.1 アイディエーション調べ(2025年10月)

工場・製造業からの転職者が多数活躍中！！ ＼20代～30代活躍中の「スマホ接客販売スタッフ」のお仕事です！／ 平均年齢32歳！20代～30代が活躍するフレッシュな環境です！ 業界・業種未経験ＯＫ！ノルマ無しのため、1人1人のお客様と向き合うことができます 繰り返しの単調な作業とは違い、条件や状況の違うお客様への接客をする業務なので、毎回新鮮な気持ちで仕事に取り組めます！ 【お仕事内容】 大手企業の携帯販売スタッフとして、家電量販店にて販売・受付業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・携帯電話の機種変更や新規のご案内・受付 ・見積書作成 ・スマホの操作説明等 本当に未経験でも大丈夫？ 接客が初めての方、自信が無い方も大歓迎！ 未経験スタートの先輩が8割と、同じ境遇の先輩もたくさんいるので安心してください！ 手厚い研修があります！ 入社後に商品についての基礎研修はもちろん、マナー研修もご用意。 働きながら最新の知識を身に付けることもできます！ 対人スキルが身に着く！！ コミュニケーション力やお客様対応時のマナー、丁寧な言葉遣いが身に着きます！ 先輩の声 Aさん（20代） ️ お客様にありがとうと言っていただいたり、ここで契約してよかったと言っていただいたときにやりがいを感じます！ 基本シフト制なので、自分の予定に合わせて休みを取得できるところも今のお仕事の好きなポイントです

創業100年超／魚肉練製品メーカー／設備保全・メンテナンス／転勤なし／年間休日113日／食品安全認証取得／安定基盤 大正14年創業の老舗メーカー。食品業界の安定性と最新設備を備えた環境で、長期キャリアを築けるポジションです。 ★量販店での販売のみらず、直営店、ECサイトなど多数の販路を持ち、製造小売り業として盤石な基盤を築いています。 ■担当業務： 大正14年創業の魚肉練製品の製造及び販売する同社にて、設備のメンテナンスをお任せいたします。 ■業務詳細： ・排水処理施設管理、下水道処理施設管理 ・食品製造機械の修理やメンテナンス ・電気、給排水、空調、ボイラーなどのメンテナンス ・機械設置、立ち合い ・機械の改良 ・専門機会メーカーへの依頼など。 保全業務の経験を積み、将来的には設備管理のリーダーや工場運営に関わるポジションへのステップアップが可能 ■職場環境： ◎働き易い職場環境に力を入れております ・月平均残業時間20時間 ・年間休日113日、月に9日の休みとなります ■配属部署： 本社（みよし工場）：4名で構成。20代、40代、50代の男性が活躍されています。 ■品質管理体制： 高い基準を設定し、徹底した管理を行っています ・食品安全に特化したGFSI（世界食品安全イニシアチブ）認証のグローバル規格「JFS-C」を取得 ・国際標準規格「ISO9001」取得 ・「HACCP」にもとづく衛生管理体制 ■特徴： ・1925年（大正14年）の創業以来、かまぼこやちくわなど、練り製品の製造・販売を行っています。食品メーカーとして製品の製造・卸売をするだけでなく、関東・甲信越・東海・北陸・近畿圏のスーパーや百貨店に３つのブランド（カネサダ、ねり助、ねり伝）で直営店を展開しています。 ・原材料の選定から製造工程まで、徹底した品質管理を行っています。安全・安心な製品を提供することに力を入れており、消費者からの信頼を得ています。 ・伝統を守りつつも、新しい技術や製品開発にも力を入れており、常に市場のニーズに応える姿勢を持っています。 ・敷地面積4500平方メートル、5階建ての本社工場と、2023年に増床した関東工場が手掛ける製品の種類は約400アイテム。ちくわだけでも、1日で200万本の生産量を誇ります 変更の範囲：会社の定める業務

◇仕様検討〜保守まで担当するため影響範囲が大きい／15年連続シェアNo.1＆事業拡大中◇ ■業務概要 浄化槽トップメーカーの当社にて、電磁式ブロワの生産設備の仕様検討・導入・保守をお任せします。 ■入社後の流れ まずは電磁ブロワ構造や生産工程を把握、その後電磁ブロワ生産工程の設備導入を担当し、ゆくゆくは電磁ブロワ新規組立ラインの導入をお任せします。 ■業務の魅力 ・海外向け製品増産中のため、増産体制を構築する技術開発である点が魅力です。 ・業務内容を限定していないため仕様検討から保守まで一連の流れに携われます。自身の影響範囲が大きい事がやりがいに繋がります。 ・高難易度の課題はメンバーで打ち合わせや2名体制で行うなど、周囲のフォローを受けられます。 ・幅広い業務を裁量をもって担当可能。例えば、一部品質管理の役割も担うことで自分の目で見たものを設備へFBすることができ、業務全体のスキル向上が可能です。 ■組織構成 ・技術課：20〜50代の計12名 ・課の最注力課題：増産に向けた新規生産ラインの導入 ■働く環境 年休123日／基本土日祝休／残業月10h＆NO残業day／夜間・休日の呼出無（夜間生産がなく休日生産は繁忙期のみのため）／出張無 ※労働時間区分：通常勤務とフレックスの選択制です（フレックスの選択には所属長の承認が必要です） ■当社の特徴 ＜浄化槽メーカーのパイオニア＞ 日本発の設備である浄化槽分野において確固たる地位を築いている当社。「子供たちが水まみれ泥まみれになって遊ぶことのできる、生物にあふれた小川や水辺を回復すること」を目指しています。一昨年は過去最高の売上を記録し、今年度も前回に次ぐ売上を達成。常に新しい技術で社会に貢献し、環境賞をはじめとした数多くの賞を頂くなど技術力に定評があります。 ※「世界に誇る技術」を持つ優れた企業を紹介するテレビ番組にも特集されました ＜海外展開＞ 浄化槽は日本独自の分散型汚水処理方式として海外から期待が寄せられています。当社では技術力を基盤に、国内市場での安定したシェアを持ちながら海外事業の展開を積極的に進めています。売上比率目標として2027年までに海外比率を35％に引き上げる計画を立てており、国内市場に依存しない多角的な収益構造を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業20時間/月以内で働きやすさ◎営業社員を支える事務のスペシャリストを目指せます/PCスキル習得に前向きな方を歓迎します〜 ■当社について 当社は”世界のスリーエム”をはじめとする、技術力の高いサプライヤー数十社と取引する専門商社です。主な商品は接合テープや接着剤や発泡体加工品などの工業用材料です。 ■業務概要 商品の受発注対応・納期調整を中心に、問合せ・見積もり依頼等の対応をお任せします。 ■職務詳細 【受発注業務：商品発注、在庫管理、納期管理など】 電話・FAX・メールによりクライアントから注文が入ります。販売管理ソフトへの入力、商品発注、出荷作業、納期管理を行っていただきます。クライアントのご希望納期に間に合わせるために、クライアント・サプライヤーと連絡を取り合うことが多々あります。1日に受発注処理をする数はおおよそ10〜20件程度です。 【問合せ対応業務：クライアントからの問合せ等の電話応対、見積書作成など】 社内の定型ヒアリングシートを使って、クライアントの要望を聞き取りしていただきます。 【資料作成：実績資料の作成（Microsoft Excel）】 社内の定型テンプレートを使って、簡単なピポットテーブルや簡単な関数でデータを加工します。(シンプルな作業です） ■組織構成 営業部隊は営業4名、内勤営業3名、事務が2名で互いに連携しながら業務にあたっています。営業事務のうち1名は隣接する内勤営業ポジションとの兼任です。お取引量の増加に伴い業務量が増えているため、より落ち着いて就業いただけるよう増員募集を行っています。ご入社いただいた後は、育成担当の社員からレクチャーを受けながら業務を覚えていってください。エクセル関数や書類の作り方など、PCに関する基礎的なスキルがある方大歓迎。経験の浅い方も、徐々に覚えていっていただけるようサポートします。 ■社風・会社の雰囲気 豊田営業所では、仕事経験も年齢も様々なスタッフが活躍しています。性別・年齢・担当業務に関わらず、全スタッフが情熱をもってイキイキと仕事に取り組んでいます。社長や先輩との距離が近く風通しがいいのも特徴で、年次にとらわれず互いの意見を尊重しながら働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定就業を手に入れて、仲間と協力して目標を達成したい方へ〜 入社決め手は社員人柄／定着88％／平均勤続11.8年／研修充実 ◎建機レンタル業界でトップクラス実績 ◎駅前開発やリニアモーターカー開通の裏側をレンタルでサポート ◎福利厚生と働きやすさも確保 ■業務概要 クレーンやダンプカーなど建設機械のレンタル提案から、レンタルの終了までに携わる法人営業をお任せします。 取引先は建設会社様やゼネコン会社様がメインとなります。 ■職務詳細 新規や飛込みは無く、顔なじみの企業様に訪問してご要望の確認や頂いた宿題に対する提案や見積もりの提示をします。 レンタル料「100円／日」のものから「6万円／日」など、豊富な品ぞろえで喜ばれています。 ■入社後流れ ・資格習得研修（機械を触ったり建設機械を取り扱えるように） ・技術講習（〜2か月） ・商品知識の勉強（工場で商品名や機械の動かし方を学習：〜3か月） ・フロント事務研修（事務所に入ってパソコン操作や受発注を学習：1か月） ・営業同行（入社から半年を目途に、先輩に付いて営業現場を体験） ■組織構成 5名：（所長30代半ば・30代半ば2名・20代2名） 同年代やベテランがおりバランスの良い組織です。 分からないことはすぐに聞けるな社風です。 ■活躍している人 お客様と雑談を楽しめるような方が活躍しています。 訪問の度にお客様から缶コーヒーを買って頂ける関係から、お仕事も気さくに任せて頂ける信頼関係を築いています。 ■キャリアステップ 工事現場やゼネコンの現場事務所への訪問からスタートします。 成長に合わせて固定取引先への提案営業を行います。 希望される人は、整備士や商品管理、人事といったバックオフィスなど積極的に職種転換も可能です。 ■同社の想い 「レンタルの力で建設業界と街の成長を支え、未来を創造する」 建設機械のレンタルを通じて、より良い未来を創造することを目指しています。私たちの夢は、レンタル事業を通じて建設業界と街の成長を支え、豊かな社会を築くことです。 ぜひ一緒に夢を実現する仲間となってください。 変更の範囲：本文参照

〜ゴルフ専門リユースショップ／お客様のスコアアップやゴルフライフの充実をサポートしませんか／安定基盤の東証プライム上場グループ（トレジャー・ファクトリー）のグループ会社／店舗拡大中！業績好調で新メンバー積極採用〜 ■ポジション概要： 中古ゴルフ用品販売・専門店「ゴルフキング」の店舗スタッフとして、店頭でのゴルフクラブの販売及び買取をお任せします。 ・ゴルフ用品の販売・買取 ・レジ業務 ・スタッフ育成 ・店舗運営全般に関わる業務 【当社働く魅力まとめ】 ・月9日休み（2月は8日）／希望休も取りやすい◎ ・残業少なめ／オンオフのメリハリ重視 ・賞与年2回（5月、11月）／昇給年1回（5月） ・研修・OJT充実！未経験スタートも安心 ■入社後の流れ： 接客、レジ操作、ネットショップへの商品情報アップを基礎から学んでいただきます。その後、仕入れや中古品買取、スタッフ管理（シフト作成・社員教育）、クラブの修理技術を身につけ、店長へステップアップしていきます。 ■働き方： シフト制となりますが、土日含めて希望休（月2〜3日程度）はとりやすい環境です。GWや年末年始などの長期休暇はやや休みにくいですが、それ以外は平日土日含めて休める環境ですので冠婚葬祭やプライベートの予定なども入れやすいです。 ※月9日休み（1月は月10日、2月は月8日、休み） ■組織構成： 店舗によりますが、正社員3名、パート2〜3名で運営しております。男性女性ともに活躍しております。 ■当社について： 当社は、中古ゴルフクラブ・用品のリユース事業を中心に、独自の店舗運営や工房でのカスタムクラブ製作を手がけています。循環型社会への貢献を目指し、百貨店出店など多様な展開で着実に成長しています。 今回は、事業拡大と新店舗強化のため、未経験から挑戦できる店舗スタッフ・店長候補を募集します。教育研修が充実しており、接客スキルはもちろん、ゴルフクラブ修理の技術もイチから身につけられる環境です。 ■勤務地： 勤務地欄の他、下記店舗への配属の可能性があります。 ゴルフキング名古屋石川橋店（愛知県名古屋市昭和区檀溪通5-1） ゴルフキング春日井店（愛知県春日井市東野新町2-1-4） ゴルフキング古城本店（愛知県清須市西枇杷島町古城2-17-2） 変更の範囲：会社の定める業務

〜運送会社の老舗企業カリツーでの倉庫・配車担当／900社以上との取引で安定感抜群／事業拡大のための増員募集〜 ■業務内容 ◎倉庫係 倉庫内にて、搬入作業を行うスタッフの管理、搬入される荷物の管理などを行っていただきます。 【具体的には】 お客様の商品をお預かりし、入庫・保管・出庫などの在庫管理をしています。毎日決まった商品の出荷業務を行うルーチンワークが中心ですが、「短納期で納入してほしい」といった突発的な依頼が入ることもございます。 急ぎの依頼ほど在庫の確認・納入便の手配などを正確にミスなく対応することが求められます。 ◎配車係 顧客からの受注に対して営業所の配車係として、日々トラックの運行やドライバーのシフトを管理いただきます。 【具体的には】 ・自社、外注への配車指示 ・運行管理全般 ・安全管理、配送品質管理等 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」当社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■当社の強み<安定性> 自動車部品物流国内シェアトップクラス。 自働車部品以外にも食品や雑貨、設備機械の運搬・据付などにも精通。 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

★大正14年創業の魚肉ねり製品老舗企業。 ★練り物メーカーの中でトップクラスの売上 ★量販店での販売のみらず、直営店、ECサイトなど多数の販路を持ち、製造小売り業として盤石な基盤を築いています。 ■職務概要： 大正14年創業の魚肉練製品の製造及び販売する同社にて、人事労務のお仕事をお任せします。主にはデータ集計などが主の業務となります。 ■具体的には： ・入退社管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整、 ・助成金手続き、各種規定類管理 ・労務相談対応 ・各行政機関への報告、社労士事務所との連携 ・土地管理、物件管理、地権者対応、契約書管理、各種システム管理 ◎経験が浅くても大丈夫です。まずはできるところからお任せいたします。 ■働き方： ・年間休日113日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年5回）。 ・冬から春にかけてが繁忙期です。 ・比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多くおられます ■特徴： ・同社は1925年（大正14年）の創業以来、かまぼこやちくわなど、練り製品の製造・販売を行っています。食品メーカーとして製品の製造・卸売をするだけでなく、関東・甲信越・東海・北陸・近畿圏のスーパーや百貨店に３つのブランド（カネサダ、ねり助、ねり伝）で直営店を展開しています。 ・練り製品の新たな可能性を追求して練り物×お惣菜を掛け合わせた「Nelicatessen（ネリカテッセン）」を推進しながら、現代の食卓で美味しくいただける商品を開発しています。 ・本社工場の大規模な改修工事を行い、より一層の安心・安全の確保、従業員の労働環境の改善を図り、生産能力も従来の1.3倍を確保。設備も最新鋭のものへと刷新しており、それにより日本各地に、高い安全性と品質を誇る商品をお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定企業/世界的認証機関/技術力向上】をキーワードに、EMC測定エンジニアとして成長しませんか？ ■業務概要： 販売前の様々な電気・電子製品を顧客から預かり、EMC（電磁環境両立性）や環境試験の測定・評価を担当します。 当社はApple製品の認証も行う北米最大級の安全認証機関であり、国際的な視点で業務に取り組むことができます。 ■職務詳細： ・電子機器から発生する電磁波の測定 ・電子機器が電磁波により誤作動を起こさないかの検証 ・製品が法律や規格の基準値に適合しているかの検証 ・無線機器同士が正常に動作するかの確認 ■職務の魅力： 当社は年間休日127日を確保し、産休・育休制度も充実しています。 ワークライフバランスを大切にしながら、技術力を高めることができます。 また、業界未経験者も歓迎しており、充実した研修制度でバックアップします。 ■目指せるキャリア： EMC測定エンジニアとしてのスキルを磨き、将来的にはリーダーやマネージャーとしてキャリアアップが可能です。 技術力を高めるための研修制度が整っており、自身の成長を実感できる環境です。 ■組織体制： 当社は社員数600名、平均年齢40歳の多様なメンバーが在籍しています。 チームで密にコミュニケーションを取りながら、風通しの良い環境で業務を進めることができます。 ■当社について： 株式会社UL Japanは、130年以上の歴史を持つULの日本法人であり、製品の安全と安心を守る第三者安全科学機関です。 世界40ヵ国以上で14,000名の従業員が働き、年間10万件以上の安全認証を行っています。 最新の技術を駆使した製品の安全性評価により、220億以上のUL認証製品が世界中で流通しています。 ユーザーからは「信頼できる認証機関」として高い評価を受けており、特にApple製品の認証で知られています。 今後もグローバルな視点で安心できる社会の実現を目指し、中長期計画として新たな技術開発と市場拡大を進めています。 最新の開発技術ニュースとして、EMC測定技術の向上や環境試験の強化が挙げられます。 これらの取り組みにより、より多くの製品が安全な形で市場に出回ることを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜愛知県にて10店舗展開/地域や店舗ごとの特色を店舗へ反映/キャリアアップの道は幅広くあり！〜 ■採用背景 創業77年を超える老舗ブランドでもある当社は愛知県に10店舗展開中。 今後100年企業を目指して社内体制強化を目的に店長候補の募集をいたします。 ■業務内容 店長候補として以下業務をお任せします。 ・店舗での接客、商品管理 ・社員育成(マナー、接客スキル) ・店舗づくり(地域や、お客様の特色に合わせた店舗運営をお任せします) また、上記の業務内容ほか、将来的にはバイヤーとしても活躍頂き、より魅力的な店舗づくりいただけることを期待しております。 ■入社後の流れ 店長候補として店舗づくりに必要な商品の知識、お客様の特色を接客を通して掴んでいただきます。 ■店舗の特色 配属店舗によりますが20代〜50代(男女比4:6程度)の方が在籍しております。 和気あいあいとしており、働くのが楽しい職場です! 元雑貨屋さん、スーパー勤務の方もいますので、安心ください！ ■キャリアパスについて 今回、100年企業を目指す中での社内体制強化として店長候補のほか、店舗統括マネージャー候補も募集しております。 スキル、経験次第で昇進できる環境を整えております。 ■取り扱いブランド（一部抜粋） NANGA、THE NORTH FACE、NEW ERA 東洋エンタープライズ、AVIREX、ALPHA BIG JOHN、LEVI'S、EDWIN、Lee、JAPAN BLUE Bliss Bunch、CUORE STORE、Cube Sugar、SOMETHING、など ■当社の特長 店舗展開のほか、ECサイト（現在、Yahoo! ショッピング、Amazon、楽天にて出店）のでも積極的に販売しております。 ■サイト https://jeans-yamato.co.jp/ 当社のサイトでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2024年度過去最高の売上・利益／900社以上との取引で安定感抜群／自動車産業を中心にした日本のものづくりを支える、総合物流企業〜 ■募集背景 当社は1951年に創業した自動車部品輸送をメインとした物流会社です。Vision2030「世界にはばたく総合物流企業へ」を掲げ、本社機能のある愛知のみならず、九州、タイといったエリアに新拠点の立ち上げを計画、実施するなど70年ある歴史の中で過去最大の投資をしております。そのような中で組織強化を図るための大幅増員となります。 ■業務内容 ◎倉庫係 倉庫内にて、搬入作業を行うスタッフの管理、搬入される荷物の管理などを行っていただきます。 ・入庫・保管・出庫（在庫管理） ・定期出荷業務 ・突発依頼対応 ◎配車係 顧客からの受注に対して営業所の配車係として、日々トラックの運行やドライバーのシフトを管理いただきます。 ・自社、外注への配車指示 ・運行管理全般 ・安全管理、配送品質管理等 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」当社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■当社の強み <安定性> 自動車部品物流国内シェアトップクラス。 自働車部品以外にも食品や雑貨、設備機械の運搬・据付などにも精通。 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。 <最適な物流を提供できる> 組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入などの業務を担う高機能物流センターを所有。トータル物流コストの低減とともに、生産〜納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。 また、2025年5月に当社は名古屋税関よりAEO通関業者として認定されました。これにより税関手続きの簡素化・迅速化が叶い、国際競争力の向上に取り組むお客様をより一層サポートしていくことが可能となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企画デザイン〜製造まで一貫して行える総合部品メーカー／独創的な企画力と独自の技術あり／大手メーカーと取引多数／家族手当・住宅手当など充実◎〜 ■業務概要： 樹脂製品の企画から製造まで行う総合部品メーカーである当社にて、パチンコ・パチスロ機の制御プログラマーとしてパチンコ機器の開発・設計業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇C言語を用い液晶制御プログラムの開発 ◇液晶演出の抽選処理 ◇液晶画面の表示制御設計・組み込み・検査・開発支援用のライブラリおよびツールのプログラム開発 ■使用ツール： C言語、C++ ■当社の魅力： 【企画デザイン〜製造まで一貫して対応可能】 当社はプラスチック部品や電子部品を使用する様々な製品の企画から製造まで一貫して対応可能。具体的には、製品企画、デザイン、設計、試作、金型設計・製造、電子部品の開発・製造から製品の組立・量産までを社内で一貫生産できる体制を確立し、業界問わず様々な製品の受託開発・製造をしております。 【入寮制度で補助あり】 入社の際、当社規定により入寮対象となる方に、借上げ社宅として月々の家賃を補助する制度。入社1〜3年は家賃7割、4〜5年は5割の補助があります。 【産休育休・介護休暇制度で長期就業可能】 各種取得実績有。産休・育休制度で長期就業できる環境があり、出産後も働く方が増加しています。 ■当社について： ◇ものづくりでファブレス化が主流になりつつある中、当社はプラスチック部品や電子部品を使用する様々な製品の企画から製造までを自社で行う事が出来ます。自社でこれだけ多くの機能を持ち続けるのは、お客様に新しい提案を行うために必要な開発主導型のものづくりのスタイルと、お客様に満足いただける高品質な製品を生み出す安定した量産を両立するためです。 ◇創業以来、半世紀以上に亘り社内に技術を蓄積してきたことが当社の最大の強みであり、その技術力が新たなアイディアの創出と実現を可能にします。協力企業に委託するケースもございますが、品質確保のために徹底して国内生産にこだわっています。また、そうして培った企画・開発力と技術力を活かして新商品開発、製造、販売を主とする新規事業を立ち上げ、新たな市場へも果敢にチャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企画デザイン〜製造まで一貫して行える総合部品メーカー／独創的な企画力と独自の技術あり／大手メーカーと取引多数／家族手当・住宅手当など充実◎〜 ■採用背景： 業界シェアの拡大に向け、事業拡大に伴う増員募集を行います。 ■業務概要： 樹脂製品の企画から製造まで行う総合部品メーカーである当社にて、パチンコ・パチスロ機の演出の開発のディレクション業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇演出映像の企画立案、進捗や製作物の管理 ◇クライアントとの折衝・窓口業務 ◇協力会社との折衝・窓口業務・進行管理 ■当社の魅力： 【企画デザイン〜製造まで一貫して対応可能】 当社はプラスチック部品や電子部品を使用する様々な製品の企画から製造まで一貫して対応可能。具体的には、製品企画、デザイン、設計、試作、金型設計・製造、電子部品の開発・製造から製品の組立・量産までを社内で一貫生産できる体制を確立し、業界問わず様々な製品の受託開発・製造をしております。 【入寮制度で補助あり】 入社の際、当社規定により入寮対象となる方に、借上げ社宅として月々の家賃を補助する制度。入社1〜3年は家賃7割、4〜5年は5割の補助があります。 【産休育休・介護休暇制度で長期就業可能】 各種取得実績有。産休・育休制度で長期就業できる環境があり、出産後も働く方が増加しています。 ■当社について： ◇ものづくりでファブレス化が主流になりつつある中、当社はプラスチック部品や電子部品を使用する様々な製品の企画から製造までを自社で行う事が出来ます。自社でこれだけ多くの機能を持ち続けるのは、お客様に新しい提案を行うために必要な開発主導型のものづくりのスタイルと、お客様に満足いただける高品質な製品を生み出す安定した量産を両立するためです。 ◇創業以来、半世紀以上に亘り社内に技術を蓄積してきたことが当社の最大の強みであり、その技術力が新たなアイディアの創出と実現を可能にします。協力企業に委託するケースもございますが、品質確保のために徹底して国内生産にこだわっています。また、そうして培った企画・開発力と技術力を活かして新商品開発、製造、販売を主とする新規事業を立ち上げ、新たな市場へも果敢にチャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務