◎海外やアパレルといったお仕事をしたい方必見！ ◎語学力不問！未経験歓迎！専門スキルは入社後取得でOK！ ◎残業10H程度！転勤無し！ ◎TVドラマや男性アイドルレギュラー番組への衣装協力等メディア露出多数 ワークウェアメーカーの当社にて、生地の品質チェックや海外の縫製工場との連携を取り出来上がった製品の最終チェック業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の品質管理業務とは ＜目指すもの＞出来上がった製品が仕様書通りの素材・形・寸法となっているか確認するお仕事です。 ＜お仕事例＞ ・素材検査：生地メーカーから納品されたサンプルが仕様書通りの色・強度であるかのチェック※専門検査機関に依頼することもございます ・最終検品：海外工場から届く完成品が仕様書通りの形・寸法等であるかのチェック ・不良品があった際の原因特定、再発防止策の検討 ■入社後に任せたいこと まずは当社の製品や縫製・服の構造について学んでいただきます。 並行して、最終検品作業をお任せします。仕様書通りの寸法かメジャーで計測、ボタン・チャック等が適切な場所についているか、色は問題ないか等をランダムにチェックします。 型紙・仕様書の読み解き方等イチから丁寧に教えます。 ■お仕事に慣れてきたら 将来的には、海外工場現地に赴き、協力会社のチェックや指示等もお任せします。（この頃には専門知識も十分身についてます。3年後くらいをイメージ）なお海外工場(中国・ベトナム)の担当者は現地の方ですが、日本語堪能のため外国語スキルはなくて問題ありません。 ■組織構成 品質管理部：60代社員2名、40代前半社員1名 アパレル業界未経験で中途入社した社員も活躍中です。 変更の範囲：本文参照

■概要： 当社は、大人用おむつなどに代表される「吸収体製品」の製造・販売を手掛けている会社です。1965年に創業して以来、業界のパイオニア的存在として「特長ある製品づくり」をモットーに、消費者のニーズに合った新製品の開発に力を注いできました。今回はさらなる事業拡大のため品質管理部門 (幹部候補) を新たにお迎えしたいと考えております。 ■業務内容： ・現場の手順書作成 ・品質基準の作成 ・分析報告書作成 ・安全委員会主催 ※上記全てをお任せするのではなく、既存メンバーと分担しながら業務をご担当頂く予定です。 ※顧客とのやり取りは営業担当を介して行うため、、本ポジションは顧客折衝は発生いたしません。 ■組織構成： 品質管理部門は現在4名で構成されています。 （責任者：50代中盤男性、メンバー：40代〜50代の女性3名） ■当社の魅力： ◎くらしや産業の中から生じる不要な液体や気体を吸収する商品を開発し、製造・販売しています。具体的には、大人用紙おむつ、生理用ナプキン、介護用シーツ、ペットケア用品（マナーおむつ、ペットシーツ）、食品価値を維持する鮮度保持シートや、作業現場の衛生的環境を保つ汚れ防止シート、海難事故での油流出を防ぐ油吸着シートなど、様々な場面でお客様の要望に応えられる独自の吸収体を自社ブランドで開発・販売しております。 ◎当社の優れた商品開発力は、独自の発想と高い技術力によるもので、次々と誕生する商品は新市場の創造を実現し、その普及とともに企業ネットワークも全国へと拡大しています。現在では、香川県の本社・工場を拠点に神奈川・大阪・福岡に支店を設置し、地域に密着したきめ細やかなサービスと迅速な対応に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップレベルのD2C企業を支える商品開発・品質評価業務／プライム上場ながら社員数約280名の少数精鋭組織】 ■業務内容： 新商品、リニューアル商品の処処検討や、品質評価がメイン業務となります。 化粧品、機能性表示食品、医薬部外品などを主に取り扱っています。 企画チームが訴求・コンセプト設計、マーケティングテストを実施し、ニーズがあると導き出した企画案を、訴求やコンセプトを崩さないまま、クオリティを追求し「商品」に仕上げていくことがミッションです。 当社の開発ポリシーは単純に流流っている成分や、理論上効果があるといわれているものを採用するのではなく、「実際に使ってみて効果があるか、ご満足いただけるか」という観点で成分処方を決めていきます。商品の「製造」に関してはOEM企業と連携し委託をしています。 ※製造工程の調整や、交渉は別担当が行いますので、処方検討と品質評価という「良い商品を作ること」に専念することができます。 ■具体的には： ・処方の考案・検討 ・新商品の品質評価 ・化粧品、機能性原料メーカーとの打ち合わせ、情報収集 ・剤型などの仕様検討 ・製造委託先の選定 ・モニター調査の実施と調整 ・全社への新商品プレゼン 実際に商品化されるのは約1400項目ある厳しい当社基準の品質試験、モニター試験をクリアした約1割、中には2〜3年かけて商品化するものもあります。 このように「使用して効果があるか、ご満足いただけるか」を追求した妥協のない商品作りをしています。 ※当社内に研究所はありませんが、必要に応じて簡易的なビーカーワークが発生する可能性がございます。 ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 本配属後は開発チームにて各案件の商品開発に携わっていただきます。 ■募集背景： 当社は「びっくりするほど良い商品ができた時にしか発売しない」という基準で商品開発を行い、『ディープパッチシリーズ』など世界No.1ブランドを展開しています。約40種類の製品を販売していますが、今後グローバルメーカーになるためにさらに多くのヒット商品を開発する必要があります。そのため、最高品質の商品を一緒に開発する新しい人材を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜★薬剤師の資格を活かせます★／月残業10時間以内、年休123日、有給取得も積極的◎働きやすい環境で長期就業が叶います＞ ■業務内容： 医薬品、医薬部外品及び化粧品の製造販売業並びに製造業における薬事業務、品質保証業務を担当していただきます。 ■特徴： ジェネリック医薬品及び、一般用薬品の製造販売、医薬品原薬の製造、医薬部外品/化粧品の製造他 残業平均10h/月・有給休暇取得も積極的です。 ■組織構成： 品質保証部 品質保証課は10名で構成されています。 若手の方の採用加速により、リーダークラスでチームに貢献いただける方を採用したく、新たに人員を募集いたします。 社員1人1人の適性や意欲を非常に重視する風土。社員同士のコミュニケーションは活発でオープンな社風です。 ■同社について： 同社は、1964年の創業以来、お客様とともに歩み成長していくことをモットーに医薬品原薬・工業薬品・工業用製品等の「ケミカルマルチサポーター」を目指し歩んできました。その結果、永年蓄積された技術は高く評価され、多くの企業様と安定した取引を行っております。現在の医薬品業界は、国内の制度変化やグローバル化に伴い年々激化しております。対応が急務でしたが、2011年新しく医薬品原薬工場が完成し、多様化する現代のニーズに高品質で多品種の商品をスピーディーに製造可能となりました。未来の可能性や、社会的役割を共有できる方と共に仕事をして行きたいと考えております。 ■千葉県柏市について： 柏市は千葉県北西部の中心に位置し、鉄道では柏市の中央部をJR常磐線、東武鉄道アーバンパークライン、柏市北部には、つくばエクスプレス、道路では国道6号、16号、常磐自動車道が通っております。また、2つの国指定重要文化財、8つの千葉県指定文化財、28の柏市指定文化財があるなど、歴史的建造物も多くございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆東証プライムG／標準労働時間7.5h／年休122日／土日祝休み／フレックス制◆ ■業務概要： マーケ部の企画スケジュールに基づき、サンプル段階から本生産までの品質管理業務をお任せします。配属に関しては、これまでのご自身のご経験・志向性に合わせて決定いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・サンプル材料の品質データ確認、展示会サンプルの品質及び製品安全性の確認 ・本生産材料の品質データ確認、縫製前の先上げサンプル確認と懸念事項の抽出、納品前商品の確認 ・品質懸念時の仕入先あるいは工場等への改善要請、確認、管理 ・商品下げ札、縫い付けラベルへの表示内容の設計及び承認、管理 ・国内外のサプライヤーと双方向の情報伝達業務、交渉 ・生産管理(品質、納期） ■組織構成 ： 仕入管理部品質管理課は、計19名が在籍しております。 うちアパレル担当10名・アクセサリー担当4名・シューズ担当2名・他3名です。 ■当ポジションの魅力： ブランド毎に担当者を配置し、マーケティング部（MD、デザイナー、パタンナー）と連携しながら、モノづくりに携わります。高機能なスポーツウェアや雑貨、シューズなどの開発の一端を担う業務です。 また、オフィス業務だけでなく、ブランドによっては国内外の工場への出張など、幅広い領域での活躍が可能です。 ■当社の特徴： ◎1935年創業の総合スポーツ用品メーカーです。アウトドア、ゴルフ、スキーをはじめ10以上の幅広い競技用のアイテムを展開しており、「デサント」「ルコックスポルティフ」「アンブロ」をはじめとした自社ブランド、「ランバン」をはじめとしたライセンスブランドを数多く展開。細部まで研ぎ澄まされた機能美が当社商品の特徴です。 ◎海外での売上高が全体の約51％を占めており、日本・韓国・中国を経営の三本柱として位置付けています。韓国での成功に倣い、中国でも更なる事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 ハウスウェア或いはステーショナリー領域における商品全般の品質保証業務をメインに、下記業務・役割を担っていただきます。 ・新商品開発時の設計品質評価（試験項目策定、外注試験実施、合否判定、リスクアセスメント、量産前検査） ・品質苦情対応、お申し出品の確認と今後への改善・対策（お客様対応） ・当社品質基準の改訂、制定 ・国内外販売時、或いは輸出入時の法律及び製品規制に基づく設計/表記　対応 当社の商品の中でのハウスウェア/ステーショナリー領域における品質保証業務を通じて、より安心・安全なモノづくりを実現していただきます。 ■担当商品群 ステーショナリー（文房具・ファイルボックスなど） ■会社についての詳細 西友のプライベートブランドとして40品目でデビューした「無印良品」を運営しております。現在、店舗は日本を含む32の国・地域へと広がりました。 2021年9月より第二創業を開始。「感じ良い暮らしと社会」へ向けてグローバルに貢献する個店経営の集団として世界水準の高収益企業体を目指しています。また、当社が展開する無印良品は、良心とクリエイティブによって成立しシンプルに美しい暮らしを願うお客様と共にこれからの生活に最良な「くらしの基本と普遍」を共創していきます。

〜ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆職務概要：※変更の範囲：会社の定める業務とする 当社の半導体事業部にて、半導体製品関連の化学物質管理（環境化学物質管理）に携わっていただきます。 ≪具体的な業務≫ ・半導体製品およびモジュール製品の部品・材料における環境関連化学物質管理 ・環境マネジメントシステムの運営 ・品質マネジメントシステムの運営 ・サプライヤー、購入材料、購入部品の品質管理 ≪取り扱う化学物質の種類≫ RoHS対象、REACH対象、紛争鉱物対象 ◆ミツミ電機株式会社について： ・電気機械器具の製造および販売 ・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売 ・2017年にミネベア株式会社とミツミ電機株式会社が経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」が設立されました。ミネベアはメカニクスや加工など機械部品に強みを持ち、ミツミ電機はエレクトロニクス系の電子部品に強みを持つため、その両社が統合することで、今後の世の中に求められるメカとエレの融合であるメカトロニクス技術を有することができました。 ＜同社半導体事業について＞ 2019年にエイブリック社と経営統合・2021年にはオムロン社の半導体工場を買収し、より事業を強化しております。大手の専業メーカーと比較し、「成長分野に特化・深化」×お客様の要望に沿った「ニッチ・カスタム領域」の展開ができる点が強みです。売上高も現状の600億円から2025年には1000億円を目指しており、リチウム保護IC、車載電源、磁気センサ等といった同社のコア技術を使った製品の更なる展開を行っています。 ◆当社の特徴・魅力： ◇総合精密部品メーカーとしての技術力 同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容：月に1商品以上が発案される環境の中で企画〜商品化までの業務をトータルでお任せいたします。 ※自ら積極的にトライする方を歓迎します。 ■業務範囲と流れ： ミッション：企画開発にて開発予定のものに対してOEMで製品化迄がミッションとなります。 まずは製品化出来るかをご判断頂き可能な場合はご契約〜成分の確認〜パッケージ化などリリース迄ディレクションして頂きます。 ・製造納品の管理、製造工程の管路などがメインのミッションになります。 製品の品質に対しての管理や納期管理も範囲となります。 ※企画開発のご経験をお持ちの場合はそちらからスタート頂く可能性もございます。 ■詳細： 具体的には ・企画製造から納品までの進行管理 ・OEM先など社外との打ち合わせ ・OEM先の製造工程管理　などにご従事頂きます。 ※工場との打ち合わせもございますがオンライン対応が多く出張は想定していません。 ■入社後について：業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導をおこないます。 ■概要：医薬品・美容系・化粧品(コスメ)を有し複数のブランドと事業を展開。その他、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。 ・化粧品・ヘルスケア事業：美容や健康に関連する製品・サービスを企画開発から販売までワンストップで実施 ・ECソリューション事業：増収増益を続ける自社通販事業のノウハウを基に、オリジナルITシステムを開発 他社通販会社のマーケットリサーチ、競合分析、目標の設定、商品開発、フロー設計、オファー設計、効果的な媒体プランニング、原稿開発・ホームページ制作・SEOからCRMのディレクションなど運用のトータルサポート。 ・養鶏事業：強みであるITデジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入。日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求

◎東証プライム上場/GATSBYやLUCIDO等/女性事業〜男性事業まで◎ ◎製品開発に近い距離/裁量の範囲広く、キャリア構築ができる環境◎ ▼募集背景： ・グループ経営において市場競争力及び海外薬事体制を強化するため ・市場で優位性・差別化を確保するために国内外の薬事規制を遵守した商品訴求、コミュニケーションツールの戦略的な表現開発を強化するため ▼業務内容： ・グローバル規制対応のための関連規制情報収集とリスク対応業務 ・効果的な製品、販促物、広告等の表示内容の提案及び薬事適合性の確認、適正化に関する業務 ・化粧品販売・輸出入に伴う各種薬事関連書類の作成と管理 ・医薬部外品申請業務 ▼組織構成 部門長（50代男性） 薬事渉外グループ：所属長（40代男性）、メンバー5名（30〜50代女性） 薬事管理グループ：所属長（40代女性）、メンバー7名：3名（40〜60代男性）、4名（30〜50代女性） ▼求める役割： ・国内外関係者と適切にコミュニケーションが取れ、課題に対し積極的な提案、取組みをお任せしたいと考えております。 ■充実した研修制度： 業界最先端の知識とスキルを習得できる充実の研修制度を完備しております。 通信教育、新入社員研修、階層別研修、専門別教育、公募制研修、語学学習支援など ■当社の特徴： ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 ■当社の製品（一部抜粋）： <GATSBY/ギャッツビー> 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 <Bifesta/ビフェスタ> 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場/GATSBYやLUCIDO等/女性事業〜男性事業まで◎ ◎製品開発に近い距離/裁量の範囲広く、キャリア構築ができる環境◎ ▼募集背景： ・グループ経営において市場競争力及び海外薬事体制を強化するため ・市場で優位性・差別化を確保するために国内外の薬事規制を遵守した商品訴求、コミュニケーションツールの戦略的な表現開発を強化するため ▼業務内容： ・グローバル規制対応のための関連規制情報収集とリスク対応業務 ・効果的な製品、販促物、広告等の表示内容の提案及び薬事適合性の確認、適正化に関する業務 ・化粧品販売・輸出入に伴う各種薬事関連書類の作成と管理 ・医薬部外品申請業務 ▼組織構成 部門長（50代男性） 薬事渉外グループ：所属長（40代男性）、メンバー5名（30〜50代女性） 薬事管理グループ：所属長（40代女性）、メンバー7名：3名（40〜60代男性）、4名（30〜50代女性） ▼求める役割： ・国内外関係者と適切にコミュニケーションが取れ、課題に対し積極的な提案、取組みをお任せしたいと考えております。 ■充実した研修制度： 業界最先端の知識とスキルを習得できる充実の研修制度を完備しております。 通信教育、新入社員研修、階層別研修、専門別教育、公募制研修、語学学習支援など ■当社の特徴： ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 ■当社の製品（一部抜粋）： <GATSBY/ギャッツビー> 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 <Bifesta/ビフェスタ> 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場三井化学100％出資会社・化学品メーカー／住宅・家族手当有／退職金制度有】 ■業務内容 ・農薬登録における哺乳類への毒性試験のマネージメント ┗委託先やコンサルタントなどと協議を行い、試験プロトコールの立案 ┗試験モニターや試験データ解析および考察、報告書作成 ・登録申請書類の毒性箇所の作成や当局コメントに対する反駁書の作成 ・開発候補化合物の毒性リスクの把握 ■職務環境 年間休日122日、フルフレックス制、退職金有となっています。社員の働きやすさに力を入れており、定年まで勤めあげる社員が多くいます。 ■人材育成・評価体制 研修プログラムや上司部下間での1on1等を通じて長きにわたって活躍できる人材を育てています。 上司と目標設定を行い、その目標への達成度合いを評価いたします。 ■当社について 当社は、三井化学株式会社の農業化学品事業と三共アグロ株式会社の統合により2009年4月に誕生した三井化学アグロ株式会社を母体として、2022年1月にMeiji Seikaファルマの農薬事業であった株式会社MMAGの株式を取得し、2023年3月に両社の子会社を含むグループを再編後、社名を三井化学クロップ＆ライフソリューション株式会社に変更し新たな船出をむかえました。 当社は「食の安全と安定確保」「生活の質の向上」に対応した高品質な製品・サービスの提供を通じて社会に貢献することを目指しており、「食の安全と安定確保」に貢献する「クロップソリューション事業」、「生活の質の向上」に貢献する「ライフソリューション事業」を中核とし、社会課題の解決へのソリューション事業を通じた社会貢献を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務