〜完全未経験活躍！年休123日・土日祝休／大手案件◎・理想の働く空間に仕上げる／オフィスビルに特化／ITツール導入で効率的に働ける！企画〜施工・引渡しまで一気通貫／残業30h以下・時短勤務実績あり〜 ★2024年3月時点にて既に2023年度上期の2倍を上回る業績となっており、下期にも安定した受注がございます。獲得できるスキルも環境の安定性もお約束できるため安心してご入社ください。 ■業務内容： スケジュール管理や品質・安全管理／工事全体が安全でスムーズに進むよう進行管理 ※営業が獲得、打合せ・見積り作成等まで担当した案件をお任せします。 ▼打合せ・見積り作成 ▼スケジューリング ▼受注・協力会社の手配　 ▼現場管理（作業内容の指示・進捗管理等） ▼お引渡し ▼事務処理 ※工期は1案件につき平均1ヶ月程度、長期で2ヶ月程度。 ＜フォロー体制＞ 週に１度全体会議があり、その週の仕事や作業内容、業務のボトルネックを共有。こうした事前に疑問を解消する機会の提供や、小規模企業だからこその手厚いサポートにより若くてもスキルアップできます。 ■職種魅力 （1）価値提供 企画〜施工・引渡しまで一気通貫できるのが強みで、大半の案件で顧客との打合せから参加します。社内の設計・デザイナーとのチーム体制で企画・提案を担い、その後の施工管理・引渡しまで携われます。代表の経歴からビル施工時の法律などの相談も可能なため、付加価値を付けた提案が可能です （2）達成感 お客様と共に１から形にしていく事に加え、凝ったオフィス内装の案件など他社にはない価値を顧客に提供可能です。難しい案件をこなした際には大きな達成感があります。 ■企業魅力 （1）抜群の安定経営基盤…代表が元大手ビルマネジメントの役員のため特にオフィスビル案件は潤沢です。企業のリモート化によりオフィスビルのテナントが空くことも多い一方、その分新たな企業の増収や移転、働き方改革などでお問い合わせをいただきます。 （2）幅広い案件…代表が上流での仕事を幅広くしていた背景もあり、幅広い知識を持つことから、どんな案件でも対応できるノウハウがあります。 （3）就業環境 年休123日、残業30h以内。携帯／PC社内貸与。事務処理全般はリモート (見積もりや資料請求等は全てクラウド上で完結)。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築・内装・設備などの分野で“興味のある方＆知見のある方”歓迎！／自社案件中心で無理な工期なし／平均有給取得12日＋リフレッシュ休暇5日／資格手当＆資格取得支援あり／着実にキャリアを積みたい方向け〜 ■このポジションの魅力 ・自社グループ案件中心のため、過度なスケジュールプレッシャーがなく、品質を追求しながら働ける！ ・1現場につき2〜3名体制で担当するため、経験が浅い方でも安心してステップアップ！ ・資格取得支援など、スキルアップを後押しする制度が充実 ・平均有給取得12日＋リフレッシュ休暇5日、残業20h程度でWLBを重視したい方に最適◎ ■職務内容 岡三証券および関連会社の店舗移転・改装工事におけるプロジェクト管理をお任せします。 クライアント（岡三証券）と協力会社（施工企業）の間に立ち、工事全体の進行をコントロールするポジションです。 【具体的には】 ・岡三証券が所有するテナントの維持管理（工事計画の企画立案、提案、スケジュール調整） ・オフィス移転時のレイアウト調整、協力会社への発注・手配業務 ・協力会社のマネジメント（品質・技術・コストの管理） ・工事に関する契約処理、工程管理全般 ※協力会社と連携しながら進めるため、施工管理としての経験が浅くても業務を通じて成長できます。 ■ポジションの特徴 ・グループ会社案件メインのため、無茶な工期が発生せず、残業が安定的に少ない ・担当エリアは都内中心（一部東日本エリア）。 ・出張は月1回程度と少なめ（入社直後は都内メインで出張なし） ・店舗都合で休日勤務の場合は必ず代休取得 ■育成・サポート体制 配属部署は6名（30代〜50代）。 全員が中途入社で、前職はコンビニ店長・ITエンジニアなど多様◎ ・2〜3名体制で現場を担当 ・質問しやすい環境 ・OJTを通じて段階的に業務を習得可能 「経験が浅くても、建築・設備・内装の知識を活かしてキャリアを広げたい」 そんな方が活躍しやすい組織です！ ■キャリアアップ 評価制度が明確で、課長 → 次長 → 部長と管理職への道も開かれています。 ※モデル年収： ・30歳 460万円 ・40歳 590万円 着実にステップアップしたい方にフィットする環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験歓迎！／塾講師・美容部員の方歓迎！／0からスキルを身につけられる環境です／育成体制◎・安定基盤◎・最先端システムにも携われます／ジョブローテーションで多彩なキャリアを描けます ■募集背景 当社では、建設業界のお客様に向けた共通データ環境（CDE）の構築支援を行っています。CDEの運用支援・活用支援ニーズが高まっており、特に「ユーザー登録」や「権限管理」などの運用業務を担う専任スタッフの採用が急務となっています。 ■業務内容 以下のようなCDEの運用支援をお任せします： ・ユーザー登録、更新、削除の実施 ・プロジェクトや組織単位での権限管理（アクセス設定、ロール付与など） ・利用枠（ライセンス）設定および管理 ・クライアントへの運用状況の共有・簡単な問い合わせ対応 ・関連マニュアルの整備や手順のドキュメント化 ■ 働き方 労働管理が徹底されており、残業少なめ・休暇も取りやすい環境です。 ワークライフバランスを大事にしたい方にもおすすめです。 ■ キャリア形成 年2回の面談で、希望に合わせてキャリアを柔軟に選べます。 方向性の例： （1）同じ仕事で別のお客様を担当 （2）業務範囲を広げてスキルアップ （3）マネージャーなど管理職を目指す ■ ジョブローテーション可能な領域 （1） 設計支援：図面作成やプレゼン資料作成など （2） コンサルティング：業務課題の調査・分析、効率化の提案 （3） CADシステム導入支援：システム開発〜教育・サポートまで ■BIMとは BIM（Building Information Modeling）＝建物の“3Dデジタルモデル”に、材料・寸法・コスト・工期などの情報をすべてまとめて管理する最新の技術です。 従来の2D図面とは違い、立体モデルを見ながら設計〜施工〜維持管理までのすべての工程で同じデータを共有できるため、「とにかくわかりやすい・ミスが減る・作業が早くなる」ことが大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜数千万〜30億円規模の案件に携われる／事務処理専任担当や携帯・iPad支給（施工管理アプリ導入）で業務負担軽減！/福利厚生充実！/ノー残業デー有/有名施工実績有〜 ＼ポイント！／ ・大手との取引が多く、9割元請の案件となるため安定性抜群！！ ・見積もりの作成などは他部署が行うため、業務効率化を促進！ ・直行直帰可能であり、休日出勤が発生した場合は手当や振替休日を選ぶことができます！振替休日については半年以内に取得すればよいので、振替休日をまとめて取り長期連休を取ることができます！！ ■職務内容： ・建設現場での品質・工程・出来形・安全・原価管理などをお任せします。 ・1人当たり1現場担当していただき、1現場あたり大きい案件であれば80人程度のメンバーを管理いたします。 ・現場での管理業務がメインとなりますが、協力会社のまとめ役の方などもいらっしゃるため細かい指示などを適宜出していく必要はございません。 ■施工実績： ・民間6/公共3/その他1※幅広い案件が担当できる環境となっております。 ■入社後の研修について： ・入社後は3か月のOJTを中心にステップアップしていただきます。 ・年次研修や階層別研修、資格取得時の奨励金制度等もあり成長の機会は多くあります。 ■働く環境について： ・すぐに現場を任せてもらえ、フォローするからとりあえずやってみようというスタンス ・女性の技術者が増えてきています。 ・トイレも清潔感があり、使いやすい環境が整っています。 ・業者さんからも可愛がられるフレンドリーな従業員が多いです！ ・現場へは朝直接行く方が多く、直行直帰される方も多いです！ ■当社の魅力： ・土木・建築・住宅・リフォームといった幅広い分野に一貫して対応できる総合建設業として、地域に根差した開発を展開しています。 ・公共インフラ（道路・橋梁・河川など）から民間施設、住宅まで多彩な実績があり、ワンストップで安心の街づくりに貢献しています。 ・2005年以来「環境のリーディングカンパニー」を目標とし、ゼロミッション施工法や資材リサイクル。再生可能エネルギー活用など、環境配慮を企業活動の中核に据えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇施工管理や建築業界の知識を活かし、営業として新しいキャリアを築けます/有名施設の施工実績あり！/入社後のフォロー体制◎！3年程かけてゆっくり成長/完全未経験で入社した20代〜30代の社員が活躍中！◇ ＼この求人の魅力／ （1）施工管理の経験を活かせます！ 施工管理の経験や建築業界の知識を活かし、フローリングのルート営業、見積もり作成〜受注〜施工管理まで一貫して担当していただきます。お客様と長期的に関係構築をし、お客様に「次も○○さんに依頼したい」「○○さんとまた一緒に仕事がしたい」と思ってもらうことがミッションです。 （2）ペア制で仕事を進めていく安心感◎ ベテラン社員と若手社員とでペアを組んで仕事を進めていきます。最初は分からないことが多いと思うので、先輩社員は優しくしっかりフォローします。当社のベテラン社員は、面倒見がいい社員が多いので安心してください。 ■業務内容 東海地区のゼネコンに対して、これから建てる建物に当社のフローリングを使用いただけるよう、工事の提案を行います。長くお付き合いをしているゼネコンから見積依頼を頂き、見積もりを作成して提案をします。 ＜仕事の流れ＞ 担当顧客の営業から受注、施工管理まで一貫して行います。 (1)ゼネコンから見積もり作成依頼 (2)見積書の作成・提案 (3)受注 (4)材料の手配、職人の手配 (5)現場の管理※工期は短い工事で1日、長い工事でも半年です。 ■採用背景 現在は20名〜60代の幅広い世代が活躍をしていますが、今後定年を迎える社員がいることを考え、新しく社員を迎え、当社で成長していただきたいと思っています。 ■この仕事のやりがい ・担当している工事の受注から施工管理、引き渡しまで一貫担当できるので達成感を感じられます。 ・予算は年単位になるので、ノルマが心配な方も安心して働けます。 頑張りや成果は賞与で還元！活躍している社員は1回の賞与で月給10か月分！

【人材を一番に想う会社◎「健康経営優良法人ホワイト500」認定実績／充実の福利厚生で働きやすさ抜群／スカイツリー、羽田空港などで納入実績！デザイン性の高さ・空間演出力に強み◎創業60年超のニッチトップメーカー】 ■業務内容 都内エリアを中心としたパーテーション工事の手配・管理をお任せ。 工事実務関連に関しては子会社/協力会社にて行いますので、主に工事の工程管理をお任せ致します。 外勤と内勤は半々ぐらいの業務イメージとなります。外勤は週に2，3日で半日程度となります。 ■業務詳細： ・営業より案件を引継ぎ、受注したパーティションをオフィス・公共施設・商業施設・病院・工場などに納入します。 ・仕様書の確認 ・見積書の作成 ・部材の発注 ・関連会社との打ち合わせ（調整業務） ・施工業者のスケジュール確認 【内勤】仕様書を確認→工事業者発注と同時に材料を発注→工程管理 【外勤】営業に同行し客先訪問→図面を作成→見積書作成→受注。工事の進捗状況確認 ■入社後の流れ： ・先輩社員とOJTにて業務を覚えていって頂きます。先輩社員と一緒に、お客様対応、発注、現場管理等々を習得しながら実務にあたります。 ■キャリア： ご経験やスキルによっては入社して数年で、課長職など管理職へのキャリアアップも可能です。また、営業職や商品開発など他職種へのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇【施工管理（内装・ホテル・オフィス）】未経験歓迎/土日祝休み/ホテル・オフィスの多彩な案件/OJTでゼロから育成/顧客折衝スキルを活かせる環境◇◆ ホテル・オフィスの内装施工管理業務をお任せします。未経験からOJTで育成、多様な案件でスキルアップできます。 ■職務詳細： ・ホテル・オフィス等内装の工事内容検討・提案 ・クライアントとの折衝、見積作成、製図の補助 ・工事現場の安全・品質・工程・予算管理 ・現場調査、協力会社の手配・調整 ■サポート体制： 入社後は、施工管理担当の先輩に同行しながら、現場の流れや専門用語を学ぶところからスタートします。最初は写真撮影や書類作成、簡単な現場確認など、サポート業務中心にお任せし、図面の見方や見積の作り方もOJTで丁寧にレクチャーします。目の前の案件を一緒にこなしながら実務ベースで教わることができ、実践的なスキルが早く身につきます。 ■ゆくゆくお任せする業務 経験を積んだ後は、1案件を最初から最後まで一人で担当していただきます。小規模工事を複数並行して進めたり、半年〜1年規模の大規模案件をじっくり担当したりと、状況に応じてアサインされます。現場での信頼関係をもとに、追加工事や新規案件の相談を受けるなど、営業的な役割も担っていただき、お客様の「次の案件もお願いしたい」を生み出すポジションとして活躍していただきます。 ■組織体制： 施工管理担当は現在2名在籍。いずれも中途入社で、これまで施工管理経験者としてキャリアを積んできたメンバーです。少数精鋭のため、わからないことがあればすぐに相談できる距離感があり、現場でも社内でもコミュニケーションが取りやすい環境です。新しく入社される方は、この2名が中心となってOJTで育成しますので、内装や施工管理が初めての方もご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎★繁忙期でも事前調整により休日確保！★月８〜10日休み★幕張メッセやビックサイトなど年間3000件の業界トップクラス案件数★設計やデザインなどの知見が身につく！★企画立案〜デザイン制作〜現場制作まで自社内完結(業界唯一)】 ◆会社説明動画 会社動画：https://youtu.be/Vuy-cWxM1fg ◆業務内容 空間づくりの最終段階を担い、社内営業担当とクライアントがまとめ上げたプランを1/1スケールに具現化する現場のモノづくり含めマネジメント職です。安全、品質、スケジュール、コストを管理し、社内設計者など多くのステークホルダーと調整しながら、デザインの意図やクライアントの意向を反映した質の高い空間演出を実現します。 ◆業務詳細 ・安全管理…現場の安全体制の構築 ・品質管理…一定の基準を満たす上質な空間づくり ・工程管理…完成までのスケジュール調整 ・原価管理…利益を確保する金額調整 ・労務管理…勤務体制、健康の管理 ※現場は幕張メッセ・東京ビッグサイト・パシフィコ横浜等が中心です。 ◆案件詳細 ・クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー ・アニメジャパン2022　など ※イベント/展示会実績 ：https://www.shoei-bijutsu.co.jp/works/ ◆当社の特徴 （1） 業界唯一の「企画立案・制作進行・納品まで製販一体体制」でスムーズな対応と高品質なサービス提供が可能。専門知識の深掘りと社内連携で幅広い経験が得られ、外注比率が低く利益率が高いため、会社の安定性も高いです。 （2） 創業当初から3R活動や5S活動を推進し、業界初のISO20121を取得。巨大3Dプリンターで廃棄物のアップサイクルに取り組み、持続可能な循環型ディスプレイモデルを確立しています。 ◆働き方 ・平均残業30h程：1分単位での勤怠管理 ・年休125日・基本土日休み：繁忙期は業務の遂行状況によって休日出勤がありますが、事前に出勤日は決まります。月８〜10日のお休みが確保できるように調整しております。 ◆モデル年収 ・30歳／主任／年収620万円 ・35歳／係長／年収730万円 ・40代／課長／年収900万円〜950万円 ・50代／部長／年収1000万円以上 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎一生モノのスキルを身につけたい方・体を動かすのが好きな方大歓迎！建築現場のまとめ役として街を作るやりがいあり／鉄鋼業界大手の五十鈴グループの安定基盤アリ〜 【業務内容】 オフィスビル、工場、倉庫、学校、マンションなど新築工事・改修工事などの施工管理業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・案件はマンション、店舗、事務所、工場、病院、倉庫、学校、福祉施設など多様です。 ・茨城（工業団地、工場）、川口（新興住宅地、マンション）、東京（事務所、店舗他）など、エリアそれぞれに特徴があり、担当案件の内容も変わってきます。 ・新築案件やリフォーム工事など、仕事の最初から完了までトータルに関わることができます。 ＜施工管理とは＞ 施工管理は作業員ではありません！ 職人さんをまとめたり、工事のスケジュール確認及び報告、安全管理、工事の写真撮影、書類作成、図面からの数量拾いなど、工事現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。 市場価値の高い国家資格取得も可能です！ ■教育制度： グループ全体の研修制度を利用した初期研修などを予定しております。また、現場配属後は1から丁寧に教えてまいりますので、しっかりとスキルが身につく環境です。 ■働き方： ・年休120日（基本土日祝休み） ・直行直帰、リモートワーク可能（スマホ・PC支給） ※BIM導入など、DXによる柔軟な働き方・効率化を進めています ■当社について： 五十鈴建設は、1966年に創業し、五十鈴グループのライフサービス部門として成長してきました。マンション、学校、保育施設、高齢者施設、工場、倉庫などの企画・設計・施工・アフターサービスまでを一貫して提供しています。マンションや保育施設、高齢者施設などの建設を通じて、住民の生活の質向上に寄与しています。また、サスティナブルな社会づくりを目指し、環境保護や地域社会の課題解決にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

★転勤・出張なし！／完全土日祝休み・年間休日128日で働き方改善できます！／店舗企画設計、公共工事、公共施設の施工など幅広い事業を展開！★ ■業務概要： 店舗・医療福祉施設・工場・オフィスビル・住宅の建築工事における監督業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ○安全衛生管理・工程管理・品質管理・原価管理 ○検査・引渡し ○各部署担当とのキックオフミーティング（プロジェクトが走り出す際に開きます） ○図面に対する修正提案 ○クライアント様とのやりとり・都度、営業など他部署との調整 ■業務特徴： ○主な現場は、松阪・津・伊勢を中心とした三重県内で、現場によっては直行直帰する場合もございます。 ○プロジェクトは営業、設計、デザイン、施工と各部署の担当者がチームとなって進めます。ワンストップで行っているからこそ、図面の変更など現場からの提案は電話1本で対応が可能です。 特に営業との連携は密で、お互いの仕事を思いやり、「気づき」があればすぐに伝える文化です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員によるOJTで育成いたします。 施工管理業務について一つ一つ学んでいただき、一人立ちできるようサポートします。 また、施工管理資格の取得を目指していただき、当社の将来的なコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■働きやすさ重視したい方おススメ！ ○グループとして働き方改革に取り組んでおり、年間休日128日、完全土日祝休みなど実現しています。 ○現場でもデータを見られるように、1人1台タブレットを支給しています。また会議はWEBで行うなど、会社に戻らなくても働けるよう業務フローの改善も随時行っております。 ■当社の特徴： ○「愛される会社」を経営理念とし、（1）お客様には繁盛店創りから高品質、低価格の実現、（2）取引業者様には安全な現場の確立や安心の受発注や公正な取引を実現させることなどに従事しております。 ○店舗の企画設計・デザインの専門会社としてショッピングセンターやスーパーマーケットのデザイン、店舗内装工事を主体とし、その後流通店舗工事に取組み、ナショナルチェーンの飲食店や物販店から、県民局管内の小、中学校を始め、高等学校の耐震工事、福祉施設、老人ホーム、県庁舎等の公共工事の大規模建設にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験者歓迎／柳津駅より車で4分／愛知、岐阜中心の案件で出張無し／土日祝休み／直行直帰可能で働きやすい環境です〜 ■業務概要： ビルやマンション、商業施設向けのアルミサッシの製造販売を行っている当社にて、工事における施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 元請けであるゼネコンや工務店様と現場の打合せを行い、施工図や納期に基づいて計画通りに完了するよう管理、調整をお任せします。顧客は愛知、岐阜を中心とした中部地区ゼネコンや工務店となります。 ・外注協力会社様との連携 ・工法管理 ・工程管理 ・現場安全管理 ・関連書類の作成など（比較的大きな案件を担当いただきます） ■施工実績： 教育・医療施設／商業・多目的施設／企業・公共施設など ■案件詳細： 施設の改修に伴うリフォーム／マンション等の新築工事など ■教育体制： 製品に関する知識は入社後に身に着けていただくことが可能です。まずは先輩社員から教わりながら業務を覚えていただき、ゆくゆくは工事をご自身でご担当いただき、現場監督との打ち合わせや折衝も任せします。 ■当社の魅力： 大手サッシメーカーYＫＫＡＰの加工店であり自社工場を持っています。 そのため設計、製造部門も自社で持っており、営業から施工まで自社一貫体制で行えることが当社の強みです。顧客の幅広いご要望にお応えできます。 変更の範囲：無

■仕事概要： ・オフィスビルの大規模改修、オフィス内装、原状回復工事における施工管理業務をお任せします。 ■主な担当領域： （1）ビル大規模改修（A工事） ・エントランス／トイレ／外観などを対象に、ビル全体の価値を高める改修を実施。利用者にとって魅力的な共用部を創出します。効率的な施工管理とコスト最適化を両立させた提案を行います。 （2）オフィスの内装工事（B工事／C工事） ・中間業者を挟まず職人と直接連携するため、余分なコストを抑制可能。デザイン性と機能性を兼ね備えた空間をスピーディに形にします。 （3）オフィスの原状回復工事（B工事／C工事） ・豊富な実績をもとに、迅速かつ柔軟に対応。工期短縮とコスト削減を実現し、スムーズな引き渡しをサポートします。 具体的な業務内容： ・工程／品質／安全／コスト管理 ・協力会社の手配／発注、現場での調整／指導 ・ビルオーナー／設計担当者との打ち合わせ、進行管理 ・工程会議の運営、現場巡回 ・竣工／引き渡し対応 ・案件は全国にあり、短期出張が発生する場合があります。 ・株式会社ヒトカラメディアの子会社である、ヒトカラ工務店での採用となります。 ■基本情報： ・仕事概要　株式会社ヒトカラ工務店は、オフィス／インテリアに関わる 設計デザイン／内装／設備工事 を中心に、オフィスの原状回復やビル共用部のリニューアルまで幅広く手掛ける企業です。 ・職人や各分野の専門家と直接チームを組み、クライアントの「こんな空間にしたい」という想いに寄り添い、柔軟かつスピーディに実現します。 ・小規模でフラットな組織だからこそ、一人ひとりが裁量を持ち、確かな技術と自由な発想を存分に発揮できる環境です。 ・オフィスビルの大規模改修工事やオフィス移転／内装のレイアウト変更の現場が中心ですが、オフィス以外にもホテル／学校など全国さまざまな施設の工事を行うので、幅広い経験を積めます 変更の範囲：会社の定める業務

〜50代60代活躍中／退職金あり・定年65歳／施工管理や設備管理、内装業界などからのキャリアチェンジも歓迎／2030年に売上100億目指す成長企業◎／年功序列のない、自由度高い社風〜 ホテルや商業施設の空間プロデュースをする同社にて、内装部分のアフターメンテナンス業務をお任せします。 ■業務内容： 当社が内装工事を担当したホテル、商業施設等、主に非住宅物件竣工後のアフターメンテナンス（定期点検や臨時点検）をお任せいたします。 不具合があった場合や、何か気になる点があった場合、お客様のご相談を受けて対応する業務となります。 ※実際のメンテナンス作業は業者が対応 ＜具体的には…＞ ・定期アフターサービス ・お引き渡し後の定期点検 ・定期巡回による顧客の訪問 ・補修、工事手配、お客様フォロー ・臨時アフターサービス ・突然の不具合への対応 ※内装に関わる部分のアフターサービスのため、工期自体は短いです（単日〜2，3日ほどのものが中心） 　具体的には、クロス（壁紙）の張替え、鏡の張替え、照明・家具に関わる是正工事などになります ■働き方： ・年休120日（土日祝） ・残業20〜25ｈ程 ・出張：1日~1週間程度(案件による) ★長期出張なく、安定して長く働ける環境です★ ■特徴： 今後さらなる品質を向上していくため、お客様からの問い合わせ案件だけではなく、定期的な巡回・点検を行う方針！そのため全国拠点でアフターメンテナンス担当の募集を行っています。 ＼当社の魅力ポイント／ ◆内装から海外での家具製作・発注〜据付まで、トータルブランディングを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注あり ◆家具製作・発注が売上の3割を占め、業績安定★オリジナル家具の製造にも自社で対応し、お客様の要望に合わせた空間プロデュースを実現！ ⇒案件例：https://andas.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務

【売上高1兆円超・5大ドーム球場を全て手がける日本を代表するスーパーゼネコンの一社／転勤免除制度ありで働く場所を限定することも可能！／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業／40代50代活躍中】 ◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎地場ゼネコンからの中途入社の方が増えています！ ■業務内容 スーパーゼネコンの一角で、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、建築施工管理をお任せします。 ■業務詳細 ・建築工事における品質・安全・原価・工程の管理および施工計画の立案と実行 ・協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ ・施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理 ■作品例 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、東京ドーム、大阪ドーム他多数 ■就業環境 ・働き方の意識改革が進み、4週8休の徹底を行っています。19時にはほとんどの社員が現場を出ています。長期休暇（GWに10日間など）、有給取得平均12日とお休みもしっかり取得しています。 ・平均年齢44歳。若手からベテランまで幅広い方が活躍中！ └再雇用制度有で長期就業が可能な体制です！ ・平均勤続年数18.9年、福利厚生が充実しています。 ・勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切なく、PC強制終了ソフトを導入しています。 ・残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取組を行っています。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数の削減に取り組んでいます。 ■転勤発生時のフォロー制度 自宅から離れた場所で勤務する社員に最大限の支援を用意しています。 ・別居滞在手当（5万／月※別居を選した場合） ・帰宅手当（赴任先〜自宅迄の旅費×3回×1.2に相当する金額が毎月定額で支給されます） ・育児・介護等のご事情により、転勤免除制度が適用できます。 （例：お子様が中学生に上がる迄、2人目以降も適用可） 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験でも安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風】 ■業務概要： 社屋新築工事の施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細： RC造社屋新築工事における建築施工管理業務 ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援： 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 ＜教育研修制度＞ ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 ＜サポート体制＞ ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について： 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

■主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と 周辺業務 を行って頂きます。 専任で１棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、 主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方も安心して勤めて頂ける サポート体制・環境・教育プログラムをご用意しております。 【魅力】★60年先までもつロングライフ住宅をグループでも掲げており、 強固な作りだからこそ自社製品に誇りと安心感を持ちながら働けます。

グループ会社である47株式会社が運営する「officee」で成約したお客様や、 47内装株式会社が運営する「naisoo.jp」経由でお問い合わせいただいたお客様の、オフィス内装現場の施工管理を行っていただきます。 営業担当とチームとなり、オフィス空間をつくりあげていただくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・オフィスの現地調査や確認 ・各種工事及び作業スケジュールの調整 ・内装現場での対応（業者さんへの指示出しや対応） ・内装図面のチェック ・チームへの情報共有や提案 ※いずれは以下業務もお任せしたいと考えております ・コスト調整や交渉等 ・マネジメント業務

技術サービス業界で売上No.1の同社の土木施工管理としてご活躍いただきます。 【横浜支店での案件事例】 大手ゼネコンでの業務 対象：橋梁、ダム、河川、舗装、軌道、造成等務 主に工程管理、品質管理、安全管理を担当して頂きます。 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当して頂き、スキルアップをして頂きます。 係員から所長補佐まで今までのご経験に合わせ業務をお任せ致します。 【本ポジションの魅力】 ◆定期的な面談でご自身のキャリアについて相談できる機会がございます。幅広いキャリアがあります。 ◆研修制度が豊富です。研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。他にもeラーニングサービス （自由に受講できる講座が多数）や通信教育の授業料補助制度などを設け社員の技術力向上を支援しております。 ◆案件稼働率は94,2％と比較的高く、大手企業を含め800社以上との取引があり案件が豊富です。

技術サービス業界で売上No.1の同社のアプリエンジニアとしてご活躍いただきます。 【横浜支店での案件事例】 大手ゼネコンでの業務 対象：大型商業施設、高層・低層マンション、医療・介護施設、工場等 主に工程管理、品質管理、安全管理を担当して頂きます。 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当して頂き、スキルアップをして頂きます。 係員から所長補佐まで今までのご経験に合わせ業務をお任せ致します。 【本ポジションの魅力】 ◆定期的な面談でご自身のキャリアについて相談できる機会がございます。幅広いキャリアがあります。 ◆研修制度が豊富です。研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。他にもeラーニングサービス （自由に受講できる講座が多数）や通信教育の授業料補助制度などを設け社員の技術力向上を支援しております。 ◆案件稼働率は94,2％と比較的高く、大手企業を含め800社以上との取引があり案件が豊富です。

技術サービス業界で売上No.1の同社の建築施工管理としてご活躍いただきます。 【横浜支店での案件事例】 大手ゼネコンでの業務 対象：大型商業施設、高層・低層マンション、医療・介護施設、工場等 主に工程管理、品質管理、安全管理を担当して頂きます。 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当して頂き、スキルアップをして頂きます。 係員から所長補佐まで今までのご経験に合わせ業務をお任せ致します。 【本ポジションの魅力】 ◆定期的な面談でご自身のキャリアについて相談できる機会がございます。幅広いキャリアがあります。 ◆研修制度が豊富です。研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。他にもeラーニングサービス （自由に受講できる講座が多数）や通信教育の授業料補助制度などを設け社員の技術力向上を支援しております。 ◆案件稼働率は94,2％と比較的高く、大手企業を含め800社以上との取引があり案件が豊富です。

当社の主力事業であるTerra Lidar事業にて、顧客へのプロダクト活用を促進する施策の企画から実行まで一貫して業務を担っていただきます。 新規で複数ソフトウェアプロダクトの展開を進めており、ハード×ソフトの両輪を通した顧客体験の向上に携われることが醍醐味になります。 加速的に顧客が増える中でも、顧客体験を向上させられるスケールする仕組みづくりを一緒にしていける方を募集しております。 【業務内容】 ・顧客のプロダクト導入時のレクチャーと活用時の各種サポート（現場への出張を含む） ・オペレーション改善に向けた施策の企画実行 ・ヒアリングによる顧客課題の分析と、解決に向けた施策の企画実行 ・顧客フィードバックの分析と開発への連携 ・市場ニーズに沿ったプロダクトの企画立案

【業務概要】 新築マンションの施工工程ごとの品質チェックや、検査の実施、ゼネコンとの交渉など、 「発注者」としてゼネコンが工事する新築マンションの品質管理業務をご担当いただきます。 品質管理が施工管理や現場監督を兼ねるケースも多い中、住友不動産では専任の担当者を置いています。 施工の質を担保する大切な仕事だからこそ、品質管理の業務に集中できる環境を用意しているのです。 【業務の流れ】 着工会議→施工検討会→先行巡回→定期巡回→竣工検査→引き渡し 同ポジションでのモットーは「現地現認」。とにかく現場に足を運び、自らの目でしっかりと進捗を確認し、 施工会社任せにしないことが大切です！ 【ご活躍されている方のご経験】 ゼネコンでの施工管理の経験者をはじめ、一級建築士、1級施工管理技士など、 建築業界での技術力を活かしてキャリアチェンジをした方が多数活躍中です。

【お仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光、風力、水力、バイオマス）のオーナーズエンジニアリングを担って頂きます。 再エネに係る事業開発、事業性評価、設計、施工、維持管理の一連において、安全、品質、コストを最適化するべくエンジニア業務をお任せします。 開発段階では、災害に強い土地の選定、リスクの洗い出し、地形・地質の評価、基本設計レビュー、許認可に係る業務など、 設計段階では安全・品質・コストを最適化した工法や技術の選定、施工段階では、造成、排水、構造に関する各種計算書や詳細設計レビュー、 監理業務となります。もちろん、EPC会社、メーカーなどステークホルダーへの説明、調整業務もお任せします。 【業務の魅力】 再生可能エネルギー事業者として、新たな価値の創造に魅力を感じていただけます！ また、地球規模の脱炭素化社会に向けた取り組みに参画し、社会貢献を実感できます。

大型商業施設、高層・低層マンション、医療・介護施設、工場等を対象とした建築施工管理業務を中心にお任せします。 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当して頂き、スキルアップをして頂きます。今までのご経験に合わせ業務をお任せ致します 【業務内容】 資格住宅、オフィスビル、プラントなどの建築物、道路、橋梁などの土木構造物においても強みを持っており、大手ゼネコンの開発プロジェクトを数多く手がけています。国内だけに留まらず、海外のプラント建設にも携わるなど、グローバル人材も豊富です。 環境変化の予測や保全対策の検討も含めて環境アセスメントを実施し、企画・調査から設計、各種計算、積算、竣工検査までサポートしています。 主な顧客がスーパーゼネコン、中堅ゼネコン、大手エンジニアリング会社となります。 【案件例】 ■物件：超高層ツインタワー（地上50階超）工期：3年以上用途：オフィス・商業・ホテル・共同住宅・駐車場他構造：SRC造・S造 建築施工管理メンバー：現在12名担当：係員 ICTを多く活用している現場となります。新たな工法の経験を積むことが可能です。 ■物件：工場改修工事工期：長期用途：半導体工場構造：S造担当：係員 特徴：常に増築・営繕工事を行っている作業所です。長期就業可能です。客先との調整業務が主の為コミュニケーション能力のある方が適任となります。