【駐車場完備◎資格手当あり／断熱住宅「クラージュ」でおなじみ／ご経験を活かした長期就業が可能◎建築業、設計事務所での設計監理経験者歓迎◎】 ■業務概要： 自社受注住宅の設計監理をお任せします。 ■業務内容： ◎現調・役調を行い、営業とお客様との打ち合わせに同席 ◎お客様の要望を実現するプラン・デザイン検討及び設計図の作成、法的な規制への対応 ◎施工現場の法的チェック、検査の準備・段取り・立会い等 ※プラン作成能力だけではなく法規の知識も求められる仕事です。 ■働きやすい制度充実： 住宅ローン手当・確定拠出型年金・持株会など、金銭面からも社員の生活をサポートし、長期的にご活躍頂くことができる環境です。 ■当社で働く魅力 ◇長期就業が可能 定年は65歳で、70歳までは1年ごとの契約更新となるので安定して長期就業が可能です。基本的に、年収が大幅に下がることもございません。 ◇質へのこだわり 設計件数や確認申請等の定量的な項目だけでなく、顧客のアンケート点数も評価対象ですので、顧客視点でやりがいを持って働くことができます。 自社でマイホームを建てる社員も多数。当社物件の質の高さは、社員からもお墨付きを得ています。 ■当社の強み： 第三者機関による評価で、省エネ性能トップクラスの住宅に認定されました。 外張W断熱住宅「クラージュ」が、（財）日本地域開発センター（主務官庁：国土交通省）「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」において８年連続受賞。業界最高水準の外張断熱により、高気密・高断熱・高遮熱を実現しています。外壁だけでなく屋根まですっぽりアルミ製断熱材で包み込み、家中どこでも快適な環境を実現。さらに、エコロジーを推進するメーカー各社の省エネ設備を標準搭載し、光熱費の削減のほかCO2の削減にも貢献しています。 ※ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジーとは※ 建物の「躯体と設備を一体として捉えた省エネルギー性」の評価を行い、優れた住宅を表彰することで、省エネルギーやCO2削減等へ貢献する住宅の普及と質的向上を促進するものです。 変更の範囲：無

〜スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木（マリコン）最大手/港湾整備や海上土木分野に強みを持ち海外展開も加速させています〜 ■業務内容: 同社建築物件（集合住宅／オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など）の意匠設計全般（用途・予算・デザイン、耐用年数などのお客様の設計条件の取りまとめ、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理等）をご担当頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例： レインボーブリッジ/Brillia Grandeみなとみらい/下関市立水族館「海響館」/国立国会図書館関西館/モダンターミナルズリミテッドオフィスビルコンテナターミナルNo.9（香港）/カップヌードルミュージアム/神戸港ポートアイランド/国立劇場「エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ」(シンガポール）/広島市新球場新築工事/等国内外の大型案件多数 ■同職の魅力: 【高い競争優位性/マリコン最大手】 海洋土木（マリコン）は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。臨海部を主たる事業フィールドとしてきた当社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。同社は、国内臨海部やアジアを中心としたインフラ整備に注力しており、同社業績は5期連続増収基調で推移、2015年度は最高益を更新しています。 【海外でも臨海部トップを目指しています】 国内のみならず世界の建設市場でいかに戦うかを考えることは重要な戦略です。シンガポールや香港など拠点国を中心に同社の海外建設投資が堅調に推移しています。シンガポールの国土は、約23％が埋立地です。その内の約40％以上、即ち国土の約10％が同社の埋立工事によって作られたものです。さらには、地下鉄や高速道路、下水道、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、シンガポールの国造りに大きく貢献しています。 変更の範囲：本文参照

【5大ドーム球場を全て手がける、日本を代表するスーパーゼネコンの一社／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業】 ◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎地場ゼネコンからの中途入社の方が増えています！ ■業務内容 スーパーゼネコンの一角で、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、花形となる建築設計職をお任せします。 ■業務詳細 ・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計。 ・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成。 ・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定。 ・着彩図面や３D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成。 建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 ■作品例 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ドーム、大阪ドーム、新梅田シティー、神戸ハーバーランド他多数 ■就業環境 勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ありません。PC強制終了ソフトを導入しております。 残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組みを行っています。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます。 ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合 ・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有） ・別居滞在手当 ・持ち家補助 ・別居者帰宅旅費支給（月2回まで） 自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元ご用意します。 ■当社の建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【駐車場完備◎資格手当あり／断熱住宅「クラージュ」でおなじみ／ご経験を活かした長期就業が可能◎建築業、設計事務所での設計監理経験者歓迎◎】 ■業務概要： 自社受注住宅の設計監理をお任せします。 ■業務内容： ◎現調・役調を行い、営業とお客様との打ち合わせに同席 ◎お客様の要望を実現するプラン・デザイン検討及び設計図の作成、法的な規制への対応 ◎施工現場の法的チェック、検査の準備・段取り・立会い等 ※プラン作成能力だけではなく法規の知識も求められる仕事です。 ■働きやすい制度充実： 住宅ローン手当・確定拠出型年金・持株会など、金銭面からも社員の生活をサポートし、長期的にご活躍頂くことができる環境です。 ■当社で働く魅力 ◇長期就業が可能 定年は65歳で、70歳までは1年ごとの契約更新となるので安定して長期就業が可能です。基本的に、年収が大幅に下がることもございません。 ◇質へのこだわり 設計件数や確認申請等の定量的な項目だけでなく、顧客のアンケート点数も評価対象ですので、顧客視点でやりがいを持って働くことができます。 自社でマイホームを建てる社員も多数。当社物件の質の高さは、社員からもお墨付きを得ています。 ■当社の強み： 第三者機関による評価で、省エネ性能トップクラスの住宅に認定されました。 外張W断熱住宅「クラージュ」が、（財）日本地域開発センター（主務官庁：国土交通省）「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」において８年連続受賞。業界最高水準の外張断熱により、高気密・高断熱・高遮熱を実現しています。外壁だけでなく屋根まですっぽりアルミ製断熱材で包み込み、家中どこでも快適な環境を実現。さらに、エコロジーを推進するメーカー各社の省エネ設備を標準搭載し、光熱費の削減のほかCO2の削減にも貢献しています。 ※ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジーとは※ 建物の「躯体と設備を一体として捉えた省エネルギー性」の評価を行い、優れた住宅を表彰することで、省エネルギーやCO2削減等へ貢献する住宅の普及と質的向上を促進するものです。 変更の範囲：無

【東証プライム市場上場　野村不動産グループ／月残業30h・年休123日・20時PCシャットダウン／充実の福利厚生】 ■業務概要： ≪大阪・名古屋≫ マンションブランド『PROUD』を中心とした野村不動産パートナーズが管理するマンションの修繕工事の計画・提案、工事管理合との折衝など、技術だけでなく、マネジメント力やコミュニケーション力が培われる仕事となります。 ≪名古屋≫ 上記工事提案に加え、受注した工事の工事管理業務もご担当いただきます。 ■業務詳細： ≪大阪・名古屋≫ マンションの修繕工事の提案：大規模修繕工事をはじめとするマンションの防水改修、外壁補修、鉄部塗装などの外装工事を主に、マンションの価値を維持向上させるための各種修繕工事を提案していきます。 ≪名古屋≫ 上記工事提案に加え、受注した工事の工事管理業務もご担当いただきます。 ■本ポジションの魅力： 野村不動産グループの安定した組織基盤があり、安心して仕事に集中できる環境があります。「製造・販売・管理」の一貫体制を掲げる野村不動産グループにおいて、住民の方々の生活に関わる「管理」はとても重要なポジションです。お客様と直接関わる機会が多く、問題解決の際には直接お声がけいただけるなど、やり甲斐を感じやすいでしょう。 建設工事に関する技術力だけでなく、マネジメント力、コミュニケーション力などもスキルアップも図れ、自分の成長が実感できます。 ■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生： 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 ＜直近実績＞ 2024年3月期実績　1,065億円 2023年3月期実績　1,039億円 2022年3月期実績　975億円 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み／リモート導入／フレックスタイム制／働き方◎／建築が好きな方歓迎】 ■業務内容： 医療施設・オフィス建築・集合住宅などの意匠設計をお任せします。 ＜具体的には＞ ・設計実務・工事監理実務をご担当いただきます。 ・主に医療施設・オフィス建築・集合住宅などの民間建築となります。計画・CGデザイン・実施設計・申請・工事監理を担当します。 ■配属先について： ・設計チーム構成（年齢など）：50代2名、30代2名 ベテランによるノウハウ共有と30代メンバーの機動力が融合した4名体制です。案件に応じて外部パートナーとも共同しながら設計力を高め合っています。 ■当社の魅力： ・札幌市近郊で医療施設、オフィス、集合住宅などを中心に扱う設計事務所です。 ・「設計業務」に集中していただけるようにフレックスタイム制、テレワーク制度も一部導入しております。これまでの経験を活かしつつ、自分らしく働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜クラ・ゼミのグループ企業／一般住宅からクリニック、一般企業、飲食チェーン店等幅広く施工を担当／地域密着で長期出張が無く働きやすい環境です〜 ■募集背景：当社はまさに今拡大期を迎えています。来年に新事務所開設に伴い、組織の増員を図りたいと思っています。また、若手社員も多く入社している為、人材育成の観点でもご経験を活かし当社へ貢献いただける方の採用を目指しております。　 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・電気工事、給水排水工事の設計図を作成いただき、そのコストを計算する ・建築設計の中でも構造計算部分に関する設計する仕事になります。 ・当社作成の図面から構造計算をして頂き、予算・施工ともに効率の良い建物を設計へ提案をする業務です。 ※私有車を借り上げとなります ■やりがいや面白さ(難しさ)： ・建築物の環境やエネルギー部門を構想する仕事です。建物工事をすすめる上で重要な業務になる為、やりがいがあります。 ・クリニックや住宅、店舗、工場、倉庫など幅広い設計を行っています。お客様の希望やニーズにあった建物等の完成がイメージできる設計図をつくりあげる楽しさがあります。 ■評価制度・キャリアパス： ・資格取得に対する報奨金制度がございます。 ・自分の磨きたいスキルを設定し資格取得をすることができる社内環境が整っています。 ■働き方：地域密着で長期出張はありません。社員のご家族まで大切にする社風でありお休みもしっかりとっていただくことを心がけています。夜間作業も安全を考慮しほぼありません。現場が回らない時には外注さんの単価上げ6日で終わる業務を5日で終わらせるように心がけています。 拡大期である為、忙しさはありますが、どうしても残業や休日出勤が発生する場合は手当を支給いたします。 ■特徴： 当社は設計施工を標榜する会社で、お客様の希望をより早く施工現場に伝え、正確な施工とスピーディーな対応が特徴です。 ※施工実績：http://akuto.co.jp/works/ 変更の範囲：本文参照

〜残業少なめ／福岡に根差した不動産投資コンサルタント企業〜 ■業務内容： 新築アパート建築・分譲事業　投資用不動産販売事業を手掛ける当社にて、建築設計をお任せします。 ■業務詳細： 新築木造アパートの意匠設計・監理 (ボリュームチェック・積算・見積・打合せ他含む) ■チャレンジできる社風： 当社では、色々なことにチャレンジできる社風です。もし、損失が出てしまったり、失敗してしまったとしても、「お金」の責任は社長が取ります。ただし、チャレンジという「行動」の責任は自分自身で取り、また、その失敗から学び、次に活かすことで成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【住宅の審査基準を確認するお仕事/大臣指定確認検査機関の審査企業なので安定性抜群！◎年休122日（土日祝）／資格・知見を活かして働ける！/内勤メインの働き方/駅からのアクセスも◎】 ※こんな方へおススメ※ ・建築技術/知識を活かしたキャリアを築きたい方 ・外勤が多く、働き方が整いづらい環境で就業していた建設技術者の方 ・安定した企業で働きたい方 ■業務概要: 建築確認審査・検査業務をお任せします。 ■業務詳細 ・提出された図面を基に確認審査員の業務に従事していただきます。 ※建築基準適合判定の資格をお持ちでない方は補助業務から担当していただきます。 ・ハウスメーカー等より申請いただいた物件につき、建築基準法に基づく建築物の確認審査・検査。 ・ハウスメーカーからの問い合わせ対応などもお任せします。 ■組織構成 人員構成は30歳代から70歳代まで様々で、それぞれの裁量を持って業績に取り組んでいます。 ■働き方 ・年間休日122日（土日祝）、育休・産休制度も充実しており、職場復帰率は100％となっております。 ・月の残業平均は20時間程でワークライフバランスも整います。（繁閑の差あり） ・出張などの業務は殆ど発生しません。 ■当社について: 住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。

〜日本一のマンション施工実績を誇るゼネコン／売上高1兆円突破・業界トップクラスの営業利益率／離職率約2%、平均勤続年数18.1年で長期就業可能な環境！〜 ■業務内容 ・長谷工グループが事業拡大を進める超高層・非住宅物件の工事計画の施工計画策定をご担当いただきます。 ・超高層／非住宅物件の工事計画の立案業務、計画段階でのイメージ図、客先使用をもとに、これまでの豊富な知識・経験に基づいて、各種工法の検討等をご担当いただきます。 ■労働環境の取り組みについて 当社の施工現場では36協定の下、 基本的には4週8休を実現できており、工期等の都合で休日出勤をする際も 振替休日を取得できます。また、基本的には20時にはPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 ■働きやすい環境 ・組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ・福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、50歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ・離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.3年と高い定着率を誇ります。また、事務所内は静かで落ち着いて業務ができる環境がととのっております。 ■当社の魅力 ・大規模施設（商業施設、ホテル、物流倉庫等）の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・当社は板状マンションだけでなく、非住宅分野の拡大を中期経営計画にも掲げ、超高層タワーや再開発複合施設・ホテル・ビル・老人ホームなど多様な建築物について受注拡大を進めております。様々なご経験が活かせる職場です。 ■当社に関して マンションに特化した建設事業で、建設業界トップクラスの営業利益を上げています。施工累計は、日本の分譲マンションストックのおよそ1割に相当する、約70万戸の実績。土地の仕入れ・企画・設計・施工・販売・管理までトータルに手掛けるビジネスモデルを構築し、売上・利益を伸ばし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 東京で230棟超のオフィスビルの管理・保有棟数を誇る住友不動産。今後も都心部（六本木、八重洲等）に大規模ビルが続々完成予定です。また、高級賃貸マンション「ラ・トゥール」についても現在東京に26棟ありますが、今後も新規開発を考えております。今回は、高級賃貸マンションの新規開発業務や、オフィスビル・高級賃貸マンションのリニューアルにおける計画から竣工までの開発における計画設計業務に従事していただきます。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ■具体的な業務： ※下記業務についていずれもご担当いただく予定です。 （1）高級賃貸マンションの新規開発業務 特に希少性の高い土地にのみ建てられる当社の高級賃貸マンションを、実際に運営する事業部や設計事務所・ゼネコン・行政機関と連携しながら、配棟・動線・住戸構成等の基本プランを計画し、事業収益性や工期をコントロールしながら、竣工まで一貫してプロジェクトを推進いただきます。 （2）オフィスビル・高級賃貸マンションのリニューアル業務 築年数が経過したオフィスビルや高級賃貸マンションの競争力を維持・向上させる為に、物件毎に異なる立地・建物の特徴や建築の関連法規などを考慮した上で、事業部内の営繕担当（設備担当）や、社外の設計事務所・ゼネコン・行政機関と連携しながら、リニューアル範囲、投資及び施工計画を策定し、竣工まで一貫してプロジェクトを推進いただきます。 ■特徴： ゼネコンや設計事務所では経験することのできない、発注者の立場で計画から携わることが可能です。 ■当社について： 【安定性】東証プライム上場企業は1,600社以上ありますが、当社の経常利益は2,500億円を超えており、上位に入っています。 【収益基盤】主力のビル賃貸は東京に230棟以上。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【修繕関係の設計メイン/土日祝休み/阪急園田駅より徒歩５分】 ■業務内容：本社にて建築設計業務全般を行っていただきます。 ■詳細： ・案件は大手電機メーカーの工場及び事務所などの付帯施設の修繕設計となります。 ・構造計算、構造設計は協力会社に委託しておりますので、意匠設計のみを担当いただきます。※昨年の案件（施工実施）数は130件ほどです。 ・取引業者や役所、消防署との打ち合わせから設計実務、各種申請業務まで行っていただきます。※基本的に毎日、取引先への訪問を行っていただきます。 ・施工管理担当のみで施工が完結できない場合は、施工現場へ赴き、施工指示を行っていただく場合がございます。 ■働き方： 会社規定上の休日数は120日（完全週休二日制、夏季休暇、年始年末休暇）となっております。仕事を覚えれば月の３分の２は在宅勤務が可能です。 ■案件例・施工対象：小規模、修繕設計がメインになります。 ・車庫棟　S造平屋建て　約126平方メートル ・試験設備棟　S造2階建て　約595平方メートル（延床） ・薬品庫　S造平屋建て　約22平方メートル ・少量危険物保管庫　S造平屋建て　約16平方メートル ・喫煙室　S造平屋建て　約12平方メートル ・オフィス改修　約1190平方メートル、約255平方メートル ・試験室改修　約380平方メートル ・フェンス改修　約60平方メートル ・ビオトープ設置工事等

〜360度評価により頑張りを公正に査定し、努力次第で職位や給与をどんどん伸ばせる環境です！〜 ■業務概要: 主にクリニック、介護施設、保育園、商業施設(テナントビル)の発注者側としての監理業務及び積算業務をお任せ致します！ ■業務詳細： 発注者側の立場として『下請け業者の監理』『工程管理(積算業務)』『定例会議対応』などがメインの業務です。 将来的には、一級施工管理の方を始めとして、現場代理人として施工管理業務も担って頂きます。 ■事業内容： 主に医療設備、介護施設に特化した土地活用事業を行っております。 土地活用のトータルなご提案から設計、施工、不動産売買・仲介、建物管理に至るまで。また医療、介護の開業コンサルティングも行っております。 ■企業魅力・特徴： 同社が医療・介護に特化した土地活用に着手した2008年頃、土地活用といえばマンションや商業施設・店舗が主流でした。そんな中、どこも目を付けていなかったが、今後、社会的に必要となる医療・介護の施設に特化して事業を本格的にスタート致しました。 同様の事業を行っている会社は多数ありますが、第一人者としての実績とノウハウを元に優位性を保つことで売上は右肩上がりとなっています。高齢化社会の中で医療・介護施設の数は増加を続けており、 私たちの事業は今後さらに拡大されていくものと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【設計経験や資格を活かしてワークライフバランス整った就業可能/アウトソーシング・システム導入で残業月10h/年休130日】 ■職務内容： ・収益アパートの木造（在来工法）の新築案件が中心となります。 ・購入候補地の法規チェックを行い、ボリュームプランを作成し収益物件として仕入れ可能かどうかの検討をスピーディーに行って頂きます。 ・土地購入後は協力設計事務所様と協力して、建築確認取得、実施設計図書を作成して頂きます。 ・設計完了後は当社施工担当と協力して設計監理業務を行って頂きます。 ＜将来的な業務＞ まずは一人でプロジェクトを完遂できることを期待しており、慣れてきたら在籍するメンバーの育成にも携わっていただきます。 ＜案件エリア＞ 東京西エリア、横浜市内が中心 ■働く環境： 〇諸業務のアウトソーシング・システム導入を積極的に行っており、残業を推奨しない社風ということもあり残業時間は月10hとなっております。 〇休日休暇は完全週休2日制（水曜・日曜）に加え、祝日代わりの月1日の選択休暇と月1回の有給休暇があります。年間休日数は130日あります。 〇また成長企業のため、成果に応じて早い段階での昇進・昇給が可能です。 ■組織構成： 設計チームは50代部長１名、30代次長1名、20~30代のメンバー3名の計5名体制の構成となります。全員中途入社のメンバーのため、中途入社での途中合流もご安心ください ■当ポジションの特徴について： 土地の仕入れから設計・施工管理などを一気通貫で行っている点が特徴です。また、代表による「三方良し」の考え方を大切にしており、顧客のみならず当社社員のことも考えた経営をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 木造新築住宅の設計業務全体をディレクションするポジションです。 設計図の作成などは外注企業さんにお任せしていますので、ＧＸ志向型住宅を基盤とした企画住宅「VoizHOME」や注文住宅の設計業務やディレクションをお任せします！ ▼具体的には 【お客さまとの打ち合わせヒアリング】 お客様の希望を聞いてプランニングを行います。 【プラン立室基本設計】 外注のコーディネータさんと相談しながら設計図を作っていきます。 設計図の内容に、お客様の希望がされているかどうかチェックするほか、お客様との打ち合わせで最終的な内容を決めていきます。 【意匠／設備設計、各詳細設計など】 実際に工事がスタートする前には、工事課に引き継ぎを行います。完成するまでにも定期的に現場チェックを行いながら、完成後はお客様に引き渡しを行います。 【積算】 ＣＡＤソフトを使用し、積算を行いますが細かい部分のチェックや実際の工事単価との擦り合わせ、調整等を行い、見積を作成します。 ■仕事の魅力・働く環境 ・自社設計・自社デザインによるオリジナルの住まいづくりに深く関わることができる。 ・ディレクションやお客様との打ち合わせに集中できるため、クリエイティブな提案力を発揮できる ・設計から施工まで自社で一貫して手がける安定した老舗企業で、地域に根ざした街づくりに貢献できる ・転勤はなく、札幌で腰を据えてキャリアを築くことができる ・住宅手当や家族手当、資格取得支援など、社員の働きやすさを重視した充実の福利厚生 ■会社の特色 同社は札幌のデベロッパーとして、1962年の創業から今日まで、ビル建設、自社分譲マンション「ル・ケレス」シリーズ、戸建て住宅など、数多くの実績を積み重ねてきました。 これまで、地域の発展を願い街の未来を見据え、この街を愛する多くの方々の誇りとなる住まいを提案し、心地良い空間をご提供してきました。これからも、快適で安心の住環境をご提供し、求められるニーズにお応えする、人・街・暮らしのベストパートナーであり続けます。会社の特色注文住宅・新築分譲マンション・リフォームなど、高品質な住まいと街づくりを提案します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜健康有料法人認定/年間休日125日、残業10時間以下で長期就業がしやすい環境◎/65歳以上の社員も週3勤務で活躍中！〜 ■業務概要 物流施設・住宅等開発から福祉施設・公民館などの建築設計監理業務を運営する当社で建築設計および監理業務をお任せします。 ■具体的には ご入社頂いてすぐは主に一般建築物の設計、監理業務からスタート頂きます。建築計画やデザイン、建築設計のご自身の得意分野から業務スタート頂き、徐々に業務範囲を広げて頂きます。徐々にスキルアップ頂いた後には、官公庁から発注された公共施設などの設計や設計監理、耐震診断なども担当頂きます。各施設に対応したご提案を実施し、住宅では時代の変化とともに、人々のライフスタイルも多様化に対応した各ニーズに対応。物流施設物では、人・車両の流れが、いかにスムーズに効率よく動かす事ができるかを考慮し、かつ安全性に富んだ設計。福祉施設では万が一の災害時にも耐えうる構造、機能的で効率的な動線を軸に、利用者の過ごしやすさプライバシーの確保など、安全・安心に配慮した設計。幼稚園では子どもがたくさん集う場所だからこそ、安全性に特に配慮した設計提案地区公民館では、耐震構造はもちろんの事、地域の方々の要望に応え、利用しやすく愛される公民館を提案を実施しております。 ■各業務について ・建築計画…施主様のご依頼を受け、施工期間や竣工目処といった計画を立案。 ・デザイン（意匠）…建物のコンセプトに基づき、外観や内部のデザインを設計。 ・監理…施主様に代わり、図面通りに工事が行われているかなどを監理・報告。 ■当社について 当社は残業少なめ、且つ年間休日125日で働きやすい環境にあるためワークライフバランスがとれ、プライベートな時間も確保しやすい環境です。　就業中の通院も認めておりますので、持病があっても勤務しやすく定着率もよいです。またシニアの方も大歓迎です。　現在70代の方も現役で在籍しております。シニアの方に限り、週休3日でも問題ありません。　 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎先輩を補助するポジションからスタート／東京電力グループの安定して成長を続けている企業／平均残業月20時間程度〜 ■業務内容： ESCO事業やエネルギーサービス事業において、お客さまの省CO2、省コストのニーズに最適な熱源設備、空調換気設備、コジェネ設備等ユーティリティー設備の施工を、発注者の立場より設計監理、及び施工品質管理の業務を担っていただきます。 （1）施工における設計の監理、施工品質管理業務 （2）施工業者が行っている、工程管理、安全管理の確認業務 （3）複数の施工業者を活用する場合の調整業務 （4）施工現場立会業務 全国の対象工場施設へ出張いただくこともあります。（状況により月数日程度） ■業務の魅力： お客さまに代わって設備導入の発注、施工の監理、施工品質の管理をする発注者側の業務です。 ■組織体制： 社内の各部門と連携し、効率的な業務運営を図っています。 その中で、先輩を補助するポジションからスタートし、経験を積んでステップアップを目指していただきます。 ■仕事のイメージ： 工場などの産業設備の新設・改修工事が安全かつ計画通りに進むよう、現場の「司令塔」となる重要な役割です。若手のうちは、経験豊富な先輩の指導のもと、現場の安全管理、工程管理、品質管理などを学びます。プロジェクトを通して業務の流れを覚えてきましたら徐々に大規模な案件の主担当として活躍していただきます。 ■当社について： 当社は東京電力エナジーパートナーの100％子会社で、エネルギーサービスやESCO事業を提供しています。2000年設立以来、約750社・39,000件以上の実績があり、発注者の立場として設備導入や10年以上の長期保守・運用を行っています。省エネやアウトソーシング需要の高まりで、今後も安定した成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆合板販売全国トップクラス／双日グループ／年間休日123日／平均勤続年数14.1年の安定した就業環境／福利厚生・キャリア支援充実◆◇ ■業務内容： 構造計算業務を担当していただきます。　 【具体的には】 ・木造住宅の構造設計（架構計画、構造計算など） ・プレカットCADチームとの技術連携 ・構造強度のチェック（N値計算、スパン検討、荷重計算 等） ・案件ごとの構造最適化提案（耐震・コスト・施工性のバランス） ・顧客や現場との構造打ち合わせ ■入社後の業務 専門分野に特化した業務を遂行していただきます ◇出張先：国内（エリア問わず） ■配属組織情報： ◇特販部住宅営業1課には、課長含む8名が在籍しています。 （50代1名、40代1名、30代2名、20代4名） 2024年度の特販部住宅営業1課の平均残業時間は19.49時間です。 チームワーク良くわきあいあいとした雰囲気の部署です。 ■当社の魅力： ・木材業界は現在、各国でのコロナによる影響で需要が高まり、好調さを見せています。 ・150年以上にわたって多くの国と地域の発展を、ビジネスという側面からサポートしている双日グループの中核企業として、その基盤を生かし、安定した業績を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜空調設備、工場のプラントユーティリティ設備、コジェネ設備等に於ける施工管理業務・設計業務経験のある方へ／東京電力グループの安定して成長を続けている企業／平均残業月20時間程度〜 ■業務内容： ESCO事業やエネルギーサービス事業において、お客さまの省CO2、省コストのニーズに最適な熱源設備、空調換気設備、コジェネ設備等ユーティリティー設備の施工を、発注者の立場より設計監理、及び施工品質管理の業務を担っていただきます。 （1）施工における設計の監理、施工品質管理業務 （2）施工業者が行っている、工程管理、安全管理の確認業務 （3）複数の施工業者を活用する場合の調整業務 （4）施工現場立会業務 全国の対象工場施設へ出張いただくこともあります。（状況により月数日程度） ■業務の魅力： お客さまに代わって設備導入の発注、施工の監理、施工品質の管理をする発注者側の業務です。 ■組織体制： 当社の工場向け産業分野では、工事監理部門に5名程度のメンバーが在籍しております。プロジェクトは、プロジェクトマネージャー1名、エンジニア1〜2名、工事監理1名、設備維持管理（O&M）1名を基本とする少数精鋭のチーム体制で進めています。その中で、今回ご担当いただくポジションでは、サービス開始前の施工段階における「工事監理」として、現場の品質・安全管理や工程管理などの重要な役割を担っていただきます。 ■仕事のイメージ： 入社後は、まず1〜2件の小規模または中規模プロジェクトの主担当として、工事監理や施工品質管理業務をお任せします。また、大規模案件については、上位職者の指導のもと担当者として経験を積んでいただきプロジェクト全体の流れや業務に慣れてきて業務の流れを覚えた段階で主担当主担当として活躍していただきます。 ■当社について： 当社は東京電力エナジーパートナーの100％子会社で、エネルギーサービスやESCO事業を提供しています。2000年設立以来、約750社・39,000件以上の実績があり、発注者の立場として設備導入や10年以上の長期保守・運用を行っています。省エネやアウトソーシング需要の高まりで、今後も安定した成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【★1級建築士資格／建設コンサルタントでのご経験活かす★取引先は100％官公庁！創業50年以上の「水＆環境」の総合コンサルタント／6〜10月は残業ほぼ無しでワークライフバランス◎】 当社は、大切なライフラインである上水道・下水道関連施設の計画・調査・設計業務を中心に手がける「水＆環境」の総合コンサルタントです。 今回は事業部拡大および強化のために、“建築設計担当”としてご活躍いただける方を増員募集します。 ■業務内容： 官公庁などから受注した浄水場や下水処理場等の水インフラ施設の意匠設計を担当していただきます ◆案件例◆ 地震発生時にも安定したライフラインを確保するための、耐震診断と耐震補強設計など ■特徴： ・修繕案件が9割以上！ ・チームで1つの案件を担当…営業・電気機械設計・土木設計など各部門の専任がアサインされます ・建物の使用状況や工事費用、工期などを考慮した上で、より安全で、継続利用が可能になるような設計を心がけます。 ■働き方： ・残業平均10ｈ程（6〜10月は無しです！） ・有給取得平均11.6日 ・出張：現地調査などで日帰り出張あり（ 月2〜3回程） ・産休や時短勤務、時差出勤、一部在宅リモートワークなど多彩な働き方を応援！ ・こうした取り組みで経済産業省の認定制度「健康優良法人2020」認定を取得 ■配属先の組織体制： ・配属先…大阪本社/大阪技術本部(施設グループ)　 大阪本社には74名が在籍。大きく「総務部」「営業部」「大阪技術本部」で分かれております。配属先である大阪技術本部には約50名が在籍しています。 ■当社の特徴： 水道の蛇口をひねるときれいな水が出る上水道。家庭や工場から生じる汚水を処理する下水道。極東技工コンサルタントは、大切なライフラインである上水道・下水道関連施設の計画・調査・設計業務を中心に手がける「水＆環境の総合コンサルタント」です。 ■当社の強み： ★国家資格保有者率★ ・技術職社員の3分の2が「技術士」という国家資格を保有するプロフェッショナル集団です ・少数精鋭で多くのチーム編成ができ、官公庁からも厚い信頼◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業65年の伝統と実績 地域に愛される総合建設会社＞ ■業務概要： 工場や商業施設、オフィスビルなどの建築工事、一般住宅などの施工管理を担当していただきます。 ■業務詳細： ・打ち合わせ：営業スタッフや施主様と工事について打ち合わせを行います。 ・工事計画の立案：スケジュールや業者の選定などを計画します。 ・資材・業者の手配：決まった計画に沿って手配を行います。 予算・工程・安全管理など：計画通りに工事が進んでいるか随時確認していきます。 元請けの監理業務となりますので、現場作業では無く協力会社の監理業務が中心です。 ■就業環境： 施工の間には、1週間〜1カ月の休みを取得いただきます。代替休暇を必ず取得いただくように管理していますので、長期的かつ安全に配慮された就業環境を実現しています。若手からベテランまでさまざまな社員がチームワークを武器に「チャレンジ精神」で業務に取り組んでいますので、これまでの経験を活かして更なるスキルアップを目指すことができます。地元で腰を据えて働きたい、地域の未来に貢献したい方には、フィットした環境です。 ■特徴： ・護岸工事・災害復旧工事・県道橋梁耐震対策といった安全な暮らしを支える事業や、空港・大学・警察署・神社仏閣などのレアで大規模な工事まで幅広い案件を取り扱っています。 ・数億円規模の大規模案件が多く、地域に貢献している実感と醍醐味を感じながら、地元に根付いて腰を落ち着けてキャリアを積むことができます。 ・働きやすい職場環境整備に力を入れています。直行直帰や個人裁量を大きくすることで、無駄な残業を減らす取組みをしています。残業は月平均26時間以内と通常は18時半頃に退社する社員が大半を占めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎神奈川県トップクラスの成約実績／転勤無／ベテラン歓迎／土日祝休み◎GWや夏期休暇、年末年始休暇などしっかりあります◎〜 ■業務内容： S造・RC造の非住宅をメインとした品質管理業務をお任せいたします。設計図書に基づいて工事が実施されているかを確認する業務です。 ■業務詳細 ・設計図や仕様書通りに工事が進んでいるかの現地確認 ・品質や安全性が確保されているかのチェック ※屋外：屋内での業務割合は１：１程度です。 ■案件詳細 ・メイン案件：工場や倉庫、アパート、福祉施設等 ・案件金額：数千万〜数億円程度 ・案件エリア： 相模原市を中心とした隣接エリア（町田、八王子、多摩地区、神奈川県央地区） ※転勤は一切なく、エリアを限定して就業可能です。 ■働き方・教育制度について： ・当社にて受注しております案件を巡回で管理していただきます。 ・平均残業時間20時間で就業可能です。 ・時短制度等も導入しており、働きやすい環境です。 ・今年度より人事評価制度が導入され、年に2回の昇給面談が有り正当な評価体系が整備されています。 ・新入社員にも様々な研修制度や資格取得の奨励を行っております。 ・有給休暇取得も積極的に推奨していますので、プライベートな時間も充実できる環境です。 ・伝票の電子化など、業務の簡略化も推進しており、従業員の働きやすさを大事にしています。 ■組織構成 木造住宅の検査担当者：5名 非住宅・S造RC造：専任担当なし ※施工管理や積算部隊の担当者が兼任しております。現場監督の負担を減らすためにもこの度専任担当を迎えるべくご活躍いただける方からのご応募をお待ちしております。 ■当社の魅力： ・相模原市において住宅着工棟数1位の実績や、ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー7年連続受賞等、非常に高い評価と実績を有しております。 ・転勤もなく、成果に応じて昇給スピードも正当に評価するなど社員に還元する社風ですので、長期的なキャリアアップが可能です。 ・社用車・PCの支給もあるためご自身での負担は特にございません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休二日制・年間休日125日／女性社員の比率多く女性活躍◎〜 ■担当業務： 建築設計・設計監理に従事いただきます。 企画・計画・実施設計・設計図作成・数量積算・施主、施工業者との打合せ等。 ■業務詳細：入社後、下記（1）〜（8）の流れを実務を通して学んでいただきます。（1）建築主との打ち合わせ→（2）現地調査→（3）コンセプトの構築→（4）建築設計→（6）施工会社選定→（7）施工監理→（8）引渡し。 ■組織構成や社風：平均年齢は40代となっておりますが、一番の若手が29歳です。穏やかで人当たりが良いメンバーが多く、アットホームな雰囲気で業務に臨むことができます。 ■当社について：総合設計事務所として、神奈川県教育施設等工事入札業務、建築・電気・設備の設計及び監理を主として行っています。関連する開発設計や土木設計及び各計画、コンサルタント等も行なっています。神奈川県・東京都・相模原市等の公共施設の設計実績が多数あります。特に公団団地の設計の実績を誇り、東京都や神奈川県が主な受注先です。近年では市庁舎等の公共トイレの整備工事等も請け負っており、受注も増加基調です。 ■当社の魅力： ＜スキルアップできる環境＞ 建築設計事務所で数年〜数十年経験を積めば独立も目指していける環境であり、大手設計事務所や建設コンサルタント、ディベロッパーなどへ転職してスキルアップ、年収アップする道もあります。また、実務を通して経験やスキルを磨いていける環境のため、成長スピードは早いです。※資格手当※建築士1級：1万円、建築士2級：5000円、電気工事士1種：5000円 ＜働きやすさ◎＞ 「時間内に業務を終わらせることが美徳である」との風土が根付いており、残業は基本的に20時間となっております。女性社員が半数以上要るため、仕事や家庭の役割を担う子育て世代の社員が多く働き方について理解がある社風です。「在宅勤務OK」「小学校等の休みにあわせた連休」等、働きやすい環境となっていますので、ご相談ください。 変更の範囲：本文参照

■採用背景 大学病院や各種医療機関、官公庁関連、工場などの電気・空調設備工事を行う当社では、現在売上が順調に推移しています。創業以来30年以上、電気・空調一貫して担えることを強みに、走り続けてきました。今後事業加速を進めているため、新たに加わっていただける方を募集しています。 ■職務概要 まずは先輩方の補佐がメインで、ゆくゆくは施主様のご要望を汲み上げ、その要望を具現化するためのCADの作図と業者との折衝、管理を担っていただきます。チーム制を組んでいるため、少なくとも2名以上現場によっては全員で取り掛かります。入社1年は先輩に同行し知識を習得いただきます。 【受注元】官公庁メイン 【施工対象物】官公庁、学校関係、病院施設 【施工部材】RC造（鉄筋コンクリート造）、SRC造（鉄骨を中に入れた鉄筋コンクリート）、Ｓ造（鉄骨のみ）、木造 【新築or修繕】改修業務が多い 【新築案件と改修案件の比率】1：9 【受注金額】50万円〜1億円 【工期】平均3か月 【直行直帰】否 【出張頻度】1カ月に1,2回（期間3日程度） 【施工地域】関西 ■働き方について 【残業時間(1カ月)】40時間以内（19~20時に帰社） 【残業抑制の取り組みについて】 ・事務作業を行う部署が別途ある（分業制を推進中） ・働き方改革の元、メリハリを持って働ける環境づくりに取り組んでいるため 【休日日数】110日　 【休日形態】週休二日制(土日)　　(補足：土日出勤の際は手当、振り返り休日有） 【振替休日・代休取得】可 【転勤有無】無 ■職務の特徴／魅力 同社で電気・給排水・空調も一気通貫で担うことができるため、メーカー様からは「貴社でないと…」と言ったお言葉を頂くことも多くあります。 ■配属部門（組織構成） 管理部門2名様・技術12名様（30代〜60代）の会社です。 毎週月曜日には掃除からスタートし、整理整頓を心がけ心地よい状態で働けるよう取り組まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み/年休120日/時差勤務可/在宅勤務可/建築設計事務所で最も長い120年の歴史】 ■業務内容： 横河建築設計事務所は、国内はもとより世界の全域にわたり、あらゆる分野の建築の設計・監理・コンサルティングを行っております。歴史を遡ると現代建築の黎明期である1903年(明治36年)『横河工務所』として創立以来、今日に至るまで一貫して建築設計監理業務に携わり、日本の建築設計事務所の中で最も長い120年に及ぶ伝統と歴史を誇っています。今後も時代を超え未来に受け継ぐべき、価値の高い建築をお客様とともに実現するためメンバーの増員を目的とした中途採用を行います。 今回は、電気設備設計の募集となります。 ■具体的には ・建物の設計前に必要となる各設備項目の概要や仕様等をまとめた概要書の作成 ・コンセントや電話、スイッチ等の位置や個数についてお客様に確認するための書類作成（プロット図の作成） ・プロット図の作成や照明・スピーカー等の機器仕様選定、配置場所、個数等の作図設計業務 ■働き方 ・リモートワーク：週1日ペースで可能です。 ・時差勤務：出社時間は7時〜11時の間で選択でき、フレキシブルです。 多くの方は10時頃出社します。 ・所定労働時間/7時間：ワークライフバランスを整えて働くことが出来ます。 ■組織構成 東京の電気設備設計の技術職には8名所属をしており、平均年齢は全社で46.5歳になります。 ■企業の特徴 ・社内の風通しがとてもよく、コミュニケーションがとりやすい職場になります。上司・先輩からの丁寧な指導があり、相談しやすい雰囲気があります。 ・意匠・構造・機械・電気の関連する各部署が、１つのフロアにまとまっているので何か疑問を感じた時でもすぐに質問できるだけでなく、打合せも密に行える環境なので安心です。 ■使用ソフトはAutoCAD（今後BIMを使用する可能性もあり） 変更の範囲：会社の定める業務