〜退職金・家族手当あり／再雇用65歳・役職が継続であれば再雇用後も定年前と同待 遇／年休123日・土日祝休／創業75年以上の安定企業〜 ★企業魅力 ◎年休123日（土日祝休） ◎創業75年以上の安定企業 ◎国立大学や大手企業との取引多数 ◎品質マネジメントシステムISO9001取得・新規参入が困難な圧倒的な技術対応力を 持ち事業安定性 ■採用背景 製作課における、近い将来を見据え幹部候補となり得る、人格・識見に優れた方を求 めております！製作課は38名（50代16名、40代12名、30代4名、20代6名）が在籍して おります。 ■業務内容 ＜製作課＞ ・試験片（テストピース）の製作・加工…基本的にお客様からお預かりした金属素材 を指定された形状に加工 ・機械製品・装置の設計・製作及び各種部品の加工…機械装置の設計から組立までの 一貫生産 ■強み 高品質・性能は全国的に広く認知されており、受注が途切れません 以下の3点が理由です （1）精度の高い品質管理体制（品質マネジメントシステムISO9001取得）を確立 （2）常に最新鋭の製造設備を導入、質の高い生産体制維持に努めていること （3）長年にわたり蓄積・洗練された技術をベースとした独自の技術力と経験豊かな熟練 の技によって「高品質」「短納期」「低コスト」の実現に成功し、他社と差別化 ■技術力 テストピースの製作・加工では、ミクロン単位の加工精度が求められ、特殊な技術力 が無ければ対応が難しく、新規参入が困難な業界 全国的にも希少な業態 同社ではＪＩＳなど、あらゆる規格の金属・プラスチック材料を始めとしたテスト ピースを製作し、大学の研究室を始め、航空・宇宙開発から原子力関連、地球環境、 IT関連まで、様々な分野のデータ解析に使用される 変更の範囲：会社の定める業務

【専門スキルが積める環境／フィルム加工に特化したニッチ業界のメーカー／取引先の8割が大手企業で将来性◎】 当社はフィルム加工という、ライバル会社が全国に数社しかいないニッチな業界の加工メーカーです。取引先の8割以上が上場企業であり、あらゆる製品の開発に必要な技術を備えているため、将来性がある事業を展開しています。 今回需要の増加を背景に、増員としてフィルム加工に関わる製造技術者を募集致します。フィルム抜き加工やスリット加工などの各種加工業務管理をお任せします。丁寧な研修で未経験からでも専門スキルを積むことができます。 ■担当業務 ・フィルム抜き加工、スリット加工など機械オペレーションによる加工業務 ・加工仕様に合わせた加工方法の検討 ・各種加工機械の操作 ・加工後の製品チェック 製造業務に従事頂きながらスキルアップ頂きながら技術を身に付け、将来は製品設計や工程組立などの業務、工場長などへのステップアップも可能です。 ■業務内容詳細： ・各種フィルム加工などを運営する当社で加工業務全般を担当頂くと共に、将来は製品企画や加工工程組立、加工業務管理なども担当頂きたいと考えております。取引先企業のフィルム加工などに関する課題やお困りごとを技術力で解決しています。加工技術には定評がありますが、更に効率的な加工や製造を担当頂きたい考えております。入社後の研修も力を入れておりますので、業務を通じて徐々にスキルアップできる環境です。 ■組織構成： 10名の製造業務担当が活躍中です ■教育／キャリアパス 入社後、1週間ほどは製品基礎知識習得のための座学研修を行います。 →その後、3週間ほど現場を見て頂きながら業務を覚え、徐々に実務を担当頂きながら製造プロセスを習得頂きます。 →基本ペアでの作業となりますが、2〜4か月ほどで作業補助をお任せし、おおよそ半年でサブ担当として独り立ち頂きます。 →メイン担当としてご活躍できる目安は1〜2年ほど、それ以後は技術力をさらに高めて頂き、将来は製品設計や工程組立、工場長などの業務にもチャレンジ頂きたいと考えております。 ■働き方、就業環境 年に1回、経営層との面談を実施してご自身の活躍を評価する制度を設けており、評価は給与面に反映させていく事で従業員のモチベーション向上を図っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系卒・CADを触ったことがある方歓迎／まずは加工からスタートで自社技術学べる／3~5年後金型設計者へ！／土日休み／穏やかに働ける環境◎／きれいな工場／日常的に欠かせないねじの金型製作〜 自動車、航空機、家電などの製造に欠かせない「ねじ」を製造するための金型（ダイス）の製作を行っている当社にて、昨年度より幅広い業界からの受注が増加しているため、将来的な製造体制強化のための増員採用を行います。 ねじのつる巻線（螺旋形状）をつくるために必要となる金型「ダイス」の製造工程にて、研磨機械の操作、加工を担当していただきます。 ・原料の搬入、機械設置 ・機械へのプログラミング ・研磨加工 ・精度の確認、など ■設計へのステップアップ 1年目：機械加工にて研磨を学ぶ 2年目：先輩社員OJTの元、CADで図面作成を行う └ご希望であれば他職種へも挑戦可能 3年目〜5年目：成熟度により金型設計にチャレンジ ■組織構成 入社後は現場経験を長く持つ先輩社員からOJTでの教育をしていただきます。 研磨：20代〜50代までの15名が活躍中です 設計：40代・60代の2名で行っています。研磨から設計にステップアップした方が多く、入社者の方の成長に合わせながら指導してくださいます。 ■働き方 冷暖房完備で更衣室の用意があります。お昼は仕出し弁当を食事スペースで食べることができます。 現場は工場長をトップとし、以下現状では他の役職者はいないため、そういった意味ではみんなフラットな関係性です。 各工程にわかれて仕事をするため、お互いの進捗状況の報連相ほうれんそうは必須です。面談は不定期ですが実地しており、困りごとがないかのヒアリングを行っています。 ■会社の特徴 ◇ダイスは形状、材質、表面処理に多様なバリエーションがあり、あらゆる転造加工のニーズに対応する必要があります。そのため、当社では高品質なダイスを提供し、顧客の多様な要求に応えています。 ◇自社で材料調達から加工、発送まで一貫生産を行い、小ロット・多品種生産や短納期、特殊形状加工に対応可能です。最新鋭専用研削盤と独自プログラムで高精度かつ使いやすいダイスを作成し、徹底した納期管理で正確な納期を提案します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業ほぼ無し／週休二日制／年間休日120日／社員を大切にする社風／創業34年の安定企業／大型建築物や高い安全性が求められる構造物に必用不可欠な製品を製作〜 ＼求人のポイント／ ◎安定した企業基盤 創業34年の安定企業で、地域貢献にも力を入れています。 ◎働きやすい環境 残業ほぼ無し、マイカー通勤可で働きやすい環境が整っています。 ◎成長支援 資格取得支援制度があり、社員のスキルアップを積極的にサポートしています。 ■業務内容 建築鋼構造物（鉄骨）の製作・工事を行う当社にて、 大型建築物や高い安全性が求められる構造物に不可欠な建築鋼構造物（鉄骨）の製作・工事を行う当社にて、鉄骨製品の検査業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・鉄骨製品の寸法・外観等の検査 ・検査記録の書類作成 ・鉄骨製品検査の立会い ご経験に合わせ上記業務をお任せいたします。 ゆくゆくは一人で検査を行える状態を目指していただきますが、まずは先輩社員に教えていただきながら業務を覚えていただきます。 《施工事例》 種子島宇宙センター ※第3衛星フェアリング組立棟では、アンカー工事を手掛けています 重要文化財 阿蘇神社 ※被災した阿蘇神社楼門の保存修理工事（災害復旧） ■働きかた ・残業時間：0〜10時間／月 ・マイカー通勤可能 ※従業員数は約25名！20代から60代まで幅広い年代層が在籍しております。 ■当社の特徴 ・熊本を中心に九州で、建築物というスケールの大きなカタチに残るものづくりを手掛け、高い技術力と品質に誇りを持っています ・資格取得の全額サポート、残業少なめ、アットホームな職場で技術継承もスムーズな、社員を大切にする環境です。 ＜地域への貢献＞ 「建築物という巨大なプラモデルを造っている」という誇りを持ち、形に残るものを地域に提供することで貢献しています。その土地に残り続ける形と地域の人々の思いを積み上げることを大切にしています。 ＜働きやすい環境＞ 現場での安全衛生管理も徹底しており、社員の安全にも配慮しています。また社員の成長支援にも力をいれており、2年以上の実務経験を積むと会社の全額負担で資格・免許の受験が可能となるなど、スキルアップを積極的にサポートする体制が整っています。

＜創業71年の老舗メーカー/日本の食文化の一端を担ってみませんか/国内トップシェア/UIターン歓迎/国内僅かのバケットコンベアメーカー/冷暖房設備あり/残業ほぼなし＞ ■業務内容： バケットコンベア（お米の昇降機）の組立・設計・加工業務など、各種技術職を担当いただきます。 量産製品だけでなく、お客様からのオーダー部品や自社開発製品の製造を行っていただきます。 ■教育体制： ご入社後はOJT制度にて業務を学んでいただきます。半年〜1年くらいをかけて、成長していくことを期待しています。 ■組織構成： 入社後は製造部門の配属となります。製造部には12名の社員にご活躍いただいております。30代前半6名、50代6名ほどです。社員の中には未経験で入社し、現在活躍されている社員も多数在籍しています。 ■就業環境： 残業はほぼなしとなっておりますので、プライベートも充実させることができます。繁忙期のみ5~6h程度ございます。また、工場内は冷房設備があるので、暑い時期でも快適に作業していただけます！ ■当社製品の特長： 当社の昇降機は、長年の経験と実績から生まれた縦型昇降機で食品工場等（特に精米関係や穀物関係）に適し、製品の品質を損なわず安全かつ衛生的で、お客様のニーズにあったバケットエレベーターとして大変喜ばれています。 バケットエレベーターの製造メーカーは日本国内でも数社しかいないため、独自の技術を取得していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日勤のみ／異業界・未経験者も活躍中！／教育体制充実／組立時には手順書もあるため安心して就業可能！／福利厚生◎ ■事業の魅力： 当社では、工場や病院、半導体工場などで使われる搬送システムやロボットを組み合わせた自動化ラインをつくっています。 人手では難しい作業や移動をロボットと機械で効率化し、自動車・医療・半導体などの現場で省人化・生産性向上に大きく役立っています。 ■業務内容： 生産ラインや搬送装置を組立てる仕事です。 ・図面を確認しながら組立 ・組み上がったものを調整し、検査したらユニット毎に分解 ・出荷用に梱包し、運送業者へ受け渡し ・出荷先（現地）で据付、調整（外出時は社有車（普通車）を使用） ・出荷先によっては長期出張や休日に勤務する可能性あり ※休日出勤となった場合、代休の取得が可能ですのでご安心ください ■ご入社後の流れ 入社後、まずは能力に合わせた座学の研修を行います。その後OJTによって先輩社員について一つ一つの業務を覚え、まずは組立業務を担っていただき、納品前にはエリア問わず据付に同行いただきます。基本的にはチームで案件を担当していくため、一つの案件を最初から最後まで携わることができ、知識や技術も身につき業務理解も深めていただけます。 ■この仕事の魅力 数十メートルにもなる設備をオーダーメイドで作っています。お客様先の業界も毎回異なり、制作物も異なるため、案件ごとに違ったやりがいを感じることができます。 ■同社で働く魅力： 同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、古い習慣を打破し、新しい発想が出来、自ら進んで「これをやりたい」といえる環境が同社にあります。 ■同社の海外展開： 同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 半導体製造装置やロボットアームなどに使用されるプラスチック部品の切削加工を担当いただきます。主にヤマザキマザック製の加工機械を使用しての切削加工を担当頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客からの設計図確認 ・設計図に沿った切削加工に必要な機械や切削加工方法の検討 ・加工に必要なプログラミング実施 ・プログラミングデータを切削加工機器に組み入れ ・加工及び完成部品の測定 ※上記の工程を1から検討しながら製造業務に従事いただきます。 ■組織構成: 加工部門は42名で構成されており、その中でも熱可塑性樹脂部門は20名で構成されています。中途入社の方が5割以上になっており、なじみやすい環境になっています。 ■顧客の特徴： 電機・電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等、顧客は様々です。プラスチック樹脂部品は様々な業界で使用されるため、大変裾野の広いビジネスです。機械加工・FRP成形という全くジャンルの違う2つのコア技術と、素材や製品調達のための海外ネットワークを保有しており、顧客から引き合いをいただいております。 ■当社の特徴： 電機・電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等の様々な顧客から依頼を受けてFRPやプラスチック樹脂製品を製造しています。機械加工・FRP成形という全くジャンルの違う2つのコア技術と、素材や製品調達のための海外ネットワークを保有していることが特徴です。今後もこの3つを有機的に融合させて「顧客の多様なニーズを即、形にして届ける」、「顧客に喜ばれる技術提案型企業になる」という目標に向かって進んでいきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゴウダ株式会社グループ会社／未経験歓迎／教育体制◎／中途入社者活躍中／メリハリのある環境で働きたい方におすすめ〜 ■概要： 当社は、住宅外壁材の複合・組み立てを通じて住まいづくりに携わっている当社にて、大手製造会社の住宅資材製造スタッフを募集します。未経験からでもしっかりとした教育体制でサポートし、多くの社員が活躍しています。 ■業務内容： 住宅資材の組立・検査・梱包作業をお任せします。具体的には、インパクトを使ったビス留めやクレーンを使った作業が中心です。 ・インパクトを使ったビス留め作業 ・クレーンを使った資材の移動作業 ・資材の検査および梱包作業 ・作業の段取りおよび工程管理 ・リーダーとして班の管理および検査作業 ■1日の流れ（例）： （1）8：25　業務スタート　機械や工具を使用しての作業などを行います。（10：00から10分間小休憩） （2）12：10　お昼休憩 （3）13：00　素材の加工などを行います。出来上がった商品を梱包し、出荷準備をします。（15：00から10分間小休憩あり） （4）17：10　業務終了 （5）17：30　明日の準備や職場の清掃をして退勤 ■ミッション： 製造や生産管理職としてご活躍頂くことはもちろん、班のリーダーとしてスタッフの管理等にも貢献頂きたいと考えております。リーダーポジションへのご興味やキャリアアップを目指す方に最適です。 ■組織構成： 当社の製造現場は社員１名（部長）と実習生9名で構成されています。少数精鋭のため、チームワークを重視しながら作業を進めていきます。 ■教育体制： 当社の社員は未経験からの入社者がほとんどです。営業職や販売職、飲食業界出身の方など異業界からご入社されご活躍されています。地元で根付いて働きたい方や男性も女性も活躍の活躍の出来る職場となります。また、当社には外国籍の社員も多く在籍し、活躍しております。１からしっかりと教育を行っていますので安心して下さい。 ■企業の特徴／魅力： 当社はゴウダ株式会社のグループ会社として安定した基盤を持ち、静岡と茨城の事業所を拠点に事業を展開しています。社員同士の仲が良く、協力しながら働く温かい職場環境が特徴です。今後さらなる事業拡大を目指しており、一緒に成長できる方を歓迎します。 変更の範囲：無

◆◇機械関係の保全・修理の経験をお持ちの方歓迎／正社員／延長雇用制度あり／70代の方活躍中／経験を活かして中長期的に働ける◇◆ ■採用背景： 増員による募集です。現在の担当者が70代であり、後任として新たなメンバーを迎えることになりました。 ■業務内容： 当社が使用する機材の修理および資材の管理業務を担当していただきます。具体的には、吹付用の機械（畳一枚分程度の大きさ）の修理が主な業務となります。機械の摩耗部分の交換や溶接作業が含まれます。機材修理がメイン業務となり、業務の9割を占めます。また、機材修理がない場合には、資材の出し入れ作業を行うことがありますが、頻度は少ないです。配送業務は基本的には発生しません。 ■教育体制： ・OJT形式で2名体制で業務を進めていきます。 ・経験豊富な先輩社員から直接指導を受けられるため、新しい職場でも安心して業務に取り組むことができます。 ■仕事の魅力： ・残業がほぼない点：ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。 ・経験を活かせる点：機械修理や溶接などの経験を十分に活かし、技術者としてのキャリアを継続できます。 ・OJT形式の教育体制：新しい環境でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。 ■福利厚生： 当社では福利厚生として、全社員に社用車貸与＆ガソリンカードを支給しています。 遠方への旅行は控えて頂いておりますが、日々の生活においてはプライベートでも利用可能としています。 その他、家族手当・寮社宅（規定あり）も整備しており、従業員が安心して就業できる環境づくりに取り組んでいます。 ■組織構成： 管理グループに配属され、現在は機械メンテナンスを担当する70代の社員、倉庫管理・配送担当の50代、60代の社員が在籍しています。 全体で30名の企業で、就業場所には29名が勤務しており、そのうち女性は3名です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜1948年創業／加熱装置・コイル等の専門メーカー／健康経営優良法人に認定／上場企業や有名大学と取引＞ ■業務内容： 製造スタッフとして、修理品の解体調査や組付、製品や部品の組付、溶接などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・修理品の解体調査、組付業務 ・耐火物の施工 ・製品/部品の組付業務 ・溶接、ろう付業務 ・検査、試験業務 ＜ゆくゆくは、下記業務もご担当いただきます＞ ・生産スケジュールや工程の管理 ・生産システムや設備の管理、新規設備の導入 ・社員教育計画の管理 ・改善活動/品質管理活動 ＜製品＞ ・高周波誘導加熱装置：非接触で金属を加熱する装置。火力での加熱に比べ効率・品質が高く、カーボンニュートラルにも貢献。近年はSiC半導体製造工程向けの引き合い増加。 ・リアクトル/抵抗器：製鉄会社などの大規模工場、変電所などで使われる主にUPS（無停電電源装置）に利用される電気部品。 ・超電導関連製品：電気抵抗を発生させることがなく、損失なしで大容量の電流や強磁場を取り扱うことができる製品。電力会社や大学の研究室が主な顧客で、リニアや医療分野での取引実績も有。 ■入社後の流れ： 将来的には工場の管理者となっていただくことを期待しています。じっくりと当社製造技術を身に付けていただき、徐々に管理業務を任せていきます。製造作業はもちろん、初めての業務はすべて先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。また、当社は社員の学びに非常に力を入れており、様々な社内外の研修も用意しています。 ■組織構成について： 管理・営業・技術・製造の4部体制。20代6名、30代6名、40代7名、50代6名、60代以上9名の人員構成です。中途採用の方も多くなじみやすい環境です。 ■当社の特徴 当社は、電鉄会社の巻線保守工場として創業後、大手電機メーカーの協力会社として重電機器製作に携わってきました。現在は誘導加熱コイルの製作・メンテナンスを主力とし、自動車部品や製鉄業界の鍛造企業と取引しています。近年はリニア需要の増加によりリアクトル製品の受注が伸び、コロナ禍でも安定した経営を維持。さらに、半導体用シリコンインゴット製造向けの誘導加熱装置が大手化学メーカーに採用されるなど、事業拡大も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎◎／1948年創業／加熱装置・コイル等の専門メーカー／健康経営優良法人に認定／上場企業や有名大学と取引＞ ■業務内容： 製造スタッフとして、修理品の解体調査や組付、製品や部品の組付、溶接などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・修理品の解体調査、組付業務 ・耐火物の施工 ・製品/部品の組付業務 ・溶接、ろう付業務 ・検査、試験業務 ＜ゆくゆくは、下記業務もご担当いただきます＞ ・生産スケジュールや工程の管理 ・生産システムや設備の管理、新規設備の導入 ・社員教育計画の管理 ・改善活動/品質管理活動 ＜製品＞ ・高周波誘導加熱装置：非接触で金属を加熱する装置。火力での加熱に比べ効率・品質が高く、カーボンニュートラルにも貢献。近年はSiC半導体製造工程向けの引き合い増加。 ・リアクトル/抵抗器：製鉄会社などの大規模工場、変電所などで使われる主にUPS（無停電電源装置）に利用される電気部品。 ・超電導関連製品：電気抵抗を発生させることがなく、損失なしで大容量の電流や強磁場を取り扱うことができる製品。電力会社や大学の研究室が主な顧客で、リニアや医療分野での取引実績も有。 ■入社後の流れ： 将来的には工場の管理者となっていただくことを期待しています。じっくりと当社製造技術を身に付けていただき、徐々に管理業務を任せていきます。製造作業はもちろん、初めての業務はすべて先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。また、当社は社員の学びに非常に力を入れており、様々な社内外の研修も用意しています。 ■組織構成： 管理・営業・技術・製造の4部体制。20代6名、30代6名、40代7名、50代6名、60代以上9名の人員構成です。中途採用の方も多くなじみやすい環境です。 ■当社の特徴 当社は、電鉄会社の巻線保守工場として創業後、大手電機メーカーの協力会社として重電機器製作に携わってきました。現在は誘導加熱コイルの製作・メンテナンスを主力とし、自動車部品や製鉄業界の鍛造企業と取引しています。近年はリニア需要の増加によりリアクトル製品の受注が伸び、コロナ禍でも安定した経営を維持。さらに、半導体用シリコンインゴット製造向けの誘導加熱装置が大手化学メーカーに採用されるなど、事業拡大も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！車通勤可／製造オペレーターからキャリアアップ大歓迎／ご経験に応じたポジションを提案します！／入社祝い金等福利厚生◎】 ■採用背景 国内外から多くのご依頼をいただいており、今後いわき市に新たに2つの工場を新設予定です。さらに組織力を強化するため、未来の中核メンバーとなる方を募集します。 「現場経験を活かして、もっと専門性を高めたい方」 「製造オペレーターから別職種へキャリアチェンジしたい方」大歓迎です！ ■ご提案するポジション ◎金型設計（未経験からのキャリアチェンジOK） ものづくりの根幹となる金型の設計業務を担当します。 ・営業部からの図面付き見積依頼への対応 ・営業同行による技術的改善・提案のアドバイス ・受注案件の金型設計業務 ◎品質保証（製造経験が活かせる） 製品の品質を守る“会社の要”となるポジションです。 ・受注〜納品まで、各工程での品質基準の策定・監査 ・顧客の品質要望のヒアリング・対応 ◎品質管理（仕組みづくり・改善が好きな方へ） 社内の品質レベルを高めるための、仕組みの構築をお任せします。 ・現状分析 ・問題点の抽出〜改善策の提案・実行 ◎生産管理（現場経験からステップアップ！） 製造全体を俯瞰し、生産計画・納期管理などを担う重要職 ・生産管理体制の構築・改善 ・生産計画の立案および進捗管理 ・納期調整、設計・製造・営業との連携 ・顧客との折衝（納期・仕様に関する調整） ■配属先情報 いわき工場：80名 ■福利厚生 入社祝い金あり 研修制度・スキルアップ支援 新工場稼働予定のためキャリアチャンス多数 各種手当・社会保険完備 ■会社・求人の魅力： ・当社は半世紀を超えてる長い歴史を持ち、金型設計から金属加工、メッキ処理まで、一貫した部品加工が提案可能な点が強みとなっております現在も海外拠点を増やし続けてグローバルな顧客のニーズにも十分応えうる体制を築いております。 ・主要顧客はキヤノン・京セラ・クラリオン・日産自動車一次受け企業等、大手関連企業との取引実績がございます。 ・「お祝い金制度」が充実しており、入社祝い金や結婚・出産祝い金に加え、お子様の入学祝い金が大学院入学まで都度支給されます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜車好き歓迎！/新車にいち早く乗車！/トヨタの自動車ディーラー/正社員/GW休暇/夏期休暇/年末年始/冷暖房完備〜 ＼新車ガラスフィルム施工スタッフ／ 建築フィルム・カーフィルムいずれかの施工経験を活かし、新車ラインで技術を発揮したい方を歓迎します。 ■業務内容 トヨタ自動車工場内で、新車に対するガラスフィルムの施工を行います。 主な工程は以下の通りです。 ・手順書の内容に合わせて専用カッターでフィルムを裁断 ・作業車両の養生・保護処理 ・ガラス面のクリーニング・異物除去 ・内貼り・外貼りのフィルム貼付 ・仕上がり確認・気泡処理 ※1日あたり約7台を3名チームで担当するため、作業の分担もしやすく、効率よく進められます。 ■配属後のキャリア 技術が安定した後は、 ・習志野市茜浜 ・茂原市本納 など、別拠点への異動も調整可能。 時期も相談しながら決められるため、ライフスタイルに合わせて働けます。 ■働く環境・勤務条件 ・空調完備のクリーンな作業エリアで、休憩所や仮眠スペースなども利用可能。 ・勤務日は主に日曜・月曜が休みのため、人混みを避けたプライベート時間を過ごせます。 ・GW・夏季・年末年始は 5日以上の連休 を毎年確保。 ・繁忙期（3〜4月）でも残業は月10時間ほどで、それ以外の時期は 15時台・17時台に退勤できる日も多い 落ち着いた職場です。 ■研修・資格制度 ・経験者が対象ですが、メーカー車種特有の細かな仕様は実務をしながら習得できます。 ・ペア体制で作業を行うため、疑問点はすぐに確認可能。 ・国家資格「フィルム施工技能士」の取得は会社が全額支援。 ・合格後は毎月3万円の資格手当が加算されます。 ■当求人の魅力 ・新車に直接触れながら技術を活かせる ・チームで進めるため、作業に集中しながらも相談しやすい ・工場見学を事前に実施可能で、環境を確認してから応募できる ・経験者ならではの“仕上がりのこだわり”を発揮できる 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間約2億円の設備投資で常に最新の技術を学べる環境◎／新設の綺麗な工場で冷暖房完備☆転居者は寮の手配相談可／最短4年でリーダーに！キャリアアップ◎〜 ▼職務概要： 製造部は加工機に応じて以下の3つの課に分かれており、ご経験に応じて配属先を決定いたします。 （1）平面研削盤等 （2）円筒研削盤等 （3）マシニングセンター ※工場内はできる限り機械化に向けて改善していますが、セラミック製品は繊細なため、製品を人力で移動させる場合があります。（２０キロ程度） ▼製造する製品： 〇顧客： 東証プライム市場上場の大手半導体製造装置メーカー EVバッテリーメーカー　など 〇製品： 半導体製造装置に使用されるセラミック部品 EVバッテリー向け部品 ※多品種小ロットのため飽きずにスキルを伸ばし続けられます。 ▼入社後の流れ： ご経験に応じて組織配置し、業務をお任せいたします。 多能工化を進めているため、ゆくゆくは別の課にて様々な工作機に触れていただき技術を身に付けていただきます。 ▼キャリア・スキル： 最年少リーダーは32歳。最短で4年でリーダーになる従業員もいるため、年齢関係なくキャリアを築ける環境です。 また、年間で約2億円ほどの設備投資を行っており、常に最新の加工機・技術を取り入れているため、スキルアップが可能です。 ▼組織体制： 当社の工場内には、グループ会社の社員含め約30名の社員が働いています。平均年齢は40歳前半（女性社員も約1割程度活躍）です。 最年少は23歳から、最年長は64歳まで、幅広い年齢層の社員が在籍しています。社長との距離も近く、助け合いながら働くことができる職場です。 ▼職場環境について： 直近工場の増築を行い職場環境の更なる改善活動として食堂、休憩スペースを新しく建設しています。また、お弁当の宅配サービスがあるので昼食の準備が手軽です。 ▼企業情報： 産業のコメと言われ、スマホや家電、医療機器に自動車、産業機械やインフラ設備まであるゆる電子機器に使用されている半導体。当社はその半導体を製造する装置（＝半導体製造装置）に使用されるセラミック部品を製造しています。主な取引先としては、東証プライム市場上場の大手製造メーカーが大部分を占めており、安定した売上があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜（株）アイシン様の1次請け・メッキ、プレス加工、成型の一貫生産〜 ■採用背景 アイシン様をはじめとした、既存顧客からの引き合いが増えており、次世代を担う技術者の育成にも力を入れていきたい方針のため、製造業技術職にてキャリア形成をしていきたい方を募集します。 ■仕事内容 適性に応じて選考を進めます。 将来的には設計、生産技術等、技術系総合職として成長頂くことを期待しています。 〜候補ポジション〜 （1）プレス加工職（金属素材、金具） （2）工場機械の設備保全 （3）自動車部品の製造 （4）品質管理 ■育成体制 OJTで先輩社員から業務をレクチャー頂きながら独り立ちをして頂きます。わからないことも、手を挙げればしっかりと教えて頂ける環境です。 ■当社の特徴・強み ・自動車部品（ドアロック、ブレーキ、クラッチ）、メカトロニクス部品を製造、加工しているため、小物精密、非鉄金属プレスを得意としています。 ・プレス加工、メッキ、成型という3つの工程を自社内で完結できることで、納期やコストが削減できるため（株）アイシン様の1次請けとして選ばれております。 ・社長の井上様は、アイシン様の協力会「つばさ会」（https://tsubasa-kai.com/sosiki/）の役員であり、強固な協力関係を築いており、事業の安定性の担保ができており、他社と比べて上流部分から関わることができます。直近では、アイシン様と、次世代レクサス向けのセンサ技術開発にも関わっています。 ・人の厳しい目と高度で精緻な測定器、検査機によって、INOUEの品質管理システムは万全の体制を確立しています。 モノづくりを熟知する技術者たちによる内製の検査機も高い性能を誇っており、テクノロジーで後工程の技術者を支えています。 ■魅力 〜評価制度〜 頑張った分だけ還元がある環境です。5つのグレードが用意されており、年1回昇給のタイミングがあります。1つグレードが上がると、年収100万程度上がるもので、過去には、未経験で入社された方が、5年で年収400万→年収700万にUPした事例もあります。 〜成長に前向きな社風〜 技術を学ぶ意欲が高い社員が多いです。自分から学ぶ意欲がある方は、外部の講習に行ったり、新しい製品の購入を行ったり学ぶ環境を与えるような社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から一生モノの技術が身につく／年休115日／土日休み／マイカー通勤OK／創業66年特許技術保有の優良企業／退職金制度／プライベート充実／賞与あり〜 ■採用背景： 当社は、ワイヤー加工機を用いた試作品の製作に力を入れています。 以前は、外注に依頼していた工程を、社内で行うことでより効率的かつ高品質な製品の提供を目指し、内製化を進めています。 これにより、迅速な対応と細部にわたるこだわりを実現し、お客様のニーズに応えることが可能となりました。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務内容： ・オペレーターとしてモータコアの試作製品の作成をお任せします。 ■業務詳細： （1）被加工材段取り（細穴加工、溶接等） （2）WEカット加工 （3）検査 等 ※わからないことがあれば先輩社員が丁寧にお教えますので未経験でも安心です。 ■組織構成： 1名在籍中（50歳男性／NCオペレーター担当） ■教育体制： 当社は、ワイヤー加工機の操作に関して充実した教育体制を整えています。メーカーの専門スタッフによる1週間の研修カリキュラムを通じて、初心者でも安心して操作を習得できます。研修終了後には、独立して機械の操作ができるようになります。 ＜具体的な業務内容＞ 機械の操作および図面通りに加工が行われているかの検査を行います。切断する材料によっては、テストカットを実施し、狙い通りの結果が得られるかを確認します。また、ワイヤー加工機で使用する図面は、お客様から頂いたデータをCADソフトで作成します。 このように、当社では入社後すぐに実践的なスキルを身に付けられる環境を提供し、スタッフ一人ひとりが成長できるサポートを惜しみません。 新しい挑戦をお待ちしています！ ■当社の特長： 1959年7月の設立以来、OA機器、家電製品、自動車などの分野において、当社独自に開発した精密プレス金型設計（製図）制作、プレス加工、精密治工具加工を主体に業務を拡大し、関係各位のご指導により精度の高い技術を確実に蓄積してまいりました。 従来より開発を進めていた新技術実用化に向け、2025年は積極的な設備投資と展示会への出展など、事業拡大に向けて様々な取り組みを進めております。 変更の範囲：無

〜サブミクロン精密加工の量産に強みを持つメーカーで、機械加工の経験を活かしてスペシャリストになりませんか〜 ■採用背景： 同社は高精度の精密加工部品を量産することに強みを持ち、ハードディスクドライブ向けの部品でトップシェアを獲得しております。今回は同社のコア技術を用いた新規事業として、自動車業界や半導体業界、医療機器などで用いられる精密部品の量産化をテーマに、得意な部分を活かして試作や工法開発などをお任せできる方を募集します。 ■職務内容： 生産技術部門で超精密金属部品量産化までの工法開発全般の業務を担っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・半導体製造装置、産業用ロボット、自動車エンジンの各部品の加工図面をもとに加工治具や測定治具の設計と製作 ・試作品加工、品質・精度改善の実現、量産化工程開発 ・生産技術の調査・研究（工法〜設備）／生産体制に内在する問題点の把握分析 ・生産計画の企画立案／各製造部門間の調整や新規設備導入検討 ■ポジション魅力： HDD事業からの転換期であり、ご自身の経験やスキルを活かして上流工程に携わることが可能です。新事業の核となる新商品の工法開発をお任せするので、ご自身の意見やアイデアが反映されやすく、様々なことにチャレンジできる環境でもあります。 ■組織構成：現在生産技術部門は40代2名・30代2名の計4名が活躍中で、将来の製造部門の中核を担う幹部人材への成長期待のある方の求人となります。 ■特徴：生産活動を国内外で展開しHDD主要軸受け部品でシェア世界一を誇り、サブミクロンの公差での大量生産が強みです。 培った技術を活かし社会の先端分野に事業を積極展開します。 令和3年11月に和泉本社工場に新設移転し最新設備を導入し社員一丸でモノ作りをしています。事業の成長ステージを一緒に担っていただくメンバーとして現場経験のある、積極的に仕事に取組んでいただける方を募集しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・Iターン大歓迎・社宅完備／海と山に囲まれた自然豊かな街で最先端のモノづくり／京丹後から世界へ加工技術を広げる〜 海と山に囲まれた自然豊かな京丹後はファミリー世代が暮らしやすい移住先として大注目の町です。魚介類がたくさん採れるので街には美味しい飲食店がたくさん。また、お子様が大学を卒業するまで医療費の支援もあります。さらに、空き家を活用した移住の支援も充実。車を使えば京都市までは1時間半とスムーズ。ご家族で伸び伸び過ごせる場所でぜひあなたのスキルを発揮してください！ ■担当業務： 京丹後から世界に精密部品や金型を提供している同社にてCAD／CAMオペレーターを担当いただきます。 ■同社について： 同社では、航空・宇宙・防衛産業に使用される精密部品や金型などを中心にオーダーメイドで製作しています。ワクワクするモノづくりをモットーに、業界にとらわれず国内外の様々なニーズに応えています。最近では世界で高い評価を得ている漆芸・蒔絵と金属切削技術を融合し美しい「チェス」をつくりました。 ■業務詳細： ＜初めにお任せすること＞ 下記機械のプログラミングと、完成品の製図を作成いただきます。 （1）マシニングセンタ（５軸） （2）CNC工作機械 ※ベテラン社員がしっかり教育いたします ■配属部署について： 現在約30名体制です。若手からベテラン層まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働く環境＼冷暖房完備！整理整頓も徹底しています／ ・24時間365日空調管理！冷暖房完備しています。 ・6Sを徹底しており、工場内は整理整頓が行き届いています。 毎日10分清掃なども実施しています。 ・10キロ以上のものは１名で持たないルールを設け、負担がないようにしています。 ■身につくスキル ・同社では、最新機器を多数取り扱っておりその中でも、扱える方が少ない５軸のマシニングセンタの加工方法を身に着けることができます。 ・機械の加工方法だけでなく、プログラミングまで学んでいただけます。

〜地場優良企業・マイカー通勤可能・完全週休2日制・GWなどの長期休暇あり／東証一部上場ミマキエンジニアリングのグループ会社として成長中／半自動溶接製造工としてスキルアップ・会社負担の資格取得も可能です〜 ■採用背景： 当社は、大型のプレス機と精密加工機械を駆使し、産業機械から自動車部品、建設機械までの金属加工を行っています。溶接を担当している部門で技術継承が出来るよう未経験から挑戦したい方の採用を開始する運びになりました。 ■業務内容： 具体的な作業内容としては下記3つの製品が中心です。 ・自動車（特に路線や観光バス）の入口扉や非常扉、バンパーなどの部品 ・エレベーターの各種部品 ・建設機械や産業機械の部品　 【アーク溶接とは】 電流を流すことで発生する高温のアーク（電弧）を利用して金属を溶かし、結合する技術のことです。 ■組織構成： 溶接を実施している組織は23名で構成されております。 40代以上のベテラン社員が中心の組織になっており、製品ごとにチームが別れております。20代・30代のメンバーも5名程在籍しており、溶接の経験・知見を持ってない状態から始めた社員が中心です。 ■ご入社後のサポート体制： ご入社後、1カ月間ほど基本的な溶接技術に関する研修を用意しております。溶接機器の使い方、溶接の基本的な手順や技法、安全に関する知識などが含まれており、未経験者が自信を持って作業に取り組めるように実施しております。 基礎的な知見を見に着けてからは現場研修実際の作業を見たり、経験豊富な先輩が行う作業を手伝ったりすることで具体的な技能と経験を得ることができます。 ■資格取得でのスキルアップ・会社サポート： ご入社後、玉掛、フォークリフト、クレーンの資格取得などが可能です。施設内で完成した製品を動かす点で利用するために活用頂くため、実務経験を積むことも可能です。費用は会社が全額負担しますので、業務で必要なスキルや資格取得は会社がしっかりとサポート致します。 ■親会社のミマキエンジニアリング： ・拡大する売上高：2011年以降売上高を更新し続けています。産業界における多品種・少量生産ニーズの高まりを受け、同社製品が実現するデジタル・オンデマンド生産が世界規模で進展しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼生コンクリートとは／ 私たちが普段目にするコンクリートは《生コンクリート》が固まった状態のもので、砂・砂利・水にセメントを混ぜてできたもののことをいいます。 生コンクリートは、道路・トンネル・ダムなどの公共工事には欠かせず、街づくりにとって必要不可欠な存在です。 ＼品質管理とは／ 生コンクリートは、用途に合わせてセメントや水分量の配合を変えて、強度や柔らかさの違うコンクリートを使い分けしています。 それぞれの現場に届ける生コンクリートが、定められた規格通りの品質を維持しているかの品質管理を行っていただきます。 ■業務詳細： 《品質管理》 ・モニターを見ながらコンピューターで制御・監視 ∟機械が正常に動作しているか・コンクリートが練り上がっているか など 《現場立ち合い》 ・工事現場で生コンクリートの検査・試験体採取 ∟ミキサー車に同席もしくは軽トラックで現場に向かっていただきます 《機械メンテナンス・清掃》 ・コンクリートを製造する施設の点検 ・現場で使用した枠型の清掃 《書類作成》 ・素材の分量が記載された配合計画書の作成 ・取引先に提出する報告書の作成 ■エリア： エリア：大阪(ミキサー車にて40分〜1時間の範囲内) ■1日の流れ： 《午前》 ・練り混ぜられた生コンクリートの検査・配合の確認 ・現場に移動(ミキサー車に同席・軽トラックにて移動) ・現場で再度生コンクリートの検査を実施 《午後》 ・帰社し社内で書類作成 ・現場で使用した機材の清掃 ・翌日準備 ・退社 ※受注のない日は内勤業務(機械の点検・書類作成・材料準備等)を行っていただきます。 ■生コンの用途： 建築物の基礎部分・道路・高層ビル・ダム・トンネル・橋等の建築材料として使われています。 ■入社後の流れ： 先輩社員に同行し品質管理の業務を学んでいただきます。経験豊富な社員がしっかりサポート致しますので、未経験の方でもご安心ください◎ ■働き方について： 年休126日・週休２日制(土日祝)、福利厚生は食事手当・家族手当・住宅手当など充実しています◎社員のことを第一に考え、ワークライフバランスを整えやすい環境が完備されています！※月2回程土曜出勤有(残業代として全額支給) 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／トヨタ自動車東日本株式会社や株式会社SUBARU等、大手自動車メーカーとの取引多数／残業30時間程度／手当が豊富で福利厚生が充実〜 ■業務内容： 同社の生産に使用する金型の保全、メンテンス業務を担っていただきます。同社は自動車メーカーや家電メーカーより発注を受けており、500種類ほどある金型の管理を行っております。 工場の生産スケジュールに合わせて業務計画がなされております。金型を分解し、割れなどの状態を確認し、必要に応じて修理を行います。また、不良品が出た場合の部品購買も担当いたします。 ■配属組織： 技術部は約50名の組織で、平均年齢35才です。 ■事業内容・特徴： 同社は、プラスチックの成形加工メーカーです。プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っています。プラスチックは木材などの代替品、さらには鉄やセラミックなどを超えるポリマーとして、現代社会には欠かすことのできない役割を担っています。同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。また、更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしてます。自動車以外にも家電・電気業界と幅広く取引を行っております。過去最高益を達成しており業績拡張中です。 ■就業環境： 残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。

〜製造オペレーターのプログラム経験を生かし、スキルアップ可能／業績安定／2018年新設工場の綺麗な工場で働ける／冷暖房完備／業界トップクラスの設備／男女問わず20・30代活躍中〜 ■採用背景 多くの企業様から継続した受注を頂いている当社。今後さらなる事業拡大に向けた増員募集です。新工場では製造現場のシステム化を推進しています。 製造オペレーターのご経験を活かしながら、将来的には製造の経験を活かしながら、製造現場のDX化・自動化に挑戦していただくことも期待しています。 ■職務概要 お客様から頂いた製品図面をもとに、MAZATROLのプログラムを活用しながら、「どの角度で何ミリ掘り進めて、その後刃物をこの位置まで動かして、今度はこの角度から何ミリ掘り進めて・・」といったプログラムの活用・開発、実際の製品作成まで、ワンストップで携わっていただきます。自ら考え製品を完成させ、お客様の喜ぶ顔を見ることができる、モノづくりの醍醐味を味わえる業務です。 ≪扱う商材≫ 主にスピンドルや様々な産業用機械に組み込まれる精密部品 ＜取り扱い機械＞ 5軸加工機、複合加工機、NC旋盤、マシニングセンタ、インテフレックスなど大手企業ほどの台数を保持しております。 大型機械　42，3台、中小機械　6台ほど ■働かれる方の思い 社長や社員含め、仕事へのやりがいを大事にしております。 弊社には営業担当がおらずお客様から継続的にお声がけを頂き仕事が始まり、納品後に「この部品どこがつくったの？」とお客様をあっと驚かせられるような品質のモノづくりをすることにこだわりを持っています。 ■仕事の魅力 ◎DX化が推進されており、エクセルのマクロと過去のデータベースを利用した作業効率化のスキルを身に着けることができます。 ◎アプリ開発 マクロなどを活用し自社アプリを開発し、切り出した金属などの数値を入力し、一元管理します。 ■組織、環境 ◎北名古屋工場では、20代、30代中心に25名が活躍中です。物腰柔らかで、気さくな方が多いのでご安心ください。 ◎2018年設立工場は新しく、とても清潔で作業着もキレイです。また、冷暖房も整っているので年中快適に作業を行うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・Iターン歓迎◎／手に職付けたい方大歓迎！／世の中の様々な検査装置に当社の部品が役立てられています！／若手も多く活気ある職場〜 ■業務内容 半導体検査装置冶具や精密部品製造、専用機冶具、精密部品の製造を行っている当社にて、部品加工の際のマシニングセンタの操作をお任せします。 具体的には、マシニングセンタの設定や部品のセットなどからプログラミング、実際の加工まで一通りの業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴 ・未経験OK！マシニングセンタの使用経験をお持ちでない方でも少しずつ業務を覚えていけるように段階を踏んで仕事を任せていくので、着実にスキルアップをしていただけます。 ・当社の製品は量産品ではなくオーダーメードで製造をしているため、同じ部品を加工することはほとんどありません。そのため、製品ごとに加工方法が変わってくるため多種多様な経験を積むことができます。 ・当社の製品は精密部品が多く、精度の基準が厳しいです。そのため当社の基準で技術を身に着けることができればどんな要望にもこたえられるだけの技術力が手に入ります。 ■育成体制： ＜未経験の場合＞ ・入社半年くらいは他の部署を回って製品や業務になじんで頂きます。 ・並行して外部研修を通じて、機械の使い方を学ぶ機関も準備されています。（半年ほどを予定） 上記2つを終えてから本配属となりますので、落ち着いてスキルを身に着けることができます。 ■組織構成： ・配属予定の部署には10名在籍しており、20代〜30代の方が多い職場環境です。 ・お互いに助け合って仕事をする環境がありますので困ったことがあったら相談しやすいです。 ■働き方： ・残業は繁忙期に月平均30時間ほど、受注が落ち着いているときは10時間以下となります。（年間の平均は15時間ほど） ・完全週休二日制で有給などで5日以上の連続休暇の取得も可能です。フレックス勤務も取り入れておりますので柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：本文参照

〜ニデックグループ×三菱重工グループの業界トップクラスの技術力を持つ工作機械メーカー／平均勤続年数19年／平均有給休暇取得日数16日〜 ■募集背景： 当社は事業拡大中であり、過去最高の売上・利益を実現しつつあります。今後、工場の増築や海外工場の立ち上げなども計画しており、今回は本社工場の生産体制強化のための増員募集です。 ■業務内容： 社内の加工機を用いて、当社製品の工作機械の部品（生産第1部）や精密切削工具（生産第3部）の機械加工を行っていただきます。適性に応じて、扱う製品を決定します。 CAD／CAMやプログラミングは別部署で行っており、モノを削る時の摩耗度・設備・取り付ける段取り作業をお任せします。 ※設備 └切削：汎用旋盤、NC旋盤、縦旋盤、マシニングセンタ、横中ぐり盤、5面加工機 └研磨：平面研削、円筒研削 ■ポジションの特徴／スキルアップ： ・担当設備ごとに作業班が分かれており、各班の作業長の指示に従って協力して業務を進めていきます。 ・まずは製造現場のスペシャリストを目指していただき、後進の育成もお任せしたいと考えています。 ・キャリアとしては、副作業長・作業長とマネジメントを目指す道、また顧客向けのサービス部門やプログラミング部門へのキャリアチェンジの道もあります。 ■チーム人数： 8人 ■働き方： 機械加工職は2交代制（8：20〜17：20、20：20〜5：20）をとっています。昼勤と夜勤の間の引継ぎはノートに残しているため、残る必要はありません。 残業平均27h／月、繁忙期（3月・9月）の多い月は40h程度になることもありますが、増員を強化しているため改善見込みです。 ■職場／組織について： ニデックグループが大きく投資を行うため人員の増強が必要となっています。社員は元三菱重工Ｇの技術に真摯に真面目に取り組む姿勢とニデックＧの情熱・熱意・執念と明るさ、元気さがミックスされたような風土といえます。同社の工作機械はEVや3Dプリンターなど未来の製造業を大きく変える可能性を秘めています。是非そのような当社の品質部門の中核となって欲しいと思っています。

＜様々なバックグラウンドの方が活躍中／幅広い案件を多数保有／福利厚生・教育体制充実＞ ■概要： カメラ・レンズメーカーで新製品生産に携わります。 図面を見ながら部品のメカ位置確認、装置のティーチング、部品組付けと動作確認を行います。 ■業務詳細： ・図面を見ながら各部品のメカ位置を確認 ・装置のティーチングを実施 ・実際の製品部品を組付けながら動作確認 ■働く魅力： ◎画像処理製品における最先端技術に触れ、専門知識を深める機会があります。 ◎チームワークを重視した職場環境です。 ◎キャリアアップと自己成長のチャンスが豊富です。 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務