【KDDIグループ/クラウド環境におけるセキュリティサービスデザイン・開発】 【業務内容】 当ポジションでは、以下の職務を担当しています。 ・クラウドソリューション（Microsoft 365等）に対応するセキュリティ監視・運用サービスの開発 ・セキュリティ監視・運用サービスの運用 【部署の組織体制と募集背景について】 グループマネージャ2名、20〜40代のメンバー12名、協力会社3〜5名 様々なバックグラウンドを持ったメンバーがおり、少人数のチームでサービス開発・運用を行っています。それぞれのチームで意思決定をしながらサービス開発を進めており、部門内・外でコミュニケーションを行いながら業務を行っています。 【お任せしたい業務内容】 以下の業務をリーダーの立場で担当していただきます。 ◆サービス開発・運用 ・セキュリティ監視・運用サービスへのオプションサービス追加の企画 ・セキュリティ監視・運用サービスへの機能追加の実装 ・セキュリティ監視・運用サービスの分析ルール開発 ・セキュリティ監視・運用サービスで使用しているソリューションの運用 【この求人魅力ポイント】 当社の主力サービスであるセキュリティ監視・運用サービスでは、社内・外から注目されており、積極的な開発が求められています。特に、最新のクラウドソリューションをセキュリティ監視・運用サービスに対応させて、セキュリティ監視だけでなく運用の自動化などにも挑戦しています。本業務では、様々なクラウドソリューションやセキュリティソリューションの知見を習得したうえで、お客様の役に立つサービスを実装していく経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務（ただし出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

★セキュリティ領域の社内SEポジション／業界内トップクラスのキャリアパスの柔軟性／強固なR＆D組織との連携によってクラウド技術やデータ領域など最新技術に強み／働き方改革で長期就業環境を実現★ ■本ポジションについて： 当社のCSIRT組織は、最新の技術と知識を駆使して社内システムのセキュリティ対策を講じ、インシデント発生時には迅速かつ効果的な対応を行うことを求められています。 私たちのミッションは、社内システムを安全に運用し、業務の継続性を確保することです。サイバー攻撃や情報漏洩から当社環境を守るため、全社的なセキュリティの高度化、セキュリティ意識の向上、インシデント発生時の迅速な対応などを推進します。 【業務詳細】 CSIRT担当として、以下のような業務をご担当いただきます。 ・社内システムにおけるセキュリティインシデント発生時の初動対応および事後分析 ・セキュリティポリシーやマニュアルの策定・改訂、教育訓練活動の実施 ・最新のセキュリティ製品・サービスのPoC（Proof of Concept）および導入推進 ・定期的なセキュリティリスク評価および脆弱性診断の実施 ・他部門との連携を通じたセキュリティ対策の強化（CSIRT事務局の運営） ・最新のセキュリティトレンドや脅威情報の収集・分析 【業務の魅力】 セキュリティ分野は常に進化しており、脅威も日々増大しています。 そのため、新しい技術や手法を学ぶ機会が豊富に用意しており、研修教育体制の充実化を行っています。 R＆D組織や現場のセキュリティエンジニア・コンサルタントのノウハウ・知見も活かしながら、IT企業の情報システム部門ならではの成長環境が魅力のポジションです。 【働き方◎】 リモートワーク、所定労働7.5h、平均残業29.3h、フレックス制度など、長期的に就業しやすい環境が整っています。 高水準の年収やキャリアの幅広さも平均勤続年数が長い秘訣です。 変更の範囲：会社の定める業務

【組織ミッション】 ・BIPROGYの横ぐしの部署で、フロントのSE部隊と連携しながら金融勘定系システム(ミッションクリティカル領域）など、要求レベルの高いサービスにおける安心・安全を実現する基盤の提供と価値向上を図っている組織です。 ・ミッションクリティカルな領域に提供するサービスとして求められる技術・知財の蓄積も進めております。 【プロジェクト概要】 ミッションクリティカルな金融機関向けアウトソーシングサービスにおいて、高度化・巧妙化するサイバー攻撃に対応するためのセキュリティ戦略の立案から実装・運用までをリードし、サービス全体のセキュリティ高度化およびリスク低減を推進していただきます。 【入社後想定する業務】 ●金融機関向けミッションクリティカルシステムにおけるセキュリティアーキテクチャの設計・高度化 ●お客様の要望や金融庁の動向を踏まえたセキュリティ対策の企画・検討・実行を主導 ●金融機関向けシステムにおけるセキュリティ対策の企画立案、設計、実装、運用 ●金融庁ガイドライン・FISC安全対策基準に基づくセキュリティ統制の整備・評価・改善 ●AWS／Azure等のクラウド環境におけるセキュリティポリシー策定・運用、およびインシデント対応体制の設計・構築・運用 ●セキュリティソリューションの導入・構築、監視運用、インシデント対応の実務遂行 ●継続的な脆弱性評価・管理と対策の推進 ●社内外ステークホルダーとの連携によるセキュリティ施策の推進および調整 ※経験・適性に応じて担当領域を調整 【キャリア】 ◇短期（入社後1〜2年） 金融機関向けミッションクリティカルシステムにおけるサイバーセキュリティ対策の企画・設計・運用を通じて、高度な専門性を身に付けていただきます。 ◇中長期（3〜5年／その先） 事業視点でのセキュリティ戦略立案やサービス価値向上に加え、将来的には金融分野におけるセキュリティコンサルタントとして、顧客支援領域へ活動の幅を広げていただくことも期待しています。 【当ポジションの魅力】 ミッションクリティカルな金融システムを支えるサービスにおいて、セキュリティ戦略の立案から実装・運用までを一貫してリードいただける点が本ポジションの魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

今回、当社初のセキュリティ専任メンバーとして、セキュリティ戦略の策定から具体的な仕組みづくり、運用改善まで幅広く担っていただける方を募集します。 「開発を止めるセキュリティ」ではなく、「開発を加速させるセーフティネット」として、プロダクトと組織の成長を支えていただくポジションです。 ■業務内容 医療×AIプロダクトにおけるセキュリティ体制の構築・改善をお任せします。 入社後は、現在の開発チームと連携しながら、優先順位付けから施策実行まで裁量を持って推進いただきます。 【具体的には】 ◇DevSecOpsの推進 ・CI/CDパイプライン（GitHub Actions）へのセキュリティチェック導入・改善 ・SAST/DAST等を活用した脆弱性検知プロセスの整備 ・セキュアコーディングガイドラインの策定 ・コードレビュー・設計レビューへのセキュリティ観点での参加 ・外部セキュリティ診断会社との連携、結果分析・改善推進 ◇クラウドインフラセキュリティ ・AWS環境（ECS、Aurora、Cognito、S3等）のセキュリティ強化 ・IAM設計・アクセス制御の改善 ・ネットワーク設計レビュー ・AWS Security Hub等を活用した監視体制の改善 ・脆弱性・リスク評価および対応方針の策定 ◇AI/LLMセキュリティ・データ保護 ・LLM利用に伴うセキュリティリスクへの対応 ・プロンプトインジェクション対策 ・データ漏洩リスク対策 ・AI出力品質・安全性に関する検討 ・音声・テキストデータの暗号化、アクセス制御設計 ・医療情報を扱うプロダクトとしてのデータガバナンス強化 ◇セキュリティ体制・ルール整備 ・ISMS運用改善 ・3省2ガイドライン対応強化 ・インシデント対応フロー・CSIRT体制整備 ・開発メンバーへのセキュリティ教育 ■ポジションの魅力： 【1人目のセキュリティ専任として、仕組みづくりから携われる】 既存のルールを運用するだけではなく、medimoに必要なセキュリティのあり方をゼロから設計できるといった本質的な意思決定に関われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ローソンという国内最大手企業のユーザー系SI／発注者側として大規模案件のPMも可能】 ◆ローソンの業務系システムのPMをお任せ／国内の小売業の基盤を支える ◆モダンな開発環境・無人店舗など社会にインパクトを与えられる先端技術 ◆ローソンのインフラトップが代表を務めるユーザー系SI／発注者であるローソンと対等な目線で上流から参画可能 ◆裁量を持ってリモート可能／育児との両立可能 ローソングループの情報システムに関するサイバーセキュリティ・インシデント発生時の対応や脆弱性情報の収集・分析・対応、関連部門との情報共有連携などセキュリティに関わる業務に従事していただきます。 ■職務概要： ご経験に応じて、 ・CSIRTなどの対応 企画運用などから実施 ・社内のサイバーセキュリティ・情報セキュリティの制度策定 ・ローソンGでのSOC面でのご支援 等をお任せして参ります。 サイバーセキュリティ関連のルール整備・更新管理、リスク分析・評価対応支援、脅威・脆弱性情報の収集・分析・対応支援を行います。 また、インシデント発生時の対応、経営事業への報告及び関連部門との情報共有連携支援、インシデントハンドリング支援、IT部門及び外部組織・ベンダー等との連携支援も担当します。 ■働く環境について： ★完全週休2日制（土日祝日休み）、在宅勤務可とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、最新の技術を積極的に活用しており、エンジニアとしてスキルアップするための環境が整っています。 ■当社について： ローソンデジタルイノベーション（以下、LDI）は、ローソングループのIT戦略を担う企業として、2026年1月に設立10周年を迎えます。私たちは、全国に広がるローソンの店舗ネットワークと、2,000万ダウンロードを超える「ローソンアプリ」という強力な基盤を活かし、リアルとデジタルを融合した新しい価値創造に挑戦。大企業の安定性とスタートアップの機動性を兼ね備え、単なるグループ内のIT戦略企業にとどまらず、ITを武器に、人々の暮らしをより豊かにする革新的なサービスを生み出し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本通運グループのユーザー系SI／東証プライム上場グループ／在宅勤務有／フレックス／資格奨励金や様々な休暇制度など福利厚生充実◎】 ■業務概要： 日本通運株式会社およびNXグループ各社のセキュリティ対策製品・サービスの導入や運用業務をお任せします。 まずは、セキュリティ運用の業務に携わっていただく予定ですが、その後は業務を通して、幅広い経験を身につけ、NXグループ各社へのセキュリティ対策製品の導入展開も担当いただく予定です。 将来的には、NXグループのセキュリティ対策の方向性を踏まえた次期サービスの企画など上流工程にも携わっていただきます。 ■業務内容詳細： ・セキュリティ企画、サービス選定 ・セキュリティ対策製品・サービスの導入、グループ会社への展開 ・セキュリティ対策製品・サービスの運用、管理 ・セキュリティインシデント対応 ■魅力： 従業員のスキルアップにも力を入れており、ＮＸグループの規模感・安定感の中で、技術を極めていくことができます。 ■働く環境： 当社はNXグループビル内にオフィスを構えており、お客様との距離が近く、快適なオフィス空間で業務に携わることが出来ます。（自社内勤務となります） ・在宅勤務：週2日〜3日程度 ・休日出勤：あり（年2回程度） ・夜間作業：あり（年2回程度） ・出張：なし ・勤務形態：フレックスタイム制

※株式会社エヌ・ティ・ティ エムイーに出向になりますが、NTT東日本様と同じ待遇です。当社は電気通信及び情報通信等に関する事業、ビジネスサポートに関する事業を行っています。 ■業務詳細：【変更の範囲：その他会社が定める業務に従事する可能性があります】 ◎ペネトレーションテスト、脆弱性診断 ・社内外のシステムを対象とした脆弱性診断業務 └社内システムへの定期検査および構築時や更改時の検査 └社外のお客様からの受託に基づくお客様システムの検査（社内：社外比　約9:1） └プラットフォーム診断、Webアプリケーションの他、クラウド診断やソースコード診断を実施 ・ペネトレーションテスト業務の仕様策定・実施 └システム、NW内に侵入、実際の攻撃を模擬し、システムのリスク洗い出し・対策評価の実施するペネトレーションテスト業務の新規立ち上げ ◎セキュリティコンサル、NTT東日本のセキュリティ商材販売のためのコンサル営業支援 ・セキュリティコンサルメニュー開発、セキュリティアセスメント業務の実施 └お客様のセキュリティ対策状況のヒアリング、潜在リスクの洗い出し、対策状況の評価・分析、対策立案　等 ・セキュリティ商材の提案支援（コンサル営業） └営業のセキュリティ提案に向けたお客様課題の掘り起こし、対策検討 ■募集背景： ・セキュリティニーズが増え、市場が拡大している中、新たにペネトレーションテストやセキュリティコンサル等の新たなメニューを増やしNTT東日本グループとしてのセキュリティビジネスを拡大させていくため ■ポジションの魅力： NTT東日本グループ及び一般企業へのセキュリティ診断やコンサル業務により、安心安全なシステム・業務環境を一緒に実現していきましょう。また、昨今のサイバーインシデント増大やセキュリティ意識の向上により、セキュリティエンジニアへの需要は増加しております。一緒にセキュリティエンジニアとしての技術を習得し、伸ばしていきましょう。 ■配属先の組織構成： 部門長1名　課長2名　チーフ8名　担当者15名（20代12名　30代1名　40代3名　50代9名　60代1名）

【東証プライム／キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業／健康経営優良法人2025（ホワイト500）認定／福利厚生充実】 ■概要： 当社は「デジタルセキュリティでお客さまのビジネス変革を支える」ことをミッションに、多様なセキュリティソリューションを提供してきました。 2003年から国内総代理店として扱う「ESET」は、1,000万台以上に導入された国内有数のエンドポイントセキュリティです。今後は ESET を軸に MDR/XDR、AI防御領域へ展開を加速していくため、プロダクト戦略を牽引する商品企画メンバーを募集します。 ■業務内容： ◎ESETを中心としたセキュリティソリューションのプロダクトマーケティング戦略立案 ◎関連部門（営業・技術・メーカーなど）と連携した戦略推進・施策の実行 ◎エンドポイント市場全体のマーケティングリサーチ ◎新製品・新バージョンリリースにおけるプロジェクトマネジメント ■働く環境について： 勤怠管理が徹底されており、全社的に残業は非常に少ないです（平均10h程） 週に2回のノー残業Day、長期休暇、産育休取得など福利厚生も充実しています。様々な取り組みが認められ「健康経営優良法人2025（ホワイト500）」にも認定されています。 ■当社について： 世界で幅広い事業を展開するキヤノングループ。 キヤノングループでは、「米州」・「欧・アフリカ・中東」「アジア・オセアニア」「日本」の世界4つの地域に各々にマーケティングを行う統括会社を置いています。 その中の「日本」を舞台にキヤノン製品および関連ソリューションのマーケティングを担っているのがキヤノンマーケティングジャパンです。 当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

《サイバーセキュリティ業界のパイオニア／コネクテッドカーのセキュリティを支援／トレンドマイクロ子会社》 ■担当事業 ・2024年1月1日に、トレンドマイクロ株式会社より独立し設立された新会社です。自動車業界向けに、サイバーセキュリティソフトウェアとサービスの幅広いポートフォリオを提供しています。 ・自動車メーカーやサプライヤーの厳しいニーズに対応するため、VicOneのソリューションは、現代の自動車に求められる特殊な要求に対応し、安全性と拡張性を確保するように設計されています。 ・トレンドマイクロから培ってきたセキュリティソリューションとインテリジェンスにより、お客様が安全かつスマートな自動車を構築できるよう支援しています。 ■業務内容 コネクテッド化やEV化に伴う自動車業界のセキュリティ意識の高まりに対して、日本の自動車業界をお客様として、製品の提案、導入支援、製品サポート等を行っていただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・自動車関連企業に対する当社自動車向けセキュリティ対策製品のお客様への技術提案 ・お客様との長期エンゲージメントを目的とし、お客様のセキュリティのお困りごとに対する相談対応、セキュリティコンサルティングの対応 ・お客様からのRFP/RFQ等に対する技術的内容の回答 ・弊社セキュリティ製品の導入に対する技術窓口、技術サポート、プロジェクト対応 ・お客様からのリクエスト、製品の不具合などに対して、海外の開発エンジニアとの調整 ・自動車関連団体での活動 ■チーム体制 日本本社を筆頭に、台湾・アメリカ・ドイツ・インド・フィリピン・サウジアラビアに拠点をもち、グローバルベースで市場拡大を目指しています。グローバルでは100名程、日本では20名弱のメンバーが在籍しています。 ■魅力 自動車のSDV化にともない、セキュリティの需要が増加し、大きく変化しつつある自動車産業において、最新のセキュリティ技術に触れていただくことができます。自動車セキュリティ分野は、立ち上げフェーズにあるため、お客様の課題を把握し、お客様の状況を踏まえ、将来の自動車セキュリティに対して貢献いただけます。また、海外メンバーとの連携により、グローバルな活躍もしていただけます。

〜NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現〜 ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●在宅可×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： ドコモソリューションズグループ会社へのセキュリティ監査・モニタリングや、ISMS、PMS等の国際標準規格の規程類への反映をしていただきます。 ■業務内容 ドコモソリューションズグループ内の新たなセキュリティ脅威やリスクを常に認識・評価し、情報セキュリティ統制に加えて、情報システムに関するISMS内部監査、及び社内規程類の制定・見直しを行う業務に携わっていただきます。また、ドコモソリューションズグループガバナンス強化に向けた施策についても並行して検討していきます。 ・ドコモソリューションズグループ会社への情報セキュリティ監査 ・ドコモソリューションズグループ会社へのモニタリング ・社内・ドコモソリューションズグループに対する規定類の制定・見直し ・ドコモソリューションズグループ会社との調整・窓口対応 ・社内考査室との調整・窓口対応 ■働き方・オンボーディング リモートスタンダード、スーパーフレックスによる柔軟な働き方。 ・1〜2年：dSOL業務の習得と専門性の役割発揮 ・2〜6年：リーダーシップと戦略的業務への参画 ■当社の特徴： 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現〜 ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●通信業界以外にも幅広い業界へのサービス提供や最先端技術に携わり市場価値UP ●在宅勤務×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： ドコモグループの各種サービス・システムの安全性を支える中核人材として、システムセキュリティ審査業務の推進およびグループ全体での統合を 主導していただきます。 ■業務内容 本ポジションでは、システムに内在するセキュリティリスクを検出・低減するため、システムセキュリティ審査業務の中核メンバーとして、企画・推進を担っていただきます。 ・ドコモ本社およびグループ会社の構築前システムに対する、セキュリティ審査の企画・実施および運営リード ・審査結果の取りまとめ、レポーティングならびに関係部門への改善提案・助言 ・審査結果を踏まえたセキュリティ施策への反映および継続的な改善推進 ■業務詳細 ・ドコモ本社で実施しているセキュリティ審査業務について、グループ会社との業務統一・標準化を主導 ・未実施のグループ会社への展開を含めた業務統合を推進し、ドコモグループ全体のセキュリティレベル向上および業務効率化を牽引 ・関係部門・グループ会社と連携しながら、審査プロセスの高度化・改善を継続的に推進 ■オンボーディング ・入社後は既存メンバーとチームを組み、業務を通じたスキルトランスファーを受けながら、当社の審査プロセスやルールへの理解を深めていただきます。 ・既存メンバーのサポートのもとシステムセキュリティ審査業務に参画し、段階的に担当範囲を拡大しながら、将来的には業務推進・改善を担う役割を期待します。 ■当社の特徴： 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、当社は専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「健康経営優良法人2026」認定／プライム上場グループのSIer／働きやすい職場環境を整備、教育・研修制度も充実〜 ◎大手製造業を中心とした優良な顧客基盤 ◎連結従業員1500名以上、そのうち約1000名がエンジニア職 ◎特定メーカーに偏らない柔軟で幅広い提案 ■業務概要 大阪近辺の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入プロジェクトの基本設計、詳細設計、構築または特定プロダクトのリーダをお任せします。 ・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当 ・プロジェクトのPLとしてのチームマネジメント ・プロジェクト体制の例：PM　1名、PL　2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社 ・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。 ■取り扱い製品例 ・サーバ・ストレージ系　HP、DELL、Lenovo、vSphere、Nutanix、Hyper-V、Redhat Linux、Windows Server、Active Directory、NetApp、PureStorageなど ・クラウド系　AWS、Azure、M365など ・ネットワーク・セキュリティ系　Cisco、HP Aruba、PaloAlto、Fortinetなど ■配属組織 ・リージョンユニット　ビジネス推進第一部 平均年齢は30歳前後で、PMクラスの社員が約半数を占めており、若手の方も裁量をもってチャレンジできる風土です。 ■当社について 兼松エレクトロニクスは、1968年に総合商社兼松江商株式会社（現　兼松株式会社）の出資により兼松電子サービス株式会社として設立して以来、変化の激しいIT業界において50年以上にわたり時代の変化を先取りしビジネスモデルの進化を図ってまいりました。 2023年5月に兼松株式会社（以下兼松）の完全子会社となり、兼松グループがグループ一体経営を推進する中で、当社が持つDXの専門性を投入すること、また兼松が持つ人的・資金・ネットワーク等の豊富なリソースを活用することにより、両社の長期的なシナジー形成を一層進め、DXで進化する社会に向けソリューションプロバイダーとして価値を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

※セキュリティに関する製品設計経験または関連業務従事経験などをお持ちの方歓迎※ ■募集背景： つながるクルマの普及により、サイバーセキュリティへの対応が業界全体の急務となっています。製品のセキュリティ対策の出来栄えを評価するアセスメント体制を強化するため、専門性を持った人材を募集します。 ■業務内容： クルマをサイバー攻撃の脅威から守るために、ISO/SAE21434に準拠したセキュリティ対策が適切に実装されているかを評価するアセスメント業務を担っていただきます。 ■業務詳細： 以下のいずれか、または複数の業務をお任せします。 （1）車載ECUに関するセキュリティアセスメント業務 エンジン制御、ハイブリッド・EV制御、先進安全制御をはじめとする各種車載ECUを対象に、セキュリティ規格（ISO 21434）に基づいたアセスメント業務を担当していただきます。 （2）セキュリティアセッサの育成・技術力強化 次世代を担うセキュリティアセッサの育成・スキル向上を目的とした活動を推進します。 具体的には、アセスメントのOJT、教育コンテンツの整備、ノウハウの体系化などを通じて、組織としてのセキュリティアセスメント力の底上げを図ります。 （3）セキュリティアセスメント全体の改善・高度化活動 セキュリティアセスメント業務全体を俯瞰し、技術部への改善支援やアセス効率化施策の立案・実行、評価手法の高度化に取り組みます。 セキュリティを「チェックする立場」に留まらず、より良いモノづくりを実現するための仕組みづくり・文化醸成に貢献していただきます。 ■やりがい・魅力： ◎ISO/SAE21434・UNR155に基づいた製品セキュリティの知見を習得できる ◎製品の安全性・信頼性を担保する重要な役割を担える ◎社内外の専門家と連携し、セキュリティ知識を体系的に習得可能 ◎SDVやコネクテッドカーなど、次世代モビリティに関わる製品群に携われる ◎アセスメントだけでなく、コンサルティング的な能力も磨ける 変更の範囲：会社の定める業務

■□次世代セキュリティ×メーカー直結技術×上流キャリアを実現できる環境■□ ●Palo Alto・Juniper・Arubaなど最先端セキュリティ製品を担当 ●サポートに留まらず運用設計や改善企画など上流工程にも挑戦可能 ●SASE・ZTNA・AIセキュリティなど成長市場の技術に携われる ●メーカー認定資格取得支援など充実した育成環境 ●テレワーク中心のハイブリッドワークを実現 ■業務概要： 海外製ネットワークセキュリティ製品のテクニカルサポートを担当いただきます。問い合わせ対応だけでなく、高難易度案件への技術支援や委託先管理、サービス品質向上に向けた改善企画など、サポートサービス全体の推進を担うポジションです。 ■具体的には： ・Palo Alto、Juniper、Aruba製品のテクニカルサポート ・障害発生時の調査、切り分け、エスカレーション対応 ・高難易度案件への技術支援 ・委託先の管理、品質コントロール ・運用設計、業務改善の企画・推進 ・新サービスの企画、運用スキーム構築 リーダーまたはサブリーダーとしてチームを牽引いただきます。将来的にはテクニカルスペシャリストやマネージャーとしての活躍を期待しています。 ■取扱製品例： ・Palo Alto Networks ・Juniper Networks ・HPE Aruba Networking ■魅力・やりがい： ◎最先端セキュリティ領域で市場価値を高められる Palo Alto、Juniper、Arubaに加え、SASEやZTNAなど次世代セキュリティ領域にも携わりながら専門性を磨くことができます。 ◎上流工程へキャリアを広げられる サポートだけでなく、サービス設計や運用改善、品質向上施策にも関与。技術力に加えマネジメントスキルも身につけられます。 ◎多彩なキャリアパス 同組織内にはプリセールスや構築部門もあり、スペシャリスト・構築SE・マネージャーなど幅広いキャリア形成が可能です。 ◎メーカー直結の技術環境 海外ベンダーと連携しながら技術課題を解決するため、製品知識を深く習得できます。 ◎柔軟な働き方 テレワーク中心のハイブリッドワークを採用しており、長期的に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現〜 ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●在宅可×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： 親会社(持株・ドコモ)や子会社と連携し、それぞれのグループにおける共通のセキュリティ施策を企画・提案・実行する。 ■業務内容 NTTグループや自社に対する新たなセキュリティ脅威やリスクを常に認識・評価し、それらへの対策を社内・社外(NTTグループ各社)と連携して策定・実行する業務に携わっていただきます。 ・規程・ガイドラインの改訂・策定を支援・運用 ・セキュリティ意識向上のための研修を企画・実施（全社向け含む） ・各組織からのセキュリティ関連問合せ対応 ・組織SGOと連携したセキュリティ施策の運用・推進 ・個人情報に関するガイドラインの改訂・策定を企画し、全社調整を推進 ■働き方・オンボーディング リモートスタンダード、スーパーフレックスによる柔軟な働き方。 ・1〜2年：dSOL業務の習得と専門性の役割発揮 ・2〜6年：リーダーシップと戦略的業務への参画 ■当社の特徴： 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現〜 ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●在宅可×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： ドコモのシステム開発・運用をする組織でのシステムのセキュリティを確保するために、セキュリティ技術者として、部内システムのセキュリティ審査や教育、内部監査、各種リスク管理などの業務に携わっていただきます。 ■業務内容 サービス・システムのセキュリティリスクを検出するためのシステムセキュリティ審査・クライアントアプリケーション審査・モニタリングなどの実施、対応策のアドバイスのご提案などを実施します。 ・部内システムに対する構築前のセキュリティ審査 ・部内でのセキュリティ教育 ・部内のセキュリティ内部監査 ・部内のセキュリティマネジメント事務局の運営 ・その他、関連する各種セキュリティ支援 ■オンボーディング ・既存メンバとチームとなりスキルトランスファーを行います。 ・既存メンバからサポートを受けながら、業務に参画いただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・業務に必要な研修については社内研修、社外研修含め、業務時間内で必要に応じて受講していただきます。 ・適宜面談を実施してキャリアビジョン等について意見交換を行い、今後の業務アサインを決定します。 ■働きやすい環境 ◎在宅勤務×フレックス×実働7.5h×全社平均残業20h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ※部署によって様々ですが、全体70〜80％の比率で在宅勤務を行っております ◎【えるぼし】【くるみん】認定/産育休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■当社の特徴： 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、当社は専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「健康経営優良法人2026」認定／プライム上場グループのSIer／働きやすい職場環境を整備、教育・研修制度も充実〜 ◎大手製造業を中心とした優良な顧客基盤 ◎連結従業員1500名以上、そのうち約1000名がエンジニア職 ◎特定メーカーに偏らない柔軟で幅広い提案 ■業務概要 ・大手企業のお客様を中心に、情報セキュリティ領域の企画・設計・構築・運用支援をお任せします。 ・セキュリティエンジニアの方はもちろんのこと、情報システム／インフラ／ネットワークなどITエンジニアとしての基礎経験を活かし、これからセキュリティ領域に本格的にチャレンジしたい方を歓迎します。 ■主な業務イメージ ・企業向けのセキュリティサービスのコンサルタント ・ゼロトラスト／クラウドセキュリティなど新技術を用いたアーキテクチャ検討・提案 ・SASE／ZTNA／SWG／EDR／CASB／MDM などの製品選定・導入支援・要件定義・設計・構築 ・既存インフラ（ネットワーク／サーバなど）のセキュリティ強化提案（対策方針の整理、改善計画の策定） ・セキュリティ運用設計（ログ管理、インシデント対応フロー整備など） ・経験に応じて、セキュリティ案件のPLとしてのチームマネジメント - プロジェクト体制の例：PM 1名、PL 1〜2名、メンバー3〜8名、ベンダー1〜3社 - 担当案件数は工数で管理しており、スキルに応じて平均2〜4案件程度をお任せします。 ■取り扱い製品・技術例 ・ネットワークセキュリティ系 ：Firewall／UTM：Palo Alto、Fortinet、Cisco Firepower など ・認証・アクセス管理 ：RADIUS、SSO、IDaaS、MFA など ・エンドポイント／クラウドセキュリティ系：EDR／XDR、MDM／EMM、メールセキュリティ、CASB、SWG など ■配属組織 ・セキュリティ＆ネットワークユニット　ビジネス推進部 平均年齢は30歳前後で、若手の方でも裁量をもってチャレンジできる風土です。 変更の範囲：会社の定める業務

売上1兆円規模、グループ159社（国内49社、海外110社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。 テクノロジーの力でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。 7万人のグループ企業の中で、ホールディングスのAIガバナンス担当として、グループ全体のAIガバナンスを確立することでAI活用の推進に貢献し、グループ全体のビジネス価値を高めることを実現します。 ■業務内容： パーソルグループのAIガバナンスの推進役として、グループ横断でAIガバナンス機能の強化やAIガバナンスシステムの導入に携わっていただきます。ご経験に応じて以下をお任せする予定です。 ■業務詳細： ・法務部門、セキュリティ部門、企画・開発部門と連携したAIガバナンスの企画、推進 ・国内外のグループ会社と連携したAIガバナンス機能の強化 ・AIシステムの導入におけるリスク評価、リスクアセスメント、コントロール設計 ・AIガバナンスシステム（リスク管理、モデル管理、モニタリング等）の導入・展開 ・AIガバナンスに関する社員教育プログラムの企画、実施 ＜取組案件事例＞ ・AI利活用に関する制度設計 ・AIシステム導入に関するリスク審査プロセス・体制の構築 ・グループ横断のAIガバナンス審議会の運営 ・グループ会社向けAIガバナンス運用支援 ■魅力/やりがい： ・グループの重点戦略に直結するAI戦略にダイレクトに貢献できる、チャレンジングなポジションです ・多様な事業・ステークホルダーと協働し、パーソルグループのAIガバナンスを牽引する、スケールの大きい業務を通じてスキルを拡張することができます ・リモートワークを推進しており、フレックスタイム制の導入も行っております。社員の主体的な働き方が選択できます。（リモートワーク率85％) ■時間管理方法が裁量労働制となる場合あり： 【エキスパート（IT・DX職種）】 専門業務型裁量労働制 :始業9:00〜終業18:00とし、労働者の決定に委ねる。 ※一日のみなし労働時間9時間15分 ※一部、裁量労働制適用対象外のケースあり 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

□■マテハン世界トップクラスを誇る優良メーカー／世界24ヶ国に事業展開■□ ■具体的な業務内容： 　スマートフォンやタブレット端末などの製品に不可欠な半導体や液晶パネルの工場向けに、クリーンルーム用搬送・保管システムを提供しているクリーンルーム事業部にて情報セキュリティの推進業務に従事いただきます。 　事業部内のITインフラの整備・セキュリティ対策とが主たる業務となります。また、関連部門（全社のIT部門など）と連携し、情報セキュリティマネジメント活動も推進していただきます。 【具体的には】 ・情報セキュリティ推進のための企画・基盤設計・構築・導入・展開 ・セキュリティインシデント対応、問い合わせ対応 ・サイバーセキュリティ対応 ・社内ルール周知、教育活動 ・セキュリティ脅威への対応施策検討・立案 ■やりがい・魅力 ダイフクには「全社員の人格・個性を尊重し、自由闊達な明るい企業風土をつくる」という経営理念があります。 若手にも仕事が任され、活躍の舞台はグローバルに広がっています。 積極的にチャレンジする精神があれば、その能力を発揮するチャンスは無限に広がっています。 ■組織構成： ・配属となるのインフラグループは20代、30代がほとんどで、和気あいあいとした雰囲気の中、切磋琢磨し合いながら協力して業務に従事いただける環境です。 ■休日出勤： ・立上げ時に休日勤務の可能性あり（振替対応） 変更の範囲：会社のすべての業務

◆ゼロトラスト時代に急拡大する企業のセキュリティ課題に対し、設計から構築・運用まで一気通貫で支援できるポジション◆ 【事業・組織構成の概要】 先端のデジタル技術（セキュリティ、IoT、AI、Cloudなど）を活用した、システム基盤の開発、およびクラウドベースのテクニカルサポート／サービス運用を行うことで、デジタルビジネス拡大と収益最大化を図る組織となります。 【職務内容】 ＜ミッション＞ 製造・流通・金融業界等の民需企業のお客さまは、コロナ過におけるリモートワークの増加によりゼロトラストを前提としたセキュリティ対策が急務になっています。我々は、セキュリティＳＩ（コンサル・提案〜設計〜構築〜運用）を通して、顧客企業様にクラウド、ＩＤ管理・認証、ゲートウェイ、ネットワーク、デバイス（端末など）など幅広く、セキュリティシステム・サービス・ソリューションを提供しています。 今般、セキュリティアーキテクト／スペシャリストを募集します。 ＜具体的なプロジェクト想定＞ ・お客様：エンタープライズマーケット（製造業、金融業、流通業、サービス業、交通・物流業など） ・対応技術領域：セキュリティシステムの提案〜設計・導入、脆弱性診断、ペネトレーションテストなどの技術力を活用したセキュリティインテグレーション。 　活用する製品・サービスは、自社製だけでなく、OSSを含めたグローバルレベルで幅広く活用されているものも対象です。特にセキュリティは技術の進歩が速いことから、実績のない最新技術・製品を活用する場合は、社内外有識者・技術力を集結して事前検証（PoC）から取り組んでいきます。 【ポジションのアピールポイント】 ＜想定キャリアパス＞ セキュリティ技術のスペシャリストとして「上級アーキテクト」または「マネージャー」いずれかを目指していただけますが、本人の希望（やりたいこと、スキルアップしたい技術など）を毎月の面談(1on1)で確認しながら、上司と一緒に考えていきます（マネージャーは組織運営だけでなく、プロジェクトの参画及びアーキテクト育成も行います）。もし業務内容が本人の希望に合致しない場合は、社内の異動制度を活用することもできます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日清オイリオグループ唯一のIT企業／単なる開発の実行部隊から「DX戦略パートナー」への変革フェーズ／組織の進化を促す人材を募集中〜 ■当社について 日清オイリオグループ唯一のIT子会社として、日清オイリオの「グローバルトップレベルの油脂ソリューション企業」としての地位確立をIT面から支えています。食品業界特有の課題に対し、最新のITソリューションを提供することで、他社との優位性を保ち、ひいては競争力強化に貢献しています。 製造・物流・販売・会計など、事業の根幹を担う領域において、企画から導入、運用まで一貫して関与できる点が当社の特徴です。 ■事業展望 当社は現在、親会社の急成長に伴い、単なる開発・運用部門から「DX戦略パートナー」へと役割を拡張しています。 これまでの「要求されたシステムを作る」立場から、 ・システム企画 ・業務改革提案 ・デジタル投資の意思決定支援 まで担う組織へと進化中です。 特に現在は、レガシーシステム刷新のタイミングとデジタル投資拡大が重なり、“DX変革の中核”としての役割を期待されているフェーズです。 ■業務詳細 ・日清オイリオグループ向けセキュリティ施策の企画・推進 ・ゼロトラストアーキテクチャを軸としたセキュリティ施策立案 ・セキュリティアセスメント結果を踏まえた改善計画策定 ・ベンダーマネジメント、導入計画の整理 ・CSIRT活動、インシデント対応体制の企画支援 ■ミッション 親会社の成長を支えるIT機能として、単なるシステム開発にとどまらず、「何を作るべきか」を定義する上流領域から価値を創出することが当社のミッションです。食品製造領域を中心に、生産・人事・会計など幅広い基幹領域において、業務理解を前提とした課題提起・企画提案を行い、デジタルによる変革を推進していきます。 ■経営方針／組織フェーズ 現在、当社は社長交代・組織変革のフェーズにあります。 親会社からの期待値は年々高まっており、 ・システム企画機能の強化 ・DX推進体制の構築 ・既存組織のアップデート が求められています。 その中で、従来の組織に留まらず、外部からの知見を取り入れ、“組織そのものを進化させる人材”の採用を強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日清オイリオグループ唯一のIT企業／単なる開発の実行部隊から「DX戦略パートナー」への変革フェーズ／組織の進化を促す人材を募集中〜 ■当社について 日清オイリオグループ唯一のIT子会社として、日清オイリオの「グローバルトップレベルの油脂ソリューション企業」としての地位確立をIT面から支えています。食品業界特有の課題に対し、最新のITソリューションを提供することで、他社との優位性を保ち、ひいては競争力強化に貢献しています。 製造・物流・販売・会計など、事業の根幹を担う領域において、企画から導入、運用まで一貫して関与できる点が当社の特徴です。 ■事業展望 当社は現在、親会社の急成長に伴い、単なる開発・運用部門から「DX戦略パートナー」へと役割を拡張しています。 これまでの「要求されたシステムを作る」立場から、 ・システム企画 ・業務改革提案 ・デジタル投資の意思決定支援 まで担う組織へと進化中です。 特に現在は、レガシーシステム刷新のタイミングとデジタル投資拡大が重なり、“DX変革の中核”としての役割を期待されているフェーズです。 ■業務詳細 ・海外グループ会社に対するセキュリティ施策の企画・推進 ・グローバルセキュリティガバナンスの整理・方針策定 ・海外拠点を含むセキュリティレベル評価、課題整理、改善施策立案 ・セキュリティベンダー／外部専門家との折衝・マネジメント ■ミッション 親会社の成長を支えるIT機能として、単なるシステム開発にとどまらず、「何を作るべきか」を定義する上流領域から価値を創出することが当社のミッションです。食品製造領域を中心に、生産・人事・会計など幅広い基幹領域において、業務理解を前提とした課題提起・企画提案を行い、デジタルによる変革を推進していきます。 ■経営方針／組織フェーズ 現在、当社は社長交代・組織変革のフェーズにあります。 親会社からの期待値は年々高まっており、 ・システム企画機能の強化 ・DX推進体制の構築 ・既存組織のアップデート が求められています。 その中で、従来の組織に留まらず、外部からの知見を取り入れ、“組織そのものを進化させる人材”の採用を強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程から関与可能／ゼロイチの製品開発に携われる環境】 ■募集背景 眼科医療機器市場は世界的に拡大を続けており、安全性・セキュリティ要件の強化が求められています。特に医療機器におけるサイバー攻撃対策は各国規制でも重要度が増しており、当社では専門体制の強化を目的に新たな人材を募集。 ■職務概要 眼科用医療機器におけるソフトウェア開発およびサイバーセキュリティ対応をお任せします。既存製品の改良に加え、新規製品開発における要件定義〜設計・評価まで一貫して携わります。 ■具体的な業務内容 ＜入社後＞ ・既存製品におけるセキュリティ要件・設計方針の理解 ・リスク分析（ISO14971に基づくアセスメント） ・脆弱性評価、セキュリティテスト支援（権限・通信・ログ確認等） ・設計／実装レビュー（セキュリティ観点） ＜半年〜1年後＞ ・医療機器セキュリティ要件定義（IEC81001-5-1、FDA/MDR対応） ・セキュリティアーキテクチャ設計 ・ペネトレーションテスト結果に基づくリスク評価・対策立案 ・SBOM/CBOMなど各種ドキュメント作成 ・OS（Windows等）のセキュリティ設計・ハードニング評価 ■職務の特徴／魅力 ・ソフト／光学／電気エンジニアが連携する開発組織 ・要件定義〜テストまで一貫して経験可能 ・最先端規格（IEC、FDA等）に触れながら専門性を高められる ・開発した製品が国内外の医療現場で使用されるやりがい ■配属部署 光学・電気・ソフトエンジニアが在籍する開発部門に配属。 少数精鋭組織のため裁量が大きく、上流から関われる環境です。 ■キャリアパス 5年後：プロジェクト主担当 10年後：複数プロジェクト管理／技術責任者 15年後：事業責任者／全社開発統括 ■勤務地： santec Holdings株式会社からsantec OIS株式会社への在籍出向事業内容：光イメージング・センシング関連事業／勤務地：愛知県小牧市大草年上坂5823番地）※待遇条件変更無 ■企業の特徴 当社は光通信分野で培った技術を基盤に、眼科医療機器をグローバル展開しています。医療機器市場は年平均8〜10％で成長しており、高齢化社会の進展に伴い今後も需要拡大が見込まれる成長領域です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜最新技術を活用し、次世代SOCの運用高度化と監視設計をリードするスペシャリスト〜 【ミッション】 セキュリティアナリストとして、XDR・SIEMを活用した高度なセキュリティ監視サービスを提供するとともに、お客さまごとの運用要件に応じた監視設計や改善提案を推進していただきます。また、生成AIなどの新技術を活用しながら、運用品質向上およびサービス拡大に貢献していただきます。 【主な業務】 「セキュリティ監視運用」、「顧客向け監視・運用設計」、「SOC運用高度化施策の推進」、「顧客折衝および技術支援」など、セキュリティ監視サービス運営に関わる中核業務を担当いただきます。 【具体的な業務】 以下のような業務をセキュリティアナリストの中心となってお客さまへ提供いただきます。 ・XDR・SIEMを活用したセキュリティ監視運用 XDR・SIEM製品を活用し、セキュリティアラートの分析やインシデント対応を実施します。高度な分析スキルを生かし、お客さまのセキュリティリスク低減に貢献いただきます。 ・顧客向け監視・運用設計 エンタープライズ顧客特有の個別要件に応じた監視設計やログ収集設計、運用設計を行います。複数のセキュリティソリューションを組み合わせた最適な監視体制を構築し、高品質なサービス提供を実現します。 ・SOC運用高度化施策の推進および新サービスの開発 生成AIや自動化技術を活用し、アラート分析や運用業務の効率化を推進します。また、新たなXDR・SIEMサービスへの対応拡大や監視品質向上施策を企画・推進いただきます。開発業務自体は別部署が担いますが、新しいセキュリティソリューションをソフトバンクのSOCで運用できるようサービス化し、運用体制を構築する上流のプロジェクト推進にも関わっていただきます。 ※業務の割合としては、運用（セキュリティ監視・顧客向け設計など）が6割、開発・企画（新サービス立ち上げ・運用高度化施策など）が4割程度のイメージです。 変更の範囲：会社内でのすべての業務

■業務概要 当社サービスのセキュリティを強化し、安全で信頼性の高い環境を提供する役割を担って頂きます。 ・AWSのセキュリティベストプラクティスの理解と実践 ・プロダクトのセキュリティリスクの特定・分析・対策の実行 ・セキュリティルールの策定・社内への啓蒙活動 ・脆弱性情報の監視、リスク評価、優先度策定 ・セキュリティを考慮したコードレビュー、技術支援 ・第三者セキュリティ診断の計画・実施 ■業務における役割分担 組織構成：10人（副本部長1名　リーダー1名　メンバー2名、他業務委託） 副本部長：メンバー進捗確認、自社プロダクトの開発責任者 リーダー：自社プロダクトの開発リーダー、業務委託コントロール メンバー：自社プロダクトの機能開発、修正、新規昨日開発 ■携わるサービス ＜「Uniikey」（ウェブ上に点在するID、パスワード、アクセス権限などを一元管理するSaaS型の統合ID管理システム）＞ ユーザーの統合ID管理を行うことで、法人顧客のマーケティングや顧客管理などに活用されています。 https://contentdata.co.jp/products/uniikey/ ■ポジションの魅力 ・設計フェーズから関わることができ、クラウド・コンテナ技術の選定・導入にも携われます。 ・エンジニア主導の開発環境で、現場の意見が反映されるボトムアップ型の組織 ・インシデント対応を通じたリスク管理・課題解決力の向上 ・社内勉強会・外部カンファレンス参加推奨、資格取得支援あり ■入社後の流れ 入社初日は各部門よりオンボーディングを実施。以降は現場でのOJTになります。 ■キャリアパス セキュリティの責任者としてキャリアを築き、事業の成長と共に専門性を深めていけるポジションです。 ＜開発環境＞ ・フロントエンド：TypeScript（React） ・サーバーサイド：Python ・その他：AWS / Google Cloud / Docker / BigQuery ・コラボレーションツール：Slack / GitHub / Google WorkSpace / Notion / Backlog 変更の範囲：会社の定める業務