〜2015年設立以降、累計86億円の資金調達を実現〜 2025年のIPOを目指しており、2021年2月には、過去最大の36億円の資金調達をするなど、世界からも注目される九大発ベンチャー企業です。 ●業務内容： 有機ELパネル向けの次世代の発光材料を開発する九州大学発ベンチャーで電子化学計算/解析業務をお任せいたします。 ・分子設計のための量子化学計算手法開発 ●組織構成：責任者1名・スタッフ1名 責任者は海外に、スタッフは福岡に在籍しております。 ●働きかた：フルリモート勤務可能です。年1回ほど福岡本社での会議を予定しております。(交通費は企業負担) 既存社員もチャットを駆使してコミニケションを取っているため、安心して業務遂行いただける環境はございます。 ●特徴： 同社は、有機ELディスプレイや照明に用いる次世代材料の開発を行っています。同社が開発を行っているTADF/Hyperfluorescence発光技術は、九州大学の安達千波矢教授の研究グループが開発した技術であり、レアメタルを用いず高効率で色純度の高い発光を実現する究極の有機EL発光技術です。本技術は、スマートフォンや大型TVの高性能化、低コスト化に寄与できるとして、ディスプレイ業界から注目されています。 2015年に同社は九州大学からTADFおよびHyperfluorescence技術の独占的実施権を獲得し、2016年には九州大学で開発された材料の特許の譲渡を受け実用化に取り組んできました。そして2021年2月、九州大学から本技術の基本特許を譲渡され、これにより、製品化が加速されるだけでなく、企業の競争優位を確保し、企業価値を高めることが期待されており、本年度にはTADFおよびHyperfluorescenceの事業化を目指しています。 2023年には、本社の隣接地に建設された研究・商業・住宅施設のコラボレーションタウン「いとLab＋」に生産管理拠点を移設し、量産化に対応すべく生産計画管理、量産向けプロセス開発、および品質管理体制を強化しています。有機EL業界の未来を変えるゲームチェンジャーとして、革新的な材料と一流のチーム、高度なソフトウェア技術に基づき、有機EL発光技術の未来を創造することが私達の使命です。 変更の範囲：会社の定める業務

【受託開発からSaaSの自社サービス開発へ事業拡大中／大手物流企業との共同開発／物流業界のDXを実現／フレックス／週1以上リモート可能】 ■業務概要： 物流における複雑な課題を解決するために、顧客ニーズヒアリングおよび整理し、数学的およびプログラミングスキルを駆使して効率的なアルゴリズムを設計、開発、最適化に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ◇アルゴリズムの設計と開発 ・問題を特定し、適切なアルゴリズムを選択または開発 ・設計したアルゴリズムを効率的に実装 ◇パフォーマンスの最適化 ・計算量を考慮したコードの最適化 ・リアルタイムシステムでのアルゴリズム性能の向上 ◇データ解析およびモデル開発 ・データセットの収集・処理・分析 ・統計的手法や機械学習モデルの活用 ◇システムインテクレーション ・開発したアルゴリズムを既存のソフトウェアに統合 ・他のソフトウェアエンジニアと協力してプロダクト開発を推進 ◇テストと検証 ・アルゴリズムの正確性、効率性をテスト ・シミュレーションや実験で検証 ◇技術文書作成 ・アルゴリズムの設計仕様書や技術文書を作成 ■自社プロダクト：ロジGo データの標準化と業務データベースの構築によって企業の持続可能性と成長可能性を高めます。 受注、配送計画〜請求支払い管理までの業務を属人化を排除して滑らかに一本化。 自社のシステムを顧客SCMのフレームにフィットさせつつ、会計処理業務やERP基幹システムまでシームレスに連携します。 ■当社の特徴： （1）既存の業務フローを壊さず複数のシステム間のデータを統合するデータベース技術： 複数のシステム間のデータ統合が可能なデータベース技術を保有しており、適応性が高く広範で多様なデータをシンプルに利活用することが可能です。 （2）既存ビジネスの複雑な利害調整まで考慮したビジネスとシステム設計： 業界影響力の高いお客様と良好な関係性を築き、先進的な知見を蓄積しながら、現地への出張を通じて業務オペレーションに関するヒアリングと正確な情報収集に力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

生成AIをコアとしたソリューションの企画、提案をリードしていくエンジニアポジションです。 自社ITソリューションの企画・検証、及びお客様への提案や受託したプロジェクトでの分析支援を担当していただきます。 市場のニーズを常に正しく捉えながら、研究リサーチ含む企画開発に留まらず、その後のサービス化まで実現できることが魅力なポジションです。 ■業務内容： (1) 企画、開発面 ・生成AIを活用したビジネスユースケースの作成、及びサービス、ソリューション企画・検証 ・サービスのフィードバック分析を通じた、新たな課題の洗い出し及び改善の提案 (2) 提案面 ・クライアントとの打ち合わせ、ニーズ整理 ・クライアントの課題を解決するための調査および提案活動 (3) プロジェクト面 ・生成AI技術を用いて、お客様の課題を深掘りし、お客様業務、ビジネスに即した形として提供。 ・ベンダーとの共同プロジェクト推進 ■配属組織について： AI・先端技術部は当社のAI専門組織で、生成AI・最適化AIをテーマに、あらゆる業界・業種のお客様向けに、課題解決及び新規ビジネス創造を行っています。 配属予定部署は13名で構成されております。 中途社員は5名在籍しており、コンサルや製造業、IT業界出身者が活躍しております。 ■本ポジションの魅力： ◎最新技術を取り入れられる 当社はAI領域を今後の注力領域に選定しているため、予算を潤沢に活用しながら、海外の論文や最新事例を参考に企画開発を行えます。 当社はアメリカに支店があり、現地のメンバーと最新事例を共有しあえることも魅力の1つです。 ◎難易度の高い業務にチャレンジできる 顧客は大手企業のR&D組織等がメインであり、難易度の高い案件を一緒に取り組んでいきます。 生成AI・最適化AIという答えがない領域において、顧客と共に技術を用いた実装検証に積極的に携われることが本ポジションの醍醐味と言えます。 ◎柔軟な働き方ができる 基本在宅勤務で、約3か月に1回部会を実施。 人によっては月1〜週1で出社して仕事をしていますが、特段出社頻度のルールは設けておりません。 あくまでもご都合に合わせた柔軟な働き方が出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ソニーグループNO.1の売上高のグローバル企業／在宅勤務可／フルフレックス制／福利厚生充実／年間休日130日・有給も初年度から15日付与のワークライフバランス◎】 ■職務内容：【変更の範囲：】会社の定める業務 PS5,PS4,Win,iOS,Android,Mac など複数のプラットフォームで動作するアプリおよびサーバー機能の開発を行っています。 プラットフォームをまたがる機能の案件整理や新しい技術の調査や導入を検討する開発リーダーを求めています。 実装を含めエンジニア観点で製品仕様やデザインの調整を行い、アプリリリース後は問題の解析や改善計画など、プロダクトの全体にかかわる分野を担当します。 ■組織・職場紹介： PlayStationのシステムソフトウエアを開発する部署です。 システムソフトウェアは、OS・デバイスドライバ・DRM・オーディオ/ビデオ/グラフィックシステム・ユーザーインターフェースなど様々な要素から構成されていて、ゲームデベロッパー様向けのSDK提供も開発業務に含まれています。 プラットフォームソフトウエア開発部門ではそのほとんど全ての開発に携わっていますが、今回はそのうちのネットワークを使ったストリーミング機能の開発要員を募集します。 担当部署は、チームでアプリに搭載する機能を検討しリリース計画を立て世の中に製品を出しています。 主体的に働くことができるとともに、様々なプラットフォームにアプリを提供しているためPlayStationを含め様々な環境で開発経験を積むことができます。 海外とのやり取りも多く、コミュニケーション面についても様々な経験ができる職場です。 ■SIEについて： ソニーグループが手掛ける数多くの事業の中で最も高い約3割の売上高を誇るソニー・インタラクティブエンタテインメント社は誰もが知るPlayStationを手掛けるグローバル企業です。全世界で1億人を超えるPlayStationユーザーに、あらたな“遊び”の世界を体感してもらいたい。その一心で、私たちはチームや地域の壁を越え、社員一人ひとりの能力とクリエイティビティを結集し、ユーザーの胸を躍らせるイノベーティブなハードウェア、ゲームコンテンツ、ネットワークサービスプラットフォームを提供しています。

ヘルスケア事業を創出することを目的として、本質的なR＆Dを通じて新たな事業の”種”を創出するR&Dエンジニアを募集しています。 ■業務概要： 「CCO Lab.」はharmoワクチンケアから派生するサービスなどを中心に、新たなヘルスケア事業を創出することを目的に設立された部署です。 本質的なR&Dを行い、将来的なシミックグループの新たな核となるような新規事業の”種”を創出することをMissionとしています。 既に幾つかの新しい試みが形になり始めている中（詳細は面談にてお話致します）、一緒に企画から実際のサービスローンチまで携わり、新たな”種”を生み出していけるメンバーを募集します。 ■CCO・Labについて Lab責任者はシミックグループのCCO(Chief Creative Officer)も兼ねており、かつて国内大手総合電機メーカーにて社内ベンチャーでの新規事業を立ち上げた経験を持っています。 メンバー構成はCCO（兼エンジニア）1名、エンジニア1名、新規事業の検討担当者2名の計4名。 R&Dエンジニアとして加わり、新たな事業の”種”を生み出すR&Dに携わっていただきます。 ■具体的な業務内容： システム開発（コーディング作業はもちろん…企画・連携先との打ち合わせ等） 新規事業に伴って必要となる様々なその他業務（法務・デザイン・渉外）も学んでいただき、将来的にはご対応いただきます。 現在は、定例的な固定業務があるわけではないため当カテゴリーに列挙するような業務内容はありませんが、日々の業務自体は多岐にわたるため、是非一度面談で今は何をしているかお話しさせていただければと思います。 現在は外部ベンダに開発を委託している部分も内製化していく予定のため、色んな取り組みに柔軟にアクティブに挑んでいくことになります。 harmoワクチンケアの開発チームとも連携しながら検討を進めていきます。 また、シミックグループ内の専門性の高いメンバーとも協創していきます。 ■このポジションで得られる経験： 社会課題に対してエンジニアリングの力を用いて解決し、新規サービスを創出していきます。 ・医療社会課題に対し、エンジニアリングを用いて「自分が」解決できる経験 ・社内起業などに近いビジネス創出の経験 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： まずはプレーヤーとして業務していただきます。 その後、適正やご希望に応じてマネジメントについていただく場合がございます。 ＜具体的には＞ ◇プレイヤー業務 ・実際のお客様の業務のヒアリングをもとにモデリング、設計 ・新機能の設計・開発、既存機能の改善 ・Webアプリケーションのパフォーマンス改善 ・生成AIなどの最新技術を組み込んだ製品機能の研究開発 ■環境： ・5〜10名程度のチーム開発 ・9割程度リモート勤務 ■キャリアパス： マネジメントもしくは技術のスペシャリストとしての２つのキャリアパスがございます。 ◇マネージャー業務 ・チームで開発を進めるためのプロジェクトリード ・事業戦略と連携したプロダクトロードマップの策定 ・開発体制や生産性に関わる組織課題の探索、解消 ・各メンバーのマネジメント（1on1を通したメンタリング、コーチング、目標設定、評価） ◇テックリード業務 上記プレーヤー業務に加えて、 ・新規アプリケーションの技術選定 ・ミドルウェアやクラウドサービス、ライブラリの変化に伴う、製品アーキテクチャの継続的な最適化やリファクタリング ・部署横断でメンバーの技術力を高める教育活動 ■技術スタック： 言語：Java／TypeScript／Kotlin／Python Cloud：AWS／Google Cloud／Azure／OCI DB：PostgreSQL／Oracle DB／Amazon Aurora／Amazon DynamoDB FW：SpringBoot／Severless Framework／React／Vue3／Svelte／Kotlin Multiplatform 開発インフラ：GitHub／Sonarqube／Jira／Redmine／Zenhub／Figma 生成AI：GitHub Copilot／Gemini for Google Workspaces／Azure OpenAI Service／AWS Bedrock／Google VertexAI

★金融機関向け自社ITパッケージの企画・開発・導入・保守運用など／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h★ ■業務内容： 総勢約440名の金融向けに様々なITソリューションを提供する部門に所属し、金融機関向けの自社ITパッケージの企画・マーケティング・製品開発・導入・保守運用など、ご経験に応じてチャレンジいただきます。 ▼業務例： ・企画/マーケティング：社内研究開発立案・実行、市場調査、技術調査、サービス化検討 ・製品開発：パッケージ/サービスの標準機能開発、新規開発 ・パッケージ/サービスの導入（設計・開発・テスト・移行）　PM/PL/SE ・パッケージ/サービスの保守・運用 ・その他、セールスエンジニア・プロダクトマネジメント ▼製品例 A.金融機関/事業法人向け　為替取引執行系システム（為替OMS） B.総合・専門商社向け　コモディティ取引リスク管理システム（CTRM/ETRM） C.金融機関向け　金融市場系取引統合管理システム（Capital Market） D.事業法人向け　トレジャリーマネージメントシステム（TMS）/キャッシュマネジメントシステム（CMS） E.金融機関/事業法人向け　外貨送金・決済サービス ■キャリアパス： ・製品の標準機能開発を束ねる開発・リーダー ・顧客への製品導入をリードするインプリ・リーダー ・特定領域の専門性を深めた業務・技術コンサルタント ・複数案件PMを統括するプログラムマネージャー ・製品の企画〜開発〜保守・運用を統括するプロダクトマネージャー ■金融部門の特徴： 銀行/証券を中心とした金融業界の大手顧客は勿論、インターネット系企業など金融業へ新規参入する顧客にもソリューションを提供。 高度な金融ドメイン知識×最新の金融工学を駆使しシステム構築力を融合させ、市場系システムやリスク管理、経営管理などのパッケージ導入やスクラッチ開発の要件定義〜運用まで、幅広いサービスを提供。 ■ワークライフバランス充実： ・月平均残業10.9時間（同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値） ・平均有給取得日数15日/年

〜東証プライム・三菱電機グループ／社会インフラを支える企業／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■業務概要： 原子力発電所で使用される「放射線計測システム」の新規開発設計を担当いただきます。 その中でも計測システムを構築するためのシステムエンジニアの募集を行っています。 ■業務内容詳細： ◇ソフトウェア開発、設計、製作（仕様書作成含む） ◇顧客ニーズに沿った製品提案資料の作成および提案活動 ◇顧客ニーズの掘り起こし（客先との折衝） ◇開発・研究成果の関係学会および製品展示会等での社外発表、プレゼンテーション ■働き方： ・月残業平均10〜20H ・提案活動で2ヶ月に1回程度の出張有 ■事業優位性： 当社が手掛ける保守サービスは、ストックビジネスとして毎年安定した収益が見込め、取引先も大手企業や官公庁の為、参入障壁が高く、競合他社と差別化した事業ポジションを確立しています。 ■魅力： 事業所は社員・派遣社員合わせて200名を超える規模の職場です。 新事業開発課はフレッシュで活気のある職場。事務所内での設計作業が主ですがリモート端末を用いた在宅勤務やオンライン会議を活用しています。 新製品のアイデアを提案し、顧客ニーズに沿った形で製品を実現していくことができ、知識の幅も広げられます。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼目指すのは、工場の完全自動化・世界中の過酷な単純作業をAIとロボットで置き換え、シードラウンドを終えて本格的な拡大期を迎えるタイミングの急成長スタートアップ企業です！／ ■当該ポジションを検討されている方へ： 当社にジョイン頂いている社員は、全員中途入社者です。「この仕事は何に役立っているのか？」「大手企業で仕事が切り分けられているため、エンジニアとして成長を感じれない」といった方におススメできる環境です！ ■概要： 当社は、キーエンスの企画・開発者が独立し2015年に創業した会社です。組立工程がAIで自動化されると世界のサプライチェーンは激変すると考えており、人的資源にとらわれない新しい世界を、創造していきたいと考えています。 ■業務内容： 産業用ロボットをセンシングとビジュアルさらにAIで自律制御する研究開発を行っていただきます。現在の産業用ロボットはティーチングプレイバック技術に計測技術を組み合わせたルールベースによって制御されています。そのためスマートフォンをはじめとした多くの電気製品が人間による手作業で組み立てられ、工場は海外に移転しています。 我々はコンピュータに対象物を認識させ、対象物の状態に応じたロボット制御をリアルタイムに行うことで組立工程を自動化し、顧客に新たなサプライチェーンを提供します。 ※単純労働はロボットやAIに任せ、人が豊かに働ける世の中を創っていきます。そんな企業理念や価値観に共感頂ける方を募集しております！ ■業務特徴・魅力について： ◆企画・開発のいずれかに偏ることなく、市場への付加価値提案と実現可能な技術をバランスする開発が特徴です。 ◆産業用ロボット(自律制御ロボット)の研究開発は、製造現場の自動化を推し進め、真の意味で人が人らしく働ける産業構造の創造に貢献します。そういった世界観の実現、顧客や現場で働く従業員を支援する非常にやりがいのある研究です。 ■配属グループについて： 当社にはコンサルティンググループと研究開発グループがありますが、本求人は研究開発グループの所属となります。アットホームな雰囲気の中、事細かに指示されるよりも、自分で考えて進めたいという気質の人が多いです。 ミーティングも短時間で必要な伝達事項を共有するにとどめ、自由度の高い職場環境となっています。

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： 大手自動車メーカーで燃料電池領域の研究開発業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： A-SPICEの知識を基にALMを使用した様々な環境構築を行います。 【対象物】 燃料電池領域 ■使用ツール： ◇Office（Excel、Word、PowerPoint） ◇ALM（IBM製） ■当社の魅力： ◎教育研修制度 自社研修施設では、各分野で豊富な経験を持つエキスパート講師が常駐し、業務で必要な技術やスキルアップのための研修セミナー、キャリアサポートなどを実施しています。未経験の方はまず面談等を行ったうえで個々に必要な研修をご用意いたします。 ◎独自の評価制度 評価は点数制です。定期的に営業や人材開発部スタッフとの面談でご自身の現状や目標をすり合わせるため、評価のポイントがわかりやすく、明確な目標を持ってスキルアップ・昇給昇格を目指せます。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新しい技術に触れられる！/エンジニアとしての総合力を試せる環境/リモートワーク可能〜 ALSI／ネットスターグループの研究開発をリードする部門として、大きく以下の役割を担っています。 ・新製品・サービスの創出を見据えた先端技術の調査・研究を行う ・製品・サービスの価値を高めるための技術調査・研究を行い、成果を関連部門へ提供する ■業務内容 （1）先端技術の調査研究 例として、以下のような目的で先端技術の調査研究を行います。 ・トレンド技術の調査・検証や、自社サービスに関連した技術の調査・検証 ・社内の課題を解決するための技術調査・検証 （2）製品プロトタイプの開発 調査・研究から得られた成果をもとに、プロトタイプとして実現します。 研究対象の知識に加え、プロトタイプ開発のために設計・開発スキルやインフラ・ミドルウェアの知識も必要になります。プロトタイプや技術情報を開発チームに提供することもあれば、私たちのチームでPoCまで実施することもあります。 ■就業環境 チーム内で定めた出社日（週に1日程度）以外は、出社／在宅ワークをご自由に選んで働くことができます。 ■開発環境 業務端末：Windows 開発OS：Linux 開発関連技術：Python、JavaScript、TypeScript、シェルスクリプト、RDBMS、NoSQL、Docker等 AI関連技術：Pytorch、CUDA、OpenAI、Gemini等 クラウド：AWS、Azure等 ソース管理：Github ■組織構成： グローバル開発部 グローバル開発課 社員6名、BP6名前後 ■入社後のイメージ： 担当するテーマやフェーズに応じてチーム編成は変わりますが、基本的には個人または少人数のチームで進めますので、一人ひとりが主体的に業務推進しています。 必要に応じて外部パートナー（国内外の協力会社・大学など）と協力しながら業務を進めます。研究テーマによっては海外拠点のメンバーと連携するチャンスもあります。 （取り扱う技術の例） ・AI技術全般（機械学習、Deep Learning、生成AI） ・大規模言語モデル、自然言語処理 ・マルチメディア（画像、動画、音声）分析 ・インターネットセキュリティ、通信技術等 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 国内大手メーカーを中心に技術派遣を行っている当社は山形県内にて数多くの開発案件を保有しております。 今回、米沢市にございます当社プロジェクト先にてシステムエンジニアの業務をお任せします。 ■業務内容 案件名: 生産設備とMESのネットワーク接続設計・保守・改善 作業概要: 生産設備と生産管理システム（MES）のネットワーク接続による設計、保守、改善 各作業内容: ネットワーク設計: 生産設備とMESのネットワーク接続を設計 保守: ネットワーク接続の定期的な保守 改善: ネットワーク接続の改善提案 使用言語：C言語・Java ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

【企業安定性◎】関西電力では中期経営計画にDXを掲げIT投資を加速させています。当社でも担当するプロジェクトが増加しており、企業安定性が高いです。 【技術力◎】DX加速のためにクラウド、アーキテクチャ、DevOps、AIのCoEをテクニカルラボに配置し、社内技術力の向上を図り、イノベーションを促進させることで、関西電力の革新に貢献することに貢献しています。 ◆業務概要 関西電力のシステムをITで支える当社において、ITストラテジストとしてご活躍いただきます。配属組織は当社のCoE組織として最先端のIT技術で牽引する「テクニカルラボ」です。テクニカルラボは社内技術力向上のためのイノベーション促進させることで関西電力のDXに貢献することをミッションにしています。テクニカルラボは、技能と英気により技術力を高め続け、システム部と一体で全社を活性化させ、関西電力の革新に貢献できる存在であることを目指しています。 ◆業務詳細： CoE組織であるテクニカルラボの統括箇所として、部門の課題や今後強化すべき技術領域やテーマを選定し、新しい組織の検討などを行います。 また、数年後を見据えた技術の調査や関西電力への導入検討を行い、関西電力のITの技術戦略を策定します。 その他、先端技術を利用する際の課題検討や開発標準類の整備、当社全体に新技術を積極的に活用する雰囲気を醸成することを目的としたイベントやセミナーなどを開催します。 ＊全体統括 ・テクニカルラボ全体の統括、部門の課題検討、強化すべき技術領域やテーマの選定 ＊技術戦略・リサーチ ・関西電力が策定するIT技術戦略の策定、数年後を見据えた技術の調査 ＊標準技術の定着化推進 ・CI/CD、コンテナ、テスト自動化などの先端技術を全社の開発案件で利用できるようにするために、 　利用する際の課題検討や開発標準類の整備 ＊技術情報の広報活動 ・社内で実施するIT技術や開発案件の発表会の企画・運営、社内の技術コミュニティの誘発 ◆当社の特徴： ・企業安定性◎…当社は関西電力が中期経営計画に掲げるDXを担うIT子会社です。DXが重点に掲げられているため、IT領域の投資額も大きく安定性が高いです。 ・柔軟な働き方が可能…出社と在宅での勤務を柔軟に使い分けた働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜イオングループ／残業平均10時間程度／近畿大学と共同研究等も実施実績有〜 ■業務内容 新規事業創出・既存事業発展を目指した、研究開発（応用研究・開発研究・実用化研究）、自立移動ロボット分野とメタバース（デジタルツイン・VR）分野の研究を行っていただく予定です。 実際にご自身で研究開発業務を実施いただくわけではなく、自社の強みと連携し、研究開発の協力会社等を検討いただき、開拓も実施いただく予定です。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ■会社の魅力 ・売上高約3,000億円！ファシリティマネジメント業界トップクラスです。 ・イオングループからの安定的な受注がある一方、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ ・国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。 また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、【在宅可】技術研究・活用エンジニア（AI・XRなど先進技術×既存技術で社会貢献）を募集します。 ■業務内容： 当社の先進技術全般を担当・リードするAIエンジニアとして研究・開発を担当いただきます。 ・先進技術の応用を見据えた大学や研究所との共同研究 ・先進技術全般の応用研究、ならびに、研究成果の知財化 ・社内やグループ会社での先進技術を活用した案件の支援・遂行 ・受注した先進技術案件の開発支援 ・当社の製品やサービスへの先進技術組み込み ・各種学会やコンソーシアム（Q2B、AQCなど）での発表による会社のプレゼンス向上 ■ポジションの魅力： ・先進技術の活用案件に参画可能 ・学会での論文発表 ・先進技術全般（IoT/Web3/XRなど）の応用研究が可能 ■募集背景： 社長直轄でSCSK全社の技術戦略の立案を担う「技術戦略本部」において、「先進技術部」は既存技術と先進技術を融合し、お客様の価値向上に貢献することをミッションに掲げ次世代のビジネス基盤になるような先進技術の研究をしています。先進技術部内は大きく「XR・デジタルツイン」「AI・量子」の2つの技術領域でチームを分けています。今回配属予定の「XR・デジタルツイン」チームでは、メタバースやXR、今後はロボット、デジタルツインといった技術を次世代のビジネス基盤とするべく、技術の研究や学会・コンソーシアムでの発表を行っています。最新技術と掛け合わせたビジネスの拡大を進めるため、先進技術の発掘、研究を行うエンジニアを募集いたします。 ■当社について： 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、国内外のあらゆる産業分野において、ビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、【在宅可】量子技術研究・活用エンジニア（量子技術を社会貢献に生かすSCSK長期ミッション）を募集します。 ■業務内容： 当社のAI技術全般を担当・リードするAIエンジニアとして研究・開発を担当いただきます。 ・量子アルゴリズムの応用を見据えた大学や研究所との共同研究 ・量子アルゴリズムの研究・開発 ・量子コンピュータ案件でのシステム開発 ・論文作成ならびに論文発表 ・当社の製品やサービスへの量子アルゴリズム組み込み ・各種学会やコンソーシアム（Q2B、AQCなど）での発表による会社のプレゼンス向上 ■ポジションの魅力： ・量子アルゴリズムの研究・開発 ・学会での論文発表 ・各種学会やQ2B、AQCなどトップカンファレスへの参加 ・量子関連の社会人博士号の取得 ■募集背景： 社長直轄でSCSK全社の技術戦略の立案を担う「技術戦略本部」において、 「先進技術部」は既存技術と先進技術を融合し、お客様の価値向上に貢献することをミッションに掲げ次世代のビジネス基盤になるような先進技術の研究をしています。先進技術部内は大きく「AI・量子」「XR・デジタルツイン」の2つの技術領域でチームを分けています。今回配属予定の「AI・量子」チームでは、量子コンピュータ、量子AI等、次世代の大規模データ活用技術として世界で注目されている量子技術に関する応用研究を行っています。量子技術を用いて、社会課題解決に貢献していく長期目標の実現に向け、専門知識・スキルを持つ技術者を募集いたします。 ■当社について： 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、国内外のあらゆる産業分野において、ビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。

〜ほぼ在宅勤務／週１出社程度／AI・LLMなど、XR・メタバース空間「MetaMe」におけるAI対話キャラクターの検討など〜 〜AI・LLM・web3等の先端技術開発／ほぼ在宅勤務／週１出社程度／メタバースのコミュニケーション技術開発〜 ■職務内容： メタバースにおけるコミュニケーションサービスに関する技術開発 ・新技術の既存事業への組み込みに向けたアーキテクチャ検討とインテグレーション、または当該技術を用いた新規事業の検討と推進 ・XR／AI（LLM）／web3等の専門性を有するメンバーと連携した新技術検討・検証、知財化業務 ■職務の魅力： ・NTTドコモの次の事業軸になるビジネスの立ち上げという中長期の大きな目標を見据え、コア技術やサービスに関する専門性を有した社員やパートナー（大手企業やスタートアップ）と協働することで、多くの技術・ビジネススキル・知見を身につけることができます。 ・コア技術の検証や、アジャイル開発体制など、スピーディーに事業・技術開発を進める体制であるため、入社直後から即戦力としてご活躍いただけます。 ■配属先組織の特徴： ・メタバースにおけるコミュニケーションサービスに関わる技術開発（XR／AI(LLM)／web3）とアーキテクチャー策定 ・要素技術の検証と事業へのインテグレーション ■配属先組織の人員構成： ◇人員構成（新卒、キャリア採用含む） 担当課長1名、主査1名、メンバー4名（そのほか協力社員7名） ◇上記の内、キャリア採用メンバーの人数 担当課長0名、主査0名、メンバー1名 ■当社の想い： インターネットやスマートフォンと同じように日常的に誰しもが当たり前にメタバース空間でコミュニケーションを取る。そんな世界を一緒に実現したいという方のご応募お待ちしています。 メタバース／AI／web3といった非常に技術の進化が速い領域の中で、日々新しい知識・技術を吸収し、技術開発したサービスを市場へ展開するチャレンジングなポストです。特に私たちの担当は、社内の技術のみならず、業界最先端の技術を持つパートナーとオープンイノベーション環境で事業・技術開発をすることにより、企業や組織の壁を越えたプロジェクトチームを編成し、革新的なビジネスの創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランス◎〜 ■業務内容： 当社のAI技術全般を担当・リードするAIエンジニアとして研究・開発を担当いただきます。 ・AI技術全般の応用研究、ならびに、研究成果の知財化 ・AIの応用を見据えた大学や研究所との共同研究 ・社内やグループ会社でのAI活用案件の支援・遂行 ・受注したAI案件の開発支援 ・当社の製品やサービスへのAI組み込み ・各種学会やコンソーシアムでの発表による会社のプレゼンス向上 ■ポジションの魅力： 当社のAI技術の研究・開発をリードするポジションになります。 ・生成系AIを含むAI技術の活用案件に参画可能 ・学会での論文発表 ・AI以外にも先進技術（IoT／Web3／XR／量子コンピュータなど）の応用研究が可能 ■入社後の研修など： 個々のスキル・経験に応じて個別に研修を用意いたします。当社ではOJTでの現場フォローに加え、“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の4つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。 ■募集背景： 主に先進技術（AI／IoT／Web3／XR／量子コンピュータなど）の応用研究を行っています。特に需要が高い生成系AIをはじめとするAI技術を、社内活用や顧客システムに導入できるエンジニアの拡充を目指しています。 ■役割・ポジション： リーダー、研究職、技術担当メンバー ■当社について： 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、国内外のあらゆる産業分野において、ビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。多用な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。

＼目指すのは、工場の完全自動化・世界中の過酷な単純作業をAIとロボットで置き換える技術集団・シードラウンドを終えて本格的な拡大期を迎えるタイミングの急成長ベンチャー企業！／ ■当該ポジションを検討されている方へ： 当社にジョイン頂いている社員は、全員中途入社者です。「この仕事は何に役立っているのか？」「大手企業で仕事が切り分けられているため、エンジニアとして成長を感じれない」といった方におススメできる環境です！ ■概要： 当社は、キーエンスの企画・開発・コンサルタントがスピンアウトして2015年に創業した会社です。組立工程がAIで自動化されると世界のサプライチェーンは激変すると考えており、人的資源にとらわれない新しい世界を、共に創造していきたいと考えています。 ■業務内容： 産業用AIロボットを自律制御する研究開発を行っていただきます。現在の産業用ロボットはティーチングプレイバック技術に計測技術を組み合わせたルールベースによって制御されています。そのためスマートフォンをはじめとした多くの電気製品が人間による手作業で組み立てられ、工場は海外に移転しています。 我々はコンピュータに対象物を認識させ、対象物の状態に応じたロボット制御をリアルタイムに行うことで組立工程を自動化し、顧客に新たなサプライチェーンを提供します。 ※単純労働はロボットやAIに任せ、人が豊かに働ける世の中を創っていきます。そんな企業理念や価値観に共感頂ける方を募集しております！ ■業務特徴・魅力について： ◆企画・開発のいずれかに偏ることなく、市場への付加価値提案と実現可能な技術をバランスする開発が特徴です。 ◆産業用AIロボット(自律制御ロボット)の研究開発は、製造現場の自動化を推し進め、真の意味で人が人らしく働ける産業構造の創造に貢献します。そういった世界観の実現、顧客や現場で働く従業員を支援する非常にやりがいのある研究です。 ■配属グループについて： 当社にはコンサルティンググループと研究開発グループがありますが、本求人は研究開発グループの所属となります。アットホームな雰囲気の中、事細かに指示されるよりも、自分で考えて進めたいという気質の人が多いです。 ミーティングも短時間で必要な伝達事項を共有するにとどめ、自由度の高い職場環境となっています。

〜東証グロース上場・ティアンドエスグループ／大手メーカー等から直受注／システム検討・要件定義から導入まで幅広く参画／月平均残業12時間／外国籍の方も活躍中！／AI・機械学習・画像処理等最先端技術を大学と共同研究しております〜 ■概要： ・顧客独自の生成AIモデル構築を目的とした研究開発業務などをご担当いただきます。 ※ディープラーニングに基づいた自然言語、画像など、マルチモーダルな生成AIの学習（ファインチューニング）・検証といった研究開発支援を行います。 ■業務内容： ・最新の生成AI技術を深堀りするとともに、大規模な独自データセットの分析や、モデルの性能改善のための学習手法の検討、ユースケースに応じたタスクの設計など、顧客の要望を元にモデル開発における幅広い課題に対する解決策を提案・推進することが可能です。 ■組織構成： ・先進技術ソリューション部には、社員が25名程在籍しております。 ※AI関連の事業は2018年より拡大をし始め、2023年以降に生成AIなどの分野へも着手をしております。既に生成AIなどへの知見が豊富なメンバーも複数在籍しており、スキルアップがしやすい環境となっております。 ■数字で見る当社 ・有給休暇取得率：72.5％ ・平均残業時間：12時間／年休120日／完全週休2日制（土日祝休み） ・離職率：7.9％ ■当社について 【大手企業（日立・東芝・キオクシアなど）向けのソリューション提供】 ・業務アプリケーションや医療システムの開発からインフラ構築、ソフトウェア検証事業、運用・保守支援、AIテクノロジーまで。高度なソフトウェア技術と長年の実績から蓄積された経験とノウハウがあります。 【AIなど先端技術事業への注力】 ・現在は半導体分野、AI・画像認識・機械学習・自動運転といった先進技術分野にも進出。常に挑戦と進化を遂げる私たちは、明日を変え、未来を創るトータルITエンジニアリングカンパニーです 【東証グロース市場上場・安定基盤のある経営体制】 ・人材育成／投資に力を入れており、確かな技術力がお客様に評価され、事業拡大中！ 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： まずはプレーヤーとして業務していただきます。 その後、適正やご希望に応じてマネジメントについていただく場合がございます。 ＜具体的には＞ ◇プレイヤー業務 ・実際のお客様の業務のヒアリングをもとにモデリング、設計 ・新機能の設計・開発、既存機能の改善 ・Webアプリケーションのパフォーマンス改善 ・生成AIなどの最新技術を組み込んだ製品機能の研究開発 ■環境： ・5〜10名程度のチーム開発 ・9割程度リモート勤務 ■キャリアパス： マネジメントもしくは技術のスペシャリストとしての２つのキャリアパスがございます。 ◇マネージャー業務 ・チームで開発を進めるためのプロジェクトリード ・事業戦略と連携したプロダクトロードマップの策定 ・開発体制や生産性に関わる組織課題の探索、解消 ・各メンバーのマネジメント（1on1を通したメンタリング、コーチング、目標設定、評価） ◇テックリード業務 上記プレーヤー業務に加えて、 ・新規アプリケーションの技術選定 ・ミドルウェアやクラウドサービス、ライブラリの変化に伴う、製品アーキテクチャの継続的な最適化やリファクタリング ・部署横断でメンバーの技術力を高める教育活動 ■技術スタック： 言語：Java／TypeScript／Kotlin／Python Cloud：AWS／Google Cloud／Azure／OCI DB：PostgreSQL／Oracle DB／Amazon Aurora／Amazon DynamoDB FW：SpringBoot／Severless Framework／React／Vue3／Svelte／Kotlin Multiplatform 開発インフラ：GitHub／Sonarqube／Jira／Redmine／Zenhub／Figma 生成AI：GitHub Copilot／Gemini for Google Workspaces／Azure OpenAI Service／AWS Bedrock／Google VertexAI

■業務内容：当社の研究開発におけるデータ解析手法の開発、研究開発データの収集・活用プラットフォーム構築などをお任せします。 【業務詳細】 （1）AIや計算化学を活用したデータ解析・材料設計技術の構築 ・研究開発に関わる数値、画像、言語など様々なデータを解析する手法（マルチモーダル解析）開発 ・計算化学と機械学習を融合させた新たな材料計算手法（機械学習ポテンシャル算出など）の開発 ※将来的には、量子コンピュータを用いた新たな計算化学手法の開発等にも携わって頂くことが可能です。 （2）データ解析技術を活用した材料開発 ・弊社の既存事業を支える、機械学習や計算科学を用いた材料開発 例：次世代のTOPPANを支えるフロンティアテーマ（水電解MEAや量子ドットなど）の材料開発 ■配属組織： データサイエンス（AI、シミュレーション）を活用した研究開発手法の導入や展開によって、当社の研究開発をより推進していくために、新たに立ち上げた部署となります。 ■本ポジションの魅力： ・新たな研究手法の導入による変革・推進 従来のアプローチにとらわれない新しい研究手法に取り組んでおり、社内でもまだ広く浸透していないフェーズにあります。そのため、自社の研究開発のあり方そのものを変革していく中心的な役割を担って頂けます。 ・当社の事業成長を支える新素材の探索に直結 このポジションの研究成果は、将来的な当社のコア事業を支える新しい材料や技術の発見・開発に直結しています。技術起点で事業に貢献できるやりがいのあるポジションです。 ・自立した専門チームによるデータドリブンな研究推進 研究開発部門の中でもデータサイエンスに特化した独立性の高いチームに所属しながら、先進的なアプローチで研究推進が可能です。 ■出向先について： TOPPANホールディングス株式会社への出向を前提とした募集になります。2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は旧凸版印刷株式会社から名称変更し、TOPPANホールディングス株式会社となりました。当社およびTOPPANグループは、「印刷テクノロジー」をベースに「情報コミュニケーション事業分野」、「生活・産業事業分野」および「エレクトロニクス事業分野」の3分野にわたり幅広い事業活動を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【コンピューターサイエンスの知見をお持ちの方歓迎／ＡI・ロボット開発／ホンダの基礎研究を実現するポジション】 当社で注力する「人-機械間のコミュニケーション」の研究成果をもとに、AI・ロボットのプロトタイプ開発を行います。 ■採用背景： 自動車技術を超えた新しい領域に挑戦する組織として発足されし当社では、人とインタラクティブなコミュニケーションをとれるAI・ロボットの研究をしています。研究成果の商品化を見据え、採用により組織体制を強化します。 ■業務概要: 社内外の研究員と連携をしつつ、どのようなプログラムであれば、商品化を実現できる形で実装できるか企画・推進していただきます。 具体的には以下の業務になります。 ・人-機械間のコミュニケーション研究に関する社内外の先端技術を理解した上での、ソフトウェア構築やリファクタリング。 ・価値検証のプロトタイプシステム設計およびその実証実験の計画立案。　 ・価値検証のプロジェクト推進等。 ※諸条件において想定通りの動きをするシステムを実現するためプログラミングの基礎知識が必要です。プログラミング自体は社外のゲストエンジニアに協力いただくことが多いです。 ※ご自身のバックグラウンドや研究分野に応じて担当いただく内容を検討します。 ■当社の研究の特徴： 現在当社では人と機械のコミュニケーションを促進するための基礎研究を行っています。ただ人の言語を理解するだけではなく、人の目の動きや表情も含めて人の感情まで判断し、よりリアルで正確な会話表現ができるロボットの研究・プロトタイプ化を進めています。(自然言語を含めたマルチモーダルな対話システム・ロボットなどがイメージです）。 ■魅力： 【最先端技術の研究を形にできる】 『ひとや地球環境と知能化システムが調和・共存するハイブリッド社会の実現』を目標とする研究成果を、実際のソフトウェア製品に落とし込むことができます。本田技術研究所との技術交流を含めて『自動車とは異なる領域』での研究を担う最先端技術に触れられます。 【刺激ある環境・優秀な人材と業務ができる】 当社では本田技術研究所社員や多様な大学のアカデミックパートナーと業務を行います。大学で教鞭をとる研究員も所属しており、優秀な人材と働ける環境です。

【プライム上場の国内最大級技術アウトソーシング企業・テクノプロHDグループ／化学・バイオ分野に専門特化／カーボンニュートラルや医薬品開発等SDGs達成への貢献が高いプロジェクトを数多く支援】 ■業務概要： バイオ・ケモインフォマティクス業務を担当します。 シークエンス解析、オミクス解析、立体構造・相互作用予測、合成経路探索、AI解析（機械学習/深層学習）、MD・MOシミュレーションなどがあります。 ＜プロジェクト例＞ ・AI創薬にかかわるRNN, CNN, VAE, GAN,シミュレーションプログラミング ・抗体のモデリング、ドッキングシミュレーション ・ヒトiPS細胞由来オルガノイド研究におけるバイオインフォマティクス ・分子動力学法を用いた数値シミュレーション ・医薬品候補化合物の自動探索の研究 ・NGSを用いた遺伝子解析法開発 ・健康予測情報サービス事業に関するインフォマティクス ・材料開発における最適な合成ルート、触媒探索 ■知識・専門性を深めるサポートが充実： ＜1800種類以上の研修プログラム＞ Excelなどのビジネススキル向上の講座から分析機器の取り扱い方法、iPS細胞の培養技術など、独学では習得が難しい最先端技術に関する研修まで、レベルに合わせて受講可能。オンライン受講が可能のため、働きながらも学べます。 ＜社会人博士制度＞ 研究員が働きながら学位取得を目指せる制度です。会社が受験料から、入学金、授業料までの全額を負担。在学中はもちろん給与は100%支給、福利厚生も他の研究員と同様に利用可能です。 ■当社について： ◇当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。大学、民間企業、公的研究機関等に対し、人材提案や受託研究を通して、研究開発部門での業務支援を展開しています。 ◇カーボンニュートラルや医薬品開発などSDGs達成への貢献が高いプロジェクトを数多く支援しています。これからも社会課題の解決、豊な社会の実現に貢献しています。

【SE経験を活かして研究開発の最前線へ！】 ◎トヨタグループの一員として、車の安全運転支援・自動運転技術の開発をリード ◎ビッグデータ・AI・機械学習など、最先端の技術領域にチャレンジ ◎ゼロからの開発に携わり、自ら考え生み出す楽しさを実感 ◎リモート・フレックス対応/残業少なめ（10~20h）でワークライフバランスも充実 ■業務概要： 地図データベースを扱う同社のCANデータ活用室にて車の走行データを活用した研究・開発を担当。新しい道路の検出や交通規制を推定するロジックやツールを開発し、「地図づくりの効率化」の役割を果たします。 ■このポジションの魅力： ・最先端技術を駆使し、クルマ社会の未来をつくるダイナミックなプロジェクトに関われる！ ・「正解のない」先行開発に携わり、自由度の高い環境で自らのアイデアを形にできる！ ・ビッグデータ、クラウドサービスなど、トレンド技術に触れながら成長できる！" ■入社後の流れ／キャリアパス： まずは1か月の教育期間で当社のシステムやデータの基礎を学び、その後、OJTを通じて実践的な開発を担当。将来的にはプロジェクトリーダーとして活躍する道も！ 最先端技術に挑戦したいエンジニアの皆さん、新しい時代の「地図づくり」を一緒に進化させませんか？ ■働き方： 在宅勤務制度有、フレックス、有休のとりやすさ◎等、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務