【インターネット総合サービスを提供する東証プライム上場企業/土日祝休み/リモート週2日可能/福利厚生制度充実】 ■業務内容： 人事給与システムに関連したITシステムの設計、開発、運用業務を行うエンジニアを募集しています。各システムの安定稼働のための運用業務、サーバOS、ミドルウェア、アプリケーションのバージョンアップについても、計画策定して実施をしていただきます。また、関連する社内システムについては、設計、開発、運用を行ってプロジェクトを成功に導いていただきます。 ■業務詳細： ・人事給与システムのアプリケーション運用 ・サーバOS、ミドルウェア、アプリケーション等のメンテナンスやバージョンアップ対応 ・システム連携対応の開発運用 ・社内システム等のプログラム開発運用 ・導入システムの評価業務 HRソリューションチームでは、会社基盤を支える人事給与システムの安定的な稼働運用対応と機能改善対応を行います。基盤データを保持していることから、社内外システムとの連携対応なども行い、既存システムや機能刷新などに際しては、その分析調査も行います。秘匿性の高いデータを取り扱うため、少人数体制を基本としていますが、システム刷新や社内システム開発の必要性が高まっていることから、一緒にシステムの設計、開発、運用ができるメンバーを募集しています。 ■働く環境 ・原則、出社、リモート勤務の判断は、会社の規定に基づく(2022/11現在、週２回のリモート勤務OKとなっている) ・コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 ・定期的な1on1 ・フリーアドレス、固定席など出社時の環境も設定可能

〜DX銘柄2024／自らキャリアを切り開く！夢中力チャレンジなど制度充実／管理職を目指せる／フレックス・在宅可／永久不滅ポイントのセゾンカード〜 ■業務概要： 総合職として入社後はデジタルIT部門（CSDX推進部）にて、社内システムの運用や開発保守、DX推進を担当していただきます。将来的には他事業部への異動や新規事業開発、管理職を目指すことも可能です。 ■職務詳細： 入社後はいずれかの配属部署において、以下のような業務をお任せします。 ※OJT、社内研修が充実しており業界未経験でも安心して業務に慣れて頂ける環境です。 ・社内システムの運用・保守・開発 ・社内DXプロジェクトの推進 ・要件定義やプロジェクト管理 ・開発ベンダーとの調整・管理 ■配属部門： 経験・希望・適性を踏まえ、以下のいずれかのチームに所属します。 　【システム企画部】 全社のデジタル戦略を推進し、新たなシステムの企画・立案を担います。 業務規程・ガイドラインの策定やリスクコントロールの強化によって、安定的かつ継続的なシステム運用を実現し、企業価値の向上に寄与しています。 　【基幹システム部】 決済に関わる基幹システムの運用保守開発をお任せいたします。カード発行・与信・請求など、当社ペイメント事業のの根幹を担い、社会的インフラを支えます。 　【ファイナンスシステム部】 ファイナンス事業が展開するサービスに関するシステムの運用保守開発をお任せいたします。家賃保証、リース、住宅ローン、信用保証など当社ファイナンス領域に加え、ペイメントの周辺システム(不正検知、加盟店売上など)を扱います。 　【デジタルシステム部】 サービスを利用するお客様の目線に立って、ペイメント事業で展開するデジタルサービスの運用保守開発をお任せいたします。具体的には当社ネット会員向けサービス（Netアンサー）やWeb入会フォームの改善、本人認証・オンライン口座振替の拡大などを行っております。 　【テクノロジーセンター（CSDX推進課）】 クレディセゾンのデジタル化を推進するため、AI-OCRやPowerPlatformなどのローコードツールの活用推進をお任せいたします。業務プロセスの改善に適したローコードツールの導入や業務プロセスの改善などを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。 【職務内容】 全保連　デジタルイノベーション本部　DXインキュベーション部にてフルスタックエンジニアを募集します。 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1）〜3）の工程に携わっていただきます。 １）ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築 ２）ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証 ３）インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 フルスタックエンジニアとして、新規プロダクト開発を推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・バックエンドからフロントエンドまで幅広い技術を使用したプロトタイプの開発 ・技術スタックの選定、開発手法の検討 ・QCD管理 ・ユーザコミュニケーション など ＜このポジションの魅力＞ ・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。 ・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。 ・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です ・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。 【職務内容】 全保連　デジタルイノベーション本部　DXインキュベーション部にてフルスタックエンジニアを募集します。 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1）〜3）の工程に携わっていただきます。 １）ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築 ２）ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証 ３）インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 フルスタックエンジニアとして、新規プロダクト開発を推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・バックエンドからフロントエンドまで幅広い技術を使用したプロトタイプの開発 ・技術スタックの選定、開発手法の検討 ・QCD管理 ・ユーザコミュニケーション など ＜このポジションの魅力＞ ・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。 ・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。 ・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です ・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要（専用サイトもご参照ください：https://recruit-engineer.family.co.jp/）： 全国16,300店舗のオペレーションを支える、店舗システムの設計、開発、導入、運用など、システム開発における上流から下流工程まで一連の業務をご担当いただきます。 ■ポジションの魅力： 新たに次世代型の店舗を支えるシステム開発として、店舗オペレーションの業務削減、コストダウンを支援できる店舗システムの企画・設計開発に関わることができます。 全国16,300店舗へ、コンビニビジネスを支える、店舗運営の基軸となるシステム開発(ストアコンピューター、POSレジ)をはじめとした店舗機器やそれらを支える基盤整備による、店舗オペレーションの効率化、ならびにお客さま・加盟店・ストアスタッフへの新しい価値を提供し続けることです。 各店舗で使われているタブレットや、セルフレジ、自動釣銭機、端末(決済、免税)の店舗支援をはじめ、今後より一層デジタル化を進めていく過程で様々な経験を積んでいただけるポジションです。 ■業務詳細： ・店舗業務における、オペレーションの効率化を図るためのシステム企画、設計、開発、運用 ・店舗関連システム、ソフトウエア、機器の開発・導入 ・複数パートナーのベンダーマネジメント、様々な業務を社内・ベンダーと協業体制を取りながら業務構築を図っていくこと ★次期POSレジ導入に向けて、26年度の全店導入を目指し、AI発注PJの情報基盤開発、POSレジの追加機能として、指紋認証やQRコードの発券等、レジ周りの決済機能開発も進行中。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルフレックス・リモートワーク可◇CX改善プラットフォームを展開◇大手企業を中心に350社以上の導入実績〜 従業員にとって魅力的な社内IT環境構築に向けて前進はしているもののまだまだ発展途上にあります。会社組織が成長に伴奏できる縁の下の力持ちとなる情シスの仲間を探しています。 ■主な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・社内で利用するSaaSやアプリケーションの新規導入、管理（アカウント含む）、運用 ・情報セキュリティマネジメント ・業務に絡むドキュメントの整備 ・社内ネットワーク / クライアントPCの管理・運用 ・社内向けヘルプデスク業務 ・統合認証基盤の強化 ■主な利用アプリケーション： ・SaaS 　　Google Workspace 　　Microsoft 365 　　Slack 　　Backlog 　　Cacoo 　　Zoom ・ID基盤 　　Microsoft Entra ID (Azure AD) 　　Google 　　Google Cloud Identity ・デバイス管理ソリューション 　　Microsoft Intune 　　Apple Business Manager ・クラウド基盤 　 Amazon Web Service 　 Google Cloud Platform ■仕事の魅力： ・当社は発展途上にあり、会社規模等に応じた最適な技術選定を行う必要があるものの先進的な取組みに積極的であり、自ら企画・設計したものが形になっていきます。 ・IT環境の領域は広範囲であり、今までに経験したことが無いことにチャレンジできます。 ■働き方： 入社後1,2か月程度は週3日程度の出社となります。その後は月半分程度がリモートワークとなります。（物理作業が発生する場合には出社となります。）将来的には物理作業が必要な時間を最小限にする環境を構築してリモートワーク比率を高めていきます。 ■会社概要： 自社サービスの開発・運用とコンサルティングによる成果創出コミットメントサービスの提供を行っている会社です。損害保険ジャパン・ワコールなど、大手企業を中心にこれまで350社以上の改善実績があり、サービス継続率も93.8%を記録しています。現在、さらなる成長に向け事業拡大中です。

■業務内容： SBI少短保険ホールディングス株式会社へ出向していただき、社内SEとしてシステムの開発、導入、運用を中心とした業務に従事し利便性の高い保険サービスの提供や業務の効率化に貢献いただきます。 顧客や代理店、社内の利用者からのフィードバックを生に感じることができ、広い裁量を持って開発に取り組んでいただけます。 ＜計画中・稼働中の案件例＞ 1. 社内業務支援Webアプリケーションの開発 2. 業務向けバッチ処理システムのエンハンス開発・運用保守 3. 保険契約管理システムの改善 実力や志向に応じて、上流工程から運用まで多くのフェーズをご担当いただけます。 社内SE業務はユーザ部門との関わりが多く、普段からシステム利用者と関係性を構築することができるため スムーズなステップアップが可能な環境です。 また、より広範囲な業務にチャレンジ頂くことができ、アプリケーション開発以外の幅広い知識やスキルを身に着けていただくことが可能です。 SBIグループ他社のIT部門との交流も盛んで、グループの案件に参加し 力を発揮していただけます。 ■配属組織： 情報システム部は40代1名、30代3名、20代1名の5名の組織です。 内訳は部門マネジメント担当1名、プロジェクト管理担当1名、 アプリケーションエンジニア2名、インフラエンジニア1名となります。 定期的に案件の選定とスケジューリングの見直しを行っており、ワークライフバランスの取りやすい環境です。 ■出向先について： 当社グループでは、SBIいきいき少額短期保険、SBI日本少額短期保険、SBIリスタ少額短期保険、SBIプリズム少額短期保険、常口セーフティ少額短期保険の5社とその持株会社であるSBI少短保険ホールディングスがこの事業を運営しています。 少額短期保険市場は、ユニークで魅力的な商品が好評を博し、順調に拡大している市場です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。 【職務内容】 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1）〜3）の工程に携わっていただきます。 １）ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築 ２）ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証 ３）インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 ITアーキテクトとして、プロトタイプ開発を進めるにあたり、インフラ（クラウド環境）含むアーキテクチャの設計を担当していただきます 。 ＜具体的には＞ ・システムの要件定義 ・アプリケーション及びインフラ（クラウド環境）アーキテクチャ設計 ・技術スタックの選定 ・ユーザーコミュニケーション など ＜このポジションの魅力＞ ・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。 ・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。 ・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です ・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社のシステム企画〜開発に携わっていただき、グループ会社社員や外部ベンダーの方々と協働しながらシステム開発案件を担当いただきます。具体的には、当社の営業支援システムを中心にご担当いただくことを想定しております。社内SEとして、当社のシステム利用部門との要件確定やシステム計画から設計・開発と、システム開発の上流から下流工程までを担い、外部ベンダーのとりまとめや進捗管理なども担当いただきます。将来的にはリーダーとして、システム利用部門からのシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理を行い、企画・立案を含めた上流工程を担う人材を目指していただきます。 ■業務内容： ・営業支援システムの開発業務 ・営業職員や代理店が使用する営業支援タブレット上で稼働する活動報告や照会ツール等様々な機能の開発・保守業務 ■組織構成： 当該組織は30名で構成されております。若手からベテランまで幅広い社員が活躍されており、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。様々な福利厚生や人事制度、従業員が自由に意見できる環境を整備することで、従業員が100%力を発揮できる環境作りをしております。 ■業務の魅力： ユーザであるシステム利用部門と直接連携を取りながらシステム開発を行うため、上流工程の経験を積みやすく、自分の関わる仕事の成果が見えやすい環境です。また営業支援システムの業務開発を中心に担当いただきますが、クラウドやAIなどのDX技術を積極的に取り入れて開発を進めており、活躍が期待される分野でご自身のスキル、実務経験を活かして、さらにスキルアップを図っていただけます。システム開発案件は、システム利用部門からの要請を受け、システム部門と協議の上、年間計画を作成し、その計画にそってシステム開発を行っていくことになるため、計画的に実務経験やスキルアップの目標を立てることが可能です。 ■T&D情報システム株式会社（出向先）： 当社は太陽生命、大同生命、T&Dフィナンシャル生命の生命保険会社3社を中核とするT&D保険グループのIT戦略を担う会社です。IT戦略の立案実行をはじめ、システム開発、システム基盤の構築、システム運用とITに関わる全般に亘っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社のシステム企画〜開発に携わっていただき、グループ会社社員や外部ベンダーの方々と協働しながらシステム開発案件を担当いただきます。具体的には、当社の営業支援システムを中心にご担当いただくことを想定しております。社内SEとして、当社のシステム利用部門との要件確定やシステム計画から設計・開発と、システム開発の上流から下流工程までを担い、外部ベンダーのとりまとめや進捗管理なども担当いただきます。将来的にはリーダーとして、システム利用部門からのシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理を行い、企画・立案を含めた上流工程を担う人材を目指していただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・営業支援システムの開発業務 ・営業職員や代理店が使用する営業支援タブレット上で稼働する活動報告や照会ツール等様々な機能の開発・保守業務 ■組織構成： 当該組織は30名で構成されております。若手からベテランまで幅広い社員が活躍されており、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。様々な福利厚生や人事制度、従業員が自由に意見できる環境を整備することで、従業員が100%力を発揮できる環境作りをしております。 ■業務の魅力： ユーザであるシステム利用部門と直接連携を取りながらシステム開発を行うため、上流工程の経験を積みやすく、自分の関わる仕事の成果が見えやすい環境です。また営業支援システムの業務開発を中心に担当いただきますが、クラウドやAIなどのDX技術を積極的に取り入れて開発を進めており、活躍が期待される分野でご自身のスキル、実務経験を活かして、さらにスキルアップを図っていただけます。システム開発案件は、システム利用部門からの要請を受け、システム部門と協議の上、年間計画を作成し、その計画にそってシステム開発を行っていくことになるため、計画的に実務経験やスキルアップの目標を立てることが可能です。 変更の範囲：本文参照

【社内SE/内製化を推進中/すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業/積極投資中・さらなる成長を支えるIT戦略をお任せ/グループ店舗数１万店舗以上/ユーザーの反応を直接感じれる機会もあり/平均残業20時間程度】 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を持ち「フード業世界NO.1」を目指しております。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・内製化などIT領域への積極投資中で事業拡大を目指しております。 ◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得 ■業務内容：変更の範囲：会社の定める業務 外食事業における各種ブランドの統合化システムに携わっていただきます。 具体的には、お客様スマートフォンアプリとその連携、セルフオーダー端末、券売機、POSシステム等の企画・設計、国内の外食システム統合プロジェクト、海外の店舗システムのプロジェクト等幅広くご活躍いただきます。 最近では、各種電子マネー決済や複雑なポイント処理の活躍の場もあります。 ■配属部署： 配属部署では外食事業の店舗系システム全般を担当しており、 　すき家、はま寿司、ココスなどの異なるブランドの多業態システムを統合化設計で標準化・共通化を行いながら、システム企画・開発をメインに実施しています。 ■ITシステムに対する姿勢／ミッション： すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、 そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、 経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を基に「フード業世界一」を目指しており、さらなる成長のためにIT部門の次世代を担ってくれる方を募集しています。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。

＜募集背景＞ Big Techカンパニーを目指して成長を続けるマネーフォワードにおいて生産性は非常に重要な要素である一方、現在のSaaS選定や運用にはいくつか課題があり、必ずしも最適なIT業務環境を提供できているとはいえない状況です。 5000人規模のグローバル企業にふさわしいSaaSのポートフォリオを計画・運用すること、それらの活用推進を徹底的に行うことで開発とビジネスのさらなる加速に寄与することが情報システム部門の急務となっています。 日本発のスタートアップ企業からグローバルなエンタープライズ企業へ変革を遂げようとするエキサイティングなフェーズで、IT企画担当としてSaaSの導入・運用に関するプロジェクトを社内外のステークホルダーを巻き込みながら推進していただける方を募集しています！ ＜配属先について＞ 配属先のグローバルIT本部 Corporate SaaS Management部では海外拠点を含めた全グループ社員が使用するSaaSの管理・活用推進を行っています。 「SaaSを通じて、全従業員が本質的な価値創出に集中できる状態を提供する」をチームのミッションとしており、以下の業務を担当しています。 ・グループ全体で使用するSaaSの運用管理、運用改善 ・新規導入SaaSの企画・選定・導入・定着・運用 ・全社標準SaaSの活用支援 ・ITコストの平準化・適正化 ・SaaSポートフォリオ・AI活用計画策定 ＜本ポジションの業務内容＞ SaaS管理に関わる企画推進から実運用までを、ご自身の興味やご経験に応じて行っていただきます。海外拠点などとも連携をしながら、グループ全体に関わるような大規模なプロジェクトもご担当いただきます。 配属先チームでは様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しており、当ポジションは情報システム部未経験の方も大歓迎です！ 具体的な業務内容 ・SaaSの機能研究や活用推進活動（AI活用含む） ・全社情報共有のあり方定義、SaaS選定、導入 ・グループ全体での管理ポリシーの策定、運用構築（ライセンス付与、棚卸し、変更管理など） ・予算立案および支出管理、ベンダーとの関係構築 ・マニュアルオペレーションの業務改善 ・社内ヘルプデスク業務 ・問い合わせ対応 ・ユーザ向けナレッジの構築管理 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社のコーポレート部門を中心に、ServiceNowを活用した業務プロセスの改善や最適化を推進していただきます。ServiceNowの標準機能やベストプラクティスを最大限に活用しつつ、カスタマイズを最小限に抑えながらも、複雑な要望に柔軟に対応していただきます。また、ERP、Workday、Slack、Confluence、Docusignなど、各種社内システムとの連携を設計・構築し、業務の自動化を積極的に進めていただきます。 ■業務詳細： ・ServiceNowを活用したコーポレート部門の業務プロセスの改善および最適化 ・ServiceNowのAppEngine（Flow Designer、Catalog Itemなど）を使用した申請フォームやワークフローの設計・構築 ・ERP、Workday、Slack、Confluence、Docusignなどの外部システムとの連携設計および構築 ■技術環境（全社共通の一例）： ・クラウドインフラ AWS、Google Cloud、Azure、jamf Pro、CrowdStrike etc. ・ネットワーク FortiGate、Cisco etc. ・クライアント Windows、Mac、Android、iOS etc. ・コラボレーション Google Workspace、Slack、Confluence、Jira、GitHub、Zoom etc. ・業務アプリ Workday、ServiceNow、Google AppSheet、TeamSpirit etc. ・言語 Google Apps Script、PowerShell etc. ■ポジションの魅力： ・ServiceNowにおける標準機能の利活用はもちろんのこと、業務プロセス改善や最適化の推進といった事業会社における企画から運用設計までの一気通貫の経験を積むことが可能です ・お一人で全てを担当いただくわけではなく、コーポレートIT室を超えた他部門との連携も行いながら推進いただけます 変更の範囲：会社の定める業務

【最先端の物流設備を導入する関西物流センターの社内SE／働く人々を支えるECサイト『ASKUL』の物流を担う100％子会社です】 ■お任せする業務内容： ・WMSシステムの運用・管理　 ・社内セキュリティ管理　 ・サーバー管理　 ・物流センターからの問い合わせ対応　 ・PC等IT機器のセットアップ/管理 最先端の物流設備を導入している施設で経験を培うことができます！ ■入社後について： 入社後は１〜２週間程度三芳センターでの研修を予定していますが、ご家庭の都合に合わせて調整することが可能です。 （研修先：埼玉県入間郡三芳町上富１１６３　LOGI’Q三芳） ■ＡＳＫＵＬ　ＬＯＧＩＳＴ株式会社について： 事業所向けECサイト『ASKUL』を運営するプライム上場企業、アスクル株式会社の100％子会社です。 仙台〜福岡まで13か所の物流センターを持ち、全国の物流網を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ソフトバンクグループの安定した経営基盤／在宅勤務可／フレックスタイム制〜 ■業務内容： ・Salesforceの運用、利用部門（営業、営業企画、加盟店サポート）との調整 ・全社共通IT（デバイス、インフラ、アプリ）の導入・運用 ※直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定です。 コーポレート本部の情報システム部門の一員としてSalesforceの運用を始めとして情報システムの導入・運用をご担当いただきます。 ■業務イメージの一例： ・全社共通IT（デバイス、インフラ、アプリ）の導入・運用 ※導入製品例：Windows、ActiveDirectory、Microsoft365、Intune、Slack、Salesforce、Jira ※直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定 ・各種アカウント管理・IT資産管理 ・ヘルプデスク業務の管理・効率化 ・業務委託社員のマネジメント ■ポジションの魅力： ・企業成長・事業拡大を支えることができます。 ・上場企業と同水準の視点でITインフラの構築・改善に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■□4大国際会計事務所であるKPMGグループ◆在宅勤務可◆ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可□■ ■概要 配属組織であるアドバイザリー統轄事業部では、会計・業務・ITのスキル・知識を結集して、CFO機能の高度化に向けたコンサルティングを展開しています。公認会計士、業務コンサルタント、経営管理コンサルタントと一緒に、よりハイレベルな価値提供を目指しませんか。 ■業務内容 クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、システムコンサルタントとして以下領域のコンサルティングをお任せいたします。 　・会計システム（ERP/連結会計システム等）、決算デジタルプラットフォーム、経営管理・予算管理システム（EPM/BI等）、原価計算システム等の構想〜導入支援 　・財務経理領域におけるデータ分析業務体制の構築〜整備運用支援 　・財務データ分析業務プラットフォーム（弊法人開発）の企画・開発・運用支援 ■働く魅力 ・各種システムのインプリ（下流工程）ではなく、企画構想〜業務要件定義を中心とした上流工程に特化したサービスを経験することができます。 ・会計の専門家、コンサル系、システム系、事業会社出身者等幅広い人と助け合いながらサービスを提供することで、視野や知見を広めることができます。 ■働く環境 所定労働時間は7時間となり、在宅勤務可能です。 また、希望勤務地は【東京・大阪・名古屋】からお選びいただけます。将来、ライフプランに合わせて勤務地を変えることも可能です。 ※原則として希望に沿わない転勤はありません。 ■柔軟な働き方を実現する制度 安心して長く働ける環境を目指し、産休・育休はもちろん、介護休業制度なども整備。男性、女性の性差に関わらず全従業員のワークライフバランスに取り組んでいます。「フレキシブル・ワーク・プログラム」等、育児・介護と仕事を両立させながら段階的にフルタイムの勤務へ戻れるよう、業務に支障がでない範囲でライフステージごとに様々な勤務形態が選択可能な制度もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜社内SE〜開発・運用をお任せ〜／売上高265億円以上の安定基盤／駅から徒歩2分！／年休124日・土日祝休み／残業なし／転勤なし／産休・育休制度◎＞ ■業務内容： グループ全体で複数の事業を展開する当社において、社内SE業務を担当していただきます。 各グループ会社や各部署のニーズをヒアリングしたうえで、バージョンアップや新システム開発に関する要件定義・検証・導入・改善を進めていただきます。 将来的には部署をまとめる管理職としてご活躍いただくことを期待しております。 ■業務詳細： ・社内業務システムの企画、設計、開発、保守運用 ・SQLを用いたデータ抽出業務 ・各部門からの要望をヒアリングおよびシステム要件定義 ・既存システムの改善提案および改修対応 ・システム導入後のユーザーサポート、マニュアル整備 ・外部ベンダーとの折衝・ディレクション（要件説明や進捗管理など） ■働き方： 残業が発生せず働きやすい環境のため、プライベートの時間もしっかりと確保することが可能です。 年休124日・土日祝休みのためワークライフバランスが整えやすいです。 ■組織構成： 配属先の情報システム部門は8名で構成されております。 20代〜50代の方が幅広く在籍しており、明るい雰囲気で馴染みやすい環境です。 ■社風 社員1人1人の成長を後押しする企業風土です。 社員の活躍できる場を創出することが、お客様満足に繋がり、社会貢献へと繋がると信じております。 ■INSOUグループについて： ・農作物の生産、直営飲食・社交飲食店の経営、スポーツジムの経営、アパレル商品の企画、販売、保険代理業、警備業、製造業など、多岐に渡る事業を展開しています。 ・設立から数年間で売上高300億円を達成した注目企業です。新規事業も立ち上げ、飲食の総合企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から社内SEにチャレンジしたい方歓迎／残業20時間程度／アパレル物流業務の効率化／海外ラグジュアリーブランドを含むファッション関連のクライアントを中心に活動】 1949年に大阪で創業した丸二倉庫の東京企業である同社にて、社内SEとして主に物流システムの開発や保守・運用を担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ＜入社後まず＞ 入社後まずは約3か月程度物流現場にて業務内容や作業フロー、システムへの理解を深めて頂き、既存システムの保守・運用、ユーザーからの問い合わせ対応、PC機器のセットアップやメンテナンス等を行って頂きます。 <業務に慣れたら> 人手不足の解消や生産性の向上を目的として、システムやロボットによる自動化(DX化)を進める部署でもあります。ロボットとの連携部分の開発、ハンディターミナルやスマートフォンを活用した検品システム等の開発案件もあれば、企画から開発・導入のフォローまで幅広い部分に携わって頂きます。 ■当ポジションの魅力： ◎ユーザーに合わせたシステム開発をしており、ほぼ100％自社での開発となります。（パッケージソフトはほぼ使用しておりません。） ◎現場の困っていることに耳を傾けて、設計・開発に携わり、導入後にはエンドユーザーからの評価や感想を直接聞く事が出来るので、達成感ややりがいのあるポジションでもあります。 <開発環境> ・OS：Windows系 ・言語：VB、Java、C＃、Visual Studio Code ※必要に応じて他部署とコミュニケーションをとって頂くこともありますし、各営業所に出向きその場で開発していただくこともあります。（社用車利用有り） ■配属組織 ・首都圏・大阪全体で約30名が所属。首都圏は5名の組織。 ・年齢は20〜50代まで幅広いですが、風通しよくコミュニケーションが活発な組織です。 ■同社の強み 相反するように見える“品質”と“効率”の両立を実現する物流ソリューションを提供できる事、ワンストップでサービス提供ができるところであり、クライアントと確かな信頼関係を構築しているところです。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 部門責任者の下、事業サイドおよびバックオフィスサイドの要求を取りまとめ、将来の事業成長を支えるために業務フロー整流化プロジェクトマネージャー（または、プロジェクトリーダー）として、現行の業務で使用しているサービスやフローを再構築いただきます。社内外のステークホルダーとの調整および進捗管理をご担当頂き、プロジェクト導入後は社内基幹システムの保守・運用に留まらず、事業管理として業務改善の推進役を担って頂きます。 ■ミッション： ・現行のシステムに代わる適切なサービス導入 or 新規フローの構築 ・過去のデータは資産として適切に利用をしたいため、リプレース後も継続して利用できる構成を実現する ・業務効率化の為の仕組みづくり ■業務内容： ・ID発行から請求までの社内システムのリプレースプロジェクトにおけるマネジメント ・ベンダーコントロール、進捗管理 ・社内外のステークホルダーとの調整および連携 ■ポジションの魅力： ・グロース企業において、次の成長の柱となる商品やサービスに関わる、きわめてやりがいのある仕事です。 ・DXをテーマとして変革できる機会であり、上場企業の業務オペレーションを変えていく経験ができます。 ・社内の多くの部署と連携する仕事であり、様々な人と協力しながら仕事をする楽しみがあります。 ■当ポジションの雰囲気・特徴： ・主語を常に「顧客」と「事業」に置くプロフェッショナル組織です。 ・高い視座と目標を持ちつつも、ユーモアを大事にするマインドがあります。 ・大きな体制変更後であり、自分の意志次第で何でも変えられる裁量があります。これから組織を作っていく、発展途上の環境を楽しめる方にはマッチしています。 ■身に付くスキル： 上場SaaS企業における第二創業フェーズにおいての社内基幹システムの構築経験を得る事ができ、市場価値を高める事ができます。 リプレース経験を通してフィット＆ギャップのスキルが向上します。 ■現体制（2025年1月予定）： ・事業管理部長 ・メンバー：3名 下記の特徴を持ったメンバーとリプレース業務を遂行していただきます。 社内システムの企画段階から携わったメンバー サポート部門での経験が豊富で業務理解度の高いメンバー 事業推進能力の高いメンバー 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： システム部にて、京都銀行内のシステム全般におけるシステム企画・開発業務を担当頂きます。 ■具体例： ・新規業務システムの導入、要件定義、設計、受入 ・既存業務システムの保守開発、管理 ・業務所管部門、アライアンス行との折衝 ・外部ベンダーコントロールを含むプロジェクトマネジメント ■当社の特色： ・「ベンチャーの都」と称される京都で、創業期から関係構築を行い成長の道を切り開いてきた京都をけん引する地方銀行です。 ・名だたる京都企業からの良質な配当金収入もあり、株式含み益は銀行界トップクラスで強固な財務基盤を保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜完全週休二日制＞＜年間休日125日＞＜大阪駅から徒歩圏内＞ ■業務概要：社内の業務改善中心に従事していただきます。 場合に応じて、部門を超えて社内全体の業務や組織の改善・課題解決に取り組むことが求められます。従来の方法にとらわれず、最適な手法を選択し、周囲を巻き込んで行動することが求められます。 ■採用背景： ECサイトでどんどん売上を伸ばしている同社ですが、各部署でシステムが整備されきっていない状態のため、「仕組み化」をすることによっての売り上げ寄与/推進を実施頂きます。 ■業務内容： 部門の垣根を越えて、社内全体の業務や、組織の改善・課題解決を行います。 業務の幅は多岐に渡りますが、まずは得意なスキルを活かせるところで取り組んでいただきます。 具体的には ・Excel、スプレッドシート、VBA、GAS、SQL、BIツールを利用したデータ集計/分析の合理化 ・社内基幹システムの運用/開発 ・データ活用による意思決定の精度向上、収益性改善のための仕組作り ・JavaScriptやPythonを利用したECサイトページ制作や出品登録作業の効率化 ・1st party Cookieを応用した自社用のEC接客ツールの開発/運用等 ■一例： Excelで管理していた商品情報（生地の成分表記など）を、各EC店舗に合うよう、スプレッドシートにデータの書き出しを行い仕組み化。 ■組織構成： 現在2名の組織です。営業本部直下部署ですので、社長と共に経営課題解決に取り組んで頂けます。 ■当社の雰囲気： チャレンジに寛容な社風のため、業務においても「こういうことをやってみたい」「こうしたほうがいいのでは」という提案をしやすい環境です。 ■ブランドの特徴： 当社が展開するブランド『devirock』は、子育てのすべての時間が楽しくなるライフスタイルを提供したいと考えています。公式サイト、楽天市場、ZOZO TOWNなどECサイト中心に販売しており、2023年度 楽天ショップオブザイヤーのジャンル大賞を受賞。子育てにおいて必要とされるブランドとなり、子ども服業界日本一を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 企業の予算管理・予算編成・経費予算管理などの管理会計・経営管理を高度化・効率化するクラウド対応型システム「Sactona」の製品開発をお任せします。製品企画部署からあがってくる要件に対し、実現方法の検討、機能の設計/開発/テストをします。 ■魅力 新技術を利用した自社製品開発：自分たちが作った作品（製品）が多くの人に必要とされ利用し続けてもらうことは、自社製品開発ならではの魅力です。また、これまでScrumの導入、ドメイン駆動設計の適用、テストの自動化、新技術を利用した機能開発など、エンジニアが主体となってリリースサイクルや品質の改善、機能強化に取り組んできましたが、技術力のあるエンジニアと一緒に新たなチャレンジやスキルアップができる環境も魅力です。 ■キャリアパス 当社は専門職の道が用意されており、エンジニアとしての道を極めることも可能です。将来的にはアーキテクトとして活躍することもでき、新しいプラットフォーム開発や新技術を活かした機能や性能の強化に挑戦することができます。 ■環境 ・言語：サーバー機能はC#／クライアント機能はTypeScript ・開発環境：Visual Studio 2019/2022、Visual Studio Code、SQL Serverなど ・ソース管理：git-flowによるソース管理 ・設計手法：DDD（ドメイン駆動設計） ・開発手法：Azure DevOps Serverを使った2Wスプリントのスクラム

◇◆◇日本に12球団のみ／プロ野球・パリーグに携われる◎／コアタイム無しのフルフレックス／リモートワーク可能／年間休日129日/プロスポーツビジネス◇◆◇ ■業務内容： ・チーム強化に資する業務（編成、育成、ゲーム戦術支援等）の各種ITシステムや各テクノロジー機器の運用保守、それらに付随する情報セキュリティマネジメントならびにベンダーマネジメント ・チーム内におけるユーザサポート（選手、監督コーチ、その他スタッフ） ・ITシステム環境の中長期的な整備計画の立案、検証、プロジェクト推進 ■魅力ポイント： 常勝軍団を目指すチームに必要不可欠なインフラを支える役割を担うことができます。プロ野球チームの仕事という大変貴重な業務経験が積め、当社球団日本一のために、大きく貢献できるのがこのポジションです。 ■働き方： 残業平均月20〜30h程です。リモートワークも積極的に導入しており、フルフレックス制度も活用しつつ、自身で業務をコントロールしながら働いている方が多いです。 ■当社について： プロ野球チームの運営管理を行っています。 球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています。当社は以下の理念を掲げ、プロ野球球団を保有している企業です。 ◎球団が勝つための3か条： 1）勝利への挑戦 2）勝利への熱狂 3）勝利への結束 ◎球団の使命 └勝利と頂点を目指す集団であり、関わる全ての人々の誇りであり続ける。 ◎球団の行動指針 ・常にプロフェッショナル ・常に挑戦者 ・常に楽しむ ・常にリスペクト ◎Vision2025 └新たな常勝軍団に〜自他ともに認める令和の常勝軍団になる。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は教育業界のイノベーターとして、教育×IT〜オンラインでlive指導事業をおこなっています。 PHPエンジニアとして、ご家庭や教師が利用する自社システムの開発をお任せします。 社員や顧客のニーズを吸い上げサービスに反映させるため、コミュニケーションスキルも持ち合わせた開発が必要です。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎オンライン指導システム『スタディルーム』の開発 ◎リード顧客管理システム ◎講師採用管理システム 事業計画をふまえ、上記自社システムのコーディング・テストなど サービスの開発・運用を、改善をおこなっていただきます。 【開発環境】 PHP / Laravel / MySQL / Linux / Git VirtualBox / Vagrant / Docker / VSCode / GitHub Copilot 最初はあなたのご経験・スキルをもとに、フォローをしながらプロジェクトを進めます。 保守業務と追加開発で自社サービスへの理解を深めていただき、段階をふんでプロジェクトをお任せします。 ご自身で要件定義もおこない、開発を進めていただきます。 ■本ポジションの魅力 ★当社は外部委託はなく、全て設計、開発、導入、テスト、リリースまで一貫して自社でおこなっています。 ★リリース後も状況を見て改善を行い、ご自身の手でサービスを育てていくことが可能です。 ★少数精鋭のため、守備範囲広くエンジニアとしてスキルアップができます。 ★各事業部に要件をヒアリングしながらシステムの分析や改善が可能。 企画段階から業務に関わることができ、エンジニアとしてのあなたの意見も反映できます。 ★開発システムの評価があなたの評価になるため、サービスと共にご自身も成長できます。 ★計画的な開発スケジュールにより、開発コストと効果を最大化するだけでなく、月の残業時間が10時間以下と安定した環境です。 ★特定の業務に限らず、上流工程〜企画開発〜運用まで幅広いシステム開発を学びながら業務として携われるため、”プロジェクトの全てを見れる”エンジニアになれます。 変更の範囲：本文参照

◆◇JR渋谷駅徒歩1分の好立地渋谷本社◇完全週休二日／土日休／不動産事業を一気通貫で手掛けるベンチャー企業◆◇ ■職務内容 当社のIT担当として、Salesforceに関する業務を主としながらその他社内DXにまつわる業務をお任せします。 ▼詳細 ・グループ各社の公式ページの管理更新、新規立ち上げ ・社内業務のDX化及び、システムの運用管理 ・Salesforceの管理運営 ■主な社内導入システム 社内全体：Salesforce、Microsoft365 賃貸管理：リドックス、イタンジ、GMOサイン ■ミッション 弊社は投資用不動産の『紹介営業』を主として活動を行っております。Salesforceを導入し、業務効率化・DX化の更なる推進を目指しております。Salesforceで構築した社内システムの見直しと、その活用を社内に徹底する企業風土の醸成を目指していただきます。 ■当社の魅力 ・扱う物件はハイリスクで短期で売るような物件ではなく、ローリスクで長期的に保有する物件がメインです。完全紹介型営業で顧客と深く長くお付き合いをしています◎ ■同社の特徴： 2019年4月にLALLグループ（19社1医療法人）からの 独立を果たし、「株式会社ボンズ・ジャパン」としてスタートしました。 2024年4月には本店を東京に移し、宮崎・福岡にも支店を展開 現在は、資産運用型の不動産事業以外にもシリーズマンション開発などディベロッパーとしても事業拡大を進めております。 　また、ボンズグループは、自立訓練事業所の設立（宮崎）や美容院の開業（東京）など、積極的に新規事業も展開する成長企業です。 ■今後のビジョン 　独立して６年。私たちは、さらなる成長と挑戦を目指し、TOKYO PRO Market上場を視野に入れた準備を進めています。 この取り組みを通じて、より高い透明性と信頼性を確保し、ステークホルダーとの信頼関係を強化することで、持続可能な成長を実現します。 現在、企業価値の向上を目指し、優秀な人材を求めています。 私たちと共に、新たなステージを切り拓いていきませんか。 変更の範囲：会社の定める業務