※Ubuntu経験者歓迎※ 【年間最大10万円の自己研鑽支援金有り／研究開発費国内トップクラスの5,500億円/130以上の世界初製品／国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】 ■業務内容： 大規模シミュレーション環境の企画から設計、運用及び応用検討 ※顧客である車両メーカと共同でADAS開発を行っており、自社のみならず車両メーカにも使ってもらえる評価環境として、自動運転、先進運転支援システムの認識や制御シミュレーションを様々な交通環境を再現した大規模データ上で高速に演算する環境を開発し、運用します。 ■在宅勤務： 週3‐4回程度 ■具体的には： ＜新しいシステム開発に向けた企画＞ ・サーバのトレンドや、ADAS開発者ニーズを反映した次世代ADAS開発向けシステム要件の策定 ・ADAS開発チームとの協議により要件をブラッシュアップ ・上記におけるQCD管理 ＜サーバの新デバイスや新たな技術等のPoCを通じたシステム検証＞ ・市場動向、ADAS開発者ニーズの収集 ・パートナ企業とのPoC実施 ＜パートナ企業とのサーバー設計・構築＞ ・仕様設計 ・パートナ企業への要件提示、開発マネジメント ・評価、成果物管理 ＜構築したサーバーの運用、改善活動＞ ・サーバの運用、管理 ・効率化等の継続的改善活動 ■当ポジションの魅力： ◎Ubuntu 等のLinux環境やWindowsサーバの開発スキルアップ ◎ システム開発だけにとどまらず、企画からアフターサービスまで一気通貫で多岐な業務を経験 ◎社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上 ■組織のミッションと方向性： ・オンプレやクラウドを活用したシミュレーション環境の企画から運用管理まで行う職場です。 ・年々シミュレーション技術のニーズが高まり、次世代プロジェクトでは数百台規模のサーバを使ったシミュレーション環境が求められており、社内外から高い期待が寄せられています。チームメンバーとしては5名の少数ですが、他にパートナー企業様も加えて約20名ほどでプロジェクト推進を行っています。 ・日進月歩で進化するIT業界の知識を得るための技術習得を行うなど自己研鑽を支援する組織風土があります 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与年3回／離職率2％／「IT×商社×コンサル」 で顧客課題解決を支援するパッケージインテグレーター／「Oracle Database」を日本へ普及させた企業／在宅可〜 ＜魅力＞ ・転職経験者に聞く『入社して良かった』トップ30社にランクイン！ ・幅広い業種の大手優良企業様とプライムベンダーとして取引多数◎ ・お客様への直接提案・活用支援で顧客満足を最大限に追求できます。 ■業務概要： ITインフラに関するシステム企画や要件定義等の上流工程において、コンサルタントまたはアーキテクトとして、ITシステム構想の策定やアーキテクチャ策定等をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画（新規顧客発掘はほぼありません） ※担当顧客：既存の大手企業 ・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト（要件定義フェーズや構築フェーズ）での技術コンサルティング ・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成 ・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成 ■仕事の魅力： ・顧客との距離が近いため、お客様と一緒に検討し課題解決をすることができます。 ・社員全員がお客様のためを思って動いているため、技術と営業の垣根は低く内部調整に費やす時間は少なく、お客様のために最大限時間を使えます。 ・様々な部署のメンバーとチームを組んで活動するため、他の部署から新たな刺激をもらい自身の成長につながります。 ・失敗を責められることはなく、様々なことにチャレンジできます。 ■当社の特徴 ・株式公開を行わず、自立経営を維持しています。 ・成果重視型の評価や年3回（うち1回は決算賞与含む）の賞与によって社員に報いています。 ・1社のお客様と長きにわたってお付き合いすることを重視します。 ・常に最新のテクノロジーを吸収しつつも安定的な運営が求められるビジネスを運営しています。 ＜その他＞ ・「Oracle Database」を日本市場に普及させた、創業50周年の老舗 ・直近10年で、売上高は1.5倍、社員数も1200人を超過 ・離職率は過去10年平均で約2% 変更の範囲：会社の定める業務

■□売上8兆円の日本製鉄の超巨大システムを開発してきた確かな実績とノウハウ、高い技術力／離職率2.8％／平均年収905万円□■ ■本ポジションについて： 親会社である日本製鉄に対するシステム開発／インフラ基盤構築などを行う部門に所属し、オープン基盤の企画・開発・運用保守のマネジメント業務（主にLinux系サーバの企画・構築マネジメント業務）。数十台のシステムサーバー構築、OA基盤構築をご担当いただきます。 ■ポジションの魅力： ・プライムSierとしてプロジェクトを提案・実行できるポジションです。 ・わからない事があっても丁寧に教え合うなど一体感があり、共に成長していけるポジションですので自らの業務知識を高める事ができます。 ・大規模なシステム刷新プロジェクトを通して、自身の経験の幅・深さを広げる事ができます。 ・開発案件はウォーターフォール型の開発が主流です。 ・中長期的に安定した業務継続が可能です。 ・処遇（年収）や昇格には東京・地方で有意差はありません。 ■組織構成・働き方： ・直営社員約40名 ・「スペシャリティ」「チャレンジ」「エンゲージメント」の３本柱で高い専門性を磨き、先進技術へ挑戦し、当事者意識と責任感をもった働き方を心がけています。 ・若手・中堅社員の定着率も高く、常に働く職場改善に努めています。（20代比率：28％と若手が多い職場です。） ・年4回のスポーツ行事があり、仕事上接する機会が少ないメンバーとも懇親する機会があり、風通しの良い職場です。 ■キャリアパス： 担当する技術領域を定めた上で案件のサブリーダーとして開発を行っていただきます。また、開発を通じ、知識習得及びマネジメントスキルも身につけていただきます。 将来的には、インフラ系のチームリーダーとして、企画・開発・保守において顧客やAPチームの前面に立ち要求仕様の具体化や開発案件の成案化・実行を担っていただきたいと考えています。 活躍次第で、将来グループリーダー（課長職位）への登用の可能性もあります。 ■ワークライフバランス充実： ・所定労働7.5h ・平均有給取得日数15日/年 ・介護休暇やリフレッシュ連9制度あり 変更の範囲：会社の定める業務

【18年連続黒字経営／エンジニアが安心して働ける環境づくりやキャリアサポートをお任せ／大手企業と取引多数】 ■役割と期待内容 SES・SI事業の成長を支える管理部門の一員として、プロジェクトで勤務しているエンジニアが安心して働ける環境づくりやキャリアサポートをお任せします。マネージャーと連携しながら、チーム運営や人材育成をリードするポジションです。決定権や最終責任はマネージャーが持ちますが、現場に一番近い立場としてエンジニアと向き合い、日常のフォローやサポートを担う役割になります。 ※本社にて【インフラ部門】の組織マネジメントをしていただきます。 既存案件の拡大、既存クライアントとの関係構築、新規クライアントの獲得（新規営業チームとの連携） ・クライアント・社内外ステークホルダーとの関係構築 ・顧客との定例会議資料の作成およびレビュー ・クライアントコミュニケーション、プロジェクト・業務の進捗管理・課題管理、品質管理 ・業務プロセスの改善・最適化 ・顧客先の配下メンバーの採用・育成・指導 ・メンバーの業務フォロー・技術支援、定期的な1on1等によるキャリアサポート ・目標設定や評価を通じて、チームのパフォーマンスを最大化 ・チームのモチベーション管理とコミュニケーション促進 ・予実管理・リソース管理 ■特徴 ・エンジニアに最も近い存在として伴走し、働きやすさを支える ・マネージャーと連携しながら「現場視点」を経営層に届けられる ・「人の成長を支えたい」「チームをまとめたい」という想いを活かせる 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 社内のITインフラ・システム運用を支えるポジションです。以下の業務を中心に、幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細 ・社内業務システムの運用・保守 ・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用・保守 ・新規システム導入に向けた要件定義・設計・テスト ・SIベンダーとの契約・進捗・品質管理 ・各部門との調整・ヒアリング・改善提案 ・IT資産管理、アカウント・権限設定 ・情報セキュリティ対応（ISMS、アクセス制御など） ・ヘルプデスク業務（社員からのIT関連の問い合わせ対応、トラブルシューティング、FAQ整備） 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要 自社サービスの「ショップサーブ」をはじめ、専門WEBショップの事業支援を行うサービスで、インフラ運用リーダーをお任せします。 ■募集背景 現在、運用業務を支えているリーダー社員の後任ポジションとしての採用です。既存リーダーは今後数年で退任予定のため、早い段階から業務を引き継ぎ、チームの中心として活躍いただける次世代リーダー候補を募集します。 ■業務内容 ・定常・定型作業の確実な実施 ・ＯＳ・ミドルウェアなどの定期アップデート対応 ・監視アラート対応（障害検知・一次切り分け・影響範囲の確認） ・インフラ関連の社内問い合わせ対応・調査（アクセスログ調査、スパム検知、IP遮断対応など） ・各種作業スケジュールの作成・進行管理（例：月次アップデート計画など） ・チーム内の進捗管理・品質チェック ・運用改善提案、手順書整備、情報共有体制の整備　など ※実際の作業はメンバーや派遣社員が中心となりますが、リーダーとして全体を取りまとめる役割です。 ■入社後のキャッチアップ 入社後： 現リーダーとともに同じチームで業務を行いながら、日々の運用フロー、チーム運営の方針、システム構成を理解していただきます。 その後、リーダー代行としてチーム運営を担い、その後、正式なリーダーとしてチーム全体の指揮を執っていただきます。 将来的には： 日々の運用業務に加え、インフラ運用全体の最適化や品質・コスト・改善のマネジメントを含む中長期的な施策にも取り組んでいただきます。 サービス全体を俯瞰し、継続的な改善をリードできるサービスマネージャーへのキャリアパスを想定しています。 ■技術環境 基盤：オンプレミス環境（VMware）、クラウド環境（AWS、Docker） 構成管理：Ansible、Terraform OS：AlmaLinux、CentOS DB：MySQL モニタリング：Nagios、Grafana+Prometheus ■「ショップサーブ」について 当社が長年培った「売れるネットショップ」のノウハウを詰め込んだASPサービスです。回遊や購入フローを考えぬいたCMSなど、蓄積したデータに基づく”売れる”ための観点から設計されています。月商1,000万円以上を目指すならショップサーブと言われています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与年3回／離職率2％／「IT×商社×コンサル」 で顧客課題解決を支援するパッケージインテグレーター／「Oracle Database」を日本へ普及させた企業／在宅可〜 ＜魅力＞ ・転職経験者に聞く『入社して良かった』トップ30社にランクイン！ ・幅広い業種の大手優良企業様とプライムベンダーとして取引多数◎ ・お客様への直接提案・活用支援で顧客満足を最大限に追求できます。 ■業務概要： ITインフラに関するシステム企画や要件定義等の上流工程において、コンサルタントまたはアーキテクトとして、ITシステム構想の策定やアーキテクチャ策定等をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画（新規顧客発掘はほぼありません） ※担当顧客：既存の大手企業 ・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト（要件定義フェーズや構築フェーズ）での技術コンサルティング ・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成 ・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成 ■仕事の魅力： ・顧客との距離が近いため、お客様と一緒に検討し課題解決をすることができます。 ・社員全員がお客様のためを思って動いているため、技術と営業の垣根は低く内部調整に費やす時間は少なく、お客様のために最大限時間を使えます。 ・様々な部署のメンバーとチームを組んで活動するため、他の部署から新たな刺激をもらい自身の成長につながります。 ・失敗を責められることはなく、様々なことにチャレンジできます。 ■当社の特徴 ・株式公開を行わず、自立経営を維持しています。 ・成果重視型の評価や年3回（うち1回は決算賞与含む）の賞与によって社員に報いています。 ・1社のお客様と長きにわたってお付き合いすることを重視します。 ・常に最新のテクノロジーを吸収しつつも安定的な運営が求められるビジネスを運営しています。 ＜その他＞ ・「Oracle Database」を日本市場に普及させた、創業50周年の老舗 ・直近10年で、売上高は1.5倍、社員数も1200人を超過 ・離職率は過去10年平均で約2% 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップシェア（25.7％）、国内最速の性能を誇る自社サーバー／安定的に成長を続けている当社で組織拡大のため採用強化しています 当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率（※1）25.7％を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。 （※1）2023年12月1日時点、W3Techs 調べ ■業務内容： 自社運営サービスをより高速に、より安定的に、よりセキュアに利用していただけるよう、インフラ保守運用のプロジェクトリーダーとして、推進をお任せします。 ■プロジェクト例： 日々検知されるkernelやミドルウェアの脆弱性への対策を立案・導入 ■入社後のイメージ： ご入社いただきましたらまず、日々の脆弱性の対応や調査をご担当いただきます。 当社のサーバーの構成や、どのようなミドルウェアで動作しているか、設定がどのようになっているかなど、サーバー周りの知識を身につけていただきます。 その後は、スキルに応じて脆弱性回避策検討、対策支援などセキュリティ強化に向けて、改善提案業務に取り組んでいただき、少しずつリーダーとしてプロジェクトをお任せしていきます。 新しい機能の設計など高度な業務にも挑戦していただくことも可能です。 ■働き方： ・ハイブリットな勤務環境 　リモートと出社を組み合わせたハイブリッド型の働き方です。 　週1日は上司やメンバーと顔を合わせるため、出社勤務を行っています。 ・客先常駐や出向なし／100％自社開発 ■配属先の体制： 配属先は、インフラ保守運用事業部です。 当社では、サーバー保守運用、ハードウェア保守運用、ミドルウェアの設計構築や保守運用、サービスの強化・改善等、担当領域ごとに課を分けています。ご経験・スキル、適性に応じてアサインを決定いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 楽天生命のIT部門における、PMOチームリーダーとして下記の業務に従事していただきます。 ・プロジェクトにかかわる各種部門間との調整 ・プロジェクト計画、プロジェクト立ち上げ ・プロジェクトポートフォリオ管理 ・マネジメントあて報告 ・プロジェクトの進捗管理とプロジェクトチームのサポート ・開発にかかわる規定やプロセスの企画立案および管理 【変更の範囲：入社後に楽天グループ内および楽天保険グループ内での異動や出向を命じる、または職位や職種が変更となる場合があります。】 ■部署について 情報システム本部は楽天保険グループのITインフラを支える役割を担っています。お客様の大切なご契約をお預かりする基幹システムの維持・管理に加え、ITを活用した新商品開発やサービス向上に積極的に努めており、企業活動に密接に関係しながら業務を進めています。 当ポジションでは、情報システム本部のプロジェクトマネジメントに関する業務を行います。PMOチームは各プロジェクトのプロジェクトマネージャーを統括し、案件進捗の管理、ポートフォリオマネジメント、リソース調整など、プロジェクトの進行を幅広くマネージ・サポートします。また、IT開発にかかわる各種プロセスの運営も担います。 ■同社について 楽天保険グループは、楽天カード、楽天銀行、楽天証券などに続く楽天FinTech事業の次の柱になるべく、順調に成長を続けています。身近で親しみやすい生命保険会社として、また楽天グループの技術力を活かした先進的な生命保険会社として画期的な保険ソリューションを提供していきます。 取組例 ・保険加入者への楽天ポイントの付与開始：https://www.ins-hd.rakuten.co.jp/news/pdf/20191129.pdff ・AIを活用した保険引受業務のDX化：https://www.rakuten-life.co.jp/about/news/220131.htmll ・世界最大のVRイベント「バーチャルマーケット2022 Winter」へ保険業界初の出店：https://www.rakuten-life.co.jp/about/news/221124.html 変更の範囲：本文参照

国内トップシェア（25.7％）、国内最速の性能を誇る自社サーバー／安定的に成長を続けている当社で組織拡大のため採用強化しています 当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率（※1）25.7％を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。 （※1）2023年12月1日時点、W3Techs 調べ ■業務内容： ・案件の計画立案および自部署／他部署との調整と取りまとめ ・インフラ環境における課題の把握と対応方針の取りまとめ ・自社サービスの影響度が大きいプロジェクトの推進 ・課内で進行しているプロジェクトのアサイン調整や工数管理も含めた全体管理およびメンバーマネジメント ・経営層への進捗状況の定期報告 ■プロジェクト例： ・基盤システム移行および運用計画の策定／推進 ・サーバーOSリプレイス案件の計画策定／推進 ・サービス運営上必要なセキュリティ施策の設計／開発 ・日々検知されるkernelやミドルウェアの脆弱性への対策を立案／導入 ・ホスティングおよびクラウドサービスのサーバー設計／構築 ■働き方： ・ハイブリットな勤務環境 　リモートと出社を組み合わせたハイブリッド型の働き方です。 　週1日は上司やメンバーと顔を合わせるため、出社勤務を行っています。 ・客先常駐や出向なし／100％自社開発 ■配属先の体制： 配属先は、インフラ保守運用事業部です。 当社では、サーバー保守運用、ハードウェア保守運用、ミドルウェアの設計構築や保守運用、サービスの強化・改善等、担当領域ごとに課を分けています。ご経験・スキル、適性に応じてアサインを決定いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【18期連続黒字決算！継続的に成長を続けるシステム開発・クリエイティブデザイン・デジタルマーケティング会社◎／Webシステムとスマホアプリ開発のリーディングカンパニー／フレキシブルな働き方と充実した福利厚生を提供します】 ◆職務内容 インフラ要件定義から基本設計、詳細設計、構築、運用設計、運用・保守、障害対応まで、インフラに関する幅広い業務をお任せします。新技術の調査・検証やシステム構成提案、アーキテクチャ設計、インフラ基盤構築など、多岐にわたるフェーズに携わり、あなたのスキルや経験、要望に応じた業務を担当していただきます。 ◆ミッション 当社は2017年よりAWSのAPNコンサルティングパートナーとして認定されており、大手コンシューマ向けサービス企業との関係性を築いてきました。新しい技術に挑戦し、インフラ基盤の構築や運用において高いパフォーマンスを発揮することが求められます。 ◆魅力ポイント ・競合優位性： AWS認定パートナーとしての実績 多様な規模のインフラ技術に携われる環境 ・働き方の自由度： 服装・髪型自由、リモートワーク可能 ・多様なキャリアパス： プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのポジションを用意 ◆組織風土 自由と責任を重んじる組織風土を大切にしています。新しい技術や方法を積極的に取り入れ、個々の成長とチームの成果を両立させる環境を提供しています。 ◆働き方 リモートワークも可能で、柔軟な働き方を支援しています。フレックスタイム制度を導入しており、働く時間を自由に設定できます。 ◆企業概要 当社は2017年に創業され、AWSのAPNコンサルティングパートナーとして認定されました。大手コンシューマ向けサービス企業との関係性を強化し、多様な規模のインフラ技術に携わっています。新技術の導入やシステム構成提案など、幅広い業務にチャレンジできる環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★M365・Azure経験者大歓迎／国内7拠点のデータセンターをフル活用したクラウドサービスに強み／業界内トップクラスのワークライフバランス充実環境★ ■業務内容： ・マイクロソフトソリューションを使用したコラボレーションシステムの導入プロジェクトの上流工程（要件定義・設計）から構築・移行 ・クラウド開発、特に Microsoft 365・Azure に関するソリューションで、お客さまの業務に合わせた最適なアプリケーション基盤をデザイン・実装 ITアーキテクトとしてプロジェクト推進・技術領域をリード、または案件のリーダーとして要件定義〜設計・構築・テスト等一連のプロジェクト工程の遂行 ■開発環境： ・M365基盤構築、認証基盤など、M365を活用するための環境設計、構築実装及び、移行 ・Azure環境構築（基盤構築、クラウドネイティブ化）、Azureサブスクリプション・365ライセンスのリセール ・M365開発（SPO・PowerPlatform）、クラウドネイティブ開発（Azure・AWS） 、レガシーアプリケーション（Notes等）のモダナイゼーション化 ・Copilotや、Viva など新しいサービスの利用推進やその活用による新しい働き方の提供、Powerplatformを活用したDX／市民開発化促進 ■SCSKのインフラ領域の強み （1）データセンターをフル活用したクラウドサービス 全国にデータセンターを7拠点保有しており、プライベートクラウド『USiZE』や主要パブリッククラウドまであらゆるニーズに応えることが可能です。 特にAWS関連サービスには力を入れており、AWSの最上位パートナー企業として、「2024 Japan AWS Top Engineers」 に8 名の社員が表彰をされるなど、高い技術力と実績を評価されています。 （2）上流工程にフォーカス 領域ごとに子会社を持っているため、下流工程は一定子会社にお任せしながら、上流工程にフォーカスしてプロジェクトに参画しています。 「上流工程やっていきたい」「大規模プロジェクトに参画してみたい」という方にはピッタリの環境です。 （3）その他 ・全社平均残業22h/月 ・有給取得率91.8% ・人材公募・社内FA制度で毎年100名弱が希望の部署へ異動 変更の範囲：会社の定める業務

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、メインフレームエンジニア（ITインフラストラクチャーの設計、構築、モダナイゼーション、運用管理）を募集します。 ■業務内容： 当社の新たな価値を創出する事が出来る人材、IBMメインフレームのインフラ業務に携わったことのある人材を募集しています。 ご本人の希望・スキル・業務経験を考慮の上、お任せする内容は相談します。 ＜業務詳細＞ ・IBMメインフレームCPU更改に伴う、各種SWバージョンアップ案件 ・要件定義工程〜システムリリースまでを一貫して対応 ・基本スキルエリア（z/OS,Db2,IMS,CICS,MQ,IWS,NetView,z/Linux,IBM Z,Storage） ・更改案件後の運用保守業務 ・IBMメインフレーム（IBM Z）に関する技術調査 ■ポジションの魅力： ＜入社後1〜3年＞ まずはシステム更改案件を行うチームのメンバーとして参画いただきます。 新規プロダクトに関する知識は既存メンバーのレクチャーを受けながら吸収しつつ、技術調査や設計、導入、テストにおいてご自身の専門性を発揮いただきます。 経験に応じて、プロジェクトリーダーもご担当いただきます。 ＜入社後4年〜＞ メインフレームに関わるサービスの企画、そのサービス提供〜運用管理までを一体運営しているので、様々な業務に幅広く携わることが可能です。 ご本人の意向、将来のなりたい姿を共有しながら一緒にキャリアパスを描いていきましょう。 ■当社について： 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、国内外のあらゆる産業分野において、ビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。多用な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社及び国内外グループ会社のサイバーセキュリティをお任せ致します〜 ●東証プライム上場企業としてアジア、北米、ヨーロッパに拠点を展開 ●国内従業員数1万人超・世界30カ国以上の世界中に展開する企業です ●『東証プライム上場』×『在宅勤務可能』 ■業務概要： 自社及び国内外グループ会社のサイバーセキュリティ対策における調査・分析、情報発信、技術支援、問合せ対応が業務の中心となります。 インシデント発生時の分析・調査・復旧、再発防止の一連の対応も担っていただきます。 ■業務詳細： ・インシデント対応チーム(CSIRT)業務 ・アタックマネジメント（Attack Surface Management）業務 ・セキュリティ脆弱性診断業務 ・セキュリティ教育実施業務 ・クラウドサービス利用申請制度運用 ＜業務の流れ＞ 1)IT資産（PC・ネットワーク機器・クラウド環境）の統合管理／業務運用支援 2)自社システムの脆弱性診断／是正実施支援 3)セキュリティメール訓練／セキュリティ教育実施支援 4)各種ログの確認・監視からセキュリティリスクの抽出と対処策の策定など 各事業部内でそれぞれのセキュリティ対策レベルでシステム管理がされているなか、サイバーセキュリティ対策の重要性をわかりやすく説明し、各事業部門、各業務との合意を得ながらプロジェクトを進めることが求められます。 ■教育体制： 基本的に実務を通じて習得していただきます。 外部のセミナーなどにも必要に応じて参加いただき、全社や部門への共有なども期待しています。 ■キャリアパス： 多種多様なシステムに対するセキュリティ施策の対応業務を通じて、セキュリティに関する実態とリスク・課題を身に着けることができます。 それらの経験を通して専門職、もしくはマネジメントへのステップアップが図れます。 ■配属部署： コーポレート統括 グループ情報システム本部 情報セキュリティ統括部 統括部長以下18名の組織です。 ミッション：サイバーセキュリティ対策に関するすべてです。今後は全社が同じ意識を持てるようにするためのセキュリティ対策に関する方針や、サイバーセキュリティに関する管理基盤・防御施策を作成しグループ会社への展開を目指します。

【小売業向けクラウド支援◎在宅勤務も併用でき、働き方◎NTTデータグループの安定性と取引基盤の広さを活かし更なる販路拡大がミッション◇】 ■業務内容 関西圏の大手小売業のお客様のIT支援チームの一員として、基幹システム・社内システムのクラウド（AWS/GoogleCloud）設計支援・クラウド開発案件管理業務を行っています。 案件により、お客様先での勤務の可能性がございます。 お客様の業務要件をヒアリングし、最適且つお客様のガバナンスに沿った構成を提案・開発支援を行うことが主な業務となります。 主なニーズとして、基幹系システムの刷新・更改やAIを用いた業務改善がメインとなります。 実際の開発実務は協力会社の依頼となりますので、要件定義やお客様との折衝をお任せします。 ■業務の魅力 ・関西地場のお客様に対し、ご自身のスキルを活かして活躍いただくことが可能です。 ■組織情報 合計10名程度　20代〜30代が中心となり、活気のある組織です。 中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 チームでの活動となりますので、徐々に業務を習得しながら慣れていただくことが可能です。 ■充実の教育制度・福利厚生 OJT制度に加え社外セミナー、階層研修、NTTデータグループの研修制度を利用可能です。社外でも通用するプロフェッショナルの育成を目指した取り組みであり、NTTデータグループの高度IT人財の育成基盤として定着しています。 また、社内公募制度もあり、豊富なキャリアプランがございます。マネジメント以外にもプリセールスやコンサルタントなど当社はキャリア形成のチャレンジを応援します。 ■働き方 基本関西から転勤はなく、年間休日は125日以上で・リモートワークも併用可能◎ 自社内開発でフルフレックス、残業も20h未満、平均有給取得日数も14日とワークライフバランスが整っております◎ ■当社の強み NTT東西に加え、NTTデータグループ（子会社312社、関連会社37社）のノウハウ、ソリューションを提案できます。 お客様のニーズは殆どグループ内で解決できる提案力の高さが特徴の一つです。 頻繁にグループを横断し総合的に提案する事が可能で、グループ企業にコンサル企業もある為経営に関わる部分にも提案が出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／独立系SI／女性活躍推進「えるぼし」「くるみん」・健康経営優良法人ホワイト500認定企業〜 ■概要 幅広い業種・業態のお客様へシステムに関するさまざまなサービスを提供している当社にて、高い成長が期待されるDX市場・クラウド市場における事業拡大を目指すため、上流フェーズから参画し、顧客とともに要求・要件の整理や計画及び提案を行い、幅広く柔軟に活動する役割を担いたい方を募集します。 ■業務詳細 ・AWSやAzureの設計・構築・導入 ・ECサイト構築から分析基盤の構築（幅広くクラウド技術に対応） ・当社のクラウドビジネスを拡大する為の提案や企画。 ■案件例 通信キャリア向けデータ分析基盤構築案件／一般法人系向けクラウド基盤構築案件／大手小売り向け共通クラウド基盤構築案件／マイナンバー関連システムクラウド基盤構築 ■研修体制 当社は多様な学習機会を提供しています。グループ会社に教育研修サービスを提供するMIRUCA社があり、新人研修・管理職研修・プロジェクトマネジメント・提案力強化・技術研修など多種多様なメニューを社員に受講させることによりプロフェッショナル人財育成に力を入れています。 ■キャリアパス プロフェッショナル認定制度：職種ごとにプロフェッショナルとしての専門知識と実績を評価し、高付加価値案件・要求に対する具体的な成果を達成する人を認定する制度です。ITスキル標準に準拠した職種・レベルで定義されており、「レベル３相当以上」を対象としています。PM・ITコンサルタント・アーキテクト・プランナーと、ご自身のスキル・志向性に応じたキャリアパスを実現することができます。 ■当社について 近年ではDXといった最新のデジタル技術を駆使した企業の変革が急速に進み、DTSグループは、長年培ってきた業務知識・プロジェクトマネジメント力に加え、DX関連の最先端のテクノロジーを駆使し、引き続きお客様の業務革新を支援してまいります。 ■くるみん認定 取組んだ一般事業主行動計画（妊娠中・出産後の女性社員に対する制度や相談体制の整備、ノー残業デーの設定や年次有給休暇の取得促進等）の目標を達成し、今回認定を受けたものです。今後もワークライフバランスを考慮した環境の整備を続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼おすすめポイント／ ◎管理職採用／大手企業の案件に挑戦、組織マネジメントを通じスキルアップをしていきたい方におすすめ ◎プライム市場上場の「株式会社クレスコ」の100％子会社「ホワイト企業ランキングTOP100」にランクイン ◎賞与年2回／住宅手当有／育休取得実績有／退職金制度有／土日祝休 ■業務内容 システム受託開発・保守を行っている当社にて、プロジェクトマネージャー（PM）をお任せいたします。※ご経験に応じ、ポジションを決定いたします。チームアサインになりますので孤独感が無く、お取引が長いお客様が多いため長期間での常駐となります。（ご希望に応じてローテション可能） ＜具体的には…＞ 10名程度チームの管理者として、ソフトウェア開発業務をマネジメントします。プロジェクトマネージャー（管理職）としてのご採用です。また、管理職のため、メンバーの評価等も業務に含まれてきます。 【想定している案件】 ・住宅ローンシステム保守 ・ペーパーレス会議システム保守 ・持ち株会システム保守 ・消費者金融機関システム新規構築　等 【常駐先】 相模原・西葛西・府中・勝どきのいずれかになる可能性が高いです。 常駐先となる顧客企業は業界の中でも大手となるメーカーのプライム案件（1次請け）の比率が90％と多く、20年〜30年ほどの安定的なお付き合いをしております。常駐先も顧客企業のオフィスとなります。 ・PJTの規模：5名〜15名規模 ・開発環境／言語：JAVA、C# ＼社風／ 社員数は120名ほどで、和気あいあいとしております。20代から60代まで幅広い世代が活躍しております。 ＼魅力／ ・顧客は大手企業であり、直エンドユーザー案件がほとんどです。当社は人材育成や教育に力を入れており、階層別就業研修やクラウド技術習得やトレンドの開発手法習得などに力を入れています。 ・上流から下流まで幅広い経験を積むことができる会社のため、管理職として部下の育成や教育に携わっていただきながら、成長した姿を評価していただくことで、ご自身のやりがいにもつながってきます。 ・エンドユーザーとの仕事が多いため、技術スキルだけでなく、業務スキルやマネジメントスキルなど社内コミュニケーションだけでは経験し得ない幅広い経験が積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 電通および電通グループ、或いは一般法人顧客および官公庁向けの以下の業務。 ■業務詳細 ・ビジネスおよびIT上の課題を分析し、課題を解決する情報システム化提案として再構成し案件化に結びつける。 ・クラウド/SaaS/オープンソース関連技術を統合的に活用し、顧客のビジネス戦略を実現するための情報システムを全体的品質（他システムとの整合性や一貫性）を保った上でITアーキテクチャとして設計する。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。 【技術スキル】 以下の内、いずれかもしくは複数の要件を満たす方 (1) AWS/Azure/GCPなどのクラウドサービスに関する知識・技術を保有 (2) 監視系・ログ分析基盤のSaaSやソフトウェアに関する知識・技術を保有 (3) CI/CD・自動化に関するソリューション・ソフトウェアに関する知識・技術を保有 (4) Web/AP/DB3層アーキテクチャーの構築・運用に関する知識・技術を保有 (5) WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティのソフトウェアに関する知識・技術を保有 (6) 認証基盤（ActiveDirectory、LDAP、SSO 等）に関する知識・技術を保有 (7) Windows Server、およびLinuxサーバーによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 (8) ネットワーク共通基盤（DNS、Firewall、Proxy、VPN）に関する知識・技術を保有 (9) 顧客要件のヒアリング（吸い上げ）および顧客向け提案書作成スキル (10) 顧客の既存システムとの整合性を考慮したアーキテクチャや運用設計スキル (11) 要員管理、および収支管理スキル (12) マニュアル作成、RFPなど顧客・ベンダーに提示可能なドキュメントの作成スキル 変更の範囲：会社の定める業務

【中途多数活躍／年間休日120日以上／国内ネットワーク機器メーカー／将来的に上流工程・大規模案件も担当可能】 ■配属部門の役割：ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。ネットワークに限らず、サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容：システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴：システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み：当社は、自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： （1）製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 （2）ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、こういった制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。

〜三井住友トラストG内販100％／大規模システム運営管理・企画／セキュリティ・SLA・ITリソース最適化等ユーザーに近い位置で上流工程の経験が詰める／長期就業可能〜 ◎内販100％で超上流から参画可能！ 　◎福利厚生充実！離職率2〜4%！腰を据えて働きたい方におススメ ■業務内容： 三井住友信託銀行のＩＴ中核企業である当社において大規模銀行システムを安定稼働させるために重要となる運用管理管理（セキュリティ、SLA、ITリソース最適化、運営改善）、企画業務に従事頂きます。 ・オペレーション管理・・・オペレータ操作用資材準備・運用引継、各種イベント管理、障害・災対訓練の計画実施、運用改善 ・機械室管理・・・設置機器管理、電源管理、機器保守管理 ・障害管理・・・　障害発生時の状況把握と報告、根本原因調査 ■魅力： ・三井住友信託銀行のシステム運用管理業務を担当することで幅広い業務知識と運用管理知識が身につきリーダとして業務を遂行することが可能です。 ・開発部門や技術部門との連携・システム作業の受け入れ、ハードウエアベンダー、オペレーターとのコミュニケーションの機会が多く、調整能力の早期習熟、当社運用環境の早期把握が可能です。 ・セキュリティ管理業務、社内OAシステムの運用業務も含めたシステム運用全般に範囲を広げていくことで運用管理のスペシャリストを目指すことが可能です。 ■就業環境： ・月の平均残業時間は20時間程度と少なくワークライフバランスを保った働き方が可能です。また、産休・育休制度も整っており、取得者の復帰率は100％です。さらに、男性の育休取得実績もあるため、家庭と両立させながら安心して長期的に就業できる環境です。 ・労働時間管理については厳格に実施しており、長時間労働が発生した場合は、産業医との面談や臨時の健康診断を通じて健康障害を防止しています。また、ご家族も利用できる臨床心理士によるカウンセリング（対面・電話など）も設けており、心身不調への予防策となり、手厚く社員をサポートしています。 ■福利厚生： 年次有給休暇の他、5日間の連続休暇やリフレッシュ休暇の利用をマストとしております。また退職金制度や住宅補助等、福利厚生が充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1億円以上の大規模案件開発におけるPLにチャレンジ！／顧客折衝〜要件定義〜ベンダーコントロールと上流をお任せ／ネットワークに関する知見歓迎〜 ■採用背景： 顧客志向・案件獲得のさらなる拡大に向け、NTT西日本のSE体制の強化を目指しております。引き合いも増えてきている中で、四国エリアの大規模案件へ対応できるプロジェクトリーダー人材を増員いたします。 ■業務概要： 企業や自治体、公共機関等のお客様への多様なICTソリューション提案、およびシステム導入に向けたプロジェクトマネジメントをお任せする予定です。ネットワーク（ICT）に関する案件がメインで1億円を超える大規模プロジェクトがメインになります。 ■業務詳細： 企業や自治体、公共機関といったお客さまに対し、通信ネットワーク環境や、社内外の新たな技術やシステムを組み合わせた多様なICTソリューション提供を実施するプロジェクトマネージャー業務となります。 ・顧客折衝 ・プロジェクト進捗管理（提案〜導入完了） ・要件定義・見積り ・ベンダコントロール ・チームメンバーマネジメント等 ■具体的案件： ・主に四国エリアのお客様の案件を対応（案件内容によっては、主な勤務地である愛媛県以外への長期出張となる可能性有） ・案件状況や本人の希望、適正、パフォーマンス等に応じて他のエリア（NTT西日本エリア内）や首都圏等の案件を対応する可能性有 ■配属先（NTTビジネスソリューションズ株式会社）について ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等を主力事業としているNTTビジネスソリューションズ株式会社（勤務地：愛媛県）に西日本電信電話（NTT西日本）より在籍出向となります。待遇・給与は西日本電信電話と変わりません。 ■ポジションの魅力： ・NTT西日本が取り組む大規模なICTソリューション案件において、提案から構築までの幅広いプロジェクトマネジメント業務の経験を積むことが出来ます。 ・数十人規模のメンバのマネジメントや、NTTグループを含む多くのベンダとの連携やコントロールの経験を積むことが出来ます。 ■職場環境： ・全社平均残業時間：平均月10.6時間 ・有給消化取得率98% ・本ポジションのリモートワーク率：2割（基本出社） 変更の範囲：会社の定める業務

〜1億円以上の大規模案件開発におけるPLにチャレンジ！／顧客折衝〜要件定義〜ベンダーコントロールと上流をお任せ／ネットワークに関する知見歓迎〜 ■採用背景： 顧客志向・案件獲得のさらなる拡大に向け、NTT西日本のSE体制の強化を目指しております。引き合いも増えてきている中で、九州エリアの大規模案件へ対応できるプロジェクトリーダー人材を増員いたします。 ■業務概要： 企業や自治体、公共機関等のお客様への多様なICTソリューション提案、およびシステム導入に向けたプロジェクトマネジメントをお任せする予定です。ネットワーク（ICT）に関する案件がメインで1億円を超える大規模プロジェクトがメインになります。 ■業務詳細： 企業や自治体、公共機関といったお客さまに対し、通信ネットワーク環境や、社内外の新たな技術やシステムを組み合わせた多様なICTソリューション提供を実施するプロジェクトマネージャー業務となります。 ・顧客折衝 ・プロジェクト進捗管理（提案〜導入完了） ・要件定義・見積り ・ベンダコントロール ・チームメンバーマネジメント等 ■具体的案件： ・主に九州エリアのお客様の案件を対応（案件内容によっては、主な勤務地である福岡県以外への長期出張となる可能性有） ・案件状況や本人の希望、適正、パフォーマンス等に応じて他のエリア（NTT西日本エリア内）や首都圏等の案件を対応する可能性有 ■配属先（NTTビジネスソリューションズ株式会社）について ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等を主力事業としているNTTビジネスソリューションズ株式会社（勤務地：福岡県）に西日本電信電話（NTT西日本）より在籍出向となります。待遇・給与は西日本電信電話と変わりません。 ■ポジションの魅力： ・NTT西日本が取り組む大規模なICTソリューション案件において、提案から構築までの幅広いプロジェクトマネジメント業務の経験を積むことが出来ます。 ・数十人規模のメンバのマネジメントや、NTTグループを含む多くのベンダとの連携やコントロールの経験を積むことが出来ます。 ■職場環境： ・全社平均残業時間：平均月10.6時間 ・有給消化取得率98% ・本ポジションのリモートワーク率：2割（基本出社） 変更の範囲：会社の定める業務

【NTT東日本/所定労働7.5h×在宅勤務可×フルフレックス】 ●通信業界のリーディングカンパニーから地域のDX推進パートナーへ ●光ファイバーや電柱等、NTT東日本でしか持ちえないインフラ資産 ●圧倒的な顧客基盤を元とした技術や提案データの蓄積 ■募集背景： 顧客である教育業界や金融業界において、それぞれクラウド活用を中心としたシステムの変革期がきています。それに伴った案件が増加しており、今後、仮想化・クラウド化・セキュリティの強化等、提供領域を拡大していくため。 ■業務概要： クラウド(AWS・Azure)など最新技術を用いて、顧客のビジネス拡大・業務活性化（主に金融や教育等）に貢献するため、基盤の要件定義〜構築〜運用までと一気通貫して携わっていただきます。 ■業務詳細： (1)運用にも一部携わることで得られる顧客からシステムへの意見や声といったデータを回収し、蓄積・分析 (2)分析したデータを基にした顧客へ新技術の提案などのコンサル業務 (3)ネットワークや仮想化、クラウド基盤の要件定義、顧客への提案 (4)ネットワークや仮想化、クラウド基盤の設計・構築・試験・データ移行・運用、及び業務の標準化・共通化 ■求めている人物： ・顧客や周囲と信頼関係を構築し、前向きに様々な課題解決に取り組み、プロジェクトを牽引することができる方 ・多様なステークホルダと積極的なコミュニケーションをとることができる方 ・情報システム/ネットワークの提供によりビジネス拡大や業務改善を実現し、日本社会を活性化させていくチャレンジに共感いただける方 ・先進的な技術/製品に興味を持ち、アンテナ高く情報収集を行い、顧客への提案に反映できる方 ・当社の業務領域の拡大、ご自身の更なる成長を求めチャレンジできる方 ・自ら自己研鑽し続けることができる方（技術力、人間力） 変更の範囲：会社の定める業務

■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率7％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■職務詳細： AWS（Amazon Web Services）等のIaaSの活用について、お客様へのコンサルティング活動、プロジェクトマネージメント活動を実施いただきます。 エンジニアとは異なる上流領域の業務の実施と中心とした活動となります。 ■業務概要 AWSeのIaaSを中心としたソリューションについて、提案／コンサルもしくはプロジェクトマネージメント／アカウントマネージメントの実施をキャリアパスやご経験に応じてご担当頂きます。 ■職務の特徴： 下記資格を持たれている方は若手で経験が足りなくてもベテランでもご活躍いただける環境です。 VCP-DCV、VCP-DTM、VCP-NV ■配属先の特徴・キャリアパス： インフラ事業部については社内にも仮想化エキスパートグループが精力的に活動しており、米国VMware社から仮想化ビジネスの発展に貢献した高度技術者に与えられる「vExpert」が国内最多クラスの7名が在籍しており、高度な技術提供が可能ですのでスキルアップが可能となります。 インフラエンジニア小〜大規模インフラ設計構築でスペシャリスト性を高めたりPMとしてのマネジメント等で複数のキャリアパスがあります。 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆＜業界未経験歓迎＞グローバルに活躍したい方大歓迎／NECグループ・安定感〇／ビジネスレベルの英語力を活かして就業／裁量のある環境／在宅勤務メイン・フレックス可◆ 同社は、日本電気株式会社の海外子会社である日本支店として、インドの企業や政府機関に対して情報通信技術（ICT）ソリューションを提供しています。ネットワーク、クラウドサービス、AI、IoTなどの分野で最先端の技術を導入することに注力しており、インドにおける研究開発拠点として、特にAIやデータ分析、サイバーセキュリティの分野で新しい技術や製品の開発を行っています。 ■職務内容： 新規プロジェクトとして、クラウドネイティブなアーキテクチャの構築を目指していただきます。 入社後３〜６か月で現状の設計・アーキテクチャの評価、AWS Landing Zoneの構築、ネットワーク接続とIP計画の策定、バックアップ・移行戦略の立案、ツール選定、重要コンポーネントのPoC実施をお任せします。 また、ジュニアエンジニアやコンサルタントの指導・メンタリングの実施も期待しております。 ■プロジェクトの範囲： フェーズによって異なりますが、初期は設計・計画、次にオンプレからAWSへの移行、移行後は最適化（全体の約20％）が続きます。 専任のDevOpsチームがCI/CDを担当し、クラウドアーキテクトとして連携・支援が求められます。 ■働き方 プロジェクト初期は出社メインとなりますが、その後週２〜３日の出社を含むハイブリッドワークとなる可能性もあります。 ■実績 日本の大手自動車メーカーのインドでの組み立て生産や、世界No.1のシェアを持つインドの容器メーカーへの導入などが挙げられます。後者の場合は世界のトップリーダとして北米、欧州、中南米、アジアといった生産拠点のグローバル展開を積極的に行っており、そのグローバル展開におけるシステム対応についても同社が支援を行い、インド国内に留まらずお客様のニーズに応じてグローバル展開を進めています。 また、インドにおいては交通システムやテレコムシステム、スマートシティなど政府や自治体向けのプロジェクトに注力し、例えば14億のインド人が利用する「アーダール」と呼ばれるインド版マイナンバーカードの運営にも関わっています。 変更の範囲：会社の定める業務