〜東証プライム・三菱電機グループ／社会インフラを支える企業／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■職務内容： ITエンジニアとして、電力会社や再エネ事業者向けシステム、およびパッケージソフトウェア製品の開発・評価を担当いただきます。 ■業務の流れ： 2〜3人でチームを組み、開発試験要領書の作成および試験を実施いただきます。上長やリーダーとコミュニケーションを取りながら裁量をもってプロジェクトに携わることが可能。親会社の三菱電機における開発フェーズから、品質向上に向けた検討に参画いただくこともございます。 ■キャリア： 若手社員の受入れ実績も多い部門であり、異業種・異分野からご転職の方も丁寧にOJT等を実施しますのでご安心ください。試験チームのリーダーとして周囲を牽引するほか、将来的には三菱電機への出向により上流工程に携わる機会もあり、SE的な業務やプロジェクト管理者も目指していただけます。 ■当社の魅力： ◇三菱電機と一体となりICTシステム・サービスを提供することでカーボンニュートラルの実現に貢献しており、業務を通じた社会貢献実感を得られます ◇三菱電機100％出資の子会社であり、住宅手当その他の福利厚生も充実しています ◇風土改革PJT等にも自発的に取り組み、充実した休暇制度や残業抑制など長期就業を実現できる環境です ■業界の魅力点： 国内、海外共に社会インフラを支える電力需要の確保に欠かせない重要な仕事であり、社会情勢の大きな変化があっても安定した利益が見込める業界です。また社会性、公共性が非常に高い重要な電気設備を取扱う重責はありますが、社会貢献に寄与している充実感が有り、また業務を無事やり遂げた際に大きな達成感を得ることが出来る環境です。 ■当社について： 「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える、電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社でございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／PLMパッケージシステム導入・開発コンサルティング／上流から開発運用まで一気通貫／年休125日／フレックス制／在宅週2日程度〜 ■当社について IDAJは、製造業の皆さんを、ものづくりプロセスの変革の実現という側面からご支援しています。MBSE・MBD・CAE・AIといった新しい製品開発技術を通じて、世の中に送り出す製品やサービスをより良くしたい。そしてその支援技術は一つの産業や企業に限定されない、極めて汎用的で、あらゆる製造業が必要とする技術です。IDAJが目指すのは“シミュレーション技術で、ものづくりプロセスの革新に貢献するNo.1パートナー”です。 ■概要 自動車メーカーを始めとする製造業のデータ管理を行うPLMパッケージソフト（Aras Innovator）を販売しており、業務コンサルティング〜パッケージソフトを利用したシステム構築を行っております。 ■業務内容 パッケージソフトウェアを使って顧客の業務改善を目的としたシステムの要件定義、設計、実装を行っていただきます。提案〜要件定義、設計、実装など上流から下流まで全体を把握できる立場で一貫したプロジェクトを任されており、ご経験に応じたポジションをご用意します。 ■入社後の流れ 入社後は自社研修を受けていただき、パッケージ知識や開発知識をキャッチアップいただきます。その後、顧客先へのアサインとなります。配属後はOJTで製品開発業務プロセスのコンサルタントになれるようトレーニングを継続します。 ※研修後にお任せする業務※ ・仕様打ち合わせ ・ソリューションの検討 ・Aras Innovator(パッケージ)を使用した開発(Java、C#) ■PJ例 ・製品開発プロセスのデータ管理システム ・技術情報管理データベースシステム ・材料データ管理システム ■取引先例 本田技術研究所様、トヨタ自動車様、マツダ様　など ■当ポジションの魅力： デジタルエンジニアリングを活用し、製品開発プロセスの変革を支援します。製造業の製品開発の最先端のプロジェクトに関われる事は大きな魅力です。「新しい技術へ挑戦する精神」「プロフェッショナル志向」「協働意識」を持つメンバーが、創造的かつ自発的に活動できる環境を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程を中心とした案件と充実した研修環境！ワークライフバランスも整う働き方！】 ■職務内容 製造業をはじめ、金融・公共・物流業界など幅広い業界から案件を頂き、プライム案件9割、自社内開発7割の同社で、要件定義や基本設計、詳細設計、運用・保守まで多岐に渡るプロジェクトを持つ同社でエンジニアとしてご活躍頂きます。 ※担当プロジェクトや担当工程については経験・スキル、キャリア等をお聞きしながら、長期的なキャリア形成を見据えて決定いたします。 ■業務の特徴 ・派遣契約ではなく、システムインテグレーターとして全て受託形態の案件となります。（セキュリティの関係で顧客先に常駐する場合はございます） ・案件としては短期ではなく1年以上のものも多いため、長期的な顧客との関係性構築や、強みとなるスキル構築が可能な環境です。 ・プログラム開発も一部行っておりますが、ミャンマーのオフショア開発を使用しているため、上流工程に集中して取り組むこともできる環境です。 ・スキルに応じてプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして大規模案件の管理経験を積むことも可能です。 ■働く環境 大手SIerだからこそできる、担当業務の分散や無理のない案件受注により働きやす環境確保ができております！下記のような労働環境であることから、離職率は3.9％と業界平均よりも圧倒的に低い水準を保っております。 平均残業時間18.2ｈであり、「働き方改革」が謳われる前から残業30時間をこえたことはありません。また、水曜日は「ノー残業DAY」としております。また、育産休の復帰率も100％であり「戻ってきたい会社」と社員に思って頂けている特徴がございます。 ■開発案件事例 生産管理システム、製造原価管理システム、受注管理システム、資材調達システム、在庫管理システム、販売目標管理システム、給与システム、チケット申込システム、料金算定システム、自治体関連システム　など ■同社で働くメリット オープン系言語経験がない方でも現行システムのソース解析など活躍の場を用意し、プロジェクトメンバーと一緒にオープン系言語の知見を深められる環境をご用意します。また日本オラクルの日本初の代理店として培ってきた長年のDB構築・設計の知見を学ぶことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 西日本エリアの産業および流通業界のお客様に対するSAP S/4HANAを用いた基幹システム導入に向けた提案、コンサルティング、プロジェクト取りまとめ全般の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： 経験に応じてSAP S/4HANA導入における要件定義から基本設計、詳細設計、テスト業務をお任せしていきます。経験の浅い方は一部業務から担当いただき、徐々に担当範囲を広げて行きます。SAP S/4HANA新規導入後も保守や追加開発についてお客様とコミュニケーションをとり、お客様に合わせた柔軟な基幹システムの構築を進めていきます。 プロジェクトの期間は半年から1年ほどが目安です。テレワークが中心の勤務形態ですが、プロジェクトの状況によっては出社・出張する場合もあります。 ■配属組織について： 産業・流通情報サービス事業部第一システム本部への配属となります。西日本の中堅から中小企業のお客様向けに、SAP新規導入や周辺システムの構築を行っており、現在28名の社員が在籍しています。当社は2021年度にSAPが主催する「ザ・トップ・リセール・パートナー」と「ザ・トップ・クラウド・リセール・パートナー」を受賞しています。豊富な導入実績やノウハウを保有しており、多くのお客様からの引き合いをいただいています。 ■この仕事の魅力： 中小企業向けに既存・新規問わず多くの案件で導入実績があるため、ノウハウも豊富であり、安定した経営基盤の中でSAPの専門性を高めることができる環境です。また、お客様へのコンサル力も強く、お客様の事情に合わせた柔軟なソリューション提供が可能です。教育に力を入れておりますので、社員を育てるためなら投資を惜しまない環境です。幅広い知見とスキルを身につけることができます。 変更の範囲：本文参照

【各業界大手8000社と取引／業界トップクラスの総合ITソリューションベンダー／大手ならではの福利厚生充実と手厚い研修制度／離職率3％以下と働きやすい環境】 ◎社員の55％がキャリア採用／多様な人材が活躍できる環境 ◎商社系SIerの特徴を活かした海外最先端の技術を活用、圧倒的な技術力 ◎業界トップクラスの就業条件／平均年収1,076万／リモート勤務可 情報通信事業グループは、大手通信キャリアやその関連会社、インターネットやメディア事業者などをお客様としています。 通信キャリア向けビジネスは、SIerのなかでも圧倒的なシェアを誇ります。携帯電話が普及した当初から通信キャリア向けのビジネスを牽引し、通信サービスの発展に貢献し続けています。 【職務内容】 大手通信キャリアのお客様をはじめ、システム開発案件をご担当いただきます。 個別にご経験とご希望をお伺いした上で、担当いただく領域を決定させていただきます。【変更の範囲：当社業務全般】 ＜開発エンジニア＞ 大手通信キャリアおよびグループ会社のシステム開発案件を担当いただきます。 　・基幹系業務アプリケーション、サービス系アプリケーション等ミッションクリティカルなシステムの要件定義〜設計〜開発 　・新規サービスの立ち上げや、既存サービスの機能拡張において、実現方法の検討、アーキテクチャ設計、ソリューション導入など ■当社について： 当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしています。 （1）コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 （2）国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力 変更の範囲：本文参照

＜大手案件/常駐システムエンジニア/月平均残業10時間程度でライフワークバランス◎リモートワーク有！＞ お客様の要件に基づいたWebアプリケーション（業務系／Web系）の開発をお任せします。 まずは、ご経験に応じた業務からお任せしていきますのでご安心ください！ ■具体的には： ・Webアプリケーションの要件定義、設計、開発、テスト ・既存のシステムの保守、改善 ・お客様とのミーティング（開発案件の進捗管理・品質管理等） ※変更の範囲：会社の定める業務 ※常駐案件は100％1次請けとなります。 ※お客様の要件によっては、Webアプリケーション以外の開発も行って頂く場合もあります。 ■組織構成 常駐先の業務は30名規模のチームで対応しています。そのうち半数が当社の社員ですので、分からないことあればすぐに周りに聞くことができ、サポート環境も整っております。 ■リモートについて 現在、週2日程度リモート勤務をしています。 ■働き方： ここ5年間、積極的に採用活動を行い、働きやすい環境整備にも力を入れています。 【具体的には】 ・残業月平均10時間程度 ・食事補助制度 ・有給積み立て制度（積立療養有給休暇） ■伸びしろ大！キャリアアップも叶います： 開発事業は、まだまだ成長途中。当社がさらに一皮むけるには、将来的に中堅リーダークラスのエンジニアや、次世代のプレイングマネージャーを担う人材が必要不可欠！「新しいスキルに挑戦したい」「将来は、PL/PMへステップアップしたい」など、あなたの叶えたい働き方を実現しましょう！ 変更の範囲：会社の定める業務

社会人経験長い方も歓迎/ご希望ご経験に応じてポジションを検討/年休124日/完全週休二日制/スペシャリストとして開発業務を行って頂くための評価制度 ■業務内容： ・PL担当…要件定義といった上流工程をはじめ詳細設計、実装テストなど、ソフトウェア開発工程に関する一通りの業務を担当します。また、3名〜20名程度の計画立案、進捗及び品質管理といったプロジェクト管理も担当します。 ・SE担当…システム設計、テスト設計といった設計業務を担当します。プロジェクトの規模によっては、サブリーダー、または一部開発も担当します。 ■業務の特徴： 大手メーカー向けの制御・組込系システム、自治体向け業務システム、BtoC向けのWebシステムなど、様々な業種をカバーしています。C＋＋／C＃／Java／PHPを中心に、クラウド、スマートデバイスといった比較的新しい技術領域の案件も多数あります。 ■同社の特徴： 同社は、独立系SIerである強みを生かして、組込制御系、業務系、Web系等のシステム開発分野において、大手企業を中心に、製造／医療／公共など様々な業界や企業と幅広く取引を行っています。案件の9割はリピートと、高い技術力でクライアントの信頼を獲得することで顧客基盤を確立しています。そのため、安定した収益を上げることで創業以来黒字・無借金経営を継続しています。大手メーカーとの取引が多く、開発する案件も組込制御系からWeb系、業務系と幅広いです。業績は好調のため、活気あふれる組織です。 ■就業環境： ・社員の働きやすさに力を入れています。定年制がないため意欲と向上心があれば年齢を問わず働くことができ、転勤は社員自身が希望しなければ行わないなど、腰を落ち着けて安心して働く環境を整えています。 ・後輩への技術指導や勉強会を自主的に開催することで、社員は常に技術力の向上に努めています。また、チームワークを高めるために全社員参加の社内パーティーを2回行うなど、一体感のある風土も特徴です。

＼川崎重工業100％子会社・業績右肩上がりの優良企業／ ■職務内容： ITシステムエンジニアとして、川崎重工業（株）航空宇宙システムカンパニーにおける、業務効率化システムの開発・改修・維持の計画、要件定義、移行、検証、社内展開、ヘルプデスク業務をお任せします。 1. 日本の航空宇宙産業に貢献できる誇りある仕事 川崎重工業（株）航空宇宙システムカンパニーが手掛ける航空機・宇宙機器の設計・製造に関わる業務に携わることで、最先端のものづくりに貢献できます。社会的意義の高いプロジェクトに関与できる点は、大きなやりがいです。 2. DX推進の環境で活躍できる 設計プロセスのデジタル化を推進する取り組みの中で、技術系システムや業務効率化システムの開発に関与します。最新のデジタル技術を活用しながら、自身のスキルを磨き、成長できる環境が整っています。 3. 業務プロセスの理解が深まるポジション 利用部門の要求を業務要件として具現化する役割を担うため、設計・製造ユーザの生の声を聞き、業務プロセスを幅広く理解するとともに自身の意見を反映することができます。プログラミングは行いませんが、業務全体を俯瞰する力が身につきます。 4. チームを牽引するリーダーシップが発揮できる チームで成果を出すことを重視しており、リーダーとしてプロジェクトを推進する役割も期待されます。メンバーと協力しながら目標達成を目指すことで、マネジメント力やコミュニケーション力も高められます。 ■寮社宅について： 単身寮・社宅の制度が充実しています（規定有、審査の上で入居を決定します）UIターンの方も歓迎です！ （1）単身寮 ・間取り：１人１室（約10畳）洋室（キッチン・バス・トイレ・クローゼット付）　・駐車場：1台分つき ・寮費等：月額7,000円（駐車場代含む）、自治会費500円 （2）社宅 ・通勤時間：40分以内を目安　・間取り：2〜3LDK55〜60平方メートル相当 ・駐車場：1台分つき ・社宅費等：月額20,500円（家賃15,000円、共益費2,500円、駐車場代3,000円） ■当社について： ・技術を売る会社として、従業員の大半が技術者という技術頭脳集団です。川崎重工業（株）の100％出資子会社であるため、福利厚生なども充実しており働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■□IBMグループのDX領域を牽引する「ITスペシャリスト」／スペシャリストのキャリアを築くことができます／金融業界出身者歓迎！／リモートワーク7割以上／多様な働きかたを支援／年間休日120日以上□■ ■業務内容： 金融事業部に所属し、以下の業務を担当いただきます。 ■具体的には： 保険業界やクレジットカード業界のお客様に対して、アプリケーション・システムの設計・開発を担当いただきます。アサインについては経験やスキル、希望などを考慮。要件定義や顧客折衝、企画提案などの上流工程から、設計・開発業務、さらにはリリース後の運用・保守に至るまで、 様々なフェーズに携われる環境がございます。 ■プロジェクト例： 某生命保険会社様の業務アプリケーションの保守業務 └生命保険の契約は数十年と続くものも多く、保険契約の締結後に、契約者様の住所や氏名が変更されたり、契約者様のニーズにあわせて保険金額を増額・減額したりといった様々な変更が生じます。保険会社の方が、それらの変更を行う際に使うシステムの保守を担当 ■魅力ポイント： ・社会的インパクトの大きいPJに携わることができる ・技術のエキスパートやリーダー、プロジェクトマネージャーを目指すキャリアなど個人の描きたいキャリアに合わせて目指すことができる ・充実した教育体制があり、様々な最新プログラムを通してWatson、Red Hat製品などの製品知識や業界知識を学ぶことができる ・グローバルで共有されている膨大なナレッジ ・在宅勤務制度やフレックス制度を活用してワークライフバランスを保ちながら働くことができる ■事業部について： 金融事業部 【事業方針】 金融業界（銀行/保険/カード）のお客様に求められる高信頼性を備えた堅牢なシステム構築を継続すると共に、次世代アーキテクチャをベースに、既存システム高度化と新規領域開拓の両面から、デジタル変革をお客様と共に推進・具現化します 【事業内容】 １．金融業務に関するアプリケーション構築・保守サービス ２．金融システムの基盤構築・モダナイゼーションの推進と実施 ３．金融システムのデジタル変革の推進と実施 変更の範囲：会社の定める業務

【AI関連経験不問】自社AI製品を活用したシステム開発◆顧客の業務ノウハウをAI化し、知識の運用/活用をサポート◆様々な業種の案件に携われる◆年休120日（土日祝） 【担当業務】 自社AI製品「ルールエンジン」を活用した、業務ノウハウ（業務知識）を可視化するシステム開発を担当いただきます。 さまざまな業種の業務知識を対象としており、お客様と一体となってシステム開発を進めることができます。 お客様との距離が近く、ビジネスの最前線で最新の技術を活用した開発に携わることができます。 【システム開発例】 ・通信事業サービス企業向け大規模顧客情報管理システム ・大学向け申請書チェックシステム ・大手精密機械製作会社向け技術情報漏えい防止・監視システム ・総合ビルメンテナンス企業向け勤務シフト作成の自動化 など 【特徴・強み】 独自の知識処理技術を活用して業務知識（ノウハウ）をAI化し、開発及び運用コストの効率化を実現しています。 【担当フェーズ】 要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト ※経験・スキルに応じて担当いただきます 【クライアント企業】 富士通株式会社、株式会社NTTドコモ、日本空港テクノ株式会社など 【開発環境】 言語：Java ※お客様先によって、上記以外の技術を使用する場合がございます。 【中途入社者が語る「入社の決め手」】 ■自分でビジネスを作れる ■自分の技術を生かしてお客様の開拓もできる ■独自の製品・ソリューションを持っている ■大手のお客様ともやり取りできる

【2次請け、3次請けにて就業をされており、プロジェクト規模を大きくされたい方やプライムSIにチャレンジされたい方など歓迎しております】 〜テレワーク可／日本を代表する大手ICT企業／生体認証やAIなどの世界をリードする最先端技術が強み〜〜 ■業務概要： メガバンク向け基幹系システム開発のSI業務のプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。 ・勘定系と接続するミッションクリティカルな基幹系システムの開発の基本設計から本番サービスインまでのSIプロジェクト推進。 ・企画からリリースまで一連の工程のプロジェクトマネジメントを担当。リリース後の保守も担当。 ・お客様や社内外関係者との調整/折衝。 ■同ポジションの魅力： ・キャッシュレス決済の普及により、国内銀行の決済業務に大きな変革の波が押し寄せている中、メガバンク向けの基幹系システムもDX化、モダナイゼーションに取り組んでおります。 このような基幹システムの企画・提案、開発について、中心となってプロジェクトを推進することができます。 ・メガバンクの社会インフラに直結するシステムを開発することで、大きな達成感とプロジェクト経験/スキルを得ることができます。 ・将来的には、このキャリアを活かすことで、マネジメント職/エキスパート職の何れにも進むことができます。 ・お客様とは、長年勘定系を担当しており、距離も近く信頼関係を作りやすい環境です。 ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

〜社員の幸福度を重視・エンジニアと顧客双方が満足できる環境づくり／時代や社会の変化に合わせて変えていく考え／若手育成や組織マネジメントをお任せ〜 ■業務内容 システムエンジニアとして、アプリケーション開発やプロジェクト及び組織管理をお任せいたします。エンドユーザーから直請けの案件も保有しており、プロジェクトの上流から参画が可能です。基本的にチームアサインをしております。 ■開発環境 言語：Java、Javascript、C#、Python 等 OS：Windows、Linux ■働く環境 ・大手SIerの方々と共に開発を行うため、大規模案件に携われる機会があります。 ・社員数が多くないからこそ、営業担当が1人ひとりに定期面談や目標設定などの手厚いフォローをしています。 ・社内イベントや社内専用チャットなどでいつでも簡単に連絡を取れるようにしたりするなど、帰属意識を持ち、ご自身の成長や苦労を自社にしっかりと共有しながら就業していただける環境です。 ・資格取得支援制度があり、会社指定の資格を取得すると手当金が支給されます。 ■組織について 若手や経験の浅い社員が声を上げやすく、ベテラン社員がフォローしやすい状態にするため、1チームごとに若手とベテランが半々になるように配属しています。 ■アサイン 名古屋市内・知多・豊田などの顧客を対象としておりますが、基本的にアサインの際には性格・能力・居住地などに考慮のうえ、長く気持ちよく就業できる環境をご用意いたします。社員および社員の家族を大事にしたいという考えを持っており、エンジニアの方には物心両面での豊かさを感じながら働いてもらいたいと思っています。 【具体的な仕事内容】　 以下、要件定義・設計・開発全般 ・製造設計システム／生産管理システム／図面課題システム／食品在庫システム　業務システム多数 ・サービス向けソフト（ダイアグ）の開発 ・各種基幹システムのWebシステム化 ・モバイルアプリケーション ・制御・組み込みシステム ・IoT（工場設備等の各種機器データの可視化および管理） ・ロボット/機械制御 ・超小型モビリティ開発 ・インフラ　基盤系 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「TIS」のグループ企業／大手企業との取引あり／最先端技術開発に関連するプロジェクトも豊富】 ■業務内容： クライアントに特化した次世代需給管理システムの開発に関わる業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・システム要件定義および基本設計からテストに至るプロジェクトの推進・管理 ・顧客要件を満たすアーキテクチャの検討、検証 ・システムの設計、実装、テスト ■入社後について： OJTおよび部門主導の研修にて、業務を習得していただきます。 ■魅力： ソフトウェア開発だけではなく、ユーザー目線で考える要件定義、実現すべき機能を定義する仕様設計などにも関われます。 更に最先端技術開発に関連するプロジェクトも豊富で、新しい分野へのチャレンジも可能です。 ■当社について： TIS長野は、TISインテックグループの地域事業会社として2015年7月に設立されました。安定した経営基盤のもと、県内外のお客様に対しグループの高い技術力を活かした高品質なITソリューションサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★働き方◎土日祝休みで残業は平均15h！ゲームや推し活など、趣味の時間をしっかり確保することができます。 ★福利厚生◎お米配布などのユニークな制度から資格取得費用支援など福利厚生が充実！働きやすい環境整備を進めています。 ★評価制度◎「前向きさ」や「努力」も評価！年4回の面談で昇給のチャンスがあり、評価だけでなく今後のキャリアについても、気兼ねなく相談が可能です。 ◆◇入社後の流れ◇◆ 入社後1カ月〜2カ月は、基本的な業務の流れや専門用語を学びつつ、先輩の打ち合わせに同席して担当者に顔と名前を覚えてもらいます。 そのなかで知識と感覚を養い、3カ月目くらいから一人での打ち合わせにチャレンジ！ ひとり立ち後も、先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 組織自体も成長フェーズにあるためポジションは豊富。リーダーや管理職への道も開けています。 ■業務概要 企業の課題に対して、「SES（システムエンジニアリングサービス）」と「受託開発」の両方向から、最適なITソリューションを提案する法人営業をお任せします。 クライアントと継続的な信頼関係を構築し、必要なときに声をかけてもらえるような存在になることがミッションです。 そのため、目先の利益を追いやすくなる「売上ノルマ」のような設定はありません。 ■具体的な業務内容 （1）企業へのアプローチ（既存／新規顧客獲得） （2）経営者・情報システム部門・協力会社等への課題ヒアリング（対面／リモート） （3）提案 ・SES 技術/人材が不足しているお客様や案件が不足している協力会社様との打ち合わせを通じて信頼を獲得し、案件と人材をマッチングさせます。 ・受託開発 お客様の要望や、抱えている課題を的確に把握し、当社内でのシステムやソフトウェアの開発をご提案します。 （4）プロジェクトのフォローアップ、契約更新対応 ■チーム／組織構成 営業担当は東京（本社）に2名が在籍（30代・40代）。 社内には20代・30代の若手エンジニアが多数在籍しており、エンジニアの成長に携わることができます。若手が多く、和気あいあいとした雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◆生成AI・AWSクラウドを活用したプロジェクト/社会貢献◎/豊富なキャリアパスを選択可/リモート率50％◆◆ ■概要 こども家庭庁の児童福祉・母子健康行政に関する案件において、お客様（政府機関）とともにDX構想からシステム開発をお任せいたします。システム開発リーダーとして、プロジェクトをけん引いただきます。 ご意向もお聞きしながら、アサインを検討。選考後（中）に配属先を決定します。 《配属先候補プロジェクト》 ・こども家庭庁所管の子育て支援関連プロジェクト ・厚生労働省、医薬品行政DX関連プロジェクト ■業務内容 ・受注したシステムの基本設計から詳細設計〜テスト実施までチームを率いて実施 ・システム開発の見積もり ・プロジェクト管理 ■魅力 ◇子どもや母子福祉の領域で、実際に政策策定に携わることができる ◇大規模プロジェクトで、チーム内外との連携を通じてコミュニケーションスキルを磨ける ・AWSクラウドを利用したシステム開発に携わり、実践的な経験を積むことが可能 ◇生成AIを活用した案件のため、AWSbedlockを始め、最新のAI技術を習得し、机上だけでなく、顧客現場での活用まで経験することができる ◇ローコード、ノーコードツールを用いた開発経験を積み、効率的な開発手法を学べる ■組織ミッション ヘルスケア事業部では、すべての人の健康で幸せな生活を実現させるサービスを展開しています。 ■職場環境 多様なプロフェッショナリティを備えたメンバーと協働しています。医療・社会を支えるという重責に誇りを持ちつつ、それを楽しみながら、日々新しい社会のしくみを構想しています。20代、30代も多く、若手のうちからリーダーとしてチームを任され、活躍しています。 ■働き方 テレワーク率は約50％/育児中の社員も多く在籍しています。 ※参考：https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5550/ 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

■□IBMグループのDX領域を牽引する「ITスペシャリスト」／スペシャリストのキャリアを築くことができます／リモートワーク7割以上／多様な働きかたを支援／年間休日120日以上□■ ■業務内容： 産業事業部に所属し、以下の業務を担当いただきます。 ■具体的には： 製造業のお客様を中心に、アプリケーション・システムの設計・開発を担当いただきます。アサインについては経験やスキル、希望などを考慮。要件定義や顧客折衝、企画提案などの上流工程から、設計・開発業務、さらにはリリース後の運用・保守に至るまで、 様々なフェーズに携われる環境がございます。 ■プロジェクト例： 家電メーカー様のWebシステム開発プロジェクト ■期待する役割： ・アプリケーション運用保守作業（リーダーの下で実践） 　-少し複雑な定型作業（既定リカバリ作業など） 　-監視アラート対応作業 　-問合せ対応やシステム調査依頼の作業 　-上記におけるお客様応対 　-保守作業（要件定義、設計、開発、テスト） 　-本番リリース準備/実施作業 　-開発環境の運営管理 ■魅力ポイント： ・社会的インパクトの大きいPJに携わることができる ・技術のエキスパートやリーダー、プロジェクトマネージャーを目指すキャリアなど個人の描きたいキャリアに合わせて目指すことができる ・充実した教育体制があり、様々な最新プログラムを通してWatson、Red Hat製品などの製品知識や業界知識を学ぶことができる ・グローバルで共有されている膨大なナレッジ ・在宅勤務制度やフレックス制度を活用してワークライフバランスを保ちながら働くことができる ■事業部について： 産業事業部 【事業方針】 製造業を中心としたITシステム全領域を確実に網羅すると共に、デジタル変革に対して適切な対応をしながらアジャイルな取り組みを行います 【事業内容】 1. 製造業のお客様を中心としたITアウトソーシングビジネス 2. ものづくりのトランスフォーメーションを進めるソリューションの提供 3. 社会基盤・基幹業務を支えるITソリューションの提供、システム構築と保守運用 変更の範囲：会社の定める業務

山梨事業所にて、半導体製造装置のプログラム設計、開発業務をお任せ致します。 ■具体的には 　・C++による制御系のプログラム設計 　・PCによる設計資料作成 　・数人のチームにより、おこないます。 ■会社について： コンピュータシステムの企画・開発・販売及び保守に関する業務や、 技術者派遣業務などの事業を行っている会社です。 社員の自主性を尊重する社風も特徴です。 【実績】 飲料メーカー向け　販売管理システム、タイヤ・部品販売向け　在庫管理システム、製造メーカー向け　Web代理店注文システム、 広告代理店向け　Web営業支援システム（SFA）、コールセンター向け　Web情報管理システム、病院向け　病理診断情報管理システム、 ホイール・タイヤ販売店向け　在庫・売上管理システム、建設会社向け　工事管理システム、入館カード発行システム、 クラウドファンディングサイト　など　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 変更の範囲：会社の定める業務

＜自社開発の地理情報(GIS)関連業務／建設コンサルタント事業・地理空間事業で地域の自治体をサポート／月残業20h程度で働きやすさ◎＞ 自治体・官公庁の元請けとして、当社が開発するGISシステムの運用保守業務や地図データのメンテナンス業務をご担当頂きます。 人々の暮らしの基盤となるデータの整備・管理業務です。内業が中心ですが、データ更新にあたり現場での計測や調査を伴う業務もあり、外業を担当することもあります。 【地理情報(GIS)システムとは】 GISは、地理情報をベースに、人口や施設分布、道路や土地の使用状況などインフラに関する様々なデータをコンピューター上の地図に落とし込み、管理・分析する用途で活用されています。 また、管理だけでなく「人口減少が激しい地域の特定と対策」や「災害時の最適な避難ルートの選定」などそれぞれの地域の課題を把握・解決するために行政において欠かせないシステムです。 ▽業務詳細 (1)当社では固定資産税賦課、上水道管理、下水道管理、道路管理、河川水路管理、公有財産管理などの行政事務でお使いいただくGISを客先に納めており、これらGISの運用保守とデータの更新作業を行います。 (2)住民の方が持っている土地や家屋の情報、その他、道路およびその下に埋まっている上下水道の情報等をデータ化し、システム上に反映させます。内業が中心ですが、データ更新にあたり現場での計測や調査を伴う業務もあり、外業を行うこともあります。 ■業務のやりがい： 官公庁が保有する紙資料や文字情報を地図システムと連携させ、多様な情報の一元管理を実現することで、顧客の課題解決やその先の住民サービスの効率化・品質向上、さらには人々の安全な暮らしを守っている実感をもてる業務です。 ■組織構成： 配属先のG空間事業部は計16名、内Ｇ空間グループは名(50代4名/40代4名/30代3名/20代5名)で構成されています。 ■当社の特徴： 少子高齢化・自然災害など多くの社会問題が顕著化するなかで、地理空間情報技術の活用に注目が集まっています。 なかでも、GISシステムを利用した防災・減災・災害復旧事業、また公共施設等の管理計画や空家等対策計画など、地域の暮らしに直結した当社サービスには大変高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧客基盤・業績安定◎/残業12時間前後/年休123日(土日祝休み)/中途入社者在籍/2年目以降フレックスタイム制/リモート勤務相談可/オンライン面接可/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：当社にて、自治体・官公庁向け業務システムのシステム導入作業（要件定義、ソフトウェア設計、開発作業、運用支援、進捗管理等）を行っていただきます。具体的には大手IT企業のプロジェクトに参画し、社外の人とプロジェクトを遂行します。自社内での作業のほか、お客様先作業のため県内及び県外（主に関東方面）への出張が発生します。繁忙期は月の半分程度出張となることがあります。プロジェクトによっては、長期出張（1ヶ月〜）となることがあります。 主な使用言語はJavaです。 ■組織構成： 配属部署は5部署に分かれており、1部署当たり5〜20名が在籍しています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■職場環境： ・当社は、ホテルベルナティオの近隣に位置し、周囲は自然豊かで静かな環境の中で働くことができます。 ・当社には仕事を担当者に丸投げせず一人作業をさせない文化があり、OJTや人事部面談等により入社後のフォロー態勢を整えています。 ・eラーニングや集合型の社内研修、コミュニケーション能力やリーダーシップ力の養成を図る社外派遣研修も整備し、人材育成に注力しています。 ■当社について： 1987年にスタートした当社は、長いステップを一歩一歩昇るようにしてシステム開発の道を歩んできました。クライアントが待望する適切で運用しやすいシステムへのあくなき情熱とアプローチ。その積み重ねが自治体分野のさまざまなシステム開発において、定評ある成果を生み出してきたのだと自負しています。 当社がこの分野のエキスパートと評価されるのは、十日町という恵まれた環境で育まれた豊かな感性と、論理的思考力をもつ技術者たちの存在があればこそ絶えず変化を続ける社会において、オスポックは積み重ねてきたノウハウを活かし、新たなソリューションを要望するマーケットに、そしてクライアントの限りないニーズに応え続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪フルリモート案件9割／稼働率100％／家族手当・家賃補助有り／成果を昇給額や賞与などに還元／設立以来、右肩上がりで成長≫ ■業務内容 ・設計書の作成／プログラム製造／各種テスト ・システムのリリース後は、追加開発やシステムの保守を行います ・大手企業様とタッグを組み提案から参画するケースが多く、開発初期メンバーとして上流工程から携われます。 ※2か月に1回帰社日を設けています。 ※普段からチャットでコミュニケーションをとり、常に社員1人1人の状態を把握しております。 ■フルリモート案件9割！ ・エンドユーザーの多くが大手企業であり、その多くがリモートワークを推奨しているため、案件の9割がフルリモートとなっております。 ・出社の頻度：1か月に1度あるかないか程度 └基本的に出社はなく、工程の切れ目の報告会やアプリのリリース／アップデート時など、必要が生じた場合のみ出社していただくことがあります。 ■案件アサイン ・リーダー1名・メンバー1〜3名程度のチームでアサイン。 ※1人でアサインされることはほぼありません！課題が見つかった際にはリーダーと相談しながら業務を進めていただきます。 ・チームでのアサインのためエンジニア稼働率は基本100％ ■当社の特徴 ・会社が盛り上がる制度を、社員全員で考案し話し合っています。過去、全額会社負担の社員旅行が実施され、誕生日休暇／寄付金制度なども検討中です。 ・エンジニアリーダーとキャリアを考える機会を設けております。 研修代や勉強用書籍代の補助など、会社として個人の成長に向き合う企業です。 ・休日出勤の場合は先んじて代休日を決め、有給休暇取得も促進しています。 ■案件例 ・金融系案件が全体の5割を占め、中でも保険系の案件が一番多いです。 ・案件の特性上期間が長く、長い場合は2年に及ぶことも ※同一案件に入っていただけるため、教育がしやすいことも特長です。 ・その他案件：銀行・クレジット、流通系システムなど ※基本リモートですが、出勤時も山手線沿線の案件中心。住居により案件場所も調整します！ ■開発環境：案件によりますが、以下が中心です。 ・言語：Java ・DB：Oracle／DB2／SQLServer ・サーバ：オンプレ（Linux系中心）、AWS 変更の範囲：会社の定める業務

大手企業導入製品／国産ERPメーカーとして急成長中 ■業務概要 大手企業に導入が進んでいる自社パッケージソフト「統合化ERP WAO」の開発・導入におけるPMO業務をお任せいたします。同社は、業務情報・データを一元管理、有効活用することでDXを推進し、企業経営の改革と成長を実現するシステムやサービスを提供しています。自社ERP製品は鹿島建設、熊谷組にも導入実績がございます。 ＜ミッション＞ ・PMが正しく意思決定できるためのサポート ・プロジェクトの上流工程でチームサポート ・プロジェクトがスムーズに動くように推進・管理 ＜業務イメージ＞ご経験に合わせて業務をお任せします。 ・PMの後方支援 ・プロジェクトの会議調整、課題整理 ・プロジェクト会議への出席、議事録作成 ・プロジェクトの品質管理や進捗管理 ・稼働までの環境調整 ・お問い合わせ対応　等 【変更の範囲：会社の指定する業務】 ■入社後の業務イメージ 入社後はまず製品理解から開始します。 その後は先輩社員に付いて指示を受けながら一緒に行動して業務理解に努められます。出来ることからお任せしますのでご安心ください。 ■魅力点 大手企業の基幹システムを自社ERPパッケージをベースに導入するやりがいがある業務で、更なるキャリアアップに繋がります。 エンドユーザーからの直請け案件のみとなり、顧客折衝能力も身に付きます。世界で特許を取得している弊社だからこそ、大規模システムの導入へ携わり、プロジェクトを推進力やマネジメント力も身に付けることが可能です。 変更の範囲：本文参照

〜すき家やはま寿司を展開するゼンショーHDグループ/社内SE/プライム上場/平均残業20時間程度〜 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を持ち「フード業世界NO.1」を目指しております。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。 ■業務内容： スーパーマーケット事業の拡大に向けてM＆Aを進めているためシステム基盤統合が必要となっております。そのシステム基盤の統合や店舗管理システムの刷新、お客様向けアプリ開発、データ分析、AI需要予測など、既存システムの刷新および、新規システム開発プロジェクトを担当していただく予定でございます。 また、こちらのポジションはスピード感のある開発に携わることができます。 お任せする業務内容はスキルや経験にあったものをお任せします。 ★世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。今回のポジションについてはPMやPLの管理者から、プログラマーなどのメイキング担当まで幅広く募集します。 ■ITシステムに対する姿勢／ミッション： すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。 事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。 ■当社について 1982年に創業したゼンショーは、40年間でグループ全体として10,078店舗、売上高6,585億円の規模に成長しました。 1999年に東証二部上場を果たし、2000年からの20年間で売上高を36倍に伸ばし、ゼンショーグループは日本の外食企業でNo.1の地位を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□IBMグループのDX領域を牽引／プロジェクトマネージャーとして提案〜終結に至るまで管理運営をリード／リモートワーク7割以上／多様な働きかたを支援／年間休日120日以上□■ ■業務内容： 金融、流通、公共/公益、製造など幅広い業種のお客様を中心に、システム開発、運用・保守プロジェクトを成功に導くために、プロジェクトマネージャーとして、提案・計画フェーズから終結に至るまで、End to Endでプロジェクトの円滑な管理運営をリードしていただきます。 ■具体的には： ・プロジェクトの代表としてお客様および社内メンバー、協力会社メンバー、オフショア開発メンバーのリード ・業界業務知識および技術知見を活かし、IBMと協業しつつお客様への提案活動や交渉・調整を実施 ・顧客とのスコープ/スケジュール/コスト等の調整を管理者として実施し、その結果をもとにプロジェクト計画を作成し、実行の推進 ・数名〜十数名規模のプロジェクトにおけるメンバーの作業を計画・管理し、プロジェクト遂行時のQCDマネジメントを実施 ・プロジェクトメンバーを率いて、要件定義から設計・開発・テスト、さらにはリリース後の運用・保守に至るまでをリード ■魅力ポイント： ・社会的インパクトの大きいPJに携わることができる ・充実した教育体制があり、様々な最新プログラムを通してWatson、Red Hat製品などの製品知識や業界知識を学ぶことができる ・グローバルで共有されている膨大なナレッジ ・在宅勤務制度やフレックス制度を活用してワークライフバランスを保ちながら働くことができる 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 同社は、金融、決済分野の様々なサービス・システムの開発会社としてグループの中で大変重要な役割を担っています。先進的かつ高信頼の金融・決済サービスと高品質・高信頼の金融基盤システムの双方の開発を手掛けていることを強みに、金融の今、そして未来を支えていくミッションを果たす主導者として、社会に貢献してます。 ■仕事内容： クレジットカード業界はクレジットカードだけではなく、電子マネー、新決済手段、ウォレットやポイントビジネスなど、次々と新たなサービスが生まれてきており、デジタル社会への対応に向けて先進的な取り組みを続けております。業界の成長に伴い当社へのご依頼いただく案件が伸びてきていることから体制強化を図っております。 ・クレジット業務システムの開発の上流工程におけるリーダー業務（決済業務/オーソリ業務/アクワイアリング業務/QRコード決済/ブランド精算業務　等） ・お客様への提案、業務要件調整、業務要件のシステムへの落とし込み、自社および協力会社の方で構成されている開発工程のマネジメント ■ポジションの魅力：決済の裏側を支えているシステム開発をしているため、社会貢献度が高いです。人々の生活面において『決済』を通じてより便利な生活を提供できるのはやりがいにつながります。また、プライムという立ち位置での仕事になるためお客様から新しい決済の在り方に関しての相談を受けることも多く、上流から担当でき、事業を戦略的に進めることができます。 ■部門構成：全体で165名くらいの組織になります（男女比は7：3）。入社5年目までの若手社員も60名ほど活躍しており、風通しの良い非常にフラットな組織です。中途採用の方も多く活躍しております。 ■キャリアパス：上流工程からかかわり、顧客折衝、提案能力を活かして大規模案件にリーダーとしてチャレンジすることが可能です。また、最新の決済に関わり、時流の先端での仕事ができます。また、社会基盤を作っていく仕事になり、中長期的な視点でキャリアを形成できる特徴があります。 ■働き方：リモート率は全体で5割程度（携わる案件により異なる）です。平均残業時間は25時間程度になっており、有給は取得が義務付けられているなど労務管理も行っております。フレックスも活用しながら、柔軟な働き方ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜400社を超える双日グループ中核ICT企業／社内外への情報発信を通じて、企業ブランディングと“チャレンジ風土”の醸成に貢献〜 ■業務内容： クレジットカード業界向けの債権管理ソリューションをご担当いただきます。 プロジェクトマネージャーとして、クレジットカード業界向けの自社開発製品の企画・開発・導入までをお願いいたします。 案件規模は、数千万円〜数億規模を予定しています。 ＜プロジェクトマネージャー＞ ・プロジェクト計画書作成 ・顧客折衝 ・スケジュール管理 ・納品物管理 ・ベンダー調整 ・プロジェクト採算管理　等 ■担当アプリケーション・環境： ACC：債権管理システム 40年以上の実績を持ち、クレジット業界ではトップクラスのシェア を誇ります。 ・提供方式：クラウド（AWS、Azure、GCP）、オンプレ ・OS：Windows、Linux ・開発言語：Java ・DB：Oracle Database ・Web／APServer：WebLogic ・CTI：Genesys、CTStage ■案件事例： 数十人月〜数百人月を1年〜3年程度の導入期間で多数実施しています。 案件規模としては数千万円〜5億円と幅広く、スキルやご経験を踏まえて 適切な案件へアサインいたします。 ■入社後イメージ： 約3ヶ月のオンボーディング期間中にOJTによる実機訓練等を通して担当アプリケーションの製品仕様、導入事例、開発手法などを学んでいただきます。 その後、既存案件に参画いただき弊社社員のプロジェクト内での役割、顧客やパートナーとの関係、作業分担等、プロジェクトの運営方法を習得しながら、担当アプリケーションの開発スキルも身につけていきます。その後、新規案件に要件定義・基本設計から参画いただき、協力会社メンバーへの作業指示なども行いながら、PLやPMとしてプロジェクト運営に携わっていただきます。 ■魅力： 自社プロダクトを持ち、プライムの立場でプロジェクトをリードできます。 大手企業の大規模プロジェクトが多数あり、PM/PLとしてスペシャリティを 伸ばしていただけます。（PMとして管理職相当の待遇を得られるロール・等級があります。 金融業界において多くの実績があり、業界リーダーのポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務