〜売上約700億／従業員数1,300名超／貸出金・預金率トップクラスの堅実経営／首都・関西圏ほか全国100店舗以上を抱える徳島発のリーディングバンク〜 ■業務内容： ・決算書・税務申告書作成 ・四半期(中間)ごと仮決算 ・決算状況表等各種決算関係資料作成 ・営業店や本部各部からの経理処理照会への応答 ・税務相談(各部からの税務上の取扱相談、顧問税理士への相談等) ・監査法人対応(会計監査対応、各経理処理の監査法人への相談) ■当行の特徴・歴史： お客さまへの融資や資産運用のサポートに加え、ビジネスマッチングや事業承継支援など、ニーズに応じた付加価値の高いサービスを提供し、地域経済の発展を支えています。 当行は藍商人によって地域経済発展の為に設立された銀行です。明治29年の創業以来、伝統的営業方針である「永代取引」を実践し、独自のビジネスモデルを進化させてきました。これまでの信用と伝統を守りながら、お客さまに満足を超えた感動満足（CIS）を創造できる人材を育成し地域から愛され信頼される「強くて良い銀行」を目指しています。 ■理念： 地域とお客さまの「ベストパートナー」 世代を超えた息の永い取引を継続し永続的な発展に寄与する「永代取引」という方針を今日まで実践してきました。お客さまと本音で対話できるように信頼関係を構築し、お客さまの“想い”を実現できるように知識研鑽に努めています。行是「堅実経営」には「原理・原則に基づき、信用を重んじる」「良き伝統を守り、未来に挑戦する」の2つの意味があり、「守るべきは守り、進むべきは進む」時代の変化に積極的に対応していくことを表しています。例えば、ワークライフバランスを推進するためにプラチナくるみんを取得し、イクボス企業同盟にも加盟しています。行員一人ひとりが活躍できる職場づくりとともに、お客さまの視点での新たな価値創造に取り組んでいます。

【上場企業の経理に挑戦／裁量◎／東京ガールズコレクション(TGC)運営企業／東証グロース上場／転勤無し】 ■業務概要 東京ガールズコレクション（以下TGC）のイベント運営やメディア運営など様々な事業を行っている当社で経理業務をお任せします。 いずれは、取締役会資料や開示書類の作成、事業計画の策定等、経営の意思決定をサポートする業務全般への従事も期待しています。 ■業務内容 スキルに合わせて経理業務全般を幅広くご担当いただきます。業務状況に応じて、段階的にお仕事をお任せするため、入社後すぐに下記業務すべてをお任せする事はございません。 ＜詳細＞ ・月次決算（部門損益のとりまとめ、各部署とのやりとり、伝票起票、会計処理の検討等) ・四半期決算・年次決算（決算整理処理、キャッシュ・フロー計算書の作成、財務諸表の組替、会社法・金融商品取引法に基づく開示書類の作成） ・税務対応（税務申告書の基礎資料作成・顧問税理士対応・国税対応） ・監査法人対応・J-SoX・内部監査対応 ・制度改正・会計システム導入時等の業務改善 ・ネットバンキングを使用した支払業務 ・従業員の経費精算 ・支払、売上の入出金の確認 ・現金出納 ・銀行折衝 ■組織構成 人員構成：2名（CFO：30代後半女性、メンバー：20代後半女性）、プラスで業務委託の方2名 ■就業環境 ・残業時間は月平均30h程度です。四半期決算時や本決算時（6月）は繁忙期のため増加します。 ■当社について ・当社は、日本最大級のプラットフォームに育て上げてきた独自のプロデュースノウハウを活かし、プロデュース、プロモーション、メディア運営等、イベント運営以外にも様々な事業を行っています。 ・今後はTGCブランドの更なる価値向上を目指し、その価値を様々な事業や地方創生に展開していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

回転寿司チェーン「スシロー」を中心に、国内外複数の事業展開を進める当社グループにおいて、各国の現地法人の経理・財務のバックアップを担当していただきます。（リーダー〜課長クラス） ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 海外事業戦略の策定、新たな国・地域への出店の際の現地法人立ち上げ、店舗開発、新規店舗立ち上げ準備、そして既存の各国の現地法人のバックアップを行う海外事業部に配属となります。 ◎新たな現地法人の立ち上げの際の管理部門人材の採用活動、現地の経理財務担当者への経理・財務業務レクチャー（連結パッケージ作成、親会社への各種レポーティングなど）などがあります。 ◎イメージとしては日本の経理部門と海外現地法人の橋渡し的な役割となります。新たに立ち上げた現地法人への支援が多くなりますが、既存の現地法人のバックアップも継続して行いますので、同時に複数国の現地法人とのやりとりが発生いたします。 ◎今後の海外展開によっては海外赴任の可能性もございますので、海外志向がある方におすすめのポジションです。 ■このような方におすすめ： ・成長意欲のある方 ・海外事業にかかわりたい方 ・外食ビジネスを本気でやりたい方 ・海外赴任に興味のある方 このような方にぜひご応募いただきたいです。 実務経験が少ないジュニアクラスの方でも、入社後しっかり育成させていただきます。 ■当社について： グループ創業以来、日本やアジアに600店舗を超える回転すしチェーン「スシロー」や、大衆寿司居酒屋「杉玉」などを展開する株式会社スシローグローバルホールディングスは、2021年4月1日より株式会社FOOD & LIFE COMPANIESへ社名を変更しました。同年4月には、持ち帰り寿司「京樽」がグループ会社となり、今後も事業領域の拡大とグローバルへの展開を加速し、さらなる成長を進めてまいります。 変更の範囲：本文参照

【「世界で活躍するリーダーの育成」をミッションにオンライン大学などを展開／年休122日／企業研修は年間1,000社以上に提供／幅広い経理業務を経験しスキルアップ可】 経理部スタッフとして、以下の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・日常経理業務（売上関係、原価・経費関係、固定資産管理、月次の税金計算 等） ・決算業務（月次・四半期・年次） ・資金関係（月次入金・決済管理、資金繰り管理含む） ・税務申告業務 ・連結決算業務 ・開示業務 ・M＆A関連業務（PⅥ含む） ・予算編成、予実管理 ・関係会社管理業務 ・内部統制の推進、DX化やAIを活用した業務改善等 ■組織構成：経理部 ・部署8名（内、責任者1名、非常勤1名） ・男女比＝4：6／年齢30〜40代 ■仕事の魅力： 業務分担や負担割合を考慮したうえで幅広く業務を担当して頂く想定でおり、またM&Aや業務フローの改善（AI活用やDX化含む）など、多岐にわたる成長の機会があります。 コンサル・総合商社・起業経験のある役員・講師と近い距離で働くことができ、成長・FBの機会が多数あります。 ■求める人物像： ポジションに関わらず担当する業務に対して、自分なりの結論を常に持つ姿勢があり、それに基づいて判断する意思のある、責任感を持っている方。 ■働き方：在宅勤務は原則週2〜3日 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップシェアを誇るコンベア部品×ロボットシステムによる工場自動化に貢献する事業の二軸で安定した事業運営◎/3年連続売上・経常利益（連結）増/月平均残業10〜20時間ほど/退職金制度有/家族手当】 ■業務概要： 当社でM&Aにてグループ会社となった企業を担当し、上場会社として必須となる財務会計、管理会計の仕組みを導入・定着化させる重要な役割を担っていただきます。また本社における経理業務についても一部サポート頂きたいと考えています。 ■業務詳細： ご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。担当するグループ企業は50名ほどの会社様になります。 ・グループ会社における月次・年次決算業務 ・グループ会社における管理会計業務（予実管理、原価管理など） ・グループ会社における財務業務 ・親会社への報告の資料作成 ・子会社各社の事務担当社員の指導、教育 ・グループ会社の経理体制整備に向けた取り組み 一部本社の決算業務についても対応いただく可能性がございます。当社は今後もM&Aを進めていく予定です。また当社は東証プライム市場への上場を目指しており、経理における変革期に参画いただける環境です。 ■組織体制： 戦略投資部（兼 財務経理部）に所属していただきます。戦略投資部は6名（東京本社勤務2名）、財務経理部は8名（大阪本社勤務）で構成されています。東京本社勤務の担当者として、部長の下、PMI業務を担当していただきます。グループ会社には管理部門は2名で対応しております。 ■就業環境 リモート勤務制度はありますが、業務の性質上、一緒のフロアで顔を合わせて業務を進めることを基本としています。残業は月10〜20時間程度で、四半期・年次決算時には年に数回大阪本社への出張があります。 ■当社の特徴／魅力： 当社は、ベルトコンベヤ部品で業界トップシェア（52%）を誇り、その高品質と耐久性が評価されています。さらに、製造現場の省人化を目指すロボット事業の拡大、積極的なM&A戦略の活用、海外展開など、多岐にわたる成長戦略を掲げ、プライム市場への上場を視野に入れています。本件は成長著しい当グループにおいて、組織全体の基盤強化に貢献するやりがいのあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜美酢、bibigo、ダシダ等の有名商品多数／グループ売上２兆円超え／年間休日122日／育休復帰100%〜 ■募集背景： ・財務運営及び統制における重要性がさらに強化する必要性があり、事業成長を続ける中、財務戦略をもとにコーポレート側面でのバックアップと財務安全性をより高め、日本食品大企業としての力量を確保するビジョンを持っています。 ・これからGlobal国家とのやり取りで英語コミュニケーションがすごく増える中、語学力以外にも多様な場面での柔軟かつ専門的な対応ができる人材が必要です。 ■期待する役割： ・専門性をもとにした、メンバーの牽引とマネジメント ・経営陣との円滑なコミュニケーションとRiskにおいての明確な提示 ■業務内容： ・財務業務総括 　- 会計・資金/借入・債権・決算・経理など(実務実行もあり) 　- Group 連結決算、HQ内部統制システム対応、会計監査対応 ・生産工場運営における事業所経理部署間の財務コントロール ・部署運営およびメンバーマネジメント(勤怠チェック及び育成含む) ・中長期財務運営戦略樹立 ・M＆A検討(財務観点) ・各部署長とのコミュニケーション、調整 ■当社について： ・当社はサムスングループから分離・独立した韓国の中堅財閥であるCJグループの日本法人です。他にもアメリカ、中国、東南アジア、EU等　にもCJグループはございます。 ・グループとしては食品や医薬品、食品流通、メディア事業を展開し、7社の上場企業を持ちます。健康、楽しみ、便利さを創造するグローバル生活文化企業です。 ・日本での食品事業の展開はCJジャパン株式会社として、2002年から開始しております。2019年にCJ FOODS JAPAN株式会社に分社化いたしました。 ■当社の展望： ・当社における食品事業は、韓国の食文化を日本に定着させるというビジョンのもと、常温・冷凍・冷蔵のあらゆるカテゴリの商品を展開しております。 ・加工食品だけでなく、業務用向けにも事業拡大しております。 ・それぞれの商品にはブランド(bibigo/ 美酢/ ダシダ　等)があり、CJの思いが込められております。各ブランド、商品と共に成長していきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！／年休125日／年収480万円〜／各種手当など福利厚生◎／創業120年超の老舗専門商社】 ■業務内容： 同社は、化学メーカーを中心とした様々な業界の顧客に向けて化学薬品や食品、電子材料などを供給している専門商社です。同社にて経理担当として、以下業務をお任せ予定です。 ＜具体的には…＞ ・伝票作成、処理業務 ・社内基幹システムへの入力 ・監査法人の会計監査対応 ・税務調査対応 ・社内監査 ・資料作成（株主総会関係書類、試算表等） ◎年2〜3回程度国内出張が発生いたします。 ■業務の魅力： ・配属予定部署は、会計、決算業務、税務申告が中心業務であり経営に近いポジションです。将来的には会計や税務の一部分の担当ではなく、財務諸表全体の管理、税務申告、会計監査や税務調査対応と様々な業務にも挑戦いただきたいと考えております。 ・同社は仕入れ先の制限がなく顧客のニーズに応じた柔軟な提案ができる点を強みに、化学業界を中心に信頼と実績を築き上げています。「こんな商材ない？」といった些細なご相談を頂くことも多く、単なる製品の販売ではなく、顧客の問題解決を進めるためのパートナーとして事業を展開しております。 ■組織構成： 配属予定部署は、計3名（課長1名、メンバー2名）で構成されております。分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。会社法適用に伴う会計監査対応による業務量が増加しているため、この度新たなメンバーをお迎えする運びとなりました。 ■働き方： ・年間休日125日（土日祝休み）のためプライベートと仕事を両立しながら働けます。 ・性別や年齢による区別は一切なく、男性/女性共に活躍できる環境です。産前産後・育児休暇の制度もあり、活用している社員もいます。 ■同社の特徴： 創立120年超の歴史ある商社です。化学薬品を中心に、農薬資材、建設資材、ファインマテリアル、食品、電子材料と事業領域を拡大しています。化学薬品から出発した同社ですが、幅広く事業展開を進め、グローバル化も更に加速して進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実働7h×フレックス×リモート可／監査法人等と関わる機会も多く経理としてスキルアップ可能／Big４グループのミドルバックオフィス業務を集約したグループの中核企業〜 ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にて グループ会社の「デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社（DTFA）」の主計をお任せします。 ■具体的な業務 まずは担当法人の月次ルーティン業務・月次決算対応からスタートし会社の風土・グループ経営組織体系を習得いただきます。 マネージャー候補の准管理職として、チームメンバーのマネージや、グループ内施策等の推進等を担っていただくことを期待しています。 【５０%】担当法人の年度決算対応 【３０%】外部監査対応 【１０%】月次決算および年度決算に係る共通業務（EX固定資産関連、税務関連、人件費関連、総務管理関連費用他）の対応 【１０%】決算業務の共通化および効率化など改善施策の立案および実行 ※E-mail読解・やりとりで英語使用が発生しますが翻訳ツールもあり、読み書きに抵抗がなければ問題ございません。 ■担当法人について デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー（DTFA）は、M&Aや企業再編、不正調査を含む財務アドバイザリーサービスを提供する専門会社です。 https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtfa/deloitte-tohmatsu-financial-advisory.html 監査法人や税理士法人のプロフェッショナルメンバーと業務上かかわることも多く、主計・財務の専門性を深めることが可能です。 ■働き方 ・残業時間：30〜40時間/月、フレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月10〜20時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度：週2日程度 ■キャリアパス 主要法人含むビジネス単位またはグループ共通業務の責任者補佐/非主要法人責任者→主要法人含むビジネス単位またはグループ共通業務の責任者→主計・財務グループの責任者 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プロスポーツビジネス×人事労務/日本のスポーツ界の未来を築く／高い社会的影響度◆◇ ■業務内容： 当組織の財務経理部は、経理、予算策定／管理、Jクラブのサポートなどを通じて、財務面からJリーグの成長を支える役割を担います。成長戦略を推進するための財源、重点投資すべき領域、施策の費用対効果などについて、経営陣、各部署や各Jクラブと調整して予算を策定するとともに、正確な財務情報を適時に経営陣へ報告することでガバナンス向上に取り組んでいます。また、社会に向けて透明性の高い情報開示を行うことで公益法人としての責任を果たします。 Jリーグは成長戦略の一環として2026年にシーズン移行を実施する予定です。成長戦略の加速とガバナンス向上のために、新しい取り組みに共にチャレンジしていただける方を募集します。 ■具体的には： （1）経理業務 ・請求書発行、支払、経費申請の承認 ・決算手続 ・監査対応 （2）予算策定／管理 ・各部が立案した次年度予算の取り纏めと全体調整 ・進行年度の月次予算管理 （3）Jクラブ財務担当者とのコミュニケーション ・60クラブの財務担当者が集う財務担当者会議や勉強会等の企画、運営 ・会計や税務を中心としたJクラブからの質問や相談事項対応 ■組織構成： ・10名弱のメンバーが在籍しており、リーグの経理業務、予算策定/管理、Jクラブ財務担当者とのコミュニケーションを中心とした業務を行っています。 ・経常収益は約300億円、職員は約200名規模の組織です。 ・就業環境は、SlackやDropboxなどのSaaSツールを採用しており、オフィス出社と在宅勤務を使い分けるハイブリッド型の勤務形態となっています。 ■当ポジションの魅力： 〜各分野のエキスパートやJクラブとの協業〜 様々な経歴を持つ各分野のエキスパートや、社外の弁護士、税理士、コンサルタントなどプロスポーツビジネスの最前線で活躍している方々と協業しながら業務に携わることができます。 〜会計人材の様々な活躍場所〜 Jクラブの財務状況のヒアリングを含むクラブライセンスの交付に関する業務を行っているクラブライセンス事務局、経営企画を担っている総務企画部、内部監査部など、リーグ内に会計人材の活躍の場が複数あることも魅力の1つです。

〜産育休の復帰率が100％！残業10〜20H／ライフイベントを迎えても、働き方を工夫しながら長期就業が叶う環境／日本では類を見ない超富裕層向けマルチファミリーオフィスを展開〜 ■業務詳細： 管理部門の中で、以下いずれかの業務をお任せします。（複数業務を横断的にお任せする可能性もございます） 【経理】 ・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務 ・月次報告書作成・報告（予実分析含む） ・決算プロセス、業務システムの整備・効率化 ・税務申告 ・経費精算処理 ・年末調整対応　 【労務】 ・勤怠管理、給与関連の処理 ・社会保険周りの手続き全般 ・社員の健康管理に関わる施策 ・入退職、異動、休職等に伴う手続き　など 【法務】 ・契約相談、法律相談への対応 ・コーポレートガバナンス対応 ・契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育　など 【総務】 ・ワークプレイスマネジメントに関する要件整理、監修 ・総務領域の契約、コストのマネジメント ・オフィスDXの企画推進 ・社内外イベント対応 ・オフィスルール策定/運営 ・備品管理　など ■配属組織構成 責任者1名、総務労務1名、経理2名、情シス1名 ■充実のWLB 残業は月平均10〜20時間程度、有給も仕事に支障が無ければ取得申請に対してNGを出すことはございません。また産育休取得率100％で、時短勤務なども相談しやすい環境の為、子育てをしながら働き続ける先輩社員が多数います。 ■当社について ◎銀行とは一味違う”富裕層向けコンサルティング” 当社が提供するファミリーオフィス事業はお客様との信頼関係が全てです。お客様が困ったときに、最初に相談する人でもあり、最後に頼る人でもある、そんな存在を目指して日々切磋琢磨しています。そのような事業を展開している為、ホスピタリティの高いメンバーが多く、非常にコミュニケーションの取りやすい環境がございます。 ◎事業の安定性： 日本でトップクラスの超富裕層である30-40代の若手経営者との強いリレーションがあるため、既存のお客様からの紹介のみで新規受託をストップするほどのお問合せを常に頂いており、毎年着実に顧客数と会社規模が拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【本部長の右腕として活躍できるポジション／若手社員多数活躍中・急成長中ベンチャー企業／完全週休2日制】 ■業務概要： 『1秒でも早く、1円でも高く、1件でも多く』というミッションのもと、利益部署が利益を出すことに集中できるよう、利益を出す以外の仕事を全て担うのが管理部。 D2C（Direct to Consumer／製品の企画・生産・販売までを一貫して行うビジネスモデル）事業本部専任のバックオフィスとして、経営者と伴走して管理会計に携わっていただきます。 予算管理や業績分析を通じて、子会社の経営状態と財務戦略を理解し、重要な経営判断の材料を提供できるスキルを身につけることができます。常に業績分析を行っていただくため、自身の経営管理能力を向上することも可能です。 ■業務内容： ◎財務サイドの視点から提案・企画、仕組み作りに参画していただき、本部部の右腕として事業をグロースしていただく重要なポジションです。 ・経理業務全般（経費精算、銀行振込） ・月次決算（売上、支出計上） ・営業サポート（請求書発行等） ・収支（キャッシュフロー）管理、精査 ・販売管理（在庫、売上の数値管理） ・SaaS、システム導入、DX化促進 ・物流倉庫の在庫管理 ・モール、ECサイトの在庫管理 ・オフィス在庫の棚卸、管理 ■当ポジションの魅力： ◎裁量が大きい 1人目のD2C専属バックオフィスとして、会社の基盤作りに直接関与することができます。そのため自身の提案や改善がそのまま会社の成長につながるためやりがいを感じることができます。 ◎スキルを極める 親会社で採用や労務、総務を行なっているため、自身の会計スキルを伸ばすことに専念できます。 ◎キャリアパスについて こちらのポジションで会計の実務を積むことで、様々なキャリアを構築していくことが可能です。 └広域な会計実務に携わることができるため、経営コンサルとして会計の面からサポートするエキスパート職 └新しいメンバーに対して、今までの経験を元に教育を行うリーダーや課長・部長としてのマネージャー職 ゆくゆくはCFOとして、キャリアビジョンを描くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海運事業会社の陸上職/年間休日125日/残業月20h程度/内航コンテナ輸送のリーディングカンパニー〜 当社の管理部にて下記業務をお任せいたします。数値面から当社の経営戦略を一緒に考えていただける方を簿住しております。 ■業務内容： ・財務分析、金融機関との渉外、決算書作成、資金計画立案、税務業務（顧問税理士の補助あり） ・日々の経理処理のチェック、各種会計基準の変更対応 ・自社保有船及び傭船の採算分析 ・次期会計システム導入及び仕様の選定 ■組織構成： 管理部は8名在籍しております。管理部は2課に分かれており、次長1名、財務経理課3名、業務企画課4名在籍しております。今回は財務経理課の人員の募集となります。 ■特徴： ≪安定性≫業界のリーディングカンパニーでシェア6割以上。災害時のがれき輸送など社会貢献度の高い業務も行っており、国が進めるモーダルシフト（トラックの輸送から地球に優しく、大量輸送が可能な海運または鉄道に転換すること）の追い風もあり、順調に売り上げを伸ばしております。 ≪働き方◎≫中途入社が多数活躍しており、離職率も低い企業様となります。平均残業も20h前後となります。 ≪社風≫非常に風通しの良い職場で、自分の意見や考えを筋道立てて話せば、会社もきちんと受け入れてくれる体制です。また、経営理念である「挑戦あるのみ」の通り、挑戦意欲のある方・積極的な方が活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【「東郷記念館」での本格和婚を提供／四季が移ろう一万坪の日本庭園を「一組貸切」にした結婚式】 四季を感じる「東郷記念館」でお二人とゲストの想い出を彩る結婚式事業を展開している当社にて経理事務をお任せします。 ■業務内容： ・会計システムへのデータ入力 ・請求書等の書類作成や経費精算処理等の経理業務 ・決算処理 ・予実管理 ・銀行折衝 ・給与計算 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のポイント： ・初めのうちは会計士の先生が伴走してくれます。 ■組織：税理士・会計士・社労士の先生方からアドバイスをいただきながら業務推進いただきます。 ■東郷記念館の営業時間： ・平日…10：00〜18：00 ・土日祝…10：00〜22：00 ■当社の特徴： ・原宿という都心にありながら、都会の喧噪を忘れさせるほど静かで緑豊かな日本庭園「東郷記念館」。四季折々の美しい景観を持ち、昭和15年創建の歴史ある格式高いご本殿にて、神前式を提供しています。 ・未経験で入社し役員に昇格したメンバーもおります。 変更の範囲：本文参照

【東証スタンダード上場/三年連続増収増益の食品の専門商社/ビタミンC・業務用殺菌乳・トロピカルピューレなどでニッチトップシェア/月井平均残業15時間ほど/年休120日（土日祝休）/食事補助あり】 ■業務概要： 当社の経理の中核メンバーとして活躍頂きます。当社は上場企業でありながら、経理と財務が同部門内にあり、金融機関との折衝、監査法人対応や財務戦略・経営戦略の立案なども経験できるチャンスがあり、経理として幅広い業務経験を積むことが可能なポジションです。 ■業務詳細： ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。 ・伝票起票 ・仕訳業務 ・月次決算業務 ・税務対応 ・年次決算業務 ・連結決算業務 ・子会社対応 将来的には監査法人とのやりとり、開示業務、財務、管理会計等幅広く業務に携わることが可能な環境です。 ■組織構成： 現在は部長1名（40代男性）、課長1名（30代男性）、メンバー1名（20代男性）、アルバイト1名にて構成されています。今回ご入社いただく方には当社の中核メンバーとして課長の下活躍頂きます。 ■就業環境： 月平均残業時間は15時間ほど、繁忙期は30時間ほどです。(所定労働時間7時間30分）また年間休日120日、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■当社の魅力： 当社は食品を中心としたスタンダード上場の専門商社です。国内大手企業を中心に1,000社以上の取引があり、海外事業も多数展開しております。当社は特にビタミンC・業務用殺菌乳・トロピカルピューレなどでニッチトップシェアを有しています。他取扱商材は8,000アイテムにのぼり、仕入先／販売先はそれぞれ500社を有しており、専門商社としての専門性やきめ細やかな対応に加え、多種多様な品ぞろえや幅広い対応力で食品、飲料業界に貢献しています。また、当社は食品関連だけではなく環境設備など、既存のお客様のコネクションを活かした新規事業も取り組んでおり、増収増益です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆大手企業多数導入のグローバルSaaS／世界3.9兆ドルの巨大市場をDX/業務の仕組みづくりなど企画要素の強い業務も幅広くお任せ◆ ■概要： 当社はSaaSモデルにおける理想的な成長指標とされるT2D3を上回る成長速度で事業拡大中で、第二創業期に入りました。引き続きグローバルでトップクラスの成長を続けており、経理部門の強化が急務となっています。これまでの経験と知識を活かし、当社の成長を牽引いただけるリーダー・マネージャー候補を募集します。 ■業務内容： ・経理部門の統括、マネジメント全般 ・月次・年次決算のチェック・取りまとめ ・既存の仕組みの効率化、高度化 ・会計論点の検討、監査法人対応 ・資金繰り管理 ・国際税務を含む税務全般 ・内部統制システムの構築・運用 ・横断的な経営管理の改善 ・その他上記に付随する業務 ■配属組織： 現在、経営管理部部長が経理マネージャーを兼任しており、メンバー4名、業務委託・アルバイト4名で構成されています。20代〜30代が活躍中です！ ■ポジション魅力： ・実務〜マネジメントまで幅広く担っていただく想定です。ただ業務をこなすだけでなく、自ら業務範囲を広げて挑戦していきたい、仕組みづくりや業務改善などにも挑戦いただけるため、ご自身の力でキャリアパスを開いていくことができます。 ・グローバルでトップクラスの成長をとげる企業において、これまでの知見を活かしながらも、様々な成長機会を得られます ・コーポレートの各部門と密に連携しながら横断的なテーマに関わっていく機会が多くあります。また事業部門との連携機会も多く、コーポレート部門としても事業成長への貢献を期待されています ■働き方： 期末/年度末は締作業のため業務量が増加しますが、月初〜半ばまでは業務改善などにリソースをかけられる環境です。週3回の在宅勤務も活用いただけます。 ■当社について： 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、製造企業のあらゆる課題を解決するため、溜まったデータを資産化し、ナレッジとして活用するための『AIデータプラットフォーム』を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜岡山県内中小企業、約400社との取引あり／経営改善のノウハウは全国トップレベル／岡山県下では最多の実績を誇る〜 ■業務概要： 人材育成を根幹とした体制を実現し、岡山県南の中小企業に対する黒字化支援を得意とします。 ■業務内容： ・巡回監査／税務申告書作成 ・経営改善計画策定支援／モニタリング支援　など ※資金・負債の実態把握、業績推移の把握、財務分析による課題抽出を行います。金融支援案などの財務計画、スキームを検討、損益計算書、キャッシュフロー計算書、貸借対照表を作成し、企業様に合意いただいた上で伴奏支援を行って参ります。 ■組織構成： 岡山、倉敷と津山に事務所を構え、全社員で32名となっており、男性16名、女性16名の20代から60代の方がご活躍されております。 ■お客様について： 岡山県を中心とし、地方銀行様等連携させていただき、約400社の企業様とお取引をしております。津山のお客様のニーズがあり、津山の拠点を立ち上げました。 ■当社について： 「社会の安定の礎となる人材を、親身になって育成する」「社会の安定の絶対条件である、企業の存続・発展を徹底的に支援する」「社会の安定のために、常に公正な立場で判断する」という経営理念を共有し、馬越晃一税理士事務所（倉敷市）と馬場輝税理士事務所（岡山市）が合併し、税理士法人リアライズを設立いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜財務会計または管理会計の業務経験をお持ちの方へ／管理会計知識を活かせるポジション／中途入社多数◎フラットな社風〜 ■業務内容： 当社の財務企画部における、下記業務をお任せします。 ・管理会計知識を用いて、予算策定/実績管理/将来のシミュレーション等ををい、経営の意思決定に資する情報を提供 ・管理会計におけるプロセス改善、規程類の改定・整備 ・各種投資支出案件の妥当性検証 ■ビジネスの方向性・考え方 ・目下注力しているのは、海外・クロスボーダービジネスの領域です。 同社のバックボーンを活かし他行との差別化を図る目的や、かつ日本での外国人向け金融サービスはまだ不十分であるという課題感から、「社会からなくてはならない銀行」を目指し注力しています。 ・伊東頭取を中心に、ユニーク・差別化があるようなビジネスに今後も注力をしていく方針です。 社内でも「チャレンジ」という言葉がよく発信されており、古くからある伝統を守るよりも、付加価値や差別化を意識し、前向きで明るいイメージのある企業を目指しています。 ■魅力ポイント ・2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。 ・ラウンジ型の店舗（完全予約制）や東京スター銀行唯一の商品を持っており（国内唯一、永住権を持たない外国人にも対応可能な住宅ローンなど）、他銀行にはないユニークな特徴を持っています。 ■働き方・転勤・評価制度等 ・年2回の公募・年1回のキャリア希望アンケート・3年に1度人事が全行員と面談をおこなうなど、行員のモチベーションを大切にすることで組織パフォーマンスを最大化させたいという考え方に基づく制度設計をしています。 自身の意思に基づいたキャリア形成がしやすい環境です ・全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10.5時間、平均有給取得率も78.9％とワークライフバランスを保つことができます ・育児休業取得率は女性100％、男性53.8％と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業50年の老舗企業／酪農専門商社／経理職／研修制度充実／平均賞与5.4カ月分】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 酪農機械の輸入、販売、およびメンテナンス等を行う酪農向け機械の専門商社である当社にて、財務経理グループに所属し、決済業務を中心に以下の業務をご担当頂きます。 ■職務詳細： ・売掛金・買掛金管理 ・伝票処理 ・固定資産管理 ・入出金管理　 ・月次年次決算業務　等 ■平均賞与実績5.4か月でしっかり還元できる業績の強み◎ 商社として独占販売契約が多数あり、弊社でしか扱えないものが多くあります。酪農ロボットユーザー7割のシェアを誇ります。 時代の流れに左右されにくいよう、販売後のメンテナンスや予防でも収益確保しております。 ■将来的には以下の業務などに挑戦頂きます。 未経験の分野でもご希望に応じてスキルアップいただけるようフォローする環境です。 ・税務申告業務 ・管理会計資料の作成 ・金融機関対応 ・監査法人対応　等 ■組織構成： 財務経理グループへの配属となります。 現在当グループは8名体制となっております。（全員正社員、うち2名は女性です） ■評価制度：充実の評価制度でしっかり評価されます。 ・賞与：上期下期で目標（数値化するので明確に測れる仕組み）を立て、自身や上司の評価で賞与に反映されます。 ・昇給：年に1回変更あり。 ・昇格：上司の推薦により、昇格試験が年に１回あります。試験や面談で昇格が決まります。 ■当社の魅力： (1)酪農専門商社として欧米などから優れた最先端製品を輸入して、日本の酪農家を支えています。 (2)未経験者でも安心のOJT・研修が充実しています。 (3)平均賞与5.4か月。実績をしっかりと還元する環境です。 (4)創業50年の老舗酪農機器商社で安定感があります。 変更の範囲：本文参照

〜少額短期保険を中心にビジネス展開／業務拡大に伴い管理部門の強化のための採用／アットホームな社風〜 ■業務内容： 株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社である当社にて、課長候補として、経理・財務業務をお任せします。 ＜事業の特徴＞ 総合リスクマネジメントグループとして、保険・保証サービスを展開。お客様の細やかなニーズに応えるためにも少額短期保険を中心にビジネス展開しています。主に賃貸住宅入居者・賃貸住宅オーナー・テナント様向けの保険展開しています。 ＜サービス例＞ ・へやパス：賃貸住宅の入居者向けに家財の保証や修理費用などのサービスを展開 ・lemo One：家財保険・家賃保証・収納代行が1つになったパッケージ ・and ME：ALSOKと連携した日本唯一のストーカ対策総合保険サービス ＜少額短期保険業とは＞ 保険期間が2年、保険金額が1,000万円以内の保険のみを引き受ける事業であり、お客様の生活のニーズに合わせ商品の開発が行えます。 ■具体的には： ・各種決算業務（月次・四半期決算） ・税務申告書作成、監査法人対応、税理士対応 ・財務業務 基本的には月次決算業務をメインにお任せ予定ですが、スキルやご経験に応じてその他業務にも挑戦いただけます。 ■組織構成： 当社には、10名のメンバーが在籍しています。少人数のためアットホームな雰囲気です。 経理を担当しているメンバーは、経理部長（50代）・メンバー1名（20代）です。 ■当社の特徴： 当社は、2017年4月に株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社です。グループ企業を統括し、最適な経営資源を有効に配分・活用して効果的な企業活動を推進するとともに、中長期的な経営戦略の立案や既成概念にとらわれず柔軟な発想で創意工夫を重ね少額短期保険・債務保証をはじめとする分野で新たなビジネスモデルを提供して、グループ企業価値の最大化を図ってまいります。今後も積極的にM&Aや業態拡大を予定しており、お客様へワンストップでソリューションを提供できるよう、総合的なリスクマネジメント企業を目指しています。新保険商品の開発にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／少額短期保険を中心にビジネス展開／賞与年2回支給／業務拡大に伴い管理部門の強化のための採用／アットホームな社風〜 ■業務内容： 株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社である当社にて、経理・財務業務をお任せします。 ■具体的には： ・各種決算業務（月次・四半期決算） ・税務申告書作成、監査法人対応、税理士対応 ・財務業務 ※基本的には月次決算業務をメインにお任せ予定ですが、スキルやご経験に応じてその他業務にも挑戦いただけます。 ■入社後について： 実務経験が浅い場合も、先輩が丁寧に指導しますので安心して就業いただけます。 ■組織構成： 当社には、10名のメンバーが在籍しています。少人数のためアットホームな雰囲気です。 経理を担当しているメンバーは、経理部長（50代）・メンバー1名（20代）です。 ■当社の特徴： 当社は、2017年4月に株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社です。グループ企業を統括し、最適な経営資源を有効に配分・活用して効果的な企業活動を推進するとともに、中長期的な経営戦略の立案や既成概念にとらわれず柔軟な発想で創意工夫を重ね少額短期保険・債務保証をはじめとする分野で新たなビジネスモデルを提供して、グループ企業価値の最大化を図ってまいります。今後も積極的にM&Aや業態拡大を予定しており、お客様へワンストップでソリューションを提供できるよう、総合的なリスクマネジメント企業を目指しています。新保険商品の開発にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械商社｜東証スタンダード企業｜溶接制御機器などのメーカー機能とグローバル供給体制などの商社機能を併せ持つ独創的企業／事業の根幹を支える業務をお任せ】 国内トップシェア製品を持つメーカー商社である当社にて、財務会計業務をお任せします。これまでのご経験を活かし、ゆくゆくはスペシャリストとしての役割を期待致します。 ■業務内容： ・財務会計業務に携わっていただきます。 ※個別決算〜連結決算を主導し、決算業務を推進。監査対応ふくめ、トータルでの高度化を目指しています。 ※海外子会社もあるため、将来的には課長との海外出張の機会もございます。 ■組織構成： ・経営管理部　決算課に配属予定です。 └50代部長1名、40代課長1名、30代主任1名、30代メンバー4名 コミュニケーションが豊富な、上下関係無しの風通しが良い職場です。 また管理部門は5割ほどが中途入社者のため、受け入れ態勢も整っている環境です。 ■入社後について 入社後2日間で会社や導入しているシステムについての社内研修を行います。 3日後より配属となり、OJTで当社の業務を学んで頂きます。 ■評価制度 部門問わず全社員共通で、半年に一回、設定した目標から7段階評価、且つ　プロセス評価も7段階で行われます。過程も考慮した明確な評価制度を運用しています。 ■キャリアパス 専門性を高めたい方はスペシャリストとしてのキャリアの形成ができます。 経営管理部内でのローテーションで業務を経験頂くこともでき、管理部門のエキスパートとしてのキャリア形成が可能です。 役職としてメンバー→主任→係長→課長→次長→部長→本部長の順でキャリアを積めます。 ■当社について： 産業機器や電子部品を中心とする商社であり、かつ溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。業態が異なる2つのビジネスの相乗効果と、蓄積された豊富なノウハウの提供により高い顧客満足を実現しています。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内の自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラス。 スマートファクトリーやIOT等の時代の流れに沿って新しい機械が次々と増えていく中、溶接技術を用いて多様なニーズに応えることができる、将来性にあふれる製品・技術が当社にはあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ホテルドーミーインを運営する共立グループ/東証プライム上場Gの安定基盤あり/実働7h40/年休120日/土日祝休〜 ■職務概要：ホテル・ゴルフ場のレストランや社員食堂・学生食堂の運営受託、直営の飲食店運営など「食」に関するサービスを展開している当社にて以下の業務をお任せいたします。 ■職務詳細 ・一般事務 （1） Excelへのデータ入力・集計 （2） 売掛・買掛業務 （3） ファイリング・メール作成 （4） 電話対応・郵便宅配瓶手配 ・楽楽清算を使用した買掛業務、経費精算業務 ・インフォマートを使用した受発注・売掛買掛・請求関連業務 ■組織構成： 現在6名が在籍しております。 入社後はOJTにて業務を覚えていただきます。先輩社員がサポートしますので、未経験でもご安心ください。 ■会社・求人の魅力： ・ビジネスホテル『ドーミーイン』を中核に寮やリゾートホテル、シニア住宅など「食・住・泊」をテーマに多彩な事業を展開する東証プライム上場企業・共立メンテナンスを親会社に持ち、グループの中でも「食」を請け負うのが当社です。共立リゾート各施設の調理を受託するホテル事業、保養所・ゴルフ場レストラン・社員/学生食堂を運営受託するコントラクト事業、直営の飲食店舗経営を行う外食事業の3部門を展開しています。 ・コロナ禍以降、業界全体は厳しい状況に置かれていますが、当社はその中でもグループ力を活かしながら成長を模索しています。近年はゴルフ場に力を入れており、今年度も新たに4〜5棟の新規現場立ち上げの予定です。外部からの受託も行い着々と事業拡大を果たしており、経営は安定しています。 ・本部での管理業務となるため、カレンダー通りの土日祝日休みが基本です。休日出勤になった場合でも必ず振替休日を取得いただきます。上場企業グループとして労務管理を徹底しておりますので、安心して長期就業いただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要: アカウンティングのプロフェッショナルおよびプレーイングマネージャーとして、チームをリードし、日常業務及び月次決算を担当いただきます。 ■業務詳細： ・Day to Dayのルーティーンの経理オペレーションを上場企業に 　求められるレベルで担保できるようAR担当、AP担当、GL／FA担当、 　派遣社員のマネージャーとしてチームの作業を監督、指導す ・仕訳の作成（サポート資料の作成含む）およびレビュー ・固定資産台帳の管理およびレビュー ・ロジスティクス部門とコミュニケーションを取りながら 　商品の仕入原価が適切に計算されるよう管理する ・原価計算を理解し、月末の在庫価格および毎月の原価金額を適切に処理 ・現状の会計システム／プロセスの課題を認識し、 　問題の解決に向かって自発的／積極的に行動する ・経理／会計部門における内部統制を理解し、運用する ■関連部署： ・内部：ERP、セールスサポート、パートナーサービス、その他の社内すべての部門、部署 ・外部：業務委託会計事務所

売上計上・請求回収・債権管理を中心に、固定資産の償却・人件費等幅広くKADOKAWA及びKADOKAWAグループのエンタメビジネスを会計面からバックアップ頂きます。尚、システムを用いた業務改善にも力を入れ効率化を推進しております。 ■業務詳細： （1）KADOKAWA単体決算 ・売掛金・未収入金等の入金消込、滞留債権・与信管理、請求処理確認 ・新規事業の会計処理指導 ・人件費、固定資産償却費、電子書籍等印税及び外国送金に係る業務 ・有価証券報告書等の開示資料作成、監査法人対応 （2）グループ会社単体決算 ・売掛金・未収入金等の入金消込、滞留債権管理、請求処理確認 ・固定資産償却費に係る業務 ■使用システム： 単体決算（GLOVIA）、債権管理システム（社内開発）、費用計上システム（社内開発）、固定資産システム（Proplus）、連結決算（DIVA） ■組織構成： 課の人数は12名で、うち派遣社員５名。年齢層は30代〜50代と幅広く、全員が中途社員です。直近５年間の離職率はゼロ％です。 ■本ポジションのやりがい、魅力： KADOKAWAグループの多岐にわたるエンタメビジネスに売上計上から携わって頂く事で事業の動きを事業の入口から会計面でサポートを行う事が出来る部署です。もちろん、売上の相談は定常業務だけでなく、新規ビジネスの立ち上げの相談などに立ち会う場面も多く、ご自身がサポートしたビジネスの成長を直に実感出来る魅力的な部署です。また、売上計上だけでなく幅広くKADOKAWAのビジネスに対する会計サポートを行う為新規の会計基準の理解や、各種検討を進めていく場面も多く、経理としての多方面の知識を身に着け成長したい方にとっても魅力的な部署と言えます。社内は風通しが良く、システムを用いた業務改善、業務フローの見直しなどの良いアイディアはどなたからのご意見も柔軟に受け入れる土壌があります。その為、AIを活用した問い合わせの対応や既存のフローに捉われる事のない業務システムの改善等も日々行っております。既存の経理業務に対して多角的な視点で効率化を推進し、システムを用いた改善に対してご興味のある方はご活躍いただける部署です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆仕事もプライベートも全力で取り組みたい方におススメの求人です◆ ■職務内容： 当社の財務部門にて、下記のような業務をお任せします。 ※お任せする業務はこれまでのご経験を踏まえてお任せしますのでご安心下さい。 ・年次決算業務 ・四半期決算業務 ・月次決算業務 ・決算関連資料の作成 ・スケジュールの立案 ・税務分野もしくは連結決算への関与 ≪将来的にお任せしたい業務≫ 当社での業務にある程度慣れた先には次のステップとして下記のような業務をご担当頂きたいと考えております。 ◎メンバーのマネジメント業務、 ◎会計システムの活用やシステム構築への参加、業務プロセス改善など 〜より経営層と近い距離で、経理職の観点から経営視点を持って業務をお任せします〜 ■組織構成： 全体で12名が所属しており、平均年齢は40歳前後の組織です。 リーダー層：2名、プレイヤー：10名の人員で構成されています。 スタッフの中には時短で生産性高く働いている人もいる環境です。 今回ご入社いただく方は、将来の中核人物として活躍いただけることを期待しています。 ■株式会社フェリシモの社風について： 同社は社員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでおります。700名以上の大きな組織ですが、社長との距離も近く、自身でよりよいサービス展開・社内制度の確立に向けたPJTの立ち上げも可能です。勤務時間の2割までを使い「部活動」ができる制度など、自分の好きや興味関心事を仕事としてチャレンジすることもできます。 ■働く環境 ・平均勤続年数16年と長期就労が叶う環境です。 ・働きやすい環境が整っており、残業全社平均月17.9時間 ・フレックス制度でライフワークバランスを整えて働くことができます。 ・育休取得率が女性100％、男性67％とライフステージに合わせた制度も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務