間接購買・総務購買の求人情報の検索結果一覧

【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ・電子部品の納期管理および生産変動時の納期調整 ・製造工程分析による適正調達リードタイム設定と短縮活動 ・電気部品のコスト管理 また副業務として以下の内容もご担当頂きます。 ・業務改善提案 ・海外出張よる外資系取引先との折衝 ■組織構成： 40代の方が2名在籍しております。 ■働き方： ・同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9〜10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ・産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 ■同社の特徴： ・日本国内におけるパチスロ、パチンコ機、周辺機器の開発、製造、販売事業を中心に、美術館事業、海外におけるカジノリゾート事業など多角的な事業展開を行っています。パチンコ店の店舗運営ではなく、パチンコ・パチスロを開発・製造しており、製造業となります。社員は、パチンコ・パチスロが大好きで入社した方も沢山いますが、約半数は遊技しない方になります。 ・同社の開発は、業界のパイオニアとして、新しい技術やデバイスを遊技機に組み込んでいくため、 常に挑戦し続けています。徹底したモノ作りへのこだわりから生み出された遊技機は、 市場から高評価を得ており、昨今では、自社IPとアニメなどの版権利用の双方で、ヒット機種を量産しています。　 ★パチンコ/パチスロ業界のマーケットは、よく縮小を懸念されていますが、余暇産業の30％以上を占めており、銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。同社はその中でも、パチスロ・パチンコ事業、カジノリゾート事業を中心に成長を続けており、近年では、美術館事業、携帯コンテンツ事業等の新規事業も積極的に展開しております。

〜 トヨタ自動車筆頭株主 / 東証プライム上場の安定企業 / 福利厚生・ワークライフバランス◎（年休121日/長期連休年3回）〜 ■業務内容 当社の資材調達として、下記いずれかの部門の配属を行います。希望、経験をもとに決定をいたします。 【調達開拓室】 ・国内の仕入れ先が多い組織で既存の内燃機関部品が調達がメインとなります ・一方で、新製品（電動車両）関連の調達に力を入れており、電子基板や電子部品の調達を拡大中しております。 【グローバル調達室】 ・海外生産拠点の現地調達を行っており新たな仕入れ先調査・海外生産拠点の調達支援を行っています。 ・特にアメリカ・中国を強化したいと考えており、年に1〜2回（1週間〜1か月ほど）の海外出張があります。 ・英語で仕入れ先との日常やり取りがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成： ・グローバル調達室：16名（60代1名、50代1名、40代7名、30代4名、20代3名） ・調達開拓室：6名（50代2名、40代2名、30代2名） ■教育研修制度： 中途向けの社員研修制度が整っており、しっかりとフォローアップする体制が整っています。具体的には下記の通りです。 ・キャリア社員導入教育（会社規則、製品工学） ・階層教育、その他教育（QC教育、特許・契約教育など） ・OJT（指導される先輩の想定例：30〜40歳/10年前後の経験あり） ・ブラザー制度有（会社生活での困り事など相談役） ＜当社の強み＞ ◎世界の自動車メーカーを支える高い技術力： 世界中のクルマの約3台に1台は当社の製品が搭載されており、トヨタのハイブリッドカー「プリウス」や「アクア」「クラウン」等にも愛三工業製品が搭載されております。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも強力に推進しております。また、製品の設計製造のみならず、車両全体の適合（燃費向上・環境測定など）ビジネスにも大きく貢献しております。 ◎FCV向け製本の拡大： 当社製品はトヨタ自動車の『MIRAI』に“水素インジェクタ”が搭載されており水を循環させてモータを冷却したり、水素の圧力・流量をコントロールする最新の制御技術も活用されております。

【三菱電機グループの強固な事業基盤／充実の研修体制／土日祝休み／賞与年2回】 創業以来培ってきたマイクロ波・ミリ波技術・高周波誘導加熱技術（IH）を活かした電子・通信機器・パワエレ機器の分野で、様々な製品・サーピスを提供している当社にて資材調達をお任せいたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 価格交渉から発注、納期調整、納品／検品、社内への展開まで一連の流れをコントロールしていただきます。 また、部材に不具合があった場合の社内外との調整も行います。 ＜取り扱っていただく部材は下記のような製品に使われております。＞ 電子通信機器：人工衛星、空港の監視用レーダー、第5世代移動体通信（5G）インフラ機器など パワエレ機器：金属を熱処理する際に使うインバータ製品など ※語学の習熟レベルによっては海外取引先（アメリカ・中国など）との調整をお任せすることもあります。 ■研修体制・サポート体制について ご入社後はOJTにて先輩社員または前任の方からマンツーマンで業務についてご教示頂ける環境となります。 必要に応じて社内及び社外の研修を受けることができ、三菱電機様のグループ会社であることから、ご希望に応じて親会社である三菱電機様の研修も受けていただける環境となります。 ■会社の特徴： 【2事業体制の安定性】 ◎当社は電子・通信機器とパワエレ機器の大きく2つを柱に事業展開しております。売り上げの2／3を占める電子・通信機器分野では業界の中でも高いシェア率を誇り、放射線装置に組み込むマイクロ波給電系部品や、親会社の三菱電機のプロジェクト化している人工衛星にも多くの製品を収めています。 ◎パワエレ機器分野は設備投資の波に乗り今後の伸びが期待される分野であり、注力事業です。自動車業界や食品業界に引き合いも多く、安定的に事業展開できると見込まれます。 【三菱電機グループによる安定性】 ◎当社は三菱電機の完全子会社であり、親会社からの受注も安定的に受けている状況です。特に三菱電機が人工衛星を製作する際のマイクロ波製品については基本的に同社が製造を請け負っております。 ◎三菱電機の宇宙プロジェクトは今後も成長が見込まれるため、並行して同社製品の売り上げも伸長すること予想されます。親会社の福利厚生も一部利用可能です。 変更の範囲：本文参照

【日本を代表する大手メーカー／売上高2兆円超／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／年休123日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務概要： 富士フイルムは事業セグメントを「ヘルスケア」「マテリアルズ」「イメージング」「ビジネスイノベーション」の４つに再編し、当社独自の技術・サービスを軸としたユニークな製品をタイムリーに提供するなど、積極的な事業活動を進めています。 世界情勢が急激に変化していく中、調達リスクへの備えや対応の重要度は増しています。一方、事業損益を確保するため、安価調達は引き続き重要課題となっています。これらを両立させるため「戦略的調達」を推進するためのリーダーシップのある人材を募集します。 ◆職務詳細： 高機能材料で必要な直接材(原材料)の調達について、国内外の市況、業界動向、技術動向を把握し、技術力、コスト競争力、安定供給力のあるメーカーを探索、選定し、適正品質、適正価格及び納期の確保を図ることが重要です。 ご入社後は資材部原料グループにおいてリーダーシップを発揮し以下の職務を担って頂きます。 ・工場で使用する直接材(原材料)の調達戦略立案と推進 ・主要サプライヤとの価格交渉、納期交渉や事業部、工場との調整 ◆配属組織： 当社の経営企画部には50名程度在籍しており、うち原料グループには10名程度在籍しております。 ◆就業環境： 在宅勤務可（基本週2日）、フレックス制でワークライフバランスも整います。 ◆同社の魅力： 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。

【※異業界歓迎※設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア／東証プライム上場・世界各国へ事業展開／自己資本比率58.0%／平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】変更の範囲：会社の定める業務 ■業務内容： ・プロジェクトに関係する設備投資に関するの購買業務全般 ・プロジェクトの課題抽出し購買目線での課題解決業務 ・適切なパートーナー、サプライヤーを提案する業務 ・自組織（購買G）と連携し、経費発注案件を効率的に処理する業務 社会課題解決に資するイノベーション創出に関係するプロジェクトを担当して頂きます https://www.sekisui.co.jp/business/new/ ■本ポジションのやりがい： 本プロジェクトが上市した際、ブレースルーになると確信してます。多方面から多大なる支援を頂いており、期待がますます高まってます。そのような環境下で業務を行う事で、社会に役立てるものづくりに貢献出来る事が実感が持つ事が出来遣り甲斐を感じていま ■採用背景 現在、弊社にて遂行している革新的プロジェクトの購買業務全般を行って頂きます。本プロジェクトは数年内に上市を迎える予定であるため、スピード感を保ちながら課題を見つけ出し、その課題解決を行う必要があります。プロジェクトを加速化する為、国内に数拠点で研究開発を行っておりますが、これら全ての拠点にて、それぞれの課題を見つけ出し、購買として解決できる適切なバートーナーやサプライヤーを提案する事が出来る方を募集致します。 ■入社後の流れ 採用後は茨城のつくば事業で数か月のOJTを行い、同社の購買業務のベーシックを学んで頂きます。その後はプロジェクトに携わって頂き、自ら計画の立案、実行、完遂まで行って頂きます。 ◆同社の魅力・特徴： ◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／日清製粉グループの中食・惣菜事業会社で企業の安定性◎／急成長中の中食市場／本社の購買職として、各工場の生産管理者と連携しながら惣菜の安定供給を支えていただきます！／有給取得率も高くワークライフバランスが叶います◎／有休取得平均日数11日】 ◆職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 和惣菜とサラダ、米飯（おにぎり・お寿司・お弁当）などの惣菜を製造する当社において、原材料の需給管理および調達、市場動向の調査の担当者としてご活躍いただきます。 ◆業務内容： 各工場で立てる生産計画に従って、商社やメーカーに対して食材の発注の指示や受注・納品の確認を行います。本社の担当として、社内の各工場の受発注担当や取引先の商社やメーカーの担当者と連携して進めていく仕事です。 ◇組織構成：合計3名（男性2名、女性１名） ◆教育制度： 様々な職種（製造職、開発職、品質管理職、営業職、業務職、人事労務職など）に対応できる人材の採用を進めると共に、育成支援するための教育研修等も力を入れて整備しています。入社後は先輩社員のOJTにより知識を深めていき、不明点などあれば先輩社員はじめ、OJTから適宜サポートさせて頂きます。 ◆当社の特徴・魅力： ◇当社は10兆円規模の中食市場において、日清製粉グループの成長を担う企業として2004年3月に設立をされた中食・惣菜メーカーです。 ◇中食市場は、食の多様化や食シーンの変化に確実に対応し、着実に成長してきました。日清製粉グループはこうした状況を踏まえ、中食事業をグループの中核たるべき戦略事業と位置づけ、従来の「素材型食品企業」だけではなく「食卓提案型企業」へと業容を変革してきています。イニシオフーズ（Initiative On the Table）はその事業会社であり、その名のとおり、食卓を創造、リードする企業を目指します。 ◇量販店を主体とした惣菜売り場に、和惣菜を中心としてサラダ、洋惣菜、中華惣菜など幅広く製品を供給しています。百貨店での小売販売においては、顧客に対してより密着したビジネスを展開しています。 変更の範囲：本文参照

＼農業用作業機、耕うん爪でトップクラスのシェアを誇るメーカー・高い商品力があり世界的にも知名度が高く、離職率が低い安定性有！／ ■概要： 当社は1910年に創業し、機械メーカーとして、農業の現場に「理想的な土造り」という価値を100年以上の長い年月に渡って提供しており、下町ロケット最新シリーズにもモデル企業として取り上げられるなど、日本の農業に大きく貢献してきました。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容： 今回は、部材調達における対外交渉、開発打ち合わせ、原価算定等をお任せします。現在200社の取引先企業様があり、部品の購買点数は6,700点程です。部材としては機構部品・電気部品ともに幅広く領域があり、ご経験に合わせて領域をご相談させていただきます。 《1》価格・納期交渉、生産指導　《2》選定方針・理論原価の作成と改善 《3》設計標準、開発内容へのFB　《4》その他協力会社支援につながる施策策定と推進（産官学との連携等） ■業務詳細： 製品としては農業機械に限らず、多数のハードウェアベンチャーの案件があり新技術との接点も多くあります。地場の産業界との連携など、１企業の枠を超えた戦略的な活動に関わって頂くチャンスがあります。今は国内の取引企業様が多い状況ですが、今までのスキルを活かしてスタートアップ支援の調達（国内外問わず）に挑戦できる環境もございます。 ■組織構成： 配属先は製造統括部 購買課または原価管理課となり、現在14名で構成されております。中途入社者も多数在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境がございます。 ■当社について： 当社は農業用の耕うん爪、作業機の製造・販売において、いずれの製品も業界シェアトップクラスを誇るメーカーです。良質な食糧の安定供給、国土の環境の保全、文化の伝承など、多様な機能が期待されている日本農業へ貢献しています。農家の声に耳を傾けて形にしていく研究開発型企業という一面もあり、また兼業農家の社員も多く、全力で農家をサポートしています。

〜カスタム型配電制御システム業界トップクラス／創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業／平均勤続年数15年〜 ■業務内容： 電気機械器具の設計、製作、販売や電気材料ならびに建築材料の販売等を行う当社にて、配電制御設備に関する電気部品等の調達・購買業務をお任せします。 ■業務詳細： ・サプライヤーとの折衝／交渉（価格交渉、購入量交渉、納期調整など） ・社内関係部署との調整業務 ・新規サプライヤーの探索、調査開拓 ・その他、調達購買に関わる関連業務　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： 年休124日、土日祝休み、残業見込み月20時間〜30時間 仕事だけではなくプライベートも充実させることが可能です。 ■当社の特徴・魅力： 当社はカスタム型配電制御設備業界で専業企業としてはトップシェアを誇っており、その製品は日本国内に数多く納入されております。 例えば、スカイツリー、新歌舞伎座、KITTE、テレビ局社屋、大手テーマパーク、東京都庁など、皆さんもよくご存知の日本を代表する建築物や商業施設、病院、大学、官公庁等で、電気を建物内の隅々へ運ぶ手助けをしています。このように大きなマーケットで仕事にチャレンジできることで、自らの成長と成果を実感できる仕事です。日本各地のランドマークとなっている著名な建築物、官公庁・地方自治体の施設、地域再開発など数々の大型プロジェクトを、「KAWADEN配電制御システム」が陰ながら支えています。 変更の範囲：本文参照

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要： ・自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・名古屋支店には10名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 直近では新型コロナウイルス対策商品として、アルコールスタンドや飛沫防止用のビニールカーテンなども手掛けています。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める職務】 ・食品用パッケージや自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・大阪支店には5名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 直近では新型コロナウイルス対策商品として、アルコールスタンドや飛沫防止用のビニールカーテンなども手掛けています。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：本文参照

半導体・電子部品・IT/IoTソリューションをリードするエレクトロニクス商社の資材調達職を募集します。 東証プライム上場の総合商社/兼松株式会社100%出資。IoT、AIや5G、最新技術を用いたビジネスに積極的に参入。グループネットワークを活かした様々な分野でのビジネス展開が期待できます。 外部委託企業で生産している製品に使用する部品の調達から生産管理、取引先対応を含む営業部門をサポートする業務まで、幅広くお任せいたします。 ■業務詳細： ・取引先企業の要求納期に対する生産計画立案 ・支給部品の在庫管理（仕販在管理） ・完成品の生産納期管理 ・製造物の原価管理 ・新規調達先の開拓 まず既存の取引から徐々に慣れて頂き、中長期的にはサプライヤーの開拓や部門全体の改善等にも取り組んでいただけるポジションです。 海外との折衝等についてもメールがメインとなりますが、出張等では英語のコミュニケーションが発生します。簡単な会話と読み書きレベルの英語力があれば問題ございません。 ■組織構成 ・40代1名、30代1名＋派遣社員の計３名の構成です。 ■働き方 社員一人ひとりのさまざまな経験や知識を融合させるため、フラットに仕事ができ、自分の考えを伝えやすい環境です。電子系の商社ですが、社員は文系・理系出身者ともに活躍しています。 ・出張について：2〜３か月に1回ほどの頻度で海外出張の可能性がございます。（東南アジア・中国） ・就業時刻は09:00から17:15、ワークライフバランスがとれ、メリハリのある生活を送ることができる環境を提供しています。 ■特徴と魅力 2018年4月に兼松株式会社100％出資のエレクトロニクス商社として設立。 国内外の半導体・電子部品の取り扱いのみならず、半導体工場を有し、企画・開発・設計など、メーカー機能も持ち合わせています。 兼松グループのモットーは「事業創造による社会貢献」。 IoTや5G、DX開発にも力を入れ、常に最先端の技術を取り入れて最適なソリューションをお届けする事で、お客様の多様なニーズと課題の解決に努めています。 地下鉄八丁堀駅から徒歩1分、アクセスの良さも魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【※異業界歓迎※設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア／東証プライム上場・世界各国へ事業展開／自己資本比率58.0%／平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ■業務内容： ・プロジェクトに関係する設備投資に関するの購買業務全般 ・プロジェクトの課題抽出し購買目線での課題解決業務 ・適切なパートーナー、サプライヤーを提案する業務 ・自組織（購買G）と連携し、経費発注案件を効率的に処理する業務 社会課題解決に資するイノベーション創出に関係するプロジェクトを担当して頂きます https://www.sekisui.co.jp/business/new/ ■本ポジションのやりがい： 本プロジェクトが上市した際、ブレースルーになると確信してます。多方面から多大なる支援を頂いており、期待がますます高まってます。そのような環境下で業務を行う事で、社会に役立てるものづくりに貢献出来る事が実感が持つ事が出来遣り甲斐を感じていま ■採用背景 現在、弊社にて遂行している革新的プロジェクトの購買業務全般を行って頂きます。本プロジェクトは数年内に上市を迎える予定であるため、スピード感を保ちながら課題を見つけ出し、その課題解決を行う必要があります。プロジェクトを加速化する為、国内に数拠点で研究開発を行っておりますが、これら全ての拠点にて、それぞれの課題を見つけ出し、購買として解決できる適切なバートーナーやサプライヤーを提案する事が出来る方を募集致します。 ■入社後の流れ 採用後は茨城のつくば事業で数か月のOJTを行い、その後は自ら計画の立案、実行、完遂まで行って頂きます。出張は比較的多いため、フレキシブル且つ軽快なフットワークをお持ちの方を募集致します。 ◆同社の魅力・特徴： ◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【※異業界歓迎※設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア／東証プライム上場・世界各国へ事業展開／自己資本比率58.0%／平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】変更の範囲：会社の定める業務 ■業務内容： ・プロジェクトに関係する設備投資に関するの購買業務全般 ・プロジェクトの課題抽出し購買目線での課題解決業務 ・適切なパートーナー、サプライヤーを提案する業務 ・自組織（購買G）と連携し、経費発注案件を効率的に処理する業務 社会課題解決に資するイノベーション創出に関係するプロジェクトを担当して頂きます https://www.sekisui.co.jp/business/new/ ■本ポジションのやりがい： 本プロジェクトが上市した際、ブレースルーになると確信してます。多方面から多大なる支援を頂いており、期待がますます高まってます。そのような環境下で業務を行う事で、社会に役立てるものづくりに貢献出来る事が実感が持つ事が出来遣り甲斐を感じていま ■採用背景 現在、弊社にて遂行している革新的プロジェクトの購買業務全般を行って頂きます。本プロジェクトは数年内に上市を迎える予定であるため、スピード感を保ちながら課題を見つけ出し、その課題解決を行う必要があります。プロジェクトを加速化する為、国内に数拠点で研究開発を行っておりますが、これら全ての拠点にて、それぞれの課題を見つけ出し、購買として解決できる適切なバートーナーやサプライヤーを提案する事が出来る方を募集致します。 ■入社後の流れ 採用後は茨城のつくば事業で数か月のOJTを行い、同社の購買業務のベーシックを学んで頂きます。その後はプロジェクトに携わって頂き、自ら計画の立案、実行、完遂まで行って頂きます。 ◆同社の魅力・特徴： ◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【調達施策立案・価格評価・価格交渉など裁量広くお任せします！／toC・toBに広くビジネスを展開しており、自身の仕事が多くのお客様に繋がります◎】 ■お任せする業務内容： 当社の集中購買における以下の調達業務をお任せします。 担当する商材によっては物流管理業務も担当頂きます。 ＜業務＞ ▼調達業務 ・要求仕様書に基づく調達施策立案 ・調達先選定 ・価格交渉 ・取引条件設定 ▼物流管理業務 ・採用品の需要予測 ・発注管理 ・入出庫などの在庫管理 ・物流業務の委託先管理 ＜商材＞ 放送通信サービスに必要となる端末や資機材、設備、システム開発、建設工事全般、各種業務委託など ※商材によってはRFPの実施、また取引先との意見交換会などの企画・コーディネートも行います。 ■ポジションの魅力： 放送と通信という幅広いフィールドにおいて、放送通信設備・端末デバイス・ネットワーク機器・工事資材から事務用品まで、多品種の調達行為を通じてJCOMの各事業に貢献でき、幅広い業務を通じて購買知識と経験の増強とノウハウやスキル習得による自己成長と実現が魅力です。また業務を通じて社内やグループ会社との人脈形成に加え、常に考え、学び、成長する環境を提供できます。 性別、年齢問わず意欲的なメンバーが自律的に行動しており、かつ他メンバーと協調して業務に取り組んでおり、取り扱う商材はJCOMサービスにおいて最重要購買品であるため調達業務に責任感、やりがいを持つことができます。 ■キャリアアップイメージ： 入社後、購買業務の経験を積んでいただき、実績に応じて5年後にはチーム長、10年内には管理職登用を目指して頂きます。 ■JCOMについて： 「J:COM＝ケーブルテレビ」のイメージが強い方も多いかもしれませんが、ガス・電気などのライフライン、モバイル事業、保険、映画製作や動画配信などのメディア・エンタメ事業など、暮らしにまつわる様々な事業を展開している会社です。 今後は、蓄積してきたデータを活かし、デジタル接点の高度化を掛け合わせることで、よりパーソナライズされたライフサービスプラットフォーマーとして、更なる価値創造と顧客体験を目指しています。

【世界に３社しかない、船用ディーゼルエンジンブランド企業の１社／年間休日１２５日、福利厚生充実で働き方◎】 ■当社の特徴： 世界に3社しかない舶用ディーゼルエンジンブランド企業の1社であり、開発・設計・製造・販売・アフターサービスからライセンス業務まで一貫した体制を持つのは当社だけです ■業務概要：【変更の範囲：なし】 大型舶用エンジンの開発設計から、部品調達、エンジン製造、販売、サポートを展開する当社において、調達部門を担当頂き、 更に管理職として、メンバー（バイヤー）の実務管理や課題への重点対応を行って頂きます。 ■具体的な業務内容 ＜業務的側面＞ ・コストダウン活動推進。　・サプライチェーンの再構築。　・納期管理手法の抜本的な見直し。 ・新燃料エンジンプロジェクトの管理推進。　・アフターサービス事業における協定価格推進。 ・環境対応推進　等の重要課題の推進頂きます。 ＜管理職的側面＞ ・個別決裁の一次承認 ・バイヤー、部下の育成 ・人事管理（部下の労務） ■働き方 ・年間125日＋計画休暇5日で年間休日130日/完全週休二日制/水金ノー残業デーあり ・有給は年間15日以上が付与され、比較的取得しやすい環境です ■入社後の流れ： OJT形式で業務の指導を行います。未経験からでも教育ができる体制が整えております。 【エルダー制度あり】 入社後1年間はエルダー社員に丁寧に指導・フォローします。OJTで業務を覚えて頂きますが、定期的にフォロー面談を実施しますので不安なことや悩みなども相談しやすい環境です。 ■当社が取扱う商材：当社が開発／製造する、世界最高性能を誇る大型船舶用ディーゼルエンジン『UEエンジン』 ・『UEエンジン』は、舶用低速エンジン唯一の国産エンジンブランドです。 ・市場動向や多様化するお客様のニーズに応え、常に最先端の技術を取り入れながら進化しており、世界中で多くの船舶に採用されています。 ・刻々と厳しくなる環境規制に対応した独自開発技術に加え、脱炭素社会の実現を目指すべく、新たな燃料の研究開発にも積極的に取り組んでいます。 ・IoT/AIの活用等デジタライゼーションの推進など、最新鋭の技術開発も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める職務】 ・食品用パッケージや自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・東京本社には10名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 直近では新型コロナウイルス対策商品として、アルコールスタンドや飛沫防止用のビニールカーテンなども手掛けています。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：本文参照

賃貸物件のオーナーさんと、 物件を販売する仲介業者さんの橋渡しを行う 【営業事務】のお仕事をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆物件情報の紹介 └不動産会社さんに対して、 　物件情報の最新資料を配布・説明します ◆問い合わせ対応 ◆不動産情報サイトへのデータ入力 ◆物件情報の作成 ◆契約書の作成・送付 ≪初めは簡単な作業から≫ 慣れるまでは、Excelのシートへ数値を転記したり 契約が決まらない物件を重点的にPRしたりと スキルのいらない簡単な業務からお任せします◎ 慣れてきたら、契約書の作成や、 契約者の情報に関する問い合わせなどもお願いしていきます。 ≪相談しやすい先輩たち≫ 当社の社員は、穏やかな性格の人ばかり。 困ったときは気軽に相談しやすい雰囲気なので、 未経験の方でもご安心ください！ ◆Aさん（マネージャー） ホテル業界出身で、1児のママ。非常におおらかな性格。 ◆Bさん まるで母のように面倒見の良い性格。お菓子を買ってきてくれることも。 ◆Cさん 来年育休から復帰。教えることが得意な、コツコツ派。 ※（変更の範囲）上記を除く、当社関連業務 <注目ポイント1> 採用は人柄重視！未経験も第二新卒もOKです 今回の募集では、未経験の方や第二新卒の方も歓迎しています！ これまでの経歴は一切不問。 「オフィスワークにチャレンジしたい」 「人と関わるお仕事をしたい」 そんな方にピッタリです。 実際、現在活躍する先輩の前職も ホテル業界やエンジニアなどほとんどが未経験スタート。 お任せする業務は専門スキルや知識が必要ないので、 オフィスワークデビューにピッタリです！ <注目ポイント2> あなたのコミュ力が活かせる！お客様とお話する場面が多数◎ 週に数回、お付き合いのある不動産会社さんへ 物件の最新資料をお届けに行っていただきます。 不動産会社さんからしても お客様に紹介できる物件は多ければ多いほど良いので、 「対応してもらえない」「冷たくされるのでは」といった 心配は一切不要です！ むしろ、担当エリアであなたのファンを作っていくことが大切。 日々コミュニケーションを重ねながら、 当社の物件をどんどん各社にPRしていってください◎

賃貸物件のオーナーさんと、 物件を販売する仲介業者さんの橋渡しを行う 【営業事務】のお仕事をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆不動産情報サイトへのデータ入力 ◆物件情報の作成 （間取り図や家賃、条件などが書かれた用紙です） ◆問い合わせ対応 ◆契約書の作成・送付 ◆物件情報の配布・説明 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊初めは簡単な作業から ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 慣れるまでは、Excelのシートへ数値を転記したり 契約が決まらない物件を重点的にPRしたりと、 スキルのいらない簡単な業務からお任せします◎ 慣れてきたら、契約書の作成や 契約者の情報に関する問い合わせなどもお願いしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊相談しやすい先輩たち ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の社員は、穏やかな性格の人ばかり。 困ったときは気軽に相談しやすい雰囲気なので、 未経験の方でもご安心ください！ ◆Aさん（マネージャー） ホテル業界出身で、1児のママ。非常におおらかな性格。 ◆Bさん まるで母のように面倒見の良い性格。お菓子を買ってきてくれることも。 ◆Cさん 来年育休から復帰。教えることが得意な、コツコツ派。 ※（変更の範囲）上記を除く、当社関連業務 <注目ポイント1> 採用は人柄重視！未経験も第二新卒もOKです 今回の募集では、未経験の方や第二新卒の方も歓迎しています！ これまでの経歴は一切不問。 「オフィスワークにチャレンジしたい」 「人と関わるお仕事をしたい」 そんな方にピッタリです。 実際、現在活躍する先輩の前職も ホテル業界やエンジニアなどほとんどが未経験スタート。 お任せする業務は専門スキルや知識が必要ないので、 オフィスワークデビューにピッタリです！ <注目ポイント2> あなたのコミュ力が活かせる！お客様とお話する場面も多数◎ 週に数回、お付き合いのある不動産会社さんへ 物件の最新資料をお届けに行っていただきます。 不動産会社さんからしても お客様に紹介できる物件は多ければ多いほど良いので、 「対応してもらえない」「冷たくされるのでは」といった 心配は一切不要です！ むしろ、担当エリアであなたのファンを作っていくことが大切。 日々コミュニケーションを重ねながら、 当社の物件をどんどん各社にPRしていってください◎

希望と適正に合わせて、エンジニアまたは事務のお仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆システム開発業務サポート ◆運行スケジュール管理 ◆マネージャーやリーダーの秘書業務 その他にもあなただけにお任せできるお仕事がたくさんあります！ ＜1＞エンジニア ■ゲーム・アプリ・システムのテスト業務 ■スマートフォンゲームのデバッグテスト ■ツールを使用してテスト結果の管理 ■軽微なバグの調査、改修、修正　など ＜2＞事務 ■各種データ入力業務 ■テストを行うためのルール作成 ■データ管理 ■手順書の作成　 ※事務業務がメインですが、一部ヘルプデスク対応もございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 手厚い育成環境♪ ‾‾V‾‾‾‾‾ ITの知識・スキルは一切必要なし！ 入社後は、配属される前に自社独自の研修を実施！ ※案件に入って夜残業しながら研修などはございません！ ◆自慢の研修体制◆ ・PCスキル研修 ・250名以上のエンジニアを輩出した自社研修 ・月1回の講師との定期面談 <注目ポイント1> ＼チーム構成！／ 現在230名の社員が在籍している当社。 中途入社率は9割以上で、未経験から活躍している先輩も多数活躍しています！ 前職は営業、飲食店のスタッフ、ネイリスト、美容師、モデル、銀行員、 アパレル店員、建設スタッフ、自衛隊員などさまざま。 経験は一切不問なので安心してくださいね！ ※同期入社の中途の方は10名程度を想定しています。 ※女性管理職も活躍中！ <注目ポイント2> ＼どんなお客様が中心？／ 銀行、物流会社、医療機関、交通関係など様々な案件を保有しています。 官公庁向けの案件も多数あり、安定した業績を維持しています！ 【入社後の成長サポート】 入社後はまず、自社ITスクールにて、複数名の同期と一緒に研修を受けていただきます。 PCの基本的な使い方やITの専門用語、アプリ・ゲーム開発に欠かせない”Java”の言語に関することまで、 様々な内容を学べます。 その後、配属先が決定！基本的にチーム配属のため、一人きりになる心配はありません。 配属後も、月1回の面談をはじめ、専任担当がキャリアをサポートします。

〜1935年創業の総合ブラシメーカー／製品力で勝負！あらゆる洗浄・バリ取りニーズに応える、多様な工業用ブラシをオーダーメイドで手掛ける／3つの事業を展開！安定性◎〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 購買部門にて、ブラシ製品等の資材調達を担当いただきます。 【具体的には】 ・原材料・資材・加工業者への発注 ・原価の見積もり ・コストダウン交渉 ・納期調整　等 <取引先＞ デンソー、トヨタ等の自動車業界・日立、東芝等の家電業界・製鉄・アルミ・製紙など <強み・やりがい> 同社のブラシ製品は工業用として使われるものとなり、消耗品でもあります。定期的に交換が必要となりますので、安定した取引を行うことが可能です。 特注品としての注文も多いので、関係部署と材質やコスト面を話し合いながら、顧客の要望を叶えるために資材調達をすることも必要です。ご自身も開発にかかわりを持って働くことができるので、やりがいが大きい仕事です。 ■組織構成 製造部 生産資材課は14名で構成されております。（男性9名、女性5名／課長1名(40代)、係長1名(40代)、主任3名、担当8名、パート1名） 仕入れ担当・在庫管理担当という区分けの他に、業界ごとにも担当が分かれております。 ■キャリアパス ご年齢やご経験を加味して、業務のローテーションが発生する可能性があります。他部門へのローテーションや、生活資材課内での担当業務の変更などが考えられます。 ■当社の強み　 ・多角的な事業展開 1935年にブラシ・刷毛の製造業として創業し、工業用・家庭用のブラシを開発・製造する総合ブラシメーカーとして成長してきた当社。生活家電分野、産業機器分野（ブラシ・ロール）、化粧品事業など多角的な事業を展開しております。複数の事業による経営基盤の安定とシナジー効果がございます。 ※直近のトピックス ◇ForbesJAPAN MAGAZINE 2024年4月号（No.116）の「ニッポンが世界に誇る価値ある小さな大企業スモール・ジャイアンツ」特集にて全国の中小企業の中から推薦された約110社の中から書類審査を経て、アワードに出場するファイナリスト7社として当社が選出されました。 ◇令和６年度知財功労賞のうち、当社が特許庁長官表彰を受賞しました。 変更の範囲：本文参照

■求人のポイント： ・世界シェアNo.1のコネクタメーカーで、金属材料の調達・原価低減活動を担っていただきます！ ・平均勤続年数14.2年、離職率4.3％、有給取得率67％で福利厚生充実 ・当社は、家電業界、自動車業界、インフラ業界宇宙業界など、ほぼ全ての産業にコネクタを提供し、堅実に業績を拡大しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： ・Japan/ASEANリージョンにおける自動車業界向けを中心とした電子部品製造において、部品・材料調達・原価低減活動の一連の流れを管轄し、製品技術、製造技術、品質、生産計画、社内工場等他部門と連携し、品質、技術、コスト、納期のバランスのとれた調達活動を通じて、収益確保と顧客へのサービスに貢献する業務です。 ■業務詳細： ・掛川工場での、生産整備、付帯設備、消耗品の調達業務 ・中長期でのサプライヤー戦略、コモディティ戦略を立案/実行して、生産場所の最適化とサプライチェーンマネジメントの確立、収益改善に貢献する ・社内関連部門と連携し、原価改善活動の立案と推進/進捗管理を行う ・グローバルチームとの情報共有と連携の強化により、グローバルレベルでの適正な調達活動を行う ■当事業部について： ・自動運転や電動化により、高速伝送、大電力伝送、小型高密度化が求められる自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。 ・自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現しています。 ■当社の特徴・魅力： ・世界最大級の電子部品メーカータイコグループの日本法人です。グローバル規模でのコネクタシェアはNo.1の実績を誇り、業界で唯一全産業にコネクタを提供しております。 ・年休130日、平均勤続年数14.2年と長期就業環境が整っております。外資系ではありますが、日系の風土も持ち合わせております。 ・日本で58年モノづくりをしており、社長および会長を含めて経営陣は日本人のみです。労働組合もあり、有休消化率70％程度、離職率4.3％と極めて安定した就業環境を維持しております。 変更の範囲：本文参照

■求人のポイント： ・世界シェアNo.1のコネクタメーカーで、金属材料の調達・原価低減活動を担っていただきます！ ・平均勤続年数14.2年、離職率4.3％、有給取得率67％で福利厚生充実 ・当社は、家電業界、自動車業界、インフラ業界宇宙業界など、ほぼ全ての産業にコネクタを提供し、堅実に業績を拡大しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： ・Japan/ASEANリージョンにおける自動車業界向けを中心とした電子部品製造において、材料(主に金属材料)調達・原価低減活動を管轄し、関連部門と連携しながら最適調達を目指していただきます。 ■業務詳細： ・金属材料の調達管理業務を実践 ・調達部材の見積もり精査をして、コスト改善/交渉を行う。 ・中長期でのサプライヤー戦略の立案、生産場所の最適化とサプライチェーンマネジメントの確立、収益改善に貢献する。 ・SAPを使用しデータ集計・分析し資料作成の実施。 ・伝票・システム処理 ■当事業部について： ・自動運転や電動化により、高速伝送、大電力伝送、小型高密度化が求められる自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。 ・自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現しています。 ■就業環境： ・残業月平均20H程度です。 ■当社の特徴・魅力： ・世界最大級の電子部品メーカータイコグループの日本法人です。グローバル規模でのコネクタシェアはNo.1の実績を誇り、業界で唯一全産業にコネクタを提供しております。 ・年休130日、平均勤続年数14.2年と長期就業環境が整っております。外資系ではありますが、日系の風土も持ち合わせております。 ・日本で58年モノづくりをしており、社長および会長を含めて経営陣は日本人のみです。労働組合もあり、有休消化率70％程度、離職率4.3％と極めて安定した就業環境を維持しております。 変更の範囲：本文参照

〜世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー〜 【リモートワーク（在宅勤務）・ フルフレックス（コアタイムなし）により柔軟な働き方が可能】 【独身寮・社宅・借上社宅完備 / カフェテリアプラン：7.5万円利用可能と充実した福利厚生が魅力】 ■概要： 部署の建屋、予算・発注管理業務をお任せします。 【主な業務詳細】 ・部署概要：開発部門に属し、新型量産車の意匠の開発を行っています。 ・部署の役割：魅力あるデザインの創出 ・入社後の担当領域：部門建屋設備の維持向上に向けた、発注・予算管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力・やりがい： ・自動車のデザイン向上に関わる為の施設・設備の維持・改善に関わることができます。 ・アドミニは少数精鋭のチームで運営しており、自身のご経験、アイデアが活かせる機会があります。 ・デザイナーは日本人以外も多く在籍し、異文化コミュニケーションも活発です。 ■デザイン本部vision&mission： ◇Vision：世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ◇Mission：三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出、競争力のあるデザイン開発、人材の育成と強化 ■採用目的・背景： 専門分野の経験者のお力を借り、業務量増加に対応することを目的としています。 ■使用ツール：マイクロソフトOffice全般（Teams、PowerPoint、Excel、Word） 【三菱自動車工業ではたらく魅力】 ・リモートワーク（在宅勤務）、フルフレックス（コアタイムなし）により柔軟な働き方が可能です。 ・有給は年間18日が取得目標とされており、実績として取得率：89.5％とプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。 ・育休は男性88名、女性68名（2023年2月時点）と男女ともに取得が進んでいます。（復帰後定着率：95％） ・独身寮/社宅/借上社宅が完備されており、生活に掛かる費用負担を抑えることが可能です ・グローバルな活躍を支える制度として、駐在員への語学習得費用の補助があり、TOEICのスコアアップセミナーへの参加が可能 変更の範囲：本文参照

【住宅手当あり／航空関連、半導体製造等日本の最先端技術を支える工場／働く環境◎】 ・現在長崎工場には専門担当者がおらず、金属製品について専門性を高られる方を募集しております。 ■業務内容： ・機械加工、特殊工程の加工依頼、アルミチタン合金などの材料調達品のサプライヤーの選定監査対応調整などの業務 ・調達品の不具合対応コスト管理納期、管理在庫管理 ■社風 ・大手重工メーカーとの社員交流や大学等の教育機関との連携を通して、技術力は勿論のことあらゆる面で日々進化、成長を続けおります。完全分業化しており、専門部門と協業しながら幅広く対応いただきます。 ■働き方 ・転勤は想定しておりません。腰を落ち着けて、長く働ける環境です。 ■同社特徴 ・創業地である埼玉県の他長崎県、2019年には群馬工場が竣工いたしました。全社で約150台の工作機械を保有し、航空宇宙関連部品、半導体製造機器の部品製造で日本の最先端技術を支え続けています。業績は順調に推移しており、2期後には現在の倍の売り上げを予定しております。 （1）航空宇宙関連：ボーイング等の航空機の機体やエンジン部分の製造を行っており、材質の違う金属や硬度な加工を高品質に行うことで、大手重工メーカーのトップシェアを誇っています。空便の増加やロボット宅配の一般化と今後も需要が予想されます。 （2）半導体：世界的に半導体需要も伸びており、また、アルマイトそのものも市場として今後も伸びが予想されます。九州半導体特集参画中です。

車載部品の購買兼技術サポートをお任せいたします。 スキルや経験に応じてお任せする部分を当社内にて検討したしますので得意とする部分ややりたい部分など面接でお聞かせください。 ■具体的な業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜値段交渉＞ 発注、検収、納期管理、調整等ものを作る材料の発注から納品までの管理を行っていただきます。社内外・各部門等との調整など多くの方とのやり取りが発生しますのでコミュニケーション力を生かしてエンジニアを目指されている方に活躍いただいております。 現在30名程在籍し、9割が20代女性の環境となります。 まずはサポートですが、ものづくり業界の仕組み流れを一から学べる環境です。 ■働き方： ・想定エリア：勤務地の記載先 ・研修期間：Web研修を中心に受講いただき、待機中でも給与は8割支給です。エンジニア全体の平均待機日数は入社して2週間程度です。※個人によって異なります。 ・プロジェクトについて：平均３年〜5年程度 ■魅力： 大手メーカーとタッグを組む当社では、需要の高い分野（電気／機械／組込み）の最先端PJに参加できる機会があります。 『理系出身を出たけど、知識を活かせない…』、『スキルを付けて、活躍の場を広げたい』、『60歳になっても働きたい』等の想いを持たれた方も今では活躍しております。 当社では管理業務の道には進まず、第一線でのエンジニアとして活躍できる環境があり、65歳まで給与を下げず働き続けることが可能です。 ■会社の特徴： 当社は、「市場価値の高いエンジニア」を支援するため、国内の大手企業を取引先に持ち、年間1万6000件以上のプロジェクトを展開しています。また、資格取得支援制度やスキルアップ研修などの教育制度も提供し、エンジニアのスキル向上を全面的にサポートしています。あなたの新たなチャレンジを叶える環境が整っています。 ・「人」を成長させることに注力し、巨大化してきた企業です ・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します。 ・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています。 ・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も多いに歓迎しております。 変更の範囲：本文参照