【マネジメント候補ポジション／働きがいのある会社ランキング7位選出／産育休取得100％／年休121日】 支配人候補として、ゲストハウスの運営マネジメント全般をお任せします。早期にエリアマネージャーとしてご活躍頂く事を期待しています。 ■職務内容詳細： ・PL管理 ・スタッフ育成/勤怠管理 ・店舗プロモーション企画（集客施策立案/実行） ・成約施策立案/実行 ・施設の管理 ・パートナー企業との折衝　等 ※週末、状況に合わせて、新規接客も担当していただきます ■キャリアパス： まずは一つの式場経営をお任せします。その後は数店舗を統括するエリアマネージャーとなり、より経営に近いキャリアをご用意しています。 また希望を出せば管理部門や教育・研修担当、営業統括やホールディングスの新規事業へのキャリアチェンジの可能性があります。やりたいことにチャレンジができる環境ですし、またそういった方を積極的に応援する風土です！ ■魅力： 若く活気があり風通しのいい社風であり、完全週休2日制の徹底・残業削減の取り組みを行うなど環境整備にも力を入れ、比較的離職率の高いブライダル業界にて高い定着率を誇る、従業員満足度の高さが特徴です。2021働きがいランキング中規模部門で第7位、これまで5年連続ベストカンパニーに選出されています。 ■当社について： ハウスウェディング事業、レストラン事業、ドレス事業など「OPEN DOORS!!」の理念の元、ブライダルマーケットで常に時代を捉え、一歩先を行くサービスを創出してきました。現在全国に24店舗展開しています。 当社では結婚式を「Smile」と呼んでいます。「Smile」までの180日をおふたりが未来を探す旅と捉え、生涯最良のスマイルのある結婚式をつくるために、結婚式後もまたスマイルがあるようおふたりに寄り添っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼葬儀式典の取扱いと葬儀斎場の斡旋・人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事／ ★創業90周年の老舗企業／異業種・異職種からの転職者多数／互助会などの安定した基盤 ★高齢化社会を迎え、ニーズ・社会的重要性がさらに高まっている仕事／主な取引先は官公庁や大手メーカー、鉄道会社、ゼネコンなど350社 ★有給取得90％／平均残業15時間程度／整った教育体制で未経験でも安心して働く事ができます／人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事 ■仕事内容： 通夜・葬儀告別式の設営及び進行、葬儀一式の見積りや喪家との打ち合わせ、葬儀に関するトータル面の提案・運営をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ (1)ご依頼を受け、寝台車を手配 (2)病院などへ故人をお迎えにあがる (3)ご遺族の意向をお伺いし寺院を紹介。枕飾り準備 (4)葬儀の場所、規模、形式、内容など打ち合わせ、見積書作成 (5)火葬場、寺院、供車、写真、返礼品、料理、礼状、生花など手配 (6)通夜、葬儀告別式の運営全体を担当 (7)ご挨拶、集金 ※原則、複数のご依頼を掛け持ちで担当することはありません。 ＜1日の流れ＞ 9:00　出社・朝礼での情報交換 9:30　現場での設営 11:00〜13:00　葬儀 13:00〜15:00　片付け・昼食 15:00　請求書作りなどの事務作業 17:00　終業 ＜働き方＞ ◎住宅手当あり /残業15時間程度/育休産休取得実績あり ＜入社後の流れ＞ 約1年間かけて一人前になるための研修を受けて頂きます。 研修中は二名の教育担当の者が付いて、手厚くご指導頂けます。 具体的には、言葉使いや葬儀道具の名前を勉強したり、各宗派について勉強頂きます。 また、研修期間中に先輩社員に付いて業務の流れを実際に見ながら勉強頂きます。 お客様お一人に対して人生最期の大切な時間を最初から最後までご担当頂くために、このように手厚い研修が必要になります。 ■当社の魅力 「安心と信頼品質の葬儀」を掲げて、2018年度には全葬連「葬祭サービス安心度調査」で最高評価のAAA認定を頂いています。 質の高いサービスにより、創業1928年から現在まで多くの方から支持を頂いています。 変更の範囲：本文参照

＼葬儀式典の取扱いと葬儀斎場の斡旋・人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事／ ★創業90周年の老舗企業／異業種・異職種からの転職者多数／互助会などの安定した基盤 ★高齢化社会を迎え、ニーズ・社会的重要性がさらに高まっている仕事／主な取引先は官公庁や大手メーカー、鉄道会社、ゼネコンなど350社 ★有給取得90％／平均残業15時間程度／整った教育体制で未経験でも安心して働く事ができます／人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事 ■仕事内容： 通夜・葬儀告別式の設営及び進行、葬儀一式の見積りや喪家との打ち合わせ、葬儀に関するトータル面の提案・運営をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ (1)ご依頼を受け、寝台車を手配 (2)病院などへ故人をお迎えにあがる (3)ご遺族の意向をお伺いし寺院を紹介。枕飾り準備 (4)葬儀の場所、規模、形式、内容など打ち合わせ、見積書作成 (5)火葬場、寺院、供車、写真、返礼品、料理、礼状、生花など手配 (6)通夜、葬儀告別式の運営全体を担当 (7)ご挨拶、集金 ※原則、複数のご依頼を掛け持ちで担当することはありません。 ＜1日の流れ＞ 9:00　出社・朝礼での情報交換 9:30　現場での設営 11:00〜13:00　葬儀 13:00〜15:00　片付け・昼食 15:00　請求書作りなどの事務作業 17:00　終業 ＜働き方＞ ◎住宅手当あり /残業15時間程度/育休産休取得実績あり ＜入社後の流れ＞ 約1年間かけて一人前になるための研修を受けて頂きます。 研修中は二名の教育担当の者が付いて、手厚くご指導頂けます。 具体的には、言葉使いや葬儀道具の名前を勉強したり、各宗派について勉強頂きます。 また、研修期間中に先輩社員に付いて業務の流れを実際に見ながら勉強頂きます。 お客様お一人に対して人生最期の大切な時間を最初から最後までご担当頂くために、このように手厚い研修が必要になります。 ■当社の魅力 「安心と信頼品質の葬儀」を掲げて、2018年度には全葬連「葬祭サービス安心度調査」で最高評価のAAA認定を頂いています。 質の高いサービスにより、創業1928年から現在まで多くの方から支持を頂いています。 変更の範囲：本文参照

◆◇葬儀式典の取扱いと葬儀斎場の斡旋・人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事◇◆ ＃創業90周年の老舗企業／異業種・異職種からの転職者多数／互助会などの安定した基盤 ＃高齢化社会を迎え、ニーズ・社会的重要性がさらに高まっている仕事／主な取引先は官公庁や大手メーカー、鉄道会社、ゼネコンなど350社 ＃有給取得90％／平均残業15時間程度／整った教育体制で未経験でも安心して働く事ができます／人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事 ■仕事内容： 通夜・葬儀告別式の設営及び進行、葬儀一式の見積りや喪家との打ち合わせ、葬儀に関するトータル面の提案・運営をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ (1)ご依頼を受け、寝台車を手配 (2)病院などへ故人をお迎えにあがる (3)ご遺族の意向をお伺いし寺院を紹介。枕飾り準備 (4)葬儀の場所、規模、形式、内容など打ち合わせ、見積書作成 (5)火葬場、寺院、供車、写真、返礼品、料理、礼状、生花など手配 (6)通夜、葬儀告別式の運営全体を担当 (7)ご挨拶、集金 ※原則、複数のご依頼を掛け持ちで担当することはありません。 ＜1日の流れ＞ 9:00　出社・朝礼での情報交換 9:30　現場での設営 11:00〜13:00　葬儀 13:00〜15:00　片付け・昼食 15:00　請求書作りなどの事務作業 17:00　終業 ＜働き方＞ ◎住宅手当あり /残業15時間程度/育休産休取得実績あり ＜入社後の流れ＞ 約1年間かけて一人前になるための研修を受けて頂きます。 研修中は二名の教育担当の者が付いて、手厚くご指導頂けます。 具体的には、言葉使いや葬儀道具の名前を勉強したり、各宗派について勉強頂きます。 また、研修期間中に先輩社員に付いて業務の流れを実際に見ながら勉強頂きます。 お客様お一人に対して人生最期の大切な時間を最初から最後までご担当頂くために、このように手厚い研修が必要になります。 ■当社の魅力 「安心と信頼品質の葬儀」を掲げて、2018年度には全葬連「葬祭サービス安心度調査」で最高評価のAAA認定を頂いています。 質の高いサービスにより、創業1928年から現在まで多くの方から支持を頂いています。 変更の範囲：本文参照

≪フラワービジネス業界を牽引≫≪フラワーコーディネーターとして多くの経験が積める環境≫≪働く環境が整備され長期就業可能≫ ■業務内容： フラワーサービス、ショップ運営、生花卸販売など多岐に亘る事業を展開。今回は、岐阜県可児市を拠点とする葬祭のフラワーコーディネーターを募集します。 ■具体的には ・お葬式で使用するお花の準備、制作 ・葬儀の会場にお花を車で運搬し、設営・撤去まで行います。 依頼・準備から撤去まで比較的短い時間で完結することが特徴です。基本的に自身のシフトでの勤務時間内で、割り振られる葬儀を担当します。 ■業務の特徴 出勤日・勤務時間は、シフト制となります。 ※シフト内での業務を担当します。基本的に突発的に葬儀を担当いただく事はございません。 ■期待する事 メンバー1人１人が、経験・知識を積み上げながら、長く就業いただく事が、事業の成長、組織を強固なものにしていくと理解しております。 自身の意欲で成長できる環境とポストはございますので、中心的人材として活躍頂きたいです。 ■職場環境 各拠点により特色は異なりますが、社内全体を通して30歳前後の社員が比較的多く若干女性が多くなります。チームワークが重要なお仕事ですので、とても協力的でアットホームな職場です。 【変更の範囲：なし】 ■今後の事業展開 各事業において成長が見込まれます。例えば婚礼分野では、フローリスト指名制度を導入し、全国の婚礼顧客から直接指名をいただたフローリストか結婚式当日の施工を行う新たな取り組みを行っています。葬儀分野では、大手葬儀業者の葬儀会館の出店が加速しており、全国展開する日比谷花壇への提携ニーズが増えるなど、益々の拡大が見込めます。並行して社員の育成・採用、教育を強化するなど、積極的な経営を展開しております。

中途入社の80%以上が業界未経験からの挑戦です！「エルムガーデン」もしくは「宮の森フランセス教会」にて式場スタッフとして勤務していただきます。 業務内容や配属は適性をみて決定します。是非面接でやりたいことや想いを聞かせてください！ コロナ禍も明け、結婚式へのニーズが高まってきております。さらなる事業拡大に向けた募集となります。 ■業務内容： ・ウエディングプランナー ・コンシェルジュ ・サービススタッフ ・ホール業務 等様々な業務があります。 ※希望と適性を鑑みて決定 ■教育研修制度： ・社内トレーナーによる研修やロールプレイ、ビジネスマナー・営業強化・マネジメント研修等、キャリアアップに必要な研修制度が充実しています。また、シスター制度／専属の教育担当がついて、1人立ちをサポートするので未経験の方でも、安心して挑戦できる環境です。 ・自己研鑽の支援、英会話講習等を希望される方には勉強の機会もご用意します。業界を肌身で感じられる環境／海外講師による業界トレンド講話を聞いたり、ゼクシィAWARDに出席し優秀な事例を見ることができます。 ■当社について：当社は結婚式場・ゲストハウス・ブライダルチャーチ等のブライダル事業及び、レストランの経営、ブライダルコンサルティング、ウエディングドレスのレンタルサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【駅から徒歩１分の立地で創業100年を超えるお墓や樹木葬の販売営業】 〇100年以上続く安定企業でほぼ全員中途入社で定着率100％ 〇柔軟な働き方〈実質7H・残業ほぼ無・有給消化推奨により取りやすい環境〉 〇お客様の最期のお買い物に寄り添うホスピタリティのある営業(反響営業)育成充実の為未経験から安心です。 ■採用背景： 現在、お寺の経営が厳しく倒産が相次いでおります。その課題を防ぐために従来の墓石や樹木葬など様々な手法で土地を活用し、エリアを増やしています。神奈川や京都など拠点が増えており、拠点のマネジメントができる人材を募集しております。 ■業務内容について： 1918年三重県伊勢崎市にて創業、創業から100年を迎え、東京都小平市に本社を置き、墓石販売や樹木葬のコンサルティング等を行っている当社にて、 自社HPや顧客紹介などお問い合わせを頂いたものに対し、当社が扱っている霊園墓所、墓石、樹木葬の販売を担当します。墓地や霊園ご見学のお客様への案内や説明等の一連の流れも実施頂きます。 ■育成： ご入社後三か月研修。その後、同社で担当している26の霊園での販売活動を１年程度行って頂きます。 ※ほとんどが未経験スタート。育成も充実しておりますので、ご安心ください。 ■キャリアパス： 当社は全国に拠点があるため、エリアマネージャー等の統括側に回ることも可能です。 ■配属部署： ・本社営業部8名。20代〜40代まで活躍中 ■就業環境： ・火曜定休となっております。土日での販売業務もありますが、月に１〜２回は土曜日もしくは日曜日に休日を取ることが可能です。又有給取得も推奨しているため、柔軟な働き方ができます。 ・勤続年数が30年の社員も在籍しており、定着率が高い環境で就業可能となります。ほぼ全員が中途入社ですが、ほぼ100％長期定着しております。 ■当社の特徴 関東の墓地なら3万件を超える実績を持っており、安定した運営を行っております。 特に樹木葬については自社独自の「フラワージュ」としてサービス提供を行っており、ノウハウを活かしたコンサルティングから幅広い顧客より利用いただいております。コンサルティングに強みを持つサービスとして、業界でも先進的なフランチャイズ展開に繋げております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験歓迎／地域密着の葬儀社で心温まるサービスを提供◇◆ ■採用背景： 地域のお客様に信頼される葬儀社として、事業拡大を目指して新たなスタッフを募集します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。 ■業務内容： 葬儀の準備から会場での案内、誘導など、ご遺族やご会葬者様への対応を中心に行っていただきます。また、葬儀後のアフターサービスや、パソコンを使った入力業務も担当していただきます。社用車の運転業務も含まれますが、霊柩車の運転もお任せすることがあります。 ■具体的な業務内容： - 葬儀の準備、会場での案内・誘導 - ご遺族や宗教者、ご会葬者への対応全般 - 葬儀後のアフターサービス - パソコン入力業務 - 社用車運転業務（霊柩車含む） - ご自宅への事前見積もり訪問 - 仏事関連の物品販売（5月〜8月の繁忙期対応） ■仕事の特徴： - 未経験の方にも丁寧に指導いたしますので、心温まる、記憶に残るご葬儀のためにあなたの力を貸してください。3ヶ月間一緒に動いて学んでいただき、1〜2ヶ月で仕事を覚えることができます。 - 事前見積り等によりご自宅へ出向くことがあります。 - 5月〜8月はお盆等の仏事関連の物品販売等で繁忙期となります。全員で約200軒の対応を行っています。 - 仏壇等の販売にも力を入れており、販売代金の5％程度のマージンが還元されます。 ■配属部署・組織構成： - 9名のスタッフが在籍しており、20代から60代まで幅広い年齢層が活躍しています。男女比もバランスが取れており、全員が未経験からスタートしています。 ■強み・魅力： - 武雄エリアの地元の葬儀社として数多くの葬儀を実施した経験により、信頼を獲得しています。最近では遺産や相続の相談会や終活相談、樹木葬に関わるサービス提供を模索するなど、時代と共に変化するニーズに応じたワンストップサービスを提供しています。 あなたも地域に根付いた企業で、一人ひとりに合わせた心温まるサービスを提供しませんか？未経験の方も大歓迎ですので、ぜひご応募ください。 変更の範囲：無

〜地域密着型／創業38年の専門葬儀社／業務経験者優遇！キャリアアップ可能／裁量を持って働ける／転勤なし／故人や故人のご家族・親族の想いを「かたち」にできるお仕事〜 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 一貫担当制で、葬祭ディレクターとしてご依頼の受付から打ち合わせ、故人様の搬送手配、葬儀進行、霊柩車の運転、法要・アフターフォローまですべての業務に携わっていただきます。 《具体的には…》 （1）こすもす倶楽部会員様ご家族から又はJAからの連絡があり、故人様をご自宅又は式場へ搬送　 （2）枕飾りの設置　 （3）葬儀内容の打合せ　 （4）通夜準備 （5）式典準備・進行　 （6）三日目法要　 （7）ご遺骨安置　等 ※葬儀の司会や湯灌は、別の専門スタッフが行います。 ■やりがい・魅力： ・遺族からの感謝の気持ちを実感することが出来る、人生最期の大切な時間を、一緒に作り上げる究極のサービス業としてやりがいのある仕事です。 ・大手葬儀会社の場合、分業制が多いですが、当社は一貫して担当することで、遺族から直接感謝のお言葉をいただくことも多いです。遺族から親戚などへのご紹介も多く、担当を指名していただくことも多々あります。 ■組織構成： 現在は13名のスタッフが勤務し、うち葬儀ディレクターは11名です。（50代5名、40代3名、30代3名） 若手スタッフからベテランまで、男女問わず活躍しております。 ■入社後／キャリア： 入社後は一連の業務を通して先輩社員が指導しますので、ご安心ください。本人の経験・スキル次第ですが、即戦力となる方であれば今までの経験・ノウハウを活かし、裁量をもって取り組んでいただけます。将来的には、社員全体のマネジメントや幹部として経営にも携わっていただきたいと考えています。 ■会社の魅力： 当社こすもす倶楽部会員様からのご依頼に加え、JAとの業務提携によりご依頼を受けていますので受注は安定しています。平時は各自の裁量に任せていますので、自分のペースで業務の組立が可能です。急なご依頼が基本ですので「休める時にはしっかり休む」という意識で会社全体でより良い労働環境にするべく、取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場・燦ホールディングス(株)のグループ中核葬儀社／90年を超える歴史に根ざし、年間10,000件を上回る葬儀実績】 ■業務内容： ◎お葬式前後のサポート ・通夜、葬儀における式場準備 ・通夜、葬儀における式典進行 ・ご葬儀前後のご遺族様対応、ご葬儀後の後飾り対応 ・納棺のサポート法要サポート（法要担当会館施行） ・ご火葬同行サポート ◎会館内業務 ・事前相談（来館者への１次対応） ・ご葬儀前後のご遺族様対応 ・会館内ご安置対応 ◎セレモニー(通夜・葬儀)の進行 ・式場の準備 ・参列者のご案内 ・供養品のお渡し・片付け ■勤務地に関して： 関西の各事業所にて勤務。配属拠点はありますが、エリア内で式を行う会場に直接出勤いただく場合があります。関西圏内（大阪・兵庫・奈良）すべての会館が勤務地となります。 ※転居を伴う異動はなし。 ◎通勤のしやすさを一定考慮しますが、勤務地は関西圏内全て（大阪・兵庫・奈良）配属可能性があります。 ■就業環境： ・4月〜8月は月9日休み、9月〜3月は月8日休みのシフト制です。 ・年に1度、7日間の連続休暇（公休、有給等を組み合わせ）を取得することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明治38年創業／Hatsuko endoグループ／ドレスや和装の提案・スタイリング／育休取得率100％／長期就業環境◎／婚礼衣裳やブライダルエステなどトータルサービスを提供／残業月平均15時間程度〜 ■業務内容 当社衣装部門にて、ドレススタイリスト業務をご担当いただきます。 「A by Hatsuko Endo」のドレスやインポートブランドのドレスを扱っており、結婚式を控えたお客様のドレスやタキシード、着物選びから、小物のコーディネートやお客様の挙式当日に関する衣裳のご案内をお任せします。 お客様の要望やスタイル、雰囲気に合わせて、衣装や飾り付けなどを提案し、装いのトータルアドバイスを行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・新作ブライダルコスチュームの案内 ・新郎新婦に対するトータルコーディネートの提案（ドレス、タキシード、小物） ・ドレスの試着から採寸、フィッティングまで ・ブライダルフェアの準備など ※店舗スタッフへの指示だし、プランナーとの連携などを密に行います。 ※プロとしてお客様に応じた提案ができるよう情報収集や共有も行っております。 ■キャリアパスについて ・マネジメントや教育担当、接客のスペシャリストを目指すことができます。 ・入社後の職種異動は条件が合えば可能です。撮影やコレクションショー等のクリエイティブな仕事に関わる機会もあります。 ■働き環境について 基本的には3か月後に正社員登用となります。 平均勤続年数は12年、長く働いていただける環境が整っております。 育休取得率は100％、管理職に占める女性比率は約70％です。 お客様のご要望により残業が発生する可能性もございますが基本的には月20時間以内にて収まります。 ■当社の魅力 当社は明治38年創業で、婚礼衣裳のフルオーダーやヘア＆メイク、ブライダルエステティックなどのトータルサービスを提供し、全国の有名ホテルや百貨店に多数店舗を構えています。 縫制技術に独自のノウハウがあり、ハイクオリティなドレスが世界からも評価されています。有名なファッションデザイナーであるヴェラ・ウオン(マライア・キャリー、ジェニファー・ロペス、ヴィクトリア・ベッカムなどのウェディングドレスのデザインをしたデザイナー）からも高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2023年3月竣工／パルモグループの物流会社〜 ■概要： ・近年需要が高まっている生花祭壇。社葬から個人葬まで大小様々な生花の祭壇をお客様のご要望を伺い造りあげていく、センスと根気が必要な仕事です。 ・祭壇という作品そのものを直接評価され、なおかつ一番、目に留まるものづくりで、大変な中にも非常にやりがいがあります。 ■業務内容： ・祭壇の種類により決められている定型の生花祭壇から、ご要望を伺って制作するオリジナル生花祭壇まで様々な祭壇制作に従事して頂くポジションです。 ・お客様が選ばれる祭壇の号数や会場に合わせて制作していくので、大小様々な大きさの祭壇制作となります。 ・長時間集中して同じ体制での作業が続くこともあり、大変な面もありますが、「作品」を仕上げていくという非常にやりがいのある仕事です。 ・社葬などは、場合により当社ホール以外の会場でセットを行うこともあるので、時には社外での仕事が生じることもあります。 ■パルモグループについて： 冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。

【業界職種未経験歓迎！／〜人生の節目に携われる唯一無二の仕事〜】 ■採用背景 ・昭和30年の創業当初から、地元である中津川市福岡を中心に、地域のみなさんが暮らしやすい地元であってほしいという想いを大切にしております。 様々な事業展開をしている中、葬儀施行に伴う業務の全般をお任せします。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■職務概要 ・葬儀スタッフとして2.3人で1チームを作り、1チーム単位で1家族の葬儀の運営を行っていただきます。葬儀のプランからその後のアフターフォローまで全て行っていただきます。 ■具体的な職務内容：【変更の範囲：なし】 （1）お客様と話し合い、葬儀プランを決めます。 （2）葬儀にあたって、お坊さんや仕出し弁当、花を手配したりなど葬儀に必要なものを準備するために関係各所に連絡を行います。 （3）葬儀後、請求書周りの葬儀代のお金の管理や、四十九日や何回忌といった アフターフォローを1家族単位で行っていきます。 ■職務の魅力 （1）お客様から感謝されることです。 この仕事は”死"という人生の節目に携われる唯一無二の仕事です。その分だけ感謝の総量も他業種と比べ段違いに多く、他の仕事では味わえない分の感謝をされます。 （2）未経験者での働きやすさ 入社後はOJTという形で、先輩社員につき実際に業務をしながら仕事を覚えていきます。また、最短3か月で独り立ちされた方もいらっしゃることや、チームで動くことが多いことから、分からないことがあってもすぐ聞ける環境下にあります。 ■葬祭事業 ・ご希望に沿って、あたたかく送り出す葬儀のお手伝いをします。 ・近年、葬儀の形態も時代の変化と共に従来の一般葬から親族、近親者だけで行う「家族葬」が増加しつつあります。 ・当社では家族葬プランの提供はもとより、地域の習慣に沿った葬儀の施行、ご遺族様の希望に沿った葬儀にも対応できるよう、相談します。費用、形式にこだわらず、心から故人様をお送りできる「感動と感謝」の葬儀を実現します。 ■組織構成 ・社員4名、パート1名 ＊うち3名が未経験でのご入社です。 変更の範囲：無

〜車通勤可／創業100年以上／地域密着で口コミで人気をあつめ相模原、町田エリアを中心に顧客から支持を得ています◎〜 ■業務内容： ご遺族との打ち合わせ・相談、病院までのお迎え、式場準備撤収、司会進行など葬儀の運営・施行、精算業務など葬儀に関する一連の業務をお任せします。準備から当日運営、司会、その後のアフターフォローなど全体のディレクションをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： 葬祭ディレクターの役割は以下のような流れになります。 （1）事前相談 生前見積りなど、お客様の不安を和らげるためのお打合せが中心です。ご希望される葬儀内容、予算イメージ、ご趣味等ヒアリングしていきます。生前見積りでは、ご本人から直接こんな葬儀をやりたいというお話を細かく伺います。また当社の葬儀会館で定期的に開催する説明会・見学会の来場者対応も行います。 （2）プランニング 具体的な葬儀内容を決めていきます。想い出の写真を集めたスライドショーや故人の好きだった音楽をBGMに流すなどその方らしさ葬儀の設計を行います。 （3）各種手配 式場、祭壇、棺、お料理、お車の手配等を行います。 （4）葬儀の進行 葬儀当日の式進行を滞りなく執り行います。霊柩車の運転なども含まれます。 （5）葬儀後 請求書の発行や集金業務等。一周忌等、節目ごとのご供養のお手伝いも行います。 ※各種夜間業務もございます ■働く環境： ◇働くメンバーに対しても、お客様に対しても目の前の方に全力で支援する、という考え方を大事にしているため、より多くの時間を自分のキャリアや社内メンバーと関わる時間に使っていることが特徴です。 ◇お客様へのサービスについても、効率より満足度の方向で取り組んでいくことが多くなっています。今の働き方と比べ、より充実した濃い仕事をしていきたいとお考えの方にはマッチする環境を提供できます。 ■当社について： ◇創業110年超の老舗企業としての安定した基盤を持ちながら、常に『新しいお別れの形、新しいサービス』について探求しています。 ◇「葬儀を通じて人の役に立ち、地域社会に貢献します」共に働く従業員が物心ともに豊かで幸せになり、一人ひとりが働く意義と誇りを感じ、安心して将来を託せる会社となります。 変更の範囲：本文参照

〜残業月平均30hと残業削減を目指す社風／ママ率43％／年2回の10連休で家族との時間も大切にできる／有給休暇は男性社員も1年間の取得実績あり／口コミ満足度ランキングで多数受賞〜 ■ポジション概要： 新郎新婦の想いに寄り添い、お二人の理想の結婚式をカタチにするお仕事です。企画・提案から当日の運営まで、一貫して担当していただきます。 ■業務内容： ・お客様との初回カウンセリング・ヒアリング ・会場案内・プラン提案・見積り作成 ・衣装・装花・料理など各部門との調整・提案 ・結婚式当日の進行管理・サポート ・挙式後のフォローアップやアンケート対応 ■長期キャリアについて： 当社では実力主義を徹底しており、社歴や経験に関係なく意欲や実力次第で、重要なポジションをお任せしています。学んだことや得意なことを活かし、早い段階でキャリアを築けるチャンスがあります！ ■働きやすい環境： パパ・ママ大活躍！サービス業でありながら、3人に一人がお子様がいるスタッフが活躍しております。 ・時短勤務制度 ・土日休暇制度 ・子供の行事休暇制度　 ・扶養家族の医療費も補助 ・社員旅行には家族同伴可 …など子育て世代に嬉しい制度をたくさんご用意しております。 また、有給休暇は男性社員も1年間の取得実績もございます。キャリアも子育てもあきらめて欲しくない。社員を大切にする社風です。 ■当社について： 結婚式場運営をメインに、ドレスショップやホテル、レストランの運営も手がける一貫してウェディングをに。会社理念として、「お客様に最高に幸せな一日を創る」を掲げ、全国に6つの結婚式場を運営しています。また、ドレス事業では、お客様のサイズに合わせて1から作るファーストレンタルをメインに、自社でドレスショップを展開しています 変更の範囲：会社の定める業務

★産育休取得実績多数！家庭と仕事の両立が叶います。 ★ウェディング業界に再挑戦したい方も歓迎です！ ★キャリアパスを広げたい方へおすすめです◎ ■業務概要： クライアント先のブライダル施設において、ウェディングプランナーとして自ら常駐し、お客様の意見や要望を聞きながら、お客様の想像を超える感動をご提案するお仕事です。 ■業務詳細： ・初めてご来館された新郎新婦様へのご案内 ・ご希望のスタイルや予算・時期などのヒアリング ・会場内覧＆プラン・見積のご提案 ・お打ち合わせ ・披露宴のプランニング、提案 ・手配物の管理 ・会場準備（引き出物や席札、受付周りのチェックなど） ・式当日の新郎新婦サポート ■勤務先について：滋賀をメインとしていずれかでの勤務となります。 ・滋賀：FURIAN山ノ上迎賓館 ・大阪：セントレジスホテル大阪 ■組織構成： 各顧客先には先輩社員が常駐しており、滋賀3名、大阪1人が在籍しております。 ■入社後の流れ： 入社後は、現地での研修やOJTを通じて業務に慣れていただきます。また、半年に1回の評価面談を実施し、キャリアアップの機会が設けられています。 ■企業の魅力： ◎当社は、ブライダル業界のトータルソリューションカンパニーです。 少子高齢化やコロナ禍の影響で業績低迷に苦しむブライダル企業に対して、コンサルティングや運営受託サービスを提供しており、契約更新率92％という高い実績を誇ります。 ◎多様なキャリアパス：ウェディングプランナーとしての経験を活かし、顧客先のホテルや会場の経営改善のためのコンサルタントを目指すことや、運営チームのリーダーを目指すことも可能です。希望次第で様々な役割に挑戦できる環境です！ ◎育児休業取得：過去5年間で育児休業取得人数は5名、復職率は100％とライフステージが変化した際でも長期就業いただける環境です。 ◎評価制度が整っており、半年ごとに面談を通じて昇給の機会があります。定量・定性の両面から評価を行います。 ■当社のビジョン：『結婚式からこの国を元気にする！』 この想いに「共鳴」する同志が、自身の「自由」な意志にもとづいて、 あふれるチャンスに「挑戦」し、新しい価値を「創造」することで、 「進化」し続けるチームをつくる。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK／入社後の研修充実◎／UIターン歓迎／引っ越し費用・面接の交通費負担◎／賞与3ヶ月分／育休復帰率100％／復帰後の時短可／完全週休2日制／20代の若手活躍中／「旅」をするように巡る特別なリゾートウエディング〜 沖縄でのウェディングコーディネーターとして、お客様の特別な日をサポートしていただける方を募集しています。未経験者歓迎のポジションですので、ウェディング業界に興味がある方はぜひご応募ください！ ■職務概要/職務の特徴 結婚式・ウェディングフォト撮影当日のサポート業務を中心に担当していただきます。 ・新郎新婦およびご家族のサポート ・衣装のフィッティングおよび式当日のアテンド ・神父や聖歌隊の手配と調整 ・必要な物品の受発注管理 ・式の進行補助（メインの司会は他のスタッフが担当予定） 幅広い業務を通じてお客様の特別な日を成功に導く役割を担います。未経験でも安心して業務に取り組めるよう、入社後の研修やOJTが充実しています。 ■組織体制： 沖縄エリアのウェディングコーディネーターチームは20代後半の女性スタッフ3名で構成されており、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩スタッフによるOJTや研修が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。3〜4カ月後の独り立ちを目指しており、少しずつできることを増やしながら業務を覚えていただく予定です◎ ■UIターンの方を歓迎！： 引っ越し費用は基本的に全額負担と安心の福利厚生◎ 2次面接以降の交通費も全額負担となります。沖縄で特別な日のサポートをしませんか？興味を持っていただけた方はぜひご応募ください！ ■キャリアパス 本島・九州に広く展開している同社のゲストハウスにて、ウェディングプランナーとしてスキルアップして頂くことも可能です◎ ■企業の特徴／魅力： 株式会社ディアーズ・ブレインは「OPEN DOORS!!」の理念のもと、常に時代を捉えたサービスを提供しています。結婚式を「Smile」と呼び、お客様の最高の日を創り上げるために全力を尽くします。社員の成長をサポートする環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。全国に拠点を持ち、異動の際も社員の意向を尊重しながら進められます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK／入社後の研修充実◎／UIターン歓迎／引っ越し費用・面接の交通費負担◎／賞与3ヶ月分／育休復帰率100％／復帰後の時短可／完全週休2日制／20代の若手活躍中／「旅」をするように巡る特別なリゾートウエディング〜 沖縄でのウェディングコーディネーターとして、お客様の特別な日をサポートしていただける方を募集しています。未経験者歓迎のポジションですので、ウェディング業界に興味がある方はぜひご応募ください！ ■職務概要/職務の特徴 結婚式・ウェディングフォト撮影当日のサポート業務を中心に担当していただきます。 ・新郎新婦およびご家族のサポート ・衣装のフィッティングおよび式当日のアテンド ・神父や聖歌隊の手配と調整 ・必要な物品の受発注管理 ・式の進行補助（メインの司会は他のスタッフが担当予定） 幅広い業務を通じてお客様の特別な日を成功に導く役割を担います。未経験でも安心して業務に取り組めるよう、入社後の研修やOJTが充実しています。 ■組織体制： 沖縄エリアのウェディングコーディネーターチームは20代後半の女性スタッフ3名で構成されており、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩スタッフによるOJTや研修が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。3〜4カ月後の独り立ちを目指しており、少しずつできることを増やしながら業務を覚えていただく予定です◎ ■UIターンの方を歓迎！： 引っ越し費用は基本的に全額負担と安心の福利厚生◎ 2次面接以降の交通費も全額負担となります。沖縄で特別な日のサポートをしませんか？興味を持っていただけた方はぜひご応募ください！ ■キャリアパス 本島・九州に広く展開している同社のゲストハウスにて、ウェディングプランナーとしてスキルアップして頂くことも可能です◎ ■企業の特徴／魅力： 株式会社ディアーズ・ブレインは「OPEN DOORS!!」の理念のもと、常に時代を捉えたサービスを提供しています。結婚式を「Smile」と呼び、お客様の最高の日を創り上げるために全力を尽くします。社員の成長をサポートする環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。全国に拠点を持ち、異動の際も社員の意向を尊重しながら進められます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK／入社後の研修充実◎／UIターン歓迎／引っ越し費用・面接の交通費負担◎／賞与3ヶ月分／育休復帰率100％／復帰後の時短可／完全週休2日制／20代の若手活躍中／「旅」をするように巡る特別なリゾートウエディング〜 沖縄でのウェディングコーディネーターとして、お客様の特別な日をサポートしていただける方を募集しています。未経験者歓迎のポジションですので、ウェディング業界に興味がある方はぜひご応募ください！ ■職務概要/職務の特徴 結婚式・ウェディングフォト撮影当日のサポート業務を中心に担当していただきます。 ・新郎新婦およびご家族のサポート ・衣装のフィッティングおよび式当日のアテンド ・神父や聖歌隊の手配と調整 ・必要な物品の受発注管理 ・式の進行補助（メインの司会は他のスタッフが担当予定） 幅広い業務を通じてお客様の特別な日を成功に導く役割を担います。未経験でも安心して業務に取り組めるよう、入社後の研修やOJTが充実しています。 ■組織体制： 沖縄エリアのウェディングコーディネーターチームは20代後半の女性スタッフ3名で構成されており、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩スタッフによるOJTや研修が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。3〜4カ月後の独り立ちを目指しており、少しずつできることを増やしながら業務を覚えていただく予定です◎ ■UIターンの方を歓迎！： 引っ越し費用は基本的に全額負担と安心の福利厚生◎ 2次面接以降の交通費も全額負担となります。沖縄で特別な日のサポートをしませんか？興味を持っていただけた方はぜひご応募ください！ ■キャリアパス 本島・九州に広く展開している同社のゲストハウスにて、ウェディングプランナーとしてスキルアップして頂くことも可能です◎ ■企業の特徴／魅力： 株式会社ディアーズ・ブレインは「OPEN DOORS!!」の理念のもと、常に時代を捉えたサービスを提供しています。結婚式を「Smile」と呼び、お客様の最高の日を創り上げるために全力を尽くします。社員の成長をサポートする環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。全国に拠点を持ち、異動の際も社員の意向を尊重しながら進められます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／成婚率業界トップクラスを誇る婚活支援サービス「パートナーエージェント」を運営／未経験でも月給25万円以上／完全週休2日／年休125日／平均残業時間15h／賞与年2回〜 ■採用背景： 「パートナーエージェント」は、業界トップクラスの成婚率を誇っており、会員様からも高い満足度をいただいています。 今後はカジュアルウェディング領域や地方創生分野にも手を広げる中、さらなる事業拡大を見据え組織強化を実施。より多くの方の幸せづくりに貢献していきたいと考えています。 ■業務内容： 婚活に興味をお持ちの方へ入会案内・契約獲得を担当いただきます。 お客様一人ひとりの思いや価値観を引き出していきます。 ＜具体的には＞ ◇お客様のご来店受付 お問い合わせのあったお客様のみなので完全反響型の対応です。 ◇サービスを紹介 当社で展開する「パートナーエージェント」などのサービスをご紹介・ご提案。 ◇ご契約の手続き サポート担当者への引継ぎや書類提出のサポートを実施。"よりよい"のための後押しをお客様に、皆様が幸せになれる。そんな仕事です。 営業予算は達成している人がほとんどであり、"よりよい"のための後押しをお客様に無理な営業を後押しすることはございませんのでご安心ください。皆様が幸せになれる、そんな仕事です。 ■研修制度： 入社後は1ヶ月ほどかけて研修を実施。サービス内容についてはもちろん、会員様役とカウンセラー役になってロールプレイングを実施したりしながら、流れを掴んでいきます。OJTも万全なうえに、カウンセラー同士でサポートの相談をしながら連携を取っていきますので、ご安心ください。 ■組織構成：11名 20代後半から50代の方まで幅広くご活躍しております。 ■当社について： 2015年にマザーズ上場し、新規サービスにも取り組みながら、婚活・カジュアルウェディングを起点に5つの戦略領域で事業を展開しています。婚活領域は全方位にサービス展開し、結婚相談所成婚率№1クラスの実績を誇り、カジュアルウエディング領域は全顧客にニーズへの対応体制を確立し、高いブランド認知度を実現と、業界屈指の企業に成長しています。 変更の範囲：当社業務全般

【プライム市場上場／ブライダル業界最大手】挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により、「オリジナルウェディング」を実現するハウスウェディング事業を展開／従業員の働き方、支援制度も充実しています。 ■業務内容： お客様の挙式／ご披露宴を検討されているカップルに対しての当社サービス案内／見積り作成〜プランニング／コーディネート業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴： ◇当社では、ご来店時から当日の式までトータルプランニングいたします。お客様の大切な瞬間、一日の為に個別にプロデュースできる点が最大の魅力です。料理／装花／会場レイアウト／サプライズ企画等幸せで最高の一日を演出します。 ◇女性社員比率が60％を超える当社では、女性の健康課題に対する支援体制の構築や、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（DE＆I）への理解促進が不可欠であると考え、これらを推進する施策を通して社員がいきいきと働ける環境整備を目指します。 ◇2024年版GPTW「働きがいのある会社」 テイクアンドギヴ・ニーズが従業員1,000名以上の部門で13位にランクイン 〜6年連続7回目のベストカンパニー選出〜されています。 ■転勤について： 全国に拠点がある当社ですが双方合意の上で異動/転勤をお願いしております。そのため、ご家族の事情がある方については転勤せずその場に残る選択肢もございます。また人によっては転勤打診がなく初任地から異動しない社員もおります。 ■魅力: 【一顧客一担当制】：お客様の想いを「かたち」にするため、新規接客から当日の進行、装飾のテーマ、料理やサービスまで1人のウェディングプランナーが一貫してプロデュースするのが当社の魅力です。 【多様なキャリアパス】：ウェディングプランナーとしてご経験を積んでいただいたうち、店舗の支配人→グループマネージャーと管理職にチャレンジしていただきます。また商品開発や広報、経営企画、人事などで活躍し、長期的にキャリアを築くことも可能です。 【professional choice:】：見識を深めるための旅行や、レストランやホテルで高品質なホスピタリティを学ぶ体験、資格取得、外部研修の受講や書籍購入等に年間8万円まで会社が負担します。 変更の範囲：本文参照

≪50年以上の地域密着でエリア店舗数トップクラス！静岡西部地域の2.5人に1人から選ばれている会社／教育・サポート体制充実◎／転居を伴う異動なし≫ ■業務内容 地域の皆様の暮らしをトータルに支えるパルモグループ、その中核企業である当社にて、セレモニーディレクターの業務を担当いただきます。2日前に初めてお会いしたお客様から涙を流して感謝される、究極の接客業とも呼べるような非常にやりがいの大きい業務です。 「暗い」「堅い」という業界イメージを持つ方も少なくありませんが、和気あいあいとしたフラットな組織風土です。 ・故人様のお迎え ・ご遺族様との打ち合わせ ・セレモニー（通夜・葬儀）の司会・進行 ・セレモニー後の法事や仏壇、墓石のご案内 ・葬祭や終活に関するセミナーや、地域のどなたでも参加できるイベント・カルチャー教室の企画・運営 ■働き方 業務スケジュールに合わせてご自身で出退勤時間を調整することができます。ICカードで労務管理を徹底しており1分単位で残業手当が支給されます。加えて、夜間の対応はなし、休日の呼び出しも基本ありませんのでプライベートを大事にできる環境です。 ■配属先店舗について 20代〜50代の幅広い年齢層のメンバー約20〜30名で構成されています。女性比率も3〜4割、およそ半数が中途入社者です。 年功序列ではない実力・実績評価をはじめ、優秀社員の表彰や褒賞旅行などといった各種報奨制度を用意しています。 ※中途入社者の前職例：介護職、携帯販売スタッフ、営業職（生保や不動産など） ■入社後の教育体制 中途入社社員向けのオリエンテーション研修を実施しています。 会社が変われば文化・カルチャーも変わるもの。現場に入る前に当社についてしっかり理解いただき、会社の成長とご自身の成長にコミットいただくことを目的としています。 また、入社1ヶ月後、3ヶ月後に本部の労務担当と人事担当が定期面談を行い、環境の変化による体調・メンタルケアも行っています。 加えて、外部講師によるOJTトレーナー研修も導入。会社全体で”育てる”風土を高めています。このような取り組みによって教育面や働きやすさの面でも好評いただいており、未経験の方でもセレモニーディレクターとして１からスキルを高められます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪50年以上の地域密着でエリア店舗数トップクラス！静岡西部地域の2.5人に1人から選ばれている会社／教育・サポート体制充実◎／転居を伴う異動なし≫ ■業務内容 地域の皆様の暮らしをトータルに支えるパルモグループ、その中核企業である当社にて、セレモニーディレクターの業務を担当いただきます。2日前に初めてお会いしたお客様から涙を流して感謝される、究極の接客業とも呼べるような非常にやりがいの大きい業務です。 「暗い」「堅い」という業界イメージを持つ方も少なくありませんが、和気あいあいとしたフラットな組織風土です。 ・故人様のお迎え ・ご遺族様との打ち合わせ ・セレモニー（通夜・葬儀）の司会・進行 ・セレモニー後の法事や仏壇、墓石のご案内 ・葬祭や終活に関するセミナーや、地域のどなたでも参加できるイベント・カルチャー教室の企画・運営 ■働き方 業務スケジュールに合わせてご自身で出退勤時間を調整することができます。ICカードで労務管理を徹底しており1分単位で残業手当が支給されます。加えて、夜間の対応はなし、休日の呼び出しも基本ありませんのでプライベートを大事にできる環境です。 ■配属先店舗について 20代〜50代の幅広い年齢層のメンバー約20〜30名で構成されています。女性比率も3〜4割、およそ半数が中途入社者です。 年功序列ではない実力・実績評価をはじめ、優秀社員の表彰や褒賞旅行などといった各種報奨制度を用意しています。 ※中途入社者の前職例：介護職、携帯販売スタッフ、営業職（生保や不動産など） ■入社後の教育体制 中途入社社員向けのオリエンテーション研修を実施しています。 会社が変われば文化・カルチャーも変わるもの。現場に入る前に当社についてしっかり理解いただき、会社の成長とご自身の成長にコミットいただくことを目的としています。 また、入社1ヶ月後、3ヶ月後に本部の労務担当と人事担当が定期面談を行い、環境の変化による体調・メンタルケアも行っています。 加えて、外部講師によるOJTトレーナー研修も導入。会社全体で”育てる”風土を高めています。このような取り組みによって教育面や働きやすさの面でも好評いただいており、未経験の方でもセレモニーディレクターとして１からスキルを高められます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からウェディングプランナーに／産休育休ほぼ100％／社員全員で沖縄に社員旅行も◎／転勤なし〜 ウエディングプロデューサーとしてお客様にご契約を頂き、その後挙式内容のプロデュース〜当日の挙式運営までをトータルで担当します。お客様にとって最高のオリジナルウェディングを提供するために、カップルのニーズにあった結婚式をコーディネートし、シェフ、カメラマン、フローリスト、ヘアメイクなど各界一流のプロと共にプロデュースして頂きます。 ■業務詳細： ・新規接客 顧客が来館された際の館内案内、挙式内容の企画提案を行います。顧客それぞれの希望をしっかりと聞き、その希望を叶えられるプランを提案、契約いたします。 ・挙式打ち合わせ 契約後は顧客の希望を具体的に聞きながら、2人にとっての最高の結婚式をプランニング。 ・挙式当日 演出や装花など数多くのパートナー会社と協力しながら、顧客の最高の一日を創り上げます。 ※その他にも、他の店舗とも関わる様々なサービス向上のためのプロジェクトがあり、多くのキャストが能力を発揮し幅広く活躍しています。 ※営業とプランニングは原則一貫して行っていますが、得意分野により分業の場合もあります。 ■組織構成： Mia Via、迎賓館にはマネージャー、チーフを含めて10名〜15名が所属しています。中途入社のメンバーも多く、年齢は20代前半〜30代と若い方が多い部署となっています。 ■Mia Via（ミア ヴィア）の特徴： 「Slow Wedding」というコンセプトのもと、緑と水と光に包まれたウエディングステージ。新幹線「新大阪」駅や大阪国際空港にも程近く、全館バリアフリー等の充実した設備はもちろん、質の高い「空間・料理・美」を新郎新婦とゲストで分かち合う、新しいウエディングを届けます。 https://www.mia-via.com/ ■迎賓館の特徴： 1970年に開催された日本万国博覧会「EXPO'70」において、世界各国の貴賓客を迎えた由緒ある「迎賓館」、周囲を瑞々しい緑に囲まれた静寂の森の別邸「teRRasse」。一流の料理、心のこもったおもてなしを通して心に残るウエディングをはじめ、企業の式典など様々なセレモニーをプロデュースします。 https://www.geihinkan.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

【沖縄・海外リゾート挙式をメインに事業を運営中／リゾートウェディング業界２位の急成長中企業】 ■業務内容：同社直営のウエディング相談カウンターにて、結婚式を予定されているお客様（新郎新婦様）に対して当日のドレスに関するご提案をお任せします。、リゾートウェディングのために作られた軽くて動きやすい、風になびく美しいデザインなどの特徴を持った同社のドレスをご提案頂きます。 ▼ヒアリング：ご来店いただいたお客様の結婚式会場や趣味趣向などを丁寧に伺います。 ▼ご提案：お客さまのご要望に合ったドレスやアクセサリー、ドレスパーツなどの小物類もトータルでコーディネイトを行います。 ※数回ご来店をいただきご要望を確認しながら最適のご提案を行います。 ▼現地引継ぎ：挙式前の最終フィッティング等を通してお衣装・小物関連の最終確認後、現地へご要望や詳細を申し送りします。 ■研修体制：入社後1ヶ月はロープレや座学にて基本知識を学んでいただきます。 ■キャリアパス： ドレススタイリストの経験を積んだ後は、マネジメント力を磨いて管理職を目指すことはもちろん、ウエディングプランナー等へのステップアップも可能です。 ■就業環境：土日祝は多くのお客さまがご来店いただくため基本的に出勤となりますが、ご自身の事情や冠婚葬祭などはお休みを相談しやすい環境です。20~30代の女性が活躍中の店舗です。 ■同社の特徴：「世界中を幸せに」という企業理念を元に、2003年10月よりハワイ・グアム・沖縄にウエディング施設を企画・運営し、その場所でしか体験できない結婚式を提供してまいりました。結婚式の幸せな時間、その感動に国境はなく、文化・習慣を越えて、誰もが笑顔になり祝福に包まれます。新規事業やチャペルのリニューアルにも積極的に投資を行い、さらなる事業の多角化と伸長をしてまいります。 ■当社のサービスについて：▼ARLUIS WEDDING（アールイズウェディング）https://www.arluis.com/