＜ウエディング業界のデジタルマーケティングやDX支援を展開／日本最大級・掲載スタジオ数500軒以上のフォトウエディングのクチコミ情報サイト「Photorait（フォトレイト）」／サイバーエージェントグループ＞ ■企業概要 サイバーエージェントグループのブライダル領域を担う企業です。口コミメディアやSaaSを展開し、デジタルの力でブライダル業界の集客支援と事業成長を支えています。 ■業務内容 業界最大級の自社メディア「Photorait(フォトレイト)」の営業をお任せします。 フォトスタジオの集客や売上向上に関する課題に対し、自社メディアを活用した提案から改善支援まで担当します。顧客の事業成長パートナーとして伴走し、継続的な成果創出を目指していただきます。 ■業務詳細 ・全国のフォトスタジオへの自社メディア提案営業（オンライン、既存顧客中心） ・クライアントの集客向上に向けた改善提案やフォローアップ（レポート分析・クリエイティブ案・広告提案など） など ・顧客の声を反映したものづくり、開発メンバーとの連携　など ※商談はオンラインが中心です 〈顧客について〉 約40社程度のフォトスタジオ様をご担当いただきます。 基本的に既存のお客様への提案が中心となります。 ＜「Photorait（フォトレイト）」とは？＞ 掲載スタジオ数500軒以上・クチコミは4万件以上集まるフォトウエディングのクチコミ情報サイト。新しい結婚の祝い方として注目されるフォトウエディングはコロナ禍で需要が伸び、その後も堅調に成長を重ねて事業拡大中。 TVや新聞、雑誌などでも取り上げられている注目のサービスです。 ■組織構成 営業9名、開発11名に加えパートナー2名が在籍し、営業・デザイナー・エンジニアが同じチームで連携できる体制となっております。 ■魅力 ◇業界のトッププレイヤーかつ、フォトウエディング市場の拡大とともに成長中の事業 ◇集客パートナーとして、長期的に顧客の集客や事業成長に関わり貢献できる ◇営業と開発の距離が近くコミュニケーションも活発。チームが一体となり顧客の声も反映したものづくりができる（意見を交わしながら商品企画やサービス企画にも参画いただきます） ◇顧客企業の経営者との対話が多いため、経営視点を養える 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎！パートナーセールス／協業パートナーの開拓／関係深耕で案件創出＞ ＼おすすめポイント／ ◎パートナー企業の顧客課題を捉え最適な提案が可能 ◎マーケ・事業開発・アライアンスまで幅広く挑戦できる環境 ◎自社サービスの拡販を通じて市場価値が高まる ■ポジション概要 当社サービス（サーチライト・キャストミーなど）のパートナー網を拡大・強化し、継続的に案件が生まれる仕組みをつくるポジションです。 単なる代理店折衝ではなく、「どのパートナーと組むと事業が伸びるか」「そのパートナーの顧客属性にどのサービスが刺さるか」をマーケティング視点で考え、戦略から実行まで一気通貫で担います。 ■業務詳細 ＜入社後にお任せする業務＞ ・パートナー開拓戦略の立案（マーケティングチームと連携） ・新規パートナー企業との商談・提案（テレアポ・DM・リスト開拓など） ・既存パートナーの深耕・案件創出 ※既存深耕と新規開拓の割合は6：4程度 ※定例MTGや案件単位での伴走が中心 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・パートナー向け施策企画（勉強会・共同提案など） ・オンボーディングや仕組み化の推進 ・協業スキームの設計・改善 ■ミッション パートナー企業が抱える顧客の課題や属性を理解し、「どのサービスをどう提案すれば継続的に案件が生まれるか」を設計することがミッションです。 案件化率の向上、オンボーディングの整備、情報連携の仕組み化などを推進し、再現性あるパートナーモデルを構築していただきます。 ■裁量の大きさ スピード感ある環境で主体的に動けるポジションなので、自ら手を挙げた提案が通りやすく、新しい施策に挑戦しやすいです。 営業・マーケ・事業開発・オペレーションまで守備範囲を広げることができます。 ■評価軸 売上や案件創出数だけではなく、「継続的な案件化」「重要パートナーとの関係構築」「事業インパクト」なども評価対象です。 成果だけでなく、再現性のある取り組みや周囲への波及も評価し、頑張り次第で役割や裁量が広がる環境です。 ■活躍する人の特徴 ・相手視点で関係構築できる ・自ら仮説を持って動ける ・周囲を巻き込みながら推進できる ・パートナーを“顧客”ではなく“仲間”として向き合える 変更の範囲：会社の定める業務

〜プロスポーツに携われる◎／年休120日／地域密着／転勤無し〜 ■業務内容： 滋賀レイクスは単なるプロスポーツクラブではありません。B.PREMIER参入を見据え、自治体・企業・地域団体と連携しながら、地域課題解決とクラブ成長を両立する「まちづくり」の中核を担っています。本ポジションでは、経営企画室メンバーとして自治体連携、SDGsプロジェクト推進、数値管理・戦略立案まで幅広く担当し、スポーツの枠を超えた地域価値創出に挑戦していただきます。 ■具体的な業務： ・各種協定に基づいた定期協議や街づくり推進 ・社会課題解決型のスポンサーシップ推進 営業部門と連携し、自治体と企業が共に取り組むSDGsプロジェクトのコーディネート。 ・地域連携、社会貢献活動の運営 自治体、地域団体との日常的な連絡窓口業務 学校訪問、スポーツ教室、地域イベント等の運営サポート　 ・数値管理、モニタリング業務 各部門から計上される数字の集計、可視化 競合・市場トレンドのデータベンチマーク ■本ポジションの特徴： 滋賀レイクスは「B.PREMIER」参入を控え、クラブを核とした「まちづくり」の主役となることを目指しています。 これまでの社会貢献活動に留まらず、「集客・スポンサーシップ・行政連携・地域課題解決」を横断的に繋ぎ、クラブの事業価値と地域価値を同時に最大化させるミッションに挑戦する仕事です。 本ポジションは、その挑戦の中核となる「経営企画室」にて、クラブの持続的成長を戦略・実働の両面で牽引いただく役割です。 「バスケットボールクラブ以上の存在を目指し、より豊かな未来の熱源となる」という志をもつ、バイタリティ溢れる方の挑戦をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 独自開発の「営業ゲーム研修」を通じて、企業の営業組織の課題解決を支援するコンサルティング型の法人営業です。単なる研修販売ではなく、顧客の営業課題を特定し、組織改善に向けて伴走します。 ■業務内容： 主に既存顧客中心（約8〜9割）、WEB反響や導入企業からの相談を基に営業を行います。 ＜具体的な流れ＞ （1）カウンセリング（課題ヒアリング）：営業組織の課題を把握 （2）企画・提案：課題に応じた研修プログラムを設計・提案 （3）デモンストレーション：営業ゲーム研修のトライアル実施 （4）受注〜実施フォロー：準備、当日の運営サポート、実施後フォローまで対応 ※大規模案件は上司や講師とチーム対応 ■商材について： 自社開発の営業ゲーム研修は、営業活動を疑似体験できるゲーム形式で、優秀な営業の思考・行動を可視化し、実践に近い形でスキル習得と現場定着支援を行います。トライアル後の導入率が高い点が特徴です。 ■営業の特徴： 顧客は大手・上場企業中心（IT、銀行、保険、航空、通信、医療、メーカー等）。単価は200〜300万円規模。反響中心・既存メインで担当社数は約50社（稼働は一部）、商談数は週8〜10社が平均。数ヶ月〜1年以上かけて長期的に関係構築し受注に繋げます。 ■入社後の流れ： 入社後は半年〜1年を目安に商談同席や事務作業を通じて業務を習得します。 ■この仕事の魅力： 自身も研修を受講でき、徐々にスキルアップ可能。顧客の成長を長期的に支援し、チームで意見を出し合いながら提案を磨く裁量ある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪ ご自宅を拠点に直行直帰で働ける地域密着店への当社加盟の説明や加盟後のサポート / 独自のビジネスモデルでブルーオーシャンの市場を突き進む安定企業 ≫ ■Mission： ボランタリーチェーン事業の営業として、サービスの「新規加盟の獲得」や「既存加盟店のフォロー」をお任せします。 【主な業務内容】 ・新規契約の対応：ご紹介やHPからの問い合わせで受けた反響を受けて「アプローチ〜サービス説明〜契約〜導入フォロー」までの一連の業務対応 ・既存顧客のフォロー：加盟店のサービス利用を促進させ、アクティブユーザーを増やすための情報提供やご相談などの対応 ・社内対応：週次の活動報告の資料作成や、お客様からの声を本部に報告するための資料作成など 【業務の特徴】 ・「在宅勤務×直行直帰」のご自宅を拠点として営業に従事していただきます ・主として反響営業で既存加盟店への訪問が中心となり、1日に2〜4件ほどのアポイントをご対応いただきます。 ※公共交通機関・レンタカー・カーシェアを利用 ・ 加盟店からのサービスに対する問い合わせのほとんどは、当社の本部にて対応するため、頻繁な電話等によるフォロー業務が発生することはありません ※ボランタリーチェーン事業とは…「一目で分かるコスモス・ベリーズ」（ https://www.berrys.co.jp/ ） ■「ボランタリーチェーン事業」の特徴と社会的価値： 同社は後発での参入難易度が高い、家電量販店の「ボランタリーチェーン事業」の展開に成功し、安定した業績を保っています。現在2,800店以上の加盟店を抱える業界のリーディングカンパニーとして、更なる規模拡大を目指しており、組織強化を目的にした採用を行っています。同社の事業はフランチャイズ加盟にコスト面でのハードルがある小規模の家電量販店を束ねることで、大手家電量販店への共同フランチャイズ加盟という形態を可能にし、大手家電量販店の供給力を地域密着型の家電量販店が低コストで取得できるという介在価値を持ちます。これにより都心部の家電量販店へ足を運べない地域の方への供給を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤なし・直行直帰可！／携わったデザイン・広告を街中で見れる◎既存顧客向けの広告企画提案／新規営業なし／チャレンジできる環境】 ■業務内容： 車両や看板の企業ロゴなどのデザインの営業をお任せします。 お客様からデザインの要望をヒアリング後、デザイン部門と連携し共に作り上げていくお仕事です。100％既存顧客の法人向けの提案営業です。 営業経験を活かしてお客様と関係構築・提案をお任せします。 ■こんな方におすすめ： ◎デザインの仕事に興味のある方 ◎チームワークを重視しチャレンジできる環境で働きたい方 ◎ワークライフバランス充実させたい方 ■業務詳細： ◇ヒアリング ・車両ディーラー様のもとへ訪問し、企業ロゴなどのデザインの要望をお伺いします。 ◇提案 ・ヒアリング内容のデザインを制作部に引継ぎ、お客様の要望を形にしたものを再度お客様にご提案します。 将来的には簡単なデザインは自ら制作し、お客様に提案頂くことを期待しております。一から制作したものを街で見かけたときは非常にやりがいを感じます。 ■入社後の流れ： OJTにてスキルを習得いただきます。パソコンにはデザイン専用のソフトなども完備しており、制作スキルも学ぶことが可能です。営業自身が簡単なデザイン提案も行うことも可能です。 ■キャリアアップ： 営業だけをお任せするのではなく、将来的には製作部署や施工部署も勉強のため体験頂き、デザイン企画から施工に関する部分まで学んで頂き、幅広い提案力を身に着けて頂きます。 ■配属先情報： 営業部では5名在籍しています。全員が中途入社の方で、馴染みやすい環境です。ご年齢は20代後半〜60代前半まで幅広くご活躍されております。 ■魅力： 会社として高い協調性とチームワークを持っております。一つ一つの案件に対して会社としてクライアントに向き合うため、社員の成長及びクライアントからの支持を頂けています。 ■当社について： 車体に貼る看板ステッカーを企画・立案・製作・施工する当社の現在のお客様の9割が、トラックディーラー様・運送会社様です。 お客様の要望を聞き、自身のアイデアを形にすることができます。また自身が担当したデザインが街で走っている姿を見かけることができるので、やりがいのある職務です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 「認知拡大」「ブランディング」「集客」「採用」など、顧客ごとに異なる経営課題を深く理解し、そのビジネスを加速させるための「最適解」を提案します。 顧客への本質的な価値提供を通じて対価をいただき、自社のさらなる拡大に必要な「成長エンジン（売上）」を力強く回していきます。「大量に試して上手くいったものを残す」というスタンスのもと、固定概念に縛られず、顧客貢献と自社成長の両立を目指して、正解を自ら創り出していきます。 1. コンサルティングセールス（直販・提案） 顧客の経営課題（集客、採用、ブランディング等）をヒアリングし、SNSを起点としたソリューションを企画・提案します。 ・本質的課題の特定： 表面的なニーズだけでなく、顧客の事業モデルを理解し、真の課題を抽出する。 ・ソリューションの企画： 「運用代行」「インフルエンサー」「広告」を複合的に組み合わせ、顧客ごとのオーダーメイドな戦略をプランニングする。 ・クロージング： 決裁者（経営層や事業責任者）へのプレゼンテーションを行い、受注を獲得する。 2. アライアンスセールス（代理店開拓・連携） 自社リソースだけでなく、パートナー企業と連携して売上のレバレッジ（最大化）を図ります。 ・代理店網の構築： 広告代理店や制作会社などのパートナー企業を開拓し、販売チャネルを拡大する。 ・協業スキームの策定： パートナー企業との共同商品開発や、相互送客の仕組みを構築する。 3. プロダクトフィードバック＆開発 現場で拾った顧客の要望を開発側にフィードバックし、商材を磨き上げます。 ・市場ニーズの還元： 「今、顧客が何を求めているか」を言語化し、新商品開発や既存商材のブラッシュアップに繋げる。 ・テストマーケティング： 新しい売り方や商材をスモールスタートで試し、勝ち筋が見えたら組織全体に展開する。 4. セールス組織の拡大・採用（組織づくり） 「売れる組織」を共に創るコアメンバーとしての役割を担います。 ・リクルーティング： 自身のネットワークやSNSを活用し、共に戦うセールスの仲間を集める（リファラル採用など）。 ・カルチャーの浸透： 圧倒的な成果を出すことで基準を示し、チームの士気を高めるリード役となる。 変更の範囲：会社の定める業務

〜WAON POINTサービスの運営・マーケティング/業界大手イオングループ/在宅勤務可能/月間約4,000万人の購買情報を分析/転勤無し◎300社を超えるイオングループのマーケティングに携わる〜 【業務内容】 新設の部署にてクライアントの広告戦略、販売戦略に適したメディアを選定し、企画から実行までを推進をお任せします。 ビッグデータを活用した顧客・商品分析を通じ、課題解決に最適なメディアプランを策定します。 【業務詳細】 ・広告主との折衝やKPI策定を含む、広告出稿に関するコミュニケーション全般 ・消費財メーカーを中心とした商品分析・市場リサーチをもとにしたサービス企画・推進 ・ID-POSデータを活用したマーケティングソリューションの提案（導入から運用支援まで） ・提案資料や効果検証レポートの作成（PowerPoint使用） 【ワークライフバランスが整う働き方の魅力】 ・在宅週3回でワークライフバランスを整えられる ・コアタイムがないためプライベートの事情に合わせて柔軟な働き方が実現可能 ・多様な業種・数十万人の従業員数を誇る大手グループならではのコンプライアンス管理や手厚い福利厚生制度が整っていることも当社の魅力です。 ・有給は入社後半年で10日付与され,有給休暇以外にも長期休暇制度がありご自身の好きなタイミングで取得いただけます。 ・転勤無しで腰を据えて働くことが可能です。 【イオンマーケティング株式会社について】 当社は、イオングループにおけるデジタルマーケティング会社として、「生活者に最も近いマーケティングプラットフォーマー」（ポイント事業／マーケティングソリューション事業／メディア事業）として、イオングループの売上高約10兆円を牽引しています。 具体的には9,754万人のWAON POINT会員情報、月間約4,000万人の購買情報を分析、グループ各社へマーケティング（商品、売場、価格、販促）の支援を行っている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜講談社グループの企画・プランニング会社／グループ会社各社のライツ・メディアを活用した新たな価値創造を世の中に発信／創業72年の実績◎〜 ■業務概要： クライアントの課題や目的をふまえ、各種Web広告を活用したターゲット、配信媒体、予算配分、KPIなどを設計する、Web広告施策全体のプランニングを中心にお任せします。 実際の広告運用は外部パートナーである運用会社と連携しながら進めるため、配信シミュレーションの依頼、配信状況の確認、改善指示などの運用ディレクションも担当します。また、配信結果をもとにした効果分析や、クライアント向けのレポーティングも担当していただきます。 ■業務詳細： ◇クライアントの課題、目的、ターゲット、KPIの整理 ◇Web広告施策全体のプランニング ◇各種Web広告の媒体選定、配信方針の設計 ◇予算配分、配信期間、配信メニュー、想定効果などの設計 ◇パートナー会社への広告配信シミュレーション依頼 ◇パートナー会社へのオリエンテーション、運用方針の共有 ◇広告配信状況の確認、効果分析 ◇分析結果をもとにした改善方針の検討 ◇パートナー会社への改善指示、配信調整依頼 ◇クライアント向けレポートの作成、提出 ◇営業担当やプランナーとの連携、提案資料作成のサポート ◇新しい広告メニューや運用手法に関する情報収集 将来的には、社内でのWeb広告運用体制の構築も視野に入れており、ご経験や適性に応じて、広告運用の内製化に向けた取り組みにも携わっていただく予定です。 ■ポジションの特徴： Web広告の運用作業だけを担うポジションではなく、クライアントの課題や目的に応じて、広告施策全体を考えるプランニング業務に関われる仕事です。 媒体選定、ターゲット設計、予算配分、KPI設計から、配信後の効果分析、改善提案まで一連の流れに携わることができるため、Web広告領域における提案力・分析力・ディレクション力を幅広く高めることができます。 実際の広告運用は外部パートナーと連携して進めるため、運用実務の知識を活かしながら、より上流のプランニングやクライアント提案に挑戦したい方に適したポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

【イオングループ×事業拡大中の急成長企業／社員全員コアタイム無しのフレックス／リモート可／残業月平均10〜20時間程度】 ■募集背景： ・イオングループは300社を超えており、様々な業態のマーケティングへ最上流から携われる非常に稀有な役割です。グループのさらなる成長をふまえて2025年〜2026年にかけてWAON POINTの導入が複数社決定しており、事業強化に伴う業務拡大・部署拡大のための募集です。 ・2023年に新設された「リテールメディア事業本部」で、購買・会員データに基づいた広告配信事業を推進しています。 郵送DMやメール、デジタル運用型広告等のオウンドメディアに加え、イオングループのメディア各種からクライアントニーズに合ったメディアの選定・提案に携わることができます。 ■業務内容： クライアント課題を解決、売上向上に貢献すべくメディア提案活動をリードしていただきます。 ゆくゆくは同部署の運用チームとの分業を前提としていますが、立ち上げ期は提案〜実行まで一気通貫に担っていただく可能性があります。 ・オンライン／オフラインメディアプランニング（事前データ分析、ターゲティング設計） ・KPI設計 ・予算配分 ■本ポジションの魅力： ・4,000万人以上のアクティブ会員データを購買履歴など様々な角度で分析し、提案〜広告訴求〜購買検証を行う、データコンサルティング経験が積めるポジションです。 ■配属先について： 部長1名、チームリーダー1名、マネージャー2名、担当者3名が在籍しております。 ■働き方： ・評価は半期に1回行われ、夏季賞与・冬季賞与・業績賞与に反映します。 ・コアタイムなしのフレックス勤務制度を設けており、業務に応じて臨機応変な勤務が可能です。 ・入社1年後には時短勤務も申請できる制度があり、ワーキングマザーも多数所属しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■未経験からプロ営業へ／意欲重視の採用／自社メディアを活用／充実の教育体制／成果に応じたインセン制度あり■ 【未経験から年収アップ×働き方改善】 安心の研修制度で営業職へ転身可能。土日祝休みでメリハリある働き方へシフトしつつ、インセンティブで年収600万円も目指せます。 【教育×営業×マーケで市場価値向上】 教材を通じた提案営業に加え、企業の課題解決まで踏み込む仕事。単なる販売に留まらない経験が、長期的なキャリア形成につながります。 【経験が“武器”になる営業】 培った信頼構築力を、企業のマーケティング支援に転換。成果が年収に直結し、410万円以上＋インセンでキャリアアップが実現できます。 ■業務概要： 高齢者支援や教育分野など、社会課題に寄り添ったメディア事業を展開する当社で、自社メディアを活用し、企業の広報・ブランディングを支援する提案営業をお任せします。 ■業務詳細： クライアント企業とタイアップし、教育現場で活用される冊子型メディア（学校副教材（小学校マガジン）、デジタル教材）を通じて広告展開を行います。 ＜企業開拓＞顧客リストから電話・メールなどでアプローチ ＜課題ヒアリング＞企業の課題やニーズを丁寧に聞き取り、当社媒体の活用方法を紹介 ＜企画提案＞教育現場での活用を想定したコンテンツを設計し、広告効果を最大化する企画を提案 ＜受注＞提案内容に納得いただき、契約を締結 ＜効果測定・報告＞広告効果を測定し、結果をクライアントへ報告・フィードバック ※チーム単位で戦略を立てて進行します。仲間と一緒にマーケットを開拓し、成果を共有しながら成長できる環境です！ ▼担当顧客 子供向け食品、携帯、眼鏡業界の企業様（宣伝部、事業部、広報部）など　 ■フォロー体制： 1. 自社メディアの理解 事業や媒体の目的・構成・活用方法など、基礎知識をしっかりインプット致します。 2. OJT＆ロールプレイング 先輩社員とのOJTで、実際の業務を学びながらトークスクリプトを使ったロープレや、先輩からのフィードバックで提案力を磨きます。 3. 先輩同行で実践へ

〜広告に関わる経験不問／第二新卒歓迎！／阪急阪神ホールディングスグループの広告・宣伝を推進／既存顧客の対応中心〜 ■業務内容： 阪急阪神ホールディングスグループの広告・マーケティング活動を支援するアカウントプランナーとして、阪急電鉄・阪神電気鉄道（都市交通事業）等、阪急阪神ホールディングスの案件を担当いただきます。広告・宣伝・マーケティング等に関する営業関連業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： ・交通、マス、WEB／SNSなど、各種広告メディアの企画、進行管理、運用、営業事務 ・広告クリエイティブ（制作）及び広報物、インナーツール等の進行管理 ・各種キャンペーン、イベント、長期プロジェクトの進行管理 ■扱うサービス： 交通広告、マス広告、WEB／SNS広告、プロモーションツール、イベント企画等 ■組織構成： プロジェクトごとにチームで業務を進行し、部門を越えた連携や多職種との協働が活発です。 ■業務の魅力： 大手グループの幅広いプロモーション案件を企画から運用まで一気通貫で経験でき、長期的な信頼関係を築けます。 ■当社とは： 阪急阪神ホールディングスグループの一員として、広告・販促・ブランディング・デジタルマーケティングなど多岐にわたるサービスを提供する総合広告会社です。交通広告や地域密着型プロモーションに強みを持ち、関西圏を中心に幅広い業界と連携した企画・制作を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【800名超のインフルエンサーを武器に、上流から提案できる企画営業／Instagram・TiktokなどのSNSでトレンドに敏感な方歓迎！】 ■募集背景： インフルエンサーマーケティング市場が成熟する中、企業は「投稿するだけ」の広告ではなく、戦略的でブランド価値を高めるプロモーションを求めています。 当社は800名超の公式インフルエンサーを活用し、より上流から設計できる営業体制を強化するため、“企画で勝てるインフルエンサー営業”を募集します。 ■ポジション概要： 既存広告枠の販売ではありません。 ・企業課題の抽出 ・マーケット分析 ・最適なインフルエンサー選定 ・SNS・動画・ブログ・イベントを組み合わせた戦略設計　まで担う企画型営業ポジションです。 ■ミッション／期待： 顧客ごとの特性を理解し、売上創出をしていただくことを期待しています。営業手法は電話・メール・訪問など問いません。裁量持って仕事に臨んで頂けます。入社後の一定期間は、先輩社員と一緒に顧客の元へ同行していただき、業界・顧客について学んでいただきます。 ■業務内容： 1）戦略立案（最上流工程） ◇クライアント課題ヒアリング ◇市場分析・トレンド分析 ◇インフルエンサー×プラットフォーム設計 ◇オーダーメイド企画構築 ◇企業・広告代理店へのプレゼンテーション 2）コンセプトメイキング・全体監修 ◇企画コンセプト設計 ◇社内ディレクションチームとの連携 ◇クライアント窓口対応 ◇プロジェクト成功までの伴走 ※制作進行は専門チームが担当します。営業は戦略設計と次の仕掛け創出に集中できます。 ■このポジションの魅力： ◎800名超のインフルエンサーが提案アセット ◎企画に専念できる営業環境 ◎メディア×インフルエンサー×広告の希少キャリア ◎将来的にマーケティングプロデューサーへの拡張可能 ■就業環境： 年間休日120日、完全週休二日制、残業月10〜20時間程度、週1日リモートワーク活用、フルフレックス制度とフレキシブルに働ける環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜広告総合代理店ADKグループ/フレックス・リモート・退職金制度有/男女共に育休復帰率100％＞ ■業務詳細 マーケティング領域の認知領域・獲得領域いずれにおいても「成果」が何になるかを徹底的に深堀し、そこ起点で、全体を計画・実行支援していきます。 ■具体的には： ・自主、競合プレゼンのストーリー構築から資料化、スピーカー ・クライアントのマーケティング課題抽出とデジタル広告を中心とした戦略の立案 ・デジタル広告のプランニングおよび実行管理 ・各種デジタルチャネル（検索、ディスプレイ、動画、SNS等）の活用提案 データ分析に基づく効果測定と改善提案 ・複合的なツール（オリジナルのAIソリューションなど含む）の活用 ・社内外の専門チーム（戦略・統合チャネル・クリエイティブ・CRM・PR）との連携 ・クライアントのマーケティング担当者/責任者との関係構築と戦略的パートナーシップの形成 ・最新のデジタルマーケティング手法の実装とADKグループへの展開 ・総合と専業のコラボレーションによる相乗効果の創出 ■魅力： ・ADKの変革を牽引する新規アカウントリード 全業界の新規クライアント獲得に向けたピッチ（自主プレ、競合プレ）を中心に活動し、獲得後は領域に応じて運用フェーズにおいても伴走。ADKグループをデジタル起点で牽引していく存在ゆえに、期待値の大きい中で活動できます。 ・デジタルのプランニング能力 認知型、獲得型、デジタル単独、他メディア連動など、デジタルのプランニングの幅の広さ、深さが高いレベルで身につきます。 ■働き方や福利厚生 詳細：https://adk-career.jp/ 全社ルール（月8日以上の出社）を基本としつつ、プロジェクトの状況に応じたメリハリのあるハイブリッドワークを実践しています。 ※その他各々で業務の優先順位やライフスタイルに合わせて柔軟に設定しています ■その他 株式会社ADKマーケティング・ソリューションズへ入社後、株式会社ADK AViC パフォーマンス・デザインへ専任出向もしくは兼任出向いただきます。 https://a2pd.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

【ファミリー向け商品等身近な領域のマーケティング課題に貢献／東証グロース上場企業で幅広く経験が積める／リモート・フレックス可／日本最大級子育て動画メディア運営/フォロワー数180万人突破】 トモニテでは、今後も広告クライアントの商品やサービスとユーザーたちとの接点をより多く創出していくために、アカウントエグゼクティブの新たなメンバーを募集しています。 ■仕事内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 子育てメディア、子育てサポートアプリとして国内最大規模である「トモニテ」では、子どもを取り巻く”家族”や”社会”を中心とした子育てに関わる全ての方に向けて、お役立ち情報を毎日配信しています。SNSフォロワー数180万人以上、シリーズ累計アプリの総ダウンロード数は90万人以上を超え、ユーザーの目的に合わせた幅広いチャネルでサービスを展開しています。SNSでの動画タイアップ広告からスタートした広告事業は、展開面がwebやアプリにも拡大し、ユーザーデータや行動分析を活用した独自のセグメンテーションやレポーティングができるようになりました。細かなターゲティングが可能になったことで、商品やサービスの認知を広げるだけでなく、より購買に近いタイミングでのアプローチを実施することができ、トイレタリー系企業を中心に多数のナショナルクライアントのマーケティング課題解決に取り組んでおります。 ■主な業務内容： ・広告主企業の獲得、代理店の販路拡大 ・新たな広告商品の企画立案 ・営業戦略立案、実行 などを行いながら、クライアントのブランド戦略の企画・実現に寄り添い、マーケティング課題の解決に取り組んでいただきます。 ■トモニテのミッション： 〜子育てを通じて、人が、社会が、ともに手をとりあう世界を実現する。〜 たくさんの選択肢があるこの時代に「こどもを迎えること」を選択した人が、「子育て」を通じて人生の幸福度を高めていける世界を目指していきたいと考えています。 例えば、等しく幅広い情報にアクセスでき、さまざまな価値観にふれられること、一方的な正しさや固定観念を押し付けられず、ひとりひとりが自ら選択した人生を歩んでいけること。こうした状態を目指して、サービスを進化させてまいります。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： 自社サービスの保険商品（ペット保険・旅行保険）の販売拡大に向けて、パートナー企業（代理店）と連携しながら、Webサイト改善・販促企画・売上向上のディレクション業務をお任せします。 ■業務詳細： 【パートナーサイトの改善・企画提案】 ・比較サイトなどを運営する代理店に対し、「どうすれば自社商品の売上が伸びるか」を一緒に考えます ・掲載内容の改善提案（見せ方／訴求内容） ・サイト改修のアイデア出し・ディレクション 例： 「この打ち出しの方がクリック率上がりそう」 「この導線に変えると申込増えそう」 など 【既存パートナーとの関係構築（メイン業務）】 ・代理店（メイン5〜6社）との定例ミーティング ・売上データをもとに改善施策の企画 ・メール・電話・Web会議でのやり取り ※新規開拓は年数件程度で、ほぼ既存対応です 【売上分析・改善施策の実行】 ・売上データの確認／分析 ・施策の立案・実行 ・パートナーと協力してPDCAを回します 【パートナー管理（コンプライアンス対応）】 ・ルールに沿った販売ができているかの確認 ・自己点検の依頼や保険募集に関する指導対応 ※訪問はほぼなく、オンライン対応が中心です ■この仕事の特徴 ・営業というより「企画・改善」の仕事 ・テレアポ・飛び込みなし ・新規ほぼなし（既存メイン） ・Webマーケティングの基礎知識が身につく ■キャリアプラン： 将来的には部をまとめ、営業戦略・管理などのマネージャーとしてのキャリアプランや、Webマーケティングを極めていくというプロフェッショナルを目指すという道もございます。自身にあったキャリアを積んで行くことができるのが当社の魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜代理店出身者歓迎／数千〜数億規模の予算のマーケティング支援／大手ナショナルクライアント中心／SNS、D2Cコンサル等幅広いソリューション〜 大手ナショナルクライアントを中心に、顧客のマーケティング課題に対し、営業・プランニングの立場から戦略設計〜提案・推進までを担うとともに、チーム・組織の成果最大化を目的としたマネジメント業務をお任せします。 ■業務詳細： 〇マネジメント 入社後3カ月〜半年程度、状況に応じてマネジメント業務をお任せします。 3〜5名規模のチームを率い、売上総利益（GP）や新規商談創出数などのKPI管理、提案書レビュー、育成、進行・予算管理など、プレイングマネージャーとして組織成果の最大化をお任せします。 〇予算規模 案件ごとに数千万円〜数億円規模のマーケティング予算を担当。予算設計から投資対効果の最大化まで責任を持って推進します。 〇課題抽出・戦略設計 クライアントの事業・マーケティング課題を構造的に整理し、デジタル領域を中心とした統合型コミュニケーション戦略を設計します。 〇担当クライアント数・属性 1人あたり3〜5社程度。大手ナショナルクライアント（メーカー直接取引）を中心に、クライアントの事業成長に中長期で向き合います。 〇提案内容 インフルエンサー施策（AnyTag活用）を軸に、SNS運用、広告運用（Meta／Google／TikTok等）、EC・D2Cコンサル、キャスティングなどを組み合わせた提案を行います。 〇社内外連携 営業、運用、広告、クリエイティブなど社内の専門チームをリードし、案件全体の進行管理・品質担保を行います。 ■社風： 創業から9年で社員数が1,900人越え、うち900人が外国籍となっております。海外の売上比率も50％以上と非常に高く、平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍しております。20代で事業部長をまかされている社員も複数いたりと、年齢問わず多くの機会が与えられるフラットで活気のある環境です。 ■当社について： メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜代理店出身者歓迎／数千〜数億規模の予算のマーケティング支援／大手ナショナルクライアント中心〜 AnyMind Groupでは、マーケティングコンサルタントとして、クライアントの事業成長に向き合いながら、広告・SNS・D2C領域を横断した提案・推進を担っていただきます。 急成長中のグローバルIT企業にて、広告提案や進行管理に留まらず、クライアント課題の抽出から施策設計、実行まで一貫して担当し、マーケティング全体に関わることができるポジションです。 ■業務概要 大手ナショナルクライアントを中心に、数千万円規模の案件を担当。顧客の事業課題を起点に、最適なマーケティング施策を設計・提案します。 ■業務詳細 ・顧客のマーケティング課題のヒアリングおよび構造化 ・SNS、広告、インフルエンサー施策を組み合わせた企画提案 ・デジタル広告（Google／Meta／TikTok等）の活用提案 ・D2C、EC領域を含めた事業成長支援 ・社内の運用／クリエイティブチームと連携した案件推進 ■本ポジションの特徴 ・広告営業に留まらず、統合マーケティングに関与可能 ・SNS／インフルエンサー／D2Cなど成長領域に携われる ・数千万円規模の案件を通じて実践的なスキルを習得 ・営業／プランニング／実行の一気通貫経験 ■キャリア・働く環境 創業9年で世界15カ国以上に展開するグローバルIT企業。EC、D2C、マーケティングを横断した支援を行っており、広告営業からマーケティング領域へキャリアを拡張できる環境です。役割が固定化されていないため、自ら手を挙げることで業務領域を広げることが可能です。 また、媒体提案や調整業務にとどまらず、課題設定から施策設計、実行、改善まで一貫して経験できるため、マーケティング全体を俯瞰したスキルを身につけることができます。幅広い領域に触れることで、自身の市場価値を高めることが可能です。 ■こんな方におすすめ ・広告営業の経験を活かし、マーケティングに挑戦したい方 ・特定業務に閉じず、幅広いスキルを身につけたい方 ・成長環境で市場価値を高めたい方 変更の範囲：会社の定める業務

【国内大手PRグループの資産を活用し縦型ショート動画で情報流通を設計／東証プライム上場／年間休日125日・完全週休2日制・転勤なし】 ■業務内容： ストラテジックアカウントセールス／代理店営業として、ベクトルグループの資産を活用し、情報流通の仕組みを設計していただきます。 広告代理店と連携して広告主の課題をヒアリングし、縦型ショート動画を中心としたマーケティング全体設計を担当。課題抽出からSNSアルゴリズムを踏まえた動画構成や拡散導線の設計まで一貫して行い、企業・ブランドの情報を適切な形で届け、マーケティング成果の向上を図っていただきます。 ■業務詳細： ◎営業活動 ・顧客窓口、関係性の構築 ・ソリューション、戦略の提案（企画立案） ・プロジェクト管理、進行 ・クロージング ◎情報流通戦略の設計 ・クライアント課題に基づくコミュニケーション戦略の立案 ・SNSアルゴリズム、ユーザー行動を踏まえた拡散導線の設計 ・TikTok／Instagram／YouTubeなど媒体特性に応じた配信戦略 ◎コンテンツプランニング ・縦型動画を中心としたSNSコンテンツの企画・構成設計 ・静止画・動画を横断したクリエイティブ開発 ◎実行、ディレクション ・内製制作チームとの連携 ・必要に応じてインフルエンサー活用、広告配信のプランニング ◎分析・改善 ・配信データ、アルゴリズム変化の分析 ・単なる数値報告で終わらせず「なぜ伸びたか、なぜ伸びないか」の構造化 ・再現性のある施策への昇華 ■得られるスキル： ・SNS時代における本質的なマーケティング設計力 ・「なぜ売れるか／なぜ広がるか」を構造で捉える思考力 ・再現性あるヒットを生み出すための仮説検証力 市場価値の高い「戦略マーケター」へ成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎キャリアアップ志向×WLB整えたい人歓迎！世界最大級のリファラルマーケティングのサブスク運営企業／全国に1万人以上のアクティブユーザー／会員費で安定収益有／将来リーダーや子会社役員もお任せ ◎基本在宅勤務・土日祝休み・残業月平均5〜10時間程度・賞与有で働き方抜群！ ■業務内容 フランチャイズ部門にて新たな拠点の立ち上げ等の事業開発の業務をご担当いただきます。また、BNI以外のグループ会社におけるセールスもご担当いただきます。 ※国際本部主催のウェビナーや会議での情報収集、問合せ、海外イベントの立ち合いなどで英語を使用する場面があります。（英語使用比率25％程度） ■業務の特徴 BNIや会社全体の開拓に携わり、事業成長の最前線に立つ業務です。BNIではフランチャイズチームと共に、グループ会社においても各代表者およびチームと共に、事業の発展に向けての道筋を立て、セールスや開拓を行っていただきます。 ※その他、部署を越えた各プロジェクトチームにおける業務についても、担当をお願いする可能性があります。 ■BNIとは 1985年創立の世界最大級のビジネス・リファーラル組織です。経営者や事業オーナーがお互いにリファーラルを提供しあうための仕組みと環境を用意しており経営者・オーナー同士が人脈を生かしリファーラルで紹介し合うことで互いのビジネスを伸ばす手伝いをします。 当社は日本本部の運営、日本国内のBNIメンバーの拡大を行っています。 20年以上前から紹介マーケティングにこだわり事業を展開しており、独自のノウハウや強みがあります。 人脈や資金力はないけどアイデアはある、そんな中小企業のアイデアを世に出すための機会を与えています。 ■働き方 ・基本在宅勤務・土日祝休み ・決算賞与有 ・残業５~10H程度

売場のDX提案／ナショナルクライアント中心／導入実績1,500社超の自社商材あり／業界トップシェア ■業務概要 自社開発のデジタルサイネージ（電子POP）や配信システムを活用し、大手食品・化粧品・日用品メーカーや小売企業の販促課題を解決します。 商品の魅力を消費者へ伝える売場づくりを企画から導入まで一貫して担当いただきます。 ■業務内容 大手消費財メーカーや小売企業に対し、デジタルサイネージや販促什器、ソフトウェアを活用した売場DXソリューションの提案から導入までを担当いただきます。 自社ブランドである「impactTV」（店頭向けデジタルサイネージ）や「PISTA」（コンテンツ配信・管理システム）を中心に、お客様ごとの課題や目的に応じた提案を実施。単なる製品販売ではなく、「どのような売場づくりが効果的か」「どのような情報発信が購買促進につながるか」を考えながら、課題解決へ導くソリューション営業です。 ＜詳細＞ （1）大手消費財メーカー・小売企業への提案営業、売場課題やニーズのヒアリング （2）市場調査・消費者動向の分析、提案資料、見積書の作成 （3）社内開発部門との連携、製品企画、導入支援、納品フォロー ＜環境＞ ・作業PC OS：Microsoft Windows 10または11 ・使用アプリケーション：Microsoft Office（Excel、Outlook、Teams） ■ポジションの魅力 ◎大手企業の売場づくりに携われる 食品・日用品・化粧品・家電など、幅広い業界の大手メーカーとの取引実績があります。クライアントとともに消費者へ商品の魅力を伝える仕組みを考え、売場づくりを支援します。 ◎企画から導入まで一貫して担当 ヒアリングから提案、開発部門との調整、導入支援まで幅広く担当。自ら携わったソリューションが店舗で運用される様子を目にできるため、大きなやりがいを実感できます。 ＜実績の一例＞ ・食品、日用品、製薬、化粧品、家電、玩具、スポーツ・アパレルメーカー向け販促ソリューションの全国展開（年間20万台規模） ・大手コンビニエンスストア向けサイネージ什器の企画・開発 ・大手レシピサービス向けサイネージシステムの企画・導入 ■組織構成 ・本ポジションは5名で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日経新聞社がパートナーのデジタルメディアプランナー／あらゆるメディアに精通◎／所定労働時間7h／有給取得実績年間10日前後】 　 ■役割： マス／デジタル問わず、複数のメディアを活用した全体最適のコミュニケーションプラン（統合メディアプラン）を立案、実行し、PDCAを回す中心的な業務を担います。 ■業務概要： クライアントのコミュニケーション課題の解決に向けて、マス／デジタル問わず、複数のメディアを活用するコミュニケーションプランの企画立案、および実施後の効果検証を含む一連のプロセスにおける推進役として、営業やメディアなどの各部門と連携してPDCAを回します。 様々なデータやツールを駆使する科学的な視点と、生活者の行動の奥に潜むインサイトを想像する感性的な視点の両面から、ターゲット接点を設計します。急速に変化するメディア環境に向き合い、その流れを掴みながら、「次のコミュニケーションの潮流」を自ら作り出すことのできる、魅力的なポジションです。 　 ■業務詳細： ・全体最適なコミュニケーションプランニング（統合メディアプランニング） ・施策実施後の効果検証分析（専門部署との連携による） ・プロジェクト推進、PDCA管理 ■魅力： ◎toB／toC、業種業態が様々なクライアントがいるので、幅広く業務経験を積めます。 ◎特定のメディアに偏らず、メディアニュートラルの立ち位置で最適なプランが立案できます。 ◎案件毎に少数精鋭のチームを編成するので、関わる領域が広く、中心的な役割を担うことができます。 ◎クリエーティブ、メディア、PR、分析、多様な専門部署と連携してプロジェクトを推進するので知見が広がります。 ◎日々新たなメディアが生まれる中で、新しいコミュニケーションの仕組みを考案できます。 変更の範囲：会社の定める業務

※業界未経験歓迎※【渋谷駅より徒歩5分の好アクセス◎東証グロース上場のGMOグループ／正当な評価制度があり早期キャリアアップ可能／Webの集客に強みをもつプロ集団／業界未経験でも活躍】 代理店（販売パートナー）の売上を最大化させるためのコンサルティングおよび営業支援全般をお任せします。自社が持つMEOノウハウを代理店にインストールし、パートナー経由の受注を加速させることがミッションです。 ■具体的な業務内容 ◎既存パートナーの成功支援 ・定期的なオンライン面談（Zoom）を通じた販売戦略の立案・進捗管理 ・直販・他店で成功した最新の「勝てる事例」の共有 ・代理店の営業担当者に対するMEOツールの活用・提案指導 ◎営業現場のバックアップ ・代理店の営業担当者に対するMEOツールの操作・活用指導 ・新機能リリースに合わせた、新しい提案手法やアップセル施策の立案 ◎パートナー開拓（新規） ・販路拡大に向けた戦略的な新規パートナーシップの構築 ・提携初期段階における導入トレーニング（オンボーディング） ■キャリアパスについて： 代理店成長を担うMEO領域の営業職リーダー候補としての即戦力採用です。 ■会社について： GMOインターネットグループの検索エンジンでの上位表示対策を担当しており、多くの大手企業のマーケティング支援をおこなっています。インバウンドの増加に伴い需要が高まっており事業拡大をするためにも、コンサルタントを募集します。 ※MEOとは…Google Mapsを利用した上位表示施策のこと。ユーザーがお店を検索した際に、Google Mapsの上位表示されることでユーザーの目につき、集客効果が得られる施策。 ■「MEO Dash! byGMO」について： MEO Dash! byGMOは、 Googleマップ検索（ローカル検索）において、企業の店舗情報やビジネス情報を検索ユーザーに見られる機会を増やし、店舗集客を強化することが出来るサービスです。Google検索で表記される3枠に表示されるような対策や、Googleビジネスプロフィール（旧Googleマイビジネス）運用に伴う投稿作業や商品登録作業の代行などを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜寄り添い型の販売支援企業／押し売りではなく、アイデアとデータで支える営業／経験ゼロから、売上UPや課題解決に貢献／ノルマなし〜 ■職務概要： 販売コンサルタントとして、お客様の売上UPのための販売支援やPR活動、イベントの企画運営などをお任せします。 ■職務詳細： お客様と一緒に課題を解決するための”伴走型”のソリューション型営業です。 ・クライアントとの打ち合わせ（販売状況や課題をヒアリング） ・販売現場でのサポート・販促企画 ・協力企業様のサポート、アドバイス ・売上データなどの集計 ・報告書作成などの事務　など ※押し売りは一切ありません。 ■入社後の流れ： いきなり一人で任せません。 まず家電量販店などでPR・イベント運営などを経験し、サービス理解と基礎を習得いただきます。 先輩も一緒に業務を進めていくのでいつでも質問できる環境です。 慣れてきたら少しずつ企画・改善提案にもチャレンジいただきます。 ■職種の魅力： ・相手のニーズを引き出す コミュニケーション力 ・“売れる理由”を探す リサーチ力・分析力 ・数字を扱う データ集計・改善力 ・アイデアを形にする 企画力 ・チームで進める 段取り力・調整力 など、普遍的に活かせるビジネススキルが身につきます。 ■社内のメンバーについて： 未経験入社が多数。前職は信用金庫、100円ショップ、コールセンター、テレビ局など多様なスタッフが働いています。 当社の特徴のひとつとして、社内のコミュニケーションが多く、仲がいいことがあります。そんな雰囲気なので、忘年会や社員旅行もみんなで楽しむのが当社のスタイル。オンとオフはしっかり分けつつ、楽しい職場で働きたいという方にはピッタリです。 ■入社後の流れ： STEP1：現場で基礎習得（OJTあり） STEP2：チームをまとめるリーダーへ（判断力・指導力習得） STEP3：将来はマネージャーとして中核人材へ ■当社の強み： 企画開発から運営、人材教育、制作まで一貫して担う総合ソリューション企業。1994年の映像制作会社創業から、イベント企画・運営、セールスプロモーションなど幅広い領域で実績あり。目まぐるしく変化する時代だからこそ、ニーズに応えるサービスを提供することを大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼積水ハウス株式会社や東急不動産株式会社など大手取引先多数の当社にて、営業ポジションを募集いたします、裁量もって業務が可能で、働き方も良く、平均残業20時間以内とライフワークバランスも保って業務可能です／ ■職務概要 当社にてwebプロモーション営業をお任せいたします。チャレンジ志向があれば、どんどんチャレンジできる社風の為自身が手掛けた広告などが、街やTVなど様々なメディアで見かけることもやりがいとなります。 ■職務詳細 ＜入社しての業務＞ 先輩社員に同行してOJT形式で学んでいただきます。そして、Web・広告・不動産業界の知識が必要となりますので、OJT教育だけでなくOff-JT教育も実施しております。 ＜将来的な業務＞ 大手デベロッパーのお客様を中心に、新築マンションの集客率の向上を目的としたWEB制作から広告運用といったマーケティングのプロモーション営業を行っていただきます。物件の「完売」というゴールまで責任を持って行える裁量の大きいポジションです。 ・既存のお客様の広告分析 ・ＣＶＲの確認・分析 ・お客様とのお打合せ ・広告運用依頼など ■組織構成 男性7名、女性3名で構成されています。 役職は局長1名(40代)、マネージャー1名、チーフ2名、スタッフ職6名となります。 ■ポジション魅力 ◎チーム体制：適正な業務量を振り分けて仕事をしています。 仕事は大きなPJの場合は2人体制、通常は1人で行って頂きますが、上司が仕事を把握し協力し合える体制。 ◎会社の安定性：グループ会社である1971年創業の株式会社ＭＴ−Ｄと協業しながら業務を行っております。数多くの取引先企業と安定して長くお取引させていただいております。 ■会社について： 株式会社InovisはこれまでにないWEB広告事業を展開している企業です。 私たちは同じものが一つとしてない不動産と、その不動産で最も幸せなストーリーを描ける人を広告を通して結ぶことで『住まいや街から幸せが溢れる社会』を実現したいと考えています。 “気づき”で心を動かすために、まだ誰も気づいていない価値をWEB広告にのせて届け、自分らしい生き方を提案できる会社を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務