【世界177ヶ国以上で年間121億本以上の売上／大手外資系企業／強みにフォーカスする企業カルチャー】 ■業務概要 ◇レッドブルの歴史を創ってきた原点のチームであり、レッドブル・オンプレミス哲学を象徴するポジション。 ※ポジション名：Musketeer　Scout（日中営業している商業施設） ◇大阪中心エリアのパチンコホールやケータリング先（大学・企業内の売店や食堂）等のオンプレミスシーンの中で売り上げ、シェア拡大を目指します。 ◇担当エリアにおけるビジネスチャンスやトレンドをタイムリーにキャッチしただレッドブルの缶を売るのではなく、店舗の課題をヒアリングし、売上を最大化するためのコンサル型営業を行う事でプラスアルファの価値を提供します。主要業界関係者とネットワークを構築していく大切な役割です。 ■業務詳細 ・オンプレミスのノウハウとレッドブルカルチャーを伝え、プレミアムブランドとしてのイメージをデリバーする ・ストラテジーに基づく、新規エリアの拡大 ・競合の動向やイニシアティブの把握 ・販促品や予算管理 ・長期的な関係構築と強化、顧客への付加価値の提供 ■営業手法 どうすればレッドブルの売り上げが上がるか、シェアの拡大ができるか、良いプロモーションができるか等、自ら試行錯誤し実行できる裁量があります。 ■研修制度 現場OJTによる研修を行ないます。 ■キャリアパス 会社からのトップダウンではなくボトムアップでキャリアを確立して行く文化です。スキルや経験を広げる機会を得るために積極的に発信し、マネージャーとの対話の中で、個々のキャリアについてディスカッションを行いながら、自らのキャリアの幅を広げて行きます。 部署内での異動や昇進、社内公募で他部署への異動、海外オフィスへの転籍した社員もいます。 ■魅力 ・強みを生かす：強みにフォーカスする企業カルチャーが根づいています。人が持って生まれた性格、強みを生かす事で、より早く自然に成長する、という考え方をパフォーマンスマネジメントに取り入れています。その為、自社で研修、性格診断のツールを開発し社員研修や、コーチング、チームビルティングに活かしています。 ・社員への投資：人間性を大事にしています。人それぞれ成長のスピードも異なると考え、目先の利益より長期的な成長に重点を置いています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪サブスクリプション型のサービスで安定性も◎/7年で売り上げ15倍/ワークライフバランスを考慮した働き方が可能◎/介護用品、福祉用具の販売・リース事業を展開する同社にて、入院にかかる生活必需品リースサービスの提案業務をお任せ≫ ■求人のPOINT： 【業界未経験歓迎】 前職保険営業の方等業界未経験の方多数活躍中！ 【財務状況抜群】 サブスクリプション型のサービスであるため安定して収益が獲得できるビジネスモデルであると共に、ニーズ拡大が相まって7年で売上15倍という驚きの成長率。安定した基盤をもっているからこそ新規事業にも積極的です！ 【ワークライフバランス】 直行直帰OK！土日祝休みでメリハリをつけて働くことができ、『産休育休制度』『退職金制度』等福利厚生も充実しています。 ■業務内容： 病院や介護施設に対して、入院にかかる生活必需品「入院セット」の提案営業をお任せします。(既存８割：新規２割) 導入が決定した際には導入フォローを行いスムーズな運営につなげています。提案先は病院や介護施設の事務局ですので休日の呼び出しやドクターへの提案はございません。 ■業務の特徴 ◎医療機関と年間契約を結ぶ為、契約単価が非常に高くなります。そのため、数字を追い求めるような営業ではなく、提案からアフターフォローまでしっかりと対応し、顧客との関係を構築することが大切な営業スタイルです。 ◎賞与は目標に対する達成率で決まり、昨年度の賞与平均は4.5か月分、頑張った分はしっかり賞与で還元する仕組みです。 ◎顧客は病院などの医療機関が中心です。大野浦病院が同社のバックボーンとして存在しているため、同じ医療機関として信頼性も高く非常に動きやすい環境です。 ■当社について： 超高齢者社会をむかえた昨今、医療機関及び介護施設の社会的役割は益々高くなると思われます。そこで同社では、これまで医療機関及び介護施設の経営サポートを通じて培った経験を生かすと同時に、手の届きにくい部分の充実化を図り、在宅に於けるご高齢者様の豊かな生活の実現を目指します。同社は実績、規模共にこれから始動する会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来増収の安定経営/平均在籍年数12年で長期就業/未経験者歓迎/有給取得率82.4％/高卒可】 ■求人概要 当社は医療機関、介護施設に対する「リネンサプライ業」と「介護用品・福祉用具の販売・レンタル業」を展開しています。本ポジションでは医療営業部の一員として、リネンサプライのルート営業としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容 医療機関や介護施設に対して寝具や白衣等のリースサービスのルート営業をご担当頂きます。 ・寝具、白衣、院内設備のリース、販売の提案 ・設備環境の更新提案 営業車で担当顧客を訪問し、商談（見積もり、価格交渉、新商品・新サービスの紹介・提案等）を行います。商談相手は、事務長・看護部長・理事長様といった方々になります。 医療機関や介護施設の固定費の削減を目的に病院・施設様向けのトータルコーディネートを行うことが出来ます。取り扱い製品は医薬品・食品以外の製品全てになりますので、顧客にあった幅広い提案を行うことが出来ます。 当社の雰囲気についてはぜひホームページもご覧ください。 採用HP：https://www.toki-recruit.jp/ ■研修体制 入社直後は1か月程度の座学研修を通して、取り扱う製品についての知識を身に着けて頂きます。座学研修後は先輩社員とのOJT研修となり、営業同行などを通して経験を積んで頂きます。 ■働き方 有給取得率82.4％と働きやすい環境を整えております。また平均在籍年数12年と長期就業が叶う環境です。【社員とその家族が皆誇りに思える会社を目指す】を理念に掲げており、営業の増員や新規システム導入による事務負担、労働時間軽減の取り組みを進めております。 ■東基について 病院・施設向けに寝具やリネン類を洗濯付のリースでお届けする「基準寝具事業」を昭和３７年に東京ではじめて手がけた同社。それ以来、医療・介護業界を陰から支え続けて60年が経過しました。１歩１歩成長し、現在では関東全域に１６万組を超える寝具・リネン類をお届けする企業に成長しています。今後もますます需要の高まる商品であるため、来夏には国内最大級の新工場を群馬県に新設してお客様のニーズに応えられる体制を作っていきます。業界のパイオニアである安定企業の一員として、次代を切り拓いてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇商品開発や企画に興味がある方必見！転勤なしで安定して働ける/自分のアイデアを形にすることができます◆◇ ■おすすめPOINT　＼商品開発に積極的に関わり、地元で安定した働き方を実現／ ・転勤がないため、地元で腰を据えて働きたい方に最適です◎ ・商品開発から営業まで幅広く携わることができ、クリエイティブな仕事に挑戦できます！ ■職務内容： ・国内外から仕入れた原料を自社工場で加工・製造した水産加工品を、量販店や外食産業、エンドユーザーへ提案・販売いただきます。 ▼職務詳細： ・ナチュラルブランド商品やプライベートブランド商品を取り扱い、大手量販店やスーパーの本部バイヤーと直接商談を行い、ニーズに応じた商品開発にも携わります。 ・商談では具体的に1日3〜5件程度の取引先を訪問し、商品の提案やニーズのヒアリングを行います。 ・顧客の要望に応じて新商品の企画・開発を行うことも多いです。 ・原料検品、商品設計、開発テスト、生産工程表作成、原価計算、商品カルテ作成などの業務を行います◎ ・出張は週1〜2回程度で、主に東京への日帰り出張が中心です。年1回、泊まり込みの大きなイベントもあります。 ■入社後の流れ：ヶ ・まず製品知識を習得するため、1ヶ月〜数ヶ月工場でライン作業にて水産物に関する知識を身に着けていただきます。その後、先輩社員とOJTを通して営業同行を行い、1年程度を目安に一人前の営業担当を目指します◎ ・商品開発に携わる機会が豊富で、自分のアイデアを形にすることができます。 ■組織構成： ・現在、営業担当は4名（30代1名、40代2名、50代1名）です。 ・営業チームは互いに協力し合いながら、顧客のニーズに応じた提案を行っています。 ■キャリアパス： ・将来的にはマネジメントにも携わり、営業チームをリードする役割を担っていただきます。 ■福利厚生： ・UIターン希望者にも社宅制度あるため、地元で安定した生活を送りながら働けます。 当社での営業職は、既存顧客を中心に対応し、安定した成長が見込める職場です。新たな商品開発や顧客ニーズの対応を通じて、やりがいのある仕事に取り組むことができます。商品企画や開発に興味があり、地元で安定した働き方を希望する方は、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務

□■ノルマ無し◆1回面接◆アルバイト経験のみの方も歓迎◆月残業20h程◆土日祝休み■□ ＼運転免許をお持ちで、業務内容に関心のある方どなたでも歓迎！／ 担当エリアにある家電量販店を巡回し、販売促進に繋がる営業支援を行っていただきます。 売り場担当者と協力し、アイデアを活かした「売れる売り場作り」を仕掛けていただきます。 ※大手流通企業勤務となります。 ■業務詳細 ・新商品コーナーの設置 ・既存商品のレイアウト変更 ・販促ツールやPOPの作成 ・商品の在庫管理 ・販売トークのレクチャー　など ■業務の特徴 営業ノルマ：目標値はございますが、ノルマはありません。 営業相手：店舗の売場担当者 販売接客をすることはなく、商品が売れる売場の提案や仕掛けづくりが業務となります。※売場作成中にお客様にお声がけされる場合あり 一人あたり20〜30店舗担当、1店舗の滞在時間は1時間程度で1日に複数店舗を巡回します。移動は電車や社用車で行います。（直行直帰も可能） ※ほとんどありませんが出張の可能性がございます。 　 ◆出張エリア（担当になった際に出張の可能性がある都道府県） 大分県、佐賀県、熊本県、宮崎県、長崎県、鹿児島県、沖縄県 ■取扱い商材 ・PCソフト ・携帯アクセサリー（ケース／フィルムなど） ・周辺機器（Wi-Fiルーター） ・HW機器（SIMフリー端末／タブレット端末／ウェアラブル端末／オーディオ機器） ■身につくスキル ・資料作成スキル（自身の意図が正しく伝えるために等） ・交渉力（競合から売場奪取する為にどのように交渉すれば良いか？等） ・分析力（目標達成に向けてどうすれば良いか？等） ■研修制度 入社後はビジネスマナーの基本から学べる研修があるため、「アルバイト経験しかない」「お客様と接することが不安」という方もご安心ください。「育てる」ことを重視しているため、これからスキルを身に着けたい方歓迎です。 ■インセンティブ制度 チーム目標を達成すると達成上位チームにインセンティブが発生します。 変更の範囲：無

【経験ゼロでもOK／飛び込み・テレアポなし／包装資材・機器や衛生用品などの営業／賞与は年2回4ヶ月分支給】 ■業務内容： 包装資材・機器や衛生用品を提案するルート営業職を担います。 ＜具体的には＞ ・スーパーや食品工場、介護施設など既存のお客様を訪問し（1日4〜5件） ・お客様のニーズに合わせた商品の提案 日帰りでの出張（月1回程度、首都圏など）や事務処理、朝礼、ミーティングも担当します。 テレアポや飛び込み営業は一切ありませんので、既存顧客との信頼関係を築き、じっくりと対応できます。 ※小売店（パッケージプラザ中央店）配属の可能性があります。その場合には商品配達や店頭スタッフのフォローもお任せします。 ■組織構成： 営業部は4つのチームに分かれており、それぞれ異なる業種や商品を担当します。具体的には、スーパーや食品工場向け、お菓子店向け、衛生用品専門、工業関係や機械設備などの特殊な商材を取り扱うチームがあります。 入社後は、いずれかのチームに配属され、先輩社員のサポートを受けながら徐々に担当顧客を持っていただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩社員と同行しながら業務を学びます。OJT研修に加え、営業部をサポートする専門の部門があるため、営業活動に集中できる環境です。経験ゼロからでも安心してスタートできる体制が整っています。 将来的には、包装資材だけでなく、多岐にわたる商材の提案経験を積み、「パッケージプロデューサー」としての専門性を高められます。さらに、チームリーダーや部門の中心メンバーとして、マネジメントや若手育成に携わることも可能です。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は1947年創業の老舗企業で、包装資材業として県下最大級の販売高を誇ります。SDGsやサステナブルな社会への貢献を重視し、環境に配慮したビジネスに積極的に取り組んでいます。 ◎家族手当や祝金制度が充実しており、家庭を大切にしながら働ける環境です。 ◎賞与は年2回、4ヶ月分支給され、30代で年収470万円の実績があります。 ◎残業は月平均20時間以内で、土日祝休み、年間休日113日、有給休暇が取りやすい環境です。長期的に安定した企業で働きたい方にぴったりの職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年内内定獲得に繋がる選考会/食の福利厚生サービスを展開／地方の農家と連携／在宅勤務＆直行直帰／「OFFICE DE YASAI（オフィスでやさい）」は、オフィスにサラダ・フルーツ・スムージーなどのヘルシーフードを定期的に届ける福利厚生サービス／導入実績15,000拠点以上】 ◆説明選考会概要 ・日付：12月10日 ・スケジュール： 19:00-19:30　会社・ポジション説明会 19:30-21:00　参加希望者は随時面接対応 (応募時に、説明会のみ参加or説明会及び面接参加のいずれかを回答くださいませ。) ◆職務内容： ・パートナー企業から紹介された企業への営業（飛び込みなし、反響営業のみ）2か月間のトライアル獲得がミッション。 ・パートナー企業への定期訪問や勉強会の実施 ・顧客との関係構築〜契約締結まで一貫して担当 ・自宅から直行直帰／訪問以外はリモート勤務 ◆入社後の流れ： ・約1ヶ月間の東京本社研修（OJT）でしっかりサポート(東京以外の勤務エリアの場合) ・その後は居住地エリアを拠点に営業活動スタート ・週1回のオンラインミーティングあり ・2〜3ヶ月に1回、本社イベントで仲間と交流 ◆働き方： 在宅勤務、直行直帰、フレックスタイム制で、柔軟な働き方が可能です。 ◆「OFFICE DE YASAI」について： サービス継続率は98.4％！サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービスです。 国産やこだわりある新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げています。都内を中心に事業拡大し、すでに全国で10,000カ所以上が導入。 働き方改善や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集めています。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となると考えています。 導入企業：キユーピー株式会社、アパグループなど https://www.officedeyasai.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜４℃ホールディングスグループ・安定感◎／企画・生産・納品まで一気通貫で業務が可能／年休120日・6日間連続休制度・ノー残業デー／正社員登用あり〜 アニメや漫画などの様々なキャラクターコンテンツを扱っている得意先に向けて、OEM・ODM商品の企画・生産・納品までの一連の流れをお任せいたします。 誰もが一度は目にしたことのあるキャラクターのコンテンツを多数扱っており、誰かの推し活をグッズ生産を通して後押しできるお仕事です！ ■取り扱い商材： キッチン雑貨・リビング雑貨・服飾雑貨・アパレルなど ※エプロン、クッション、ポーチ、バッグなど繊維・生地を扱った商材がメインとなります。 ■組織体制（キャラクターコンテンツを扱うグループ） 3名（20代 2名、30代 1名） ※生産管理を兼務している方もいらっしゃいます ■残業時間： 業務を区切りながら進める仕組みのため、ひと月当たりの時間外労働時間の平均は3.4時間となります（2024年度実績）。 また、毎週水曜・木曜・金曜はノー残業デーとなり、プライベートも充実できる環境です。 ■評価制度： 半年毎に直属の上長との面談がございます。面談を通して目標管理を行い、適切に評価ができる体制をとっています。 ■会社・事業の魅力◎： １、多種多様な製品に対応する企画提案力 大手アパレルブランドやセレクトショップなどの専門店向けに、お客様のご要望やニーズにあわせた素材提案・商品提案に取り組み、OEM・ODM生産をおこなっています。 ２、海外生産背景を強みとした生産体制 長年取り組んできた海外生産のノウハウと協力工場や検品所とのリレーションを活かし、安定した品質管理体制を実現しています。 ３、幅広い商品ジャンルへの対応力 バッグだけでなく、小物・雑貨など幅広い商品群への対応力を備えています。 それぞれの特色にあわせて最適な企画提案をご提供いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ブランク・未経験もOK♪　7割が40代・50代です。男性も多い環境！ ◎暮らしに必要不可欠なお買い物を便利にするサービス、お客様からの嬉しい声も。 ◎インセンティブ・正社員登用有／ママさん、パパさんも活躍中！ コープさっぽろの組合員さんへ「宅配トドック」のご案内をします。 ■業務詳細： 組合員さんへのお電話掛け、ご自宅へのご訪問、店舗での案内など。決められたエリア内で基本は個人での活動ですが、必要に応じてチームでの行動もあります。自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。※配達業務はありません。 ■1日の流れ（例）： ▼9:00〜【MTG】チームで今日のスケジュールを確認 ▼10:30〜【出発】トドックに興味のある方のお宅に訪問し、説明や加入手続き ▼12:00〜【昼休憩】 ▼13:00〜【訪問】店舗での声掛け・ポスティングなど。イベントに出展することも ▼16:00〜【帰社】組合員さんのデータ登録等、事務作業をして終了！ ■宅配トドックとは 道民で知らない人はほぼいないので、営業のしやすさは抜群！「雪が降っていて外に出られない」「重たい物を運ぶのが大変」「仕事でなかなか買い物に行けない」といったお悩みはトドックにお任せ。最近では、一部のお買い物だけトドックにする併用も増えてきています。 ＼営業経験者は勿論、営業未経験者も多数活躍中！／ 【安心のチーム体制】毎朝のMTGの他、週次や月次で先輩と1on1やナレッジ共有の場がございます。何をどれだけ頑張るか？も一緒に目標設定し、振り返りするので営業未経験の方も安心です。 【商材の売りやすさ◎】食材は皆様必要な物。金額のボーダーも無いので、無理な営業をする必要はございません。 【成果を出しやすい】無理の無い予算組みで90％以上が達成！目標に向かってチームで協力していきます。また、頑張った分はインセンティブ制度にのっとり、しっかり給与へ反映します。 ■入社後の流れ： 7日間の座学研修にて、生協、トドック、営業の流れや事例について学びます。その後、先輩の同行研修に。朝には一日の業務予定共有のMTGをじっくり行います。チームで進めますので、急な予定など調整可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜無借金経営を続ける優良企業・数々の特許を取得した技術で安定した事業展開／丁寧なOJTあり／昨年賞与実績5か月分／資格取得支援手当あり／大手企業との取引多数〜 ■業務内容： 印刷物の受注に関わる法人向けルート営業をお任せします。 ※新規営業はございません 長年お付き合いのある企業様より、ビジネスフォーム印刷〈領収書・納付書など〉やサービスのご提案から受注までを行っていただきます。受注後には工場への指図書の作成もお任せします。 ※製品例…請求書、領収書、納付書、病院で使うお薬封筒など ※訪問社数…1日5〜6社、遠方の場合は2〜3社 ■1日のスケジュール例： 8:30　出社・工場への製造指示書作成・見積り 10:00　外出・取引先へ訪問 12:00　昼食 13:00　取引先へ訪問 16:00　帰社・工場への製造指示書作成・見積り 18:30　退社 ■入社後の流れ： 専任担当者がおり、仕事内容はOJTにて丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。 生産部門や研究開発部門がある高槻本社や埼玉などでの研修も予定しています。 ※中途入社も多くおり、受け入れ態勢は万全です ■安定性・成長性： ・創業67年以上の歴史と無借金経営で安定した基盤 ┗長い歴史から信頼関係を構築した大手取引先様が多数 ・海外市場やデジタル印刷分野への積極展開で成長を加速 ┗熱転写リボンの売上も好調で海外の取引も◎ ■組織構成： ４名(営業３名、事務１名) ■当社について： 当社は、インキ材料を活かした商品作りを心がけインキ商品の販売をはじめ、OEMとしてビジネスフォーム印刷の下請け受託やファブリックリボン、熱転写フィルムリボンの製造を行っています。無借金経営、そして特許取得技術により、安定した事業展開を行っております。 多様化していく情報化社会において常に新たな発想、アイデアを持って商品の開発にいそしむとともに、情報媒体の変化、そして情報保護の重要性のもと「新たな何か」を創造してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社の取扱商品である　水道直結型ウォーターサーバー「まいろか」の営業をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・新規顧客獲得に向けた営業活動 ・顧客への製品の説明、利用プランの提案 ・サーバー新規設置時のスケジュール調整、工事立ち合いなど 【営業方法】飛び込み営業が主体となります。営業するエリアを決め、毎日10〜15件ほど、次回の商談に繋がる訪問を行います。 【営業先】法人・個人 ・法人先は、介護施設やディーラーなどを中心に営業をおこなっています。個人顧客は、営業戦略などが定まっていないため、今後、ターゲットを設定して注力していく方針です。 【営業商品：まいろか】水道直結型のウォーターサーバーです。水道水を分岐して自動給水を行うため、いつでもコップをかざすだけで利用でき、自分で水を買って運ぶ、冷蔵庫入れる、沸かすなどが不要となります。また、4つのフィルターで水道水独特のニオイや味を除去し、より安心安全な水を供給します。ボトル式と違い交換する手間がないため、ボトル式から切り替えるなどのニーズが増えています。 【価格】 月額3,850円〜5,850円 ■働き方 三河地区が中心となるため出張などは発生しません。また基本定時での退社となり、直行直帰など働きやすい環境を整えております ■配属部署： 当社の営業は、代表取締役を中心として2名（50代男性・30代女性）が担当しています。入社後、まずは当社の商品を覚え、理解していただきます。その後、先輩社員によるOJTや同行訪問により業務を行っていただきます。1〜2か月程度で、ひとり立ちしていただく予定です。 ■特徴： ・会社全体で、新規契約件数15〜20件を目標として活動しています。 ・SNSの活用など拡販に向けた取組みを行っており、ノウハウや経験のある方は、活かしていただけます。 ・近年、健康志向の高まりによって、個人・法人問わずウォーターサーバーを導入していただく機会が増えています。マーケットは拡大しており、将来性のあるビジネスだと考えています。 ・「売り込む」のではなく「丁寧に製品のご紹介をする」ことを大切にしています。 ・インセンティブ制度を導入しており、月の新規獲得件数に応じて次月の給与に反映しています。自分の頑張りは、すぐに給与に反映するためやりがいに繋がります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜伊藤ハム米久HD／「ごてあらポー!!」」でおなじみ！／行動と目標の両方で評価！標準以上の評価で毎年昇給可！／消費者の反応を直に見ることができ、やりがい◎／キャリアチェンジ制度があり、幅広いキャリアと経験を積むことができます！〜 ■採用背景 当社は食品業界においてトップシェアを目指し、新たな人材を迎えることで組織の守備範囲を広げ、営業活動の拡大を図りたいと考えています。具体的には、既存のお客様との関係をさらに強化し、商品売上や導入数量を増やすことが目標です。 ■業務概要 業界2番手のHDグループとして安定性を持ちつつ、革新的な風土を大切にしています。「ごてあらポー!!」、「原形ベーコン」、「米久のだんご 黒酢たれ」でおなじみの当社にて、量販企業、専門店、卸売等対して食肉や当社商品を導入するための営業・商談を行っていただきます。 ■職務詳細 ・量販企業のバイヤーへの商談、提案活動 ・店舗チーフとの商談を通じた商品の導入・拡販 ・市場データや商品の特徴を踏まえた販促提案 ・顧客要望への対応 ・価格交渉や在庫管理、賞味期限管理の実施 ■その他詳細 ・一日あたりの商談件数：平均1件 ・商談先：担当企業のバイヤーおよび店舗チーフ ■業務のやりがい ・当社製品はスーパーなどで目にする商品提案となり、消費者の反応が見えやすく、貢献度が高い業務です。得意先との信頼関係を築き、新たな提案を受け入れてもらえることや取引金額の増加がやりがいとなります。 ・コンサルティング的営業経験も積むことができ、自身の売りたい商品が導入されたり、数字として成果が見える際には大きな喜びを得られます。 ■組織構成： ・北関東支店は約15名で構成されています ・明るく、元気で面倒見の良い社員ばかりのため、すぐに溶け込める環境です ■キャリアパス ・営業職としての経験を積んだ後は、量販店本部への営業や商談に留まらず、コンビニやファミリーレストランの本部への商談担当など、多岐にわたるキャリアパスがあります。また、新商品の企画や取引先の要望に応える商談担当としても活躍することができます。 ■働き方 転勤についてですが、総合職や地域総合職など選択肢があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です 変更の範囲：会社の定める業務

〜65年以上の歴史を持つ老舗安定のゴム製品メーカー！幅広い分野の産業を支えながら、理想のキャリアを構築◎〜 ◎残業月20時間ほど・土日休みで有給の取りやすい職場（取得率85.7％） ■職務概要： ゴム製品を製造している当社の営業職として、ベビー用品関連／工業用ゴム製品等の営業活動を担当いただきます。 ■業務詳細： ・ゴム製品の営業業務 └ベビー用品関連／工業用ゴム製品等 ・既存の大手顧客への訪問 ・受注対応関連業務 ・顧客獲得に向けた営業企画関連業務 ※営業車を使用していただきます。 ※ノルマはございません。 ■当社の魅力： ◎時計部品やベビー用品など多様な分野での製品開発経験を積むことができる環境 ◎国内だけでなくマレーシア・中国にも拠点を持つグローバル企業での就業機会 ◎少数精鋭で小回りの利く対応が強み、一人ひとりの意見や提案が反映されやすい職場 ◎「全ては従業員のしあわせとお客様のよろこびのために」という企業理念に基づく人財重視の社風 ■当社について： 栃木県小山市を拠点に、中国・韓国・マレーシアなど世界各地で事業を展開するゴム製品や電子機器・部品のメーカーです。自動車関連だけでなく、幅広い分野の製品を手掛けており、時計やシリコン部品など、多様なニーズに応じたものづくりが可能な点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ブランク・未経験もOK♪　7割が40代・50代です。男性も多い環境！ ◎暮らしに必要不可欠なお買い物を便利にするサービス、お客様からの嬉しい声も。 ◎インセンティブ・正社員登用有／ママさん、パパさんも活躍中！ コープさっぽろの組合員さんへ「宅配トドック」のご案内をします。 ■業務詳細： 組合員さんへのお電話掛け、ご自宅へのご訪問、店舗での案内など。決められたエリア内で基本は個人での活動ですが、必要に応じてチームでの行動もあります。自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。※配達業務はありません。 ■1日の流れ（例）： ▼9:00〜【MTG】チームで今日のスケジュールを確認 ▼10:30〜【出発】トドックに興味のある方のお宅に訪問し、説明や加入手続き ▼12:00〜【昼休憩】 ▼13:00〜【訪問】店舗での声掛け・ポスティングなど。イベントに出展することも ▼16:00〜【帰社】組合員さんのデータ登録等、事務作業をして終了！ ■宅配トドックとは 道民で知らない人はほぼいないので、営業のしやすさは抜群！「雪が降っていて外に出られない」「重たい物を運ぶのが大変」「仕事でなかなか買い物に行けない」といったお悩みはトドックにお任せ。最近では、一部のお買い物だけトドックにする併用も増えてきています。 ＼営業経験者は勿論、営業未経験者も多数活躍中！／ 【安心のチーム体制】毎朝のMTGの他、週次や月次で先輩と1on1やナレッジ共有の場がございます。何をどれだけ頑張るか？も一緒に目標設定し、振り返りするので営業未経験の方も安心です。 【商材の売りやすさ◎】食材は皆様必要な物。金額のボーダーも無いので、無理な営業をする必要はございません。 【成果を出しやすい】無理の無い予算組みで90％以上が達成！目標に向かってチームで協力していきます。また、頑張った分はインセンティブ制度にのっとり、しっかり給与へ反映します。 ■入社後の流れ： 7日間の座学研修にて、生協、トドック、営業の流れや事例について学びます。その後、先輩の同行研修に。朝には一日の業務予定共有のMTGをじっくり行います。チームで進めますので、急な予定など調整可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【オーディオ機器・照明器具・LED電球等身近な電気製品を製造販売する家電メーカー／直行直帰／在宅勤務可／ワークライフバランス充実】 ■業務内容 当社オリジナルの家電製品の法人営業をお任せします。 お客様はホームセンター、ディスカウントストア、ドラッグストア、家電量販店等となり、各小売店のバイヤーや店舗担当者に向けた営業活動をお任せします。 基本的にはお客様先への直行直帰の働き方となり、訪問がない場合はリモートワークの活用が可能となります。 ■業務詳細 ・小売店バイヤーや店舗担当者に向けた営業 商品提案やトレンド商品の情報収集 ・マーケティング、競合対策の立案 ・売り場づくり、店舗改装 ・取引先からの問い合わせ対応 ■担当商品 照明器具、LED、オーディオ機器、PC周辺機器、スマートフォン関連製品、オフィス機器、美容・調理家電、配線　等 ■就業環境 基本的には直行直帰の働き方となり、お客様訪問がない日はリモートワークの活用が可能となっております。残業時間も少なく個人の裁量に任される部分が多いので、ワークライフバランスを保ち働いて頂けます。 ■業務の魅力 成果主義を導入しており、年2回ある賞与で1回あたり100万円を超える社員もいます。中国に製造委託先は持っているおり、社内リソースを最大限活用してヒット商品を生み出していくやりがいがあります。 ■当社について 生活に身近な電化製品のメーカー・ベンダーとして全国のホームセンターや家電量販店、ドラッグストア、スーパーマーケット、ディスカウントストア等約500社に商品を導入しております。毎年200億円のうちあげをキープしており、中期計画で300億円を目標としております。年間売り上げの3割は、その年度に新しく発売された商品でつくることを目指しており、常にトレンドを押さえた商品をご提案することを意識しております。関連部署との連携も強固であり、バイヤーや品質部門と連携しながらお客様に喜ばれれる商品を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ティシューペーパーやトイレットペーパーでおなじみのエリエールの提案営業／シェアトップの製品／将来的にマーケティング、海外勤務のキャリアもあり！／在宅勤務可】 ■求人概要： 当社は段ボール原紙や印刷用紙などあらゆる種類の紙製品をはじめ、赤ちゃんからお年寄りまで幅広い年代の人々の暮らしを支えるパーソナルケア用品まで、様々な分野で社会に貢献する、国内トップクラスの総合製紙メーカーです。本ポジションでは、ホーム＆パーソナルケア用品（エリエール）を扱う営業としてご活躍いただきます！ ※ご経験と適性を鑑み対量販店の営業といずれかに配属となる予定です。 ■業務内容： 病院・施設用の介護用品をはじめ、ティシューペーパーやトイレットペーパーのほか、ベビー用紙おむつや大人用紙おむつ、フェミニンケア用品など、ホーム＆パーソナルケア商材の営業をメインにお任せします。「今後伸長する介護市場に向けた事業拡大」、「コンシューマ向けの新規事業の立ち上げ」など今後の事業成長を見据えた増員採用です。 ＜具体的な業務例＞ 対病院・施設の営業活動では、既存のお客様のアフターフォローや代理店との取組みから新規先を紹介していただく等により新規の病院・施設様へのエリエール製品の提案を行っていただきます。　 ＜担当製品＞ 大人用紙おむつ「アテント」を中心にご担当いただきます。高齢者の方々が快適に過ごせるように、使用方法の改善提案を行います。紙おむつを使用する方々が快適に日常生活を送れる商品を提案することで、ユーザーの生活価値向上に繋がる製品です。 ＜組織構成＞ 九州支店：約15名、平均年齢38歳、男女比6:4 <社員インタビュー> https://www.daio-paper.co.jp/saiyou/mission/office/08.html ■当社について： 当社は、ものづくりに対するこだわりを持ちながら、継続して新たな付加価値を提供することに挑戦している総合製紙メーカーです。国内・海外に生産販売拠点を複数有しており、グループ全体で10,000人を超える社員が世界中で活躍しています。国内はもちろん、2011年以降本格的に海外進出をはじめ、アジアを中心に積極的に海外展開を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 有名アーティストや人気アイドル、アニメやプロスポーツチームなどのイベントでのコラボ商品を手掛ける当社で企画〜提案営業をお任せします。 ＜ミッション＞ 新規プロジェクトの受注数を最大化していただきます。 当社でできるサービスをお客様ごとにカスタマイズしながら提案を進めていただきます。 ■詳細 〇新規プロジェクトの獲得 当社をご存じない芸能事務所やプロダクションへアーティストやアイドル、アニメ、スポーツチームへ提案を持ち込み提案をいただきます。 ※飛び込み営業などは検討しておりませんが開拓は増やす想定です。 ※既存と新規の割合については未定です。 半年スパンでプロジェクトが落ち着くので半年後の仕事量によって開拓活動の割合は変化します。 〇プロジェクトのディレクション業務 芸能事務所、プロダクションなどからいただいたプロジェクトを窓口となってディレクションをお任せします。 どのようなデザイン？商品は？価格帯は？などを検討しながらクライアントワークを行いますし、社内の企画デザインチームとも相談しながら業務を進めます。 また実際に生産いただく協力工場との納品スケジュールなどのやり取りなどもお任せします。 ■入社後の流れ まずは現在進行しているプロジェクトを上長となる営業担当と一緒に進めていただきます。 ■商品化までの具体的な流れ オリジナル商品に関しては会社で号令をかけて開発することもあればメンバーからの提案もございます。企画に関しては各個人に任せております。既存商品の派生であれば2〜3ヶ月ほど。完全に新しいものなどは半年〜1年ほどかけて開発していきます。開発にあたっては担当者を中心に都度周りと協力しながら進めていきますが、最初は先輩や上長、社長との打ち合わせを重ね一緒に進めていただきます。 ■組織構成： 5名（営業1名、企画1名、デザイナー3名） ■同社の特徴 同社は土産商社の中で売上高トップクラスを誇っています。半熟カステラ「ふわんとろん」や「面白い恋人」、吉本興業やエイベックスなど事務所所属のタレントや有名テレビアニメとのコラボ企画など、人気商品を多数企画しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【有名ブランドを手掛けるレザーグッズメーカー／基本土日祝休み／残業月平均8時間】 ■業務内容： 問屋や商社、専門店、小売店へ自社製品のルート営業をご担当いただきます。 レザーグッズメーカーの営業として、バッグや財布、ベルト等の企画提案営業を行っていただきます。 ※飛び込み営業等はありません。 ■具体的な業務内容： ・お客様への定期的な訪問からの需要ヒアリング ・バッグ、財布、ベルトの企画商談、販売計画 ・お客様や外部展示会に向けた提案書の作成 ・生産セクションとの納期調整や品質管理等 ■当社の特徴： 当社は「Lee」「EDWIN」などのブランドを手掛けるレザーグッズメーカーです。1933年の創業から成長を続け、大手アパレルOEMやセレクトショップへも販路拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ブランク・未経験もOK♪　7割が40代・50代です。男性も多い環境！ ◎暮らしに必要不可欠なお買い物を便利にするサービス、お客様からの嬉しい声も。 ◎インセンティブ・正社員登用有／ママさん、パパさんも活躍中！ コープさっぽろの組合員さんへ「宅配トドック」のご案内をします。 ■業務詳細： 組合員さんへのお電話掛け、ご自宅へのご訪問、店舗での案内など。決められたエリア内で基本は個人での活動ですが、必要に応じてチームでの行動もあります。自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。※配達業務はありません。 ■1日の流れ（例）： ▼9:00〜【MTG】チームで今日のスケジュールを確認 ▼10:30〜【出発】トドックに興味のある方のお宅に訪問し、説明や加入手続き ▼12:00〜【昼休憩】 ▼13:00〜【訪問】店舗での声掛け・ポスティングなど。イベントに出展することも ▼16:00〜【帰社】組合員さんのデータ登録等、事務作業をして終了！ ■宅配トドックとは 道民で知らない人はほぼいないので、営業のしやすさは抜群！「雪が降っていて外に出られない」「重たい物を運ぶのが大変」「仕事でなかなか買い物に行けない」といったお悩みはトドックにお任せ。最近では、一部のお買い物だけトドックにする併用も増えてきています。 ＼営業経験者は勿論、営業未経験者も多数活躍中！／ 【安心のチーム体制】毎朝のMTGの他、週次や月次で先輩と1on1やナレッジ共有の場がございます。何をどれだけ頑張るか？も一緒に目標設定し、振り返りするので営業未経験の方も安心です。 【商材の売りやすさ◎】食材は皆様必要な物。金額のボーダーも無いので、無理な営業をする必要はございません。 【成果を出しやすい】無理の無い予算組みで90％以上が達成！目標に向かってチームで協力していきます。また、頑張った分はインセンティブ制度にのっとり、しっかり給与へ反映します。 ■入社後の流れ： 7日間の座学研修にて、生協、トドック、営業の流れや事例について学びます。その後、先輩の同行研修に。朝には一日の業務予定共有のMTGをじっくり行います。チームで進めますので、急な予定など調整可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆役割の目的 ・大規模生産者および植物工場への営業活動 ・顧客との新しい品種の試験の手配、結果の収集および試験報告書の作成 ・供給量、価格、契約詳細などの交渉 ・顧客への技術サポートおよび問い合わせ対応 ・卸売業者（地元の種子店）との調整業務：卸売価格の交渉、数量の交渉、苦情対応/協力 ・月次販売進捗、年間販売予測報告 ・マーケティング計画に基づいたキャンペーンの企画および実行 ・レタスおよびトマトの製品マーケティング（能力に応じて） ・海外の報告ラインとの交渉活動および海外会議への参加（能力に応じて） ◆責任範囲 ・担当作物：スイートコーン、レタス、トマト ・担当エリア：全国（出張ベースで大口顧客にアプローチ） ・業務範囲：新製品開発、営業活動、販売管理／報告、製品マーケティング ◆当社について シンジェンタは「植物のちからを暮らしのなかに」という企業目的のもと、100カ国以上の地域で事業を展開しています。さまざまなニーズに応えるために、世界規模で開発した安全で効果の高い化合物の中から日本の栽培環境に適した農薬を製品化するとともに、日本のマーケットに的を絞った付加価値の高い野菜・畑作物の種子を提供しています。また、食用作物用農薬で培った技術をプロフェッショナルソリューションにも応用して、1年を通じて豊かな生活が楽しめる環境をつくり出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験から営業へチャレンジ歓迎／「社会を守る」消防器材・災害救助器材・救難器材・衛生対策用品・装備品類などの営業／「人々の暮らし」に貢献／年休127日／退職金有 ■担当業務 ＊中央官庁や地方自治体を主な取引先としてセールス活動をしています。 ＊納入品として、ユニフォーム・寝具類・警備救難用資材・装備品類・ 　包装資材・感染症対策用品・その他　と多岐にわたっています。 　様々な状況に対し、的確ですばやい対応を必要とすることがあります。 ＊新規商品の提案の他に、従来品の補充を通じて顧客との信頼関係を作る 　ことが大切です。ＯＪＴを通じてコミュニケーション能力・商品知識・ 　営業スキルを身につけていただきます ■採用背景 業務好調のための増員募集です。 ■組織構成 現在、営業職７名・営業事務１名の体制です。 ■入社後の教育体制 ＯＪＴを通じてコミュニケーション能力・商品知識・営業スキルを身につけていただきます。 ■部署について 特需本部は、戦後、蚊帳の輸出と諸官庁を得意先として、繊維製品を納入する繊維商社としてスタートしました。そして、現在に至るまで、衣服・寝具寝装品・ゴム皮革プラスチック製品類・紙加工品類・機器類など、繊維製品以外の幅広いニーズにお応えしています。中央官庁・関連諸団体・地方自治体との取引によって築いた実績と信頼に基づき、快適な生活空間・安全環境の創造を目指し、顧客のあらゆる要望にお応えして参ります。 ■当社について（リライト版） 山甚物産株式会社は、創業から160年以上にわたり培った経験と信頼を基盤に、時代の変化に柔軟に対応しながら、人々の暮らしに価値を届けてきました。リネン資材や寝具を中心に事業をスタートし、総合繊維商社として成長を続ける中で、現在では繊維の枠を超えた多様な分野へと事業領域を拡大しています。リネン本部・リビング本部・特需本部・特販部の4事業部が、長年のノウハウと最新技術を融合し、付加価値の高い製品とサービスを提供することで、急速に変化する社会のニーズに応えています。 ホテル・医療・官公庁など安定した需要を持つ市場に対応し、社会の変化に即応できる体制を構築。長年の経験と最新技術を融合し、高品質で付加価値の高い商品を安定供給することで、確かな信頼を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海外ブランドの輸入酒類を中心にメールや電話、訪問営業にて営業展開／完全週休二日制／土日祝休／海外出張あり／将来的に海外仕入先との交渉や新商材の販売戦略・企画立案にもチャレンジ可能！〜 ■業務概要： 昭和貿易株式会社では、ドイツビールやリキュールなどの海外ブランド酒類を中心に、飲食業界や酒販店向けの法人営業をお任せします。単なる「売る営業」ではなく、入社3年程度で海外仕入先との交渉や新商材の販売戦略の企画にも携われるポジションです。 ■業務詳細： ・全国のレストラン、ビアバー、酒販店、酒販問屋への提案営業 ・オフィスでの営業活動（約70％）：電話・メールでの顧客対応、見積書・提案資料作成 ・外回りによる営業活動（約30％）：飲食店や酒販問屋への訪問営業 ※2ヶ月に1回程度、宿泊を含む国内出張あり。入社3年程度経過後、海外（主にドイツ）への出張（1週間程度）の可能性があります。 ■組織構成： 東京と大阪合わせて5名で構成されています。 大阪：営業課3名+業務課1名 東京：営業課1名 ※男性３名、女性2名です。 ■入社後のキャリア： 現在の東京営業メンバーは営業に加えて海外の仕入れ等幅広い業務を行っています。ご入社いただく方には将来的には海外仕入れなどにも一緒に携わっていただき、事業部を牽引していただけることを期待しています。 将来的には同部門が販売しているホームセンター商材や新規分野の開拓にも挑戦いただける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩、上司が約3カ月程度マンツーマンで営業のノウハウ、商品知識を教えてOJTを行う予定です！3か月〜半年程度で独り立ちいただくイメージです。担当企業数としてはは将来的に50社〜80社程度をお任せしたいと考えています！ ■ポジションの魅力： ◎裁量権の大きさ： 自分が「面白い！」と思った商材を日本に持ってきて販売できる、自由度・裁量権のある仕事です！ ◎キャリアパス： 仕入れ交渉や戦略立案など、営業＋企画＋海外折衝まで幅広く経験可能です！ 将来の幹部候補として育成します。 ◎安定×挑戦： 酒類業界での安定基盤を持ちながら、新分野開拓にも積極的に取り組める環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【履かせるオムツムーニーマンでおなじみ、ユニ・チャームグループ子会社】 ユニ・チャーム製品を中心としたヘルスケア用品やベビーケア用品の販売を行う当社にて下記業務をお任せいたします。 【主な職務内容】 ・ECサイトにて販売されている法人企業への営業活動 ・取引先に関連するイベント販売出店 ■業務内容： 当社はヘルスケア用品やフェミニンケア用品を始めとした日用品販売をリアル店舗とECサイトで販売を行っております。特に直近でECサイトの販売が伸長しており、大手企業に対して福利厚生に取り入れられるECサイトのフォロー提案を行って頂きます。 (ECサイトでは日用品を取り扱っており、会員の方はお買い得な価格で購入することが可能です。) ※既存・新規についてはご経験に応じてお任せします。 ■組織構成/入社後の流れ： 部門構成人数：部長2名、社員4名（30代〜50代） ご経験に応じて既存または新規をお任せします。 入社半年は商品の特長を覚えていただくために催事などの販売会に出席いただきます。その後は徐々に商品などを覚えていただきながらクライアントに対して営業を行っていただきます。 ■同社の魅力： ・【安定性】…衛生用品・生活用品の大手メーカーであるユニ・チャームの子会社のため、コロナ禍でも安定した経営基盤をもっています。 また、今後もEC事業に力を入れていくためさらにさらに事業が伸びていくことが予想されております。 ・【働き方】…年間休日120日、残業時間20時間以下のため、プライベートと両立した働き方が可能です。 ■当社の特徴： 当社は紙おむつや生理用品などの生活用品・衛生用品を製造・販売するユニ・チャーム株式会社の100％子会社です。リニューアル前の製品等の出張販売を行う小売り事業を中心に展開しておりましたが、コロナ禍でEC事業が急成長しております。EC事業ではご契約いただいている法人様の従業員の方々がご利用できるECサイトを運営しており、ユニ・チャーム製品、その他メーカー様商品を販売しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆フルフレックス勤務有／週1リモート可／研修制度充実◎／国内米菓No.1のリーディングカンパニー◆ ■業務内容： 米菓商品の営業担当として、量販店本部や卸店を主体とした既存チャネルに向けて課題解決型のソリューション営業を行っていただきます。ルート営業となるため、新規開拓営業はございません。 ＜提案業務＞ ・量販店本部に向けた棚割りの提案、チラシ等の特売提案、取引先年間契約の管理 ・プレゼンテーション ・店頭商品展開と提案（フィールドセールスと一緒に実施） ＜データ分析業務＞ ・市場データ分析　※外部企業提供市場データ分析と自社販売データ分析 ・データ分析をもとにしたお客様の課題解決 ＜その他業務＞ ・取引先に要望に応じたPB商品の開発 ・米菓以外の商材（食品）の販売 ★サポート体制： 営業一人ひとりが裁量を持ち、顧客対応から提案・受注・納品フォローまでを一貫して担当します。営業事務による日常的なサポート体制はありませんが、本部（営業企画・管理部門）による支援や相談体制は整っており、情報共有や業務のアドバイスを受けることができます。 ★業務支援システム：得意先管理、商談報告、成功事例の共有、売上利益管理システム ★直行直帰：可能 ★取り扱い商品：常時50点以上の製品ラインアップがあります。また季節限定品やリニューアル品などの発売もございますので、顧客ごとの課題に応じた最適なソリューションの組み合わせ提案が可能です。 ＜転勤について＞ ※全国転勤有 但し、引越しを伴う配属・転勤の場合には、支給条件はございますが借上げ社宅の対象となります。地域に応じた基準家賃を上限とし80％を会社側で負担いたします。 ■キャリアパス： ★営業マネージャー／拠点責任者 ∟チームマネジメント、戦略立案、数値管理などを通じて経営視点を持つリーダーへ ★マーケティング／商品企画部門 市場ニーズの分析、製品戦略の立案、プロモーション設計など、“売る前”の仕事にキャリアを広げることも可能です。 ★国内外の事業開発・海外営業 グローバル展開や新市場の開拓など、より広いビジネスフィールドへチャレンジできます。 ■入社することで得られるスキル： 価格競争に頼らない「価値提案型営業」、カテゴリーマネジメント、課題を可視化する「分析力」 変更の範囲：会社の定める業務

【世界約190ヶ国にブランド展開／世界最大級の消費財メーカー／LUX、DOVEなど10億ユーロを超える15のメガブランドを保有／フルフレックス／在宅勤務可／福利厚生充実・就業環境◎】 ◆職務内容： 190ヶ国以上に商品を提供している世界最大級の消費財メーカー、ユニリーバ・ジャパンにて、外勤営業を担当いただきます。 ・担当企業の売上・利益目標の進捗管理と達成 ・大手ドラッグストアチェーン、GSM等担当企業の販売戦略・プロモーションプランの立案、実施、改善 ・大手ドラッグストアチェーン、GSM等担当企業とのパートナーシップの確立 ・チーム内の各ファンクションとの連携 ・社内関連部署との連携 ※数年後には管理職となっていたただくことを期待しています。 ■組織構成： ・チーム体制：Manager1名、アカウント担当営業3名 ・主要ステークホルダー：セールス、ショッパーマーケティング、マーケティング、ファイナンス、メディア、CSP（事業戦略） etc アカウント担当とは...主要小売店担当営業。特定の企業を担当し、バイヤーと直接商談をしながら営業を行うチーム エリア担当...特定のエリアを担当し、卸を活用しながら営業を行うチーム フットワークが軽く柔軟性があり、新しいことに取組むことが好きな方。ご自身でプロセスを構築でき自ら進んで動く事のできる方のご応募をお待ちしております。 ◆入社後について 基本OJTとなります。また、導入教育や、eラーニングもあり、グローバル全体で様々なトレーニングを自身で選択して受けられます。 年齢や国籍、性別にとらわれない実力主義の人事システムを採用しており、能力や実績次第で昇進のチャンスがあります。ご自身のキャリアプランは、会社ではなく社員自身の手に委ねるという考えの下、公募異動制度があり、ポジションに空きができた際にそれを社員に知らせ公募をするシステムがあります。 ◆勤務地について 初任地は福岡です。入社後の転勤、異動の可能性があることをご了承の上ご応募ください。決まった頻度はなく、ご本人の意向・キャリア・組織状況やバランスを踏まえて行っています。 変更の範囲：会社の定める業務