医療機器営業の求人情報の検索結果一覧

【業界で圧倒的知名度を誇る医療商材メーカーシグマックスブランドの営業担当を募集致します！】 ■仕事内容： ・整形外科を中心に、大学病院、国公私立病院、クリニックの医師・看護師に対する製品のPR：病院内では外来、病棟、オペ室などに訪問して製品の提案を行います。 ・販売代理店、義肢装具士への営業：代理店販売制を取っております。そのため、代理店、義肢装具士に対して、商品の情報の提供、医療機関の情報や販促商品の状況の共有などを行ないます。 ■担当製品： ギプス、腰部固定帯、静脈疾患関連商品、膝・足関節サポーター、看護用商品、その他アイシング機器、骨折治療器、空気圧マッサージ器、CPM（リハビリ用商品）等です。 ■営業スタイル： 車での営業となります。直行直帰スタイルも必要に応じてとっております。残業は20時間程度で、土日や深夜の呼び出しはございません。 ■営業のポイント： 既存のやり方のみに固執することなく、自ら主体的に考え、提案することが大切です。周囲と積極的に関わりながら、ゴールを意識した行動が求められます。また、営業は一人になることが多いので、自らをコントロールする力も大切です。「物売りではなくコト売りへ」を信条に営業活動をしております。 ■医療事業部の魅力： 受傷時からリハビリまで、整形外科での豊富な実績を持っています。医療用サポーターなど「外固定」製品を中心とした充実した商品ラインナップを誇り、腰、膝、関節などの各種サポーターを提供しております。特に外固定の製品（サポーターとかギプスなど）の市場では約40％のシェアがあります。シグマックス社の商品を使って患者様が健康で快適な生活が送れるようになることで社会貢献を実感することもできます。 ■キャリアパス： 明確に定まったキャリアパスはありません。営業実績を重ねることでマネジャーに昇格したり、営業経験を活かして企画や折衝担当などの部門に異動することも考えられ、今後の可能性はそれぞれに開かれています。

【オリジナル健康機器（治療器、マッサージチェア等）を提案、販売している当社にてスポーツクラブ会員様への提案営業ポジションを担っていただける方を募集します／営業未経験の中途入社者多数／研修・フォロー体制充実◎直行直帰中心／配属スポーツクラブは通勤可能範囲内で転居の必要無し／インセンティブ制度有／残業ほぼ無し】 ■概要： 当社が契約している関東エリアの大手スポーツクラブ内のイベントブースにて、医療機器のプロモーション活動と販売営業をお任せします。 慢性的な膝の痛みや、慢性的な持病を抱えているスポーツクラブ会員のお客様に対して、悩みのヒアリングを行い適切な健康機器を提案するポジションです。 ■業務詳細： ・スポーツクラブ会員の悩みをヒアリング ・悩みを解決できる自社商材の提案 ・販促商材（ポスター等）の企画、打ち合わせ ・お客様からの問い合わせ対応 ■取り扱い商材： 扱う商材は低周波治療器『ビックウェーブプロ』になります。 選べる９つの治療コースと、３つの専用端子で、つらい肩こりや筋肉萎縮に効果を発揮する家庭用治療機器です。 ■勤務先について： 勤務先は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県のスポーツクラブになります。配属スポーツクラブは通勤可能範囲内の店舗をお任せいたしますので転居の必要はございません。 また、直行、直帰が基本で、転勤は一切ございません。 ■研修体制について： まずは本社の研修2週間後、他メンバーに同行して業務を学んで頂きます。 2か月経過を目安に担当店舗をお任せする予定です。 会社から社用携帯が支給されるので先輩にすぐ聞ける環境は揃っています。 また、月に1回本社で製品の勉強会もあるので知識のアップデートも実施しているので未経験の方もご安心ください。 ■当社の魅力について： 販売ノルマは無く月の販売目標（月4〜5台程度）や達成に応じたインセンティブ（1台販売で8,000円）がございます。 販売台数に応じて随時評価が行われ、実績によっては入社後1年以内年収を上げることも可能な環境です。 様々な大手スポーツクラブと契約をしていますので、販売場所が確保されていますので販売営業がしやすいのも特徴です。 ■組織構成： 営業職は7名（男性6・女性１名、40代〜60代程）が所属しております。

【大手医療機器メーカーの案件多数・転籍実績多数／未経験から医療機器メーカーでキャリア形成をしたい方におススメ】 ■概要： 入社後は配属前研修を受けたのち、当社クライアントである医療機器メーカーへ配属され、その企業の名刺をもって営業活動を行っていただきます。※雇用元はEPファーマライン正社員雇用 カテーテル、検査機器、電子カルテ、中には医療系Saas製品など幅広いアサイン先の中から面談を積み重ね、あなたの希望するキャリアや働き方、勤務場所に最も適したご提案をさせていただきます。 少しでも医療業界でキャリア形成したい！というお気持ちのある方はカジュアル面談からの参加でも構いませんので一度ご応募ください！ ■優良案件多数◎ 他では見かけないような大手メーカーの案件や最先端製品の案件を保有しています。また、原則的に一時的な補充要員としてではなく将来的なメーカーへの転籍（メーカー雇用への切り替え）も視野に入れた内容でPJを受諾しています。これを可能にしている背景としては、他社CSOに比べて、比較的少数規模を保って運営を行っているからこそプロジェクトマネージャーの目が行き届く環境を整えることができ、顧客からの信頼が厚いためです。 ■入社後も強力なバックアップを受けられます！ CSOは本部のバックアップ体制が何より重要です。1人のプロジェクトマネージャーが管理する営業は約20名程度であり、相談事があればいつでも連絡できる距離感です。1〜2カ月に一度の面談も実施しており、日々の業務だけでなく中長期的な視点での相談も可能です。また、クライアント・社内評価に基いた明確な評価制度により、キャリアや年収アップに向けた目標を定めやすい環境です。 ■基本的に稼働率は100%！ 常時、待機期間が発生することが無いよう隙間なくアサインをしています。これも比較的少数規模に抑えて運営を行っているからこそ実現ができていることであり、強みの部分です。 ■数字で見るEPファーマライン（2022年10月時点）： ・従業員数1400名以上／入社3年以内の離職率6% ・男女比4:6 ・有給取得率70% ・産休産後休暇取得率100%／育休復帰率95% ・医療系有資格者：約940名在籍 変更の範囲：会社の定める業務

【大手医療機器メーカーの案件多数・転籍実績多数／未経験から医療機器メーカーでキャリア形成をしたい方におススメ】 ■概要： 入社後は配属前研修を受けたのち、当社クライアントである医療機器メーカーへ配属され、その企業の名刺をもって営業活動を行っていただきます。※雇用元はEPファーマライン正社員雇用 カテーテル、検査機器、電子カルテ、中には医療系Saas製品など幅広いアサイン先の中から面談を積み重ね、あなたの希望するキャリアや働き方、勤務場所に最も適したご提案をさせていただきます。 少しでも医療業界でキャリア形成したい！というお気持ちのある方はカジュアル面談からの参加でも構いませんので一度ご応募ください！ ■優良案件多数◎ 他では見かけないような大手メーカーの案件や最先端製品の案件を保有しています。また、原則的に一時的な補充要員としてではなく将来的なメーカーへの転籍（メーカー雇用への切り替え）も視野に入れた内容でPJを受諾しています。これを可能にしている背景としては、他社CSOに比べて、比較的少数規模を保って運営を行っているからこそプロジェクトマネージャーの目が行き届く環境を整えることができ、顧客からの信頼が厚いためです。 ■入社後も強力なバックアップを受けられます！ CSOは本部のバックアップ体制が何より重要です。1人のプロジェクトマネージャーが管理する営業は約20名程度であり、相談事があればいつでも連絡できる距離感です。1〜2カ月に一度の面談も実施しており、日々の業務だけでなく中長期的な視点での相談も可能です。また、クライアント・社内評価に基いた明確な評価制度により、キャリアや年収アップに向けた目標を定めやすい環境です。 ■基本的に稼働率は100%！ 常時、待機期間が発生することが無いよう隙間なくアサインをしています。これも比較的少数規模に抑えて運営を行っているからこそ実現ができていることであり、強みの部分です。 ■数字で見るEPファーマライン（2022年10月時点）： ・従業員数1400名以上／入社3年以内の離職率6% ・男女比4:6 ・有給取得率70% ・産休産後休暇取得率100%／育休復帰率95% ・医療系有資格者：約940名在籍 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇業界トップシェア／豊富な製品ラインナップで顧客（クリニック）の経営課題を解決／年間休日125日・平均残業20時間程度で働きやすい環境が魅力◇◆◇ ■仕事概要：首都圏の皮膚科・形成外科・美容外科領域のドクター（個人開業医がメイン）に対し、同社の医療用レーザー装置などの医療機器を提案します。 【営業の特徴】 ・最先端の機器を取り扱い、製品価格は150万〜1500万円に及び、顧客の経営にも踏み込むことあります。そのため、受注までのリードタイムは1〜2年を要することもありますが、自身の粘り強い提案が実を結ぶ時の喜びはひとしおです。 ・担当顧客に対し、深く長くかかわるため関係性構築力と提案力が肝となる営業スタイルです。顧客のニーズに合わせ、自社製品のみに関わらず海外製品を提案する場合があります。また、製品情報にとどまらず、皮膚科・形成外科・美容外科領域にかかわる最新の情報・国内外のトレンド・学会情報の提供も行いますので、幅広い知識を身に着ける必要があり、営業としてのスキルアップが見込める環境です。 ・主要な取り扱い機器は13件程度ですが、それに付随する消耗品、ニーズに合わせた海外製品など豊富なラインナップを取り揃えています。 ■組織構成：東京の医療機器営業は部長、課長含め11名が在籍しています。アフターサービスは専門のメンテナンススタッフによる万全のバックアップ体制があるため、営業職の方は営業に専念できる環境です。 ■入社後の研修体制：入社後はマニュアルや資料を活用しながら先輩社員より業務を教わり、OJT形式で取り組んでいきます。医療業界への想いをお持ちの方であれば、業界未経験の方も大歓迎！先輩社員より丁寧に指導します。現在活躍している営業社員も、半数が業界未経験からのスタートです。 ■コロナ禍における同社の動向： ・売上においては目標を100％以上達成しています。あまり影響は受けず、クリニックと言えど病気を抱えた患者さんを収容する施設ではないため、比較的これまで通りの営業活動を行えていること、またステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことによります。美顔器などホームケア製品の売上も好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップシェア／豊富な製品ラインナップで顧客（クリニック）の経営課題を解決／年間休日125日・平均残業20H程度で働きやすい環境〜 【概要】 関西エリアの皮膚科・形成外科・美容外科領域のドクターに対し、同社の医療用レーザー装置などの医療機器を提案します。 【業務内容】 ■ドクターへの提案営業・ソリューション営業学会・セミナーでのアテンド ■顧客は個人開業医がメインとなりますが、大学病院などへの営業活動もございます。 ■取扱製品は医療用レーザー機器、紫外線治療器、赤外線治療器、冷却療法用装置等です。 【業務特徴】 ■既存クリニックとのやり取りがメインです。 ■基本的に直行直帰を推奨しています。 【ポジション魅力】 ■最先端の機器を取り扱い、製品価格は150万〜1500万円に及び、顧客の経営にも踏み込むことがあります。そのため、受注までのリードタイムは1〜2年を要することもありますが、自身の粘り強い提案が実を結ぶ時の喜びはひとしおです。 ■顧客のニーズに合わせ、自社製品のみに関わらず海外製品を提案する場合があります。また、皮膚科・形成外科・美容外科領域にかかわる最新の情報・国内外のトレンド・学会情報の提供も行いますので、幅広い知識を身に着ける必要があり、営業としてのスキルアップが見込める環境です。 【組織構成】 大阪営業所は、課長（40代男性・支店長）、20〜30代男性5名、30代女性1名が在籍しており、近畿・中国・四国エリアを担当しています。 アフターサービスは専門のメンテナンススタッフによる万全のバックアップ体制があるため、営業職の方は営業に専念できる環境です。 【入社後の研修体制】 マニュアルや資料を活用しながら先輩社員より業務を教わり、OJT形式で取り組んでいきます。 【コロナ禍における同社の動向】 ■売上においては目標を100％以上達成しています。あまり影響は受けず、クリニックと言えど病気を抱えた患者さんを収容する施設ではないため、比較的これまで通りの営業活動を行えていること、またステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことによります。ホームケア製品の売上も好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

【丁寧な導入研修あり／志向性に応じた様々なキャリアパス有／大手メーカーへ転籍の可能性もあり／専門性が身につく医療機器営業】 営業スタイル： 大学/幹病院、開業医の医師・コメディカルなどと面談して、製品に関わる情報提供やデモなどを行います。 エリア： 全国（研修後に配属地確定予定） ■キャリアパス 自身の志向性、働き方に応じて様々なキャリアパスがあります。1つの領域を極める、複数のプロジェクトに参画し、経験を広げる、同社のプロジェクトマネージャーを目指す、リクルートやトレーニングの部署に異動するなど、自身の努力次第で様々な可能性が開かれています。 ■メーカー転籍のキャリアパス プロジェクトによってはメーカーへ転籍の打診を受けることがあり、7割程の社員が実際に転籍打診を受けております。断って別のプロジェクトに進むことも可能ですので、ずっと当社に残り様々な経験を積んだり、何年か当社で働いて幅広い経験を積んでから転籍する、といった幅広いキャリアパスがございます。 ■CSOとは 製薬企業や医療機器メーカーに自社の社員を派遣し、メーカーのプロジェクトの成功支援を行う企業の総称です。医療業界では、Contract Sales Organizationの略称で、「医薬品販売業務受託機関」と呼ばれます。 ■同社(CSO)で働くメリット 1.同社に所属し、各メーカーのプロジェクトに参画することで幅広い領域の経験を積むことができるので、マルチな知識や経験を得ることができます。それにより自身の可能性を大きく伸ばすことができます。 2.キャリアパスが多数あるだけでなく、メーカー社員に比べ、早期にキャリアを積むことができます。努力と能力によって、給与もポジションも上げることができます。 3.志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて最適なプロジェクトを提示します。家庭環境の変化など、フレキシブルにキャリアを形成しすることが可能です。 ◆◇◆LINEの企業アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等が閲覧可能です。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT

〜業界未経験歓迎／豊富な製品ラインナップで顧客（クリニック）の経営課題を解決／年間休日125日・平均残業20時間程度で働きやすい環境が魅力〜 【仕事概要】 東海・北陸地域の皮膚科・形成外科・美容外科領域のドクター（個人開業医がメイン）に対し、同社の医療用レーザー装置などの医療機器を提案します。 【営業の特徴】 ■最先端の機器を取り扱い、製品価格は150万〜1500万円に及び、顧客の経営にも踏み込むことあります。そのため、受注までのリードタイムは1〜2年を要することもありますが、自身の粘り強い提案が実を結ぶ時の喜びはひとしおです。 ■担当顧客に対し、深く長くかかわるため関係性構築力と提案力が肝となる営業スタイルです。顧客のニーズに合わせ、自社製品のみに関わらず海外製品を提案する場合があります。また、製品情報にとどまらず、皮膚科・形成外科・美容外科領域にかかわる最新の情報・国内外のトレンド・学会情報の提供も行いますので、幅広い知識を身に着ける必要があり、営業としてのスキルアップが見込める環境です。 ■主要な取り扱い機器は13件程度ですが、それに付随する消耗品、ニーズに合わせた海外製品など豊富なラインナップを取り揃えています。 【組織構成】 名古屋営業所の営業員は所長含め3名が在籍しています。アフターサービスは専門のメンテナンススタッフによる万全のバックアップ体制があるため、営業職の方は営業に専念できる環境です。 【入社後の研修体制】 入社後はマニュアルや資料を活用しながら先輩社員より業務を教わり、OJT形式で取り組んでいきます。 【コロナ禍における同社の動向】 ■売上においては目標を100％以上達成しています。あまり影響は受けず、クリニックと言えど病気を抱えた患者さんを収容する施設ではないため、比較的これまで通りの営業活動を行えていること、またステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことによります。ホームケア製品の売上も好調です。 ■営業職は基本的にオフィスに立ち寄らず自宅から営業先に直行直帰することを推奨しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業職未経験でもOK/グローバル企業・世界6大補聴器メーカーに属しています/メインは既存のお客様です/英語力はなくても大丈夫です◎/転勤無/賞与有/ノルマはありません/自宅から直行直帰型の営業です〜 ■概要： 西日本エリア担当（お住いの地域によって、愛知以西〜中国地方の範囲から 複数府県を担当します。本人の居住地と家族環境などを考慮してのエリア選定） ※担当エリアの補聴器販売店に対し営業活動を行います。ご経験に応じた研修後に現場配属となり、営業スタイルは【自宅からの直行直帰型】です。 ※行動スケジュールは自身で策定、出社無の直行直帰型と、自由度の高い就業環境です。自立して仕事が出来る方を求めています！ ■業務詳細 （1）営業戦略の実施および市場情報の収集・分析 （2）既存顧客に対する販売促進を含む提案型営業 （3）補聴器販売店に対する製品トレーニング及び販売・マーケティング支援 （4）担当は既存顧客（補聴器専門店及び量販店）が中心になります。 ※ノルマはありません。個人別の営業成績により四半期毎のインセンティブボーナスあります。 ※グローバル企業ですが、営業職は業務で英語を使用することはありません。 ■組織構成 男性9名（30代〜50代）で日本全国をカバーしています。今回の募集ポジションは西日本エリア（愛知以西~中国地方）のなかで複数の府県を担当頂きます。担当地域は現在の居住地によって検討いたします。 入社後1か月間は先輩社員に同行して業務を覚えて頂きます。 実際に営業未経験で店舗販売員からご入社された方も活躍しています！ ■当社の風土： ・外資系ですが、非常にアットホームで人を大切にする社風です。営業職に求められる素養としても、短期で実績を出すよりも、長期的に顧客との信頼関係を築ける方を求めています。 ■当社・業界の特徴： ・ユーザー人口について…年間100万台以上の補聴器を販売し、世界100ヶ国、1500万人以上の方々に愛用されている製品を作っています。 ・日本市場の高齢化の影響や、補聴器に対しての日本人の考え方の変化もあり、年々売上げが増えています。以前までは、恥ずかしいために着けることをためらう方が多かったのですが、補聴器の進化等からも意識が変化しています。

【完全直行直帰可能＊関西エリア採用】≪世界30か国に展開！整形インプラント領域でグローバル5位のリーディングカンパニー≫ ■業務の概要： 『スパイン事業部』にて、国公立および主要私立病院の整形外科等のドクターに対し営業活動を行って頂きます。 ■業務の内容： 具体的には、 （1）製品PR活動 （2）製品に関連する情報提供（手術手技、臨床データ、医学情報等） （3）ドクター・ナースへの勉強会（独自の教育施設等を使用） （4）手術の立会いを行い、製品及び手術器械の使用方法の説明、等 また、営業のスタイルは深耕営業で、医師との関係構築よるアカデミカルな営業スタイルを重要視しております。 ■働き方について： 福利厚生・各種制度等も充実しております。また、年間休日124日で緊急呼び出しが基本的にないのでハードワークのイメージが強い医療機器企業において、非常に高いワークライフバランスの水準です。 ■ポジションの特徴： 同社は2011年から事業会社としての活動を開始しました。今後、次の成長のステージへ向け、ビジネス拡大を図っていくための組織を一緒に作っていただきます。そのため、営業としてご入社頂いたのちもマーケティング的な視点を持ち、ゆくゆくはKOLとの企画実行ポジションなどもお任せしたいと思っております。 ■入社後について： 座学の研修期間を1週間ご用意しています。研修期間終了後は、スパイン事業部に本配属。その後は先輩社員と同行しながら、オペの立会など現場にてOJTを半年~1年程実施いただきます。 ※スイスのメダクタインターナショナル本社にて、工場見学や企業哲学を理解いただくための研修あり ■企業の概要： スイスに本社を置くメダクタインターナショナル社は、整形外科関連製品及び脳神経外科関連製品を中心に事業展開しています。1999年の設立以来世界30カ国以上に販売網を有し、過去10年における平均成長率25%以上を達成。欧州で事業を開始したのち、豪州、米国など展開市場を拡げ各市場において主要なシェアを獲得しています。また、積極的な製品開発及び製品改良の他、ドクターへの教育にも注力しています。

■業務内容： 医療機器を扱う代理店との連携により、既存顧客の移転のタイミングでシステムの更新提案を行っていただくケースや、紹介による新規の問い合わせに対応いただくケースがございます。長期的に代理店や顧客と信頼関係を作っていく中で、顧客のニーズをヒアリングし、社内の技術担当者と協力しながら顧客が求めるシステムを提案していただきます。また、製品展示会や学会への参加者に対しての製品説明も行っていただくこともございます。 ■組織体制： 部長1名、主任1名、メンバー3名の計5名が在籍しております。年代構成は30代２名、40代3名となっております。組織として売上目標を達成するという意識を持った方が多く、協力し合う文化があります。 ■入社後のサポート： １~３か月までは座学研修を準備しており、入社後からでも業界知識を学んでいただくことが可能です。約４か月目から、先輩社員の同行のもと医療機関への訪問を行っていただき、OJTメインで業務に慣れていただきます。いきなり新規の提案ではなく、既存向けの更新提案から段階的にお任せし、約１年をかけて独り立ちしていただく想定ですのでご安心ください。 ■当ポジションの魅力： ・顧客のニーズに答えるだけでなく、新しいニーズや市場をつくりだす製品づくりに貢献することができるやりがいを実感できます。実際にメンバークラスの社員が社内の技術部門へ提案し、システムの機能追加が実現した事例もあります。 ・営業活動に加えて営業企画、販促等にも幅広く携わっていただくことでスキルアップが叶う環境です。 ■扱う商材：「医用映像支援システム OPELIO」 従来は、手術の様子をそもそも録っていない、またはビデオテープやDVDに録りだめているような状況でした。同社の商材によるデジタル化にあたって、省スペース化だけでなく、記録動画の検索性が高まり、より本業に専念いただけるようになりました。また、動画から解像度高く写真にすることができるため患者様への術後説明の際にも活用いただけております。その他に手術手技の伝承の目的など、教育的利用価値の高い映像を極力現場スタッフに負担をかけず効率よく確実に記録し活用いただけるようになっています。 https://sdd.jp/products/opelio/ 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容：担当病院に対し、当社で取り扱っている医療機器を提案する営業になります。 ・大学病院（基幹病院）〜クリニックへの営業 ・代理店向け営業 ・KOL Management ・市場調査、顧客調査 ・ディビジョンのサポートを受け、市場拡大に向けた戦略を策定・実施する ・ビジネスが伸長傾向であり、新製品を多く抱えております。 増員し拡充拡販に努めて頂きます。 国内外の最新の医療機器・技術の導入に努めている。 三菱商事が米国カリフォルニアシリコンバレーに支店を持っており、そこに同社社員1名が海外駐在されておられます。 シリコンバレーは米国（＋世界）の医療機器の新規開発案件の約40％が生まれていると言われており、現地で直接最新の情報を入手し、導入検討を進めている。 新領域についても積極的に検討を進めております。 ■魅力： 2012年5月に三菱商事グループの一員となり医療機器輸入及び製造販売する専門企業として、三菱商事グループとのグローバルネットワークを活用し、世界の最先端の技術・製品・サービスを日本に導入しています。 海外のメーカと非常に強い独自の人脈をもっている為、新製品、日本未導入の製品など、取扱いの依頼が多く新製品のリリースが控えております。 ※※社員の定着性もあり、三菱商事の終身雇用文化が浸透しております。 国内企業ですので、毎年1回春に昇給・昇格の機会がございます。年間の行動やその職能に求められる活動（数値ではない）の評価によって、昇給・昇格していく制度です。 この辺りも長期就労、永きにわたって社員が働ける制度になっております。 ■特徴： ・三菱商事のグループ会社になったことにより、三菱商事の海外ネットワークの活用やグループ企業との連携を通じ、更なる発展が期待できます。 ・同社は自社で医療機器の研究開発を行っているため、医師・取引先からの要望を直接製品に反映させる仕組みができております。他の商社に比べて「ものづくり」に対しての想い・医療に対しての強い想いを持つ人が多くいる企業です。 ■出向先情報：日本メディカルネクスト株式会社 ・事業内容：医療機器の輸入・製造販売 ＜大阪本社＞大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋 10F ＜東京本社＞東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー12階

〜グループ全体で社員5600名以上のタムスグループ／安定性の高い医療・福祉サービス／住宅手当・寮社宅〜 ■概要 病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供する当社にて、各事業部（病院・クリニック・特養・保育園）の購買・委託契約等を横断的に管理し、コストコントロール・ルール策定をお任せします。 ■業務詳細 ・各施設や業者との打ち合わせ、現場調査 ・業者からの見積取得、分析、資料作成 ・医療材料・医薬品在庫管理システムの管理 （例…新規医療材料、医薬品登録や受発注状況の確認などに使用) ・医療材料・医薬品問い合わせ（納期など）対応 （例…施設からの発注物品の状況確認) ■将来的にお任せしたい業務 ・契約書や関係書類の作成補助 ・発注システムのデータ分析補助、必要な情報やデータ収集 自発的に情報収集などをしてもらい、調達課内の活性化の協力をお願いします。 ■魅力 評価制度は整っており3か月に1回面談を行っており半年ごとに評価を行っております。頑張りはしっかり評価する環境です。 ■同社について 多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバル企業・世界6大補聴器メーカーに属しています/メインは既存のお客様です/英語力はなくても大丈夫です◎/転勤無/賞与有/ノルマはありません/自宅から直行直帰型の営業です〜 ■概要： 西日本エリア担当（お住いの地域によって、愛知以西〜中国地方の範囲から複数府県を担当します。本人の居住地と家族環境などを考慮してのエリア選定） ※担当エリアの補聴器販売店に対し営業活動を行います。ご経験に応じた研修後に現場配属となり、営業スタイルは【自宅からの直行直帰型】です。 ※行動スケジュールは自身で策定、出社無の直行直帰型と、自由度の高い就業環境です。自立して仕事が出来る方を求めています！ ■業務詳細 （1）営業戦略の実施および市場情報の収集・分析 （2）既存顧客に対する販売促進を含む提案型営業 （3）補聴器販売店に対する製品トレーニング及び販売・マーケティング支援 （4）担当は既存顧客（補聴器専門店及び量販店）が中心になります。 ※ノルマはありません。個人別の営業成績により四半期毎のインセンティブボーナスあります。 ※グローバル企業ですが、営業職は業務で英語を使用することはありません。 ■組織構成 男性9名（30代〜50代）で日本全国をカバーしています。今回の募集ポジションは西日本エリア（愛知以西~中国地方）のなかで複数の府県を担当頂きます。担当地域は現在の居住地によって検討いたします。 入社後1か月間は先輩社員に同行して業務を覚えて頂きます。 ■当社の風土： ・外資系ですが、非常にアットホームで人を大切にする社風です。営業職に求められる素養としても、短期で実績を出すよりも、長期的に顧客との信頼関係を築ける方を求めています。 ■当社・業界の特徴： ・グローバルの組織体制…世界18ヶ国以上の国々で25ヵ所の生産拠点と800ヵ所以上の流通・販売拠点を有します。 ・ユーザー人口について…年間100万台以上の補聴器を販売し、世界100ヶ国、1500万人以上の方々に愛用されている製品を作っています。 ・日本市場の高齢化の影響や、補聴器に対しての日本人の考え方の変化もあり、年々売上げが増えています。以前までは、恥ずかしいために着けることをためらう方が多かったのですが、補聴器の進化等からも意識が変化しています。

【医療法人へコスト削減のコンサルティングを行っていただきます／充実の教育制度／社会貢献性◎／事業拡大・急成長中】 ■業務概要： 医療法人へのソリューション営業担当として、病院のコスト削減プランなど経営改善の提案を行っていただきます。OJTで同社独自のコスト削減プランを学んでいただき、既存顧客や新規医療法人様に向けた経営改善の提案を実施していただきます。 ■具体的な業務内容： 医療法人の業務コスト最適化するために以下の領域におけるコンサルティング提案および実行から運用までお任せします。 ・コスト削減コンサルティング営業（医療機器の購入費用、保守費用削減、電子カルテの保守費用、リプレイス費用、エネルギー費用削減、電気料金削減など） 例）医療機器の維持費がかかりますが、その保証サービスや機器導入の金額を交渉して提案したり、独自のスキームで金額交渉等のご提案を行います。 ■ポジションの特徴： 現在の国民医療費は40兆円を超え、2025年には60兆円規模まで膨らむとも予測されています。医療費が増大しているのにも関わらず、医療経営を取り巻く環境は厳しく4割程の病院が赤字経営であり、多くの病院が経営改善を求められています。病院の費用構造に目を向けると、病院が扱う医療機器の価格は数百万〜一億超にものぼり、多額の保険がかけられるなど、収益悪化の要員の一つになっています。本ポジションでは、コンサルティングによるコスト削減で病院の経営改善を行うことで、医療費の増大という社会的課題の解決に貢献できます。また、病院の経営支援に関係する領域で、新商材も立ち上げていく予定であり、サービス開発にも関わることが可能です。将来的には、包括的に大病院の経営改善を行える部門とする予定です。 ■同社について： 多くの医療課題を解決するためには “社会通念を根底から変える”大きな変革が求められております。同社は『医療という希望を創る。』をビジョンに掲げ、医療機関（病院・クリニック）の変革に、正面から向き合っています。医療に特化したハンズオン型の経営コンサルティングや さまざまなITツール・サービスの開発により医療の変革を後押しし、超高齢社会に必要とされる医療インフラの構築をサポートしております。

【東証プライム市場上場/国内シェア80％以上の「採血管準備装置」を始め、医療の現場に新たな価値を提供する優良医療機器メーカー】 当社の営業担当として、主力製品である採血管準備装置を含む、各種医療機器の提案営業をお任せいたします。 ■仕事の詳細： ＜顧客＞医療機関の検査技師やドクターが中心となります。既存顧客が8割で新規顧客2割ほどになります。 ＜採血管準備装置＞ 当社では様々な医療機器を販売しておりますが特に採血管準備装置は国内シェアを8割以上になっております。採血管準備装置は看護師の方が患者様の採血をする際に、患者様ごとにラベルを仕分け、ラベルに印字されている採血管情報を確認、採血管を選択、ラベルを手貼り、といった４つの工程を自動化する装置です。看護師の負担軽減や間違いを防ぐために多くの病院で導入されております。 ＜営業の難しさ＞ 採血管準備装置を含む各種医療機器は、5〜8年のサイクルで新たな装置に切り替えていく必要があります。ご提案の時期や製品の組み合わせによっては、数億円の規模にのぼる場合もあるため難易度は決して低くはない営業になります。そのため入社後は、OJTにて先輩・上司と同行の上、しっかりスキルを習得頂いた上で営業担当として対応頂きます。 ＜夜間対応や呼びだしについて＞ 商談やお打ち合わせを夜間や休日に対応することはございません。機器の問い合わせやトラブル対応等については修理部門の技術担当が対応を致します。 【働きやすい環境整備を進めています/年間休日125日/2020年からフルフレックス制度を導入しています】 同社はより社員が長く働ける環境整備を積極的に進めています。残業時間の抑制はもちろん、有給休暇の取得推奨のために1時間単位から取得できるような制度を導入しています。現在も結果として社員の定着率向上にもつながっておりますが、さらなる働きやすさを求めてこれからも改善を進めていく予定です。

■担当業務：医療機器の営業職として下記の業務を行って頂きます。 国公立・私立の大学病院及び病院の整形外科を中心としたお客様に、関節症の置換手術に利用する人工関節などの医療機器の営業活動を行います。　体内での稼働領域が広い等、競合と比較しても非常に特徴的な製品を持っており、ドクターには引き合いが強い製品です。 ■詳細： 商品カタログやデモ製品を持参し、ドクターに対するPRや実演、取扱説明を行います。常に新しい情報を提供するのも大切な仕事ですので、学会参加や海外エデュケーションプログラムに参加することもあります。実際、手術の現場で商品の取り扱い方法をアドバイスすることもあります。何度も病院に足を運びドクターと会い、信頼関係を築いていくことが大切です。ドクターがどんな商品を求めているのか掴み、合った製品を提案して頂きます。 直行直帰又は出張ベースでの営業職となります。定期的にミーティングは行っておりますし、マネジャーとの連絡は頻度高く行っていく環境ですので未経験の方も安心して応募下さい。 ■主な製品: ・人工膝関節（knee領域）：変形性膝関節症、慢性リウマチにより失った膝関節の機能改善を助けます。「ADVANCE Medial Pivot Knee」の臨床成績を基にデザインされた「EVOLUTION」シリーズは、術後に高い安定性が期待でき、正常な膝により近い動きが再現されています。 ・人工股関節（hip領域）：通常の形状（FIXタイプ）だけでなく、患者の骨格に合わせてパーツを選択できる「チェンジャブルタイプ」も扱っており、現場のニーズに合わせた商品の提案が可能です。手術中の出血が少なく、術後の動作が安定している点も同社製品の特徴です。

■担当業務： 関東（東京・千葉・埼玉・神奈川）エリアで医療機器の営業職として下記の業務を行って頂きます。 国公立・私立の大学病院及び病院の整形外科を中心としたお客様に、関節症の置換手術に利用する人工関節などのインプラント、医療機器の営業活動を行います。イノベイティブな製品等、競合と比較しても非常に特徴的な製品を持っており、ドクターには引き合いが強い製品です。 ■具体的には： 商品カタログやデモ製品を持参し、ドクターに対するPRや医局説明会などを行います。常に新しい情報を提供するのも大切な仕事ですので、学会参加やエデュケーションプログラムに参加することもあります。すでにお取引のある施設15~20社程度に加え、新規の施設にもアプローチいただきます。 手術がある際にはOPEの立ち合い活動も業務の一環です。何度も病院に足を運びドクターのニーズを引き出し提案する事、信頼関係を築いていくことが大切です。ドクターがどんな商品を求めているのか掴み、合った製品を提案して頂きます。学会の参加、勉強会、ウェビナーの開催も積極的に行っています。 ■働き方： 直行直帰又は出張ベースでの営業職となります。最低でも月に1度は営業所ごとに会議を行っており、webや電話などで定期的に上司とのやり取りも行っておりますのでご安心ください。 ■ご入社後の流れ： ご入社後3週間ほどは座学トレーニング、その後1か月OJTとして先輩に同行し、再度3週間ほどの座学トレーニングを行っております。その後も適宜知識のインプットの場を設けております。 ■主な製品: ・人工膝関節（knee領域）：変形性膝関節症、慢性リウマチにより失った膝関節の機能改善を助けます。「ADVANCE Medial Pivot Knee」の臨床成績を基にデザインされた「EVOLUTION」シリーズは、術後に高い安定性が期待でき、正常な膝により近い動きが再現されています。 ・人工股関節（hip領域）：通常の形状（FIXタイプ）だけでなく、患者の骨格に合わせてパーツを選択できる「チェンジャブルタイプ」も扱っており、現場のニーズに合わせた商品の提案が可能です。

■担当業務： 長崎もしくは宮崎エリアで医療機器の営業職として下記の業務を行って頂きます。 国公立・私立の大学病院及び病院の整形外科を中心としたお客様に、関節症の置換手術に利用する人工関節などのインプラント、医療機器の営業活動を行います。イノベイティブな製品等、競合と比較しても非常に特徴的な製品を持っており、ドクターには引き合いが強い製品です。 ■具体的には： 商品カタログやデモ製品を持参し、ドクターに対するPRや医局説明会などを行います。常に新しい情報を提供するのも大切な仕事ですので、学会参加やエデュケーションプログラムに参加することもあります。すでにお取引のある施設15~20社程度に加え、新規の施設にもアプローチいただきます。 手術がある際にはOPEの立ち合い活動も業務の一環です。何度も病院に足を運びドクターのニーズを引き出し提案する事、信頼関係を築いていくことが大切です。ドクターがどんな商品を求めているのか掴み、合った製品を提案して頂きます。学会の参加、勉強会、ウェビナーの開催も積極的に行っています。 ■働き方： 直行直帰又は出張ベースでの営業職となります。最低でも月に1度は営業所ごとに会議を行っており、webや電話などで定期的に上司とのやり取りも行っておりますのでご安心ください。 ■ご入社後の流れ： ご入社後3週間ほどは座学トレーニング、その後1か月OJTとして先輩に同行し、再度3週間ほどの座学トレーニングを行っております。その後も適宜知識のインプットの場を設けております。 ■主な製品: ・人工膝関節（knee領域）：変形性膝関節症、慢性リウマチにより失った膝関節の機能改善を助けます。「ADVANCE Medial Pivot Knee」の臨床成績を基にデザインされた「EVOLUTION」シリーズは、術後に高い安定性が期待でき、正常な膝により近い動きが再現されています。 ・人工股関節（hip領域）：通常の形状（FIXタイプ）だけでなく、患者の骨格に合わせてパーツを選択できる「チェンジャブルタイプ」も扱っており、現場のニーズに合わせた商品の提案が可能です。

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【転居エリア限定可/経験を生かしたキャリアアップ実績多数有】 ■業務内容 医療機器製品の営業職として、情報提供活動、販売交渉等を担当頂きます。同社は、医療機器・製薬メーカーのセールス領域を支援するCSOと呼ばれる業種です。主な支援の仕方としては、自社の社員を取引先に派遣し、取引先からオーダーされたプロジェクトの成功支援を行っています。 ■配属に関して 面接ではこれまでのご経験や希望を伺い、希望条件に合致するプロジェクトを提示します。この際、希望しない製品や領域があれば相談も可能です。 ■キャリアパス 同社では、自身の志向性や身に着けたいスキルに応じて様々なキャリアパスがあります。 ・1つの領域を極める ・複数のプロジェクトに参画して経験を広げる ・本社スタッフ(プロジェクトマネージャー、法人営業、採用、研修担当)にキャリアチェンジ など営業職以外の職種へのキャリアパスがあります。実際に現場の営業職から本社各部署に異動しているメンバーもおります。 ■同社で働くメリット ・メーカーと比べ、同社では製品に縛られずに様々な経験を培うチャンスもあります。業界経験者の皆様ならご存じの通り、領域や製品によって営業手法、スタイルが大きく変わるのが医療機器ですので、自身の希望や、やりがいが得られるプロジェクトをじっくりと探せます。配属先からのオファーを勝ち取り、オファーを受諾すれば、メーカーでキャリアを築いていくことも可能です。 ・同社の評価制度は、年功序列ではなく、成績に応じた評価を行います。そのため、営業成績やそのプロセスに応じて年収UPが目指せます。 ・志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて相談ベースで次のプロジェクトを検討していきます。 ■公式LINEラインページ： LINEの公式アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等がご覧頂けます。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務