その他医療系営業の求人情報の検索結果一覧

【新規ビジネス立ち上げによる募集／年間休日120日・土日祝休み】 大学との共同研究で開発した新しい検査（健診用）を健診センターや検査会社、健保組合など様々なチャネルへ広く普及させるための販売戦略から開拓営業をお任せします。 また、新しい検査の重要性やヘルスケア、健康経営などに関する各種セミナーやイベントの企画、運営を通して市場の活性化を図りながら、3〜5年後に約100億円ビジネスへ成長させる原動力となって頂きます。 まだ誰も行っていないプロジェクトに携わる事が出来るチャンスがあるポジションです。 ■具体的な業務内容： ・営業活動全般（販売計画、数値分析、販売促進活動の企画運営など） ・年度予算（事業計画）の編成、実績管理 ・取引先との折衝、販促ツールの作成 ・苦情（クレーム）等の対応、再発防止対策 【企業の特徴】 ■東証プライム上場グループの安定基盤 東京ミッドタウン（六本木）に本社を持ち、「より健康に、より美しく」を企業理念に、健康長寿社会実現への貢献を目指しております。会員制リゾートホテル事業を展開するリゾートトラスト株式会社（東証プライム上場）のグループ会社という安定した事業基盤を持ちながらも、設立から10年ほどの若い会社であり、スピード感があり新しいチャレンジに溢れた環境です。

【新規ビジネス立ち上げによる募集／年間休日120日・土日祝休み】 大学との共同研究で開発した新しい検査（健診用）を健診センターや検査会社、健保組合など様々なチャネルへ広く普及させるための販売戦略から開拓営業をお任せします。また、人員増の際にはチームのマネジメントもお任せ致します。 ■具体的な業務内容： ・営業活動全般（販売計画、数値分析、販売促進活動の企画運営など） ・年度予算（事業計画）の編成、実績管理 ・チームマネジメント ・取引先との折衝、販促ツールの作成 ・苦情（クレーム）等の対応、再発防止対策 ■魅力： 新しい検査の重要性やヘルスケア、健康経営などに関する各種セミナーやイベントの企画、運営を通して市場の活性化を図りながら、3〜5年後に約100億円ビジネスへ成長させる原動力となって頂きます。 まだ誰も行っていないプロジェクトに携わる事が出来るチャンスがあるポジションです。 【企業の特徴】 ■東証プライム上場グループの安定基盤 東京ミッドタウン（六本木）に本社を持ち、「より健康に、より美しく」を企業理念に、健康長寿社会実現への貢献を目指しております。会員制リゾートホテル事業を展開するリゾートトラスト株式会社（東証プライム上場）のグループ会社という安定した事業基盤を持ちながらも、設立から10年ほどの若い会社であり、スピード感があり新しいチャレンジに溢れた環境です。

【地域貢献したい方、コミュニケーションを取ること好きな方歓迎！／病院、介護施設との関係構築をお任せ◎／ノルマなし／残業5h以内・転勤無で働き方◎／年休120日・完全週休2日制（土日祝）】 ■業務内容： 地域の病院や介護施設に訪問し、患者様をスムーズに紹介していただけるよう関係を強化して頂きます。 新院の開設、病院の増床も予定しているため、一緒に働いていただける方を募集しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■地域連携とは： 患者さんが自分の状態にあった医療を受けられるように、地域の病院、介護施設などをつなぐ仕事です。 入院から転院、退院、在宅医療への転換などをスムーズに行うため、地域の病院・介護施設と定期的にやり取りします。 ◎具体的には： ・事前にお約束していた訪問先に、1日3件〜5件ほど訪問します。訪問先のほとんどはすでに関わりがある病院・施設です。 ・患者様を紹介していただくために、患者様に合わせて当院で受けられるサービスのご説明をしていただきます。 ・ソーシャルワーカー、介護士、医師、看護師など、様々な方に説明をする機会があります。 ■組織構成： 5人が在籍しています。 ・室長：1名（40代） ・メンバー3名（20代後半〜30代前半） ※未経験の方もご活躍されておりますので、ご安心ください！ ■キャリアパス： ・配属後は部署のメンバーに教えてもらいながら、業務を覚えていただきます。 入職3年で室長にアサインされる社員もおり、年齢に関係なく活躍が評価される環境です。 ・また、ご希望や能力によって、採用担当や教育担当など、他もポジションにも挑戦いただける可能性がございます。 ■働き方： ・休日：完全週休2日制（土日祝）／年休120日 ・残業時間：ほぼなし（月5時間程） ※室長がメンバーの業務量を確認し、調整することで残業抑制に繋がっております。 ・マイカー通勤可能 ■富家千葉病院について： 「されたい医療、されたい看護、されたい介護」という理念を掲げ、患者様目線を大切にしています。 2015年には、「ナラティブ・ホスピタル」がグッドデザイン賞を受賞しました。 参考：http://www.fukekai.com/narative/

【地域医療に貢献！当院と患者様を抱えているドクター・ケアマネージャーとの地域連携（当院への患者様の集患）／ノルマなし／残業5h以内・転勤無で働き方◎／年休120日・完全週休2日制（土日祝）】 ■業務内容： 富家グループの医療・介護施設と地域連携を強化の為に、地域の病院や介護施設の相談員やケアマネジャーに訪問し、患者様をスムーズにご紹介頂けるよう関係を強化して頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 各医療機関のソーシャルワーカー／居宅介護支援事業所にいらっしゃる居宅ケアマネージャー等に対して、集患を目的とし、当院グループのサービスを提案して頂きます。 ◎訪問件数／営業スタイル： ・既存9割・新規1割 ・営業先：医療従事者（ソーシャルワーカー・教授クラスのドクター・ケアマネージャー・介護士・看護師等） ∟1日3件〜5件程度 ・ご提案内容：患者様の誘致を目的とし、患者様に合わせて当院で受けられるサービスのご説明をしていただきます。 （https://www.fukechiba-hp.jp/） ※基本的には全件事前アポイント ■当ポジションのやりがい／身につくスキル： ・各医療従事者が抱えている患者様に併せたトークやご提案をしていただくため、コンサルティング能力や提案スキル等が身に付きます。提案ではパワーポイントを使用していただくため、資料作成能力も向上いたします。勿論、地域連携未経験も活躍中です！ ・地域医療や患者様の健康に貢献することができます。社会貢献性もとても高く、やりがいを感じやすいポジションです。 ■キャリアパス： ・配属後は正しい評価制度の中で幹部候補を目指していただきます。 入職3年で室長にアサインされる社員もおり年齢に関係なく活躍を評価します。 ・また、当ポジションを登竜門として、適性があれば当院の採用担当や育成担当としてもご活躍していただくことが可能です。 ■働き方／組織構成： ・休日：完全週休2日制（土日祝）／年休120日 ・残業時間：ほぼなし（月5時間程） （室長がメンバーの業務量を調整することで残業抑制に繋がっております） ・室長：1名（40代）／メンバー3名（20代後半〜30代前半） ∟少数精鋭でお互い助け合いながら、裁量権を持って業務に取り組めます！ 変更の範囲：本文参照

【医療オンライン診療の総合クリニックプラットフォーム／大きな裁量を持って働く／年休120日】 医療機関向けDX支援事業を手掛ける当社にて、医療コンサルタント（医療部門渉外／医療部門統括）を募集します。 ■仕事内容： 医療従事者における患者様への対応品質向上と、 さらなるファン化を目指す仕事です。 ■具体的な業務内容： ・アップセル対応&仕組み化 ・医師＆看護師への方針の伝達・浸透対応 ・CRMの改修などオペレーション仕組みの改善 ■当社の魅力： ・オンライン医療サービスという、世界的に急拡大する次世代ビジネスをご自身の手で創り上げていくことができます。 ・顧客（患者）にとって本当に必要となる解決策を提供し、両者がWin-Winとなるビジネスを手掛けることができます。 ・ユーザー数・売上ともに急成長中のスタートアップの新規事業で、大きな裁量権を持ってビジネスをリードすることができます。 ・意志決定が早く即実行し改善を重ねる社風のため、一般的なIT系企業と比べより早く自己成長できる環境です。 ■当社について： 当社は、クリニック向けにオンライン診療システムの導入やオペレーションの構築を行い、医療機関向けDXを展開するスタートアップベンチャーです。オンライン診療システムの構築・導入、オペレーション構築・運用、マーケティング企画・実行、人材採用など、次世代型デジタル医療サービスに必要なソリューション提供、及び経営全般を担っています。 ■プロダクトについて： ◎AGAスマクリ 〜オンライン診療を活用したAGA治療で、より自信に満ち溢れる人生を〜 AGAに悩む方は国内だけでも約1,200万人と言われています。オンライン診療を活用してより便利でよりお財布に優しいAGA治療のプロジェクト支援を行っています。 ◎ネムレルくん 〜オンライン診療を活用した不眠治療で、健康的に眠れる毎日を〜 コロナ禍以降急増するメンタルヘルス、その中でも「不眠」にフォーカスしオンライン診療プロジェクトを展開しています。

■採用背景： 当社は福祉用具の販売・介護用品のレンタル・介護保険住宅のリフォーム・改修を担う会社です。要介護者の増加による介護・福祉用具の需要は増え続けており、当社も依頼が増えております。事業拡大に伴い、介護用品のレンタルのアドバイザーを募集します。 ■職務内容： ・福祉用具のレンタル・介護保険住宅のリフォーム・改修工事の相談や提案 ・介護保険申請に関する各種書類の作成 ■職務詳細： ・居宅介護支援事業所・介護施設（ケアマネジャー）等から紹介いただく個人の方がお客様となります。 ・製品は、介護電動ベッド、車いす、置き型手すり、歩行器等の福祉用具です。（レンタルが売上の8割） ・基本的にはお客様のニーズはケアマネジャーが把握しておりますので、そこに合わせた提案を行います。ご要望いただいてる製品の中から最適なものを選び、お客様とすり合わせて決めていくようなイメージです。例えば同じマットレスという製品分類でも、個人によって硬いものが良いのか、どの素材がいいのかなど異なりますので、お客様に合わせて判断が必要です。付随して必要になってくるものについてはアドバイザーから提案を行います。細かい製品内容については、カタログがありますのでご安心ください。 ・必要書類の作成や、製品の納品にも立ち会っていただきます。製品は基本的に業者の方が納品しますが、細かい備品などはアドバイザーが納品することもあります。 ・お客様との打ち合わせと納品で1日10〜15件程を回るイメージです。（個人宅6割、その他福祉施設等4割）※エリア：桑名地域（三重県桑名市・川越町・朝日町・木曽岬町ほか） ■入社後： 入社後は、当社内で約1ヶ月かけて介護保険制度を覚えていただくところから始めていきます。先輩社員が講師として丁寧に教えますので、未経験の方であってもご安心ください。その後、約2ヶ月程様々な地域を先輩社員に同行し、その後担当地域を決定したのちに担当地域の先輩社員と営業同行を行います。一人立ちまでサポートしますので、ご安心ください。 ■組織構成：配属となる部署には担当が6名います （30代1名、40代2名、50代3名）と事務1名 （40代）が在籍しております。

◇◆◇業界未経験歓迎／豊富な製品ラインナップで顧客（クリニック）の経営課題を解決／年間休日123日・平均残業20時間程度／退職金制度あり◇◆◇ ■仕事概要： BtoC向け事業の使命：「本物のホームケア」を提供する 私たち美容のプロである医療機器メーカーが開発し、エビデンスの取れた商品を市場に広めていきます。 【ブランド名「JMEC be」】 ■業務詳細： ・法人営業（百貨店、家電量販店） ・各種イベント企画・運営 ・ECサイト運用・SNS運用（広報活動、マーケットリサーチ、顧客対応） ■主な取引先： ・全国百貨店、専門店、ネイルサロン、エステ ・TV通販：日テレ、TBSなど ・Web通販：公式サイト、amazon、楽天など 自社ブランド「JMEC be」（ホームケア商品：美顔器／美容液）の直販営業（ECサイト運営）、卸販売先への法人営業を行います。 美容医療業界で培ってきた知見とドクター／クリニックと連携を活かし、信頼を得た商品の提案営業。将来的にマーケティングや新たな製品企画に携わる事もございます。 ■主な商材： BtoC向けの美顔器、化粧品 ■働き方： フレックスタイム制を導入していますので、業務状況に応じてスケジュール調整が可能です（コアタイムは11:00〜16:00） 若いメンバーを中心に、積極的にアイディアや意見を出し合い、従来の営業方法にとらわれずSNSの活用を提案し、試してみるなど風通しの良い社風です。 ■魅力： ブランド自体を市場に浸透させていく段階のため、どこで売れるのか、どんなお客様が求めているのか、など仮説を立てる「想像力」、実際に足を運んでみる「フットワークの軽さ」、社内外を巻き込む「企画力」などが求められるお仕事です。 ■入社後の研修体制： 入社後、2〜3ヶ月先輩社員と同行研修、その後はOJT中心で業務を習得いただきます。 ■組織構成： 課長（40代女性）、メンバー4名（30代女性2名・男性1名、20代女性1名） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来増収の安定経営/62期連続増収/平均在籍年数12年で長期就業/社会貢献性大/中途入社者多数活躍】 ■求人概要： 当社は医療機関、介護施設に対する「リネンサプライ業」と「介護用品・福祉用具の販売・レンタル業」を展開しています。本ポジションでは介護営業部の一員として、福祉用具のレンタル営業職を募集します。 ■業務内容： 福祉用具のレンタル及び販売をご提案。主に居宅介護支援事業所のケアマネージャーと連携し、福祉用具の選定から納品までを行っていただきます。その他、保険関連の書類処理等もあります。（既存営業・エリア担当制　※一部新規あり）車での営業が中心となります。 1日5、6件の事業所や利用者様宅を訪問します。 ※残業はありますが、帰れる時はメリハリをつけています！ 利用者様は１人１人状況が違うので、その状況やニーズに合った提案をするのが大切になります。 福祉用具は利用者様によって合う、合わないがあるので 学べば学ぶほど新しい発見のある、奥の深い商品です。 ■研修体制： 入社直後は1か月程度の座学研修を通して、取り扱う製品についての知識を身に着けて頂きます。座学研修後は先輩社員とのOJT研修となり、営業同行などを通して経験を積んで頂きます。WEB研修あるため、個人の状況に合わせて研修を受けて頂くことが出来ます。 ■働き方： 有給取得率82.9％と働きやすい環境を整えております。また平均在籍年数12年と長期就業が叶う環境です。【社員とその家族が皆誇りに思える会社を目指す】を理念に掲げており、営業の増員や新規システム導入による事務負担、労働時間軽減の取り組みを進めております。 ■東基について： 病院・施設向けに寝具やリネン類を洗濯付のリースでお届けする「基準寝具事業」を昭和３７年に東京ではじめて手がけた同社。それ以来、医療・介護業界を陰から支え続けて60年が経過しました。１歩１歩成長し、現在では関東全域に１６万組を超える寝具・リネン類をお届けする企業に成長しています。今後もますます需要の高まる商品であるため、来夏には国内最大級の新工場を群馬県に新設してお客様のニーズに応えられる体制を作っていきます。業界のパイオニアである安定企業の一員として、次代を切り拓いてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業サポートや受注品販売業務などをお任せ／週2程度リモートあり／フレックス／残業月5〜20時間程度／製薬開発において不可欠な「医薬品安定性試験」のトータルサポート／国内市場シェアトップクラス／住宅手当や家族手当など福利厚生も充実〜 ■業務内容： 製薬企業に向けたプロダクト、サービス、システムの提供を行う当社にて、セールスサポート・インサイドセールス（受注品販売）をお任せします。 ■具体的には： ◇営業サポート：営業チームのアシスタンスや資料作成、見積もりの作成など、営業活動の基盤を支えます。 ◇売上・請求処理：売上管理、請求書発行など。経理との連携を通じて取引全体の流れをサポートします。 ◇他部署との連携：経理やサービス部署、生産部署との調整・連携を通じ、効率的なオペレーションを実現します。 ◇受注品販売：受注から納品管理までを担当し、販売活動を支援します。 ■入社後について： 業界未経験の方にもキャッチアップいただけるよう、研修やOJTからスタートします。 ■働き方： 入社後は研修やOJTのため出勤頻度は多くなりますが、以降は恒常的に週2日程度の在宅勤務を交えて働く形になります。（出社頻度は業務状況により変動します） オーナーシップの姿勢で取り組める環境です。 年間休日は118日ですが、特別休暇や誕生日休暇などを含めると実質122日となります。 ■募集グループ構成： CXEセクション：11名 （7名は千里本社所属、4名は東京支店所属となります） ■当社の特徴： ◎医薬品メーカーの研究開発や品質管理における「安定性試験」に特化した「恒温恒湿槽/恒温恒湿室」を開発。長期の試験では3年もの間、装置内の温湿度を一定に保つことが要求されます。 ◎そのような医薬品業界の規制や業界動向に対して、お客様のプロセスによりマッチした製品とサービスを作り上げ、国内市場シェアトップクラスのブランドに成長しました。 ◎開発される試験装置は、自社工場にて開発・製造した完成品を出荷するタイプと、お客様先のフロア形状に合わせて現地で設置施工するカスタマイズタイプがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績好調/休日対応ほぼなし/直行直帰など裁量もった働き方ができる/やりがい活気ある職場〜 ＜メディシスでかなえられること＞ ◎頑張った分だけ反映されるインセンティブ制度 ◎社会貢献を実感できるやりがいある職場 ◎基本休日対応ほぼなし！ワークライフバランスが整う環境 ■概要 最新の各種医療用機器の提案・販売・レンタルなどを運営する当社で在宅治療関連の医療機器の営業職を担当いただきます。高齢化社会でニーズの高まっている「在宅医療」という分野に大きく貢献できるポジションです。 ■主な取り扱い製品 睡眠時無呼吸症候群用治療機器（CPAP：シーパップ） ■具体的な業務内容： （1）国公立病院や大学病院、専門クリニック、医院・診療所などを訪問し先生から製品のニーズ確認やご相談内容のヒアリング （2）ヒアリング内容に沿った製品の販売やレンタル提案など （3）先生に面談できる時間が外来診療時間外となるため、それ以外の時間帯に当社製品を医療機関からレンタルされている患者様のご自宅に訪問し、不具合等はないか、ご使用状況はどうかを確認(1日約5件程度訪問) （4）担当の病院へ行き医師へ報告及び製品導入後のアフターフォロー ■やりがい 自分が提案した医療機器が実際に患者さんの治療に役立ち、効果を上げているときの達成感は非常に大きくやりがいのある仕事です ■成長性 医療分野は常に進化しており、新しい技術や製品が次々と登場するため、成長し続ける市場です。また高齢化社会によるニーズの増加もあり社会貢献を実感できる職場です ■組織形態 20代〜40代の6名の方が営業として活躍中です ■休日対応（土日祝） 医療機器を扱う為、休日対応も多いかと思われますが、休日対応はコールセンターが一時対応を行い、緊急性の高いものだけ当番制で対応していますので基本ございませんのでご安心ください ■インセンティブ シーパップ以外の商品販売利益の10％を支給しています ■ノルマ 厳しいノルマはなく目標を個人で設定して達成に向けて頑張っています ■働き方 直行直帰OK 会社に戻らなくても社外で支給のノートパソコンで仕事ができる環境です ■活かせる経験 粘り強い営業スタイルや忍耐力、顧客との関係性構築力が活かせます 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績好調/休日対応ほぼなし/直行直帰など裁量もった働き方ができる/やりがい活気ある職場〜 ＜メディシスでかなえられること＞ ◎頑張った分だけ反映されるインセンティブ制度 ◎社会貢献を実感できるやりがいある職場 ◎基本休日対応ほぼなし！ワークライフバランスが整う環境 ■概要 最新の各種医療用機器の提案・販売・レンタルなどを運営する当社で在宅治療関連の医療機器の営業職を担当いただきます。高齢化社会でニーズの高まっている「在宅医療」という分野に大きく貢献できるポジションです。 ■主な取り扱い製品 睡眠時無呼吸症候群用治療機器（CPAP：シーパップ） ■具体的な業務内容： （1）国公立病院や大学病院、専門クリニック、医院・診療所などを訪問し先生から製品のニーズ確認やご相談内容のヒアリング （2）ヒアリング内容に沿った製品の販売やレンタル提案など （3）先生に面談できる時間が外来診療時間外となるため、それ以外の時間帯に当社製品を医療機関からレンタルされている患者様のご自宅に訪問し、不具合等はないか、ご使用状況はどうかを確認(1日約5件程度訪問) （4）担当の病院へ行き医師へ報告及び製品導入後のアフターフォロー ■やりがい 自分が提案した医療機器が実際に患者さんの治療に役立ち、効果を上げているときの達成感は非常に大きくやりがいのある仕事です ■成長性 医療分野は常に進化しており、新しい技術や製品が次々と登場するため、成長し続ける市場です。また高齢化社会によるニーズの増加もあり社会貢献を実感できる職場です ■組織形態 20代〜40代の6名の方が営業として活躍中です ■休日対応（土日祝） 医療機器を扱う為、休日対応も多いかと思われますが、休日対応はコールセンターが一時対応を行い、緊急性の高いものだけ当番制で対応していますので基本ございませんのでご安心ください ■インセンティブ シーパップ以外の商品販売利益の10％を支給しています ■ノルマ 厳しいノルマはなく目標を個人で設定して達成に向けて頑張っています ■働き方 直行直帰OK 会社に戻らなくても社外で支給のノートパソコンで仕事ができる環境です ■活かせる経験 粘り強い営業スタイルや忍耐力、顧客との関係性構築力が活かせます 変更の範囲：会社の定める業務

【≪コンサルタント未経験可能≫FP・金融・不動産・医療業界いずれかの営業経験歓迎／インバウンドの案件のみで営業活動はなく、コンサル業務に集中可能です。】 ■業務内容： クリニック開業と開業医及び医療法人に対するコンサルティングに特化している当社で、当社にお問い合わせ頂いたドクターの開業支援〜開業後のサポートを担って頂きます。開業までだけでなく、開業後もしっかりとサポートする事で、ドクターを支え地域医療に貢献できるサービスを提供しています。 ≪業務詳細≫ ・資金調達のための金融機関交渉 ・コンセプト立案、事業計画策定(診療所のコンセプトや事業計画をドクターと一緒に考えて、設計していきます) ・開業用地の選定、不動産交渉 ・スタッフ募集、スタッフ教育、開院前準備のサポート ・集患対策　など ■サポート体制： 当社独自のノウハウもあるため、業界、コンサル未経験の方でもOJTを通してしっかりサポート致します。基本的にドクターに選択肢から選んでいただけるように複数の候補を提示し、提案する事がメインになります。 ■お任せしたいミッション： 当社にお問合せ頂いたドクターの開業支援〜開業後のサポートを行って頂く事がメインミッションとなります。開業までだけではなく開業後もしっかりとサポートする事でドクターを支え、地域医療に貢献できるサービスを提供しています。 ■ポジションの魅力： ・ノルマ無し：本当にクライアントが必要なものを提案できるために、ノルマ等は設けていません。 ・ニーズの高さ：多くのドクターから相談頂き月に平均2件は新規のご依頼を頂いています。 ・コンサル未経験から活躍できる環境：未経験サポート体制は整っているため異業種からの転職者でも活躍頂ける体制が整っています。 ■キャリアパス： ゆくゆくは、志向性・適性次第で以下分野にも仕事の幅を広げることができます。 ・リスクマネジメント、ファイナンシャルプランンング、節税や資産運運用のご提案 ・相続やM&A等事業承継等 ■組織構成： 現在6名の組織となります。40代の社員を中心に、それ以外が全員20代の社員となっており、意見を出したり困った時に相談しやすいフラットな環境になります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方改革関連認定企業／創業130年の業界のリーディングカンパニー／連休取得運動あり／ワークライフバランス◎〜 ■職務内容： 医療機関をメインに、ご担当者様へ病院用寝具・白衣などのリースや販売、患者様にお使いいただく入院セットなどを提案いただきます。担当数は規模にもよりますが、1人あたり30件〜のお客様を担当します。 ■具体的には： 社用車を使って客先を訪問し、担当者との会話の中でニーズをキャッチし、これからの提案に繋げます。配送に関しては物流担当が担うため、顧客との信頼関係構築により専念できる環境です。 ■ポイント（やりがい・強み）： 医療用の寝具・ユニフォーム・電動ベッド・車椅子・医療用ロボットなどの他、自社開発のITサービス（業務改善アプリ・クラウドサービスなど）を提案します。 長年の現場サポートのノウハウと確かなIT技術・セキュリティでお客様の課題解決を図ることができます。 ■働き方： 社内でもITツール導入やDX推進による働き方改革に積極的に取り組んでおり、連続5連続休日運動や残業削減等（残業は10h程）の取り組み、ワークライフバランスの向上に向き合う会社です。 ■入社後の流れ： 仕事に慣れるまでは先輩社員に同行し、ニーズの引き出し方や提案方法、業界特有の専門知識や商品知識を習得していきます。 ノルマの設定が激しくなく、営業に自信がない方でも営業スタイルを確立できます。 ■特徴： ◎将来性あふれる福祉業界がメイン市場：人口減少・超高齢化が進むことで今後も拡大が予想される業界への提案営業となりますので会社の将来性にも安心できます。 ◎創業130年以上の企業であるため、既存顧客が多く、信頼関係のもと、お客様と長いお付き合いが求められる仕事です。 ■競合優位性： （1）当社では独自のクラウドシステムを開発し、お客様側の在庫管理〜発注までを容易にし、高い付加価値を提供しています。 （2）最先端のIT技術を活用したシステム開発技術により、顧客の利便性向上に取り組んでいます。顧客の業務負担を軽減し、本来の業務に注力いただくことを目的とし、多くの医療機関や介護施設から選ばれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方改革関連認定企業／創業130年の業界のリーディングカンパニー／連休取得運動あり／ワークライフバランス◎車通勤可〜 ■職務内容： 医療機関をメインに、ご担当者様へ病院用寝具・白衣などのリースや販売、患者様にお使いいただく入院セットなどを提案いただきます。担当数は規模にもよりますが、1人あたり30件〜のお客様を担当します。 ■具体的には： 社用車を使って客先を訪問し、担当者との会話の中でニーズをキャッチし、これからの提案に繋げます。配送に関しては物流担当が担うため、顧客との信頼関係構築により専念できる環境です。 ■ポイント（やりがい・強み）： 医療用の寝具・ユニフォーム・電動ベッド・車椅子・医療用ロボットなどの他、自社開発のITサービス（業務改善アプリ・クラウドサービスなど）を提案します。 長年の現場サポートのノウハウと確かなIT技術・セキュリティでお客様の課題解決を図ることができます。 ■働き方： 社内でもITツール導入やDX推進による働き方改革に積極的に取り組んでおり、連続5連続休日運動や残業削減等（残業は10h程）の取り組み、ワークライフバランスの向上に向き合う会社です。 ■入社後の流れ： 仕事に慣れるまでは先輩社員に同行し、ニーズの引き出し方や提案方法、業界特有の専門知識や商品知識を習得していきます。 ノルマの設定が激しくなく、営業に自信がない方でも営業スタイルを確立できます。 ■特徴： ◎将来性あふれる福祉業界がメイン市場：人口減少・超高齢化が進むことで今後も拡大が予想される業界への提案営業となりますので会社の将来性にも安心できます。 ◎創業130年以上の企業であるため、既存顧客が多く、信頼関係のもと、お客様と長いお付き合いが求められる仕事です。 ■競合優位性： （1）当社では独自のクラウドシステムを開発し、お客様側の在庫管理〜発注までを容易にし、高い付加価値を提供しています。 （2）最先端のIT技術を活用したシステム開発技術により、顧客の利便性向上に取り組んでいます。顧客の業務負担を軽減し、本来の業務に注力いただくことを目的とし、多くの医療機関や介護施設から選ばれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方改革関連認定企業／創業130年の業界のリーディングカンパニー／連休取得運動あり／ワークライフバランス◎〜 ■職務内容： 医療機関をメインに、ご担当者様へ病院用寝具・白衣などのリースや販売、患者様にお使いいただく入院セットなどを提案いただきます。担当数は規模にもよりますが、1人あたり30件〜のお客様を担当します。 ■具体的には： 社用車を使って客先を訪問し、担当者との会話の中でニーズをキャッチし、これからの提案に繋げます。配送に関しては物流担当が担うため、顧客との信頼関係構築により専念できる環境です。 ■ポイント（やりがい・強み）： 医療用の寝具・ユニフォーム・電動ベッド・車椅子・医療用ロボットなどの他、自社開発のITサービス（業務改善アプリ・クラウドサービスなど）を提案します。 長年の現場サポートのノウハウと確かなIT技術・セキュリティでお客様の課題解決を図ることができます。 ■働き方： 社内でもITツール導入やDX推進による働き方改革に積極的に取り組んでおり、連続5連続休日運動や残業削減等（残業は10h程）の取り組み、ワークライフバランスの向上に向き合う会社です。 ■入社後の流れ： 仕事に慣れるまでは先輩社員に同行し、ニーズの引き出し方や提案方法、業界特有の専門知識や商品知識を習得していきます。 ノルマの設定が激しくなく、営業に自信がない方でも営業スタイルを確立できます。 ■特徴： ◎将来性あふれる福祉業界がメイン市場：人口減少・超高齢化が進むことで今後も拡大が予想される業界への提案営業となりますので会社の将来性にも安心できます。 ◎創業130年以上の企業であるため、既存顧客が多く、信頼関係のもと、お客様と長いお付き合いが求められる仕事です。 ■競合優位性： （1）当社では独自のクラウドシステムを開発し、お客様側の在庫管理〜発注までを容易にし、高い付加価値を提供しています。 （2）最先端のIT技術を活用したシステム開発技術により、顧客の利便性向上に取り組んでいます。顧客の業務負担を軽減し、本来の業務に注力いただくことを目的とし、多くの医療機関や介護施設から選ばれております。 変更の範囲：会社の定める業務

【福祉用具販売やレンタル事業を展開／インセンティブ支給で貢献をしっかり還元／残業月平均20時間以下／土日祝休み】 ■業務内容： 営業担当として、福祉用具のレンタルを提案していただきます。川口市近郊の事業所140ヶ所が営業エリアとなります。 ■具体的な業務内容： ・ケアマネージャーからの相談…生活に不便さを感じている利用者について、ケアマネージャーからご相談をいただきます。 ・いくつかの商品のデモで発注…ケアマネージャーがある程度必要な商品を決めていることが多いため、その中でも機能性を重視するのか、デザインで選びたいのかといった細かい違いごとにデモを用意します。 ・卸業者への発注…希望の商品が決定したら、卸業者へ発注します。 ・配送、納品…利用者のもとへ持っていき、使い方を説明します。簡単な商品であれば、卸業者の配送担当にサポートしてもらうことも可能です。 ・モニタリング…半年に1回以上、実際に商品を使用してみて不便はないか、追加で必要な福祉用具がないかをヒアリングします。 ＜提案する商品＞ ・車いす、寝台、歩行器などの福祉用具 ・手すり、スロープといったバリアフリー化するリフォーム ※福祉用具レンタル7割、住宅リフォーム3割 ■入社後について： 入社後は3ヶ月〜半年かけてOJT研修を実施します。営業の先輩社員がつくほか、社内に常駐している福祉用具の仲卸業者が教育担当として商品知識をレクチャーしてくれます。仲卸業者による配送のサポートもあり、業務効率よく営業活動ができる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・オンラインシステムで効率的に営業可能です。ケアマネージャーとのやり取りはチャットでも可能なため、何度も直接足を運ばなければいけないということはありません。また、配送担当者も在籍しているため、納品までスムーズに進めることができます。 ・レンタルの提案が中心のため、1件1件契約を積み上げていくと毎月安定してインセンティブを獲得することが可能です。当月の売上すべてがレンタルだった場合、翌月もその売上を持ったまま、さらに売り上げを挙げていくことができます。 ■配属先について： 従業員は合計で3名（平均年齢35歳）と少数精鋭の組織です。週に1回社内会議を行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日122日／大人用おむつ”リフレ”で国内トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 おとな用紙おむつ『リフレ』の【アドバイザー】として、既存のお客様へのフォロー業務をお願いいたします。 ・「リフレ」をご利用頂いている施設や病院の介護士や看護師の方々に、定期的に訪問して、紙おむつの困り事についてアドバイスして頂いたり、正しいおむつの装着について勉強会を開催して頂きます。 ・営業職と一緒に施設や病院に赴いて、当社の紙おむつの製品説明を行って頂きます。 ※営業ではありませんので、売上目標は一切ありません。 -主な仕事の流れ- （1）営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる：いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります。 ※すでに当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります。 （2）お客様へ訪問：社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します。 ※お客様によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります。 ■働き方： ・基本的に自宅から直行直帰をします。社用車を貸与し、自宅近くに駐車場も会社が借り上げます。 ・入社後は商品に関する研修を実施します。3カ月から半年程度は現地で先輩社員のもとでOJTを実施します。 ・フレックス制度および在宅勤務制度もあり、柔軟な働き方が可能です。平均残業時間も15時間程度です。 ・訪問先によっては宿泊を伴う出張となる場合があります。（目安：一泊二日が月２回程度） ■本ポジションの魅力： ◇介護の現場を改善するお仕事◇ 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」 「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。

〜年間休日122日／大人用おむつ”リフレ”で国内トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 おとな用紙おむつ『リフレ』の【アドバイザー】として、既存のお客様へのフォロー業務をお願いいたします。 ・「リフレ」をご利用頂いている施設や病院の介護士や看護師の方々に、定期的に訪問して、紙おむつの困り事についてアドバイスして頂いたり、正しいおむつの装着について勉強会を開催して頂きます。 ・営業職と一緒に施設や病院に赴いて、当社の紙おむつの製品説明を行って頂きます。 ※営業ではありませんので、売上目標は一切ありません。 -主な仕事の流れ- （1）営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる：いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります。 ※すでに当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります。 （2）お客様へ訪問：社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します。 ※お客様によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります。 ■働き方： ・基本的に自宅から直行直帰をします。社用車を貸与し、自宅近くに駐車場も会社が借り上げます。 ・入社後は商品に関する研修を実施します。3カ月から半年程度は現地で先輩社員のもとでOJTを実施します。 ・フレックス制度および在宅勤務制度もあり、柔軟な働き方が可能です。平均残業時間も15時間程度です。 ・訪問先によっては宿泊を伴う出張となる場合があります。（目安：一泊二日が月２回程度） ■本ポジションの魅力： ◇介護の現場を改善するお仕事◇ 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」 「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 変更の範囲：本文参照

【異業界出身の方も歓迎/休日対応や緊急の呼び出しほぼゼロ/企業起因の転勤ほぼなし/キャリアの幅も広い/医療消耗品でグローバル3兆円超の売上】 ■業務内容： 名古屋支店の営業担当として、担当エリアのお客様へ手術用消耗品などの提案・販売活動を担っていただきます。 ・提案先：主に手術室の看護師や病院用度課（事務）、時には医師など ・取扱い商材：手術で用いる手術用キット、不織布、手袋などの消耗品 ・営業スタイル：既に製品導入いただいている病院に対し継続使用いただくための既存営業に加え、新製品の提案なども行います（直行直帰可）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について： 取扱う製品の特性上、緊急対応や休日出勤はほぼ発生いたしません。また、各地を転々とするというより、同じ（もしくは近隣の）エリアで担当顧客を変えていく方針のため、転勤が発生することは滅多にございません。 ※キャリアを考慮してご相談させていただく場合はございます。 ■評価制度： 同社の営業職は「目標数字に対してどれだけコミットできたか＝定量面」と「その目標を達成するためにどのように頑張ったのか＝定性面」の2軸での評価制度を取り入れております。 ■お仕事の魅力： 医療消耗品は競合との差別化が難しく、だからこそ提案力や営業力を磨きながら「あなたならでは」の強みを武器にお仕事を楽しむことができます。 ■幅広いキャリアパス： 営業としてキャリアを築いていただくことも、マーケティング等の他部門で新たなキャリア形成をすることも可能です。 ■メドラインの特徴・魅力： グローバルでは約33万点のアイテムを展開。日本においても相当数のラインナップを展開しており、各医療現場のニーズに合わせて幅広いご提案が可能です。日本では手術用キット、不織布製品、手袋が売上の大半を占めており、特に手術用手袋ではトップクラスのシェアを誇っています。 また、ベンダー（製造供給元）を世界中に設置し、グローバルでの生産量を生かした価格競争力・利益確保ができる点が強みです。高い品質を保ちながらも現場の期待に応える価格提示ができます。 変更の範囲：本文参照

【異業界出身の方も歓迎/休日対応や緊急の呼び出しほぼゼロ/企業起因の転勤ほぼなし/キャリアの幅も広い/医療消耗品でグローバル3兆円超の売上】 ■業務内容： 名古屋支店の営業担当として、担当エリアのお客様へ手術用消耗品などの提案・販売活動を担っていただきます。 ・提案先：主に手術室の看護師や病院用度課（事務）、時には医師など ・取扱い商材：手術で用いる手術用キット、不織布、手袋などの消耗品 ・営業スタイル：既に製品導入いただいている病院に対し継続使用いただくための既存営業に加え、新製品の提案なども行います（直行直帰可）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について： 取扱う製品の特性上、緊急対応や休日出勤はほぼ発生いたしません。また、各地を転々とするというより、同じ（もしくは近隣の）エリアで担当顧客を変えていく方針のため、転勤が発生することは滅多にございません。 ※キャリアを考慮してご相談させていただく場合はございます。 ■評価制度： 同社の営業職は「目標数字に対してどれだけコミットできたか＝定量面」と「その目標を達成するためにどのように頑張ったのか＝定性面」の2軸での評価制度を取り入れております。 ■お仕事の魅力： 医療消耗品は競合との差別化が難しく、だからこそ提案力や営業力を磨きながら「あなたならでは」の強みを武器にお仕事を楽しむことができます。 ■幅広いキャリアパス： 営業としてキャリアを築いていただくことも、マーケティング等の他部門で新たなキャリア形成をすることも可能です。 ■メドラインの特徴・魅力： グローバルでは約33万点のアイテムを展開。日本においても相当数のラインナップを展開しており、各医療現場のニーズに合わせて幅広いご提案が可能です。日本では手術用キット、不織布製品、手袋が売上の大半を占めており、特に手術用手袋ではトップクラスのシェアを誇っています。 また、ベンダー（製造供給元）を世界中に設置し、グローバルでの生産量を生かした価格競争力・利益確保ができる点が強みです。高い品質を保ちながらも現場の期待に応える価格提示ができます。 変更の範囲：本文参照

◇◆「介護」×「美容」のチカラで、新たなミライをツクル。会社◆◇ 【業務概要】 主にデイサービス施設や有料老人ホームなど、様々な形態の介護施設に提案します。自社の介護美容専門校を卒業した生徒さんが働く施設の新規開拓〜業務提携を行い、施設を利用する高齢のお客様にマッサージやネイル、大切な日を彩るメイクアップのサービスをお届けします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【サービスについて】 「介護」×「美容」を融合した、訪問美容のサービスパッケージを提供しています。 ご利用いただく高齢者のお客様に、当社の提供する美容の技術やサービスで「笑顔」や「生きがい」を感じていただき、少しでも充実した日々を過ごしていただけたらとの思いをもって、誕生したサービスです。 これまで市場にない新形態サービスの導入提案となるため、現在の市場はまさにブルーオーシャンです。 他にも、高齢者向けのお肌に優しいスキンケア商品の研究開発にも力を入れており、新サービスの開発にも取り組んでいます。 【ポジションの魅力】 本ポジションは、即戦力としてご活躍頂くイメージです。 訪問美容のサービスを拡大しつつ、成長企業でのマネージャーとしてのご経験を磨くことができます。 メンバーを育成しながらレベルごとの目標をクリアし、リーダークラスでご入社の場合はまずマネージャーを、マネージャークラスでご入社の場合はゼネラルマネージャー〜マネジングディレクターを目指していただきます。若い方でも着実に実績を積めば認められる環境があります。 【当社について】 人の手で、人の生活に潤いを与える 「介護」と「美容」 この二つの融合で、「なり手」「働き手」「受け手」全ての人にやりがいと幸せをもたらすそんな21世紀ミライヅクリを人材面からサポートをしていく、人材コンサルティング会社です。 変更の範囲：本文参照

◇◆「介護」×「美容」のチカラで、新たなミライをツクル。会社◆◇ 【業務概要】 主にデイサービス施設や有料老人ホームなど、様々な形態の介護施設に提案します。自社の介護美容専門校を卒業した生徒さんが働く施設の新規開拓〜業務提携を行い、施設を利用する高齢のお客様にマッサージやネイル、大切な日を彩るメイクアップのサービスをお届けします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【サービスについて】 「介護」×「美容」を融合した、訪問美容のサービスパッケージを提供しています。 ご利用いただく高齢者のお客様に、当社の提供する美容の技術やサービスで「笑顔」や「生きがい」を感じていただき、少しでも充実した日々を過ごしていただけたらとの思いをもって、誕生したサービスです。 これまで市場にない新形態サービスの導入提案となるため、現在の市場はまさにブルーオーシャンです。 他にも、高齢者向けのお肌に優しいスキンケア商品の研究開発にも力を入れており、新サービスの開発にも取り組んでいます。 【ポジションの魅力】 本ポジションは、即戦力としてご活躍頂くイメージです。 訪問美容のサービスを拡大しつつ、成長企業でのマネージャーとしてのご経験を磨くことができます。 メンバーを育成しながらレベルごとの目標をクリアし、リーダークラスでご入社の場合はまずマネージャーを、マネージャークラスでご入社の場合はゼネラルマネージャー〜マネジングディレクターを目指していただきます。若い方でも着実に実績を積めば認められる環境があります。 【当社について】 人の手で、人の生活に潤いを与える 「介護」と「美容」 この二つの融合で、「なり手」「働き手」「受け手」全ての人にやりがいと幸せをもたらすそんな21世紀ミライヅクリを人材面からサポートをしていく、人材コンサルティング会社です。 変更の範囲：本文参照

〜未経験から医療・福祉業界にチャレンジしたい方歓迎！／資格取得制度・業務体験など教育制度充実／裁量◎顧客志向重視したい方へ 福祉用具・医療機器のレンタルと販売事業を展開している当社にて、日常生活に不便を感じている高齢の方へ、安全安心な暮らしができるような環境作りを提案する営業職を募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ご紹介頂いたお客様宅へ営業車で訪問し、生活する上で不便なことをお伺いします。 ・カタログを見ながら、お客様が生活しやすくなる福祉用具の説明・提案。 必要な福祉用具が事前に分かっている場合は訪問時にお持ちすることもあります。訪問数は1日に約7件です。 ・ケアプランを作成されるケアマネージャーへ対しての営業活動を行います。 ケアマネジャーが担当しているお客様の中で、お困りごとをお持ちの方はいないかなどの情報を収集し、お客様をご紹介いただけるように信頼関係を構築していきます。 ■業務の特徴： ・1回もしくは複数回の訪問で商品の使い勝手を確認頂き契約。価格交渉することはありません。 ・商品や書類の手配は、社内の事務スタッフが担当し営業に専念できる環境です。 ■一日の仕事の流れ： 納品から1週間後にお客様にお電話し、用具の使い心地や他に必要なものを確認。その後は半年に1回の頻度でお客様宅を訪問します。またケアマネージャーさんや介護スタッフとともに、お客様へのケア方法を考える会議の参加やケアマネージャーさんにお客様の現状を報告したり、新商品を紹介したりすることもあります。 ■教育制度や専門知識の習得について： ・2ヵ月に1回、1日かけて社内全体研修を実施。業績や各現場での出来事の共有をはじめ、各自の振り返り、新商品取扱い時の商品説明会なども行なっています。◎未経験から始められます。 ・入社後2ヵ月間は当社の事業を理解する期間です。ビジネスマナーの習得、事業理解、他部署での業務体験などをしていただきます。 ・福祉用具専門相談員の資格取得に向けた講習（50時間）も受講。もちろん、費用は会社負担です。その後は、先輩営業が同行し、独り立ちまで支援します。 変更の範囲：本文参照

【全国に約110店舗調剤薬局を展開している南山堂ホールディングスのグループ会社／土日祝休、年間休日120日で働き方◎】 当社の建築・内装工事営業担当として以下の業務をお任せいたします。 ■職務内容： ・クリニックや病院などの医療機関をメインに、建築・内装工事の営業をご担当いただきます。既存クライアント（医師がメイン）への改装/増築工事などの提案/見積作成/受注/工事のフォロー、および、ご経験に応じて新規開拓もお任せします。 ・当社含めて、当グループはクリニックや病院などの医療機関とのお取引が多く、医療建築・内装に強みがありますが、戸建住宅やマンションなどの一般物件の内外装、および、リフォームも手掛けております。 ・施工事例：https://www.bigfi ve.jp/construction_01.html ※今後、地域包括ケアシステムの一翼を担うためには、地域に密着しながら多様なニーズに応えていくことがますます重要となりますが、これを実現するために弊社では、建築一式総合建築業,総合広告業,医療情報執筆業,旅行業などのグループ会社に加え、医療開業支援業務、薬剤師人材紹介業務など、地域医療の“トータルプロデューサー”としての取り組みを強化しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■株式会社ビッグファイブ： 株式会社ビッグファイブは、クリニックの開業支援をワンストップで実現する「メディカルシップス事業」の中核として南山堂ホールディングスグループの主要事業の一端を担っております。 ■南山堂グループについて： ・南山堂グループは、平成4年に調剤薬局を主たる事業とした「株式会社 南山堂」を設立。「やさしさ」をキーワードとして地域医療に携わってきました。 ・地域医療の一端を担う「調剤薬局事業」を中心に、上記「メディカルシップス事業」、医師をはじめとする人材紹介事業開発を推進する「メディカルリソース事業」の主要３事業により、より地域医療ニーズに応える幅広いサービスの提供を可能にしています。 変更の範囲：本文参照

◇◆「介護」×「美容」のチカラで、新たなミライをツクル。会社◆◇ 【業務概要】 主にデイサービス施設や有料老人ホームなど、様々な形態の介護施設に提案します。自社の介護美容専門校を卒業した生徒さんが働く施設の新規開拓〜業務提携を行い、施設を利用する高齢のお客様にマッサージやネイル、大切な日を彩るメイクアップのサービスをお届けします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【サービスについて】 「介護」×「美容」を融合した、訪問美容のサービスパッケージを提供しています。 ご利用いただく高齢者のお客様に、当社の提供する美容の技術やサービスで「笑顔」や「生きがい」を感じていただき、少しでも充実した日々を過ごしていただけたらとの思いをもって、誕生したサービスです。 これまで市場にない新形態サービスの導入提案となるため、現在の市場はまさにブルーオーシャンです。 他にも、高齢者向けのお肌に優しいスキンケア商品の研究開発にも力を入れており、新サービスの開発にも取り組んでいます。 【ポジションの魅力】 本ポジションは、即戦力としてご活躍頂くイメージです。 訪問美容のサービスを拡大しつつ、成長企業でのマネージャーとしてのご経験を磨くことができます。 メンバーを育成しながらレベルごとの目標をクリアし、リーダークラスでご入社の場合はまずマネージャーを、マネージャークラスでご入社の場合はゼネラルマネージャー〜マネジングディレクターを目指していただきます。若い方でも着実に実績を積めば認められる環境があります。 【当社について】 人の手で、人の生活に潤いを与える 「介護」と「美容」 この二つの融合で、「なり手」「働き手」「受け手」全ての人にやりがいと幸せをもたらすそんな21世紀ミライヅクリを人材面からサポートをしていく、人材コンサルティング会社です。 変更の範囲：本文参照