【長期的に腰を据えて働きたい方へ／転居を伴う転勤なし／家族手当有／出張手当◎／借上寮・社宅制度など福利厚生◎／休日休暇制度◎／年休126日／残業平均20時間程度】 ■業務内容： 機械式立体駐車場・地下駐車場・サイクルツリー（機械式駐輪場）新設工事の計画・設計業務一式をお任せします。 具体的には ・顧客との打合せ、折衝 ・基本計画図作成 ・詳細設計図作成 ・確認申請図作成 ・官庁関係の申請書類作成 ・工事設計監理業務一式 ・現場での施工管理業務 ・試運転、引き渡し業務 ■施工実績： 《企業HP》以下URLより製品紹介をご確認下さい。 https://www.jfe-technos.co.jp/parking/ ■働き方について： 機械式立体駐車場は都市圏での需要が多いので、首都圏が中心となりますが、担当する現場によって日本全国への出張の可能性もあります。 ※土曜・祝日出社の場合は代休取得可能です。 ※工事期間：4カ月〜7カ月程度 ※出張手当：2000円〜3600円／日　 (例)作業を伴う出張1か月の場合：3600円×30日＝108,000円／月 ※出張期間が1カ月超になる場合には、月2回を上限に、帰省旅費も支給します。 ■借上寮・社宅制度について： 一人暮らしや家族と暮らす際、社員が探した賃貸物件を会社が借上げ、寮・社宅として利用できる制度です。 【家賃の会社負担率】75％ 【負担上限】寮（独身者）7.5万、社宅（既婚者）15万円 ※本社・関西地区勤務に限る 上記以外のエリアの場合、上限10万円 【入居期間】45歳まで、または入社後10年のいずれか長い方 ■労働環境： ・全社平均残業時間18.3時間 ・平均有給休暇取得日数17.9日 ・年次有給休暇は、1日・半日・1時間帯で取得することが可能 ■企業概要： JFEグループの中核会社として、ごみ処理プラント、水処理プラント及びそれらに付随する発電設備、コンテナクレーン、物流自動倉庫などの大型産業機械設備のメンテナンスを中心に事業を展開しています。 昨今では、省エネルギー化を目的とした設備リニューアル工事や太陽光発電プラントの建設による再生可能エネルギーへの転換なども手掛けています。

■仕事内容： 住宅設備・建築資材のファブレスメーカーとして急成長を続けるミラタップ。 グッドデザイン賞、iFデザイン賞など世界的な賞を多数受賞したデザイン性の高いオリジナル製品約6,000点を扱う当社で、内勤営業担当を募集します。 名古屋市中区栄拠点のアクセス抜群オフィスで、顧客の困りごとを解決し、 リピート購入を生み出す、やりがいのある仕事に挑戦しませんか？ ■具体的には： 営業×業務の"中間領域"で、売上に直結する仕事です！ 単なる事務作業ではなく、営業と業務の架け橋として、売上に直結するプロセスを担います。 ・既存顧客への窓口対応 ・担当顧客へのアプローチ・育成 ・顧客ヒアリング、ニーズ把握 ・担当顧客の売上管理 ・顧客データ管理、案件進捗管理 ・受発注処理、請求・見積の事務手続き、データ入力、書類作成 ・電話・メール対応 等 ■業務の特徴： ・電話・メール対応を通じて、顧客の課題をヒアリングし、最適な提案 ・既存顧客との信頼関係を構築し、継続的な取引に繋げる"守りの営業"として顧客を支える ・自分の対応が、顧客満足度向上→リピート購入→売上アップに直結 ・顧客ヒアリング、ニーズ把握、提案力など、営業の基礎スキルを習得 ・受発注処理、見積作成、データ管理など、ビジネスの基礎スキルを習得 ★「事務職」から「営業職」へのキャリアチェンジも可能な、成長できるポジションです。 ■就業環境： ＜プライベートも大切に、自分らしく働ける環境＞ ・プレミアムフライデーを毎月実施（毎月最終週の金曜日は午後3時に退勤、取得率90％以上） ・産前産後・育児休業制度あり（復帰率100％） ・育児短時間勤務は子が小学校卒業まで適用可能 ・副業の認可　　 ・服装自由化　 ・社内部活動制度（アウトドア・写真・ボードゲームなど随時発足中） 変更の範囲：会社の定める業務

〜金属屋根業界にて業界シェア第3位／台風や地震、強い日差しにも耐える自然災害に強い技術力／高級ホテル、官公庁、空港、スポーツ施設、美術館、高級住宅などに導入〜 ■当社について： ・当社は金属屋根業界にて業界シェア第3位です。 ・採用したい建材・設備メーカーランキング2024では10年連続1位に選ばれています。 ・特許数1400件以上の独自開発の技術で、業界内では「技術の元旦」として地位を確立しております。 ・日本武道館、東京国際空港、沖縄アリーナ等、日本のランドマークになるような物件に関わることができます。 ■業務内容： 当社の営業として自社で開発・製造した建材を役所、設計事務所、ゼネコン、企業向けに提案営業をお任せ致します。主な取扱品目は金属屋根、太陽光発電システム屋根、防水シート屋根などです。 ■業務詳細： 建設業界に特化した新聞などの媒体紙から工事情報を仕入れ、設計事務所やゼネコンなどに当社の屋根を導入頂くための営業活動を行います。（先方からご依頼が来ることもございます。）業界内では、他社にはない技術力があるため、数多く実績があり知名度があるため、新規でご訪問する際にもお話を聞いていただけることが多いです。その後、お客様のニーズに合わせてご提案を行い、受注まで繋げます。当社は製品のラインナップが多く、オーダーメイドの対応も可能なため、提案の幅が広く、ご自身の力量で営業活動を進めることができるのが魅力です。難しい案件については、先輩などと力を合わせながら進めることができ、また図面作成や提案内容の技術的サポートは技術関係部署の協力を得て、お客 ■業務の魅力： モノ売りではなく、身に着けた専門知識を活かして提案型の営業活動ができます。また、製品力・技術力に強みのある会社であり、商材に自信を持つことができ、自身の携わった建築物が実際に建設されることから、目に見えてやりがいを感じることができます。 ■製品の特長： (1)技術力：高い強度と水密性があり、地震や台風、雨漏りなどの自然災害への耐久性が他社に比べると非常に高いのが特徴です。 (2)技術開発に注力：業界における新製品のリリースは10年に一度あるかという程度ですが、当社は数年に1回の頻度で新製品を世に送り出しています。当社は開発、技術に力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福利厚生充実◆格闘技イベント・フェス・東京駅等でも当社製品が大活躍◆建設リース事業でシェアトップクラス◆選べる勤務形態（地域限定型or全国型）〜 ■業務内容： 当社の営業事務として、顧客サポートから受注管理業務をご担当いただきます。ゆくゆくは、新人教育にも携わっていただく予定です。 ・足場の受注（お客様から電話、FAX、WEB上からご注文） ・足場の発注（専用システムを使用し、社内の機材センター（足場の保管施設）へ発注） ・見積作成 ・顧客からの問い合わせ対応（電話・メール） ■配属先について： ・11名（男性7名、女性4名） ・職種内訳：営業9名、営業事務15名 ・採用区分：新卒7名、中途4名 ・平均年齢32.5歳 ■当社の特徴： 〜建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです〜 現在業界の売り上げはトップクラスです。それを実現しているのは、レンタル品にもかかわらず他社を圧倒する新品のような足場の品質と足場提供の早さです。工期の長さと安全性が重要になる建築現場にとって、提供の早さと商品の品質は重要なポイントになります。主なお客様先は「ゼネコン、プラント、橋梁業界など」になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は当社が担当しております。 建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜立ち上げたばかりの組織で経験を活かして活躍◎／創業130年超の老舗企業／安定した会社経営◎／中途社員が働きやすい環境／年間休日120日〜 ■業務内容： 創業130年を超える木材専門商社の当社の木造住宅などの施工管理業務を担当していただきます。 工事内容は新築、増築、リフォーム等の様々ですが、木材を熟知する当社ならではの業務が可能です。現場での施工管理業務の他、業務提携をしている工務店との調整や交渉などの業務もあります。 施工管理部門は、当社が今後成長させていきたい部署です。これまでのご経験に基づく意見なども重視していきたいと考えております。 社員の声が受け入れられる当社だからこそできる提案を活かして、魅力的な木造建築を造っていただきます。若手の意見にも耳を傾けるなど社内の風通しも良く、雰囲気良く働ける環境です。 ■働き方： 残業は残業時間に応じての支給となる為、メリハリを持って働いていただけます。現場の都合上、土日出勤となった場合は振替休日を取得いただけます。 ■配属先情報： 九州支店 14名（男性10名、女性4名） ■当社の魅力： 創業130年を超える老舗企業のため、お客様との信頼関係が厚いです。大阪、東京、福岡など日本各地に不動産物件を所有し、賃貸収入を得る事により不況に強い安定した会社経営を行っております。また、新年度には村上木材グループ合同でのキックオフ（会社方針説明会）や、新入社員歓迎BBQを開催するなど社員との交流を大切にする社風です。 ■当社について： ◎創業130年を超える堅実な商売による信用力を背景に木材の輸入、加工、販売、その他住宅資材の販売や建築事業を展開しています。 ◎社員の声が反映されやすい社風で中途社員から働きやすいと評判です。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立70年の老舗商社の安定性×建設DX事業を展開する先進性を持つ企業／在宅勤務やフレックスで柔軟な働き方を実現／土日祝休／年休122日】 ■担当業務： 当社の主力事業である内装資材の商社機能のDX推進を担う「BuildApp内装」サービスにおいて、対応物件におけるプロジェクトマネジメントとしてのリードとオペレーションを実行していただきます。 尚、営業および開発は別組織となり担当業務ではございません。 ■業務詳細： ・建材数量・手配サービスにおける案件責任者としてのプロジェクトマネジメントを行う ・ゼネコン・内装工事店と、建材など数量・工事や建材の仕様・納品計画に関する協議および意思決定支援を行う ・現場／Webでの打ち合わせを通じた課題把握と解決推進 ・社内（社内カンパニー・営業・BIMマネジメントチーム・開発部門）との連携によるサービス提供体制の構築 ・サービス提供を通じて得られた現場知見の整理と、改善・開発へのフィードバック ・担当案件の品質・スケジュール・顧客満足度に対するアクション 一部リモートワークを活用しながらの直行直帰が可能で、各物件ごとに現在は週1回程度です。 ・サービスの拡大に伴い、新たなサービスのオペレーション業務を行う可能性があります。 ■組織構成 課長1名、メンバー8名 ■入社後すぐにお任せする業務 BuildApp事業、建材数量・手配サービスに対するオンボーディングから顧客への営業同行、現場への同行 ■ステップアップでお任せする業務 カスタマーサクセス観点での顧客フォロー、サービス改善・開発へのフィードバック ■入社後のフォロー体制 入社後約3ヶ月は、部課長を中心とした部内の担当者から建材数量・手配サービス及びその業務について、学習し理解を行って頂きます。 実際の現場へ同行いただき、いち早くキャッチアップを目指していただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業は月15時間程度です。 入社直後は初回は本社（新宿）での業務を想定。業務に慣れた段階でリモートワーク可。 変更の範囲：会社の定める業務

【建築・土木系学科卒の方歓迎/全国鋼管杭市場No.1シェアの当社にて工事プロジェクト管理担当としてキャリア形成/資格取得支援有/風通しが良く社員定着率は95％を誇ります】 ■業務概要： 同社の基礎杭の工事プロジェクト管理をご担当いただきます。 ◇工事スケジュール：杭の施工は平均工期が5〜10日間程度となり、1案件あたりの工期・拘束時間が短いです。 ◇充実のフォロー体制：トラブルが起きたとしても設計部や技術部全社で協力し対応する仕組みをとっています。緊急対応に追われて残業過多の労働になることはありません。※基本的には事前にスケジュールが共有され、緊急対応で休日出勤となった場合は3か月以内に振替休日を取っていただきます。 ■同社について： 同社は1995年に設立されて以来、建築構造物の土台となる「基礎杭」の製造から施工までを一貫して行っている基礎杭メーカーです。2004年に同社の主力製品「G-ECSパイル」が誕生し、その後も改良等を続け、現在では全国鋼管杭市場No.1のシェアを確立するまでとなりました。杭は立体駐車場・倉庫・ショッピングモール等の店舗・保育園・鉄道など様々な建物を支える大切な基礎部分であり、軽微な住宅を除き世の中にある建築物の基礎には殆ど使用されています。また、他の杭と比較し、鋼管杭は地盤の強度が高く、短期間で工事が完了する特徴を持っており、工事現場の人手不足、災害の多い日本においては非常に市場から求められる製品となっております。 10年間で売上高は3倍超に増加。増収・増益を続ける優良企業でございます。 ■同社の魅力・特徴： 【社員定着率95％・奨学金返済制度有り】社長が若手社員に気軽に声をかけるような、風通しのよい社風が自慢です。新卒・中途問わず、奨学金の返済がある社員に対しては奨学金の半分を会社が負担という制度も。年に一度の海外研修旅行は、社員の大きな楽しみになっています。 【全国NO.1シェア商品あり】同社の主力商品である鋼管杭は、杭径の拡大、新たな技術評価の取得等改良、改善を続け、全国鋼管杭市場No.1のシェアを獲得するまでに成長しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社商品も手掛ける大手総合商社3社による鉄鋼建材商社／年休123日／完全週休二日／退職金制度有／月平均残業約２０ｈ】 ■採用背景： 同社は2016年1月に伊藤忠丸紅テクノスチールと住商鉄鋼販売が合併し誕生しました。合併後も順調に業績を伸ばしており、同社の引き合いは強まっており、今回は営業職の増員募集を行います。 ■業務概要： 施主の建設・不動産に関するお悩みをシステム建築工法等により解決するサービスを提供する部署にて、マーケティング・新規顧客の獲得から契約者との打ち合わせ、協力会社との連携、工事竣工までのフォローをお任せします。 【具体的業務】 【詳細】 ・倉庫や工場の新築改修工事・耐震補強・遊休資産活用・土地探し等をされている顧客とのお打ち合わせ、 ・営業業務（見積〜契約〜発注） ・現場対応(設計打合せ、検査対応 他) 【入社後】 ご経験によりますが、まずは契約案件について同行いただき仕事の流れを覚えていただきます。 ★鉄骨建築の倉庫・工場どちらも社会的な背景より需要が伸びており、鉄骨建材のスペシャリストである当社への問い合わせが増えています 【本ポジションの魅力】 施主と施工管理会社のマッチングなどご自身でトータルコーディネートが可能です。大手3大総合商社Gの建材商社としての強みを生かし、契約者の要望や状況に合わせた各メーカーの製品の客観性を持った提案やコストコントルールができるのでコンサルティングの幅が広く非常にやりがいがあります。また、平均残業20h、年休123日、リモートワークは週1回可(上司相談の下)と働きやすい環境です。 ■配属組織について： 部長-30代後半2名-★-20代前半2名 ■当社の魅力： ・当社は鉄鋼建材を扱う専門商社です。伊藤忠・丸紅・住商グループで鉄鋼建材を扱うのは当社のみで、言わばグループの鉄鋼建材事業部門とも言える組織です。 ・伊藤忠グループ保険・丸紅グループ保険・住商グループ保険などグループ保険に加入することで、高い割引率で保険を適用することができる制度なども魅力の一つです。 変更の範囲：本文参照

〜創業100年超の東証プライム上場の多角的専門商社のグループ企業/業界未経験・営業/所定労働時間7.5時間/土日祝休/年休122日/月残業時間20h程〜 ■業務内容： 既存顧客や新規顧客に対して、お客様のニーズに合った、素材・製品の販売、企画、製造加工の提案営業をお任せいたします。 【具体的には】 樹脂事業：成長市場である電子部品、車載電装部品及び精密機器分野へのプラスチック製品による物流包装資材全般の提案営業 ■営業経験が活かせる東証プライム上場グループの商社営業： 当社は東証プライム企業の専門商社である高島の産業事業本部を分社化した会社です。元々ある事業部の顧客をそのままに、当社を中核会社とした産業資材グループ会社の機能を活用し事業拡大を目指しています。これまでの営業経験を活かした新たなポテンシャルを引き出し、スキル向上につなげていける環境にあります。 ■当社について： 当社は、1915年創業の高島株式会社(東京証券取引所プライム市場上場)による100%出資のもと、高島株式会社の産業資材事業を引き継ぐ会社として、2024年1月に設立されたばかりの会社です。 当社は主に産業用繊維、樹脂材料や成形品、鉄道用車両部品、環境関連製品等の設計・加工・販売を行う商社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【北海道NO.1の拠点数！道内80拠点以上を展開／建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 当社の工務職として、建設現場で使用される建設機械・重機・器具等の貸し出しにまつわる業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、返却受け入れに伴うお客様対応、準備等 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等。返却された機械の状態により修理を行うこともあります。 ・工事現場での修理サービス。貸し出した機械が客先現場で故障した場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはありません。 ・工場内の清掃、雑務等 ■入社後の流れ： 先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。 社員同士で協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。 将来的に一人でも修理ができるようスキルの習得を目指していきます。 ■就業環境： ・5月後半〜秋にかけて繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。 ・基本的に休日出勤はなく、土日祝日しっかり休むことができます。（年2回棚卸のための土曜出勤がございます。） ・工場内の熱中症対策として、送風機付き制服を導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 ・業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： 営業所ごとに人数規模は違いますが、5〜8名程度の営業所が多く、和気あいあいと仕事を行っています。 ■当社について 当社は、60年以上の歴史を持ち道内80以上の拠点をもつ、建機レンタル業界で確固たる地位を築いています。 業界最大手「アクティオグループ」の一員として、盤石な経営基盤と安定した事業展開を誇ります。 公共工事やインフラ整備など、社会に欠かせない分野を支えており、競合が限られる地域密着型のビジネスモデルで、景気に左右されにくい強みがあります。 長期的な成長が見込まれる分野で、安心してキャリアを築ける環境が整っています。

〜大和ハウス工業(株)100%出資子会社／新卒・中途関係なくキャリアアップできる環境◎／健康経営優良法人に6年連続認定〜 ■職務概要： 太陽光発電システム設置工事等の現場における主任技術者もしくは工事担当者として施工管理業務を担当いただきます。 中には省エネ（電気、空調、給排水衛生設備）改修工事も行っていただきます。 全国163か所に自社発電所を保有しており、オーナーとしてのメンテナンス知見を活かし、設計〜施工管理〜メンテナンスまで自社で全て完結できます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： 入社当初は現場管理補助業務から始めて頂きます。 工程管理、品質管理、安全管理及び管理書類等の作成等をお任せします。 ・関東首都圏、関西、四国をメインに業務に携わって頂きます。 ・工期は案件によって様々ですが基本的には3か月〜年単位になります。 ■働き方の特徴： ◎転勤基本無し 社員が希望する勤務地を尊重しています。 ◎一人当たりの業務負担が少ない 1つの現場に複数メンバーで対応しています。 課長職以上は勤怠管理などマネジメントに集中できる環境となっており、残業軽減や土日祝出勤が基本発生しない形を作っています。 ◎福利厚生が手厚い 出張にあたっての帰省交通費を月2回補助。 出張手当や出張先の居住地も会社負担です。 ◎夜勤基本無し 太陽光発電システムに関する業務が割合として多く、暗所での作業が出来ないため17：00頃までに作業を終え、夜間業務が発生しない環境です。 省エネ設備工事については一部夜勤が発生しますが、夜間業務が発生する仕事を受注しないことで、社員のワークライフバランスの向上に努めています。 ■モデル年収： 課長：約650万〜 次長：約950万〜 部長：約1,000万〜 真面目でコツコツと、資格取得についても向上心をもって働かれる方が多いです。 ■当社の特徴： ◎多様な取引先 省エネ改修工事（ホテル、病院、工場、ビル、マンション等）だけでなく、太陽光発電システム設置工事等の多種多様な現場に携わる機会があります。 ◎裁量権の大きさ 当社が元請けのため、工程や人員数にも配慮し工事計画を行っています。 ◎キャリアチェンジ 将来的には企画提案部門への配置転換も可能です。

【北海道NO.1の拠点数！道内80拠点以上を展開／建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 当社の工務職として、建設現場で使用される建設機械・重機・器具等の貸し出しにまつわる業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、返却受け入れに伴うお客様対応、準備等 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等。返却された機械の状態により修理を行うこともあります。 ・工事現場での修理サービス。貸し出した機械が客先現場で故障した場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはありません。 ・工場内の清掃、雑務等 ■入社後の流れ： 先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。 社員同士で協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。 将来的に一人でも修理ができるようスキルの習得を目指していきます。 ■就業環境： ・5月後半〜秋にかけて繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。 ・基本的に休日出勤はなく、土日祝日しっかり休むことができます。（年2回棚卸のための土曜出勤がございます。） ・工場内の熱中症対策として、送風機付き制服を導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 ・業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： 営業所ごとに人数規模は違いますが、5〜8名程度の営業所が多く、和気あいあいと仕事を行っています。 ■当社について 当社は、60年以上の歴史を持ち道内80以上の拠点をもつ、建機レンタル業界で確固たる地位を築いています。 業界最大手「アクティオグループ」の一員として、盤石な経営基盤と安定した事業展開を誇ります。 公共工事やインフラ整備など、社会に欠かせない分野を支えており、競合が限られる地域密着型のビジネスモデルで、景気に左右されにくい強みがあります。 長期的な成長が見込まれる分野で、安心してキャリアを築ける環境が整っています。

〜大和ハウス工業(株)100%出資子会社／新卒・中途関係なくキャリアアップできる環境◎／健康経営優良法人に6年連続認定〜 ■職務概要： 太陽光発電システム設置工事等の現場における主任技術者もしくは工事担当者として施工管理業務を担当いただきます。 中には省エネ（電気、空調、給排水衛生設備）改修工事も行っていただきます。 全国163か所に自社発電所を保有しており、オーナーとしてのメンテナンス知見を活かし、設計〜施工管理〜メンテナンスまで自社で全て完結できます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： 入社当初は現場管理補助業務から始めて頂きます。 工程管理、品質管理、安全管理及び管理書類等の作成等をお任せします。 ・関東首都圏、関西、四国をメインに業務に携わって頂きます。 ・工期は案件によって様々ですが基本的には3か月〜年単位になります。 ■働き方の特徴： ◎転勤基本無し 社員が希望する勤務地を尊重しています。 ◎一人当たりの業務負担が少ない 1つの現場に複数メンバーで対応しています。 課長職以上は勤怠管理などマネジメントに集中できる環境となっており、残業軽減や土日祝出勤が基本発生しない形を作っています。 ◎福利厚生が手厚い 出張にあたっての帰省交通費を月2回補助。 出張手当や出張先の居住地も会社負担です。 ◎夜勤基本無し 太陽光発電システムに関する業務が割合として多く、暗所での作業が出来ないため17：00頃までに作業を終え、夜間業務が発生しない環境です。 省エネ設備工事については一部夜勤が発生しますが、夜間業務が発生する仕事を受注しないことで、社員のワークライフバランスの向上に努めています。 ■モデル年収： 課長：約650万〜 次長：約950万〜 部長：約1,000万〜 真面目でコツコツと、資格取得についても向上心をもって働かれる方が多いです。 ■当社の特徴： ◎多様な取引先 省エネ改修工事（ホテル、病院、工場、ビル、マンション等）だけでなく、太陽光発電システム設置工事等の多種多様な現場に携わる機会があります。 ◎裁量権の大きさ 当社が元請けのため、工程や人員数にも配慮し工事計画を行っています。 ◎キャリアチェンジ 将来的には企画提案部門への配置転換も可能です。

〜業界・業種未経験歓迎！異業界の方でキャリアチェンジを検討されている方へ！／全社平均残業月18h〜 ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点） 売上高1000億以上を誇るレンタル業界のリーディングカンパニーです。 業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率を誇っています。 ※レンタル業界とは？ 今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれる成長業界です。 環境保全の為にも、限られた資源を必要な時だけ使い、シェアすることができるレンタルサービスが注目を集めています。 ■職務内容 創業時より展開しているグループ最大の事業部にて、「仮設材」の法人営業をお任せします。 お客様の要望に合わせたレンタル品の提案及び見積り交渉が主たる業務となります。 大手建設会社様を始め多くの企業と安定的な取引を実現しています。 社内外の様々な方と連携しながらひとつのプロジェクトを完成させる為、 チームで取り組むことが好きな方、コミュニケーション力を生かして喜ばれたい方にオススメです。 ※仮設材とは？ 建物を建てる際に、一時的に使う材料・道具のことです。 建物が完成してしまえば必要なくなるものですが、仮設材なくして建物が建つことはありません。 新国立競技場やリニア新幹線、高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや 発電所などのエネルギー関連施設、国家プロジェクトや国際的なスポーツの祭典に関わっています。 ■研修 最初の1年間は育成期間です。 配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら 商談や現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 ■組織・風土 ・未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。 不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ・会社全体の約6割が中途入社の社員です！ ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり ・ 休日休暇平均取得実績134日 変更の範囲：会社の定める業務

【北海道NO.1の拠点数！道内80拠点以上を展開／建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／創業60年以上の地元密着企業】 ＜ポイント＞ ★今住んでいる地域で安定して働きたい方が入社しています ★年休125日、大手企業グループで安定して働けます ★未経験でも活躍中！頑張りに応じてっかり昇給 ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタルいただく為の提案営業を行います。 レンタル業界では、製品の機能・価格での差別化が難しいため、お客様に「あなたから借りたい」を思ってもらえるような、人柄の良さ・定期的な訪問による関係性構築が重要です。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書・打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： ・新規：既存＝3：7の割合（時期や担当地域による） ・業務中の移動には営業車を使用します（現場によっては直行直帰も可能です） ・営業エリアは車で1〜1.5時間圏内で、基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ・1人当たり数十社の顧客を担当します。 ・チーム・個人ごとに予算があり、達成率に応じて賞与・昇進・昇給に加味されます。予算が達成できなかったからといって減給・降格等のペナルティはありません。 ■組織構成： 営業所ごとに人数規模は違いますが、5〜8名程度の営業所が多く、和気あいあいと仕事を行っています。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します。（半年〜1年程度が目安） ■当社について 当社は、60年以上の歴史を持ち道内80以上の拠点をもつ、建機レンタル業界で確固たる地位を築いています。 業界最大手「アクティオグループ」の一員として、盤石な経営基盤と安定した事業展開を誇ります。 公共工事やインフラ整備など、社会に欠かせない分野を支えており、競合が限られる地域密着型のビジネスモデルで、景気に左右されにくい強みがあります。

【求人概要】 同社では、電力サービス分野におけるデジタルプラットフォーム構築を進めており、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトリードいただける方を募集しています。プロジェクト全体の運営をサポートし、リスク管理やリソース調整、プロジェクトマネジメント手法の標準化などを担います。プロジェクトの管理・監視・支援を担当し、プロジェクトが計画通りに進行するようサポートする役割を担います。 【業務詳細】 1）プロジェクトマネジメントサポート 2）プロジェクトポートフォリオ管理 3）リスク管理と問題解決 4）プロジェクトマネジメントの標準化と改善 5）ステークホルダーとの調整 6）プロジェクト管理ツールの導入・活用 7）レポーティングと進捗確認 【技術環境・スタック】 ・監視：Mackerel、Datadog、PagerDuty ・コミュニケーションツール：Slack、Backlog ・データベース：MySQL ・データ分析環境：Databricks ・自動化プラットフォーム：Workato、Fivetran、DataSpider ・ビジネスアプリ：Google Workspace、kintone(JavaScript)、サテライトオフィス、DataSpider ・SFA/CRM：Salesforce(APEX) 【職場魅力】 ・デジタルソリューション本部は、社員19名、派遣3名、業務委託6名、外部パートナー20名で構成されており、20〜40代まで幅広い年代がおります。また、当部門の本部長は、ファーストリテーリングや日立といった日系企業でプロジェクトを成功させてきた外国籍の方でダイバーシティな環境です。 ・新規ビジネスやオフショア開発など新たな取り組みを本部長がリードしているため、新しい取り組みにチャレンジできる環境です。 【キャリアパス】 入社後はプロジェクトマネージャーとしてキャリアを積んでいただきますが、キャリアを広げたり深めたりすることが可能です。ビジネス拡大フェーズのため明確なキャリアパスはありませんが、定期的にチャンスが生まれる環境です。本部長や部長はメンバーのキャリア形成を重視しており、ご自身の希望に応じてキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着・たつのこフィールドの芝生を守る現場統括マネージャー／国内シェアトップクラス／年間休日120日・土日祝休】 当社は、ゴルフ場・サッカースタジアム・競馬場・公園など、全国の“芝生フィールド”を手がける芝生総合企業です。 創業56年、国内シェアトップクラスを誇る「芝生のプロフェッショナル」として、芝生工事・管理から芝生管理用の薬剤・肥料・芝生種子などの販売まで、トータルに手がけています。 この度は、たつのこフィールドを中心に、芝生の品質管理・チームマネジメントを担う【現場統括マネージャー】を募集します。日々の芝生の健康状態を見極めながら、作業計画の立案から実行・改善までをリードしていただきます。 ■具体的には： ・芝生管理計画の策定・スケジュール管理 ・スタッフへの作業指示・育成・安全管理 ・芝刈り・散水・施肥・薬剤散布の品質監督 ・天候・利用状況に応じたコンディション調整 ・使用機械・設備の管理・整備計画 ・発注・在庫管理・報告書作成・発注者対応 など 季節や天候（気温・降雨）、利用状況などにより芝生は日々表情を変えます。 その変化を見極め、芝生のコンディションを整えることがとても重要です。（芝生のコンディション次第では、選手のプレーのしやすさやケガのリスクが変わることもあります） ■当ポジションの魅力： ・芝生という「自然×技術」の世界で専門性を磨ける ・有名スタジアムに携われる誇り ・チームをまとめて事業拡大に直接貢献できる裁量の大きさ ・主任→課長代理→管理職へとキャリアアップ可能（スタンスや姿勢を評価） ■入社後フォロー： まずは現場で芝生工事の基礎をOJTで学びます。機械の使い方や工程の考え方など、芝生工事独自の知識を習得していただきます。 所属部門の部長が丁寧に教えますので、業界知識やマネジメント業務に不安があっても大丈夫です。 変更の範囲：会社の定める業務

■会社紹介 ・創業130年を超える堅実な商売による信用力を背景に木材の輸入、加工、販売、その他住宅資材の販売や建築事業などを展開しています。 ■仕事の内容 ・木製玩具、木製日用品のBtoB、BtoC営業を担当していただきます。 ・販売形態は代理店販売の他に、自社開発商品の販売などもございます。 ・こちらの募集ポジションは、当社が今後成長させていきたい部署です。 ・今までのご経験に基づく意見なども取り入れて、共に成長していきたいと考えております。 参考URL 代理店販売 https://ikn-store.tokyo/ 自社商品販売 https://broto-project.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛ける／自社工法などに強み／土日祝休、年休125日／資格手当あり〜 ■業務概要： 自社施工のアパート建築に使われる「木材」などの加工や組み立て、配下メンバーの教育などの業務をお任せします。 ■業務詳細： ・木材加工業務（図面確認⇒カット作業） ・完成パーツ組立作業 ・マニュアル作成／仕様書など ・生産性向上の企画・立案・実行 ・計画に基づいた生産実施の管理 ・品質・安全に関する管理 ・生産計画の作成・進捗管理・納品管理 ・技能実習生の指導・監督に関する事項 ・外注業者指導の企画・立案、及び実施 ■当社の魅力： 【独自工法で革命を起こす企業】 ◎「建設不動産改革で人々を幸せに」を掲げ、投資用マンション建設をメイン事業とし、急成長中の会社です。 ◎当社が独自で開発した［フィリックス工法7.0］においては、建築における全工程の7割ほどを工場で行い、現地での作業を最小限まで簡略化したことにより、工期の短縮のみならず、施工現場での安全性を担保できるようになりました。 ◎工場で作ることは他社でも見受けられる体制ですが、当社の特徴は 『木造建築』 であることです。木材はその輸送過程で必ず［うねり］が出てしまうものですが、［うねり］が出てもその影響を最小限に抑えられるのが当社の技術力です。 【見据えている未来】 ◎当社の技術は国内各所から注目をされており、直近では国内のみならず、海外から視察が入る程となります。 ◎工期の短縮化や安全性の担保は、「住宅を建築する」点において、非常に需要が高く、ゆくゆくは災害現場での仮設住宅の建築や発展途上国での住宅建築にも発展させていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住宅資材商社業界トップ級企業の安定性／就業環境◎／年間休日122日〜 ■業務内容： ・住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業を中核とする『ジオリーブグループ』の経営管理を担う会社の人事部人事チームにて、採用関連の業務を担っていただきます。 ・新卒採用、中途採用の他、派遣社員手配や障がい者雇用など人的リソース手配を全て担当している部門なので、ご経験が活かせる領域からお任せしていきます。また、現時点であまりご経験がない領域でも経験を積んでいただくことが可能です。 ・チームが担う業務は採用／研修／評価／異動／タレントマネジメントと幅広く、将来は適性に応じて多様なお仕事をご経験いただけます。入社だけでなく、採用した方の定着や育成にもチームとして関与いただきますので、採用だけでなく入社後も見据えた活動を行いたい方に是非ご応募いただきたいです。 【変更の範囲：ジオリーブグループ株式会社の業務全て。グループ会社への出向を命ずることがありその場合は出向先の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・新卒採用：全体企画の立案、媒体選定〜内容作成、説明会・選考の実施、応募者との関係構築〜クロージング、振り返り資料の作成。内定式・入社式の企画〜実施、入社手続き（一部選考のオペレーションは外部へ委託しています） ・中途採用：採用施策の立案、エージェント等の選定、求人票の作成、応募者の進捗管理・面接の日程調整、面接の実施、オファーレター作成〜面談〜クロージング、入社手続き、入社後の定着面談実施 ・派遣社員手配：派遣会社選定〜募集依頼、候補者の進捗管理・職場見学日程調整、契約手続き〜更新管理 ※日程調整等のアシスタントとして派遣社員がおります。 ※社会保険・給与・福利厚生・労務関係を担当する労務チーム（4名）、多様性ある働き方を推進するダイバーシティ推進チーム（3名）が別で人事部内にあります。 変更の範囲：職務内容欄に記載

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／未経験から事務として活躍／コツコツと仕事を行いたい方／創業100年超の建材商社／積算CAD〜 ■こんな方にオススメの求人です！ ・技術事務 × 積算補助などのスキルのある事務としての経験を積みたい方 ・仕事×プライベートでの働き方を整えたい方 ■業務内容： 新規で依頼頂く案件を頂いており、事業所の強化を見据えての増員となります。ご入社後は、事業所の事務職として、積算CADを用いて納品までに必要な商品点数の確認や、受注システムへの入力、各所との連絡や調整などの事務業務など、下記業務を中心にご担当頂きます。 ■業務詳細： ◇建設図面の読み取りから必要な部品点数や品番を算出 ◇受注システムへの入力や納品までの調整 ◇見積作成・仕入先への発注サポート ◇電話対応 ■働き方： 残業時間は10時間程度となり、非常に働きやすい環境が整っております。 ■当社の魅力： 創業100年の建築商社として製品の販売や配送、リフォーム商材まで幅広く手がけています。幅広い商品在庫を確保し、顧客の要望にきめ細やかに応えられることはもちろん、自社内に構造CADセンターや制作デザイン室を設置し様々な支援ができる体制を整えています。また、商社でありながら顧客に合わせたオリジナルカタログの作成を行ったり、配送もこだわりをもって取引顧客から信頼を獲得している為、案件受注数も右肩上がりとなっています。また、2021年4月には、設計から施工まで行っている大原工務所様をM＆Aし、完全子会社化しました。納材だけでなく、設計・施工分野においても活躍の場を拡げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／未経験からも営業として活躍／既存営業割合が70％以上／創業100年超の建材商社／積算CAD〜 ■こんな方にオススメの求人です！ ・仕事×プライベートでの働き方を整えたい方 ・販売店やホームセンターでの建材・商材知識を生かして商社営業として活躍されたい方 ■業務内容： 流通営業部での配属となり、埼玉を中心とした関東エリアの販売店・ホームセンターに向けて釘や金物、棚板や養生材といった同社の広い商品群の導入提案や相談、既に導入頂いている製品の仕様確認などを行って頂きます。主に大工や問屋がお客様先となります。同社の知識や実績を信頼して、お客様先からのご相談を頂くこともあります。 ■教育体制： 営業未経験であっても、ベテラン社員からのOJT教育や研修等で営業として1人前になるまで丁寧にフォロー頂ける環境があります。 ■組織構成： 配属先では、4名（20代〜40代、メンバー・管理職）が在籍しております。 ■働き方： お客様先の販売店が18時頃に閉まる為、ほぼ定時で帰宅することができ、営業先から直帰で帰宅する方もいるため、非常に柔軟で働きやすい環境が整っております。 ■当社の魅力： 創業100年の建築商社として製品の販売や配送、リフォーム商材まで幅広く手がけています。幅広い商品在庫を確保し、顧客の要望にきめ細やかに応えられることはもちろん、自社内に構造CADセンターや制作デザイン室を設置し様々な支援ができる体制を整えています。また、商社でありながら顧客に合わせたオリジナルカタログの作成を行ったり、配送もこだわりをもって取引顧客から信頼を獲得している為、案件受注数も右肩上がりとなっています。また、2021年4月には、設計から施工まで行っている大原工務所様をM＆Aし、完全子会社化しました。納材だけでなく、設計・施工分野においても活躍の場を拡げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【新会社にて立ち上げフェーズの経験ができる／営業経験者歓迎／所定労働時間7.5時間／土日祝休／年休122日／月残業時間20h程】 ■業務内容： 既存顧客や新規顧客に対してお客様のニーズに合った、素材・製品の販売、企画、製造加工の提案営業をお任せ致します。また、将来の管理職候補として所属組織の価値向上、顧客価値向上に取り組んでいただきます。 【提案営業例】 樹脂事業：成長市場である電子部品、車載電装部品及び精密機器分野へのプラスチック製品による物流包装資材全般の提案営業 繊維事業：テントシート、帆布、工業用・産業用繊維製品の提案営業 車輌事業：鉄道事業者や車両メーカーへの新幹線窓硝子などの構造部材や荷物棚・床材などの内装材の提案営業 ■配属について： ご経験、適性に応じていずれかに配属予定 (樹脂製品東日本/車輌/繊維) ■営業経験が活かせる東証プライム上場グループの商社営業： 当社は東証プライム企業の専門商社である高島の産業事業本部を分社化した会社です。元々ある事業部の顧客をそのままに、当社を中核会社とした産業資材グループを形成し、各会社の機能を活用し事業拡大を目指しています。これまでの営業経験を活かした新たなポテンシャルを引き出し、スキル向上につなげていける環境にあります。 ■当社について： 当社は、1915年創業の高島株式会社(東京証券取引所プライム市場上場)による100%出資のもと、高島株式会社の産業資材事業部門を引き継ぐ会社として、2024年1月に設立した会社です。 当社は主に産業用繊維、樹脂材料や成形品、鉄道用車両部品、環境関連製品等の設計・加工・販売を行う商社です。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場・創業100年超の歴史とノウハウを誇る多角的専門商社／賞与5.782か月分実績／所定労働時間7時間／年休122日】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 当社の、取扱い商材の工事請負後の現場監理をお任せ致します。 《案件について》 ・施工管理組積工事 ・杭工事 ・地盤改良工事など 《具体的な業務詳細》 ・安全書類の作成 ・品質管理 ・工程管理 ・安全管理 ・施主・元請・下請との各内容に応じた仲介や打ち合せ 《活動範囲》 弊社が請け負う現場へ中部地区（東海４県、北陸３県）を活動領域としていただきます。※出張、駐在あり（1か月程度の短期出張が年3回程度）） 《ポジションの役割》 業法対応を意識した工事現場配置技術者として、工事現場の安全書類の作成、安全管理を主な業務としつつ、営業職と連携を取りながら、請負工事を完工することが主な業務です。また工事が発生しない時期は、所属ユニットでメンバーへの助言などこれまでのキャリアを後進指導に充てていただきます。 ■求人の魅力 （１）東証プライム上場の多角的専門商社でキャリアアップ 創業100年超の歴史とノウハウを誇る多角的専門商社で未経験からキャリアを積める希少な求人です “サステナの先進商社”としてサステナブルな社会構築の実現を目指しており、今後も成長が見込まれる分野で事業展開しております。 （２）働きやすい就業環境 所定労働時間7時間、年休122日、月残業時間20h程度と働きやすい環境が整っております。また賞与5.782か月分実績と高いところも魅力の一つです。 変更の範囲：本文参照

【深耕活動メインのルート営業職】 年休122日/土日祝休み/残業20h程度/ノー残業デーあり/ワークライフバランス◎ ◎関西トップクラスのエクステリアの専門商社で安定したキャリア！ ◎とにかく人の良さが自慢の会社で、過去3年間の新卒採用定着率93%、男性育休取得率75%！ ◎残業時間は20時間程！ワークライフバランス安定した生活を求める方に！ ◎独立経営のため、幅広いアイテムを提案することが可能！ ■職務内容 ・既に取引のある顧客への営業活動となるため、受発注業務のようなイメージが近い法人ルート営業職となります！ ・工務店やゼネコンに対し、エクステリア並びに外装建材をお取り扱いいただく為の営業活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・既にお取引のあるお客様よりお声掛けをいただることが多いです。 ・案件に対して、同社で取り扱いのある建築資材を用いていただくように提案を行い、売り上げを伸ばしていきます。 ・商品の特徴などを理解し、顧客の求めている完成イメージへの提案がカギとなります。 ■入社後について ・1営業あたり担当する企業数は10社〜20社を予定しております ※入社後はOJTにて半年〜3年を目途に1人立ちしていただきます。 ・新卒採用も毎年行っており、業界知識のない方への育成環境もばっちりです！ご安心くださいませ！ ■ワークライフバランス◎ ・年間休日122日、土日祝休み、ノー残業デー、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇の計画的付与、事務所労働環境の改善、パソコン・携帯電話・ｉPad等のIT活用による仕事の効率化推進、エコドライブ導入による安全運転の管理などなど、従業員のはたらくことを重視しております！ ・会社上層部だけでなく、各事業所含めて全社を上げて働き方をよくする事に取り組んでいるのが特徴です！ ■社風 ・とにかく人の良さが自慢の会社！ ・新卒採用も行っているため、若手〜中堅〜ベテランまでバランスよく活躍中！ ・過去3年間の新卒採用定着率93%、男性育休取得率75% ■同社の特徴： ・扱う商材は住宅エクステリアを中心に、釘、針金等の鉄鋼二次製品から板金資材、建築資材まで、広範囲にわたって住宅業界をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務