〜オリコン顧客満足度ランキング１位／20:30PC自動シャットダウン／退職金あり／福利厚生充実・資格取得支援あり／中途入社者活躍／完全週休二日制〜 ■業務内容： リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 ＜仕事の流れ＞ （1）お客様・リフォームエンジニア（営業設計）と打合せ（ご契約済みのお客様の対応のみ） （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装・内装・エクステリア・バス・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなどリフォームメニューは様々です。 ご入社後はまずキッチンやお風呂などわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな現場をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■特徴 （1）就業環境 ・施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しており、20時半にはPCが強制シャットダウン。夜間工事もないため、残業時間は月40時間程度です。 ※所定労働時間が7時間15分のため、8時間労働勤務に換算すると実質25時間程度です。 ・全国に支店がありますが、エリア制のため出張はありません。直行直帰も可能です。 ・休日出勤をした場合は、振替休日の取得を義務付けています。 （2）リフォーム工事だからこそのやりがい ・「住友林業の家」をはじめ、一般戸建住宅・マンション・古民家・商業施設など手掛ける物件は幅広く「ひとつとして同じ工事案件がない」というのも、リフォームならでは。一邸一邸異なる工事、経験を積めば積むほど、自身の成長を感じられ、担当できる物件の幅も広がっていきます。リフォーム工事は奥深く、一邸一邸柔軟な対応力や、必要とされる知識も多岐にわたります。施工管理のプロとして、成長できます。 ・お客様が喜ぶ姿を間近で見られるのはリフォームだからこそ。「ありがとう」の言葉を直接いただき、役にたっている事を実感できます。お客様が生活している中での工事のため、配慮やコミュニケーションが重要となります。丁寧な施工や対応の結果がリピート工事に繋がるケースも多く、大きな励みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【注文住宅、中古リノベーションなどの住宅・不動産事業を中心に売上を伸ばし続け、年間2〜3店舗のペースで新店をオープンしている当社にて、「CADオペレーター」のポジションを募集いたします】 ■職務内容： ・注文住宅・リフォーム案件の設計補助 ・建築図面の作成・修正（平面図・立面図・詳細図など） ・設計士との打ち合わせ・図面のブラッシュアップ ・使用ソフト：ALTA ■社風： ・家づくりを心から楽しむ仲間が集っており、居心地のいい雰囲気が社内全体にあふれています。関係性も非常にフラットです。スキルアップしたい方には積極的に業務にチャレンジいただくことも可能です。 ■当社について： ・創業は1971年、工務店としてスタート。 現在は注文住宅事業を中心に、リフォーム、分譲、不動産事業、介護事業など多彩な事業を展開しています。 ■過去受賞歴： ・ベストハウスオブザイヤー2011　グッドデザイン部門　金賞受賞 ・顧客満足度エリアNo.1大賞　2012受賞 ・Nac AWARD2015　グッドプロモーション部門　優秀賞受賞 ・Nac AWARD2015　住宅デザイン部門受賞 変更の範囲：会社の定める業務

＜金融・保険業界の方も活躍しております！セキスイハイムにてご成約いただいたオーナーへの既存営業／基本転勤無/ノルマなし／業界的にリフォーム需要増加中／残業30時間程度＞ ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 家を建てた時に気づかなかった「今や未来の暮らしやすさ」を伺い、オーナー様ひとりひとりに寄り添うお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ・お困りごとの対応や築5年毎の定期診断を実施 ・オーナー様の暮らし方を把握し、より良い生活をご提案 ・ご契約の締結や工事頂く協力業者さんの手配 ・リフォーム後のフォロー ■1日の流れ： 9:00：B様邸に移動（直行） 9:30：B様邸の築20年目定期診断 12:00：昼休憩、移動 13:00：C様ショールームご案内 15:00：D様お困りごと対応訪問 16:00：E様巡回訪問 17:00：事務所へ帰社、資料作成 18:00：退社 【入社後の年収アップイメージ】 ・Aさん／営業（2019年入社） ・前職：外資系保険企業 ◎2020年(実働1年目)…年収525万 ◎2021年(実働2年目)…年収565万 ◎2022年(実働3年目)…年収701万 店長などの責任者になると、年収800万円＋報奨金で900万円〜1,000万円ほどを目指せます！！ ■当社の人材育成精度： 当社では新卒&中途がともに活躍中。文系出身者や異業種からの転職者など、未経験で入社する方が多いので、研修制度も充実。 ◎能力にあわせて新卒向け〜経験者向け研修プログラムあり ◎社内システムで動画や営業のコツが見放題（大好評） ◎安心できるまで先輩営業が丁寧にサポート などなど、一人ひとりにあわせたペースで成長することができます。 ■組織構成： 山形支店（庄内事務所・山形営業所）38名になります。 ■ポジションの魅力： あくまで当社のオーナー様（既存のお客様）がいる状態からはじまり、ニーズのあるお客様にご案内します。「あ、セキスイさんね」と、お話しも聞いてもらいやすいんです。受注数や額に応じたインセンティブは、多い方だと年間200〜300万円になる方も。 営業職にハードルを感じている方も始めやすい仕事と環境です。

〜オリコン顧客満足度ランキング１位／20:30PC自動シャットダウン／退職金あり／福利厚生充実・資格取得支援あり／中途入社者活躍／完全週休二日制〜 ■業務内容： リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 ＜仕事の流れ＞ （1）お客様・リフォームエンジニア（営業設計）と打合せ（ご契約済みのお客様の対応のみ） （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装・内装・エクステリア・バス・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなどリフォームメニューは様々です。 ご入社後はまずキッチンやお風呂などわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな現場をお任せします。 ■特徴 （1）就業環境 ・施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しており、20時半にはPCが強制シャットダウン。夜間工事もないため、残業時間は月40時間程度です。 ※所定労働時間が7時間15分のため、8時間労働勤務に換算すると実質25時間程度です。 ・全国に支店がありますが、エリア制のため出張はありません。直行直帰も可能です。 ・休日出勤をした場合は、振替休日の取得を義務付けています。 （2）リフォーム工事だからこそのやりがい ・「住友林業の家」をはじめ、一般戸建住宅・マンション・古民家・商業施設など手掛ける物件は幅広く「ひとつとして同じ工事案件がない」というのも、リフォームならでは。一邸一邸異なる工事、経験を積めば積むほど、自身の成長を感じられ、担当できる物件の幅も広がっていきます。リフォーム工事は奥深く、一邸一邸柔軟な対応力や、必要とされる知識も多岐にわたります。施工管理のプロとして、成長できます。 ・お客様が喜ぶ姿を間近で見られるのはリフォームだからこそ。「ありがとう」の言葉を直接いただき、役にたっている事を実感できます。お客様が生活している中での工事のため、配慮やコミュニケーションが重要となります。丁寧な施工や対応の結果がリピート工事に繋がるケースも多く、大きな励みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜サービス業からの未経験入社者多数！/残業なし/繊維部門はもちろん、日用品・アウトドア関係・家具等、幅広い分野での取引実績のある安定性抜群の専門商社です！＞ ■業務概要 衣料品等の検品・検針および修整等を運営する当社で、既存顧客を中心とした営業職として従事頂きます。 ※既存顧客(7)：新規顧客(3)の割合を想定 ■業務詳細 ・発注製品の検品および修整業務の手配 ・繊維業者への検品や修整業務の進捗管理 ・小売業者への検査、修整製品のチェックおよび手直し手配 ・取引先企業とのコミュニケーションやアフターフォロー ・顧客との海外出張　(主に東南アジア) ※顧客は、小売り(アパレルメーカー)・商社・その他企業と幅広いのが、特徴です。 ※本町駅にお客様が密集しており、会社所有の自転車や徒歩で効率よく営業活動が行えます。 ※残業はほぼなく、ワークライフバランスを重視した、メリハリのある働き方ができます。 ■教育体制 まずは、一宮(愛知)の工場で、2週間〜1か月程度、当社の技術や事業に関して学んでいただき、その後、現場配属となります。 現場配属後は、OJTを中心とし、まずは営業同行、その後、徐々に既存顧客を引継ぎ、一人前の営業を目指していただきます。 ※一宮へは出張扱いとなり、ホテル宿泊となりますが、全額会社で負担いたします。 ※教育期間の目安は約半年を想定しておりますが、習熟度に合わせて変更いたしますので、ご安心ください。 ■組織構成 3名が活躍中です。 30代・40代・60代(嘱託社員)と年齢層も幅広いのが、特徴です。 ■キャリアパス 同行など業務アドバイスを受けながら業務フローを習得→ 徐々に対応できる業務範囲を広げる→ 独り立ちして組織強化に向けた業務指導や人材育成に貢献 ■同社について 1958年毛織物の街「尾西市（現愛知県一宮市）」で創業し、織物の検品・修整を手掛け、産地の発展と商品の品質向上とともに技術を磨いてきました。現在は、厳しい目利きによる「検品」をはじめとして、職人による手作業「キズの修整」「色の修整」「シワの修整」などの伝統の修整技術、先進の化学技術を利用した「汚れ落とし」、検査機関で基準未達となった「堅牢度」「物性」「機能性」「安全性」の修整に至るまでの幅広い業務を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社におけるLPガス事業の「工事業務」と「保安業務」を担当します。業務は多岐にわたるため、先輩スタッフのOJTで業務を覚えていきます。 ◎工事業務：LPガス設計積算、施工管理、図面作成（CAD）、工事代検収、供給設備の期限管理 ◎保安業務：LPガス設備点検、定期保安調査の期限管理、供給設備・消費設備不備の改善管理 ※事務作業と現場回りは半分ずつくらい。実際の工事は長年お付き合いのある工事業者が行います。 ■教育体制： 必要なのは普通自動車免許のみ、入社後は先輩同行していきながら、ご自身でも発注業務等できる事からお任せしていきます。自ら進んで主体的に仕事に取り組む姿勢が何よりも大事。やってみたいという意思と行動力さえあれば、おのずと成長できるはずです。周囲と連携しながら技術を磨きましょう。 ■やりがい： （1）お客様の暮らしを支え、感謝されます LPガスは多くの人々の生活に欠かすことができない重要なインフラ。お客様の暮らしを支える保安の要として、LPガスの安全・安定供給のために大きな責任感が必要となります。 しかしその分、給湯器の交換やガス配管工事などを行った際にお客様から直接感謝の言葉をいただけることも多く、やりがいにつながります。 （2）完成した時の達成感が充実しています。 工事予定物件の現場調査から資料作成・工事手配など完工まで一貫して現場管理に携わることができるため、工事が完了した際には大きな達成感が得られます。 集合物件や業務用施設など、成長に伴い大きな現場を手掛けることができるようになり、着実にステップアップすることができます。 ■働く環境： 仕事の時は真剣に、休憩中は和気あいあい。わからないことや困ったことがあれば、気軽に聞ける環境です。事業はもちろん社員の育成にも力を入れている当社では、先輩社員も部下の教育に取り組んでいます。コミュニケーションをとりながら、知識を身に付けることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着！転勤出張なし／平均勤続年数は12年／家族手当など安定の福利厚生〜 創業は大正15年。まもなく100周年を迎える同社にて、リフォーム営業をお任せ！ ■仕事内容： HP、Instagramを見て興味を持っていただいたお客様に対して、住まいのリフォーム営業、アフターフォロー、来店客への接客などをご担当いただきます。 ■具体的には… ご希望を伺い、浴室やキッチンなどのリフォームをご提案します ・案件により、複数名でお客さまを担当 ・リピート・紹介によるお客様が半数を超え、チーム全員で目標を追いかけます。 ・休日のお客様対応は原則禁止で、ほかのメンバーがフォローにします ■営業スタイル ・反響型の営業！飛び込み営業はなし ・申込媒体としては、折込み、紹介、インターネット、当社HPなど ・同社はＬＰガス供給会社でもあるので、ガスのユーザー様からもリフォームのご依頼をいただきます。 ■組織構成： 常務(リフォーム部責任者兼任)男性1名※営業活動は行っていません マネージャー／50代男性1名 チーフ／30代男性2名・女性１名 メンバー／30代男性1名・40代１名 ■入社後のフォロー体制： ＼1人立ちには半年を想定！平均勤続年数は12年、定着性の高さに定評があります！／ ・基本は営業担当者の同行をしていただき、仕事の流れ、進め方を学んでいただきます。 ・１人で営業に行っても大丈夫だと判断した場合、社用車で営業に出ます ・スポットで、住設メーカー主催の研修であったり、社内研修で知識の向上が可能 ■社風： 社長は「結果も大事ではあるが、仕事を進める上でのプロセスを重視する」という考え方です。年に20回ほどの自社での研修や外部研修を行うなど、人材育成にも注力し、未経験でも安心して挑戦できる営業◎ ■経験者優遇！ 建築士、建築施工管理技士等資格手当有り ■働き方 会社として全社平均で有給取得日数は12日〜15日程度となり比較的有給取得しやすい環境です。 変更の範囲：無

〜地域密着！転勤出張なし／創業90年超えの安定企業／家族手当など安定の福利厚生〜 ■仕事内容： 創業は大正15年。まもなく100周年を迎える、エネルギーや住まいのリフォームでを行う同社にて、社内SE業務をお任せします！ ■具体的には： ・ベンダーへの提案依頼・トラブル対応 ・受発注の新システム導入に伴う要件定義・進捗管理 ・既存システムの管理・運用 ・Microsoft Office Accessを用いて、データ作成、実績算出、顧客データ抽出等 ゆくゆくは業務をより効率化するためのシステム強化や提案にも取り組んでいただくことが出来、当社の業務を支える非常に重要な役割を担っております。 ■組織構成： 1名専任の担当(64歳の方)がおり、その他サポートとして1名おります。 入社後は専任担当の方からOJTを中心に業務を教えていただきます。 社内SEとしては1名ですが、営業や事務の方々と同じフロアで働いております。 仕事の会話はもちろん、時には雑談をしたりして仕事を遂行しております。 ■当社について： ・当社は、LPガス事業では南大阪エリアを中心にガスを供給しており、他にも、住宅リフォーム、宅配水事業を3本柱として、「レモンガス」のブランドで親しまれる、地域に密着した安定企業です。 ・当社の強みは何と言っても、96年以上かけて築き上げてきた地域での実績、お客さまとの信頼関係です。「暮らし快適」のサポート企業として、身近に相談できる関係性を作っています。展開している事業はどれもお客さまの声から生まれました。 ■働きやすさのポイント： ・残業ほぼナシ！　※平均月10ｈ程度（18時には退社） ・中途入社多数活躍 ・住宅手当、家族手当、子育て手当ありで家庭持ちも安心！ ・賞与年2回と業績により決算賞与有 ・マイカー通勤OK 変更の範囲：会社の定める業務

【機械や電気など、得意分野を活かせます／スイングドアの国内85%の圧倒的市場シェアが強み・30年保ち続けるリーディングカンパニー／平均勤続年数10年以上】 ■業務概要： 店舗や倉庫、工場等で活躍するスイングドアやシートシャッター、スライドドアの設計開発業務を行います。 まずは、経験豊富な先輩技術者について、イチから製品知識やスキルを習得していただくほか、外部セミナーもご用意しています。 工場内には製造拠点がございますので開発した製品を自分の目で確認できる環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■社内環境／制度： 創業以来黒字経営の経営安定性、働き易い環境作りに拘り、平均勤続年数10年という満足度の高い働き方に定評があります。 ※例…産休育休取得率100%、充実の福利厚生 等 ■教育制度： 週に1度の研修や、勉強会、OJTなど教育制度は充実しており、安心して働ける環境です。 経験・スキル以上に人物重視で選考します。次代の開発部部・製造部門を担う技術者にじっくり育てていく方針ですので、実務未経験の方も安心してご応募ください。 変更の範囲：本文参照

〜未経験からでも技術力を身に着けて長くご活躍いただけます/年間休日117日・日勤のみ・休日出勤なし・月残業15時間程度であり、プライベートも大事にできる環境です！/作業服・工具は勿論、業務上必要な資格取得は業務として会社負担/〜 ■業務内容： カーポートやベランダなどのエクステリア建材の構成材料の加工をお任せ致します。 同社は受注生産のため、土地にフィットするエクステリア商品を提供しております。製品の現場施工は別部隊で担っておりますので、製造業務の技術力向上に集中していただけます！ 自分の手で形にする喜びを味わえる仕事であり、ご自分が製造したエクステリアを街中でみることもあります！ ＜詳細＞ ・長さ6mほどのアルミ材を丸ノコを用いて設計図面に従ってカット、サンダーを使用したタイトフレームのカット （アルミ材は鉄材よりも軽いので一人で持てる重さです） ・鉄材をアルミ材に仕込む（鉄材は重いためフォークリフトや２人で作業台まで運びます） ・電動ドリルなどを用いて穴あけやねじ止め ・プレス機を用いてアルミ材に切り欠きを行う（鉄材には自動加工機で切り欠きを行っています） ■入社後の流れ： 業務全般を一通り覚えるまでには半年ほどです。 そこから長い時間を掛けて一人前に育てていくのでご安心ください。 ■同社の特徴： 顧客から選ばれるのは、当社の製品が受注生産のオリジナル品の為、大量生産の規格品よりも土地の形にフィットするよう仕上げているからです。また、約30名程の施工部隊の職人さんに協力して頂き、設計・製造・販売・施工までを一気通貫にてご提供しております。 ■魅力的な就業環境： 現在平均の残業時間は15時間ほどです。 直近、受注工程を見直し、事前に生産量をコントロールできるようになったことで、残業を抑制につなげているなど、「従業員の働きやすさ」を意識した取組を推進しています。 また、夜勤はございませんので生活リズムの整った働き方が可能です。 工場内も働きやすい環境にするために試行錯誤をしております。現在は大型の扇風機・ジェットヒータ—の導入や空調服の作業着の導入、ドリンクサーバーの工場内設置などを行っております。 ■組織構成： 製造部は20名程が所属しており、20代〜50代までバランス良く構成されております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜『木を活かし、よりよい暮らしを』／年間休日120日／平均継続年数：19.30年/住宅手当有/フローリング業界シェアトップクラス/＞＞ ■職務の魅力 （1）設備導入前の仕様決めから携わることが可能です！ 全ての工程に対して関りを持ちます。機械を作る視点からの工程設計、設備設計も行える魅力もあります。 （2）働く環境 夜勤担当者がいるため夜間の呼び出しや、休日の急な呼び出しはほとんどございません。 平均残業時間15Hとワークライフバランスを整えることができます。 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ラインの新設、改造などに携わるライン設計、実際の現場での工務担当 ※関連業務として事業所のインフラ（太陽光発電、ボイラー、排水処理施設、集塵施設等）の維持管理や改善業務等があります。 ・工場内の機械設備等の修理、維持管理 ※設備保全は事業所に存在する全設備が対象です ・CADを利用した図面作成 ■工場内の環境 スポットクーラーや空調服を完備しています。 建屋屋根はカバー工法工事を実施中で、徐々にではありますが環境改善をすすめています。 騒音は加工ラインでは木工機械の加工音がありますが、防音室など対策を取っています。 ■製品 住宅内装建材（フローリング）製品です。 材料は木質素材中心（合板、MDF、化粧単板、樹脂シート、接着剤、塗料など）。 複数種類ありますが、基本的に大量生産品で在庫商品です。 ■当社について ・木にこだわったものづくりを続け、建材業界では「木質加工技術のＥＩＤＡＩ」といわれるブランド優位の地位を築いてきました。さらに、システムキッチンなどに使われるステンレスの加工技術でも約50年にわたって技術を蓄積してきました。また、同社のパーティクルボードは、これまで廃棄されていた資源を有効活用したマテリアルリサイクル製品です。素材から製品まで、一貫生産していることで、強みを生み出しています。 ・フローリングからシステムキッチンまで色・デザイン等を合わせたトータルインテリアを提供できることが同社の強みです。各製品の色柄・デザインを体系化した基軸ブランド「Ｓｋｉｓｍ（スキスム）」の製品構成をさらに充実させて販売拡大を図っています。 https://www.eidai.com/product/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜オリコン顧客満足度ランキング１位／20:30PC自動シャットダウン／退職金あり／福利厚生充実・資格取得支援あり／中途入社者活躍／完全週休二日制〜 ■業務内容： リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 ＜仕事の流れ＞ （1）お客様・リフォームエンジニア（営業設計）と打合せ（ご契約済みのお客様の対応のみ） （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装・内装・エクステリア・バス・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなどリフォームメニューは様々です。 ご入社後はまずキッチンやお風呂などわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな現場をお任せします。 ■特徴 （1）就業環境 ・施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しており、20時半にはPCが強制シャットダウン。夜間工事もないため、残業時間は月40時間程度です。 ※所定労働時間が7時間15分のため、8時間労働勤務に換算すると実質25時間程度です。 ・全国に支店がありますが、エリア制のため出張はありません。直行直帰も可能です。 ・休日出勤をした場合は、振替休日の取得を義務付けています。 （2）リフォーム工事だからこそのやりがい ・「住友林業の家」をはじめ、一般戸建住宅・マンション・古民家・商業施設など手掛ける物件は幅広く「ひとつとして同じ工事案件がない」というのも、リフォームならでは。一邸一邸異なる工事、経験を積めば積むほど、自身の成長を感じられ、担当できる物件の幅も広がっていきます。リフォーム工事は奥深く、一邸一邸柔軟な対応力や、必要とされる知識も多岐にわたります。施工管理のプロとして、成長できます。 ・お客様が喜ぶ姿を間近で見られるのはリフォームだからこそ。「ありがとう」の言葉を直接いただき、役にたっている事を実感できます。お客様が生活している中での工事のため、配慮やコミュニケーションが重要となります。丁寧な施工や対応の結果がリピート工事に繋がるケースも多く、大きな励みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ◎家族のライフイベント（お子様の学校行事など）を大切にしたい方 ◎お客様満足を重視した営業職で働きたい方！ ◎パナソニックGの高い安定感のもとで長く勤めたい方！ ◎安定した固定給×建築業界での営業職を実現したい方！ ◎高い技術力とノウハウでもっとリフォームスキルを身に着けたい方！ ■職務概要 リフォーム内容のプランニング打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。 案件に応じて設計担当や工事担当も同行しますので、未経験の方も安心してご入社いただける環境です！ ■リフォーム内容 多くは部分リフォームで、設備取替えから間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームまで幅広く対応します。 ※500万円以下の案件については、工事手配や立ち合いは自身で行います。 ■パナソニックリフォームのお仕事の特徴！ ◎パナソニックホームズで新築住宅を建てているお客様がメイン顧客のため、お客様との関係性ができている状態から営業活動をスタートできます！ ◎顧客に寄り添った誠実な営業ができる文化・環境。 対応するお客様は、既にパナソニックホームズグループでお家を買っていただいたお客様！ 顧客ファーストの提案をしており、無理な受注/不誠実な対応は一切ありません！ ◎パナソニック社製の最新の設備機器はもちろん！グループ会社商材以外も提供可能です！グループ製品にこだわり過ぎず、お客様の『理想』を“一緒に”カタチにすることができる点も当社が選ばれる理由の一つです！ ■受注までの流れ パナソニックホームズで新築住宅を建てたお客様がメイン顧客です。 定期メンテナンス契約を経てリフォーム提案を行い、グループ会社からの問い合わせも受け付けます。 新築住宅のデータ管理も行い、顧客リストに対して電話アプローチも行います。 ※パナソニックホームズ以外の物件も一部担当します。 ■福利厚生 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

◇資格支援サポートも充実／西日本最大級の管理戸数を有する穴吹ハウジングＧ／出張手当手厚い◇ 西日本最大級の管理戸数を有する穴吹ハウジンググループの一員である当社にて、新築工事・大規模修繕工事をはじめとした、各工事案件における施工管理業務を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： あなぶきグループの管理マンションであるアルファシリーズの大規模修繕工事、耐震改修工事など、居住者に配慮しながら進める工事が中心となります。具体的には施工管理業務（安全、予算、品質、工程管理）をご担当して頂きます。 ■業務詳細： 1人あたりの担当物件数は以下となっております。 ・新築担当部門は専任担当として1件担当（建築全般…常駐管理） ・修繕担当部門は巡回にて13件担当（修繕全般…常駐管理と巡回管理） ※工事は親会社である穴吹ハウジングサービス社の管理物件が9割、1割が既存顧客からの紹介や公募での受託となっており、100％元請で案件を受注しています。 ※工事物件はマンション8割、民間・公共施設が2割です。 ■就業環境について： 居住者がいらっしゃるマンションでの施工がメインとなりますため、災害や事故の際を除き夜勤は無く、マンション工事であれば遅くとも18時には現場撤退をしております。下請け業者を抱えているため、お客様対応や書類作成を一定お任せできる環境です。また、PCが20時シャットダウンとなりますため、残業は抑えられております。基本土日祝休みですので、ワークライフバランスを整えながら就業いただくことが可能です。 ■当社の魅力： あなぶきグループの管理物件の案件があるため、安定した受注があります。また今後、大規模修繕工事の案件が増えるため安定的な収益が見込めます。大規模修繕工事の受注の増加により、3期連続で売上高が増加しております。 ■研修、人材育成について： 資格取得研修や職種別・階層別研修など、専門知識習得やスキルアップのための研修制度が充実しております。 資格取得支援制度が有り、会社が規定する資格取得に対し、合格すれば、受験料全額、参考書の半額、専門学校受講料（10万まで）の費用が戻ってきます。また、規定する資格に対し、資格手当も有ります（1つに付、15,000円　最高40,000円まで毎月支給）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜イベントやフェアの企画立案/計画及びマニュアル化とその現場運営・進行管理をお任せ／イベント企画〜当日の運営まで一貫して対応する総合イベントプロデュース企業／オクトーバーフェスやテレビ朝日夏祭り等実績多数〜 ■求人のポイント 【大手×行政からの受注多数】 官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日などから受注をしており、安定的な業績を上げております。 案件規模も大きい案件を担当／経験することも可能なため、社会へのインパクトを感じながら仕事を進められます。 【働き方／残業時間】 年間休日は127日。 残業時間も繁閑はありつつ、会社平均として20〜30時間ほどとなります。 ■業務内容 当社の企画ディレクターとしてイベントやフェアの企画立案/計画及びマニュアル化とその現場運営・進行管理をお任せいたします。 基本的に営業担当者とチームを組んで業務を進めていただきます。 ■業務詳細 営業部門からの依頼により、当ポジションである企画制作のディレクション業務がスタートします。社内専門セクションや外部ブレーンと協業しながら、企画提案から制作推進〜現場対応まで対応いただきます ＜業務詳細＞ ・主催者（またはクライアント）からの仕様書や要望に沿った企画提案書を作成 ・クライアントニーズに即したコンテンツ・デザイン提案の作成し案件を獲得 ・受託後はクライアントと打ち合わせをしながら計画推進、進捗管理、現場管理を担当 ※マネージャー候補の方に関しては、ゆくゆくは課内のマネジメント業務を行っていただきます。 ※クライアントのイメージを視覚化・具体化し企画書に落とし込み、運用、広報、制作進行から現場までと幅広く対応し、感動を届けるイベントを追求していくポジションです ■当社の特徴 各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。 企画・制作・施工・運営・交通輸送まで社内で完結できる体制やグループ会社や協力会社との強固な連携によって幅広いイベントへの対応力と素早い対応力に強みを持ちます。災害支援や環境配慮型イベントなど、社会的価値の高い事業展開も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験歓迎／長期的に勤務したい方／顧客に寄り添って提案／地場安定企業／地域に貢献できる〇／営業活動に専念できる環境あり ■業務内容： エネルギー供給会社である当社にて、既存顧客へのガスのルート営業をお任せいたします。 ■詳細： ・顧客へのルート訪問 ・ガスの点検・修理 ・リフォームや水回りに関するご提案 ・お困りごとやご要望のお伺い ※未経験の方でも馴染める既存顧客への営業です。 ■入社後の流れ： 入社後まずは先輩と一緒にお客様先へ訪問します。慣れてきたら先輩スタッフに同行してもらい、少しずつ営業方法を身につけていきます。未経験の方でも安心して業務に取り組めるようサポートします。 ■組織構成： 17名（部長1名、課長2名、役職付3名、メンバー11名）※うち女性2名 ■エリア： 小田原・箱根・県西地域を中心に神奈川全域が対応エリアとなります ■1日のスケジュール例： 出社→08:30業務開始・訪問準備→08:45〜16:00訪問活動（1日5件〜10件前後訪問）→17:00帰社・事務作業→17:30退社 ■当社について： 地域に根ざして100余年、地域密着型の企業です。予算に合わせた最適リフォームを提案し、経験豊富な専門スタッフがガスや水回り等、住まいのお困りごとをトータルサポートいたします。また、お客様に寄り添ったアフターフォローを大切にしてします。（一級建築事務所の登録があり：神奈川県知事登録第１７３３７号） 変更の範囲：会社の定める業務

【経験者歓迎◎／基本土日祝休み／残業22時間／年休120日／オフィスコーヒーサービス全国シェア53.7%／業界No.1】 ■職務概要： 内装施工管理担当として、積算、現場管理、監督を行います。ユニマットグループの案件に関しては発注者側として動くこともあれば、外部から受注した案件に関しては施工から受けることもあります。 ■具体的な職務内容 ・現場調査 ・見積作成 ・施工スタッフ手配 ・材料発注 ・商談・打ち合わせ など 基本元請けのため、現場での楽しさだけでなく、コミュニケーションをとりながらお客様の笑顔や感謝の声を直接聞くことができることも魅力です。 【エリア】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の首都圏がメイン ※現場・工事の状況により直行直帰もOK 【工期】 最短1日から最長で3ヶ月程度まで様々なご案件があります。 【職場の雰囲気】 30代までが60％の明るく、和気あいあいとした会社で、リノベーション事業部も入社1〜3年の若手メンバーが活躍しています。 ※ご自身の経験を活かして頂き、徐々に案件をお任せいたします。 ■組織構成： 配属先は、30名（うち18名施工管理担当）で構成されています。 ■職務の特徴： 同社ではレンタル事業から派生した新しい事業として、2016年8月1日より「リノベーション事業部」が立ち上がりました。リノベーション事業部では内装工事まで手掛けることになります。同社にはコーヒーやマットの事業でこれまで築き上げてきた確かな顧客基盤があり、現在は全国の拠点の所長が案件を獲得して、各地の協力会社へ委託している状況です。（出張は発生したとしても数年に1回程度です） ■リノベーション事業概要： 事業部では下記4つの事業を展開していきます。 (1)オフィス内装工事：原状回復工事、移転入居内装工事、レイアウト変更工事 (2)住宅リフォーム・リノベーション：住宅内装工事、外壁工事、屋根修理、家具修理・給湯設備交換、耐震・バリアフリー・省エネ工事、防犯工事 (3)店舗内外装工事：新規開業工事、リニューアル工事、厨房設備工事 (4)水まわりの緊急メンテナンス：水道衛生設備工事、給水設備工事、排水設備工事 変更の範囲：会社の定める業務

★当求人のポイント★ 「プライベートとの両立が叶います！」 年間休日：125日（土日祝） 残業：月平均残業時間26h　※直近1年 在宅勤務：相談可。　※週2〜3回ほどは出社いただく予定です 時短勤務：相談可。　 ■業務内容： オフィス空間、公共工事案件など幅広く手掛ける当社にて、設計士として図面作成や申請業務、大手不動産管理会社やテナント所有者の方との協議等をお任せ致します。一級建築士資格取得者の方を募集しております。 ■業務詳細： ・現場調査、図面設計、デザイン業務をお任せします。 ※VectorWorksを使用。 ・取引先企業との協議、打ち合わせ等 ■魅力： ・企画営業、デザイナー、積算、現場管理がチームとなりプロジェクトを進めるので効率的かつ丁寧な工事を実現しています。 ・ビル内装工事専門として培った経験と実績で、顧客のニーズに応える工事を提供しています。 ・入社後はスキルに合わせて先輩との同行によるOJTでサポートします。 ・業務は管理システムで共有し皆でカバーし合うなど、営業と現場のコミュニケーションも活発に行っています。 ・年間休日125日、分業制導入のため残業も少なく、ワークライフバランスが保てます。 ■社内の雰囲気： 営業と現場のコミュニケーションも密に行っている為風通しもよく業務を進めやすい社風です。 ■当社の特色： 当社はオフィスビルの工事専門で、様々な工事の経験を積んだ社員を多く抱えております。その経験からお客様にとって最適となる機能的かつ効率的なオフィス空間をご提案します。インテリアから物件探し、ご依頼から完成お引渡しまでワンストップソリューションでオフィスの新しいご提案を行います。 ■他社から当社が選ばれる理由： 一般的には注文の流れの各フェーズや各社の中間マージンが発生致します（物件手配、家具購入、デザイン、通信工事、工賃など） しかしながら、当社は自社で確立した仕入れ先を確立していることに加え、すべての業務を社内もしくは協力会社で行います。 その為、個別に発生する中間マージンを他社と比べると圧倒的に抑える事が出来、お客様から案件を頂けております。現在、ビルオーナー、管理会社、ゼネコンなど大手企業と直接取引する優良企業として、多くの信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存・反響営業／飛び込み無／年休120日／積極的に働き方改善中！〜 【業務概要】 住宅の外装(屋根・外壁・外構エクステリア)リフォームの営業をお任せします。 【業務の特長】 戸建て住宅の外壁屋根塗装・屋根リフォーム、検査〜工事お引渡しまで一気通貫で行います。 飛び込み営業は一切なし、完全引き合い営業、WEB・チラシで反響あったお客様に対して、営業を行います。 営業サポートスタッフも在籍している為、営業時に必要な図面作成や積算、担当工事のフォロー、近隣挨拶等を協力しながら日々の業務にあたる事が可能。有給も比較的取得しやすい環境です。 【配属される部署】 営業人員：1名 【1日の流れ】 WEB／チラシでお問合せがくる ↓ 訪問して検査（ドローン等使用） ↓ 見積作成 ↓ 契約 ↓ 事前準備（施主様・職人と工事打ち合わせ、近隣挨拶） ↓ 工事スタート ↓ 工事中施主様・職人フォロー ↓ お引渡し前検査 ↓ お引渡し・工事完了 ↓ アフターフォロー （工事が完了したお客様に一定期間ごとに訪問をし、フォローを行っています。） ■働き方： ・年休120日 ・平均残業30h ※毎日執行役員以上がモニタリングをしており残業削減を徹底しております。また、ITツールの利用、採用拡大による業務分担削減、業務効率化により残業時間削減に積極的に取り組んでおり、2017年比較では2割以上削減しております。 ・完全週休2日制 ※平日1日＋日曜日または平日2日（個人の希望に合わせて設定） ：半期ごとにリフレッシュ休暇（各3連休） 【株式会社サンエキの強み】 ■同社では、ドローン、CAD、クラウドSFA、クラウドタスク管理などの最新ツールを活用することで、高い生産性を実現しています。顧客満足度においても2019年度・2020年度に全国No.1を獲得し、お客様から高い評価をいただいています。 ■1961年創業以来の既存事業であるプロパンガス事業の約3,000件の顧客基盤があり、それをマーケティングに活用できることも他社にはない大きな強みです。 ■中途入社の方が多く、中途入社の方でも馴染みやすい環境があります。また、働き方改革も積極的に行っており、更なる働きやすい環境の実現に向けて尽力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇残業時間抑制のための営業増員！ ◇建物を支える「基礎」、人の歩く「床」を作る工事を受注する営業！ ■業務概要： 建物の［基礎］および［床下］を作る工事の法人提案営業をお任せします。 ＜業務の流れ＞ ［ニーズ探し］ 一人あたり50社程を管理顧客として担当し、工事ニーズを伺いながら定期的な接点をとり情報を集めます ［ヒアリング］ 引き合いの出た顧客に対し、ニーズのヒアリングを行い社内に持ち帰ります ［提案］ ヒアリング内容を基に設計部署、施工部署との調整の上、見積書を作成し提出します ［受注］ 無事受注に至ったら、施工開始。定期的な接点で現場の状況を確認しながら顧客フォローを続けます ＜業務の特徴＞ ・新規飛び込みではなく、事前の工事情報等を基に営業活動を行っていただきます ・大手ゼネコンがお客様となります。購買部門や資材調達部が商談先です ・常に10〜20の現場を同時にフォローしながらの営業となります（現場に行くことはあまりありません） ・受注金額、利益額の両軸で年間目標を達成することを目指して日々営業を行っていただきます ■採用背景： 現存の営業組織においての課題は、一人当たりの管理顧客が多いことにより、残業時間の増加・顧客提供価値が満足に提供しきれていないところにあります。 人員を増加することで、適正な顧客配置とより働きやすい環境を整えていきたいと考えています。 ■取扱い商品について： 代表的な商材＜エコウェルメッシュ・トラストデッキ＞について エコウェルメッシュ（鋼製型枠）：ラス型枠（鉄製型枠）の一種であり、解体工事が不要な地中基礎などに用いられます。同製品を使用することで環境面にも配慮した上で工期の短縮に繋げることが出来ます。 デッキプレート（金属床版）：RC造、SRC造における床を作り上げる上で床下の土台となるのがデッキプレートです。自社製品であるトラストデッキは工場製造時に現場での工程を減らす工夫をしており、現場職人さんより重宝いただいています。 いずれも優位性のある商材のため価格交渉が起きにくく、適切な提案が可能です。エコウェルメッシュは他のラス型枠と違い現場での加工が不要なため、工期を短縮できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【マネジメントの経験をお持ちの方／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／3年以内に積算室の課長を目指す／国内外含め知名度の高い案件に携わる／年休127日・残業20〜30時間】 ■業務内容 ◎ 積算業務 ・仕様書・図面・要件から資材・工事内容の数量を拾い、コストを算出 ・実行予算と発注予算の管理、価格交渉や外注見積査定 ・各種帳票類の作成（見積書・積算書・内訳書など） ◎ プロジェクトマネジメント ・担当案件の原価計画・実績管理（収支シミュレーション等） ・他部署（制作・営業・施工）との調整 ◎ チームマネジメント・人材育成 ・若手積算担当の育成・教育（OJT・指導） ・チームメンバーの進捗管理、業務割り振り ・組織的な積算体制の構築（業務フロー見直し、効率化提案など） ※3年以内を目途に課長職に就いていただく予定です。他の課員、関連部門、外部協力事務所・業者との調整をお任せします。 ■担当案件イメージ 2025年度：国際イベント、2027国際園芸博覧会に於ける積算、見積収集 2026年度：2027国際園芸博覧会 設計積算、価格協議、発注支援 ■業務の魅力 イベントに特化した施設を扱うため、国内外含め知名度の高い案件を扱うことが多く、有名建築家と協業する事も多々あります。また行政物件を扱うことが多いため、フロント（客前）に立ってコストマネジメント業務を行う事も多いです。 ■福利厚生 ・住宅手当、家族手当、出張手当 ・感動体験支援制度（※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給） ・資格取得奨励金制度／自己能力開発補助／eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修 ※イベント会社ならではの福利厚生や自身のスキルを伸ばすサポートが充実しています ■当社の特徴 国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを一貫して請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／博覧会や国際イベント、スポーツ大会やイルミネーションなど主に屋外イベントをメインに担当／感動空間の創出／年間休日127日／残業30時間程度】 ■業務内容 博覧会や国際イベント、スポーツ大会やイルミネーションなど主に屋外イベントを中心とした会場の設計業務をご担当いただきます。たくさんの人が集う感動空間を創造していただきます。 将来的にはチームマジメントにも携わっていただく予定です。 ■業務詳細 ・イベントに関わる会場計画から各種申請業務・実施設計まで担当者として推進します。 ・常設建築（劇場などのエンターテイメント施設）、イベントプロダクトの提案・計画・設計 ・採用当初はOJTを通じて基本設計、実施設計と詳細な設計から、仮設許可・確認申請等行政対応、施工時の設計管理を担当できるようにサポートします。 ・海外テント等のレンタル製品の導入の際の法適合化等の設計支援等も行ってもらう予定です。 ■働き方 ・土日祝休み（完全週休2日制）／年間休日127日であり仕事もプライベートも大事にできる環境です。 ■業務の特徴： ・メディアに取り上げられる物件や著名な建築家の案件に関わることができます。 ・社内には企画部や設計、積算、施工もあるため、専門知識を借りることができる環境です。 ・配属となる計画設計部は、クライアントのイメージを視覚化・具体化し設計図に落とし込むだけではなく、安全性も考慮して設計していきます。感動を与えるクオリティと安全性の両面を追求していく部署です。 ■当社について： イベントの企画・設計・運営を総合的に担うイベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。日本全国に展開する営業所、グループ会社や各分野のスペシャリストとのネットワークを活かし、国際的なスケールでのイベント開催もサポートいたします。 《受注先》官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日等 変更の範囲：会社の定める業務

【★親会社で住宅を購入したお客様への『反響営業』／通勤手当・家族手当、退職金制度等あり／安定した固定給＋インセンティブ／東証一部上場企業のグループ内子会社】 ■業務の特徴 お問い合わせいただいたお客様に対応する100％反響営業！ 戸建住宅のお引渡し後から3ヶ月・2年・5年・10年の定期点検を通じ、接点を重ねたOB顧客を対象としているため、新規顧客への飛び込みやテレアポ等アプローチ業務はございません。 図面作成や法令法規確認、各種申請等を行う設計部門、高度な修繕などの専門知識を要する案件においては、他部門に専任者がおりますので相談しやすい環境です！ 工事内容によっては施工担当もおりますので、見積提案、契約といった営業活動に専念いただけます。お客様の住宅の状況やライフスタイルの変化に応じて最適な提案を求められるため、型にはまった営業ではなく、より専門知識やスキルが習得できます！ ■業務内容 東栄住宅で戸建住宅を購入頂いたお客様に対し、内装リフォームのご提案を行なっていただきます！ ・室内外リフォーム工事（LDK改修工事、和洋室改修工事、増改築工事等） ・水回り設備交換工事（浴室、キッチン周りのリフォーム） ・法人案件工事、一般顧客の案件工事 ■就業環境 【サービス残業をしない・させない管理体制】 残業時間は月30h程度でメリハリをつけた就業が可能です！ PCのログイン時間とログオフ時間を管理しておりますので、サービス残業をさせない体制になっております。 ＜入社後の流れ…＞ 3ヶ月間はOJTで同行やロープレ、座学研修などでサービス理解を進めて頂きます。その後は、一人前になるまで先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心ください！ ■インセンティブ制度 支給基準が難しい設定ではないため、ほぼ全員に支給されてます！ ■ここがポイント！ 分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社です！ 安定した長期就業が可能であり、成長できる機会も多く、働きやすい環境になっております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【KOKUYO／建築施工管理経験者歓迎／フルフレックス・リモート可・残業25hでプライベートとの両立可◎】 ◆職務概要 中核事業であるグローバルワークプレイス事業本部にて、オフィス空間構築に関する積算業務をお任せします。 ・設計図や仕様書をもとに、協力会社への見積依頼および収集 ・協力会社からの見積の精査・妥当性チェック・積算書作成 ・工事費の内訳検討およびコスト調整・折衝 ・スケジュールと工程の整合性チェック ・案件に応じたリスクや構造面の想定によるコスト見積りの工夫 ◆採用背景 人的資本経営の実現に向けた投資として、オフィスの改修や移転、新築のニーズは高まっており、当社は従来のオフィス家具や内装だけでなく、設備環境も含めた空間ソリューションまで提案・提供する価値を拡大しています。 施工管理経験のある方に参画いただき、施工図等から実際の現場や必要な部材をよりリアルにイメージし、ロスや手戻りが少ない業務遂行の実現を前進させたいと考えています。 ◆就業環境 繁閑はあるものの、月残業25h程（部署実績）、リモート／在宅も活用し、現場管理業務と比較し業務コントロールがしやすい傾向にあります。 同社では、施工管理職においても、分業体制やICTツールやアプリ活用により効率化が進んでいます。 勤務地「THE CAMPUS」では、2024年にアフターコロナにおける“働きやすさと働きがいの両立”を目指した、大幅にリニューアルを行いました。 全社的にはABWのはたらき方を採用し、業務内容（アクティビティ）に応じて時間や場所を選べるなど、最先端の働き方を取り入れながら生産性高く就業いただける環境です。 ◆【be Unique.—コクヨは、創造性を刺激し続け、世の中の個性を輝かせる。】 2021年、未来に向かっての成長の方向性、社会への役立ち方と貢献の仕方を再設定するという発想のもと、理念を「be Unique.」に刷新。 創業110年超の老舗メーカーでいながら、文具領域に留まらない事業展開と、チャレンジングな組織文化が特徴です。 ワークプレイス事業部は中核事業として売上の半数近くを占め、近年、更に多様化するワークスタイルのニーズに対し、 家具の製造・販売のほか、オフィス空間を中心に、年間1000件を超える空間構築に携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

建築業のあらゆる分野において、一般建材・環境建材の販売・施工から住宅・工業施設・商業施設のリフォームまで、三重の住まいづくり・街づくりに幅広く貢献する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：施工管理 施工現場での工程や予算・品質・安全の管理を中心とした施工管理を行って頂きます。 また資材の配送に関する段取りのクライアントとの打ち合わせ等もお任せします。 <業務詳細> ・施工管理：工程・品質・安全、予算管理をお任せします。 ・人員配置 ・資材の配送等に関するクライアントとの打ち合わせ ※顧客先：ゼネコン、サブコン ※エリア：三重県全域 ※夜勤：有（原則発生することはなく、頻度は年1回あるかないかです。） ※出張：有 ※直行直帰：可（勤怠は携帯で管理します） ■組織構成：施工管理担当 3名（20代1名、50代2名） ■働き方： ・時間外労働：月給に月25H分の固定残業手当を含みます。実際の時間外労働も月平均25Hほどです。 ・週休：隔週土曜日＋ 日祝休み ■その他： ・当社は「三重とこわか健康経営カンパニー」や「健康経営優良法人」等 働き方に関する認定を受けており、日々、社員の働き方改善に取り組んでおります。 ・昼食補助有り：社内で惣菜を販売しており、自己負担額は100円/品です。 変更の範囲：会社の定める業務