あなたがいるから、この街は安心。 小金井の地域コミュニティを支える力になりませんか？ 小金井公園の豊かな緑や、東小金井駅周辺の落ち着いた街並み。 中央線沿線らしいおしゃれなカフェや、地域に根付いた商店街。 東京にありながら、自然の豊かさや人の温かさを感じられる小金井市を、 あなたの力で支えていきませんか。 私たちが訪問するのは、日常のちょっとした 手助けを必要とする高齢者の方々。 「ゴミ出しを手伝ってほしい」「話し相手が欲しい」 ——そんな小さなことが、その人にとっては大きな安心につながります。 あなたが小金井という街を支える縁の下の力持ちになるのです。 特別な資格や経験は必要ありません。 「人を手助けしたい」「誰かの役に立ちたい」 その想いを活かしませんか？ ＊地域の高齢者を支える、社会貢献性の高い仕事 ＊週1時間から勤務可能！勤務時間をスポットで選べる柔軟な働き方 ＊実質無料で資格取得可能！（費用は法人負担） 小金井市内を中心に、ご利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 高齢者の方など、さまざまな生活の場面に寄り添い、 「日々の困りごと」を一緒に解決していきます。 案件を無理にお願いすることはなく、 本人の適正や経験を考慮してお任せしますのでご安心ください◎ 【あるヘルパーの一日】 08:30～08:45　子どもを保育園に登園 09:30～10:30　A様宅に訪問（洗濯・掃除） 11:00～13:00　自宅に戻り家事、昼食 13:30～14:30　B様宅に訪問（入浴介助） 15:00～16:00　C様宅に訪問（買物・掃除） 16:30～18:00　自宅用買物と子どものお迎え ☆案件はその日ごとに割り振られるのではなく、 　週単位での案件をお任せすることが多いです 例）毎週月曜日の9:30-10:30でA様宅に洗濯・掃除のサポートに来てほしい 【具体的な仕事内容】 ◆高齢者のお宅への訪問 ・食事の用意／掃除・洗濯／買い物同行や代行／見守り など ※案件ごとに時給が異なります。 【時給例】 ・案件A：生活援助 1,400円／時 ＋ 移動手当 50円 ＝ 1,450円／時 ・案件B：1,900円／時 ＋ 移動手当 50円 ＝ 1,950円／時 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 週1時間から勤務可能！空いた時間で地域に貢献♪ 当法人では子育ての経験、家事の知恵、人と接することの温かさなど、 あなたの人生で培ってきた"当たり前"の経験が、誰かの大きな支えになります。 たとえば、「掃除や洗濯など日常のちょっとしたお手伝いをする」など、 あなたの経験がそのまま力になる場所です。 「ありがとう」の言葉が直接届く喜びがあり、 地域の役に立っている実感を得ながら働けるからこそ、 長く続けるスタッフが多く在籍しています♪ 完全未経験でも安心のスタート、あなたのペースで成長できる環境 介護に関する経験が無くて不安という方でも安心してください◎ 経験豊富なサービス提供責任者が丁寧に同行指導するので、 未経験でも安心してスタートできます。 さらに、初任者研修にかかる費用（約6-8万円）は全額免除！ 初任者研修、実務者研修を経て、 介護福祉士の受験資格を得ることができます！ また、働き方は午前だけ、午後だけなど自由自在で家庭との両立も可能です。 ライフステージに合わせて働き方を変えながら、長く活躍できる環境です◎

《手に職を付けて長期的に活躍♪》 家庭と両立できる"私サイズ"の働き方を実現しよう！ 《過去の自分は…》 子どもが小さくて、しばらく仕事をお休みしていた。 でも、大きくなってきたから「そろそろ働きたい」と思うように。 とはいえブランクも長いし、資格もない。 「私にできる仕事なんてあるのかな…」と不安もありました。 《今の自分は…》 そんな私でも、小金井かいわいなら未経験から安心してスタート！ 資格取得費用を最大8万円までサポートしてくれるから、 実質無料で介護資格を手に入れることができました。 働き方も午前だけ・午後だけなど柔軟に選べるので、 子どもの学校行事や家族の急な体調不良にも対応できて安心。 今では“私サイズ”の働き方で、 介護のキャリアを始められています。 ◆買い物や洗濯など、「日々の困りごと」をサポート ◆お休みもきちんと取れて、自分の時間も大切にできます ◆担当エリアは「小金井市内」が中心 小金井市内を中心に、ご利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 高齢者の方など、さまざまな生活の場面に寄り添い、 「日々の困りごと」を一緒に解決していきます。 本人の適正に合わせて割り振りますが 実際に受けるかどうかはあなたに選んでいただけますのでご安心ください◎ 【あるヘルパーの一日】 08:30～08:45　子どもを保育園に登園 09:30～10:30　A様宅に訪問（洗濯・掃除） 11:00～13:00　自宅に戻り家事、昼食 13:30～14:30　B様宅に訪問（入浴介助） 15:00～16:00　C様宅に訪問（買物・掃除） 16:30～18:00　自宅用買物と子どものお迎え ☆案件はその日ごとに割り振られるのではなく、 　週単位での案件をお任せすることが多いです 例）毎週月曜日の9:30-10:30でA様宅に洗濯・掃除のサポートに来てほしい 【具体的な仕事内容】 ◆高齢者のお宅への訪問 ・食事の用意／掃除・洗濯／買い物同行や代行／見守り など ※案件ごとに時給が異なります。 【時給例】 ・案件A：生活援助 1,400円／時 ＋ 移動手当 50円 ＝ 1,450円／時 ・案件B：1,900円／時 ＋ 移動手当 50円 ＝ 1,950円／時 ★自転車通勤も可能です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 週1時間から勤務可能！空いた時間で地域に貢献♪ 当法人では子育ての経験、家事の知恵、人と接することの温かさなど、 あなたの人生で培ってきた"当たり前"の経験が、誰かの大きな支えになります。 たとえば、「掃除や洗濯など日常のちょっとしたお手伝いをする」など、 あなたの経験がそのまま力になる場所です。 「ありがとう」の言葉が直接届く喜びがあり、 地域の役に立っている実感を得ながら働けるからこそ、 長く続けるスタッフが多く在籍しています♪ 完全未経験でも安心のスタート、あなたのペースで成長できる環境 介護に関する経験が無くて不安という方でも安心してください◎ 経験豊富なサービス提供責任者が丁寧に同行指導するので、 未経験でも安心してスタートできます。 さらに、初任者研修にかかる費用（約6-8万円）は全額免除！ 初任者研修、実務者研修を経て、 介護福祉士の受験資格を得ることができます！ また、働き方は午前だけ、午後だけなど自由自在で家庭との両立も可能です。 ライフステージに合わせて働き方を変えながら、長く活躍できる環境です◎

"誰かの人生に寄り添う仕事"を、 自分らしい働き方で始めよう♪ 私たちの仕事は、利用者さまの“生きるを支える”大切なシゴト。 そのためには、働く側に「心の余裕」が欠かせないと考えています。 その余裕をつくっているのが、当法人ならではの制度や待遇です。 ◆産休・育休取得率＆復職率100％ ◆有給取得率96％ ◆住宅手当は最大27,000円 ◆ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇　など しっかり休めて、しっかり支えられる環境だからこそ、 安心して利用者さまに向き合うことができます。 また、研修体制が整っており、 3ヶ月ほどで基本業務をマスター可能。 無資格からでも介護福祉士といった 一生モノの資格を目指せるバックアップも万全です◎ ＊家賃手当・家族手当など豊富な福利厚生を用意＊産育休取得率100％・復職率100％＊日勤のみOK＊有給取得率96％＊時短勤務制度あり＊ファミリーフレンドリー休暇・リフレッシュ休暇あり＊マイカー通勤OK・駐車場完備 高齢者の方が、毎日をより豊かに、気持ちよく過ごせるように支えるお仕事です。 私たちの役割は、ただの“介助”ではなく、ご利用者さまの「生きる」を支えること。 その人らしい暮らしを大切に、日々の生活に寄り添っていく仕事です。 【お任せしたい仕事】 ◆食事の見守り・介助 薬の準備や見守りを行い、必要な方にはお食事の介助も。 朝食の準備・配膳・食事介助を行います。 ◆日中活動（レクリエーション） 散歩や立ち上がり運動で身体を動かすほか、 スイカ割り・おやつ作り・音楽鑑賞・映画鑑賞なども実施。 日常の中に「楽しさ」をつくっていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 数字では測れない喜びがある仕事です パソコン相手の仕事とは違い、自分の支援が 直接リアクションとなって返ってくることがこの仕事ならではの喜び。 高齢者の方の「できる喜び」を一緒に見つけていく過程は、 数字では測れない充実感があります。 スイカ割りやおやつ作りなどのレクリエーション企画も楽しみの一つで、 利用者様のことを考えてたくさんのアイデアを出し合います◎ 未経験から手に職をつけるチャンス！ 無資格・未経験からスタートしても、 手厚い研修と資格取得支援で着実にスキルアップできます。 実務者研修費用の全額援助や資格取得祝い金など、 バックアップ体制は万全！ 実際に多くの職員が3年以内に介護福祉士などの資格を取得しています。 施設基盤がしっかりしているので長く働き続けられる環境で、 将来性のある介護のプロフェッショナルへと成長できます。 【教育制度について】 入職後は、まず法人全体での導入研修からスタート。ここでは、法人の理念や介護の基本姿勢など、土台となる考え方をしっかり学びます。その後は、施設ごとにOJT形式で先輩職員が丁寧に指導。ご利用者様との接し方から、排せつ・食事・移動介助などの実務、記録の書き方まで、一つひとつをマンツーマンで教えてもらえる環境があります。

もう「両立」に悩まない！ 私らしい働き方がきっと見つかる職場です♪ 子どもの教育費や将来の生活費など、 これから先の出費に不安を感じていませんか？ そんな時代だからこそ「安定して長く働ける環境」で キャリアを築くことが大切です。 当法人は創立40年以上の実績があり、 ライフステージが変わっても 安心して続けられる制度を整えています。 ◆産休・育休の取得率＆復職率は100％ ◆住宅手当や各種休暇制度も充実 ◆未経験・無資格からでも、 　研修で基礎を学び資格取得も可能 家庭を大切にしながらも、 自分らしく働ける安心の環境で。 誰かの人生に寄り添う仕事を、あなたも始めてみませんか？ ＊資格取得支援制度あり＊家賃手当・家族手当など豊富な福利厚生 ＊日勤のみOK＊有給取得率96％＊時短勤務制度あり ＊ファミリーフレンドリー休暇・リフレッシュ休暇あり ＊マイカー通勤OK・駐車場完備 高齢者の方が、毎日をより豊かに、気持ちよく過ごせるように支えるお仕事です。 私たちの役割は、ただの“介助”ではなく、ご利用者さまの「生きる」を支えること。 その人らしい暮らしを大切に、日々の生活に寄り添っていく仕事です。 【お任せしたいお仕事】 ◆食事の見守り・介助 薬の準備や見守りを行い、必要な方にはお食事の介助も。 朝食の準備・配膳・食事介助を行います。 ◆日中活動（レクリエーション） 散歩や立ち上がり運動で身体を動かすほか、 スイカ割り・おやつ作り・音楽鑑賞・映画鑑賞なども実施。 日常の中に「楽しさ」をつくっていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 数字では測れない喜びがある仕事です パソコン相手の仕事とは違い、自分の支援が 直接リアクションとなって返ってくることがこの仕事ならではの喜び。 高齢者の方の「できる喜び」を一緒に見つけていく過程は、 数字では測れない充実感があります。 スイカ割りやおやつ作りなどのレクリエーション企画も楽しみの一つで、 利用者様のことを考えてたくさんのアイデアを出し合います◎ 仕事もプライベートも大切にできる環境 ◆ファミリーフレンドリー休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆有給取得率96％ ◆産育休取得・復職率100％　など 働きやすさが抜群◎ 住宅手当最大27,000円、家族手当など各種手当も充実しているため、 一人暮らしを始めたり、家族との時間を大切にしたりと、 自分らしい生活を実現できます。 「職員のことも考えて環境を整えるべき」という法人の考えが、 制度にしっかり反映されています。 ＜ママさん職員（30代）の声＞ 「子供が2歳頃まで体調を崩しやすく、急なお迎えや登園禁止になることが度々ありました。そんな時も施設長や後輩、年上のママさんパートまで『早く帰ってあげて！』と温かく送り出してくれる環境に本当に助けられました。同業から転職してきた方からも『相談しやすい雰囲気で驚いた』という声が多いですが、それはチームで協力するという当社の理念が根付いているからこそ。私自身が保証しますので、安心して飛び込んできてください！」 制度だけでなく、人の温かさに支えられながら働ける環境が整っています。 【教育制度について】 入職後は、まず法人全体での導入研修からスタート。ここでは、法人の理念や介護の基本姿勢など、土台となる考え方をしっかり学びます。その後は、施設ごとにOJT形式で先輩職員が丁寧に指導。ご利用者様との接し方から、排せつ・食事・移動介助などの実務、記録の書き方まで、一つひとつをマンツーマンで教えてもらえる環境があります。ブランクがある方も大歓迎！50代の方も活躍しており、何歳からでも働き始められる環境です♪

アポどりのみで【月給40万円～】！ ゆとりある働き方×収入UPが当社には揃っています！ 「営業は難しそう」「知識がないと無理…？」そんな不安は必要ありません！当社の仕事は、お客様と営業をつなぐ“リード獲得”だけ。 ＼プライベートを犠牲にしなくて良い！／ 残業少なめで、趣味や家族との時間も大切にできる 完全週休2日制で、リフレッシュもバッチリ 自分らしい働き方が可能！ ＼だから…未経験でもカンタン！／ 難しい商品知識も不要 提案や契約業務ナシ だから子供たちの夕食も作れる！ ＼安定の給与制度／ 月給40万円以上＋インセンティブ 半年平均月収40～70万円以上 ＼働きやすい環境／ 完全週休2日制（土日祝休み） 基本直行直帰で自由度高め！ OJTで安心サポート！未経験でもしっかり稼げる！ ＼積極採用中／先輩のほとんどが未経験からスタート！ ◎30代～50代活躍中！ ◎業績・役職・給与など！頑張りはしっかり還元！ ◎経験一切関係なし *…具体的なお仕事内容…* お客様先へ訪問し、商談のためのアポイントの取得をお任せします。 当社独自のノウハウにより効率よくアポイント取得できます。 あなたらしく明るく笑顔でお声がけできればOKです。 *…未経験の方もご安心ください…* 営業さんや活躍している人たちも、多くが未経験から挑戦しています！ 分からないことは先輩が丁寧に教えてくれます。 1人で抱え込まずに相談してくださいね♪ 【こんな方を歓迎します！】 ・プライベートの時間を確保したい方 ・子育て中の方 【仕事の魅力】 安心のシンプルワーク！ アポイントが取れたら、簡単に話した内容やお客様情報など、営業スタッフに引き継ぐだけです。 難しいことはなくシンプルワークですので、誰でも簡単に始められます♪ 頑張りはしっかり評価＆給与に反映！ 頑張った分は必ず評価と給与に反映します！ 給与イメージ ◇リーダー(入社3～6ヶ月) 基本給 40万＋役職給 4万＋能力給 5万＋業績給 18万＝67万 ◇チーフ(入社6ヶ月～) 基本給 40万＋役職給 10万＋能力給 6万＋業績給 36万＝92万 【教育制度について】 OJTで仕事の基礎を身に着けていきます。 先輩に同行しながら現場で業務を覚えていきます。 分からないことは聞きやすい環境ですので安心してください◎ 独り立ち後もいつでも相談できますし、 早期の収入アップも目指せます！

【土日祝休み】【残業一切なし】【月給35万円～】 安定×ワークライフバランス×収入UP、全て揃ってます！ 「コンタクトセンター」と聞くと 未経験だと難しそう…知識がないと説明できなさそう… とイメージされる方が多いと思います。 …そんなイメージをお持ちの方を 当社なら変えることができるかもしれません！ ◆当社のコンタクトセンターは 1.『スクリプト通り』に 2.『決められたこと』を 3.『お客様にお伝えしていく』だけ。 だからお電話が初めての方でも安心してください♪ そして… ・頑張りは評価し給与に反映！ 　半年平均月収は40万円～60万円以上！ ・残業一切なし ・定年なし、60代も多数活躍中 など当社のおすすめポイントは沢山あります♪ 時間にもお金にもゆとりがある毎日をおくりませんか？ 経験は一切関係なし！ 自分らしく働きながら、プライベートも充実させたい方、集合！！ マニュアルがあるので、未経験でも安心！ 8割以上が未経験スタートのコンタクトセンターのお仕事です！ 研修も充実しており、 最初の2週間は楽しい新人研修なのでテレアポもありません！ ▼業務環境について ～～～～～～～～～～ しっかりと区切られた専用ブース、 ヘッドセットとPCを支給していて 仕事にも集中しやすい環境です！ 研修後は固定のブースとなるため、 あなた好みのレイアウトにするのもOK！ 自分の部屋のように飾り付けを 楽しんでいるメンバーもいます◎ ▼18:00過ぎにはきっちり退社 ～～～～～～～～～～～～～～ 17:50になったら、業務終了！ 残業がないため、業務が終了したら 仕事の後にショッピングや趣味の時間など プライベートを楽しむこともできますよ♪ 【仕事の魅力】 難しいPCスキルは必要なし アポイントが取れたら 話した内容やお客様要望などを 紙の専用シートに記入し、 営業スタッフに引き継ぎます。 難しいデータ入力はないので、 PCスキルに自信がない方もご安心ください！ 【教育制度について】 入社後は研修からスタート！ ………………………………… ただマニュアルを読むのではなく なぜその業務の流れになるのか、 どのようにアプローチすれば 繋がりやすいかなどを しっかりお伝えしていきます！ コンタクトセンター未経験という方でも 全く心配いりません◎ 独り立ち後もいつでも相談できますし、 テキストに沿って業務を進めればOK！ 早期の収入アップも目指せます！

土日祝休みの完全週休二日制♪ 「ありがとう」が嬉しい医療事務☆主婦(夫)・子育て世代が多数活躍中！ 創業から50年以上にわたって 医療事務の分野で地域の病院を支え続けているソラスト。 全国で約3万人のスタッフが活躍しています。 充実した研修と万全のサポート体制で、 多くのスタッフを未経験から育成してきた実績があります。 現在募集しているのは、 横浜市の3つの医療機関での医療事務スタッフ。 来院された患者様の対応や、ご案内、お会計対応など、 主に受付業務をお任せします。 子育てや介護と両立しているスタッフも多数☆ 困った時には”おたがいさま”の気持ちで助け合っています。 あなたもソラストで新たな一歩を踏み出してみませんか！ ＼働きやすさもしっかり♪／ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎残業ほぼなしでプライベート充実 ◎未経験・無資格からスタートOK ◎安定の東証プライム上場企業で長く働ける 業界・職種未経験からスタートした先輩が多数活躍中！ アパレルや飲食などの接客経験、一般事務の経験なども活かせます☆ 〈勤務地〉 [1] 横浜市立みなと赤十字病院（中区） [2] JCHO横浜中央病院（中区） [3] 横浜市立市民病院（神奈川区） ※勤務地はご希望と適性を考慮します。 ◇◆お任せするお仕事◆◇ 患者様を“笑顔でお迎えする”ことが、あなたの大切な役割です♪ ◇患者様の受付・ご案内 ◇診察券の発行や保険証・各種書類の確認 ◇基本情報の入力など、かんたんなPC操作 ◇お会計の対応 ◇マイナンバーカード読み取り機のご案内・操作サポート　など ※勤務地により若干の変動あり 【仕事の魅力】 マンツーマン研修とフォロー体制で無理なくスタート♪ 勤務地に配属される前に、入社時研修を実施します。 医療事務の基礎知識をオンラインにて学びましょう！ その後、病院でのOJT。 エルダー（教育担当）がマンツーマンで、イチから丁寧にお教えします。 院内の場所・部署・基本ルール、患者様の受付の流れなどから習得し、 まずは環境に慣れていきましょう！覚えやすい業務から少しずつ挑戦できます。 マニュアルも完備しているので、ご安心ください。 2週間～2ヶ月ほどでひとり立ちとなりますが（勤務先による）、 その後も経験豊富な頼もしい先輩たちがしっかりフォローします。 心配な業務や不安なことがあれば、どんどん頼ってください！ 未経験の方もスタートしやすい環境です。 長く働けて成長もできる環境♪ ◎安定基盤を持つソラスト 教育研修制度を活かした質の高いアウトソーシング・人材紹介・ 人材派遣サービスを提供する東証プライム上場企業 ◎研修・教育体制充実 ソラストは創業当初から『教育制度』に注力しています！ 入社時研修、無料オンライン講座、資格取得支援制度、スキルに合わせた各種研修　など ◎全国に契約医療機関あり！ 結婚・出産・育児、その他、家庭の事情によって転居することになっても、 全国各地にソラストの契約先医療機関があるので、 転居先近くの医療機関でキャリアの継続が可能です♪ ◎女性の活躍をサポート 育休取得後の復職ワークスタイルが定着！くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)取得

＼無理なく続けられて、やりがいもしっかり／ 研修・マニュアル完備◎残業ほぼナシで歯科助手へ＊.+° ☆社内研修＆マニュアルあり ★年休120日＆週休3日の週もあり ☆有給も取りやすい環境 ★残業は月平均3時間以内 -＊未経験の方も安心のフォロー体制＊- 独自のマニュアルと基礎研修があるから、 「資格はないけど大丈夫かな…」という方も心配ナシ◎ 先輩たちと一緒に業務を進めるので、気軽に相談できます！ カルテや器具の準備など、診療のサポートを通して 患者様が安心できる環境作りに携われるこのお仕事。 予約の管理や会計などにも携わるため、 歯科医療の知識に加えて、事務スキルも身につきますよ♪ スタッフ同士協力しながら、仕事もじぶん時間も大切にできる場所で て新しい一歩を踏み出してみませんか？ ★受付やデータ入力からスタート ★残業ほぼナシ ★20代～30代が活躍中！ ★マニュアルも完備で未経験でも安心 ★ほぼ全員が未経験スタート ★お昼休憩は1時間半 ★恵比寿・広尾＆西荻窪・杉並エリアで募集中 当社が運営する歯科医院における、診療のサポートや受付・予約の確認などを行っていただきます。 《具体的には》 ＊診療のサポート 書類やカルテの準備、診療に必要な器具のセッティング、先生の横での器具の受け渡しなどを行います。 あわせて診療後の器具の洗浄や片付けなど、患者さんを安心して迎えるための環境づくりも行っていきます。 ＊受付対応 患者様から保険証を預かり、カルテを出して準備をします。 ＊予約の確認・データ入力 予約の確認や次回の来院日のご連絡、お会計やカルテへの入力などを行います。 ＊その他付随する業務 売上や在庫の管理、お掃除など運営に関するお仕事を行います。 《OJTでしっかり指導します！》 当院の主任がマンツーマンで指導をしていくため、未経験からでも安心していただけます。実際に先輩はほぼ全員未経験から歯科受付デビューをしています！ 《独自のマニュアルもご用意！》 器具の名称や使い方、滅菌方法など、業務の基本が記載されたマニュアル完備しています。マニュアルはPDF化されており、Youtube上での動画マニュアルも作成しているのでいつでも確認できます◎また、先輩や上司にスグに質問が送れるチャットツールもあるので、的確なアドバイスをもらいながら安心してお仕事を進められます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お仕事の悩みから趣味の話まで語れる仲間たちが活躍しています！ 《歯科受付スタッフと歯科衛生士は全員女性です！》 ◇久我山・杉並歯科は20代～30代の明るく朗らかなメンバー中心 ◇恵比寿・広尾歯科は20代後半～30代の落ち着いたメンバー中心 ◇西荻窪・杉並歯科は20代～30代前半の元気なメンバー中心 明るい雰囲気で、お仕事でわからないことがあってもすぐにサポートし合える歯科医院です！お仕事について質問や相談をしながら一緒に帰ったり、趣味や推し活について盛り上がったりするメンバーもいます♪ 医療業界では珍しい年休120日以上！じぶん時間も満喫できます♪ ◇月10日休み＆年間休日120日以上！ ◇5連勤なし！有休の取得もしやすい環境でシフト調整をしています。 ◇有給消化率100％ ◇公休と合わせての連休取得OK。旅行や帰省も可能です！ ◇GWや夏季休暇なども用意 ＝＝＝＝＝ 休日が豊富な当院では、休日に推し活やライブなどの趣味を楽しんだり、連休を作り海外旅行や帰省をする先輩が多数！また、残業は月平均3時間程度と仕事終わりの時間も充実させることができます！

“ありがとう”が原動力に。 自分の時間も大切にしながら、人の役に立てるお仕事です。 『ロイヤル介護相談室』を運営する当社では、 お客様にピッタリの施設を一緒に探していく アドバイザーを募集しています！ ＼＊未経験から活躍できる理由＊／ 3ヶ月間の研修でお仕事に必要な知識や サービスのご案内方法を学べます。 また、介護業界出身で専門知識を持つ先輩たちの 手厚いサポートがあり安心です。 ＼＊社員から届いた心温まるやりがい＊／ ・お客様から感謝の言葉をいただけたとき！ ・最適な施設が見つかり、ご家族の安心した表情を見られた瞬間 ＼＊長く安心して働ける環境＊／ ・10時出社・残業少なめでゆとりを持てる ・半数以上が女性 ・20代～40代まで幅広い層が活躍中（社員の2割が子育て中） ＊高島屋・そごう・東武・マルイなどで働く ＊営業時間に合わせて基本10時～スタート ＊約3ヶ月間の導入研修で専門知識を学べる ＊平均年収500万円以上 ＊未経験からでも月給26万円～＋手当年3回支給 高島屋などの百貨店内にある 『ロイヤル介護相談室』のカウンターにて、 「老人ホームの選び方で悩んでいる」 「介護が必要になった時のために早めに話を聞きたい」 といったご家族様の介護施設に関するお悩みや不安をお伺いし、 最適な老人ホームのご提案をご担当いただきます。 ＼＊お仕事の魅力＊／ ◆100％反響型・来店型で飛び込み営業は一切ありません ◆1人あたりの担当は平均月15〜20件とゆとりを持って働けます ◆入居後フォローにも力を入れているため、お客様と長くお付き合いできます ＼＊具体的な仕事内容＊／ ◆老人ホームのご案内・アドバイス ◆入居後の継続的なアフターフォロー ◆老人ホームへの定期的な訪問 ◆店舗やサービスの認知度アップのため取り組み　など 有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホームなど… 1都3県の約97％の提携施設から、お客様に合った施設をご案内できます！ ＼＊ロイヤル介護相談室とは＊／ 高島屋やそごうなど百貨店内で展開する 店舗型の老人ホーム紹介サービスです。 過去の相談実績は、業界トップクラスの15万組！ お問い合わせの約10％がリピーターという実績もあるほど、 たくさんのお客様に信頼いただいています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＼＊先輩の声＊／先輩のサポートで安心して成長できました！ 前職は都市銀行でリテールセールスを担当していましたが、介護や住まいの悩みに寄り添いたいと思い転職しました。最初は介護業界の知識がなく不安もありましたが、上司や先輩、同僚の皆さんが温かく支えてくださり、少しずつ自信を持てるようになりました！入居後もご家族や関係者の方々とやりとりを続け、アフターフォロー時も丁寧に寄り添うことで、感謝の言葉をいただけることにやりがいを感じています。（小幡さん） ＼＊先輩の声＊／もう一度、福祉の現場で誰かの力になりたい！ 介護職員から販売の仕事に転職したのですが、もう一度福祉に携わりたいという思いが強くなったときに老人ホームの紹介という仕事を知り、転職を決意。今では入居者様やご家族に寄り添いながら最適なホームをご提案できることにやりがいを感じています。ご相談を通じて「ここに来て良かった」と言っていただける瞬間や、ご家族の安心した表情を見るたびに、この仕事を選んで良かったと心から思います。（坂口さん） 【教育制度について】 入社後は約3ヶ月間の研修期間があります。 ▼座学研修（10日間） 本社にて、マナー・介護施設の種類・介護保険制度・医療知識などを学びます。 先輩社員が講師となり、実体験をもとにレクチャーします。 ▼OJT研修（約2ヶ月半） その後は現場で実践しながら、業務の進め方を覚えていきます！

＊業界の経験を活かして働く＊ やりがいある職場で、新しいキャリアを描きませんか？ 「老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の違いは？」 「家族に合うのはどんな施設？」 そんな人生の大切な選択に向き合う ご本人やご家族に寄り添いながら 希望にあった最適な施設を一緒に見つけていくのが 東京ロイヤルの入居相談カウンセラーです◎ ＊頑張った分だけ収入アップ＊ お客様の入居が決まった場合は手当として還元。 現在の年間平均手当は約180万円です。 ＊働き方も見直せる＊ ◇完全週休2日制 ◇夜勤なしの日勤のみ ◇月3日の希望休OK ◇駅直結・駅チカの商業施設内で働ける ぜひ、介護業界での経験を活かして 老人ホーム選びに悩む方々の力になってみませんか？ ◆高島屋など百貨店内の相談カウンターにて勤務！ ◆来店型・反響型のご案内スタイル ◆女性社員5～6割＆子育て中の社員も多数在籍 ◆入居者、ご家族、施設など多方面から感謝される仕事 『ロイヤル介護相談室』にて、下記お仕事をお任せします。 【具体的なお仕事】 ＊ご相談内容のヒアリングと施設のご案内 ＊ケアマネジャーや病院などへの訪問 ＊サービス案内や施設見学同行 など 【ロイヤル介護相談室について】 百貨店内で展開する店舗型の老人ホーム紹介サービス。 過去の相談実績は、業界トップクラスの15万組で お問い合わせの約10％がリピーターのお客様。 多くの施設との提携があるため 中立的な立場からご案内が可能です。 ◆ゆとりのあるご案内ができる 1都3県に存在する約97％の介護付き有料老人ホームをはじめ、 多くの提携施設から、最適なホームを選定。 来店型・完全反響型の営業スタイルのため ゆとりを持ってご案内できます。 ◆介護・医療現場での経験が活かせる 入居者やご家族の役に立つ介護や医療知識をお伝えしたり 介護現場の実体験から説得力のあるご案内ができたり… これまでの経験が役立つ瞬間がたくさんあります！ ◆長くお付き合いができる 当社の強みは、入居決定で終わりではなく アフターフォローを大切にしていること。 入居後のご様子を伺ったり、 相談事を聞いて施設との調整を行ったりと、 長期にわたって信頼関係を築けることが魅力です。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 明確な評価制度で安定収入を叶えられます！ 当社では、【月給】に加え【業績の10％を手当として還元】する評価体制を整えています。また、実績に応じた明確な評価制度を導入！1店舗あたり月約100件の問い合わせがあり、その全てを平等に割り振っているため、社員一人ひとりに公平にチャンスがあります。頑張りがしっかりと評価される仕組みだからこそ、生活にゆとりを持って働ける点が魅力。安定した収入と納得感のある評価制度が、長く働き続けられる理由です◎ 柔軟な働き方で、家族との時間も大切にできる！ 社員が安心して働けるよう、働き方の改善に力を入れています。 ◆百貨店の営業時間に合わせて基本10時～スタート ◆駅直結の店舗が多いから快適に通勤できる ◆振替対応がしやすいシフト制 ◆月に1回、3日間の希望休制度あり ◆20代～40代を中心に幅広い年齢層が活躍 ◆学校行事などのお休みにも柔軟に対応 ◆社員の5～6割が女性 社員の約2割が子育て中だからこそライフイベントに合わせた働き方に理解があり、お子さまの急な体調不良時も社員同士でサポートしています。家族との時間を大切にしながら働ける環境です。

南城市で、働き方も暮らしもリゾート気分♪ 人間関係もフラット◎次の旅はここからスタート！ ≪実際どうなの？南城市の看護師リアル事情≫ 【お金の話】 ★月給32万円～42万円＋賞与2.5ヶ月分 ★家賃相場2LDKで4万円（東京の1/3！） →手取り25万円でも毎月15万円貯金できる計算 【時間の話】 ★残業月平均2時間以下 ★有給消化率98％ ★通勤15分（満員電車とは無縁） →年間で東京より500時間も自由時間が増える！ 【人間関係の本音】 ★「怖い先輩いません」（転職者の9割が驚く） ★「施設合わなければすぐ変更OK」（実際3日で対応した例も） ★「代表に直接LINE相談できる」（返信率100％） 年収そのまま、ストレス1/10、幸福度10倍。 この条件は、南城市だから実現できるんです♪ ◎賞与2.5ヶ月以上支給実績あり ◎物価・家賃が安くて収入面も安心 ◎残業ほぼなし&有給取得率98％ ◎定着率95％ ◎ライフスタイルに合わせて働き方を選べる ≪月給32万円〜でも残業ゼロ！沖縄の新しい看護師スタイル≫ ｜こんな人が転職成功してます◇..。:* ・東京で燃え尽きた30代→今では週3でビーチ休憩 ・人間関係に疲れた40代→施設変更して今5年目 【実際のお仕事】 ◆施設内看護： ・健康管理とバイタルチェック ・医師指示による医療処置 ・インシュリン注射等の医療ケア ◆訪問看護（直行直帰OK）： ・1日6〜7件の訪問（移動時間も給与対象） ・利用者様宅での健康観察と処置 ○。こんな方が活躍中！ ★「子育て優先」→日勤のみで年収400万円以上 ★「プライベート重視」→15時退社も相談OK ★「稼ぎたい」→訪問看護で効率よく高収入 【リアルな声】 「人間関係のストレスゼロで5年続いてます」 「施設変更もすぐ対応してくれて助かった」 「上司も同僚もフラットで相談しやすい」 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 移住看護スタッフのリアルダイアリー ◇..。:* ★東京都内病院から移住・看護師Aさん 「初めは不安だらけでしたが、今では『もっと早く来ればよかった』と感じています」 *○。 移住前後の変化カタログ 【住まい】都内ワンルーム8万円 → 南城市2LDK4万円 【朝時間】慌ただしい準備60分 → ゆとりの朝食タイム 【食事】コンビニ・外食中心 → 新鮮な島野菜と海の幸 【休日】混雑する商業施設 → 青い海でシュノーケリング ★関西から移住・看護師Cさん 「方言は最初は戸惑いましたが、周囲の方々が標準語で対応してくださり、 徐々に沖縄の言葉も理解できるようになりました。 今では沖縄の文化や習慣に触れることが日々の発見と喜びになっています！」 看護の原点回帰と新たなキャリア ◇..。:* *○。 専門性を深める環境 ◎ 施設内看護と訪問看護の両方を経験できる多彩なスキル獲得 ◎ 看取りまでの全過程に関われる深い専門知識の習得 ◎ 時間的余裕があるからこそ実現する質の高いケア提供 ★北海道から移住・看護師Dさん（27歳） 「入居者様の小さな変化に気づける観察力が自然と身につきました！ また、他職種との連携もスムーズで、カンファレンスでは私の意見もしっかり尊重されます。 看護師としての自分の価値を再確認できる場所です！」

★沖縄おばあちゃんの知恵袋★ 〜本土から移住する介護スタッフへの応援歌〜 ≪沖縄おばあちゃんの知恵袋≫〜移住の心配、ひとつひとつ解決さびら〜 Q1. 未経験でも大丈夫？ A1. 大丈夫さ〜！元そば職人もいるけど 　　3ヶ月もすれば一人前になっとるよ。 Q2. 沖縄暮らし、本当にできるかな？ A2. できるに決まっとるさ〜！本土から来た若い衆も多く、 　　今じゃ定着率95%！ Q3. 人間関係は大丈夫？ A3. 役割ははっきりしとるけど、上下関係はほとんどないさ。 　　定例で上司や代表に相談できるし、安心だよ。 Q4. お金のこと、心配... A4. 2LDK4万円で海見える部屋もあるし、 　　25万円〜30万円の給与でのんびり暮らせるさ。 ゆっくり流れる島時間の中で、人生の第二章、始めてみんね？ ◎残業ほぼなし&有給取得率98％ ◎定着率95％ ◎物価・家賃が安くて収入面も安心 ◎マイカー通勤OK ◎資格手当全2万円&夜勤手当1回1.5万円 ≪沖縄の穏やかな時間の中で、人に寄り添う仕事≫ 私たちの施設では、 介護度4〜5の重度の方々が穏やかに過ごせるよう日々のケアを行います。 病院では対応できない、自宅に戻れない方々の生活を支えるという 社会的にも大切な役割を担っています！ ＼具体的には／ ◎機能訓練 ◎レク活動 ◎食事・入浴・排泄などの日常生活の補助 ◎掃除・買い物・料理など日常生活の支援 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 人間関係でトラブルゼロの理由 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★相談体制が充実 ・定例で上司と1on1面談 ・代表に直接相談OK（LINE相談も可） ・悩んだら即対応の体制 ・人疲れしたら施設チェンジOK ★フラットな職場文化 ・役割は明確、でも上下関係なし ・高圧的な指導は代表が徹底排除 転職者の9割が「人間関係のストレスがない」と驚いています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 本土と沖縄、暮らしの実態比較〜移住者たちの体験談〜 【住まい】 本土：ワンルーム8万円 → 沖縄：2LDK4万円 「家賃半額で広さ2倍、窓から海が見える贅沢」 【朝時間】 本土：慌ただしい準備 → 沖縄：ゆとりの朝食 「満員電車なし、朝日と鳥の声に癒される毎日」 【人間関係】本土：隣人の顔も知らず → 沖縄：温かな交流 「方言も少しずつ覚えて、第二の家族ができました」 【移住者の声】「想像より馴染みやすく『もっと早く来ればよかった』と実感。 本土出身者も多いから、共通の悩みを分かち合える安心感があります」 沖縄で見つける理想の職場環境～働きやすさ”も"働き方”も“～ ◎働きやすさ（定着率95％） ・残業ほぼゼロ：代表の「残業はあまり意味がない」という方針 ・シフト制：週休2日（月8〜10日休み） ・1週間の長期休暇も相談OK ・有給取得率98％：「休みたい時に休める」が当たり前 ・マイカー通勤OK：無料駐車場完備 ◎働き方 ・死角の少ない設計：動きやすく疲労軽減できる施設設計 ・情報共有ツール：グループチャット・LINE WORKSで伝達ミスを防止 【教育制度について】 ◎経験豊富なスタッフによるマンツーマン指導 ◎独り立ちまでの1〜3ヶ月OJT完備 ◎代表自身も未経験スタート→質問し放題の環境 ◎定期研修でスキルアップ・キャリアアップ可能

ホスピタリティを大切にする美容クリニックで、 お客様の笑顔を生み出す仕事。 ◆働きやすさ抜群 ＊完全週休2日制(月平均10日休) ＊有給取得率ほぼ100％／1時間単位で取得OK ＊年間休日120日 ＊産育休取得実績多数／復帰後時短勤務もOK ＊週休3日も相談可(契約社員) ◆大手グループならではの手厚さ ＊賞与年4か月分支給 ＊住宅・家族手当あり 店舗の売上に応じて、自社の化粧水・美容液などがもらえる制度も！ あなたの”美容好き”を活かして働きませんか？ 未経験OK◆原則完全週休2日◆研修充実◆賞与年4ヵ月分◆住宅・家族・語学手当あり◆産育休実績多数◆リゾート優待制度◆有給取得率ほぼ100％ 『東京ミッドタウン皮膚科形成外科Noage』のコンシェルジュとしてご活躍いただきます。 ≪具体的には…≫ ◎お客様のお出迎え・お見送り ◎化粧品や各種サービスのご案内 ◎診察や施術へのアテンダント ◎その他、会計や事務作業　など ≪入社後は研修からスタート≫ ▼オリエンテーション研修（8日） 会社の歴史や変革などを学び、会社への理解を深めます。 ▼モダリティ研修、OJT研修 クリニック内で使用する施術・医療器材についてご説明します。 先輩と実際の業務を経験しながら、仕事の流れを覚えましょう♪ ▼習熟度チェック（毎月） 業務の習熟度を上長がチェック。 ある程度慣れていれば独り立ちです！ ≪お客様は…≫ 50代～60代の富裕層が中心。 穏やかで落ち着いた雰囲気の中で働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お客様とのコミュニケーションを通じて信頼関係を築けます 配属先となる東京ミッドタウン皮膚科形成外科Noage（ノアージュ）は、「年齢にとらわれない自分らしい美しさ」を目指す美容クリニックです。お客様は50～60代の女性が中心！まずは世間話などを通じて、お客様との信頼関係を築いていきましょう♪施術で気になる点などを気軽にご相談いただけるような関係を作ることが大切です。「●さんのおかげで通うのが楽しみになったわ」「あなたがいてくれると安心」といった言葉がやりがいにつながります！ 女性中心のチームで、安心して長く働ける環境です 当社のクリニックでは、管理職を除くとスタッフのほとんどが女性。社内全体でも7割以上が女性社員で構成されており、年齢も20代～40代まで幅広く活躍しています。 スタッフ同士の距離が近く、「最近、有給取れてる？」「手が空いたから何か手伝おうか？」といった声が日常的に飛び交う、あたたかくフラットな職場です。 忙しいときも誰かがそっとフォローに入ってくれたり、困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気なので、美容業界がはじめての方でも安心してスタートいただけます。 実際に入社された多くの方が「人間関係の良さが、長く続けられる理由」と話してくれているんですよ。 チームで助け合いながら、美容とホスピタリティを大切に働きたい方にぴったりの環境です。 【教育制度について】 ◎入職時オリエンテーション（8日間） ◎接遇研修 ◎eラーニング ◎昇格研修 ◎その他にも勉強会多数 ◎ホスピタリティ研修（ミッドタウン全体で実施） └通常の業務研修だけでなく、ホスピタリティを高める研修に力を入れています！

上場企業リゾートトラストグループならではの ワークライフバランスと美容・英語の知識が手に入ります ◆自分らしく輝ける環境 ＊完全週休2日制（月平均10日休） ＊有給取得率ほぼ100％／1時間単位で取得OK ＊年間休日120日以上 ＊産育休の取得・復帰実績多数／時短勤務もOK ◆大手グループならではの安心感 ＊賞与は年4か月分支給 ＊住宅・家族手当など待遇も充実 仕事の合間にホワイトニングができるなど、美意識も磨ける環境♪ 英語力を活かして、上質なキャリアを描きませんか？ 未経験OK◆完全週休2日制◆研修充実◆賞与年4ヵ月分◆住宅・家族・語学手当あり◆産育休実績多数◆リゾート優待制度◆有給取得率ほぼ100％ 『東京ミッドタウンデンタルクリニック』の受付としてご活躍いただきます。 ≪具体的には…≫ ◎お客様のお出迎え・お見送り ◎各種検査サービスのご案内 ◎診察や検査へのアテンダント ◎その他、会計や事務作業　など ≪入社後は研修からスタート≫ ▼オリエンテーション研修（8日） 会社の歴史や変革などを学び、会社への理解を深めます。 ▼モダリティ研修、OJT研修 クリニック内で使用する医療機器や用語についてご説明します。 先輩と実際の業務を経験しながら、仕事の流れを覚えましょう♪ ▼習熟度チェック（毎月） 業務の習熟度を上長がチェック。 ある程度慣れていれば独り立ちです！ ★ゆくゆくは注意事項の説明など、カウンセリングのサポートもお任せします！ ★治療の補助などはしませんので、入社時点で知識や経験、資格などは一切不問です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 7割が女性！互いにサポートし合える雰囲気です♪ 社内の7割が女性で、うちクリニックのスタッフは管理職を除き全員女性の環境。日頃からコミュニケーションが活発でクリニック内は和やかな雰囲気です。自分の業務が終わったら「何か手伝うことはある？」と声をかけたり、「最近有給休暇を取れてる？」と気にかけたりと、チームワーク抜群です！忙しいからと放置されることなく、困った時にはすぐに先輩に相談できる雰囲気なのでご安心ください。 患者様がリラックスして受診できる環境作りを グループ全体でホスピタリティを重視しています。患者様がわからないことがあれば丁寧にご説明し、必要に応じてドクターに確認・相談を行いながら、患者様が安心して受診できるよう寄り添いましょう！名前を覚えていただいたり、「おかげでリラックスして受診できたわ」と感謝された時は、大きなやりがいを感じられます！ 【教育制度について】 ◎入職時オリエンテーション（8日間） ◎接遇研修 ◎eラーニング ◎昇格研修 ◎その他にも勉強会多数 ◎ホスピタリティ研修（ミッドタウン全体で実施） └通常の業務研修だけでなく、ホスピタリティを高める研修に力を入れています！

＼安心基盤で叶える、理想のワークライフ／ 育児も仕事も。どちらも諦めないキャリアを♪ 開院から約45年、安定基盤を持つ当院で 育児と仕事の両立を実現しませんか？ 社員の半数が子育て中という環境だからこそ ライフイベントをこれから迎える方はもちろん ママさんも安心して働けます♪ *≪育児との両立が叶う嬉しい待遇≫* ◆急な保育園のお迎えや子どもの体調不良にも柔軟に対応可 ◆時短勤務制度あり（役職者以外は未就学児まで利用可） ※役職者は小学3年生まで利用可 ◆育休取得率・復帰率100％ ◆有給取得率94.1％ 「保育園の行事があるから休みたい」 「子どもの体調が心配だから少し遅めに出社したい」 などにも柔軟に対応可能です。 子育て中のあなたのキャリアを 私たちは全力でサポートします◎ ＊8割が未経験スタート ＊賞与3.7ヶ月分 ＊残業月5～10h程度 ＊東日本最大級の医療グループ「IMS」の一員 あなたには事務系総合職として、以下いずれかのお仕事をお任せします！ 適性に応じて、ピッタリのお仕事にチャレンジできる環境です♪ *▽医事課▽* ★患者さまの受付・電話対応・会計業務 ★診察情報の入力や医療費の請求といったレセプト業務 ★診断書の文書作成の補助や診療中の記録　など *▽総務▽* ★採用活動 ★給与計算 ★福利厚生・使用物品の管理 ★行政へ各種届け出　など *▽地域医療連携室▽* 「○○が得意な医師が入職しました」 「最新の検査機器を導入したので、○○の疾患をより正確に診断できます」 など近隣医療機関や消防署に案内し、当院への紹介患者の増加を促す ※ジョブローテーションあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識なしでも大丈夫！手厚い研修であなたの“不安”を“自信”に 「医療の知識がなくて不安...」そんな想いをお持ちの方も安心！当院では約半年間のマンツーマン研修で一つひとつ丁寧にレクチャーします。社員の8割が未経験からスタートしているため、基礎から学べる環境が整っていますよ◎さらに、グループ独自の資格制度で段階的にスキルアップが可能。初級はほぼ全員が合格し、合格すると年間給与が最大5,000円アップ！過去問題や任意の勉強会もあり、無理なく学習できます！ 多彩なスキルが身につくチャンス！あなたのキャリアが広がる 未経験でも約半年間のマンツーマン研修があるので安心。前職は営業や接客など、社員のバックグラウンドは多種多様で、未経験からこの仕事を始めたメンバーばかりなので、わからないことがあれば気軽に相談できます◎医療の専門知識だけでなく、コミュニケーション能力やマルチタスクをこなすスキルも自然と身についていきます。さらにジョブローテーション制度で経理や人事など幅広いスキルを習得できるため、長期的なキャリア形成も可能です。メンバーの中には入職一年半で役職に就いた中途社員も！

業界トップクラスの大手グループで 安心×安定の事務キャリアをスタート♪ 国内海外で136施設を展開している 業界最大手のIMSグループで 未経験から医療業界で事務キャリアをスタートさせませんか♪ *＼安心スタートが叶う秘訣をご紹介／* ◎社員の8割が未経験からスタート ◎営業や接客など、異業界出身の方々が多数 ◎約半年間のマンツーマン研修でイチからレクチャー ◎20～30代の若手中心の職場で質問しやすい 医療知識だけでなく、コミュニケーション能力や マルチタスクスキルも自然と身につきます♪ *＼働きやすさも充実／* ★育休取得・復帰率100％ ★月3万円の医療費減免制度 ★賞与3.7ヶ月分支給 未経験からでも安心の環境で 長く活躍できるキャリアをスタートしませんか？ ＊賞与3.7ヶ月分支給 ＊月3万円の医療費減免制度あり ＊住宅手当（生活支援手当）や家族手当あり ＊社員の8割が未経験からのスタート あなたには事務系総合職として、以下いずれかのお仕事をお任せします！ 適性に応じて、ピッタリのお仕事にチャレンジできる環境です♪ *▽医事課▽* 患者さまの受付や電話対応、医療費の請求、診断書の作成などを行います！ *▽総務▽* 給与計算や使用物品の管理など、総務業務をお任せします◎ *▽地域医療連携室▽* 「○○が得意な医師が入職しました」 「最新の検査機器で、○○の疾患をより正確に診断できます」 など近隣医療機関や消防署に案内し、当院への紹介患者の増加を促します！ ※ジョブローテーションあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識なしでも大丈夫！手厚い研修であなたの“不安”を“自信”に 「医療の知識がなくて不安...」そんな想いをお持ちの方も安心！当院では約半年間のマンツーマン研修で一つひとつ丁寧にレクチャーします。社員の8割が未経験からスタートしているため、基礎から学べる環境が整っていますよ◎さらに、グループ独自の資格制度で段階的にスキルアップが可能。初級はほぼ全員が合格し、合格すると年間給与が最大5,000円アップ！過去問題や任意の勉強会もあり、無理なく学習できます！ 業界大手のIMSグループだから実現できる働きやすい環境 ★有給取得率94.1％ ★育休取得率・復帰率100％／男性も取得実績あり ★時短勤務制度あり（役職者以外は未就学児まで利用可） ※役職者は小学3年生まで利用可 ★賞与3.7ヶ月分支給 ★月3万円の医療費減免制度あり ★年間317万人が利用する大規模医療グループ（2023年度実績） 開院から約45年の安定基盤が実現するバツグンの働きやすさが魅力です♪

未経験でも安心の研修×資格支援。 自分らしく続けられる“ちょうどいい”介護を。 当社では、未経験・無資格の方も安心してスタート可能です！ 入社後は専任の先輩スタッフが1ヶ月間じっくりサポート。 自分のペースで成長できます。 また、介護の資格取得を目指す方には費用の一部を会社が負担。 キャリアアップを応援します。 日々の働き方も"ちょうどいい"バランスが魅力♪ ◆有給取得率100％ ◆希望休も相談しやすく、家庭との両立も実現 ◆10代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中 それぞれのライフスタイルに合わせて活躍しています。 「ちょうどいい」介護の現場で、 あなたの優しさを活かしてみませんか？ ＊資格がなくてもスタート可能 ＊資格取得支援制度あり（初任者研修などの費用を一部負担） ＊10代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＊有給消化率100％ ＊キャリアステップとして管理職を目指せる仕組みあり 施設に入居されている利用者様が、 安心して毎日を過ごせるように生活全般をサポートします。 食事や入浴といった身体介助から、お話し相手になる コミュニケーションまで幅広く関わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ＊食事や入浴、トイレのサポート ＊着替えや身だしなみのお手伝い ＊お部屋の清掃やベッドメイキング ＊レクリエーションや行事のお手伝い ＊利用者様との会話や見守り (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自分らしく働ける「ちょうどいい」心地よさ 有給消化率100％、産育休実績あり、希望休の相談もしやすい環境です。 未経験から始めた方も多く、先輩スタッフが丁寧にサポート。 資格取得支援制度も活用できます。 「自分のペースで成長したい」「子育てや家庭と両立したい」 そんな方に選ばれています。 「やってみたい」が実現できる職場です 当社の魅力は「やってみよう」の声が通りやすい自由度の高さ。 介護の仕事は「決められたことをするだけ」と思っていませんか？ ここでは一人ひとりのアイデアや提案を大切にし、 利用者様の笑顔につながる取り組みを応援します。 未経験からスタートして資格取得し、キャリアアップした先輩も多数。 無資格でも先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心です。 年齢層も10代〜60代と幅広く、様々な経験や価値観を持つ仲間と 一緒に成長できる環境です。

＊＊プライム上場企業で実現する安心の職場環境＊＊ “日々の当たり前”を大切に、暮らしをサポート 「毎日お風呂に入りたい」「好きな音楽を聴きたい」 そんな"当たり前"の願いを叶える場所をつくりたい── 東証プライム上場企業LITALICOが運営する 「LITALICOレジデンス 井の頭公園」は、 女性のための障害者グループホームです。 積水ハウス施工の明るく清潔な空間で、 女性スタッフだけの環境だから安心して介助業務ができます◎ ＊＊嬉しい充実待遇＊＊ ・年間休日120日以上（規定休日と有給で130〜140日も可能） ・賞与年2回（年間21万円～62万円） ・夜勤手当1回7,000円 ・安心の2名体制での夜勤 「その人らしい暮らしを、安心安全に届けたい」 そんな想いに共感できる方、ぜひお待ちしています！ ★26年春オープンの新規施設です ★週3勤務・週休3日も ★手当充実！初年度年収400万～も可 ★育休中の副業OK/育休延長も◎ ★有休とは別にライフサポート休暇の支給あり ★東証プライム上場LITALICOの安定基盤 障害者向けグループホーム「LITALICOレジデンス」で、 支援スタッフとして利用者さまの生活をサポートいただきます。 ‥━ 具体的な業務内容 ━‥ ◎食事の準備、見守り、服薬管理 ◎お部屋の清掃や洗濯のサポート ◎入浴・排泄などの介助業務 ◎日常会話を通じた心のケア ◎レクリエーションやイベントの企画・実施 ＊＊夜勤のお仕事（週1回程度でOK）＊＊ ・就寝前のサポートと見回り ・消灯後の巡回 ・緊急時の対応（2名体制で安心です） 利用者さまごとに対応マニュアルをご用意。 未経験の方も丁寧な研修で安心してスタートできます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊＊日々の当たり前を大切に、安心安全な住まいを提供＊＊ 「障害のない社会をつくる」というビジョンのもと、 入浴は毎日実施など、障害の有無に関わらず 日々の当たり前を大切にしています。 大手ハウスメーカーと協力して整えた新築の施設は、 清潔で心地よい空間。 女性専用のホームとして 同性介助ができる安心・安全な環境です。 また、地域とのつながりを感じられる「開かれた施設」を目指し、 近隣住民との交流イベントも計画中！ 新規事業だからこそできる自由な発想で、 新しい福祉の形を一緒に創っていきませんか？ ＊＊安心の人員体制で無理なく長く働ける職場＊＊ 「福祉の仕事って忙しそう…」そんなイメージとは違います！ 国が定める基準より多いスタッフ数を配置し、 日勤は常時3〜4名体制、夜勤も安心の2名体制。 どの時間帯も1人になることはありません。 また、常勤の看護師が在籍しており、 医療的ケアや健康管理の相談もできるので安心です。 嬉しいポイントは、面倒な書類作業や事務業務は本社チームがカバー！ 乾燥機つき洗濯機や食洗機などの家電で家事負担も軽減され、 利用者さまとの大切な時間に集中できる環境です。 「チームで支え合う」温かな雰囲気の中で、 無理なく長く働ける職場を実現しています。 【教育制度について】 ■最初の1～2週間 はじめは研修のみで、会社や事業、介助のことを学習。 利用者さまごとの対応マニュアルもご用意しています。 ■～1ヶ月目 基本利用者さまの入れ替わりがないため、 できるようになったことを マニュアルのチェック項目で確認できます！ （例：Aさん／車いす→ベッドへの移動 など） ■～2ヶ月目 各利用者さまの特徴や対応を覚えていきます。 常に先輩に確認しながら進められるのでご安心ください！

＼賞与年2回｜年休120日程度｜女性限定施設／ プライム企業で未経験からスキルアップしてみませんか？ 東証プライム上場企業である当社が 新規事業として グループホームを立ち上げました。 今回はオープニングメンバーとして 【生活サポーター】のポジションを募集します！ 研修・OJTが充実しているので 未経験者の方も活躍中！ 施設で暮らす障害のある利用者さんたちの 暮らしや生活をサポートしてみませんか？ ━━━━━━━━‥‥ ＊週3日～5日の勤務でOK ＊年休120日程度 ＊賞与年2回 ＊副業OK ＊8～17時シフトOK ‥‥━━━━━━━━ 積水ハウスにより設計・施工された 新築物件にて快適に働ける環境です！ ＜おしゃれで落ち着いた新築物件で働く♪＞ ＊未経験OK！福祉をしっかり学べる環境 ＊オープニングスタッフとして活躍できる♪ ＊夜勤は週1回入ればOK ＊3日以上の連休も可能 『LITALICOレジデンス 狛江中和泉』にて、生活サポーターとしてご活躍いただきます。 【具体的なお仕事】 10～20名ほどの利用者さん（若年層が中心）の笑顔あふれる 「その人らしい毎日の生活」を届けるサポートをお願いします！ ■個別最適なリクリエーションの実施 机上活動、おやつ、散歩、制作、音楽活動などを 一人ひとりのその日のご様子や好きなこと・ 得意なことに合わせて考えながらチームで実施 ■食事・掃除・洗濯・入浴のサポート 食事準備は湯せんも用いながら◎ 専門資格・知識は不要です！ 品数の多いあたたかいご飯と入浴を毎日提供 ■ご家族や地域に開かれたホームのために ご家族との交流、イベントの企画・対応、 外部機関との連携などホームの外に開かれた活動も積極的に ★未経験の方でも安心の研修体制！ 身体・知的障害のある方の対応方法や 福祉の基礎、身体介助についてなど 研修とOJTでじっくり・しっかり学べます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊＊ご利用者様が楽しめるイベントの企画もお任せ＊＊ 狛江中和泉には10室～20室をご用意。音楽会やエクササイズなど、様々なイベントの企画も行います。ご家族や地域の方との交流を深めるためのレクリエーションも検討しているので、一緒に考えていきましょう◎ご利用者様が楽しいと感じられるような居場所を創っていきたいと考えています。 ＊＊制度を活用してイキイキと働ける＊＊ ◆育休延長&時短勤務延長も可能 （お子さまが小学校を卒業するまで時短勤務OK） ◆カムバックエントリー制度 （一度会社を離れても復帰できる） ◆他の事業部へのキャリアチェンジもできる ◆居住支援特別手当（月2万円支給※期限あり） ◆引っ越し費用補助（勤務先拠点から5km以内に引っ越す場合、 敷金・礼金を含む実費を補助） 待遇を整えているだけでなく「こんな制度があったらいいな」というものを提案するのもOK◎社員が働きやすく、長く腰を据えられる環境づくりに注力しています。 【教育制度について】 ■最初の1～2週間 はじめは研修のみで、会社や事業、介助のことを学習。 利用者さまごとの対応マニュアルもご用意しています。 ■～1ヶ月目 基本利用者さまの入れ替わりがないため、 できるようになったことを マニュアルのチェック項目で確認できます！ （例：Aさん／車いす→ベッドへの移動 など） ■～2ヶ月目 各利用者さまの特徴や対応を覚えていきます。 常に先輩に確認しながら進められるのでご安心ください！

未経験からでも安心◎ 東灘区に密着のクリニックであなたの歯科業界デビューを応援します！ 当院は『感謝の声が地域で1番多い歯科医院』を目指しています。 患者様が安心して治療を任せられるクリニックでありたい…… そんな気持ちから、技術的なスキルアップはもちろん、患者様が快適に過ごせるような雰囲気をつくることも意識しています。 今回は、歯科助手・受付として私たちと一緒に働いてくださる方を募集。 研修やフォロー体制が整っているので、未経験の方でも安心してお仕事を始められます♪ また歯科衛生士免許や歯科助手資格などの取得やトリートメントコーディネーターなど、あなたのキャリアアップに向けたサポートも充実。 地域に密着×働きやすい環境で、新しいお仕事を始めてみませんか？ ◆年間休日125日 ◆残業ほぼなし ◆転勤なし ◆食事手当あり ◆賞与3ヵ月分 ◆資格不要＆未経験OK ◆研修やマニュアルあり ……など、うれしいポイントがたくさん♪ お任せしたいお仕事は、主に診療のサポートと受付業務。 入職後はいきなり受付業務をするのではなく、診療室の中から研修をスタート。 患者様の疑問やお悩みに答えられるよう、器具の名前や診療の流れを覚えるところから始めていきます。 先輩スタッフがマンツーマンとなって教育にあたり、コミュニケーションも多い職場なので、 「分からないけど聞きにくい……」なんてこともありません♪ 1つ1つできることを増やしていきましょう。 ✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎ ≪具体的には……≫ ◎歯科助手業務 ・診療のサポート ・器具の準備、片付け ・患者様への対応　など ◎受付業務 ・ご来院された患者様のご案内 ・患者様の予約管理 ・電話対応 ・会計業務　など そのほか、院内のお掃除や消毒作業などもおこなっていただきます。 わからないことや不安なことがあれば、なんでも聞いてくださいね。 【仕事の魅力】 キャリアの可能性、まだまだ広がる！ ご希望に応じて、トリートメントコーディネーター（TC）へのキャリアアップが可能。 TCは歯科医や衛生士以外の立場から患者様の思いを丁寧にくみ取り、双方が納得できる治療を進める大切な調整役です。 院外での研修を通してスキルを磨き『患者コミュニケーションの専門家』として活躍していただけます。 また、歯科衛生士免許や歯科助手資格などの取得に向けた頑張りもしっかりサポート。 日々の業務を通じた実践的な学びの機会を大切にし、着実なステップアップを支えます。 自分らしい生活ができる！安心の待遇でお迎えします◎ 「歯科クリニックってなんか忙しそう……」 そんな不安がある方もいるかもしれませんが、にん歯科はお休みや待遇も充実！無理のない働き方が可能です。 お休みは完全週休2日制で年間休日は125日。 残業もほぼなく、仕事とプライベートを両立できます。 さらに賞与は月給3ヵ月分の支給実績があり、月5,000円の食事手当とあわせて日々の生活をサポート♪ 転勤もないため、長く腰を据えて働いていただける職場です！ 【教育制度について】 未経験の方でも安心してスタートしていただくため、当院独自のマニュアルをご用意。 研修は先輩スタッフがそばについて、業務の流れやポイントを1つひとつ丁寧にお伝えします。 さらに月に2回おこなうスタッフミーティングでは、診療や日々の業務の中で得た学びや気づきを全員で共有。 お互いの経験を活かし合いながら、チーム全体のスキルアップへとつなげています。

＼地域の方から愛されるクリニック♪／ 自然とコミュニケーションが生まれる職場です！ おもてなしの心を大切にしているにん歯科クリニック。 面接でも経験やスキルよりも人柄を重視した採用をおこなっており、スタッフはフレンドリーであたたかい人ばかりです。 そんな当院では、スタッフ同士の『仲の良さ』が魅力の1つ。 「歯医者で働くって大変そう……」といった不安も、当院ならきっと大丈夫！ 分からないことや不安なことはすぐに相談でき、未経験の方やお仕事が久しぶりの方も安心して働けるはずです◎ 週3～4日×時間帯を指定して働けて、もちろん残業はなし♪ 時給は1,200円で、自分に合った働き方が可能です。 私たちと一緒に、患者さんの『健康』と『素敵な笑顔』をサポートしませんか？ 直接「ありがとう」を受け取れて、患者さんの笑顔を見届けられる…… そんなポジションです♪ 歯科助手としての『診療をする医師や衛生士のお手伝い』や 受付としての『患者さんが来られてから帰るまでのご案内』などがメインのお仕事です。 最初から受付のお仕事をすることはありません◎ 患者さんのお悩みごとにも答えられるように、 ・患者さんが来られてからの流れ ・治療をするときに使う器具の名前 など、まずは診療室でカンタンなことから覚えていきましょう♪ ほかにも予約の管理やお会計、お掃除などもお任せします。 はじめは先輩スタッフがそばについているので、 「分からないけど聞きにくい……」なんてこともありません♪ 不安なことがあれば、なんでも聞いてくださいね。 【仕事の魅力】 未経験から歯のことにも詳しくなれちゃう♪ 「歯医者で使う器具の名前なんて分からない。」 「ほとんど歯医者に行ったことがない……。」 最初は不安もあるかもしれませんが、私たちが全力でサポートするのでご安心ください！ 実際に未経験から働き始めたスタッフも、入ってすぐになじんでしっかり働いてくれていました。 実は、歯と健康寿命には深い関係があるんです。 当院で身についた歯に知識が、あなたや家族の健康につながるかもしれません♪ 自分に合った働き方ができます！ お仕事は週に3～4日のシフト制。 「この日は午前だけ……」のような働き方もできるので、プライベートとの両立がしやすいのもうれしいポイント◎ 「子どものお迎えに行くまでの数時間！」 「夜ご飯の準備までの空いてる時間を活用してお小遣いに♪」 など、希望の働き方も叶っちゃいます♪ 【教育制度について】 お仕事に慣れるまでは先輩スタッフが2人体制になり、お仕事をする上でのポイントなどを1つ1つ丁寧に説明していきます。 スタッフ同士の距離も近く、普段からフォローし合える関係なので院内の雰囲気の良さはバツグン♪ しっかりとした研修やマニュアルもあり、未経験の方でも安心して歯科業界デビューを果たせます！

転職先は東証プライム上場グループ！ 未経験からはじめる営業事務 今回募集しているのは新しい営業事務。これからさらなる事業発展を目指す当社を、 バックオフィスから支えてくれる方を探しています。 「事務系の仕事にチャレンジしたいけど経験がない」「自分にできるか不安」 という方はご安心ください。 未経験の方でも応募可能ですし、そんなあなたに仕事を教えるのは経験豊富な先輩たち！ ゼロスタートでもしっかり活躍できる環境でお迎えします。 また、東証プライム上場企業グループならではの待遇も大きな魅力。 年間休日122日でプライベートも満喫できますし、 充実した労働環境は大手企業傘下ならでは。 未経験からバックオフィスにチャレンジしたい方は、ぜひサンライフで！ 【未経験歓迎・学歴不問】当社の営業事務業務をお任せいたします 医療材料の発注や商品管理をはじめとした、営業部のサポート業務をご担当いただきます。スピードも⼤切ですが、 何より⼤切なのが正確さ。医療に関わる物品を扱っているので丁寧に対応していきましょう。 【具体的な業務内容】 ■来客／受電対応 ■作成業務 ■受注処理 ■伝票処理 ■商品管理 など ◆⼊社時期の⽬安 (横浜)9月以降～ ◆経験豊富な先輩がイチから教育 ————————————————— 経験豊かな先輩がイチからお教えいたしますので、未経験からでも充分活躍することが可能。 できることを⼀つひとつ増やしていきながら⼀⼈前を⽬指しましょう。 【仕事の魅力】 社会貢献性が高いビジネス 同社が扱っている商品は人の命を救います。そんな社会貢献性の高いビジネスを自分の手で支えられるという点 で、大きなやりがいを感じることができるはず。 未経験から東証プライム上場グループで働けるという点も大きなメリットです。

転職先は東証プライム上場グループ！ 未経験からはじめるルート営業職 今回募集しているのはルート営業職。これからさらなる事業発展を⽬指す当社を、 最前線で⽀えてくれる⽅を探しています。 「営業系の仕事にチャレンジしたいけど経験がない」「⾃分にできるか不安」 という⽅はご安⼼ください。未経験の⽅に仕事を教えるのは経験豊富な先輩たち！ ゼロスタートでもしっかり活躍できる環境でお迎えします。ノルマや飛び込み営業などは一切ありません。 また、東証プライム上場企業グループならではの待遇も⼤きな魅⼒。 年間休⽇122⽇でプライベートも満喫できますし、 充実した労働環境は⼤⼿企業傘下ならでは。 未経験からルート営業にチャレンジしたい⽅は、ぜひサンライフで！ 【未経験歓迎・学歴不問】当社のルート営業業務をお任せいたします 医療材料の納品や商品管理、新規商品の提案などの営業業務をご担当いただきます。スピードも⼤切ですが、 何より⼤切なのが正確さ。医療に関わる物品を扱っているので丁寧に対応していきましょう。 【具体的な業務内容】 ■納品業務 ■見積提案 ■在庫管理 ■新商品提案など ◆⼊社時期の⽬安 (横浜)9月以降～ 経験豊富な先輩がイチから教育 ————————————————— 経験豊かな先輩がイチからお教えいたしますので、未経験からでも充分活躍することが可能。 できることを⼀つひとつ増やしていきながら⼀⼈前を⽬指しましょう。 【仕事の魅力】 社会貢献性が高いビジネス 同社が扱っている商品は人の命を救います。そんな社会貢献性の高いビジネスを自分の手で支えられるという点 で、大きなやりがいを感じることができるはず。 未経験から東証プライム上場グループで働けるという点も大きなメリットです。

子どもたちがすくすく育ち、先生たちも笑顔で溢れる保育園！ ▼その理由をご紹介します…♪ ★子どもたちの声に耳を傾ける 子どもたちが「やってみたい！」と 言ったことをやらせてあげています。 押さえ付けず、のびのびと成長できる環境を作っています！ ★ありのままを見せる 「失敗してもいい」「困っていたら助けてあげる」 そんな大人に育ってほしいという保育方針です。 ピアノも間違えて構いませんし、 ダンスの方が得意なら一緒に踊ってあげてください！ ★働きやすさも大切に 残業はほぼなく、ご家庭の用事や役所へ行く時など 出退勤の時間調整も柔軟にできています！ あなたの時間も、大切にしてあげてくださいね♪ 職場見学も歓迎しますので、 「どんな保育園なの？」と思われたら 是非ご応募ください！ ★実務未経験OK★賞与3ヶ月分以上支給実績あり★残業ほぼナシ★年間休日120日以上★再雇用制度あり★借上げ社宅あり★子どもたち・先生たち一人ひとりの個性に合わせた保育を実現中！ ★ 働き方改革5つの柱 1.柔軟な働き方 ・時短勤務制度 ・有休取得の促進 ・定年後の継続雇用 2.理念経営 園の理念に基づいた一体感のある組織運営 3.助け合いの風土 チームで支え合う職場文化の醸成 4.健康サポート 職員の心身の健康をサポートする制度・取組 5.業務の効率化 デジタルツールの活用・業務の「見える化」 === 私たちが運営する保育施設『鳩ヶ谷キッズランド』または『川口市立新郷保育所』における保育士業務をお任せします！ 《具体的には》 ・子どもたちとのレクリエーション ・生活のサポート ・連絡帳記入（アプリでカンタン入力！） ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆得意・強みを活かして、スタッフ同士でフォローし合いながら働けます♪ --- 得意を活かし、苦手な部分はみんなでフォローする文化が根付いています。 「ピアノが苦手」という方なら、読み聞かせやダンスを通して子どもたちと過ごすのもOK。 リトミックを行うときは、カリキュラムの内容に詳しい先生を中心に 勉強会を開いてみんなで知識を深めるなど、学びながら働ける環境です！ ☆失敗しても大丈夫。あなたらしく成長できる◎ --- 「うまくいかなくて当たり前」という方針の私たち。 ピアノでもダンスでも、間違えたときは「間違えちゃったね（笑）」と 失敗する姿も子どもたちに見せてあげることで、 「次また頑張ろう」「他の得意なこともやってみよう」と 子どもたちと一緒に成長していってほしいと考えています！ 【仕事の魅力】 ＊子どもたちの「やってみたい」を大切にしています！ 子どもの興味や主体性を尊重した保育を行っており、 「今日も保育園楽しかった！」と思えるような、 安全で楽しい時間づくりを大切にしています。 運動会や発表会なども、子どもたちの達成感を育む機会。 苦手なことに挑戦し、笑顔でやりきる姿に立ち会えるのも、 保育士としてのやりがいを感じられる瞬間のひとつです。 腰を据えて働ける環境が整っています！ ◆年間休日120日以上 ◆残業月2時間程度 ◆時短勤務制度あり ◆有給取得率100％ ◆推し活休暇 ◆旅行休暇 ◆ご褒美休暇 ◆エネルギーチャージ ◆産育休取得・復職実績多数 《じぶん時間を大切にできる柔軟なシフト体制！》 「子どもの授業参観に参加したい」 「病院や役所に手続きに行きたくて」 など、ご事情に応じて出勤・退勤時間を調整することが可能です！

《5年、10年と長く活躍している先輩多数》 無理をすることなく保育を続けられる職場です♪ 「子どもたちがのびのび成長できる保育がしたい」 「プライベートも大切にしながら長く働きたい」 私たち《陽彩こころの会》でなら、その想いを叶えられます！ ◆子どもたちの自主性を尊重しています リトミックや日々のレクリエーションは、 「先生、これやりたい！」という園児たちの声も 積極的に取り入れて「考える・声を上げる」を 実践できる保育を作っています！ ◆快適に働ける環境もポイントです 保護者とのやり取りなどをアプリで行い、残業は月2h程度。 また、お子さんの授業参観や通院などのご事情に応じて 勤務時間を柔軟に調整しているのでお気軽にご相談ください◎ 私たちと、腰を据えて保育を続けませんか？ ◆ブランクのある方も歓迎◆賞与3ヶ月分以上実績あり◆残業ほぼナシ◆年間休日120日以上◆再雇用制度あり◆借上げ社宅あり◆子どもたち・先生たち一人ひとりの個性に合わせた保育を実現中！ ★ 働き方改革5つの柱 1.柔軟な働き方 ・時短勤務制度 ・有休取得の促進 ・定年後の継続雇用 2.理念経営 園の理念に基づいた一体感のある組織運営 3.助け合いの風土 チームで支え合う職場文化の醸成 4.健康サポート 職員の心身の健康をサポートする制度・取組 5.業務の効率化 デジタルツールの活用・業務の「見える化」 === 私たちが運営する保育施設『鳩ヶ谷キッズランド』または『川口市立新郷保育所』における保育士業務をお任せします！ 《具体的には》 ・子どもたちとのレクリエーション ・生活のサポート ・連絡帳記入（アプリでカンタン入力！） ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆得意・強みを活かして、スタッフ同士でフォローし合いながら働けます♪ --- 得意を活かし、苦手な部分はみんなでフォローする文化が根付いています。 「ピアノが苦手」という方なら、読み聞かせやダンスを通して子どもたちと過ごすのもOK。 リトミックを行うときは、カリキュラムの内容に詳しい先生を中心に 勉強会を開いてみんなで知識を深めるなど、学びながら働ける環境です！ ☆失敗しても大丈夫。あなたらしく成長できる◎ --- 「うまくいかなくて当たり前」という方針の私たち。 ピアノでもダンスでも、間違えたときは「間違えちゃったね（笑）」と 失敗する姿も子どもたちに見せてあげることで、 「次また頑張ろう」「他の得意なこともやってみよう」と 子どもたちと一緒に成長していってほしいと考えています！ 【仕事の魅力】 ＊子どもたちの「やってみたい」を大切にしています！ 子どもの興味や主体性を尊重した保育を行っており、 「今日も保育園楽しかった！」と思えるような、 安全で楽しい時間づくりを大切にしています。 運動会や発表会なども、子どもたちの達成感を育む機会。 苦手なことに挑戦し、笑顔でやりきる姿に立ち会えるのも、 保育士としてのやりがいを感じられる瞬間のひとつです。 腰を据えて働ける環境が整っています！ ◆年間休日120日以上 ◆残業月2時間程度 ◆時短勤務制度あり ◆有給取得率100％ ◆推し活休暇 ◆旅行休暇 ◆ご褒美休暇 ◆エネルギーチャージ ◆産育休取得・復職実績多数 《じぶん時間を大切にできる柔軟なシフト体制！》 「子どもの授業参観に参加したい」 「病院や役所に手続きに行きたくて」 など、ご事情に応じて出勤・退勤時間を調整することが可能です！