〜転勤無／高い技術力＋積極的な設備投資で安定的な受注を実現／生産プロセスの内製化による課題解決型メーカー〜 ■採用背景 当社は、自動車部品だけでなく産業機械部品の加工・組立まで一貫対応できる技術力を強みに、トヨタTier2として高い信頼を獲得しています。今回、第2工場の生産管理体制強化と将来の幹部候補育成を目的に、人材を募集します。 ■業務内容 自動車部品（鋳物加工品）を中心とした生産管理業務を担当します。品質・納期・コストの管理を軸に、現場改善や顧客対応まで幅広く関与できるポジションです。 ■業務詳細 ・生産計画の立案・進捗管理 ・品質・納期管理、顧客折衝（納期調整・品質対応） ・現場人員とのコミュニケーションによる工程改善提案 ・コスト削減、自動化推進に向けた施策検討 ※入社時点で生産管理の専門経験は必須ではありません。まずは現場で工程や製品を理解し、先輩の指導のもとで業務を習得できます。 ■このポジションの魅力 ・幹部候補採用：現場経験を積みながら、班長→課長→部長へのキャリアアップが可能 ・改善提案が通りやすい文化：若手の意見を積極的に取り入れる風土 ・幅広い経験：顧客折衝から現場改善まで一気通貫で関われるため、管理職・に必要なスキルを早期に習得できます ・転勤なし：転勤は発生しないため、地元に腰を据えて働けます ■入社後のキャリアパス STEP1：現場で生産管理業務を習得（品質・納期管理、工程理解） STEP2：改善提案や人員配置などマネジメント補助を担当 STEP3：班長→課長→部長へ昇格、将来的には工場長として全体を統括 ■組織構成 部長を中心に、班長2名、現場スタッフ10名と協力の上、生産管理業務を行っていただきます。調達担当や技術部門とも連携しながら業務を進めます ■当社の魅力 光基工業は自動車部品・産業機械部品の生産・加工で高い評価を得る安定企業です。最新設備への積極的な投資と自動化ラインを導入で、顧客ニーズに応える提案型スタンスを貫いています。また、既存の枠にとらわれない挑戦を歓迎する社風で、改善提案や新しい取り組みに積極的に関われる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【＜ディーラー経験者歓迎＞車の安全・安心を守り続けて100年｜トヨタ・本田技研など大手企業や国土交通省と取引有｜年休127日（土日祝）｜中途社員81％｜平均勤続年数15.6年｜残業月20H・実働7.5H｜転勤当面なし】 ■業務内容： 既存顧客100％・定期訪問中心のルート営業をお任せします。 約15,000点に及ぶ多彩な製品ラインアップを強みに、顧客のニーズに応じた最適な提案が可能です。 ・取扱商材： 車検機器・整備機器をはじめとした各種自動車関連製品 ・主要顧客： 自動車メーカー／ディーラー／整備工場 など ＜主な取引先＞ 　トヨタ自動車、本田技研工業、ダイハツ工業、ヤナセ、BMW 　日本航空、京王電鉄、三菱商事、国土交通省、警視庁 など ■1日の流れ（例）： ・午前：出勤 → 事務処理 → 1〜2社訪問 ・午後：昼休憩後に3〜4社訪問 ・17時頃：帰社 → 見積作成などの事務処理 → 退勤 ※訪問内容はご挨拶や定期フォローが中心です。 ■安心のフォロー体制： ・入社後は、経験・スキルに応じた研修を実施 ・先輩社員の同行によるOJTで、無理なく業務を習得 ・3〜6カ月程度で独り立ちを想定 ・座学研修＋OJT＋メーカー研修で、着実に知識を定着できます ■働き方： ・30代で年収600万円↑ ・年間休日127日（土日祝）／実働7.5H ・残業月20H程度でメリハリある働き方 ・充実の福利厚生 　┗家族手当（配偶者7,500円、子ども6,000円） 　┗住宅手当（13,000円、世帯主は22,000円） 　┗年間約20万円のサービス手当あり ■当社に関しまして： 【車検機器で国内トップシェア】 　国内で4社のみが扱う希少な製品を含む、 　幅広い整備・診断機器の販売からアフターサービスまで一貫して提供。 【自由度の高い提案が可能】 　整備工場の経営者や販売店店長など意思決定層と直接やり取りができ、 　製品提案だけでなく新設工場のレイアウト設計に携われるなど、 　裁量の大きさが魅力。 【100年の歴史 × 全国ネットワーク】 　自動車の国産化前から機械工具を輸入し、現在は東京(港区)本社を中心に 　全国8支店・39事業所、自動車整備所180拠点、関係会社12社を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

〜超合金の精密加工に強みを持つ航空部品メーカー／4カテゴリでNadcapを取得するなど、高い技術力を誇る／IHIなど大手顧客との取引多数〜 半世紀以上に及ぶ深い知識と経験を持ち、航空宇宙産業の顧客を対象とした特殊金属部品の板金加工を手掛けている当社にて、航空エンジン部品の製造における組織管理及び部下のマネジメントをお任せします。 ★将来の製造課長候補としての募集です。 ■主な業務内容： ・製造工程の管理　 ・コスト、納期管理　 ・品質管理　 ・安全衛生環境管理　 ・施設設備維持管理 ・品質、安全不適合対策業務　 ・改善活動業務　 ・生産方法の立案と実現　 ・部長業務 ■組織構成： 配属先の製造部には、工場長、課長をはじめ、係長以下（19〜59歳まで）約50名ほどが在籍しています。 ■当社の強み：『顧客のニーズに合わせた生産体制の構築』 当社では、航空機製造の特性による厳格な顧客にニーズ（品質・コスト・納期）に対応できるよう一貫生産体制を確立しており、製品について多品種少量生産しています。 航空機に使用される部品は、極めて厳格な製造が求められており、非鉄金属における加工プロセスも長いものとなります。そのため各工程ごとに部門を設置し、工程管理を厳しく行っていることが当社の強みになっています。その結果、Nadcapを4カテゴリ（ワイヤーカット・レーザーカット・溶接・熱処理）取得しています。これだけ認証取得している会社は国内に数社しかありません。また、主要顧客であるIHI社からは、「ベストサプライヤー賞（最優秀協力会社賞）」を受賞しています。最近では、「MRJ」の開発にも力を入れている三菱重工社からもTier1として認定されるなど、大手顧客から信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業60年／メインクライアントは業界トップクラスの半導体製造装置メーカー／将来性◎／転勤なし◇◆ ■業務内容： 半導体・液晶製造装置など精密機械部品で培ったミクロン単位の加工技術を既存顧客（資材／技術部門）へ提案（難易度の高い案件には技術同行あり）したり、メンバー層の育成・マネジメントをして頂きます。 【具体的には】 ・営業部門マネジメント ・売上管理 ・外注管理 ・社内外折衝 ■組織構成： 営業2名、営業事務 ＼　当社の技術POINT　／ ●拡散接合 母材を密着させ、母材の融点以下の温度で塑性変形をできる限り 生じない程度に加圧し、接合面間に生じる原子の拡散を利用する接合法で、異種金属の接合に強みがあります。 ● FSW（摩擦撹拌接合） 特殊な工具を使い、金属を熱でやわらかくしながら混ぜ合わせて、しっかり一体化させる接合技術です。こちらを使いこなせる企業は多くありません。 ● 超精密加工 アルミやステンレスなどの金属を、ミクロン単位の細かい精度で加工する技術です。チタンや耐熱合金といった、加工が難しい金属にも対応します。 ● 加速器製作 金属の内部を鏡のように滑らかに仕上げ、空気をほとんど入れない容器をつくる仕事です。非常に高い精度が求められ、研究や最先端技術に使われる装置に関わります。 ■当社について： 液晶テレビやスマートフォンなど、半導体を製造する機械に組み込まれる、非鉄金属部品を製造しています。中でも加速器の超精密加工、特にビームを加速する電極のシームレス加工を得意としています。TVFS（二次元集積配管）技術で、自由自在な配管経路を実現、切削加工製品やTIG溶接製品も数多く扱っています。 ■研修制度について： 会社の方針として、社員のスキルアップの為、学ぶ環境を充実させています。 例えば、大手企業の技術を学ぶために、企業を訪問したり、最先端技術を学ぶために海外に赴くことも。 意欲さえあれば、様々な分野の研修を受講することも可能です。 社員のスキルアップの為に、会社として全力でサポートをしています！ 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆精密プラスチック製品メーカー／家族手当や住宅手当など各種手当あり／金型製作・自動機開発・射出成形・自動組立まで自社で一貫対応◆◇ ■業務内容： 当社において下記の業務をご担当いただきます。 ・金型設計業務 ・外注金型の仕様決め、及び発注手配し型を完成させる ・客先や仕入先との仕様決め、手配、スケジュール管理、試作立会 ■本ポジションについて： ・会社として数ランクレベルアップできるチャンスの中にあります。共に大きな達成感を味わいませんか。 ・穏やかな社風です。従業員の大半は盛岡市や滝沢市より通勤しております。 ・生産量の急増に対応する為、新工場を建設し本格的に量産稼働がスタートしました。新工場への移動（車で10分程度）がありますが、交通費は別途支給されます。 ■当社の特徴： 「頼りにされるものづくり集団を目指してお客様に満足と驚きを提供する」を事業方針として （1）金型設計・製作　樹脂射出成形　測定　組立まで一貫して行い、高品質な製品を提供します。 （2）自社開発の自動化技術で、高品質・省人化を両立・実現しています。プラスチック製造メーカーとして、自社に自動機開発部門があるのは大きな特徴となっています。 （3）お客様へ積極的なご提案を行っています（共同開発・低コスト製法の提案） 変更の範囲：会社の定める業務

★機械系・工学系出身者の方歓迎★ 志向性や適性を考慮して幅広いポジションを検討させていただくオープンポジションの募集となります！ 実務は未経験でも、学ばれてきた方であればご活躍可能です！ 【北柏駅から徒歩9分/日立建機・三菱重工などの大手顧客がメイン/年休123日・土日休みでワークライフバランス◎/福利厚生充実】 ★当社の環境について★ 製造業の工場では珍しく、エアコンを導入しています。 夏場の熱中症対策としても力を入れており、安心して就業できます。 また、年次有給休暇の消化率80%という工場勤務の形態では非常に高い消化水準を実現させています。 ■業務内容 製造、生産技術、設備保全、機械メンテナンスのポジションがあり、選考を通してご経験や適性を考慮しながらポジション打診をさせていただきます。 ・機械の点検・修理 ・工作機械の導入 ・機械加工（指導含む） ・工場のメンテナンス ■生産環境 <生産設備> コモダエンジニアリングでは、高精度な油圧機器や難削材の加工、また小ロットから量産品まで対応できる豊富な生産設備を有しており、お客様の多様なニーズにお応えします。 ・マシニングセンター/牧野フライスa40 ・NC自動旋盤/ミヤノ ABX-51TH2型 ・精密ホーニング盤/浜野 HGM-MLL-ENC　など <検査設備> 油圧機器や船級認定ボルトの高精度な品質を担保するのは、高精度な測定設備を用いた検査です。お客様へ納品する製品の精度を保証するために、充実した検査設備を有しています。 ・三次元測定機/東京精密/FUSION NEX 9/6/6 ・真円度測定器/ミツトヨ RA-2100AH など ■キャリアステップ 未経験からの入社がOK。グループリーダーがフォロー、育成を担当いたします。未経験から入社してご活躍中の社員も多数在籍。 また業務を習得した後には、本人の希望や能力によって、研磨部署や組立部署への異動も相談に応じます。一貫生産となりますので、様々な業務がありますので、キャリアの描き方も多様です。 ■魅力ポイント： ・様々な機械を自社で保有しており、自社で製造の全工程も検査もワンストップで完結させることができます。当社の製品は、建機の他にも、船や戦車などにも導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年の企業基盤 × スタートアップのスピード感／製造業のDX化アプリ／導入実績多数／30代の社長が率いる新経営体制／ワークライフバランス◎】 ■業務内容 当社は製造DX領域における自社アプリケーションの開発を行っております。 2022年に発足した組織でございますが、すでにリリースしたソフトウェアも軌道に乗っており、既存システムの新機能開発や新規ソフトウェアのシステム開発をお任せいたします。 現在、開発をベンダーに任せている部分が多いのですが、徐々に内製化を進めていきたいと思っており、開発チームの中心メンバーとして当社新サービスの開発をおまかせします。 ■業務詳細： ・バックエンド開発 新機能のAPI設計、実装、テスト ・開発基盤の改善 CI/CDパイプラインの改善やテスト自動化など、開発生産性や品質を向上をお任せします。 ・AI/データサイエンス技術のサービス統合 データサイエンスチームが開発した機械学習モデルを、実際のプロダクトに組み込むためのAPI開発などに携わります。 ■技術スタック プログラミング言語: Ruby, Python, PHP フレームワーク: Ruby on Rails, Laravel, Next.js インフラ: AWS,Docker データ分析/機械学習: Jupyter Notebook, Pandas,Scikit-learn CI/CD:GitHub Actions, CircleCI など コミュニケーション: Slack, Microsoft Teams, Notion ■働き方 年間休日125日 残業時間15時間程度 フルリモート可 （ご自身の裁量で出社・リモートを使い分けることができます。） ■導入製品例 ・MONiPLAT：プラントや工場の設備点検や保全状況を見える化するアプリケーションになります。 多数の設備や機械が使用される業界向けとなるため、省人化、省力化がかなり期待されるシステムとなります。 ■当社について 東証プライム上場企業としての安定した経営基盤と、世界トップクラスのシェアを誇る事業を持ちながら、経営陣との距離も近く、良いアイデアは即座に採用され、スピーディに実行に移されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【接客業などの販売サービス職の方も活躍中！／未経験でも安心の教育体制／新規営業ほぼ無し／大手取引先多数／有給積極取得／はばたく中小企業・小規模事業者300社を受賞】 ＼商材のイメージがつきにくいと思いますが、面接・インターンにてご説明しますのでお気軽にご応募ください！／ ■業務内容： 金属部品の切削加工を行う同社にて、ルート営業を行っていただきます。同社製造部門と既存顧客の間に入る役割を担っていただきます。 《具体的な業務》 ・顧客からいただいた図面をもとに見積作成 ・見積内容の説明 ・納期調整 ・製造部門・品質管理部門への進捗確認、調整 主な業務は上記のものですが、購買などの業務を行っていただくこともございます。 《製品》 顧客にいただいた図面をもとに金属部品を生産しております。 様々な金属部品を生産し、顧客のニーズにお応えしております。 （例：車のエアコンの一部、消火器の上部等） 《担当顧客》 自動車部品、住宅設備関連、防災機器関連、変圧器関連等様々な業界に既存顧客がいます。さらに新規営業も行い、新たな知識・技術を取り込むようにもしています。既存営業の1人前になれば、新規営業を行っていただく可能性もありますが、ほとんどは既存営業です。 《担当エリア》 基本は近畿圏内がメインですが、その他北海道〜福岡の顧客との取引があります。エリア関係なく担当は様々です。 出張の頻度は月に1，2回程度です。 ■組織構成： 5名（20代、30代、50代、60代） うち3名は未経験の中途入社者の方々です。 前職例…販売サービス職（接客業） ■入社後の研修： ・先輩社員１名が教育担当になり、一緒に顧客先を回っていただきます。営業については覚えることもたくさんあるため、一人前になるまで３〜５年程度が目安です。 ・ゆくゆくは顧客に様々な提案をしながら進められるような営業社員になっていただきたいと考えております。 ■1日の流れ（例）： 出社→出荷の確認→同社製造・品質管理部門と納期調整等→顧客先訪問→見積書作成→退社 ■取引先： (株)ダイヘン/ヤマトプロテック(株)/大成工業(株)/(株)LIXIL/(株)千代田精機など大手企業がメインです。2018年にはばたく中小企業・小規模事業者300社を受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【100％ルート営業／既存顧客中心で関係構築に専念／車検機器トップシェア企業／大手メーカー・官公庁と取引／裁量ある提案営業／業界・職種未経験歓迎／研修・OJT充実／安定基盤で長期キャリア形成／働きやすい環境】 ■業務内容： 既存顧客100％・定期訪問中心のルート営業をお任せします。 約15,000点に及ぶ多彩な製品ラインアップを強みに、顧客のニーズに応じた最適な提案が可能です。 ・取扱商材： 車検機器・整備機器をはじめとした各種自動車関連製品 ・主要顧客： 自動車メーカー／ディーラー／整備工場 など ＜主な取引先＞ 　トヨタ自動車、本田技研工業、ダイハツ工業、ヤナセ、BMW 　日本航空、京王電鉄、三菱商事、国土交通省、警視庁 など ■1日の流れ（例）： ・午前：出勤 → 事務処理 → 1〜2社訪問 ・午後：昼休憩後に3〜4社訪問 ・17時頃：帰社 → 見積作成などの事務処理 → 退勤 ※訪問内容はご挨拶や定期フォローが中心です。 ■安心のフォロー体制： ・入社後は、経験・スキルに応じた研修を実施 ・先輩社員の同行によるOJTで、無理なく業務を習得 ・3〜6カ月程度で独り立ちを想定 ・座学研修＋OJT＋メーカー研修で、着実に知識を定着できます ■働き方： ・30代で年収600万円↑ ・年間休日127日（土日祝）／実働7.5H ・残業月20H程度でメリハリある働き方 ・充実の福利厚生 　┗家族手当（配偶者7,500円、子ども6,000円） 　┗住宅手当（13,000円、世帯主は22,000円） 　┗年間約20万円のサービス手当あり ■当社に関しまして： 【車検機器で国内トップシェア】 　国内で4社のみが扱う希少な製品を含む、 　幅広い整備・診断機器の販売からアフターサービスまで一貫して提供。 【自由度の高い提案が可能】 　整備工場の経営者や販売店店長など意思決定層と直接やり取りができ、 　製品提案だけでなく新設工場のレイアウト設計に携われるなど、 　裁量の大きさが魅力。 【100年の歴史 × 全国ネットワーク】 　自動車の国産化前から機械工具を輸入し、現在は東京(港区)本社を中心に 　全国8支店・39事業所、自動車整備所180拠点、関係会社12社を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造現場での経験をお持ちの方歓迎！国内シェア約80％・世界トップシェアを誇るロボットメーカー／世界発の寿司ロボットを開発したリーディングカンパニー／大手回転寿司チェーンや大手スーパーほぼ全てと取引しています安定基盤／残業15h・土日祝休み・夜勤なし〜 ■業務概要： 同社にて、生産管理として活躍いただきます。 未経験の方でも安心して活躍できる環境を整えておりますので、 業務に興味をお持ちの方は是非ご応募下さい。 ■業務詳細： ・工場の生産スケジュール立案 ・立案した生産スケジュールの進捗確認 ・出荷日程に対する日程調整 ・完成台数や仕掛り台数の取りまとめ ・生産管理システムのオペレーション 生産管理業務を中心に、工場製造業務の旗振り役を担って頂きます。 ■働き方： 残業15時間程度で、土日祝休み、夜勤なしとメリハリをつけて働いております。マイカー通勤にて通う社員が多い環境です。 ■配属組織： 配属先は5名の組織となっておりますが、製造職や調達といった異職種から活躍しているメンバーがおります。 ■入社後の流れ： ご入社直後は先輩社員のサポートを受けながら、製品・部品の生産進捗管理、生産管理システム処理を学んでいただきます。その後、生産計画立案に関するスキルを OJT にて身につけていただきます。業界・職種未経験の方でも安心して就業できるポジションです。 ■やりがい： 立案した生産計画において、様々な事象（生産トラブル、作業戻り、追加要望等）を乗り越え納期達成をしたとき、達成感を得られます。 営業や開発部門とも折衝をコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、様々な視点を持ちながら業務を進めることが出来ます。。 また、新たな生産拠点（鶴ヶ島）が26年春に稼働予定となっており、新工場にて新たな生産方式、新たな生産管理システムに携わることも可能です。 ■当社について： 主要顧客について、大手スーパーや飲食業ほぼ全てと取引している老舗企業です。昨今はコロナの影響で世の中の衛生意識が高まっており、当社の自動米飯盛り付け機は更に需要が増えています。また、病院や介護施設の食堂にも取引拡大しており、お取引先の業界が多岐にわたる為、経営リスクの分散ができています。 変更の範囲：会社の定める業務

【＜ディーラー経験者歓迎＞車の安全・安心を守り続けて100年｜トヨタ・本田技研など大手企業や国土交通省と取引有｜年休127日（土日祝）｜中途社員81％｜平均勤続年数15.6年｜残業月20H・実働7.5H｜転勤当面なし】 ■業務内容： 既存顧客100％・定期訪問中心のルート営業をお任せします。 約15,000点に及ぶ多彩な製品ラインアップを強みに、顧客のニーズに応じた最適な提案が可能です。 ・取扱商材： 車検機器・整備機器をはじめとした各種自動車関連製品 ・主要顧客： 自動車メーカー／ディーラー／整備工場 など ＜主な取引先＞ 　トヨタ自動車、本田技研工業、ダイハツ工業、ヤナセ、BMW 　日本航空、京王電鉄、三菱商事、国土交通省、警視庁 など ■1日の流れ（例）： ・午前：出勤 → 事務処理 → 1〜2社訪問 ・午後：昼休憩後に3〜4社訪問 ・17時頃：帰社 → 見積作成などの事務処理 → 退勤 ※訪問内容はご挨拶や定期フォローが中心です。 ■安心のフォロー体制： ・入社後は、経験・スキルに応じた研修を実施 ・先輩社員の同行によるOJTで、無理なく業務を習得 ・3〜6カ月程度で独り立ちを想定 ・座学研修＋OJT＋メーカー研修で、着実に知識を定着できます ■働き方： ・30代で年収600万円↑ ・年間休日127日（土日祝）／実働7.5H ・残業月20H程度でメリハリある働き方 ・充実の福利厚生 　┗家族手当（配偶者7,500円、子ども6,000円） 　┗住宅手当（13,000円、世帯主は22,000円） 　┗年間約20万円のサービス手当あり ■当社に関しまして： 【車検機器で国内トップシェア】 　国内で4社のみが扱う希少な製品を含む、 　幅広い整備・診断機器の販売からアフターサービスまで一貫して提供。 【自由度の高い提案が可能】 　整備工場の経営者や販売店店長など意思決定層と直接やり取りができ、 　製品提案だけでなく新設工場のレイアウト設計に携われるなど、 　裁量の大きさが魅力。 【100年の歴史 × 全国ネットワーク】 　自動車の国産化前から機械工具を輸入し、現在は東京(港区)本社を中心に 　全国8支店・39事業所、自動車整備所180拠点、関係会社12社を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

〜環境機器を扱う当社でSDGsに貢献／開発~評価までを一気通貫で対応／残業月10h程度〜 ■業務概要： 主にメタン発酵装置や生ごみ処理機などの環境機器の機械設計から製造までを行っている当社にて、設計・開発の業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・顧客ニーズの把握、現地調査、顧客との打合せ ・営業図面対応 ・図面のばらし ・見積作成、外注管理 ・機械のメンテナンス・アフターフォロー ・装置のコスト改善 ・新規企画提案（エンドユーザー向けの新規アイデアを歓迎します） ■設計品： メタン発酵装置、生ごみ処理機、ゴミ保管装置などの環境機器が主な設計品になります。 その他にもFA機器や省エネ機器なども取り扱っております。 ■企画段階からモノづくりに一貫して関われます： 当社では、エンドユーザーに必要な製品を先行で企画開発していきます。 仕様検討、開発、基本設計、図面作成、詳細設計、（試作評価、量産工程：据え付け、試運転）、品質チェック、アフターフォローまでモノづくりに一貫して関われます。 ■CADについて： 弊社で利用している２DCADはAUTOCAD、3DソフトはSOLIDWORKSを利用しております。 他のCADソフトを利用していた方でも、会社負担でメーカー講習会に参加していただき、CADの使い方を覚えていただくことが可能です。 ■働き方： 機械設計の経験が豊富で、一人でも設計が可能と判断された場合に限り、リモートワークをしていただくことが可能です。 ただし、お客様との打ち合わせの際は、お客様先に出向いていただくことになります。 ■携われる工程： 上流工程の開発から評価まで一貫してモノづくりに関わっていただくことができます。製造については、外注することがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「もう“消耗する物流”は終わりにしませんか？」次は、現場も分かるあなたが主役の“改善する物流”へ／1935年創業の総合ブラシメーカー〜 ＼この仕事のポイント！／ ・ただの倉庫作業ではありません 「作業」→「改善・管理」へステップアップできるポジション ・現場経験がそのまま武器になる 数字・効率・人の動かし方を考える側へ ・残業月10時間程度 働き方を整えながらキャリアを上げたい人向け ■仕事内容 まずは現場理解からスタートし、最終的には“物流を回す側”へ進みます。 ▼Step1：現場オペレーション ・ピッキング（約1500品番） ・入出荷対応 ・在庫管理・補充 ・梱包・出荷処理（送り状・納品書） ▼Step2：現場を回す ・パート・派遣スタッフ（女性多数）の管理 ・作業の指示出し・調整 ・ミス防止・ダブルチェック体制構築 ▼Step3：改善・管理 ・作業効率の見直し ・在庫回転・コスト改善 ・人件費や工程の最適化 ■この仕事の魅力 （1） 数字で成果が見える 作業効率、人件費、在庫回転・・・すべて数値で改善結果が出る＝やりがいが分かりやすい！ （2）人を動かす面白さ 女性パート中心の活気ある職場。会話ができる人ほど重宝される環境です！ ■働き方 ・残業：月10時間程度 ・連休出勤あり（年数回） ※出勤して6時間以上働いた場合、平日に必ず振替休日／6時間未満の場合は残業代として支給 ※例）2026年のGW：4/29〜5/5のうち5/1,5/4が出勤日 ■企業の魅力 ◎安定性 × 成長性を兼ね備えたグループ 親会社である株式会社コーワは、工業用ブラシで業界トップクラスのシェアを誇り、トヨタ・デンソーなど大手メーカーと取引。さらに、生活家電・産業機器・化粧品など多角的に事業を展開し、安定した経営基盤を持っています。 ◎第三者からも高い評価 ・Forbes JAPAN「スモール・ジャイアンツ」ファイナリスト選出 ・特許庁長官表彰（知財功労賞）受賞 “隠れた優良企業”として外部評価も高い企業です。 ◎成長機会 tanQestは分社化により、開発・管理・物流機能を担う戦略会社として設立。 グループの中枢として、今後も事業拡大・M&Aを推進していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 当社は、金属の部品をつくる「プレス加工」という技術を使って、車や医療機器などに使われるパーツを製造している会社です。 ■業務詳細 ・ニーズヒアリング ・仕様確認 ・製品提案 ・見積もり作成 ・納期管理　等 ■商材について プレス加工品となります。自動車のカーナビやシート部品、エンジン、医療機器、自動販売機等にも使われる部品となり、身近に感じていただける商材です。 ■業務の特徴： ・新規開拓と既存顧客向けのルート営業が2:8を想定しております。 ※お客様からのお問い合わせや既存顧客からの紹介が新規開拓となります。 ・生産にあたっての細かな技術面は設計部隊（いわき工場）がフォローに入るので心配ありません。 ・ノルマはなく、営業部全体としての目標数字を達成するために個人ごとに割り振られます。達成しない場合のペナルティはなく、達成した場合は賞与及び昇給にて評価いたします。評価ポイントは営業成績だけでなくプロセスも含まれます。 ■お祝金制度 入社祝い金(試用期間後)/結婚祝い金/出産祝い金/入学祝い金(大学院入学まで/扶養外含む)　各10万円支給 ■組織構成 ・配属先は営業8名。課長1名、主任2名。 ・課長よりOJTでしっかりフォローをさせていただきます。 ・現営業担当は全員中途採用で入社されており、これから入っていただける方も安心してご入社頂ける風土です。 ■当社魅力 ◎創業80年！長い歴史を持つ安定企業です 金型の設計から金属加工、メッキ処理まで、全部まとめて対応できる技術力が自慢！ ◎世界にも進出中！ 海外拠点も拡大中で、グローバルなお客様のニーズにも応えられる体制を整えています。今回はそんな海外展開を支える「国内本社」での増員募集です！ ◎取引先は超有名企業多数！ Panasonic、DENSO、キヤノン、京セラ、クラリオン、など、大手企業との取引実績が多数。安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日110日/土日休/残業少15H程/UIターン歓迎〜 ■職務内容 当社の金型組み立てのお仕事をお任せ致します。 具体的には下記業務をお任せ致します。 ・電子回路基板用プレス金型の設計 ・製造/メンテナンス ・各種機械加工 ※携わったものは、最終的に電化製品等の各種電気機器、自動車機器に使われます。 ※加工機械は20〜30種類あり、簡単な操作のものもあれば、手動で調整するものもあるため全て使えるようになるには約3年くらいはかかります。 その他メンテナンス業務は約1年、機械業務2〜3か月くらいを目安に習得いただきます。 ■入社後 まずは金型構造の理解、扱いの習得の為工場内で金型実務作業をしながら覚えていただきます◎ ■工場内の環境 空調有、食事をとる休憩室有、ロッカー完備しております。 作業服も支給です。 ■組織構成 男性2名（5０代） ※会社全体でもほとんどの方が中途採用・未経験ですので馴染みやすい職場です。 ■役職 その方の経験やスキルによって決定いたします。 メンバー職から主任を想定してます。 ■働きやすさ ・残業月15時間程 ・土日休み、有給も取得しやすい環境です♪ ■仕事のやりがい・魅力 ご自身が設計したものが、実際に製品として形になっていくことがやりがいです。 そしてそれが世の中で役に立っていることが感じられることが魅力です◎ ■採用背景 組織強化の為の増員募集です。 また在籍しているメンバーが定年退職を迎えるに備えての募集となります。 ■当社について 1972年９月に茨城県ひたちなか市で、プレス金型・治工具等の設計・製作を事業とし共伸精機製作所を創業。1972年５月に、会社法人とし株式会社共伸精機製作所を設立しました。現在は、各種機械加工もお客様から請け負っております。 主な製品は電子回路に使われるプリント基板用のプレス金型で、通常の金属を打ち抜く金型ではなく非金属を加工するプレス金型を造ってまいりました。社団法人日本電子回路工業会（ＪＰＣＡ）の会員会社です。

■求人のポイント ・業界職種未経験歓迎の求人です。 ・安定性◎：取引の7割以上が官公庁、インフラ関連企業。 ・働き方、福利厚生◎：平均残業15h以内、土日祝休み、社宅完備、その他手当豊富！ ■製品について 管継手(パイプ用ジョイント)とはバルブと管や、管と管を接続し延長する配管部材です。 当社の「伸縮可とう継手」は、上下水道・ビル設備、発電所など、様々な場所で利用されています。 ■業務内容について 管継手の提案営業をお願いします。主な営業先は水道局などの官公庁やゼネコン・プラントメーカーなどです。 社内の技術部門と協力しながら設計図面を用いて、オーダーメイド・カスタマイズ品を提案していくため、商品説明・提案能力と調整能力を磨ける環境です。 ・継手の提案営業 ・設置現場の調査 ・社内技術部門と製品企画、見積もり作成等 ・取付施工時の説明 ・取付後のメンテナンス調整 入社後まずは1〜3か月間のOJTを実施。4か月目以降は実際に担当を持っていただきますが分からない事や困った事があれば上長がしっかりフォローするのでご安心ください。 予算は年単位、前年度実績と公表されている案件をベースに組まれるため無理な金額設定はありません。 達成度合いは賞与・昇給に反映されます。 ■同社について 同社は「管継手」と呼ばれるパイプ用ジョイントのシェアトップメーカーでございます。 弊社製品は上水道、下水道、工業用水、農業用水、ダム、発電所など幅広い分野で利用されております。 ほぼ全国の上下水道への導入実績があり、創立90年の歴史と技術力からお客様の信頼獲得ができております。 ■将来性： 事業の中核である水道分野は人々の生活に欠かすことができない分野です。 景気に左右されることなく安定的に業績を伸ばしています。 同社では地震発生時に伸縮する特殊な継手も製造しており、全国的に行われている耐震基準更新のための補強作業にも使用されています。 今後も継続的にニーズが発生し続ける分野の事業です。 ■働き方 月平均残業時間15h以内、年間休日125日、土日祝休み 独身手当・独身寮を完備、家族手当、子供手当等あり ※平均勤続年数14.1年。長期活躍可能。 変更の範囲：会社の定める業務

■求人のポイント ・業界職種未経験歓迎の求人です。 ・安定性◎：取引の7割以上が官公庁、インフラ関連企業。 ・働き方、福利厚生◎：平均残業15h以内、土日祝休み、年間休日127日、社宅完備、その他手当豊富！ ■製品について 管継手(パイプ用ジョイント)とはバルブと管や、管と管を接続し延長する配管部材です。 当社の「伸縮可とう継手」は、上下水道・ビル設備、発電所など、様々な場所で利用されています。 ■業務内容について 品質管理担当として、素材の外観・寸法検査といった各種業務をお任せします。 ■外観検査 └ ハウジング素材の外観検査及び 　 パイプゲージにて歪み等の確認 ■寸法検査 └ ハウジングの組み立て寸法測定 ■顕微鏡確認 └ 電子顕微鏡にてハウジング組織の確認・検査 ※品質保証業務はございません 入社後まず製品理解の為の研修を2週間予定しております。 またOJT制度を半年〜1年実施しておりますので業務に慣れるまでは先輩社員の業務フォローからしていただきます。分からない事や困った事があれば上長がしっかりフォローするのでご安心ください。 ■同社について 同社は「管継手」と呼ばれるパイプ用ジョイントのシェアトップメーカーでございます。 弊社製品は上水道、下水道、工業用水、農業用水、ダム、発電所など幅広い分野で利用されております。 ほぼ全国の上下水道への導入実績があり、創立90年以上の歴史と技術力からお客様の信頼獲得ができております。 ■将来性： 事業の中核である水道分野は人々の生活に欠かすことができない分野です。 景気に左右されることなく安定的に業績を伸ばしています。 同社では地震発生時に伸縮する特殊な継手も製造しており、全国的に行われている耐震基準更新のための補強作業にも使用されています。 今後も継続的にニーズが発生し続ける分野の事業です。 ■働き方 月平均残業時間15h以内、年間休日127日、土日祝休み 独身手当・独身寮を完備、家族手当、子供手当等あり ※平均勤続年数14.1年。長期活躍可能。 変更の範囲：本文参照

◇◆未経験の方も丁寧に指導します／精密プラスチック製品メーカー／家族手当や住宅手当など各種手当あり／金型製作・自動機開発・射出成形・自動組立まで自社で一貫対応◆◇ ■業務内容： ・射出成形機・乾燥機・取出機などの生産設備の保守、点検、管理 ・電気、空調、コンプレッサー等のユーティリティー設備の維持管理・設備異常時の対応、外部業者との調整 ※業務は先輩社員がマンツーマンで指導させていただきます。 ※設備トラブル時は、メーカーへの問い合わせにて復旧作業、電気配線の引き回し等の業務もあります。 ※電気工事士等の資格取得も可能です。 ■当社の特徴： 「頼りにされるものづくり集団を目指してお客様に満足と驚きを提供する」を事業方針として （1）金型設計・製作　樹脂射出成形　測定　組立まで一貫して行い、高品質な製品を提供します。 （2）自社開発の自動化技術で、高品質・省人化を両立・実現しています。プラスチック製造メーカーとして、自社に自動機開発部門があるのは大きな特徴となっています。 （3）お客様へ積極的なご提案を行っています（共同開発・低コスト製法の提案） 変更の範囲：会社の定める業務

〜機械いじりやDIYが好きな方大歓迎◆面接1回◎資格取得支援あり！手に職付けたい方活躍できます◆年休123日×夜勤無×残業20Hで働き方◎〜 ■仕事内容： 工場で使用する天井クレーンの国内最大手メーカーである同社において、大型天井クレーン及び関連製品のアーク溶接等をお任せいたします。 当社のクレーンはすべてオーダーメイドで同じものは一つとしてなく、「自分の手で作る」実感を得られる仕事です。 【具体的には】 ・金属部品の溶接（アーク溶接） ・大型クレーンの組立・加工 ・仕様に合わせた製造対応 ☆ここが魅力☆ ・過去8割が未経験入社！安心して入社できる環境〇 ・社風がいい〇お昼はお弁当を頼んでいる人は一緒に食べたり、休憩時間はどの職種も同じ（10時〜と15時〜）なので雑談したりしています！ ・面接前に工場見学して先にすり合わせの実施！興味があれば同日面接に進むスタイルなのでぜびご応募ください！ ・社員思いの社風であり、未経験者を受け入れ育ててきた実績が多数！ ・共に働く仲間の物心両面での幸せを心から願っている社長がいる会社であり、会社の利益は各社員の給与や賞与・期末賞与として還元しています。 ■こんな方におすすめ： ・未経験から手に職をつけたい ・安定企業で長く働きたい ・モノづくりに興味がある ・働きやすさも大事にしたい ■組織構成： 電機グループは4名の社員が在籍しています。20代〜60台と幅広い年齢層が活躍しており、先輩の面倒見が良い明るい職場です。。 ■働き方： ・年間休日123日 ・平均残業20時間 ・夜勤無しでプライベートも楽しみながら仕事に集中することができます 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気を安全かつ快適に利用するための電設資材専業メーカー／ブレーカーや配電盤業界でシェアトップクラス！／フレックス／土日祝休み／当面の転勤なしと働き方◎/家族手当など福利厚生充実〜 ■業務内容： 電気の安定供給に必要なブレーカーや配電盤を生産・販売する当社にて、生産工場における製造ラインの構築や既存ラインの工程改善などの業務をお任せします。 愛知県瀬戸市の本社工場配属、拠点とし、全国の各工場の改善・改修をご担当いただきます。 担当工場や内容によって異なりますが、出張が発生する場合は通常２日〜１週間くらいとなります。 また、これまでも現時点でも予定はありませんが、生産技術部の拠点が愛知以外にできる場合は転勤の可能性もゼロではありませんので「転勤当面なし」の記載となっております。 設備を改善し続け、より良いモノづくりを目指していきたいと考えております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職場環境： 年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満、産休・育休取得実績有(男性含む)、時短勤務OK(小学生まで)、出産祝い金・入学祝い金あり、年3回の賞与支給ありなど、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■中途社員が活躍しやすい独自の制度・環境： 同社は入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度・環境がございます。顧客の声や世の中の課題に対して気付いたこと、自分のアイディアでこんなことをやりたい、こんな製品を生み出したいというアイディアを形にすることが可能で、実際同コンテストから製品化したものも多数ございます。 ■当社の特徴： ・当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 ・今後はアジアを中心にグローバル展開を進めます。 ・従業員に報いる人事制度を構築。福利厚生も充実しています。

〜夜勤なし／業績は毎期安定／賞与実績6ヶ月分／働きやすい環境◎／マイカー通勤可（駐車場完備）〜 ■募集背景： プラスチック製品の射出成形を行っている当社京都工場の品質管理業務を担っていただきます。業務量の増加に対応するための増員および現在のメイン担当者の将来的な後継者としてご活躍いただきます。 ■主な業務内容： ◇品質管理業務全般 ◇プラスチック成型品の寸法測定 ◇ISO、QMS管理業務 ■入社後の流れ： 業務については現在の主担当社員から指導をうけ、OJT中心に業務習得していただきます。 ■組織構成： 従業員数35名 品質管理：2名 ■当社の魅力： 当社は主に医療器具と浄水器を製造しており業績は毎期安定しています。具体的な営業実績は外部公開しておりませんが、５年以上連続の黒字経営となっております。 品質第一の目標もと、各課協力して品質向上に取り組んでいます。各種手当は充実しており、賞与の昨年実績は6か月。さらに残業はほぼなく、有給休暇も取りやすい環境です。日頃の社員間のコミュニケーションも活発で、オンオフのメリハリをつけて業務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務可能/東芝Gで最大級のグル−プ会社/シェアNo1のPOSシステム基盤を軸に、小売流通業のプラットフォーマーへの変革中！／業界初画像認識型無人レジシステムの学習自動化に向けた実証実験を行う等技術革新に先進的】 ★求人ポイント★ ・グローバルトップのソリューションパートナーを目指す企業の一員として、新規技術の習得と実践の場を提供 ・新設のソフトウェア開発センターという新しい環境で、最先端の技術とプロジェクトに関わる機会 ・AI、データ分析、セキュリティといった先端分野での専門知識を活かし、クラウドシステムの開発の中心的役割を担える。 ・キャリアアップの機会も豊富。 ■業務内容： ソフトウェア開発におけるクラウド、AI、セキュリティ、データ分析などのスペシャリストとして、新規技術の習得とそれを活用した製品開発の導入支援をお任せいたします。 ■組織構成： ソフトウェア開発センター：部長以下14名＋兼務者3名 ソフトウェアCoE担当：グループ長以下7名 ■採用背景： グローバルトップソリューションパートナーになるため、ソフトウェア開発力を強化すべく、2025年4月にソフトウェア開発センターを新設。全社でのソフトウェア開発の強化を推進すべく人財強化を図る。 ソフトウェア開発におけるクラウド、AI、セキュリティ、データ分析におけるCoE組織を運営するにあたり、当社内では人財不足のため、適切な人財を確保する ■当社の魅力： 当社は東証プライム上場、東芝グループで最大のグル−プ会社になります。事業はPOSレジシステム、複合機（MFP）をメイン事業としており、POSシステムについては国内・海外ともにシェアNo.1です。直近ではショッピングセンター・専門店向けを中心にPOSシステムやまた流通事業者向け小型ラベルプリンタが好調に伸びております。また、海外事業にも力を入れており、世界各国に生産・販売拠点を持ち、グローバル企業となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆NC旋盤・マシニングセンタの操作経験者、モノづくりが好きな方歓迎／平均残業15時間程度／改善活動などにも挑戦可能◇◆ ■求人概要： ガスタービン・過給機向けノズル／シャフト／インペラなどの主機部品を、NC旋盤・マシニングセンタ・汎用旋盤で加工し、段取り〜荒加工〜仕上げ〜バリ取り〜自工程内検査まで一連を担当していただきます。図面どおりの寸法・精度を確保しつつ、生産計画にそって組立グループへ安定供給することで、製品の信頼性向上に貢献するポジションです。 ■業務内容： ガスタービン・過給機向けのノズル／シャフト／インペラ等の部品を、NC旋盤・マシニングセンタ・汎用旋盤などで機械加工します。素材の段取りから荒加工・仕上げ加工・手仕上げ（バリ取り）、自工程内検査までを担当いただきます。入社後はOJTをつうじて図面読解や測定機器の使い方を習得し、将来的には複数設備の段取り・操作や簡易なNCプログラム編集にも携わっていただく想定です。 ■働き方： 平均残業時間：15時間 出張：なし ■役割： ガスタービン・過給機の主機部品を高精度に加工し、生産計画どおりに後工程（組立グループ）へ安定供給することが主な役割です。図面どおりの寸法・精度を確保しつつ、安全・品質・納期を守ることで、ガスタービン製造全体の信頼性と生産性向上に貢献していただきます。将来的には、複数工程を理解した多能工として、現場の改善活動や後輩育成にも関わることを期待しています。 ■アピールポイント： ガスタービンという大型回転機械の心臓部品を、自分の手で「形にする」ことができるポジションです。鋳鉄・アルミだけでなく耐熱合金などの難削材加工にも携われるため、機械加工オペレーターとして高いスキルを身につけることができます。ノズル・シャフト・インペラなど複数の工程をローテーションしながら、多能工として成長できる環境であり、ベテランによるOJTや教育体制も整っているため、ものづくりが好きな方にはやりがいの大きい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【CAD・CAMの使用経験があれば応募OK／世界シェア2位のIMCグループ所属／安定性◎（高価付加価値製品＋設備投資で生産効率性UP）】 ★借り上げ社宅制度で20代は個人負担2割/30代は個人負担3割と福利厚生充実 ★他県から移住の場合は、引越し手当も全額会社負担 ■業務内容 切削工具の総合メーカーとして、世界中の製造業に高精度な工具を提供する当社。新たに、切削工具の販売とセットでツールパス設計サービスを開始しました。 ＜ポジション概要＞ 大口顧客の工作機械の高度化・自動化に伴い、ユーザーの生産性向上・コスト削減・品質改善を実現するため、最適な工具選定と加工工程設計（ツールパス）を担うポジションです。 将来的には、当社製造の切削工具開発にも挑戦可能です。 ＜産業課題解決に直結する仕事＞ ・工具寿命を延ばし、部品コストを大幅削減 ・加工時間短縮で生産効率アップ ■具体的な業務内容 ・金属加工課題のヒアリング（自動車・航空機・精密部品など） ・工具の選定・提案（標準品・オーダーメイド） ・CAD/CAMを用いたツールパスの検討・検証・提案 ・工具導入後の技術フォロー（加工条件調整・トラブル対応） ・オーダーメイド工具の設計（特殊形状・高精度対応） ※ご経験に応じて業務範囲を調整します。 ■業務イメージ ・1プロジェクト複数名で対応 ・ニーズヒアリング→工具選定→加工条件設計（ツールパス） ・プロジェクト期間：1〜2ヶ月 ■組織構成 ・いわき拠点：5名 ・名古屋拠点：2名 ※両拠点を40代のマネージャーが統括しています。 ■働き方 ・借り上げ社宅制度：20代は個人負担2割／30代は個人負担3割 ・他県から移住の場合は、引越し手当も全額会社負担 ・フルフレックス制度有／残業月0〜20Ｈ／年休125日 ■当社の特徴 ・日本初の超硬合金開発企業として創業、世界トップクラスのIMCグループに所属 ・超硬切削工具、摩擦材料、耐摩耗工具など、幅広い分野で世界をリード ・製品は自動車、航空宇宙、医療機器、発電、インフラなど、世界のものづくりを支える産業に採用されています ・高付加価値製品＋積極的な設備投資で安定性抜群 ・技術革新に注力し、毎年50種類以上の新製品を投入し、業界最多レベル 変更の範囲：会社の定める業務

スタンダード上場のヤマウHDグループ！官公庁案件多数で土日祝休み／ 日本の交通網を支える地図に残るお仕事！／業界屈指の働き方◎勤続手当最高月8万！転勤無し〜 【業務について】 ・橋梁や高速道路といった土木工事に用いられる伸縮装置（例：道路と道路、橋と橋を繋げる装置）のニッチトップメーカーにおいて以下のいずれかの営業に関する業務をご担当頂きます。 （1）技術営業職（資格・経験不問）として、市場マーケティング業務を行い、販売促進資料の作成、建設コンサルタント等への提案営業 （2）工事営業職（資格・経験不問）として、建設工事における元請会社、官公庁との価格調整業務・ルート営業（ジョイント接続工事、メンテナンス工事の提案）など ◆お客様：NEXCO、国交省、各地方自治体、都市高速 等 ※技術的な営業になるのでJWCADが触れる必要がございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＼この求人ポイント／ （1）勤続手当最高月8万！ 3年目から勤続手当がつき、10年程度就業頂くと月8万程度の勤続手当支給！ （2）ワークライフバランスも充実！ ＊工事自体、土日祝お休みの工事が多いです！ ＊原則転勤無し ＊会社方針として残業を減らしていく方針の為19時過ぎにはほぼ皆さん退社しております！ （3）大手や官公庁からの受注多数で経営基盤安定！ ＊伸縮装置であるジョイントの製造から施工管理まで一貫して行う同社はジョイント業界でニッチトップ！実績・知名度より大手からもお声がかかる安定性です ■施工実績： ・駅伝でお馴染みの御殿山橋 ・隅田川にかかる言門橋など ■魅力 （１）創業1965年より、ジョイント専門メーカーとして、高架・橋梁用ジョイントに関わる調査・設計・製造・販売・施工を一貫して行う同社はジョイント業界でニッチトップ！ （２）公共事業のため、景気に左右されない安定性。インフラに関われる貢献性の高い仕事です！