【手に職をつけられる！/特殊大型車両担当で業界ニッチ。安定性抜群！/土日祝休み・マイカー通勤OK】 ■業務概要：タンクローリー等の特殊大型車両を取引先の要望に応じて特殊改造する架装業務を行う当社にて、以下の仕事を担当していただきます。 今後の受注増加に備えるべく、架装業務を担当する方を新たに募集します。 ※架装とは：自動車に、特殊な部品や装置を取り付けたり、車体に改造を加えることです。 ■具体的には： 大型車両の荷台にカスタム部品を取り付けたり、外観をカスタムしたりします。加工機を使用した金属板の切断や曲げ、溶接加工も担当します。 ■職場環境： ・お客様よりオーダー書をいただき、その通りに架装を行いますので、特別、お客様への応対等は生じません。 ・夏場はスポットクーラーにて、工場内の暑さ対策を行っています。 ・工場には、個人ロッカーと休憩所があります。 ■入社後について： 入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の架装業務にチャレンジしながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■配属部署について： 当社には、30代の社長に加え、20代と50代の社員が1名ずつ、派遣社員が3名、さらに外注先の担当者3名がおります。 ■当社について： 当社は、タンクローリー等の特殊大型車両を取引先の要望に応じて特殊改造する架装業務を行う会社です。

《成長産業である半導体業界などと取引多数！／毎年新卒採用も行っているため若手の多い活気ある職場です／残業月10時間未満》 出荷前の製品検査の担当を募集しています！ ■業務内容 ・出荷前の検査器具を使っての検査（ノギス、マイクロなどといった検査器具を使用します。） ・製品の移動や測定器に乗せるなどの軽作業　など ■業務の特徴 ・試作部品、印刷関連部品、半導体検査装置冶具など、当社で出荷されるものすべての出荷検査となります。中には複雑な検査もありますが、いきなりお任せすることはなく、まずは分かりやすいものから先輩社員が丁寧に教えていきます。未経験から入社し活躍しているメンバーもいるため、未経験の方も安心して就業いただけます。 ・製品出荷後の万が一のクレーム対応などはありません。不具合が生じた際の原因の追究などは行うことがあります。 ・品質検査のみならず品質保証など仕組みからも考えるポジションの方もいるので、長期的なキャリア形成が可能です。 ■体制 長野本社と京都工場でそれぞれ現在2名ずつ製品検査担当がおります。 長野本社は20代が2名で担当しており、忙しい時にも残業10時間未満です。 コロナの影響はあまり受けておらず、半導体関連が現在好調なため、増員での募集となります。現地採用のため将来的にも転勤はありません。 ■特徴・魅力 ・月2回社員全員が参加する品質会議や品質基本研修などを開催しています。担当部署だけではなく、会社全体で魅力品質に取組んでいます。 ・検査器具を使用して、製品の製造段階での不良品の発見に取組んで頂きます。 ・若手社員中心の職場で、最先端の試作品等のどんな加工にも挑戦し、自己・組織の成長を求めて、従業員それぞれが日々の業務に取組んでいます。 ■補足 ・当社の理念・方針などに共感して頂ける方を募集しており、未経験の方も丁寧に研修しますので、安心して仕事に取組んで頂きます。 ・工場見学も適宜行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜インフラ領域・安定性◎/需要拡大による大量採用！/社宅や昼食補助など、嬉しい福利厚生あり◎〜 ■業務内容 微細かつあらゆる硬い金属を加工することができる「放電加工」をはじめとした高い加工技術からなる同社製品は、 大手自動車業界や航空宇宙業界をはじめ、あらゆる製品に使われており、日本のモノつくりを支えています。 今回は放電加工機やマシニングなどを使用する事業所で生産技術職をご担当いただく方の募集を致します。 具体的にはNC機械のプログラミングの作成やCADを使用した業務等を行っていただきます。 ■働き方 ・月平均残業20h以内、年間休日120日、別途、計画有給5日間、土日休み。 ※月初に残業の計画数値を設定するので、無理な働き方にはなりません。 ・通勤手段：車、バイク、自転車可能。 ・温度・湿度管理された環境なので、暑さ・寒さなくキレイで快適です。 ■福利厚生 社宅制度：入社3年目までは月々自己負担5千円、3年目以降は月々自己負担2万5千円 昼食補助：各事業所で「お弁当」の注文を行っており、昼食代の半額補助が出ます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手完成車メーカーとの取引多数/国内外の大手完成車メーカーの最新車や同社オリジナルの次世代コンセプトカーの図面に携わることができます】 ■業務内容： 国内外の大手完成車メーカーの最新車およびオリジナルの次世代コンセプトカーを、3DCAD（CATIA V5）および各種CAMソフトを使用してモックアップモデルの製作を担当 ・CAMソフトを使用したNC加工データの作成 ・モックアップモデル製作用の図面出図 ・大型NC加工機のオペレーション業務 ・3DCADを使用した型・治具の設定 ■業務の魅力： 車などの先行デザインモデル製作や、国内外で開催されるイベントに出展されるコンセプトカー製作に携わることができ、自身が手掛けた製作モデルがニュースや雑誌に掲載されることもあり大きな達成感を実感できます。 イベントに向けた作業のため、残業が発生することがありますが、月平均の残業時間は20時間程度 ■同社の雰囲気： 平均年齢35歳で、管理職の方にもコミュニケーションが取りやすい環境がございます。服装・髪型は自由です。中途採用者も多く在籍しておりますので、ご安心してご入社いただけます。 ■同社について 【創業60年／内外装に特化した受託開発企業／完成車メーカーと強い結びつき】 自動車業界には受託開発企業はいくつもございますが、シバックスはその中でも“ボディデザイン”などの“自動車の内外装”に強みをもっている企業です。ボディデザイン・内外装を強みとした受託開発企業は日本でもめずらしく、大手完成車メーカーと強い結びつきがございます。「求められたものに対するスピードや提案のクオリティの高さ」を評価されており、その信頼から、創業から60年間長く取引いただいている企業がほとんどです。大手完成車メーカーは毎年モビリティショーに新車やコンセプトカーを出品しますが、そういった最先端自動車のボディデザインの開発にも携わることができます。また、過去“シバックスとして”ショーに出展したこともあるほど、デザイン力には自信を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【電気設計・シーケンス設計を活かして自動車の開発に携わりたい方/各モビリティショー等に出展するコンセプトカーを大手完成車メーカーと共同開発しています/創業55年の日本でも数少ない自動車のボディデザイン・モデリング・設計を請け負うカロッツェリア企業/自動車業界の成長とともに同社の事業も拡大中】 ■業務内容 国内外完成車メーカーの依頼に応え、モビリティショーへ出展されるコンセプトカーやロボットなどに搭載される電装開発、各種自動車用電装デバイス開発、試作等をお任せ致します。 具体的には直接自動車メーカーやサプライヤーと打ち合わせを行い、斬新なアイデアや機能を実現させるためのデバイスや制御システムの開発・試作・テストなど全ての工程に携わります。コンセプトカーの開発においては、様々な分野の担当者（デザイナーやメカ設計の担当者等）と協力しながらオリジナルデザインの自動車を手掛けていきます。 ■仕事の特徴 モビリティショーに同行し、顧客アテンドを行うこともあります。自身の担当したショーカーがモビリティショーやメディアでスポットライトを浴びている場を目の当たりにした際、大きなやりがいを感じることができます。 世の中の幅広い最先端技術にチャレンジし、実現させた技術をすぐに目の前に試作品として体感することができます。 ■同社の雰囲気 平均年齢36歳で、管理職の方にもコミュニケーションが取りやすい環境がございます。服装・髪型は自由です。中途採用者も多く在籍しておりますので、ご安心してご入社いただけます。 ■同社について 同社は創業55年の自動車メーカーを中心とした工業製品の総合デザイン設計開発支援企業です。東京モビリティショーを始めとした世界のモビリティショーにデザイン性を追求したコンセプトカーを出展しており、自動車メーカー以外でコンセプトカーを出展しているのは数少ない企業です。こうしたモビリティショーに出展を繰り返してきたため、同社の高い技術力が認知され、国内外の完成車メーカーからの受注が増えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆世界売上高83億ドルを誇るグローバル半導体メーカー／年休125日／引っ越し手当支給や家賃補助など充実◆◇ ■業務概要： デバイスエンジニアリングマネージャーとして、デバイスエンジニアリング管理と強化デバイスエンジニアリング機能を推進いただきます。 ■業務内容： (1) KPI 管理による職員の業績管理 (2) エンジニアリングチームに対する組織業務割り当てと人材の育成 (3) 収量改善と品質改善 (4) コスト削減やサイクルタイム短縮のためのプロセス改善 (5) 安定生産を実現するプロセス堅牢化の推進 (6) 新製品の導入と新技術の開発 (7)オペレーションエクセレンス（能力拡大、コスト改善、サイクルタイム短縮）、新技術開発、新製品導入などの各種プロジェクト管理） (8)技術マネージャーとして将来の成長に向けた工場戦略策定を支援し、ステークホルダーへの提案の実施 ■関連組織： （1）直属の上司：デバイス技術部、部長 （2）その他 主な関係：会津社内マネージャー、グローバルエンジニアリングチーム ■求められる役割： （1）部門のKPI目標を達成し、工場のKPI目標の達成に貢献 （2）ステークホルダーのロイヤルティを獲得するための約束（スケジュールやパフォーマンスなど）を遂行 （3）プロジェクトやタスクの進捗状況を定期的に関係者に報告 （4）機器チームの能力を強化するための組織と人材を開発 （5）エンジニアと密に業務を行い、技術的な成果の最大限引き出す （6）ステークホルダーおよび社内外の同僚と良好な関係を築く ■当社の特徴・魅力： パワー半導体とセンシング技術に強みを持ち、標準コンポーネントからSoCまで、カスタム、パワーマネジメント、信号管理、ロジックおよびディスクリート製品といった幅広いポートフォリオを持っている、外資系半導体メーカーです。アプリケーションの提供先も幅広く、自動車、航空宇宙、医療、通信コンシューマ、コンピューティングと、幅広い事業領域を持っています。特に自動車向けにおいては、売上の27％を占めており、当社の得意分野となっています。

【17時退勤※60代活躍中／メリハリをつけた働き方を実践／社員ファースト】 ■工業用バルブの販売、メンテナンスを行っている当社にて、軽作業(在庫整理や各種データ入力等)及び運搬をお任せいたします。 ■業務内容： ・軽作業は自社工場内ですが、Excelにてデータ入力がメインとなります。 ・運搬は2tトラック(AT車)にて、輸送範囲は県内(弊社から30km圏内)からお願いします。ゆくゆくは、県外(関東)を走行してもらう可能性もございます。 ・国内外のメーカーから高品質なバルブを厳選し、多様な産業分野に対応するバルブを迅速かつ確実に納品を行っております。 ■組織構成： ・60代の方が1名で対応しております。 ■働く環境： ・過去、70代の方も活躍いただいたこともございます。※従業員の健康を第一に考えており、年間休日は135日。余裕をもった納期調整で、作業に当たれるよう。長期休暇を取り入れ、無理な働き方をしない環境です。 ■企業魅力： ・1975年の創業以来、バルブを専門にお客様のご要望に応えて参りました。年々技術革新が進む中、私たちは多様なニーズにお応えすべく国内外のバルブの販売・製造・メンテナンスを手掛け、常に安全で高品質なバルブの提供を実現しております。これからも長年培った技術と経験をもとに、優れた製品とサービスをお届け致します。 ・当社は標準バルブ製品に加え、特殊用途や条件に応じたカスタマイズ製品の製造・アッセンブルを行っています。 ■将来性： ・バルブは、必ず修理が必要になるため、コンスタントに依頼をいただけています。プラントの稼働を止めることなく迅速な対応を行うことを強みとしており、メーカーに依頼するよりも当社に依頼をした方が早く、安く修理できることもあり、多くのご依頼をいただけています。コロナ禍の影響もなく、売上は安定しています。 ■取引先： 信越化学工業(鹿島事業所、北関東エリア)、関東電化工業、北越紀州製紙(北越コーポレーション)、下水道事業所 変更の範囲：会社の定める業務

◇1品1様の金属加工製品の受注から納品まで一貫して関わることができるポジション／滋賀のメーカーを支える安定企業◇ ▼魅力ポイント ＊企業安定性＊ 自動車、建設機械、半導体、建築、ガラス等幅広い業界とお取引があるため景気に左右されない強みを持っています！ ＊働きやすさ＊ 年休は107日と少なめではありますが、高い有給取得率を誇っており土日祝休みにすることも可能です！また、残業が月25Hと少ないことも魅力の一つです。 ＊職務魅力＊ デスクワークのみではなく、担当企業からの受注預かりや必要に応じて客先訪問もあるため、受注~納品まで一貫して担当することができます！ ■仕事の内容： 当社は自動車、建設機械、半導体、建築、ガラス等幅広い業界とお取引をしており、受注のあった1品1様の金属加工製品を製造しています。そんな、当社の購買担当として受注された加工製品に使われる部材の調達業務をお任せいたします。 ーメイン業務ー ・担当企業（10社~20社）からの受注（機械図面）を預かり、必要な資材調達や外注先への発注業務などをお任せいたします。 ・また、既存のお客様からの受注を預かる際に、次回の受注の情報収集や提案活動を行っていただきますが、無理なノルマなどはございません。 ・日常は社内での業務が多く、顧客要望等あれば客先訪問もお任せします。 ■働く環境： ・同じグループ内で、相談、協力し合える環境です。また有給取得率も高く、取得しやすい職場です ■配属組織： 購買5名（50代1名、40代2名、30代2名） ■同社の特徴、強み： ・精密金属加工、各種治具を製造を行っており、強みは、打合せ→設計→機械加工→研磨→溶接、組み立て迄の一貫対応力を持っている事です。多品種少量生産を得意とし、社内一貫生産の体制をとり、顧客の生産技術的なサポートが出来る、もの作りの部品加工メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手完成車メーカーの新車の企画・デザインに携われる！/企画・デザイン・設計・製造をトータルで支援/未来のクルマを創り出す】 ■業務概要： 当社は未来の自動車のカタチを考える会社です。国内外の完成車メーカーを顧客とし、コンセプトカーなどの「企画・デザイン・設計・製造」までトータルで支援する会社です。顧客となる完成車メーカーからニーズ・要望をお伺いしながら、デザイン、試作、製造、量産のご提案をして頂きます。 ■業務詳細： 既存顧客である完成車メーカーの研究開発部門のお客様に対し提案型営業をお願いします。お客様からのヒアリングを通じて、車両デザインを提案し、企画、設計、製造、納品、フォローまで携わって頂きます。社内にデザイナーやエンジニアがおりますので、連携しながらお客様の要望を形にします。 ・車両開発の企画・デザイン・設計に関する内容のヒアリング ・社内関係部署と連携し、見積の作成、お客様への提案 ・契約後の進捗、フォロー対応 ■やりがい： ・お客様は完成車メーカーです。 ・世の中にない次世代のクルマづくりにゼロベースで企画・デザイン・設計・製造までトータルで携わることができます。　 ・自動車業界の最先端の技術に間近に携わりながら、提案力、企画力、コミュニケーション力、さまざまなスキルを身につけられることが魅力です。自身の提案が形となる…ものづくりならではのやりがいを感じることが出来ます。 ■同社の雰囲気： 平均年齢36歳で、コミュニケーションが取りやすい環境です。 入社後は先輩社員がつきOJT研修がメインです。中途採用者も多く在籍し、安心して働ける環境です。 ■当社について： 当社は創業60年の完成車メーカーを中心とした工業製品の総合デザイン開発支援企業です。 世界のモビリティショーでデザイン性を追求したコンセプトカーを出展するなど技術力をもち、国内においても完成車メーカー以外でコンセプトカーを出展した数少ない企業の一つです。現在では、同社の高い技術力が認知され、国内外の完成車メーカーからの受注が増えています。 ・完成車メーカーは工程の一部にしか関われないことが多いですが、当社では企画段階のデザイン〜塗装仕上げまでトータルで支援しているため、一連の流れに携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜”食卓から宇宙まで”金属加工のプロフェッショナル企業／マネジメント経験生かせる！／転勤無し・残業月平均10時間／年間休日数126日とワークライフバランス◎／土曜日面接も相談可能〜 ■採用背景： 業績好調に伴う増員採用での募集です。 ■仕事内容： ・製造工程の管理業務 （作業工程のリスク管理や、工期のスケジュール管理等） ・外注業者の管理業務・材料発注の管理業務 業務内容として、当社の主力製品である圧力容器やプラント設備の製造工程を材料の受入れから出荷・据付まですべての工程管理をしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 化工機事業部は食品・医療・宇宙開発・化学等、各分野で利用されるプラント設備を設計・製作する部門です。取引先は大手エンジニアリング会社であり、今後も更なる成長が期待されます。 携われる産業：航空宇宙、食品、化学製品、インフラ、エネルギーなど 【標準就業時間】8:15〜17:00 【残業】残業が発生した際は15分追加で休憩あり。 工程管理を徹底しており日頃から業務効率化に取り組んでいます。 繁忙期は残業はございますが、閑散期については早く帰るようにしており月平均残業は10時間です。 ■組織構成 化工機事業部：現場7名、事務職2名、開発設計6名 平均年齢：37歳 ■POINT： ＜高い技術力＞長年プラント・設備機器メーカーとして実績があり多彩な技術を保有している当社は、”食卓から宇宙まで”金属加工のプロフェッショナル企業として現在様々な分野でその技術力を発揮しております。 ＜手がけている製品＞H-IIAロケットの発射用設備、自動車の車体を造るための金型、トンネル工事に必要な型枠、新幹線の空調設備、病院で使われる液化酸素用タンク、焼酎やウイスキーの蒸留装置やビールの酵母タンク、遊園地の観覧車など。最近では小型観測衛星「てんこう」の開発に参加し衛星の外部構造体の製作を担当。 ＜成長できる環境＞“常に時代を先取りし挑戦して行こう”という気風のある当社。今後も様々な分野で金属加工のプロフェッショナルとして高度な技術を身に付けるための資格講習、資格手当、５年ごとの勤続表彰制度など、誰もがモチベーションを高く保ちのびのびと働ける環境の整備に継続的に力を入れております。 変更の範囲：本文参照

【未経験歓迎／残業月平均10h程度／設立から黒字経営の安定性／他業界へも積極的に進出中／福利厚生◎】 ホンダやトヨタ向けを中心とした自動車部品を製造している当社にて、下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・板金プレス金型のメンテナンス ・新規受注部品用のプレス金型の手配、推進、調達 ・金型の在庫管理 ・その他生産技術系関連業務 ■金型とは： 金属で製作した型枠のことです。枠に金属を通過させてプレスし、連続して同一形状に成形や加工するものです。安定した品質で、同じ形状の製品を大量に作ることができ、自動車や家電製品などさまざまな製品の部品製造に広く用いられています。 ■当社について： コンドーグループの一員として、最新の設備・技術を駆使し、線材、パイプの3次元曲げ加工、板金プレス加工、溶接加工を担っております。冷間圧造、鍛造技術を専門とするコンドーセイコー株式会社、切削技術のコンドー技研株式会社と、コンドーグループでは3社が培った専門技術を融合させ、総合力を活かした製品開発に取組んでおります。顧客の製品開発段階から積極的に関わり、数々の提案をさせて頂き、また、VA・VEにより高品質、コスト低減、高機能など価値ある製品造りを実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無し/景気に左右されない事業展開で業績安定〜 同社は創業以来、精密板金加工を主軸に事業を手掛けております。 高い技術力を評価頂き、食品製造業界、工作機器、建設機器、電気業界など幅広いフィールドで、大手から中小企業様とお取引がございます。 そんな同社において製造スタッフとしてご活躍頂ける方を募集致します！ ■募集背景： 多数の企業様に深く信頼され有難い事に業績は右肩上がり！業務拡大によるスタッフの増員と、次代を担う新しい社員を新たにお迎えする運びとなりました。 ■業務内容： 専用のマシンや機械を使って金属を加工していくお仕事です。 工程ごとに担当が分かれておりますので、ご入社後一連の流れを理解頂いた後、お任せする業務を決めていく予定です。 ・レーザー加工（抜き加工） ・ブレーキプレス（曲げ加工） ・溶接作業 様々なお仕事があるので、毎日同じものを作るのではない、モノづくりの面白さが当社では味わえます！ ■配属先の組織体制： 製造部門では、50代の製造部長の他、20代〜30代のスタッフが活躍中。 社内外での研修の受講など、ゼロからでもしっかり育てられる充実の教育が整っております。 ■魅力： ◎当社は多品種少量ロットが中心で、お客様の要望に合わせて小ロットからでも対応が可能！ ◎お客様の業界は多様で、業界の集中を避け1業界1社対応にすることで、 安定性を保っています。そのおかげで、コロナ化も売上の減少はなく安定した業績を保っていました！ ◎製品も同じものを大量生産することは少なく、ほとんどが一品モノ。 ◎板一枚から溶接・加工、塗装工程までワンストップで全てを自社で対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎基本土日祝休みで週末はプライベートを楽しめます！平均残業10h/月！ ◎住宅手当、家族手当、精勤手当、出張手当など手当充実！ ◎三菱グループや出光興産など大手との取引多数！ 【溶射加工とは？】 溶射とは製品に対し、ブラスト処理（サビを落とす）を施し、溶かした金属を吹き付ける技術で、長期のメンテナンスを不要とする防錆技術で工業的に広く利用されています。 ■業務詳細：【変更の範囲】: 会社の定める業務 主に金属などの鉱物（タンクや鉄柱など）に付加価値を与える金属溶射を行います。 【溶射の流れ】 ブラスト(錆を落とす)→塗装・溶射（金属を吹き付けた後、スプレーで塗料を吹き付け）→検査（外観・厚さの測定）→出荷 ■入社後の流れ： 現場社員のOJTを予定しております。先輩社員も未経験の方がほとんどです。まずはブラスト（錆を落とす）をお任せします。日々の業務をこなしながら国家資格である溶射技能士の資格を取得頂きます。資格取得の費用は当社が負担いたします。 ■働き方について： ・２、3ヶ月に１度出張が伴います。エリアは北海道や鹿児島といった遠方の顧客にも対応する機会もあります。遠方に出かけることがすきな方は楽しめます。 ・案件によっては夜勤や休日での業務が発生する場合がございますが、代休をしっかり取得できる環境です。 ■組織構成： 溶射工は15名程度在籍しております。（30代〜50代） 元トラックドライバー等、未経験の方も多数活躍しています！ ■資格取得について： 溶射技能士の資格の他、フォークリフト運転技能講習、床上操作式クレーン運転技能講習、ガス溶接技能講習、有機溶剤作業主任者技能講習など業務に必要な資格が取得できます。 ■会社の特徴 当社は、創業60年の金属溶射加工業であり、(株)日本製鋼所、三菱重工コンプレッサ(株)、三菱パワー（株）等を主取引先に持っております。工場の配管メンテナンスでの特殊溶射や、発電所関連の部品の溶射加工の技術に秀でており、大型構造に対する溶射加工や熟練したノウハウによる溶射機の自動化設定による一定した品質生産が強みです。受注状況も上向く中、新たな設備導入に対する幅広いニーズに応えるため、増員を考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／顧客とモノづくりを実現していく達成感◎街の看板など形に残る仕事〜 ステンレス鋼材の流通および自社で加工したステンレス加工品を販売する専門商社である当社にて、営業部内勤職を募集いたします。　 ■業務内容： 数百ある得意先への営業を展開しています。得意先は、東京、埼玉、千葉、茨城を中心とした関東一帯にあり、社用車を使い、営業をしています。営業部営業担当者をバックアップする形で内勤をしていただきます。営業担当者の見積業務サポート、社内製造部との納期調整、外部加工協力会社との打ち合わせなど、一つに仕事を完成させるまでに、様々な人々と連携するお仕事です。街に残る仕事を出来るやりがいを感じることが出来ます。 ＜午前中＞ 朝礼⇒一日のスケジュールチェック⇒メール・FAXで受信した見積依頼などの件数を確認し作業工程の確認⇒受注済物件の加工工程等の確認⇒依頼が来た見積内容を図面を見ながら確認 ＜午後＞ 営業担当者との打ち合わせ。社内販売管理ソフトへの売上計上処理　等。

〜独自の拡散接合技術で業界トップクラスの技術力／年休124日／有給取得率8割程度と働きやすい環境◎／業界・職種未経験歓迎〜 ■主な業務内容： 30年以上にわたり培ってきた拡散接合（熱圧着）技術で金属加工の可能性を広げている当社にて、製造スタッフとして金属部品の組み立てや研磨を中心とした業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・金属部品の組立・検査 ・クリーンルーム内での組立 ■組織構成： 製造部では約10名ほどの社員が所属しております。20代〜40代の社員が活躍しており、そちらに増員する形でご入社をいただきます。 ■働き方について： 土日祝休み・残業月10時間以下と非常に働きやすい環境が整っております。社長の方針として、残業はしないで帰宅をしようという社風になっているため、基本は定時で帰宅をしております。 ■当社技術について： 当社の接着剤を使わない拡散接合（熱圧着）技術では、接着剤等の介在物を使用することなく、加熱と加圧によって材料を溶かすことなく密着面を接合することが可能です。水素ステーションの部品や、半導体製造装置、治具などに使用されている技術です。 ■事業内容： 「拡散接合技術」を活用した金属の受託加工（熱処理）を行っている会社です。取引先は北海道から九州まで全国に拡大中、海外からの依頼も増えています。 会社の雰囲気は明るく、和気あいあいとしています。今では拡散接合のスペシャリスト集団として半導体業界をはじめとした幅広い精密機器分野のお客様から技術力を高く評価されております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇製造業での勤務経験がある方へ※未経験歓迎／安心の研修体制／最新鋭の新本社工場で働きやすさと技術力の両立／経産省の地域未来牽引企業に選定◆◇ ■仕事内容： 高い技術力をもつプラスチック製品メーカーとして、大手企業様を中心にお取引のある当社にて、樹脂成形品の品質管理業務をご担当いただきます。 【品質管理とは】 品質のばらつきを未然に防止して、一定の品質を保つポジションです。 【具体的には】 製品の検査および測定や、簡単なデータ入力や書類整理、社内品質の向上に向けての活動をお任せします。将来的には、外注先を回り品質改善のための指導等もお任せする予定です。 【安心の研修体制】 品質管理未経験の方や樹脂成形品の知識のない方であっても、一つひとつ丁寧に指導いたします。具体的には、経験者（30代）からのOJTや、新卒向け品質管理研修に同行いただく予定です。 ■組織構成： 6名 ベテランの管理職・若手と若手で構成されています。 60代1名、50代1名・30代：2名、20代：２名　 パートさん　30代女性 ■当社について： ・住宅や車両・産業機械などに使われるプラスチック射出成形品、及び金型の製造・販売を行っています。 ・2018年には地域経済の中心を担う企業と評価いただき、経産省の地域未来牽引企業として選定されました。 ・2021年には「世界初のフライアッシュ充填プラスチック敷板の開発」で中部科学技術センターから奨励賞を受賞。 ・社員の育成に力を入れており、その功績から富山県より職業能力開発優良企業を表彰されております。 ■社風： 「プラスチックに魅せられた夢集団」を合言葉とし、社内スローガンは「話し合って理解しよう、理解したら行動しよう」です。2020年9月、富山県内に3つあった製造拠点を1つに集約すべく、北陸自動車道・高岡砺波スマートICの目前に最新鋭の新本社工場を竣工させました。新工場の設計にあたっては、生産性の向上だけでなく、当社に集う社員の働きやすさにもこだわりました。抜群の立地と仕事環境を活かし、お客様と社員、そして地域社会の発展に尽力していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年超え老舗／売上100億円超の安定企業／ニッチ業界パイオニア／直営2工場の設備と規模は関西トップ級／基本土日祝休・残業ほぼなし〜 ■業務内容： 保険部門にて自賠責保険や自動車保険を主とする損害保険、生命保険等の取扱いを行っていただくお仕事です。 ■具体的には： ・各種保険の営業活動や事故受付報告 ・業績の進捗管理　など ■部署構成： 男性2名・女性2名で構成されております。 ■当社について： 当社は1951年に自動車整備業からスタートした会社です。その後、車両管理代行という新たなサービス領域を確立。そのパイオニアとして、業界トップクラスの車両管理台数を維持し続けています。また、創立からの自動車整備業についても、逸早く指定自動車整備事業者として認定を受け、直営2工場の設備と規模は関西トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年超え老舗／売上100億円超の安定企業／ニッチ業界パイオニア／直営2工場の設備と規模は関西トップ級／基本土日祝休・残業ほぼなし〜 ■業務内容： メンテナンスの委託を受けた自動車を管理する部署でのお仕事です。 ■具体的には： ・提携工場からの相談対応 ・作業承認 ・請求書チェック ・未点検車両の入庫促進 ・工場訪問　など ※事務所内でのオフィスワークが中心となります。 ※工場訪問等で宿泊を伴う出張が生じる場合があります。 ■当社について： 当社は1951年に自動車整備業からスタートした会社です。その後、車両管理代行という新たなサービス領域を確立。そのパイオニアとして、業界トップクラスの車両管理台数を維持し続けています。また、創立からの自動車整備業についても、逸早く指定自動車整備事業者として認定を受け、直営2工場の設備と規模は関西トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験歓迎！有資格者は書類選考免除！65歳までの再雇用制度もあり！ ◆運搬作業メイン・一部構内作業（フォークリフト使用）あり ◆土日祝休み・月残業平均10hと働き方◎ ◆栃木県から「とちぎ健康経営事業所」認定あり。マイカー通勤もOK！ ◆腰を据えて地元で長く働いていきたい方などにおすすめ！ ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 総合リサイクルセンターとして再生事業、環境関連事業などを行う当社にて、運搬作業・構内作業をお任せいたします。 当社では運搬メイン業務を担当するチームと、構内作業を担当するチーム、 この2つのチームに分かれています。 各チームに約10名のメンバーが所属し、2チームで計20名程度の組織規模となります。 今回は、運搬業務をメイン（運搬に加え、時に構内作業のヘルプ）として担当するポジションでの採用となります。 ■具体的に： 具体的には、以下業務をご担当いただきます。 ・お客様のところまで荷物を取りに行き、トラックに積み込む ・積み込んだ荷物を会社まで（トラックで）運び、荷下ろしまで担当 ・回収のほかに、納品業務も一部発生します ・上記に加え、時に構内作業（回収物の非鉄金属等を分別・整理など）のヘルプ ※運搬業務に関して、行先・エリアは主に県内になります。 ※構内移動および荷積み荷下ろしの際に、フォークリフトを使用します ■入社後研修・育成など： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■当ポジション魅力： ・再雇用制度あり。50代の方も応募歓迎です！ ・働き方が魅力。週休二日制の月残業平均10時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。 ・同社は従業員の健康づくりに積極的に取り組む「とちぎ健康経営事業所」として栃木県から認定を受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本最大の新造船建造量【国内1位、世界3位】を誇る今治造船株式会社のグループ企業／土日休で年間休日120日◎／資格取得手当や家族手当・食事手当等の福利厚生も充実◎平均有給休暇取得日数14.3日◎〜 ■業務内容： ・クレーン、大型車両、プレス機等の修理、保全、更新業務 ・新設工事計画の立案、業者手配、日程調整、工事立会い ・電気、ガス、水道設備の保全、修繕、更新業務 ・その他、工場設備全般にわたる保全業務(協力会社に依頼します)　など ■入社後の流れ： 入社後はマニュアルや先輩社員からのレクチャーにより、少しずつ知識と経験をつけていただきます。わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので安心してご入社ください。 ■主なミッション： 現在は、会社全体で工場ラインの全体改修や新たな設備関係の新規導入、レイアウト策定等、省力化に向けた動きが高まっています。これからの未来を見据えたライン創り〜設備メンテナンス、全体の管理にあなたの力を貸して下さい！ ■当社の魅力： 《1》安定した経営基盤 設立から20年余りのまだ若い会社ですが、グループが年間に取扱う鋼材量の大半を当社が供給しており、世界最大級の「鋼材ハブ・ステーション」として、グループ内で確かな地位を獲得しています。 売上についても2014年度以来、10年連続で1000億円を超えており、今後も造船を取り巻く環境の変化に対応しながら、SDGsに向けた取り組みを強化していく等、「日本の造船業」を支え続けるためこれからも躍進を続けます。 《2》若手も多数活躍中 当社はフレッシュな雰囲気の会社で、若手が多数活躍しております。自らの考えを発信しやすく、社員一同が「もっと組織を進化させたい」という強い気持ちを持って仕事に取り組んでいるため、活気がある環境です。 《3》働く環境 教育体制や社員の頑張りを評価し、還元する体制が整っており、「長期的にこの会社で働きたい」と感じていただける風土作りに取り組んでおります。 また、平均有給休暇取得日数は14.3日、有給消化率70％以上（2023年度）と比較的高く、その他も家族手当や資格取得支援制度等、働きやすい福利厚生も整っています。

〜身近なあらゆる建設物を支える『コンクリートパイル用・継手金具』で国内シェアトップ／社会インフラ支える製品で将来性・安定性◎〜 ■職務内容： コンクリートパイル用継手金具などの検査担当をお任せします。 ・製品の出荷前検査や測定 ・検査機関への依頼や検査表の作成 ・不良発生データの集計・分析 ■教育体制 入社後半年〜1年は溶接の業務を経験いただき、溶接の良しあしの基準を学ぶところから始めていただきます。その後、品質検査に携わっていただきます。 ■職務の特徴 当社製品は切削穴あけ加工や溶接による製造を行っており、穴数・溶接接合部の確認や外観検査、ノギスやコンベックスによる測定を行います。１社１社によって仕様が異なる多品種の製品なので働きがいも◎ ■製品魅力 あらゆる建設物を支えるのに必要不可欠なコンクリートパイル用の継手金具などを扱っております。国内シェアトップであり、土木・建築業界で需要も高く、社会的意義が高い製品の製造に携われます。 ■働きやすさ 土日祝休み×年休118日でプライベートも充実！離職率が2〜3%で働きやすい環境♪日勤で働くことができ、直近では空調服を新しく支給するなど、社員の働きやすさを大切にする社風です。 ■キャリアの多様性 機械加工・機械組み立て・溶接・生産管理など製造部の中で多様なキャリアを積むことができます。また、資格取得制度を活用して資格取得も可能。 ■会社の魅力・特徴 ・コンクリートパイル同士を繋ぎ合わせる継手金具などを製造開発しており、国内シェアトップです！コンクリートパイルは丈夫な杭であり、地面に打ち込んで使うことで、土木・建築業界の様々な建築物の地盤を支えており、一般住宅や工場、倉庫、学校、病院、オフィスビルなど身近な場所に当社製品が使われております。自然災害の耐震対策や液状化対策などを背景にした建物・設備への更なる強化・性能向上の需要や、半導体工場の立ち上げや万博をはじめとした大型施設の設立に伴う需要の増加など、将来性のある会社です！ ・独自の専用機械を自社内開発＆一貫生産体制！業界随一の製品開発力が評価され、継手金具メーカーとして唯一、顧客であるコンクリートパイルメーカーと共同で仕様策定や特許申請を行っている製品もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆設備保全として更なるキャリアアップを目指したい方歓迎◆〜日本最大の新造船建造量【国内1位、世界3位】を誇る今治造船株式会社のグループ企業／土日休で年間休日120日◎／資格取得手当や家族手当・食事手当等の福利厚生も充実◎平均有給休暇取得日数14.3日◎〜 ■職務内容： ・クレーン、大型車両、プレス機等の修理、保全、更新業務 ・新設工事計画の立案、業者手配、日程調整、工事立会い ・電気、ガス、水道設備の保全、修繕、更新業務 ・その他、工場設備全般にわたる保全業務(協力会社に依頼します)　など ■入社後の流れ： 入社後はマニュアルや先輩社員からのレクチャーにより、少しずつ知識と経験をつけていただきます。わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので安心してご入社ください。 ■主なミッション： 現在は、会社全体で工場ラインの全体改修や新たな設備関係の新規導入、レイアウト策定等、省力化に向けた動きが高まっています。これからの未来を見据えたライン創り〜設備メンテナンス、全体の管理にあなたの力を貸して下さい！ ■当社の魅力： 《1》安定した経営基盤 設立から20年余りのまだ若い会社ですが、グループが年間に取扱う鋼材量の大半を当社が供給しており、世界最大級の「鋼材ハブ・ステーション」として、グループ内で確かな地位を獲得しています。 売上についても2014年度以来、10年連続で1000億円を超えており、今後も造船を取り巻く環境の変化に対応しながら、SDGsに向けた取り組みを強化していく等、「日本の造船業」を支え続けるためこれからも躍進を続けます。 《2》若手も多数活躍中 当社はフレッシュな雰囲気の会社で、若手が多数活躍しております。自らの考えを発信しやすく、社員一同が「もっと組織を進化させたい」という強い気持ちを持って仕事に取り組んでいるため、活気がある環境です。 《3》働く環境 教育体制や社員の頑張りを評価し、還元する体制が整っており、「長期的にこの会社で働きたい」と感じていただける風土作りに取り組んでおります。 また、平均有給休暇取得日数は14.3日、有給消化率70％以上（2023年度）と比較的高く、その他も家族手当や資格取得支援制度等、働きやすい福利厚生も整っています。

残業15h程／子育て特別休暇もあり子育てとの両立もしやすい／出張ほぼなし／半導体向けに業績好調／年休125日（土日祝） ■職務内容： ・当社生産部門において、MES（製造実行システム）、LIMS（検査データ管理システム）など生産部門のIT資産に関して設計・導入・維持・管理業務をご担当いただきます。 ・全社的なＩＴ担当部門とは別部門になります。 ＜具体的には＞ ・日常的には生産部門内のシステムの運用保守、ITヘルプデスク、セキュリティ対策運用、IT資産とコスト管理、情報システム部門（全社）との連携などの業務を担当頂きます。 （1）生産部門ITシステムの設計、導入、維持、管理 （2）生産部門内のにおけるシステムの運用保守、ITヘルプデスク、セキュリティ対策運用、IT資産とコスト管理 （3）情報システム部門（全社）との連携、全社的なIT施策への参画 （4）生産部門内におけるITリテラシー教育等 ■ご入社後の流れ： ・OJTで指導いたします。もともとのご経験に近しい業務からお任せし、慣れていただきましたら、上記業務範囲内のお仕事を少しずつお任せする予定です。 ■働き方： ・残業は15h程で、年休125日（土日祝）です。 ・有給休暇も取得しやすい環境です。また有給以外にも別途子育て特別休暇が5日付与されるなど、子育てとの両立もしやすい環境です。 ・出張はほとんどなく、当社尼崎事業所以外のヘルプデスク対応はリモートでの対応です。 ■組織構成： ・生産管理システム単体の担当をしている方は50代の方1名です。 ・情報システム部は５名在籍しており、40代二名、30代2名、新卒の方1名で構成されております。 ・和やかで明るい方が多い雰囲気です。 ■当社特徴： ・半導体・プリント基板製造のエッチング工程で使用する表面処理剤・研磨剤において世界シェアトップの実績を誇ります。 ・日々小さくなる半導体ニーズに対し、売り上げの10%を研究に投資する体制を整えることで、大手メーカーに対しても細かい要望に応えることを可能にしております。独自技術により競合との優位性もあり、今後も安定した受注がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語力を活かせる／平均勤続年数14年／フルフレックス／国内5か所、海外16か所に拠点を持つ精密ばねのトップメーカー〜 ■業務内容 海外の企業を主な顧客とし新規案件の受注から立ち上げ、量産管理までの業務をお任せします。(お客様との打合せ/見積り作成/案件立上げ管理/納期管理/クレーム対応等)案件を受注した後の立ち上げや問題解決の為にお客様と社内の技術生産部隊/国内拠点の顧客を当社の海外拠点とつなぐ役割を担います。海外への出荷や生産場所を国内から海外に移すビジネスモデルの構築をし、海外の工場と密に連絡を取る為メールやウェブ会議、場合によっては直接コミュニケーションを含め海外出張をお願いすることもございます。案件の立上げから売り上げになるまで2〜3年かかる案件が多い為、ノルマなどはなく既存のお客様からの受注がメインですが、新規案件の獲得にも力を入れております。 ※お取引先 既存顧客の割合が多く、新規のお客様については展示会などを活用した獲得、当社グループのグローバルネットワークを使った連携による顧客獲得など、飛び込みやテレアポはございません。 ・主なお取引先　デンソー、愛三工業、豊田合成、Astemo、キヤノン、ソニー、パナソニック、オムロン等 ■教育体制 1-2か月間の基礎研修を経て、OJTにて業務を習得いただきます。中途入社者且つ業界未経験の方、更には国籍問わず様々なバックグラウンドをお持ちの方も多数ご活躍いただいております。 ■就業環境 残業時間は平均月20時間程度、フレックス制のため柔軟な働き方が実現できます。 ■製品魅力 ・顧客の要求にも応える開発力と世界中から供給できるグローバル体制があり長年に渡って時代を代表する製品においてトップシェアを獲得しています。また、顧客の製造工程や最終製品の性能向上のために独自の改善提案を行っています。課題点をお客様と一緒に考え、一緒に解決できることも当社の強み・付加価値と考えています ■当社について 精密ばねのトップメーカーとして線ばね、板ばね、インサート成型の加工技術で、製品加工から商品開発までを行っています。価格登録、改定のシステム、品質保証のシステム、引き合いから量産までのプロセスが製品加工業も強みです。しっかりとした仕組みに基づいたものづくりを重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【飛び込みなし／担当エリアは沼津・御殿場方面／大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】 ・自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、派遣営業として下記業務をご担当いただきます。 ■職務内容 ・派遣スタッフの採用、労務管理 ・1人あたり４〜5社、30名程度を担当 ・新規顧客のニーズヒアリング（飛び込みなし）：工場に訪問してヒアリングをし、サービスの受注 ・担当エリアは沼津・御殿場方面で、出張はありません。 ■働き方：始業時にはお客様先の工場に直行し、スタッフの勤怠確認や顔を合わせてのコミュニケーションを取ります。9時30分頃に事務所に行き、その後は終業まで企業様への訪問や電話営業、また新しいスタッフの面接等の対応します。 ■入社後： 希望者には半年程度、契約している県内工場の製造現場で技能や製造に関する知識について学ぶ研修制度があります。現在メンバーの6割がこの制度を利用しており、知識を身に着けながら自信をもって営業活動をしています。 ■業務の特徴 （1）派遣スタッフの管理・育成に携われる スタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。 （2）管理のみならず採用・求人票作成も担当 本ポジションでは採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できます！ ■同社の魅力 ・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。 ・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。