【お仕事内容詳細】 ＊入居者様への生活支援全般（歩行、食事、入浴、排泄など） ＊入居者様とのコミュニケーションやイベントの企画・実行など さまざまな場面でご活躍いただけることを期待しています！ 入居者様が安心して暮らせるホームを一緒に作っていくために、ぜひあなたの力をお貸しください♪ --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＊＊介護福祉士特別求人♪好待遇求人をお探しの方必見です！＊＊ ■掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ■こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ 【介護のプロフェッショナルへの第一歩を、ラ・ナシカつるみで。】 ★福利厚生充実！東証スタンダード上場企業で介護職キャリアアップを★ あなたの介護への情熱、上質な環境で花開かせませんか？ 【施設紹介】 ラ・ナシカつるみは、自由で上質な暮らしを実現する24時間365日提供の介護付有料老人ホームです。 シアタールームやカラオケルームを完備し、入居者さまの多彩な毎日を私たちはサポートしています♪ 株式会社シダーが全国展開する「ラ・ナシカ」ブランドは、多くの方々に「春の陽だまり」のような安心を提供すべく絶えず革新を続けています。 【勤務状況・条件】 実働7.5時間の明確な勤務体系。 住宅手当、家族手当などが受け取れる他、昇給や賞与で成果をしっかり還元いたします◎ 資格取得支援制度も枠を広げ、常に能力アップを目指せる環境です。 【応募訴求】 「医療のある介護」で知られるラ・ナシカつるみで、あなたも介護のプロフェッショナルを目指しませんか？ 就寝ギリギリまで看護師が常駐し、急な体調太変にも迅速に対応が可能な体制を整えています。 人と人とのぬくもりある交流を大切にする株式会社シダー。 多種多様なニーズに応えられる上質なサービスで、一緒に多くの幸せを創り出しましょう☆ 大阪市鶴見区今津北に位置し、通勤にも便利。 多角的なアプローチで個々の経験を深め、利用者様一人一人と丁寧に向き合える職員をお待ちしています！ 応募フォームからのご連絡は24時間受付中♪ 介護職への新たな一歩を、ラ・ナシカつるみで踏み出しましょう！

【お仕事内容詳細】 ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護業務を行うお仕事です。 定年がないため、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 【具体的な業務内容】 ＊生活援助（買い物、掃除） ＊身体介護（入浴介助、食事補助、排泄介助） --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◆資格と経験を活かしたい、新たな活躍の場をお探しの介護福祉士さん必見！◆ ●掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ●こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ・　・　・　・　・　・　・　・　・　・ 【株式会社ケア21で新たなキャリアを築きませんか？】 ◆施設紹介 訪問介護のパイオニアであり、高い専門性を誇る株式会社ケア21。 ご自宅にお伺いし、身体介護や生活援助などを通じて、ご利用者様の快適な生活を支えるお仕事です。 一人ひとりと深い信頼関係を築き、心のこもったケアで、毎日の暮らしに寄り添います。 ◆法人紹介 全国に390以上の事業所を展開する総合福祉企業です！ 「現場第一主義」をモットーに掲げ、「100年続くいい会社」を目指しています。 スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける職場であり、素晴らしいヘルスケアサービスを提供することで社会に貢献しています。 私たちは文化創造企業として、質の高い介護及び生活の楽しみを提供することに注力しています。 定期的に多岐にわたる研修を開催し、スタッフのスキルアップを全力でサポート◎ 様々なキャリアパスを提供し、あなたの理想とする介護への道を共に歩みます♪ ◆勤務状況・条件 入社時の充実した研修はもちろん、職種別・役職別研修を通じて、常に成長し続けることができる環境を整えています。 定年制は撤廃されており、幅広い年代が活躍中◎ さらに、がんばりを昇給や賞与でしっかり評価するため、モチベーションを保ちながら働けます！ ◆応募はお早めに！ あなたもケア21で、向上心を持って接遇スキルや専門知識を磨いてみませんか？ 気持ちの良いコミュニケーションを大切にし、理想の介護を目指す仲間たちが待っています♪ 互いの成長を支え合う環境で、あたたかい笑顔であふれる職場を一緒に作り上げましょう！

【お仕事内容詳細】 【メディカルホームまどか鶴見徳庵での介護業務全般】 ◎入浴介助 ◎食事介助 ◎排泄介助 ◎その他日常生活のお手伝い ◎精神面のフォロー　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◎あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です◎ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー■ ★施設アピール★ 専門職としての成長をバックアップする社内資格制度、経験に応じた給与アップ、さらにはキャリアチェンジも叶えます。介護の道を全力でサポートする体制が自慢です。 ★勤務状況・条件★ 残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスもばっちり。給与体系は経験・スキルを反映し、安定収入も可能です。資格取得支援も充実で、未経験からでもプロへと成長できます。 ★施設紹介★ 全国に400拠点の事業所を有する当社は、快適な有料老人ホームや在宅サービスを提供。"よく生きる"理念のもと、質の高い介護で笑顔あふれる日々を支えています。 ★法人紹介★ わたしたち「ベネッセスタイルケア」は、「よく生きる」をコアに、教育や介護、保育に至るまで、個々の成長を支援するベネッセグループの一員です。 実際に働く先輩社員からのメッセージもご紹介。教育体制やキャリアパスなど、実際に感じる充実した職場環境をお伝えします。わたしたちと一緒に、介護の新しいスタンダードを作っていきませんか？

【えがおの森保育園・つるみ】/保育士,ブースト ＼＼えがおの森保育園・つるみ／／ 人懐っこい園児さん多数の明るい保育園 《おすすめポイント》 ●最寄駅から徒歩圏内と好立地！ ●未経験・ブランクも大歓迎♪ ●福利厚生充実！社員割引や報奨金制度あり ●年間休日120日以上♪♪ ーーーーーーーーーーーー 仕事内容 ーーーーーーーーーーーー ●保育業務全般をお願いします ●月給　200,000円～ ※諸手当あり ※借り上げ制度利用可能 ●勤務時間 7：00～19：30の間 ※実働8Hのシフト制 ーーーーーーーーーーーー 事業所について ーーーーーーーーーーーー ベルメゾンでおなじみの千趣会の100％子会社、千趣会チャイルドケアが運営する保育園です！ 福利厚生充実の職場環境で、安定して 働いていただくことができます！ 保育園専用の2階建て園舎のわきには お砂場がある園庭や屋上園庭があり、 夏には水遊びも行います♪♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ブランクある方もOK！ お気軽にご応募ください★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ アクセス：・大阪メトロ長堀鶴見緑地「今福鶴見」駅より徒歩約9分 ・大阪シティバス36系統「鶴見」下車　徒歩約5分 【えがおの森保育園・つるみ】/保育士,ブースト 【えがおの森保育園・つるみ】/保育士,ブースト

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 0〜5歳児の保育業務を お願いします！ 具体的に、、 ＊戸外活動 ・公園へのおさんぽ　など ＊室内活動 　・リトミック 　・歌 　・お絵描き 　・紙芝居 　・造形あそび　など ＊日常のお世話 　・着替え 　・食事 　・排せつ　など ＊日誌や連絡帳の作成 ＊保育計画の策定 ＊保護者対応 ＊イベントの企画運営　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【時　間】シフト制 　7:30〜20:30の間で 　実働8時間程度（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 《勤務例》 【月曜】9:00〜18:00(通常) 【火曜】9:00〜17:00 【水曜】9:00〜16:00(早上がり) ★週40時間になるよう調整しています

　　　◆お仕事内容◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 保育業務全般をお任せします♪ 　　　　　◆勤務時間◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　7：00〜19：30　】 上記の中ので実働8時間勤務です！ 1)07:30〜16:30 2)08:30〜17:30 3)09:30〜18:30 4)10:30〜19:30 　　　　　◆お給料◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 月給 180,016円 〜 192,976円 賞与（年2回：3ヶ月） 処遇改善（年1回：0.4ヶ月) ※年度末支給 　　　　◆園について◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 年齢別の各クラスは約10名前後の 少人数制をとっており、子どもたち 一人ひとりの個性を大切にした暖かな 保育を行っている園さんです★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 些細なご質問ご不明点等ございましたら お気軽にお問合せくださいませ◎

∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 　　☆放課後デイサービス☆ 　無資格の方OK！正社員募集中 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ ・直接支援：学習、レクリエーションなど ・支援準備：創作、書類作成、掃除など ・送迎業務：学校・自宅への送迎 【勤務時間】 ‾‾‾‾‾‾ 10：00〜19：00の間の8時間勤務 ★60分休憩 【休日】 ‾‾‾‾‾‾ 週休二日制 【月給】 ‾‾‾‾‾‾ 月給：200,000円 【アクセス】 ‾‾‾‾‾‾ 「徳庵駅」より徒歩13分程 【園について】 プログラムに沿って療育を行います！ 先輩社員の方もいらっしゃるので、 未経験の方、無資格の方も大歓迎です！ 小学生〜高校生までのお子様が 主に利用しています！ 是非一緒に働いてみませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵

■生活介助 ■身体介助 ■レクリエーションの企画・運営 ■ご利用者さまの家族への対応 ■外部サービスとの連絡、連携 ■パートさんの管理 【研修体制】 ■日勤帯にて8回、夜勤帯にて2回、マンツーマンで指導 ■以降は管理者と話し合いの上、必要であれば継続指導 【施設】 ■定員27名　3ユニット ■平均介護度：2.5 ■元気な方が多く、一緒にお散歩に行くこともあります 【受動喫煙を防止するための措置】 ■屋内禁煙 ■屋外に喫煙スペースの設置あり 【必須スキル】 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 【歓迎スキル】 ■経験者歓迎 ■介護福祉士　など 【このような方も大歓迎】 ■未経験 ■主婦（主夫）、フリーターさん ■資格をお持ちのブランクがある方 ■外出レクにご協力いただける方 ■土日祝に働ける方 深夜帯の勤務は18歳以上（例外事由2号） 介護職 グループホーム/車 バイク通勤OK/賞与あり/社会保険完備/大阪市鶴見区 【大阪市鶴見区】介護スタッフ（正社員）中茶屋の施設で介護のお仕事♪通勤楽々で嬉しい★　グループホーム おすすめポイントは？ ■月給20万円以上♪待遇も充実★ ■車通勤OK◎もちろんバイク・自転車もOK♪ ■スタッフ同士の仲がいいから働きやすい◎ ※職場見学・最新求人情報は応募ページよりお問い合わせください★ 勤務地： 大阪府大阪市鶴見区中茶屋1-2-12グループホームみさき中茶屋

【うぇるふぇあナースリー鶴見】/児童発達支援管理責任者 【　お仕事内容　】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者として 勤務をお願いいたします。 ◇個別支援計画の作成 ◇児童および保護者への相談支援 ◇利用契約業務および見学対応 ◇請求業務 ◇書類作成 など・・・・ 定員10名で 3歳～18歳のお子様が通われています！ 【　勤務時間　】 シフト制 ＜シフトパターン＞ ・9：00～18：00 ・10：00～19：00 週休二日制です♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 大阪市内に7施設運営しており 転勤ありとなります。 すべて駅チカの施設です♪ ウェルフェア天王寺　大阪市天王寺区 ウェルフェア森之宮　大阪市城東区 うぇるふぇあナースリー都島高倉　大阪市都島区 うぇるふぇあナースリー鶴見　大阪市鶴見区 うぇるふぇあアカデミー今里　大阪市東成区 うぇるふぇあアカデミー都島　大阪市都島区 Welfareスポーツ　大阪市鶴見区 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 気になる方は、お早めにエントリーください♪ アクセス：放出駅より徒歩8分 【うぇるふぇあナースリー鶴見】/児童発達支援管理責任者 【うぇるふぇあナースリー鶴見】/児童発達支援管理責任者

【Welfareスポーツ】/児童発達支援管理責任者,療育 【　お仕事内容　】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者として 勤務をお願いいたします。 ◇個別支援計画の作成 ◇児童および保護者への相談支援 ◇利用契約業務および見学対応 ◇請求業務 ◇書類作成 など・・・・ 定員10名で 3歳～18歳のお子様が通われています！ 【　勤務時間　】 シフト制 ＜シフトパターン＞ ・9：00～18：00 ・10：00～19：00 週休二日制です♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 大阪市内に7施設運営しており 転勤ありとなります。 すべて駅チカの施設です♪ ウェルフェア天王寺　大阪市天王寺区 ウェルフェア森之宮　大阪市城東区 うぇるふぇあナースリー都島高倉　大阪市都島区 うぇるふぇあナースリー鶴見　大阪市鶴見区 うぇるふぇあアカデミー今里　大阪市東成区 うぇるふぇあアカデミー都島　大阪市都島区 Welfareスポーツ　大阪市鶴見区 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 気になる方は、お早めにエントリーください♪ アクセス：今福鶴見駅から徒歩11分！放出駅からも徒歩圏内です！ 【Welfareスポーツ】/児童発達支援管理責任者,療育 【Welfareスポーツ】/児童発達支援管理責任者,療育

【横堤みのり保育園】/保育士 ◆お仕事内容◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 保育業務全般をお任せします♪ 　　　　　◆勤務時間◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　7：00～19：30　】 上記の中ので実働8時間勤務です！ 1)07:30～16:30 2)08:30～17:30 3)09:30～18:30 4)10:30～19:30 　　　　　◆お給料◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 月給 180,016円 ～ 192,976円 賞与（年2回：3ヶ月） 処遇改善（年1回：0.4ヶ月) ※年度末支給 　　　　◆園について◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 年齢別の各クラスは約１０名前後の 少人数制をとっており、子どもたち 一人ひとりの個性を大切にした暖かな 保育を行っている園さんです★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 些細なご質問ご不明点等ございましたら お気軽にお問合せくださいませ◎ アクセス：今福鶴見線『今福鶴見駅』徒歩10分 【横堤みのり保育園】/保育士 【横堤みのり保育園】/保育士

【ほっぺるランド鶴見緑地】/保育士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 0～5歳児の保育業務を お願いします！ 具体的に、、 ＊戸外活動 ・公園へのおさんぽ　など ＊室内活動 　・リトミック 　・歌 　・お絵描き 　・紙芝居 　・造形あそび　など ＊日常のお世話 　・着替え 　・食事 　・排せつ　など ＊日誌や連絡帳の作成 ＊保育計画の策定 ＊保護者対応 ＊イベントの企画運営　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【時　間】シフト制 　7:30～20:30の間で 　実働8時間程度（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 《勤務例》 【月曜】9:00～18:00(通常) 【火曜】9:00～17:00 【水曜】9:00～16:00(早上がり) ★週40時間になるよう調整しています アクセス：長堀鶴見緑地線【鶴見緑地駅】徒歩8分 【ほっぺるランド鶴見緑地】/保育士 【ほっぺるランド鶴見緑地】/保育士

※キャリア形成を図るため、29歳以下の方限定の募集です※ ＼洋服が好きで、相手を思いやる気持ちがあれば大丈夫！／ 個人ノルマがないため、じっくりお客様と向き合えます！ 店頭のレイアウト変更など、自分のアイディアを活かし、裁量を持てる環境！ 研修では「洋服のたたみ方からお教えします。今はまだセンスに自信がなくても大丈夫！ 入社後の流れって？ ‾‾V‾‾‾‾‾‾ ▼まずは笑顔や身だしなみをレクチャー スタイリングや接客の基礎など、お店に立つための基本を学びます。 ▼お客様との接し方・基本業務をマスター 基本的な接客マナーを覚えたら店頭へ。レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。 ▼徐々に仕事の幅を広げましょう 商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウト、シフト・売上の管理なども少しずつお任せ。パート・アルバイト採用のサポートもお願いします。 ▼ゆくゆくは仕事を教える立場に 将来的にアルバイトへ仕事を教えられるよう、着実に業務に慣れていきましょう。 どんな会社？ ‾‾V‾‾‾ 『earth music&ecology』をはじめ、アパレル・雑貨ブランドを展開する当社。店舗での接客や運営を担う、内勤職種を募集しています。洋服が好きで、相手を思いやる気持ちさえあればOK！ファッションについては入社後にじっくり勉強していきましょう。 ブランド一覧 ◇earth music&ecology ◇AMERICAN HOLIC ◇Green Parks ◇YECCA VECCA ◇CRAFT STANDARD BOUTIQUE

業績好調に伴い、新店舗の出展を予定しております！ そんな成長中の当社で一緒に働いていただける新しい仲間を募集することになりました。 ≪完全人柄重視の採用≫ 過去の経歴よりも人柄や考え⽅が⼤事だと考えております。 そのため、当社への途中⼊社は他業界で勤務していた未経験者がとても多いです︕ ≪業務内容≫ ■営業活動 得意先を訪問し、最近の状況や貸出予定を確認。どんな⾞が求められているか、どんなニーズがありそうかなどを伺います。 ■電話対応 取引先企業や修理⼯場からの依頼に対して、希望配⾞⽇・⾞種・台数などを確認し、予約を受け付けます。 ■来店対応 ⾞両の受け取りや返却のために来店されたお客様を対応します。 ■スタッフ管理 当社はお取引している法人様の元まで車を配車 いきなり営業活動を開始するのではなく、まずは半年程度かけて内勤業務を覚えていただきます。 成長スピードに合わせて少しずつ営業活動の幅を広げていただきますので、ご安心ください。

【介護職／正社員】(日)定休・夜勤なし　寄り添う研修体制で未経験でも独り立ちまで安心サポート ～２０代～５０代が活躍中　子育て・親の介護などに理解のある職場です！～ ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。 ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事です。 １件あたりの所要時間は45分程度で１日6~8件程度サービス提供します 介護職２名・看護職１名の３人一組で仲良く巡回します 完全マンツーマン研修 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修３カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。 シフト・勤務体制に関して お休み希望・出勤日希望は１～２カ月前に管理者へご提出頂けます。 Q：こんな時はどうしていますか？ 子供が急に発熱しました。 A：お子さんに寄り添ってあげてください。管理者へ電話１本で調整可能な環境です。 　　困ったときはお互いさま！助けいあいシフトをモットーにしています 年齢構成 女性介護職：２０～５０代が５名勤務 男性介護職：２０～４０代が３名勤務 女性看護職：３０～５０代が２名勤務 幅広い世代が在籍し、皆で仲良くサービス巡回しています。 是非、貴方もこの事業所で働いてください。

※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは現場の声をもとにブラッシュアップ。入社1年目から提案の機会があります！ ■販売促進企画 お客様に特にお勧めできる商品についてシーズンごとに販売コンクールを実施！店舗全員で協力しお客様の目に留まるよう商品演出の変更や商品知識の共有を行なっています！ ＜教育体制について＞ ▼入社後は1週間程度の座学研修 社内規定、レジ規定、接客応対など基本的な知識を学びましょう。 ▼その後は配属店舗でOJT 先輩に教わりながら実際の業務を覚えていきます。 ▼店長昇格後もスキルアップ 売上分析やマネジメントなど段階ごとに約15年間の研修をご用意しています。 ※研修動画の視聴も可。空き時間にスマホで復習できます。 ＜ポイント＞ 「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！ 地域の傾向に合わせたテキスト、定期研修、模擬試験など、バックアップ体制は万全。教育カリキュラムを90％以上取り組んだ場合の合格率は“約82％”を誇ります。取得の平均時期は入社から2年目で、資格者には手当も支給しています！

◎自動車修理の板金スタッフ・塗装スタッフを募集！！ 板金塗装業務および付帯業務をそれぞれ担当して頂きます。 　弊社は輸入車に力を入れており、BMW・メルセデス・ボルボなど、 メーカー認定工場として稼働しており、多くのお客様より信頼を頂いております。輸入車に興味がある方、技術を磨き更に、スキルUPを目指している方を探しています。 （業務内容） ◎鈑金作業では、エクボの修理からフレーム交換や、カスタム作業まで様々な業務内容あり。 ◎塗装業務は、下地・パテ研ぎ・マスキング・調色・塗装・磨きなどを、担当して頂きます。 また、塗装の工程は分業制を取り入れておりますが、もし希望があれば相談の上、希望する 工程に従事して頂く事も可能です。 　 ◎未経験者も大歓迎！一人ひとりに合わせて先輩社員が丁寧に指導し、かんたんな作業からスタートして頂きます。

放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。

大阪市鶴見区にあるデイサービスセンター「ソラスト鶴見緑地」で無資格の介護職(正社員)の求人募集です。 ブランクのある方も大歓迎! しっかりサポートしますのでご安心くださいね。 様々なレクリエーション、趣味・創作活動・体操などを通して、お客様にソラストにいらした1日を楽しく充実した時間をお過ごしいただけるようサービス提供をします。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・趣味活動、機能訓練の補助、送迎など

※キャリア形成を図るため29歳までの募集です。 『earth music&ecology』をはじめ、アパレル・雑貨ブランドを展開する当社。店舗での接客や運営を担う、内勤の仕事です。洋服が好きで、相手を思いやる気持ちさえあればOK！ファッションについては入社後にじっくり勉強していきましょう。 ブランド一覧 ◇earth music&ecology ◇AMERICAN HOLIC ◇Green Parks ◇YECCA VECCA ◇CRAFT STANDARD BOUTIQUE 研修制度が整っています ▽まずは笑顔や身だしなみをレクチャー スタイリングや接客の基礎など、お店に立つための基本を学びます。 ▽お客様との接し方・基本業務をマスター 基本的な接客マナーを覚えたら店頭へ。レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。 ▽徐々に仕事の幅を広げましょう 商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウト、シフト・売上の管理なども少しずつお任せ。パート・アルバイト採用のサポートもお願いします。 ▽ゆくゆくは仕事を教える立場に 将来的にアルバイトへ仕事を教えられるよう、着実に業務に慣れていきましょう。 ノルマに追われず裁量を持って働けます レイアウトの変更などに自分のアイデアを活かせます。個人ノルマもありません！ ＜選考フローについて＞ ▽書類選考（場合によっては追加で情報をお伺いします） ▽Web面接2回＋Web適性検査 ▽内定 ◎面接時の服装は、1番自分らしいと思う私服にてご参加ください！ ※ご応募から2週間以内の内定も可能です。 ※入社までは3週間程度を予定。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ※面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。 ※面接は原則Webでの実施を予定しています。

※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来39年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジションごとに学んでいく研修スタイル。段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心です。 ▼店舗運営にチャレンジ シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。店長や副店長のサポートのもと、PDCA（計画→実行→評価→改善）を繰り返して成長していきましょう。 ▼店長へ昇格。お店づくりのカギはチームワーク 効率よく多くのお客様にサービスを提供できるよう時間や曜日、季節にあわせたネタ選びや人員配置、販促企画を行ないます。IT技術によるシステム化が進んでおり、データ分析やノウハウ共有がしやすい環境です。 ＼毎月17万貯金ができる？！／ 全社員平均年収は537万円（平均月給35万8,000円/2023年度実績） 店長の平均年収は617万円（平均月給39万8,000円/2023年度実績） ＋自己負担額2万円の寮や各種手当があるため「前職より貯金できている」と話す社員が多くいます！ スシローが分かる！電子ブックもご覧ください https://akindo-sushiro.todoke.ne.jp/

【介護職／正社員】レクアク業務・夜勤なし　寄り添う研修体制で未経験でも独り立ちまで安心サポート ～３０代～５０代が中心に活躍している職場で９割が訪問入浴未経験でご入社されています～ ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。 ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事です。 １件あたりの所要時間は45分程度で１日6~8件程度サービス提供します 介護職２名・看護職１名の３人一組で仲良く巡回します 完全マンツーマン研修 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修３カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。 シフト・勤務体制に関して Q：こんな時はどうしていますか？ 妻が体調不良で家事・保育園の送り迎えが必要でして・・・ A：了解です！大切な方に寄り添ってあげてください。 　　管理者に電話１本で調整可能です。　 年齢構成 男性介護職：２０～４０代が３名勤務 女性介護職：２０～５０代が５名勤務 女性看護職：３０～５０代が２名勤務 幅広い世代が在籍していますが、皆で仲良くサービス巡回しています。 是非、貴方もこの事業所で働いてください。

◆——　土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶や世間話などを重ね、少しずつ顔や名前を覚えていってもらえればOKです。 ［STEP2］上司と一緒に最適な活用方法を提案。 訪問を重ねる中で、会話を楽しんだり、お困りごとを解決したりして信頼関係を徐々に構築していきます。土地のお悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともにオーナー様にとって最適な方法を検討・提案します。 ［STEP3］建物完成から賃貸事業開始へ向けフォロー。 無事に契約となった後は、賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。賃貸部門とも連携をとりながら、満室を目指します。その後も定期的にオーナー様を訪問することで、新たなお悩みが発生した際に真っ先にご相談いただける関係性を維持します。 ◆——　大東建託ならではの商品力が、味方です。 建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様のさまざまな負担を軽減。家賃収入が長期的に得られる可能性もあります。相続の際に大幅な節税が実現できることもあるなどメリットが多く、提案しやすいのです。

土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことがポイントです。 【仕事の流れ】 ▼まずは、お客様に顔を覚えてもらうところから。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ▼次第に、お客様がお困りごとを相談してくれるように。 信頼関係が築かれてくると、「相続税のことを教えてほしい…」「農業を続けられるか不安でね…」「遊休地を活用して、収入を得たい…」といった相談をしていただけるように。そのときはすぐ上司へと相談しましょう。豊富な知識を持つ上司が、契約までサポートします。 ▼ご契約後も、オーナー様に寄り添います。 契約したら終わり…ではなく、建物の完成に向けて二人三脚で進めていきますし、賃貸事業開始後もフォローしていきます。「家族以上に家族に近い存在」と言われるほどの関係性となっていくのです。 【仕事のポイント】 ◎イチから学べる研修あり！ マナーや身だしなみから学べる3ヶ月の研修があるので、まったくの未経験でも問題ありません。40～50代からはじめての営業の方も多いですよ。 ◎売りこみは不要！ すぐに必要となる商品ではなく、すぐに売れる商品でもないため、「売りこむ」ことは一切必要ありません。 ◎コツコツ努力することが大切！ 地道にお客様先へ訪問することが成果につながり、成果はしっかりと収入に還元されます。

●障がいをお持ちのお子様の身の回りのお世話をして頂きます。 ●一日の流れとして、 就学中のお子様は学校から施設までの送り迎えを送迎スタッフにしていただき、 施設にいる間は、学校で出された宿題をまずやって頂きます。その際、一緒に考える手助けなどをしてもらいます。そのあとは、個人・個人に合わせたスケジュールに沿って一緒に過ごしていただきます。 帰りは、送迎スタッフに家まで送って頂きます。 ●障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。