〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 企業の食品工場建設や特殊倉庫建設工事の実績を持つ当社にて、現場所長として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理をご担当頂きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ・エリア：大阪をメインに京阪神 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 直行直帰も可！ ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■キャリアアップ： 30代後半から700万を目指せる環境です。 残業時間を抑えながらも、労働時間に対する年収は高く、社員満足度は非常に高くなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

有名Youtubeクリエイターが多数所属する当社にて、クリエイターのマネージャーとして、クリエイターを支え、共に成長していただく仲間を募集します。 ■業務内容 ご経験に応じて、段階的に下記業務をお任せいたします。 ・クリエイターの動画やSNS等の活動サポート全般 ・タイアップ案件・グッズ制作・イベントの企画 （※社内関係部署やクライアントとの折衝や交渉を含みます） ・クリエイターとの日常的なコミュニケーション ・チャンネル分析 ・活動におけるアドバイザリー／動画撮影補助、同行 ■ポジションの魅力： ・残業は月15時間程度、入社初日に特別休暇の付与あり。有給取得もしやすくプライベートとの両立が可能です。 ・上下関係なくあだ名で呼び合うことが多く、社内の風通しがよい環境です。 ・社長も近い距離で働いており、直接提案できる機会も多く、大阪支社設立はメンバーの声により実現。 ・入社半年未満で新プロジェクトの責任者として活躍しているメンバーもおり、失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる環境です。 ■ミッション： 「クリエイターエコノミーを昇華させる」 クリエイター自らが才能を発揮させるだけにとどまらず、持続的な成功を収めることを使命に取り組んでおります。 クリエイターのやりたいことの実現する存在であり、イベントやグッズ・オリジナルブランドなどの計画を考え実行！またタイアップ動画等の案件確保や企画の提案を行い、クリエイターが全力でクリエイターの夢の実現を達成するためのサポートを行っています。今後ますます事業拡大が見込める当社で一緒に働いていただける仲間を大募集しています。 ■当社の特徴： 複数のクリエイターが所属の成長企業です。マネジメント業務を始め、各種プロモーション、EC企画販売、イベント事業、SNSコンサルティングと幅広い分野にて業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 企業の食品工場建設、特殊倉庫建設工事等の実績を持つ当社にて、現場所長として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ・エリア：大阪をメインに京阪神 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 直行直帰も可！ ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■キャリアアップ： 残業時間を抑えながらも、労働時間に対する年収は高く、社員満足度は非常に高くなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆税理士事務所出身も歓迎／南方駅から徒歩5分の綺麗な本社ビルでの勤務／年間休日124日で働き方◎◆ ■業務内容： 入社後は、グループ内の事業会社の内1〜2社の決算業務の取りまとめを行って頂きます。また、連結決算、有価証券報告書の作成、税務申告業務なども経験に応じてご担当頂く可能性もございます。数値を読み解き、各事業会社に改善提案することが歓迎されます。 ■具体的には： ◇グループ事業会社の月次決算、月次資料作成、予算実績分析 ◇グループ事業会社の税金計算業務（グループ通算制度） ◇グループ事業会社の四半期決算業務、年次決算業務 ◇グループの開示書類作成 ◇監査法人の監査対応、業務改善対応など ※一定の経験後、本人の希望や能力に応じてジョブローテーションを行うことがあります。 ※会計ソフト及び税務ソフト名は、会計：FX5（TKC社）、連結会計：eCA-DRIVER（TKC社）、連結納税：eConsoliTax（TKC社）、税効果会計：eTaxEffect（TKC社）、固定資産管理：FAManager（TKC社） ■組織構成： 配属となる経理一課には、20〜40代の計10名が活躍しています。 ■当ポジションの魅力： ◎上場企業の経理業務に幅広く携わることができます。毎年1〜2社のM&Aをし、事業規模を拡大しているスピード感のある企業において主体性をもって取り組んでいただくことで、自ら業務範囲を拡げて、スキル強化をすることができる環境です。 ◎経理担当のキャリアモデルとして、経理課一般社員　→　経理課長、財務課長、経営企画部門社員　→　事業会社役員などの実績があり、当社としても重要なポジションとしての位置づけをしています。 ■当社の強み： ・軽自動車やハイブリッド車、業務用のクルマなど、当社はどの自動車メーカーにも属さない独立経営のため、あらゆるメーカーの車種を扱うことができ、お客様のニーズに確実に応えられる整った環境が強みです。 ・全国約8,300社の提携整備工場ネットワークを持ち合わせ、車両管理の専門部門による徹底した点検フォローがおこなわれることで、業界屈指の高点検率を誇り、お客様に安全、安心、快適さを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【職務内容】 ・ROS(Robot Operating System)を活用したロボティクスおよび自律制御のためのアプリケーション、ミドルウェア、ドライバ、OSの開発 ・Autowareを活用した自律走行のためのソフトウェア開発 ・ROSおよびAutowareを用いたシステム開発におけるテクニカルリード ・ROSおよびAutowareを用いたシステム開発におけるロボットや車両へのインテグレーション 【業務内容の魅力】 ・最新の自律自動システムの開発に携わることができる ・要件定義から運用までのソフトウェア開発に携わることができる ・OS〜ドライバ〜ミドルウェア〜アプリケーションのそれぞれのレイヤで自身のソフトウェア技術を生かすことができる ・機械学習/AI/SLAM/制御工学/画像処理を駆使して自律自動システムの付加価値に携わることができる ・メニー・マルチコア、GPUやDSPを含めたヘテロジニアス・コンピューティング、ネットワークを介した分散コンピューティング、ASIC/FPGA 内の専用ハードウェアにより、演算リソースをフルに活用したソフトウェア開発に携わることができる ・ロボットや車両を管理するクラウド側ソフトとの連携システムの開発に携わることができる 【会社の魅力】 ・身近な製品から航空宇宙まで、あらゆる業界の最新製品の開発を手掛けています。 ・当社のCTOは世界で4人しかいない、AUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform（AP）の仕様策定に加わっています。 ・ソフトウェア開発の進化を目指す※SOAFEEに加盟。 SOAFEEは、自動車メーカー、半導体メーカー、クラウド技術のリーダー企業、およびオープンソース/独立系ソフトウェアベンダーが参加する業界主導の共同プロジェクトです。 【当社の特徴】 当社では日本では数少ない、自社にて組込み向けリアルタイムOSを開発している企業となります。 OS一つでファイルシステムや通信など多岐に渡る要素を組み込んでいるため、高い技術力を身につけることが可能です。また、組込みだけでなく、アプリやクラウド側の引き合いも強くなっており、より市場価値を高めることが可能な環境を提供することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 機械設備の工事において、現場に常駐する施工管理ではなく、複数現場を巡回した上で設計図通りに施工されている事を確認する監理業務を担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ・エリア：大阪をメインに京阪神 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 直行直帰も可！ ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■キャリアアップ： 30代後半から700万を目指せる環境です。 残業時間を抑えながらも、労働時間に対する年収は高く、社員満足度は非常に高くなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダーである当社のLinuxアプリケーション開発エンジニアのリーダーとして業務を担っていただきます。 ■職務内容： ・ROS(Robot Operating System)を活用したロボティクスおよび自律制御のためのアプリケーション、ミドルウェア、ドライバ、OSの開発 ・Autowareを活用した自律走行のためのソフトウェア開発 ・ROSおよびAutowareを用いたシステム開発におけるテクニカルリード ・ROSおよびAutowareを用いたシステム開発におけるロボットや車両へのインテグレーション ■職務の特徴： ・最新の自律自動システムの開発に携われる ・要件定義から運用までのソフトウェア開発に携われる ・OS〜ドライバ〜ミドルウェア〜アプリケーションのそれぞれのレイヤで自身のソフトウェア技術を生かせる ・機械学習/AI/SLAM/制御工学/画像処理を駆使して自律自動システムの付加価値に携われる ・メニー・マルチコア、GPUやDSPを含めたヘテロジニアス・コンピューティング、ネットワークを介した分散コンピューティング、ASIC/FPGA 内の専用ハードウェアにより、演算リソースをフルに活用したソフトウェア開発に携われる ・ロボットや車両を管理するクラウド側ソフトとの連携システムの開発に携われる ※リモートワーク率：全社的に70％強 ■当社の魅力： ・当社は日本では数少ない自社にて組込み向けリアルタイムOSを開発している企業となります。OS一つでファイルシステムや通信など多岐に渡る要素を組み込んでいるため、高い技術力を身につけることが可能です。 ・身近な製品から航空宇宙まで、あらゆる業界の最新製品の開発を手掛けています。 ・当社のCTOは世界で4人しかいない、AUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform（AP）の仕様策定に加わっているため、世界基準を作り出す技術ノウハウが社内にあります。 ・チャレンジの社風！2012年世界で初めてメリーコア向けリアルタイムOS「eMCOS」を商用化！自動運転の未来に欠かせないコア技術を身につけられます！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設不動産業界営業経験者・施工管理経験からのキャリアチェンジ歓迎／既存顧客への提案・新規開拓までお任せ／業績拡大に伴う組織体制の見直しによる採用／残業月20H程・土日祝休み・フルフレックス・転勤なしとメリハリを持って勤務可能〜〜 ■業務概要 リフォーム・リノベーション・コンバージョンを行う当社にて既存・新規の営業担当をお任せ致します。 ■業務詳細: お客様はメーカーやゼネコンなどの民間企業がメインで、弊社に工事を依頼いただけるよう提案します。 既存顧客に関してはサービス内容の提案、コンサルティングをお任せします。 HPなどからのお問い合わせや既存顧客からの紹介に加え、自身で建築情報をキャッチして新規顧客の開拓も行います。 ＜スケジュール例＞ AM：お客様先で打合せ PM：社内打合せ後、資料作成や見積作成、新規案件の提案に向けたPRの資料作成など ※施工管理担当は別にいるので、受注するまでがミッションとなります。 ■組織体制： 社内は落ち着いた環境で業務が可能です。また、建築業界での経験者が多い為、スキルや技術など切磋琢磨して業務の望める環境なっております。 ■採用背景: 年々業績が拡大している為、組織体制を見直し営業専任者を各事業所に設け、人員体制を整えることが目的となっております。その為、裁量もって取り組むことができ、営業経験者だけでなく、現場経験者の方でも現場目線で営業として活躍することを期待しております。 ■働き方： ・フレックスのため、就業時間は各自の予定に任せられています。土日祝日はお休みでワークライフバランス◎ ・転勤なし！出張も長くて１泊程度のため、腰を据えて就業可能です。 ・ノルマや歩合なし！受注額などで給与が上下することもなく、安心して働くことができます。 ■魅力： 当社はプライム上場企業の日本国土開発株式会社の100％子会社です。近年建物の老朽化が問題となり、リフォームやリノベーションの需要が増加している背景の元、2018年に設立されました。ご提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したトータルサポートを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ニッチトップでアイシン機工、三菱電機など大手企業と取引多数！ ◎平均有給取得日数11日！平均勤続年数19.3年！ ■業務詳細： 【修理・メンテナンス業務】7割 ・機械の試運転 ・納入後のメンテナンス、修理 オーバーホールなど大型の修理もあります！ 【営業】3割 ・既存顧客やお声がけいただいた顧客に対して、機械に関して技術的な部分を説明（どのような加工が可能か等） ・商社の方とともに、顧客にカタログや見積書を提示 ※ノルマはなく、お声がけいただいた顧客や既存顧客へお伺いするので、 新規営業（テレアポや飛び込み）は一切ございません。 ※技術的な知見をお伝えする営業なので、主にエンジニアとしてのスキルを身に着けていただけます。 《製品について》 オーダーメイドの研削盤（高速回転する砥石で素材を研削する工作機械） 高額なものだと8千万に及びます 《担当顧客》 自動車部品メーカー・工具メーカーが主で、30社〜100社担当いただきます。 メンテナンスは月３〜10社ほどです。 《担当エリア》 愛知〜兵庫 メンテナンス時に月2〜3回（1〜2泊）の出張が発生します。（手当あり） ■組織構成： ６名（事務員含む） 20代〜50代まで幅広い年代の方が活躍されています。　 中途入社の社員もおり、わからないことは丁寧に教えますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ： 製品の理解を深め、顧客に技術的な知見をお伝えいただくため、福山本社にて1年〜2年程度、現場研修を実施いたします（借り上げ社宅あり）。 その後配属先にてOJTでの教育となり、慣れるまでは営業活動に関しても先輩社員が同行いたします。 ■仕事の魅力： ＜魅力（1）：創業100年以上で事業安定性◎＞ 円筒研削盤メーカーとしてトップクラスのポジションを確立しています。同社はISO9001など品質・精度で国内外問わず受注頂いていおり、自動車やロボット・FA機器といった次世代産業を支えています。 ＜魅力（2）：働きやすさ＞ 平均勤続年数19.3年で、長期就業の理由としては下記があげられます。 ・社員の意見が反映されやすい、意見が通りやすい社風。 ・福利厚生や社内イベントが充実 ・快適な職場（工場もエアコン完備、清掃もきちんとされており、きれいです） 変更の範囲：会社の定める業務

弊社では新しい農産物流通プラットフォームを展開し、市場を通さない「市場外流通」でスーパーマーケット内に設置したインショップ（農家の直売所）に最短1日で商品をお届けしております。 2023年より新たな販売チャネルの拡大として、ドラックストア（コスモス薬品）へ卸事業をスタートいたしました。今回のポジションでは市場と連携しながら、仕入れ／販売／調整を行う部署への配属となりますので、市場流通や青果流通が好きで農産物の知識や卸売経験をお持ちの方を募集いたします。 ■業務詳細 1. 仕入れ業務（買付） ・市場担当者や生産者との関係構築 ・各地の市況、作物の生育状況、収穫量、品質などの情報収集 2. 販売先への営業活動 ・市場（仲卸）、スーパー、ドラックストアなどへの販売提案 ・見積書／納品書の作成、納品スケジュールの調整 ・長期的な取引関係の構築／フォローアップ 3. 市場分析と価格調整 ・地域や季節ごとの相場変動や需給バランスの把握 ・適正価格での仕入れ／販売を行うための調整 4. 物流／品質管理 ・物流業者との連携による輸送／納品スケジュール管理 ・クレーム対応（品質不良、納期遅延など） ■平均年齢：38歳 ■部門構成 男性2名、女性3名／ゼネラルマネージャー2名（内1名は兼務社員）、メンバー3名 ■仕事の魅力 生産者と生活者を直接繋ぐ「流通の新たな選択肢」農業がなくならない仕組みを作る仕事です。 日本の農業に新たなプラットフォームを！私たちの地道な取り組みが確かなイノベーションに繋がる醍醐味を！「Passion for Agricultureー農業に情熱をー」を合言葉に、新しい農産物流通を創造する当社。 今回募集する営業職は、「農業×流通」の新たなプラットフォームを構築する為に、生産者と小売業者両方にアプローチをする重要ポジション。ただの物売りではなくマーケティング／PRを企画したり、自ら農家を発掘したりとマルチに活躍できる環境です。個人／法人の営業スキルを磨きながら、社会貢献性の高いビジネスに取り組む事も。 ■会社の特徴 ・上場企業 ・中途社員5割以上 ・異業種からの転職実績あり 変更の範囲：会社の定める業務

＼ 「何をやりたいか、まだ見えていない」——それでも挑戦できる環境が、ここにあります／ 富士ソフトは、日本最大級の規模と技術陣を誇るSierです。幅広い領域のプロジェクトと柔軟な働き方制度を背景に、「今のスキルを活かしながら、次にやりたいこと」を見つけるキャリア形成が可能。３年連続健康経営優良法人認定／フルフレックス×リモートワーク実績多数と、成長と安心の両立ができる職場です。 ■概要： 自動車業界を中心にAIに関連する研究開発やシステム開発のエンジニアとして、AIビジネス拡大を推進していただける方を募集いたします。 AIのスペシャリストとして先進技術を追及したい方、AIのスキルを活かしてビジネス企画やマネジメントをしたい方などご意向に合わせて様々なポジションでご活躍いただきます。 ■業務内容： ご経験・ご意向を考慮の上、ご担当を決定いたします。 ・画像認識やAIの研究、開発 ・エッジAI開発 ・AI導入支援、実用化に向けた課題解決 ・性能向上のためのデータマイニング ・自律動作マシン（AGV、ドローンなど）の開発 ■キャリアビジョン： ご自身の意向やスキルに応じた技術者を目指していただきます。 ＜ポジション例＞ ・技術スペシャリスト：専門性を活かして様々なAIシステム開発に関わり、プロジェクトをリード ・企画責任者：新しいソリューションやプロダクトの創出に向けた研究開発、ビジネス企画を推進 ・プロジェクトマネージャー：AIシステム開発のプロジェクトの管理、顧客との折衝、報告を実施 ・管理職：ビジネス拡大に向けた戦略立案、要員調達、売上管理などを実施 ■部署の魅力： ・高度なスキルを保有した技術者在籍 ・在宅率90％、出社も可 ・開発拠点も首都圏・東海・関西・福岡とあり、ご自身のご希望に合わせて決定いたします ■当社の魅力： ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境です。 ・ワークライフバランス、仕事に対する「ゆとりとやりがい」を重視しています。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績あり）を導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜PMへのキャリアアップを目指す方へ◇受託開発部門の立ち上げをお任せ！客先常駐なし◎01での立ち上げにワクワク出来る方お待ちしております＞ ■募集背景 これまで派遣・常駐を主な事業形態としておりましたが、事業拡大に伴い2022年3月に受託チームを立ち上げいたしました。 まだまだ体制構築・組織拡大を図っていくフェーズにありますが、それにあたり受託開発チームに管理職を迎えることとなりました。 プレイングマネージャーとして組織をけん引していただける方のご応募お待ちしております。 ■組織構成 関西事業推進部　受託開発チームへの配属を予定しております。 現在2名のメンバーが在籍しています。（SE、PG）今後は十数名程のチームへの拡大を目指していきます。 ※関西事業推進部の統括者が直属の上司となります。 ■職務内容 受託開発チーム立ち上げでのプレイングマネージャーとして下記業務をお任せいたします。 組織拡大後も、プレイングマネージャーとして現場に出ていただける環境です。 ・プロジェクト管理（顧客折衝、見積作成、進捗管理など） ・アプリ開発（要件定義〜設計・開発・テスト〜クロージング） ・メンバー管理 ■教育体制 上司となる部門責任者を始め、同社内のPM経験者からの指導・相談環境がございます。 PM経験はないが今後挑戦したい、という方でもゆくゆくはPMとして活躍いただけるようサポートいたします。 ■案件情報 案件は基本1次請けの案件を中心に受託していく予定です。最初は少人数で始められる規模の案件からスタートいたします。また、案件規模が大きくなるにつれて常駐社員を自社に戻すなどの対応をいたします。 ■開発環境 ベンダーフリーでお客様に合わせた環境を使用して開発いたします。特定のベンダーに依存しない為、お客様への価値提供の幅が広くなっております。 ■魅力ポイント 同社は医療機器管理システム・CEIAや運動支援システム「ヘルサポ」を始めとして、幅広い事業を展開しております。その為事業ポートフォリオが頑強であり新事業へのチャレンジが可能となっております。

〜第二種電気工事士資格者歓迎／年間休日126日・月残業20時間ワークライフバランス◎／国内外業界トップクラス製品多数／東証プライム上場・創業120年以上の安定経営基盤〜 ■業務内容： サービスエンジニアとして下記業務をお任せします。 ・電波レベル計や超音波流量計など各種流体計測機器の据付調整、点検、修理　 ※流体計測機器：水資源管理、水災害対策（河川の氾濫等）に用いられる重要な製品です。 ・元請工事の配置技術者 ・上記業務に伴う書類作成、現場での試運転確認 ※現場は主にダム、浄水場、下水処理場、農業用水管理設備、プラント等になります。 製品情報ページはこちら https://www.tokyokeiki.jp/products/ryutai/ ■就業環境： 残業時間は平均20時間、繁忙期30時間／月（11月〜3月）となります。 ■取扱製品： 超音波流量計：超音波を用いて配管等を流れる水の流量・流速を計測し、資源管理に貢献します。 配管を遮断することなく装備や設備更新が可能であることから、浄水場や下水処理場といった施設で重要な配管等の流量管理用途でご利用いただくことが多い製品です。当社は始めて超音波流量計を実用化したパイオニアであり、現在も国内上下水道・農業用水向けでのシェアは60％と、業界内で高く評価されております。 ■同社の魅力： 日本初の計器メーカーとして、計測・認識・制御など最先端の技術で、人間が持つ繊細な感覚や認識する能力を製品化をしています。船舶港湾・水資源管理・産業用機械・防衛・建設土木・情報通信・鉄道の分野といった様々な分野にサービス提供を行っているほか、研究・開発からメンテナンスまで一貫して自社で行うことにより、お客様の声のニーズに合わせたカスタマイズ性の高いモノづくりを可能にしており、安定した需要を獲得しています。今後は、省エネ分野での付加価値による機器換装ビジネスや換装ニーズの拡大に向けて、取り組みを強化していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験での入社９割以上／ドコモ出身の社長が創業した多彩なキャリアパスを実現できる環境／大阪府メイン（転勤なし）／残業平均20時間程度／転居の場合住宅手当有〜 〇社長がドコモ出身のため、通信業界で幅広い案件に携われます。 〇ヘルプデスクなどの業務でしっかり基礎知識を身に着け、エンジニアを目指していくことが出来ます 〇しっかりサポートを受けられる環境で、未経験から手に職を付けたい方にお勧めです！ ■職務概要 大手通信企業のお仕事をお任せします。ヘルプデスクなどの業務を通し、基礎知識を身に着けていただき、将来的にエンジニアなど専門的な業務に挑戦していけます。また、資格取得支援制度もあり、CCNAなど資格取得に取り組めます。 派遣先企業はお取引が長く、未経験者と理解してお仕事をお任せするため、先輩とのOJTやその方に合わせた仕事の割り振りなど柔軟な対応が可能です。 ■業務例 ・通信サービスサポート 大手キャリアへ寄せられる、様々なお客様の悩み事を解決！ 「ネットワークにつながらない、、、」 「スマホが故障してしまって困っている、、」などなど・・・ お仕事をしながら、ネットワーク・通信の知識が身についていきます！ ・通信サービスサポート（大手キャリアでの事務・技術サポート） ・テクニカルサポート・ヘルプデスク ・基地局の建設前サポート業務 ■入社後のフォロー体制 入社後は先輩社員がOJTで手厚くフォローしてくれます。対応マニュアル等もありキャッチアップが可能です。また営業担当との定期的な面談や、社内のキャリアアドバイザーとの面談もあり、ご自身のキャリアアップを叶える手伝いをさせていただきます。 〇未経験からエンジニアへ挑戦ができます！ 1年目:ヘルプデスク、キッティング 　　　ITシステムの問い合わせ対応、PC・スマホの初期設定※CCNA等資格取得 3年目:インフラエンジニア/ネットワーク運用・保守 5年目:インフラエンジニア/ネットワーク設計・構築、リーダー等マネジメント業務 〇安定した経営基盤 お取引先様との長いお取引の結果、お預かりする案件も増え続けております。また、当社は派遣業界３位のアウトソーシンググループに属しており、企業としての安定性もしっかりしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート可／「働く女性の健康推進」に積極的に取り組む企業／健康経営優良法人（ホワイト500）認定法人／離職率2％の働きやすい環境〜 【雇い入れ直後】システムエンジニア（総合職） 【変更の範囲】本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります ■業務詳細： 主に完成車メーカー、自動車機器メーカーを顧客として、最先端の技術で車載システムにおける組み込みソフトウェア・モビリティサービスのシステム構築または、開発を行い、車載ソフト、Connected、MaaSの領域でプラットフォーム化を推進するお客様と共に、ビジネスの拡大を目指します。 CASE等最新の動向・技術をキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献しているという実感を得ることができます。 ■業務の魅力 車載開発はもちろんですが、車載のみに特化せずIoTや組み込み領域など事業領域を跨いだ幅広い経験を積むことが可能です。 事業においては、完成車メーカーを巻き込んだ形でさまざまな企業と幅広い事業を展開することができます。 またソフト開発を生業としているためソフト開発のプロフェッショナルとしてキャリアを形成することができます。 ■案件事例 ・最先端IVI（In-Vehicle Infotainment）の開発 　完成車メーカーへ車載機とスマートフォンの連携機能等、新機能・新技術を直接提案 ・カーナビ、メータ等コックピット関連の最先端機器の開発 ■仕事の規模感、チーム構成 メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては5〜20名のプロジェクトがあり、少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ■技術領域 言語：C、C++、Java OS:Linux 開発プロセス：Autosar classic/adaptive、機能安全 OEMプロセス：TPS モデルベース開発：MATLAB Simulink/KANGI等 車載機能：CAN/LIN 通信：WiFi/BT/NFC スマホ連携：CarPlay/AndroidAuto/CL/WL 変更の範囲：会社の定める業務

＼ 「何をやりたいか、まだ見えていない」——それでも挑戦できる環境が、ここにあります／ 富士ソフトは、日本最大級の規模と技術陣を誇るSierです。幅広い領域のプロジェクトと柔軟な働き方制度を背景に、「今のスキルを活かしながら、次にやりたいこと」を見つけるキャリア形成が可能。３年連続健康経営優良法人認定／フルフレックス×リモートワーク実績多数と、成長と安心の両立ができる職場です。 ■概要： 国際規格に基づいた車載ソフトウェア開発プロセスの適用拡大や対応能力向上を進めるため、要員増強を行います。 機能安全やサイバーセキュリティなどの国際規格の適用を推進していきたい方、プロセス改善により開発現場を助けたい方、プロセスの知識を活かしてプロジェクトの問題解決をしていきたい方などご意向に合わせて様々なポジションでご活躍いただきます。 ■業務内容： ご経験・ご意向を考慮の上、ご担当を決定いたします。 ・国際規格に基づいた当社の車載標準プロセスの構築、改善（A-SPICE、機能安全、サイバーセキュリティへの対応） ・プロジェクトへの導入／運用／改善支援、問題解決支援 ・プロジェクトの品質審査／監視、品質保証支援 ・トラブル予防、トラブル早期解決の活動 ・ツール作成、および市販ツールの導入 ・プロジェクトへのプロセス教育 最近では社内で培ったノウハウを活用し、お客様に対してアセスメント／監査業務やコンサルティングサービスの提供も始めています。 ■部署の魅力： ・Automotive SPICEや機能安全の資格保有者多数在籍 ・在宅率90％、出社も可 ・拠点も東海・関西・福岡とあり、ご自身のご希望に合わせて決定いたします ■当社の魅力： ・同社では人材育成や個人の成長を重んじており、同社の有する豊富な実績とノウハウに基づき、スキル研鑽を行うことができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境です。 ・ワークライフバランス、仕事に対する「ゆとりとやりがい」を重視しています。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績あり）を導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★職種未経験OK！施工管理からのキャリアチェンジも歓迎★ 〜年休125日／土日祝休み／残業平均20時間／働きやすさ◎／ヒトの成長を最優先／理念と戦略で選ばれる企業に／決算賞与10期連続支給〜 ＼当社の特徴！／ ★”つくるひとをつくる”の理念で、働きやすさと成長に関する多様な取り組みを充実させています！ ★デジタル推進企業としてBIMの活用を筆頭に、業務効率化に積極的に取り組んでいます！ ★ブランド戦略と人事戦略で社外の評価を高め、安定受注と認知向上の強みを持っています！ ＝＝＝業務概要＝＝＝ 食品工場や特殊倉庫などの専門分野に特化した設計施工を行う当社にて、積算業務と施工管理をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の流れ： ◆積算としてのお仕事： ▽拾い出しを積算事務所へ見積依頼＜外注＞ ▽見積書の整合性の確認 ▽データに基づく予算一覧表作成・提出 ▽資材や協力業者など各社へ発注の手配 ◆施工監理としてお仕事 現場で工事が図面通りに進んでいるか確認いただきます。 ※積算：施工監理＝６：４の割合 ※使用ソフト：ライデン ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています。設計施工一貫で専門性を高め、ブランド戦略×育成ファーストの掲げ、個々の力を引き出し、強い組織をつくることこそが、組織の成長につながり、お客様に対して最高のパフォーマンスを実現しています。 ［主要ブランド］ ◆FACTAS：食品工場・関連施設のプロデュース事業 ◆RiSOKO：オーダーメイド型の倉庫のプロデュース事業 ◆HuePLUS：ひとの課題を解決する社員寮プロデュース事業 ■働き方： ◎年間休日125日 ◎土日祝休み ◎休日出勤の場合は必ず振休取得(取得率100％) ◎平均残業20時間 ◎現場土日閉所実績は90％超え ◎転勤・出張・夜勤なし ◎国内保養所＋自社施工の物件をプライベート利用可 ■キャリア： 入社後は経験豊富な先輩社員からのOJTに加え、成長するための環境を整えています。具体的には人事評価制度を整備、社内大学による個人の能力向上、多種多様な社内・外部研修の活用など、スキル・キャリアアップのための環境も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社が運営するプラットフォーム「イクラ不動産」をご利用いただいているお客様（法人・個人）のサポート対応を行っていただきます。 当社のカスタマーサクセスチームでは、お客様がサービスを快適に利用いただけるように、サポートをしております。 ■「イクラ不動産」とは： 透明で安心な不動産売却を実現するマッチングプラットフォームです。膨大な不動産データをデジタル化し、信頼できる不動産会社を選びます。 ■具体的には： ◇電話・チャットなどでのお問い合わせ対応 ◇Webページ企画・作成 ◇その他：スキルや能力に応じて以下の業務もお任せします。 ・データの整理、正誤チェック ・各種レポート作成 ・運用マニュアルの作成 ■未経験からでも安心： ◇不動産業界の知識は一切不要！ ◇現在のCSメンバーは全員、業界未経験からスタート！ 今後入社するメンバーには、これまでのチームのノウハウが詰まったわかりやすいマニュアルで、研修を実施します ■ポジションの魅力： 組織全体にカスタマーサクセスの理念が浸透しているため、社内の他部署間での利害調整が少なく、「顧客のためのカスタマーサクセス業務」に注力することができる環境です。 お客様からのフィードバックをプロダクトに還元し、機能改善に関わることができます。 ■職場環境について： 新人メンバーに聞く、当社の印象は「想像以上に気軽に質問できる環境」です。これは当社の強みでもあり、カルチャーです。 当社には元雑誌編集担当、元小売店店長、元シンガーソングライターなど、さまざまなバックグラウンドのメンバーがいますが、それぞれが初めての環境でも活躍できているのは聞きやすい環境とメンバーの人柄にあると自負しています。 ■組織構成： カスタマーサクセス…メンバー9名（全員20〜30代女性・平均年齢29歳） 育産休取得◎ ＼求める人物像／ ・協調性・責任感・積極性をお持ちの方歓迎！ （会社全体でサービスを作り上げていくため） 過去入社した方の声：「不動産データ管理システム」を日本で実現するビジョンを伺い、「前例のないサービスを、私も一緒に作ってみたい」と強く思い、入社を決めました！

〜独自のソフトウェアとITコンサルティングで企業経営を支援する会社〜 Daigasグループ／転勤なし／年休127日／ワークライフバランス◎／産育休からの復職率100%／プラチナくるみん／健康経営優良企業2025（大規模法人部門） ■仕事内容： 社内のインフラを支えるプロフェッショナルとして、セキュリティの構築、ソリューションの導入をご担当いただきます！ 具体的には... ・社内システムの構築、運用 ・社内ネットワークの整備 ・デバイス、ツール、アプリケーションの選定、管理 ・ユーザーアカウントの管理 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応 ・トラブルシューティング　など ◎まずは社内システムの構築・運用をサポートしながら、全社のインフラを支えていただきます。 ◎日々の業務を通じて得た知見を基に、インフラ基盤の改善企画や将来的なIT戦略の立案など、より上流のフェーズへも主体的に関わっていくことができます。 ◎月に1回程度浜松本社への出張があります。 ■プロジェクト例： ・Microsoft E5の導入、運用設計 ・Microsoft Fabricの導入 , Microsoft Copilotを使ったデータ分析ソリューションの構築 ・Active Directoryのクラウド移行 ・SASEの導入 ・ISMS改定に伴うセキュリティガイドラインの作成や展開　など ■魅力ポイント： ◎貢献性の高い仕事 セキュリティやAI分野での新技術を積極的に取り入れ、会社全体に影響を与える仕事のため、組織への貢献実感を感じやすい業務です。また、自動化・効率化の成果として、運用負荷の軽減や生産性向上を実感でき、大きなやりがいと手応えを感じられます。 ◎裁量が大きく成長できる職場 改善アイデアを、自らの手で企画から実装まで推進できる裁量のある環境です！また新しいチャレンジにも挑戦が可能な職場です。 ◎働きやすい職場環境 テレワーク、スーパーフレックスタイム制度、自由計画年休制度による有給10日以上取得など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。そのため、家事や育児、介護などと両立することが可能です。また、社内交流が盛んで、任意のクラブ活動があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【カメラオフ、聞くだけOK！当社営業職について詳しく説明します／東証プライム上場・エムスリーGの安定基盤／異業界の方も歓迎】 当社は、医療機関（クリニック・薬局）を対象に、『エムスリーデジカル』や『デジスマ診療』等の医療DX推進サービスを展開しています。 ★応募意思不問、書類不要！カメラオフ、聞くだけOK、帰宅途中など気軽にご参加いただけます。 ★事前に当社を知った上で応募できるため、初めての転職の方も安心です！ ★説明会に参加された方は、面接回数が1回免除されます。 ＜営業職　WEB説明会＞ 【開催日時】 10月9日（木）19時〜20時 10月21日（火）19時〜20時 【内容（予定）】 （1）医療、電子カルテマーケット動向について （2）当社および、当社が展開するサービスの紹介 （3）今後の事業方針、経営方針について　 （4）業務内容　 （5）求める人物像　 （6）質疑応答（現役社員が皆様の質問に答えます） 【開催方法】 zoomアプリを使用します。 お申込みいただいた方には、参加URLをお送りいたします。 【応募締切】 ・各開催日の2営業日前　12時まで ※期限は応募状況に応じて、前後する可能性があります。少しでも興味をお持ちの場合は、まずはご応募ください。 ■魅力ポイント： ・医療業界で確固たる地位がある、東証プライム上場・エムスリーが親会社である安定基盤。社会貢献度が高い事業を展開しています。 ・当社主力製品である『エムスリーデジカル』の累計導入数（2024年度）は約7,700台。クラウド電子カルテ導入数トップクラスを誇ります。新規開業クリニックからも圧倒的に選ばれる製品です。 ・マイナンバー保険証の導入など、今後も医療業界でのDX推進が進んでいくため、ビジネスチャンスが多い環境です。 ＜ほとんどが中途入社＞ ・異業界から入社した社員も多く活躍しています。独り立ちまでのフォローもしっかりしており、医療の専門知識がなくても問題ありません。 ■当社について： 当社は、電子カルテの販売・サポート、医療機器、システムの提案・販売、医療事務派遣事業を展開する、エムスリーグループの中核企業です。クリニックのDX化を促進し、患者様にとって通院がより快適になるようなサポート・実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年／本屈指のステンレス配管部品メーカー／建築業界を中心に需要拡大中／家族手当・住宅手当有の圧倒的な福利厚生有／中途入社者多数在籍／将来的にリーダーや責任者などキャリアアップできる環境】 ■業務概要： 当社新製品（ステンレス配管製品）の商品導入からフォローまでの拡販営業をお任せします。新商品拡販の軌道に乗せることがミッションです。今後の当社発展に必要不可欠なポジションになります。 ■具体的には： ・施工現場を監督する施工管理者に当社製品を提案 ・施工現場の職人さんに製品の加工に用いる“拡管機”の使い方を説明 ・販売代理店と納期や価格の交渉 【働き方】 既存顧客メインで各自がスケジュールを立てて活動する営業スタイルです。 【主な顧客】 管材商社、建設業界、設備業界 ■製品： ナイスジョイントX、ねじ込み継手、バルブ等 【主な用途】 合病院・医療施設・高齢者介護施設・図書館・高層建築物・行政関連建築物・高層マンション・一般住宅等の幅広い設備で使用されており、東京駅やあべのハルカスにも使われています。 【顧客に選ばれている理由】 高品質・高性能で顧客のニーズに応えた当社製品が評価され、業界のパイオニアとして主導権を握り続けております。 ■当社について： 当社は昭和39（1964）年より一貫してステンレス配管製品の生産に着手し、専門メーカーとして長い伝統と実績を誇っています。 建築用ステンレス配管製品、工業用ステンレス配管製品の継手および、バルブなど鋳造から加工、完成まで完全な品質管理のもと、業界トップクラスの技術及び最新鋭の設備により生産しております。 ■受賞歴： ・経済産業省 ものづくり日本大賞受賞、グローバルニッチトップ企業100選ネクストGNT賞受賞、2019年度グッドカンパニー大賞優秀企業賞、2020健康経営優良法人取得 ※ものづくり日本大賞受賞した国内シェア7割を超える日本屈指のステンレス配管部品メーカーです。日本のものづくりの力を、岡山から世界へ発信していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年/国内シェアトップクラス、海外へも進出中！/家族手当・住宅手当有の圧倒的な福利厚生有/中途入社者多数在籍/将来的にリーダーや責任者などキャリアアップできる環境】 ■業務概要： 当社新製品（ステンレス配管製品）の商品導入からフォローまでの拡販営業をお任せします。新商品拡販の軌道に乗せることがミッションです。今後の当社発展に必要不可欠なポジションになります。 ■具体的には： ・施工現場を監督する施工管理者に当社製品を提案 ・施工現場の職人さんに製品の加工に用いる“拡管機”の使い方を説明 ・販売代理店と納期や価格の交渉 【働き方】 既存顧客メインで各自がスケジュールを立てて活動する営業スタイルです。 【主な顧客】 管材商社、建設業界、設備業界 ■製品： ナイスジョイントX、ねじ込み継手、バルブ等 【主な用途】 総合病院・医療施設・高齢者介護施設・図書館・高層建築物・行政関連建築物・高層マンション・一般住宅等の幅広い設備で使用されており、東京駅やあべのハルカスにも使われています。 【顧客に選ばれている理由】 高品質・高性能で顧客のニーズに応えた当社製品が評価され、業界のパイオニアとして主導権を握り続けております。 ■当社について： 当社は昭和39（1964）年より一貫してステンレス配管製品の生産に着手し、専門メーカーとして長い伝統と実績を誇っています。 建築用ステンレス配管製品、工業用ステンレス配管製品の継手および、バルブなど鋳造から加工、完成まで完全な品質管理のもと、業界トップクラスの技術及び最新鋭の設備により生産しております。 ■受賞歴： ・経済産業省 ものづくり日本大賞受賞、グローバルニッチトップ企業100選ネクストGNT賞受賞、2019年度グッドカンパニー大賞優秀企業賞、2020健康経営優良法人取得 ※ものづくり日本大賞受賞した国内シェア7割を超える日本屈指のステンレス配管部品メーカーです。日本のものづくりの力を、岡山から世界へ発信していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎活躍している社員のほとんどは文系出身の未経験者です！ ◎無借金経営・数百万円〜1億円の商材（分析装置）の取り扱い！ ■職務内容： 水の中に異物がないかを分析する装置や、顕微鏡などの分析装置を扱っている当社にて、ルート営業（エリア：関西）をお任せいたします。 ■仕事の流れ： ・ご提案：大手企業や大学にて、研究開発や品質管理・検査に携わる担当者の方にアプローチしていただきます。お客様と関係を築くことで、「こういう製品、取り扱ってる？」と声をかけていただくことも。メーカーと協力しながら、製品の技術説明を行います。 ・性能テスト：メーカー担当者と一緒にショールームでデモ機を使用して実施。機械の精度やテスト結果を確認します。競合他社と性能に大きな差がない場合は、「関係性」が受注の決め手になることもあります。 ・見積もり・納品：メーカーに発注し、納品へ。提案から納品までの期間は半年〜1年程度。基本メーカー直送で、納品日にあわせて現地に訪問します。 ■取扱製品： ・海外メーカー製：7割、国内メーカー製：3割（メイン15社ほど） ・数百万円〜1億円の商材 ・受注生産品がほとんど ■取引先：パナソニック様、GSユアサ様、東レ様、京セラ様など ■出張・宿泊の頻度 ・出張：年数回程度（関東方面） ・宿泊：年に1〜2回程度 ■サポート体制： 入社後半年から1年程をかけてOJTを実施いたします。先輩と一緒に訪問を行う中で、仕事の流れや製品の知識を身につけていきます。その後、徐々にお客様の引き継ぎをスタートし、1人で問題なく10〜20法人を担当できるようになれば、ひとり立ちしていただきます。 ■教育制度： 社内勉強会やメーカー主催勉強会に参加し、化学にまつわる専門知識を深めていきます。新製品が発表されたら、カタログやデモ機、製品などを見て覚えていきましょう。困った時は先輩が全力でフォローします。 ■未経験者の活躍事例： 0から育成できる体制が整っており、組織全体でサポートしながら、皆様が活躍できる環境を準備しております。※前職ドラックストアの店員など、業界未経験・職種未経験の方でも活躍しております。 ■組織構成 大阪営業：7人（事務：2名） 社内では、上司でも社長でも○○さんと呼ぶような雰囲気で、和やかです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日本最大級の規模と技術陣を誇るSIer／プライム比率85％超×幅広い技術領域と豊富な案件／フルフレックス／平均残業24h／在宅勤務率7割超／子育てや介護と両立しやすい制度多数／性別を問わず育休・時短勤務の実績多数＞ ■概要： 急速に進展している自動車の制御ソフトウェア開発のプロジェクトマネージャーを募集いたします。 自動車分野において国内トップクラスの実績を持つSIerの強みを活かし、国内大手の自動車関連企業へ高品質なソフトウェアの提供を行います。 ■業務内容： 以下のような案件のプロジェクトマネジメント業務 ・電動化、自動運転/ADASなど先進分野のECU開発 ・ECU統合化など次世代E/Eアーキテクチャのソフトウェア開発 ・車載ソフトウェアプラットフォーム（AUTOSAR）のインテグレーション ・モデルベース開発（MBD） その他、様々な車載システム開発があり、幅広い経験を積むことができます。 また、リモートワーク環境も整っており、現在、約50%の在宅率となります。 ■働く環境： ・平均残業24h(8時間勤務換算でいくと14h程度)で働きやすさ○ ・男女問わず育休・時短実績多数、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能 ・コアタイムなしのフレックス制を採用＆諸事情による私用外出（中抜け）も可能 └通院をしたり各種お手続きに出かけたり臨機応変な活用が可能。 ■同社の魅力： 同社は、自社製品に縛られず幅広い業界・技術領域に対応するICT企業です。1970年の設立以来、製造・医療・金融・通信・公共・教育・エネルギーなど、あらゆる産業のDXを支援し、10,000社超の取引実績を誇ります。特定のソリューションに依存しない姿勢から、顧客ごとに最適な技術・手段を選定でき、技術者が中立な立場で課題解決に向き合えるのが最大の特徴です。また、近年はAI・5G・セキュリティといった最先端領域にも注力し、「現場課題の解決」と「新技術の社会実装」の両立を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社の車載ソフトウェア開発やモビリティサービスに関わる事業拡大を推進していただける方を募集いたします。 ■業務内容： ・業界の最新動向の把握／収集、事業部内への展開 ・事業戦略策定、実行（および実行支援） ・マーケティング戦略策定、営業企画 ・研究開発 ・事業状況の見える化、データ集計の仕組み化 ・高度技術者育成、特定技術教育 また、リモートワーク環境も整っており、現在、約90%の在宅率となります。 ■キャリアビジョン： ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積んでいただくことができ、意欲・努力次第で新たなチャレンジが可能性になります。 ＜キャリアアップ例＞　※括弧内は目安 ・企画担当者（入社後1年目）：業界動向の調査、当社事業の把握、データ集計／仕組み構築、企画立案 ・研究開発者（2〜3年目）：大学などの研究機関との共同研究 ・企画立案責任者（4〜5年目）：事業戦略に基づく企画立案、実行 ・戦略立案責任者（6〜8年目）：事業戦略策定、実行（および実行支援） ・事業推進責任者（9年目〜）：新規ビジネスの拡大のため組織全体を統括 ■部署の魅力： ・在宅率90％、出社も可 ・拠点も東海・関西とあり、ご自身のご希望に合わせて決定いたします ■当社の魅力： ・連結19,000名を超える企業規模ながら、柔軟な組織運営を行っています。市場のニーズに対して、柔軟な取り組みが可能です。 ・同社では人材育成や個人の成長を重んじており、同社の有する豊富な実績とノウハウに基づき、スキル研鑽を行うことができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境です。 ・ワークライフバランス、仕事に対する「ゆとりとやりがい」を重視しています。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績あり）を導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務