【社風が魅力（社員を大切に考えている企業）/平均勤続年数15年以上/IT化を進めております/制度充実】 ■2024年4月からの「働き方改革関連法」について ・工事部長や管理部門が主となり月1回の会議を行っております。4週8閉所を実現するために積極的に取り組んでいます。 ■業務内容 ・総合建設業として事業を行う同社にて、受注した建築物の設備施工管理業務全般をお任せいたします。マンション、医療・福祉施設、教育・文化施設、オフィスビル、工場、商業施設、官公庁などの現場責任者として品質・工程・安全・原価の管理をお任せいたします。 ■取り組みについて ・働き方改革に取り組んでおります。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしております。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしております。 ・ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っております。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めております。 ■制度について ・妻帯者の方で単身赴任という形で出張頂く場合は、月2回の帰省費用を支給しております。また、独身の方の場合は実家までの帰省費用を夏季休暇、冬季休暇の年2回支給しております。（独身者帰省旅費手当）そのほかにも長期出張の場合は、同社にて宿舎を準備致します。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から土地活用のプロへチャレンジ】土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ■業務の流れ： ・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします ・お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をし、ご契約へと繋げます ・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■業務の特徴： ・まずはお客様のお悩みを見つけ出すことが大切です。土地を「畑として持っているけれど…」「父から譲り受けたものの…」といったお悩みなど、課題は十人十色です。踏み込んだ話を相談いただけるようになるためには、 営業としてという以前に「人」として相談できる相手になることが必要です ■当社の強み： ・東証プライム上場企業としてのブランド「ホームメイト」の知名度により、ご信頼をいただけるケースは多々あります ・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が広いことが特徴です ・都道府県全てに店舗を持っていることにより、各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ■営業の支援体制 ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や、商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成することができます ■就業環境について： ・残業は月間平均10〜15時間となっています ・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています ・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、休日出勤などが発生する場合がございますが、振替休日にて別途取得できる体制はございます 変更の範囲：会社の定める業務

地場ゼネコンでも数十億単位の新築工事多数！ 早期キャリアアップ可能で支援も充実！ 技術力向上×キャリアアップがしやすい環境！ ■業務内容 当社受注の土木工事における施工管理業務をお任せします。 【担当案件】 担当案件：道路、トンネル、橋梁下部工、港湾、護岸、ダム、水路、造成など 案件金額 ：5,000万〜30億円程度 受注案件：国交省・農林水産省・NEXCO、都道府県市町村、民間 施工期間：6ヶ月〜3年程度 ■徳倉で施工管理をする魅力 （1）地場ゼネコンで大型案件に関われる 地域の改修工事だけではなく、最初から最後まで大型の新築工事にも関われることも特徴です。大きな規模の工事を長い歴史からくる信頼性で獲得し続け、規模も裁量も大きな工事を担当することが可能です （2）早期キャリアアップが可能！ まずは施工管理の補佐から現場を覚えていただきますが、そこで当社の施工管理を学んでいただければ次からは現場の監理技術者をお任せします。技術を活かしてもキャリアアップができない…という環境ではありません。若手層が増える中、30代前半でも技術者を任せられるなど、育成にも積極的です。 （3）効率的な業務 最新のドローン技術などはもちろん、会議のZOOM化など効率的な業務を昨今の時世にあわせて取り入れています。古くない社風が特徴です。 （4）自社設計 自社設計での工事も当社は多く、設計との連携が取りやすいことも特徴です。 ■就業環境・働き方 ・管轄エリアを中心とした各地への出張が発生するケースがあります。尚、当社は宮城、東京、中部（本社）、大阪、九州に支店を展開しています。 ・2024年の残業上限規制（45時間/月）に際し、段階的に残業を減らし、竣工後リフレッシュ休暇あります。 ・若手層も増える中、有給休暇の取得もしやすい環境です。家族やプライベートのイベントで休みを取得し、チームで補う風土があります。 ■組織・社風 中途採用にも力をいれ、女性の施工管理も増えつつあります。当社全体では80名おり、技術力だけでなく連携力も高い組織です。従業員の希望や適性をくみとり反映しながら、良好な関係性を築くことを実現しています。 変更の範囲：無

■業務内容： 官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全・原価の管理をお任せいたします。 ■案件特徴 道路関係（下部工やトンネル、高速道路）や下水道（シールド工事で穴を掘り貯留槽にする工事）などの案件が増えております。 ・案件の規模は大小様々ですが、5〜10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30〜50億の規模の案件もあります。 ・同社のみで工事受注してる場合は、2〜3名で1現場を担当頂きます。 ■出張などについて ・担当エリアについては受注案件により異なりますので全国での長期出張が発生致します。 ※担当頂く方の状況を配慮した上で担当案件、担当エリアを決定します。すべての希望が通るわけではございませんが、最大限寄り添う考えです。 ★帰省費用は月2回！会社の承認を得れば月4回支給される制度もあります！ ■働き方について ◎日本建設連合会に所属している為、企業として業務効率化に取り組んでおります。iPadを支給し事務所と現場の往復を減らすことや、アプリを使用して竣工検査の時間短縮等も行っております。 ◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得！ ◎施工管理職については、担当頂いた工事が終了してから、連続5日以上の特別休暇を取らないといけない決まりがあります。 ◎事務所内では建築担当や土木担当などが和気あいあいと仕事をしており、情報交流も盛んです！ ◎現場業務以外にも社内でプロジェクトチームを作っており、様々な業務にかかわることができます！ ◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー！ 1か月3か月6か月とフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします！ ■企業の魅力 ◎創業100年以上！同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。 ◎「フロントバック」の組織体制！ お客様に接するフロント(営業・現場)を最重視し、本部(事務)はフロントを動きやすくするためのバック、そして後方を支える社長はいわばゴールキーパーという位置づけです。 施工管理・設計・営業・事務、関わった全ての社員が一つのプロジェクトチームを組んで取り組む姿勢から、業界内でも高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜ワークライフバランス◎／飯田Gの安定基盤◎／資格支援制度・資格手当充実／残業月30h／新築住宅を購入している方に、インテリアなど住宅オプション商材のご提案をお任せします＞ ■業務内容： 親会社の東栄住宅で戸建住宅をご購入されたお客様に対し、ご入居までに必要なカーテンやエアコン、キッチン食器棚などのインテリア・オプション全般のご提案いただきます。反響営業が主で、お客様が新居で快適にお過ごし頂くためのサポート役を担っていただきます。お客様から直接感謝の言葉を頂く機会も多く、やりがいも大きいお仕事です！ ＜具体的には…＞ ・お客様からのお問合せ（お電話やカタログからの申込） ・インテリア・オプション（カーテン、エアコン、食器棚など）のご提案 ・ご提案内容をもとに費用等の見積書を作成 ・業者への発注対応、工事手配〜完了確認 ・顧客への完了報告（クロージング） ＜業務の特徴＞ ●住宅購入時にオプション商品のカタログをお客様にお渡ししており、お電話やカタログから申込みが主の反響営業スタイル！8割以上のお客さまから反響をいただいております。一人あたりの担当案件は20件前後です。 ●お客様からアンケートやお手紙等で直接感謝の言葉をいただく場合が多く、とてもやりがいを感じやすいポジションです。工事完了後の顧客満足度93％以上（2023年4月）で、一人一人のお客さまのご要望に寄り添った提案を心掛けております。 ■入社後の流れ 新卒未経験者、業界未経験者も多く在籍し活躍しております。入社後は、管理職によるロープレ研修や現場OJTも充実しており、未経験からでも安心して取り組むことができます！また、独り立ち後もエリアのメンバー同士でフォローしあう風土も根付いています。 ■社風 中途入社者も多く、落ち着いた穏やかな社員が多いです。入社後も周りに相談や質問などがしやすい社風です！ ■ここがポイント！ 分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社です！ 安定した長期就業が可能であり、成長できる機会も多く、働きやすい環境になっております！ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 同社で受注した案件の建築施工管理業務をご担当して頂きます。 ■案件特徴 ・オフィスビルや体育館、自衛隊の基地等の新築案件が中心です。 （エリアによって異なりますが、同社では新築案件が中心で、マンションやオフィスビル、工場、教育施設等幅広い案件を受注しております。） ■出張などについて ・基本的にご自宅から現場まで直行直帰にてご対応頂くことが大半です。現場によっては一部遠方もありますのでその場合は社宅をご準備致します。（原則としては通勤1時間30分以内であれば直行直帰ですが、それ以上の場合は社宅を準備します。） ※あくまで原則という形ですので、個人の希望に沿って行います。 また、竣工前などの忙しい期間のみ社宅から通う等も可能です。 ★帰省費用は月2回！会社の承認を得れば月4回支給される制度もあります！ ■働き方について ◎日本建設連合会に所属している為、企業として業務効率化に取り組んでおります。iPadを支給し事務所と現場の往復を減らすことや、アプリを使用して竣工検査の時間短縮等も行っております。 ◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得！ ◎施工管理職については、担当頂いた工事が終了してから、連続5日以上の特別休暇を取らないといけない決まりがあります。 ◎事務所内では建築担当や土木担当などが和気あいあいと仕事をしており、情報交流も盛んです！ ◎現場業務以外にも社内でプロジェクトチームを作っており、様々な業務にかかわることができます！ ◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー！ 1か月3か月6か月とフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします！ ■企業の魅力 ◎創業100年以上！同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。 ◎奨学金の返還支援制度もあります！ ◎「フロントバック」の組織体制！ お客様に接するフロント(営業・現場)を最重視し、本部(事務)はフロントを動きやすくするためのバック、そして後方を支える社長はいわばゴールキーパーという位置づけです。 施工管理・設計・営業・事務、関わった全ての社員が一つのプロジェクトチームを組んで取り組む姿勢から、業界内でも高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 同社で受注した案件の建築施工管理業務をご担当して頂きます。 ■案件特徴 ・オフィスビルや体育館、自衛隊の基地等の新築案件が中心です。 （エリアによって異なりますが、同社では新築案件が中心で、マンションやオフィスビル、工場、教育施設等幅広い案件を受注しております。） ■出張などについて ・基本的にご自宅から現場まで直行直帰にてご対応頂くことが大半です。現場によっては一部遠方もありますのでその場合は社宅をご準備致します。（原則としては通勤1時間30分以内であれば直行直帰ですが、それ以上の場合は社宅を準備します。） ※あくまで原則という形ですので、個人の希望に沿って行います。 また、竣工前などの忙しい期間のみ社宅から通う等も可能です。 ★帰省費用は月2回！会社の承認を得れば月4回支給される制度もあります！ ■働き方について ◎日本建設連合会に所属している為、企業として業務効率化に取り組んでおります。iPadを支給し事務所と現場の往復を減らすことや、アプリを使用して竣工検査の時間短縮等も行っております。 ◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得！ ◎施工管理職については、担当頂いた工事が終了してから、連続5日以上の特別休暇を取らないといけない決まりがあります。 ◎事務所内では建築担当や土木担当などが和気あいあいと仕事をしており、情報交流も盛んです！ ◎現場業務以外にも社内でプロジェクトチームを作っており、様々な業務にかかわることができます！ ◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー！ 1か月3か月6か月とフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします！ ■企業の魅力 ◎創業100年以上！同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。 ◎「フロントバック」の組織体制！ お客様に接するフロント(営業・現場)を最重視し、本部(事務)はフロントを動きやすくするためのバック、そして後方を支える社長はいわばゴールキーパーという位置づけです。 施工管理・設計・営業・事務、関わった全ての社員が一つのプロジェクトチームを組んで取り組む姿勢から、業界内でも高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全・原価の管理をお任せいたします。 ■案件特徴 道路関係（下部工やトンネル、高速道路）や下水道シールド工事などの案件が増えております。 ・案件の規模は大小様々ですが、5〜10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30〜50億の規模の案件もあります。 ・同社のみで工事受注してる場合は、2〜3名で1現場を担当頂きます。 ■出張などについて ・担当エリアについては受注案件により異なりますので全国での長期出張が発生致します。 ※担当頂く方の状況を配慮した上で担当案件、担当エリアを決定します。すべての希望が通るわけではございませんが、最大限寄り添う考えです。 ★帰省費用は月2回！会社の承認を得れば月4回支給される制度もあります！ ■働き方について ◎日本建設連合会に所属している為、企業として業務効率化に取り組んでおります。iPadを支給し事務所と現場の往復を減らすことや、アプリを使用して竣工検査の時間短縮等も行っております。 ◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得！ ◎施工管理職については、担当頂いた工事が終了してから、連続5日以上の特別休暇を取らないといけない決まりがあります。 ◎事務所内では建築担当や土木担当などが和気あいあいと仕事をしており、情報交流も盛んです！ ◎現場業務以外にも社内でプロジェクトチームを作っており、様々な業務にかかわることができます！ ◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー！ 1か月3か月6か月とフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします！ ■企業の魅力 ◎創業100年以上！同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。 ◎奨学金の返還支援制度もあります！ ◎「フロントバック」の組織体制！ お客様に接するフロント(営業・現場)を最重視し、本部(事務)はフロントを動きやすくするためのバック、そして後方を支える社長はいわばゴールキーパーという位置づけです。 施工管理・設計・営業・事務、関わった全ての社員が一つのプロジェクトチームを組んで取り組む姿勢から、業界内でも高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

＊‥------------------------------------------------‥＊ 　＊有給が取りやすい環境です♪ 　＊持ち帰り残業なし、年間休日125日◎ 　＊育休産休取得実績あり！ 　＊ライフステージが変わっても働きやすい！ ＊‥------------------------------------------------‥＊ 【　園について　】 0〜5歳　定員80名 幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ お子様一人ひとりに寄り添いながら保育をしています。 ブランクのある方も歓迎です！ 【　おしごと内容　】 保育業務全般をお任せいたします！ ・保護者対応 ・クラス担任業務 ・書類作成 ・遊びの見守り ・食事、排泄の介助 ・午睡チェック　など 【　アクセス　】 大阪上本町駅から徒歩で5分 谷町九丁目駅から徒歩で10分 通勤も便利です★ ＼まずはお気軽にお問合せください／

【ポピンズナーサリースクール天王寺】/保育士 ＊‥------------------------------------------------‥＊ 　＊有給が取りやすい環境です♪ 　＊持ち帰り残業なし、年間休日125日◎ 　＊育休産休取得実績あり！ 　＊ライフステージが変わっても働きやすい！ ＊‥------------------------------------------------‥＊ 【　園について　】 0～5歳　定員80名 幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ お子様一人ひとりに寄り添いながら保育をしています。 ブランクのある方も歓迎です！ 【　おしごと内容　】 保育業務全般をお任せいたします！ ・保護者対応 ・クラス担任業務 ・書類作成 ・遊びの見守り ・食事、排泄の介助 ・午睡チェック　など 【　アクセス　】 大阪上本町駅から徒歩で5分 谷町九丁目駅から徒歩で10分 通勤も便利です★ ＼まずはお気軽にお問合せください／ アクセス：・近鉄大阪線、近鉄難波線 「大阪上本町駅」から徒歩5分 ・「谷町九丁目駅」から徒歩10分 【ポピンズナーサリースクール天王寺】/保育士 【ポピンズナーサリースクール天王寺】/保育士

∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　◎資格必須　正社員　のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 正社員さんを募集中！ 住宅補助あります！ ・賃貸の場合は、25,000円/月 ・持ち家の場合　10,000円/月 今後借り上げ制度が利用できるように 予定しております！ 若い方からベテランさんまで幅広く活躍中！ 四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩6分の 駅チカです★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆お問合せください

∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　◎資格必須　正社員　のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■勤務形態選べます！ ■研修充実で安心♪ ■お給料経験考慮あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者のお仕事です♪ 運動療育を中心に発達に心配がある お子様をサポートしています。 マンツーマンの少人数制（3名前後）のクラスと 小集団（6名前後）のクラスに分けて療育を行っており お子様ひとりひとりに寄り添ったサポートを 心がけています・ 【勤務時間】 ‾‾‾‾‾‾ 9時〜18時半の間でシフト制になります。 ＊休憩1時間 勤務形態下記より選べます！ ①週40時間 ②週32時間（週5日勤務） ③週32時間（週4日勤務） プライベートも大切にできます◎ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆お問い合わせください！

★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 　　 　　　大阪市天王寺区の認可保育園 ——————————————————— 　　 　子ども達が主体的に取り組む姿を 　　大切にされてる園さんです♪ ——————定員：132名——————— ——————--アクセス--———————— 　　　　　　　 　JR大阪環状線　寺田町駅　 　徒歩5分 ——————————————————— 　　　　　--注目ポイント-- 　　　 　　〇賞与4.4か月分★ 　　〇大阪市の借り上げ制度使えます！ 　　〇月給20万越え！ ——————————————————— 　　　　 　　　　　　--就業条件-- 　　　　　 　　　　正社員・保育士を募集！ 　　 　　　　　　7:00〜19:00 　　　　 実働8時間(休憩60分) 　　　シフト制でのお仕事♪ ——————————————————— 　　　　　　--お仕事内容-- 　　〈0〜5歳児の保育業務〉 　　　・遊びの見守り 　　　・排泄の補助　 　　　・身の回りのお世話 　　　・書類作成 　　　・保護者対応など 　　残業はほとんどありません◎ ——————————————————— 　　--こんな方にもオススメです‐- 　 　　　　福利厚生が整った 　長く勤務できる環境で働きたい方！ 　 　資格取得したばかりの未経験の方や 　ブランクある方も歓迎です！ 　 　ご年代問わずご活躍いただけます♪ 　見学のみもご相談OK！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★

【日の出さなだやま園】/保育士 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 生野区にある保育園でのお仕事です♪　　 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ ☆担当者おすすめポイント☆ ■基本的には残業はありません☆彡 ■2年目以降は賞与4.8ヵ月支給 ■借り上げ制度利用できます！ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 【定　員】 ‾‾‾‾‾ 109名 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 定員109名の保育園さんで 保育業務をお願いします。 【休　日】 ‾‾‾‾‾ 日・祝 月に数回土曜日出勤あり 【通　勤】 ‾‾‾‾‾ 自転車・徒歩・電車でなど 通いやすい方法でご通勤して下さい！ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 詳しくはお問い合わせください♪ アクセス：大阪環状線【鶴橋駅】より徒歩3分 【日の出さなだやま園】/保育士 【日の出さなだやま園】/保育士

＊うれしい保育園上本町＊ \　港区の保育園で保育士募集中です！　/ ★年間休日121日以上 ★賞与+評価賞与あり ★2024年9月OPENの新規園 【おしごと】 ◎ケア21独自のMS（未来スターズ）プログラムを導入しています！ 読み・書き・計算・体操・音楽をたのしめる子どもに育てることをテーマに保育をしています♪ ◎基本的な保育業務、保育補助のお仕事です ◎残業ほとんどなし♪ プライベートも充実できちゃいます！ 【勤務時間・お休み】 ◎7:15〜19:30の間で実働8時間のシフト制です 1ヶ月単位の変形労働制です ◎日祝休み＋その他週1日 土曜出勤の場合は平日に振休があります 【給与】 ◎月給236,000円〜247,000円 ★資格手当あり ★経験加算あり ★時間外手当あり ★リーダー手当あり ★継続手当あり ★賞与あり ★昇給あり

≪定員90名認可保育園≫ 有給取得率や残業持ち帰り業務の削減、 休憩時間の確保等、風通しの良い環境です！ 先生の人員配置をかなり手厚く余裕を持たせている為、 一人ひとりにかかる業務量の負担を少なくしています◎ ≪概要≫ ■定員：0～5歳の90名 ※現在は0～4歳の約50名 ■7：30-19：00の間でシフト制 ※実働7時間45分 ■土日祝休み ※土曜日3週に1回の出勤有り 変更範囲：変更無し

【プリクールでの保育士募集】 0歳児～2歳児までの保育園です。 ■7：30～20：30の間の8時間程度 　シフト制（コアタイム10：00～15：00） ■0歳児～2歳児の歳児の保育業務を担当 　日常のお世話・基本的な生活指導など ■英語、音楽、体育、食育等の 様々な分野の情操教育プログラムを開発し 「本気保育」実践しています！ ■オールイングリッシュではなく、 専門の外部講師おりますので 特定のスキルや経験は問いません！ 英語に少しでも関心のある方大お待ちしております！！ 変更範囲：変更なし 変更範囲：変更なし

≪認可保育園での正社員募集≫ ■0～5歳児　定員80名 ■乳幼児の保育業務全般 「子どもが自ら学び、考えて行動できる力」 「お互いを思いやるやさしい心」 「健康で丈夫な体」 を育めるよう、日々保育に取り組まれています♪ ■週休2日制で無理せず勤務いただけます◎ ≪年間休日115日≫ ■定員も80名と中規模のため、 　園児一人ひとりとしっかり関われます◎ ■育児・介護休業の取得実績あり！ ■ライフスタイルに変化があっても、 　長く働いていただける環境が整っています！ 変更範囲：法人の定める業務

認可保育園での保育士のお仕事です。 子ども達と楽しく遊び、ともに学び、成長し合える園を目指しています。 生後6ヵ月から小学校就学前までの乳幼児保育全般業務をお願いします 【主な業務内容】 ・朝の挨拶や出席確認 ・自由遊びや散歩 ・食事や着替えのサポート ・保護者対応 ・清掃業務など ・保育計画の作成など 【お仕事先情報】 施設概要：認可保育園 定員：95名 ・行事や活動も年齢に応じたカリキュラムを組み、子どもたちと取り組みます。 ・ブランクがある方も学びながら働ける環境を整えています。 ・髪色自由！ネイルOK！（業務に支障の無い範囲） 変更範囲：法人の定める業務

【☆おすすめポイント☆】 ・完全個別対応型指導なので 　子供としっかりと向き合うことができます♪ ・有給休暇は事前に申請していただければ 　100％お休みいただけます♪ （午前休、午後休も取得可能です♪） ・年末年始は6日間としっかりとお休みいただけます♪ 【お仕事内容】 放課後等デイサービスにて 障がいや発達に特性のある 子どもたちへの支援をお願いいたします。 個別で運動療育の指導を行っていただきます。 子ども達に合った プログラムを考えて指導していただきます♪ 送迎業務はありません！ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【勤務時間】 平日　11:30〜19:30（休憩45分） 土日祝　10:00〜18:00 ※定休日　火曜日 シフト制の週休2日制 【職員数】 4名 【定員】 10名

【英才保育園】/保育士 ＊＊＊＊保育士資格必須＊＊＊＊ ーお仕事内容ー 保育業務全般をお願いします★ 0才～3才児・定員18名の小規模園での お仕事なので、一人ひとりの お子さまとじっくり関われます♪ 常勤の先生、パートの先生合わせて7人勤務しています。 通園打刻、日々の連絡帳、月案、週案など 保育管理アプリコドモン使用、やり方、コツは丁寧に教えて下さります♪ ー勤務時間ー ◎8：00～19:00までのシフト制 →土曜日は月1～2回程度出勤 　（完全週休二日制） 最初の１年は契約社員ですが、 そこからの正社員登用率１００％★ ーアピールポイントー ◆残業・持ち帰りなし！ ◆ピアノが苦手な方でも大歓迎！ ◆各種手当充実☆彡 些細な質問やお問い合わせなど ございましたらお気軽にお問合せ くださいませ(^^)/ アクセス：近鉄『上本町駅』から徒歩7分 【英才保育園】/保育士 【英才保育園】/保育士

駅チカ保育園で正社員でのお仕事です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:15〜19:30の間で実働8時間（休憩60分） シフト例: 7時半〜16時半、9時〜18時、10時半〜19時半　など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 人間関係がとても良いので 他の先生にも質問しやすい雰囲気です 姉妹園：ゆめ中央保育園

＊＊＊＊保育士資格必須＊＊＊＊ ーお仕事内容ー 保育業務全般をお願いします★ 0才〜3才児・定員18名の小規模園での お仕事なので、一人ひとりの お子さまとじっくり関われます♪ 常勤の先生、パートの先生合わせて7人勤務しています。 通園打刻、日々の連絡帳、月案、週案など 保育管理アプリコドモン使用、やり方、コツは丁寧に教えて下さります♪ ー勤務時間ー ◎8：00〜19:00までのシフト制 →土曜日は月1〜2回程度出勤 　（完全週休二日制） 最初の1年は契約社員ですが、 そこからの正社員登用率100％★ ーアピールポイントー ◆残業・持ち帰りなし！ ◆ピアノが苦手な方でも大歓迎！ ◆各種手当充実☆彡 些細な質問やお問い合わせなど ございましたらお気軽にお問合せ くださいませ(^^)/

※※保育士資格必須のお仕事です※※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　大阪市天王寺区にある 　定員19名の小規模保育園 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【真田山みのる保育園について】 ●定員数　19名 ●お時間　シフト勤務になります ●出勤数　月曜日〜土曜日の中の週5日 【働くメリット】 （1）アットホームな雰囲気♪ （2）入職時期のご相談可能 （3）玉造駅から徒歩5分です！ 【園の住所】 〒543-0014 大阪市天王寺区玉造元町10-23 まずは一緒に見学に行ってみませんか？ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 興味があればお問い合わせ下さい♪

⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 2025年4月、天王寺区に新規オープン！！ オープニングスタッフ募集★ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 【月　給】 24万円〜27万円 ※保育実務経験の方は月給27万円スタート！ 【時　間】 10:00〜19:00 （休憩60分） 【場　所】 「谷町六丁目駅」より徒歩6分 「玉造駅」より徒歩11分 ■未経験・ブランクある方も歓迎！ ■服装・髪型・髪色自由◎ ■賞与あり（業績による） ※お車での送迎業務可能な方募集！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【お子さんの人数】 ‾‾‾‾‾ 一度の利用は、未就学〜18歳の児童10名ほどです 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ （午前） 午前中に支援内容を準備します！ （午後） 学校や保育園までお子さんのお迎えに行き施設内で療育をします♪ 【お休み】 ‾‾‾‾‾ 週休2日制（希望休出せます！その他シフト制） ・夏期休暇（3日）／年末年始休暇（7日） 【年収例】 2,880,000円 / 入社1年目・保育士（女性26歳） 5,000,000円 / 入社3年目・事業所長（女性29歳） 6,000,000円 / 入社5年目・エリアマネージャー（35歳女性） 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ぜひ一度お問い合わせください♪