創業90年／複数の商品カテゴリで国内シェアトップクラスの医療用衛生材料メーカー／5年連続「健康経営優良法人」認定企業です！ ■業務内容： 自社で設計・開発した【医療機関向け衛生材料の生産設備】の保全業務全般（機械・電気）及び不具合の改善（治具の設計・製作）をご担当いただきます。 ■業務習得の流れ： ・当社工場では多くの工程で『独自開発した生産ライン』を使用しているため、まずは保全業務を通じて機械構造やライン全体の理解を深めていただきます。 ・保全業務からスタートし、ゆくゆくは機械設計・開発とキャリアアップしていきたい方大歓迎です。 ■入社後の流れ： ・入社後は本社（愛知県名古屋市）で1週間程度の導入研修を予定しております（宿泊が必要な場合は準備します）。 その後、郡上工場への配属を予定しております。 ■当ポジションの魅力： スキルアップを後押し◎スマホで気軽に学べる、Eラーニング制度があります。 ■当社について： 創業以来約90年、私たちは医療の現場と真摯に向き合い、時代のニーズに応じた製品開発を進め、医療機関向けの販売を続けてきました。 特に、医療用ガーゼ・同脱脂綿をはじめとする、複数の医療衛生材料において国内トップシェアを誇り（矢野経済研究所調べ）、近年ではアジア市場への事業展開も加速。日本全国はもとより、中国・インドネシアをはじめとする海外市場にも広く展開し、高品質な“ジャパン・ブランド”として厚い信頼を得ています。 愛知県岩倉市と岐阜県郡上市に構える生産拠点では、厳格な品質管理のもと、医療衛生材料の製造を行っています。生命に関わる製品を生み出す企業としての責任と使命感を胸に、これからもグローバルビジョンを掲げたものづくりに挑戦し、世界の医療の発展に貢献してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【日勤のみ（今後も夜勤無し）／完全週休二日制・土日祝休み／残業なし／未経験歓迎！今後も成長が続く半導体業界にて、ワークライフバランスを整えて働けるオススメ求人です！】 〜おかげさまで業績好調のため、積極的に採用活動を行っています〜 ■このポジションの要約： ◎年休131日、土日祝休み、日勤のみ、転勤なしとプライベートを大事にしたい方にピッタリな環境です。 ◎成長産業の半導体業界のメンテナンス業務であり、市場価値の高いスキルを身に着けられます。 ◎三重県で長く勤務したい方、大歓迎！ ◎未経験からでもしっかり研修できる環境があります。 ■職務内容：数名でチームを組み、半導体搬送装置の設置、メンテナンス業務に携わります。メンテナンス内容は多岐に渡り、消耗品の部品などの交換／不具合が起きないかの定期チェック／不具合が起きた場合の復旧作業なども担います。 ◇半導体とは◇ スマートフォン、PC、自動車の制御、生成AI、ゲーム機などの主要電子部品に欠かせない電子部品です。 ◇半導体製造について◇ 半導体の製造はほぼ自動化されています。当社はその一連の製造設備の中で、半導体部品を搬送する装置のメンテナンス業務を行っています。 ■入社後の流れ： ・まずは４日間座学研修等、そこから3ヶ月程度は安全面の研修を行います。業務の詳細は先輩社員によるOJTで徐々に身につけていただければOKです。研修制度やマニュアル（作業手順書）なども完備されており、未経験であっても、技術を磨いていただける環境をしっかりご用意しています！ ・配属先の四日市の半導体工場には同社の社員約30名が常駐しており、その中で3名前後のチームでの就業となるため、お互いにフォローし合いながら業務を行うことができます！入社１年後以降はリーダーとして、2〜3名のチームのマネジメントもお任せしたいと考えています。 ■同社の特徴： 3DCADを使用した、産業用機器の設計や、半導体製造関連機器のセットアップ、メンテナンスを通して、社会に寄与する技術者集団です。情報端末（スマートフォン、PCなど）の需要により、半導体業界は現在も多くのニーズがございます。ゆくゆくは身近にある機器社会インフラがインターネットに繋がるIoTに変わる可能性もおおいにありますので、成長が期待されている業界になります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／まもなく創業100周年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇配送業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品を行います。決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。納品先は、動物園やホテル、道の駅、高速道路のSA・PAなどです。担当ルートによりますが、１日の走行距離は30km〜200kmです。 ◇営業業務（受注対応、商品の管理、商品の提案、売り場づくりの提案） 納品時に商品の在庫や賞味期限のチェックをしていただきながら陳列を行います。お客様のご要望や困りごとを聞きながら新商品や季節商品などのご提案、売り場づくりをしていきます。（※飛び込み営業やノルマなし） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ■入社後の流れ： まずは先輩に1か月間のOJTで同行し、納品業務から覚えて頂きます。 仕事に慣れたら、新商品の発売に合わせてご案内や受注発注などの営業業務へ挑戦し、ゆくゆくは担当地区を持っていただきます。 ★商品企画について：（年に１〜2回程度） お客様との商談や何気ない会話の中で得たアイデアや要望をもとに、商品企画部と協業して商品化に携わることができます。 ■やりがい： 商品企画部のサポートのもと、新商品の開発・企画に携わる機会もあり、自分の好きなアニメ・エンタメ・スポーツなどの「推し」を活かした商品づくりに挑戦もできます。 ■組織、環境： 熱海営業所：営業11名。事務2名。 ■魅力： 日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得しています。自社工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち過去最高売り上げを連続達成し、業績は好調です。 ■こんな方にお勧め！ ・観光地に足を運びながら地元の魅力を発信したい方！ ・ドライブが好き 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 ★☆当社が今回お迎えしたいのは、**これから技術を身につけていきたい“未来の職人候補”です☆★ 当社では、お客様からのご依頼に合わせて樹脂部品を加工する仕事を行っています。今後さらに生産体制を強化していくため、新しく仲間を迎え、将来の中心として育っていただける方を募集しています。 ■業務内容： お客様からいただく図面（設計図）をもとに、樹脂素材を機械で削って部品をつくる仕事です。 ＜入社後まずお任せすること＞ ◎材料（樹脂）の 取り付け・取り外し ◎加工機の スタート／ストップなど簡単な操作 ◎出来上がった部品の サイズ測定・外観チェック ＜慣れてきたら挑戦できること＞ ◎図面の読み取り（どこを削るか理解します） ◎加工手順の検討 ◎使用する刃物の選定 ◎治具（固定具）の工夫 ◎簡単なプログラムの設定 まずはシンプルな業務からスタートし、先輩がマンツーマンでサポートしながら、機械操作や図面の見方を一から教えていきます。業務に慣れてくると、徐々にものづくりの“面白さ”を感じられる工程にも携われます。未経験からでも無理なくスタートできる環境です。 ■製品の特徴 当社は「受注生産」で、毎日さまざまな部品を作ります。 同じ作業の繰り返しではありません。午前と午後でつくる製品が変わることもあるため、単純作業が苦手な人でも飽きずに仕事に取り組めます。 ■組織構成: 現在、切削加工部門は 約38名で構成されています。 当社の切削加工部門は、中途入社のスタッフが多く在籍している職場です。 前職もさまざまで、製造経験者だけでなく、業界の異なる方がキャリアチェンジで入社して活躍しています。そのため、“最初は分からなくて当たり前”という前提で受け入れる文化が根付いており未経験で入社する方にとっても、不安を抱えずにスタートしやすい環境です。 ■職場環境 工場内は空調がしっかり整っており、季節を問わず快適に作業できる環境です。暑すぎたり寒すぎたりする心配がなく、落ち着いて作業に集中できます。 ■顧客の特徴： 電機・電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等、顧客は様々です。プラスチック樹脂部品は様々な業界で使用されるため、大変裾野の広いビジネスです。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社は、お客様ごとのご要望に合わせて樹脂部品を受注生産しており、品質保証の重要性が年々高まっています。現在、品質管理部門では40代・50代が中心となって業務を担っており、今後の体制強化や次世代育成を見据え、品質管理の中心を担う新たなメンバー（幹部候補）を募集することになりました。 ■業務内容 お客様へ納品する樹脂部品の品質を守るため、検査業務から品質管理まで幅広く担当していただきます。 ＜まずお任せする業務＞ ◎製品の寸法測定・外観検査 ◎測定器（ノギス、マイクロメータ等）を用いた検査 ◎検査基準に沿ったOK/NG判定、データの記録・入力 ＜慣れてきたらお任せする業務＞ ◎不良発生時の原因推定（図面や加工工程を確認しながら分析） ◎製造部・営業部との社内調整 ◎顧客への報告資料の作成 ◎測定方法の標準化や品質改善提案 入社後まずは製品知識や検査の流れを掴むために、まずは検査工程からスタートします。受注生産のため製品が多品種にわたり、品質管理として幅広い知識と経験を得られます。品質保証レベルの向上を目指すフェーズのため、経験を活かしながら仕組みづくりにも関わっていただける環境です。 ■育成体制 品質管理業務にスムーズに入っていただくため、以下のステップで育成します。 （1）検査業務で製品の基礎理解 （2）必要に応じて製造工程での研修（図面理解・加工の流れを把握） （3）検査＋品質管理のOJT、 （4）不良原因推定・顧客報告など高度業務へステップアップ 独り立ち目安：2〜5年（経験に応じて調整） ■製品の特徴 当社の製品は完全受注生産であり、電機・電力、半導体、医療機器、産業機器、環境関連など、幅広い業界向けに提供しています。 同じ製品を大量生産するのではなく、日々異なる製品に触れるため、品質管理として多様な製品知識・不良要因の引き出しを増やせる環境です。 ■組織構成 品質管理部門は9名体制（派遣・パート含む）。 現在は、部長（50代）＋品質管理担当（40代）が中心となり、その他のメンバーは主に検査業務を担当しています。 ■職場環境 工場内は空調が整っており、季節に左右されず働きやすい環境です。品質管理部門は落ち着いた雰囲気で、困ったときは自然と声を掛け合う風土があり、相談しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社では、お客様ごとに異なる樹脂部品をオーダーメイドで加工しています。製品種類の拡大や生産体制の強化に伴い、加工経験をお持ちの方を即戦力としてお迎えし、現場の技術力・対応力をさらに高めていくことが必要になっています。金属・樹脂いずれの加工経験をお持ちの方でも、その技術や図面理解力を活かしながら、より幅広い製品づくりに挑戦できる環境をご用意しています。 ■業務内容 お客様からいただく図面（設計図）をもとに、樹脂素材を切削加工し、精密部品を製造します。 ＜お任せする主な業務＞ ◎ 加工機の段取り ◎ 図面の読み取り・加工順序の検討 ◎ 刃物の選定・条件出し ◎ 加工プログラムの設定・調整 ◎ 完成品の測定（ノギス、マイクロ等） ◎ 治具の工夫・改善提案 ◎ 生産性向上に向けた作業改善 など 多品種小ロットのため、毎日違う製品に向き合うことも多く、技術者としての裁量と面白さを感じやすい環境です。 ＜樹脂加工が初めての方へ＞ 金属加工からの転身者も多数活躍中。 樹脂特有の「温度による寸法変化」や加工特性は、入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■製品の特徴 当社は完全受注生産のため、扱う製品は多岐にわたります。 同じものを大量に作るのではなく、試作・小ロット品が中心です。 ＜取引先業界＞ 電機・電力、半導体、医療機器、産業装置など 製品点数が多く、技術者として幅広い加工ノウハウを身につけられる環境 ■組織構成 切削加工部門は約38名で構成されており、中途入社の技術者が多数活躍しています。 前職も金属加工、樹脂加工、製造オペレーターなどさまざまで、転職者が馴染みやすい環境です。 わからない点はすぐに相談でき、技術者同士で支え合う風土があります。スキルを活かしながら、さらに成長したい方に最適な職場です。 ■職場環境 工場内は空調が整っており、季節を問わず快適に作業できます。作業スペースも整理され、安全に配慮した環境で落ち着いて業務に集中できます。 ■顧客の特徴： 電機・電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等、顧客は様々です。プラスチック樹脂部品は様々な業界で使用されるため、大変裾野の広いビジネスです。 変更の範囲：会社の定める業務

★働き方を整え成長できる環境で就業したい方にお勧め！★ ★省人化に伴う需要増な企業★ ■採用背景 当社は物流業界、小売業界、医療業界、工業業界など多くの業界へ生産管理や在庫管理に関わる設備を導入いただいております。 モノづくりの現場では省人化を進めている企業様も多くあるため、お引き合いも増えております。 質の高いサービスを継続するため組織体制強化を目的とした採用でございます。 ■業務内容 食品加工業界、食品製造業界のお客様に対し、生産業務効率化・自動化・省人化に向けた計測機器・各種設備機器ならびにITシステムを組み合わせたソリューション営業を行って頂きます。 ▽やりがい ITシステムなど複合的提案ができますので、よりお客様のご意向に沿ったご提案ができます ▽仕事の進め方 既存顧客へご利用頂いている製品の調子を伺い、定期メンテナンスのご案内や新しい機械の導入などのご提案を入り口にしながら、更なる深耕営業をお任せします。 ▽担当社数 概ね20〜30社ほどを担当いただきます。 ■配属組織 課長（50代前半）をはじめ、20代〜40代男性が在籍。 ■評価制度 年間通しての目標でございます。 部署実績や個人の実績、プロセスを評価します。 ■キャリアアップ 年次関係なく入社3年で課長職へキャリアアップした社員もいます。資格取得には数万円の報奨金も支給されるなど、会社全体としてスキルアップへ協力的です。 ■魅力 ▽働き方 残業時間10h程、年間休日120日、ノー残業デーを設け18時には全員退社するようにもしております。 ▽従業員を大切にする風土 当社では、全従業員のかたへ長期的にご活躍頂ける仕組みつくりをしております。 役職がついていない方々へは成長支援手当を付与するなど、モチベーションを高く維持していただくような仕組みつくりをしております。 ▽シェアトップ メイン製品のイシダ社製品は国内トップシェアを誇っており、東海3県に関してはイシダの代理店営業権利は独占してお預かりしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／日本製寝具の製造／自社工場で年間７万枚以上の羽毛布団の製造／職人品質を支える仕事／丁寧なOJT／転勤なし／残業少なめ〜 ■働き方 ・繁忙期以外は残業が少なく、メリハリある勤務が可能です。 ・入社後に工程を段階的に習得できる教育が整っております。 創業62年の老舗寝具メーカーで、羽毛布団づくりを支える製造スタッフを募集します。羽毛の充填や検品など、一つひとつの工程を正確に行い、品質を形にする役割です。工場での実務は入社後に丁寧に学べるため、経験よりも「コツコツ取り組みたい」という意欲を重視します。 ■業務内容 松阪市の自社工場にて、羽毛布団の製造工程を担当します。 【主な業務】 ・羽毛の充填作業で、専用設備を使用しながら生地へ規定量の羽毛を詰め、均一な仕上がりとなるよう確認しながら進めます。 ・完成した製品は検品を行い、破れや汚れ、羽毛の偏りなどを目視や手触りでチェックし、基準に沿って判定します。 ・製品の入出荷準備も担当し、梱包や数量確認、PCでの入力作業、送り状の作成などを行います。 ・工場内では羽毛布団や資材などを運ぶ場面があるため、重量物の取り扱いも発生します。繁忙期には工程が増えるため、周囲と連携しながらタスクを分担し、作業の進行状況を共有しつつ進めていきます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員が工程ごとに作業手順をOJTで教えるため、未経験の方でも手順を確認しながら始められる環境です。丁寧に作業し、品質に気を配りながら進める姿勢が求められます。 ■業務の魅力 自社工場での工程に携わるため、製品の仕上がりを直接確認でき、完成した布団が形になる達成感があります。手順を守りながら丁寧に作業することが品質へ直結するため、モノづくりに集中して働きたい方に向いた環境です。 ■キャリアパス まずは羽毛充填や検品など基本工程を担当し、複数の作業を習得した後、工程管理や後輩の育成を担う働き方も可能です。手順の理解や丁寧な作業が評価され、長く働きながらスキルを高められます。 ■企業魅力 昭和37年創業の老舗寝具メーカーとして、年間７万枚以上の羽毛布団の製造、羽毛の洗浄から仕立てまで国内の自社工場で一貫生産しています。生活に密着した製品を扱い、安定した需要があります。

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／まもなく創業100周年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇配送業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品を行います。決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。納品先は、動物園やホテル、道の駅、高速道路のSA・PAなどです。担当ルートによりますが、１日の走行距離は30km〜200kmです。 ◇営業業務（受注対応、商品の管理、商品の提案、売り場づくりの提案） 納品時に商品の在庫や賞味期限のチェックをしていただきながら陳列を行います。お客様のご要望や困りごとを聞きながら新商品や季節商品などのご提案、売り場づくりをしていきます。（※飛び込み営業やノルマなし） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ■入社後の流れ： まずは先輩に1か月間のOJTで同行し、納品業務から覚えて頂きます。 仕事に慣れたら、新商品の発売に合わせてご案内や受注発注などの営業業務へ挑戦し、ゆくゆくは担当地区を持っていただきます。 ★商品企画について：（年に１〜2回程度） お客様との商談や何気ない会話の中で得たアイデアや要望をもとに、商品企画部と協業して商品化に携わることができます。 ■やりがい： 商品企画部のサポートのもと、新商品の開発・企画に携わる機会もあり、自分の好きなアニメ・エンタメ・スポーツなどの「推し」を活かした商品づくりに挑戦もできます。 ■組織、環境： 下呂事業所：営業4名、事務1名 ■魅力： 日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得しています。自社工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち過去最高売り上げを連続達成し、業績は好調です。 ■こんな方にお勧め！ ・観光地に足を運びながら地元の魅力を発信したい方！ ・ドライブが好き 変更の範囲：会社の定める業務

〜〜国内コンタクトレンズのパイオニア大手「メニコン」グループ／ 住宅手当/引越手当有など充実した福利厚生あり（※規定有）／医薬品も扱うクリーンな就業環境／賞与4ヶ月分支給〜 ■業務内容： ◇郡上工場の環境維持管理 ・ファイルサーバー、PC、無線AP、ルーター、HDD、LANケーブル、トラブル対応 ◇生産管理システムの運用および改善 ・システム管理（ライセンス、承認フロー、専用サーバー管理） ・設定業務（製品マスタ、現状、仕入れ状況の入力、入力デバイス・内容の確認） 工場の安定生産が行えるよう、生産管理システムの維持管理がメインの仕事になります。 一部内製システムとの連携にプログラムを使用することはありますが、現在新規生産管理システムの検討を行っています。 生産状況を把握し、システムへの反映、数値検証など工場のシステム導入に関わっていただくことからスタートとなります。 自社工場のためソフト・ハードの両方に携われることも魅力の一つです。 本社との連携から全社的なネットワーク構築、セキュリティ関連の企画など多岐にわたり、スキルを学べる場となります。 ■当社の魅力： ＜技術力＞ ・医療機器の品質マネジメントシステムISO13485に基づく生産体制によって高い品質を確保しており、最新機械設備を導入した製造ラインも稼働しています。 ・製品、サービスの優位性が高い…親会社であるメニコンのコンタクトレンズケア用品は、ほぼ100％当社が開発、製造しております（エピカコールドシリーズ、O2ケア等）。 ＜長期就業支援＞ ・年間休日は120日で、プライベートとも両立がしやすい環境です。入社時の転居費用補助や工場勤務者向けの社宅など、充実した福利厚生も長期就業を支えています。 ＜働く人＞ ・20代・30代が約6割と若手も多く活躍しています。男女比はほぼ1：1で、多様なバックグラウンドをもつ社員が働いています。

〜学生時代に学んだことを活かしたい方歓迎／ホワイト500認定企業／売上14期連続増収増益中◎過去10年以上黒字経営を継続／堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大〜 ■業務詳細： 自動車分野でのCASE（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、FA分野でのIoT、通信分野の5Gなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。 ＜業務例＞ ・自動車制御の中で最も注目されている「自動運転」、進化過程にある「予防安全」に関する制御ECU画像センサなどの開発業務（回路設計〜部品選定、評価まで一連の設計工程を担当） ・半導体工場内で使用される、自動倉庫搬送設備の開発業務（客先での打ち合わせ段階から、仕様決定〜設計業務） ■キャリアパス： 将来的に様々なキャリアパスを選択できます。 ・経験分野のスペシャリスト ・技術分野を変更し（ソフトウェアや機械等）、チームをマネジメントし顧客の課題を解決するソリューションエンジニア ・トーテックグループの各署と協力しながら、モノづくりにおける様々な手法を顧客に提案できるコンサルエンジニア ■当社の特徴： 名古屋を拠点に設立し、官公庁や医療機関や民間企業のソフトウェア設計・開発で事業の大きな支柱を築きSI企業に躍進してきました。後に大手メーカーを中心として機械や電気、組込ソフトの技術支援による設計開発の大きな成長にて更なる飛躍を実現しました。リーマンショックやコロナショックなど色々なこともある中で、堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大させ、ここまで成長。過去10年以上黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜チーム常駐／ホワイト500認定企業／売上14期連続増収増益中◎過去10年以上黒字経営を継続／堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大〜 ■業務詳細： 自動車分野でのCASE（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、FA分野でのIoT、通信分野の5Gなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。 ＜開発例＞ ・自動車の「安心・安全・利便」を支える次世代システムの開発。自動運転やカーシェアリングへの対応で高機能化が求められているECUにおいて、製品システム／車載製品ソフト設計に関する知識を身に着け、「新しく1から作る」次世代システムの制御ソフト開発（設計〜コーディング〜評価業務等） ・半導体製造工場内に設置する自動搬送倉庫/自動搬送機器に関して、お客様の要求に合った最適高効率な自動搬送システムを構築、IoTを活用した次世代製品の開発＜設計〜コーディング〜評価業務等＞ ■キャリアパス： 将来的に様々なキャリアパスを選択できます。 ・経験分野の スペシャリスト ・技術分野を変更し（電気電子や機械等）、チームをマネジメントし顧客の課題を解決する ソリューションエンジニア ・トーテックグループの各署と協力しながら、モノづくりにおける様々な手法を顧客に提案できる コンサルエンジニア ■当社の特徴： 名古屋を拠点に設立し、官公庁や医療機関や民間企業のソフトウェア設計・開発で事業の大きな支柱を築きSI企業に躍進してきました。後に大手メーカーを中心として機械や電気、組込ソフトの技術支援による設計開発の大きな成長にて更なる飛躍を実現しました。リーマンショックやコロナショックなど色々なこともある中で、堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大させ、ここまで成長。過去10年以上黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ホワイト500認定企業／売上14期連続増収増益中◎過去10年以上黒字経営を継続／堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大〜 ■業務詳細： 自動車分野でのCASE（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、FA分野でのIoT、通信分野の5Gなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。 ＜業務例＞ ・高級車からSUV、小型車まで、自動車の内外装部品等の機械設計（仕様検討・基礎設計・詳細設計・3Dモデリング） ・半導体工場内で使用される、自動倉庫搬送設備の開発業務（客先での打ち合わせ段階から、仕様決定〜設計業務） ■キャリアパス： 将来的に様々なキャリアパスを選択できます。 ・経験分野のスペシャリスト ・技術分野を変更し（ソフトウェアや電気電子等）、チームをマネジメントし顧客の課題を解決するソリューションエンジニア ・トーテックグループの各署と協力しながら、モノづくりにおける様々な手法を顧客に提案できるコンサルエンジニア ■当社の特徴： 名古屋を拠点に設立し、官公庁や医療機関や民間企業のソフトウェア設計・開発で事業の大きな支柱を築きSI企業に躍進してきました。後に大手メーカーを中心として機械や電気、組込ソフトの技術支援による設計開発の大きな成長にて更なる飛躍を実現しました。リーマンショックやコロナショックなど色々なこともある中で、堅実な経営と着実な事業所拡大で全国的に規模を拡大させ、ここまで成長。過去10年以上黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜老舗菓子メーカー／安定基盤／未経験歓迎／日勤中心・残業少なめ〜 ■企業概要と採用背景 創業78年。チューインガム・チョコレートを中心に、OEM製造で全国の菓子メーカー・流通企業と長年の信頼関係を築いてきた老舗食品メーカーです。三重工場では将来を見据え、まずは「現場で手を動かす即戦力プレイヤー」として活躍いただける方を増員募集しています。 ■お仕事の概要 2002年稼働の三重工場にて、菓子製造ラインの運営・管理業務を担当します。日々の製造を支えるプレイヤー業務が中心で、ゆくゆくは工程改善や後輩育成など、ステップアップも可能です。 ■職務内容詳細 ・チューインガム、チョコレート等の製造・包装作業 ・原材料の投入、機械操作、工程チェック ・製造記録の管理、品質・衛生管理 ・選別、検品など各工程での作業 └FSSC22000に基づいた管理体制のもと、安心・安全な製品づくりを行います。 ■組織構成 工場長（50代）を中心に、社員・アルバイト約140名が在籍。男女比は約6：4で、幅広い世代が活躍しています。 ■商材の解説 ガム・チョコレートを中心に、中ロット〜大ロットまで柔軟に対応できる生産体制が強み。近年は健康食品など新領域にも挑戦しています。 ■働く魅力・やりがい ・空調完備、防暑・防寒対策も万全な清潔な工場 ・日勤中心で生活リズムが安定（夜勤希望も可） ・一つひとつの工程が「おいしさ」と「品質」を支える実感 ・将来的に工場運営を担う存在へ成長できる環境 ■入社後の流れ まずは製造ラインで基礎を習得。OJTで丁寧にフォローし、慣れてきたら担当工程をお任せします。 ■企業様の強み 長年培った製造技術、FSSC22000準拠の品質管理、OEMで磨かれた対応力を活かし、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ルート営業メイン／教育充実◎／土日祝休み／転居を伴う転勤なし／東証プライム子会社の安定基盤〜 中部地区を地盤とする当社は、建物や街区、工場、インフラ設備など、あらゆる電気設備の基盤を支える電設資材を取り扱う総合卸売商社です。 電気関連の多様な商品・サービスを提供することで、地域社会のインフラ全体を支えています。 ■業務内容： ・電気設備資材の販売 ・地元企業を中心得意先への訪問 ・注文、問い合わせ対応 ・見積り書の作成 ・新規開拓　 ■当ポジションの特徴： ・営業の割合は新規：既存＝２：８であり、基本は既存顧客のルート営業です。 ・入社後は先輩社員に同行し、顧客や商品について学んでいただきます。メーカーの外部研修や資格取得支援も充実しておりますので、教育面もご安心ください。 ■ご入社後の流れ： 入社後は、先輩営業担当者や事務担当者など職場社員との親睦を深めつつ、社内業務の他、社内研修やメーカーの研修を通じて商品知識や営業スキルを習得いただきます。その後、先輩営業担当者と得意先を訪問のうえ、リアルな営業を経験、スキルを積み上げていただきますので、「いきなり営業」というようなことはございません。また、将来的に中核人材として活躍いただける職場環境と「施工管理技士」「電気工事士」等資格取得に際しての奨励金支給などキャリアアップ可能な組織でございます。 ■就業環境： ・各営業所　自宅から通勤可能勤務地考慮　 ・働き方改革を推進中です。残業時間は月25時間以内、年間休日は122日です。 ■当社について： 住宅・ビル・商業施設等の電気設備資材の総合卸売商社 ［東証プライム市場上場グループ会社］ 当社は、電気工事事業者、空調設備工事事業者、建設会社、住宅メーカー、工場、そしてサブコンなど、中小〜大手企業まで幅広く、電気設備資材のトータルサポートを提供しています。 豊富な経験と専門知識を活かし、資材の選定から供給、技術的なサポートまで一貫して対応することで、お客様の現場に最適なソリューションをお届けします。 「迅速」「確実」をモットーに、電気設備資材のプロフェッショナルとして、お客様の事業を力強く支援します。

【既存のお客様に対するルート営業/コツコツとした深耕型のルート営業職/有休13.7日で働きやすい環境】 ◎こんな方にフィットする環境です◎ ・コツコツと努力や行動を積み重ねていくのが得意な方 ・お客様との関係構築・深耕営業を進めていきたい方 ■仕事内容 トーテックグループ既存顧客を中心に、オフィス用品・オフィス環境の提案を行う法人向けルート営業をお任せします。新規開拓はほぼなく、既存顧客との関係性をコツコツ深めていく営業スタイルです。 ■業務詳細 担当エリア（愛知・岐阜中心）のお客様を1日複数社訪問し、以下の商材を軸に提案・受注・フォローを行います。 ・OA機器、オフィス家具、文具などの消耗品 ・オフィス空間の企画・デザイン、セキュリティ、インフラ ・パンフレット、DM、ノベルティ等のプロモーションツール ■営業スタイル ・トーテックグループで取引済みの顧客が9割以上です。 ・愛知県や岐阜県を中心に、自治体や医療機関、民需系企業向けに営業活動を行います。 ■入社後の流れ まずは先輩社員との同行を通じて、顧客・商材・提案の流れを理解。 無理な独り立ちはなく、既存顧客の引き継ぎから段階的に担当します。 ■働く環境・福利厚生： ・年間休日123日・有給取得日数13.7日とプライベート充実させながら働くことができる環境です。 ・2024年に「スポーツエールカンパニー2024」や「健康経営優良法人2024（大規模法人部門（ホワイト500）」に認定されるなど、従業員の健康と働きやすい環境を重視している社風です。 ・学ぶ社員への支援も充実しており、社内研修講師がおり、無料の研修講座あるため活用いただくことも可能です。 また資格取得支援（受験料全額負担・報奨金支給）、書籍購入補助、奨学金返済支援制度もございます。 ■当社について： 官公庁や医療機関などのソフトウェアを提供するトーテックアメニティ（株のサプライ事業部とトーテックプリンティングシステムを統合し、1995年に名古屋に設立。 OA機器やコンピュータサプライ用品、事務用品、オフィス家具などの販売を行っており、印刷物の企画・制作やデジタルコンテンツ制作、広告デザインプランニングも手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内コンタクトレンズのパイオニア大手「メニコン」グループ／ 住宅手当/引越手当有など充実した福利厚生あり（※規定有）／医薬品も扱うクリーンな就業環境〜 ■業務概要： 同社では、コンタクトレンズケア用品やコンタクトレンズの開発・製造を手掛ける当社の生産管理部門で、プロジェクトマネージャーを募集しています。生産管理の業務を行いながら使用しているシステムの改善において、社内の要望を纏めたりベンダーとのやり取りをしていただきます。生産管理プロジェクトの企画策定や全体の進行管理を担当し、予算管理や納期調整、品質管理の面でも力を発揮していただきます。 ■職務内容： 「メニコン」ブランドのコンタクトレンズ・ケア製品の主要生産拠点である郡上工場にて、生産管理部門で生産管理のプロジェクトマネージャー、システムのかかわる業務をお任せします。 ■お任せしたい業務： ・改修案件、プロジェクト案件に関わる業務(ヘルプデスク若干) ・システム導入・検討時にユーザー側の構想立案 ・ベンダーとの折衝業務 ・バリデーション業務 企画策定、全体のプロマネ(プロジェクトの進行を管理し、予算や納期、品質、プロジェクト全体の計画・進捗管理をお任せします。 ■組織構成 配属いただく生産管理課生産管理係は7名の部署で男女比は5：2です。30〜40代の方が多くコミュニケーションも取りやすく和気あいあいとした雰囲気です。 ■働き方 残業抑制にも取り組まれている環境で、残業はほとんどございません。実施に18:00には全員退勤をして消灯をしている日もございます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、コンタクトレンズケア用品やコンタクトレンズの先端技術を駆使した研究開発を行い、高品質な製品を提供しています。ISO13485認証を取得し、品質管理に厳しいチェック体制を敷いています。社員一人ひとりが顧客満足を追求し、チームワークを大切にする社風が魅力です。また、U・Iターンも歓迎しており、働きやすい環境が整っています。

【JR岐阜駅徒歩6分でアクセス便利／創業以来無借金経営／年休123日／ワークライフバランス◎／自治体、医療、民間企業向けなど多岐にわたる顧客基盤で安定性◎】 ■業務内容： 公共システム事業部にてシステム提案の営業をお任せします。 【担当顧客】 公共機関（自治体・図書館など） ※新規3割、既存7割程度です 【担当業務】 岐阜県内の公共機関（自治体・図書館など）への業務改善に向けたIT商材の提案を行って頂きます。 ＜提案商材例＞ 図書館系：図書管理システム 自治体系：DX関連システム（住民情報システム、健康支援システム）、給食管理システム、各種グループウェアなど ■キャリアパス： メンバー⇒グループリーダー代行（課長代行）⇒グループリーダー（課長級）⇒マネージャー（部長級） ■社員のスキルアップ応援！充実の研修制度： 教育補助費…年間5万円まで支給 ※外部セミナーや、通信教育等に活用できます！ 技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です。 ■当社の魅力： 「技術」と「人財」を用いた３つの事業を柱とし、公共、医療、民間企業といった幅広いお客様抱える課題解決をサポートしています。 ITソリューション事業…様々な分野における情報システム構築やICT系開発を支援 エンジニアリングソリューション事業…機械設計、電気・電子設計、組み込みソフトウェア開発の分野でお客様の技術開発業務を支援 検証ソリューション事業…検証者の視点でお客様のモノづくり全般を支援 ■強み： 当社は複数事業を展開しており、不況に強い企業です。 リーマンショック時でも、黒字経営を続け昇給・賞与を実施しました。 それぞれの事業で助け合う関係が築けているため、不況に強く安定しています。 創業以来、無借金経営が続いていることも安定企業であることを裏付けております。 変更の範囲：会社の定める業務

★国内TOP：混合ガソリン国内シェア60％／ジョウロ約20％。創業1913年の技術で“ニッチ日本一”を狙う成長軸。 ★働きやすさ：完全週休2日・年休120日、面接2回でスピード選考、年収600〜1,000万のマネジメントポジション。 ★キャリアの見取り図：全社生産・経営まで学べる“現場×経営”の両輪成長。 ■今後の展望・当社の強み 当社は1913年創業の歴史を持ちながら、ここ10年で組織体制を大きく刷新し、急成長を続けています。品質保証部の新設やマネジメントシステムの導入により、生産性と品質の両面で強い基盤を構築しました。 また、製造拠点の世界的な流れが中国からベトナムへ移る中、当社はいち早く現地工場を増設。自動化・省人化の推進により、安定的に高収益を生み出す仕組みを整えています。 事業戦略の核は、“ニッチ市場で日本一を取ること”。園芸・農林業向けの混合ガソリンでは国内シェア60％を獲得しトップメーカーとしての地位を確立しています。さらに、国内シェア約20％のジョウロをはじめ、次のトップシェア候補となる製品も複数育っています。毎年500〜600万個が流通する需要がある市場で、着実に億単位の売上を積み上げています。 また、他社が模倣できない独自技術を強みに、国内外の企業が工場見学に訪れるほど高い評価を獲得。独自の発想力と技術力を武器に、新たな市場を切り拓き続けています。 ■業務内容： ・前週の販売POSデータをもとに、翌週の生産計画立案 ・従業員の教育・勤怠管理 ・製造現場への指示だし ・生産・業務の効率化提案 ・機械のメンテナンス管理 ・部品の納入や製造した製品の出荷に関わる実務 （業務ではカウンターリフトを使用します） 【具体的には】 作業者の多くはベトナム人です。一定のサイクルで人材がかわるため、実作業の教育は不可欠です。さらに作業の標準化を進め、多種多様な人材がミスなく働ける環境づくりをお願いします。 ※ご入社後、場合によっては、瑞浪工場で経験を積んだ後、ベトナム工場のご指導をいただく可能性がございます。 ■組織構成： ベトナム人の実習生やパートスタッフも含めて計20名程度が勤務しております。 管理職は40〜60代、メンバークラスは20代〜30代が勤務しており中途採用者も活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜学生時代に勉強したことを活かしたい方歓迎◎安定した経営基盤／地元に腰を落ち着けて働きたい方・スキルアップできる環境で働きたい方にオススメです！〜 ■業務詳細 自動車分野でのＣＡＳＥ（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、ＦＡ分野でのＩｏＴ、通信分野の５Ｇなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。 ※入社時の業務はこれまで培ってきた経験をもとにお任せする工程を判断いたします。 ≪案件例≫ ・ランドモビリティの設計開発及び評価・実験業務(外装、車両、燃料タンクの設計、作図、３Ｄモデリング、ＣＡＥ解析など ・産業用ロボット（産業機器）の設計開発及び評価（表面実装機、ハンダ印刷機、外観検査機など）　 ■同社のこだわり： （1）上流工程の案件が豊富！：同社はでは設計開発工程を担当しており、定期的な案件の異動は想定しておりません。上流を中心に案件がある背景として、評価等の下流工程に強いグループ会社が他にいるため、トーテックグループとして案件をお預かりすることが可能なためです。長期にわたる案件が多く、長い方は10年以上同じ案件で活躍されており、開発スキルを磨きたい・腰を落ち着けて就業したい方にピッタリな環境です。 （2）チーム就業の安心環境！：客先には5名程のチームで常駐しております。チームで業務をするからこそ、わからないことがあった場合は同社社員への相談ができ、1つの案件で長期的にスキルアップとキャリアアップをすることが出来ます。実際に顧客からも同社の長期就業については評価の声を頂いております。 （3）ワークライフバランス：残業20Ｈ程度、出張なし、旅行費用補助などの福利厚生が充実。男性の育休取得実績もあり、ワークライフバランスを大事にしたい方にもぴったりの環境です。休日は案件によって異なる可能性もありますが、多くはトヨタカレンダーでの案件となり休日数が大きく減少することはありません。 （4）充実の研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療を支えるやりがい◎専門性を高めた営業職へ挑戦／年間休日122日／住宅手当あり／事業・売上拡大は堅調／プライム上場オリックスグループの医療機器商社】 大学病院や総合病院に医療機器製品の特徴や使い方を説明し提案・手配する営業職を募集します。 医療知識がなくても大丈夫。万全な研修体制とチームでフォローする営業スタイルが整っており営業未経験者も活躍中です。 売るだけでなく治療がスムーズに進むよう、医療現場を支えるやりがいのある仕事です。 ■業務の内容 （1） 医師・看護師との打ち合わせ 「次の手術では何を使うか」「どんな準備が必要か」を確認・ニーズのヒアリングをします （2） 製品の提案・説明 製品の特徴や使い方を説明。最初は先輩が必ず同行します （3） 手術当日 手術中はすぐ対応できるよう病院内で待機し、操作や製品に関する質問があった際にフォロー （4） 手術後 手術で使用した製品の確認をし、次の手術に備えた補充・発注・納品処理や簡単な事務作業 ■営業未経験者も活躍中！（スポーツジム、アパレル販売、医療従事者など） ・入社半年〜1年間は担当顧客を持たずに、商品、営業の基礎をじっくりと研修実施します ・その後は既存取引の医療機関を引き継ぎますが、先輩がサブ担当としてサポートするので安心です ・緊急対応は1週間交代の当番制で、2，3カ月に一度程度の少なさ。ワークライフバランスも保ちながらキャリアアップが可能です◎ ■当社について： 当社は医療機器の専門商社です。大学病院や総合病院を顧客として、医療現場で用いられる医療機器の販売・物流・サポート・立会いを中心事業としています。取扱商品は、循環器科で用いられる心臓ペースメーカーなどの不整脈治療関連製品や、カテーテルなど多岐に渡ります。私たちのミッションは病院の方々と信頼関係を築き、地域医療に貢献することです 変更の範囲：会社の定める業務

【木製品塗料がメインの機能性塗料メーカー／住まい・学校・スポーツ用品・楽器・自動車など幅広い分野で展開／平均勤続年数17.8年／産休・育休制度あり／年休117日】 ■業務概要： 住宅など様々な場所で用いられる木材用塗料の製造をお任せします。 ■具体的な業務： ・製造指示書に従って、所定の原材料を製造釜に投入、撹拌し、塗料の製造を行います。色塗料は色調を目で確認し検査員の合格判定を受けた後、18L缶と4L缶に充填します。 ・ドラム缶原料や袋物原料等、塗料の製造に必要な原材料はフォークリフトや台車を運んでいただき、投入の際にはクレーンを使用します。各種免許に関して、お持ちでなくても、入社後に取得いただく運びとなります。 ■働く社員の声： 職場では着色塗料の色確認や調整をしながら塗料を製造する業務を主に行っています。この業務は色を見比べながら判断するという「感覚に頼る」部分が多いため、コツをつかむまでに時間がかかりました。 ただ、自分で納得のいく調整がスムーズに行えたときは、とてもやりがいを感じます。初めは簡単な調色品の製造を担当しましたが、現在ではシビアな色やロットが大きく難易度の高いものを担当することが増えてきました。 ■キャリアアップ： ・社内有資格認定制度…ある一定の資格要件を満たした社員に対して、有資格者として認定し、更なる能力向上につなげる制度です。一例として、調色検証者や塗装技能者などがあり、約20種の資格が認定されております。 ・人を活かす仕組み（評価、人材育成制度）…目標管理制度を使用して社員個々の能力開発と業績評価のために、上司との面談を通じて、半期ごとに各社員が目標を明確にし、その目標の達成度合いを確認および評価しています。 ■当社の方針： 当社は「挑戦＝まずやってみよう」「創造＝違いを生み出そう」「継続＝あきらめず、しつこく」の3つを掲げています。さらに、礎（いしずえ）となる将来の人材を育成する為に、修得した能力を伸ばし、仕事の成果につなげていけるような教育・評価（目標管理制度）などの仕組みや、教育への投資を積極的に進めています。 当社には何事にもチャレンジできる環境があり、新規開拓や異業種への参入にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造業でのご経験がある方歓迎！／木製品塗料がメインの機能性塗料メーカー／住まい・学校・スポーツ用品・楽器・自動車など幅広い分野で展開／平均勤続年数17.8年／産休・育休制度あり／年休117日】 ■ミッション： 高品質な木材用塗料を製造し、持続可能な循環型社会の形成に貢献すること ■業務詳細： ・原材料の投入 ・撹拌（かくはん） ・色調確認 ・充填作業 ・品質向上・改善 ・安全管理 ○商材の説明 当社が製造する木材用塗料は、住宅や家具や楽器などに使用される木材製品の保護と美観を向上させるための製品です。特に、環境に優しい成分を使用した塗料が特徴で、持続可能な社会の実現に貢献しています。 ■工場環境 冷暖房完備で作業着も支給されます。 ■評価体制 半期に1回上司とMTGを行い自身が決めた目標を振り返り評価がなされます。 ■キャリアアップ： ・社内有資格認定制度…ある一定の資格要件を満たした社員に対して、有資格者として認定し、更なる能力向上につなげる制度です。一例として、調色検証者や塗装技能者などがあり、約20種の資格が認定されております。 ・人を活かす仕組み（評価、人材育成制度）…目標管理制度を使用して社員個々の能力開発と業績評価のために、上司との面談を通じて、半期ごとに各社員が目標を明確にし、その目標の達成度合いを確認および評価しています。 ■当社の方針： 「樹は伐るべからず、されど木は用うべし」という理念を実現していくのは、なんといっても「人」です。 環境を保護しつつ、新しい価値を生み出していくには、専門的な知識・能力を身につけた玄人（プロ）が求められています。 誰にも負けない高い専門性を持ちながら、自らの考えをもち、組織を生かして「新しい成長」を実現できる人材づくりが重要で、一人ひとりの能力を高め、革新を実現する人材の育成が必要です。 これが玄々化学の社員の基本像です。 そのためにキーワードとして、「挑戦＝まずやってみよう」「創造＝違いを生み出そう」「継続＝あきらめず、しつこく」の3つを掲げています。 さらに、礎（いしずえ）となる将来の人材を育成する為に、修得した能力を伸ばし、仕事の成果につなげていけるような教育・評価（目標管理制度）などの仕組みや、教育への投資を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務