決められたモノを決められた場所へ、指示されたルート通りに運びます。 配送するモノや運転する車種などは、適性などを考慮して決定。特別なコミュニケーションスキルや知識、運転技術などは一切必要ありません。指示通りにコツコツこなす、シンプルなドライバーのお仕事です！ ＼配送するモノとルートは固定です！／ 印刷物や撮影機材、工事などに使う電設資材を一般企業に配送。配送するモノとルートは毎日同じなので、行先に迷ったり、1日の段取りに悩んだりする心配もありません。 ＼神奈川エリアをお任せします！／ 横浜にある資材メーカーの倉庫に資材を取りに行き、お客様先に配送します。「配送⇒倉庫で荷積み⇒配送」といった流れで、朝から10件ほど回るイメージです。 ＼1tバンか2tトラックを運転します！／ どちらを運転するかは、あなたがお持ちの運転免許に合わせて決めます。入社後に中型免許を取得することも可能。ナビも活用できるので、高度な運転技術は要りません。 ---＊ここが仕事のポイントです！＊--- 挨拶さえできればOKです。 よくある「お客様と信頼関係を築いて…」「お客様と世間話をして…」といったことは必要ありません。お客様先を訪れた際には、挨拶ができればOK。何かの提案や調整、関係構築も必要ナシ。所定の場所に丁寧に荷物を下ろすことができれば大丈夫です。 先輩が丁寧にサポートします。 基本的に1人でお客様先をまわりますが、いきなり1人でお任せすることはありません。入社後はまず先輩のトラックに一緒に乗っていただき、仕事のコツなどを丁寧に教えるのでご安心ください。もちろん、車内では雑談に花を咲かせてくださいね。

≪文房具メーカーでの貿易事務（輸出入）≫ ↓具体的な内容↓ ・書類の確認と書類整理がメインです！ ●書類チェック →入出庫報告書、輸出入書類の確認 ●運送会社の輸出入指示（メールメイン、電話少な目です） ●輸出入関連書類の整理 ・取引国⇒ヨーロッパ、スロバキア、アメリカ、ブラジルなど。 ・英語⇒英文メールがありますが、高校レベル程度の理解があればOK。簡単な文章です。 【スキル】 Excelは基本的な入力やコピペ、など操作が出来ればOKです！ 専用システムの使用もありません。

＜大手物流倉庫でカウンターフォーク作業＞ 扱うものは…輸入バナナ ＼主なおしごと内容はコチラ…／ ＊カウンターフォークでバナナの入出庫作業 　⇒パレットごとにエレベーターに積み込みます ＊商品の仕分け・検品 　⇒商品を仕分けて、キズなどがないかの検品も行ってもらいます メインの作業は上記2つ！割合は5：5程度！ ご応募お待ちしています(*'▽')

羽田空港内でJALやANAを対象とした業務に携われる、安定した環境が魅力 残業少なめでしっかり休める 遠方からの転職者歓迎！社宅完備で新生活を安心にスタート！ 入社後の資格取得も“会社負担”でしっかりサポート！ 手積み作業ほとんどナシ・1日50km程度の近距離運転で体に優しい 当社は羽田空港において、JALグループ便をはじめとした航空会社の貨物・物流関連業務を請け負っています。 丁寧な教育制度があるため、未経験の方でも安心して挑戦いただけます！ 【1日のスケジュール】※定期輸送の一例 7:30~ 出勤　※業務前点呼後ブリーフィングを行い出発 ↓ 8:00~ JAL関連施設への貨物の集配 ↓ 11:40~ お昼休憩（1時間） ↓ 12:40~ JAL関連施設への貨物の集配 ↓ 17:00 業務後点呼後帰社 〈こんな人にピッタリ！〉 ・大手企業関連業務に携わりたい方 ・「運転が好き」で「体を動かしたい」方(運動部出身歓迎です！) ・時間内で仕事を確実に終わらせたい、ワークライフバランスを重視したい方 ・教育制度が整っている環境で働きたい方 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修（入社から約1か月程度） 先輩が運転する車両の助手席に乗り、実際に運ぶ部品を見たり、 走行ルートやトラック誘導を学びながら、 1シフトで進める作業を覚えていただきます。 ▼実務研修 駐車場でトラックの運転練習を行います。 先輩がマンツーマンで指導してくれるため、ドライバー未経験の方でも安心できます！ ▼さらなるスキルアップへ！（入社から約1年後） ある程度各種業務に慣れた後は玉掛けやフォークリフト、天井クレーン、けん引免許なども取得していただきます。 受験費用などは会社負担のためご安心ください。資格を取得することで航空機エンジンの運搬も行えるようになります。

未経験からの入社がほとんど！ 寮完備（規定有り）U・Iターンも歓迎 ──────────── ◆ガラスフィルムって？◆ ──────────── ガラスフィルムの施工を専門に、行なっている当社。フィルムをガラスに装着することで、「飛散防止」「省エネ・断熱」「防犯」…など様々な効果を発揮します。その他、ガラスにぼかし加工を施すなど、デザイン性の高さも評価されています。 ◆身近な建物を支えるやりがい ─────v────── 一般の住宅から、有名な建築物まで、様々な案件を担当します。街を歩けば、自分の携わった建物の近くを通るなんてこと。地図に残る仕事ができます！ 自然災害から命を守り、台風や地震、盗難対策に貢献！ ◆手に職が付く安心感 ─────v────── 国家資格である建築フィルム技能士、その他、高所作業車、ゴンドラ、フォークリフト・・・など、様々な業界で必要とされる資格を取得できます！ ◆はじめやすいシンプル業務 ─────v────── 例 (1)本社へ出社 (2)現場へ移動（病院、デパート、マンション、レジャー施設、空港など） (3)業務開始 ガラスを掃除する ガラスに水を付ける フィルムをはがして貼る (4)帰社（現場が終われば早く退勤も可能） 拭く⇒濡らす⇒貼る、の3つのステップを踏めばOK。9割以上の先輩が未経験で始めています！ 2、3人のチームで作業を行いますので分からなくても安心 ＝＝＝仕事のポイント＝＝＝ 東京での暮らしを応援 〇転職を期に、東京での暮らしをスタートしたい・・・という方にピッタリ。 会社近くの寮アパートを完備！月2万で住めます。 敷金・礼金なども会社が負担します。 〇自分で好きな家を探して会社が補助も可能！！ 実際に、和歌山県から、当社への入社を期に転居した先輩も！

仕事内容 ANAやJALなどの航空各社の航空機エンジン・部品などの運搬をお願いいたします！ 【具体的には】 ■羽田・成田空港間の各航空会社の関連施設への航空機部品輸送 ■羽田及び成田からの輸出輸入貨物の配送 ■関東近県の倉庫や工場への一般貨物の配送 　┗輸入雑貨や小売りメーカーの荷物を羽田で引き取り、各納品先へ配送します。 ■地方空港への配送（長距離輸送）※3か月に1回程度 ※入社後、まずは中型車両から経験を積んでいき、大型からトレーラーにステップアップしていただきます。 先輩ドライバーが丁寧に指導してくれるので、未経験の方も安心して働ける環境です！ 航空機部品を扱っている関係で、夜間に緊急輸送が発生する場合があり、 当番制で夜間自宅にて待機していただく日が、月に3回から4回程度あり。 【魅力ポイント】 •資格取得支援あり └玉掛やフォークリフトなどの資格を会社負担で取得できます！ •シフトで出勤が決まっているので予定が立てやすい◎ └希望休や定時上がりも柔軟に対応可。 •手積み手下ろしはほとんどありません。 └フォークリフトなどを使用するので、 身体への負担も少ないです◎ •借上社宅アリ（自転車通勤OK） •賞与あり •福利厚生充実

＼＼やりがいと成果が直結！地域密着型のルート営業／／ 未経験歓迎！手厚いサポートで安心スタート 賞与平均5.2ヵ月分！インセンティブ制度で収入アップも可能 年間休日126日！プライベートも充実 ≪未経験からのチャレンジ大歓迎！≫ 【応募資格：35歳まで】 ※長期的なキャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限を設けています（例外事由『3号のイ』に該当）。 ■ 配属先：DC事業部（営業職は現在、全員男性） 扱う商材：マット・モップ・AED・ウォーターサーバーなど 未経験からスタートした社員も多数活躍中！ 働きやすい環境と、成果がしっかり給与に反映されるインセンティブ制度が整っており、やりがいを実感できる職場です。 ◆会社について 当社は設立から60年以上にわたり安定した成長を続けてきました。 地域に根ざした信頼関係があるため、未経験の方でも安心してスタートできるルート営業の仕事です。 ◆お任せする仕事内容 【1】既存顧客への「集配業務」 お客様と信頼関係を築くことが何より大切です。 担当エリア内の既存顧客を訪問。マットやモップなどの集配（軽量のものから、1枚約15㎏のものまで様々） 雑談を交えながらお困りごとをヒアリング平均で1日40軒程度を訪問 【2】新規顧客への「提案営業」 担当エリア内のオフィス・飲食店・病院などへアプローチ可能。 成果はしっかり給与に反映される仕組みがあります。 ▼インセンティブ制度の一例 契約条件をクリアしていれば、受注額の100％が給与にプラスすることも！ （例：10万円の受注＝給与10万円アップ） ◆こんな方にピッタリ ・人と話すのが好き ・コツコツ頑張った分、しっかり評価されたい ・地域に根ざして安定的に働きたい

貨物ハンドリング事業 ＜輸入業務＞ ・貨物を解体し、仕向地・個数等による仕分け ・破損の有無を確認後、形態・特性別に上屋に保管 ・税関からの輸入許可・承認後、貨物の搬出 ＜輸出業務＞ ・搭載予定の貨物を載せたトラックが上屋に到着後、個数・破損有無の確認 ・貨物を搭載便毎に仕分けし、既定のサイズ内に組み上げる ・上屋内床にある計量器で重量を確認し機側まで搬送

◎イオングループ直雇用！大手正社員ならではの充実した労働環境 ◎年間休日121日＋有休取得奨励。残業少なめでしっかり休める ◎本配属後月給26万円以上でスタート！ちょっと嬉しい従業員割引なども ◎手積み作業基本ナシ・1日50km程度の近距離運転で体に優しい ◎普免（AT限定）で乗れる小型トラック。ナビつきで迷わない イオングループが運営するイオンのネット専用スーパー「Green Beans（グリーンビーンズ）」で注文された商品を、 お客さまのもとへお届けするドライバーです。 【どんな商品を運ぶの？】 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品を、お客さまのご自宅へ運びます。 近距離配送なので運転時間は短く、トラックへの手積み作業も基本ないため体の負担は少なめです。 【何件くらい回るの？】 1日あたり25件ほど。注文状況を見つつ、走行距離や件数が平等になるように割り振りをしています。 再配達がないので仕事量が安定しやすく、残業がかさみません。 【未経験からでもできる？】 普通免許で運転できる小型トラック（1.5t／AT）で配達をするので、 未経験者でも始めやすいのが特徴。最適ルートを自動的に計算してくれる専用端末もあり、安心です。 元ペーパードライバーも活躍中！ 敷地内に専用コースを保持しており、1ヶ月間の研修の末、配達員としてデビュー頂きます。 ＜仕事の流れ＞ ▼小型トラックへの積み込み（カゴ車を4つほど動かすだけで楽ちん！10分くらいで済みます） ▼配達ルートの確認（ナビ機能付きの専用端末が教えてくれます） ▼いざ出発！（休憩を取りながら、配達先をまわっていきます） ▼配達が完了すれば、日報をプリントアウトして退勤！（帰社後、30分以内に帰宅できる日が多めです）

※35歳以下限定募集 *Native Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ずっと伸び続けてる会社なんです！ 元お笑い芸人の社長と相方が立ち上げたFIDIA。 「ワクワクしながら働いてみんなが笑顔に！」をモットーに、 なんと20年連続で増収増益！ 仲間と一緒にグングン大きくなっています！ 私たちは、ただ働く場を提供するのではなく、 一緒に過ごす時間をもっと楽しく、 もっと働きやすいものにしていきます。 その取り組みが評価され、 「2024年健康経営優良法人」 「4年連続ホワイト企業認定」 など、数々の賞を受賞しました。 【仕事内容】 ◆電話でのお客様サポートがメイン！ ◆操作案内や料金相談 ◆PC入力や簡単な書類作成もお任せ 未経験でも大丈夫◎ 20～30代の若手が活躍している職場で、 本当に面倒見のいい先輩ばかりなんです あなたのキャリアアップも加速！ ・21歳で役職についた社員も！ ・入社3年目で支社長になった人もいます！ ・役職者の90％は20代！女性も約半数 ・年齢・性別・学歴・社歴は関係なし！ 「頑張った分だけ評価されたい！」そんなあなたにピッタリの職場です。 多彩なキャリアチェンジも可能 11の事業を展開する当社なら、 採用・総務・マーケター・営業など多様なポジションに挑戦可能！（規定あり） 多方面で活躍しながら、自分らしいキャリアを築けます。 圧倒的な実績＆受賞歴 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ・業界未経験でも活躍できる企業 未上場1位 （日本マーケティングリサーチ機構調べ／2020年5月期） 成長企業であなたも一緒にワクワクしませんか？

◤業界トップだから安心◢ 業界随一の実績を持つ当社で、反響営業を担当していただきます。新規開拓やテレアポは無く、コールセンターから共有される問い合わせ対応がメイン。営業に集中できるから、成果も出しやすい環境です。 ◤具体的な業務内容◢ ▽訪問 コールセンターから共有された訪問日に基づきお客様先を訪問。社用車で移動し、到着前にはお客様に到着目安をお伝えします。 ▽ご提案 引越し希望日や荷物量を伺いながら当社のサービスの特徴や強みを丁寧にご説明。その場でタブレットを使って見積もりを作成し、ご納得いただければ成約となります。 ▽事務作業 訪問後は帰社し、最後に30分ほどの事務作業を行ないます。1日の訪問件数は4～5件程度（繁忙期は6～7件）。1回のご提案時間は約1時間です。 ◤高い成約率の秘訣アリ◢ 訪問日時の調整やアポイントの獲得は専門スタッフが担当。引越し当日の立ち会いも不要なため営業活動に専念できます。業界随一の実績もあるから成約率は約80％と高く、成果を出しやすい環境です。 ◤転居を伴う方に向けた支援制度が充実◢ 当社では、転居・移住を伴う新生活を考えている方に向けて、安心して過ごせる数々の制度をご用意。全国からのご応募を歓迎しています！ ◎例えば…住居のご支援 家具家電付きの単身寮を2年間無料で提供。また、家賃補助（月2～3万円）も選択できます。 ◎例えば…金銭的なご支援 入社祝金50万円や食事手当（月3万円×2年間）あり。さらに、引越代や赴任時の交通費が0円だから、支出も最低限に抑えられます。 ◎例えば…生活サポートも 一部企画中ですが、帰省旅費支給や、同郷者の食事会、街コン参加補助など、移住後の生活を支える制度も充実しています。 ※対象者に関する条件があるため、詳しくはお気軽にお問い合わせください！

会員数170万人以上を誇るオンライン麻雀ゲーム『Maru-Jan』で、あなたのマーケティング力を発揮しませんか？ 当社では、麻雀への熱い思いを持ったWebマーケターを募集しています。 近年、MリーグやABEMAでの放送をきっかけに麻雀への注目度は高まっています。このチャンスを活かし、既存ファンだけでなく、新たに興味を持った方々にも『Maru-Jan』の魅力を届けるのがあなたのミッションです。 ■当社の魅力 1.スピーディーな事業成長 年間数千万円規模のプロモーション予算と、決済権を持つ直属の上司がいるため、あなたのアイデアが迅速に実現します。 2.自由な働き方 「時間報酬型」「成果報酬型」から選択可能。月の平均実働時間は137.5時間、年末年始やGW、夏季には10日以上の長期休暇も取得できます。 ＜業務内容＞ ・Web広告運用（リスティング／アドネットワーク／DSP／SNSなど） ・クリエイティブ仕様作成（バナー／動画など） ・広告出稿に関する試算と効果測定 ・カスタマージャーニーの検討 ・ブランディング施策 ・コンテンツマーケティング ・代理店や提携企業との協力や交渉 ・LPO ・ASO ・SEO ・LTV向上施策 ・オフライン企画立案 《業務　具体例》 LPOでは訴求軸の検討からキャッチコピーの作成、コンテンツの精査まで対応し、Web広告出稿では、出稿の前にどの程度新規顧客を獲得できるか？など、様々な指標を元に試算し、レポートを作成します。 また、プロモーション視点から施策を企画し、ディレクションまで担当することも。幅広く様々な業務を行うので、スキルアップに繋がります。

「そろそろ、もう一度はじめませんか？」 あなたの再スタート、会社が全力で支えます。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「しばらく仕事から離れていた」「社会復帰したいけど、何から始めれば…」 そんな方も、どうかご安心ください。 当社には、あなたの不安を安心に変える環境があります。 ／ 収入も、住まいも、心配いりません！ ＼ 新しい仕事を探すとき、まず気になるのがお金や住まいのこと。 当社なら、その心配は不要です。 【収入】5ヶ月間は月収38万円を保障！ └売上を気にせず、じっくり仕事に慣れることができます。 【祝金】新生活の足しに！最大25万円を支給！ └入社後と本採用後、2回に分けてお渡しします。 【住まい】即入居OK！都内に個室寮をご用意！ └寮費は月3.3万円～。カバン一つで新生活を始められます。 ／ 免許取得から、しっかりサポートします！ ＼ 普通免許さえあれば、特別な経験やスキルは一切不問。 仕事に必要な第二種免許は、費用を全額会社が負担して取得できます。 研修も、接客マナーや地理の知識など、基礎の基礎から 丁寧にお教えしますので、ブランクがあっても大丈夫です。 ／ 未経験・50代からのスタート、当たり前です。 ＼ 58歳、55歳、48歳、48歳、42歳、39歳、26歳、25歳、25歳。 …こちらは、最近入社された新人ドライバーのそれぞれの年齢。 40代以上の方が、半数以上を占めています。 ／ 応募から内定まで、最短2週間！ ＼ 「すぐにでも働きたい」という想いに応えるため、スピーディーな選考を実施中。 仕事も住まいも、一気に手に入れて、新しい毎日をスタートさせましょう！

「今の業務が何に繋がっているか分からない…人のためになる仕事がしたい…！」 「資格を取ったはいいものの、なかなか活かせていない…」 「人間関係、収入、スキルなど、転職すること自体が不安…」 1つでも当てはまるのものがあれば、是非ご応募ください＾＾ お任せする仕事 ───────── もみほぐしと骨格調整がメインの整体サロン『カラダファクトリー』にて、お客様への施術をお任せします 1日の対応数は平日で5～10人、休日で10～20人ほど お客様一人当たりの平均施術時間は30分ほどです 接客のポイントは“お客様の要望を伺うこと” お悩みと希望に寄り添った根本ケアを行ないましょう 施術後、目の前でお客様から笑顔で「ありがとう」と言って頂けることは何よりもやりがいです…！ 「300日育成計画」で、資格以上の安心を！ ───────────────────── 入社後の約1ヶ月半は研修所でじっくりと研修 未経験入社の同期と一緒に、現場経験の豊富な研修員の指導で安心して学べる環境を整えています！ 中途入社した先輩のうち約8割が未経験スタート 飲食業やサービス業など、異業界からはじめた先輩がほとんどです 今後需要が増々伸びるマーケットで、手に職がつけられます 当社で一生モノのスキルを身につけましょう！ あなたの「強み」を伸ばすキャリア ────────────────── ベーシック研修を卒業したらさらに専門的な道へ。たとえば…… ◎整体師として技術を極める ◎スポーツトレーナーを目指す ◎経験を活かして教育担当に ◎店長・マネージャーへ昇格 月1回は個人面談を実施し、将来に向けて話し合います 最も重視するのは「お客様からの評価と信頼」です 好きなこと・得意なことを活かしてキャリアアップができます！

”救急救命士が主体となって仕事できる場がある！！” 当クリニックの救急救命士は訪問診療における大切なパートナーです。 ドクターの診察の間に患者さんの状態を把握したり、患者さんや家族とコミュニケーションをとってドクターの診療がよりスムーズに運ぶように調整したりと、今だけではなく未来に向けて患者さんや家族との関係性を作っていくのが主な仕事となります。 その時に活きるのが救急救命士としての現場適応力の高さです。 ■未経験でも大丈夫？・・・見学大歓迎！ 訪問診療の助手という仕事。 当クリニックに在籍する救急救命士も”よくわからない”、”イメージが湧かない”というところからの応募でした。 しかし、実際にご来院いただいての見学や面接でのお話しを重ねていく中で、こんな仕事なんだと納得、理解した上で入職いただいています。 なお、一次選考通過後に見学や面接でご来院いただく場合、その交通費は全額支給いたします。 まずは、お気軽にご連絡ください。 【助手（救急救命士）の業務内容】 在宅療養者へ医師・救急救命士・ドライバーの3名1組で患者宅に訪問します。医師の診療補助の他に、患者家族・介護事業所・公共機関などと連携して療養生活のサポートをしていただきます。 【診療補助（医師のサポート）】 ・診療の準備（医療物品、医療機器の準備等） ・モバイル電子カルテによる記録作成、書類作成 ・患者さんやご家族、介護事業所との情報共有 ・連携医療機関への受診・入院調整 ・オンコール対応（手当あり）：当番制で月4回程度 1日平均4回程度の、ご自宅での一次電話対応です。出動はありません。

10日間の連続休暇など福利厚生が◎ロジパルエクスプレスで大型ドライバーを募集！契約社員への登用制度あり 国内トップクラスの玩具メーカー・バンダイナムコグループの物流企業で10t車の大型ドライバーを募集！大口配送や貸し切り便での配達・集荷・拠点間移動などをご担当いただきます。配送する商品は玩具・景品・家具など。多彩な福利厚生で働くメリットもたっぷり！ 安全運転への“報奨金” 安全運転を達成しているドライバーには無事故手当を支給しています。会社規定により、時給に140円～を増額。セーフティードライブができている証しをお受け取りください。安全運転の輸送でお客さまからは喜ばれ、ドライバーには収入のプラスになる、大好評の制度です。 夢を届けられるお仕事 バンダイナムコグループの一員であるロジパルが主に運んでいるのは、玩具やその関連機器。大好きなおもちゃと出合えた子どもたちを笑顔にする、夢も届けられる仕事です。自分が運んだ商品がトイショップの店先で大事そうに抱えられているシーンを目にすることもとあり、やりがいを感じられます。 残業代は1分単位で支給 運転にまつわる業務では、交通渋滞などの予期せぬことが起こって残業が発生してしまう場合があります。ロジパルでは、残業代は1分単位で全額支給。いわゆる“サービス残業”はありません。携わった分の労働はきちんと金銭で還元します。ドライバーもほかの職種の方々も、安心して働けます。

シフト制でプライベートも充実彡 高時給1800円+交通費全額支給 インナビューティーを提供するサロンで接客補助のお仕事をしていただきます！ 難しい専門的な知識などは一切不要です！ ・接客業務 取り扱う商品の特徴を1商品につき1つ覚えていただくだけで問題ありません。 難しい質問などは社員さんへ取り次いでいただけます ・店舗運営サポート業務 品出しや在庫管理、閉店作業や店内清掃など 一般的な業務イメージしていただければ問題ございません！ ・レジ対応 ・お客様からの電話対応 最初は取次業務だけでOK カウンセリングの予約取りや商品への質問に対する回答などの内容が主です！ ・庶務業務(売り上げに関するデータ入力や書類の整理など) お気軽にエントリーください彡

【初任者限定】無料で実務者研修取得!大田区で常勤介護スタッフ求人 【期間限定】未経験歓迎!≪3名限定≫ 大田区の介護福祉施設「グループホーム ソラスト池上」でのフルタイム介護職員求人募集です。 初任者研修やヘルパー2級、基礎研修をお持ちの方は実務者研修に働きながら無料でレベルアップできる「東京都介護職員就業促進事業」の限定介護スタッフ求人募集です。 ##### [東京都介護職員就業促進事業について] お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ##### 事業所は池上八丁目児童公園やサミットストア池上8丁目店のそばにあります。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近いゆったりした生活環境の介護施設です。 変更範囲:変更なし ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・グループホーム入居者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)

大田区のグループホームで常勤介護職求人!無料で資格レベルUP! 【期間限定】未経験歓迎!≪3名限定≫ 大田区の介護福祉施設「グループホーム せらび池上」でのフルタイム介護職員求人募集です。 初任者研修やヘルパー2級、基礎研修をお持ちの方は実務者研修に働きながら無料でレベルアップできる「東京都介護職員就業促進事業」の限定介護スタッフ求人募集です。 ##### [東京都介護職員就業促進事業について] お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ##### 池上特別出張所前の交差点、呑川の近くに立地しています。池上駅から徒歩9分程と、アクセス便利な場所にあり通勤もしやすい環境です。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近いゆったりした生活環境の介護施設です。 変更範囲:変更なし ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・グループホーム入居者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)

◆正社員募集◆ 正社員採用は、「栄養士もしくは調理師免許」を必須としております。 必ずご確認のうえ、ご応募ください。 公立の小学校・中学校を中心に、学校給食の民間委託を受託している当社。 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各現場にて、調理業務をお任せします。 おいしい給食づくりを通して、子どもたちの成長に貢献できるお仕事です 〈お仕事について〉 大量調理のルールに沿って、 ・食材納品の受取りや検品 ・肉類や野菜の下処理、切裁 ・回転釜など大量調理機器を使用した各種調理 ・食器や調理機器の洗浄、給食室の清掃 といった給食調理業務を、チーム作業で行います。 安全・安心な給食を提供するために、衛生管理は特に大事なポイント。 守っていただくルールが、外食業界などと比べて多いと思います。 でも、入社後は基本的な知識の習得から研修しますのでご安心ください 将来的には現場責任者（チーフ）にキャリアアップが可能ですし、さらに活躍したい方はエリアマネージャーや営業職など、管理業務にもチャレンジできます！ 〈当社の特徴〉 (1)自校方式の学校給食調理に特化したビジネスモデル ⇒病院給食や老人ホームなど、３食提供やシフト制勤務の現場はありません。 また、学校内の給食室が職場なので、喫食いただく子どもたちの顔が見えるやりがいがあります さらに、各自治体が主要なお取引先なので、安定した会社経営を実現しています。 (2)ワーク・ライフ・バランス重視の働き方 学校のスケジュールに沿った勤務なので、基本的に土日がお休みで年間休日125日以上。 夏休み中の長期休暇でリフレッシュできたり、ご家族との時間を大事にすることができる、働きやすい調理のお仕事です また、女性社員の割合が50%、パート従業員も含めると79%おり、男女ともに活躍できる環境です！

【仕事内容】 海上貨物を取り扱う貿易事務 ・書類作成がメイン ・船会社が発行する貨物の到着を知らせる書類をフォーマットへ入力 ・貨物等の情報を現場へ知らせる書類を作成 ※フォーマットへの入力がメインなので、関数のスキルは不要。英語のスキルも不要。 ・クライアントからの電話対応 ⇒取り次ぎ程度でストレスなし

＼あなたの家族や大切な人も、ずっと大事にできる会社です／ 仕事を変えることは、人生を変えること。だからこそ、一緒に働くことになるからには、あなたのことはもちろん、あなたの家族や大切な人もずっと大事にしたい。そう考える鳥貴族では、働きやすい環境づくりに取り組んできました。 ------------------------------ 月給28.2万円以上に加え、賞与年2回や家族手当も支給 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 子1人あたり年間20万円以上を支給しています。 業界平均を上回る年間休日115日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は115日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も段階的に、120日まで増やすことを検討しています。 無断残業・休日出勤は絶対禁止！ 1日の残業は上限1時間まで。それ以上の残業は上長への報告が必須です。 もし長時間労働したらイエローカード。社員に必要以上の無理をさせたくないのです。 土日も休めて家庭を持っても安心！ 土日休みが基本ではありませんが、授業参観や運動会などの予定があるなら曜日を気にせず休んでください！ なお月2～3回の連休や夏期・冬期の4～5連休もOKなので家族旅行も存分に。 ------------------------------ とはいえ、転職にあたってはいろいろ不安もあるでしょう。そんなあなたに、私たちはとことんまっすぐ向き合いたい。だからこそ、面接ではどんな質問にも正直にお答えしています。 「まっすぐな会社でありたい」そんな気持ちを大事にしてきたら、多くの既婚者に選ばれる会社になりました。入社後に結婚を決めた社員もたくさんいます。5年後、10年後の将来を描ける当社で、新しいスタートをきりませんか？

＼あなたの家族や大切な人も、ずっと大事にできる会社です／ 仕事を変えることは、人生を変えること。だからこそ、一緒に働くことになるからには、あなたのことはもちろん、あなたの家族や大切な人もずっと大事にしたい。そう考える鳥貴族では、働きやすい環境づくりに取り組んできました。 ------------------------------ 月給28.2万円以上に加え、賞与年2回や家族手当も支給 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 子1人あたり年間20万円以上を支給しています。 業界平均を上回る年間休日115日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は115日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も段階的に、120日まで増やすことを検討しています。 無断残業・休日出勤は絶対禁止！ 1日の残業は上限1時間まで。それ以上の残業は上長への報告が必須です。 もし長時間労働したらイエローカード。社員に必要以上の無理をさせたくないのです。 土日も休めて家庭を持っても安心！ 土日休みが基本ではありませんが、授業参観や運動会などの予定があるなら曜日を気にせず休んでください！ なお月2～3回の連休や夏期・冬期の4～5連休もOKなので家族旅行も存分に。 ------------------------------ とはいえ、転職にあたってはいろいろ不安もあるでしょう。そんなあなたに、私たちはとことんまっすぐ向き合いたい。だからこそ、面接ではどんな質問にも正直にお答えしています。 「まっすぐな会社でありたい」そんな気持ちを大事にしてきたら、多くの既婚者に選ばれる会社になりました。入社後に結婚を決めた社員もたくさんいます。5年後、10年後の将来を描ける当社で、新しいスタートをきりませんか？

＼あなたの家族や大切な人も、ずっと大事にできる会社です／ 仕事を変えることは、人生を変えること。だからこそ、一緒に働くことになるからには、あなたのことはもちろん、あなたの家族や大切な人もずっと大事にしたい。そう考える鳥貴族では、働きやすい環境づくりに取り組んできました。 ------------------------------ 月給28.2万円以上に加え、賞与年2回や家族手当も支給 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 子1人あたり年間20万円以上を支給しています。 業界平均を上回る年間休日115日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は115日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も段階的に、120日まで増やすことを検討しています。 無断残業・休日出勤は絶対禁止！ 1日の残業は上限1時間まで。それ以上の残業は上長への報告が必須です。 もし長時間労働したらイエローカード。社員に必要以上の無理をさせたくないのです。 土日も休めて家庭を持っても安心！ 土日休みが基本ではありませんが、授業参観や運動会などの予定があるなら曜日を気にせず休んでください！ なお月2～3回の連休や夏期・冬期の4～5連休もOKなので家族旅行も存分に。 ------------------------------ とはいえ、転職にあたってはいろいろ不安もあるでしょう。そんなあなたに、私たちはとことんまっすぐ向き合いたい。だからこそ、面接ではどんな質問にも正直にお答えしています。 「まっすぐな会社でありたい」そんな気持ちを大事にしてきたら、多くの既婚者に選ばれる会社になりました。入社後に結婚を決めた社員もたくさんいます。5年後、10年後の将来を描ける当社で、新しいスタートをきりませんか？

＼あなたの家族や大切な人も、ずっと大事にできる会社です／ 仕事を変えることは、人生を変えること。だからこそ、一緒に働くことになるからには、あなたのことはもちろん、あなたの家族や大切な人もずっと大事にしたい。そう考える鳥貴族では、働きやすい環境づくりに取り組んできました。 ------------------------------ 月給28.2万円以上に加え、賞与年2回や家族手当も支給 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 子1人あたり年間20万円以上を支給しています。 業界平均を上回る年間休日115日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は115日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も段階的に、120日まで増やすことを検討しています。 無断残業・休日出勤は絶対禁止！ 1日の残業は上限1時間まで。それ以上の残業は上長への報告が必須です。 もし長時間労働したらイエローカード。社員に必要以上の無理をさせたくないのです。 土日も休めて家庭を持っても安心！ 土日休みが基本ではありませんが、授業参観や運動会などの予定があるなら曜日を気にせず休んでください！ なお月2～3回の連休や夏期・冬期の4～5連休もOKなので家族旅行も存分に。 ------------------------------ とはいえ、転職にあたってはいろいろ不安もあるでしょう。そんなあなたに、私たちはとことんまっすぐ向き合いたい。だからこそ、面接ではどんな質問にも正直にお答えしています。 「まっすぐな会社でありたい」そんな気持ちを大事にしてきたら、多くの既婚者に選ばれる会社になりました。入社後に結婚を決めた社員もたくさんいます。5年後、10年後の将来を描ける当社で、新しいスタートをきりませんか？