【業務内容】 《ハウスプランナー》として住宅事業を手掛ける同社の注文住宅営業 をお任せいたします。 反響営業がメインとなっており、住宅展示場にご来店いただいてお客様 に対して物件のご案内やお客様宅への訪問、自社ブランドの住まいの ご提案をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■地盤調査、設計・工事担当・インテリアアドバイザーとの連携 ■建設計画プラン作成 ■資金計画の作成 ■上棟・お引渡し 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の《YAMADAグループ》の一員として、 注文住宅・リフォーム・買取再販・不動産仲介などお客様のあらゆる ニーズに対応している総合ハウスメーカーになります。 創業70年を超える老舗企業として、またヤマダHDの安定性を持ち ホールディングスとしてのネットワークを最大限活かしながら、 家具・家電・住まいをトータルプロデュースできることが同社の強み になります。 企業理念として「創造と挑戦」を掲げ、何度失敗しても最終的に成功 すればいいというチャレンジできる社風が根付いています。 働き方もメリハリが効いており、残業も少なく残業ではなく結果で稼ぐ という雰囲気がございますので、ワークライフバランスの実現した 環境がございます。 同ポジションでは無理な営業活動を行うのではなく、お客様に対して 寄り添ったスタイルでの営業を行っていただきますので、お客様目線 を大事にした営業を行っていただくことが可能です。

【業務内容】 プレイングマネジャーとして、モデルハウス・総合住宅展示場での接客・戸建て注文住宅の営業活動を行います。 ※完全反響営業・テレアポ、飛込みなし 【具体的な業務内容】 ■接客 接客の中心は土曜日曜。ホームぺージからのお問い合わせ等で3～4組のお客様をモデルルームや展示場でご案内します。その後、何度か打ち合わせを重ね、ご契約～完成までお客様との窓口となります。 ■マネジメント 店長候補からのスタートです。まずはお客様への接客からスタートしていただきますが、その後店舗責任者として組織作り、部下の統率・育成、成果の評価測定など、責任のある立場で運営を行っていただきます。 ■リサーチ、担当物件の確認、打ち合わせ 現地調査や役所で調べ物をしたり、建築中の物件確認、広告のポスティング、商談中のプランの企画打ち合わせや、各種準備を行います。 【担当者コメント】 同社は、全国的な知名度を誇るハウスメーカーのひとつです。「家を建てて終わり」「売って終わり」ということはなく、購入後のアフターフォローまで行っています。中には「そこまでする？」と思う方もいるかもしれません。しかし同社では「販売まで」ではなく「アフターフォローまで」が通常のフローなのです。住宅営業をする中で住まいを通じてお客様と長いお付き合いをしたいという気持ちの強い方を歓迎いたします。また同社は、働きやすい環境づくりにも力を入れており辺実の残業はほとんど残業はなく、土日はお客様都合とあわせても、1時間程度の残業で終わります。効率よく仕事を片付け、自分の時間を大切にすることができるのも同社の特徴です。そして契約数に応じた成果はインセンティブ（歩合）で、日頃の頑張りや仕事のプロセスは賞与や昇給・昇格に反映されます。

業務内容】 お客様が相続により取得した不動産に対して、売却や活用などのご提案・コンサルティング業務をおこなっていただきます。専門知識は入社後にお教えするので、未経験からでも不安なく始められます。税理士法人チェスターの系列の不動産会社であるメリットを最大限に生かし、税金面も考慮した上で複合的に売却を進めてください。100％反響で関連会社の税理士法人からの紹介や他の士業や金融機関からの紹介になります。多くのお客様のご相談に応えるために、組織強化を図っています。業績好調につき、拠点の新設・組織の強化に向けての若手社員を増員募集です。関東・東海・関西エリアの支店・その他新規出店候補地において、希望を考慮して配属が決定しますので、スキルや経験を活かし、相続のプロとして活躍できる仕事です。 【具体的な業務内容】 ■反響営業 ■相続に関する不動産の売却や活用の提案・コンサルティング業務 【担当者コメント】 相続税申告専門の「税理士法人チェスター」のグループ会社である当社。様々な税務・法律が関わる「相続不動産」は、一般の不動産業者では対応しきれず、手間と費用がかさむ…というケースも多くあります。そんな中、当社は「相続専門」として自社グループの税理士法人、司法書士事務所等との連携による総合的な提案を強みに成長してきました。「相続不動産の売却」「不動産を活用した相続対策」の分野で更に専門性を高め、チェスターグループの不動産コンサルティング会社としての認知度を上げていきたいと思っています。会社の業績が個人の収入に反映される環境の中で、会社の目標に達成に向かい、従業員も成長を目指す意欲のある方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 ビジネスマッチング契約を結んだ金融機関や不動産会社から、土地・建物情報や土地活用をお考えの方の情報を取得し、 賃貸事業をご提案する仕事です。飛び込み営業の必要はございません。 【提案する物件】 アパート/マンション/介護福祉施設/学生寮/コンビニ/ドラッグストア/商業施設/倉庫/物流施設など【詳細】賃貸事業をお考えのお客様・土地売却を検討している土地オーナー様、事業用施設の新規出店をご検討中の企業様・その他、遊休地の活用にお悩みの企業様等へ賃貸事業をご提案します。 【ある1日のスケジュール】 ■AM9:00 ミーティング 支店全体で伝達事項などの共有 その後、課・チーム毎で情報共有 (一部リモート)または訪問先へ直行 ■AM10:30 訪問、面談 アポイント先へ訪問、又は来店頂き面談 土地活用に関するニーズを取得 ■PM0:30 昼食・休憩(1時間) ■PM3:00 個別案件の対応、報告 ■PM7:00 事務処理・終業報告 【教育体制】 入社後は、導入研修や「不動産流通開発部」独自の新人教育研修があります。最初は上司や先輩が商談を進めますので、少しずつ仕事に慣れていってください。もちろん、サポートは欠かしません。また、建託士という社内資格を全員勉強していただき、会社の歴史から税制度まで幅広く学ぶことが可能です。 【働きやすさ】 PC強制シャットダウン（全拠点21時30分）など、会社全体で残業削減に取り組んでいます。そのため、残業は月平均30時間程度。仕事をがんばるにはメリハリをつけた働き方が大切だと考えています！不動産の経験がなくても成果を出せます。大東建託のスケールメリットを生かした、「誰もが目標達成できるような組織づくり」が進んでいる部署です。営業経験者や不動産業界経験者はもちろんですが、教育・販売・運輸など、異業種出身者も多く活躍しています！実力に応じて着実にキャリアアップできる仕組みも確立。「ジュニアスタッフ」⇒「スタッフ」⇒「チーフ」⇒「管理職」と、徐々にポジションを上げることが可能です。実際に、入社4年7か月で「スタッフ」から「課長」、入社2年2ヶ月で「ジュニアスタッフ」から「課長」へ昇進したメンバーもいます！

【業務内容】 同社は、総合不動産会社として収益不動産開発、ホテル開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸などの事業を手掛けており、2022年6月に北関東オフィスを開設致します。 今回はオフィス開設に伴う新規メンバー《開発担当》としてご活躍頂き、賃貸マンション・オフィスビル・ホテル等の開発用地取得をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■自社開発プロジェクトのための収益用賃貸マンション・オフィスビル・ホテル用地の取得 ■新規取引先の開拓、関係構築、情報収集 ■既存取引先との関係構築、情報収集 ■ボリュームプランの策定、事業収支の検証 ■権利関係、与信調査 ■契約締結業務 【担当者コメント】 2022年6月に北関東オフィスを新規開設に伴うオープニングメンバーでの採用になります。 営業領域限定職での採用になり、営業領域に特化して経験を積んで頂き、特定された領域における習熟者として活躍が出来ます。 直近5年での社員定着率は97.7%と高い数字を誇っており、中途社員割合は約80％で、部内外問わず様々な分野で中途社員が活躍できる環境が整っています。

【業務内容】 同社の新規事業の立ち上げをお任せできる方を募集しております。 新規事業では、スマートフォンで簡単に住宅設備機器商品を選べて注文、工事まで行う事ができるという住宅設備機器の交換サービスの拡販を目指して頂きます。 初めは同社で家を購入されたお客様を中心に拡販して頂き、その後全国に広めていく予定です。そのため、既存のお客様へのアプローチはもちろん、お客様のからのフィードバックをもらい改良を行ったり、国へ広めるための販促活動などもお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■当社経由で家をご購入されたお客様にサービスのご案内 ■新規サービスの拡販にむけた施策の立案・実行 ■事業数値の確認 【担当者コメント】 新規事業の立ち上げフェーズに携われる貴重なチャンス。将来的に事業が大きくなってきたときに、「この事業を創り上げたのは自分たちなんだ」と達成感を味わうことができます。 また、立ち上げ業務ではあるものの、上場企業の安定したフィールドで、新規サービスを広めていけるため、安心しながら立ち上げフェーズを楽しむことが可能です。

【業務内容】 新規事業の立ち上げも始まり、現在勢いのある同社の中途採用人事を募集しております。 働くメンバーへのヒアリングや、事業数値を確認しながら採用計画を行い、その後面接数の確保から内定までの一連の業務と、入社後の対応 【具体的な業務内容】 ■採用計画の立案、提案、実施 ■応募獲得のための求人票作成・拡散業務 ■面接の日程調整、面接官の日程調整 ■研修対応 ■入社後フォロー 【担当者コメント】 今後も成長を続けていく同社では、採用はとても大切な業務です。会社の成長のためには、求めている期間までに求めている人数の採用が必須です。面接に来た方が「この会社に入りたい」と思えるように同社のことを理解し、目標を追う意識が強い方におすすめの業務です。

【業務内容】 不動産業界で初の『働きがいのある会社』に選出された同社において、総務・人事労務業務と総務・人事労務メンバーのマネジメントをお任せします。 自身が一般的な労務・総務業務を行うことはもちろん、メンバーへの業務指導なども行って頂きます。そのため、メンバーの業務の進捗管理や、チームとして目標を達成できるように考えられることが大切です。 また、人事業務もお任せ致しますので、給与の計算や人事評価、賞与制度の改定などもお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■勤怠管理や残業時間確認 ■メンバーへの労務業務指導 ■給与計算 ■労働基準監督対応 ■人事評価・賞与制度の改定 ■就業規則の変更/総務業務 【担当者コメント】 今回の求人は、人事総務の部署の課長候補となります。そのため、自身の仕事をこなすだけではなく、メンバーの進捗確認や教育などにも携わっていただきます。 周りに気を配れる方、これまでの経験を活かして人事総務の道でキャリアアップをしたいというは是非ご応募ください。

【業務内容】 不動産業界で初の『働きがいのある会社』に選出された同社において、総務・人事労務業務と総務・人事労務メンバーのマネジメントをお任せします。 自身が一般的な労務・総務業務を行うことはもちろん、メンバーへの業務指導なども行って頂きます。そのため、メンバーの業務の進捗管理や、チームとして目標を達成できるように考えられることが大切です。 また、人事業務もお任せ致しますので、給与の計算や人事評価、賞与制度の改定などもお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■勤怠管理や残業時間確認 ■メンバーへの労務業務指導 ■給与計算 ■労働基準監督対応 ■人事評価・賞与制度の改定 ■就業規則の変更/総務業務 【担当者コメント】 今回の求人は、人事総務の部署の課長候補となります。そのため、自身の仕事をこなすだけではなく、メンバーの進捗確認や教育などにも携わっていただきます。 周りに気を配れる方、これまでの経験を活かして人事総務の道でキャリアアップをしたいというは是非ご応募ください。

【業務内容】 ■不動産法人営業 法人・個人問わず不動産売買仲介営業をお任せいたします。 みずほのネットワークを活かし、不動産の購入・売却を検討中のお客さま ヘトータルコンサルティング、及び仲介業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■居住用不動産・・・ニーズや条件に応じて、 住まいの売却・購入をサポート ■投資用不動産・・・ 賃貸マンションやビルの経営など不動産投資の相談 ■事業用不動産・・・ みずほのネットワークを活かし、 企業の事業支援 上記のようにあらゆる不動産が対象。グループのネットワークにより非公開の不動産情報も多く幅広い提案が可能です。また、お客さまはみずほフィナンシャルグループ各社からの紹介が中心となり ます。 「みんなで目標を達成しよう！」という雰囲気が浸透しており、成果だけではなくプロセスや取り組む姿勢もしっかりと評価してい ます。一人ひとりの個性や強みを活かしながら、全員で成長できる環境です。 ■配属現場でのOJTを中心に、経験やスキルを考慮しながらその人に合ったサポート体制を考えていきます。経験やキャリアの浅い方 であれば、先輩の案件への協働や同行からのスタートも可能です。 ＜企業・ 求人の特色＞ ■地域に根ざし、エリア特化の営業としてキャリアアップを実現！働きやすさも両立しながら成長できます。みずほフィナンシャルグループ各社から紹介のお客さまを中心に、提案営業に特化しやすい環境です。 【会社概要】 ■みずほ不動産販売はみずほフィナンシャルグループ唯一の専業不動産流通会社です。「ともに挑む。ともに実る。」のスローガンのもと、銀行・信託・証券が一体となった運営を進めおり、みずほ銀行やみずほ信託銀行、みずほ証券と深い連携のもと業務を推進していきます。 ■個人・法人、居住用・事業用・投資用不動産と幅広いフィールドであらゆるお客さまのニーズを多角的に対応しております。 取り扱い分野：マンション、 戸建て、アパート、オフィスビル、学校、 配送センター、工場、投資用マンションなど多岐にわたります。

【業務内容】 ■不動産の仕入れ営業 購入する不動産情報の取得、契約・決済から、購入後の再販業務まで一貫してお任せします。 直行直帰OKです！ ＜組織名／体制＞ トップ坂上（代表）以下、部長2名、メンバー5～6名 【具体的には】 ＜雇入れ直後＞ ■物件の情報収集、確認、調査 ■物件の購入に関する社内・社外資料、契約書作成 ■物件の契約調整、契約 ■決済、所有権移転関連業務 ■仕入れ後の再販業務 ※不動産の仕入れに関する業務全般を、一貫してお任せします。 →上モノが建っている場合は、解体/造成を行い土地での販売や、リノベーションをして貸出たりと出口戦略は幅広く対応可能です！ ※オンボーディングに力を入れているため、新規入社者であっても、安心してチャレンジできる環境です! ＜変更範囲＞ ・会社が指定する業務 ＜仕入対象＞ 事業用地、マンション用地、一棟収益物件、戸建用地　等が対象になります。 （大型物件も多数扱っています！） ※毎週1回、チームミーティング、月1回全社ミーティングを行います◎ ＜対象顧客＞ 個人・法人問わず幅広いお客様から売却・購入のご相談を頂いております! 信頼関係を大切にしたお客様に寄り添ったご提案を心がけています。 【会社概要】 笶壻コ区・ュ縺ョ鬲⒦鴨 私たちは「不動産の力で人々を幸せにする」というMISSIONを掲げ、事業用不動産の買取・再販領域の強みを武器に、全てのステークホルダーにとって喜ばれるサービス提供を目指しています。 業界経験豊富な少数精鋭メンバーで構成されている点に加え、一般的な不動産売買仲介とは異なり、自社で不動産の所有をしているため、高い利益率と事業成長を実現できています。 ❚風土の魅力 当社は少数精鋭チームのため、業界経験やコネクションが豊富な経営メンバーとの同行・議論がしやすい社風です。提案から決済までの意思決定が早いのも特徴的で、社員からの改善案や顧客要望が経営判断に反映されやすいことも特徴の一つです。また、個人の主体性を大事にするため、1人1人にノルマは設けておりません。職種問わずオープンに情報連携がなされており、社員間で高め合い、全員が成果に対して全力に取り組む文化があります。 ❚職種の魅力 本ポジションは、土地の売買の仲介ではなく、買取・再販までを一貫して担えるポジションです。業界経験や人脈が豊富な経営メンバーと共に業務に当たることができるため、業界トッププレイヤーとして成長できる環境です。また、業界水準よりも高いインセンティブ還元も行っております。現職や前年度の報酬を踏まえて、オファー金額を設定させていただきますので是非ご相談ください。 笶壼ロ縺肴婿縺ョ鬲⒦鴨 激務のイメージの強い業界にあって、社員が「長く定着する」環境づくりに注力しています。会社を立ち上げてから現在までの離職率は0%。定時退社や有給を積極的に取ることを推奨しておりプライベートの時間を大切にしてもらっています。残業無しで高収入を実現することも可能です。

【業務内容】 物件の売却や購入を検討しているお客様に対してヒアリングから提案、交渉～契約締結まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■売却予定のお客様に不動産情報や希望価格をヒアリング ■媒介契約を締結 ■購入希望お客様に条件に合った物件をご紹介 ■資金計画や住宅ローンなどの手続き ■ご契約～引き渡し 【担当者コメント】 同社は、東証プライム企業である「MIRARTHホールディングス」の一員となり、次世代型の仲介事業を展開し幅広いニーズにお応えしたサービス・コンサルティングを行ってきました。分譲マンションの販売・リノベーション、資産運用・土地活用のコンサルティング、投資用物件の販売、法人向け不動産仲介などこれまで築き上げてきた実績とグループで実現するソリューション提供で今後更なる成長を目指しています。そんな中、各地で不動産売買仲介営業を募集することとなりました。『タカラレーベン』のブランド力や強力なネットワークを活かせるため、仕事が進めやすい環境です。さらに、同社はお客様への初期アプローチや反響獲得の広告戦略などを行う専門部署を設置し、集客に力を入れています。「集客力が高い→商談チャンスが多い→契約＝成功体験を積み重ねられる」環境を生み出しています。各拠点で、20～40代の幅広い年代が活躍しており、個人・チーム単位の両方で目標達成を目指し、情報やノウハウをみんなで共有するなど仕事に取り組みやすいのが特徴です。入社後は、配属先のOJTで、お客様対応や提案～契約までの流れを理解していただくなど未経験でも挑戦しやすい環境です。同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 不動産サービスの《営業系総合職》として、問い合わせのあったお客様に対して、ハウス・リースバックの提案営業をお任せいたします。 ハウス・リースバックとは、お客様が所有されている家を同社が買い取り、売却後はリース契約することで、今までと同じように家にお住みいただけるシステムとなっています。 反響営業がメインとなっており、コールセンターに問い合わせのあったお客様を担当していただき、お客様にアポイント取得から商品説明と査定などを行い、お客様に提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ハウス・リースバックの提案営業 ■コールセンターに問い合わせのあったお客様への対応 ■お客様とのアポイント取得 ■商品説明と不動産査定 ■事業計画の立案・お客様へのご提案 ■契約業務 【担当者コメント】 同社はハウス・リースバック事業を手掛けており、ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメントなどをお客様に提供しています。TV・ラジオCMなどの効果もあり知名度は抜群の企業になります。ハウス・リースバックを含む、月の平均問合せ件数は1,000件を超えており、全国各地からお問い合わせをいただいている状況がございます。 同社が手掛けるサービスは、老後資金問題をはじめ、様々な人生の悩みを解決する画期的なソリューションとしてお客様からの期待を集めており、サービス自体がお客様視点で設計されているため、ご利用いただいたお客様から高く評価をされています。 また、不動産テック企業としてITに注力するハウスドゥグループでは、業務効率化をシステムを導入することで効率化を実現しており、営業サポートスタッフも多数在籍しているため営業活動に専念できる環境がございます。 大手だからこそ、グループ内でキャリアデザインも可能となっており、不動産仕入れ・不動産仲介・リフォーム・FC開発などの様々な分野においてのキャリアを会社と相談しながら実現を目指していくことが可能となっています。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【業務内容】 不動産サービスの《営業系総合職》として、問い合わせのあったお客様に対して、ハウス・リースバックの提案営業をお任せいたします。 ハウス・リースバックとは、お客様が所有されている家を同社が買い取り、売却後はリース契約することで、今までと同じように家にお住みいただけるシステムとなっています。 反響営業がメインとなっており、コールセンターに問い合わせのあったお客様を担当していただき、お客様にアポイント取得から商品説明と査定などを行い、お客様に提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ハウス・リースバックの提案営業 ■コールセンターに問い合わせのあったお客様への対応 ■お客様とのアポイント取得 ■商品説明と不動産査定 ■事業計画の立案・お客様へのご提案 ■契約業務 【担当者コメント】 同社はハウス・リースバック事業を手掛けており、ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメントなどをお客様に提供しています。TV・ラジオCMなどの効果もあり知名度は抜群の企業になります。ハウス・リースバックを含む、月の平均問合せ件数は1,000件を超えており、全国各地からお問い合わせをいただいている状況がございます。 同社が手掛けるサービスは、老後資金問題をはじめ、様々な人生の悩みを解決する画期的なソリューションとしてお客様からの期待を集めており、サービス自体がお客様視点で設計されているため、ご利用いただいたお客様から高く評価をされています。 また、不動産テック企業としてITに注力するハウスドゥグループでは、業務効率化をシステムを導入することで効率化を実現しており、営業サポートスタッフも多数在籍しているため営業活動に専念できる環境がございます。 大手だからこそ、グループ内でキャリアデザインも可能となっており、不動産仕入れ・不動産仲介・リフォーム・FC開発などの様々な分野においてのキャリアを会社と相談しながら実現を目指していくことが可能となっています。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

"法人特化型不動産賃貸サービスをメインに事業展開をしている株式会社FPR。今回募集するのは、提携先の企業様の社宅や、社員寮をお探しのお客様に、条件に合う物件をご案内するお仕事です。 100％反響型営業。更に提携先企業の推奨業者認定を受けているため、成約率は75%と成果を出しやすい環境です。またクライアントの多くが大手企業のため、入社や転勤の際にリピートをいただくことも多いです。反響が大きいから、テレアポや飛び込みなど無理な営業活動は行わずに一定の成果を出すことができます。 【具体的な業務内容】 ■お客様からのお問い合わせ対応 ■予算・立地・間取りなど希望の条件をヒアリングし、希望に合う物件を探す ■社用車でお部屋にご案内 ■物件の概要・設備などをご説明 【担当者コメント】 同社の営業は、個人ではなくチームで業務を進めることが特徴です。それぞれのウィークポイントは他のメンバーがサポートしたり、忙しい人の代打をしたりと協力体制が敷かれています。中途で入社した方もすぐに馴染めることでしょう。 また、インセンティブも充実しています。例えば、多い人では月間にインセンティブだけで100万円を稼ぐ社員もいるのだとか。頑張りが収入になって返ってくることは、何よりのモチベーションになりますよね。 お休みもシフト制のため、平日休みと週末休みの良いところ取りができることは嬉しいポイント。長期連休は暦通り取得できますし、有給を使って超長期連休を取得する社員も多いなど、旅行にも行きやすい環境です。 私生活も十分に充実させることができるでしょう。"

【業務内容】 設立から34年の間、拠点を埼玉県狭山市に据え地域の発展と共に成長を続けてきた不動産会社。土地を売りたい、持っている戸建てを売りたいという要望を抱え来店されるお客様の案件と、34年の積み重ねで培ってきたネットワーク上にいらっしゃるお客様とをお繋げし仲介するお仕事です。　 【具体的な業務内容】 ■来店客への対応 ■要望のヒアリング ■見込み客への連絡 ■ご提案、商談業務 ■物件の内覧対応 ■仲介契約業務 ■契約業務 【担当者コメント】 現在埼玉県狭山市にて2店舗を展開し、地域に根ざしながら拡大を目指す企業です。現在狭山市内にて管理物件数2,300室以上、管理する駐車場は2,000台以上になり堅実な財務基盤を維持しています。長く働いてくれたスタッフの方の退社に伴う急募となっています。

【業務内容】 賃貸物件（建物・駐車場等）の管理業務全般をお任せします。地域は南区、浦和区、緑区、大宮区、桜区を中心にさいたま市全域となり、賃貸物件および月極駐車場の管理業務になります。未経験でもイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 【具体的な業務内容】 ■賃貸物件(建物・駐車場等)の管理・巡回、修繕依頼受付・手配・退去時の立会 ■電話応対・接客 ■PC入力(退去時精算書作成・請求書作成 ※ワード・エクセル) ■家主への企画・提案(訪問あり) ■書類作成 ■滞納催促 ■賃料集計業務 【担当者コメント】 南区、浦和区、緑区、大宮区、桜区を中心にさいたま市全域において、賃貸物件および月極駐車場の募集斡旋、管理業務（家賃集金業務・修繕対応）、不動産売買の仲介および自社買取、遊休地の有効活用のご提案、相続税の無料試算および節税対策のご提案など、不動産全般をサポートしているこちらの企業様。求人の特徴は、未経験でも挑戦できる環境であること。正社員としてスタートしたい方も、不動産のプロとしてデビューしたい方にもおすすめの求人です。

【業務内容】 地域密着型のプロパティマネジメントが強みです。 オーナー様・入居者様の満足を追求し様々な角度から 提案を行っていきます。 オーナー様への提案及び報告業務 （募集条件、募集状況、解約・更新報告、 建物廻り工事提案、クレーム報告）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■オーナー訪問（季節の挨拶・内装工事説明等） ■解約が出たら次の募集賃料の提案 ■募集業務（ネット登録・業者訪問・室内飾りつけ） ■申込、審査 ■契約書作成 ■クレーム対応 ■現地確認 ■見積作成 ■未収督促 ※経験に応じてお任せするお仕事内容を相談させて頂きます。 【担当者コメント】 ティケイ管理サービス株式会社では、 お客様に納得して頂ける住環境づくりのために、 プロの技術とノウハウをフルに発揮し、ご提供しております。 時代に合わせたリフォーム工事からインテリアまでを 安心と信頼のシステムで、ご希望にお応えいたします。

【業務内容】 ■賃貸カウンター営業 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。 【具体的には】 お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、利用用途に合わせて最適なプランのご提案や法人のお客様に対しては、寮や社宅、中長期の出張等に対して最適なプランのご提案をい ただきます。 ＜仕事の流れ＞ ■個人のお客様 法人のお客様へお部屋のご紹介、 内見。 ■WEB接客/法人訪問　等 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる、大きな醍醐味があります。 ★全国で社員数約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立

【業務内容】 ■賃貸部門での管理事務スタッフ 賃貸アパート管理における、各種現場対応をお任せ致します。 【具体的には】 ■PCを使った各種入力や検索作業 ■建物管理業務(点検登録・手配業務) ■電話やインターネット問い合わせ受付対応 (各種お問い合わせ受付対応) ■ご退室部屋における復旧作業手配 ■ご入居予定部屋点検 他 ■アパート賃貸管理全般業務 【会社概要】 ■全国で社員数約4,000名のプライム市場上場の企業です。 ■研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります。 ■従業員を積極的に育成する風土あり。 ■業績V字回復による増員募集です! ■年間休日120日以上でとワークライフバランスです。 ＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる、大きな醍醐味があります。 ★全国で社員数約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。

【業務内容】 ■賃貸カウンター営業 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。 【具体的には】 お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、利用用途に合わせて最適なプランのご提案や法人のお客様に対しては、寮や社宅、中長期の出張等に対して最適なプランのご提案をいただきます。 ＜仕事の流れ＞ ・個人のお客様、法人のお客様へお部屋のご紹介、内見。 ・WEB接客/法人訪問等 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★全国で約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% ■受賞歴 ・『健康経営優良法人』認定(8年連続受賞)・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（2年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023)・『東京都女性活躍推進大賞 優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html

【業務内容】 ■賃貸カウンター営業 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。 【具体的には】 お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、利用用途に合わせて最適なプランのご提案や法人のお客様に対しては、寮や社宅、中長期の出張等に対して最適なプランのご提案をいただきます。 ＜仕事の流れ＞ ・個人のお客様、法人のお客様へお部屋のご紹介、内見。 ・WEB接客/法人訪問等 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★全国で約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% ■受賞歴 ・『健康経営優良法人』認定(8年連続受賞)・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（2年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023)・『東京都女性活躍推進大賞 優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html

【業務内容】 オフィスビルや商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設 等様々な施設の空調・換気・給排水衛生・電気・防災等の設備における施工管理業務全般をご担当いただきます。設備工事における工程管理から図面の作成・材料の選定・品質管理など幅広くご担当いただき、ご自身の経験によって仕事内容が変化します。 【具体的な業務内容】 ■施工計画立案 ■顧客や関係機関との打ち合わせ ■協力会社への発注・打ち合わせ ■プロジェクト全体の予算計画の作成・管理 ■工事進捗管理 ■安全衛生管理 ■労務管理 【担当者コメント】 同社は「4週６閉所」（4週間のうち6日間は完全に現場を閉所）を推進しており、シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みを行なっており、社員の平均勤続年数は約18年・平均残業時間約24時間と建設業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

【業務内容】 住宅建築工事管理補助として、お客様対応から協力会社の確保やスケジュール管理といった施工管理業務のサポート業務をお任せします。具体的には、オーナー様からニーズのヒアリングを行い、企画を立て、土地、お好みのタイプ、ご要望に対してのお見積と配置図・間取り・資金計画の提案業務を補助します。成約後は資材発注や人員確保、施工時の管理などを行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ニーズのヒアリング ■建物の企画立案 ■お見積や配置図・間取り・資金計画などの提案 ■資材発注や人員確保 ※上記に関するサポート業務がメインとなります。 【担当者コメント】 東証1部上場のヒノキヤグループとして、新潟を中心に企画提案型住宅事業を展開しながら、年々業績を伸ばしてきた安定企業です。桧家が展開する価格帯よりも安い価格帯の住宅をヒノキヤグループとして販売し、現在の業務範囲を拡大していく予定です。ご入社頂いた方には今後の業務拡大を担っていただきますので、ご自身の成長意欲や業績により管理職などのマネジメントへのキャリアアップも実現することができます。

川口市内3店舗目12月新規オープン予定！ ◎POINT ・送迎なし ・研修制度充実 ・経験者歓迎！未経験OK！（ほとんどが運動療育未経験者です） ・運動療育でスキルの幅が広がる ・早期のキャリアアップ可能 ・独立支援制度あり ・月給26万円以上！ ・年休115日以上＆残業ほぼ無し 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ひとりひとりに向き合える環境 1回の支援でお子さまが5名程と少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えます！ 研修制度充実 月1回の研修実施、eラーニングによるオンライン学習、入社時研修があるため、未経験でもご安心ください！ 選考段階での教室見学あり 当社では、選考段階で「教室見学」を実施しておりますので、教室や働く職員の雰囲気をご確認いただけます ネイスぷらすだからこそできる運動療育 当施設では、運動療育を中心としたプログラムで体を動かす楽しさを通して子どもたちの成長をサポートします。ネイス株式会社が長年培ってきた体操指導のノウハウを活かし、以下のような効果を目指します。 運動による脳の活性化：全身運動で脳神経が刺激され、学習能力や集中力の向上が期待できます。 ストレスの発散：思いっきり体を動かすことで心が軽くなり、情緒安定にもつながります。 体幹の強化：姿勢改善・バランス感覚の向上を促し、日常生活にも役立つ体の使い方を習得できます。 自信の向上：「できた！」の成功体験を積み重ねることで、自己肯定感を高めます。「跳び箱を飛べた！」「逆上がりができた！」といった成功体験を大切にし、スタッフがしっかりと褒めることで、お子さまの成長をサポートします。