＜完全週休2日制/転勤無し/手厚い福利厚生/創業約100年の老舗企業＞ ■業務概要 当社の証券ビジネスを支えるITシステムを安全かつ安定的に運用し、新たなサービスを創出する「プラットフォームの高度化」を推進しております。「プラットフォームの高度化」を実現するためには、日々巧妙化するサイバー攻撃への対策やシステムリスク軽減の対応としてリスクベースアプローチによるチェック体制の強化が不可欠です。本施策を推進するためのシステムリスク管理、セキュリティ対策の企画・運営業務に従事いただきます。 ■主な業務内容 ・データセンターおよびクラウド基盤(Iaas)の構築案件に係る企画・要件定義・設計等のインフラ上流工程業務 ・当社におけるオンプレサーバおよびクラウドIaas上のサーバ設定・運用業務 ・ITシステム導入におけるインフラ関連プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務 ■組織構成 当部は15名で構成されております。 ■当社の特徴 当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆会員数4,101万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営する総合エンタメ企業／福利厚生充実で働きやすさ◎／リモート可◆ ■業務内容： 年間売上2,100億円以上を処理するクレジットカードの決済システムの クラウド移行・リプレイスという大規模なシステム改修に参画いただきます。具体的な担当は応募者の適正や希望を鑑みて、相談しながら決めていきますが、 次のような業務内容を想定しています。 ■業務詳細： ◎開発／運用サイド…ビジネス要件を考慮したクラウド環境の構築 ・自動テストを含む、柔軟なデプロイパイプラインの構築 ・トレーサビリティの高いログ基盤の構築 ・モニタリングとインシデントハンドリング体制の再構築 ・高スループットに耐えうるネットワーク／アーキテクチャ設計・構築 ・既存データベースのマイグレーションを含む移設 ・既存システムのクラウド移設 ・移設に向けた既存システムの改修（主にPHP） ・フレームワーク、ライブラリなどの技術選定 ・運用を考慮に入れたバックエンドシステムの実装 ・ハウスキーピングのための仕組み化 ◎組織サイド…開発チームの生産性向上を目指した組織づくり ・メンバーのチャレンジ支援 ・チームの意思決定の仕組み化 ・業務の円滑な進行を目的としたステークホルダーや他職能とのコミュニケーション ■ポジションの魅力： エンジニアリング観点では、国内トップレベルのトラフィックを求められる環境でのシステム設計、開発から保守運用と幅広い裁量をもつことができます。また、プロダクトの性質上、ステークホルダーが多岐にわたることもあり、ビジネス的な観点も持った上でプロジェクトを導くことが求められます。非常にチャレンジングではありますが、その分プロジェクトを完遂したときの達成感は高く、会社への貢献を肌身で感じられるポジションです。 ■チーム体制： 正社員とパートナーを含めて全部で40名規模のグループがあり、そこに複数チームが所属しています。 適正を鑑みて、チームの一つに所属してもらう想定です。 ■開発環境一例： ▼マイクロサービス基盤環境 ＜言語・フレームワーク＞ ・Go ＜インフラ・ツール等＞ ・AWS ・Aurora MySQL

【デロイトG／インフラ分野のオープンポジション／所定労働7h×一部在宅勤務可中心も可／柔軟に働ける環境あり！WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ＜ご経験・志向性に応じて下記いずれかの職種を提案致します＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）クラウド：インフラ環境の管理、設計構築、運用、Globalチームとの連携など （2）Windows移行：Win10→Win11への移行プロジェクト対応、Globalの体制への参画など （3）Workstation運用保守：Windows/Mac環境向け運用保守、AzureADなど各種サーバー運用保守など （4）オフィスインフラ管理：ネットワーク、セキュリティ、AVなどの管理運用やオフィス構築プロジェクトなど （5）Microsoft系アプリケーション管理：社内業務で利用される、Office 365 / Exchange / Power Platform 等の運用管理 ■ポジション魅力 ・国内だけでも約2万名、国外含めると約30万名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに関与 ・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます ・様々なビジネス要求に応えるため、ITシステムを活用した提案、導入ができます ■英語を使った業務について 日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生します。 プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生します。 ■就業環境 ・所定労働時間：１日7時間、想定残業時間：0-3時間/日程度、フレックス制度を採用した自由で働きやすい環境です。 ・一部在宅勤務可能ですので、全国各地からのご応募が可能です（年数回程度出社・出張の可能性があります） ・年に1回かならず長期休暇（1週間から2週間）を取得できる環境です ・長期的なキャリアを築いてもらうため「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みを実践。 変更の範囲：会社の定める業務

【PM/PLに挑戦したい方も歓迎／大規模・プライム案件に携われる／クラウドに加え、データ分析・AI・セキュリティ領域にも挑戦可能】 ■業務内容： 当社のクラウドインテグレーション部では、AWS／Azure／GCPを活用したクラウドインフラの設計・構築・運用ソリューションを提供しています。 本ポジションでは、PM/PLとしてクラウドインフラ導入案件のマネジメントをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCP）導入支援 ・SaaS環境の導入（M365/GWS、PassLogic、Boxなど） ・認証／セキュリティシステムの導入 ・クラウドコンサルティング／クラウド内製化支援 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■案件事例： ・大規模Webアプリケーションのクラウドインフラ設計・構築（AWS/Azure） ・オンプレミス環境からクラウド移行（AWS/Azure） ・ガバメントクラウド環境構築（AWS） ・業務SaaS導入（M365/Box）＋SSO連携支援 ・生成AI活用のためのコンサルティング支援 ■このポジションの魅力： 【成長の機会が豊富】 ・PM/PL未経験でも挑戦できる環境がある ・経験豊富なメンバーのサポートあり ・開発チームを含めた組織横断型プロジェクトに関われる 【大規模・プライム案件に携われる】 ・直接顧客とのやりとりが多く、裁量が大きい ・自分の提案が顧客ビジネスの成長に直結 【クラウド+αの技術にも触れられる】 ・クラウドに加え、データ分析／AI／セキュリティ領域にも挑戦可能 ・SaaS製品を組み合わせた最適なクラウド環境の提案ができる 変更の範囲：本文参照

【在宅可・月残業20~30時間／上流工程メイン／夜間・緊急対応なし／裁量権・自由度◎な組織風土／福利厚生・各種手当や人材育成制度充実】 ■仕事内容： 当社システム部において、社内のシステムアドミニストレータとしてオートリース契約管理システムにおける開発（要件定義から本番リリースまで）・維持管理業務（ユーザ調整等）におけるインフラ・アーキテクト分野の業務を実施いただき、当社の業務知識や開発の進め方についての知識習得を図っていただきます。その後、イノベーション推進部で実施中の次期基幹システム更改プロジェクトのシステム部への移管を想定し、チームリーダーとして参画、上流工程を含めベンダーマネジメントや社内調整等の業務を担っていただくことを想定します。本ポジションでは特にインフラ・アーキテクチャ領域における業務遂行をお任せします。 ■業務内容詳細 既存システムのインフラ・アーキテクチャの維持や、次期基幹システム構築プロジェクトにてパブリッククラウド環境におけるインフラ・アーキテクチャの設計や開発・テスト工程をお任せいたします。 次期基幹システム構築プロジェクトは数年程度かけて進行するもので、現在基本構想検討及び要件定義を実施中です。 ■働き方 残業時間：月20〜30時間程度（繁閑による） 在宅勤務：入社当初は出社の上でキャッチアップいただきますが、業務習得後は週2回を目安で在宅勤務の活用が可能です。 夜間・緊急対応：管理職になった際にイレギュラー対応いただくことはあるが、メンバークラスでの夜間・緊急対応はありません。 ■同社のSE職の魅力 経営層もITに関する新しい技術やAIなどに対し大変理解があり、前向きで積極的な企業です。最先端のシステム導入も推進しており、今後は部全体で知見を増やし、新たなものを取り入れていく方針です。 「将来の組織の中核候補」として裁量・自由度高く携わりつつ、ステークホルダーを巻き込みながら一体感を持って仕事に携われます。ワークライフバランスも整う環境であり、腰を据えて働ける環境です。 ■所属組織 配属予定のシステム部は25名程度の組織であり、現行システムの開発・維持・運用保守を担当しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内最大級の仮想通貨取引所「Coincheck」運営企業／業績好調により急拡大中／年休121日・完全土日祝休み・フレックスタイム制導入】 ■業務内容： ◇AWSを用いたインフラの設計・構築と運用 ◇Linux、MySQLなどの運用 ◇CI/CDの設計・構築と運用 ◇運用の改善（いわゆるトイル削減など） ◇パフォーマンスチューニング、セキュリティ強化 ◇その他サービスの運用にあたり発生した様々な課題への取り組み ※配属先となるシステムインフラストラクチャ部SREグループは現在9名体制となりますが、コアメンバーとしてリードいただける方を求めております。 ■開発環境： ・バックエンド：Ruby、Ruby on Rails、Lambdaなどで使用する言語、TypeScript、Node.js Python、Golang ・フロントエンド：Vue.js、Next.js ・OS：Linux ・データベース：MySQL（Aurora）、Redis（ElastiCache） ・インフラ：AWS（EC2、ECS、Lambda、ElasticBeanstalk、Aurora（MySQL）、ElastiCache、CloudFront） ・モニタリング：Bugsnag、Datadog、PagerDuty ・プロビジョニングツール：CINC、Packer、Terraform、CloudFormation ・CI/CD：CodeBuild、CodeDeploy、CodePipeline ・品質保証：Gatling、Jest（JS）、testing（Go） ・コラボレーション：Slack、Jira、Confluence、Wrike ■ポジションの魅力： ◎FinTech／Web3の最前線で、グローバル水準のインフラに挑戦できる ◎クラウドネイティブ技術の深化と、未来を見据えたアーキテクチャへの戦略的挑戦 ◎ データに基づいた信頼性向上の追求と、オーナーシップを尊重する文化 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社はTechnology Center of Excellence（TCoE）組織を2024年7月に立ち上げ、プロダクト横断でUPWARD技術の高度化を通してイノベーションを加速することをミッションとして掲げています。 TCoEは、クラウド、アーキテクチャ、データサイエンスの3つの専門領域をもち、密な連携を通した新規機能／プロダクトの研究開発推進とシステム全体の信頼性向上させることをビジョンとしています。 TCoEにおけるクラウドエンジニアはシステム全体監視、クラウド構築、クラウドサービスを用いたR&D、信頼性・可用性の向上のための仕組みの構築、DevOpsの自動化・効率化、などに取り組んでいただきます。 ■主な業務： ◇障害検知や性能維持のためのモニタリング環境の構築、運用 ◇セキュリティ支援部門・プラットフォーム支援部門との連携 ◇クラウドにおけるサーバーやネットワークなどの構築、運用 ◇最新技術調査、クラウドサービスを用いたR&D ◇CI/CD 環境の改善ならびに全般的なDeveloper Experience改善の旗振り ◇クラウドサービスメニューの構築、クラウド標準開発・運用ガイドライン整備 ■ポジションの魅力： ◇当社はBtoBのSalestechプロダクトを開発しており、クライアントは社員数の多い大企業が中心です。そのため、多くのユーザーに実際の業務でご利用いただけるプロダクトの開発に携わることが可能です。 ◇外国籍のメンバーもおり、英語を使いたい方も歓迎です（共通言語は日本語のため、最低限の日本語によるコミュニケーション能力は必須です）。 ◇アジャイル開発のため、チームメンバーと円滑にコミュニケーションをとり、自発的に意見発信、改善を提案する姿勢や試行錯誤を行う姿勢が大切です。

【中小企業サポーター企業／世界18ヶ国で事業展開／フラットな社風で働きやすい環境】 ■ポジション概要： エンタープライズ・アーキテクトは、当社の戦略目標をサポートするための全体的なアーキテクチャを設計、実装、および維持する責任を持つシニアレベルの役職です。このポジションは、ビジネス目標、規制要件、および業界のベストプラクティスを堅固でスケーラブルかつ安全なITソリューションに変換することを確保します。 ■業務詳細： ・アーキテクチャ戦略とビジョン： NNライフジャパンのビジネス目標とデジタル変革イニシアティブに沿った包括的なエンタープライズアーキテクチャ戦略に貢献する。 ・ソリューション設計： ポリシー管理、クレーム管理、アンダーライティング、および顧客エンゲージメントプラットフォームを含む、スケーラブルで堅牢かつ規制に準拠したITシステムの設計を監督または実行する。 ・ステークホルダーとの協力： ビジネスリーダーや同僚、ITチーム、外部パートナーと緊密に連携し、技術ソリューションが運用ニーズおよび規制基準を満たすようにする。 ・ガバナンスとコンプライアンス： アーキテクチャガバナンスフレームワークの確立に貢献し、関連する規制（GDPR、FSA、FISCなど）および業界標準の遵守を確保する。 ・技術評価： クラウドコンピューティング、人工知能、データ分析などの新興技術を生命保険の文脈での適用性と価値について評価する。 ・統合と相互運用性： レガシーシステム、サードパーティアプリケーション、および新しいプラットフォームの統合戦略を設計し、シームレスなデータフローと運用効率を確保する。 ・リスク管理： データプライバシー、サイバーセキュリティ、災害復旧、および事業継続に関連するアーキテクチャリスクを特定し、対処する。 ・ドキュメントとコミュニケーション： アーキテクチャの決定を明確に文書化し、技術的な概念やパターンを技術者および非技術者のステークホルダーに伝える。 変更の範囲：会社の定める業務

■背景： ケーブルテレビ事業の多チャンネル放送サービスはVODなどの動画配信サービスの台頭により横ばいな市場状況にあります。 しかしながらテレビを見る習慣は無くならない為、ケーブルテレビを視聴するユーザーに向けて多チャンネル放送の価値を提供し、更にケーブルテレビ事業者及びケーブルテレビ業界をサービスやシステムで支えていきたいと思っています。 現在は人手不足で思うように業界貢献ができていない状況です。 そのため、ケーブルテレビ事業者やそのお客様のために、お客様目線で考えられる人材を募集しています。私たちと一緒に、ぜひ業界の課題を解決しましょう。 　 ■担っていただく主な業務内容： ・デジタル放送を全国のケーブルテレビ事業者へ配信するIPネットワークインフラの更新に関わる設計〜構築〜リリース ・L1/L2ネットワーク、長距離伝送装置の更新に関わる設計〜構築〜リリース ・全国のケーブルテレビ事業者へ配信するIPネットワークインフラ設備の保守運用 （監視センターからエスカレーションされたアラーム対応や機器交換復旧対応） ・デジタル放送の視聴制御に関わるシステムの運用保守 ・全国ケーブルテレビ事業者への配信サービス導入技術サポート（全国出張もあります） ※プロジェクト案件のマネジメント（パートナー、進捗、予算などの管理、関連部署との調整など） ※新規立案やチャレンジしたいことがあれば、割とできる環境ではあります。 例：PM、PLをやってみたい、要件定義をやったことがないがやってみたい、新しい設計思想でシステム構築してみたい ■仕事の魅力： ◇ケーブルテレビサービスのプラットフォーマーとして、ケーブルテレビ事業者が地域とともに成長し、ケーブルテレビ業界のさらなる発展を遂げるため多角的な観点で仕事に従事することが可能です。 （1）全国ケーブルテレビ事業者の加入者600万世帯へ多チャンネルを届ける責任ある業務に携われること （2）上流工程からシステム構築、運用まで一貫して携われること （3）新卒〜30代の仲間が多数在籍しお互いに切磋琢磨し新しいものを取り入れやすい環境で仕事が出来る （4）インフラを活用した新しいサービスを提案することが出来る 変更の範囲：会社の定める業務

【LINEプラットフォームにおいて大量データの分散データベースの管理・運用・自動化を推進し、信頼性目標の達成に貢献するポジションです／年間休日121日・完全週休2日制】 ■ポジション概要： 「LINE」のメッセージングプラットフォームやデベロッパープロダクトプラットフォーム専任のストレージオペレーションエンジニア業務をお任せします。 大量のデータと高いトラフィックのもとでの分散データベースの管理、運用、そしてトラブルシューティングを通じて、高い信頼性目標の達成に貢献する業務をご担当いただきます。 また、ツール、自動化、ワークフローの開発を通じて、運用プロセス、コストおよびパフォーマンスの最適化も担っていただきます。 ■主な業務内容： ・データベースインスタンスのデプロイ、再起動、更新などの運用や管理 ・ツール、自動化、infrastructure as a code, pipelinesの開発により、運用プロセス、コスト、パフォーマンスを最適化 ・オンコール業務、監視、トラブルシューティング、インシデントや障害を支援 ・SRE/DBREチームと一緒に高可用性目標の達成に貢献 ・必要に応じて、CSやQA、その他の開発チームと協力して問題を解決 ■関わるサービス： ・LINE Messaging Platform ・LINE Developer Product Platform ■ミッション・展望： ・開発チームにDevOpsメンバーとして参加し、日常的な運用業務や運用支援ツールの開発およびQAとして業務に貢献します。 ・将来的には、独立したストレージ運用チームとして動作できるように、シードメンバーとしてメンバーの育成やガイドの整備を行います。 変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

≪定年65歳、70歳までの再雇用制度あり／若手だけではなく50代〜60歳の方もご入社実績あり／定年を控え最後の転職活動がしたい方、PMではなくエンジニアとして現場で活躍をしていきたい方歓迎≫ ■業務概要 金融・公共分野を中心に、要件定義からインフラ設計・構築まで一貫して担当いただきます。オンプレミスに加え、AWSなどクラウド基盤の構築にも携わります。 ■業務内容： 新潟市のインフラチームにて、顧客折衝・要件整理・構成検討・設計・構築・テスト・運用引継ぎまで、経験に応じて担当範囲を調整します。 ・顧客要望の整理・ヒアリング、要件定義 ・オンプレミス／クラウド（AWS等）のインフラ設計・構築 ・基本設計・詳細設計、構成管理、ドキュメント作成 ・動作テスト、性能テスト、運用引継ぎ ・プロジェクト内での課題管理・進行調整 ・メンバーへの技術フォロー・レビュー対応 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜取引社数5,100社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜エンジニアポスティング制度＞ 自分の希望に合わせて社内で多様なプロジェクトや職種に応募でき、専門チームやキャリアアドバイザーの支援で挑戦しやすい環境を提供。 経験やスキルに応じて新しい分野への挑戦が広がり、主体的に成長しながら多様な業務に携われる仕組みです。知識の共有やスキルアップも促進され、自己成長を支援します。 ■スキルUPで給与もUP： スキルを上げてより難易度の高いプロジェクトへ配属をされる事で給与も上がる仕組みを取っています。定性的な評価のみではなく、スキルを磨くことが給与UPに繋がるエンジニアにとっては非常分かり易い制度です。 当社はエンジニア一人ひとりのキャリアに真摯に向き合い、長期的なキャリア形成を支援する体制を整えています。 「もっと〇〇に挑戦したい」「将来的には△△領域にも関わりたい」そんな想いを尊重し、希望する業務内容へのチャレンジを後押ししており、実際に多くのエンジニア経験者が入社し、新たなフィールドで活躍しています。あなたの経験を活かしながら、“やりたい”を実現できるキャリアを、ここで一緒に築いていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜IBMのパートナーとして培ったノウハウと技術力の高さで質の高いサービスを展開〜 ◆IBM社との取引多数＆大手クライアント企業との継続的取引で業績安定◎ ◆一人一人の裁量大きくスキルアップに最適な環境です。 ◆残業月5〜10時間程×完全週休二日制×年間休日125日×テレワーク制度で働きやすい環境を実現 ■業務内容： ご経験、スキルに応じて、サーバ設計・構築案件に携わって頂きます。（PBX等ボイスネットワークに関する案件中心） ■業務詳細： ・LAN、WAN、インターネットを中心としたネットワークソリューションの設計、構築、運用、保守 ・Avaya製PBX他を使用したVoIPソリューション，CRM（コールセンター）ソリューションの設計、構築、運用、保守 ・ビデオ会議等映像ネットワークの設計、構築、運用、保守 ■仕事の魅力： ・大手クライアントの大規模案件など多数ありますので、ご自身の意欲・実力次第で携わることが可能です。 ・一人ひとりの裁量も大きく、自ら力を付けたい方には最適の環境です。 ■事業戦略の今後について： 現在コンタクトセンター関連の案件として、導入済みシステムのアップグレードや統合といった内容が多くなっていますが、将来的にはユーザからのコンタクト手段として映像を取り入れたビジュアルコンタクトセンターの提案を行っていきたいと考えています。また、ファシリティチームと連携して、お客様の情報通信設備のインフラからPBX・ネットワークと一括して任せていただけるような案件を受注していきたいと考えています。 ■求める人物像： ・誰とでもコミュニケーションがとれる方 ・明るく前向きで、ポジティブな方 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社プロダクト（Bizmates等）の信頼性・可用性・パフォーマンスの向上がミッション〜 ■概要： IT本部DevOpsグループSREチームリーダーとして、自社プロダクト（Bizmates等）の信頼性、可用性、およびパフォーマンスの向上をミッションとして担っていただきます。 トイル（手作業）の撲滅に向けた自動化、オブザーバビリティの強化など、SREプラクティスの導入と定着をリードしてください。また、リーダーとしてメンバーの育成や、開発チームとのブリッジ役となり「攻めの信頼性向上」を組織的に推進していただきます。 ■業務内容： ◇インフラ基盤の運用・改善 ・AWS環境を中心としたインフラの運用とIaC(Terraform等)による構成管理 ・運用の属人化の排除や運用の効率化を向上するためのAIの活用と自動化ツールの開発・導入 ・システム性能、信頼性、可用性、セキュリティ、費用効率等の向上 ◇システム障害の早期検知と未然防止 ・既存システムの監視、障害検知、および迅速なインシデント対応(復旧・原因分析) ・パフォーマンスモニタリングおよびボトルネックの解消 ・CloudWatch等を用いた高度なモニタリング、分散トレーシング、ログ管理体制の構築 ◇インシデント管理とポストモーテムの推進 ・障害発生時の指揮および迅速な復旧対応 ・再発防止のためのポストモーテム（非難なき事後分析）文化の定着 ◇チームマネジメント ・SREチームのロードマップ策定、タスク管理、メンバーの技術メンタリング ・フィリピンのSREチームのリードと協働 ■業務環境： ハードウェア: Mac / Windows から選択。2ndディスプレイも選択可能。 コミュニケーション：Slack、Google Chat/Meet. プロジェクト管理＆ナレッジ共有：Jira、Confluence バージョン管理: Github 開発手法：Agile ScrumやKanban メソッドを適宜に使い分け 実装言語：PHP、JavaScript、 Golang、 Python インフラ構築： CloudFormation、Terraform、Docker 監視： Mackerel, Observability Solution 変更の範囲：会社の定める業務

＜専門性を活かし社会課題の解決に貢献／研究成果を社会実装へと繋げる「エンジニアリング人材」を募集／国内最大級の公的研究機関＞ ◆職務内容 人工知能研究センター（AIRC）コンピュータビジョン研究チームにおいて、大規模計算機を使った分散処理によるFDSL構築をご担当いただきます。 現組織は先端研究（TRL 2〜4）を主に実施しており、産業応用を見据えたFDSLのシーズの創出（TRL 4〜5）から、橋渡し（TRL 6〜7）まで、一貫して取り組める人材を募集しております。 FDSLの産業応用を見据えたシーズの創出を加速するとともに、技術検証・プロトタイピングにも取り組み、実用化に向けた知見とノウハウを組織に蓄積するとともに、産業界との連携において技術的基盤を担い、研究成果の橋渡しを技術面から主導することを期待しています。 ◆職務詳細 ・ABCIなどの大規模計算機を用いた分散処理 ・AWS、Azureなどのクラウドを用いたシステムインテグレーション ・分散処理、CUDA等を用いた最適化・スケール化 ・外部プロジェクトや民間企業からの委託・技術相談対応 ◆募集背景ー「エンジニアリング人材」のミッション 産総研では、高度化する社会課題の解決と産業競争力の強化に向けて、研究と実装の橋渡しを行い、成果を社会実装へ繋げ、加速させる「エンジニアリング人材」を募集しております。 配属先となるエンジニアリング部では、大学・アカデミア・民間出身者問わず、本ミッションを共通目的とした多様なスペシャリストが在籍しております。 ◆プロジェクトについて ・人工知能研究センター（AIRC）：https://www.airc.aist.go.jp/ ・コンピュータビジョン研究チーム：https://www.airc.aist.go.jp/cvrt/ ◆魅力 ◇社会課題解決への貢献：様々な制約や状況が複雑に絡み合う社会課題を技術力によって解決に導くことが出来ます ◇世界最高水準の研究成果を社会実装へ繋げられること：基礎研究、応用研究、社会実装までの様々な研究フェーズを実施。特に近年では、成果の社会実装を意識した研究を展開しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場企業の安定基盤×自社開発／決済・認証・交通インフラ領域に特化 ■業務内容： 決済・認証・交通インフラ領域に特化した自社開発型IT企業である当社において、インフラエンジニア業務をお任せします。 当社が提供する決済・MaaS サービスを支えるサーバーやネットワーク基盤の設計・構築・運用を担当いただきます。 経験に応じて、より上流工程にもチャレンジいただける環境です。 ■魅力： ◇充実した評価制度 営業・開発・バックオフィスで共通の基準を採用しており、「行動評価」「業務評価」をもとに決定しています。評価をもとに、毎年2〜3%の昇給実績があり、個々の成長をしっかり後押しします。 ◇WELL認証の最高ランク「プラチナ」取得のオフィス 建物はWELL認証プラチナを取得し、空気・光・音環境まで最適化された高パフォーマンス空間を実現しました。「生産性を最大化する環境」を思想から実装した、開発組織のためのオフィスで集中を維持できる設計です。 ■当社について： 当社は、決済・認証・交通インフラ領域に特化した自社開発型IT企業です。 主力の「マルチペイメントサービス」は、コンビニ払込票・スマホ決済・クレジット・ATM など複数の決済手段を一括で提供する決済基盤で、20年以上にわたり、全国の自治体・交通事業者・大手 EC 企業で利用されています。 近年はスマホ乗車券や MaaS、マイナンバーカード連携など、公共×FinTech 分野での新しいサービス開発も加速しています。 上場企業の安定基盤を持ちながらも、攻めの技術開発で“当たり前を進化させる”ことに挑み続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【情報処理安全確保支援士保有者歓迎／業界未経験歓迎／福利厚生◎】 ■業務概要： 企業や組織を円滑に運営するための多岐にわたる業務を担当します。 情報処理安全確保支援士の専門知識を活かし、プロフェッショナルとして、また女性活躍推進のキーパーソンとして、当社の成長を牽引していただきます。 ■業務内容 ・社内のサーバおよびネットワークの運用保守業務 ・具体的には、業務で使用するサービスの安定提供をするために各種サービスへの疎通確認、 社内サーバの稼働状況やネットワークの使用状況の監視。 ・その他、障害発生時の調査や対応、機器更改対応をはじめとしたサーバやネットワーク機器の管理、 案件ごとのサーバ構成やネットワーク構成の検討や設定作業、また今後の業務での使用を見据えたシステムの調査やテスト等の業務を行う。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆セディアグループ／年間休日126日／土日祝休み／福利厚生◎家族手当・退職金あり／転勤当面無し／「専門商社機能」と「メーカー機能」を持つ会社◇◆ 生活インフラを支える専門商社におけるインフラ社内SEとして、サーバー管理・運用をお任せします。 ■業務詳細： ・グループポリシー（GPO）の設計・管理 ・IT資産管理（ライセンス、デバイス、アカウント） ・セキュリティパッチやアップデートの適用管理 ・社内からのITサポート（2次対応） ・ベンダーや外部パートナーとの調整　等 ■ワークライフバランスを大切にする文化 20時には全社的にPCをシャットダウン。メリハリのある仕事環境を提供しています。さらに、家族手当や退職金制度など、充実した福利厚生を整え、社員が安心して長期的なキャリアを築けるよう支援しています。 ■当社の特徴 ・当社は水と住まい、そして農業を事業領域として、「専門商社機能」と「メーカー機能」の2つの顔を持っています。 ・5,000億円規模のビジネス展開を目指し、この10年で売上を1,000億円以上伸ばした実績があります。 ・全国628カ所の営業所で5,606名の社員が活躍中。地域に根差したネットワークで、地域に最適な営業戦略を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場／日本最大級の検索ポータルサイトを運営／ハッピーフライデーやサバティカル休暇制度などワークライフバランス◎】 ■ポジション概要： Messaging PlatformおよびDeveloper Platformサービスの運用、モニタリング、メンテナンスなどの業務を担当いただきます。 ■業務詳細： サービス運用に関する技術的な知識と経験が必要であり、サービスの安定性と性能を維持することを最優先の目標とします。 ・サービスアプリケーションの配布業務 └配布計画に従ったサービスアプリケーションの配布業務を行います。 ・インフラセットアップオペレーション └プラットフォームの構築やサービスアプリケーションを設置するサーバーおよびインフラのセットアップ作業を行います。 ・プラットフォーム環境構築 └サービスアプリケーションを配布／運用できるプラットフォーム環境を構築します。 ・障害対応および解決の役割 └障害発生時に迅速に対応し、業務協力組織とともに問題解決の役割を果たします。 ・定期メンテナンス └定期的にサービスの品質維持と向上のためのメンテナンス作業を行います。 ・協業およびコミュニケーション └開発チーム、SREチームなどと緊密に連携し、サービスの安定性と性能を保証するための対策を策定します。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・Docker、K8s（Kubernetes）の使用経験 ・DevOps業務プロセスに対する経験 ■当社について： LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【40〜70代まで幅広く活躍中！／柔軟な働き方・WLB◎／官公庁や大手企業など取引企業3000社・案件月4000件】 ■業務概要： 当社のITエンジニアとしてインフラ業務をお任せいたします。営業力・エンジニアの多さを強みに大手企業や官公庁から多くの信頼をいただいております。プロジェクト数は月4000件以上。家庭の事情やご自身の状況を考慮し可能な限りエンジニアの希望に合った案件をご用意いたします。当社のエンジニアの平均年齢43歳。40〜70代まで幅広く活躍しております。 『1分でわかるキャルガイド』https://recruit-cal.com/calguide/ ＜プロジェクト事例＞ 官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク 環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS ■キャリアパスについて： スペシャリストとしてSE、PGとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 ■当社について： ＜希望を叶えられる豊富な案件＞当社の強みは営業力です。20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。営業社員が案件紹介からアサインまで行わせていただきます。また、当社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。 ＜柔軟な働き方＞当社では充実した制度・福利厚生も多数ご用意しております。育児・介護休暇制度、短時間勤務等ご自身のご都合に合わせて取得できる制度から、オフィスコンビニ制度やジム・宿泊施設等割引と幅広い制度をご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇残業月8.5時間／カジュアルな服装での勤務可能／金融業界のDXプロジェクトにチャレンジできるポジションです◇◆ ■採用背景： Fintechで地域経済を支える影の立役者として、現在60名体制で多数のシステム内製化を行っており、DXをさらに加速するため複数名の増員を行っております。中でもこちらのポジションではAWSを中心としたクラウドを活用したプロジェクトに参画頂き、まずは社内のDX化に取り組んでいただいた後、将来的には顧客向けのアプリケーション開発にも従事頂く予定です。 ■業務内容： 家計簿サービス「マネーフォワードME」と佐賀銀行の連携や、「Wallet＋」の連携にも関わったリーダーとともに、行員のワークフローの改革（業務の可視化、クラウドを活用したデータベース化等）を含めた新システムの導入を進めて頂きます。方針は既に決まっており、入社頂く方ご自身が直接プログラムを組むこと以上に、プロジェクトマネジメントやIT企画の経験が積める絶好のチャンスです。 ■具体的な業務内容： - AWSを中心としたシステム開発・運用 - 行員のワークフロー改革に伴う新システム導入 - データベース化や業務の可視化の推進 - プロジェクトマネジメントやIT企画のサポート ■キャリアアップ： - 資格手当や高度専門資格を持っている人を高く評価する制度あり - プロジェクトマネジメントやIT企画のスキルを習得可能 ■環境・文化： - ワークライフバランスが整った環境（残業月8.5時間） - カジュアルな服装での勤務可能（Tシャツ、パンツ、ジャケット、スニーカー等） - SEファーストな会社として、社員の成長をサポート ■入行後の流れ： 1. 銀行業務に関する基本的な研修 2. OJT方式で開発経験を積み、当行の環境に慣れる 3. オンライン動画コンテンツサイト（Udemy）を無償提供 このポジションは、クラウドエンジニアとしての経験を積みながら、プロジェクトマネジメントやIT企画のスキルを習得できる絶好の機会です。業界未経験の方でも安心してチャレンジできる環境が整っています。興味を持った方はぜひご応募ください 変更の範囲：会社の定める業務

□■東証グロース市場上場の総合コンサルティング企業／クライアントのITに関する課題に取り組み、あらゆる側面から新たなる価値創造を支援■□ ■業務概要： インフラ（サーバ、ネットワーク）構築・運用・保守・監視などをお任せします。 ※ご経験ベースで担当できる範囲からお任せいたします ※ご希望とご実績・適性次第で入社2年程度でコンサルタントへのキャリアを叶えることも可能です（実績有） ■特徴： ◇上流から運用・保守まで数多くのプロジェクトがあるため、経験を積んで着実にステップアップし、より活躍いただけるキャリアプランを目指すことができるポジションです。 ◇後進育成のための教育や社内イベント等にも積極的に関与いただくことを期待します。 ■業務詳細： ◇オンプレミス環境（サーバー／ストレージ／ネットワーク）における構築・運用・保守 ◇パブリッククラウドAWS／Azure／GCPを活用した構築・運用・保守 ■直近のプロジェクト事例： 大手通信会社による仮想IaaS基板に関する開発支援業務を注力案件としております。 インフラ設計／検討、ベンダーコントロールや設計資料の妥当性評価、受入試験実施、商用リリース対応〜維持対応まで100名超の体制のプロジェクトへの長期アサインを主として検討させていただきます。 ■プロジェクト例： ・キャリア関連の大規模ネットワーク機器リプレイス業務 ・金融関連（銀行、証券会社など）システムのサーバリプレイス業務 ・国内有名企業グループの大規模クラウド基盤構築・運用 ・新規ビジネスのネットワーク・サーバ構築、運用・保守 変更の範囲：会社の定める業務

※株式会社サイバーエージェントで採用し、株式会社WinTicketへの在籍出向となります。 WINTICKETのバックエンドエンジニアを募集いたします。 ■業務内容 新規機能開発、インフラ保守・運用管理、CSサポートなど1サービスのバックエンドに関連するすべての事柄を受け持っています。 基本的にはGoアプリケーション開発を行いながら、機能実装する上で必要な様々な分野の技術・インフラを用いた作業を行います。 バックエンドアーキテクチャは当初から変わっておらず、マイクロサービス、クリーンアーキテクチャ、DDD、モノレポを採用しています。 少数精鋭チームで開発を行なっており、API開発はもとより、インフラ構築含めた外部連携、CSサポート、運用まで、バックエンドに関係する工程は全てチーム内で一気通貫で管理しています。 ■チームの文化や体制 現在開発チームは60名程の組織です。そのうちエンジニアは30名程になります。各メンバーが事業グロースを推し進めるという高い意識を持ち、それぞれの意見を持ち寄りながら、時には自分の職域を超えて開発へ取り組んでいます。また組織の文化として、本人の志向性を尊重した上で年齢に関わらずリーダーポジションへの抜擢が行われるケースがあります。各メンバーのキャリア形成を支援するために定期的な面談も実施しています。 ■キャリアパス例 基本的に決まったキャリアパスはなく、様々なキャリアへ自ら挑戦できます。 ・テックリード（サーバーサイド、SRE、DM） ・スペシャリスト（サーバーサイド、SRE、DM） ・マネージャー ■株式会社WinTicketについて 2019年4月にリリースした「WINTICKET」は、株式会社サイバーエージェントの子会社で、競輪・オートレースのインターネット投票サービスを提供しています。 WINTICKETでは「競輪を若者の新たなエンタメへ」を中期にかけてのビジョンとして掲げ、業界イメージのリブランディングと新たなユーザー体験の提供を目指しています。 現在ではローンチ5年目を迎え、競輪業界トップクラスとして業界を牽引する立場となりました。 これからも高いプロダクト品質と、それを支える技術で業界全体に革命を起こすべく、サービスグロースを一緒に推進してくれる仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【会員数125万人超の顧客基盤を誇るISP／ノジマG／業務効率化・コスト削減に向け各プロジェクト進行中／基本内製対応／エンジニア教育に積極投資中】 ★相談しやすい温かい社風／技術面を内製対応しており将来的に社内公募で内製開発・SRE・ネットワークなど他部署にも挑戦可能★ ■参画いただくプロジェクト 具体的にはRPAリプレイス（UiPath→Microsoft Power Automate）を行い非エンジニアでも活用しやすい仕組みを導入するプロジェクトに参画いただきます(8月開始／既存メンバー3名)。 ■組織のミッション 当社の急成長を支えるITインフラおよびID管理基盤（IAM）の最適化を担っていただきます。現在、ハイブリッドクラウド環境における認証基盤の統合やSaaS管理の自動化を推進しており、これら基盤の設計・運用を通じて、全社の生産性とセキュリティの向上を実現することがミッションです。 ■業務内容 上記プロジェクトに加えチーム全員で下記業務を分担して行います。 〇認証基盤の管理・運用 Microsoft Entra（旧Azure AD）、Active Directoryの設計および運用 〇ゼロトラスト環境の整備 Zscaler等のセキュリティソリューションの導入・管理 〇サーバー・インフラ管理 AWS／Azure上のWindows・Linuxサーバーの保守・運用 〇社内システム連携 SaaS（Google Workspace, Slack等）間のID連携やプロビジョニング設定 ◎テクニカルサポート 複雑なインフラ・ネットワークに関連する社内問い合わせへのエスカレーション対応 ※部門全体で6名の組織です ■使用している社内システム Google Workspace、GitHub、slack、Zscaler、Microsoft Entra、Power Automate、ジョブカン、Hue Classic、Fusion Place、その他、内製で開発したシステムなど ■働き方 ◇原則出社で密なコミュニケーションを重視 ◇残業は平均15時間/月 ■企業魅力 自社サービスを磨き上げ、お客様に感動いただくレベルを目指す企業です。社員同士の連携を重視し、新たな価値創造に挑戦する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

★残業月10H程度／リモートメイン／品質管理マニュアルありの研修◎ ★東証プライム上場・日本紙パルプ商事100%子会社／競合ほぼなし 産業や文化の発展に不可欠な紙を専門に取り扱う商社である日本紙パルプ商事の情報システム部から独立し、親会社のシステム企画・サポートを行う同社。 現在紙業界では大手ベンダーや既存システムを利用している企業が多いですが、改修時などさらに費用がかかってしまうことから、同社へ乗り換える企業も増えています。 ニーズが高まる中、サーバーとデータベースに関するエンジニア業務をお任せします。 ■業務内容　※親会社向け、外販向け、どちらもご対応いただきます ・LINUX系サーバの設計、構築、運用・管理、サポート業務 （REDHAT、CentOS、RockyLinux　etc） ・オープンソースソフトウェアによるＤＢ設計・チューニング、運用監視設計、運用管理、サポート業務 （PostgresSQL、DRBD、ZABBIX、HINEMOS　etc） ◎1つのサーバがダウンしても、もう１つが稼働するように管理しており、休日や夜間の緊急対応はほぼありません（半年に１度あるかないか程度）。 万が一休日出勤が発生しても、必ず振り替え休日がありますのでご安心ください。 ◎入社後の流れ ・OJTと並行して、業界知識や品質管理について1ヶ月程度の研修を実施。 ※業務は基礎的な業界知識(顧客など)を学んでいただければ問題なく担っていただけます。 ※業務が俗人化しないよう、品質管理についてはマニュアルがあり、品質管理部担当者が研修を実施しています。 ・資格取得奨励制度(一時金)有り ■働き方： 残業時間は月平均10時間程度です。研修後は、基本在宅での業務となります。 業界の特性もあり、長期でのプロジェクトが多い為、年間の繁閑差はさほど無く、年間を通じて安定して働くことができます。 ■組織：インフラ推進本部のうち、サーバー・データベースを扱う部への配属 ・7名※課長含む　平均39歳(30-40代メイン)、男女比6：1 ■同社の特徴： 同社はOSS市場活性化に向けた問題点の解決や利点の発展のために活動するOSSコンソーシアムの会員企業です。そのため技術的なサポート、定期的な部会、セミナー等も受講可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： DX認定企業である当社にて、銀行システムの基盤構築・運用設計をリードするインフラエンジニア（PM／PL）を募集します。システムの要件定義〜基本設計〜総合テストといった上流工程を中心に、クラウド移行・セキュリティ強化・アーキテクチャ改革など、社会インフラとしての銀行システムを支える重要なポジションです。 ■職務内容： 設計以降は外部ベンダーに委託しているため、要件定義や運用設計、QCD管理に専念可能。システム基盤の信頼性・可用性向上に向け、企画〜運用まで一貫して推進いただきます。 ・システム基盤構築における要件定義・基本設計・テスト計画 ・インフラ構築、運用設計、ベンダーコントロール ・プロジェクト推進（PM／PLとして複数案件を並行担当） ・クラウド・セキュリティ対応、運用最適化施策の企画・実行 ・中長期的なアーキテクチャ改革（疎結合化・災対・可用性向上 等） <プロジェクト例> ・勘定系システム基盤の性能増強／更改 ・コンテナ技術を活用した統合基盤構築 ・サイバーセキュリティ対策強化 ・Windows11移行対応 ■組織体制： 20代〜40代が中心の15名の組織です。EA改革推進G（新規構築中心）／基盤開発保守G（既存システム中心）の2グループ体制。年齢・社歴を問わず意見を交わせるフラットな環境で、各自の経験を尊重した議論文化が根づいています。 ■働き方： 在宅勤務は週1〜3日程度、服装自由。1日7.5時間のシフト勤務制を導入しており、夜間・早朝リリースにも柔軟に対応可能です。夜勤は月次定期メンテナンス日（第2土曜日）に、担当する案件のリリースや作業等あれば対応が必要ですが、原則有りません。（2〜3ヶ月に1度程度） ■魅力点 ・モバイル特化型ネット銀行として成長を続ける当社は、KDDI×三菱UFJ銀行の共同出資による安定基盤を強みに、通信と金融の融合による「新しい銀行のかたち」を追求しています。その中で本ポジションは、勘定系から社内OAまで全社インフラを統括する唯一の部門に所属し、金融インフラを支える中核を担います。 ■単なる運用保守にとどまらず、クラウド化・セキュリティ強化・アーキテクチャ刷新など、銀行全体のIT変革を推進する立場として、幅広い技術・マネジメント経験を積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務