【未経験歓迎／年間休日120日／平均勤続年数15.3年／転勤なし／大手企業と直接取引】 環境施設のトータルエンジニアリング企業である同社において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計〜納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の調達担当をお任せします。 具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 各種環境機器の調達職として、調達、発注、製作・納品管理、外注管理などの業務をお任せします。 弊社の場合、発注してからものを搬入し、時には組み立てもした後、出荷まで行います。それらを分業するのではなく一貫して行っています。 大きい機械の搬入搬出を行うため、クレーン操作やフォークリフトの操作も発生します。 ・調達、受発注 ・製作・納品管理 ・外注管理 ・原価管理 ・見積作成 ・簡易な製品の組み立て ・出荷管理 変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成 配属は調達課となり、男性2名、女性1名（30代から40代）で構成されています。 ■入社後の流れ 入社後3ヶ月を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心に教育・研修を行います。 ■当社について 主に官公庁や大手重工機メーカー様から依頼を受け、日本各地でリサイクル施設や粗大ごみ処理施設を企画・設計・施工しています。また、プラント事業で培った知識と経験を生かし、環境に配慮した小型家電も開発。 （例:家庭用ごみ処理機『パリパリキューブ』） 独自の研究・開発部門を持ち、プラント納入まで一貫体制で蓄積したノウハウを基に、自社ブランド個人向け製品開発・販売も始めており研究・開発を通して今後も事業展開を積極的に行っていく予定となります。 また技術研究・開発部門内での論文提出実績もあり、活発な活動を通して業界内での技術優位性、認知拡大を進めております。

【年間休日120日／平均勤続年数15.3年／転勤なし／大手企業と直接取引】 環境施設のトータルエンジニアリング企業である同社において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計〜納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の調達担当をお任せします。 具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 各種環境機器の調達職として、調達、発注、製作・納品管理、外注管理などの業務をお任せします。 弊社の場合、発注してからものを搬入し、時には組み立てもした後、出荷まで行います。それらを分業するのではなく一貫して行っています。 大きい機械の搬入搬出を行うため、クレーン操作やフォークリフトの操作も発生します。 ・調達、受発注 ・製作・納品管理 ・外注管理 ・原価管理 ・見積作成 ・簡易な製品の組み立て ・出荷管理 変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成 配属は調達課となり、男性2名、女性1名（30代から40代）で構成されています。 ■入社後の流れ 入社後3ヶ月を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心に教育・研修を行います。 ■当社について 主に官公庁や大手重工機メーカー様から依頼を受け、日本各地でリサイクル施設や粗大ごみ処理施設を企画・設計・施工しています。また、プラント事業で培った知識と経験を生かし、環境に配慮した小型家電も開発。 （例:家庭用ごみ処理機『パリパリキューブ』） 独自の研究・開発部門を持ち、プラント納入まで一貫体制で蓄積したノウハウを基に、自社ブランド個人向け製品開発・販売も始めており研究・開発を通して今後も事業展開を積極的に行っていく予定となります。 また技術研究・開発部門内での論文提出実績もあり、活発な活動を通して業界内での技術優位性、認知拡大を進めております。

残業10時間／転勤なし／年休120日／各種手当有◎フォークリフトの資格を活かしてキャリアアップ可能！ 1937年創業以来、プラスチック加工業の分野では業界トップレベルの評価を受けている大宝グループの一員として電器製品部品、OA機器部品、自動車部品、住宅設備機器部品等の製造を中心に行なっている当社にて倉庫管理・物流業務にあたっていただきます。 ■具体的には： ・製品の受け入れ確認 ・出荷作業 ・在庫管理 ・お客様企業との納入調整 ※未経験の方でも丁寧に指導致します。 ※必要なスキル・資格等の取得を会社をあげて応援します。（資格によって奨励金有） ※在庫数の入力など、簡単なExcel入力などの事務作業が半分くらい、フォークリフトでの荷受け・出荷が半分くらいのイメージです。 ■働く魅力： ◎選べるキャリア／転勤無しもOK、海外挑戦もOK 従業員の多様なニーズやライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能です。地元での勤務を希望する方には、転勤のストレス無しに家族や地域コミュニティとの深いつながりを持ちながら、安定したキャリアを築くことができますし、一方で海外での挑戦を求める方には、立候補頂ければ海外拠点への赴任のチャンスがあります。 ◎チャレンジを推奨する社風 定期的に面談を実施し従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。上司・同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。 また失敗を成功の基とする文化も根付いており、むしろその経験から学び、成長しようとする姿勢が評価される社風です。チーム全体で失敗や成功を分かち合い、互いに支え合いながら成長していくことが最も大切だと考えています。 ◎安定した会社基盤 当社製品はその品質の高さと安定した供給力から、数多くの大手メーカー様より長期的・継続的に発注いただいています。また、国内のみならず海外展開にも注力しており、海外においても多種多様なプラスチック製品を供給している為、安定した経営基盤を築けております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・機械図面を元にその部品と付随する市販購入品の見積から入荷までの発注、管理を行います。 ■職務詳細： ・見積業務：図面リスト作成、図面仕分け、外注先選定、新規開拓。 ・発注・注文書発行：各種加工品・市販品の手配。及び購買システムにて注文書の発行。 ・納期管理：大小案件により納期も様々なものを管理。 ・受入検査：製造部と購買部にて分担し、入荷する全ての物ものを現物と納品書で確認。 ・特色：案件ごとに決まった会社に依頼する仕組みではない為、その時の状況判断で依頼先も交渉も自ら行い発注・納期管理を行います。その他業務として、単品案件の簡易検査梱包の出荷業務、下請先へ加工品や鍍金の持込・引取業務(乗用車、2tトラック)、図面や資料作成、ファイル綴じ等もあり。 ■配属先情報： ・購買部に所属となります。現在4名体制です。 ■当社について： ・当社は生活で欠かせない樹脂製品を生産する機械装置を開発している「プラスチック押出成形装置」のメーカーです。体内に挿入する「カテーテル」という管を製造するための「医療機器製造装置」をはじめ、国内特許・国際特許も取得しており、高い技術力を誇っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業経験活かし新たなキャリアを構築＜納期調整＞顧客と社内を繋ぎ安定供給を支える/11期連続過去最高の売上更新◎総合精密部品メーカー】 ◆職務概要： 営業部において、営業と担当制を引き受注後、量産に入ってからお客様に納品するまでのフェーズを担当いただく部署となります。 納品に至る一連の業務にコミットいただくため、お客様と工場の間に立ち、関係各所と連携をとっていただきます。 ＜具体的には＞ ・状況に応じた納期の交渉、顧客折衝 ・既存顧客からの問合せに対する最適な提案　等 ■仕事の特徴・魅力 ・お客様の求める納期に合わせて納品をするため、お客様と社内関係各署の調整を行う業務を担っています。 ※納品まで円滑に進められるよう各部署に指示を出す、司令塔のような役割です。 ・製品単位ではなくお客様単位で担当となることもあり、顧客毎の要望や状況に合わせた対応が必要となる為、単なるルーティーンワークではなく、裁量権を持ち取組んでいけることも魅力です。また、工場の生産計画や会社の売上金額に直結する重要な数字を扱うため、やりがいを感じていただけると感じています。 ・業界別で製品提案を行う営業部署とは異なり、納期や受発注対応など業務の役割に特化した部署になるため、業界や規模を問わずに様々なお客様と関わることができます。営業経験を活かしキャリアの幅を広げたいという方を是非お待ちしております。 ◆同社の特徴・魅力： ・多角化経営×事業の安定性：売上高1.4兆円規模。11期連続で過去最高の売上高の総合精密部品メーカー（2024年3月期） ・グローバルに展開：世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開 ・グローバルニッチトップ製品多数：世界シェアNO1クラスの製品の割合は約50%。（ミニチュア・小径ボールベアリング、1 直リチウムイオン電池用保護IC、HDD 用ピボットアッセンブリー、小型モーター（OA・車載向け）、カメラ用アクチュエータ（スマホ向け）等） ・離職率2.5％で働きやすい環境：年次有給休暇取得率81%。ライフサポート休暇や育休産休・介護休暇、育児短時間勤務（小学校6年生修了まで）など制度も充実。 ・福利厚生面も充実：家族手当（家族構成により5千円〜3.5万円）や退職金制度など 変更の範囲：会社の定める業務

＜正社員／大手メーカー取引先多数／ワークライフバランス◎／業績好調◎＞ ■担当業務： 倉庫事務所での物流管理及び一般事務業務をお任せします。 《具体的には》 ・受発注入力 ・入出庫の伝票作成・送り状作成・荷物への送り状貼り付け ・各種データ入力 ・客先や運送会社との電話やメール応対 ・商品管理（在庫管理） ・棚卸業務 ・商品補充整理 ・その他 ■組織構成： 西日本物流センター全体：12名 ・事務所：男性2名・女性5名（センター長1名、推進役1名(男性)、契約社員1名(50代)、パート(50代)・派遣社員3名(30代40代50代) ・倉庫内：5名（30代1名40代2名50代2名(うち派遣1名)) ■研修制度について マンツーマンで先輩社員からOJTを受けながら業務を覚えていただきます。 ご入社後については、丁寧にフォローさせていただくので、業界未経験の方も安心してご応募ください。 ■働く環境： ＊繁忙期は8月、12月、1月頃です。残業は日々30分未満、繁忙期だと1時間／日程です。 ＊年間休日は121日ありますが、長期休暇などは基本振替取得となるため、世の中的な休暇時期と少しずれがあります。年末年始はメンバー間でのシフト勤務となります。どうしても振替休日が取得できない場合は、休日出勤手当を支払います。 ＊基本的にはPC作業ですが、店舗との調整毎や電話での依頼など電話対応も都度あります。午後からは合間で送り状を段ボールにはるのを手伝ったり、不足してきた商品の補充をしたり、倉庫内の簡単な軽作業もあります。（基本は倉庫の人間がいます） ■特徴： 勤務場所となる西日本物流センターは近畿・四国・中国地方にある31アイスクリームの店舗約250店舗を担当しており、31アイスクリームの資材・パッケージなどを各店舗に配送しています。西日本エリアを管轄しており、ほぼ全て同社が供給している状況です。その他、ダスキンや山崎製パンなどの包装資材なども在庫しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【産業設備から生活インフラに不可欠な「継手」「フレキシブルホース」のニッチトップメーカー／働き方◎残業10h以内・年休120日】 フレキシブルチューブ・管継手製造メーカーで国内シェアトップクラスである当社に調達担当として従事いただきます。 ■業務内容： 本社にて、主に下記業務をご担当いただきます。 （今回は即戦力の方を求めております。） ・国内工場案件の発注資料作成およびコストダウン交渉 ・新規サプライヤーの開拓（価格交渉・評価実施・社内手続きなど） ・コストダウンの戦略・戦術の策定 ・発注および仕入登録 ・データ分析 ・海外工場との貿易業務（輸入書類作成・配送手配など） ■組織構成： 所属6名（平均年齢45歳、女性2人男性4人） ■入社後： 現場でOJTにて丁寧に教育・フォローをしていただきます。 既存仕入先から担当いただきゆくゆくは新規開拓もお任せします。 ■働き方： 残業時間：月10時間以内 年間休日：120日 私生活とのバランスを保ちながら働きやすい環境です。 ■同社の魅力： ・東京螺旋管製作所（昭和15年設立）、東洋螺旋管工業（昭和23年設立）、テクノフレックス（昭和52年設立）の3社が融合して生まれた会社として、これまで培ってきた技術と経験、営業ノウハウを最大限に生かし、業界トップブランドの地位を確立しています。 ・伸縮管継手は配管の一部品にすぎませんが、社会インフラ整備、各建造物の配管、工場内重要機器の配管等、常に生活へ関わる配管へ使用されてるなくてはならない製品です。半永久的に使用され続ける製品であり、ニーズがなくなることはありません。 ・社内では“効率的に働く”という意向があり、業務時間に効率よく業務を行い残業は極力しない風潮ですので、自分の時間を持つこともできます。 変更の範囲：会社の定める業務

【フォークリフトの経験を活かす◎／残業月平均10時間と働きやすい◎／育児・介護休業取得実績あり／1965年から続く老舗メーカー／安定性◎】 ■ポジションの魅力： ◇車通勤可／駐車場完備◎ ◇紙おむつ・ペットシーツなど生活を支える商品取り扱い ◇特殊吸収体のパイオニアメーカー／安定性◎ ◇日勤、残業月平均10時間と働きやすい◎ ■業務内容： 製品入出庫、在庫管理業務を担当します。 ・仕上がり製品の入庫作業 ・製品出荷作業 ・製品在庫管理 ・部員指導管理　等 ■組織構成： ・人数：３名 ・年齢構成：40代/１名　50代/２名 ※先輩社員が丁寧にサポートいたします！ ■働き方： ・月平均残業時間：10H ・夜勤：なし ・出張：基本なし ・転勤：無し ・年間休日数：110日 ※香川で腰を据えて長期的なキャリア形成が実現できます！ ■当社の魅力： ◇くらしや産業の中から生じる不要な液体や気体を吸収する商品を開発し、製造・販売しています。具体的には、大人用紙おむつ、生理用ナプキン、介護用シーツ、ペットケア用品（マナーおむつ、ペットシーツ）、食品価値を維持する鮮度保持シートや、作業現場の衛生的環境を保つ汚れ防止シート、海難事故での油流出を防ぐ油吸着シートなど、様々な場面でお客様の要望に応えられる独自の吸収体を自社ブランドで開発・販売しております。 ◇当社の優れた商品開発力は、独自の発想と高い技術力によるもので、次々と誕生する商品は新市場の創造を実現し、その普及とともに企業ネットワークも全国へと拡大しています。現在では、香川県の本社・工場を拠点に神奈川・大阪・福岡に支店を設置し、地域に密着したきめ細やかなサービスと迅速な対応に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜潤滑油の課題解決メーカー／異業種出身の社員活躍中！／子育て支援の特別休暇を取り入れ働きやすい環境づくり◎〜 ■業務内容： ・ドライバーの受付業務（電話および対面対応） ・一部お客様からの問い合わせに対する受付業務（主に電話対応） ・製品の受け入れ ・製品の出荷 ・製品の在庫管理 ・資材の発注 ・ラベルの作成 ・製造現場のサポート業務（時々発生予定） ■配属部署： ・人数…計2名（20代40代の女性） ・全社平均年齢…40代半ば ・雰囲気…集中して仕事に取り組む環境ですが、職場はアットホームな雰囲気です。製造職の方々と同じフロアを使用しているため、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■募集背景： 20代の女性が部署異動することになり、また40代の女性が将来的に退職を検討しているため、後任の育成を目的とした募集です。最終的には1名、または現在と同じく2名で業務を行う予定です。同じフロアには、基本的に40代の女性と2人で勤務することになります。 ■当社の特徴／魅力： 当社が製造・販売するエンジンオイルは国内市場において高いシェアを獲得しています。小ロット多品種での生産や短納期、新商品開発など多種多様なご依頼にも柔軟な対応力を持つことから、大小さまざまなメーカー、商社のお客様に「中外さん」と慕われる存在です。生産設備を持たないお客様のアイディア実現や、潤滑油を必要とする各企業様のニーズに対して「非効率を好みスピーディーに」「できないをできるよう柔軟に」をモットーにお客様に合った製品やサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日129日／フルフレックス・在宅勤務制度あり】 ■業務概要： 新事業分野における物流オペレーションの中核を担う営業業務及び事務担当を募集いたします。国内外の取引に関わる受発注業務から出荷、在庫管理、また経理処理、事業数値管理等をご担当いただきます。 ■業務内容詳細： ・国内外の取引先からの受注処理、出荷手配業務 ・製品部材の発注、受け入れ、在庫管理業務 ・物流全般に関する企画、調整業務 ・上記取引に伴う売掛金管理、買掛金処理、経費精算などの会計処理全般 ・その他、事業運営に関わる事務業務 ■取扱製品： カメラ、レンズ、音声機器、映像・音声デバイスの受託設計／開発品 ■キャリアパス： 営業、マーケティング、新事業開発室における管理職へのキャリアアップを目指せる環境です。ご自身のスキルと意欲次第で、幅広いキャリアパスを描けます。 ■新規事業について： 当社が保有する映像や音声の技術を活用し、産業、ヘルスケア、文教領域等に幅広く事業を拡大しています。新たな製品の開発や、開発受託、及び自社事業の創出を図っていくために増員募集をしています。 様々な社会課題の解決につながる価値あるソリューションを提供し、持続的成長と企業価値向上を目指しています。 ■就業環境： 完全週休二日制、年休129日、フルフレックス制度、リモートワーク制度と働きやすい環境を整えております。 ■当社について： 当社は、前身であるオリンパス株式会社の映像事業の頃から、「世の中になかった新しいモノ作りにチャレンジし、お客さまに喜んでいただく」という思いを持ち、カメラ、レコーダー、双眼鏡などの製品を通して社会に貢献してきました。 自社ブランド製品はすでに多くの大手家電量販店、カメラ量販店・専門店、商社などでお取引いただいており、長年ご愛顧いただいているお客様も多くいらっしゃいます。 変更の範囲：ご本人の適性や事業方針により当社業務全般に変更の可能性があります。

ERP市場 人事・給与業務分野 シェアNo.1 ※ を誇る人事システム「COMPANY」の開発・販売を手掛ける当社にて、購買企画・プロセス構築担当としてご活躍いただきます。 ※当期純利益は昨年度対比419.5％！ ＥＲＰパッケージ市場　人事・給与業務分野シェアＮｏ１ 具体的には、企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。 ・役務サービス(外部委託の人的リソース等) ・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等) ・物品（モノ、ITサービス等） ■職務詳細： ・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施 ・統制強化に資する購買管理 ・当社事業部長クラス（各開発責任者等）との折衝や、各事業部のビジネス要望をヒアリングに基づき、すべての関係者と調整しながら、その戦略実現に向けサポートを行います。 ■職務の魅力： 2019年8月1日に当社設立して以降、成長し続けている企業です。 購買業務の最適化を目指し、組織を立ち上げるフェーズを経験していただけます。 ■キャリアパス： OJTを通して様々な購買案件を担当いただきます。その後、自分のメイン担当領域を以て対応いただきます。 これまでのご経験やご志向に合わせ、弊社商用製品や提供サービスに資する製品（モノ、ITサービス等）や役務サービス等をご担当いただきます。 ゆくゆくは、ご自身のご志向や適性に応じて、以下のキャリアパスをご用意しております。 （1）マネジメント：購買チームのリーダーとして、取引先と共に成長し合う関係を築いていっていただき、購買チームをリードしていただきます。 （2）スペシャリスト：専門性を高めていっていただき、特定領域の購買活動のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■社内研修： ・OJT ・購買に関係する法や基準の理解（下請法、派遣法、ｐマーク等） 上記以外にも、不定期での勉強会を開催しており、一人前の購買担当者になるべくサポートいたします。

【製品の仕入れを部門横断的に担当いただきます/残業10h~】 ■職務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・製品の仕入れに関して、仕入れ先との調整や価格交渉など購買業務をお任せします。　 ・これまで各部門で受発注管理をしてましたが、効率化を図り生産性を上げる為、仕入れ(購買)専任者を募集します。 ・その他、トナー、プリンターなどの受発注管理業務、売上入力・請求管理など関連業務もお任せします。　 ■当社について： 当社は富士通パートナーとして特に秋田・青森・岩手で特に高いシェアを誇り、業界としてもニーズが増え続けている成長産業です。 当社システムや全国2,500軒の調剤薬局で使用されています。 当社では医療システム（電子カルテ、医療事務システムなど）、介護システム、歯科医院向けのシステムなどの販社として、ヘルスケア領域におけるITシステム導入での地域貢献を行っております。 また自社開発製品である調剤薬局向けシステム「Elixir」は、代理店を通じて全国の調剤薬局に導入されております。

◆◇国内外300店舗超の「メガネのZoff」運営会社／新規事業「コンタクトレンズ」のEC販売に携わる／全体の7割が中途入社／福利厚生◎／育休復帰率91%◇◆ ■業務概要 ・ECサイトで販売するコンタクトレンズの調達業務をご担当いただきます。 ・2024年11月に新規事業であるコンタクトレンズのEC販売も開始し、成長を続けています。 ・本ポジションでは、業界最大級のEC商売を更に拡大することができる、コンタクトレンズの調達担当者を募集します。 ＜業務詳細＞ ・コンタクトレンズの調達業務全般、仕入れ先の選定〜調達する商品の品質確認 ・予算に沿った仕入れ先との価格交渉・販売計画に基づいた納期調整 ・社内販売部門やロジ部門〜提携倉庫との連携 ・商品計画、在庫計画・調整、販促計画の立案及び実行 ■仕事のやりがい （1）EC事業において、顧客の反応を近い距離で把握することができるなど、直接的な手ごたえを感じながら商売に携わることが可能です。 （2）新規事業であるコンタクトレンズEC販売を追求することで「会社として新しい市場へのチャレンジ」に携わる機会を持つことが可能です。 （3）社内関係部署（店舗/商品/マーケティング/IT/ロジスティクスなど）との部署横断でのコミュニケーションが可能です。関係部署との問題解決、プロジェクト推進を通じてEC以外の業務を垣間見ることができ、社内公募を活用して他部門への異動も可能です。 ■当社の特徴： インターメスティックグループはメガネ業界において、いち早くSPA方式を導入し「低価格3プライス市場」といわれる低価格メガネ市場を構築してきました。300店舗以上の実店舗に加え、Eコマース事業を特に強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調！未経験での中途入社実績あり/資格取得支援あり/残業20〜30時間】 ■業務内容 エレベーターやエスカレーター、機械式駐車場等の昇降機に関する補修部品・部材を管理する部署でのお仕事です。 ＜具体的には＞ ・社内の出庫依頼に対する検品、出庫業務 ・メーカー、その他への部品発注業務 ・返品等の対応 ・簡易的な制作物の作図、発注 ・電話応対等 出庫業務と事務処理業務の割合は50％ずつのイメージです。 見積書の確認や納品日などの進捗管理が大事なお仕事です。 フォークリフトを使用することもあり、入社後資格の取得支援もございます。 ※業務に慣れていただいたら、シフトにて夜間対応がございます。（週に1回程度） 緊急対応に備えて待機いただくことが多いです。急遽部品が必要になった際は現場まで車で運んでいただくことがあります。 夜勤時の勤務時間：9時〜翌9時 ※夜勤の明け（勤務時間：9時〜翌9時まで）はお休みになります。 ■組織構成 20代〜60代の幅広い社員が所属しております。 過去には福祉・介護の業界出身の方がご入社されています。 丁寧にコツコツお仕事を進めていただける方にぴったりのお仕事です。 ■同社の魅力・強み： （1）三菱電機ビルソリューションズの100％子会社かつ京阪神エリアでNo.1の実績を誇るエレベーターメンテナンス会社 （2）メーカーを問わず様々なエレベーターの保守メンテナンスサービスに対応していること、厳しい法定基準を満たした質の高い点検や工事が自社の社員で可能であることから選ばれています。 （3）2000年頃に新設された多くのエレベーターの取り換え時期を迎えていますが、大手メーカーが旧型部品の供給を中止している等、エレベーターの取り換えに大きな課題を抱えています。その中で同社は部品やレイアウトを変更し、設計〜リニューアル工事を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 主に幹線便配車業務とそれに伴う事務作業をお任せします。 将来的には所長候補までキャリアアップを目指して頂くポジションです。 ■具体的な業務： 日本ハム食品（関西プラント）で請負作業をしています。 ・商品管路、幹線便配車 ・入出庫時のトラブル対応等 ・地場配送会社へ配車依頼、手配 ・他社（武蔵野フーズ）と配車連絡 ・給与支給、請求書発行に向けて明細作成等の事務作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス： 物流業界未経験の方でも大歓迎です。物流のいろはから修得いただけるよう先輩社員が丁寧に指導いたします。 徐々に業務を覚えていただきながら、物流のスペシャリストを目指して頂き、将来的には支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成： 所長−所長代理−配車担当−幹線配車担当−事務担当 運転職5名、業務職5名、パート職9名 レポートラインは、所長代理になります。 ■当社の魅力・特徴： ・物流：国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。 ・EMS：EMS（電子機器の受託生産）業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。

【未経験歓迎／第二新卒歓迎／三菱電機G／教育・研修制度充実でスキルアップ可／残業25H・年休125日で働きやすさ◎／平均勤続年数19.4年】 ■業務内容： 親会社（三菱電機ビルソリューションズ（株））からのエレベーター設置部品の手配依頼を受け、自社工場もしくは関連会社へ手配業務を行っていただきます。 ・製造品については、社内（東京工場）または社外での製造を要請。 ・部品については、東京工場の在庫品または社外から調達。 ・依頼内容に基づき、工場内での製造か外注かの判断を行う。 ・外出の必要はなく、社内での業務が中心。 ■組織構成： 東京工場：15名（手配グループ：3名　※50代1名・30代前半2名） ■充実した教育制度： 若手から管理職まで、社員の実力向上を支援するための段階ごとの研修体制を構築。OJT（On-the-Job Training）も充実しており、職種ごとの専門研修も実施しています。 ■働きやすい環境： 残業時間は平均25時間、年間休日は125日です。 東京工場では毎週水曜日と第4火曜日がノー残業デーとして設けられています。平均勤続年数は19.4年と長く、安心して働ける環境が整っています。 ■充実の休暇制度： 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）、年末年始休暇（3日）。 有給休暇は16〜20日（前年度繰り越し可、最大40日）、半休制度も利用可能です。 ■当社について： 国内トップクラスのシェアを誇る製品を取り扱っています！ 自社製品「リョーデンリフト」は累計4万台を生産し、安全性と利便性が高く評価されており、業界トップクラスのシェアの社会インフラ事業を展開しております。三菱昇降機の累計生産台数は現在40万台を超え、国内トップクラスです。国内に据え付けられている昇降機の約3台に1台は三菱製であり、当社はその約半数を取り扱っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業からのキャリアチェンジ歓迎／公共事業におけるアルミ製品のシェア業界トップクラス／駅前広場や橋梁など身近な部分に使用／残業20h以下／借上げ独身寮・家族社宅有】 ■業務内容： 駅前広場や橋梁など身近な部分に使用されるアルミ資材、部品、材料等の当社製品の購買を担当していただきます。調達先としてはグループ会社が多く、一部グループ外の取引先もございます。 ・取引先との価格交渉 ・発注および発注品の納期管理、検収処理 ・グループ会社等の工場（船橋、郡山、大津、貝塚）への出張や打ち合わせ ・取引先での品質管理 ※グループ会社との連携は主にメールや電話が多く、出張は多くはございません。 ※品質管理業務はグループ外から調達を行う際に発生する可能性がございます。出荷前に施主等の立会検査があり、その準備や自主検査を行うことが多いです。 ※一部材料は海外から輸入しており、製品検査等のために出張することがあります。 ※納品事例はこちら（https://www2.sne.co.jp/） ■組織構成： ・購買部は部長が1名、東京の購買チームが8名、大阪の購買チームが5名 ・平均年齢は40代前半で、全社的に長く腰を据えてご活躍されている方が多いです。 ・営業職出身の方が多く在籍しており、キャリアチェンジしてご活躍されている方がいらっしゃいます。 ■ご入社後の流れ： まずは先輩社員のサポート業務から入り、徐々に業務幅を広げていただきます。OJT中心で知識や経験を積んでいただき、半年~1年程度で独り立ちをして担当を持っていただきます。将来的には、希望や適性に応じてマネジメントにも携わることが可能です。 ■就業環境： 年間休日120日、月に8回までのリモートワーク可、残業20時間/月と就業しやすい環境です。また社宅や食事手当、社員食堂等の福利厚生も充実しており、長期目線でも就業しやすい環境です。 ■当社について： 日本軽金属Gである当社は土木・建築製品をアルミ化していく事業に特化して展開しており、橋梁・道路用の防護柵ではトップクラスを誇っています。橋梁に造られる検査路、駅前広場のペデストリアンデッキのシェルター（屋根）やデッキ転落防止柵など、駅前開発においても全国各地で多くの実績を上げています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ニッチな業界で世界トップクラスのシェア／ランニングマシンなども販売／グローバルで勝負◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 国内外の産業機器販売営業事務、秘書業務、及び付随する業務をお任せします。 輸出入業務などについて、法律対応等からしっかりと教えてもらえる環境ですので、未経験の方も安心して就業できる環境です。 ■業務詳細： ・国内外のメーカーや代理店からの問い合わせ対応や製品説明 ・輸出業務、各種書類作成、輸出関連資料作成、各種申請等 ・営業資料の作成補佐、データ作成／管理、展示会のサポート等 ■当社について： オーダーメイドのトレッドミル（ランニングマシン）並びに自動ねじ供給機 のトップクラスメーカーです。オーダーメイドトレッドミルの設計から製造まで一貫生産が行える国内唯一の専門メーカーであり、製品は国や大学などの研究機関で使用されています。経済産業省「元気なモノ作り中小企業300 社」や2018年「地域未来牽引企業」など受賞も多数。現在は医療福祉分野（トレーニング機器）に注力しており、トレッドミル（ランニングマシン）やQOMトレーニングマシンの開発にも力を注いでいます。東京大学や東北大学とも共同研究を行っています。 ■QOM（Quolity Of Motion）マシンとは： 「筋肉を鍛えること」を目的とした従来のウエイトやマシンなどとは違い、人間の動作の本質を学習させるトレーニングマシンです。体を動かすことが出来なかった高齢の方々が再び歩行できるようになったり、小学生の50m走が数回のトレーニングでタイムが1秒縮まったりした事例も報告されています。 変更の範囲：本文参照

【医療関連製品のリーディングカンパニー／国内随一のシェア】 調達担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せ致します。 ■職務詳細： (1)当社工場で生産する医療機器等の原材料、部品の購買調達、購買計画の作成、品質改善業務 (2)仕入材料の素材確認等、仕入先との情報交換。 (3)原材料、部品の戦略的調達、国内外から品質のより高い材料・部品をより安価に、安定的に調達 納期のチェック、納品から支払い金額などのチェック及び在庫管理 (4)材料準備、契約部材などに係わるデータのチェック、登録業務 (5)設計変更申請審議、クレーム再発防止委員会などへの参加 ■入社後のプロセス： まずは、前任者の指示のもと上記の業務のいずれかより、これまでの経験に合わせてＯＪＴにて業務習得を行っていただきます。その後徐々に担当パートを拡げていただきたいと考えています。 ■配属先の人員構成 調達部　計10名…筑波工場5名（50代3名、40代1名、30代1名）、美浦工場2名、本社3名　 ※調達部長は上位組織にあたる生産本部　執行役員部長が兼務。 ■製品一例 ・医療キット・・・手術や診療時に使用する各医療器具をニーズにキット化。直近では自動化された生産ラインによる、これまでにない形状のプレミアムキットを販売。医療機関のニーズに合わせたカスタマイズ性と豊富な品揃えが強み。 ・オペラマスター・・・コスト管理から医療器具の発注業務まで可能とした病院向けに特化したシステム。 ・不織布製品・・・手術時に使用するガウンやキャップ、ドレープなど医療向けに特化した製法を用いております。 ・滅菌用品類・・・メッキンバッグの国産開発第一号「滅菌用保管パッケージの代名詞」 ■本ポジションの魅力： ・手術室のサポートによって病院経営のサポートができる社会貢献性の高い事業 ・創業60年以上、従業員約800名、業界のトップメーカーとしての安定基盤がありつつ、新しいことにチャレンジできる風土 ・国内随一のシェアを誇る医療関連製品 ・急成長製品「プレミアムキット」：手術準備や経営の効率化のできる製品。全自動で製造できるのは当社のみ ・成果を出せば昇進できる可能性のある環境 ・全社的に残業管理を徹底 ・定時が17:10なので働きやすさ◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【コイル用自動巻線機世界シェアNo.1の上場メーカー／全世界シェアの36％／高い技術力をもつ安定成長企業】 ■担当業務 調達組織の運営や業務改善にリーダー職として携わって頂きます。 ・調達業務の円滑かつスピーディな運営の管理 ・細かな作業から全体的な視点での業務改善 ■業務の詳細 ・資材の調達業務（自動機） ・価格交渉、納期管理 ・仕入れ先の選定、評価、新規開拓 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■募集背景 調達計画からコストダウンするための計画・実行により注力していきたいとの考えから組織強化のためマネージャーを増員募集いたいます。 ■組織構成 調達部門に１０名配属しており、管理職1名、メンバークラス9名にて構成されています。 ■長崎事業所の特徴 2013年4月より、長崎事業所（長崎県大村市）の操業を開始した長崎事業所は、新しい事を取り組む事業所です。その役割は、巻線機の技術力を活かして新たな顧客先を開拓することです。オリジナルな巻線機を製造し、ブルーオーシャンの市場を作っていく魅力があります。長崎事業所は、巻線設備以外の各種設備事業を手掛ける新たな拠点として、大きな役割を担っています。 ■当社の魅力 下記3点が大きな魅力点です。 １．ニッチな業界で、世界シェアNo.１という知名度と実績あり ２．巻線設備メーカーとして、グッドデザイン賞を受賞する製品力あり ３．量産ではなく、オリジナル製品の開発をメインにしている ■社風 上下関係なく非常にフランクな風通しの良い会社です。個人の主体性・自主性を重視しており、目標達成するプロセスはある程度個人に任せています。スキルや実績を評価されれば、給与にも反映されやすい人事制度を整えています。（新卒中途割合：中途37％・新卒63％） また新入社員の3年間の定着率100％や育休復帰率100％等、腰を据えて働きやすい環境も魅力です。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■担当業務： 各種製造装置（半導体、液晶、クリーンエネルギーなど）を製造する際に必要なネジや配管、ユニット部品などを国内から調達します。 ■詳細： 同社は真空プロセスを活用した半導体・液晶・有機EL・太陽光発電関連の大型成膜装置の受託設計・製造をはじめ、微細部品の製造工程の自動化など、幅広い装置需要に対して、設計から製造まで関わっています。本ポジションではその装置を製造するために必要な各種部品を調達するので、装置の完成に大きく貢献することが出来ます。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／高校生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。

〜英語力を活かせる！／世界シェア30%を誇る切断機、試験機のトップメーカー／海外研修もあり、更なるキャリアアップが可能！〜 ■業務内容 当社では切断機や試験機などの金属組織学用装置のメーカーとして多数のお客様とお取引がございます。 本ポジションでは、受注した商品をスムーズにお客様にお届けするために、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・ERP（LN）にサービスオーダ—とサービス契約を作成する ・スペアパーツの調達スケジュールと状況を確認し、プランナー／FSEに情報を連携する ・依頼内容の状況に合わせて社内の関係各所に連携する ・請求書作成 ■本ポジションのミッション お客様からの依頼に対して円滑にサービス提供できるよう、注文作成日から実際のサービス開始日までの時間を短縮する（修理サービス注文のリードタイムのKPI）ことを目指します。 また上記により顧客ロイヤルティと満足度の向上と維持に貢献いただき、結果的にはサービス収入の増加に寄与いただくことを期待しています。 ■当社について： 当社は130年の歴史を持つデンマーク「ストルアス社」の日本法人です。 ストルアス社は、微細構造検査用試料準備のための機器・消耗品の世界主要メーカーの一社で、この分野での市場占有率は30％（国内40%）です。 世界30か国にオフィスを構え、高度な資格を持つ専門スタッフ、経験豊富なメタログラファーがおり、世界をつなぐディーラーネットワークがあります。 現代社会では、あらゆる場所に金属が使われております。金属製品・関連製品の処理工程は、あらゆる産業の中でとても重要な役割を担っています。ストルアス社は、あらゆる産業のあらゆる金属解析の実験に供される機材・消耗品の販売を行っております。 当社は、「ストルアス社」の日本法人として、国内で、業界トップクラスのシェアを誇り、無借金経営でとても安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

フレックス制／子育て特別休暇もありWLB整えられる！／半導体製造に必要不可欠な薬品メーカー／業績好調！ ■職務内容： 弊社東京営業所にて、主に以下の業務を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◇売上分析： ・月度報告作成と取り纏め ・落着き見込みデータ作成と取り纏め ・予算作成 ・粗利率管理 ◇案件進捗管理：営業活動の更新サポートと取り纏め ◇与信管理 ◇営業からの申請物管理（稟議書や見積書など）と部門長完了後の本部長への申請 ・その他営業サポート全般 ・ISO／安全衛生活動 ■働き方： ・『仕事を楽しむ』を社是に掲げ、仕事と生活を両立しやすい環境づくりを推進中。 ・残業は15h程です。 ・年休125日（土日祝）です。 ■同社の魅力： ◇国内・海外での電子基板向け薬品事業（金属と樹脂を直接接合させるための世界TOPクラスの金属表面処理技術）などが順調で、製品の軽量化等を背景に電子基板以外の領域、例えば自動車業界などでも金属と樹脂の接合技術が非常に注目されています。 ◇20年以上前から海外に進出し、現在、ベルギー・台湾・中国・香港に工場や販売拠点を有し、米国・韓国に代理店があります。 ◇高い技術力：平成26年、経済産業省によるグローバルニッチトップ企業100選に選出。パッケージ基板の銅と樹脂との密着を飛躍的に向上させる超粗化剤素材が世界的に独占的シェアを保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業務用海苔製品（コンビニおにぎり等）のトップメーカーである当社にて、工場事務をお任せいたします〜 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 安城工場での工場事務業務 □在庫管理 □納期管理 □サプライヤー管理 □受発注業務 将来的にはリーダーとしてメンバーの業務管理／分担なども担当いただきたいと考えております。 ■当ポジションで必要なポテンシャル： （1）折衝能力：仕入れ先・納品先・自社工場メンバー等関係各所とスムーズに連絡をとる必要がございます。 （2）管理能力：将来的にリーダーとして活躍いただきたいと考えております。メンバーの業務管理等、経験がなくとも素養がある方を求めます。 （3）基礎ＰＣスキル：難しい関数を使える必要はありません。ExcelやWordに正しく入力できることが大切です。 ■教育体制： まず初めは半年程度工場内の動きを学んでいただきます。 そののちに２〜3か月程度で工場事務を学びます。 ■組織構成： 現在5名で担当しております。 ■モデル年収： 30歳／一般／430万円 40歳／主任係長／540万円 50歳／課長／700万円 ※年収には賞与含む ■当社の特徴： ・業務用海苔製品を年間約20億枚、乾燥加工している国内シェアトップ企業で安定感抜群です。 ・大手コンビニ向けのおにぎり用海苔を、１日２５０万食以上、製造しており、大手との取引がございます。 ・海外への事業展開も行っており、中国、韓国、台湾、シンガポールに関係会社があり、海外でも海苔を加工・販売しています。 ・設備投資も活発で、衛生管理の最新設備を導入しているだけでなく、佐賀工場に自社冷凍倉庫があり、海苔の年間生産量の1割ほど、保管ができます。自社冷凍倉庫を持っている同業は無く、トップシェア企業の資金力があるからこそできることです。 変更の範囲：本文参照

【在宅勤務／フルフレックスでＷＬＢも整う環境／ERP市場 人事・給与業務分野 シェアNo.1 ※ を誇る人事システム「COMPANY」の開発・販売を手掛ける当社にて、購買企画・プロセス構築担当としてご活躍いただきます。】 ※当期純利益は昨年度対比419.5％！ ●ＥＲＰパッケージ市場　人事・給与業務分野シェアＮｏ１の安定基盤 ■職務概要 具体的には、企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。 ・役務サービス(外部委託の人的リソース等) ・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等) ・物品（モノ、ITサービス等） ■職務詳細： ・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施 ・統制強化に資する購買管理 ・当社事業部長クラス（各開発責任者等）との折衝や、各事業部のビジネス要望をヒアリングに基づき、すべての関係者と調整しながら、その戦略実現に向けサポートを行います。 ■職務の魅力： 2019年8月1日に当社設立して以降、成長し続けている企業です。 購買業務の最適化を目指し、組織を立ち上げるフェーズを経験していただけます。 ■キャリアパス： OJTを通して様々な購買案件を担当いただきます。その後、自分のメイン担当領域を以て対応いただきます。 これまでのご経験やご志向に合わせ、弊社商用製品や提供サービスに資する製品（モノ、ITサービス等）や役務サービス等をご担当いただきます。 ゆくゆくは、ご自身のご志向や適性に応じて、以下のキャリアパスをご用意しております。 （1）マネジメント：購買チームのリーダーとして、取引先と共に成長し合う関係を築いていっていただき、購買チームをリードしていただきます。 （2）スペシャリスト：専門性を高めていっていただき、特定領域の購買活動のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■社内研修： ・OJT ・購買に関係する法や基準の理解（下請法、派遣法、ｐマーク等） 上記以外にも、不定期での勉強会を開催しており、一人前の購買担当者になるべくサポートいたします。