◇◆フレックス・在宅勤務可／株式会社集英社の100％子会社／安定基盤×ベンチャー気質のチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容： 社内の経理・人事および総務機能を担う部門である経営管理部の経理・経営企画担当として業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容：（雇入れ直後） ◎月次会計処理業務 ・従業員の経費精算業務 ・請求書発行業務 ・請求書処理業務 ・債権債務管理業務（売掛金／買掛金／未払金等） ・税務処理（源泉税／消費税） ・会計処理業務（仕訳伝票処理） ・決算業務（月次／中間／期末） ・取締役会資料の作成 ・事業計画及び予算に関する資料作成 ・経営管理関連の資料作成・関連会社間における見積書等の作成および折衝 ＜使用システム＞ 奉行クラウド・楽楽精算・楽楽明細・マネーフォワードクラウド契約・Docusign ■ポジションの魅力： 集英社の子会社ということで安定したバックグラウンドがありますが、当社はまだまだ成長中の企業です。社員のみなさまが活躍できる環境を整備するにあたり、管理部門の機能整理／体制強化を考えております。経理・経営企画スタッフとして、役員とともに当社の未来を切り拓いていただける方をお待ちしております。 ■就業環境： 当社従業員の男女比率は3：7程度で、所属いただく経営管理部も男性2名、女性6名で構成されています。 実際の業務においては実務を担うスタッフ(30代女性)とともに、まずは一連の経理業務の流れをつかんでいただきます。 仕事の特性上、役員との接点も多く、コーポレート領域を担当する役員とは頻度高くコミュニケーションを取っていただきます。 当社はハイブリッドワークとなっておりますが、経営管理部の出社比率は現状60〜80％で推移しており、相対的には出社の多い部署となります。 ■在宅勤務について： 業務習得、各メンバーと関係構築後、在宅勤務可能です。出社と在宅勤務を併用していただきます。部署内では、週に1〜2回程度在宅勤務をしている社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜札幌駅直結、転勤なし／上場企業の経理経験を積むチャンス／北海道の住宅メーカー大手／中途社員もなじみやすいフラットな社風〜 ■業務内容： ◇東証グロース市場への上場、積極的なM＆Aによる事業拡大で急成長中／成長フェーズだからこそ経験できる業務があります ◇入社後その方のスキル・経験等に応じて、まずは以下業務をお任せいたします。 ・仕訳データ入力 ・各種支払業務 ・月次決算 ・債権債務、資金繰り管理等 ・経営会議に関する資料作成業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■企業の魅力： ◇ロゴスグループは2003年、北海道帯広市で設立しました。 「家づくりで幸せな家庭を世の中に増やす」という理念のもと、常に高い目標を掲げ、北海道を中心に店舗を拡大。2017年からは東北地域にも出展し、成長を続けています。 自分たちの家をさらに広めていきたいという想いと、スタッフの活躍の場所を増やすためにも私たちはこれからも挑戦をし続けます。 ◇また、社員全員がニックネームで呼び合う社風もロゴスの特徴です。 社員同士フラットな関係性を築くことでチームワークを高め、よりよい家づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

【人材紹介・派遣・採用コンサルなどHR領域のシームレスなサービスを展開／国内約160拠点を構え、20種以上のソリューションを提供／退職金制度有】 経理マネージャー候補として、18社のグループ会社の経理業務の中核を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： （１）経理業務全般 現在の業務フローやボリュームなど理解のために、一部実務に関わっていただきます。経験や希望は面談時にお伺いします。 ・日常の伝票処理 ・売掛・買掛管理業務 ・月次、四半期、半期、年度決算、税務申告業務 ・経理マネジメント 〜マネジメントの具体例〜 ・上場を見据えた経理社員の採用 ・職務分掌に照らした人員配置の最適化 ・実務理解・スキルのスコアリング ※現在の体制：経理社員11名、契約社員2名　計13名 （２）上場会社基準の経理処理体制の構築 長野県を拠点に上場会社基準の経理体制の構築をお願いします。 ・社内業務フローの再構築（含むシステム対応、内部統制） ・制度会計への移行 ・決算早期化 ■働く環境： 会社として社員の生産性を重視しています。完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日とメリハリをつけて働ける環境です。 ■当社の魅力： 人材×システム×Web×コンサルティングで、採用・教育・評価・管理と入り口〜出口まで一気通貫のトータルソリューションをグループで提供しております。企業・求職者双方の利便性追求で働き方や雇用のカタチをより良く変えていくことを使命と考え、グループ企業・協力会社のサービスを活用して、顧客の潜在的欲求までも満たす価値あるサービスを展開しています。 ■社風： 非常に前向きな社員が多いです。コロナウイルスの影響で大ダメージを受けているHR業界ですが、そこに対してネガティブにとらえている社員は少なく、むしろ新しい事業を伸ばすチャンスだと捉えています。HR業界でのシェア拡大の機会だと考え、試行錯誤しながら仕事に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

〜札幌駅直結、転勤なし／上場企業の経理経験を積むチャンス／北海道の住宅メーカー大手／中途社員もなじみやすいフラットな社風〜 ■業務内容： ◇入社後その方のスキル・経験等に応じて、まずは以下業務をお任せいたします。 ・仕訳データ入力 ・各種支払業務 ・月次決算 ・債権債務、資金繰り管理等 ・経営会議に関する資料作成業務 ※東証グロース市場への上場、積極的なM＆Aによる事業拡大で急成長中であり、その時期だからこそ経験できる業務があります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■企業の魅力： ◇ロゴスグループは2003年、北海道帯広市で設立しました。 「家づくりで幸せな家庭を世の中に増やす」という理念のもと、常に高い目標を掲げ、北海道を中心に店舗を拡大。2017年からは東北地域にも出展し、成長を続けています。 自分たちの家をさらに広めていきたいという想いと、スタッフの活躍の場所を増やすためにも私たちはこれからも挑戦をし続けます。 ◇また、社員全員がニックネームで呼び合う社風もロゴスの特徴です。 社員同士フラットな関係性を築くことでチームワークを高め、よりよい家づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

【加盟店15万店舗超の決済会社／FinTechリーディングカンパニーとして毎年25％以上の営業利益成長を目標とし、18期連続増収増益】 ■業務内容： 将来的には以下業務を幅広く担っていただきます。なお入社直後は現時点のスキル等に合わせ、いずれかもしくは複数の業務を担っていただく予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇経理業務 ・月次決算（現預金管理、売掛金管理を始めとした帳簿作成業務）及び年度決算 ・税務関連業務 ・決済代行支払業務 ・業務フロー変革 ・財務（資金管理、銀行借入の実行等） 数字を集計して帳簿を締めて報告するだけの「受動的な経理財務」ではなく、経営戦略達成のための意思決定ができる様に経理業務を遂行いたします。 また、予算管理業務については経理財務統括部内で横断的なアサインをしているため、その方の志向や適性に応じて、以下業務もご担当いただく可能性があります。 ◇予算管理業務 ・予算及び着地作成業務 ・KPIを含むグループ全体の数値管理及び分析業務 従来の予算管理/分析業務はもちろん、事業拡大に応じ新たな取引やM&Aに合わせ、会社の管理体制の進化に欠かせない予算管理を主体的に行っていきます。 ■組織紹介 ・経理財務統括部は「単体経理部」と「連結決算部」の2つに分かれていますが、グループの垣根を越えて情報の共有や業務の相互サポートを行っています。 ・15名程度で組織されており、そのうち5名は大手監査法人出身の公認会計士です。また、法務部門にも複数人の弁護士が在籍しており、専門的な知識を学ぶ機会が多い環境です。 ・経理財務統括部は、経営層の意思決定に向けた提言ができる「能動的な経理財務」である必要があります。当社の経理財務統括部の特徴は、予算（KPI含む）の作成、予実管理、財務、決算、開示まで数字に関する業務を幅広く管掌している点です。 メンバー一人一人がより主体的に仕事に取り組めるチームにするため、適性や志向に応じたアサイン・育成により組織全体の強化を図っており、予算や財務はチーム横断的なアサインを行うなど、メンバーの視野を広く持てるようなアサインを心掛けています。 GMOペイメントゲートウェイの単体の月次及び年度決算以外にも様々な経験を積むことができるので、自分のキャリアの幅を広げることができます。 変更の範囲：本文参照

【年休120日／実務未経験・金融業界経験歓迎／セコムグループの損害保険会社／所定労働時間7H／リモート相談可】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 セコムグループの損害保険会社である当社の財務部財務グループにて、資産運用業務を中心とした財務業務全般をお任せします。 実務未経験の方でも徐々にキャッチアップいただき、長期的にご活躍いただける環境です。 ＜入社後すぐお任せすること＞ ・資産運用に関する資料作成 ・月次決算業務 ＜長期的にお任せすること＞ ・債券、株式等の売買発注業務 ・投資銘柄、タイミング等の分析〜選定 ・資産運用に係わる決算作業 ・自己査定 他 ■組織構成： 部長1名、課長1名、担当社員1名の計3名で構成されます（平均年齢40代）。実務未経験から入社または配属となったメンバーで構成されており、実際に未経験からでもじっくりキャッチアップが出来る環境を整えております。 ■本ポジションの魅力： ・未経験からでもキャッチアップが出来るよう、丁寧なOJTと外部研修を用意しております。また少数精鋭下での業務となるため、一部の業務に偏重せず、財務にかかわるスキル全般を身に着けることが出来ます。金融関連の業務経験を活かし、財務としてキャリアアップしたい方へおすすめです。 ・所定労働時間7H、週1日リモート相談可、残業ほぼ無し（繁忙期も月20H程度）など、ワークライフバランスも重視できる働きやすい環境です。 ■「お客様のために」を実現する損害保険会社： 当社はセコムグループの一員として、保険を通じて社会に安心を提供します。お客様の家庭生活・事業活動に安心を提供する会社としてお客さまから揺るぎない信頼をいただけるよう、当社は業務品質の改善に全社一丸となって取り組んでおります。特にここ数年間は、損害保険会社としての基本に立ち返り、お客さまの期待に沿った適切な保険募集・保険金支払業務が遂行できるよう、業務プロセスの見直し・改善活動、積極的なシステム投資、コンプライアンス態勢の強化などを図っています。

【自動車・航空機・医療機器の３事業を展開／業績安定◎／経理のキャリア・スキルアップ可能／「見えないけれども、命にかかわる重要な部品」ネジやボルトのリーディングカンパニー】 ■業務内容 自動車用ボルトや精密ネジ部品をはじめ、航空・宇宙分野や医療業界で使用される金属部品の製造を行う当社にて、財務会計を中心に経理・財務業務をお任せします。 ＜業務例＞ ・月次・年次決算 ・債権・債務管理 ・税務申告 ・与信管理 ・原価計算等　など ■キャリアパス 当社はアメリカ、タイ、インドネシア等に子会社・関連会社があるため、海外・国内含め子会社の経営資料作成などより会社の経営に近い経理業務ができる環境です。海外・国内子会社の経営資料作成など、より会社の経営に近い経理業務に従事できる環境のため、汎用性高く市場価値を磨いていくことが可能です。 ※会社紹介動画：https://recruit.meira.co.jp ■組織構成 配属先の総務部経理課には、課長１名（40代後半）、主任２名（40代前半1名、30代後半）、メンバー2名（30代前半1名、20代半ば1名）、事務3名 が在籍しています。 あなたには主任候補してご入社いただき、主任→部長→課長とステップアップを期待しています。 ■働き方 ・時間外労働：月平均17H程度 ・年間休日121日（土日休み） ・平均有給取得日数：12.2日 ・育児休暇取得率：女性100%／男性20% ・会社全体の離職率：3.6% などワークライフバランスが整う環境です。 ■当社の特徴 ＜創業当時の思い＞ ・創業当時、「航空機事故を無くしたい」という思いから航空機向けネジの製造を開始。その後品質を買われ自動車業界に参入。創業80年以上で、コア技術を生かして社会に役立つ製品を生み出しています。 ＜3つの事業を展開＞ ・航空・宇宙、自動車、医療など、人の命に関わるため品質基準が厳しい業界向けに幅広い部品を生産。日本を代表する大手メーカーと直接取引をしています。 ＜顧客に選ばれる理由＞ ・高い品質が求められる業界の中で、検査まで自社内で行える点と、国内でも珍しい航空機用ボルトを製造できる資格も有していることから顧客に選ばれており経営が安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Nitto／東証プライム上場／有給取得全社平均15.6日／健康経営企業（2022年度データ）／ニッチトップ戦略で高シェア製品多数〜 ■職務内容： 国内外グループの連結決算業務（ルーチン、及び適宜改善）、会計論点の検討 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後まずお任せしたい業務： 今までのご経験に応じ、連結決算のサポートまたは主担当として業務に従事しながら、会社のことを理解していただきます。その後、徐々にその他の専門的な課題に取り組んでいただきます ■将来的にお任せしたい業務／キャリアパスのイメージ： （1〜3年）連結業務、会計論点の検討・解決、M＆A案件の会計担当 （3〜5年）会計Gのリーダーや管理職候補。または本社財務、税務、業績管理。または事業部の事業管理など豊富なキャリアパスあり ■業務のやりがい／アピールポイント： ・グローバル経理のメンバーとして海外とのコミュニケーションが多く、グループ会社管理も含め幅広い業務に従事できること ・グローバル企業におけるIFRSに基づく重要な事業・取引の会計処理検討（例：減損、M＆A）など、専門家としての経営者への助言・提案する経験を得ることができる ・外部の専門家（コンサルティングファーム、監査法人。独立会計士）との接点が多く、多く知識と人間関係の構築が可能 ■働き方： ・出張（国内／海外） 頻度は多くないですが、必要に応じて海外／国内の拠点に赴き、課題解決に取り組んでもらう場合があります。 ・テレワーク 週1、２日程度 ・フレックス勤務 コアレスフレックスは柔軟に活用いただけます。 ・残業時間 決算時期でも月30時間程度。それ以外の時期はもう少し残業は少ない状況です。 ■所属組織：経理財務本部 経理財務部門　会計部　決算グループ ■所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方： ・メンバーのほとんどがキャリア採用であり、キャリア採用者が溶け込みやすい雰囲気です ・他部署からの相談も多く、会社業績に重要な影響を与えることが多いため、コミュニケーションの頻度が多い環境です 変更の範囲：本文参照

◆◇上場経理として裁量大きくご経験できる／リモート勤務（週3日）やフレックスなど柔軟に働ける環境／中途入社者が多くなじみやすい環境／所定労働7時間◆◇ ■業務概要： 将来、連結決算業務の取りまとめを行うチーフアカウンタントの候補として、テクニカルアカウンティング中心に連結決算業務を遂行します。また、M&Aなどの個別プロジェクトの会計上の論点を整理し、ハンドリングいただきます。 （変更の範囲：会社の定める業務。配置転換や出向が命じられた際はその業務を含む） ■業務内容： ・会計上の論点の対応（M&A、連結範囲、GAAP差の検討、税効果会計などの論点の対応） ・連結決算の遂行 ・上場企業として開示業務（短信や有報など） ・決算数値の分析やマネジメントへの報告 ・持株会社に限らず、グループ全体の経理関連プロセスの改善業務等 ・子会社の経理部門の論点対応のサポート ■当ポジションの魅力： ・当社グループは積極的にM&Aを実施しており、また業務範囲も広く、成長できるフィールドが整っております。連結決算、IFRS、様々な会計上の論点、グローバル対応、などの専門性を高めていくことが可能です。 ・採用部門となるチームは、柔軟でフラットなカルチャーの働きやすいチームとなっており、ほぼ全員が中途採用による転職者で構成されており、キャリアの違いを気にすることなく安安して働くことができます。 ・中核メンバーとして、将来のリーダーとなっていくことが期待されており、長期的に働くことが可能です。 ■働き方： 担当業務や時期にもよりますが、リモートワークが基本となっており、出社率は20〜30％程度です。 ※現状、チームメンバーの出社頻度は週2日程度（週3日はリモート） ■募集の背景： 将来の持株会社の経理部門の中核となって、持株会社およびグループ全体を、共にリードしていくメンバーを募集するため。また、M&A、組織再編、投資評価を中心にテクニカルアカウンティングに強みを持つ（または伸ばしていきたい）メンバーを募集するため。 ■当社について： グループ全体の成長持続および競争力強化に向けた各種環境の整備と支援、ならびにグループガバナンスの推進を担っております。ダイナミックな業務に携わる事が出来、キャリア形成も図れる環境です。

【シリーズ売上500万部超の英語学習教材「キクタン」展開／土日祝休み／時差出勤制度あり】 ■業務内容： 経営企画のメンバーとして、予算作成や経営企画に関するデータ分析などをご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・全社年次予算作成、各部門作成予算とりまとめ（事務局対応） ・月次での予実管理、予実差異分析、事業部ヒアリング、経営層への報告（資料作成含む） ・経営に係る各種コンフィデンシャル案件への対応 ・経営企画業務に関わるデータ分析、報告書作成補助 ・経営企画業務に付随する各種情報収集等のとりまとめ、スケジュール管理、会議のファシリテーション、資料作成 ■当社について： 創業52年を迎えた老舗の語学教育系出版社である当社は、現在を第2の創業フェーズと位置付け、EdTechベンチャーとして生まれ変わるために様々な変革を進めております。 変更の範囲：本文参照

〜都内23区の大部分の”火葬”を担う広済堂Gr／事業安定性抜群／2024年3月売上高354億5700万円／創業70年超／フレックス・年休125日〜 ■ポジション概要： 高収益事業「火葬業」を展開する東京博善（株）を含む、広済堂Grのホールディングスとして、財務業務をご担当いただきます。 将来的には財務戦略の立案や資本に関するプロジェクトを担当いただき、経営陣と共に企業価値を向上させる財務責任者を目指すことが可能です。 ■業務内容： 1）入社後、まずは主に【資金管理業務】を担当していただきます。 ・資金管理（預金残高管理、連結・単体資金繰り表の作成など） ・資金計画策定 ・CMS運用 ・資金調達（借入などの金融機関との事務手続き） 2）上記習得したのち、他の財務領域へ拡大し、部門内での役割をローテーションで行い、幅広い知識と経験を習得することが可能です。 【財務領域補助業務】 ・連結決算 ・企業調査（財務分析、与信枠の評価） ・株式管理（配当金支払管理、SO等株式報酬管理など） 【その他】株式に関するコーポレーションアクション　など ■やりがい： コーポレートファイナンス全般の業務を経験することが可能です。財務部門では業界が異なる主要子会社の資金管理も行っているため、会社ごとの特徴を的確に捉えて管理していくことが求められます。その分、正確性が求められるため大変さもありますが、問題なく進められた際はやりがいがあると思います。 ■組織構成： 財務部は管理職含め3名（30代・40代）で運営しており、業務ごとに大まかな担当を振り分けています。個々で進めていく業務もありますが、分からない点や進め方に迷ったときは気軽に相談し合える環境です。 ■職場の雰囲気： 財務部財務課は6つの部からなる経営戦略本部の1つとなります。本部では関連会社を含め、グループ会社の様々な業態（葬祭、情報、人材）に対応した管理部門として、80名程度で運営しております。それぞれのプロフェッショナルが各部を運営しており、9割近くが中途採用です。これまでの経験を活かし、相互に刺激や成長を可能にする職場です。役員も含めて部署間に壁のないフロアの為、多くの社員とのコミュニケーションがスムーズで開放的な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業から経理にキャリアチェンジ！／実務未経験OK／東証プライム上場／年休124日／防災業界リーディングカンパニー】 ■募集背景： ルーティンワークについてはRPAの活用等で合理化を進めておりますが、インボイス制度導入等の各種税制改正や、上場企業向けの会計基準の見直し、開示項目の増加が継続しているため、増員にて新メンバーを募集しております。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の経理・財務担当として、事業部経理・事業部内業務管理などに携わっていただきます。初期配属は商品本部業務グループを想定しておりますが、ご経験や希望に応じて検討いたします。 ■業務詳細： ・事業部別財務諸表の作成 ・事業部内の売上や原価のチェック等経理業務 ・事業部総務業務 ・営業支援業務 ■魅力： ・総合防災のトップ級企業で会社の業務を支援するポジションです。 ・メーカー（製造業会計）、取付工事（建設業会計）、メンテナンス（サービス業会計）という複数の会計業務に携わることができます。 ・全社の財務会計の情報が把握でき、また事業所／工場別に会計業務を行っているため、現場の近くで数字を取り扱うことができる環境です。 ・ローテーションによっては、連結決算や有価証券報告書、決算短信作成等の開示業務にも携わることができます。 ■働く環境： ・残業時間月20時間（部署平均）：4月の残業時間は平均より多く、7・10・1月は平均より多め、他の月は平均より少ない傾向にあります。 ・年休124日 ■キャリアパス： 経理部、各事業本部の業務部門、支社・工場の総務部門、内部監査部門などの長が目指せます。 ※当社経理職は定期的に上記部門をローテーションします。スタート地点が本部になるか、事業部門になるかによってキャリアパスに大きな違いはありません。 ■当社について： ・セコムグループの一員として、児童動災報知設備や消火設備をはじめとする各種防災システムを提供しております。 ・今日では住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、文化財など、実に多彩な施設に当社の製品が納められています。特に、トンネル防災設備・システムのシェアにおいては他社の追随を許さない圧倒的なシェアを誇ります。 変更の範囲：本文参照

【1947年設立の老舗商社／合成樹脂でトップシェアクラス／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 経営管理一般業務が主体です。 ・各会議体運営 ・管理会計関連業務 ・予算・中計策定関連 ・海外現地法人の管理・サポート ・規程管理・運用サポート ・グループ会社決裁管理関連業務 ・M＆Aやプロジェクト推進サブ担当 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ＜多岐にわたる化学品を扱う専門商社＞ ◇2026年4月をターゲットに再上場を目指しております。 ◇国内のみならず海外進出にも力を注いでおり、タイ、台湾、韓国に営業拠点を築いています。メーカーと比較して取り扱い商材の幅広さがあり、フィールドとしては海外の展開可能性も含め開拓のポテンシャルがあります。 ◇『人材こそ商社のすべてである』の考えをもとに、自己申告制度など人を大切にする風土があります。転勤や異動の際には希望を提出することが出来ます。 ◇社内語学研修など、海外への意識を強めるための研修などもございます。 ◇安定したビジネスを基に新しいビジネスへも果敢にチャレンジする、そんな社風がございます。 ◇育児休暇取得率100%など、ワークライフバランスを保ち、仕事とプライベートを両立して働く事ができます。 変更の範囲：本文参照

【セラミックス人工骨の国内シェアトップクラス◎／産休育休取得率・復帰率100%／年休129日・土日祝休み・残業20h程度の働きやすさ】 ■業務概要 当社は整形外科向けの人工骨等を研究開発・製造しております。セラミックス人工骨の国内トップシェアを誇り、業績堅調の中、経理ポジションを増員募集致します。 ■業務内容：（変更の範囲：会社の定める業務） 下記業務を部内で分担して行っており、将来のマネージャー候補としてご経験に応じて業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・決算業務（月次、四半期、年度） ・全社予算（年度事業計画）および見通しの編成 ・予実績管理（分析および助言） ・工場の原価計算 ・日常取引に関する会計処理 ・資金計画の立案および管理 ・税務業務 ・固定資産・棚卸資産の管理 ・会計担当者の管理・指導 ■組織構成 経理部　財務経理グループ ■働きやすさ ・年間休日129日 ・土日祝休み　※完全週休二日制 ・残業20h程度／月 ・産休育休取得率・復帰率100% ・トップシェアを誇る安定性◎ ・低い離職率 ■当社の魅力： 【生体材料のトップランナー】 民間シンクタンク調査では整形外科向けセラミックス人工骨の販売金額で当社は国内シェアNo.1を誇っております。また近年では医療用金属インプラント領域にも拡大しております。 【社員へのホスピタリティ】 入社と同時に有給休暇を比例付与しております。入社後まもなく、やむを得ず体調を崩しても無理せずに療養いただけます。また社員の産休育休取得率および復職率は100％を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜在宅勤務可能/土日祝休み/手厚い福利厚生/創業約100年の老舗企業＞ ■業務内容： ・BCM（事業継続マネジメント）業務 ・統合リスク管理業務 ・オペレーショナルリスク管理業務 ・市場リスク、取引先リスク管理業務 ・管理会計業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 現在6名の方が在籍をしております。（30代1名、40代1名、50代4名） ■働き方に関して： ・ある程度業務に慣れていただき次第、在宅勤務も可能です。 ・残業は月20時間〜30時間程度を想定しております。 ■仕事の魅力 リスク管理業務は財務の健全性を守るとともに経営戦略の意思決定をサポートするための重要な要素であることから大きなやりがいがあります。また、市場リスク管理業務は、金融工学や金融市場に関する知見やシステムリテラシー等さまざまな知識・スキル等が求められることから、やり遂げた際の満足感や充実感は大きいものがあります。 ■当社の特徴： 当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 変更の範囲：本文参照

＜残業月10時間以内/在宅勤務可能/土日祝休み/手厚い福利厚生/創業約100年の老舗企業＞ ■業務内容： ・監査対象部署とのインタビュー ・監査報告書の作成 ・その他監査業務全般 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 内部監査部には現在13名の方が在籍をしております。 ■働き方に関して： ・月の残業は10時間以下とプライベートとの両立をしやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 変更の範囲：本文参照

〜システム導入や改善提案／月次決算経験歓迎〜 顧客のデータ活用・マーケティング支援を行う同社にて、経理部門のリーダー候補を募集します。 下記詳細に記載した業務の他、既存システムの統合・入れ替えや、業務改善など、現状組織の課題感の抽出から改善までお任せいたします。 当部門の部長は改善・変革に前向きであり、積極的に改善提案をしていただける方大歓迎です。 ■業務詳細： 1)月次決算業務の処理内容の把握と業務フローの作成（改善対象業務の選定のため、入社から２ヶ月目安） 2)改善対象業務の業務改善（属人性排除・標準化のため、入社から６ヶ月目安） 3)上記を踏まえた効率的な月次決算業務対応（随時） ・月次決算は10営業日を期日としています。現状は月・年ともに単体のみですが、いずれ連結決算を行う可能性はあります。 ・業務ローテーションがスムーズに進むことを目指し、どのメンバーでも担当できるよう分かりやすく、また無駄のない業務を行うための標準化を進めていきます。 ・まずは業務内容のキャッチアップに努めていただき、徐々に月次決算の担当業務を増やしていく予定です。 ・リーダーを視野に入れ、月次決算進捗管理とメンバーの教育を担当領域としていただくことを想定しています。 ・また将来的には業務領域の拡大（月次決算業務に加え海外子会社関連業務、予算管理など）や経理・財務課のマネジメントも目指していただけます。 ■採用背景 更なる事業拡大にむけて事業部門の体制を強化しているため、経理部門も増員を図りよりスムーズな体制の構築と標準化を図るべく、メンバーを募集します。 ■配属先： コーポレートデザイン本部　経理・財務部　経理・財務課（部長含め5名のチームです） ‐課長（男性）50代 ‐リーダー（女性）40代前半 ‐メンバー 　└女性３名（20〜40代） ■やりがい、この仕事で得られるもの： ・人：階層の垣根がなくフランクに意見交換ができる ・仕事：業務改善の経験を積むことができ、経理・財務の業務を幅広く経験すること、マネジメントを目指すこともできる ・会社：主業であるデータ活用支援を中心に成長を続けており、経理・財務の立場で成長を実感できる ・待遇：休日充実、在宅勤務中心でバランスの良い働き方の実現が可能（出社は週１〜2日） 変更の範囲：会社の定める業務

九州の発展と投資家への安定した利益提供を目指し、福岡リート投資法人の「資産運用会社(アセットマネジメント会社)」として事業を展開■資金調達、投資法人予実管理やIRなど財務業務をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・投資法人予算に関する業務 ・借入れ、投資法人債及び資金運用に関する業務 ・投資口の追加発行、分割、併合に関する業務 ・IR、広報、開示に関する業務 財務戦略の策定、資金調達（デット、エクイティ）、IRを行い投資主利益の最大化をはかっています。 ■企業の特徴： ・中途入社の方が圧倒的に多く、そのバックグラウンドも金融機関やデベロッパー、海外経験者など様々で、少数精鋭の組織のなか、専門性の高い業務を行うことが出来ます。 ・九州の主要企業が出資するなか、九州では上場リートを取り扱っているのは当社のみです。特に重点を置く福岡都市圏は、九州における産業・商業の中核であり、人口も増え続けるなど今後も一層の成長が見込まれています。 ・今後も九州エリアに特化することで「地域特化型リート」としての強みを発揮していきます。 ・男女比率は50％ずつ。産休・育休実績も多数あります。時短勤務制度あり。有休は1時間から取得可能です。 ■2018年9月にふくおか「働き方改革」推進企業に認定： ＜認定された取り組み項目＞ ・従業員向けの研修制度がある　 ・自己啓発の取り組み支援がある　 ・キャリアアップの目標設定の支援又はキャリア形成の相談体制がある　 ・資格取得補助制度、英語研修(補助)制度、簿記学習(補助)制度がある　 ・勤務時間の縮減を推奨する施策をとっている　 ・時間単位又は半日単位での休暇制度がある　 ・キャリアアップに資する研修などの人材育成制度がある　等 変更の範囲：本文参照

~経理経験をお持ちの方へ・経理のご経験を活かして経営企画へキャリアチェンジ出来ます！/辰巳国際水泳場や森ビルデジタルアートミュージアムなどにも携わっています/高い収益性を持つ海外案件が極めて好調。空調や給排水衛生設備工事を中心に施工を行う中堅サブコン/残業月10時間程度/平均して18時半頃には退社をしています/平均勤続年数18.5年~ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の経営企画統括部において、以下業務をお任せします。 主に全社戦略の立案に伴うサポート業務になります。具体的には以下のような業務になります。 ■担当業務詳細： ・市場調査 ・競合他社・自社のデータ収集・分析 ・経営戦略の立案 ・中期経営計画の立案 ・管理会計 ・М&Ａの検討サポート　等 ■組織構成： 企画部5名の構成となっております。 ■就業環境： 残業はそれほど多くなく、18時頃が平均的な退社時間です（繁忙期は21時程度が退社時間）。平均年齢は42.6歳、平均勤続年数も18.5年と腰を据えてじっくりと働いて頂ける環境です。企業全体としても、じっくりと人を育てる風土が有り、将来的に同社を背負って頂けるリーダー候補の採用を検討しています。 ■企業の特徴・魅力： 空気調和・給排水衛生設備に、省エネルギー対策を考慮した設備システム、集合住宅向けセントラル方式、免震機能などを設計・施工しています。またISO9001の認証を取得し、一層の品質向上を目指しています。 ■海外での施工実績： ハワイ・中国・ベトナム・シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20％を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。 変更の範囲：本文参照

＜創業70年を迎えるTier1メーカー◆福利厚生あり＞ ■業務内容： 自動車の機能部品を開発製造している自動車部品メーカ—である当社にて、月次、年次決算から事業計画、海外拠点での決算など幅広い業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・連結決算 ・有価証券報告書、決算短信作成 ・事業報告書、計算書類作成 ・監査対応、管理会計システムの導入の企画検討 ・原価システムの導入の企画検討 ・財務分析 ■組織構成： ・30名（内10名は海外拠点にて勤務しております。） ■入社後： ・将来的に海外駐在あり（入社後５〜10年程度）ございます。 ■当社の魅力： ・自動車業界は電気自動車の普及に伴い、広い車内空間の実現や更なる軽量化が求められ、鉄製から樹脂製へ置き換わりが進んでいます。当社では樹脂製内外装部品の開発を進めており、世界各地域の環境規制対応やクルマの電動化対応など、様々な技術でお客様のニーズにお応えしています。今後は自動車業界の拡大が見込まれているアジア、特にインドに注力しており、事業拡大しております。 変更の範囲：本文参照

＜創業70年を迎えるTier1メーカー◆福利厚生あり＞ ・経理部門にて、マネジメント業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・連結決算 ・有価証券報告書、決算短信作成 ・事業報告書、計算書類作成 ・監査対応、管理会計システムの導入の企画検討 ・原価システムの導入の企画検討 ・財務分析 ・メンバーマネジメント ・税理士／銀行対応 ■組織構成： ・30名（内10名は海外拠点にて勤務しております。） ■キャリアステップ： ・グローバル拠点で、経営層と連携しながら会社の業績向上を支える役割を果たしていただきます。 ■当社の魅力： ・自動車業界は電気自動車の普及に伴い、広い車内空間の実現や更なる軽量化が求められ、鉄製から樹脂製へ置き換わりが進んでいます。当社では樹脂製内外装部品の開発を進めており、世界各地域の環境規制対応やクルマの電動化対応など、様々な技術でお客様のニーズにお応えしています。今後は自動車業界の拡大が見込まれているアジア、特にインドに注力しており、事業拡大しております。 変更の範囲：本文参照

包装業界のリーディングカンパニーの当社の財務・経理担当として、ご経験に応じて幅広く業務をお任せします。事業方針としてM＆A・業務提携についても注力予定の為、さらなるスキルアップを図れます。 ■業務内容： 同社財務部で、経理財務の全般業務をお任せします。これまでのご経験に応じてお任せしますのでご安心ください。【変更の範囲：会社の定める業務】 ・単体、連結決算の実施（四半期・年度決算、月次決算） ・原価計算、管理会計・開示資料（有価証券報告書、会社法計算書類、決算短信）の作成 ・税務業務・出納、請求書計上、立替経費の精算、海外への送金など経理業務全般をはじめ、月次 ・年次決算・税務申告、固定資産管理、予算編成、予実管理、会計監査対応、税務調査対応、資金繰り、銀行折衝、海外関連会社管理などの財務 ・経理業務全般に携わって頂きます。 ■組織構成： 財務部には12名（男性6名、女性6名）が在籍しており、部門増強のための増員採用です。 ■社風・教育環境： 新卒・中途入社者分け隔てなく、社員全員が公平に活躍できる環境を整備しております。定着率もよく働きやすい環境です。社員一人ひとりを大切にする社風があり、社員旅行や2ヶ月に1回、誕生祝賀会を行うなど各種イベントも盛んです。 ■当社の特徴： 総合パッケージメーカーとして企画から製造、納品に至るまで「包装」をトータルにプロデュース。顧客のニーズに応える企画提案型営業を展開し、業種業態を問わず幅広い顧客層に対応しています。「未来パッケージの創造メーカー」をキャッチフレーズに、環境商品の開発など、時代に即応したパッケージの追求を続けています。自身の可能性を試す。やりたいことが思い切りできる。良いものはどんどん認められる。責任ある仕事はやりがいを生みます。そんな個性と感性を大切にする会社です。 変更の範囲：本文参照

【年間休日120日／残業時間：20時間以内／働きやすい社風／女性活躍】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 コーヒー通販で人気のブルックスグループ。 管理部門としてグループを支える会社での経理業務全般を担当していただきます。 ＜経理業務＞ ・グループ各社の会計管理 ・月次・年次決算対応 ・小口現金管理、会計システムへの入力等 ・各種伝票処理等　他 ■入社後の流れ： 入社後は、OJTで業務について学んでいただきます。 ■ブルックスグループ： 創立55周年を迎えた、コーヒー通販でお馴染みのブルックス。TVコマーシャルをはじめ、WEB や新聞でも人気のドリップコーヒーの原料は、世界の主要なコーヒー産地国から高品質な豆を厳選し直輸入しています。品質については、ISO9001、ISO/FSSC22000を取得しており、安全と安心のサービスを提供しています。他にも健康、美容関連商品も自社開発し、機能性表示食品のコーヒーや、茶類、粉末飲料など消費者の健康を意識した商品も数多く販売しています。また、ブルックスグループとして取り組む未病事業の一環として、健康的な生活を提案する未病通販事業や、未病のオンラインプラットフォームとなるWEBコミュニティサービスも展開しています。 ■企業の特色： 設立50周年以上の歴史を持ちながらも、さらなる成長に向け、コーヒー・お茶を主とした健康商材の全国通販事業、今後も需要拡大の見込まれるヘルスケア分野における新製品開発などにもオムニチャネルで取り組んでいます。原料を海外から直接輸入し、味の決め手になる焙煎から粉砕、包装までをフルオートメーションの自社工場にてコンピューターで管理しています。食品販売会社の責任として、品質検査に特に力を入れています。顧客が安心して口にできる製品を確実に届けるために、当社の製品は食品衛生法で定められている品質検査項目はもちろんのこと、さらに当社独自の検査項目も設け、安全性を重視した品質検査を徹底して行っています。 変更の範囲：本文参照

〜脱炭素化に向けた日本の再生可能エネルギー業界（太陽光発電分野）をリードする存在／太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業／3年で売上130％増加中／年間休日126日（土日祝）／教育制度充実◎〜 太陽光発電総合企業である当社の経理業務をお任せします。 ■業務内容： ・オンライン連携にて発生する会計データの正誤確認／会計残高の照合 ・仕訳入力（月に20〜30件くらい） ・オンライン申請による経費精算のチェック及び銀行振り込み手続き ・買掛金管理 ・Excelでの資金繰り表の作成 ・決算作業／勘定科目精査 ・税効果会計、消費税申告書作成、法人税申告書作成 ・月次棚卸在庫一覧や売掛残高一覧などの報告資料作成 ・社内便の発送・受領・仕分け 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■太陽光業界の将来性： 「2050年カーボンニュートラル」に向け、各自治体でCO２排出実質ゼロ表明を行っています。 水力発電や風力発電など、様々な再生可能エネルギーがある中で、法人個人問わず、 手軽に安く始めることができるのが「太陽光発電」の特徴であり、 東京都などでは2025年4月以降から太陽光パネルの設置義務化が予定されている事から需要が拡大しています。 ■当社について： 当社は、ユーザーが求める価値を提供するために、サプライヤー、EPC、O&M、システムメーカーの4つの機能（事業柱）が必要と考えています。太陽光発電の普及に向けて、あらゆる課題を全方位で解決する総合力がエクソルの強みです。 ◇サプライヤー： 厳選したメーカーの製品を取り扱い、ビジネスパートナーの事業推進を強力にバックアップ ◇EPC（設計・調達・建設）： エクソル独自の厳格な基準で、高品質な設計・調達・建設をワンストップ提供 ◇O&M（運用＆メンテナンス）： さまざまな発電所の長期安定稼働を、適正な運用・メンテナンスで幅広くサポート ◇システムメーカー： 新たな価値創造やシステムコスト低減を具現化する独自の製品・施工技術の開発

■職務内容： ・金属製品の専門メーカーとして、様々なオリジナル商品の企画開発、製造を行っている当社において、「経理業務」を担当頂きます。 ■職務詳細：経理を中心に総務業務全般にも幅広く携わって頂きます。 ・経理業務：経理書類作成、銀行業務、売上集計、入出金管理、取引先の与信管理、資金調達、月次・年次の決算業務　など ・総務業務：来客・電話対応、敷地内環境整備、慶弔手配、福利厚生関連業務、社内行事の企画・運営 など ・経理業務を中心としながら、総務実務にも携わって頂き、当社の経理・総務業務フローや財務状況などを理解頂きます。ゆくゆくは、財務状況の管理や改善点の検討、経営層と連携した安定した財務基盤構築に向けて取り組んで頂きます。 ■変更の範囲：会社の定める業務 ■キャリアパス：入社後は当社の経理・総務業務フローや財務状況の把握をしていきながら、徐々に担当領域を広げて頂きます。 ［STEP1］経理業務や総務業務に携わり、経理・総務業務フローや財務状況を把握 ［STEP2］月次、年次決算資料作成や税理士などへの報告資料作成、報告など経理全般管理業務を担当 ［STEP3］将来的には経理部門の中核として、経理データ分析、税理士との経理報告、交渉等の上位業務を担当 ・上記のとおり、当社の中核業務を担う総務部門において、運営・管理を担当頂く事で非常にやりがいのある業務に従事頂く事が可能です。 ■組織構成：6名の総務担当が活躍中してます。部門特性上経営層との関りが多く、会社の運営に大きく寄与できるのが当部門の魅力です。 ■働き方・就業環境：「人が真ん中、心がど真ん中」を掲げる当社は、社員のQOL(クオリティオブライフ)を向上させ、心を育て人生を充実させる仕組みや制度を充実させています。 ・時間有給制度やキャリアアップ支援のための各種制度など、長期的に働きやすい環境づくりをしています。 ・社員の健康や働く環境の整備に力を入れており、ワークライフバランスの整った働き方が可能です。