◆◇美容・販売・接客経験者歓迎／SNS×トレンドで“人の魅力”を発信するインフルエンサーサポート職◆◇ 創業5期で売上127億円を達成した株式会社ナハトでは、インフルエンサー事務所「ONEVIEW」を運営しています。本ポジションでは、インフルエンサーマネジメントと、営業事務・推進業務を横断して担当していただきます。 クリエイターの価値最大化を支えると同時に、事業成長に欠かせない事務基盤を構築する「組織の要」として活躍していただくポジションです。 ■業務内容： 〈マネージャーの業務内容〉 ・インフルエンサーマーケティング戦略立案・実行 ・イベント運営 ・各案件のフロント進行やスケジュール管理 ・SNS企画の考案から運営 ・同行、動画作成 ・芸能人YouTubeチャンネルの運営 〈営業事務の業務内容〉 ・見積書や発注書の発行など ・スケジュール調整 ・備品や機材の発送管理 ・電話やメール対応 ・契約締結サポート ■入社後の流れ： 入社後はまず、OJT体制で少人数のインフルエンサーを担当し、先輩マネージャーのサポートを受けながら業務を進めます。 慣れてきたら、担当する人数や案件の規模を徐々に増やし、SNS企画の立案からイベント運営まで幅広く挑戦していただきます。 将来的には、複数インフルエンサーのマネジメントや新規スカウト、チーム全体をリードするポジションにもキャリアアップ可能です。 ■ポジションの魅力： ・クリエイターの才能をプロデュースし、唯一無二の手応えを得られる ・SNS運営からイベント企画まで幅広いスキルが身に付く ・インフルエンサーの良き理解者として並走し、社内外から高い感謝を得られる ・組織拡大フェーズにつき、早期にマネジメントへ挑戦できるキャリアパス ■同社について： 同社は、SNS・広告・商品開発など「売る力」と「創る力」を両立する成長企業です。インフルエンサー事務所「ONEVIEW」は、美容クリエイターを中心に急拡大中。社員の平均年齢は26歳、挑戦を後押しするカルチャーが根づいています。成果を上げた分だけチャンスが広がる環境で、“美容が好き”という想いを次のキャリアに変えたい方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブランドイメージ向上に向けた広報企画（CM制作、協賛企画、HP管理など）をゼロから立案／プロフェッショナル職中心の、専門性を活かせる組織／経営層とも接点を持つインパクト大きな業務〜 ■業務内容、案件例 主に広告代理店との対話を通じながら、三井住友銀行及びSMBCグループにおけるコーポレートブランディングを担当 （１）ブランドイメージ向上のための広告企画、出稿（TVCM、WEB広告、グラフィック制作等） （２）協賛案件を活用した広告制作、出稿、キャンペーン等の企画、推進 （３）オウンドメディア（HP・SNS等）の運用・管理 （４）グループ・グローバル全体の広告・ロゴ使用審査を通じたマスターブランドの管理・推進 【変更の範囲：当行の定める業務】 ■プロジェクト例 ・SMBCグループCM「カラフルな人びと」シリーズの企画・制作 ・ラグビー日本代表スポンサーに関する広告企画（CM・動画制作・ラグビー教室企画など） ・SMBC日本シリーズスポンサーに関する広告企画（開催期間におけるホームラン植樹・子どもお仕事体験などの協賛イベント企画） ・Vポイント×SMBCレディスゴルフトーナメント、Dリーグに関する広告企画（協賛認知向上施策など） ■配属予定の部/グループ 広報部/広告企画グループ ＜当ポジションの魅力＞ ・当グループはプロフェッショナル職6名の少人数で構成され、密に協力し合いながらプロジェクトを推進。 ・経営陣との接点があり、経営目線を外部に発信する最前線のポジションだからこそ得られる、ダイナミックな経験や達成感。 ■想定されるキャリアパス ・オウンドメディアを持っている部門（デジタル・リテール・サステナビリティなど）で広告企画の経験を活かすキャリア ・経営企画・人事など企画業務経験を活かすキャリア等 ・SMBCグループにおける上記2点でのキャリアパス 変更の範囲：本文参照

【年間数億円規模の金額が動く事業会社でのマーケティング／独自のマーケティング戦略を活かして、持続可能な社会づくりに貢献】 ■部署の紹介 当部署では、当社が運営する買取専門店「なんぼや」やブランドリユースサイト「ALLU」のSEO戦略を展開しています。 主な業務内容は、SEO対策を通じた検索順位の向上、オーガニック検索からの集客強化を目指した施策の策定・実行です。 ■担当業務 当社が運営するブランドリユースサイト「ALLU」のSEO責任者として、以下の業務を主にご担当いただきます ・SEO戦略の策定・実行 ・サイト分析と改善： Google Analytics、Search Consoleなどを活用したウェブサイトのパフォーマンス分析と改善提案。 ・トレンド調査と導入：最新のSEOトレンドや検索アルゴリズムの変化に基づく適応と革新。 ・部門間調整：他部門（営業部門、デザイナー、マーケティングチーム等）と連携したプロジェクト推進。 ・マネジメント業務：5〜10名のメンバーのマネジメント ＜＜ポジションの魅力＞＞ バリュエンスホールディングスは、国内年間買取額トップクラスというリユース業界におけるリーディングカンパニーであり、「なんぼや」や「ALLU」などのブランド買取・リユース事業を展開しています。 会社全体の風通しが良く、意思決定が迅速なため、施策の実行もスピーディに行えます。 失敗を恐れずに挑戦できる文化が根付いており、自身の裁量で幅広いチャレンジが可能で、成果に対しても適切なフィードバックが得られます。 当社にジョインいただくことで、施策 → 売上・成長 → 社会的インパクト までダイレクトに見ることができ、自分の施策が成果として現れる喜びや、中長期でブランドや事業を育てる達成感を得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

SMCCが加盟店様にご提供するオールインワン決済端末「stera」は、決済端末でありながら、アプリのインストールによって様々な業務に対応出来る多機能端末です。SMCCはアプリのプラットフォーム「stera market」を運営することで、加盟店様のサービスの成功を支援しています。 本ポジションでは「stera market」を導入いただいている大型加盟店の課題を解決すべく、新たなアプリの開発や導入を担当していただきます。 ■職務詳細： 入社後は、まずは各会議体に参加いただきながらキャッチアップを進めていただきつつ、下記のような業務に従事いただきます。 ・大型加盟店顧客との折衝、課題ヒアリング、要件整理 ・顧客によるアプリ開発プロジェクトの伴走支援（仕様調整、進行管理) ・stera terminaへの開発完了後のアプリ配信対応（リリース管理、運用フォロー） ※具体的な担当業務はチーム内で分担をしていますので、経験・適性に応じて相談予定 ※社内の他部門や外部パートナーとの連携も多く、ステークホルダーとの連携が重要な業務 ※重要な事業開発を担っているため、役員レイヤーにも直接レポーティングをしながら業務を進めています ＜関連サービス＞　 ・stera terminal向け独自アプリマーケットプレイス「stera market」 三井住友カードが提供する決済端末「stera terminal」の拡張機能。stera terminalへスマホやタブレットのようにアプリをインストールし活用することで、加盟店ニーズにお応えし、ビジネスをサポートするサービス。アプリは既存のアプリをアレンジすることや、加盟店様のニーズに合わせて一から開発することもあります。 ■本ポジションの魅力 ・社会インパクト：政府や社会のニーズが高まっているキャッシュレスの推進を通して、より便利で暮らしやすい社会をつくっていく仕事に携わることが可能。社会的インパクトが大きい大企業の企画推進に携われる。 ・事業規模：30兆円を超えるクレジットカード取り扱い高など、三井住友フィナンシャルグループの中核を担うスケールの大きさ ・経験の幅広さ：サービスの企画からリリースに至るまで、一気通貫で新規事業に携わることで今後のキャリア可能性を広げることができる。 変更の範囲：（変更の範囲）変更なし※就業規則　第４４条に基づき出向を命じることがある

〜トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開〜 ■ポジション概要： トヨタグループの知的財産（IP）を活用し、ブランドやプロダクトの価値を新たな形で発信・販売していくポジションです。 LAND CRUISER COLLECTION(https://toyota.jp/info/landcruisercollection/)をはじめとするファングッズ・ライフスタイル領域のEC売上拡大を軸に、商品企画、販路設計、デジタルマーケティング、事業推進まで幅広くリードしていただきます。 単なる“EC運営担当”ではなく、トヨタブランドの世界観をビジネスとしてどう拡張し、収益化するかを描き実行するプロデューサー的役割です。 ■お任せしたい想定担務： ・EC戦略の立案・実行（自社EC、Yahoo!、楽天市場等の運営） ・売上データやアクセス解析に基づく販売計画・改善提案 ・サイトUI/UX改善、コンテンツ企画による顧客体験向上 ・デジタル広告・SNS・CRMを活用した販促施策の企画・運用 ・外部制作会社・広告代理店とのディレクション・進行管理 ・社内関連部署やパートナー企業との連携・協働によるECチャネル拡大 ・トヨタIPを活用した新規ブランド・商品の企画・販売モデルの開発 ■組織構成： 社員10〜15名程度 ■働き方について： ・通常時残業　10〜45時間程度（業務繁忙時70時間の場合有） ※担当業務、時期、個々担当領域に応じて差異あり ・フレックスタイム制導入（在宅およびリモート勤務可） ※出社・リモートのハイブリット勤務 但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある (変更の範囲　トヨタ・コニック・プロにおける業務全般) 変更の範囲：トヨタ・コニック・プロにおける業務全般

【プレスバターサンドをはじめとするスイーツを国内外91店舗展開／週2リモート可／基本土日祝休み／商品企画から原価管理、生産効率化など幅広くスキル身につく◎】 BAKE INC.の新ブランド企画／MD全般をリードいただきます。 年間戦略に基づき、商品企画／原価管理／生産効率化など、商品に関わるあらゆる業務を社内外の関係者と連携しながら推進していただきます。単なるサポートだけではなく、自ら主体的にプロジェクトを動かし、ブランド成長を実現していくポジションです。 ■具体的には： ◇商品企画立案、施策推進 ◇数値分析（販売計画／予実算管理／原価管理／顧客購買動向） ◇資料作成（売上分析資料／企画プレゼン資料／商品概要資料など） ◇OEM、材料メーカーなどとの商談および折衝 【組織構成】 商材ごとでチームに分かれており、配属予定のチームは4名体制です。 ■ポジションの魅力： ◎商品を通じてブランドを自らの手で育て、多くの人に”しあわせ”を届けることができます。お菓子をもっと美味しく、面白く。お菓子作りのすべてのプロセスに本気で向き合い、世界中の1人でも多くの人に届けていきたいと考えています。進化し続けるBAKEのお菓子にダイレクトに関われるポジションです。 ◎経営者・ブランド責任者とも距離が近いため、自分の商品企画を実現しやすい環境です。BAKEらしい新しいブランドづくりにも挑戦できる環境です。 ◎言われたものをカタチにしていくだけではなく、MD部から発信して新商品の企画を行う場面もあります。BAKEの商品を多くの方に届けること／喜んでいただけることを考え、ブランド責任者とコミュニケーションを取りながら業務に取り組める環境です。 ◎少数精鋭の環境となるため、自身のアイデアが取り入れやすい環境です。役職や年齢に関係なく意見を出し合い、新しい施策にも前向きに取り組むことが出来ます。 ■キャリアパス： マネージャーや部長などの縦のキャリアパスに加えて、社内公募制度を活用した横のキャリアパスを目指すことも可能です。（※応募すれば必ず異動できる制度ではございません）また、スペシャリストを目指すキャリアパスもあり、各個人の希望／適性に応じて柔軟にキャリアパスの形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【インフルエンサーマーケティング×データで価値を創る提案職（営業サポート）／土日祝休日・年間休日数125日】 当社では、食品・飲料・日用品・化粧品など、誰もが知る大手クライアントを中心に、インフルエンサーを起点としたマーケティング・プロモーションの提案を行っています。 今回は、営業担当とディレクターの橋渡し役として、営業活動のサポートをお任せします。 ※グループ会社の株式会社REECH（Webマーケティング業／東京都新宿区西新宿3-20-2）に出向しての業務です。 ■具体的には： ◇クライアントとの商談同席、ニーズヒアリング ◇社内企画チームとの連携によるPR企画立案 ◇提案資料・見積作成などの提案業務全般 ※クライアントとの折衝や提案活動は営業が主導しますので、営業の負担軽減やプロジェクト推進を支える役割です。 ■案件例： ◇若年層への認知拡大を目的とした大手日用品メーカーのPR施策で、TikTokアワードノミネートの人気インフルエンサーを起用し、Instagram・TikTokで展開 ◇大手食品メーカー数社が合同で、100名以上のインフルエンサー向け商品説明イベントを開催。商品の開発背景や特長を伝えることで、イベント後に良質な口コミが多数投稿された ■教育体制： ◇OJT担当による営業同行、企画確認、提案方法の相談 ◇サービス部門責任者による説明、マーケティング講義、研修 ■働く環境： ◇月1回のマネージャー面談、3ヶ月に1回の営業責任者との1on1で、体調・キャリアなどを丁寧にフォロー ◇案件・数字・最新事例の共有を通じて、部門全体で目標達成を目指す文化 ◇サービス部門メンバーも随時参加し、サービス理解を深める機会あり ■商材『REECH DATABASE』について： 60万件以上のインフルエンサー情報と、1億件超の投稿データを保有する自社開発ツール。趣味・嗜好、フォロワー属性、過去のPR実績などをもとに説得力ある提案が可能です。 ■当社について： インフルエンサーマーケティング業界において、2年間で約360％の急成長を遂げています。親会社であるクロスマーケティンググループのマーケティングリサーチやデータ分析と連携し、より効果的なソリューションを提供。今後も事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜パンの試作やレシピ作成に挑戦したい方へ／大手スーパー・百貨店との取引多数！／工場や店舗での研修あり／20代〜40代の幅広い年齢層が活躍中〜 ■業務内容： 量販店やスーパーなどで販売している同社のパンの商品部のメンバーと共に、商品開発（パンの試作、レシピ作成など）を行います。 ※本人のご経験などを考慮し、役割を決定していきます。 ■入社後すぐにお任せしたいこと： 周囲とコミュニケーションを取りながら、パンについての知識と技術を学んでいただきます。 まずは、当社の商品、パン製造から販売の流れを学んでいただくために、工場や店舗にて研修を実施します。（期間はご経験に応じて異なる） ■業務詳細： ・情報収集　 MRや展示会、ネットからの情報収集等 ・商談 原材料メーカーとの商談（商品をご提案いただき何を使うかなど） 商談の中で情報収集の役割も果たします。 ・試作 最終的には機械製造となるものも、まずは手で作って会議に出します。 承認が得られれば、ラインテストの実施をします。 ・資料作成 会議の資料やレシピの作成など ※1日のスケジュールとしては、ルーティンが決まっているわけではなく、 試作を1日中している日もあれば、資料やレシピの作成（パソコン作業）をしている日もございます。 ■組織構成： 12名で構成されております。(部長1名、課長1名、係長1名、主任級6名、一般3名) 企画・開発・販促の3つで大まかに担当は分かれています。 商品部では、商品に関する業務全ての業務（原材料の仕入れから販売に関する業務、企画開発業務など）を行っています。 20代〜40代と幅広く、女性の方が多い環境です。新卒から配属された方や、製造部門の経験を積んで配属された方もいらっしゃいます。 ■キャリアパス： 工場、店舗での研修を経て、商品企画開発の実務経験を積んでいただきます。 ■当社の特徴： 阪急デリカでは、営業や製造、開発などのさまざまな部署の仕事が経験でき、「食」の始まりから終わりまでに携わるのが特徴です。 また、多くの人がジョブローテーションを経験しているからこそ、部署間での強固な連携で、よりよい商品づくりを追求することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力Gの安定基盤／社会インフラを支える重要事業／省エネやカーボンニュートラル領域で新サービスの実証・運用を一気通貫で行う企画職〜 ■業務内容 お客さまのカーボンニュートラルやデマンドレスポンスなどによる社会コストの低減に資するサービスについて、新規設備サービス事業の実証・運用・評価を担当します。 入社後まずは、以下の業務のいずれかを担当いただきます A：今後、注力する新サービス事業のPoC等の実証 B：お客さまに提供している設備サービス事業の効率的な運用の推進や現場の支援、設備サービス事業の評価（拡大・撤退の判断含む）とその後の対応（10件） C：新会計基準対応およびお客さまへの料金請求発行業務 ■ミッション お客様と営業部の絆つくりに貢献できるサービスの開発運用を行い、縁の下の存在として貢献します。 ■業務の魅力 太陽光、制御、電気メーカーおよびグループなど、多様なパートナーや社内の関係部署（電気契約、法務、経理）との多様な事業パートナーや社内関係部署との連携を通じて、業界知識と視野を広げることができます。また、コミュニケーション力や交渉力を高めながら、財務分析や会計知識の習得も可能です。社会的意義のある事業に携わりながら、専門性と成長を両立できる環境です。 ■組織構成 約12名：3チーム（20〜50代が在籍） コミュニケーションを大切にしており、和気あいあいとした雰囲気で業務に取り組んでいます。社員のWLBを重視し、働き方についてもリモート勤務やフレックス制度などを駆使し柔軟に対応しております。 キャリアパスについても幅広く、つよみを発揮できるキャリアを描けます ■当社について ・東京電力の電力小売事業を一手に担う会社であり、グループ全体の電力小売りにおける売上高は、23年度連結で6兆9,183億円、同社だけで23年度の売上高は6兆2,078億円です。全販売電力量に占める新電力のシェアは約16.0%で、低圧分野（家庭など）では約24.1%となっております。 ・東日本を中心に学校、病院、事務所ビル、法人のお客様など、エネルギーコストの削減や環境対策などエネルギーに対する「安心」「カーボンニュートラル」「省エネ」「省力化」の顧客提供価値をサービスの中心に据えて、エネルギーソリューションをしております 変更の範囲：会社の定める業務

~ソーシャルメディアを中心としたデジタル広告の戦略立案・実施をお任せ／リモート可（手当あり）／年休125日・土日祝休み／副業OK~ ■求人のポイント 〜有名IP／大手メディアと仕事が出来る〜 当社はエンタメ業界に強みを持ち、同領域での案件を複数保有しております。 手を挙げた方に任せる風潮もあり、ご自身のやりたいを叶えやすい環境です。 ＜案件例＞ ・ソーシャルメディア：Netflix、あいのり 他、大手配給会社公式アカウント ・デジタルプロモーション：ファンタスティック・ビースト、るろうに剣心、マトリックス、竜とそばかすの姫 など ※エンタメのみでなく、エンタメと並行して大手企業様のプロモーションも担当していただきます。 一覧：https://www.flag-pictures.co.jp/works/client/ 〜プロモーション手法の最先端に触れられる〜 当社は早い時期からソーシャルメディアの運用に力を入れており、同種の企業に比べて多くのノウハウが蓄積しています。 ■業務概要： 大手映画配給・配信会社を中心とした新作映画やドラマ、大手有名企業のPRにおいてクライアントのニーズを汲み取ったデジタル広告戦略の立案、実施、改善、レポートを行っていただきます。 ＜詳細＞ ・クライアント課題ヒアリング ・ニーズ、課題の検討 ・課題解決のための戦略／企画／メディアプランの立案 ・社内外スタッフと協力し、企画、クリエイティブを制作／実施 ・効果測定に基づいたクリエイティブ改善、プランの再構築 ■当社について： 当社では下記の事業を展開しており、デジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供してきたスタッフが一丸となり、クライアントの課題を解決します。 ・エンタメマーケティング事業 ・クロスインダストリーマーケティング事業 ・IPコンテンツプロデュース事業 変更の範囲：会社の定める業務

~ソーシャルメディアを中心としたデジタル広告の戦略立案・実施をお任せ／リモート可（手当あり）／年休125日・土日祝休み／副業OK~ ■求人のポイント 〜有名IP／大手メディアと仕事が出来る〜 当社はエンタメ業界に強みを持ち、同領域での案件を複数保有しております。 手を挙げた方に任せる風潮もあり、ご自身のやりたいを叶えやすい環境です。 ＜案件例＞ ・ソーシャルメディア：Netflix、あいのり 他、大手配給会社公式アカウント ・デジタルプロモーション：ファンタスティック・ビースト、るろうに剣心、マトリックス、竜とそばかすの姫 など ※エンタメのみでなく、エンタメと並行して大手企業様のプロモーションも担当していただきます。 一覧：https://www.flag-pictures.co.jp/works/client/ 〜プロモーション手法の最先端に触れられる〜 当社は早い時期からソーシャルメディアの運用に力を入れており、同種の企業に比べて多くのノウハウが蓄積しています。 ■業務概要： 大手映画配給・配信会社を中心とした新作映画やドラマ、大手有名企業のPRにおいてクライアントのニーズを汲み取ったデジタル広告戦略の立案、実施、改善、レポートを行っていただきます。 ＜詳細＞ ・クライアント課題ヒアリング ・ニーズ、課題の検討 ・課題解決のための戦略／企画／メディアプランの立案 ・社内外スタッフと協力し、企画、クリエイティブを制作／実施 ・効果測定に基づいたクリエイティブ改善、プランの再構築 ■当社について： 当社では下記の事業を展開しており、デジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供してきたスタッフが一丸となり、クライアントの課題を解決します。 ・エンタメマーケティング事業 ・クロスインダストリーマーケティング事業 ・IPコンテンツプロデュース事業 変更の範囲：会社の定める業務

~ソーシャルメディアを中心としたデジタル広告の戦略立案・実施をお任せ／リモート可（手当あり）／年休125日・土日祝休み／副業OK~ ■求人のポイント 〜有名IP／大手メディアと仕事が出来る〜 当社はエンタメ業界に強みを持ち、同領域での案件を複数保有しております。 手を挙げた方に任せる風潮もあり、ご自身のやりたいを叶えやすい環境です。 ＜案件例＞ ・ソーシャルメディア：Netflix、あいのり 他、大手配給会社公式アカウント ・デジタルプロモーション：ファンタスティック・ビースト、るろうに剣心、マトリックス、竜とそばかすの姫 など ※エンタメのみでなく、エンタメと並行して大手企業様のプロモーションも担当していただきます。 一覧：https://www.flag-pictures.co.jp/works/client/ 〜プロモーション手法の最先端に触れられる〜 当社は早い時期からソーシャルメディアの運用に力を入れており、同種の企業に比べて多くのノウハウが蓄積しています。 ■業務概要： 大手映画配給・配信会社を中心とした新作映画やドラマ、大手有名企業のPRにおいてクライアントのニーズを汲み取ったデジタル広告戦略の立案、実施、改善、レポートを行っていただきます。 ＜詳細＞ ・クライアント課題ヒアリング ・ニーズ、課題の検討 ・課題解決のための戦略／企画／メディアプランの立案 ・社内外スタッフと協力し、企画、クリエイティブを制作／実施 ・効果測定に基づいたクリエイティブ改善、プランの再構築 ■当社について： 当社では下記の事業を展開しており、デジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供してきたスタッフが一丸となり、クライアントの課題を解決します。 ・エンタメマーケティング事業 ・クロスインダストリーマーケティング事業 ・IPコンテンツプロデュース事業 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！／マーケティングや広告・PRに興味のある方歓迎！／大手クライアントとの直取引多数／成果に応じて評価に反映／年休120日〜 ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： ブランド戦略からはじまる、トータルコミュニケーション各種における、総合広告代理店業務などを行う当社にて、営業職をお任せいたします。クライアントの課題をヒアリングし、最適なクリエイティブ、デジタル、プロモーション、販促ツール、メディアを提案していただきます。既存顧客のフォローを中心に、新規案件の対応や社内制作チームとの連携を通じて、クライアントのビジネス成長をサポートするポジションです。 ■詳細： ・既存クライアントへの提案活動：アパレル、ヘルスケア、スポーツ用品、飲料メーカー、製薬会社、通販会社などの既存顧客を訪問、課題をヒアリングし、様々な提案を行います。 ※下請けではなくクライアントと直接取引であるため、より裁量を持った提案が可能です。 ・新規案件の対応：営業支援サービスや紹介を通じて得た新規クライアントに対し、課題解決型の提案営業を実施します。 ・社内外の連携業務：社内のデザイナーや制作スタッフと協力し、プロジェクトの進行管理やクオリティチェックを担当。必要に応じて協力会社との調整も行います。 ・見積もり作成、契約手続き：クライアントのニーズに基づく見積もり作成や契約関連の業務対応を行います。 ・納期管理、納品対応：各プロジェクトのスケジュールを管理し、納品までのプロセスを円滑に進めます。 ・企画、提案のサポート：クライアントニーズに応じたプロモーション企画を立案し、実現可能な形で提案します。クライアントとの信頼関係を深めることが大切なポジションで、営業としてのスキルだけでなく、提案や問題解決能力も活かせるお仕事です。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は5名の組織となります。各ジャンルに優れたメンバーが揃っており、連携して業務進行しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 企業年金、確定拠出年金、銀行等機関投資家向け金融商品マーケティング戦略企画を担当いただきます。 ■業務詳細： ・営業戦略企画 ・販売推進企画 ・金融商品企画・開発 ・金融商品プロモーション企画 ・DX対応 ■キャリア・アップ・イメージ： ・BtoB 金融ビジネスの営業（企業年金・機関投資家営業） ・営業戦略企画におけるマネジメント職 ■当社の特徴： ・ニッセイアセットマネジメントのキャリア人材採用では、“徹底した顧客志向”のもと“プロフェッショナリズムを追求したい”という人材を求めており、現在、そうした“志”をもった多くのキャリア人材が集まってきています。そうしたキャリア人材の集団が、日々“お客様のご満足”のために、常に挑戦し続けています。 ・ニッセイアセットマネジメントのキャリア人材採用では、“徹底した顧客志向”のもと“プロフェッショナリズムを追求したい”という人材を求めており、現在、そうした“志”をもった多くのキャリア人材が集まってきています。そうしたキャリア人材の集団が、日々“お客様のご満足”のために、常に挑戦し続け ています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： DMM.com Groupでは現在60以上の事業を多角的に展開しており、うち動画配信事業・FX／証券事業・オンラインゲームが3つが当社の収益を支える柱となっています。当社は新たな柱となる収益源を作る為、新規事業開発や既存事業の再建を進めており、今回はセールスソリューション本部の新規事業をマーケティングの観点からグロースさせていただけるマーケティング責任者を募集します。 ■業務内容： イノベーションカンパニー統括本部管轄事業のマーケティング全般をお任せします。 事業部長と共に事業部の成長と最大化に向けたマーケティング戦略の設計および実行をリードします。 ■具体的な業務内容： （1）マーケティング戦略の設計・推進 ◎市場分析や顧客インサイトに基づいた中長期的なマーケティング戦略の立案 ◎KGI（重要目標指標）に基づいたKPI（重要業績評価指標）の設定と実行プランの策定 ◎マーケティングキャンペーンの企画・実施・評価 （2）toBまたはtoCマーケティング ◎プロダクトに応じたマーケティング施策の立案・実行 ◎リードジェネレーションおよびナーチャリングの強化 ◎問い合わせ増加に向けた施策の推進と効果測定 （3）ブランディング戦略の構築 ◎ブランド認知度向上のための戦略立案と実行 ◎企業のブランド価値を高めるためのPR活動やコンテンツマーケティングの推進 ◎顧客や市場に対するブランドメッセージの一貫性を維持 （4）チームとの連携とメンバーマネジメント ◎プロジェクトメンバーの管理 ◎事業部全体へのマーケティング施策の共有と展開 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証グロース上場企業／本業のビジネスの中に社会貢献の仕組みを取り入れるというビジネスモデルの構築を目指している、とてもユニークで志の高い企業〜 ※リネットジャパングループ（株）からパソコン等の無料回収事業を展開するリネットジャパンリサイクル（株）へ在籍出向となります。 ■募集背景： 事業成長に伴う増員募集です。 リユース需要の高まりにより、販売部門は前年比200％以上で拡大中。 組織拡大を見据え、次世代のリーダー人材を求めています。 ■業務内容： 中古パソコン・スマホ・タブレットなどのリユース品を、ネットオークションやECモールで販売する部門の販売工程全体をマネジメントしていただきます。 現場運営にとどまらず、新たな販売企画や運用改善の立案・実行にも携わることができるポジションです。 ■業務詳細： ・仕分け・出品可否判断から出品対応〜受注後の梱包・出荷までの一連の工程管理 ・ヤフオク・楽天など複数モールの出品戦略や価格・販促施策の検討 ・パート・アルバイトスタッフのマネジメントと物量に応じた配置・進捗管理 ・作業効率化や課題発見による現場改善、カスタマー対応や資材管理 ■当社について： 私たちが取り組むのは、「リユース事業」「小型家電リサイクル事業」「障がい者福祉事業」「外国人技能実習生送り出し事業（HR事業）」での、ビジネスを通じた社会貢献です。 例えば「小型家電リサイクル事業」では、法律に基づき、不用になったパソコン・小型家電を回収、これらに含まれる有用な資源（＝都市鉱山）をリサイクルする事業を展開しています。ただ単に循環型社会に貢献するだけでなく、手作業が必要な解体作業工程において、知的障がいのある方を一般就労で雇用、集中力が高いという特性を活かして、障がい者が活躍できる職場づくりを推進しています。法律に基づき正しいルートでパソコンの回収が増加すれば、知的障がいのある方の雇用も増える仕組みとなります。 私たちは、「収益」と「社会性」が両立された持続可能な「偉大な作品」を創るため、更に新しいビジネスモデルを模索していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【KPI管理・課題特定・企画立案・実行を主体的に実行した経験のある方へ／新商品の立ち上げ期に参画／裁量大きく働ける／在宅勤務・フレックス可能で働き方◎】 ■業務内容： 本ポジションでは、個人向けカードローン事業における、新規顧客の獲得・既存顧客の利用促進を最大化するためのマーケティング施策の企画立案から実行まで主体的に推進していただきます。 関係部署やグループ会社と密にコミュニケーションを取りながら、ビジネス課題の特定、分析設計、施策実装・運用まで担っていただく想定です。 ■業務詳細： 主な業務は以下のとおりです。 【カードローンの新規顧客獲得・既存顧客の利用促進】 ・ユーザーの定量・定性調査の実施を通じた顧客理解 ・KPIの集計・管理・分析 ・KPIのGAPやユーザーの利用状況等の分析に基づく課題の特定 ・顧客理解に基づく、新規顧客の獲得施策の企画立案 ・企画の実行・結果の分析・改善の一連のPDCA ■組織について： コンシューマーローン事業本部は、カードローン事業の成長と利益の最大化をミッションとしています。そのなかで、新商品推進部は、2025年10月に新たにリリースしたカードローン商品「パーソナルローン」の事業運営・推進を担当します。 今回募集する推進グループは、カードローン事業の運営・事業成長のための幅広い役割を担っています。 ■本ポジションの魅力： カードローン事業は当社において拡大を続けている収益の柱の1つであり、グループ／PayPay銀行内でも注目度の高い事業です。 国内有数のユーザー基盤を持つPayPayグループ各社と連携を取りながら、世の中に大きなインパクトを与えるマーケティングの企画〜実行を経験できます。 他部やグループ会社等、多様な関係者と交流する機会が多く、スピード感ある事業の立ち上げ・拡大に大いに貢献することができます。 当部は中途入社者も多く、皆さんそれぞれの分野で活躍しています。 PayPayグループならではの新しい金融サービス・顧客体験の創造に携わることができます。 新商品の立ち上げ期に参画いただくため、新しくチャレンジできる余白がたくさんあり、短期間で多様な経験を通して成長する機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着型のスーパーマーケット／育休取得・復帰率100％／男性育休制度所得実績あり／福利厚生・教育制度充実／キャリアップしやすい環境】 当社は地域の食のライフラインを支えるスーパーマーケットとして、岡山・鳥取・島根で店舗展開をしております。現在食品スーパーマーケット事業の拡大、収益性の向上により、今回は販売促進・販売戦略担当を募集します。 ■業務内容： ・販売促進に関する各種SNSツールの作成管理 ・販売促進に係る各種キャンペーン企画の補助的 ・統括的運営・管理 ・社外取引先等との交渉・協業・連携 ・社内複数部署と連携した業務の推進 ■当社の人材育成制度： 「マルイアカデミー」を設立し、社員の教育、資格取得を後押ししています。店舗における様々なスキル向上のための各種研修が充実しており、入社から10年後のキャリア形成を計画します。 ■リーダーシップ研修： 『アンガーマネジメント』を踏まえて『部下の自主性を育てる指導法』などリーダーとしての心構えや実践すべき具体的な行動について学び、チームの活性化を図るリーダーシップのあり方を考えます。 ■当社の特徴： 1931年2月、津山市元魚町14番地にマルイ食料品店として創業。西日本エリアの食料品店では最も早くセルフサービス方式を導入したスーパーマーケットです。1958年8月には株式会社マルイを設立。現在は岡山県、鳥取県、島根県で食品スーパーマーケットを展開しています。2020年からは本格的にデジタルトランスフォーメーション（以下、DX）への取組みを開始しました。フルセルフレジの導入、デジタル販促の強化、お客様1人ひとりの購買実績からお客様に最適な商品提案を実現しています。 今後も、新たなサービスや商品を創造し、変革し、地域の皆様の健やかな食生活のお手伝いが出来る「食の専門家」を目指し、地域とともに歩む企業として、より一層努力して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜テクノロジー領域特化のHRベンチャー／代表直下で早期に成長でき、年4回の昇給・昇格機会もありスキル・年収アップも叶う〜 ■採用背景： 当社は、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。採用支援領域では、主に一部上場企業・メガベンチャー企業・スタートアップ企業を中心に、上流戦略設計から一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。 創業より、リード獲得を目的とした自社のオウンドメディア運用に力を入れており、オウンドメディアの成長に伴いリード数が増加、急激な売上成長を実現してきました。ただし、創業より代表取締役が代表業務と兼務でオンラインマーケティング全般を管掌しており、今後一層の注力が必要となるマーケティング活動における十分なリソース確保が難しくなってきています。そこで、社内初の専任マーケターを募集することになりました。 ■業務内容： ・オウンドメディア運用におけるSEO戦略の設計/実行 ・コンテンツ編集 ・GA分析 ・LP/サイトディレクション ・デジタル広告運用 ・HubSpot運用 ・SNS運用 ・他認知系媒体への出稿プランニングとディレクション ■ポジションの魅力： ◎Webのみならず、認知系媒体でのプロモーションもお任せ：直近ではタクシー広告含め複数の認知系媒体へのプロモーションも予定しており、今後も継続的に認知施策にも注力していく想定です。 ◎大きな裁量：オウンドメディアのトラフィックおよびリードについて、すでに一定の下地がある中で、事業に対しより大きなダイナミクスを生むためにあらゆる戦略を検討、実行していただきます。 ◎創業者と間近で仕事ができる：社長からの直接的なフィードバックもあり、スキル習得のスピード感は非常に早いです。 ◎豊富な昇格、昇給機会：定量的な成果だけでなく定性でも評価をさせて頂いており、ベンチャー企業ならではのスピード感のある昇給・昇格の機会に溢れています。（四半期に1度の人事評価次第で、数百万円単位の昇給/昇格も可能） ◎持続的な成長が見込まれるマーケット：弊社の売り上げは直近3期連続で2倍成長しております。Tech系、特にエンジニア採用領域は成長し続けており、成長事業の中でスキルを積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜週3リモート／三井物産×世界最大級TVショッピング企業の合弁会社＜安定経営◎＞ホワイト企業認定最高ランク・プラチナ取得／フルフレックス／有休取得率89.4%〜 顧客エンゲージメント向上を目的としたのユーザー向けエンゲージメントプログラムの企画・運用に参画いただきます。運用から3〜4年後の戦略立案まで担い、顧客エンゲージメントを最大化させる事業開発的なCRMポジションです。 ■業務内容： ユーザー向けエンゲージメントプログラムの運用を通じ、顧客のLTV最大化の戦略を立案・実行。中長期的な役割としてデータ分析に基づく効果的な施策設計、プログラムの評価・分析と今後の戦略策定をお任せします。 ◎エンゲージメントプログラムの企画・運用 ◎顧客ステージごとの戦略立案、KPI設定、予算計画の策定 ◎データ分析を通じて課題を抽出し、効果的なリテンション施策の企画 ◎関連部署や外部ツールベンダーとの折衝・調整、プロジェクト推進 ◎約2年間の実証期間を通じたプログラムの評価と将来戦略の策定 ◎キャンペーンの企画・実務の他、ギフト手配等のオペレーション業務 ■業務の魅力： 新規プログラムの立ち上げ・検証フェーズに携われる稀有な機会。事業開発的な視点で顧客体験を設計できます。グローバル資本を持ちながら、4K放送対応など高品質なコンテンツ制作環境を整えている点が強み。商品の魅力を最大限に伝えるストーリーテリングに力を入れており、マーケティングにおいても質の高い顧客体験の提供を重視しています。 ■組織構成： リテンションマーケティングチームは現在3名体制です。 ■働き方： ・残業時間：月10〜20時間程度※個人の習熟度により増減いたします。 ・週3リモート活用いただけます。 ■当社について： 世界中に顧客数2300万、視聴世帯数3億7000万をもつ最大級のリテールグループ「QVC」。2001年にはアメリカQVC, Inc.と三井物産株式会社の出資により、24時間連続生放送を実現する当社を開局しました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企画立案・提案から実行まで一気通貫で担う／日本の農と食を守る／日本の優れた作り手と消費者を繋ぐ〜 ■業務概要： 同社は「日本の農と食を守る」の理念の元、独自のビジネスモデルで農業や食文化の発展に資する事業を展開しております。食品マーケティングにおける企画立案の上流から流通チャネル開発までお任せ。良い商品を企画提案し、消費者に届けるまでの一連に携わる仕事です。 配属先は加工・デイリー食品を担当するチームです。自社企画ブランドの拡大に向けた商品企画、ブランディング、流通チャネル開発、販売実現まで一気通貫で担当いただきます。一緒に事業・ブランドを大きくして下さる方を募集しています。 ■業務詳細： ・市場調査（競合商品リサーチ／店舗視察 等） ・商品・ブランドの企画立案 ・クライアントへの企画提案 ・企画実現に向けた販売までの工程管理（スケジュール、品質等） ・原料や調理工程の基準管理 ・流通チャネル開発 ・成果創出に向けた営業活動全般 ※ご経験のある部分から携わっていただき、徐々に幅を広げていただきます。 ブランドのミッションは、日本の優れた作り手の大いなる可能性の発掘と、商品をより魅力的なブランドとして提案をしていくこと。作り手と使い手（お客様）が商品を通じて共感しあえる場をつくりたいと考えています。 ■組織構成 商品開発チーム　責任者（50代男性）とメンバー（20〜40代男女）で構成 ■やりがい： ・新ブランド立ち上げフェーズに携わることができます。決まったものを売るだけでなく、0→1での企画もお任せしていきます。 ・商品企画の上流から流通〜販売までにわたって一気通貫で関与する立場なので、幅広く食品マーケティングの業務に携わります。 ・「日本の農と食を守る」の理念の元、独自のビジネスモデルで農業や食文化の発展に資する事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・ミキワメ就活／NEXVELのToC（学生向け）グロース戦略の立案・実行 ・イベント、SNS（X, LinkedIn等）、コミュニティ、広告（リスティング, Meta）、大学でのビラ配りや学生団体、部活、サークルとの協働など、あらゆるチャネルを組み合わせた集客戦略の実行と最適化 ・SQLを用いて自らデータベースにクエリを投げ、学生の行動ファネルにおけるボトルネックを特定し、改善施策を1週間スプリントで実行する ・LP、記事コンテンツ、動画（YouTube/TikTok）の企画・制作ディレクション、データ分析に基づく高速なA/Bテストと改善 ・「一度参加したら、ファンになる」体験を設計。紹介・口コミ・再参加のループ（Growth Loop）を構築し、LTVを最大化する ■ポジションの魅力： （1）最前線のインサイト 日本で最も優秀な学生層の「本音」に触れ、彼らの意思決定に直接関与できる。次世代のリーダーたちと共に、社会を動かす仕掛けを創る面白さ。 （2）論理と感性の総合格闘技 左脳でSQLを書き、右脳で心を揺さぶるコピーを一行考える。そんな「知の総合格闘技」を楽しめる環境。感性と論理を併せ持つ“フルスタックマーケター”へと成長できる。 （3）圧倒的スピード 施策の実行から結果（データ）のフィードバックまでが最短1日。高速でPDCAを回し、最速でプロダクトオーナーやCMO候補を目指せる環境。 （4）大胆な仮説検証 効果が見込める施策には、相応の予算（人・金）が投下される。大胆な仮説検証を歓迎する。 ■キャリアイメージ： ＜半年後＞ ToCマーケティングのグロースハッカーとして、主要KPIの二桁改善を実現。「紹介ループ」などの成功の「型」を確立し、チームを牽引する。 ＜1年後＞ プロダクトオーナー（PO）として、学生向けサービスの体験設計・開発ロードマップ全体をリード。または、CMO（最高マーケティング責任者）候補として、ToB/ToC両方のマーケティング部門全体をリードすることも可能。 ＜2年後＞ 成果を出し続けることで、新卒採用支援事業の責任者、またはプロダクト企画部の責任者として、事業の中核を担う。或いは、自らプロダクトの事業責任者としてスピンアウトやサービス独立する道も開かれている。 変更の範囲：当社業務全般

【地域密着型のスーパーマーケット／男性育休制度所得実績あり／福利厚生・教育制度充実／キャリアップしやすい環境】 当社は地域の食のライフラインを支えるスーパーマーケットとして、岡山・鳥取・島根で店舗展開をしております。現在食品スーパーマーケット事業の拡大、収益性の向上により、惣菜部門での商品開発・MDを募集しています。 ■業務内容： 惣菜部門の商品仕入れ、販売企画、商品開発や産地開発など、商品の仕入れから売り場企画までを担います！ お客様のニーズを先読みし、美味い逸品を世界各地から見つけ出し、お客様へ「うまいもの」を届けることが使命です。 メーカーとの共同商品開発を通して、毎年数多くのオリジナル商品を開発しています。 ■当社の人材育成制度： 「マルイアカデミー」を設立し、社員の教育、資格取得を後押ししています。店舗における様々なスキル向上のための各種研修が充実しており、入社から10年後のキャリア形成を計画します。 ■当社の特徴： 1931年2月、津山市元魚町14番地にマルイ食料品店として創業。西日本エリアの食料品店では最も早くセルフサービス方式を導入したスーパーマーケットです。1958年8月には株式会社マルイを設立。現在は岡山県、鳥取県、島根県で食品スーパーマーケットを展開しています。2020年からは本格的にデジタルトランスフォーメーション（以下、DX）への取組みを開始しました。フルセルフレジの導入、デジタル販促の強化、お客様1人ひとりの購買実績からお客様に最適な商品提案を実現しています。 今後も、新たなサービスや商品を創造し、変革し、地域の皆様の健やかな食生活のお手伝いが出来る「食の専門家」を目指し、地域とともに歩む企業として、より一層努力して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界三大デザイン賞含む8か国・35のデザイン賞受賞企業／空間デザイン・webデザイン・映像・グラフィック等幅広く挑戦可能！〜 同社は企業や商品に対するブランドコンサルティング、マーケティング戦略立案、クリエイティブディレクション、デザイン制作等を一気通貫で提供しています。 ■業務内容 ・これまでのご経験や信頼関係を活かし、リレーション起点での新規クライアントとのプロジェクト創出・参画 ・広告代理店や制作会社での営業・プロデュース経験を活かし、ブランディング領域におけるクライアント獲得・案件統括 ・グラフィック、WEB、映像、空間など多領域のクリエイティブを駆使して、企業やサービスのブランド価値向上に直結する提案営業をリード ■具体的な業務詳細 ・これまでのご経験や信頼関係を活かし、リレーション起点での新規クライアントとのプロジェクト創出・参画 ・クライアントのブランド／事業戦略を踏まえたPR戦略設計 ・ストーリー設計・メッセージ開発 ・メディアリレーション構築・企画提案 ・プレスリリース／PRコンテンツの企画・編集 ・社内クリエイティブチームとの連携 ・PR視点でのブランディング提案（広告・デザインとの統合） ・必要に応じて、自社（原宿デザイン）のPR・発信支援 ■配属組織 1名（取締役） ■アピールポイント： ・PR部門の立ち上げフェーズに、裁量を持って関わることが可能です。 ・「露出量」ではなく「価値の伝わり方」を重視したPRができます。 ・ブランディング・クリエイティブのプロフェッショナルと並走ができます。 （原宿デザインとしては優れたデザインが評価され、世界三大デザイン賞を含む国際的な数々のアワードを受賞しており、業界内外からの注目度が高いです。） ・クライアントワーク／インハウス、双方のPRに関わることができます。 ・経営に近い距離で、PRの在り方そのものを設計することができます。 ・自由な風土であり、働きやすい環境かと存じます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大口駅より徒歩3分／転勤なし／自由な発想でイベントを企画／創業から70年超／コアタイムなしのフレックス制】 ■業務概要： 商業施設内でのプロモーションを手掛けている事業部にて、企画営業をお任せします。 ＜具体的には…＞ 主に神奈川県、埼玉県の商業施設を1施設ほど担当いただきます。 販促施策の企画書をプランナー・ディレクターと一緒に仕上げて、担当施設でのノルマに対する新規売上・媒体・業者・社内のハンドリングをしていきます。（イベント・キャンペーン・媒体・VMD・MD等） ■業務詳細： ・お客様と年間予算の内訳を考える ・ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング ・自社制作メンバーとミーティング ■ポジションのやりがい： いかに、施設にとって有益な提案ができるかによって、企画の採用率が決まってくるので、多くの知識や経験を基に営業活動をして売上獲得を目指します。 ■入社後の流れ： 入社後3か月〜1年をかけて先輩同行やOJTで学んだあと、担当モールをお任します。業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■当社で働く魅力： ・ショッピングモールに特化したプロモーションなど、専門的なスキルを高めることが可能です。 ・印刷工場を所有しているため、上流から下流までワンストップでソリューション提案ができます。 変更の範囲：会社の定める業務