当法人で運営する「ウィルAGAクリニック」や「IBIKI Medical Clinic」その他自社開発により誕生した、ヘアケア商品や自社ECサイトの事業規模拡大に貢献することを目的としたマーケティング戦略担当としてご活躍いただきます！ ■業務内容 ・マーケティング施策の立案 ・マーケティング課題に応じた適切なコミュニケーションプランの立案、リスティング広告、ディスプレイ広告/ソーシャル広告の活用戦略、運用プランの立案 ・WEB集客/戦略立案~設計 ・SEO施策の立案~効果検証 ・SNS広告運用の立案 ・プロモーション戦略立案、各施策のプランニング ・策定した戦略を元にアカウント運用、広告運用、キャンペーン企画 ・広告出稿に対する適切な媒体の選定 ・Google、Yahoo!、各種SNS、サイネージ、交通広告、TVCMへの出稿 新しい機会を探し、組織の短期および中期の目標達成に貢献していただきたいと思っていますので、チームマネジメントもお願いいたします！ 【具体的なポジション】 マーケティング部は社長直下となり、現在はマネージャー、広告・SNS運用、WEBデザイナーで構成されております。今回ご入社頂く方には部を引っ張る存在になっていただきたいと考えております。 【仕事の魅力】 インハウス制作の強みである、効果の数値検証や改善提案も実行できる環境となるため、 ご自身の提案次第で大きく利益に繋がる結果が得られる可能性がございます。 自分たちで結果を分析し、PDCAサイクルを運用して、利益の最大化を最終目標に各クリエイティブの制作ができる環境です。 また、定められた時間の中で最大限のアウトプットを出すことを大切に考えているため、残業はほぼなし。プライベートを充実させやすく、ワークライフバランスを整えることができる風土です。

◉プランニング（企画立案・企画書作成） ◉制作（ホームページ制作・運用、イベント制作・運営、動画製作、グラフィックデザイン） ◉運営（事務局代行、web広告出稿代行） 上記の業務を、社内のスタッフとチームを編成して取り組みます。

自社アニメキャラクターを用いたライセンス企画・運用・プロモーション実務をお任せします。 直接ファンの方々へ届けるグッズ・イベントの企画から、IPの版権を借りたいとお声かけを頂いた広告代理店・企業へ自社アニメの販促企画を営業担当と共に提案。企画の立案から納品までの制作進行を行いつつ、具体的なデザイン決定・コンテンツ監修・プロモーションなどを担当して頂きます。 配属先は取締り役直下のIP展開事業部。複数のメンバーでサポートさせて頂きますので、アニメ版権の扱いは未経験でも問題ございません。 【具体的な仕事内容】 ■キャラクターを用いたライセンスの企画 （グッズ・コラボカフェ・イベントなど） ■各種メディア展開の企画・提案同行 ■制作進行・デザイン監修・運用 ■自社IPのライセンス業務全般 （契約書締結処理、ライセンス管理など） 【ライセンス企画事例】 ・アニメイト×当社キャラクターグッズ ・ヴィレッジヴァンガード×当社キャラクターグッズ ・タイトーステーション×当社キャラクターグッズ ・全国でポップアップストアの開催(丸井) ・コラボカフェの開催(SMILE BASE CAFE) ・ファミリーマート、ローソンネットプリント ・東京タワー（Co・Lab-TOKYO-）×当社キャラクターイベント・グッズ 【自社キャラクターについて】 テイコウペンギン 混血のカレコレ 全力回避フラグちゃん! 私立パラの丸高校　など 【入社後の動き】 入社後2週間は研修を実施して、YouTubeアニメのノウハウを吸収していただきます。その後は、IP展開事業部に所属し既存の業務フローを一通り理解していただきます。入社3ヶ月後には、既存のライセンスアウト企画の一部プロジェクトマネジメントを引き継がせていただく想定です。

定量、定性データからお客様が抱える顧客を深く理解し、お客様にとって最適なカスタマーリレーションをご支援していきます。 クライアント企業の顧客データを活用し、顧客接点、業務、テクノロジーを鑑みながら、戦略・施策提案、実行、PDCAをおこなっていただきます。 お客様に伴走し、メンバーをリードしながらプロジェクトを推進します。 ・CRMシステムの導入支援 ・顧客と関係構築を図るための顧客分析支援、施策立案、ディレクション 【CRM取引実績】 国際クレジットカードブランド、都市銀行、大手不動産、小売・商業施設などナショナルクライアント案件も多数ございます。

■募集ポジションについて ネットショップ作成サービス「BASE」の新規リード獲得最大化を目指していただきます。 ストアフロント市場をリードする「BASE」は、現在220万を超えるネットショップの運営を支えています。また、個人・スモールチーム × EC・決済という市場成長性が強く見込まれている時流の中で、マーケティング領域では常に新しいチャレンジをし続けています。 直近では、利用者のリテラシー向上や競合環境の複雑化などの市場変化に対応すべく、新規顧客獲得の領域での再現性の高い戦略の再構築に注力しています。 特に、デジタルマーケティング領域においては、従来より取り組んでいる広告運用の最適化だけでなく、獲得広告メディアの開拓や、比較検討層に対しての新たなタッチポイントの確立など、多くのチャレンジを見据えている段階です。 本ポジションは、その転換期のフェーズにおいて、デジタル領域（特にPaid領域）で戦術設計から実行までを一気通貫で担っていただくポジションです。 具体的な役割やミッションとしては下記を想定しています。 ■業務内容 ※最終的にはご経験やスキルに応じて決定します ・ネットショップを始める個人やスモールチームのアカウント開設数最大化を定量的ゴールとした、Performance Marketing領域のメディアミックス構築 ・既存施策であるSEM・アフィリエイトの運用および最適化 ・Performance Marketing領域における新規メディア開拓のための検証計画立案および実行 ・広告運用にて得たインサイトをもとにした新規施策の企画立案 ・各種レポーティング、予算策定 ■ チーム構成 マネージャーと1名のメンバーで構成されています。

本ポジションは、就職サイト「チアキャリア」をメインとした教育事業のマーケティング戦略を描いて事業をグロースさせるポジションとなります。 メインミッションはカスタマーサクセス部署の更新率の向上や顧客のLTVの最大化のために数値を分析し改善PDCAに載せることです。また新規リード獲得に向けたナーチャリング施策もお任せしたいです。 常にアップデートしながら本気で課題と向き合いながら役員とともに事業を成長させたいという気持ちを持った人を募集します！ 創業3期目のこのタイミングでボードメンバーとして教育業界に革新を起こしませんか？ ▼現在の体制 現在はマーケター人材が2名＋インターン生たちがおりますが、toC中心に注力している現状です。 IPOを目指して事業成長フェーズのため、toB専任でマーケティング部門を任せられる方を募集開始します。 新しいことにも取り組みながら事業グロースさせるためにあなたの力が必要です！ ▼主な業務内容 企業の状況・数値分析・改善提案 就活メディアのグロースに纏わる戦略立案・策定・遂行 顧客のLTVを最大化するための企画立案・実行 ・サイト分析、競合分析 ・アクセス解析ツールの設定、分析・レポート作成 ・マーケティング調査とランディングページ及び広告案の設計 ・SEOを意識したオウンドメディアの運営 ・SNS運用担当者 / ライターのディレクション ・アフィリエイト管理 ・GTM設定／GA管理 ・広告運用の進捗管理 ・プロダクトに蓄積されているユーザー行動データの整備・分析 ・可視化・分析したデータから仮説検証 ・将来的に必要な数値の可視化・分析 ・広告運用成果の可視化 ・コンテンツマーケティング、メールマーケティングの計画立案 ・クリエイティブ部門のディレクション（バナー・LPなど） など ▼働き方・社風 ・役員陣とコミュニケーションを取りながら業務遂行するポジションのため一緒に事業を創り上げていく感覚で取り組んでいただけます。 ・スピーディーに意思決定をし、ユーザーやクライアントに最速で価値を届けることを重視しています。 ・スタートアップらしくトライアンドエラーでチャレンジできる環境です。 ・33個のクレドを大切にしホスピタリティ溢れるサービス提供を行っています。 ・地方出身者もおり、リモートと出社に分かれて業務遂行を行っています。

メディアごとの特性やアルゴリズムを体系的に把握した上で、クライアントのマーケティング課題解決のために最適なメディアプランの戦略企画・提案・実行～検証まで一気通貫して行い、パフォーマンスの最大化を目指します。 クライアントの業界やビジネスモデル、事業計画を理解し、その時々の状況に応じた最適な提案をしていただくコンサルティングポジションです。 （具体的な業務内容） ■広告運用 　-　メディア選定、広告配信の戦略設計、入稿や配信設定 　-　予算消化や成果の進捗チェック ■効果測定及びレポーティング 　-　自社開発の広告運用レポーティングツール等を利用した広告運用成果分析 　-　分析結果を基にした改善策の立案 ■関係各所とのリレーション業務 　-　営業やクリエイティブ制作サイド、バックサポート部門、インバウンド事業部門等との連携 　-　クライアントのマーケティング課題のヒアリング、定例会実施・成果レポーティング、改善施策の提案　 　-　市場調査、競合調査 等

事業戦略上重要なパートナーセールスチームを新規立ち上げします。 本ポジションでは、立ち上げメンバーとしてパートナー様との関係構築を行い、より「Camelシリーズ」のサービス理解・提案して頂くために、拠点・支店ごとに説明会の実施や販売支援などのサポートを行って頂きます。 関係構築に必要なことは、パートナー様のことを深く理解し、座組を考案・推進することです。 例えば、パートナーの現場の方々は、会社から既存サービスでKPIが設定されています。 ・そのKPIの達成に向けたボトルネックを把握する ・達成するために自社サービスが貢献できることは何かを考える ・「win-win」の取り組みになる様な座組を考え、共感を得られる様に実績を作れるように推進する などが重要です。 そして、何よりも一緒に事業を作っている仲間としてパートナー・自社双方のKPIが達成できるような取り組みが実現できることを期待しています。 【具体的に想定している業務内容】 パートナー様への以下の業務を想定しています。 ・パートナー様の理解とwin-winな取り組みの立案/推進、関係構築 ・ 推進する上で、「Camelシリーズ」を理解いただくのための説明会実施 ・販売支援、サポート業務 ・スピーディーな情報連携 ・社内の各部署との連携や調整業務 ・その他、パートナービジネスを新たなチャネルとして確立するために必要なこと （変更の範囲：会社の定める業務の範囲による）

関西エリアを中心としたクライアントが活用しているSNSの企業アカウントについて運用のディレクションや、SNSを活用したプロモーションの戦略設計、企画提案、進行ディレクション等をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・営業と同行し、クライアント企業へSNS案件のプランニングおよび企画提案 ・クライアント企業のSNSアカウント運用全般 ・クライアントとのリレーション、投稿の企画 / 制作ディレクション ・アカウント課題の抽出と仮説の立案等、レポート作成及び分析に不随する業務

【概要】 顧客および消費者目線で集客・プロモーションや、Webサイトやアプリを調査・改善するメンバー募集！ Webサイトやアプリとのデジタル接点や、オンラインとオフラインの送客シナリオといった顧客体験をプランニングし、顧客体験を設計/デザインをリードする人材を求めています。そのほか、市場リサーチや競合調査、消費者調査を行うことでターゲットを可視化し、戦略・施策を立案するような業務を行います。 【具体的な仕事内容】 ■消費者および顧客調査・インタビューの設計と実査 ■顧客企業のビジネスやサービスを理解し、ターゲットとなる消費者意識の理解と機会領域の洞察にもとづく、顧客体験の基本設計（ワークショップ設計・実施、ストーリーボード作成、カスタマージャーニーなど） ■マルチデバイスかつ消費者のデジタル接点を最適化し、ゴールに導く離脱の少ないユーザーインターフェイスの設計/改善支援 （サイト構造設計、ユーザーフロー、ユースケース、ワイヤーフレームなど） ■プロトタイプやモックアップの作成、検証による顧客体験とボトルネックの改善 ■デジタルマーケティングおよびWEBサイトの戦略立案 ■クリエイティブメンバーやエンジニアへのディレクション、品質管理など 【仕事の魅力】 ■勢いのある、もっと成長を目指すベンチャー企業です 弊社は、ここ3年は売上が毎年約150%成長で推移している勢いのある会社ですが、まだまだこれからもっと伸びしろのあるベンチャー企業です。今後、弊社のビジネスの根幹を担うような幹部候補生を育てたいと考えいます。 ■BtoBの領域の営業案件も経験できます BtoB領域におけるWebサイトを営業支援ツールとして活用し、MAを活用したマーケティングの運用はコミュニケーションプランを学べます。また、泥臭い名刺を活用した集客、セミナー企画から集客プランニングまで幅広いBtoBマーケティングのスキルを学ぶことができます。 【社内の雰囲気】 ノボノは1つの職能をひたすら身につけよう、なんて風土はありません。でも、とことん1つの職能にこだわりたいのなら応援もします。そんな会社だから、多様性のあるメンバーが在籍しています。 多様性あるスタッフが在籍しているからこそ、マーケティングとブランディング、戦略と戦術、クリエイティブとテクノロジー、それぞれの領域を横断してお客様のビジネスを支援できるのが弊社の強みです。 個性がぶつかり合い、混ざり合い、化学変化を起こし、意識を変え、新たな一歩につながる行動する。それがお客様のビジネスを創出し、新たなステージに引き上げることにつながる。そう信じています。そんな文化がノボノにはあります。 テ リモートワークと出社のバランスを取りながら家事・育児を両立する女性スタッフもいますし、田舎にワーケーションしていたり、ホテルで気分転換に働きながら仕事をするメンバーもいます。もちろん、会社で働く環境が好きで毎日出社するスタッフもいます。 社内で定められているルールを守れば、副業もOKです。チームワーク取りつつ、迷惑かけないということが前提ですが、早く帰りたいのであれば帰ればいいですし、時短勤務、旅行や家族行事で有給消化することも自由です。ただし、自由だからといって何をしてもいいわけではないので、自由と責任を両立できる方を求めています。 弊社は仕事の効率を重んじる企業風土があります。面倒な調整や、無駄な会議は一切しません。目的とゴールを意識して最小限の時間で、最大限の成果を出せるような働き方を求めています。ただし、チームワークは重要です。フラットな組織体系で議論しやすい環境です。

子ども服ブランド『devirock（デビロック）』の、EC店舗運営担当を募集します。 お任せする業務は、ECサイトの売り場作りのディレクションや、売上/利益の最大化を目的に広告/販促を用いた施策立案及び販売計画、それらの効果検証など。 PDCAを回しながら、売上/利益拡大を担う店舗運営を行っていただきます。 【業務内容】 ■運営業務 ・公式サイト(Futureshop)/楽天市場/ZOZOTOWN,いずれか店舗の売上や各コスト、利益の予実管理 ・セール、広告運用、クーポンやポイント等の販促施策の実施 ・モール側担当との情報交換 ・サイト内導線の設計やメルマガ、LINEを用いたマーケティング ■分析業務 ・売上/利益の要因分析/売上の予測 ・商品の動向分析 ・販促/広告等の実施施策に対しての分析、レポーティング ・CRM領域

Webマーケティングにおいて、課題をかかえるクライントに対してSNS広告やインフィード広告を中心に、最適なプラニングの設計から配信、効果検証を行っていただきます。 その過程において、FreakOutグループのテクノロジーを駆使した提案も行います。 具体的には… ・広告運用全般（設定 / 入札調整 / クリエイティブ調整など） ・広告配信の設計 / シミュレーション作成 / ターゲティング作成 ・営業担当 / 運用コンサル / デザイナーと打ち合わせ ・アポイント同行 / クライアントへのレビュー ・媒体社との打ち合わせ ・広告クリエイティブの検討 ・レポーティング等、広告運用に関わる業務 ・案件によっては海外拠点メンバーとの連携 ご経験が豊富な方には、ゆくゆくチームメンバーのマネジメントを行っていただくことも期待しています。

WEB×美容×健康に特化し、複数の新規事業を成長させているONPAJAPAN。 当社のマーケティングチームに加わっていただき、複数展開する新規事業の広告戦略と遂行を担っていただきます。 BtoC及びBtoBの双方を促進する当社。 現在BtoB事業としては年間50億円越えのデジタル予算を預かり、 BtoC事業については美容・健康関連サービスのまさに成長フェーズ。 大きな予算を動かすことが可能で、広告主/事業主のキャリアも、 総合代理店としてのキャリアも積むことができるでしょう。 デジタル広告の運用全般の知見を活かし、 ご自身のタクトでアシスタントや外部パートナーを効果的に活用し成果の最大化を託します。 デジタルにおけるダイレクトマーケの実績を活かしTVCMやタレントコラボのキャスティング、 認知や発話施策、CRM,LTVすべてのKPIの底上げをプランニングし、促進してくれる方を求めています！ もしできるなら、事業拡大のための組織づくりを含めたマネジメント業務も挑戦してもらえればと 思います。 【仕事の魅力】 ・世の中にないサービスを手がけることができ、世界でのヒットを本気で目指せます ・優秀なメンバーとスピード感を持って日々切磋琢磨することで、高速なPDCA力が身につきます ・0から1を生み出す仕事の責任者として、やりがいを持って楽しく働けます ・役員はデジタルADの広告運用実績において、Google主催コンテストの受賞歴・METAシンガポールへへのケーススタディの寄稿・メディア掲載などを持ち、優秀な上司の基、存分に挑戦することができます。 ●広告運用の実績をより深く、高いキャリアを望みたい ●ただの広告運用者としてだけでなく、事業全体を推進するマーケターになりたい ●大きな予算と大きなクライアントの実績を圧倒的なステージで積みたい など、ADのスキルをベースにより高みへ挑戦したい方にとっては魅力的なステージになると思います。 【応募に向かない人】 ①健康・美容に関心が持てない人 デジタルADとしてはとても魅力的なキャリアになることをお約束しますが、 健康・美容ジャンルに興味がない方にはお勧めしません。 当社は複数の事業展開・海外展開をしますが当面、活動ジャンルは【健康・美容】になります。 ②自分で学ぶ飽くなき向上心がない人 デジタルの世界は日進月歩。過去の常識にとらわれず、 ステークホルダー全員の幸せを願い、自身のスキルや知識を常に磨き続けることを求めます。 サポートは全力でしますし、積極的な挑戦をたたえあう文化です。 ですが、根本のモチベーションは自分で燃やすものです。 デジタルとテクノロジーでともに未来をつくりましょう。

①労働集約型の業界だからこそ、一つの「雇用」によって生み出す社会的価値が大きくなる 私たちは美容業界に持続可能性と豊かさの広がりをソーシャルビジネスによって深めていくことに取り組み、美容業界に関わる人達の育成・雇用・活躍を一気通貫で支援しています。 雇用支援を担う求人メディア「リジョブ」は美容サロンが抱える高離職率・採用コストの高騰による美容業界の人材不足という業界課題と向き合っています。 世界でもホスピタリティの高い、高度な接客・施術を誇る日本の美容業界ですが、同時に労働集約型の業界であるため、企業と求職者のマッチングする難易度は高いため、雇用難易度も高く、コストも高くなりやすい性質があります。またコストが高くなることで、自社への人件費の投資も満足にいかず、離職にも繋がりやすくなるなど、労働環境が整いにくいのが現状です。 よりサロン経営を持続的にしていけるように、採用費を従来の1/2以上のコストカットを実現しながら雇用を生み出せるビジネスモデルとオペレーションを実現した求人メディアを確立し、よりサービスのマッチング力を向上のため、企業や求職者の情報拡充を事業戦略として挑戦しています。 さらに多くのクライアントの雇用を生み出せるように、大手から個人サロンまでの幅広い雇用ニーズに対して、マーケ領域の留まらず、セールスやCSなど事業全体を分析・科学し、サービス改善のみならず、業界の人材採用への価値観を啓蒙していけるようなコンテンツづくりや発信をTOBマーケティングチームで挑戦することができます。 ②事業の一機能ではなく、事業全体を戦略的に創っていける。 TOBマーケチームのミッションは、マーケ(リード数、CPA、MQL単価、CACなど)から、インサイド&フィールドセールス(アポ化率・受注率など)、カスタマーサクセス(解約率、アップセル、クロスセル)など事業の一部機能を担うのではなく、事業全体KGIを向上させていく仕組みを創っていくことがミッションになります。 「求人メディアリジョブ」は業界の中でもTOPクラスのシェアをいただけており、掲載案件数3.5万からなるDBとVOCから、業界のLTVを向上していけるようなデジタルコンテンツを創り、発信していけます。 また顧客折衝を行うセールスやカスタマーサポートチームと連携し、どうオペレーションを行うことで、事業全体を成長させるためのKPI策定や施策提案など、自部署最適にならず、部署間とも連携しながら、本質的な顧客貢献に挑戦することで自分たちの仕事を通して、生み出せる価値を幅を広げていけることができます。 ③自分が立案した戦略や施策をスピード感を持ってPDCAを回し、科学できる。 自社のCRMを始めとして「Salesforce」「marketo」「Google Analytics」等を活用しながら、 オンラインでのリード獲得をはじめ、ナーチャリング、商談化数・受注率の最大化、契約の更新率・継続数など多岐に渡る係数に対して、どう事業を伸ばしていくかを分析・仮説出しを行い、戦略立案・各施策企画実行、効果検証を行っています。 具体的には、WEBサイトやLPなどのCVの見直しから、SNS運用、外部メディア出稿、ホワイトペーパー作成、メールDM、ウェビナー実施など、さまざま施策を試行錯誤を繰り返しながら推進していますが、リジョブのTOBマーケティングは、WEBサイト上でのサービス提供すること以外に、WHAT（提供する価値）・HOW（価値を提供する方法）を短期間で検証できるので、いろいろな施策を短期間で試し、科学することができる面白さがあります。 まだまだ未完成チームで、TOBマーケチームが業界の課題解決をしていくために未来に生み出していきたいのは「サロンごとのビジョンに合わせた採用をできること」であり、 その構想を実現させるための戦略やチームを一緒に創っていける仲間を募集しています。

☆顧客折衝×マーケティングを両立できるリジョブ独自のマーケポジション☆ リジョブでは、マーケティングで業界課題を多角的にアプローチをかけるために、ユーザーサイド、クライアントサイドはもちろんですが、求職者と企業とのマッチング率(採用率)向上や、新卒美容学生のユーザー数を最大化をミッションとしたマーケティングチームが存在します。 大きな特徴しては、顧客折衝もミッション達成のために求められるポジションであるため、今までの顧客折衝の経験も活かしながら、マーケティング領域にもコミットができることが特徴です。 ①さまざまな顧客ニーズの答えるために、多角的にマーケティングを追求 リジョブのサービスを利用するお客様は、クライアント(企業)とユーザー(求職者)と大きく分かれ、マーケティングプロセスも様々です。 応募後~採用までのプロセスや新卒学生を対象したマーケティングプロセスは、WEBだけでは完結できないオペレーションもあるため、直接的にリアルな場で顧客二ーズのキャッチアップをしながら、マーケティングを考え、サービスを追求していくことが求められます。 またリジョブは、サービスを創る上で、どのニーズをから優先するかという観点はなく、すべての顧客ニーズを網羅したサービスの実現を目指しているため、いろいろな視点を出し合い、議論していきながら、マーケティングを追求しています。 ②業界課題にとことん向き合う事業づくり 求人メディア「リジョブ」が生まれる前、人材採用にニーズがありつつも、採用成果に関わらず、毎月数十万のコストがかかるため、サロン経営を大きく圧迫していました。 そのため、当社では月額費用を低コストに抑え、成果報酬にウエイトを置きながらも事業収益を両立できるビジネスモデルを創った結果、採用コストの削減に成功し、純利益率も20倍まで改善することができました。 また当社だけでなく、競合他社でも価格が変化し、業界全体のコストの価格変動を起こすことになりました。さらに業界に良い影響を与えていけるように、現在は集客コストの業界課題にチャレンジ。株式会社リザービアと同じグループで、自社集客可能なお店創りを支援しています。 業界に対して、育成~雇用~活躍の軸で、業界を一気通貫で支援するSPA構想を掲げ、自社の事業収益とともに、クライアント、ユーザー、業界全体の発展と貢献を実現するプロダクト創りを全社で推進しています。 ③持続的に業界貢献と事業収益を上げていくための縦割り組織 全社で業界課題を向き合い、解決していくために、リジョブでは、コミットするKPIを最小単位に分解して、現場メンバーが、チームで何を頑張れば良いかを明確になるようにしています。 その結果、事業全体のPDCAを回しやすくしています。 縦割り組織のデメリットとして、一般的にはチーム毎でのセクショナリズムが挙げられると思いますが、リジョブで大事にしている価値観として《全体性で思考したり、他者への影響を考えてミッションにコミットする》など、誰かのために頑張りたい方という種を持っているかを、選考フェーズから入社後もすり合わせていくようにしています。 一人ひとりが持つ他者貢献の種を、大きく、また開いていけるような文化づくりを全社で取り組んでいます。

弊社所属クリエイターのグッズ企画・制作・販促、ライブ会場での販売、ポップアップショップなどのイベントの企画から予算管理、プロモーション・デザイン・製造・納品・販売の一連の流れに関わっていただきます！ ◆◇業務詳細◇◆ ・グッズの企画、デザイン発注 ・製造に関連する生産管理 ・販売プロモーションの企画から実行まで ・販売を伴うイベントの収支計画・集客戦略

大手企業の商品をエンドユーザーに認知させたり、理解、継続利用、ファン化‥などを促進するための企画立案、データ分析、マーケティング運用を楽にするためのAIツールの開発や導入など、さまざまなデジタルマーケティング活動支援に関わっていただきます。エンジニアとして手を動かすのは外部スタッフにお任せし、あなたはプランナーとなって全体像を描き、管理していく立場でご活躍ください。 具体的には‥ ■AIを活用したデジタルマーケティングのツール開発企画 ■デジタルマーケティング戦略のコンサルティング ■Webサイトやアプリなどの制作ディレクション ■システム概要設計や構築のディレクション ■マーケティングオートメーションの導入設計 ‥といった幅広い業務です。まずあなたが得意とする分野を中心に注力し、徐々に幅を広げてください。 ＜主なクライアント様＞ セキスイハイムグループ各社／グローブライド／NECグループ各社／京葉ガスグループ各社／TOPPANグループ各社　他、多数（※順不同 敬称略） ※当社HPでもご紹介しております。 ■ココが魅力 ・マーケティングのプロとして、さらに飛躍したい ・マネジメントも含め、ゆくゆくはコアメンバーとして活躍したい という方にピッタリです。

このポジションでは、主にセールスフォース製品（マーケティングクラウド※）の導入や運用を担当していただきます。 お客様が保有するデータを活用し、SQLなどを使用してマーケティングデータを集計したり、JavaScriptなどを利用してウェブ上でコンテンツを表示する仕組みを構築したりします。 フロントエンドエンジニアとしての経験やスキルを活かしつつ、新たにマーケティングの知識も習得できる環境です。 プロジェクトマネージャーと協力して、ヒアリングを実施し、ニーズや要求を丁寧に把握し実装までお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■既存システムやサービスの改善提案や1→10フェーズの開発 ■MA要件定義（データ加工要件、マーケティング施策要件 など） ■MA設計（データ加工設計、メールシナリオ設計、レコメンド設計 など） ■MA実装/テスト（環境設定、データ取得＆加工、メールシナリオ設定、レコメンド設定 など） ※セールスフォース／マーケティングクラウドとは ユーザの興味関心に合わせてタイムリーにメールを送ったり、ウェブサイト上にレコメンドコンテンツを表示したりするマーケティングオートメーション（MA）ツールです。 世界シェアトップクラスの最先端のマーケティングソリューションで、様々な大手企業への導入実績が豊富です。 ＜この仕事の特徴や魅力＞ ■要件定義からリリースまでのシステム導入だけでなく、メールのシナリオを考えたり、効率の良いターゲット選定などCRMマーケティングも経験できます ■メンバー育成や組織作りなどにも参加いただくため、業務領域を深く広くチャレンジすることが可能です。 ■基本的にプライム案件のため、直接お客様と会話でき、課題解決提案や運用フォローまで長く関わり続けることができます。 ＜入社後のキャリアステップ＞ 豊富なキャリアステップが考えられます。 ①導入エンジニアのスペシャリストとしてコンサル力を極めていく ②データエンジニアとしてTreasure DataやBQなど業務領域を広げていく ③エンジニアのリーダーとしてメンバーの育成やチームビルディングなど管理職を目指す ④マーケ＆テクニカルも分かるPMとして、DXプロジェクトマネージャーになる ※ご経験やご思考に合わせて最適なキャリアプランのご提案が可能です。

当社の魅力・業界の魅力をSNSやWEB媒体を通して世の中に発信する、企画・プランナー職を募集中です。 自社のイベント・キャンペーン・サービスなどの情報発信だけでなく、「より多くの方に当社を知ってもらいたい」という目標で、“今までにない企画に挑戦してみたい”という方を募集しております。 当部署では、当社で今までやってきていないこと、挑戦してみたいことを実現するために企画立案、そして形にするまでのすべてのフローに携わることができます。プランナーとしての責任とやりがいとともに成長できる環境です。 新しいことに挑戦するのが好きな方、新しいことを考えることが好きな方、アイデア構想が好きな方、大歓迎です！ 【主な仕事内容】 下記のような業務に携わっていただく予定です ・宣伝/PR戦略の企画立案 ・SNSアカウント（Instagram、X、TikTok）の運用、投稿内容の企画/制作 ・宣伝告知のためのCM/YouTube等の動画撮影制作 ・Youtube企画立案/サムネイル作成 ・メールマガジンの運用 ・イベント/キャンペーンなどのチラシ＆ポスターデザインのディレクション ・WEBページのディレクション ・学習システムの運用開発サポート ・契約書、請求書等の関連業務 など ※SNS運用/企画立案が主な業務となりますが、事務的業務も担当いただきます

Technology×Marketingで企業の顧客接点の変革を続けてきた当社。デジタルマーケティングの実行に欠かせない解析業務をサポートできるコンサルタントを仲間に加え、「デジマ×解析」という魅力的なマーケットで存在感を増していきたいと考えています。 昨今は「Mops」と呼ばれる、マーケティングオペレーションを組織横断/プロセス横断的に進める役割が脚光を浴びています。単に作業ではなく、一方で絵にかいただけの戦略でもなく、実働として役に立つマーケティングとITを融合した業務領域です。私たちのコンサルティングはまさにそこに該当します。 これまでデジタルマーケティングやMAツール運用のご経験がある方に、そのスキルを活かして、新たな切り口での最新の業務を多くの企業に役に立つ形で行っていただきたいと思っています。さらには、それが当社の新たな事業やサービスのきっかけになるため、事業を推進するリーダー候補としても期待をしております。 【仕事内容】 ・デジタルマーケティングの戦術や組織の設計 ・オペレーションのしくみ化と顧客企業への定着化 ・各種デジタルマーケティングツールの企画・導入・活用促進 ・その他各種分析業務 ・社内のチーム立ち上げと人材育成 etc.

◆業務内容 高セキュリティ・低コストでご利用いただける企業向けChat GPTの安全な運用を支援するAIプロダクトのマーケティングを担っていただきます。 ▼マーケ領域 マーケティング戦略の立案 戦略に基づいたマーケ施策の実行 セミナーや展示会におけるリード獲得・認知度向上施策の企画・実行 リードナーチャリング施策の企画・運用 web広告運用やLPOのディレクション ▼事業開発領域 マーケティング視点を活かした、プロダクト開発チームへのフィードバック及び機能提案 ※ご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定致します。 ※貴方のご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定致します ◆担当いただくプロダクト【exaBase 生成AI 】 ・プロダクトの特徴 年間350件以上のAI/DX案件を手掛けるエクサウィザーズが開発したAIプロダクトで、2023年6月のサービスリリースから約1年でARRが8.7億円規模に拡大しており、SaaS業界屈指のスピードで急成長しています。 840時間/年の業務削減を可能にする本プロダクトは、大手企業を中心に自治体や官公庁など、約550社・5万人以上の実務サポートをさせていただいております。 GPT/Gemini/Claude/tsuzumiなどの複数LLMを切り替えて利用できる技術（マイグレーション技術）にて特許を取得したほか、音声データを元にした議事録作成機能や、画像生成機能の追加もされ、サポートできる業務のバラエティが増加しております。 SaaSの特徴である汎用性の高さを持ちつつ、AIの拡張性も兼ね揃えているため、幅広い業界・職種での利用を可能にしています。 ◆多様な業界での利用例 一般的な生成AIプロダクトができる文書生成・リサーチ・翻訳のような用途を超えて、例えば、 小売業界では陳列戦略 、 鉄道業界では工事計画書の作成 、 ホテル業界ではデジタルマニュアルによる利用客の質問解消 など、幅広い利用シーンで業務効率を大幅に向上し、社会にインパクトを与え始めております。 ▼営業としての利用例 営業資料を作成する際の リサーチ や 営業シナリオ作り を数分足らずで実行してくれます。 例えば、営業先の決算資料からは顧客の経営戦略を、財務諸表から顧客課題を抽出するように指示（プロンプト）することができます。結果としてリサーチ工数が大幅に削減され、代わりに生成されたシナリオのレビューや提案の磨き込みに力を注ぐことができます。 また、プロンプトはテンプレートとして登録することもでき、簡単に繰り返し利用することも出来ます。当社からもプロンプトテンプレートを提供しており、実務に即したプロンプトは大変ご好評いただいております。 ◆活用シーン 企画や文章、表の生成 　- 企画の骨子や想定質問の作成、翻訳、文章の要約など 情報収集や相談 　- 情報収集、抜け漏れや誤字脱字等の確認、案出し、営業等のロールプレイングなど プログラミングのソースコードの生成 　- ソースコードの生成・修正・最適化など ◆導入事例 ファミリーマートが「exaBase 生成AI」を導入、関連業務時間を最大50％削減リンク 小売業などに特化した「exaBase 生成AI for 店舗」の提供開始 ～導入企業における平均業務削減時間、月約3万3000時間を実現してきた知見を活用～リンク 東京都教育委員会が「exaBase 生成AI」を採用 〜9校の都立学校で各生徒と教員にIDを発行、AIリテラシーの指導、各科目の授業で活用〜

【新規事業立ち上げを経験できるソリューションセールス】 当社プロセルトラクションは、B2B新規事業を中心に事業立ち上げに際して、セールスやマーケティングの支援全般を行う企業です。 クライアント（大手企業や有名スタートアップが多数）とともに、営業戦略や戦術を構想し、プランを主要メンバーとしてPDCAサイクルを回しながら実行していただきます。 事業立ち上げというエキサイティングかつ貴重なタイミングで、セールス＆マーケティング経験を積めば、将来のキャリアにもきっと活きるはずです。 【主な業務内容】 ソリューションセールスとして、営業活動の仕組みづくりやマーケティング支援、セールスアウトソーシングなどの業務をお任せします。 ■営業代行（アポ取りから企業への提案まで一貫して担当） ■営業・業務体制の構築 ■営業手法の検討 ■セールストークの考案 ■マニュアルの作成 ■商材の改良提案 【取引実績】 リクルート、ソフトバンク、ヤフー、LINEなどの大手企業のほか ラクスル、Schooなどの有名スタートアップ企業 ※担当案件は応募される方の経験や得意分野などを考慮して決定します。 【入社後の流れ】 ▼入社～1か月の研修 仕事の流れや考え方などから学びます。 ※配属先によって研修期間が変動する場合がございます。 ▼担当プロジェクトへ配属 3ヵ月～数年単位のものまでプロジェクトは多彩！ その内の1つに配属し、先輩からOJTを行います。 チームは7～8名で構成されており、コミュニケーションを密に取っているため、分からないことも相談しやすい環境です。 始めはチームメンバーとして業務に携わっていただきますが、 当社では年齢に関わらず早期のキャリアアップが可能で、 現在20代の管理職も活躍しています♪ 現在案件も順調に増加しておりますので、 ポストチャンスも拡大中で、スペシャリスト／プロジェクトリーダーのポジションも目指せます！

◎ 新規獲得の広告運用からCRMまで、、、 あなたの力で新規創出、既存顧客との関係性を強め自社ブランドの「Fan」を一緒に創っていきませんか。 将来的にはあなたが想い描く新ブランドを立ち上げることも可能です。 自由度が高く、裁量を持って様々な業務に取り組んでいただける環境を整えております。 ゆくゆくは新規獲得からCRMまで事業全体をマネジメントできるよう広告運用や商品開発、CRMなど業務をひとつの分野に限定せず幅広く携わることができます。 【主な業務内容】 Google/Yahoo/LINE/Metaなど各種広告媒体の運用/バナー・記事の作成/LPO・EFOのディレクション/レポーティング、ツールを用いたデータ分析/オンライン、オフラインを問わず販促施策の企画から実行/各種支援会社、代理店折衝/CRM部門と新規顧客獲得後の施策連携/製造メーカーと協力した商品開発、改良/ etc. ＜入社後の流れ＞ ご経験と希望を考慮し配属先を決定いたします。 広告運用の経験・スキルの高い方は1～3ヶ月程度の期間、広告運用担当の元で運用方針やD2Cの仕組み・手法など共有を受けた上で実際に広告運用を行っていただきたいと思っております。 未経験の方や経験の浅い方はまずは事業の全体像を把握いただけるようCRMの分野から取り組んでいただきます。 各部門の先輩方がOJTでフォローを行っていきますので安心して業務にお取り組いただけます。6ヶ月～1年程度で広告運用にも係わっていけるよう、まずは失敗を恐れずどんどんチャレンジしていただきたいです。 ＜マーケティング部のポイント＞ 現在、マーケティング部は男性4名女性2名で各チームを組んで日々の業務にあたっております。今後は事業拡大で現在の6名→10名程度のチーム編成を考えています。 残業時間は広告配信や新商品販売開始などに応じて変動いたしますが、月平均25時間程度です。（2023年実績） *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ■優遇する人材像７か条 ・弊社の企業理念やmission/vision/valueに共感できる方 ・今の自分に満足せず明確なキャリアビジョンのある方 ・後進スタッフやチームが成長することに喜びを感じられる方 ・現状を打破することで自身を成長させチャレンジ精神が旺盛な方 ・誰とでも気さくに仲良くコミュニケーション力の高い方 ・自分自身の行う仕事には責任を持って取り組める方 ・これからお仕事に情熱を持って働ける方 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 将来的にはリーダーや管理職など、より責任のあるポジションへステップアップできます！ 弊社で大切にしているバリューのひとつに「先義後利の精神」がございます。お客様はもちろんのこと社内外含めてかかわるすべての人に対して丁寧・親切に接し部署を超えて仲間同士が手を取り合うことで自社のプロダクトを最大限に成長させてまいりました。そんなチームゼンケアの一員として、ぜひ一緒に働きましょう。

主にクライアント様やご発注企業様とのやり取やデジタル広告領域全般のマーケティングのコンサルタントとして業務を対応します。 特に運用型広告の、デジタルマーケティング分析・運用・改善・提案をご担当いただきます。 【具体的には】 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務 ・デジタル広告運用方針、改善の提案　など。 また、広告掲載の終了後は、結果の振り返りをクライアント様やご発注企業様へフィードバック。さまざまなデジタル広告(Yahoo!やGoogle、SNS広告等)を地域電通各社へご提案し、メディアのディレクションをご対応いただきます。

商品＆サービス企画の 求人は世の中にたくさんあるけど 他社のマネしか出来ないひとは必要ない。 ユーザーやペルソナの悩みや不安に寄り添い、 本当に必要なものを形にできる人に来て欲しい。 それは私たちが ひとつひとつの商品サービスを 妥協することなく丁寧に、丁寧につくるから。 そんなスタンスで日々、事業をしてるからこそ 自社の商品サービスに、まるで子どもみたいに 愛情を注げる人じゃないと意味がない。 いい商品もいいサービスも。 すべては相手がいてはじめて成り立つもの。 そんな当たり前のことを深く理解している人を 私たちは探し求めています。