2216 件
モノ・ループ株式会社
愛知県愛知郡東郷町白鳥
-
429万円~
専門店・その他小売, 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー
高校卒業以上 / 未経験OK ■45歳まで ※若年層の長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、対象年齢を定めています。 未経験歓迎です! 「人と話すことが好き」「接客にチャレンジしてみたい」といった気持ちがあればOK! 産休・育休取得率100%!復職率も100%です! ライフステージが変わってもずっと働きたい方、大歓迎!産休・育休取得率は100%で、復帰して活躍するスタッフも多数。家事や育児と両立できるよう、働き方の希望に柔軟に応えています。 急成長中の企業です! 急成長を続ける会社だけに、今回は10名以上を積極採用!会社を創る一員となり、これからさらに成長をする当社を一緒に成熟させてください。
接客、お品物の査定・買取に携わる仕事です。 <働く店舗> 東海・北陸エリアを中心に71店舗を展開する総合リユースショップです。貴金属やブランド品のみならず着物、茶道具、掛け軸、金券、酒、カメラ、フィギュア、トレカ、ゲームなどを扱っています。店舗には2~7名のスタッフがいます。 <仕事の流れ> 受付⇒お品物の写真撮影⇒本部の査定課へ送信⇒買取価格の決定⇒お客様への交渉⇒ご納得されたら買取成立…という流れが基本です。 ◎査定は本部が担当します。 まずはお客さんと会話ができればOK!経験を積むうちに相場観が養われてきますので、安価なお品物から少しずつ査定をお任せします。 ◎お客様に寄り添える仕事です。 お客様がお品物を購入された背景や思い入れまで丁寧にお聞きするなど、お客様に寄り添った接客をします。 ※1日に5~15名のお客様に対応します。 <仕事のポイント> 幅広いお品物との出会い! 平安時代にうまれた骨董品、珍しい着物、お酒など、お品物はさまざま。高級時計やプレミアのブランド品を扱うこともあります。日本の骨董品は海外でも人気がでてきており、業界の将来性も抜群です。 ”世間話”が中心の接客! お客様の半分以上が常連さんという店舗も。接客時間は1人30分前後ですが、会話に華を咲かせることも多く、長いと1時間以上になることもあります。商品・お客様に合わせて複数のトークスクリプトを用意しているため、未経験からすぐに成果を出せる環境です。 早期キャリアアップも可能! 1年以内に店長、2年以内にエリア店長まで昇格し、早期に月収35万円以上を得ている人もいます。努力はしっかりと評価される環境です。
株式会社トライアルカンパニー
奈良県天理市稲葉町
450万円~800万円
◆必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方 ◆歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 ドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 *学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」 という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。
\店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ *店長でも土曜や日曜に休みが取れる *店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる *単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート *1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 *2024年3月に東証市場に上場しました *店舗出店も加速しポジションも多数!! *貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 【仕事内容】 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など 【アピールポイント】 *土曜や日曜に休みが取れます! 店長でも「水+日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能! *無限に広がるキャリア 自分のキャリアに悩んでいるあなた! 当社では手を上げ、実績を出した社員には すぐに次のポストを任せます。 店舗を統括するマネージャーになるもよし、 営業や本部の戦略部で舵取りをするもよし。 自分の経験やノウハウを活かして 未来を切り開く挑戦ができる環境です。 *新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。
宮城県塩竈市杉の入
大阪府貝塚市澤
二色浜駅
株式会社フクシマ商事
神奈川県藤沢市湘南台
湘南台駅
395万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー
学歴不問 / 経験者のみ募集 <必須> ◇店舗マネジメント経験、PL経験がある方 <歓迎> ◎店長経験者歓迎(業界問いません) ◎社会人経験10年以上の方や、就業ブランクがある方 ◎飲食店、販売、営業などの人と接する職種の経験がある方 \こんな方にピッタリ/ ◇自身とチームの成長のために学び続ける意欲、またそれを業務に反映する行動力のある人 ◇多様性を受け入れ、オープンなコミュニケーションが取れる人 ◇自分なりに工夫して、接客を楽しめる方 ◇チームでコミュニケーションをとりながら、主体的に動ける方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ※過去ご応募頂いた方につきましては、選考基準に大きな変更はないため、応募をお控えください。
\『フクシマ商事』なら、安心して続けられる◎当社で働くポイント/ 定着率90%超⇒社員満足度が高く働きやすい待遇があるから安心して長く働ける環境です! 週休2日制・残業少なめ⇒みんなプライベートの時間もしっかり確保し、趣味や家族との時間を大事にしています さまざまな将来のキャリアがある⇒マネージャー、人事への挑戦など幅広く活躍できる! 【具体的な仕事内容】 ■基本的な店舗オペレーション(接客・販売) ■売上管理・仕入れの調整 ■アルバイトスタッフ の教育・シフト調整 ゆくゆくは採用業務やPL管理もお任せします。 <ここがポイント> ◎あなたのアイデアを活かせる環境です! たとえば、陳列するアイスクリームを季節ごとに選んだり。年始シーズン、お客様がスムーズに福袋を受け取れる方法を提案したり。SVに承認が貰えればお店ごとに様々な工夫ができ、やりがいをもって働くことができます ◎アルバイトスタッフが長く働いているのが当社の自慢! 大学卒業後に社員になってくれるスタッフも多く、皆で協力して店舗運営を行なっています。また、エリアに多くお店があるため、他店舗のヘルプ体制もバッチリ◎社員に負担がかかり過ぎず、シフト希望も出しやすい環境。社員の定着率が高いのは、働きやすさの証です(^^ ◎様々なキャリアパス! 店長やマネージャーをはじめ、クオリティコンサルタント(おいしい商品の提供やサービスの質を向上させることに特化した職種)などの数多くのポジションをご用意。また、店長経験を経て、メニュー開発や人事総務などへのキャリアチェンジも可能です。 <選考フロー> STEP1:書類選考 STEP2:1次面接+適正検査 STEP3:最終面接 ※代表または会社役員と行ないます。 STEP4:内定 ※応募から内定までは最短2週間です!
株式会社ゾフ
福岡県筑紫野市立明寺
天拝山駅
224万円~
学歴不問 / 未経験OK 35歳以下の方限定求人です(長期キャリア形成のため) 学歴・経験不問! ~先輩たちの90%が未経験スタート!~ <選考のポイント> 実際の面接では、「Zoffのどこに興味があるか?」「接客を楽しみながらできそうか」を見させていただきたいと思っています。今までの経験や経歴よりも、当社でどう頑張りたいかについてお話を聞かせてください!
※今回の募集は35歳以下の方限定の募集です(長期キャリア形成のため) Zoffは一部の地域限定でエリア正社員として販売スタッフを採用することになりました。未経験からでも正社員として安心して働いていただける環境をご用意しております。 <エリア正社員とは…?> 転居を伴う異動がなく、特定のエリアのみで勤務ができる地域限定正社員です。 ご家庭の事情で引っ越しができない方も安心して働くことができます! エリア正社員として経験を積んだのち、正社員(全国転勤あり)へステップアップし、さらなる経験を積むことも! はじめはメガネに関する知識が0でも大丈夫です。 研修を通じて身につけていきましょう! Zoffのポイント! 【1】各種サポートを整えています! お客様のおもてなしのため、大手ならではの研修・教育制度も豊富に用意しておりますので、はじめはメガネに関する知識が0でもご安心ください!福利厚生も充実! 【2】お休みがとりやすい! 連休や土日のお休みなども、調整して取得OK。プライベートと両立しやすいです。 【3】20代を中心に活躍中! Zoffで働くスタッフの経歴は様々で、平均年齢は29.5歳の若手活躍中の職場です!年齢が近いスタッフが多いので、相談もしやすい環境です。 【4】「ありがとう」がやりがいに お客様にご納得いただけるメガネをご紹介した時や「ありがとう」とお言葉をいただいた際はもちろん、Zoffには承認・称賛の文化があるため、上手くいったことは何でも褒め合える文化があります。 ◆お仕事の詳細 ・店舗での受付・ご案内 ・要望のヒアリング、商品のご案内 ・フィッティング、視力測定、レンズ加工など *入社後は1年間を通して様々な研修を行ないます! *個人ノルマはなし。店舗の売上目標達成をみんなで目指します!
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲
271万円~
学歴不問 / 未経験OK ◎学歴、業種・職種経験、前職の雇用形態は一切不問です! ◎第二新卒など、はじめての転職という方も大歓迎です! \3年以上にわたる教育制度/ 専門知識を身につけながら、お客様一人ひとりにあった提案をできるようになりましょう! ・入社~:メガネやレンズの商品知識、受付・会計方法を学びます。 ・3ヶ月~:接客やフィッティング、視力測定について学びます。 ・6ヶ月~:レンズの加工やメガネの組み立て技術について学びます。 ・9ヶ月~:よりハイレベルな接客を学びます。 ・24ヶ月~:後輩育成やデータ分析などを学びます。 ・36ヶ月~:店舗運営にかかわるマネジメント全般について学びます。 \教育を経て得られるキャリアの選択肢/ 最短で入社半年後から正社員試験を受験可能、実際正社員登用率は84%です。その後も副店長や店長、エリアマネージャーなどに挑戦できるチャンスが豊富。昇格すれば、昇給や役職手当の支給もあります。
——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益<本当に喜ばれるものを! ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土! ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。
株式会社鳥貴族
東京都武蔵野市吉祥寺本町
460万円~
学歴不問 / 未経験OK 学歴不問<未経験者、第二新卒者、フリーター、歓迎!> ◎職種経験、業界経験、社会人経験すべて問いません。転職回数やブランクも不問です。 ◎人と話すのが好きな方、周囲を笑顔にするのが好きな方、ぜひご応募ください! ◎中途入社率は9割!転職者が数多く活躍しています! \先輩たちの「入社理由」で多かったものをご紹介!/ 「収入アップを実現したかったから」 「飲食業だけど休日休暇がしっかり取れるから」 「福利厚生が充実している点に惹かれました」 「人間関係の良い職場で働きたかった」 「新しいことにチャレンジしたかったから」 「昔から鳥貴族が好きだった」 「会社の理念に共感したから」
<しっかり休める鳥貴族で、お客様を笑顔にする仕事を始めよう> 多くのお客様に愛される『鳥貴族』を運営する仕事です。「全品均一価格」「お通しなし」「国産国消(フードは全て国産)」など、こだわりが詰まった焼き鳥を味わっていただけるから、胸を張って働けます。 【キャリアアップが早い!】 「任せる」という育成方針があり、平均1~2年で店長に昇格できます。入社時研修はもちろん、店長研修などキャリア研修も充実。面倒見の良い上司が多く、一歩ずつ成長できます。 【キャリアステップの例】 ▼店長候補・店長代理(目安:入社半年~1年) ⇒料理提供・レジ・オーダーを行なう接客、串打ちや焼きなどを行なう調理から学びます。 ▼店長(2~3年) ⇒スタッフのシフト管理や育成、店舗の売上管理、発注などの運営業務が中心となります。 ▼マネージャー ⇒担当エリア10店舗前後の売上・サービス向上に向けて、店長と協力して取り組みます。その後は、営業部長などにキャリアアップしていくことも可能です。 【外食産業の社会的価値向上を目指して…】 ◎無断残業/休日出勤禁止 ◎週休2日制+月2~3回は連休を取得可能 ◎年間休日は111日/夏・冬に4連休&5連休あり ◎2024年8月には社員の給与を平均4.8%UP! …など安心して長く働ける環境を整えました。「飲食の仕事が好き」という方が、労働環境を理由にやりたいことをあきらめないで済むように。働きやすさをとことん追求しています。 【自分のアイデアを活かせるのがやりがい!】 例えば「お客様はこんなことを求めているのでは」というアイデアがあれば、それをカタチにして、実際にお客様が喜ぶ姿を見れたり、結果として売り上げが伸びたり、自分の工夫の成果を実感できるのがこの仕事のやりがいです。
千葉県市川市八幡
京成八幡駅
千葉県船橋市前原西
前原駅
東京都豊島区南池袋
池袋駅
東京都北区赤羽
赤羽駅
埼玉県朝霞市仲町
愛知県東海市大田町
太田川駅
大阪府寝屋川市八坂町
愛知県半田市青山
青山(愛知)駅
岐阜県各務原市鵜沼
愛知県豊橋市向山町
364万円~
愛知県豊川市幸町
愛知県江南市松竹町上野
愛知県日進市香久山
石川県金沢市間明町
愛知県岡崎市不吹町
三重県四日市市日永
日永駅
変更する
勤務地を選ぶ
駅・エリアを選ぶ
職種から選ぶ
業種を選ぶ
勤務時間や休暇から選ぶ