【お客様の業務改善やプロジェクト管理を通じ、真のDXパートナーを目指すITコンサルタント職】 ■業務概要 当社のコンサルティング1部にて、パナソニックグループ内外の幅広いお客様を対象に、業務改善やプロセス改革、IT導入、プロジェクト管理（PMO）を推進いただく業務系ITコンサルタントを担当していただきます。お客様の課題を共に解決し、持続的な成長を支援するパートナーとして活躍いただきます。 ■業務詳細 ・お客様の業務内容をヒヤリングし、現状（As Is）と理想（To Be）を可視化、課題抽出から解決策の提案と実行支援を行います。 ・Atlassian/kintone/UiPath等のITソリューションを活用し、業務効率化や自動化の導入・推進を担います。 ・IT導入においては、要件定義、開発マネジメント、ベンダー調整など幅広い工程をリードします。 ・プロジェクト管理（PMO）業務として、顧客のプロジェクト推進をサポートし、進捗・課題管理、リスクアセスメント、PM補佐、プロジェクトマネジメント教育も実施します。 ・お客様先組織へのPMO導入支援やプロジェクトメンバーへの教育も担当します。 ■扱うサービス Atlassian/kintone/UiPathなどITソリューション、クラウド型業務アプリケーション等 ■組織構成 コンサルティング1部は成長事業を担い、メンバーに大きな裁量が与えられています。 ■業務の魅力 多様な業界・業種の課題解決に携わり、DX推進の最前線でコンサルタントスキルを高められます。 ■教育体制 独自研修や「Udemy Business」など学習支援が充実、資格取得も手厚くサポートします。 ■就業環境 在宅勤務中心、年間休日129日、有給消化平均17.6日、平均残業月22時間とワークライフバランスが整っています。 ■想定されるキャリアパス 業務系コンサルタント、PMO、ITコンサルタント、パッケージコンサルタント等多様なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 社員定着率96%、エンジニア比率90%、裁量権の大きな環境で事業拡大を目指せる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎AI活用・BPR・業務効率化・DX等のご経験者歓迎／エンジニアとしてのプログラミング経験必要無 ◎オファー年収、昇格率、年収の上り幅、どれも業界トップクラス！ ◎HR担当による定期的な面談やアサイン案件の壁打ち可／キャリアパス構築サポートまで一気通貫で対応 ◎業界最大手・東証プライム上場 ■取引顧客（例） ・大手デベロッパー ・ゼネコン ・ハウスメーカー ・建設コンサルティング企業 ・百貨店／ショッピングモール 等 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントの課題に対する仮説構築・検証、経営戦略・DX戦略の立案 ・立案した戦略の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援 ・クライアント（役員層等）へ各種報告資料、各種成果物の作成等 大手デベロッパー等不動産業界向けに社内DX業務の推進・コンサルティングを担当いただきます。 ・社内システムの構想・設計・構築 ・基幹システムの刷新や導入におけるコンサルティング ・BPR等の業務効率化 ・AIを活用したシステムの改善 上記のような業務をお任せいたします。 ■プロジェクト体制 ・20代〜30代を中心に、コンサル業務未経験からの転職者が多数在籍 ・原則3〜5名のチームでプロジェクトを支援 ・コンサル未経験でも経験業界の知見を強みとしてプロジェクトで活かしつつ、上司とのレビューを通じてコンサルティングスキルやDX技術の知見などを身に着けることが可能 ■魅力 （1）：1つのプロジェクトのみを専任担当する「1プロジェクト制」により、顧客の経営課題に深く入り込むことが可能 （2）：昇給・昇進のスピードと納得感 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られない昇進・昇給が可能 （3）：業種業界によるセクター配属が無い「ワンプール制」を採用しあらゆる業界・テーマの経験が可能 ・得意領域で経験を積みコンサルタントとしてのスキルを付け、異なる業界のテーマに参画することも可能 （4）：コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援することで、離職率は10%以下を達成 （5）：平均残業時間は21時間。プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底(健康経営優良法人・ホワイト500に選出) 変更の範囲：会社の定める業務

【新設カスタマーセンターのBPR担当／化粧品・健康食品大手DHC／在宅勤務週2日可能／転勤無し】 ■募集背景 カスタマーサポートユニットは、これまで別部署として存在していた「お客様相談」「受注」「顧客管理」の3組織を統合し、2025年7月に立ち上げられたばかりの新組織です。このたびは組織強化のための募集となります。 ■業務内容 ・業務プロセスの可視化・標準化 現行業務の棚卸し（As-Is）、業務フロー・手順書の作成、属人化している業務の構造化、グループ／チーム横断での業務定義の統一 ・業務改善・効率化の推進 ムダ・ムラ・ムリの特定、To-Beプロセス設計、KPI・SLAの再設計／見直し、改善施策の優先順位付けと実行支援 ・システム・ツールとの業務整合 業務システム設計への関与、業務要件定義（ユーザー視点）、運用ルール・例外対応ルールの 設計、IT部門・ベンダーとのブリッジ役 ・ガバナンス・品質管理 業務ルール遵守状況のモニタリング、例外・逸脱発生時の是正フロー設計、判断基準の明文化、品質・リスク観点での仕様チェック ■組織構成 カスタマーサポートユニットに配属予定となります。本ポジションではチームリーダーとして組織を牽引いただける方を募集しております。 ■当社について： オリックスグループ・上場子会社で、健康食品25部門でメーカーシェアNo.1を誇ります。通信販売主体の化粧品メーカーとして売上900億円を超えるトップクラスの企業です。商品は開発から製作、受注、発送、アフターフォロー、宣伝活動に至るまでを自社で担うことで品質の安全性の担保や低価格でのサービス提供を実現しており、通信販売会員数は1,623万人を突破（2025年1月現在）しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜京セラGの中核企業／長期的キャリアを磨ける環境／残業月10時間程度／年休125日〜 【業務内容】 社内の各種業務における改善・改革に向けた検討と推進を担っていただきます。各フローの業務効率化の企画が主な役割であり、課題をしっかりと捉えることが求められます。一人で最後まで推進するのではなく、チームで取り組んでいく業務スタイルです。 【担当業務例】 ・販売計画・在庫管理・見積管理における業務フローの課題抽出 ・改善実施に向けた関係部門への聞き取り及び意見交換 ・施策案の作成と実施に向けた進捗管理 ・改善施策導入前のテスト対応　等 【入社後について】 入社時研修実施後、当社の業務フローについて理解を深めていただきます。 業務についての理解を深めていただいた後は、各種業務フローの見直しに向けて改善案の企画に携わっていただきます。業務フローの全体像などは上長からお伝えいたします。 【組織構成：ビジネス推進課】 計4名（課長1名含む） 【企業概要】 京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。全国に約60カ所の販売／サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【物流DX／自社プロダクト活用／工程管理／現場改善／顧客折衝／データ分析／プロジェクト推進／未経験可】 現場改善の幅を広げたい、現場オペレーションだけでなく管理側に挑戦したい方へ！ ◎現場×デジタルのDX経験が積める ◎OJTによる育成＋幅広いキャリアパス ◎クライアント折衝〜工程改善までの裁量 ■職務内容： 自社プロダクト（倉庫管理・配送管理システム等の業務システム）を使って行っている自社倉庫内での物流オペレーションの工程管理に参画していただきます。 ●クライアントマネジメント ・顧客との折衝対応 ・クライアントとの打合時のファシリティー ●運用 ・SEAOSプロダクトを使った現場オペレーションの管理 ・チーム管理（実施タスク、実施期間設定、担当割り振り）、計画進捗管理 ・標準化した業務の資料作成（標準作業タクト、標準作業書、基本動作・基本ルール） ・各データ分析 ・業務課題の洗い出し、課題化、対応案の策定（暫定対応、恒久対応） ・PJT及びカイゼン実施計画の策定 ●システム ・SEAOSプロダクトの機能説明・デモ実施 ■入社後の流れ： はじめは先輩社員についてオンジョブトレーニングで物流工程について学んでいただき、事業所内の全行程の大まかな流れやメンバーとのコミュニケーションを取っていただきます。 ●入社後3か月 ・先輩社員についての工程理解 ・1工程に付いてパートさんたちの業務内容を一緒に行いながら実際の業務の理解 ●その後 ・1工程のリーダーとして工程の管理、カイゼン策の計画、提案、実行 ・事業所全体の物流オペレーションカイゼンのための在庫管理の改善、各種プロセス改善 ・ご本人の能力/志向性に合わせてSCMコンサルタント、IT領域のプロフェッショナルなど幅広いキャリアチェンジが可能です。 ■ポジション魅力： ・物流DXを現場で体験し習得できます。 ・クライアントは医療業界がメインとなります。物流特性に応じた業務設計・課題対応・カイゼン実施計画立案・実施まで一気通貫で経験できます。 ■組織構成： 顧客、工程ごとに社員1〜2名に対してパート、アルバイトさんが10名程度ついてチームを形成しています。社員は事業所長含めて17名。30代〜60代まで幅広く活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜コンサル未経験からキャリアチェンジ可！／営業やコールセンター、事務SVなどBPO業界での経験者も大歓迎！／戦略コンサルタントとして事業改革や構造改革に携わり市場価値を高めていきたい方必見！〜 業務改善経験を活かし、戦略領域へ挑戦。BPOの枠を超え、JV設立やM&A支援など事業創造に関与できるポジションです。未経験からでも市場価値を高められる環境で、裁量ある上流工程に携わりたい方に最適。コンサル未経験者でも、成長意欲と実務経験があれば即戦力として活躍できます。 ■業務内容 トランスコスモスが展開するBPOサービスの枠を超え、顧客企業の経営課題に対する戦略的コンサルティングを担っていただきます。業務は、顧客課題の顕在化から対策の企画・提案、業務設計、プロジェクト推進まで一貫して関与。社内の営業・サービス部門と連携しながら、最適なソリューションを導き出します。 具体的には、間接業務（SCM／人事／経理等）の現状調査・分析、業務効率化のためのシナリオ設計、システム要件定義支援、経営層へのBPO提案、導入時のPMO業務などを担当。プロジェクトのゴールはサービス受注にとどまらず、顧客関連会社のM&AやJV設立による事業創造まで広がります。 業務改善やPMO経験を活かし、より上流の工程に関与したい方にとって、裁量と成長機会の両方が得られる環境です。 ■業務の魅力 ・JV設立やM&A支援など、事業創造に関与できる上流工程に携われます。 ・BPO導入にとどまらず、戦略コンサル領域への挑戦が可能です。 ・コンサル未経験でも、業務改善経験があれば即戦力として活躍できます。 ■働き方 在宅勤務相談可（フルリモート対応）。柔軟な働き方が可能です。 ■キャリアパス コンサル未経験からでも、戦略領域での実務経験を積むことで市場価値を高められます。将来的には事業設計やJV設立など、事業創造に関与するポジションへのステップアップも可能です。 ■企業魅力 プライム市場上場企業として、安定した経営基盤を持つトランスコスモス。「people＆technology」を掲げ、ITと人の力を融合したサービスを展開。世界33ヶ国・171拠点に展開し、5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出されるなど、グローバルでも高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事概要】 企業の経営課題や業務課題を深く理解し、最適なITソリューションを提案するコンサルティング型営業職です。お客さまの事業の方向性や業務プロセス改善に踏み込んだ提案を行い、社内の技術部門と連携しながら、リード創出、商談化、提案、プロジェクトの立ち上げから導入までをリードしていただきます。 ※業界や業務領域を限定せず、幅広い分野で募集しています。 【具体的な業務内容】 お客さまの経営課題や業務課題を発掘・整理し、解決に導くためのコンサルティング業務を担当します。また、課題解決手段となる IT領域では、その提案推進を担うことも業務範囲となります。コンサルティングから実装・実現までを通じ、お客さまの事業拡大や発展を支援します。対象は、準大手・中堅規模の JBS の既存お客さまが中心で、営業担当と連携して活動します。対象企業の業務領域（例：製造業の業務可視化、小売業のデータ活用）について課題仮説を立て、お客さまへアプローチします。リード創出段階では営業活動に注力し、案件の具体化段階では提案活動を行います。 【主な活動内容】 お客さま・市場の経営課題および業務課題の発掘と、それに基づくアプローチ お客さまの経営・業務課題のヒアリングと分析 課題解決策の策定と説明 課題解決策の一部となる IT ソリューションの企画・提案 社内外の SE、PM、技術部門との連携による提案推進 プロジェクト初期フェーズにおけるお客さま折衝・要件整理 既存お客さまとの関係構築および深耕 新規お客さま開拓（業界動向・課題に基づくアプローチ） 横展開可能な提案モデルの構築 ※ご経験や適性に応じ、担当いただく業界・業務領域を設定します。 ■必須条件（続きを記載）： ◎課長クラス 法人向けSE・コンサルタントとしてのPJT経験10年以上、PM経験5年以上 コンサル業界、IT業界orSIerでの業務経験 特定業種または特定業務領域に関する知見・経験 提案書の作成経験、および提案リーダーとしての経験 ◎主任クラス 法人営業の実務経験、またはSE・コンサルタントとしてのPJT経験5年以上 IT業界orSIerでの業務経験、もしくはITソリューションに関する基本的な理解 特定業種または特定業務領域に関する知見・経験 変更の範囲：会社が指定した業務※会社が指定した業務には顧客事業所内での業務を含む

■業務概要： 社外のDX案件におけるWEBアプリケーションの開発に関する一連の業務をお任せします。（業務コンサル／要件定義／システム設計／システム開発・検証／維持運用） 具体的には業界大手ティアのクライアントに対して、業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、DX推進の支援及び要件定義を行っていただきます。インフラストラクチャー／アプリケーション／デジタル／デザイン等領域は問いません。 ■今参画するメリット： 新規事業としての立ち上げになる為、数年で何十億〜数百億の部門責任者になることが出来ます。 ■当社の強み： ◎約3800人の顧問がセールスのサポート 当社の主軸柱である人材領域内で顧問紹介事業を行っているのですが、なんと登録顧問数が約3800人。大手メガバンクの元専務や大手証券会社の元常務やGAFAM日本法人の元代表取締役社長等、実績と経験が豊富な方々ばかり。この方々の人脈を使って大手企業のアポイントを取ることができ、0から様々な企業様に提案・要件定義をすることが可能です。 ◎事前でエンジニアを採用・アサインすることが可能 当社ではエンジニアのフリーランス事業と派遣事業を既に行っており、多くのベンダーさんの案件に多くのエンジニアがアサインしております。0からの立ち上げになりますが、既に社内リソースで多くのエンジニアがおりますので案件に合わせたエンジニアのアサインが可能です。アサインメンバーの選定なども勿論一緒に考えていきます。 ◎直ぐにヒーローになれる環境 新規事業となる為、当社にはITコンサルタントがおりません。その為入社したら実質立ち上げの部長となります。我々の持っているリソースを余すことなく活用し、自身の今までの経歴を活かすことが出来ます。 ◎グループ基盤の安定性 2003年に創業してから21年間1度も赤字を出さず無借金経営を続けております。今期も売上で350億、営業利益30億を見込んでおります。立ち上げなので独立に近い業務の体験ができ、独立して起業するよりも安定感があります。 変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

現年収・希望年収考慮／リモートワーク／未経験からコンサルタントへ／経営課題を解決する戦略コンサルティング／RPA活用／働きやすさ重視／プロジェクトマネジメントスキル習得／社会課題の解決に貢献／キャリアアップ支援あり ■業務詳細： 担当いただく業務は、単なるBPOサービスの提案にとどまらず、企業の経営課題を解決し、事業成長を促進する戦略的なコンサルティング業務です。以下業務を通じて、顧客のビジョン実現を支援します。 ・課題の発見と解決：市場調査や現状分析を踏まえ、企業の間接業務の効率化を目指した提案を行います。 ・業務設計と要件定義：RPAやデジタルインフラを活用した業務最適化を設計し、システム導入プロセスをリード。 ・プロジェクトマネジメント：顧客役員や経営企画部門との連携を通じて、BPOサービス導入プロジェクトを推進。 ・新しい価値創造：顧客関連会社のM&AやJV事業設立など、企業の枠を超えた提案を実現。 ■ポジションの魅力： 日本全体の課題解決に貢献：人手不足や業務効率化など、深刻化する構造的社会課題に対して、戦略的な提案を行い企業の成長を支援します。 未経験からコンサルタントへ：コンサルティング未経験でも安心のサポート体制で、業務改善経験を活かしながらプロジェクトマネジメントや要件定義など高度なスキルを身につけられます。 働きやすさを重視：リモートワークを活用し、柔軟な働き方が可能です。キャリアアップを目指しながらワークライフバランスも実現できます。 ■BPO事業の今後と採用背景： 深刻化する人手不足を背景とし、プロセスの最適化やRPA（Robotic Process Automation）の導入などの需要が高まっています。また、複数のバックオフィス系業務と連携させ、より広範囲の効率化／省力化を目指す動きも生じています。 ■当社サービス導入例： ・味の素株式会社様：BPOを活用し、「経費処理業務の安定化」、「リソースシフトによる経営資源の集中」を実現し働き方改革を支援 ・株式会社LIXIL様：全国300箇所以上に分散していた商品問い合わせ窓口を一本化し運用コストを30％削減。数万アイテムを超える商品情報を細部まで網羅し4万3千社の代理店様・販売店様からの専門的な問い合わせに対応 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体業界でのリソグラフィ工程開発・改善経験をお持ちの方へ／年間休日120日／フルフレックス】 ■業務内容： 最先端の次世代半導体パッケージを牽引する企画・戦略担当として、市場分析、ロードマップの整備、プロジェクト推進、社内外連携、開発戦略立案などの業務に携わっていただきます。 ご経験・スキルに応じて以下の業務をご担当いただきます。 （1）パッケージ技術の市場分析・トレンド把握および中長期ロードマップの策定 （2）プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定 （3）開発予算計画策定・管理業務 （4）開発戦略の立案・推進や、社内外関係者との調整・情報共有 ■働き方 在宅勤務：可能（都度相談） フレックスタイム：可能（都度相談） 職種柄出社がベースになりますが、ご家庭の事情なども踏まえてフレキシブルな働き方を実現しています ◇Rapidusについて◇ 当社は、2022年8月に設立された半導体製造会社です。半導体には様々な種類がありますがRapidusはロジックと呼ばれる半導体、その中でも最先端の2nm世代という超微細なロジック半導体の開発・製造・販売を目指しています。 産業のコメと呼ばれる半導体は、現在では国力の根幹にかかわる戦略物資と世界中で認識されるほど重要になっています。その中で最先端ロジック半導体を日本国内で作り、確保することが日本の、そして世界の産業発展のために極めて重要だという認識のもと、半導体専門家有志が集って設立したのがRapidusです。 デジタル化が急速に進展し、生成AIをはじめとする本格的なAI時代が到来している現在、日本で失われてしまった最先端ロジック半導体技術を取り戻すことは、新しい技術やアプリケーションを生み出していく原動力になると考えています。私たちの活動が日本の技術立国としての復活につながり、そして日本だけでなく世界の産業発展にも貢献できることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■NTT西日本／共創空間「LINKSPARK」の運営・顧客のDX推進支援に携わる／DXビジネスのノウハウや生成AI、データ分析・活用等の知識身につく■□ ■業務概要： 東海エリアの主にエンタープライズ層の顧客（民間、自治体）に向けたDX推進支援を実施いただきます。 ※NTT西日本株式会社の正社員として採用し、NTTビジネスソリューションズ株式会社へ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■入社後の担当業務／役割： NTT西日本のDX共創ラボ「LINKSPARK NAGOYA」を運営し、東海エリアの主にエンタープライズ層の顧客（民間企業および自治体）に向けたDX推進支援を実施いただきます。 ■業務詳細： 顧客に対する課題仮設立案やヒアリング等を通じて真の課題を抽出し、デジタル技術の適用による解決のロードマップを策定した上でビジネスゴールの達成に向けた伴走支援を実施いただきます。 ◇特に生成AIやデータ可視化・分析などの先進的なデジタル技術を活用したDX推進を支援 ◇課題解決に繋がる先進技術動向の調査や、それらを取り扱う連携すべきパートナー企業を開拓 ◇会社としてのDXビジネス分野の更なる展開に向けて、支店などの社内組織への優良事例やソリューション情報の発信やDX提案モデルの策定および展開などの各種施策推進を実施 上記業務に従事後、中長期的には本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がございます。 ※当社では年2回のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。 ◇企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ◇通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ◇アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ◇その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務　など ■出向先情報： ・企業名：NTTビジネスソリューションズ株式会社 ・事業内容：ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等 変更の範囲：会社の定める業務

【Chat GPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目スタートアップ／トヨタ・旭化成・村田製作所・パナソニック、日立製作所、スズキなど幅広い製造業の大企業たちに続々と導入／累計88億超の資金調達完了】 ■当社について 「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」をミッションに掲げ、最先端の生成AI LLM技術を活用し、企業の変革を支援しています。 弊社の強みは、フルスクラッチで国産LLMを開発できる技術力です。2024年5月には、国内最大級となる1,000億パラメータの日本語特化LLM「Stockmark-2」を公開しました。 ■業務内容： マルチモーダルLLM搭載のデータ構造化プラットフォーム「Stockmark A Technology（SAT）」の生成AIコンサルタントを主にお任せします。 ※プロジェクト例 ・生成AIを用いたマニュアルや規約の解析、構造化プロジェクトの推進 ・生成AIを用いた新規事業企画や用途探索の効率化・高度化 ・AI×SaaSを用いた組織的な企画プロセスの高度化支援 ■具体的な業務： 1）生成AIを用いた業務改革コンサルティングやPoCの推進／リード ・弊社の生成AI LLMを活用したサービスのセリング ・企業の生成AI活用における課題の仮説構築、提案 ・生成AIソリューションのデザイン ・生成AIプロジェクトのデリバリー（要件定義〜設計・開発〜テスト・導入〜定着化） 2）生成AIを用いた新たなビジネスモデルの創出やプラットフォームの構想策定 ■チーム構成 ・PaaS Division RAG / Agent Unit 3名 ・コンサルタント1名、事業開発2名 ■ポジションの魅力 ・最先端のAI LLM技術を用いたコンサルティングの経験や新たなビジネスモデルの構築に携わることができる ・コンサルティングだけではなく、SaaSプラットフォームと掛け合わせたソリューションの企画ができる ・各業界の最前線で活躍してきたPdMやデザイナー、エンジニアを中心としたTech組織の異能と共に働くことができる ■参考資料 ・1000億パラメーターのStockmark LLM 特設LPを公開 https://llm.stockmark.co.jp/

【人材業界大手の安定基盤◎／転勤無・土日祝休・年休125日・フルフレックス】 当社は人材派遣を主軸とし、企業ニーズに合わせ幅広いサービスを提供する人材総合サービスグループです。 本ポジションは、弊社での新たなサービスである業務委託事業（BPO)を推進するために、専門家/アドバイザーとして企画・業務設計を担う役割です。業務委託には複雑な調整業務が発生するため、社内に専門部署を設け、派遣ソリューションの幅を広げる目的で創設されました。現場常駐ではなく、本部職として営業と並走し、業務設計、プロジェクト立ち上げから運用・改善・委託チームのフォロー等、幅広く関与します。 ■業務内容 業務委託領域の推進にあたり以下業務を中心に対応いただきます。 【事業企画・推進】 ・業務内容の棚卸〜業務設計 ・業務の進捗管理、モニタリング ・業務改善、生産性向上施策立案 ・社内の他部署との連携、調整業務 ・社内ルール策定、マニュアル作成　　等 【プロジェクト運営支援（ご経験に応じて）　※現場常駐でありません】 ・発注企業窓口とのフロント対応サポート ・発注企業との定期打合せ事務的サポート ・スタッフ工数の管理 ・スタッフの状況定期確認 ・チーム体制強化のための施策検討、実行、教育・育成支援　　等 ■プロジェクト例 エンジニアリング事業部の業務委託領域を想定しています。 ・IT領域（ヘルプデスク、社内SE 等） ・CADオペレーター案件　など ■組織構成 ・計4名(責任者・リーダー・メンバー2名) ベテラン社員がおりますので、育成環境も整っております。 ■働き方 ・フルフレックス（コアタイムなし） ・土日祝休み／年間休日125日 ・平均残業時間：20〜30時間程度 ※業務委託の企画側ポジションのため、プロジェクトごとの休日変動などは発生しません。 ■当社について 従業員規模5,079名、拠点数国内156拠点（2023年4月時点）にて事業を展開しており、取引企業約4.5万社、約120万名の方々に登録いただいているサービス（2023年3月時点）を運営しています。 「すべてのエンジニアにチャンスを。」をテーマに、年間約5万人の応募者のマッチング、エンジニアの夢を実現するキャリアサポート体制の確立をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇東証スタンダード上場のNEXYZ.Group／残業月平均20時間/ワークライフバランス充実◇◆ 株式会社NEXYZ.Groupは、企業の成長支援を軸に多様な事業を展開する上場企業で、昨年よりDXの導入支援事業をスタートしました。 業務の可視化・再設計から、導入・定着までを一気通貫で支援し、顧客の生産性向上・組織変革に直接貢献できるポジションです。 ■このポジションのやりがい： ・単なるツール導入ではなく「業務のやり方そのもの」を設計する仕事 ・顧客ごとに最適な業務管理の仕組みをゼロから構築できる ・ITスキルだけでなく、業務理解力・課題解決力が身につく ・上場グループの安定基盤×ベンチャー的スピード感！管理職や責任者へのキャリアパスあり！ ■業務内容： 企業のDX推進パートナーとして、業務システムの刷新・SaaS導入を一貫して担当していただきます。 ◇既存SaaS（Salesforce、kintoneなど）からのリプレイス提案 ◇新規SaaS導入に向けた業務整理・要件定義 ◇顧客課題のヒアリングおよび業務フロー設計と導入サポート 　（1） 顧客の業務課題をヒアリングし、整理・可視化 　（2） 業務管理の仕組みを設計 　　・業務管理方法を設計 　（例：案件管理、タスク管理、承認フロー、情報共有など） 　　・顧客の業務に合わせた最適な運用ルール・フローを構築 　（3） システム構築・設定 　・データベース、ワークフロー、自動化などを設定・構築し、実際に業務管理環境を整理 　・既存SaaS（Salesforce、kintone等）からの移行設計・データ整理 　（4） 導入・定着支援（カスタマーサクセス） 　・顧客の現場メンバーへのレクチャー、運用サポート 　・導入後の改善提案・活用促進 ◇ プロジェクト推進 ・社内外関係者との調整　・スケジュール管理、進行管理　・導入プロジェクトの進行管理（PM業務） ・導入後の運用定着支援、カスタマーサクセス活動・社内外ステークホルダーとの折衝・調整 変更の範囲：会社の定める業務

●テクノプロ・IT社では、従来から400名以上のエンジニアが中央省庁・自治体向けプロジェクトに携わっています。 設立されたデジタル庁の主導のもと、全国の地方自治体でDXが進められる中、2021年「公共ソリューション事業部」を立ち上げました。 https://www.technopro.com/it/rec_c/company/business/public_solutions.php ●大手ベンダー出身者や元自治体職員をはじめ、経験豊富な自治体ITのプロが所属していることに加え、次世代の自治体ITに貢献できる人材の育成に注力。自治体ITに携わるエンジニアが高付加価値なキャリアを築ける環境を整備し、地域社会に貢献するサービスを確立していきます ■業務概要： 全国の自治体で利用される各種業務システムの新規導入やリプレースを担当していただきます。将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。 変わりゆく自治体・社会のニーズに応えて、ITスキル・ヒューマンスキル・ビジネススキルの向上を支援し、地域社会に貢献しています。 業務知識と地域での信頼が大切な分野ですので、年齢は問いません。 皆さんの声で新しい研修や取り組みが生まれることがあります。 一緒に事業を拡大させ公共分野で社会貢献したい方を募集しています。 ■実績例 ・官公庁向け関連サービスのコンサルティング 設計、構築 ・公共系DXプロジェクト ・CIO補佐業務 ・自治体での顧客折衝・調整/設計〜サーバ構築、運用保守 ・自治体向けPKG導入/委託プロジェクトマネージャー ・自治体標準化対応プロジェクトマネージャー ・後期高齢者医療 運用・クラウド化総合プロジェクトマネージャー　など 他、上流プロジェクトを中心に多種多彩ございます。 ※プロジェクト実績等は会社案内、選考時に紹介致します ■キャリアパス： ・ゼネラリストかスペシャリストか、技術分野、取引先顧客ともに広い分野のフィールドがございます。ご自身のキャリアマップ・ご志向性に合わせて実現していただける環境があります。 ・再雇用制度があるため、60歳の定年以降も継続しての雇用が可能です。実際に59歳で入社し、ご活躍されている方もいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務

年間休日125日／平均残業10〜20h／研修制度充実／BIM将来性◎ グループ会社のフジタ社と連携し、CIMプロジェクトの推進業務に携わっていただきます。 案件によって任される担当フェーズが異なりますが、CIMツールをRevitへの情報移行やデータ管理、教育（Civil3D、Revit）、モデリング作成などCIM推進プロジェクトを進めていただきます。経験の度合いに合わせ業務をお任せしますので安心した働き方が可能です。 【具体的には】 ・CIM推進・活用のための教育・研修（フジタ社社員向け） ・教育資料やマニュアル・提案資料の作成 ・Civil 3D等CIMツールを用いたモデリング業務 ・Navisworksでの干渉確認 ・3Dモデルによる施工ステップ図（工程シミュレーション）の作成 ・Revitとのデータ連携・運用最適化、CIMデータ管理・反映　等 ・フジタ社・現場との打合せ参加 【働く環境】 ・現状は、教育・研修の依頼が増えています。 ・研修センター（愛甲石田駅よりバス15分）では、宿泊を伴った研修も発生します。（3日程度） ・土日に研修業務が発生することはありませんが、平日研修の際に前日から現地へ移動（前乗り）していただく場合があります（手当支給あり） 【研修制度】 Revit基礎研修の後、課の研修（CIMソフト）及びOJT含めた研修（1か月程度） 【会社概要】 2018年7月に株式会社フジタの100％子会社となり、他社に先駆けて建設事業全体のBIM化を推進している大和ハウスグループの一員として新たなスタートを切りました。BIM推進のリーディングカンパニーとして、BIMやCIMのコンサルティング、DX推進を主力事業として展開しています。また、親会社のフジタ社や海外BIM企業との協力体制など、グループ全体の豊富な実績やノウハウを最大限に活かして、業界全体のデジタル化をけん引しています。 【社風】 社長の方針で社員が気軽に相談できるオープンな環境を整備。柔軟な働き方制度やハイブリッド勤務を導入し、ライフスタイルに対応。変化と成長を楽しみ、常に新しい挑戦を続ける文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜独自取得データ×コンサルで市場規模30兆円の巨大な社会課題へ貢献／物流を起点とした経営支援／業界No.1SaaSプロダクト展開／週4在宅可〜 ストラテジーコンサルタントとして、物流・SCM領域を起点とした経営戦略おけるDX変革プロジェクトを、マネジャーと連携しながら主体的にリードするポジションです。 データや自社SaaS、テクノロジーを駆使した変革、さらには経営戦略に直結する変革プロジェクトにおいて、構想策定から実行までを担う中核メンバーの期待です。 クライアントは物流企業現場にとどまりません。製造、卸、小売などバリューチェーンの連なる巨大な産業を支援いただきます。 【具体的な職務内容】 ・プロジェクトのデリバリー 　- 物流業務のイシュー特定、課題構造の分析、解決策の立案・実行 　- 提案書・報告書の作成、プロジェクトファシリテーション、スコープ・スケジュール管理 ※単一案件のみのアサインではなく、一度に複数のプロジェクトを同時にリードするスタイルが特徴です。（一案件につき週1~2日程度稼働を想定） これにより、クライアントが投資しやすいモデルを維持しつつ、実装と成果創出まで深くコミットする伴走型支援を実現しています。 ＜ご経験に応じて以下業務もお任せします＞ ・チームメンバーの育成・コーチング ・社内横断プロジェクトへの参画による組織能力の向上 ・業界の最新動向や先進事例のリサーチ、独自分析手法の研究開発 ・社外セミナー登壇などを通じた情報発信 ■当社で得られる経験 ・多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルなメンバーから学びを得つつ、クライアントのCxOクラスと直接対峙しながら本質的な課題解決に取り組むことで、コンサルタントとして非連続な成長が可能です。 ・自社SaaSプロダクト「MOVO」とその利活用の中で溜まった膨大な物流データを武器に、実用可能な意味のある戦略を練り、実現まで伴走いただけます。 ・物流・SCMの効率化はもちろん、共同輸配送やCLOポジションの立ち上げ支援など、業界のトレンドとなる先端事例をリード頂きます。日常に密接に関わる社会課題を解決しながら【物流×経営戦略×テクノロジー（データ活用）】でコンサルタントとしての尖りを身に着けていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： Fintech領域の案件をプライマリで受注しています。 クライアントの経営／業務課題の解決を前提に、株／FX／クラウドファンディング／保険／暗号資産などの領域域プロジェクトリードを担当していただきます。 （1）プロジェクトの全体推進 ・新規ビジネスのプラン策定 ・ビジネス開始までのマスタスケジュールの作成 ・継続的な動向調査　など （2）業務構築 ・個別業務設計や具体化（業務一覧／業務フローなどの策定） ・社内外のプロジェクト関係各所との調整　など （3）システム化計画 ・業務／システム要件整理 ・プロジェクト計画画策定 ・ソリューション選定　など （4）品質保証（クオリティーマネジメント） ・クライアント体制に応じた品質保証体制の組成 ・テスト計画／シナリオ作成／実打鍵の支援　など Fintech業界での有名企業とはほとんど取引があり、新規事業検討や既存事業のグロースを、システム開発側からコンサルティングやアドバイザリー業務もしております。 よくある"プライム案件"ではなく、システム開発部署自体を当社で立ち上げたりしているので、最上流で非常に面白い業務に携わることができます。 ■当ポジションの魅力： ・プライム案件でビジネス要件から入れているためクライアントとのリレーションが強く、経営レイヤーに対してビジネス/システムの提案をすることができます ・最先端のFintech案件がほとんどなので、金融業界最先端の知識を身に付けることができます。 ・自社で新規事業の開発もしているため、自社戦略を考えることもできます ・業績が非常に好調なので、昇給やボーナスは同業他社よりも多くお出しすることができます。 ・リモート勤務なので、自由に働くことができます。 ■教育制度： ・入社後2週間は当社独自の研修プログラムを実施 ・その後は、1人1人にメンターが付いてOJT研修（リモート中心になります） ・メンターが毎日面談を実施したり、1,3,6ヶ月後には入社後の状況面談、四半期に1度評価面談が実施される 変更の範囲：会社の定める業務

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ◆サービス要素をつかさどるSIM/物流の受発注業務やBPO統括を推進しながらより良いサービス提供に取り組むメンバー・リーダを募集 ◆5G（SA）時代に向け、MVNO事業拡大を推進中 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 ・MVNOサービスに関する顧客／契約／課金／物流システムを使ったバックオフィス・BPO業務 ・業務プロセス改善と実施（手順作成、傾向分析、など） ・必要となる顧客／契約／課金管理システムへの業務要件定義 ※将来的には、モバイル事業にまつわる業務の改善・BPO統括を管理するチャンスもございます。 ※参考：https://www.iij.ad.jp/biz/iijmobile/ ■ポジションの魅力 ◎モバイル事業における、業務運用・運営の経験を積み業務改善・BPOを推進する活動を通し、サービス・事業の効率を最大化する取組みの中心人物となり、B2C、B2B、B2B2Cのサービス運営の中心で活躍できる ◎社内での勉強会・スキルアップの機会多数 ■募集背景 5G（SA）時代に向け、MVNO事業をより拡大し、多様性に向けた活動を実施していきます。 IIJのモバイルビジネスは、当社他サービスと違い、B2C、B2B、B2B2Cと多様な販売形態をもっており、物流を含めた業務が多岐にわたります。そんな成長し続ける業務に対し、自ら課題を提起し、ITを駆使して信頼性・価値向上につながる業務改善をリードするメンバーを募集しています。 サービス事業者としての運営ノウハウ・省力化は今後もますます注力して取り組んでいくため、その推進を進めるコアとなっていただきたいと考えています。 ■働き方 在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況により頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げています。全社平均残業時間は20〜30ｈ程度。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 変更の範囲：本文参照

【小売・物流業界のDXを構想策定から導入まで一貫して支援/在宅可/プライム中心】 創業以来20年以上、発注者側の立場で伴走し続けてきたULSコンサルティングだからこそ、業務とシステムの両方に精通したプロフェッショナルとして成長できます。 ■職務概要 小売・物流業界のDXプロジェクトにおいて、構想策定からシステム導入までを一貫して支援します。顧客の「ありたい姿」を具体化し、業務改革とデジタル活用を推進する役割です。 ＜業務詳細＞ ・ありたい姿を具体的なコンセプトにまとめる構想策定 ・ビジネスモデリングによる業務とシステムのあるべき姿の具体化 ・変革コンセプトを見える化し、業務効率化やDXを実現する企画立案 ・ビジネスを深く理解した上で業務とシステムの要求仕様を作成 ・たくさんのステークホルダの意見をとりまとめ、プロジェクトを推進するPMO ■得られる経験・醍醐味： ・「顧客接点と商品を最短経路でつなぐ」という、基本的かつ不可欠なビジネスに愚直に取り組みます。 ・変化が激しい市場では、顧客接点に新技術を活用しつつ、商品を届ける領域では堅牢な技術を維持する必要があります。技術の変化に既存技術が追いつけないと、システムが経営のボトルネックになることもありますが、私たちはデジタルのプロフェッショナルとして、こうした課題を解決するため積極的に提案・実行します。 ・顧客業務を深く理解し、デジタル技術を駆使して変革を支援するやりがいある仕事です。さらに、コンセプト作りからシステム実現までend to endで伴走します。変革の最初から最後まで頼られる経験を積み、コンサルタントとして成長できることがULSコンサルティングで働く醍醐味です。 ■キャリアパス： 約2週間の導入研修でコンサルティングの基礎技術を習得後、スキルや経験などの「強み」が生かせる案件から活動をスタートします。その後のアサインは本人の意向を可能な限り尊重しています。ご自身のキャリアビジョンや適性に合わせて幅広い経験を積んでいただくことが可能です。もちろんDX推進部で経験を積んでから、構想策定や企画といった超上流の部署へチャレンジすることも出来ます。

〜交通インフラを支えるパーク２４Gのモビリティ事業／更なる成長のための事業・業務改善をお任せ〜 ■募集背景 モビリティ事業において、タイムズカーの台数を現在の約6万台から2027年までに10万台まで拡大するという目標を掲げており、事業規模の拡大に伴い、既存の事業運用方法やシステムの見直しが必要となっています。 それに対応するための人員増員のため、募集をしています。 ■具体的な業務 ・既存業務プロセスの把握・課題の可視化 ・課題改善に向けての仮説検討／実行 ・システム導入に伴う要件定義／導入支援 ・上記の業務についての資料作成、提案 まずはグループマネージャーとともに業務改善の案件に取り組んで頂き、その後適正を見極めお任せします。 ■組織構成 部長１名（40代）、次長１名（40代）、マネージャー１名（40代）、メンバー４名（20代〜30代）の７名の組織です。 各メンバーがプロジェクトを受け持ち、推進をしています。 ■グループについて グループの進化の根底には、社会の不便を解消し、人や街を豊かで快適にしたいという想いがあります。サービスを迅速に展開・拡大することができる、各サービスで蓄積してきたノウハウや多くのデータを駆使することで、新しいサービスの創出が可能となる、絶え間なく続けている取り組みが革新力となっています。あらゆる交通手段を賢く効率的に使い分けることができるよう、「タイムズ」は移動を取り巻く環境を、もっと便利で快適なものへと変えていきます。 ■タイムズカーとは https://share.timescar.jp/ 「必要な時に自由にクルマを使える」それがタイムズカーの考えるカーシェアリングです。 予約した時間に会員カードをかざすと、あっという間にドアロックが解除される、日本全国のクルマを自由に利用できるサービスです。 ■働き方について 所定労働7時間制、コアタイムのないフレックス制を導入しており、子育て、介護など含め、プライベートと両立しやすい就業環境です。 健康経営優良法人認定・育休からの復職率100％、ベビーシッター制度導入など、子育て世代を応援、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

同社は官公庁・自治体・大手企業向けに、BPO・派遣・コールセンター・物流・SESなど幅広いサービスを展開する総合アウトソーシング企業です。強固な顧客基盤と多様なサービスを活かし、業務効率化や人材不足などの課題をワンストップで支援しています。 今回募集する営業職では、クライアントの業務課題を踏まえ最適なBPO・人材サービスを提案する課題解決型営業をお任せします。 ■業務内容 【既存営業】※10〜20社程度 ・担当クライアントへヒアリング〜コンサルティング/提案、および契約締結の対応 ・BPOを中心に、CAMCOMグループ全体のサービスから、よりお客様に適した商材をご提案 ・クライアント様へプロジェクト推進 ・導入後のフォロー （同社サービスを継続的にご利用いただくため、こまめにフォローを行います。) 【新規営業】 既存顧客開拓からの発生や、他部門との営業同行、新規開拓チームからの発生等があります。 ※ご自身でもアポ取得をお願いいたします。 ＜BPOサービス例＞ オフィスワーク／コールセンター／BPOセンター運営／物流／派遣（オフサイト・ユニット）／ラウンダー・イベント／SES ほか ■業務の魅力 ・同社のメイン事業である派遣領域や、これまでの営業活動で築いた強い顧客関係性により、官公庁・自治体・大手企業から多数の案件を獲得しており、スケールの大きな仕事に携われます。 ・役員直下の部署のため、承認プロセスが非常に速いため、効果的な施策をスピード感を持ってチャレンジできます。 ・提案業務に加えて、採用計画、不動産選定など多様なプロジェクトも担当でき、ビジネス全体を見渡す力が身につきます。 ・会社としての利益最大化を目指す経営体制のため、個人へのノルマもありません。目の前の数字だけに追われることなく、クライアントにとって「本当に必要なこと」に向き合えます。 ・クライアントの業務そのものを改善する役割のため、自分の提案が業務効率化や組織改善につながる手応えを得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設計・施工・構造計算の経験で応募◎大和ハウスGの安定基盤でBIM推進業務◆リモート可／残業10H〜 ■業務内容 建築プロジェクトの構想段階からBIMコンサルタントとして、グループ会社（大和ハウス、フジタ等）をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。 大和ハウスグループではBIM対応が一層加速し、施工現場におけるBIM施工図・施工計画のプロジェクト体制強化が急務となっています。 案件増加・業務多様化に追従するため、2D施工図や施工管理のご経験を活かし、次世代の施工BIMにチャレンジできる人材を募集しています。 ＜具体的には＞ ■BIMサポート・コーディネート業務 取引先のBIM案件を担当し、個別案件ごとにBIM活用のサポート・コーディネートを行います。 ・BIM操作や運用に関する質疑対応業務 ・モデルデータチェック ・取引先とのPJTの会議調整・進捗調整 ・アライアンス企業への対応支援 ■働く環境 ・BIMサポート・コーディネート業務は、担当した案件の状況により出張（全国）対応の場合がございます（現状は多い案件で年3〜4回程度） ・リモートワークや時差出勤制度を組み合わせた多様な働き方が可能です。 ・当社では、過去のやり方や常識にとらわれることなく、より良いものを積極的に取り入れる姿勢を大切にしています。 組織としても個人としても「変化」と「成長」を楽しみながら、常に新しいことへチャレンジし続ける文化が根付いています。 ■配属部署：BIM1部 設計BIM2課 部長、SS、課長、メンバー24名※うち派遣3名含 ⇒部署全体は若手が多い環境です。 ■同社について 2018年7月に株式会社フジタの100％子会社となり、他社に先駆けて建設事業全体のBIM化を推進している大和ハウスグループの一員として新たなスタートを切りました。 BIM推進のリーディングカンパニーとして、BIM（Building Information Modeling）やCIMのコンサルティング、DX推進を主力事業として展開しています。 また、フジタ社とのパートナー契約や海外協力会社との協力体制など、グループ全体の豊富な実績やノウハウを最大限に活かして、業界全体のデジタル化をけん引しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【SHARP・三菱電機・Panasonicなど大手や研究機関・大学など300社以上の取引実績有／AI開発を一気通貫で支援するSaaS型プラットフォーム展開／Forbes Asia 100選出】 AIインフラを創造し、日本を再び「世界レベルへ」をパーパスとして掲げ、高品質な学習データ（教師データ）」を中心に、AI開発の前工程から運用までを支援する同社でシニアコンサルタントをお任せします。 国内競合不在であり。高品質なデータ提供〜コンサルティングまで一気通貫で支援していることから、AIをいち早く取り入れているナショナルクライアントとの取引が多くなっています。 ■業務内容： 自動運転や生成AIのAIデータプロジェクトにおいて、下記業務をご担当頂きます。 ・プロジェクトマネジメント：全体工程設計（WBS作成）、進捗管理、リソース管理 ・詳細要件定義：仕様書及びデータに基づく要件の洗い出し、整理、並びに要件擦り合わせ ・デリバリー：詳細要件書及び手順マニュアルの作成、作業者への手順説明、作業品質管理、納品対応 また、リピート案件の獲得、他事業部との連携による顧客攻略などもお任せします。 ※ご経験や希望に合わせて配属組織を検討します。 ■組織構成： コンサルタントは3つの組織からなっており、IT・戦略コンサル出身のマネジメント陣と10名ほどのメンバーで構成されています。メンバーは非コンサル出身者も在籍しており、マネジメント含め非AI出身者も活躍されています。 ■取引実績（敬称略）： トヨタ自動車／鹿島建設／三菱重工業／Panasonic／サイバーエージェント／LINEヤフーなど ■面白さ： 自動運転領域において日本を代表する企業の自動運転AI開発プロジェクトにおける、「データ」という重要領域でお客様に貢献することができます。弊社のお客様のプロジェクトの成否が日本経済の未来を左右すると言っても過言ではなく、そのような重要プロジェクトに、AIデータという独自性の高い専門性によって貢献することができます。 AIデータ作成に関してはまだ世間一般で確立した方法論がなく、AIにおいて日本のトップを走る企業でも手探りの状態です。そのような領域で方法論を自らの手で作り上げることができることも弊社で働く醍醐味の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務制度有／公共領域案件を担当／退職金あり／東京サステナブルワーク企業に選定／「プラチナえるぼし」認定取得／「みらワカ」登録】 自治体、独立行政法人などの公共組織におけるPMO・ITコンサルティング支援を行います。より一層公共団体におけるITガバナンスのニーズが高まっており、体制を強化するため増員します。 ■担当業務： 同社の公共公益ユニット所属のITコンサルタントとして、各案件のコンサルティング業務やプロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。 自治体・公共組織・独立行政法人・公益法人・学校法人等向けにITガバナンスの支援を行う案件に従事をいただきます。 ■詳細： ・情報システムの企画 ・調達支援 ・新規プロジェクトの提案 ・その他、上記付随業務 ■業務のポイント： ・担当エリアは特にございませんが、プロジェクトにより出張が発生する可能性がございます。 ■案件例：独立行政法人向けPMO支援サービス ■配属部署について： 現在、公共・公益ユニットにはユニット長含めて13名が所属しております。 （20代：3名、30代：4名、40代：6名） ■求める人物像 ・クライアントの課題を解決することで、地域や社会をよりよくしたいという想いを持った方 ・想いを実現するための知識や経験を吸収することに対して貪欲な方 ・地域でのビジネスを開拓するとともに、地域の企業や自治体などにおける発注者強化を実現し、地域にCIOアウトソーサーを普及させていくことに共感していただける方 ■当社の特徴： ・当社ではシステム開発や導入は、発注側と開発側との共同作業としてとらえ、ユーザーの発注プロセスから入り込みプロジェクトマネジメント力を向上させる支援も行っています。『発注時のヒアリングがされておらず、システム導入後にギャップがあった』等、ITの現場でよくある損失をなくせる世界になるよう、システム発注の常識を変える取り組みを行っています。 ・ベンダー企業との利害関係もないため、フラットな立場で顧客の課題解決に向けた最適な解決手法を提案することができます。 変更の範囲：会社の定める業務