金融営業の求人情報の検索結果一覧

◎カーリース業界のリーディングカンパニー ◎残業〜20H／直行直帰も可能で働きやすさ ◎フラットな評価制度 ■概要　【変更の範囲：なし】 自動車関連事業を複数展開するキリックスグループのカーリース部門で、 法人コンサルティング営業をお願いします。 既存顧客と関係構築をして、お車を全てを当社へお任せていただけるようにします。 ■業務詳細 ・リース車両の提案 ・リース期間の延長提案 ・当社リースの強みやメリット提案 ・見積もりの作成 ■営業スタイル 車のリース提案やフォローが8割で事務仕事が2割のスタイルになります。 車種は何でも取り扱えるため、お客様のご希望に沿う提案がしやすいです。（トラックを取り扱うことも） 販売の活動はございません。（リースしていた車を購入される場合のみ発生） ■働きやすさ ・法人が顧客であり土日祝休み ・テレアポや飛込みと言った新規営業なし ・顧客担当制のため自分でスケジュールを組み立てられる ・出張も全くございません ・直行直帰も可能で残業〜20H／月 ・有給や長期休暇も◎ ■飛込みやノルマは無し 個人の目標はございますが、チームでノウハウや進め方を相談できる環境ですのでご安心ください。また既存のお客様対応となります。 ■お客様 1人前になったら30社ほど担当いただきます。 顧客規模は地場の優良中小企業から大企業まで様々です。 1社で200台ほど車を保有する会社もありスケールの大きさも仕事のやりがいになります。 ■業務のやりがい お客様の様々なニーズを引き出し解決することでお客様の経営改善にも寄与できるやりがいある仕事です。 「お客様のお役に立ちたい」という熱意を存分に発揮し、大きな自己実現、成長を実感できます。 ■成長 企業のトップに経営合理化に関する提案を行い、経営トップ層との絆づくりという経験は、人としての「人間力」「仕事力」を高めることにもつながります。 ■当社の社風／評価 人物評価と成績評価、社員一人ひとりの実績を双方からしっかりと評価する社風のため、若くして役職についている社員も在籍します。日々の頑張りが正当に評価されることでモチベーション維持・向上にもつながり、大きくキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：本文参照

◎カーリース業界のリーディングカンパニー ◎残業〜20H／直行直帰も可能で働きやすさ ◎フラットな評価制度 ■概要　【変更の範囲：なし】 自動車関連事業を複数展開するキリックスグループのカーリース部門で、 法人コンサルティング営業をお願いします。 既存顧客と関係構築をして、お車を全てを当社へお任せていただけるようにします。 ■業務詳細 ・リース車両の提案 ・リース期間の延長提案 ・当社リースの強みやメリット提案 ・見積もりの作成 ■営業スタイル 車のリース提案やフォローが8割で事務仕事が2割のスタイルになります。 車種は何でも取り扱えるため、お客様のご希望に沿う提案がしやすいです。（トラックを取り扱うことも） 販売の活動はございません。（リースしていた車を購入される場合のみ発生） ■働きやすさ ・法人が顧客であり土日祝休み ・テレアポや飛込みと言った新規営業なし ・顧客担当制のため自分でスケジュールを組み立てられる ・出張も全くございません ・直行直帰も可能で残業〜20H／月 ・有給や長期休暇も◎ ■飛込みやノルマは無し 個人の目標はございますが、チームでノウハウや進め方を相談できる環境ですのでご安心ください。また既存のお客様対応となります。 ■お客様 1人前になったら30社ほど担当いただきます。 顧客規模は地場の優良中小企業から大企業まで様々です。 1社で200台ほど車を保有する会社もありスケールの大きさも仕事のやりがいになります。 ■業務のやりがい お客様の様々なニーズを引き出し解決することでお客様の経営改善にも寄与できるやりがいある仕事です。 「お客様のお役に立ちたい」という熱意を存分に発揮し、大きな自己実現、成長を実感できます。 ■成長 企業のトップに経営合理化に関する提案を行い、経営トップ層との絆づくりという経験は、人としての「人間力」「仕事力」を高めることにもつながります。 ■当社の社風／評価 人物評価と成績評価、社員一人ひとりの実績を双方からしっかりと評価する社風のため、若くして役職についている社員も在籍します。日々の頑張りが正当に評価されることでモチベーション維持・向上にもつながり、大きくキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：本文参照

◎カーリース業界のリーディングカンパニー ◎残業〜20H／直行直帰も可能で働きやすさ ◎フラットな評価制度 ■概要　【変更の範囲：なし】 自動車関連事業を複数展開するキリックスグループのカーリース部門で、 法人コンサルティング営業をお願いします。 既存顧客と関係構築をして、お車を全てを当社へお任せていただけるようにします。 ■業務詳細 ・リース車両の提案 ・リース期間の延長提案 ・当社リースの強みやメリット提案 ・見積もりの作成 ■営業スタイル 車のリース提案やフォローが8割で事務仕事が2割のスタイルになります。 車種は何でも取り扱えるため、お客様のご希望に沿う提案がしやすいです。（トラックを取り扱うことも） 販売の活動はございません。（リースしていた車を購入される場合のみ発生） ■働きやすさ ・法人が顧客であり土日祝休み ・テレアポや飛込みと言った新規営業なし ・顧客担当制のため自分でスケジュールを組み立てられる ・出張も全くございません ・直行直帰も可能で残業〜20H／月 ・有給や長期休暇も◎ ■飛込みやノルマは無し 個人の目標はございますが、チームでノウハウや進め方を相談できる環境ですのでご安心ください。また既存のお客様対応となります。 ■お客様 1人前になったら30社ほど担当いただきます。 顧客規模は地場の優良中小企業から大企業まで様々です。 1社で200台ほど車を保有する会社もありスケールの大きさも仕事のやりがいになります。 ■業務のやりがい お客様の様々なニーズを引き出し解決することでお客様の経営改善にも寄与できるやりがいある仕事です。 「お客様のお役に立ちたい」という熱意を存分に発揮し、大きな自己実現、成長を実感できます。 ■成長 企業のトップに経営合理化に関する提案を行い、経営トップ層との絆づくりという経験は、人としての「人間力」「仕事力」を高めることにもつながります。 ■当社の社風／評価 人物評価と成績評価、社員一人ひとりの実績を双方からしっかりと評価する社風のため、若くして役職についている社員も在籍します。日々の頑張りが正当に評価されることでモチベーション維持・向上にもつながり、大きくキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：本文参照

◎カーリース業界のリーディングカンパニー ◎残業〜20H／直行直帰も可能で働きやすさ ◎フラットな評価制度 ■概要　【変更の範囲：なし】 自動車関連事業を複数展開するキリックスグループのカーリース部門で、 法人コンサルティング営業をお願いします。 既存顧客と関係構築をして、お車を全てを当社へお任せていただけるようにします。 ■業務詳細 ・リース車両の提案 ・リース期間の延長提案 ・当社リースの強みやメリット提案 ・見積もりの作成 ■営業スタイル 車のリース提案やフォローが8割で事務仕事が2割のスタイルになります。 車種は何でも取り扱えるため、お客様のご希望に沿う提案がしやすいです。（トラックを取り扱うことも） 販売の活動はございません。（リースしていた車を購入される場合のみ発生） ■働きやすさ ・法人が顧客であり土日祝休み ・テレアポや飛込みと言った新規営業なし ・顧客担当制のため自分でスケジュールを組み立てられる ・出張も全くございません ・直行直帰も可能で残業〜20H／月 ・有給や長期休暇も◎ ■飛込みやノルマは無し 個人の目標はございますが、チームでノウハウや進め方を相談できる環境ですのでご安心ください。また既存のお客様対応となります。 ■お客様 1人前になったら30社ほど担当いただきます。 顧客規模は地場の優良中小企業から大企業まで様々です。 1社で200台ほど車を保有する会社もありスケールの大きさも仕事のやりがいになります。 ■業務のやりがい お客様の様々なニーズを引き出し解決することでお客様の経営改善にも寄与できるやりがいある仕事です。 「お客様のお役に立ちたい」という熱意を存分に発揮し、大きな自己実現、成長を実感できます。 ■成長 企業のトップに経営合理化に関する提案を行い、経営トップ層との絆づくりという経験は、人としての「人間力」「仕事力」を高めることにもつながります。 ■当社の社風／評価 人物評価と成績評価、社員一人ひとりの実績を双方からしっかりと評価する社風のため、若くして役職についている社員も在籍します。日々の頑張りが正当に評価されることでモチベーション維持・向上にもつながり、大きくキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：本文参照

◎カーリース業界のリーディングカンパニー ◎残業〜20H／直行直帰も可能で働きやすさ ◎フラットな評価制度 ■概要　【変更の範囲：なし】 自動車関連事業を複数展開するキリックスグループのカーリース部門で、 法人コンサルティング営業をお願いします。 既存顧客と関係構築をして、お車を全てを当社へお任せていただけるようにします。 ■業務詳細 ・リース車両の提案 ・リース期間の延長提案 ・当社リースの強みやメリット提案 ・見積もりの作成 ■営業スタイル 車のリース提案やフォローが8割で事務仕事が2割のスタイルになります。 車種は何でも取り扱えるため、お客様のご希望に沿う提案がしやすいです。（トラックを取り扱うことも） 販売の活動はございません。（リースしていた車を購入される場合のみ発生） ■働きやすさ ・法人が顧客であり土日祝休み ・テレアポや飛込みと言った新規営業なし ・顧客担当制のため自分でスケジュールを組み立てられる ・出張も全くございません ・直行直帰も可能で残業〜20H／月 ・有給や長期休暇も◎ ■飛込みやノルマは無し 個人の目標はございますが、チームでノウハウや進め方を相談できる環境ですのでご安心ください。また既存のお客様対応となります。 ■お客様 1人前になったら30社ほど担当いただきます。 顧客規模は地場の優良中小企業から大企業まで様々です。 1社で200台ほど車を保有する会社もありスケールの大きさも仕事のやりがいになります。 ■業務のやりがい お客様の様々なニーズを引き出し解決することでお客様の経営改善にも寄与できるやりがいある仕事です。 「お客様のお役に立ちたい」という熱意を存分に発揮し、大きな自己実現、成長を実感できます。 ■成長 企業のトップに経営合理化に関する提案を行い、経営トップ層との絆づくりという経験は、人としての「人間力」「仕事力」を高めることにもつながります。 ■当社の社風／評価 人物評価と成績評価、社員一人ひとりの実績を双方からしっかりと評価する社風のため、若くして役職についている社員も在籍します。日々の頑張りが正当に評価されることでモチベーション維持・向上にもつながり、大きくキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：本文参照

<既存顧客／社員へのアドバイス対応と保険や生活に関わるアドバイス等お任せ／所定労働７H／プライム上場グループ> 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務： 既存顧客へのアフターフォロー（保全活動）及び、社内の従業員向けの保険販売の拡充いただきます。 また、パーク２４グループ社員の個々ライフステージにおけるアドバイス及び、最適な補償のご提案いただきます。 ■業務詳細： ・パーク２４グループ従業員の方向けの団体保険対応 →こちらがメイン業務となります。 ・生損保営業、お客様対応（保全、事故対応）等 ・提携先イベントでの住宅購入セミナーの講師、個別FP相談からライフプランニングや保険見直しからの生損保の契約獲得（FP資格保持者） パーク２４グループは変化の多い企業体であるため、要求スピードなどが早い傾向にあり、頭の切り替えなどが必要となります。 ■組織構成 マネジャー1名、代理2名、主任1名、出向1名、メンバー東京7名 、広島2名の組織となっており、今回は東京のメンバーポジションの募集となります。 ■働き方について 月20時間〜多くて40時間程度となります。 平均すると30時間程度ですが所定労働時間7時間での換算となります。 また、コアタイムなしのフレックス制度もあり、リモートも相談可能な環境ですのでワークライフバランスを保ちながら就業頂けます。 ※土日祝日について、月２回程度の出社の可能性有り。その際は平日振替休日取得いただきます。 ■営業先 ・新規への仕掛けは「パーク２４グループ」に特化しております。 ・既存のお客様へは、まずは保険の専門家・ファイナンシャルプランナーとしての顧客対応力、フォロー・ニード喚起にフォーカスして取り組んで頂きます ■魅力点 ・従業員、お客様の現在、未来の生活を共に考え、それぞれの人生に寄り添った対応をしていく必要があり、営業はその最前線であり、その体現に業務のやりがいがあります。 ・従業員、お客様から、ご提案した保険商品を契約いただき、実際に事故が発生した時に、あの時勧めていただいてよかった、というようなお声がけをいただくと、業務を通じて社会的意義を果たせているなと達成感を感じられます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 信販事業における営業部門（東京・大阪両拠点とも）の営業リーダーとして活躍いただきます。 将来的に部長候補として部門経営をお任せすることなども想定しています。 ＜具体的な業務＞ ・部門の数字獲得のため計画立案や戦略を経営陣とともに練っていただきます。 ・売上拡大に向けた、クライアント企業（オーナー、経営者）への企画提案およびトップセールス業務。 ※ご自身でも担当取引先を持ちながら既存加盟店フォローや、新規開拓営業も行っていただきます。 ・組織体制づくり、ならびにチーム責任者、メンバーの指導育成も担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 営業部門は東京・大阪拠点があり合わせて約10名の組織です。 ■社風： ・スピード感を大切にしています。 ・風通しがよく社長との距離も近いので、「もっとこうしたい」という意見もすぐに聞いてもらえ、個々の努力も目に付きやすい環境です。 ・年功序列ではないため、早期にキャリアアップを目指していただける環境です。 ■同社について： エステサロン、クリニック、ジム、スクール等に向けて「ショッピングクレジット」を販売しています。「ショッピングクレジット」とは、個人のお客様が高額商品・サービスを購入する際、同社が代金を立て替え払いし、個人のお客様から分割払いで返済して頂くサービスです。 変更の範囲：本文参照

【1人1人の顧客とに深く関われる／週休2日制・有給休暇とりやすい／北部エリア最大級規模の総合保険代理店／転勤なし】 ■募集背景： 事業規模拡大に向けて、店長候補（コンサルタント、マーケティング担当者）の募集です。 ■業務概要： 保険の見直しを検討されるお客様が『保険クリニック スマーク伊勢崎店』に来店したやすい店舗のレイアウトやイベントを考える等の店舗運営をお任せ致します。 【変更の範囲：無】 ■具体的には ・来店されたお客様への窓口・受付業務 ・店舗レイアウト企画・実施 ・イベント企画 ・後輩社員の育成 ※独自開発した保険分析・検索システム『保険IQシステム』を使って最適な保険をご案内致します。 ■入社後の流れ： 1か月〜3カ月：東京都内又はZOOMでの本部研修の中で業務の流れ・会社理解を行います。 その後、スマーク伊勢崎店へ配属し（全体で4名：男性：3名・女性1名：平均年齢：38歳）店長の指示の元、副店長として業務を学びます。 その後、6月14日には新店舗となる、高崎駅ビル（モントレー）がオープンし新店長として店舗経営を行っていただくことを想定しております。 ■魅力： 【スキルアップできる環境】 買い物中のお客様が立ち寄りやすい店舗レイアウト等を考案し、営業だけではなく、企画・マネジメント等のバックサポート業務迄幅広く経験することができるので自分のキャリアを広げることができます。 【柔軟なシフトが可能でワークライフバランスがとりやすい 】 週休2日制のシフト制で希望休出しながら決めるのでお休みとりやすい環境です。疾病入院治療費補助（80万限度）等の福利厚生も整っており長期的に就業できる環境です。 ■当社について： 当社は、保険会社26社の保険商品を取り扱う保険の総合代理店です。様々な保険会社の幅広い商品ラインナップの中から最適な商品を提案できるという強みがあります。商品特性やお客様のライフプラン等を総合的に分析・整理し、本当に必要な商品を提案。複数社の商品を組み合わせてオリジナルの商品を作ることができる等、あらゆる要望に対応しています。最適でお得なプランを提供している点が評価され、官公庁や学校関連のお客様と多く取引を行っています。 変更の範囲：本文参照

【1人1人の顧客とに深く関われる／週休2日制・有給休暇とりやすい／北部エリア最大級規模の総合保険代理店／転勤なし】 ■募集背景： 事業規模拡大に向けて、店長候補（コンサルタント、マーケティング担当者）の募集です。 ■業務概要： 保険の見直しを検討されるお客様が『保険クリニック スマーク伊勢崎店』に来店したやすい店舗のレイアウトやイベントを考える等の店舗運営をお任せ致します。 【変更の範囲：無】 ■具体的には ・来店されたお客様への窓口・受付業務 ・店舗レイアウト企画・実施 ・イベント企画 ・後輩社員の育成 ※独自開発した保険分析・検索システム『保険IQシステム』を使って最適な保険をご案内致します。 ■入社後の流れ： 1か月〜3カ月：東京都内又はZOOMでの本部研修の中で業務の流れ・会社理解を行います。 その後、スマーク伊勢崎店へ配属し（全体で4名：男性：3名・女性1名：平均年齢：38歳）店長の指示の元、副店長として業務を学びます。 その後、6月14日には新店舗となる、高崎駅ビル（モントレー）がオープンし新店長として店舗経営を行っていただくことを想定しております。 ■魅力： 【スキルアップできる環境】 買い物中のお客様が立ち寄りやすい店舗レイアウト等を考案し、営業だけではなく、企画・マネジメント等のバックサポート業務迄幅広く経験することができるので自分のキャリアを広げることができます。 【柔軟なシフトが可能でワークライフバランスがとりやすい 】 週休2日制のシフト制で希望休出しながら決めるのでお休みとりやすい環境です。疾病入院治療費補助（80万限度）等の福利厚生も整っており長期的に就業できる環境です。 ■当社について： 当社は、保険会社26社の保険商品を取り扱う保険の総合代理店です。様々な保険会社の幅広い商品ラインナップの中から最適な商品を提案できるという強みがあります。商品特性やお客様のライフプラン等を総合的に分析・整理し、本当に必要な商品を提案。複数社の商品を組み合わせてオリジナルの商品を作ることができる等、あらゆる要望に対応しています。最適でお得なプランを提供している点が評価され、官公庁や学校関連のお客様と多く取引を行っています。 変更の範囲：本文参照

〜経験を活かして、困っている企業様たちの経営サポートをしませんか？〜 ◎年収700万〜2000万／経営層と距離が近く頑張りが評価に反映されやすい評価体制です。 ◎ブルームバーグとリフィニティブ(旧トムソンロイター)のM&Aリーグテーブル掲載実績多数！日経新聞や専門誌にも掲載される日本トップクラスのアドバイザリーです。 ◎個人ノルマなし。お客様と深く中長期的な関係を築けます。 ■業務内容 同社のM＆Aアドバイザリー業務、企業価値評価（バリュエーション）業務、財務デューデリジェンス業務、事業再生アドバイザー業務、事業承継コンサルティングにおけるリレーションシップマネジメント（RM）をお任せいたします。 具体的には、既存のお客様へのご状況お伺い（お客様との関係構築）や、M＆Aの案件における買い手候補となる法人へのアプローチなどをお任せします。 ご本人の適性と志向性に合わせ、ゆくゆくはM&Aアドバイザリーとして実際の実行手続き、クロージング等にも関わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 アプローチ対象は既存のお客様（約1000社）となります。架電し続ける等の業務はなく、飛び込み営業もありません。既に関係のある事業会社、金融機関、ファンドとのRM業務が中心になります。お客様と中長期的な関係を築き、何かあった際にご相談をいただけるようにすることがミッションです。また、M&Aの売り案件に関する買い手候補のリストアップに加え、コンタクトを行うこともミッションのひとつで、その後の案件成功に向けて実務の伴走も行って頂きます。 ※中規模案件（数億円〜数十億円程度）の案件を主に手掛けております（年間30件程度）。 ※長期的なお客様との関係構築を大切にしているため、リピート企業が多数存在します。個人単位での金額ノルマなどはなく、チームで協力して案件の成功に向けて動くことが求められます。 ■代表について 社長の森山氏は投資銀行や監査法人等のご経験の中、通算で数百件の案件成約実績があり、国内でもトップレベルのM&A案件経験数を誇ります。また、日経新聞主催の社長セミナー講師を務め、M&Aの書籍を発行するなどノウハウが豊富にあります。 変更の範囲：本文参照

〜営業経験者歓迎！／今までの経験を活かし、新しい分野でスキルアップ可能／中堅・中小企業の事業承継に向き合い、高品質なM&Aアドバイザリー業務の提供に熱意をもって取り組める方歓迎！〜 ■業務内容： 主に未上場オーナー企業が抱える事業承継問題に対し、その解決策の一つであるM&Aを提案し、成約までのアドバイザリー業務を提供する仕事です。専任担当制でM&Aアドバイザリーにかかる一連の業務（案件の発掘、提案、マッチング、エグゼキューションなど）を担うことになりますので、幅広い知識やスキルの習得による自己の成長と、成約時の大きな達成感を感じることができます。 今後、当社はIPOも視野に入れ事業拡大していく中、会社とともに自己の成長を期するマインドをお持ちの方は思い存分活躍できるフィールドです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・当社の業務提供の形態は、お客様のご要望や案件の属性に応じて、仲介型とFA（フィナンシャル・アドバイザー）型のいずれのケースも生じますので、この点でもそれぞれの業務に必須のスキルを身に付けることができます。 ・働いた結果としての成果が自身へのインセンティブとして反映されます。 ・分業制ではないため、Ｍ＆Ａ業務の知識・スキルの全般を習得できます。 ・当社の現状は少人数での成長過程ですので、会社の成長の中で自身の存在意義を感じることができます。 ・M＆A業界における能力を高めることができる環境です！ ■求める人物像： ・企業オーナー様との良質なコミュニケーションが必須の業務ですので、ハイエンド層への営業やコンサルティングの経験者、またはそうしたマインドや意欲をお持ちの方。 ・ご自身のさらなる成長を目指している方。何ごとにも能動的に動ける方。仕事の中でご自身で楽しみを見出せる方。 ■募集背景： 業容拡大に向け、中途採用（M&A 業務未経験者も可）を積極的に行っています。 ■雇用形態について： こちらのポジションは、会社の業績によって年収が左右されてしまうことを極力避け、また最大限ご自身の成果や頑張り、クライアントからの評価を働くメンバーへ還元することを考え、敢えて契約社員での募集をしています。社員が最もモチベーション高く働ける環境を常に考え、このように設定しております。

～新規アポ獲得不要～ 弊社はコールセンター部隊を内製化している為、オペレーターが獲得したアポを、営業担当者へ割り当てられるので新規のテレアポを行う必要はありません。 月当たり１５～３０件のアポが差配されるため、前職の営業で新規アポ獲得で苦労された方も活躍がしやすい環境となっております！ ～将来の幹部候補として育成目的での募集～ 月日の浅い組織なので、組織の拡大に伴い、近い未来で中間管理職および管理職ポジションのご用意が可能です！ 「当事者意識をもって取り組める方」、「オーナーシップの精神をもって取り組める方」を探しております！ 販売好調・業績好調で会社全体として成長過程を体感できながら働ける環境です！ 社内の雰囲気はセールスサイドも管理サイドも社内全体で仲が良くアットホームな環境です！ 完全反響営業の為、商談からのスタート 年間休日120日! 駅近!恵比寿駅「徒歩」1分以内! 綺麗で快適なオフィスでの勤務! 会社情報 ●企業名 :トラスティーパートナーズ株式会社 ●事業内容：投資不動産の売買 ●所在地：東京都渋谷区 ●従業員数：80名 ●会社URL：https://trusty-partners.co.jp/ 職場雰囲気 13期目を迎え、ますます成長速度が上がっているベンチャー企業になります。 雰囲気は和やかで落ち着いた環境で業務ができます！ ・保険営業未経験者歓迎! ・アポ獲得不要／商談のみ！ ・高額インセンティブあり ・駅近!好立地で綺麗なオフィスでの勤務 ・寮・社宅・住宅手当など豊富な福利厚生 前職の経験などあなたの営業スキルを活かしてみませんか？・保険営業未経験者歓迎! ・アポ獲得不要／商談のみ！ ・高額インセンティブあり ・駅近!好立地で綺麗なオフィスでの勤務 ・寮・社宅・住宅手当など豊富な福利厚生

【職務内容】 不動産案件担当（フロント）における業務の他、不動産特定共同事業全般の企画・管理や宅地建物取引士としての業務をお任せいたします。 　 【具体的な業務内容】 ・不動産投資案件のソーシング ・投資ストラクチャーの検討 ・不動産投資案件のエグゼキューション ・不動産特定共同事業に係る業務

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 異業種からの転職者や若手社員も多数活躍中！ Q．どんな年代の人たちが働いているのか？ A．直近入社者の約8割が40代以下です 実際に働いてみたいかもと興味を持ってくれたあなたへ、 保険見直し本舗の魅力（3つの安心）をお伝えします！ (1)飛び込み営業”0” └基本的には予約のお客様の対応がメイン。 　新規開拓のテレアポなどは別部隊が実施なので安心！ (2)保険・金融業界未経験の方もOK └3か月ほどのじっくり研修で基礎基本をイチから学べて安心！ (3)お客様のニーズに沿った提案が可能 └保険に興味のある顧客がほとんどなので、 　顧客フィットのプラン提案ができて安心！ 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などをお伺いします。 そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、 細かなご要望にもお応えすることが可能です。 複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、 重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。 評価指標も様々なので、頑張った分だけ収入UPを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。 実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。 また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など 他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。 あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 異業種からの転職者や若手社員も多数活躍中！ Q．どんな年代の人たちが働いているのか？ A．直近入社者の約8割が40代以下です 実際に働いてみたいかもと興味を持ってくれたあなたへ、 保険見直し本舗の魅力（3つの安心）をお伝えします！ (1)飛び込み営業”0” └基本的には予約のお客様の対応がメイン。 　新規開拓のテレアポなどは別部隊が実施なので安心！ (2)保険・金融業界未経験の方もOK └3か月ほどのじっくり研修で基礎基本をイチから学べて安心！ (3)お客様のニーズに沿った提案が可能 └保険に興味のある顧客がほとんどなので、 　顧客フィットのプラン提案ができて安心！ 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などをお伺いします。 そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、 細かなご要望にもお応えすることが可能です。 複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、 重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。 評価指標も様々なので、頑張った分だけ収入UPを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。 実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。 また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など 他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。 あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。