≪税理士試験受験中の方歓迎！/税務会計スタッフ/年休125日/土日祝休み/キャリアパス◎≫ 税理士業（記帳代行・試算表・申告書の作成）財務コンサルティングなどを行う当社にて、担当者として税理士補助業務をお任せいたします。 ■詳細： ・顧客巡回業務 ・税務会計業務（法人税・所得税・相続税・コンサルタント業務） ・使用ソフト：弥生（メインソフト）、JDL、freee ■入社後： 最初は2~3社程の担当から始め、最終的にはは20〜30社程の担当をお任せいたします。(半年に1社増えるか、増えないかの頻度です) 業務については、法人税からゆくゆくは所得税・相続税などの業務もお任せし、担当企業様からM&Aなどのご依頼があれば、先輩社員のサポートの元、取り組んでいただき、スキルを伸ばしていただけます。 ■魅力： 年間休日125日の土日祝休みで月残業平均7時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。また、夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（12月29日〜1月4日）などの長期連休も整備されております。 ■組織構成： ・所長　1名（50代・男性・税理士） ・副所長　1名（50代・男性・税理士） ・職員・税理士資格保有者　2名（50代・男性・1名、70代・男性・1名） ・職員・税理士補助業務　7名（男性　3名（30代〜40代）・女性　4名（40代〜60代）） ・パート　2名（女性　2名） ■キャリパス： 税理士資格を保有されると、昇給以外の報酬が上がることになります。 ■同法人について： 同法人は会計事務所業界のパイオニアとして、最高レベルの知識、情報、ノウハウ、システムを保有します。それによりお客様のよきパートナーとして、ソリューション＆プロポーザルを実践し、会計事務所業界において最高レベルの顧客満足度を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

【会計・税理士事務所経験者歓迎／退職金制度・再雇用制度有／弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】 中小企業の会計・税務支援と相続税申告・資産対策の総合パートナーとして、黒字化支援をしている同社にて、税務会計コンサルタントの募集です。 ■職務内容：下記の業務に携わっていただきます。 ・税務業務…申告書作成、月次巡回監査、決算業務、確定申告、資産税業務、税務相談 ・コンサルティング業務…株式公開支援、事業継承、企業再生、相談、人事評価制度 ※上記業務の比率については、ご経験・スキルに応じて調整可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の特徴： 【担当顧客】1人15社程の既存顧客を担当【顧客先】新設法人、中小企業、上場企業【チーム制】1チーム5〜6名で行います ■組織構成： 50代4名、40代9名、30代7名で構成 ■魅力： ・スキルアップ…経営支援のコンサルティングとして、IPOや内部統制、人事評価制度まで幅広くご経験頂けます。希望業務をご経験頂けるようにチーム編成しております。 ・資格支援サポート…オンデマンド研修（多数の研修ツール用意）や社内ライブラリーがございます。また、税理士受験の応援をしており、試験前のお休みも取りやすいです。税務の習熟度分かる社外テストも提供しており、テストも利用しながら、自身に合った学習をして頂けます。 ・在宅勤務制度有…申請制ですが、週半分（2〜3日）は在宅・リモートでの勤務が可能です。 ・働きやすさ…当社では月間平均残業時間を20時間に目標設定し、会社全体で目標達成に向け進めています。具体的には担当者一人一人の稼働率を管理者は確認しており、所定労働時間の70%をベースに顧客の担当をアサインしています。 ■同社の特徴： ・業績検討会を開催して、計画（Plan）、実行（Do）、検証（Check）、行動（Action）を回すことによって、【弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】しています。「日本の中小企業の約7割が赤字」であることを考えると「極めて高い」黒字決算割合である事がわかります。予実対比、前年同月対比、同業他社比較（同業他社データを使用）によって、顧客会社が現在どういう状況にあるか、どこを改善していくべきかといった点に関する【社長及び幹部の気づきの機会を提供】します。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： TTCのDX/PMOチームにて、税務領域におけるBPR、及びPMOとしてPJT推進をご担当頂きます コンサルティング業務（BPR/DX推進） 進化を続けるテクノロジーを取り入れクライアントのビジネスを抜本的な改革 PMO業務 隣接領域に波及しやすく複雑になることが多い税務改革プロジェクトのPMOとしての推進 シニアアソシエイト/アソシエイトには、マネジャーの指示に従いメンバーとして業務を遂行頂きます。 ご自身が税務専門家やITプロフェッショナルである必要は必ずしもありません。クライアントの業務を深く理解し、各専門家と連携して顧客に改革をもたらすことがミッションとなります。 ■本ポジションの魅力/他法人との違い TTC（＝Tax Technology Cunsalting）は、税務領域においてDX化を推進すべく立ち上げられたチームであり、法人全体としても力を入れている組織になります。これから本格化していく税務業務DXというテーマの中で、新しいスタンダードを生み出し、クライアントのビジネスに大きな変革をもたらせることができることが当ポジションの大きな魅力です。これまでにコンサルタントやPMOとして経験を積んでこられ、それを活かしてより大きな仕事に取り組んでいきたいとお考えの方には素晴らしいやりがいと環境をご提供できると考えています。 ■その他の魅力 ・当社はWLBに重きを置いており、メリハリのある働き方を推進しています。（リモートワーク中心の業務、所定労働時間7h/日、平均残業時間15〜30h/月） ・当ポジションでは経理/税務業界の未経験者の方も歓迎しています。これまで培われたBPR/DXの新たな視点・経験を是非当社で活かして活躍いただきたいと考えています。 ・グローバルファームの税務業務BPR／DX推進コンサルタントとして、高い専門性・市場価値をを持つプロフェッショナルなキャリアを構築することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【簿記資格歓迎/平均勤続20年／相続税に強み／顧問先数700以上（個人・法人約半数ずつ）／横浜市に3拠点あり】 ■業務詳細： 税務関連業務全般 (申告・記帳代行・巡回等、顧問業務全般) ・顧問先（法人/個人）担当 ※基本的には担当顧問先を持ち、訪問・巡回から会計・税務処理まで行ないます。 ※メインクライアントは地場の資産家の方や中小企業です ※希望に応じて相続案件にも携われますので、資産税に興味のある方には適した環境です。相続申告を数多く扱っており、法人＋αの経験を積めます。また、相続税以外のことも学べます。 ※会計ソフト／EPSON R4（財務応援） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： 確定申告期以外の4〜12月は、ほぼ残業ゼロ。年間での残業平均月20ｈ以下でワークライフバランスも整っています。 勉強中の方は通学に合わせ柔軟に勤務いただくことも可能です。 ・3/16〜12月 9:00〜17:00（実働7ｈ/休憩1ｈ） ・1月〜3/15 の繁忙期に限り9:00〜18:00/9:00〜19:00/9:00〜20:00の勤務あり ・勤務地は働きやすい場所をご相談いただけます。 ■組織風土： 穏やかで人間関係のよい事務所のため、コンパクトな規模感ながら職員定着率が高く、平均勤続年数20年程度。長く働く方が多いです！ ■同社の魅力 （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 地域の金融機関や司法書士といった業務提携先と、長年に渡って良好な関係を構築してきた結果、継続的にお客様をご紹介頂くことが出来ています。個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上と実績多数！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）安定した事業基盤： 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。2023年7月には、センター南事務所を新規開設するなど、人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。 変更の範囲：本文参照

【会計・税理士事務所経験者歓迎／退職金制度・再雇用制度有／弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】 中小企業の会計・税務支援と相続税申告・資産対策の総合パートナーとして、黒字化支援をしている同社にて、税務会計コンサルタントの募集です。 ■職務内容：下記の業務に携わっていただきます。 ・税務業務…申告書作成、月次巡回監査、決算業務、確定申告、資産税業務、税務相談 ・コンサルティング業務…株式公開支援、事業継承、企業再生、相談、人事評価制度 ※上記業務の比率については、ご経験・スキルに応じて調整可能です。 ■職務の特徴： 【担当顧客】1人15社程の既存顧客を担当【顧客先】新設法人、中小企業、上場企業【チーム制】1チーム5〜6名で行います ■組織構成： 50代4名、40代9名、30代7名で構成 ■魅力： ・スキルアップ…経営支援のコンサルティングとして、IPOや内部統制、人事評価制度まで幅広くご経験頂けます。希望業務をご経験頂けるようにチーム編成しております。 ・資格支援サポート…オンデマンド研修（多数の研修ツール用意）や社内ライブラリーがございます。また、税理士受験の応援をしており、試験前のお休みも取りやすいです。税務の習熟度分かる社外テストも提供しており、テストも利用しながら、自身に合った学習をして頂けます。 ・在宅勤務制度有…申請制ですが、週半分（2〜3日）は在宅・リモートでの勤務が可能です。 ・働きやすさ…当社では月間平均残業時間を20時間に目標設定し、会社全体で目標達成に向け進めています。具体的には担当者一人一人の稼働率を管理者は確認しており、所定労働時間の70%をベースに顧客の担当をアサインしています。 ■同社の特徴： ・業績検討会を開催して、計画（Plan）、実行（Do）、検証（Check）、行動（Action）を回すことによって、【弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】しています。「日本の中小企業の約7割が赤字」であることを考えると「極めて高い」黒字決算割合である事がわかります。予実対比、前年同月対比、同業他社比較（同業他社データを使用）によって、顧客会社が現在どういう状況にあるか、どこを改善していくべきかといった点に関する【社長及び幹部の気づきの機会を提供】します。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休127日/インセンティブ制度◎/開業から経営までトータルサポート】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ドクターとの強い信頼関係を構築し、課題解決をサポートいただきます。 ・ドクターのパートナーとして、新規開業や経営サポートはもちろん、事業承継や閉院まで、トータルサポートをお任せします。 ■組織構成： 組織には21名所属しており、平均年齢は33歳となっております。 男性18名、女性3名です。 ■入社後の流れ： 入社後まずは会計ソフト研修を経て、基本知識を習得頂きます。（会計ソフト会社様から研修を行って頂きます。） その後は補助的な業務から初めて頂き、3カ月〜半年程度、OJTを通して業務を習得して頂きます。ご 自身のマーケットを創り上げるために保険商材等も取り扱いながら顧問先を獲得、早い方で半年から簡単な案件からご担当いただき、徐々にクライアントを増やしていただくイメージです。 ■魅力： ・当社では多くの医療コンサルティング案件を手掛けた実績があるため、しっかりとしたノウハウが蓄積されています。ドクターの参謀役として、経営支援でき信頼を獲得しております。 ・人事考課表を用い、定量・定性的観点から自己評価・上長評価のすり合わせを行い納得のいく評価を決定しております。また、売上げ・契約件数からインセンティブを支給しております。(半期200万円後半/活躍社員事例) ■働き方： ・年間休日127日の土日祝休みとライフワークバランスを充実できる環境です。 ・人事考課表を用い、定量・定性的観点から自己評価・上長評価のすり合わせを行い納得のいく評価を決定しております。また、売上げ・契約件数からインセンティブを支給しております。 社員なら誰でも利用可能な社内カフェを増設しました。また共有スペースにはスタンディングデスクや円形デスクがあります。様々な働き方に対応できるようオフィス環境を整えております。 業務で自家用車をご利用いただきます。 担当顧客件数や距離によって支給額が変更します。　※支給実績例：50,000円/月 変更の範囲：本文参照

【会計・税理士事務所経験者歓迎／退職金制度・再雇用制度有／弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】 中小企業の会計・税務支援と相続税申告・資産対策の総合パートナーとして、黒字化支援をしている同社にて、税務会計コンサルタントの募集です。 ■職務内容：下記の業務に携わっていただきます。 ・税務業務…申告書作成、月次巡回監査、決算業務、確定申告、資産税業務、税務相談 ・コンサルティング業務…株式公開支援、事業継承、企業再生、相談、人事評価制度 ※上記業務の比率については、ご経験・スキルに応じて調整可能です。 ■職務の特徴： 【担当顧客】1人15社程の既存顧客を担当【顧客先】新設法人、中小企業、上場企業【チーム制】1チーム5〜6名で行います ■組織構成： 50代4名、40代9名、30代7名で構成 ■魅力： ・スキルアップ…経営支援のコンサルティングとして、IPOや内部統制、人事評価制度まで幅広くご経験頂けます。希望業務をご経験頂けるようにチーム編成しております。 ・資格支援サポート…オンデマンド研修（多数の研修ツール用意）や社内ライブラリーがございます。また、税理士受験の応援をしており、試験前のお休みも取りやすいです。税務の習熟度分かる社外テストも提供しており、テストも利用しながら、自身に合った学習をして頂けます。 ・在宅勤務制度有…申請制ですが、週半分（2〜3日）は在宅・リモートでの勤務が可能です。 ・働きやすさ…当社では月間平均残業時間を20時間に目標設定し、会社全体で目標達成に向け進めています。具体的には担当者一人一人の稼働率を管理者は確認しており、所定労働時間の70%をベースに顧客の担当をアサインしています。 ■同社の特徴： ・業績検討会を開催して、計画（Plan）、実行（Do）、検証（Check）、行動（Action）を回すことによって、【弊社顧問先の約7割が黒字決算を達成】しています。「日本の中小企業の約7割が赤字」であることを考えると「極めて高い」黒字決算割合である事がわかります。予実対比、前年同月対比、同業他社比較（同業他社データを使用）によって、顧客会社が現在どういう状況にあるか、どこを改善していくべきかといった点に関する【社長及び幹部の気づきの機会を提供】します。 変更の範囲：会社の定める業務

【前職給与を保証／スタートアップの企業への支援をメインにする税理士法人／設立7年目で300社以上の経営サポート実績／明確な評価制度／定時昇給年1回＋随時昇給制度】 ■業務内容： スタートアップの法人サポートを得意としてる当社において、会計ソフト「freee」で、会計入力や当社のクライアントの導入支援などの業務をお任せします。 具体的な仕事内容は面接でもお伝えします。 ■組織構成： ・税務担当（20代2名・30代5名・40代3名・50代名） ・アシスタント（20代4名・30代4名・40代2名） ・経理（20代1名） ・労務担当（30代2名・50代2名） ■当社について： 創業支援・起業家支援をメインに事業を展開し、スタートアップ法人のサポートを得意としております。手厚いサポートはもちろん、身近な相談相手として信頼をいただき、2016年の設立から年々顧客数は順調に増加。現在300社超のクライアントをサポートしております。 当社は現在、社労士や税務コンサルタント、人事、営業など各方面において積極的に採用を強化しており、事務所として売上拡大を目指しながら人員増加と強化を行いながら、現社員が働きやすい環境を作ろうとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランスに魅力（定時退社推奨・残業月平均15ｈ程度・年124日休み・フレックス制）／理士資格取得を応援！教育制度、研修体制に魅力／創業30年超、石井経営G安定基盤に魅力〜 ■入社後の流れ： 入社後2〜3か月間は、会計税務に関する基本的事項について研修およびOJTを行います。業務に慣れ社内で定めた一定以上のスキルを習得したと認められた後に、少しずつ数を増やしながら顧問先の担当者になっていただきます。 ■職務内容： 決算書や試算表などの作成、税務申告業務などの税務会計サービス全般(会計事務所の礎となる部門です) 仕事の幅が広がってくれば顧問先のニーズに応じて、上記以外の業務を担当いただくことも可能です。 ■キャリアパス： 入社後は税務会計業務がメインとなりますが、当社では資産コンサルティングや、M&A仲介業務など多岐に渡る事業サポートを行っておりますので、 ご自身の経験・スキルに応じて業務領域を拡大する事も可能です。 幹部コース／独立コース／経営者コースなど未来の支援もございます。 ＜年収モデル＞ 巡回監査担当（会計事務所経験4年以上で通常の税理士業務が可能な方）：年収約500万円 幹部候補（会計事務所経験8年以上で高度な税理士業務が可能な方）：年収約800万円 幹部経験者（会計事務所経験12年以上でより高度な税理士業務が可能な方）：年収約1,000万円 ■就業環境： 【ワークライフバランスの魅力】 定時退社推奨・残業月平均15ｈ程度・年124日休み・フレックス制 子育て世代の方も多数ご活躍中です。 【資格取得支援の魅力】 石井経営グループには、税理士を目指して働く社員が大勢います。 試験が近づくと会社も応援し、1週間単位で試験準備休暇も取得やすくなっています。 ■企業魅力： 石井経営グループには、税務監査部門だけでなく、経営コンサルティング部門、相続・事業承継部門、監査部門、M＆A部門と、様々なサービス部門があります。社内の組織はクライアントに合わせてフレキシブルにチーム編成を組んで運営しています。配属が固定されないので、社員一人ひとり常に自分の可能性を広げるチャンスがあり、同時に和気あいあいとした風通しのよい明るい社内が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜名古屋、転勤なし／年休120日／教育制度や資格取得支援が整備◎／ライフステージの変化に関わらず「スキルUP」と「長期就業」を両立できる環境〜 ■業務内容： 税理士法人グループの本部にて、自社向け経理総務職業務（経理メイン）をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇請求書発行から、支払業務、経費精算、売掛管理、仕訳入力〜月次試算表作成、決算業務 ◇経営資料の作成やファイリング等の諸雑務 ◇給与計算、社会保険業務などの労務業務 ■風土： ◇男女関係なく、能力次第で、昇給昇格できる風土でありながら家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 ◇実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを高めながら働くことができます。 ◇残業についても月10〜25時間で、原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社平均残業18時間程度 ■当社の魅力： 【産休、育休の取得実績多数】 男女共に取得実績があり、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 【事業成長のフェーズ】 成長過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方は、やりがいや成長を感じながら働けます。 【スキルアップ制度充実】 受験生応援制度や多様な研修を設けており、税務に関することだけでなくモチベーションアップなどにも役立ちます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆課題解決のスキルを身に付け、高められる環境が魅力／理想のキャリアの実現を会社全体で応援します！◆◇ ■業務概要： 税務・会計を中心に税理士をサポートし、経営改善コンサルティングを任せられる実力を身に付けていいただきます。 ■具体的な仕事内容： ＜税理士補助業務＞ ・入力業務、月次巡回監査、決算業務 ・法人／個人申告業務及び相続税の申告業務 ＜コンサルタント業務＞ ・月々の経営改善及び金融機関対応等 ・事業承継、資産構築、企業再生、IPO支援、M&A等 ■入社後の流れ： クライアントは売上規模の数千万円〜数百億円の法人がメインで10〜12社を担当していただく予定です。あなたの経験・スキルに見合う業務からお任せします。 間違いがないように、複数でチェックする体制が確立されていますのでご安心ください。過度に慎重になる必要はありませんので落ち着いてお仕事に向き合えます。 基本的な税務会計業務からスタートして徐々にステップアップ。代表をはじめ、経験・実績が豊富なエキスパートの指導を受けながら学べる環境です。多種多様な案件に携わるなかで、オールマイティーな対応力が身に付き、磨けます。 ■キャリアパス： ・経営改善／事業再生／事業継承の支援 ・資産形成／運用／相続関連 ・新規事業開業／M＆A 基本的な税理士補助業務をマスター。その後はコンサルティングで活躍できます。将来のために、学び、ステップアップできる経験を積みたい。そう考えるなら、ぜひエントリーください。あなたの成長を応援できます。 ■組織について： 税理士試験の合格を目指して勉強中のスタッフから経験豊富なベテランまで幅広く在籍。 チーム制を導入し、みんなで意見を出し合っています。毎月行われる勉強会＆食事会では一日かけて、それぞれの考えや事例を交換して活発にコミュニケーション行います。そんなやりとりのなかで、知識を深掘りしていけます。 ひとりで地道に黙々を業務をこなさなければならない環境ではありません。先輩に相談すれば、出し惜しみなくノウハウを伝授し、あなたの成長をあと押ししてくれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東京23区のお客様中心の税理士事務所／中小企業を一気通貫でフォロー／クラウド会計に強く、経営コンサルから一貫してサポート／風通しがよく明るい社風／年間休日125日／リモートワーク有】 ■業務内容： 税務に関する担当業務において模範的に遂行していただき、メンバーを牽引していただきます。 ■具体的な業務内容： ・記帳代行、記帳指導、月次決算業務 ・年次決算業務、確定申告 ・年末調整 ・経理指導 ・税務調査立会 ・経営分析、改善提案の理解と経験 ・資金調達支援、創業支援 ※ゆくゆくは、下記業務もご担当いただきます。 ・経営計画の策定、コンサルティング(財務、MAS、業務改善等) ・事業承継、相続対策 ■当社について： ・社名である「FLAIR（フレア）」は、センスの良さ、才能、スマートさ、自己表現を意味しています。 クライアントの経営課題を察知し、従来の税理士像にとらわれない、軽やかで時代にあったスマートなサービスを提供しています。 ・FLAIRのスタッフの魅力は、多様性と柔軟性です。個性豊かなスタッフが協力しながら、ITにもアンテナを広げ、お客様と一緒に業務効率も考え成長しています。 ・現在会計事務所は3万事務所ありますが、そのほとんどは税務会計のみ、経営支援までできる事務所は1,500事務所と言われています。当社はMAS監査のプロフェッショナルや相続に強い社員もおり、お客様の経営における様々なご相談に対応することができます。ひいてはAIに仕事を奪われない付加価値を提供できる事務所です。 ・代表/福島美由紀は慶應大学卒業後、大手商社経理部に就職。結婚・出産後に簿記・税務の勉強を始め、子育てしながら1990年税理士試験に合格しました。FPの資格も保持しており、トータルサポートを行える体制が整っています。自身が子育てと並行して起業した経験から、家庭への理解も深く、働きやすい環境を日々整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

米国税務サービスのクライアントチームの一員として、主に個人タックスサービスに関わる申告書作成、タックスリサーチ等の補助を中心にご担当いただきます。 ■業務内容： 米国税務相談業務｜米国税務申告書作成業務｜日本語・英語でのドキュメント作成｜税務リサーチ ■業務の特徴： 専門性の高い業務に米国での経験豊富なメンバーと携わることができ、テクニカルスキルのさらなる向上が図れる環境です。米国での業務経験を活かしたい方にお越しいただきたいと考えています。 ■魅力： ・日本において複数の分野の米国税務（法人税・パ—トナ—シップ税務・クロスボーダー税務・個人所得税務）のコンプライアンスとコンサルテーションのミックスを経験できる職場であり、男女比は管理職を含んでほぼ均等です。 ・外国出身の方も在籍しており、メンバー全員が2ヶ国語以上で業務をこなす職場です。 ・他の税務部門での業務経験を得られるクロスアサインメントも活用し専門分野を広げる経験もできます。 ・リモートワークの活用により時間をより有意義に使えるのも魅力の一つです。 ■キャリアステップ： テクニカルな能力、専門資格所取得状況、仕事の信頼性、顧客のハンドリングスキルなどを見ながらそれぞれに合致したキャリアステップを考えています。 ■身に付くスキル： 技術的な専門知識、プロジェクト管理能力、判断能力 ■部門概要： ◇提供サービス：豊富な実務経験を有するバイリンガルを中心に、法人税／組織再編、個人所得税／給与税、外国口座税務コンプライアンス法（FATCA）／適格仲介人（QI）、共通報告基準（CRS）制度の各分野に特化したプロフェッショナルが、深い専門的知識と豊かな経験を生かし、米国に進出している日系企業に幅広いサービスを提供しています。同時に、各プロフェッショナルは米国滞在経験がありますので、経験に基づき日本・米国両国固有の文化や慣行にも配慮します。我々は、「日系企業のための米国税務サービス専門チーム」です。 ◇組織体制：約300名を有するBTS（ビジネスタックスサービス）内にて米国税務の専門サービス展開しております。 ◇組織の特徴・魅力：デロイトグローバルネットワークによって全米をくまなくカバー、各連邦、各州の税法に精通した専門家と連携し、米国税務に関連する高品質なサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本一の実績多数／中四国最大規模の税理士法人／土日祝休／月残業20H／年休123日／業績10年連続右肩上がり】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 補助金コンサルタントとして、主に中四国エリアの企業に対してコンサルティング業務を行っていただきます。補助金採択後は経営のコンサルティング業務をご担当いただきます。 未経験者でも社内教育制度を利用し、3か月で申請作業が出来るようになった事例がございます。 ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・事業計画書の作成、公募申請支援 ・交付申請支援 ・地域経済牽引計画の策定・申請支援 ・経営力向上計画の策定・申請支援 ・先端設備導入計画の策定・申請支援 ・実績報告支援 ・補助事業収益化支援（経営コンサルティング） ■採用背景： 同社は、直近10年間でグループ売上高が約3倍に成長しております。 税理士法人系のなかで事業再構築補助金採択率全国No.1の実績を誇り、現在も年々クライアント数が増加しており業績を拡大しています。こういった経営環境下で組織を強化しさらに事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集する運びになりました。 将来チームリーダーとして事業推進を行っていただける人材をお待ちしております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■みどり合同税理士法人グループの特徴： みどり合同税理士法人グループは、顧客の「持続的成長」を支える税務・会計、経営、財産、事業承継、M＆A等の専門家集団です。グループ法人数全13法人の体制で、顧客のニーズに合ったソリューションをワンストップサービスで提供しています。中小企業の発展は地域経済にとって非常に重要です。みどり合同税理士法人グループでは、「お客様企業の黒字化と節税」を経営目標に掲げ、地方から日本経済の活性化、雇用創出に貢献し、地方創生を体現する仕事が可能です。

【相続税申告・相続対策コンサルティング業務／高品質サービスを税務の専門領域から提供／経験者歓迎◎】 ■業務内容： 相続コンサルティングとして以下の業務をお任せいたします。資格勉強中の方や、新たに相続にチャレンジしたい方は充実の研修制度と多彩な案件で経験を積むことが可能です。 大手ならではの運営体制で無理な働き方も心配ありません。 (残業平均21時間ですが、この日は残業できない等、融通は聞きやすい環境です。) ■業務詳細： 相続税申告・相続対策コンサルティング業務 ・顧客対応（遺言作成サポート、相続税試算、相続対策アドバイス等） ・相続税申告書の作成 ・財産評価、相続税試算 ・データ入力、資料整理 ・金融機関など出向先における業務 ・その他、コンサルティング　など ■特徴： ＜チーム連携＞ 税務に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、チームを組んで業務を進めることもあります。 チーム連携を通じて、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨くことが出来る環境です。 ＜広範囲な取り扱い業務＞ 年々増加している相続に関するご相談を高品質サービスを税務の専門領域から提供しています。 ■当社について： 日本国内と海外合わせ約100拠点にてサービスを展開する国内最大規模の税理士法人です。約2,300名のスタッフは、法人税務コンサルティング、相続、事業承継、Ｍ＆Ａ、スタートアップ、医療、公益法人、移転価格、国際税務など各税務分野に専門特化したプロ集団として豊富な経験と長年の実績によるノウハウで、お客さまの多様なニーズにお応えしたサービスを提供しております。 国税出身の税理士も多数在籍しており、「私たちは、お客さまの伴走者（パートナー）であり続けます。」を掲げ、お客さまに高いクオリティと安心を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人税務・相続申告・事業承継対策に関わるコンサルティング業務／ 幅広く経験を積みたい方へ】 ■業務詳細： 法人/個人のクライアントの税務コンサルティング業務 お客様の課題をグループ会社と協力して解決を目指して頂きます。 ・法人顧問業務（月次・決算・申告書作成） ・相続税申告業務 ・新規顧客に向けた相続コンサル業務 ・新規顧客に向けた事業承継コンサル業務 ・法人オーナーへ向けた辻本郷のグループソリューション提案 （保険・不動産・М＆A・ITソフト提案）　など ■特徴： ＜チーム連携＞ 税務に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、チームを組んで業務を進めることもあります。チーム連携を通じて、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨くことが出来る環境です。 ＜広範囲な取り扱い業務＞ 中小企業が主な顧問先になりますが、医療法人、公益法人、社会福祉法人、地方公共団体、海外法人、そして個人と、幅広いお客様に対して、税務サービスを提供しています。お仕事を通じて、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来ます。 ■当社について： 日本国内と海外合わせ約100拠点にてサービスを展開する国内最大規模の税理士法人です。約2,300名のスタッフは、法人税務コンサルティング、相続、事業承継、Ｍ＆Ａ、スタートアップ、医療、公益法人、移転価格、国際税務など各税務分野に専門特化したプロ集団として豊富な経験と長年の実績によるノウハウで、お客さまの多様なニーズにお応えしたサービスを提供しております。 国税出身の税理士も多数在籍しており、「私たちは、お客さまの伴走者（パートナー）であり続けます。」を掲げ、お客さまに高いクオリティと安心を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇Crowe（世界売上TOP10の国際会計ネットワーク）に加盟の安定経営 ◇子育てとの両立可能でワークライフバランス充実 ◇会計・税務・財務についてワンストプサービスが可能 ■募集概要 今後の業務拡大および社内IT環境のさらなる強化に向けて増員いたします。 組織の中核として活躍いただける環境です。 ■業務詳細 ・ネットワーク／サーバ／クライアントの整備とセキュリティ対応 ・情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)対応 ・PC、スマホの調達、キッティング業務 ・社内利用のソフトウェアの調達、ライセンス管理 ・社内利用の各種システムのアカウントの管理 ・ファイルサーバー含む社内インフラの管理/運用 ・ネットワーク環境の整備/運用 ・顧客からの外部ストレージの利用に関する可否判断 ・社内メンバーからの問い合わせ対応、ヘルプデスク ■柔軟な働き方の実現 ・子育てと業務を両立している社員います◎ ・有給休暇が取得しやすいです◎ ・年間休日125日（完全週休2日制、祝日、夏季、年末年始、慶弔など） ・育休復帰率100％ ■当社サービスの特徴 クライアントの成長ステージに応じた付加価値の高いサービスを提供し、会社の成長を税務・会計の面からサポートします。 ・スタートアップ企業から東証一部上場企業まで幅広い顧客層に対応 ・企業の成長ステージに応じ、会計・税務のスペシャリストがチーム体制でサポート ・会計・税務・財務についてワンストプサービスが可能 ・クラインとのニーズに応じてサービス内容をオーダーメイド ・国税OB税理士顧問陣との連携 変更の範囲：会社の定める業務

【年休127日/インセンティブ制度◎/転勤なし/圧倒的な成長環境】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・事業継承が重点課題の顧客を主に担当して頂きます。 ・数多くある顧客の中でも事業継承目線でコンサルティングが求められる重点クライアントを主にお任せ致します。 ・なかなか事業継承やM&Aの経験に携わることはないと思いますので、会計や税務・財務など収支に直接関わり分析してきた経験に加え、関わる両者とのコミュニケーションを通じた調整ができる方と相性がいいポジションです。 ■ 担当する顧客例 ・食品スーパー ・太陽光売電事業 ・クリニック（美容外科、総合病院、社会福祉法人、内科、整形外科、皮膚科、眼科、歯科など） ・調剤薬局 ・介護施設事業　 ・不動産賃貸業　 ・飲食店（イタリアレストラン、和食居酒屋　等） ・食品加工卸売業 ・ITサービス事業 ・自動車販売業 ・建築土木コンサルティング業 ・酒蔵 ・ダンススクール ※上記の中でご経験ある業界から引き継いで、徐々に裾野を広げていけることを期待します。 ■組織構成： 組織には15名所属しております。 ■入社後の流れ： 入社後まずは会計ソフト研修を経て、基本知識を習得頂きます。（会計ソフト会社様から研修を行って頂きます。） その後は補助的な業務から初めて頂き、3カ月〜半年程度、OJTを通して業務を習得して頂きます。ご 自身のマーケットを創り上げるために保険商材等も取り扱いながら顧問先を獲得、早い方で半年から簡単な案件からご担当いただき、徐々にクライアントを増やしていただくイメージです。 ■働き方： ・年間休日127日の土日祝休みとライフワークバランスを充実できる環境です。 ・人事考課表を用い、定量・定性的観点から自己評価・上長評価のすり合わせを行い納得のいく評価を決定しております。また、売上げ・契約件数からインセンティブを支給しております。 社員なら誰でも利用可能な社内カフェを増設しました。また共有スペースにはスタンディングデスクや円形デスクがあります。様々な働き方に対応できるようオフィス環境を整えております。 業務で自家用車をご利用いただきます。 担当顧客件数や距離によって支給額が変更します。　※支給実績例：50,000円/月 変更の範囲：本文参照

＜未経験からスキル習得可能/繁忙期以外は基本定時退社/年休120日（土日祝休み）/残業20時間以内＞ ★スキルアップできる環境で、一緒に楽しく働きませんか★ ■業務概要 大手コンビニエンスストアのオーナー様を中心に、お客様専属の担当者としてご相談やお困りごとに対応します。年2回のZoomミーティングでお客様と定期的にコミュニケーションを取りながら、届いた書類のデータ入力や各種帳票作成などの実務も担当。お客様とのやり取りは、Zoomや電話、LINEなどの非対面で行いますので、直接の対面はありません。 ■フォロー体制 難しい案件は専門家がバックアップ！各チームには士業の専門スタッフが配属されており、少しでも難しい場合や、専門的な対応が必要な場合にはすぐにエスカレーション可能です。基本的な知識で対応できる範囲を超えた案件は、安心して専門家に引き継げる体制が整っています。 ■入社後の流れ チーム制でサービス提供を行っています。チーム配属後、専属メンターが業務に慣れるまでしっかりサポート。全員が未経験入社のため、充実した育成体制で先輩が丁寧に指導します。 試用期間4か月間は、動画視聴・オンライン研修・座学・OJT等で基本スキルを習得し、まず簿記3級取得を目指します。基礎知識習得後に、しっかりとロープレを重ね、お客様担当として活躍していただきます。お客様担当となった後も、新人の内は先輩が打合せにも同席し、しっかりとサポートしますのでご安心ください。 【資格取得支援】 資格取得をサポートします！会社の会社の推奨している資格につきましては初回受験料は会社負担、取得時には報奨金制度もご用意。入社4か月以内に簿記3級、1年以内にFP3級の取得を目指していただきます。 【サークル活動支援】 当社隣接のスポーツジムで、仕事終わりにリフレッシュしたり「アクアラインマラソン」などの地域イベントにも参加する社内スポーツサークルの活動費を会社が支援しています。 【食事補助】 お惣菜を1品100円で購入できる福利厚生をご用意。12月〜3月の繁忙期には「おにぎり・サンドイッチ」などの軽食を提供、土曜出勤日にはお弁当も支給します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜地域密着の企業支援＞ ＜会計・税務のプロとして専門性習得が可能＞ ＜時間単位の有休取得など働きやすい環境＞ ■求人概要 『日本の将来を担う元気な中小企業を共創し、未来への懸け橋となること』を使命に掲げ、地元の中小企業の課題解決のパートナーとして、会計・税務の観点から企業経営をサポートするお仕事です。 ■具体的には 当事務所で税務会計スタッフの仕事をお任せします。 ・月次資料回収と試算表作成（毎月の対応業務） お客様から毎月の経理資料を回収し、それを基に試算表を作成します。月次の財務状況を把握・報告します。 ・半期の結果フィードバック: 半年間の業績を分析し、その結果をクライアントに報告します。業績の中間評価を行い、必要な改善策を講じる手助けを行います。 ・決算時の税務申告: 決算期には、年間の財務状況をまとめ、税務申告書を作成、提出します。適切な税務処理を行い、クライアントの税務負担を最適化します。 ・年末調整や確定申告など: お客様の会社の従業員の年末調整を行ったり、個人の所得税の確定申告をサポートします。 ■入社後のステップ 業務は多岐にわたりますが、これまでの経験を活かして即戦力としてご活躍下さい！ 未経験の仕事に関しては先輩との同行や社内での研修時間もあるので安心して学んでいただけます。 ■配属先情報： スタッフ数全18名/担当する領域で主にそれぞれのチームに分かれております。会計税務部（14名）相続事業部（3名）、管理部（1名） ※兼務者もいるためおよその配属人数となります。年齢は、20代〜70代まで幅広い層が活躍中です。 ■企業特徴 ・社長との距離も近く、先輩社員も周囲にいるので相談しやすい環境です。常に新しいことにチャレンジでき、自身の取り組み方次第でステップアップを目指せます。 ・有給休暇も取得しやすく、時間単位での取得もできます。 変更の範囲：無

〜営業経験を活かし、営業戦略を描き、注力事業をリード／金融機関などの提携先の拡大を進める仕事〜 ■ミッション／業務内容： 相続税申告500件体制を実現する提携基盤の構築のための営業活動を担当します。別担当が獲得したアポイントを元に提携先を開拓していきます。 ◇短期／司法書士事務所、葬儀社、不動産業界との提携開拓 ◇中期／銀行、信金、保険会社との包括提携 ◇長期／相続申告を入口にしたBtoCラインを拡大し、資産承継、法人投資運用、M&AやPE投資を含む「総合資産プラットフォーム」へ進化 ■当社の魅力： ◎産休、育休の取得実績多数 男女共に取得実績があり、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 ◎事業成長のフェーズ 成長過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方は、やりがいや成長を感じながら働いていただけます。 ◎スキルアップ制度充実 受験生応援制度や多様な研修を設けており、税務に関することだけでなくモチベーションアップなどにも役立てていただけます。 ■採用背景、社長の想い： 開業以来、売上は右肩上がりの当社。これを継続することにより10年で10倍の売上実現、2030年までに愛知、大阪、東京を中心に全国10拠点で展開することを目標としています。拠点を増やすことで多様なポジションが生まれ、働き方も選びやすくなることで社員のキャリアの選択肢を増やすために社長がこの目標を設定しました。当社と一緒に成長しながら変化を楽しんで自身も成長できる仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験を活かし、営業戦略を描き、注力事業をリード／金融機関などの提携先の拡大を進める仕事〜 ■ミッション／業務内容： 相続税申告500件体制を実現する提携基盤の構築のための営業活動を担当します。別担当が獲得したアポイントを元に提携先を開拓していきます。 ◇短期／司法書士事務所、葬儀社、不動産業界との提携開拓 ◇中期／銀行、信金、保険会社との包括提携 ◇長期／相続申告を入口にしたBtoCラインを拡大し、資産承継、法人投資運用、M&AやPE投資を含む「総合資産プラットフォーム」へ進化 ■当社の魅力： ◎産休、育休の取得実績多数 男女共に取得実績があり、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 ◎事業成長のフェーズ 成長過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方は、やりがいや成長を感じながら働いていただけます。 ◎スキルアップ制度充実 受験生応援制度や多様な研修を設けており、税務に関することだけでなくモチベーションアップなどにも役立てていただけます。 ■採用背景、社長の想い： 開業以来、売上は右肩上がりの当社。これを継続することにより10年で10倍の売上実現、2030年までに愛知、大阪、東京を中心に全国10拠点で展開することを目標としています。拠点を増やすことで多様なポジションが生まれ、働き方も選びやすくなることで社員のキャリアの選択肢を増やすために社長がこの目標を設定しました。当社と一緒に成長しながら変化を楽しんで自身も成長できる仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜在宅勤務可能/年間休日数125日/所定労働7時間/業界4大税理士法人の一角＞ ■配属予定部署に関して KPMGのグローバルネットワークを通じ世界各国の関税・間接税部門のみならず、移転価格税制、その他国際税務部門等とも連携し、関税、間接税、法人所得税、源泉税等をはじめとした税金コストを中心に、物流コストや管理コスト等諸種コストも含めた総合的なアドバイザリーサービスを提供しています。 ■業務概要 サプライチェーンアドバイザリーチームにて以下の業務を担っていただく予定です。 ・サプライチェーンの再構築にあたっての課税関係の調査 ・税金コストの影響測定、最適化などの国際税務アドバイス ・FTA/EPA適用のための原産地管理や体制構築サポート ・関税を含む包括的な税務ヘルスチェック ・移転価格調整に伴う関税の是正サポート　等々 サプライチェーンに関連する税務を中心とした支援業務を幅広く提供しています。 ■配属予定部署に関して 部門全体は120名超の方が在籍をされており、本グループは現在8名の方が在籍をしております。 ■当法人の特徴： 当法人は、国際会計事務所であるKPMGのメンバーファームとして、日系、外資系を問わず多くの顧客の活動を税の観点から支援し、少しでも付加価値の高いサービスとより高い満足の提供を目指して日々研鑽に努めています。さらにKPMGジャパングループの一員として、あずさ監査法人および、KPMG FASグループ、KPMGコンサルティング等のアドバイザリーチームとも連携したサービス提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【採用背景】 PwC税理士法人では、日韓税務対応の経験者が専門チーム（韓国税務デスク）を組成し、日本に進出している韓国系クライアントの税務申告書の作成、税務課題の解決・M&A・リストラクチャリング・APAを含めた日韓二重課税対応などを支援しています。今回は、韓国税務デスクの一員として、韓国系企業に対する税務コンサルティング業務を支援する韓国税務経験者を募集します。 【担当業務/役割期待】 ・クライアントの税務課題に対するコンサルティングサービス ・税務申告書作成支援サービス ・PwC韓国事務所との協働による提案書や報告書の作成 ・日本での法人設立・M&A・リストラクチャリング関連プロジェクトの実行支援およびプロジェクトマネジメント ・韓国語による業務上のコミュニケーション、翻訳または簡易な通訳 ・日韓相互協議並びに事前確認申請支援サービス　　等 ■PwC Japanグループのリモートワーク： ライフスタイルにあわせた職員の柔軟で多様な働き方を支援しており、2017年からリモートワークの運用を開始。 リモートワークの推進にあたっては、遠距離での協働体制が進んでいるPwCのグローバルネットワークの知見も生かしながら、リモートを前提とした新しい働き方の実現に向けた環境・制度・ITインフラ整備を進めています。具体的には、モニターやイヤホン等の購入補助やリモートにおけるコミュニケーション・関係構築促進のための助言・ヒント集の整備をはじめ、押印承認手続きの見直し等を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1976年創業の税理士法人／飲食業や製造業など幅広いお客さまと安定取引あり／代表社員候補／土日祝休み】 ■業務内容： 代表社員候補として、税理士業務をご担当いただきます。2年後の代表社員登記を目指して、業務に従事いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜税務申告書の作成・チェック＞ ・企業や個人のお客様が税金を正しく納められるよう、法人税や所得税、消費税などの申告書を作成していただきます。 ・数字の誤りや漏れがないか丁寧にチェックし、期限内に提出できるようサポートしていただきます。 ＜お客様の会計・経理のサポート＞ ・日々の会計処理（記帳）の確認や、月次や年次の決算業務を行っていただきます。 ・数字を“整理して見える化”することで、お客様が経営判断しやすい状態を整えていただきます。 ＜税務相談への対応＞ ・「節税の方法を知りたい」「新しい取引の税金はどうなる？」など、日々の税務に関するご質問にわかりやすく回答していただきます。お客様にとって“頼れる相談相手”としての役割です。 ＜経営サポート（経営分析・改善提案）＞ ・試算表や決算書をもとに、資金繰りや利益改善、事業計画の作成など、経営全体のアドバイスを行っていただきます。数字に基づいた客観的な提案が期待されるポジションです。 ＜税務調査の立ち会い＞ ・税務署による調査が入った際、お客様と税務署の間に入り、必要な資料の準備や説明をサポートしていただきます。 ・お客様が安心して調査を受けられるようフォローしていただきます。 ＜各種届出・手続きの支援＞ ・会社設立や事業承継など、節目に必要となる税務手続き書類を作成し、お客様がスムーズに手続きを進められるよう支援していただきます。 ＜講習会講師＞ ・建設業計理士受験対策講習会の講師、建設業協会での経営講習会講師（税制改正、経営事項審査改正等）を担当していただきます。 ■配属先について： ・従業員は代表を除き7名（男女構成 男4名：女3名／30歳前3名、50代3名、70代1名）で構成されています。 ■当法人について： 1976年の創業以来、税務・会計面から中小企業の発展をサポートしています。東京や千葉の飲食企業をはじめ、製造業や販売業など幅広い業界のお客さまと安定取引を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務