●メディアの取材対応を含むメディアリレーション全般 ●ASSIGNの広報業務全般 ●PR戦略の立案とプレスリリースを含めたその発信 ●社内外向けの情報発信 ●採用活動活性化に向けた広報業務

同社取締役直下でのお仕事です。同社代表の小瀬村や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、 経営に直結する新規事業の立ち上げプロジェクトを推進します。 ●新規事業支援（クライアント）：クライアントの新規事業支援、採用・組織面からサポートします。 ●アライアンスやJV：現在進行中の大手企業とのアライアンスやジョイント・ベンチャー立ち上げの推進を行います。 ●リサーチ：バリューチェーンの根幹となる、企業や人材のリサーチを行います。 ●事業推進：バリューチェーンの構築、トップ商談や提案活動による事業拡大を担います。 ★これらの中から、ご自身の適性や志向性にあった領域をご担当いただきます。 経営メンバーと一緒に事業をゼロから作る中で「事業をどのように作っていくのか」「立ち上げた事業を如何に会社の柱としていくか」 が学べます。プロジェクト終了後は、その知見をベースに他の事業を立ち上げていただくことも可能です。 日本を代表する大手企業・トップファームの役員や代表者、投資家やVCなど、高いレイヤーの方々と仕事をする機会がございます。 事業を通じて日本を支える方々との人脈が広がります。彼らの思考や価値観を学び、彼らの良きビジネスパートナーとして 活躍いただけることを期待しています。

同社取締役直下でのお仕事です。 同社代表や、Bizreach総合MVPである社員と共に、 経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。 ＜具体的には＞ ●組織設計の策定・実行 ●経営戦略・事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定・実行 ●人事部門組織の戦略策定・実行 ●その他経営層からの特命事項の対応等 ※入社すぐに、上記全てをお任せする訳ではなく、適性をみながら適宜役割を拡張していっていただく想定です。

【募集の背景】 同社は現在、事業価値を更に非連続に高めることを目指すフェーズです。マーケティング戦略の立案・施策実行に責任を持っていただき、 経営観点で共に推進していただける方を求めています。 【業務内容】 各専門性を持つメンバーのマネジメントとマーケティング領域全体をお任せします。 ●マーケティング全般の戦略設計～実行 ●TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行 ●マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化) ●戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む) その後、新たな顧客特定・事業開発企画・顧客に選ばれる商品自体の企画までを含む、広義のマーケティングへ管掌範囲を徐々に 拡げていただき、ゆくゆくは経営ロールとして全社横断でのマーケティング責任者、または1つの事業の事業責任者になっていただくことを 想定しています。

▼HTML/CSSコーディング ▼HTML/CSS/JavaScriptを用いたWEBサイト・LPのデザインなど

【職務概要】お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、 ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。 【職務詳細】◆派遣スタッフの方へ求人紹介（電話/メール/対面）◆求職者の方々の呼び込み（登録）対応 ◆派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応◆求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング ◆アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ◆求人情報の掲載 ◆就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー◆担当企業の人事担当者との交渉・調整 ◆契約書作成◆請求書関連の事務手続き ◆営業フォロー 【魅力】①充実したキャリア支援：社員の自律的なキャリア形成を支援するジョブポスティング制度（社内公募制度）や、上司と部下が1対1で 定期的に行う対話（ダイアログ）など、「チャレンジ性のある仕事」「成果に対する公正なフィードバック」 「継続的な成長」に目を向けた制度が充実。 ②柔軟な働き方の実現：コアタイム無のフルフレックス制を導入。スケジュールの組み方は自分次第。残業時間は月20～30時間程度。 ③裁量のある業務推進：様々なプロジェクトに参加可能。 ※新規事業提案、女性活躍推進、規定改定（例：ドレスコード改定等）、営業推進、リクルーター制度

【職務概要】同社の担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。 【職務詳細】◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業 ◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案 ◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング ◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー 【魅力】①充実したキャリア支援 社員の自律的なキャリア形成を支援するジョブポスティング制度（社内公募制度）や、上司と部下が1対1で定期的に行う 対話（ダイアログ）など、「チャレンジ性のある仕事」「成果に対する公正なフィードバック」「継続的な成長」に目を向けた制度が充実。 ②コアタイム無のフルフレックス制を導入 スケジュールの組み方は自分次第。残業時間は月20～30時間程度。 ③様々なプロジェクトに参加可能 新規事業提案、女性活躍推進、規定改定（例：ドレスコード改定等）、営業推進、リクルーター制度

老人保健施設を中心に運営する医療法人の総務部門の職員として、法人及び施設運営に関わる業務を幅広く行っていただきます ・経理部門責任者として各種会計業務 ・総務部門責任者として各種手続きや総務業務 ・介護部門の統括業務 ・施設建物管理、防災、防火の責任者（防火管理者は別に担当者あり） ・労務管理、求人管理 ・各種資料作成（Officeソフト他使用） ・広報、SNS等管理 ・営繕及び介護資材等の調整全般 ・その他経理総務部門窓口対応等 医療法人 事務室管理職候補/託児所完備/主婦主夫活躍/車通勤OK/宮城郡利府町/3415 宮城県宮城郡利府町にある医療法人での事務室管理職候補（正社員）求人です！ 気になる方は、お問い合わせください！ ☆マイカー通勤OK☆ ☆日勤のみ☆ ☆手当充実☆ ☆住宅手当あり☆ ☆経験に応じて優遇します！☆ ☆賞与あり！☆ ☆食事代補助あり！☆ ☆利用可能託児施設あり☆ ☆週休二日制☆ ☆社会保険完備☆ ☆退職金制度あり☆ ☆転勤なし☆ ☆再雇用制度あり☆ 05010672 人気求人につき、お問い合わせはお早めにお願い致します！ 医療法人　喜英会　「加瀬ウェルネスタウン」　事務室管理職候補（正社員）　05010672 勤務地： 宮城県宮城郡利府町

【仕事内容】 ・事務業務全般、採用関連、労務管理、教育訓練対応、安全衛生、施設設備管理、ＩＳＯ、など。 【PR・職場情報】 人事総務の経験者募集 【求人の特徴】 ※応募前に必ずご確認ください※ 【選考フロー】 応募→弊社より電話でご連絡→面接日程調整→面接→結果通知 ※応募後に弊社からお電話よりご連絡をさせていただきますので ご対応いただける方のみご応募をお願いいたします。 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制

地場トップレベルの事業規模ではありますが、未だに成長企業の風土で会社が動いております。 一言で総務といえども、人事（採用・労務・開発）や経理、財務の範囲まで幅広く学ぶことができます。 グループ5社の業態も様々で、あらゆる会社運営に係る総務業務を経験、学習することもできます。 【仕事内容】 会社全体の運営を円滑にするために、社内外の幅広い業務を担う 経理・財務・人事・労務業務等 総務・経理・求人管理などのバックオフィス業務全般 【当社は山陰地域トップの施工実績を誇る地域ビルダーです！】 アート建工について： アート建工は創業40年を迎える地域密着型の地場ビルダーです。 住宅を筆頭に、オフィス、店舗、福祉施設の建築を主な事業とし、地元山陰でもトップレベルの事業規模を誇っております。 コワーキングオフィス運営、ホテル運営、テナント管理、福祉事業運営等、グループ5社では業務も多岐に亘ります。 社是は「家は人を創る」として高い気概を持って私たちは家づくりに邁進しています。 ポイント： ■「仕事は楽しくなければ意味がない！」業績倍増に伴い、従業員も倍増！ ■若手社員を中心に楽しくイキイキと仕事をこなし、お客様の満足を引き出しています。 ■地方ビルダーだからこそできる細やかな経営戦略で従業員満足度もアップ。 ■生産性を高め、ライフワークバランスを重視した仕組み構築で業績安定と両立させています。 勤務地・アクセス： アート建工本社 ■鳥取県米子市両三柳255ー8 ■JR境線/三本松口駅

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 主に中途採用および新卒採用業務を中心に下記を担当していただきます ・採用戦略の企画・立案（事業部と連携） ・求人媒体の選定・原稿作成・掲載管理 ・エージェント対応（進捗管理・要件伝達） ・書類選考・面接日程調整・面接対応 ・採用広報（SNS・自社サイトの採用ページ管理等） ・入社後のオンボーディング支援・入社手続き ・人材紹介会社や求人媒体との折衝 ・その他庶務等

【以下の業務をお任せします！】 ■総務事務・労務事務 ■法務事務・経理事務 ■輸出入品管理　他 ※パソコン基本操作が必要な業務です 【勤務地】 兵庫県神戸市中央区小野浜町15番1号 三宮より市バス新港5突 から 徒歩3分 未経験OK総務に興味のある方歓迎！ 【新しいお仕事始めませんか？】 ■学歴不問&未経験OK ■交通費支給で安心スタート ■しっかり休めてメリハリ持てる 【安心安定の環境で長く過ごせる】 安定収入＋年2回賞与はもちろん 休みもしっかり取れるので 無理なく長く働きやすい環境です 【気軽に応募して下さい】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください あなたの応募をお待ちしています まずはお電話にて連絡ください！ 後程面接日時の打ち合わせを致します ※神戸港労働安定所確認済（9/25確認）

＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 本社 愛知県名古屋市中区丸の内3-18-1-5F ■久屋大通駅から徒歩3分の駅チカ 本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から5分以内 駅から5分以内の駅チカ 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 毎週2日間のリフレッシュや自由な時間が持てる 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり 将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う

＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 静岡営業所 静岡県静岡市葵区呉服町2-2-13朱宮フジビル6A ■静岡清水線「新静岡駅」から徒歩8分 ■JR静岡駅から徒歩15分 ※経験を積んで本部勤務を選べます！ 本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から5分以内 駅から5分以内の駅チカ 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 毎週2日間のリフレッシュや自由な時間が持てる 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり 将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う

＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 松本営業所 長野県松本市深志３丁目4-17KSビル503号 ■JR松本駅から徒歩約15分 本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から15分以内 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり

【仕事内容】 ＼キャリアを活かして施設の中核として活躍／ 総務・介護請求の経験をお持ちの方、 これまでのスキルを活かしながら、 さらに業務の幅を広げて活躍しませんか？ これまでの経験を正当に評価し、 頑張りは給与にしっかり反映します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここがPOINT！／ ■ これまでの頑張りを反映 ・経験が給与に直結！基本給UP！ ・賞与は3ヶ月分支給！ ■ 働きやすい環境 ・勤務は月の決められた時間を満たせば 出勤時間は柔軟に対応♪ ・1日4時間、明日は8時間も可能！ ・週休3日OK！ ■ 職場の居心地◎ ・「出戻り社員」が複数いる、働きやすさの証拠！ ・まずは見学からお越しください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼仕事内容／ 高齢者施設での、 総務・経理事務をお任せします！ ▼主な業務 ・問い合わせや電話対応 ・来客者の案内 ・介護請求業務 ・施設内の備品などの管理 ・発注業務 ・業者との折衝　等 ※スタッフの効率的な働き方を目指し、 デジタル技術を取り入れた 業務改善を進めていきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼特別養護老人ホームむさし村山苑／ 『あなたのために～心・笑顔・つながり～』 を基本理念とし、 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 安心できる毎日を支えます。 医師が立ち上げた特養だからこそ、 医療面のサポート体制も万全。 安心してケアに向き合える環境です。 【施設概要】 ・鉄筋5階建て ・ユニット型個室（入居）：127床 ・ユニット型個室（ショートステイ）：13床 ・定員140名 ▼ホームページはこちら https://www.kyoutokukai.com/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のポイント】 ・Wワーク歓迎 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり ・変形労働時間制

【仕事内容】 【ポイント】 ・　JR朽網駅から徒歩3分！駅チカで通勤ラクラク ┗　車通勤もOKです。駐車場は無料で利用できます！ ・　前年度賞与実績3.6ヶ月分！頑張りがしっかり評価されます ・　未経験OK！人事労務の知識を活かしてステップアップ ・　育児休業取得実績あり！ 　　ライフイベントに合わせた働き方が可能 ・　医療・介護関連事業で安定経営◎長く安心して働けます 【仕事内容】 会社の根幹を支える総務事務として、 人事労務や給与計算など幅広い業務をお任せします。 正確性はもちろん、社内外の関係者と 円滑なコミュニケーションを取りながら 進めることが大切です。 あなたの経験やスキルを活かして、 当社の成長を支えてください！ 【具体的な業務内容】 ・　一般事務業務 ・　WindowsやWord、Excelでの書類作成 ・　業務ソフトを使った給与計算 ・　銀行等への外出用務（社用車あり：軽自動車） 【法人・施設の魅力】 株式会社 SNC 当社は、医療・介護施設における 医療事務や経理事務の受託をはじめ、 清掃、給食、レンタル、運転代行など 多岐にわたる事業を展開しています。 地域社会に貢献する安定企業で、 新たなキャリアを築きませんか？ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・駅近5分以内 ・社会保険完備 ・研修あり ・変形労働時間制

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 不動産、建設業だけでなく新規事業にも積極的に挑戦しています。 事業に必要な人材を採用していくお仕事ですのでやりがいも大きいです。 ぜひ一緒に頑張りましょう。 人材採用・人事業務 ・採用媒体の選定 ・採用原稿の作成・修正・確認 ・会社説明会の企画・実施 ・応募者対応・管理 ・面接同席 ・内定者対応 ・入社後のフォローなど　　 これまでのご経験やスキルなどを考慮の上、できること、得意なことから少しづつ進めていただきます。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ★☆ ノーベルは設立以来、訪問型病児保育を中心に子育てと仕事の両立を支えてきました。設立15周年を機に新ビジョン「子育てこそ、みんなで。」を掲げ、家庭だけでなく社会全体で子育てを支え合う新しい当たり前を目指しています。その挑戦を広報・マーケティングの力で共に進めてくださる方を求めています。 【業務内容】 ・広報・マーケティング領域におけるプロジェクト管理 ・戦略・戦術の立案、実行、改善 ・数値分析（Google Analytics、Instagramインサイト等）に基づく課題設定・仮説検証 ・制作ディレクション（オウンドメディア・SNS・Webサイト・印刷物等） まずはOJTを通して、ノーベルの広報・マーケティングに関わる業務やプロジェクトの流れを理解していただきます。制作や集客、ファンドレイジングなど各担当との連携を経験しながら、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 業務に慣れてきたら、ノーベルの広報戦略を動かすキーパーソン として、SNSやオウンドメディアを中心に「ノーベルの認知と共感を広げる広報活動」をリードしていただきます。さらにデータ分析をもとに施策を改善し、ゆくゆくは広報戦略全体を描き、推進する役割を担っていただければと思います。 【1日の流れ】 9:00　出社 ・メール／チャットチェック ・問合せ数指標確認・サイトアクセスチェック 9:20　事務所清掃 9:30　全体朝礼 9:40　チーム朝礼 ・各自タスク共有・確認 ・発信ネタアイディア出しなど　等 10:00　進行中のプロジェクト業務（例：サイトUIUX改善） ・ミーティング準備 ・目的・課題整理 ・原稿作成・修正依頼・推敲 ・デザインチェックバック　など プロジェクトチームのチャットやMTGで進捗共有や検討事項の調整等を行います。 12:00　休憩 13:00　広報業務 ・モニタリング ・SNSコンテンツ作成・動画編集 ・配信 最新ノウハウをインプットしたり、コンテンツをストックします。 16:00　チラシデザインチェック ・原稿確認 ・制作担当とすり合わせ 18:00　業務終了 ★☆

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 給与計算業務をメインとして、雇用保険・社会保険手続き関連の業務なども行って頂きます。給与計算・手続き関連のシステムは、ともに社労夢を使用しています。 　 当社は、創業1965年より大手商社企業の労働問題コンサルティング専門子会社として出発した経緯から、顧問先には大手商社関連企業が多く、中には40年以上お付き合いさせていただいている企業様も多数いらっしゃいます。 そのように言えば「大手顧客の案件を少数精鋭で対応するのは大変そう…」と思われるかもしれませんが、チームを組んで対応しているため残業は月20時間以下。完全週休二日制なので、子育てと両立させながら仕事をしているスタッフもいます。 また、経験が浅くてもベテランスタッフがサポートするので大丈夫です。 創業５０年を超えましたが、今後さらなる業務の拡大を目指して未だ成長中です。落ち着いてお仕事に取り組める環境で、人事労務のお仕事経験を活かし、共にさらなる成長を目指しませんか？ ◆給与計算 　チームを組んで、給与計算を行っています。 　 ※年末調整に付随した給与計算業務が発生する年末が繁忙期です。 ◆労働・社会保険の手続き 　各種手続き書類を作成し、提出を代行します。 　電子申請がメインですが、ハローワークや年金事務所などへ直接行っていただくこともあります。 　※手続き依頼が集中する6、7月が繁忙期です。 ◆入力業務 　手続・給与計算用システム（社労夢）への手続き・給与計算情報の入力 ◆お客様企業・役所等との電話・メール応対や訪問 受託しているお客様の規模は、数名規模から300名規模まで様々です。3カ月程度のOJT後に担当を振り分けます。ほとんどが都内のお客様ですが、訪問頻度は高くなく、主に電話やメールでのやり取りとなります。

本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ ＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 本社 愛知県名古屋市中区丸の内3-18-1-5F ■久屋大通駅から徒歩3分の駅チカ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から5分以内 駅から5分以内の駅チカ 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 毎週2日間のリフレッシュや自由な時間が持てる 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり 将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う

本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ ＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 静岡営業所 静岡県静岡市葵区呉服町2-2-13朱宮フジビル6A ■静岡清水線「新静岡駅」から徒歩8分 ■JR静岡駅から徒歩15分 ※経験を積んで本部勤務を選べます！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から5分以内 駅から5分以内の駅チカ 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 毎週2日間のリフレッシュや自由な時間が持てる 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり 将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う

本部オフィスで10時始業！人事未経験OK！ 【ずっと安心して働ける環境】 ■接客好きを活かせる正社員採用 ■人事やオフィスワークは未経験OK ■ゆっくり10時始業で残業ほぼなし ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■完全週休2日制＆年間休日120日以上 【株式会社マニフェストって？】 2008年の創業から15年以上 光回線のセールスを主軸にして 売上増を続けている勢いのある会社です！ 【あなたの接客経験を無駄にしません】 店舗スタッフの育成や管理業務なので これまで磨いてきた接客力や対応力を活かし 人事未経験から安定キャリアを築けます！ ＼スタッフ研修の人事育成担当／ 家電量販店や携帯ショップなどで PRイベントや販促をしている会社です 本部勤務の人事に挑戦してみませんか？ 【具体的には】 ■スタッフのOJT研修や育成 ■販売を効率化する環境作り ■店長との連携（売上支援やフォロー）等 【人事未経験OK！入社後まずは】 名古屋の店舗で接客体験からスタート 会社の仕組みや仕事の流れなど 現場をしっかり理解することができます 【慣れてきたら】 研修担当として名古屋の本部勤務へ！ 店舗にあわせた10時始業なので 朝が苦手な方も安心して勤務いただけます 【勤務地】 株式会社マニフェスト 松本営業所 長野県松本市深志3丁目4-17KSビル503号 ■JR松本駅から徒歩約15分 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 駅から15分以内 残業手当あり 残業代はキッチリ支払うので安心 完全週休2日制 しっかり学べて安心の研修あり 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり

医師や看護師と一緒に働きませんか？ 【当社の自慢はワークライフバランス】 ■未経験＆無資格OKの正社員採用 ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■18時定時で原則残業なし ■希望で休める！高水準の有給取得率 ■弁当不要！1食350円の昼食あり 【初めまして浦安高柳病院です】 浦安駅から徒歩5分の駅チカ 医療で地域の笑顔を支える病院で 70名の職員が働いています 【事務や労務の経験不問】 みんな最初は未経験からのスタート 残業なし＆先輩も一緒の安心環境なので 興味があれば未経験者歓迎です！ ＼職員を支える病院事務部庶務／ 職員の勤務時間や休日を管理して 働きやすい環境を整える 病院事務部庶務の正社員募集です 具体的には： ■労務管理ソフトのデータ入力 ■職員入退職時の案内・対応 ■電話対応・面会対応 ■病院庶務 など 【労務未経験にもやさしい】 業務はデジタルで自動化しているため 経験問わず残業なしで定時退勤 未経験OKなので安心してご応募ください！ 【勤務地】 浦安高柳病院 ■千葉県浦安市猫実5-11-14 ■東京メトロ東西線「浦安駅」徒歩5分 東武野田線、武蔵野線、京葉線経由で通勤している方もいます！ 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください）

＼職員を支える病院事務部庶務／ 職員の勤務時間や休日を管理して 働きやすい環境を整える 病院事務部庶務の正社員募集です 具体的には： ■労務管理ソフトのデータ入力 ■職員入退職時の案内・対応 ■電話対応・面会対応 ■病院庶務 など 【労務未経験にもやさしい】 業務はデジタルで自動化しているため 経験問わず残業なしで定時退勤 未経験OKなので安心してご応募ください！ 【勤務地】 浦安高柳病院 ■千葉県浦安市猫実5-11-14 ■東京メトロ東西線「浦安駅」徒歩5分 東武野田線、武蔵野線、京葉線経由で通勤している方もいます！ 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 医師や看護師と一緒に働きませんか？ 【当社の自慢はワークライフバランス】 ■未経験＆無資格OKの正社員採用 ■月給25万円以上＋年2回の賞与あり ■18時定時で原則残業なし ■希望で休める！高水準の有給取得率 ■弁当不要！1食350円の昼食あり 【初めまして浦安高柳病院です】 浦安駅から徒歩5分の駅チカ 医療で地域の笑顔を支える病院で 70名の職員が働いています 【事務や労務の経験不問】 みんな最初は未経験からのスタート 残業なし＆先輩も一緒の安心環境なので 興味があれば未経験者歓迎です！