土地活用の求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 仕事内容 地主様に向けた土地活用プラン （主に戸建賃貸物件）の提案 営業・建築請負営業をお願いします。 土地の有効活用をお考えの地主様に対して、 戸建賃貸経営の提案営業を行います。 一般的には、アパートやマンションの建築を オススメしますが同社では、利回りが良く建築費も安いため、 地主様からも高い評価をいただいている 戸建賃貸住宅ブランド「グランソフィア」の提案を行います。 未経験者でも上司がフォローしますのでご安心を！ 他、不動産売買やリフォームの案件にも携わることもあります ※入社後は先輩に同行し仕事の流れを学んでいきます 【具体的な業務内容】 ■市場調査…地主様にアポイントを取り、 土地活用についてお悩みをヒアリング 　▽ ■商品提案…戸建賃貸住宅のご提案 　▽ ■契約・建築…契約後、施行 　▽ ■入居者募集…広告などで入居者を募集 （竣工前に決まることがほとんど） 　▽ ■管理…賃貸管理のアフターフォロー ※細かな作業は自社管理部門が行います。 【担当者コメント】 戸建賃貸に特化していることはもちろん、 不動産に関するあらゆるお悩みを解決するノウハウが 同社にはあるので、地主様のお悩みに臨機応変に対応することが 可能です。 ★各分野のエキスパートが、同社で働いています 今後、事業拡大を計画しており、新たな店舗も作っていきたいと 考えています。このタイミングでの入社の方にも、 実力次第でその責任者として昇格する可能性も！ 新しい会社だからこそのチャンスは無限！ ※残業ありますが20：00には社内完全退社しています。 2024年2月にTOKYO PRO Market市場に上場

【業務内容】 土地活用業務として問い合わせの対応から調査等、営業のサポート業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種資料請求やお問い合わせへの初期対応 ■土地活用業務の工程管理 ■金融機関との入金業務 ■物件調査/役所調査 ■取引業者/金融機関への定期訪問 【担当者コメント】 同社は、収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開しており、2013年の創業以来増収増益を続け、10年で売上155億円・経常利益12.1億円・社員数130名の規模となりました。 東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超の目標を掲げています。 今回、土地活用営業マンが対顧客営業に集中出来るよう、周辺業務を巻き取って遂行する「業務企画」のポジションを募集することとなりました。 土地活用営業の一連の流れを習得できるため、将来は土地活用営業を経験したいと考えている方に最適なポジションです。 今回の募集では、業界未経験の方でも挑戦していただけるため、異業種からの挑戦や営業職からのキャリアチェンジなど幅広く人事を求めています。 業務の全体感から先回しした業務推進に加え、営業担当が顧客対応に集中できる環境を創り上げるといった新たな役割への挑戦を期待しています。

【業務内容】 土地活用業務として問い合わせの対応から調査等、営業のサポート業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ■オーナー様の発掘、訪問 ■土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング ■土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携） 【担当者コメント】 同社は、収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開しており、2013年の創業以来増収増益を続け、10年で売上155億円・経常利益12.1億円・社員数130名の規模となりました。 東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超の目標を掲げています。 今回、土地活用営業マンが対顧客営業に集中出来るよう、周辺業務を巻き取って遂行する「業務企画」のポジションを募集することとなりました。 土地活用営業の一連の流れを習得できるため、将来は土地活用営業を経験したいと考えている方に最適なポジションです。 今回の募集では、業界未経験の方でも挑戦していただけるため、異業種からの挑戦や営業職からのキャリアチェンジなど幅広く人事を求めています。 業務の全体感から先回しした業務推進に加え、営業担当が顧客対応に集中できる環境を創り上げるといった新たな役割への挑戦を期待しています。

【業務内容】 首都圏を中心に、土地やビルを所有するオーナー様や法人企業に対して、土地や建物の有効活用方法を提案する、企画提案営業をご担当いただきます。同社はすべての建設をオリジナル設計し建設します。地域特性や環境面、人口動態、家賃相場などのマーケティングデータ、さらにオーナー様所有の土に対する想いなど、さまざまな要素を加味し、最適な事業収支計画、建築計画を提案します。 最初の1ヶ月ほどは研修期間で先輩同行からスタートし、どんなふうに仕事を進めるのか、お客様とどんな会話をするのかなど、実際に目で見て職場の雰囲気をつかみます。担当エリアが決定すれば、引継ぎとして先輩から引き継がれたエリアのお客様にあいさつ回りをします。 また、2週間の座学研修があり、建設法規、税制、融資、事業収支計画など専門知識を中心とした座学研修や会社について、書類作成方法、1人1台支給されるiPadの使い方などのレクチャーがあります。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアの情報収集：担当エリアは1人3～4駅で、1エリア1担当制のため社内で競いません ■オーナー訪問 ■ヒアリング ■商談：具体的な企画や運用計画を提案 ※社内に設計・施工のプロがいるためすぐ相談可能。関係性の築き方や提案内容、商談は細やかに上司がサポート ■受注：受注額は2億～10億円と大きいため、目標は1年で1棟成約 ■工事・引き渡しまでのフォロー 【担当者コメント】 「何十年先もお客様から選ばれ続ける建物づくりをしたい」と考えているため、安易な安売りはせず、品質で満足いただくことをモットーにしている企業です。「何を建てるか」だけでなく「どうすれば建物を使う方が喜ぶか」「どう収益化するか」まで考えて提案を行なうポジションのため、お客さまに真摯に接する心構えと行動力をお持ちの方にオススメのポジションです。

【業務内容】 同社は沖縄県内に密着した事業を展開し、戸建・アパート・分譲マンションを手がけ、これまでに約4,000世帯の住まいを供給している「建築総合グループ（グループ4社）」になります。 今回は《不動産営業スタッフ》として、建築の専門知識を生かし施主様の夢を形にするための、住宅・賃貸マンションなど土地活用に関する提案をお任せ致します。 お客様ニーズに合わせた最適な提案を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 ■お客様のニーズヒアリング ■住宅・賃貸マンションなど土地活用のご提案 【担当者コメント】 同社は、「オンリーワンの家づくり」を手掛け、同じ家は2つとして作らず1棟1棟お客様にあわせた家づくりを行っています。 時代のニーズに合わせた家づくりも行っており、例えばIOT住宅として「屋上庭園つきの住宅」を建設することで、車社会の沖縄における駐車スペースの確保・スマートフォンなどのデバイスと連携するなどニーズに応じて様々な設計を積極的に取り入れています。

【業務内容】 HPで興味を持たれたお客様、資産運用セミナーの出席者に向けて、お客様の資産状況に応じた最適な土地活用の営業を行っていただきます。※飛び込み営業等は一切ございません。 【具体的な業務内容】 ■お客様へのヒアリング ■提案資料の作成 ■土地活用の提案 【担当者コメント】 同社は、スマイシアHDグループの一員として、土地活用事業、資産運用マンション事業を展開。マンションや戶建、サービス付き高齢者向け住宅の賃貸経営を通して、土地活用を考える地主と投資家の“資産運用・形成”をフルサポートしています。資産活用やセミナー運営で、東海エリアトップクラスの実績を誇り、今後も時代のニーズに応えると共に、注文・賃貸・高齢者・介護看護住宅の卓越性を追求し続け「住まいの夢」の実現を目指しています。今回、土地活用の提案営業としてお客様の資産状況に応じて、最適な活用法をご提案いただきます。HPやセミナーでの集客に成功していますので飛び込み営業等は一切ありませんので営業活動に専念していただける環境です。入社後は、最初の1か月程、土地活用の手続きや流れを学ぶため「現地調査」や「役所調査」を行って頂きます。その後OJTで先輩と同行営業しながら土地活用営業を徐々に学んでいただきます。 お客様によって、資産の状況やニーズは様々で、お客様それぞれに合わせた賃貸マンションやサ高住などの提案ができコンサルタント的な面白さがあります。

【業務内容】 関東圏を中心に不動産特に空地空家の遊休不動産の活用コンサルティングに従事頂きます。高齢化社会である日本の抱える問題である空地空家問題を解決することはお客様にとっても日本社会全体規模でも意義のある事です。案件毎に特徴を捉えベストな解決策をコンサルティング頂きます。 【具体的な業務内容】 ■オーナー様を訪問 ■ご要望をヒアリング ■提案資料・見積りの作成。 ■不動産or放置不動産活用案を提案 ■ご契約 【担当者コメント】 入社後は先輩社員からのOJT研修や週1回の勉強会で、業務に必要な知識を身に付けていただけます。先輩たちも全員が未経験から始めていますので、何でも気軽に相談できる環境です。 ゆくゆくはマネージャーポジションも目指していただけます。業績好調につき、さらなる店舗展開も考えていますので、ポストチャンスは豊富にあります。 2014年設立以降、空地空家のコンサルティングに特化した同社スタッフの平均年齢は35歳と若く、不動産業界問わず異業種からの挑戦を歓迎しています。 不動産業界にこれから挑戦したいという意気込みのある方に広く門戸を開き、日本社会の抱える課題である空地空家問題を解決できる不動産キャリアを形成できます。

【業務内容】 神奈川県の土地オーナーや投資家の方との関係性づくりから始まる仕事です。所有している土地が活かせるように賃貸マンションや福祉施設の建設などを提案してもらいます。当社の商品を紹介しながら、お客様のメリットの訴求をお願いします。金融業者から多くの紹介者を得ています。この実績を活かしながら、パートナーとしての関係性づくりから企画提案、そして街づくりを視野に入れた仕事を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■土地オーナー様を訪問し、関係性を構築 ■オーナーと含めてた関係者とのネットワークの拡張 ■賃貸マンションや福祉施設などの建設をご提案 ■オーナーのメリットに訴求 ■土地オーナーが抱える土地活用に関する不安の解決 【担当者コメント】 創業75年の会社ですので、長年培ってきた経験と業績があります。地元との信頼関係が厚く、業務拡張中です。新しいエリアや分野に挑戦してみたい方からの応募をお待ちしています。やりがいのある仕事をしたい方に向いています。

【業務内容】 土地活用部門強化のため、目標達成に向け徹底した指導、管理を中心に土地活用営業部マネジメント全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管理 【担当者コメント】 1956年に創業し、建築、不動産を中心に20社を超える木下グループの同社は、都市型マンション企画分譲事業、不動産仲介事業を展開しています。今回、土地活用部門強化のため、目標達成に向け徹底した指導、管理を行っていただける方を募集することとなりました。現代、コンプライアンスもあり、厳しく指導・管理では目標達成をすることが難しくなってきました。社員一人一人に目を向け、分析し適切な指導を行うことでコントロールし、目標達成へ導き出すことが必要となっています。豊富なマネジメント経験を元に部下の力を最大限化し、営業戦略と市道・管理で目標達成に向け行動していただける方を求めています。

【業務内容】 土地活用部門強化のため土地活用営業及びマネジメント全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■集客業務(電話、紹介等) ■提案プラン作成(建物、事業計画等) ■商談 ■部下マネジメント・教育(4〜5名) ■営業戦術立案・実行 【担当者コメント】 1956年に創業し、建築、不動産を中心に20社を超える木下グループの同社は、都市型マンション企画分譲事業、不動産仲介事業を展開しています。今回募集では、土地活用部門強化のため営業のみならず部下のマネジメントも含めてご活躍いただける方を求めております。不動産業ではありますが土日休みやフレックスタイム制、充実の福利厚生など働きやすい環境も魅力的です。

【業務内容】 事業の拡大に伴い不動産営業をお任せします。地元那珂川で「買いたい」 「売りたい」 「借りたい」 「貸したい」 「活用したい」の声にお答えできるように総合的な業務を行っていただきます。また、ご自身の経験にあった業務から始め、次第に慣れていける環境がありますので、その他の業務もご経験いただくようになります。個人のノルマはなく、目標はチーム全体で追いかけます。メンバー間でサポートしますので、チーム力を持って業務に当たれます。目の前にある物事を大切にするという理由から、毎朝社員全員での清掃もしています。 【具体的な業務内容】 ■賃貸・売買及び仲介のための営業業務(反響営業） ■ビル、アパート、駐車場のオーナー様へのご提案　 ■土地活用に関する各種プランニング　 ■資産活用のコンサルティング 【担当者コメント】 不動産サービスで市内の管理物件シェアは40%以上!ベッドタウンでもある那珂川市で、順調な事業成長を実現しています。部門人数は、15名 。 平均年齢は37歳です。チーム力のある環境での仕事ですので、協力し会える環境で学びながら業務を覚えてもらえます。那珂川市で20年以上不動産業を営んできたノウハウがありますので、不動産業界の知見や経験を積みたい方におすすめです。那珂川市のエリアに密着して、仕事をしたい方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 信和建設の営業部での仕事をお任せします。担当して頂く顧客は、グループ企業である信和不動産です。信和不動産（デベロッパー）が企画する開発案件を、信和建設（ゼネコン）で建設の受注ができるよう、営業担当として活躍して頂きます。まずはグループ開発案件の営業のプロになっていただき、将来的には、個人や法人に対する土地活用の計画提案営業もお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ■開発案件としての分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど担当 ■デベロッパーが企画する開発案件の担当 ■土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案 【担当者コメント】 創業130年を迎えた信和グループは、建設と不動産業界のイノベーションリードカンパニーを目指しています。そして、建設業という枠組みを超えて、温浴事業や複合施設、介護事業、ホテル事業、貸し会議室儀業などにも取り組み、多角的事業経営を実行しています。開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約８割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。営業体制の強化を図っていただきますので、今までの業界での知識やスキルを活かして業務にあたってください。 「自分だけでなく、相手や社会にとっても良い仕事をする姿勢」を持って、共に成長していく意欲のある方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 賃貸住宅における営業をお願いします。 土地をお持ちのお客様へ、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。 ハウスメーカーでのご経験だけではなく、金融業界やファイナンシャルプランナーの知識なども活かせる業務です。 【具体的な業務内容】 ■賃貸住宅における営業 ■土地をお持ちのお客様へのご提案 【担当者コメント】 同社は、企業理念「事業を通じて人を育てること」に基づき、社員が仕事を通じて自分の成長を考え、人が人を育てる風土を形成していくための人財育成制度を整えています。チームリーダー研修、オンライン学習講座、新任責任者研修や経営者育成を目的にした大和ハウス塾などがあります。 一人ひとりの生き方・価値観に合わせた成長機会を用意し、さまざまな制度を通じて自律的にキャリアを形成し、スキル・経験を積み重ねる環境を実現いたします。 ワークバランス制度も取り入れ、有給休暇積立制度、半日有給休暇制度、時間単位有給休暇制度、ホームホリデー制度、家族の看護休暇があります。 また、独身寮、社宅、持ち家割引制度なども充実しています。 子育て支援制度も積極的に実施していますので、性別に関わらず、キャリアを積める環境です。 私たちの使命は、つくることです。でも、つくっているのは目に見えるものだけではありません。生きがい。まちの安全、社会の仕組みです。 世の中のこれからに向き合い、まだ見ぬ新時代を、カタチにしています。 みんなで支え合って生きる未来、地球の命がつながり続ける未来、夢の分だけ、可能性は広がります。さぁ、新時代をカタチにしていきませんか。

【業務内容】 法人向け社員寮の新規開発営業をご担当いただきます。主に、不動産や土地情報のリサーチから提案まで担当いただきます。新規開発のご経験は不問で、不動産業界での経験を活かして新規開発／土地活用に挑戦したい方も応募可能なポジションです。企画の大詰め段階では、部門役員へのプレゼンを実施したり、多くの人を巻き込んで推進します。 【具体的な業務内容】 ■不動産／土地情報のリサーチ ■不動産／土地の有効活用・売買（サブリース／賃貸）の提案 ■オーナーへの提案／契約手続き ※上記提案プロセスを一気通貫で担当 【担当者コメント】 転職者が多い組織でもあり、雰囲気は非常にフラットで穏やかです。土日が休みの為、不動産業界経験者で働き方を見直したい方にもおすすめです。新しいチャレンジ・企画を推奨していく文化があります。資格取得にチャレンジされている方も多く、会社として資格取得の為のサポートも多数あります。

【業務内容】 不動産運用コンサルタントとして、お客様の土地・不動産の有効活用サポートをお任せいたします。 お客様が保有する不動産や土地の特徴を見極めていただき、 最適な建物仕様や契約方式のご提案をお願いいたします。 提案する建物は法人向け寮・社宅、シェアハウス、宿泊型研修施設、 ホステルなど様々な案件があり、情報リサーチ～企画提案、契約までワンストップでお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■不動産・土地情報のリサーチ ■不動産・土地の有効活用・売買（サブリース／賃貸）のご提案 ■オーナー様への提案／契約手続き 【担当者コメント】 同社は大和ハウスグループの一員としてマンション・ビルなどの建物管理の質が高いサービスを提供しており、 不動産総合生活支援サービス企業としても近年成長を続けています。 大手ならではの安定した働き方も評価されており「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」の認定も受け、 リモートワーク導入／web会議／No残業デー／P３（月に1回3時で退社する制度）／PC自動シャットダウンなど、 社員が働きやすい環境を整備しています。 同ポジションにおいては、お客様の抱える様々な悩みに対して、 ワンストップのご提案を通じてお客様の悩みを直接解決することができ、 中長期的なプロセスを踏んでご提案を進めていく形になりますので、受託できた際の達成感はひとしおです。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 アパート建築営業における《担当部長》として、土地をお持ちの地主様へ市場調査・資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングをお任せいたします。また同社の強みである木造（２×４）アパートの賃貸経営の支援をお任せいたします。 また担当部長として、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共におこなっていただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■金融機関・不動産業者から地主様の紹介から、土地活用による資産運用の提案営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成・節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承提案 ■支店全体の運営・サポート ■事業拡大に伴う新支店長のサポート ■新規出店に向けた全体サポート 【担当者コメント】 同社は1984年に創業し、創業以来『ないものを創りだす。』をコンセプトに建築や経営のこれまでの常識に捉われることなく事業を成長させ続けています。岩手県盛岡市に本社を構え、現在では積極的に全国展開を行い、建物施工・不動産管理などの事業を手掛けています。 今回のポジションでは《アパート建築営業（担当部長）》としての採用となっており、地主様に対しての総合コンサルティングの実施から、事業拡大に伴う新規出店における全体サポートまで管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 「チャンスは平等、実力主義」という社風が同社には根付いており、学歴・社歴・年齢は一切関係ございません。やる気・実力があればどんどん責任のあるポジションに就くことが可能で、キャリアアップを描きやすい環境が整っています。

【業務内容】 信和建設の営業部に所属して頂きます。 担当して頂く顧客は、グループ企業である信和不動産。 信和不動産（デベロッパー）が企画する開発案件を、信和建設（ゼネコン）で 建設の受注ができるよう、営業担当として活躍頂きます。 開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約８割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。 まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、 将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、 土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。 現在の営業部の構成は、 マネジメント：5名（30代～50代）、プレイヤー：10名（20代～40代）、営業支援（事務）：3名の構成です。 【具体的な業務内容】 ■グループ企業への建設の受注 ■土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案営業 【担当者コメント】 信和グループは創業130年のたしかな経験に裏打ちされたノウハウをもとに、建設・不動産業界のイノベーションリードカンパニーを目指し、お客様の喜び、世の中の期待、業界への貢献、パートナー企業の信頼と仲間の創造を目指します。 同社では、社員自らが、常に業務の改善を考えながら仕事を進めることが求められるため、「もっと質や効率を上げられるところはないか」、「どうやったら相手に喜んでもらえるか」と考える姿勢が身につきます。そのため、あらゆる物事に自分ならではの考えや疑問を持つことができるように。ゆえに、仕事のことだけではなく、自分自身のことについても深く考えられるようになり、一社会人として常に成長し続けることが可能になるのです。また、若手のうちから責任ある仕事に挑戦できるため、知識や経験を早く積むことが可能で、開発から建築までのフローすべてに関わることができたり、都市部の開発事業に携わることによって街のランドマークとなるような建物づくりに携わることができるのも、信和グループならではの仕事の特長だと言えるでしょう。 職種別の技術や知識取得だけではなく、社会人としてのマナーなどの基礎知識や立ち居振る舞いを学んだり、精神的なサポート体制、資格取得支援制度など、手厚い社員育成・サポート体制で社員の成長を支えます。

【業務内容】 《コンサルティング営業職》として、既存のお客様（土地オーナー） をメインにリフォーム・管理・売却などの様々なニーズをくみ取り、 お客様ニーズに沿ったご提案をお任せいたします。 新規開拓営業は少なく、お客様への提案に集中していただき チームで支え合いながら、目標達成を目指していただきます。 目標は利益額を目標数値としており、予算は昨年対比で設定されて いる為、無理な予算設定はなく達成を目指し続けることが可能です。 【具体的な業務内容】 ■土地活用、売却、工事、管理受諾などニーズにあったお客様との商談 ■関係部署との調整業務 ■お客様との長期的な関係構築 【担当者コメント】 同社はコンサルティング事業を中心に資産活用としてのアパート・ マンションなどの建築請負、運営までを総合的にサポートしている 企業になります。 賃貸集合住宅に求められるすべての機能を社内で確立しており、 地域に寄り添いながらお客様に「住まい」という価値を 提供しています。現在は第二創業期を迎えており、これから更に ユーザーから選んでいただけるブランド力を強化していくための 増員募集となっております。 同ポジションでは《コンサルティング営業》としてご活躍 いただく予定となっており、不動産業界のご経験があれば 職種未経験者も積極的に採用を進めています。 風通しの良い職場環境が魅力で、チーム単位で仕事を進めて いきますので、互いにサポートし合うことが出来る環境と なっております。また福利厚生も充実しており、住宅手当は 最大7万円支給となっておりますので、安定した待遇も確保 することが可能です。

【業務内容】 《コンサルティング営業職》として、既存のお客様（土地オーナー） をメインにリフォーム・管理・売却などの様々なニーズをくみ取り、 お客様ニーズに沿ったご提案をお任せいたします。 新規開拓営業は少なく、お客様への提案に集中していただき チームで支え合いながら、目標達成を目指していただきます。 目標は利益額を目標数値としており、予算は昨年対比で設定されて いる為、無理な予算設定はなく達成を目指し続けることが可能です。 【具体的な業務内容】 ■土地活用、売却、工事、管理受諾などニーズにあったお客様との商談 ■関係部署との調整業務 ■お客様との長期的な関係構築 【担当者コメント】 同社はコンサルティング事業を中心に資産活用としてのアパート・ マンションなどの建築請負、運営までを総合的にサポートしている 企業になります。 賃貸集合住宅に求められるすべての機能を社内で確立しており、 地域に寄り添いながらお客様に「住まい」という価値を 提供しています。現在は第二創業期を迎えており、これから更に ユーザーから選んでいただけるブランド力を強化していくための 増員募集となっております。 同ポジションでは《コンサルティング営業》としてご活躍 いただく予定となっており、不動産業界のご経験があれば 職種未経験者も積極的に採用を進めています。 風通しの良い職場環境が魅力で、チーム単位で仕事を進めて いきますので、互いにサポートし合うことが出来る環境と なっております。また福利厚生も充実しており、住宅手当は 最大7万円支給となっておりますので、安定した待遇も確保 することが可能です。