8319 件
株式会社コスモスイニシア
大阪府大阪市北区中崎
中崎町駅
400万円~800万円
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不動産管理, その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)
■求める人材 【必須条件】 ■社会人経験をお持ちの方(2年以上) 【歓迎条件】 ■不動産業界未経験の方 【求める人物像】 ■成長意欲が高く、周囲に働きかけ、巻き込み、主体的に物事に取り組み、諦めずに最後まで走りきれる方 ■自らの想いを自らが中心となってカタチにしたいと考える方 ■常識や過去に捉われず、お客さま・社会が求める本質的な価値をしていきたい方 一般・大学卒
【業務内容】 総合職(流通)としての採用を予定しており、リノベーションマンション の販売・居住用不動産の売買仲介を通じて、販売戦略立案/お客様対応/ コンサルティング業務などの幅広い業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■リノベーションマンションの販売 ■居住用不動産の売買仲介 ■販売戦略立案 ■コンサルティング業務全般 【担当者コメント】 同社は東証スタンダード市場に上場しており、大和ハウスグループの 一員としてマンション・一戸建を取り扱うディベロッパーになります。 経営の安定性がありながらも、ベンチャー気質な側面も持ち合わせており 若手のうちから圧倒的な裁量を持って活躍できる環境がございます。 社員のレベルにあった仕事のステージを提供することモットーに掲げ 社員の自己成長を促しキャリアアップを全力で応援する企業です。 既存事業も順次拡大しておりますが、新規事業にも積極的に挑戦しており 世の中に価値ある大きなビジネスを仕掛けてみたい。 そんな想いを持っている方にはお勧めの案件になります。 OpenWork社「新卒入社してよかった会社ランキング」では、 2022年に第3位を獲得し、お客様のみならず社員からも認められている 企業となっています。 社員発信で新規事業についても多数スタートしている実績があり、 若いうちから積極的にチャレンジしていきたい方も歓迎しています。
東京都墨田区江東橋
錦糸町駅
店舗流通ネット株式会社
東京都
850万円~1150万円
不動産管理, 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事
■求める人材 【必須条件】 ■リース業界での業務経験5年以上の方 ■BPRの経験(ビジネスプロセス分析と改善/改革の主導経験)*豊富なプロセスマップ作成経験のある方 ■オペレーション業務部門の統括経験 *複数ラインのオペレーションマネジメント経験のある方 ■会計リテラシー(ビジネス会計検定2級以上)*フロー/ストック収益の理解のある方 ■部門マネジメント経験(メンバーの評価・育成経験)*10名以上のマネジメント経験のある方 【歓迎条件】 ■内部統制の経験のある方 ■フロント部門とバックオフィス部門 両部門の経験のある方 ■プロジェクトマネジメント経験*部門横断型プロジェクトの経験のある方 ■ビジネス実務法務検定2級 ■契約管理・請求/精算業務経験のある方 ■ITパスポート資格保有者 【求める人物像】 ■飽く無き「成長志向」・「卓越性の追求」志向のある方 ■リース事業・リース事業のビジネスモデルを理解している方 高校
【業務内容】 バックオフィス部門の管理職候補として店舗の出店支援事業のバックオフィス業務全般を支えていただきます。 【具体的な業務内容】 ■主力事業のバックオフィス業務全体の再構築を主導する。 ■バックオフィスを起点としたグループ経営基盤の確立強化を図る。 ■フロント部門の円滑な業務推進とバリューチェーン全体の最適な連携と生産性向上を実現する。 ■グループ企業全体の成長を再加速させる一役を担う。 ■バックオフィス業務全体の業務プロセスの可視化・分析・改善・管理を主導する。 ■オペレーションを支える効果的なシステム導入/システムリプレイスメント/システムカスタマイズ等を情報システム部門と共に担う。 ■オペレーション業務を統括するとともに、オペレーション人財の育成を担う。 【担当者コメント】 同社は、2000年の創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を中心に事業を展開し、出店支援実績は3,500店舗を超え、今ではそのノウハウを活かし、店舗を軸とした不動 産・広告・人材サービスを展開しています。 今回、バックオフィス部門の管理職候補として店舗の出店支援事業のバックオフィス業務全般を支えていただける方を募集することとなりました。 配属先の業務ソリューション部は4課 20名体制で構成されており、グループ企業全体の成長を揺るぎないものにするための強固なバックオフィス基盤構築のため。創業事業であるリース事業の再加速の実現を行っていただきます。 適性や志向性に応じて、同社グループの各事業の戦略策定を担うグループ戦略統括室との兼務もお任せする可能性もあります。 今後も、店舗経営者、商業ビルオーナーの課題を解決するサービスを生み出し続けるため、各部門で力を発揮し、ご活躍いただける方を歓迎いたします。
株式会社TERASS
450万円~1000万円
不動産管理, 営業事務・アシスタント
■求める人材 【必須条件】 ■不動産売買仲介における契約事務の経験 【歓迎条件】 ■不動産売買仲介における営業経験 ■ 宅地建物取引士 【求める人物像】 ■週2回~3回、本社(虎ノ門)に出社できる方 ※それ以外はリモートでの就業が可能です。 ■お休みは土日のいずれか+平日1日の完全週休2日で就業できる方 高校
【業務内容】 首都圏エリアにて、不動産仲介業務の事務をお願いします。 営業のサポート業務から、法務局資料の取得、入出金の確認作業、 また来客対応等、さまざまな業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■TERASSに所属する不動産エージェントの営業サポート (トップエージェントのサポートのみをお任せする可能性があります。) ■法務局資料のオンライン取得(謄本等) ■東京カンテイ等からマンション資料取得 ■オンライン役所調査 ■レインズ、ポータル(SUUMO等)への物件掲載 ■マイソク・販売図面・募集図面作成 ■入出金確認 ■来社・押印対応 など ※ポジションによって追加対応業務(一例) ■内見調整 ■印刷・製本 ■清算書の作成 ■管理会社へヒアリング ■他社とのやりとり など 【担当者コメント】 TERASSは、スタートアップ企業です。 「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前に するために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、 働く人等すべての不動産に関わる人たちにとって より良い暮らしを目指しています。 また、東京、愛知、大阪、福岡にオフィスがありますが、 TERASSには出社義務はもちろん、 在宅勤務の事前申請という概念もありません。 自身と組織が一番クリエイティブかつ効率的に 成果を出せる場所ならば、どの国の、どんな場所で 仕事をするかどうかを問いません。 副業・兼業可能ですし、完全フルリモートで自由に働けます。 不動産仲介会社で、実際に契約事務業務を担当されてきた方は もちろん、元々は営業で、結婚・子育てで働き方を 変えたい方・復帰したい方も歓迎です。 現在所属するエージェント数は500名超。 中でも首都圏の在籍数が最も多く、 最終的には全国で2000名の規模に拡大し、 日本で最も多くの不動産エージェントを抱える会社を 目指しています。 毎年300名ほど不動産エージェントが増加している中、 そんなエージェントが働きやすい環境・案件の サポート強化のため、「エージェントアシスタント (営業事務職:首都圏)」として一緒に働いてくれるメンバーを 追加募集します。
株式会社WANDY
東京都新宿区新宿
新宿駅
360万円~600万円
■求める人材 【必須条件】 ■不動産売買の重説及び契約書の作成経験をお持ちの方(3年以上) ■不動産売買の営業経験をお持ちの方(3年以上(内、契約書作成経験を1年以上)) 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格保持者 ■不動産売買の事務手続き経験が豊富な方 【求める人物像】 ■不動産業界が好きな方 ■スタートアップに対する忍耐力がある方 ■型がなくても自走できる力がある方 高校
【業務内容】 バックオフィス体制強化に伴い《不動産事務》として活躍いただきます。 同社の主軸事業「SHERPA」に登録しているエージェントの方々に対して 契約周りのサポートを行っていただく、不動産事務ポジションになります。 主に不動産売買契約の重要事項説明書/契約書の作成を担っていただき これまでの経験を活かして頂きながら、売買契約に関する業務なども お任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■エージェントに対する契約サポート ■重要事項説明書/契約書の作成及び確認 ■売買契約に関する業務全般 【担当者コメント】 同社は不動産エージェント事業をメインの事業として展開しており、 不動産エージェントを民主化し、誰でも参入できる環境を構築を目指し、 本業の傍らで活動する副業エージェントや、本業とのシナジーを活かして、 より社会で活躍したい方の支援をおこなっています。 不動産業務に必要な事柄を支援する事業「SHERPA」を運営しており、 エージェント数も年々増え続けている状況です。 エージェントを数千人抱える体制構築・国内最大級の仲介組織へと成長を させていくために今回は《不動産事務(バックオフィス)》の採用を 進めています。 宅建資格をお持ちでない方も契約書作成経験があれば問題ございません。 スタートアップのため、風通しの良い環境がございますので、 誰に対しても意見が言いやすい環境があり、働きやすい環境も魅力な 職場環境となっています。
株式会社ネクサスエージェント
東京都港区新橋
新橋駅
800万円~1500万円
不動産管理, プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)
■求める人材 【必須条件】 ■賃貸管理の責任者に準ずるご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■不動産特定共同事業のご経験をお持ちの方 ■証券会社や金融機関で不動産証券化のご経験をお持ちの方 ■不動産クラウドファンディングの実務経験をお持ちの方 ■不動産コンサルティング技能士の資格保持者 ■ビル経営管理士の資格保持者 ■不動産証券化認定マスターの資格保持者 【求める人物像】 ■変化の多い急成長環境も楽しめる方 ■正確・丁寧に仕事を進められる方 ■責任感の強い方 不問
【業務内容】 カスタマーサポート部に配属を予定しており《賃貸管理責任者》として ご活躍いただきます。 主に不動産賃貸管理における業務をこなしていただきながら、 不動産特定共同事業の運営も担っていただく予定となります。 不動産証券化業務全般・電子取引(クラウドファンディング)の 仕組みを構築する段階からお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■仲介業者へ営業、入居者の募集推進 ■入居者対応(屋内設備の不具合対応など)、物件管理、退去立会 ■不動産オーナーに対して業務報告を、管理プラン提案 ■電子取引(クラウドファンディング)の仕組み構築 ■個人裕福層への不動産特定共同事業の商品販売 ■不動産取得・不動産特定共同事業の商品組成・不動産運用・ レポート等に係る業務全般(事業推進状況に応じて各種業務を担当) 【担当者コメント】 同社は資産運用×テクノロジーで新たな価値を提供するプラットフォーム カンパニーになります。「不動産売買」「不動産管理」「不動産テック」 の3つの事業を軸にして成長を続け、お客様に資産運用コンサルを 手掛けています。不動産Teck企業としてクラウドファンディング/ 仮想通貨事業も手掛け、一人一人のお客様の理想の人生を手にいれる 手助けをおこなっています。 現在は第二創業期を迎え、IPOを目指しデジタル組織の本格構築を 進めている最中となっており、同ポジションにおいても今後の事業拡大を 据えた増員募集となっています。 不動産を中心とした資産運用×テクノロジーで社会問題を解決する事業を 通じてVISIONに掲げている《理想を追求する》ことで、お客様に新たな 価値を提供することが可能なポジションとなります。
J.P.Returns株式会社
360万円~1000万円
■求める人材 【必須条件】 《下記いずれかに該当する方》 ■不動産業界の経験がある方 ■何かしらの営業経験がある方 【歓迎条件】 ■特になし 【求める人物像】 ■長期的に顧客に伴走し寄り添う『忍耐力』『根気強さ』をお持ちの方 ■コミュニケーションが得意な方 ■課題解決意欲が高い方 ■常に新しいことを学ぼうとする成長意欲が高い方 高校
お客様に信頼と安心で選ばれる【J.P.Returnsブランド】をつくる! 【トコトン都心物件!】をテーマに掲げ、投資不動産企業として22周年になります。 人生100年時代の資産形成ブームにのり、 投資不動産に興味を持たれるお客様も非常に多くなりました。 現在もインターネットから多くのお客様のお問い合わせをいただいていますが、 「都心物件」「安心サポート力」なら J.P.Returns株式会社だよねと、 多くの人に知っていただきたいと考えております。 そのために弊社で収益不動産をご購入されたオーナー様を多角的にサポートし、 さらなる顧客成功へと導いていただきます。 《具体的な業務内容》 ・ご購入後のオーナー様からのお問い合わせ対応、リレーション事務仕事。 ・不動産オーナー向けイベントやファンミーティングの運営業務。 《注目のポイント》 投資業界において既存の顧客対応は、「企業イメージ/ブランド」を左右する重要な仕事であると考えてます。 そのため、 ・お客様とコミュニケーションが好き。 ・営業はしたくないけど、ただの事務業務は嫌だ。 ・年収はしっかり欲しい、でもワークバランスも大事。 そのすべてを叶える夢のようなポジションです! さらに『資産形成』『マンション経営』『税務』など、業務を通じて専門的な知識を養えます。 【担当者コメント】 同社は不動産投資を考えているオーナー様(サラリーマン・富裕層)向けに、 資産価値の高い都心部の物件を提案・売買のサポートを手掛けています。 マンション経営におけるリーディングカンパニーとしての成長を続け、 従業員数約70名という少数精鋭組織でありながら、売上233億円超えと 驚異的な成長率を誇り、業界内でも注目を集める企業になります。 企業成長率は5年連続で150%以上となっており、安定性・成長性・将来性も 抜群の企業となっています。 中央区・港区・渋谷区などの人気エリア物件を多数手がけており、今後も 成長が見込めます。 同ポジションでは新規部署への配属を予定しており、会社のファンづくりを ミッションに《企業ブランディング》も担っていただきます。 業界トップクラスの成長率を誇る同社において、圧倒的な成長スピードで 一流のビジネスパーソンとしてのスキルを身に着け成長することが可能です。
matsuri technologies株式会社
東京都新宿区高田馬場
高田馬場駅
450万円~600万円
■求める人材 【必須条件】※いずれかのご経験をお持ちの方 ■工程管理 ■施工管理 ■ファシリティマネジメントの経験 ■何かしらのプロジェクトマネジメントの経験 ■何かしらの業務改善の経験 ■チームマネジメント経験(10名以上) ■プロパティマネジメントの経験 【歓迎条件】 ■データ分析の経験をお持ちの方 ■ビルなどの建築的知見と管理経験をお持ちの方 ■オペレーション経験(10名以上規模)をお持ちの方 ■プロダクトマネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■同社のミッション「意味ある新産業を作り続ける」に共感する方 ■ベンチャー企業で成長したい方 ■自らの考えを発信できる方 高校
【業務内容】 《ファシリティマネージャー》として、自社物件の開業準備に伴う 作業工程管理・物件運用時のオペレーションマネジメントを お任せいたします。 プレイングマネージャーとしての活躍を期待しており、PMとして プロジェクトの戦略立案~遂行まで一貫してお願いいたします。 またマネージャーとしてチームメンバーの指導・育成面でも ご活躍いただく予定となっております。 【具体的な業務内容】 ■作業工程管理 ■業務フロー構築、改善 ■データ分析 ■プロジェクトマネジメント ■外部委託案件の内製化 ■協力業者との折衝 ■チームマネジメント(10名以上) 【担当者コメント】 同社は民泊管理者向けのシステムやサービスを運営を手掛ける 急成長中の不動産Teck企業になります。 「たび」と「すまい」の空間のあり方を変える事業を展開しており、 コストパフォーマンスの良い民泊/オンラインで完結する住宅などを お客様に提供し、テクノロジー主導の新しい不動産モデルを築きあげて 成長を続け、現在はIPOに向けた準備を進めています。 2022年3月には20億円の資金調達も完了しており、更なる会社の成長に 向けて準備が整っている状況がございます。 同ポジションにおいてはマネージャーとしての活躍も期待しており、 多い月では100件にも及ぶ開業準備を手掛けていただくことになり、 プレイヤー業務からマネジメントまで幅広い業務をお任せ致します。 今後の展望としては、複数の新規事業・新規サービスを事業化させ、 IPO・その先を目指しており、成長中の企業でキャリアを築きながら、 会社と共に自身の成長を実感しながら勤務することが可能です。
株式会社RERISE
600万円~800万円
不動産管理, 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事
■求める人材 【必須条件】 ■特になし 【歓迎条件】 ■営業経験 【求める人物像】 ■人事部の目標達成を共に目指して 下さる方 ■積極的に仕事に取り組める方 ■明るくパワフルな方 ■コミュニケーション能力がある方 ■挑戦することに前向きな方 ■キャリアアップを目指したい方 ■目標達成に対して貪欲な方 高校
【業務内容】 人事課長として採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■メンバーのマネジメント ■採用業務、広報業務 【担当者コメント】 同社は、日本一の不動産営業会社を目指し、少数精鋭の組織で平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある会社です。 今回、事業拡大と広報業務の強化を図るため、人事課長として採用業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。今後の会社の成長を支える人材確保に向けた業務となりますので重要な部署となります。豊富な経験を活かして年間中途50名程度(管理部門+営業)/ 新卒50名程度採用業務を行っていただける方を求めています。 同社は、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向える環境です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄が特徴です。
300万円~400万円
■求める人材 【必須条件】 ■基本的なPC操作のできる方(MicrosoftWord/Excel/PowerPoint) ■総務事務の経験3年以上の方 【歓迎条件】 ■マネージメント経験のある方 ■ITリテラシーのある方 ■法務部としての実務経験のある方 ■その他、総務・庶務業務全般に渡る業務知識および管理能力のある方 【求める人物像】 ■状況に応じて臨機応変に対応できる方 ■協調性のある方 高校
【業務内容】 総務メンバーとして総務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種規程等の企画・改定 ■社員が活き活きと働ける環境づくり(福利厚生の運営や企画・推進) ■他部門および経営者との調整および提案全般 ■BCP対応(対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応等) ■稟議・契約書管理 ■社内規定の策定・整備 ■動産・不動産管理 ■備品管理 ■その他庶務業務 ■庶務・秘書業務、IT関連 ■資産管理業務、法務業務、監査対応等 【担当者コメント】 同社は、日本一の不動産営業会社を目指し、少数精鋭の組織で平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある会社です。 今回、総務メンバーとして総務業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。同社では、会社が円滑に運営される為に必要な業務の中、営業部や人事部、経理財務など他部門が担当する仕事以外の仕事は総務部門が担っています。経営目線で改善と取捨選択を行う部門として私たちの部門成果は、社内、取引先からの評価になります。 同社は、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向える環境です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄が特徴です。
600万円~1200万円
不動産管理, その他 事務
■求める人材 【必須条件】 ■財務部門経験5年以上の方 【歓迎条件】 ■部下マネジメント経験のある方 ■事業会社での財務部門経験のある方 ■銀行法人融資業務または一般企業経験財務調達部門経験のある方 ■日商簿記1級と同等レベルの知識のある方 【求める人物像】 ■状況に応じて臨機応変に対応できる方 ■協調性のある方 高校
【業務内容】 財務部長として財務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■財務戦略立案・運用 ■資金調達(金融機関提出資料作成、金融機関折衝、借入金残高管理、新規金融機関開拓) ■資金繰り管理(資金収支予測、資金繰り表作成、資金収支予実差異分析) 【担当者コメント】 同社は、日本一の不動産営業会社を目指し、少数精鋭の組織で平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある会社です。 今回、財務部長として財務業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。狭義の財務業務からスタートしていただき、将来的には経理、決算、財務分析、予算管理、経営企画、事業企画、顧客のための住宅ローンサービス等にレンジを広げ、最終的には広義の財務を統括するCFO(最高財務責任者)を目指していただきます。 同社は、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向える環境です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄が特徴です。
大阪府大阪市北区梅田
大阪梅田(阪神)駅
300万円~500万円
■求める人材 【必須条件】 ■不動産売買仲介における営業事務の経験2年以上 ■大阪オフィス(梅田)に出社できる方 ■お休みは土日のいずれか+平日1日の週休2日で就業できる方 【歓迎条件】 ■不動産売買仲介における営業経験 ■ 宅地建物取引士 【求める人物像】 ■特になし 高校
【業務内容】 大阪エリアにて、不動産エージェントアシスタント業務を お願いします。 業務委託契約の管理や経費精算、事業全体にまつわる総務作業、 またトップエージェントのサポート業務など多岐にわたる業務を おまかせします。 【具体的な業務内容】 ■TERASSに所属する不動産エージェントの営業サポート ■業務委託契約の管理 ■大阪オフィスのサポート業務・スケジュール調整 ■大阪オフィスの経費精算 ■トップエージェントのサポート業務 ■その他事業全体にまつわる総務作業 ■資料作成、業務のサポート 【担当者コメント】 TERASSは、スタートアップ企業です。 「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前に するために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、 働く人等すべての不動産に関わる人たちにとって より良い暮らしを目指しています。 また、東京、愛知、大阪、福岡にオフィスがありますが、 TERASSには出社義務はもちろん、 在宅勤務の事前申請という概念もありません。 自身と組織が一番クリエイティブかつ効率的に 成果を出せる場所ならば、どの国の、どんな場所で 仕事をするかどうかを問いません。 副業・兼業可能ですし、完全フルリモートで自由に働けます。 不動産仲介会社で、実際に契約事務業務を担当されてきた方は もちろん、元々は営業で、結婚・子育てで働き方を 変えたい方・復帰したい方も歓迎です。 ■働く魅力 ・地方拠点の立ち上げ期からの参画となり、仕組みを 創り上げていく経験を積める。 ・風通しが良く、上下関係なく自身の意見を述べられる環境。 ・既存不動産仲介の「アシスタント」業務と比較し業務の幅は 広いので、成長機会を多く提供できる環境がある。 ・多くのエージェントの業務サポートを通じて、 頼られ・感謝される機会が多いため、貢献実感を得やすい。 ・本部社員、エージェントともに経験豊富な人材が多く、 知識的なスキルアップも見込まれやすい。 ・誕生間もないスタートアップをこれから成長させていく 成長意欲の高い人材に囲まれ、モチベーション高く就業できる環境。
東急住宅リース株式会社
神奈川県横浜市西区北幸
252万円~1000万円
不動産管理, プロパティマネジメント(オフィス)
■求める人材 【必須条件】 ■不動産業界で何らかの経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■賃貸管理の経験のある方 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ■自ら積極的に仕事に取り組める方 ■自己管理能力の高い方 高校
【業務内容】 プロパティマネジメントとしてオーナー様に代わって賃貸住宅の運営管理をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■物件の管理、運営業務 ■オーナーへの対応業務 ■入居者への対応業務 【担当者コメント】 同社は、一棟マンションから分譲マンション(一戸)、戸建、オフィス、店舗等、幅広く賃貸管理事業を展開しています。 今回、プロパティマネジメントとしてオーナー様に代わって賃貸住宅の運営管理をお任せできる方を募集することとなりました。 長期的にオーナー様と信頼関係を築きながら、入居者様の日々の生活を支え、リノベーションや付加価値の提案などを行い、所有物件の資産価値を最大化を行っていただきます。 分業制により効率化を図っているので、プロパティマネジメントといっても様々なポジション・業務内容があり、ジョブローテーション制度を利用しながらキャリアアップを図ることも可能です。 また、ITを活用したサービスや働き方改革にも全社を挙げて取り組んでおり、電子契約やWEB入居申込み、その他にもIoT・RPAなどを積極的に導入するなど業務の負担経験につなげています。 2020年8月、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より「くるみん認定」を受けるなど女性社員の育児休業取得率は100%、健康経営優良法人2023ホワイト500に認定などの実績があります。 社員の成長が会社の成長に直結すると考えており、一人ひとりが長く健全に働き続けられるよう、様々な体制を完備。社員の健康維持・向上をはかる健康経営の同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。
東京都中央区勝どき
勝どき駅
252万円~
不動産管理, プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)
株式会社白井商事
埼玉県さいたま市南区南浦和
南浦和駅
460万円~600万円
不動産仲介 不動産管理, 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 プロパティマネジメント(オフィス)
【必須条件】 ■不動産賃貸仲介もしくは管理のご経験をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■不動産賃貸仲介と管理のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■地域とのつながりを大事にできる方 ■裁量のある環境で、自らの想いで業務を進めたい方 不問
【業務内容】 賃貸仲介/管理における《営業職》としてご活躍いただきます。本社は15名程のメンバーで、各支店は4~5名程と少数精鋭組織になっており、メンバー内で協力しながら業務を進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■募集物件の紹介・案内~契約の手続き ■お預かりしている物件のオーナー様・入居者様からのご要望の応対、解約・退去関連業務 ■工事・リフォーム必要時の発注 ■定期点検・メンテナンス等 【担当者コメント】 同社は地元密着の不動産総合商社として、売買/賃貸/土地活用/相続対策/戸建住宅販売/リフォーム提案など不動産の幅広い事業を手掛けています。地元に愛され創業60年を超える現在でも順調に事業を成長させており、地元埼玉を中心に不動産業を展開しております。少数精鋭組織になっており、業務はメンバー内で協力しながら進めていく環境になります。きついノルマなども設定しておらず営業目標は個人のスキルなどを考慮しながら、個別に設定していきますので無理な目標になることがありません。 少数精鋭企業の中でフットワーク軽く動きたい方にはお勧めの案件になります。 不動産の総合商社の強みを活かし、不動産の知識を幅広く身に着け不動産のプロフェッショナルとして成長を目指せます。
株式会社京橋アートレジデンス
東京都中央区京橋
京橋(東京)駅
800万円~1200万円
■求める人材 【必須条件】 ■1棟マンション(1R)の事業推進(設計企画管理) ■建築戸建の施工企画管理 ■関係業者折衝 ■個別条例確認と各種確認申請 【歓迎条件】 ■設計事務所勤務経験者 ■不動産デベロッパ−勤務経験者 ■宅地建物取引士(資格手当あり) ■2級建築士(資格手当あり) ■1級建築士(資格手当あり) 【求める人物像】 ■前向きで足回りのいい実行力のある方 ■自走出来る行動力のある方 ■社内コミニケ−ション等周りを巻き込んで行ける方 高校
【業務内容】 1R賃貸マンション・新築戸建開発事業を軸に、土地の仕入れから 一貫してデベロッパー事業を行う当社にて、 自社物件開発用地の事業推進(設計企画管理)を 担当いただきます。 具体的には仕入れた土地にボリュ−ムプランをはめ込み、 建築費などの算出から事業計画にはめ込み建築請負業者や 設計業者と打合せや工事進捗の管理などをして頂きます。 不動産デベロッパ−として事業推進を主とした業務になります。 【具体的な業務内容】 ■仕入れた土地にボリュ−ムプランのはめ込み ■建築費などの算出から事業計画へのはめ込み ■建築請負業者や設計業者と打合せや工事進捗の管理 【担当者コメント】 同社は、1R賃貸マンションや戸建を中心に土地の仕入れから 一貫してデベロッパー事業を手がけています。 新築戸建て、1R賃貸マンション、新築戸建て等だけでなく、 住まいや暮らしに関連して多世代の方々の、 より快適な社会生活の実現に貢献できるよう様々な事業への 取り組みも行っています。 例えば、幼児教育、児童養護施設等への支援、高齢者への支 援等不動産に捉われない事業分野にも関わっております。 2010年には新日本建物グループより独立し、 少数精鋭で事業運営してまいりましたが、 第2創業期として新しい仲間を迎え、 さらなる成長を続けていきたいという考えです。 成長過程にある為、まだまだ重要ポジションも空席です。 ぜひとも会社の中枢を担う席に飛び込んできていただければと 思います。 こうした成長環境の中で、幅広く不動産に携わり、 成長したい方を求めています。 <ワークライフバランスについて> ・月平均残業時間20時間以内※全社員平均 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日数124日(2023年) ・夏季休暇・冬季休暇・GW休暇各1週間程度・会社指定日 ライフステージの変化にも、プライベートにも配慮した働 きやすい環境で、メリハリをつけて頑張れる職場で ありたいと思っています。 賃貸マンション(RC、SRC、S造)の現場管理経験があり、 提携先業者の取りまとめ・人員管理が可能な方は歓迎します。 技術部門だけでなく営業部門への横断的な業務経験のある方歓迎。 1級建築士または1級建築施工管理技士歓迎します。
日本住宅株式会社
1300万円~1800万円
■求める人材 【必須条件】 ■大学卒業以上 ■部門のトップとしてのマネジメント経験のある方 ■コミュニケーションレベルが高い方 ■経営陣に対するレポーティング能力を有している方 ■事業会社での人事(採用)経験のある方 ■転職回数3回までの方 【歓迎条件】 ■「建設業」「オーナー会社」「事業成長期(ベンチャー企業)・成熟期両方」での就業経験のある方 ■営業経験のある方 【求める人物像】 ■広い視野で物事を捉え行動できる方 ■自ら積極的に行動を起こせる方 不問
【業務内容】 人事本部のマネジメントとして新卒採用・キャリア採用をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用戦略策定(ルート選定・KPI設定) ■母集団形成:学校訪問、学内セミナー・合同説明会実施、インターンシップ・会社説明会実施 ■選考:面接対応、内定出し、クロージング ■リテンション:入社までのフォロー施策企画・実施 ■部下のマネジメント 【担当者コメント】 同社は、「ないものを創りだす」という姿勢で、常識に捉われず新しいビジネスモデルや商品等を生み出し、建築・不動産に関する6事業を展開しています。 今回、人事本部のマネジメントとして新卒採用・キャリア採用をお任せできる方を募集することとなりました。 同社は、事業成長期にあり、様々な部門での採用目標人数が多いのが特徴です。その為、数多くの経験を積み上げることができる環境で豊富な経験を活かしていただくことができます。 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。
株式会社アーキテクト・ディベロッパー
神奈川県藤沢市南藤沢
350万円~500万円
■求める人材 【必須条件】 ■営業・接客販売等、何かしらの顧客折衝経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士 ■賃貸不動産経営管理士 【求める人物像】 不問
【業務内容】 アーキテクトディベロッパーは、建築から管理・運営まで一貫して行なっている企業です。 今回採用される方は、同社の賃貸管理部門内のリーシング部門に配属されます。 業務は不動産の仲介会社への営業や反響があった場合の反響営業がメインです。 その他にも、入居者様への対応やオーナー様への報告業務なども含まれます。 さらに物件の調査や入居者募集、審査なども対応いただきます。 先輩たちの中には、未経験からスタートした方も多いので安心して始められますよ。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介会社へ管理物件の営業活動 ■自社サイトへの反響の対応 ■マーケット調査及び物件の条件設定 ■入居審査・契約手続き・引き渡し 【担当者コメント】 完全週休2日制、充実の福利厚生など働きやすい制度が整っています。 現在活躍中の先輩たちも不動産業界未経験からスタートした方ばかりです。 販売職など、顧客との折衝経験のある方であれば応募することができます。 未経験からでも専門的なスキルを身につけられるチャンスを手にしてください。
株式会社ガーネット
京都府京都市下京区小稲荷町
476万円~1000万円
■求める人材 【必須条件】 ■PCを常用するオフィスワーカーとしての就労経験が3年以上または同等の処理能力 ■書類管理作業においてミスや不備を出さない細やかさ ■一般常識や基礎知識(祭事・御礼状・贈答品・冠婚葬祭などのマナー) 【歓迎条件】 ■総務業務の経験2年以上 ■ベンチャー企業での勤務経験(業種・職種不問) ■不動産業界でのご経験または知識(職種不問) ■重要書類取り扱い経験(契約書等) 【求める人物像】 ■向上心、好奇心、探求心、成長意欲のある方 ■現状維持ではなく、自ら課題をみつけ改善に向けて主体的に行動できる方 ■バランス感覚があり、相手の立場に立って物事を考えられる方 ■自分(自部門)に対して常に課題意識を持ち、メンバーと協力して仕事を進めてきた方 ■新しい領域にチャレンジできることをポジティブに捉え、また感じられる方 高校
【業務内容】 社内の書類管理や備品管理、来客対応が主な役割です。 弊社代表が出社した際の対応や役員会議の会議室準備も本ポジションの役割です。 企画広報部及び社長室チームに付随する経費処理やアポイント調整などの事務も行っていただきます。 財務経理・コンプライアンス室を除くバックオフィス全般のアシスタント として機能し、事業推進を支えていただく存在となっていただくことを期待しています。 総務ポジションを募集します。(秘書とは異なります) オフィス全体の書類及び備品管理、来客対応がメインですが 役員に関する庶務業務もあります。 【具体的な業務内容】 ■本社契約管理、本社備品購入、総務庶務全般 ■経費精算などの事務処理、資料作成 ■取締役が保有する資格関係の管理(新規受験・更新・入退会等) ■宅建業者免許管理、従業員宅建士登録管理等 ※不動産売買に関する契約書の作成管理(お持ちのご経験を考慮して決定) 【担当者コメント】 スペシャリストになれ、大きい裁量を持てる環境です。 社内から独立・起業者の排出実績があります。 自社サービスにも携われます。社内設備や作成資料まで一貫して デザインにこだわり、無駄がなく研ぎ澄まされた社風です。 不動産業界では珍しくITが普及していて、若く先進的な風土 があります。ペーパーレスが進んでおり取り扱う書類は基本的に デジタルです。 ボトムアップの提案に対する承認率が高く、決裁後の動きが早い 風土があります
株式会社Livenup Group
700万円~800万円
■求める人材 【必須条件】 ■総務労務部門の組織管理のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■特になし 【求める人物像】 ■期日管理をしっかり行える方 ■確認・管理的業務を厭わず意欲を持って行える方 ■文章読解・文章資料の作成に苦手意識のない方 ■行動力・コミュニケーション力・バランス意識の高い方 高校
【業務内容】 管理部に配属予定となり《総務労務課長》としてご活躍いただきます。 積極的に事業承継を進めるとともにグロース市場への上場に向けて成長を続ける同社において、従業員と信頼関係を築き上げていただき、事業の成長や継続性のある組織確立の実現をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■内部統制対応(稟議受付、反社チェック、規程管理) ■コンプライアンス対応(教育/周知資料作成/法改正情報収集等) ■与信管理、契約書管理、許認可管理/申請、 保険契約管理、ファシリティ管理 ■各種開示資料(適時開示・発行者情報等)の作成 ■各会議体の運営(取締役会等) ■総務に関する業務改善、子会社の指導等 ■労務管理 ■給与計算 【担当者コメント】 同社は2019年にTokyoProMarketに上場を果たし、都心部を中心として 高品質で安価な戸建住宅や収益不動産の開発販売を中心に手掛け、「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに掲げ、非連続的な成長を目指し事業拡大を続けています。現在は東証グロース市場への上場を目指し、新たな成長フェーズに突入し、2021年には不動産テック・M&A・大型不動産投資に知見を持つ「グリットパートナーズ社」と資本提携を図ることで、グループとしての成長スピードを格段に向上させています。不動産×事業承継におけるリーディングカンパニーになることを ビジョンに掲げ、新たな新経営体制へと変革を遂げている最中になります。同ポジションにおいても、企業成長フェーズ特有の様々なチャンスがあり、将来的には役員や幹部候補としてステップアップができる環境もございます。
800万円~900万円
■求める人材 【必須条件】 ■戸建住宅などの売買仲介経験をお持ちの方(3年以上) ■宅地建物取引士の資格保持者 【歓迎条件】 ■マネジメント経験をお持ちの方(人数不問) ■収益アパートの仲介経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■企画力・率先力・実行力のある方 ■常により良い結果を見出そうとする姿勢を崩さない方 ■自発的に問題解決方法を創造し、関係者や経営陣と相談し解決を遂行できる方 高校
【業務内容】 2023年10月よりアセットコンサルティング部を新設で立ち上げており 《課長候補》としてお迎えいたします。自社分譲の戸建物件の販売促進を中心にお願いする予定となりますが、売買仲介・収益物件の紹介や販売等幅を広げて取扱いを行っておりますので、分譲物件の販売/売買仲介もお任せいたします。目標達成に向けて大きな裁量を持ち合わせ事業を推進して頂くことを期待されます。 【具体的な業務内容】 ■SUUMO等の媒体への掲載 ■現地看板、周辺看板の設置、現地販売会の実施等 ■反響対応、追客、案内 ■プレゼンテーション ■売買契約、重要事項説明書の作成と説明 ■金融機関との連携 ■附帯商品の販売 ■広告掲載物件の獲得 ■SUUMO等広告媒体からの獲得反響の追客 ■物件紹介による売買仲介 ■物件調査、競合物件、周辺環境調査 ■物件概要、マイソクの作成 ■仕入れと設計の担当との打ち合わせ ■物件販売価格、販売戦略の設定 【担当者コメント】 同社は創業以来「人気のアドレス」「快適な住まい」の提供にこだわり続けており、都心部の特に城南エリアを中心にとして高品質で安価な戸建住宅や収益不動産の開発販売を中心に成長を続けています。お客様が見つけることが出来なかった《本当に求めていた不動産商品》を提供することで、お客様の夢を実現しています。現在同社は新たな成長フェーズへと突入しており、昨年末には不動産テック・M&A・大型不動産投資に知見を持っています。グリットパートナーズ社との提携も進め、更なる事業拡大に向けた準備を整えています。「不動産×事業承継×価値共創」を経営のミッションとして掲げ、現在では東証グロース市場上場に向け、共に活躍してくれる仲間を募っています。同ポジションにおいては新設部署(2023年10月~)の課長候補採用となっており、部署の中核メンバーとしてご活躍を期待しています。また将来的には更なる事業拡大を描く同社において、今後成長する同社の事業とあわせてご自身のキャリアアップを図れる環境も整えております。
株式会社IEGAO
322万円~350万円
■求める人材 【必須条件】 ■営業事務経験1年以上の方 ■基本的なPCスキルのある方 ■専門卒以上 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■不動産業界での経験のある方 【求める人物像】 ■明るく、ワクワクしながら仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神の高い方 ■当事者意識を高く持って働ける方 短大
【業務内容】 営業事務として書類作成や顧客管理、経費精算などの業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■書類作成(契約書/見積書) ■顧客管理 ■受注・出荷管理 ■納期のお問い合わせ ■経費精算 ■電話・メール応対 ■業務効率化の推進 【担当者コメント】 同社は、注文住宅事業「IEGAO」を中心に事業展開しており、年収面などで不安を多く抱えるお客様にも寄り添い、マイホームを手に入れることができる革新的なサービス提供しております。 今回、営業事務として書類作成や顧客管理、経費精算などの業務をお任せできる方を募集することとなりました。初の営業事務ポジションとして不動産契約事務業務やバックオフィス業務など営業のサポートを行っていただきます。 同社では20代30代の若手社員が中心となって活躍しており、活躍次第で裁量権を持って仕事を進めることができます。「若いうちから裁量権を持って活躍したい!」「主体的に楽しく仕事がしたい!」という思いを持った社員が多い環境で、前向きに業務に取り組むことができるのが特徴です。 女性も多数活躍しており、前職は中古品買取やリフォーム営業など、多彩なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。研修は入社オリエンテーションの後、配属チームにてOJT指導となります。社内コミュニケーションも活発で、判らないことがあれば気軽に聞きやすい環境が魅力的です。
不動産管理, 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)
■求める人材 【必須条件】 ■法務経験2年以上の方 ■主体的な契約書作成および管理経験のある方(ある程度の法的知識を持って条文を理解し、文言のアレンジに意見できる) ■契約締結までの各段階におけるタスクやその期日を把握するなどして、他者を巻き込み、契約進捗を管理したことのある方 【歓迎条件】 ■基礎的な法律知識のある方 ■法務経験3年以上の方 ■マネジメント経験のある方 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■行政書士の資格保有者 ■不動産業界における知識経験のある方 【求める人物像】 ■向上心や成長意欲のある方 ■現状維持ではなく、自ら課題をみつけ改善に向けて主体的に行動できる方 ■バランス感覚があり、相手の立場に立って物事を考えられる方 ■自分(自部門)に対して常に課題意識を持ち、メンバーと協力して仕事を進めてきた方 ■新しい領域にチャレンジできることをポジティブに捉え、また感じられる方 高校
【業務内容】 法務部として契約、取引法務全般からコンプライアンス業務まで経験に応じて幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約、取引法務全般 ■コンプライアンス業務、取引業法に関する策定と運用 ■一部総務業務、本社契約、書類管理等 【担当者コメント】 同社は、投資用マンション開発を主な事業とし、単身者向けの賃貸マンションを中心にオフィスビルや店舗を開発し、一棟で販売すると同時に資産仮会社としてその収益運用を請け負うなど京都・大阪エリアにおいて事業展開をしてきました。 他社との差別化を図れる企画力・開発力・デザイン力による供給拡大を行い将来収益の確保や賃貸業や管理業での安定的な収益による、今後の景気のブレに対しても耐えうる企業基盤を整えています。 現在、3年以内の上場を予定しており、法務部として契約、取引法務全般からコンプライアンス業務まで経験に応じて幅広い業務をお任せできる方を募集することとなりました。入社後すぐは補助業務から始まり、段階的にお仕事をお任せしながら主体的に動いていただけるように進めていただきます。 各部署や役職毎のミッションが明確に定義されており、四半期毎に実績に基づいた評価を行うため、結果次第でどんどんキャリアアップすることができる環境が特徴です。 社内設備や作成資料まで一貫してデザインにこだわり、無駄がなく研ぎ澄まされた社風や不動産業界では珍しいITが普及した若く先進的な風土も魅力的です。 総合不動産テック企業として不動産業界を一緒にアップデートしていただける方を歓迎いたします。
ディベロッパー 不動産仲介 不動産管理 不動産金融, 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分) アセットマネジメント その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)
■求める人材 【必須条件】 ■用地仕入れ営業としての実務経験 (物件種別不問/目安2年以上)のある方 ■普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ■マンション開発用地の仕入経験のある方 ■宅地建物取引士の資格保有者 【求める人物像】 ■向上心、好奇心、探求心、成長意欲のある方 ■現状維持ではなく、自ら課題をみつけ改善に向けて主体的に行動できる方 ■バランス感覚があり、相手の立場に立って物事を考えられる方 ■自分(自部門)に対して常に課題意識を持ち、メンバーと協力して仕事を進めてきた方 ■新しい領域にチャレンジできることをポジティブに捉え、また感じられる方 高校
【業務内容】 デベロップメント本部として自社開発の新築マンション・ビルにおける用地仕入れ業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■用地仕入れ ■工程、品質、原価、安全管理 ■物件PJ企画立案実行 ■施工業者、設計会社、デザイナーとの各種調整 【担当者コメント】 同社は、投資用マンション開発を主な事業とし、単身者向けの賃貸マンションを中心にオフィスビルや店舗を開発し、一棟で販売すると同時に資産仮会社としてその収益運用を請け負うなど京都・大阪エリアにおいて事業展開をしてきました。 他社との差別化を図れる企画力・開発力・デザイン力による供給拡大を行い将来収益の確保や賃貸業や管理業での安定的な収益による、今後の景気のブレに対しても耐えうる企業基盤を整えています。 今回、デベロップメント本部として自社開発の新築マンション・ビルにおける用地仕入れ業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。 開発プロジェクトの進行自体は事業部の責任者がおりますので、入社後すぐは用地仕入れ業務に専念いただき、ゆくゆくは仕入れ用地におけるマンション収支の作成からデザイン、設計会社との調整など企画部分も担っていただきます。 マネジメントは部下が1名在籍していますが、既に行動・評価管理体制が整っているため自走できるまでに育成されておりますので、指導ではなくチームとして成果に向かって並走しつつ、それぞれが自分の業務に専念できる環境です。 スピード感を重要視しているため、稟議承認スピードが早いことやボトムアップでの提案や意見に対して、役員を含む決裁権者が耳を傾ける場を積極的に設けており、社員の自発性が尊重されています。 社内設備や作成資料まで一貫してデザインにこだわり、無駄がなく研ぎ澄まされた社風や不動産業界では珍しいITが普及した若く先進的な風土も魅力的です。 総合不動産テック企業として不動産業界を一緒にアップデートしていただける方を歓迎いたします。
400万円~799万円
■求める人材 【必須条件】 ■人事職として2年以上のご経験があり、採用業務のご経験のある方。 ■何かしらで自慢・アピールできる経験をお持ちの方。 【歓迎条件】 ■人事管理システムHrmosの利用経験がある方。 【求める人物像】 ■自ら率先して業務を進められる方 ■頑張りをきちんと評価してほしい方 ■責任感を持って業務に取り組める方 ■経験よりも想いを重視した採用を行っております。 【フィットする人物像】 ■率先して業務を進められる方 ■より質の高い業務を求めている方 ■今の収入に満足していない方 ■より責任のある仕事で成果を出したい方 ■目標達成のために根気よく頑張れる方 高校
【業務内容】 新卒・中途採用を中心に、人的資本領域における戦略設計から 一貫してお任せします。 社長直轄の経営企画室:人事部所属となり、裁量権がある分、 組織への影響力も大きく具体的な結果を残すことが可能です。 【具体的な業務内容】 ■新卒・中途採用計画の立案 ■採用戦略の設計 ■母集団の分析・形成 ■面接選考~評価 ■内定者フォロー ■その他ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せします。 人事制度設計(評価・報酬・等級) 社内規定の見直し 部内のマネジメント 新規事業企画・運営 【担当者コメント】 「人」を通じて会社の発展を支える存在 人事部におけるミッションは、従業員が安心して働くための 環境づくりや、企業に必要となる人材の確保・教育など 多岐にわたります。人材に関わる業務を通じて、 会社の発展へとつなげていけるやりがいの多いポジションです。 同社のお客様について 上場企業にお勤めの方やコンサルタント職の方など、 落ち着かれた方が多くいらっしゃいます。 深いお付き合いのあるお客様が来社された際には素敵な差し入れを お持ちいただくことも。電話やメールだけでなく 直接お話する機会も多くあります。 丸の内パークビルディング内で快適にお仕事 実際の勤務スタイルは本社内でのオフィスワークが中心。 東京駅直結のオフィスは広々としており快適そのもの。 丸の内という日本におけるビジネスシーンの最前線で勤務する ことができます。 完成したばかりの新しい施設なども周りに充実しているため、 仕事帰りに買い物やディナーを楽しむことも可能です。 残業について 他部署からの急な依頼や、書類提出の締め切りが重なる タイミングでは残業が発生する場面も多くあります。で すがメリハリのある働き方ができるよう会社として心がけており、 早く帰れる日は趣味や家族との時間に充てるなど、 社員のプライベートな時間も守れるよう励んでおります。
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