【マテハン業界世界トップクラス／世界の幅広い産業界にさまざまなマテハン機器とシステムを提供】 ■職務内容： 自社販売した自動車生産システムの、据付・保守・メンテナンスや技術的なサポートを行うフィールドエンジニアをお任せします。 顧客とのコミュニケーションを通し、設備改善提案・原価計算・運用アドバイスなども行っていただきます。 ■働き方： 土日、大型連休（ゴールデンウィーク・お盆・正月）は基本的に出勤となり、平日に振替休日を取得いただきます。 ■当ポジションの魅力： ・納入したシステムを通じて、日本の自動車業界発展に貢献できます。 ・システムが稼働し始めたときの達成感を実感できます。 ■組織構成： ・豊橋サービスG：7名（うちパートナー4名、女性社員1名）が在籍しています。 ・社員の半数がキャリア採用で、馴染みやすい環境です。 ■配属事業部について： 自動車生産ライン向けシステムにおいて1世紀近くの実績を持つ事業部です。 日系企業や米国のデトロイトスリーだけでなく、中国や韓国企業など世界の自動車メーカーに、プレス・溶接・塗装・組立など、生産ラインの全工程にわたって自動化・省人化システムを供給しています。 地球規模で展開されるエコカーや現地志向のナショナルカーなどグローバルに広がるモータリゼーションを、自動車生産に寄与する最先端の物流ソリューションで支えています。 ■当社の特徴・魅力： ◇マテハン業界で9年連続世界売上高トップクラスを獲得しています。1937年の創業以来、モノを動かすマテリアルハンドリング（マテハン）に携わってきました。 ◇グループ全売上高のうち67％を海外事業が占めるグローバル企業。世界24の国と地域に拠点を構え、生産体制のローカル化を進めながら、世界各国のお客さまのニーズに応え続けています。 ◇東証プライム市場上場。売上は、2022年3月期5,122億円、2023年3月期6,019億円、2024年3月期6,114億円、と右肩上がりに伸びています。 変更の範囲：会社のすべての業務

＜未経験歓迎！学歴不問！/WLB重視の方向け/20代活躍中/残業10〜20時間程度/企業成長性◎/離職率10%以下/マイカー通勤可能＞ ●デスクワークだけだと物足りない方 ●平日にゆっくりお休みしたい方 ●車通勤が良い方 こんな方におススメです！ ■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務 ◆折込チラシの作成 ◆物件の管理から営業サポート、接客対応 ・顧客登録や物件資料の作成等、営業サポート業務はもちろんのこと、お金の管理、営業不在時の接客など幅広く対応頂きます。 ■業務詳細 ・店舗レイアウトの管理…間取り図作成やPOP貼り付け等 ・来客対応…お客様への声掛けによるニーズ確認 ・チラシ作成・SNS更新…イベントチラシのレイアウト、SNSでの広報検討 ・電話対応…取引業者からの依頼対応（資料送付等） ・費用精算…簡単な仕訳業務の実施 ・報告書の作成…月次で入金、契約、反響等の報告書類作成 ■残業 10〜20時間程度です。 18時台には帰宅可能なので、育産休制度も充実しております。相談次第で時短勤務など柔軟な働き方も可能です！ ■中途入社者活躍中！ ブライダル・英会話講師等、事務経験のない方もご活躍いただいております！同社はチームワークを大切にしており、分からないことはいつでも相談しやすい職場づくりを徹底しております！ ■同社について 全国のハウスドゥ700店舗のうち、同社の経営する6店舗がTOP10入り！ お客様の願いを叶える営業力を、多くのお客様にご評価いただき、安定した事業を継続しております。 ■業務のやりがいと特徴 ・集客、認知向上、来店顧客満足度UPなどのためにアイディアを出し合いながら広報、チラシ作成などを行っていただきます。あなたのアイディアが集客、顧客満足度に関わりますのでやりがいをリアルに感じることができます。 ・お客様に最初に接するのが営業サポート業務であり、お客様の1人ひとりに向き合った業務をすることができ、単純な事務作業で終わりという仕事ではありません。 ・定休日は水曜日でそれ以外は自由に休暇を取って頂きます。（シフト制、平日休み 月１・２回程度土日祝休可） ・年齢や社歴関係なしに活発なコミュニケーションを行い、団結して目標に向かうチームプレイが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日120日（土日休）／残業少ない／大手企業とも取引あり／工場自動化の流れを受け今後も見込み増〜 ■業務概要： 機械設備や工作機械、治具、作業工具など製造現場で必要なものは何でも扱っている当社。主に既存の法人企業様に対して課題解決のための提案を行っていただきます。 ■業務詳細： 工具や工作機械を中心とした幅広い商材を営業いただきます。 お客様の潜在的のニーズや困りごと引き出し、コスト対策や生産性の向上を可能にする商品を考えた提案を行っていただく課題解決型のコンサルティング営業です。 ≪やりがい≫ 設計や構築から技術的なサポートまで一貫して対応ができ、製品は数百円〜数億円に至るものまで多種多様。規模の大きな案件にも携わることができる醍醐味があります。 直近では工場自動化などのニーズも増えており、お客様の今後の経営にも関わる投生設備投資に関わるやりがいもあります。 ≪お客様≫ 大手自動車関連企業、工作機械や半導体メーカーなど幅広く、8〜9割は既にお付き合いのある取引先です。 ■入社後： 入社後は決まった先輩についてOJTで業務に慣れていただきます。3か月程度を目途に独り立ちしていただき、徐々にお客様を引き継いでいきます。 ■働き方： 年間休日120日（土日）祝は交代出勤です。 有給も取りやすく、残業は月に20時間程度で、19：00には誰もいないこともあります。 お客様の都合により年に数回、土日出社が発生しますが、その場合は振替休日の取得をいただきます。 ■魅力： 機械設備や工作機械、治具、作業工具など、国内外の商材を取り扱う当社。大手自動車関連企業や半導体メーカーなど、取引社数は約1400社以上。 工具だけでなく設備など様々な角度からお客様をサポートできる体制が整ってきたことで、大手企業との取引も増加。コロナ以降、右肩上がりで成長を続けています。 工場自動化の流れを受け、当社への依頼も増加中。安定した経営基盤があります。

◎建設・不動産業界なのに土日祝休み！ ◎土地探しから〜メンテナンスまで一気通貫で取り組める ◎自治体から最高評価を受けるほど安定した財政基盤 ■業務概要：新規事業におけるリフォーム営業 2023年6，7月より「ZEB化リフォームによる既存建築物の有効活用事業」を当社で新規事業として展開することになりましたので、こちらの営業を担当する社員を募集します。 ※ZEBとは「ネット・ゼロ・エネルギー・ビル」のことでビルの屋上に太陽光パネルを設けたり、建設計画を工夫し日差しの遮蔽をするなどしてビルの省エネルギー化を図るというものです。 <業務詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】 ■新規事業について： ビルの老朽化等に伴い、移転を考えているような法人のお客様に対し、ビルの改修やリフォームを提案します。 <業務詳細> ・ビルの改修・リフォームの提案：お客様から移転を考えるに至った状況や要望をヒアリングし、提案を行います。 ・プランの提出：提案の際、具体的な工期や予算・見積金額を工事計画に落とし込んだプランをお客様へ提出します。 ・工事の手配・工程に関する打ち合わせへの参加：お客様がプランに納得してくだされば契約成立です。その後は計画を実行するため、設計者や工事施工管理者の選定、工程の打ち合わせ等に参加します。 ・窓口としてお客様をサポート：改修・リフォームが完成するまで一貫してお客様の窓口としてご案内を担当していただきます。 ・その他：工事現場の近隣対応等も行います。 ※ノルマ：ありません。 ■組織構成： 原則、今回採用する営業担当者1名を中心に据えて新規事業を展開していく予定です。 ※組織構成上、リフォーム事業以外の事業部を兼務していただく可能性もございます。 第1営業部の50代役員が新規事業の設計も兼任しますので、具体的な工事に関する打ち合わせ等はこちらの者と打ち合わせを行います。 また第1，2営業部の営業4名も既存顧客との商談の中でニーズがある場合は新規事業の提案を行い、新規事業の営業担当者へ引継ぎを行う等、全社で協力して新規事業を育てていく方針です。 ■働き方： ・時間外労働：月平均20時間 ・年間休日：110日 ・週休：土日祝休み ※第1土曜日は出勤日です。

〜プライム上場サーラグループの安定基盤／未経験可・中途入社社員も活躍／子供手当・資格手当・退職金制度あり〜 ■業務内容： 不動産管理会社や病院、学校、官公庁の施設向けに、空調設備のメンテナンス契約や、リニューアル工事を中心としたご提案を行っていただきます。 ■業務詳細： ・施工や工程／室内環境の向上／ライフサイクルコストの低減などお客様の希望をヒアリングし、コンセプトの策定を行います。 ・お客様のほとんどが既存・紹介のため、飛込営業などの新規開拓・受注ノルマはありません。3年で1人前を目指すため、無理なく長期的に働ける環境です。 ・お客様のニーズは様々あり、小さいものだと数十万円の案件や、毎年更新のメンテナンスや学校の大規模改修などの場合は数百〜数千万円（大きいもので1億円近く）となります。 ■求める役割： (1)設備の老朽化や建物の用途変更など、お客様のニーズに応じて社内の施工管理担当と協業し、建築設備の診断・調査、計画・設計および施工方法を提案。将来的にもお客様にとってベストな計画・設計・施工を提供いただきます。 (2)単に機器や配管の更新ではなく、省エネルギー、室内環境の向上、運転性及び制御システムの向上、安全性・信頼性の向上、環境保全などの観点を持ち、将来的に建物・設備の劣化状況を考慮したご提案ができるようになることを期待しています。 ■対象施設： 官公庁や民間企業への営業です。学校／商業施設／ビル／病院／官公庁各種施設内の「電力設備、空調設備、給排水設備、機械設備、熱源設備」といった各装置・各設備のメンテナンスやリニューアルを、お客様と一緒になって考えていただきます。 ■中部技術サービスについて： 1977年に株式会社中部から分離独立し、医療福祉施設・商業施設・教育施設などの各種設備機器の年間保守を始め、修理・リニューアル工事などお客様の大切な財産の保全管理と快適な都市環境づくりに努めています。 ■中部グループについて： 株式会社中部は、サーラの前身である「中部ガス」の設備工事施工会社として1963年に設立しました。また、中部グループ全体ではエンジニアリング＆メンテナンスおよび、システム設計・アプリケーション開発を担うグループ10社で構成されています。

〜未経験からメガ損保の総合職にチャレンジできる／転勤なし／専門的な知識・スキルを身に着けたい方におすすめ〜 ■職務内容： 当社の総合職（地域限定）として、保険金サービス業務をご担当いただきます。 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを行います。単に保険金をお支払いするだけではなく、お客さまの不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けをします。保険の真価が問われる事故対応の最前線です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■保険金サービス部門について： 当社のお客さまの保険事故を担当し、保険金支払い等のサービスを通じて、お客さま満足度の向上に寄与します。 ※自動車保険、火災保険、新種保険のいずれかの種目をご担当いただきます。 ■入社後のキャリア： 総合系職員としての入社となりますので、保険金サービス部門以外への異動の可能性もございます。 ■勤務地について： ご本人様の居住地の都道府県の各事業所にて就業いただきます。 ※居住地から通勤可能な場所とし、原則として転居を伴う転勤はありません。 ■研修体制： 会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修等があります。 その後は各部でOJTを受けながら業務にあたっていただきます。最初はシンプルな案件からお任せしていき、OJT担当も付きながら進めていただくため、未経験の方でも しっかりキャッチアップいただける環境です。メーカーの営業職の方や、教師、営業事務の方など幅広い方がご選考に進まれております。 ■働き方： 全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。※事業所ごとに利用頻度は異なる。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 住まいのリノベーション・リフォームの積算・監理業務をお任せします。 主には見積作成、現場監理、建築に関する法令のチェック協力業者への発注・手配などの業務を行っていただきます。 世の中的にも在宅や空き家が増えてきていることもあり、継続的なリノベーションやリフォームの需要が見込める環境です。 ■具体的には： ・リフォーム物件の積算／施工方法の検討 ・現場監理、品質管理／リフォーム施工会社の管理、指導 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■やりがい・魅力： ・お客様の想像を超えたリフォームを実現したときにいただく感謝の言葉がやりがいに繋がります。人と接することが好きな方にはぴったりです。 ・難工事を工夫して納め、かつスケジュール通りに工事完了したときは達成感があります。 ・大規模なリノベーション案件にもチャレンジできるお仕事です。社外や社内の設計士との交流もあるので、自身の成長にもつながるお仕事です。 ■物件例：戸建て住宅、マンション居室、商業用物件（物販店舗、飲食店、事務所、工場、病院等）など ■就業環境： 年休120日（土日または日月）、残業20H程（20時にPCシャットダウン）という整った就業環境です。 賞与は年3回（過去実績4.5〜5か月）あり、資格取得支援制度（合格祝い金、資格手当、通信教育の補助など）も充実しています。 ■当社について： リビングサーラは住まいのリノベーション・リフォームを通じてお客さまの「シアワセのカタチ」や「素敵な時間」を提案するライフスタイル応援カンパニーです。豊富なリフォーム・リノベーションサービスで、理想の住まいを手に入れるお手伝いをします。

■業務内容： 個人のお客様に対し、住まい（戸建て・マンション）のリフォーム・リノベーションのご提案をするお仕事です。 サーラGで既にリフォームを行ってくださったお客様や、イベントやショールームでご相談くださったお客様がメインとなる反響営業です。 お客様の住まいにお伺い、またはオンラインで問題点や悩み事を聞き、リノベーションでお客さまの毎日にワクワクを提供するご提案を行っていただきます。 ■具体的には： お客さま宅への現場調査から、プラン作成、見積作成、施工管理、リフォーム後の点検まで、一連のプロセスを担当頂きます。 ・リフォームの探客活動（OB客訪問、イベント開催、紹介案件対応等） ・カーテン、テーブル、照明等のインテリア商品提案販売 ・お客様宅での現場調査、リフォームプランの設計・提案 ・プランや施工方法に関する打ち合わせ、リフォーム工事の施工管理 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■やりがい・魅力： ◎お客様の想像を超えたリフォームを実現したときにいただく感謝の言葉がやりがいに繋がります。経験や希望により、設計・デザインにもチャレンジすることも可能です。 ◎リフォームにおいては自己完結型ですが、大きな工事になれば専任のデザイナーが付き、相談しながら施工を進めることができます。 ■就業環境： 年休120日（日月または月木）、残業20H程（20時にPCシャットダウン）という整った就業環境です。 賞与は年3回（過去実績4.5〜5か月）あり、資格取得支援制度（合格祝い金、資格手当、通信教育の補助など）も充実しています。 ■当社について： リビングサーラは住まいのリノベーション・リフォームを通じてお客さまの「シアワセのカタチ」や「素敵な時間」を提案するライフスタイル応援カンパニーです。豊富なリフォーム・リノベーションサービスで、理想の住まいを手に入れるお手伝いをします。

■業務内容： 個人のお客様に対し、住まい（戸建て・マンション）のリフォーム・リノベーションのご提案をするお仕事です。 サーラGで既にリフォームを行ってくださったお客様や、イベントやショールームでご相談くださったお客様がメインとなる反響営業です。 お客様の住まいにお伺い、またはオンラインで問題点や悩み事を聞き、リノベーションでお客さまの毎日にワクワクを提供するご提案を行っていただきます。 ■具体的には： お客さま宅への現場調査から、プラン作成、見積作成、施工管理、リフォーム後の点検まで、一連のプロセスを担当頂きます。 ・リフォームの探客活動（OB客訪問、イベント開催、紹介案件対応等） ・カーテン、テーブル、照明等のインテリア商品提案販売 ・お客様宅での現場調査、リフォームプランの設計・提案 ・プランや施工方法に関する打ち合わせ、リフォーム工事の施工管理 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■やりがい・魅力： ◎お客様の想像を超えたリフォームを実現したときにいただく感謝の言葉がやりがいに繋がります。経験や希望により、設計・デザインにもチャレンジすることも可能です。 ◎リフォームにおいては自己完結型ですが、大きな工事になれば専任のデザイナーが付き、相談しながら施工を進めることができます。 ■就業環境： 年休120日（日月または月木）、残業20H程（20時にPCシャットダウン）という整った就業環境です。 賞与は年3回（過去実績4.5〜5か月）あり、資格取得支援制度（合格祝い金、資格手当、通信教育の補助など）も充実しています。 ■当社について： リビングサーラは住まいのリノベーション・リフォームを通じてお客さまの「シアワセのカタチ」や「素敵な時間」を提案するライフスタイル応援カンパニーです。豊富なリフォーム・リノベーションサービスで、理想の住まいを手に入れるお手伝いをします。

■概要：建築一式工事・土木一式工事　設計・施工を運営する当社で建築施工管理を担当頂きます。 ■具体的には： 当社は地元豊橋を中心に、三河地区内で事業を展開しています。道路・河川・上下水道等の公共工事や、小学校・保育園などの官公庁や大手ゼネコン、地元企業からも発注を請けています。当社の建築施工管理担当として工事開始前の見積計算、資材発注、協力会社との調整、人員手配などを担当頂きます。工事開始後には日程管理、安全管理、工程管理、予算管理、資材管理、協力会社との工事進捗調整、工事での不具合などの対応や連携業務を実施頂きます。完工後には完工書類提出やご依頼企業や官公庁への完工説明などにも対応頂きます。当社の工事品質や安全品質を担保しながら取引先企業にもご満足頂ける施工をお願いします ■組織形態：4名の施工管理担当が活躍中です ■入社後に求める役割： ご依頼工事を多く受注している中で現場工事の管理担当が不足しております。ご自身には管理者として工事管理をお任せしていきます。今後も多くご依頼頂く工事を日程通りに進捗管理頂きながら、当社の工事計画が順調に消化できるように尽力頂きます。 ■施工エリア： 豊橋市(9割)を中心に主に三河エリアを担当頂きます(遠方現場での施工管理業務や長期の出張はございません) 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

■概要：建築一式工事・土木一式工事　設計・施工を運営する当社で土木施工管理を担当頂きます。 ■具体的には： 当社は地元豊橋を中心に、三河地区内で事業を展開しています。道路・河川・上下水道等の公共工事の発注を請けています。当社の土木施工管理担当として工事開始前の見積計算、資材発注、協力会社との調整、人員手配などを担当頂きます。工事開始後には日程管理、安全管理、工程管理、予算管理、資材管理、協力会社との工事進捗調整、工事での不具合などの対応や連携業務を実施頂きます。完工後には完工書類提出やご依頼企業や官公庁への完工説明などにも対応頂きます。当社の工事品質や安全品質を担保しながら取引先企業にもご満足頂ける施工をお願いします ■組織形態：8名の施工管理担当が活躍中です ■入社後に求める役割： ご依頼工事を多く受注している中で現場工事の管理担当が不足しております。ご自身には管理者として工事管理をお任せしていきます。今後も多くご依頼頂く工事を日程通りに進捗管理頂きながら、当社の工事計画が順調に消化できるように尽力頂きます。 ■施工エリア： 豊橋市(9割)を中心に主に三河エリアを担当頂きます(遠方現場での施工管理業務や長期の出張はございません) 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

〜住宅設備・不動産業界経験者活躍中／顧客に寄り添った提案で高い顧客満足度を実現◎飛び込み営業無〜 ■職務内容 リフォームアドバイザーとして、住宅リフォーム及びリノベーションの提案営業をお任せします。住まいに関する顧客の要望を伺い、形する仕事です。全面改装等の大規模工事から、キッチン/風呂等の水まわり工事、和室から洋室への改装、網戸の張替え等の小工事まで、幅広くフレキシブルに対応します。ゆくゆくはリーダーや店舗マネージャーとして、店舗運営やメンバーの育成・マネジメント業務もお任せします。もちろんプレイヤーとして最前線で活躍を続けたい方も歓迎。希望に合わせたキャリアを描けます。 ■働く環境 残業20〜30h／毎週木曜日ノー残業デー（17：30退勤）／20時でPC強制シャットダウン／各拠点ごとのエリアカット制でお任せする案件エリアは車で30分圏内 ■給与について 〇月給：25.3万〜50万円 〇年収：400〜700万円 ■PR 創業50年周年以来、企業理念「話しましょ、たくさん」を体現してきました。お客様のご希望/お悩みを何度もヒアリングしながら、理想の家づくりに貢献しています。お客様に寄り添い、お客様が求めるものを形にする、顧客志向が強い方必見の求人です。 ■当社の魅力 ＜売上の半分が紹介・リピート＞お客様の悩みと希望に寄り添う顧客満足度重視の経営(ご納得頂けるまで手直し工事をする等)を行うことで、ご紹介や再注文を非常に多く頂いており、当社の売上の半分以上を占めています。 ＜人口/新築ニーズが減少しても安定的に事業を拡大＞国勢調査によると、日本の総人口は2030年には1億1,522万人まで減ると予測されています。また全国の空き家は820万戸（空き家率13.5％）にも上り、事実上住宅の数は現存する中古だけで十分といえます。そんな時代の流れを受け買取仲介やリノベーション、インスペクション等に業態転換を図る業者も増えている中、先んじて市場のニーズをキャッチした当社は安定的に事業を拡大。今後も東海3県での直営店舗展開を広げ、事業成長を実現していきます。

■業務内容： リフォーム・リノベーションの設計・デザイン業務をご担当いただきます。営業担当との同席にてお客さまの理想の住まいをヒアリングし、リフォーム・リノベーションでお客さまの毎日にワクワクを提供するお仕事です。主にプランニング、平面図、イメージパース、展開図の作成をします。 ■具体的には： ・リフォームを検討中のお客様へのプランニング提案、お客様宅での現地調査 ・リフォームプランや施工方法に関する打ち合わせ（社内、お客様） ・リフォーム図面の作成（Jw_cadを使用します） ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■やりがい・魅力： ◎大手のような分業ではなく、ヒアリング〜プランニング〜提案まで一貫して携われるので、建築が好きな方は活躍できる環境です。 ◎お客様の想像を超えたリフォームを実現したときにいただく感謝の言葉がやりがいに繋がります。人と接することが好きな方にはぴったりです。 ◎大規模なリノベーション図面にもチャレンジできるお仕事です。社外や社内の設計士との交流もあるので、自身の成長にもつながるお仕事です。 ■設計・デザイン建物例：戸建て住宅、マンション居室、商業用物件（物販店舗、飲食店、事務所、工場、病院等）などの内装工事、インテリア工事の設計 ■就業環境： 年休120日（日月または月木）、残業20H程（20時にPCシャットダウン）の整った就業環境です。 賞与は年3回（過去実績4.5〜5か月）あり、資格取得支援制度（合格祝い金、資格手当、通信教育の補助など）も充実しています。 ■当社について： リビングサーラは住まいのリノベーション・リフォームを通じてお客さまの「シアワセのカタチ」や「素敵な時間」を提案するライフスタイル応援カンパニーです。豊富なリフォーム・リノベーションサービスで、理想の住まいを手に入れるお手伝いをします。

＜農業総合支援企業のイノチオグループ／住み慣れた地域の産業を守り・発展させていく仕事／福利厚生・制度面充実、地元で長期就業可能＞ ■業務内容： JAや農家様を中心とした既存のお客様に対し、ヒアリングやお悩み相談を通して農業資材の提案・販売をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商材やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 ・既存顧客が中心のルート営業となります。飛込営業や急な訪問販売はなく、無理のある提案・販売は行っていません。 ・訪問以外の時間は、依頼を受けた案件の見積り作成や配達業務・設計担当等と連携しながら案件の打合せ、工事中の現場確認なども行います。 ■仕事のやりがい： （1）お客様と同じ方向を向いて取り組み、収益向上に貢献出来たときは大きなやりがいを感じます。その過程で、お客様の期待を超えるベストな商品の提供を目指したり、ハウスの修理や施工などを行ったりし、感謝の言葉をいただくことも多くございます。 （2）この仕事は価格勝負ではなく、【お客様の悩みを解決したい】という気持ちや人間性が大切です。泥臭い部分もありますが、こまめな情報提供や接点が農家様からも喜ばれ、直接感謝の言葉を頂けるお仕事です。 ■組織構成：田原営業課はメンバー14名が所属しています。20代2名、30代5名と若手からベテランまでバランスのよい組織です。 ■働き方について： 年間休日117日、長期休暇（GW・盆・年末年始）有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。また突発的な対応依頼や、災害（特に台風）が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、それだけ農家の方を支え、頼りにされているという、このお仕事の重要さにもつながっています。 ■当社について： イノチオグループは、農業用施設、栽培システム、農薬・肥料、花き品種の開発・販売や営農サポートなど農業のあらゆる課題を農業総合支援企業としてサポートします。農業を通じて「いのちをみつめ、そだて、未来へとつないでいく」。それが、イノチオグループのお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から土地活用のプロへチャレンジ】土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞明確なインセンティブ制度で1,000万円以上も可！ ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ■業務の流れ： ・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします ・お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をしご契約へと繋げます ・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■業務の特徴： まずはお客様のお悩みを見つけ出すことが大切です。土地を「畑として持っているけれど…」「父から譲り受けたものの…」といったお悩みなど、課題は十人十色です。踏み込んだ話を相談いただけるようになるためには、 営業としてという以前に「人」として相談できる相手になることが必要です ■当社の強み： ・東証プライム上場企業としてのブランド「ホームメイト」の知名度により、ご信頼をいただけるケースは多々あります ・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が広いことが特徴です ・都道府県全てに店舗を持っていることにより、各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ■営業の支援体制： ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成することができます ■就業環境について： 【全社として残業を減らしていく方針です】 ・基本的には支店は19時45分には閉める決まりとなっています ・残業は月間平均15〜20時間となっています（月間で45時間を越える際には稟議が必要となります） ・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、休日出勤などが発生する場合がございますが、振替休日にて別途取得できる体制はございます 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分に合った働き方を選択しながら、業績拡大中の企業で経験を積める／5年以内定着率98％／年間休日117日／残業時間もライフスタイルに合わせて選択可能〜 ■採用背景 管理部門体制の強化・整備を目指した増員採用 ■職務詳細 1． 生産管理業務 ・受注、生産等のとりまとめ。 ・関連部署とのコミュニケーションをとりながらお客様の希望納期に応えていく業務です。 ・客先希望納期に対して生産計画を立案する。 ・社内工程への生産指示と調整業務 ・協力会社への発注業務と調整業務 ・製品の出荷手配及び在庫の管理 2.その他 ・新製品立上げによるスケジュール調整及び日程管理 ・生産コストの削減と効率改善の推進 ・トラブル発生時の対応 ・各種報告資料作成（社内・社外） ■組織構成 16名の組織です。(男性9名／女性7名) ■やりがいと期待すること ・日々変化する客先からの要望へ、臨機応変に対応できる方が活躍できます。 ・他社では加工できない高精度の製品を取り扱うことは緊張感があります。 ・お客様と工場の接点業務であり、幅広く活躍できます。 ■同社の特徴 ・半導体関連製造装置部品や自動車関連部品の高精密・高精細研削加工を得意としており、特にスマートフォン、タブレット端末用表面実装機（チップマウンター）用吸着ノズル等のヘッド部品製造においては高い技術力と世界市場シェアを誇ります。 ・非鉄金属の総合商社アルコニックスグループの一員として、金属加工事業を展開しています。安定した事業基盤のもと、2022年9月にも第四工場の運用開始となり、業績も右肩上がりに伸長しています。 ・ミクロン単位の加工精度が可能な内面研削加工をはじめとして、多様かつ豊富な生産設備を保有する他、毎年大規模な設備投資を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜農業総合支援企業のイノチオグループ／住み慣れた地域の産業を守り・発展させていく仕事／福利厚生・制度面充実、地元で長期就業可能＞ ■業務内容： 農作物・植物の栽培で使用される温室ハウスの施工管理業務をご担当いただきます。個人農家から、農業法人、JAなど様々なお客様の育てたい野菜・植物に最適な生育環境を提供し、生産を支えるお仕事です。 ■業務詳細： (1)温室ハウスの建築は、基礎工事から始まり、本体の建築⇒被覆材の展張⇒付帯設備工事の流れで進めて行きます。安全管理の書類作成／工程進捗管理／資材搬入／人員管理など管理業務は一般建築と大きく変わりません。 ※ビニールシートやガラス等の資材メーカー／環境制御装置（自動で気温を制御する機能）の設備メーカー等との調整業務も行います。 (2)案件は70%が新築(増設、建て替え)、30%がメンテナンスやリフォームとなります。工期は小規模で1週間、大規模で約半年　※標準的な規模としては200〜500坪、大型の物は10,000坪にもなります。 ■仕事のやりがい： この仕事は価格勝負ではなく、【お客様の悩みを解決したい】という気持ちや人間性が大切です。お客様と同じ方向を向いて取り組み、収益向上に貢献出来たときは大きなやりがいを感じます。その過程で、お客様の期待を超えるベストな商品・情報の提供を目指したり、ハウスの修理や施工などを行ったりし、感謝の言葉をいただくことも多くございます。 ■働き方について： 年間休日117日、長期休暇（GW・盆・年末年始）有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。また突発的な対応依頼や、災害（特に台風）が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、それだけ農家の方を支え、頼りにされているという、このお仕事の重要さにもつながっています。 ■当社について： イノチオグループは、農業用施設、栽培システム、農薬・肥料、花き品種の開発・販売や営農サポートなど農業のあらゆる課題を農業総合支援企業としてサポートします。農業を通じて「いのちをみつめ、そだて、未来へとつないでいく」。それが、イノチオグループのお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転居を伴う転勤なし！有休消化平均8日/年(土日祝も可能です！）/決算賞与等売り上げは社員に還元◎/入社3年後の定着率90％以上〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 インテリアに関する相談を受け、壁紙や照明選び、造作設備機器の提案、家具の配置など、お客様と一緒に理想の空間を創造していきます。 ・お客様と打ち合わせ ・プランと見積をご提案 ・仕様決定 着工後も施工担当と連携しサポートします。 ■業務の特徴： ベースとなる仕様はある程度決めて有りますが、そこから更に価格帯、テイストが違うものを各担当が使いやすうように、メーカー等と同社専任の担当者が、まとめて打ち合わせ、交渉を行い、幅広く商品を設定しています。 また、新商品の設定や既存の設定商品の見直し等は、定期的に実務者を交えて行っています。会社が設定した商品、仕様以外も、お客様への提案次第でドンドンと使用していく事も可能です。決まったモノしか使えない、毎回同じ仕様の提案しかできないということは同社ではありません。制限をすることなく、自由に提案できます。顧客のこだわりを「実現」することを大切にしているので、顧客との信頼関係や1棟、1棟の思い入れも強く、家が完成した時の達成感は非常に大きなものです。また案件は平均的に1カ月4〜5件を、年間20〜30棟程度を担当します。打ち合わせは、基本的に2週間に1度のペースで、着工までの期間に余裕を取っている為、顧客の提案に専念できる時間がしっかりとあります。 ■就業環境： インテリアコーディネーターは各営業所に所属しており、活躍しています。また、同社は他職種も含め全員が、同業他社からの転職者ばかりのため、各々の強みを活かしながら活躍できる環境です。また、営業・設計・工務などの部署も同じ事務所内で仕事をしているため、距離が近く風通しが良いので、すぐに意見を出しあえる環境です。自然と良好なコミュニケーションが生まれるからこそ、ベストな提案を顧客に案内できます。 ■同社の特徴： 同社は完全自由設計の注文住宅を多くの方に提供してきました。「高品質でデザイン性の高いこだわりの住宅を、手が届く価格で実現できる」という同社の家づくりは好評を得ており、愛知県の中でもトップクラスの実績を誇っています。業績は右肩上がりに成長を続けています。

【子育て安心住宅＆DESIDNLAB】 〜子育て世代に特化した注文住宅営業/異業種からの転職者が活躍中〜 ■採用背景 設立から7年を迎え、確かな信頼と実績を築き顧客からの受注は増加し続けています。この度売上拡大と店舗拡大に伴い一緒に会社を作っていける方を募集します。 ■業務概要 20代〜30代の子育て世代に特化した注文住宅を提案している当社にて、営業をお任せします。当社はハイスペックな家をお値打ち価格で提案しているため、顧客のニーズにマッチしており年々認知度は上がっています。 ≪業務内容詳細≫ ・イベントにご来場いただいたお客様の対応 　お客様の完成したお家をお借りしてイベントを実施します。1回のイベントで20組ほどの方が来場します。 ・ヒアリングと提案 お客様のライフスタイルや予算、希望する間取りやデザインなどを詳しくヒアリングし、最適なプランや設計を提案します。 ・契約書の作成および契約手続き ≪入社後の流れ≫ 3か月は研修期間です。まずは先輩の営業に同行し、仕事を覚えて頂きます。3か月〜半年をかけて1人前で顧客対応ができるようになります。一人一人の成長スピードに合わせてフォローします。 ■組織構成 20代〜30代の社員5名が在籍中。お客様も同世代の方が多いため、お客様との会話を楽しんでいる社員が多いです。 ■働き方、環境 ・水曜定休＋1日の週休2日 ※家庭の状況に合わせてお休みのご相談も可能で長期休暇も取れます。 ・残業は月20時間程度 ・基本的には転勤はありません。 ■魅力 ◎未経験入社も多数活躍中！ お人柄重視で採用を行っているため、当社の7割が未経験からスタートしています。元工場勤務や整備士の方も活躍中です。 ◎設立7年、まだまだ成長段階！ 当社はまだまだ成長段階です。様々なチャンスをもらいやすく、挑戦できる環境があります。現場の声を取り入れていきたいという社長の考えもあり、年次関係なく、意見を言いやすい環境です。また、同世代の社員が多く、和気あいあいとした雰囲気です。 ■採用サイト 会社の雰囲気や採用情報に関しては、下記もご確認ください。 https://www.kosodate-designlab.com/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜転居を伴う転勤なし！有休消化平均8日/年(土日祝も可能です！）/決算賞与等売り上げは社員に還元◎/入社3年後の定着率90％以上〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）営業設計（プランナー）…商談時に営業担当と共に顧客との打ち合わせに参加し、プランの作成を行います。 ※見積り作成やローンの手続き等は営業担当が行うため、自身はヒアリングをもとに顧客のニーズに沿った設計業務に集中できる環境です。 （2）実施設計…現地調査、役所調査、詳細図作成や建築確認申請などの申請業務、法規チェックを担当します。 ※会議や報告に時間を取られる事が少なく、作図や申請業務に集中できる環境です。 ■業務の特徴： 「営業設計」と「実施設計」と業務が分担されており、自身の強みをより活かすことができます。希望に合わせて配属され、今まで培ってきた経験やスキルを「活かす」だけではなく、「スキルアップをしたい」と考えている方に最適な環境です。同業他社からの転職者ばかりのため、社内には経験豊富なスペシャリストが多数活躍しています。知識の幅を広げることができ設計スキルも磨くことができます。 ■就業環境： 設計職は同業他社からの転職者ばかりのため、高いプロ意識を持ち、各々の強みを活かしながら活躍できる環境です。営業・設計・工務が同じ事務所内で働いており、距離が近く、日頃から横のつながりを大切にしています。自然と良好なコミュニケーションが生まれるからこそ、柔軟な提案・設計を可能にします。 ■当社の特徴： 当社は営業職を含め部長以上は全員、現場管理の経験者です。営業偏重型のハウスメーカーやビルダーが多い中、当社代表の高木は学校卒業後、地元工務店にて設計、現場監督を経験した後、創業し技術面を重視した工務店経営を貫いてきましたので、どの部署もフラットで風通しの良い企業風土が特徴です。 当社は愛知県を中心に、完全自由設計の注文住宅を多くの方に提供してきました。「高品質でデザイン性の高いこだわりの住宅を、手が届く価格で実現できる」という当社の家づくりは好評を得ており、愛知県下の中でもトップクラスの実績を誇っています。現在では当社の認知度も高く、業績は右肩上がりに成長を続けています。 変更の範囲：本文参照

〜転居を伴う転勤なし！有休消化平均8日/年(土日祝も可能です！）/決算賞与等売り上げは社員に還元◎/入社3年後の定着率90％以上〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 HPや雑誌などを見て来場した方や、問い合わせがあった顧客に「理想の家」についての話をヒアリング、ご要望にあったプランを提案します。顧客1組あたり、6〜7回の打ち合わせを行い、顧客が納得するまで、じっくり時間をかけて提案するスタイルです。設計も早い段階でお客様との打ち合わせに参加します。 平日は見積もり作成や提案書作成がメインで、週末に5〜6組のお客様との打ち合わせを行ないます。 ■業務の魅力： （1）完全自由設計／注文住宅へのこだわり…当社は設計と施工管理を自社で行っています。そのため、安定した品質を提供でき、無駄な中間マージンを一切カットすることで、コストパフォーマンスに優れる家づくりを実現しています。また、仕入れ先はさまざまなメーカーや建材商社とあり、使いやすいものを厳選、見積書と資金計画をセットでご提案するようにしています。また年間1,000棟近くの引渡し実績があり、その分、作品事例が出来るため、ノウハウや知識が蓄積され続けています。 （2）注文住宅のみで年間契約数750棟は、ビルダーとしては愛知県でもトップクラスを誇ります。確かな実績があるからこその「信頼力」「認知度」「ブランド力」が当社の強みです。 （3）フラットな社風が生み出す1つのチーム力…営業だから、設計だからという部署同士の垣根は一切ありません。誰もが同じ立場で顧客理想を叶えるために、意見を出し合っています。現場（施工管理）も提案フェーズからお客様との打ち合わせに参加し、営業と協力しながら進めているためお客様からの信頼も得やすいです。 ■就業環境： 営業職は、全員が中途入社です。同業他社からの転職者ばかりのため、各々の強みを活かしながら活躍できる環境です。また、営業・設計・監督等の部署が各営業所で仕事をしているため、距離が近く、意見をすぐに出しあえます。自然と良好なコミュニケーションが生まれるからこそ、顧客にベストな提案ができます。 変更の範囲：本文参照

〜振動機のパイオニア／知見を活かしてキャリアアップ／手当充実／賞与実績5.2ヶ月〜 ■ 職務概要： 振動機器の制御設計をお任せいたします。 １）振動機器の制御設計（制御盤外形図、接続図、シーケンサソフト作成） ２）顧客との打ち合わせ、及び現地調査対応、現地試運転対応等 ■やりがい： 当社の振動機器群は、70年以上の歴史を持つ、当社製品群の中でも歴史の長い製品であり、長い歴史に培われた豊富なノウハウに支えられた業界内でも大きな存在感を誇っている点が特徴となっています。 振動コンベアは、振動を利用して材料を搬送するのが主な機能ですが、単に搬送するだけでなく、乾燥、冷却、選別、洗浄、脱水などを同時に行うといった付加価値の高い搬送を実現できる点がベルドコンベアとは大きく異なっており、設計・開発には高い技術力が求められます。 また、食品・鉄鋼・化学・自動車・製紙・硝子等と幅広い業界のお客様にご利用いただいている点も振動機の特色です。 よって、エンジニアとしては振動を自在にコントロールするという高いスキルを身につける事ができると共に様々な業界のお客様に自身が設計した製品をご提供できるという満足感を得る事ができる点が大きなやりがいとなっております。 また、振動機器は、受注生産にて設計・製作されているため、設計技術者は、単に図面を作成するだけなく、顧客との仕様打ち合わせや現地調査、仕様決めといった上流工程にも携わっていく事ができるエンジニアとしては幅広い知見を得られる点もやりがいとなっております。 ■働き方： ・ 残業時間：通常月平均10〜20時間　繁忙期 月平均30時間　 ・ 休日出勤：0〜2回/月程度 ・ 出張の有無と出張期間 ：1回/月、1〜2日間/１回 ・ 主な出張先：日本全国各地、東南アジア圏 ■組織構成： 管理職（約10名）、一般従業員（約30名）、派遣従業員（約10名） ■当社について： 当社は、「創業100周年」を迎えた老舗の電機機器メーカーです。航空機用電装品や宇宙ロケットの電装品、半導体製造装置や自動車試験装置、カラープリンタや空港で従事する産業用車両等多種多様な製品を設計・製造しております。それぞれの製品は、高い技術力に支えられ、業界トップ級シェアや世界トップ級シェアの製品も数多くあります。

〜転居を伴う転勤なし！有休消化平均8日/年(土日祝も可能です！）/決算賞与等売り上げは社員に還元◎/入社3年後の定着率90％以上〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 【同業からの転職者多数】お客様の理想の家づくりをサポートできる！フルオーダーの木造住宅の施工管理 クラシスホームでは、施工管理を「ホームエンジニア」と呼び、仕様決めなどのお客様の打合せに参加しています。 打ち合わせ回数は全体で3〜9回程度。すべての打合せに参加する訳ではありませんが、設計・インテリアコーディネーターと協力しながら、お客様の「理想の家づくり」を具体化していきます。 ▼造成計画、地盤調査報告や収納、コンセント位置などをお客様と打合せ ▼設計図をもとに施工図を作成 ▼建設資材の手配・調達や職人の手配・調達 ▼現場の工程・安全・品質・予算管理 ▼現場周辺への対応 ▼施工完了後、引き渡し ■業務の特徴： 顧客の生の声を聞ける環境を大切にし、チーム一丸となり、家づくりをサポートするスタイルだからこそ、顧客の想い・要望をカタチにした住まいが完成したときの達成感は何にもかえられません。 ・注文住宅のため、一つとして同じものがない面白さを味わうことが出来ます。顧客とは打ち合わせを重ね信頼関係ができているからこそ、融通も利きますし、急なトラブルにもすぐ対応できます。完全自由設計の家だからこそ経験を重ねる度に、成長が実感でき仕事が楽しく面白くなります。仲間とともに成長を楽しみ、技術者として大きな飛躍を遂げられる舞台です。 ■就業環境： 施工管理職の95％が同業他社からの転職者ばかりです、高いプロ意識を持ち、強みを活かしながら活躍できる環境です。同フロアに各部門が入っているため、情報共有はもちろん困った時にはすぐ相談ができます。「お客様に喜んでいただこう」「お客様の要望をカタチに」という想いは一緒です。 ■当社の特徴： 当社は営業職を含め部長以上は全員、現場管理の経験者です。営業偏重型のハウスメーカーやビルダーが多い中、当社代表の高木は学校卒業後、地元工務店にて設計、現場監督を経験した後、創業し技術面を重視した工務店経営を貫いてきましたので、どの部署もフラットで風通しの良い企業風土が出来上がりました。 変更の範囲：本文参照

【子育て安心住宅＆DESIDNLAB】 〜業績好調／残業少ない／週休２日（火曜・水曜）／手当、福利厚生充実〜 ■採用背景： 売上拡大、店舗拡大に伴う体制強化のための採用です。 設立から7年とまだまだ成長段階のため、一緒に会社を作っていっていただきたいと考えています。 ■業務内容： 受注したお客様への住宅の壁、床材、照明などの内相デザインのご提案をお任せします。 ■業務詳細： ・内外装材の提案 ・電気系統打ち合わせ ・業者への見積もり依頼 ・サンプル依頼 ・仕様決め ・提案のためのプレゼンシートの作成 ・ＳＮＳ更新 ≪ポイント≫ ・SNS更新手当や完成引き渡し手当などの手当、福利厚生も充実しています。 ■働き方： 19：00にはほとんど退社しており、残業は少なく、お休みは火曜日と水曜日の週休2日です。 ■組織： 配属先組織では２名の社員が活躍しています。 ■魅力： ◎業績好調、事業拡大中！ デザイン性の高さからお客様も増えており、売上拡大中。業績好調につき、エリア拡大も図っています。 ◎未経験入社も多数活躍中！ お人柄重視で採用を行っているため、入社している方の7割が未経験からスタートしています。家が好き、コミュニケーションが得意、笑顔を見ることが好き、お客様のためになることが好き、などというお気持ちをお持ちの方でしたら活躍いただけます！ 入社後の研修ももちろん充実しておりますので安心してください。 ◎設立7年、まだまだ成長段階！ 当社はまだまだ成長段階です。そのため、様々なチャンスをもらいやすく、挑戦できる環境があります。 現場の声を取り入れていきたいという社長の考えもあり、年次関係なく、意見を言いやすく、聞いていただきやすい環境です。 ■採用サイト 会社の雰囲気や採用情報に関しては、下記もご確認ください。 https://www.kosodate-designlab.com/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

【子育て安心住宅＆DESIDNLAB】 〜業績好調／現場手当有／残業少ない／週休２日（水曜＋土日どちらか）〜 ■採用背景： 売上拡大、店舗拡大に伴う体制強化のための採用です。 設立から7年とまだまだ成長段階のため、一緒に会社を作っていっていただきたいと考えています。 ■業務内容： お客様と家の仕様を打ち合わせ、実際に施工を行う業者さんと協力をして、スケジュール通りに建設が進んでいるかの管理を行っていただきます。 ■業務詳細： お客様と設計士が一緒になって作った、お客様の思いが詰まった家の図面を元に、具体的に家を作り上げていただきます。 スムーズに工事が進むようなフローが確立していますが、スケジュール通りに工事が進むように職人さんとの打ち合わせや現場の管理をお任せします。 ≪特徴≫ ・協力している職人さんはいつも同じ会社の方のため、関係構築ができており業務が進めやすいです。 ・アシスタントの活用や現場のDX化を進めているため、残業時間は月に10時間程度と少なく、お休みも水曜定休＋土日のどちらか、とプライベートとも両立しながら働きやすい環境です。 ■組織： 配属先組織では4名の社員が活躍しています。 ■魅力： ◎業績好調、事業拡大中！ デザイン性の高さからお客様も増えており、売上拡大中。業績好調につき、エリア拡大も図っています。 ◎未経験入社も多数活躍中！ お人柄重視で採用を行っているため、入社している方の7割が未経験からスタートしています。家が好き、コミュニケーションが得意、笑顔を見ることが好き、お客様のためになることが好き、などというお気持ちをお持ちの方でしたら活躍いただけます！ 入社後の研修ももちろん充実しておりますので安心してください。 ◎設立7年、まだまだ成長段階！ 当社はまだまだ成長段階です。そのため、様々なチャンスをもらいやすく、挑戦できる環境があります。 現場の声を取り入れていきたいという社長の考えもあり、年次関係なく、意見を言いやすく、聞いていただきやすい環境です。 ■採用サイト 会社の雰囲気や採用情報に関しては、下記もご確認ください。 https://www.kosodate-designlab.com/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務