「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、○○さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすが○○さん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り道では自然と笑顔がこぼれます。 地域のお客さまに”安心”をお届けする仕事を、あなたも始めてみませんか？ ＼ かんぽ生命で働く魅力！ ／ 日本最大級の生命保険会社で働ける！ 日本郵政グループの一員として、盤石な経営基盤を築いている当社。 地域に根付いた、全国約2万局の郵便局ネットワークを活用し、 最適なサービスを提供しています。 日本郵政グループならではの安定性！ 日本郵政グループの一員だからこそ 【年間休日120日以上】【平均残業月9.4時間】【有休取得率96％】など、 安心して長く働ける環境が整っています。 地域のお客さまに安心をお届け！ 区や市などの単位で担当エリアを決めているので、 地域のお客さまとのお付き合いも自然と長くなります。 結婚や出産などに合わせて、ご相談いただける機会も多数あります！ 誠実な姿勢でお客さまに向き合える！ 「お客さまに信頼していただくこと」が第一。 ノルマもないため「ノルマ達成のために不必要な商品を提案する」ということは一切ありません。 プロセスをしっかり評価します！ 売上だけではなく、アフターフォロー活動、 お客さまとの接点の数、組織貢献度合いなどを評価に反映できるよう、 評価体制のアップデートを実施しています。

＼業界大手で安定！「ありがとう」が嬉しいお仕事／ 毎日多くの患者様がご来院される中で、ミスなくスムーズに対応を行っていきます！ 業界・受付事務職未経験大歓迎！未経験から大手美容クリニックの顔（受付）になりませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◇接客 ・患者様の受付やご案内、お見送り ・ご予約に関するお手続き　など ◇事務 ・電話対応 ・予約の管理 ・データ入力、カルテ作成 ・ご契約時のローン審査対応、会計 ・書類整理、備品管理　など 【１日の流れ】※一例 10:00　全体朝礼 10:30-13:00 予約表確認・翌日予約の患者様の書類作成 WEBカルテの入力 システムへのデータ入力 患者様のご案内対応 会計業務 13:00-14:00　お昼休憩 14:00-18:00 患者様のご案内対応 会計業務 架電対応 18:00　院内清掃、カルテの片付け 19:00　退勤 【様々な業界から活躍中】 美容部員やエステ、脱毛などの近い業界から アパレル、飲食など他業界の接客業 事務、公務員などの接客未経験者まで活躍中！ 【大手ならではの豊富なキャリアパス】 クリニック内の役職だけではなく、 TCBグループとしての役職、バックオフィスへの転籍など 自ら手を挙げて挑戦することができます！ 【月収30万円以上も可能】 クリニックの業績に応じたチームインセンティブは、全国平均4万円/月の支給実績あり！月収30万円以上が目指せます！

オートバイの整備（納車整備・修理・部品取り付け等） 配属先の各店舗にてオートバイの整備を行って頂きます。 └ご希望の配属先を教えてくださいね！ ■お客様がご購入された車両の納車点検・整備 ■お客様のバイクの故障時の修理対応・整備・車検 ■各種部品取り付け　など ＜扱う車両は？＞ 当社が扱うのは国産、外車などあらゆる中古バイクが中心です。 様々なメーカー、タイプ、排気量のバイクを扱いますから、幅広い経験を積むことができます。 ＜経験に応じてしっかりサポートします＞ あなたの経験に応じて、入社後にしっかりサポートしていきます。 経験の浅い方も丁寧に指導します。 資格取得支援制度があり、年1回の国家試験を当社費用負担で受験できます！ 知識は働きながら身に付けられます！ お客様が大事に乗ってきたバイクでも 多少のキズがあったり、小さい凹みがあったりするので、 キズや凹みを直して、新しいお客様の元へ届くようにお手伝いをします。

＼働きながら無料で「初任者研修」の資格が取れる／ 【訪問介護採用応援事業】無料で資格取得！講座受講中も給与あり！ ■仕事内容 ・利用者様のご自宅に自転車で訪問し、生活援助(買い物・掃除など) ・身体介護(入浴・トイレ・食事) ・資格取得の学習(訪問介護採用応援事業) ・記録等の事務処理 ■訪問介護採用応援事業とは 未経験から介護のプロへ！ ケア21では東京都の制度を活用し、お給料をもらいながら「無料」で資格取得が可能です。 研修中も勤務扱いなので安心。 東証上場企業の安定感と「定年制撤廃」により、一生モノのスキルを身につけて長く活躍できます。 サポート体制万全の環境で、新しいキャリアを始めませんか？ ■異業種からの転職も！ 【人間関係の温かい職場で働きたい方に】 「新しい業界は雰囲気が不安…」という方に！ケア21は「笑いの絶えない環境づくり」がモットー。 スタッフの仲が良く、異業種から飛び込んできた未経験者を温かく育てる風土が根付いています。 何でも相談しやすい職場で、心機一転、あなたらしいキャリアをスタートさせましょう！ ■会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

＼働きながら無料で「初任者研修」の資格が取れる／ 【東京都介護職員就業促進事業】無料で資格取得！講座受講中も給与あり！ ■仕事内容 有料老人ホームの介護スタッフ【無料で資格取得】 ・生活援助(移乗介助、服薬介助、外出支援) ・身体介護(入浴、服薬、排泄介助等) ・介護記録の記入(タブレットで簡単管理) ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) ■就業促進事業とは 未経験から介護のプロへ！ケア21では東京都の制度を活用し、給料をもらいながら「無料」で資格取得が可能です。 研修中も勤務扱いなので安心。 東証上場企業の安定感と「定年制撤廃」により、一生モノのスキルを身につけて長く活躍できます。 サポート体制万全の環境で、新しいキャリアを始めませんか？ ■異業種からの転職も！ 【人間関係の温かい職場で働きたい方に】 「新しい業界は雰囲気が不安…」という方に！ケア21は「笑いの絶えない環境づくり」がモットー。 スタッフの仲が良く、異業種から飛び込んできた未経験者を温かく育てる風土が根付いています。 何でも相談しやすい職場で、心機一転、あなたらしいキャリアをスタートさせましょう！ ■会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

＼働きながら無料で「初任者研修」の資格が取れる／ 【訪問介護採用応援事業】無料で資格取得！講座受講中も給与あり！ ■仕事内容 ・利用者様のご自宅に自転車で訪問し、生活援助(買い物・掃除など) ・身体介護(入浴・トイレ・食事) ・資格取得の学習(訪問介護採用応援事業) ・記録等の事務処理 ■訪問介護採用応援事業とは 未経験から介護のプロへ！ ケア21では東京都の制度を活用し、お給料をもらいながら「無料」で資格取得が可能です。 研修中も勤務扱いなので安心。 東証上場企業の安定感と「定年制撤廃」により、一生モノのスキルを身につけて長く活躍できます。 サポート体制万全の環境で、新しいキャリアを始めませんか？ ■異業種からの転職も！ 【人間関係の温かい職場で働きたい方に】 「新しい業界は雰囲気が不安…」という方に！ケア21は「笑いの絶えない環境づくり」がモットー。 スタッフの仲が良く、異業種から飛び込んできた未経験者を温かく育てる風土が根付いています。 何でも相談しやすい職場で、心機一転、あなたらしいキャリアをスタートさせましょう！ ■会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

＼20～50代の方活躍中！／ ＼未経験スタート、大歓迎！／ 《POINT！》 ◎配達件数は1日max25件と制限あり ◎イオンG直雇用！安定の正社員 ◎業界では珍しい女性比率2割超え ◎男性の育休取得実績もあり ◎年間休日121日｜有休取得推奨 ◎イオンG의多様な福利厚生あり 《ノルマは一切無し！》 配送エリア拡大時には 新商品や新規会員募集のチラシを配布し オフラインマーケティング・営業への サポートもしていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ▼固定シフトで勤務が可能！ 勤務時間は《07：30～16：30》と 毎日固定になるため、 規則的な生活が叶います ▼手厚い研修制度あり 1ヶ月間の研修で コースを使った運転練習も可能。 接客研修もあるため、 独り立ち後も安心です ーーーーーーーーーーーーーーーー 《年収例》 ・2年目（役職なし）：380万円 ・3年目（リーダー）：400万円 ・5年目（副所長）：460万円 ※入社1年で副所長になった事例あり 《選考について》 平日夜間（18時以降）および 土曜日午前中もweb面接実施中！

＼未経験入社数　約800名突破！／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●イオンG直雇用！安定の正社員 ●ドライバーの女性比率2割超え ●20～50代まで幅広く活躍中 ●1日の配達件数はmax25件程 　（↑業界ではかなり少ないです） ●年間休日121日｜有休取得推奨 ●営業活動は一切なし◎ ●月給26万円以上 ●イオンGの多様な福利厚生あり 【お仕事の内容】 イオンのネット専用スーパー Green Beans（グリーンビーンズ）の 商品を近距離エリアのご家庭へ お届けするお仕事です。 配達件数はmax25件/日と 制限を設けているため 不平等な配達件数にならない 特徴的な良さがあります◎ ーーーーーーーーーーーーーーーー ▼体力に自信がなくても安心 積み込みはカゴ車を押し入れるだけ！ 体への負担が少ないのもポイント。 ▼固定シフトで勤務が可能！ 勤務時間は《05：30～14：30》と 毎日固定になるため、 規則的な生活が叶います ▼トラックの運転が初めてでOK 普通免許（AT限定可）で運転できる 小型トラック（1.5t）を使用。 広い道を推奨してくれるなど ドライバーに配慮したAIナビ搭載！ ※ 再配達は基本ありません。 ▼手厚い研修制度あり 1ヶ月間の研修で コースを使った運転練習も可能。 接客研修もあるため、 独り立ち後も安心です ーーーーーーーーーーーーーーーー 《年収例》 ・2年目（ドライバー）：380万円 ・3年目（リーダー）：400万円 ・5年目（副所長）：460万円 ※入社1年で副所長になった事例あり 《選考について》 平日夜間（18時以降）および 土曜日午前中もweb面接実施中！

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＼子どもたちに将来の安心と毎日のワクワクを提供。15000通りの支援でともに成長を喜ぶ仕事を始めてみませんか？／ 子どもたちの個性を伸ばす支援！授業の内容は、一人ひとりの発達や成長ステップに合わせてオーダーメイド 心身にムリがない働き方！その月の土日祝と同じ日数がお休みになり、年間休日は120日以上 授業は社内システムで1万5000点もの教材を即検索可能！教材づくりの負担がありません 独自の支援記録システムを導入！手作業での記録業務に苦労することはありません 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 【1日の流れ】 ▼9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 ▼11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。 担任の先生と情報共有・連携をして、お子さまが生活の場で成功体験が積めるように支援します。 ▼12:00 昼休み 家から持参したお弁当を食べたり、近くのコンビニに買いに行ったり。みんなで雑談をしながらお昼ごはんを食べます。 ▼13:00 運営準備・指導準備 教材の準備や、支援計画の作成などお子さまの支援のための準備を行います。 ▼14:30 指導開始 お子さま一人ひとりに合わせた支援を実施します。 個別指導時間に加えて、集団の中で安心・安全に過ごしていただく時間を組み合わせています。 困った場合は、スタッフ1人で悩まず、チームで話し合い解決します。それでも解決が困難な場合は、有資格者からなるスーパーバイザーにも相談します。 ▼18:30 業務終了 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社します。持ち帰り仕事やサービス残業は禁止です！

「バイクが好き。でも、仕事にするのは不安…」 その気持ち、当社が解消します。 「バイク業界は休みが取れないんじゃ…」 →ご安心ください。当社は【年間休日115日】。 火曜・水曜の完全週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 「ディーラーは敷居が高そう。未経験じゃ無理かも…」 →心配いりません。 マンツーマンの教育体制で、バイクに乗り始めたばかりの方でもプロに育てます。 「そもそも、この先も安定して働けるの？」 →当社は東京都で、ホンダ・カワサキ・ヤマハの3大ブランドの正規代理店として認められた企業。 堅実な経営を続けています。 あなたにお任せするのは、単なる「販売」ではありません。 お客様のライフスタイルに寄り添い、最高の“相棒”探しをお手伝いするパートナーです。 ツーリングイベントを企画したり、SNSで魅力を発信したり。 あなたの「好き」という気持ちが、そのまま仕事になります。 「教えた人が評価される」という独自の制度があるため、先輩は誰もが真剣にあなたをサポートします。 数字に追われるのではなく、チームで助け合いながら目標を目指す。 そんな温かい風土が、ウインドジャマーズの自慢です。

【スタートは40歳前後の方が多いです！】経験を活かして「最後の転職」を。 自動車教習所の指導員として、若者に運転を教えるやりがいのある仕事を担当いただきます。 まず入社後は指導に必要な資格取得を目指します！（最終合格率100％） その間も周りの指導員が手厚くサポートしますのでご安心ください！ 教習生が若い世代の方のためコミュニケーション力が重要になってきます、 運転経験はや技術はもちろん、あなた自身の社会経験も活きます。 条件面含め、働く環境が良く社員も好評を得ているため、定着率は非常に高いです。 【1】 スタートは資格取得から 入社後2～4ヶ月は、教習指導員の国家資格取得に向けて勉強。 先輩がしっかりサポートしますのでご安心ください ↓↓ 【2】 普通自動車の教習研修 資格取得後は、先輩の指導を受けながら普通自動車の教習指導を学びます。 （将来的には二輪指導などにも挑戦可能） ↓↓ 【3】 教習指導スタート！ 教習生が安全な運転スキルを身に付けられるように指導します。 もちろん、先輩のフォローがあるので安心して取り組んでいただけます。 ≪社員インタビュー≫ ▼40代：Aさん 異業種からの転職でしたが、資格取得のサポートもバッチリで、 不安なく教習指導員として成長できました！ 最初は先輩に指導の方法を聞きながら、 教習を行い、そこで教習生とのコミュニケーションの取り方などを身に付けます。 さまざまな工夫を試しながらしっかりスキルを磨いていける環境ですよ！

体験型学習施設「高尾の森わくわくビレッジ」の中のレストラン「カフェテリアろんたん」での調理業務のお仕事です。 学校の校外学習や、青少年団体の合宿やセミナー等での利用のほか、 家族連れのお客様や近隣にお住まいの方が日常使いされるお店です。 栄養士が常駐し、アレルギー対応も行っています。 ＼さまざまなジャンルの料理を調理・提供！／ ・団体食は朝食・昼食・夕食をご用意。 ・ジャンルにとらわれない定食を提供しています。 ・大量調理は仕込みも調理も力仕事ですが、校外学習の子どもたちが食事を楽しむ姿を見られるやりがいがあります！ ＼アラカルトメニューを考案！／ ・団体食メニューのほか、旬の食材を使ったアラカルトメニューを考案できます。 ・地場野菜を使ったメニューや、プラントベース食（植物由来原料のみを使用した食事）のメニューも開発中です！ ＼調理スキルを発揮できます／ ・和洋中さまざまなジャンルの調理を通じて、貴方の調理スキルを発揮してください！ ・得意分野の異なる調理人が集まる事で、さらなるスキルアップも目指せます！ ＼最短3ヶ月で店長に昇格／ ◎前職でのご経験があれば、店舗業務を経験のうえ最短3ヶ月で調理長に挑戦できます。 ◎調理長昇格後は月給30万円以上に！ ＼活躍の場は京王線沿線に！／ ・当社で調理を活かせる職場は京王沿線に複数！ ・正社員は異動によるスキルアップを経験し、上位職を目指します。 ・調理長に昇進した後も、店長や本社でのマネジメントなど、活躍の場は多岐に渡ります。 ＼京王グループの安定経営／ 鉄道や各種サービス事業を運営する京王グループ。安定した経営基盤のもと働ける環境です。 ＝＝具体的な業務について＝＝ ■仕込み ■調理 ■食材の発注業務 ■メニュー開発 ■売上管理・報告書作成（店長業務を行う場合） ■スタッフの採用・育成

大手家電メーカーの接客スタッフを募集中です！ 就業開始：2026年7月～ 家電量販店の白物家電コーナーで、最新の冷蔵庫洗濯機をご案内・販売するお仕事です。 【仕事内容】 お客様にお声がけ 商品の説明・案内 在庫確認 お客様のお悩み相談役としてサポート！ ・「機能の違いを知りたい」 ・「自分に合ったタイプを選びたい」 お客様のお話を聞きながら、最適な商品をご案内します。 【このお仕事のオススメPOINT】 生活に身近な家電を扱うため、お客様の「困った」「知りたい」に寄り添いながら、最適な商品をご提案してください 接客が好きな方はもちろん、人と話すことが好きな方、販売スキルを身につけたい方にもぴったりの職場です。 【WEB面接可】 365日/24時間面接OK！ 来社不要のWEB面接！お使いのスマホで面接可能なので手間いらず！自宅など落ち着いた環境で面接可能です。 履歴書不要！ ～～～～～～～～～～～～ 《応募後の流れ》 (1)応募後、弊社採用担当よりお電話をいたします。 東京：03-6450-1468　　 大阪：06-6964-0581 WEB面接が可能な日時をお聞きしますので希望日時をご相談ください。 ↓ (2)面接実施(30分ほど) WEB(スマホ)にて面接をいたします。その際に就業場所、お仕事内容や就業条件をお伝えします。 ↓ (3)メーカ担当者合わせ メーカーの担当者と顔合わせを行います。 ↓ (4)お仕事開始 ～～～～～～～～～～～～ 就業後も営業担当が店舗巡回をしているのでお悩み、お困りごとをしっかりサポート！（土日祝でもいつでもOK） お仕事内容で不明点がございましたらお気軽にご連絡ください！ 株式会社アイ・フロント 採用担当 連絡先：03-6450-1468 土日祝日の際の問い合わせ先 連絡先：090-8746-7144 担当：大藪

報奨金で頑張りを還元するから、モチベも上がる！ マニュアル完備＆先輩のサポートでスキルが身につく！ 未経験入社でも早期のキャリアアップが可能！ ＜お任せするお仕事＞ 保険サービスのご紹介や、プランのご提案をお任せします。 「いまの保険って合っている？」など、保険内容に悩みがある方や、見直しを検討している方に向けたご提案です。 ▼入社後お任せする仕事内容 研修でサービス等の知識を学んだら、まずはPR業務を経験。 保険プランの見直しを考えるイベント参加者の相談に乗り、専門スタッフをご紹介します。 ▼ゆくゆく挑戦できる仕事内容 基本が身についたら、アドバイザーへ配属となります。 お客様の生活スタイル、家族構成などをお聞きし、保険等の見直し、最適なプラン提案等を行います。 ＜未経験が活躍する理由＞ トークのポイントをまとめたマニュアルをご用意しています。 先輩たちも練習に付き合うなど、様々な方法であなたの成長をサポート！ 未経験で入社し、初月から成果を上げてスキル＆収入アップを叶えている先輩が沢山います。 ＜将来のキャリアパス＞ 当社でのキャリアアップに年齢や社歴は関係ありません！ 頑張り次第で早期キャリアアップも叶います！ ｜キャリアパスの例 ▼後輩の育成に挑戦 ▼店舗の管理(スタッフ管理等、店長のサポート役) ▼店長(店舗運営に関する全般も管理) ＼先輩たちが語る “入社後の嬉しい変化” ／ 「転職してすぐに月収が10万円以上も上がりました」 「チームのために頑張りたい！と思えた自分にびっくり。仲間の温かさを感じています」 「報奨金でバイクを買って、ツーリングが趣味に！頑張りが評価されるのが嬉しいです」

【営業・人材コーディネーター募集】 ～人材派遣会社にて、企業と求職者をつなぐお仕事をお任せします～ エリアは東京都全域と神奈川県相模原市・横浜市・川崎市近郊になります。 取引先は製造業・物流業など幅広い企業を対応して頂きます。 ※社用車を貸与いたします。業務および通勤も社用車使用！ ＼ 主な業務内容／ ・スタッフ対応・管理 　派遣スタッフのフォロー、労務管理、相談対応など ・登録面談・面接対応 　求職者への仕事内容の説明、希望条件のヒアリング 　※マニュアル・研修があるので未経験でも安心です！ ・営業業務 　取引先への定期訪問、新規取引先の開拓など ・事務業務 　各種書類の作成・確認などの付随業務 ＼研修・サポート体制／ ほとんどの先輩が未経験からのスタート 丁寧な研修と先輩のフォローがあるので、安心して始められます。 ・新人研修：約3ヶ月～ 　座学を中心に、会社や業界の基礎からしっかり学べます◎ ・入社後半年ほどは先輩に同行しながら実務を習得！ ・約1年を目安に独り立ちできる環境です 20代、30代活躍中 分からないことはすぐ相談できる、風通しの良い職場です 直行直帰OK◎業務に合わせてスケジュール調整が可能！

＼子どもたちに将来の安心と毎日のワクワクを提供。15000通りの支援でともに成長を喜ぶ仕事を始めてみませんか？／ 子どもたちの個性を伸ばす支援！授業の内容は、一人ひとりの発達や成長ステップに合わせてオーダーメイド 心身にムリがない働き方！その月の土日祝と同じ日数がお休みになり、年間休日は120日以上 授業は社内システムで1万5000点もの教材を即検索可能！教材づくりの負担がありません 独自の支援記録システムを導入！手作業での記録業務に苦労することはありません 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 【1日の流れ】 ▼9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 ▼11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。 担任の先生と情報共有・連携をして、お子さまが生活の場で成功体験が積めるように支援します。 ▼12:00 昼休み 家から持参したお弁当を食べたり、近くのコンビニに買いに行ったり。みんなで雑談をしながらお昼ごはんを食べます。 ▼13:00 運営準備・指導準備 教材の準備や、支援計画の作成などお子さまの支援のための準備を行います。 ▼14:30 指導開始 お子さま一人ひとりに合わせた支援を実施します。 個別指導時間に加えて、集団の中で安心・安全に過ごしていただく時間を組み合わせています。 困った場合は、スタッフ1人で悩まず、チームで話し合い解決します。それでも解決が困難な場合は、有資格者からなるスーパーバイザーにも相談します。 ▼18:30 業務終了 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社します。持ち帰り仕事やサービス残業は禁止です！

「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、○○さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすが○○さん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り道では自然と笑顔がこぼれます。 地域のお客さまに”安心”をお届けする仕事を、あなたも始めてみませんか？ ＼ かんぽ生命で働く魅力！ ／ 日本最大級の生命保険会社で働ける！ 日本郵政グループの一員として、盤石な経営基盤を築いている当社。 地域に根付いた、全国約2万局の郵便局ネットワークを活用し、 最適なサービスを提供しています。 日本郵政グループならではの安定性！ 日本郵政グループの一員だからこそ 【年間休日120日以上】【平均残業月9.4時間】【有休取得率96％】など、 安心して長く働ける環境が整っています。 地域のお客さまに安心をお届け！ 区や市などの単位で担当エリアを決めているので、 地域のお客さまとのお付き合いも自然と長くなります。 結婚や出産などに合わせて、ご相談いただける機会も多数あります！ 誠実な姿勢でお客さまに向き合える！ 「お客さまに信頼していただくこと」が第一。 ノルマもないため「ノルマ達成のために不必要な商品を提案する」ということは一切ありません。 プロセスをしっかり評価します！ 売上だけではなく、アフターフォロー活動、 お客さまとの接点の数、組織貢献度合いなどを評価に反映できるよう、 評価体制のアップデートを実施しています。

◆正社員募集◆ 正社員採用は、「栄養士もしくは調理師免許」を必須としております。 必ずご確認のうえ、ご応募ください。 公立の小学校・中学校を中心に、学校給食の民間委託を受託している当社。 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各現場にて、調理業務をお任せします。 おいしい給食づくりを通して、子どもたちの成長に貢献できるお仕事です 〈お仕事について〉 大量調理のルールに沿って、 ・食材納品の受取りや検品 ・肉類や野菜の下処理、切裁 ・回転釜など大量調理機器を使用した各種調理 ・食器や調理機器の洗浄、給食室の清掃 といった給食調理業務を、チーム作業で行います。 安全・安心な給食を提供するために、衛生管理は特に大事なポイント。 守っていただくルールが、外食業界などと比べて多いと思います。 でも、入社後は基本的な知識の習得から研修しますのでご安心ください 将来的には現場責任者（チーフ）にキャリアアップが可能ですし、さらに活躍したい方はエリアマネージャーや営業職など、管理業務にもチャレンジできます！ 〈当社の特徴〉 (1)自校方式の学校給食調理に特化したビジネスモデル ⇒病院給食や老人ホームなど、３食提供やシフト制勤務の現場はありません。 また、学校内の給食室が職場なので、喫食いただく子どもたちの顔が見えるやりがいがあります さらに、各自治体が主要なお取引先なので、安定した会社経営を実現しています。 (2)ワーク・ライフ・バランス重視の働き方 学校のスケジュールに沿った勤務なので、基本的に土日がお休みで年間休日125日以上。 夏休み中の長期休暇でリフレッシュできたり、ご家族との時間を大事にすることができる、働きやすい調理のお仕事です また、女性社員の割合が50%、パート従業員も含めると79%おり、男女ともに活躍できる環境です！

◆正社員募集◆ 正社員採用は、「栄養士もしくは調理師免許」を必須としております。 必ずご確認のうえ、ご応募ください。 公立の小学校・中学校を中心に、学校給食の民間委託を受託している当社。 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各現場にて、調理業務をお任せします。 おいしい給食づくりを通して、子どもたちの成長に貢献できるお仕事です 〈お仕事について〉 大量調理のルールに沿って、 ・食材納品の受取りや検品 ・肉類や野菜の下処理、切裁 ・回転釜など大量調理機器を使用した各種調理 ・食器や調理機器の洗浄、給食室の清掃 といった給食調理業務を、チーム作業で行います。 安全・安心な給食を提供するために、衛生管理は特に大事なポイント。 守っていただくルールが、外食業界などと比べて多いと思います。 でも、入社後は基本的な知識の習得から研修しますのでご安心ください 将来的には現場責任者（チーフ）にキャリアアップが可能ですし、さらに活躍したい方はエリアマネージャーや営業職など、管理業務にもチャレンジできます！ 〈当社の特徴〉 (1)自校方式の学校給食調理に特化したビジネスモデル ⇒病院給食や老人ホームなど、３食提供やシフト制勤務の現場はありません。 また、学校内の給食室が職場なので、喫食いただく子どもたちの顔が見えるやりがいがあります さらに、各自治体が主要なお取引先なので、安定した会社経営を実現しています。 (2)ワーク・ライフ・バランス重視の働き方 学校のスケジュールに沿った勤務なので、基本的に土日がお休みで年間休日125日以上。 夏休み中の長期休暇でリフレッシュできたり、ご家族との時間を大事にすることができる、働きやすい調理のお仕事です また、女性社員の割合が50%、パート従業員も含めると79%おり、男女ともに活躍できる環境です！

＼未経験入社数　約800名突破！／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●イオンG直雇用！安定の正社員 ●ドライバーの女性比率2割超え ●20～50代まで幅広く活躍中 ●1日の配達件数はmax25件程 　（↑業界ではかなり少ないです） ●年間休日121日｜有休取得推奨 ●営業活動は一切なし◎ ●月給26万円以上 ●イオンGの多様な福利厚生あり 【お仕事の内容】 イオンのネット専用スーパー Green Beans（グリーンビーンズ）の 商品を近距離エリアのご家庭へ お届けするお仕事です。 配達件数はmax25件/日と 制限を設けているため 不平等な配達件数にならない 特徴的な良さがあります◎ ーーーーーーーーーーーーーーーー ▼体力に自信がなくても安心 積み込みはカゴ車を押し入れるだけ！ 体への負担が少ないのもポイント。 ▼固定シフトで勤務が可能！ 勤務時間は《14：00～23：00》と 毎日固定になるため、 規則的な生活が叶います ▼トラックの運転が初めてでOK 普通免許（AT限定可）で運転できる 小型トラック（1.5t）を使用。 広い道を推奨してくれるなど ドライバーに配慮したAIナビ搭載！ ※ 再配達は基本ありません。 ▼手厚い研修制度あり 1ヶ月間の研修で コースを使った運転練習も可能。 接客研修もあるため、 独り立ち後も安心です ーーーーーーーーーーーーーーーー 《年収例》 ・2年目（ドライバー）：380万円 ・3年目（リーダー）：400万円 ・5年目（副所長）：460万円 ※入社1年で副所長になった事例あり 《選考について》 平日夜間（18時以降）および 土曜日午前中もweb面接実施中！

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