◆同社は全国に事業拠点を構え、三菱電機グループのＩＣＴ分野を担っています。三菱電機向けのシステム開発も行っています。 三菱電機グループだけではなく、一般外販のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しております。 「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、お客様に企画提案から運用保守まで、ワンストップで提供します。 また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるＩＣＴ環境をご提供できます。 【業務内容】 社会インフラ関連システムのHWインフラ提供・設計、技術支援を担当していただきます。 ・大規模Linuxシステムの設計構築 【魅力】 ・大規模システムの上、サーバー何百台で複雑なシステムで設計構築ができるため技術力を高めることができます。 ・スキルアップで原因特定に向けた調査も行う技術部門＝メーカーエンジニアと同等レベルで対応できる希少人材となり市場価値を高めることができます。 ・人々の生活に関わるような社会インフラを支える業務のため貢献を感じることができます。

◆三菱電機のネットワーク設計・構築業務を実施しております。 直近では三菱電機の戦略としてITインフラの再整備を実行中のため、その重要ミッションを担っています。 業務システムがクラウド上に集約されていく計画のため、三菱電機ならびにグループ会社含めた全ネットワークを再編する必要があります。 現在この再編に対する構想検討を求められており、今年度からプロジェクトチームを立ち上げ、活動を始めました。 来年度から要件定義に着手し、数年以上かかる大プロジェクトになる見込みです。 【業務内容】 ネットワークスペシャリストとして、以下業務をご担当いただきます。 ①次世代ネットワークの検討およびサービス企画 ②三菱電機(国内/海外/関係会社)へのネットワーク提案、設計および運用業務 ③ネットワーク機器の検証作業 ④構築業務の管理、作業指示、取り纏め 【魅力】 三菱電機及びグループ会社まで含めると【300社、16万人】ほどが利用するネットワークとなります。 それら全域を対象とした、これだけ大規模なネットワークの再編に関われる機会はなかなかありません。

◆同社はクラウド・プラットフォーム、セキュリティ、ネットワーク、アプリケーション等の多分野において独自のサービスを複数保有しております。 同部門では、セキュリティサービス事業におけるサービス開発とサービスの運営に関わるシステム開発を担当しています。 直近では電子契約、電子取引（見積/注文/納品/請求書等）、電子検認をオンラインで完結できる＠Signの事業開発からリリースまでが完了した段階にあり、サービス主幹部門からのサービス改修要求を受け、アプリ開発～実装を担当しています。 ＠Sign以外にも、モバイルサービス、セキュアネットワーク運用アプリ開発体制を強化し、競争力強化のためにDXをさらに進めていく方針があります。 【業務内容】 電子取引サービス＠Signのアプリケーション開発保守で、開発サブリーダをご担当いただきます。 【具体的な業務】 経験・技術に基づき決定しますが、下記業務を関係者と協力して担当します。 ・システムオーナ部門ヒアリング等による開発要望まとめと要件定義 ・要件に基づくシステム設計、ソフトウェア設計・試験計画及びシステム試験（設計以降の開発実務は別会社に委託して実施するため開発委託先のコントロールやドキュメントのレビューが主業務） サービスの機能追加は複数件まとめてリリースするため、一度の開発PJは開発期間が３ヶ月～半年程度です。

同社は全国に事業拠点を構え、三菱電機グループのＩＣＴ分野を担っています。三菱電機向けのシステム開発も行っています。 また、三菱電機グループだけではなく、一般外販のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しております。 「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、お客様に企画提案から運用保守まで、ワンストップで提供します。また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるＩＣＴ環境をご提供できます。これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが強みです。 【業務内容】 高度なセキュリティ運用監視サービスを提供するためのインフラ基盤（サーバ）の設計構築・運用を担当していただきます。 ・Linux/Windows等サーバ機器(Web/DNSサーバ)の設計、構築、検証業務 ・AWS等クラウド環境におけるサーバ関連コンポーネントの設計構築業務 ・顧客向けインフラシステムの新規構築、更改等のプロジェクト対応 ・基本設計書、試験計画書等、各種設計ドキュメント作成 ・サーバのパッチ適用、脆弱性情報の収集、運用業務 ・自動化ツールやプログラムの作成による運用業務の効率化検討

大手～中小企業まで様々な業種の顧客に対し、ITインフラの提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供しています。 運用保守～設計/構築まで様々な立場、役割の業務があり、入社する方のご経験やスキルをベースに、 上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインをするようにしている為、チャレンジし、成長できる環境です。 また、多種類の資格に対し、取得の支援制度がある為、インフラエンジニアとしてのレベルアップが可能です。 対象分野は多岐に渡るため、希望や関心に合わせて、知見を深め、広げることができます。 ■サーバ：クラウド(AWS、Azure、OracleCloudなど)、OS(Windows、Linux)、仮想化(VMware)、バックアップ、 ストレージ、データベース(Oracle)、運用系ミドルウエア、OA基盤など ■ネットワーク：Cisco製品を主としたルータ、スイッチ、ファイアウオール、ロードバランサー、IP電話、ビデオ会議、 ワイヤレスLAN、ネットワークカメラ、各種セキュリティアプライアンスなど

大手～中小企業まで様々な業種の顧客に対し、ITインフラの提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供しています。 その中で、社内外問わず社員が参画するプロジェクト管理を担当いただきます。顧客への提案や業務整備、情報連携、マネジメント、 予算管理など、インフラエンジニアとしてのご経験を活かしてグループ運営を行ってください。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト管理 プロジェクト状況、社員状況(勤怠状況、メンタルなど）の把握を行い、適宜アドバイスや指導を行っていただきます。 対顧客の窓口となり提案や交渉を行います。顧客数は組織規模により異なりますが、3～5社程度です。 ・グループ運営 担当するグループの責任者としてマネジメントをして頂きます。収益管理、部下育成、勤怠管理など、 与えられた資源を活用してグループ目標を達成することがミッションです。

インフラエンジニアや社内SEのご経験を活かして、顧客向け社内SEプロジェクトのリーダー、リーダー候補のポジションです。 【具体的な業務内容】 ・システム導入、導入推進 ・システム設計、構築、運用保守 ・サーバ/ネットワーク/セキュリティ設計、構築、運用保守 ・IT資産管理、アカウント管理等 ・PC/モバイル端末マスタ設計、キッティング 対応内容は多岐にわたり、技術力を身に着けることはもちろん、早期にマネジメント経験も積むことができます！

Workspace ONE によるデジタルワークスペースおよび、 IDaaS・SWG・EDRを中心としたゼロトラストソリューションを担当するメンバーを募集しています。 近年、働き方改革・テレワーク導入が活発化しており、ゼロトラストの需要が高まっています。 当社への引き合い、案件規模も年々増えており、事業拡大に向け即戦力となる人材を募集します。 ＜具体的な仕事の内容＞ 〇クライアントからの要望ヒアリングや仕様策定、工数・納期の見積もり 〇プロジェクト管理、要件定義、設計、構築、試験 〇メーカーやディストリビュータとのプロモーション・プリセールス活動 当部門はゼロトラストセキュリティ分野に注力しており、特にWorkspace ONEについては業界TOPクラスの実績を誇ります。 vExpert認定エンジニア、Workspace ONEを始めEUC製品の認定資格保有者も多数在籍しています。 プロジェクトの推進、設計・構築、プロモーション活動まで、フルスタックな業務をこなしていけるので、 エンジニアとして更なるスキルアップを目指している方に最適です！

参画プロジェクトのチームリーダーを担ってくださる方を募集しています！ 管理業務の経験がなくても、エンジニアからリーダーへステップアップを希望される方、意欲のある方とぜひお会いしたいと考えています。 【タスクイメージ】 ・参画プロジェクトの2～5名程度のチームリーダーとして、クライアントと各種調整業務（進捗報告や作業内容の調整など） ・チームメンバーの管理（簡単な進捗管理や、作業のフォローなど） ・ご自身の開発作業（設計～テスト） ★具体的な業務については、ご経験に合わせて可能なところからスタートしていただきます！ ★対応が難しい場合はすぐに上長や先輩へ相談できる環境です。 ・約40％がプライム案件となっているため、上流工程やエンドユーザと直接折衝する場面も多くありますし 顧客折衝からリリースまで一貫して携わることも可能です。

様々なプロダクトを通じて、クライアントのDX導入・推進、ご要望の実現や業務課題の解決に取り組んでいただきます。 100%プライム案件のポジションですので、要件定義からリリース後のサポートまで携わることが可能です。 【具体的な業務】 ・PMや先輩のリーダーのもと、実装～テストまでチームを牽引して頂きます。 （業務のキャッチアップ後は、若手エンジニアの技術的なフォローなどを想定しています） ・担当箇所については、クライアントからの問い合わせがあるため、一次回答もご担当頂きます。 （スタートは、PMや既存メンバーの指示・意見を仰ぎながらの回答で問題ありません） 【環境・体制】 ・担当フェーズ：顧客ヒアリング、要件定義、各種設計、開発、テスト、運用サポート（スキル・経験に合わせてスタート予定） ・体制：2～5名程度 ・担当製品：kintone、SmartHR、DataSpider、HULFTなど ★状況に応じて、出社の可能性がありますが、現時点ではほぼフルリモートにて就業可能です。

エンタープライズ系企業への各種SaaS製品、DXプロダクトの導入コンサル・導入支援の推進役となるポジションです。 ＜募集背景＞ 配属予定部門ではエンタープライズの事業会社を顧客に、各種SaaSプロダクト導入支援やプロダクト導入に際しての カスタマイズ・SI支援、導入後のフォローや運用支援を行っております。 同社では、かねてよりマルチベンダーとして様々なベンダーとのパートナ—契約を締結しておりますが、 単に製品を導入するという顧客は少なく、現システムのと連携やカスタマイズでの 開発、運用後のフォロー支援のニーズを頂く機会が年々増加・拡大中です。 一部の有名SaaSプロダクトでは、導入実績を評価いただいており独占に近い形でSIを請け負っており、事業拡大のための募集となります。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客からの要件ヒアリング、コンサルティング～見積もり、提案活動 ・PMとしてプロジェクト推進 ・リリース関連の各種対応

ユーザーに価値のあるプロダクトの提供するために、開発案件の起案や開発優先順位の判断を行います。 ▼具体的な業務 ・マーケットの状況を把握するため、データリサーチセンターと協力し、契約や利用状況のデータ分析やユーザーへの一斉調査を行います。 ・フロントメンバーからのユーザーの声として、フィードバックが投稿されます。これを基にトレンドの変化や今後強化する機能を読み解きます。 ・開発案件の解像度を高めるため、エンジニアやデザイナーと密にコミュニケーションを取ります。 ・要望の大きさなどから開発の優先順位を判断し、リリースまでを管理します。 ・実装した機能がマーケティングや営業シーン、顧客オンボーディングで利用できるように、情報の共有を行います。

プロダクトマネジャー（PdM）の大きなミッションは、そのプロダクトや新しい機能をマーケットにフィットさせることです。 そのためにユーザーの状況や課題を適切に把握し、リサーチを繰り返しながらプロダクトを改善していきます。 さまざまな関係者を適切な形で巻き込み、責任を持って成果を実現します。 ▼業務の流れ ・プロダクトに関するフィードバックや利用実績データ、ユーザーのフィードバックから、 営業・カスタマーサクセス（CS）と協力し課題となる状況を洗い出します。 ・課題に対する解決案を検討します。 ・モックアップなどを使ってユーザーへのインタビューを行い、解決案が実際にユーザーの課題を解消できているかを検証しながら、 プロダクトデザイナーとともにプロダクトの改善案、新機能案を企画します。 ・企画に対して、なぜそれをやるのか、なぜ必要なのかを開発メンバーに説明し、開発の優先順位を決めてリリースまで対応します。 ・リリースした機能やプロダクトをどのようにユーザーに認知させ、使ってもらうのかをCSとすり合わせながら利用を促進します。 ・緊急度の高い要望やインシデントが発生した場合には、上記のサイクルを高速で回し、問題を解決します。

情報セキュリティーのスペシャリストとして、社内外のステークホルダーと連携をとり、 同社のセキュリティガバナンス強化や外部認証取得などの業務を通じて、セキュリティーと利便性の両立を実現します。 本ポジションは情報セキュリティ部内でのリーダー・グループマネジャー候補の募集です。 ▼業務内容 ・情報セキュリティー/リスク管理体制の構築および運用 ・情報セキュリティーに関する社内規程類の制定・改定 ・情報セキュリティーに関するプロセスの設計・構築、文書化と既存プロセスの改善 ・情報セキュリティーに関する社内教育・啓蒙活動の企画および実施 ・セキュリティーに関する内部監査の企画、実施および改善 ・各種セキュリティー認証取得の事務局運営、既存認証の更新や拡大 ・マネジメントシステムのPDCA運用や社内相談対応 ・最新法令、ガイドラインなどのキャッチアップ

営業DXサービス「Sansan」の、主にUXデザイン全般をリードするプロダクトマネジャーを担当します。 UX領域におけるプロダクトマネジャーの大きなミッションは、ユーザー理解や課題発見にコミットし、ビジネスに貢献することです。 UXデザインを軸に、プロダクトを改善し成長させていきます。 具体的には以下の業務を想定します。 ・プロダクトの改善施策や機能実装における情報設計、プロトタイピング、UX設計、ビジュアルデザイン全般 ・ユーザー理解や課題発見のためのユーザーインタビューやユーザビリティーテストなどによる、仮説検証やプロトタイピングの企画と実施 ・設計のスピードアップとクオリティー担保を両立させるための、プロダクト開発のプロセス改善や体制構築

「Sansan Data Hub」の開発・運用におけるテクニカルリードを担当します。具体的な業務は以下の通りです。 ・プロダクトの新規機能、既存機能の開発、改善、運用 ・開発プロセスの改善 ・組織全体のコード品質向上、および生産性向上のための取り組み ・各チームに対する設計・実装の支援とチームメンバーの教育 ・中長期を見据えた、重要な技術的課題の発見と解決、意思決定 ・各種の技術選定と導入のリード

情報セキュリティーのスペシャリストとして、社内外のステークホルダーと連携をとり、 同社のセキュリティガバナンス強化や外部認証取得などの業務を通じて、セキュリティーと利便性の両立を実現します。 本ポジションは情報セキュリティ部内でのリーダー・グループマネジャー候補の募集です。 ▼業務内容 ・情報セキュリティー/リスク管理体制の構築および運用 ・情報セキュリティーに関する社内規程類の制定・改定 ・情報セキュリティーに関するプロセスの設計・構築、文書化と既存プロセスの改善 ・情報セキュリティーに関する社内教育・啓蒙活動の企画および実施 ・セキュリティーに関する内部監査の企画、実施および改善 ・各種セキュリティー認証取得の事務局運営、既存認証の更新や拡大 ・マネジメントシステムのPDCA運用や社内相談対応 ・最新法令、ガイドラインなどのキャッチアップ

◆オリックス・グループ各社のアプリケーション・共通インフラのサイバーセキュリティに関する責任者、担当者として以下をリードして頂きます。 【具体的には】・オリックスグループ各社の各種アプリケーションおよび共有インフラに対しての オリックスグループのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ・エンドポイントセキュリティ（Microsoft 365 E5が中心）の管理・セキュリティエンハンス検討/対応、 インシデント対応などの運用実務 ・脆弱性診断ツールを活用したアプリケーションへの脆弱性診断業務および診断ツールの保守・運用 ・そのほかセキュリティに関する新サービスの企画・推進 【残業時間】：平均残業時間30h※所定労働時間が7hのため、法定労働時間は実質10h程度(2020年度実績)

※NTTイーアジア デジタル推進部へ在籍出向 【業務内容】■ソフトウェア開発を通じたNTT東日本及びNTT東日本グループのDX推進・支援 ■ソフトウエア開発人材の拡大・拡充 ■オフショア開発体制の拡充・連携強化 ・プロジェクトマネージャ及びアーキテクト人材等のソフトウェア開発人材の創出・拡大戦略の立案及び実行 ・オフショア活用可能な開発体制の構築及びベトナムを中心とするオフショア先の開発体制拡充、強化。 ・NTT東日本及びNTT東日本グループが推進する事業のDXを支援するソフトウェア開発 ‐お客様の要望に応じたシステム化提案及び開発スコープを設定 ‐プロジェクトの難易度に応じた人材の調達及びチームビルディング ‐プロジェクトのスケジュール管理／開発パートナ管理／リスク管理／品質管理等 【募集背景】■NTT東日本では、電話やフレッツ等ネットワークサービスに次ぐ事業の柱の確立が急務となっており、 非通信分野に注力している。NTT東日本グループであるイーアジアにNTT東日本及び東日本グループの 非通信分野を推進支援する新組織（デジタル推進部）を2021年１０月に設立した。更なる事業拡大に資する 組織拡大を図っていくため、ソフトウエア開発スキルが豊富な人材が必要である。

【業務内容・ドローンの機体ソフトウェアの開発及びハードウェアへの実装（要件定義、設計、コーディング含む） ・ドローンと連携したクラウドサービス等に関するソフトウェア開発（要件定義、設計、コーディング含む） ・上記に関連するソフトウェア開発の外部委託等のマネジメント等 【魅力点】■私たちは、純国産の日本品質のドローンを創出していくことに加え、NTTグループのAIや5G等のネットワーク技術、 クラウド技術等を融合させ、地域社会の課題解決に向けたドローンやロボティクス等の実装を推進していきます。 そのためには、ソフトウェア開発が重要であり、競争力の源泉となっています。世界の技術動向も視野に入れながら、 業務を通じて、新たな技術・サービスの開発に積極的にチャレンジしていく面白さ、地域社会に対して ドローン等を実装する使命感・達成感を味わう事が出来ます。 【環境】-2020.12月に新しく立ち上がった組織のため、自らが当事者となり様々なアプローチで機体・サービス開発に挑戦できるポジション -リモートワークも可能ですが、開発拠点近隣に専用のドローン試験飛行場を所有し、 足しげく通いながらソフトウェアを作りこんでいけます https://www.nttedt.co.jp/（公式HP）、https://www.nttedt.co.jp/tech（実証・開発）

◎戦略策定や意思決定にも携わる、お客様と一体化したインフラサービス。 ◎人材育成も網羅してきたサービスだからこそ、スキルアップに最適！ ◎業績は前年比150%以上成長の急拡大！最先端のインフラ案件が続々。 同社は、インフラ領域で特に実力を発揮してきたテックベンチャー。SREサービス「Sreake」のリピート率は実に95%にものぼり、多くのお客様から 高評価をいただいてきました。「お客様のインフラチーム」として携わるため、設計・構築・運用ばかりではなく、戦略策定や意思決定、人材育成まで 手がけることができます。さらに、周りのメンバーもAWS／GCP／Kubernetesに精通したスタープレイヤーと言えるエンジニアが勢ぞろい。 インフラ領域でもっとスキルや実績を磨いていきたい方には、最高の環境になると自負しています！ ☆『Kubernetes 完全ガイド』著者の青山 真也氏が技術顧問に就任！技術者集団として更に進化を続けています。 【具体的には】・k8s on GKE を使ったクラウドシステムのR&D／設計／導入＋SRE ・k8s on EKS を使ったクラウドシステムのR&D／設計／導入＋SRE ・Anthos by GCPを使ったハイブリッドクラウドのR&D／設計／導入＋SRE ・上記に必要なmodule／toolの開発（Go）／OSSへのコミット…などSREチームとして、様々な施策立案～実行まで担い、 インフラのパフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるための技術検証とソフトウェア開発／運用を手がけていきます。 また、今後はOSSへのコントリビュートや独自ツール開発へも積極展開してく予定です。

～NTT東日本グループのSMB/SOHO競争力強化に向けた新たなECサイトの構築をお任せします～ 【業務詳細】・マーケットプレイス（ECサイト）の開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント （開発管理、外注管理、レビュー、試験、受け入れ対応等の実施） ・マーケットプレイス（ECサイト）の機能追加開発に関する意思決定、および開発着手に向けた 工期・コストの見積もりを行うための、要件整理、適用パッケージのFit&Gap調査等 【求人の魅力】新たなNTT東日本の地域成長戦略の柱となるSMB/SOHO向けのBtoBのECサイトを構築していくことになりますが、 単なる物売り手段ではなく地域のお客様との新しい接点のコアとなっていくプラットフォームそのものです。 その実現内容については、NTT東日本各室部及び関連グループ会社と役職立場関係なく 日々熱い議論を交わしながらより良い創造を目指しています。

～クラウド分野における先端案件・大型案件のプロジェクト指南・技術者育成やテックリードをお任せします～ 【業務詳細】自治体や教育機関等のお客様に対し、AzureまたはAWSを中心とした ハイブリッドクラウド (Azure + MS365 + オンプレAzure Stack HCI) のインフラ構築案件に参画いただきます。 提案、設計、構築の各プロセスにおいて、たくさんのプロジェクトメンバーへの技術指南や、 年間を通してクラウド技術特化のPMOとして、様々な案件における技術支援も実施いただきます。 また、クラウド技術者のトップランナーとして、弊社のクラウドビジネスを支える顔として社内外への発信、 販売チャネルを活用した類似案件への展開を睨み、コアとなる要素の雛形化、他PJへの水平展開をドライブしていただきます。 【求人の魅力】クラウド領域のテックリード（クラウド案件のトップエンジニア）として、ご自身が持っているトップレベルの スキル・ノウハウ・知識を弊社のSE組織に浸透させることがミッションであり、今まで培ってこられた技術力を 周囲に還元しつつ最先端の技術も吸収し、チーム内でお互いに共有し合う、という活躍と成長の場を提供できると考えています。

～大手グループの社内向け案件で実力を研鑽したい方歓迎～ 【業務内容】：丸紅株式会社および丸紅Gの国内・海外事業会社および外部顧客の拠点間／拠点内ネットワークの構築案件において、 リーダーとして参画し、協力会社をリードしてPM業務を遂行します。 【具体的には】：・ネットワーク全体の提案、要件定義、設計、構築 ※設計・構築は協力会社社員のマネジメント業務です。 ・技術範囲：WAN、LAN（L3SW、FW、無線LAN）、SSL-VPN 【やりがい】：丸紅全社向けにNW基盤の提案～構築運用をするグループのIT中核企業 提案やベンダーコントロール等を含めた上流メインの業務でキャリアUPを実現 丸紅グループのIT中核企業で顧客折衝等上流工程に挑戦 給与×技術の整った環境でスキルアップ・キャリアアップ

インフラエンジニアとして経験を積んでいきたい、将来的には設計構築にも関わっていきたいという若手や経験の浅いエンジニアをターゲットとし、 部門配属前に自社での研修を1ヶ月から2ヶ月程度実施します。成長意欲のあるエンジニアを採用を目指します。 【入社後のフォロー】：1. 入社後は約1ヶ月から2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けて頂きます 2. 入社時は人事部付けとなり、研修終了後インフラ部門に配属します ＜研修後保有するスキル＞ ・Lpic-1AWSクラウドプラクティショナー（研修内で取得） ※既に上記以上のスキルをお持ちの方には、習熟レベルに応じた研修プランをご用意いたします。 【配属までのイメージ】：ご入社⇒研修（1～2か月程度、同社の教育研修部門が担当）⇒配属 【配属後について】：配属後は研修で身に着けた知識を生かして、構築・設計の経験を積み 将来的に【AWS】等のクラウド案件にも携わって頂きます。