■求人概要： 当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。本ポジションでは当社の扱う製品の企画や開発、マーケティング、販売や改善などを管理に携わっていただきます。 ご経験に応じて、プロダクト・マネージャー （PM）またはアシスタントPM（将来的にPMとしての活躍を期待するポジション）として、以下の業務に従事いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存製品の販売戦略の立案 ・社内研修資料の作成 ・社外向けセミナーの企画運営 ・営業同行や学会展示による営業サポート ※出張を伴う場合あり ・新製品導入のための市場調査、企画 ・インスツルメントの開発 ※出張頻度について 学会対応：年数回 営業同行：月１，２回 （直行直帰の営業同行：週１，２回） ■業務のキャッチアップについて： 半年を1サイクルとして1つの製品（群）を担当していただきます。（全製品群対応には約2年かけて関わっていただく想定です）業務を通じて当社PMに必要な知識・経験を身に着けていただきます。一通りすべての製品を担当した後、最終的に特定の製品を担当するPMとしてご活躍いただきます。 ※過去営業職から異動され、現在活躍されている方もいらっしゃいます。 ■組織構成： 部長1名、副部長2名、PM1名、アシスタントPM1名の計5名で構成されており、東京と大阪に拠点があります。各メンバーが自立して業務にあたりつつ、チーム全体での連携も重視しています。自主的に企画・計画を立て、実行力のある方、医療従事者との円滑なコミュニケーションができる方に最適な環境です。 ■当社の魅力： ＜社風＞ 当社ではコミュニケーションを重視しています。面倒見の良い先輩社員が多く、会社としても1on1制度を取り入れており、困ったときは先輩や上司に対して気さくに相談できる環境があります、困ったときにはチームで協力して成果を出すことで個人の成長につながっています。 ＜やりがい＞ 整形業界の希少な内資系メーカーで開発から販売まで国内で完結できることから各担当者との距離も近く、裁量をもってご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇マーケティング・販売企画／業界トップクラスの製品を扱い、カーボンニュートラルに貢献／風通しの良い職場◇◆ ■職種概要 当社のチラー事業において、マーケティング、販売企画、販売促進、技術対応、営業戦略立案などを担当いただきます。地球温暖化対策の一環として、チラー・給湯チラーは今後も市場の拡大が見込まれています。この成長事業を一緒に推進していただける方を募集しています。 ■職種内容 本ポジションでは、チラー・給湯チラーのマーケティングや販売企画、営業戦略の立案・実行をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。 ＜職種詳細＞ ・販売会社の担当：販売企画・管理、技術対応、営業戦略立案 ・販売ツールの作成：カタログ、技術資料、納入事例など ・製品のPRや説明会の講師対応 ・マーケティング活動：製品開発・戦略策定 ・技術対応：設計者との連携 ■業務の魅力 製品開発や販売促進活動を通じ、当社のチラーが採用されることで「暑熱対策」「職場の環境改善」「カーボンニュートラル」「省力化・省人化」に貢献できる達成感を味わえます。 サブユーザーさまとの関係性を作ることで自身の成長にも繋がります。 ■組織のミッション 国内、海外市場向けの業務用空調機、産業冷熱製品の企画、開発の計画策定、生産計画まで全般業務を担当。チラー・給湯営業課では、展示会や説明会の企画、市場動向や法規制、補助金の最新情報を発信し、幅広い顧客に必要とされる製品の開発企画を設計部門にフィードバックします。 ■キャリアステップ チラー業界の知見を広め、若手の育成や事業の拡大に貢献するキーパーソンとしての成長が期待されます ■職場環境： 〇出張：有（2回/月、3〜6日間/半期） 〇転勤：有（国内全般・海外拠点） 〇リモートワーク：可（週1〜2日、業務内容による） ■空調冷熱事業について 三菱電機全体の売上高の約1/5を占める「三菱電機の柱の1つ」です。グローバルに市場が伸長を続ける成長産業で、世界共通認識の地球規模のテーマである「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義がある仕事ができます。冷熱システム製作所は三菱電機の空調冷熱事業の一翼を担っており、当該事業は2025年度までに約3,800億円を投じる計画がある成長事業です。 変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある

【特許数は自動車部品メーカートップクラス／超微細加工技術による高性能小型チラーの開発や、MBD制御開発の導入による開発期間・工数の大幅な低減等の世界に先駆けたコア技術多数】 ■業務内容： 担当事業・製品について、事業戦略の立案、原価企画、原価低減活動による製品競争力強化を主導し、収益性向上を図ると共に、強固な事業体質を構築することに貢献していただきます。（詳細下記） ◇製品別シナリオ（中長期戦略）の構築と実行 └顧客別販売戦略の立案 └グローバル供給戦略の立案 └安定供給の実現に向けたリソーセス管理 ◇戦略実現に向けた重点活動計画と立案と推進 ◇事業パートナーとの連携スキームの企画立案と実行 ◇国内外関連業界、製品、及び市場動向調査 上記をチームとして推進してまいります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： 今エンジン部品に携わるパワトレインシステムグループは大きな転換期を迎えています。クルマはエンジン動力を前提に、「全ての人に移動の自由」を目指し、多くの国・地域・階層への普及を続けてきました。 近年、クルマの動力源がエンジンから電気や次世代エネルギーに代わる中、エンジン領域を取り巻く環境は変化しており、「カーボンニュートラル社会実現に向けた脱炭素車の普及」と「各国の異なるエネルギー事情で残るエンジン車の継続」 の2つを実現していくことが我々に期待されています。パワトレインシステム企画部は、エンジン関連部品と水素関連製品を担当する部署として、業界の新しい動きに対し、柔軟な発想での事業戦略と勇気を持って、持続可能な事業を創り出していくために、事業企画として共に会社を牽引するメンバーを募集しています。 ■職場紹介： パワトレインシステム企画部は総勢約140名の部隊であり、顧客・販売戦略、供給戦略、アライアンス戦略と、その範囲は多岐にわたります。自動車の動力が化石燃料から電気や水素に変わる将来が見込まれる中でも、世界中のあらゆる場面で、エンジン車は必要とされ、人々の生活を支え続けます。日本のみならず世界中の23の生産拠点の仲間と共に、エンジンの未来と水素といった新しい動力源が活きる世界を同時に見据え、新しいモビリティ社会での人々への貢献を実現するために、仲間と支え合い、議論を重ね、戦略地図を描いている職場となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プロジェクトの立ち上げから事業化まで幅広い業務を担当！・0→1、1→10どちらも経験できる！完全自社勤務・転勤無・リモート活用〜 ■業務内容： 新規サービス開発に向け、情報収集・マーケティング・市場調査・企画立案・事業可能性テスト等担当いただきます。 ■具体的業務： ・プロダクト開発に伴う情報収集・国内外調査及び外部リソースを活用した新規市場及び企業調査等 ・要素技術の当社ビジネスへの応用可能性検討 （必要に応じてプロトタイプの開発を行ったり社内外へのPoCを実施したりしてビジネス化の可能性を探索） ・当社事業分野であるソフトウェアテストから派生する新規ビジネスモデルの企画・立案（上記に関わらず、当社のあらゆるリソースを活用した新規ビジネスモデルの企画・立案） ・ビジネスモデルのプロジェクト化（立ち上げ）から事業化までのモニタリング ・事業戦略策定から実行フェーズのリーディング ■組織構成： マネージャーを含め10名です。各課員はそれぞれ独立したミッションに取り組んでいます。また、ベトナムに子会社があるため、技術開発の際にはその協力を得ることが可能です。 ■事業開発部とは： 事業開発部は、ソフトウェア品質・テスト技術に関連する製品、ソリューション、事業基盤の提供を担っている部署です。高品質なソフトウェア開発にイノベーションを起こすことをミッションとし、社内外のお客様に喜ばれる製品・ソリューションの「企画・開発」を通じて、社会全体での活用を最大化することをビジョンに掲げています。一歩先を見据え、未来を切り拓く原動力として革新に取り組みます。 ■品質保証業界について： ソフトウェアの品質は、企業のブランド力に大きな影響を与えるため、大手企業様を中心に第三者品質保証に力を入れている企業様が増えています。昨今あらゆるサービスにソフトウェアが組み込まれ、潜在的なバグなどの品質に起因する大きな事件が多く発生し、企業信頼性に多大なダメージを与えていることからリリース前にその品質を検証する「第三者検証」への注目が増しています。最上流（要件定義）の段階から第三者の品質の観点からのコンサルティングを行い、全ての開発工程に伴走する形で品質・検証サービスを提供しています。市場規模も大きく、さらにこれから伸びていく業界です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1つのIDであらゆる空間にスムーズにアクセスできる「キーレス社会」の実現を目指し事業展開／現在の主力プロダクト、Akerun入退室管理システムは導入社数累計7,000社を突破〜 ■業務概要： 現在、事業拡大のスピードをさらに加速させるべく、コーポレート営業部 部長直下で「営業推進／チャネル戦略担当者」を募集いたします。 本ポジションは、単なる営業実務ではなく、営業戦略の構築から実際の展開までを一貫して担う、非常にチャレンジングでやりがいのある役割です。 具体的には、既存の各販売チャネルごとに、どのように売上を拡大していくかを部門長とともに戦略立案いただきます。 さらに、KGI・KSF・KPIの設計と実行計画を策定し、事業戦略室長とも連携しながら、戦略のPDCAを着実に推進していただきます。 ご入社後は、主にパートナーチャンネルでの活動をご担当いただく予定となっています。（その後は営業チャネルに関係なく、マーケット思考での戦略立案にシフトする可能性もあります） ■業務内容： ・顧客／市場開拓の戦略策定、KGI・KPIの設定（部長への提案） ・予算達成に向けた営業施策の立案、現場同行、実績の分析および改善案の立案/実行 ・パートナーチャネルにおける戦略(次なる売上の柱を作る) └既存パートナーチャネルの売上拡大に向けた営業戦略/営業戦術の立案/実行/改善 └新たなパートナーの発掘（マーケット調査、パートナー開拓、含む） ■入社後にまずお任せしたいこと： ・Akerunの既存営業手法の習得 ・入社初期は既存営業手法で実営業を行いながら、主にパートナーチャネルの理解度を上げる。 ■この仕事の魅力： 既存の型にはまった営業活動ではなく、営業戦略の構築から実行までを一人称で担えることが、このポジションの最大の魅力です。 ■営業組織について： 当社では、顧客に寄り添ったセールス体制を実現するため、業種別の営業体制を採用しています。営業組織は「コーポレート営業部」と「コマース営業部」に分かれ、それぞれの専門領域に応じて、当社のサービスを最適な形で提案しています。 コーポレート営業部：情報通信業、製造業、建設業、医療福祉業、運輸業、金融業など コマース営業部：不動産業、卸売業、小売業、サービス業、電気・ガス・水道業など 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要： 当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。本ポジションでは当社の扱う製品の販売促進、マーケティング、新製品導入企画などに携わっていただきます。 ご経験に応じて、プロダクト・マネージャー （PM）またはアシスタントPM（将来的にPMとしての活躍を期待するポジション）として、以下の業務に従事いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存製品の販売戦略の立案 ・社外向けセミナーの企画運営 ・営業同行や学会展示による営業サポート ・営業向け販促ツールや社内研修資料の作成 ・新製品導入のための市場調査、企画立案 ・インスツルメントの開発 ※出張頻度について 学会対応：年数回 営業同行：月1, 2回 （直行直帰の営業同行：週1, 2回） ■業務のキャッチアップについて： 半年を1サイクルとしてすべての製品カテゴリを担当し、2〜3年かけて当社製品や当社のことについて幅広く知識・理解を深めていただきます。その後、特定の製品を担当するPMとして活躍していただきながら、ゆくゆくは医療従事者の方々とのリレーションや市場調査を通じて新製品導入や既存製品改良の企画開発にも活躍の幅を広げていっていただきます。 ■組織構成： 部長1名、副部長2名、PM1名、アシスタントPM1名の計5名で構成されており、東京と大阪に拠点があります。各メンバーが自立して業務にあたりつつ、チーム全体での連携も重視しています。自主的に企画・計画を立て、実行力のある方、医療従事者との円滑なコミュニケーションができる方に最適な環境です。 ■本ポジションの魅力： 整形業界の希少な内資系メーカーで社内各担当者（薬事部門等）を連携しながら、企画から開発、販売まで一貫して携わることができます。また、製品カテゴリごとに担当が分かれているため、裁量をもってご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2011年設立！プライム上場！多事業（物流/ヘルスケア/ホテル等）を展開する独自のビジネスモデルで収益急上昇！／平均年収1677万円！年休120日！コアタイムなしのフルフレックス勤務〜 ■業務内容： 当社が展開する物流のプラットフォーム型サービスにおける、リーシングならびに営業戦略の企画・推進をお任せします。 ■業務詳細： ・各倉庫拠点における営業戦略の立案、実行 ・パレットやケース単位での保管を中心とした短期〜長期利用型物流サービスのリーシング営業（法人向け／新規・既存） ・市場調査、ターゲット企業の選定、アプローチ方法の設計 ・広告、展示会、Web等を活用したプロモーション戦略の立案と実行 ・顧客フィードバックに基づくプロダクト・サービス改善の提案 ・チームマネジメント（メンバーの意見吸い上げと方針統一、進捗管理） ■やりがい・魅力： ＜業界のスタンダードを自ら創る＞ フレキシブルな物流サービスという新たな価値を、業界に根付かせていく先駆者的ポジション。 ＜成果が目に見える環境＞ 成約スピードが早く、タイミングと提案の質次第で即成果に直結するため、営業としての手応えを得やすい環境です。 ＜インバウンド営業×新規開拓のハイブリッド＞ 展示会出展やWeb経由の問い合わせも多く、受動と能動のバランスある営業活動が可能です。 ＜部門横断での事業づくり＞ プロダクト開発・システム開発部門とも連携しながら、サービスそのものの形をつくるダイナミズムがあります。 ■組織構成： 営業部：16名（部長1名・副部長3名・メンバー12名） ■就業環境： ・年間休日120日／土日祝日休み ・フレックスタイム制度（コアタイムなし） ■事業について： 【物流事業（Logistics Business） 】 冷凍冷蔵倉庫に特化した「LOGI FLAG」ブランドを展開。2030 年のフロン規制や 2024 年問題による人手不足など、物流を取り巻く社会課題に真正 面から挑む。自動倉庫や環境対応型の冷凍施設を中心に、資産規模 820 億円／8 物件（2025 年 8 月期）を運用。さらに、函館市との連携による(仮称)「ファクトリー＆ロジスティクスパーク」構想を推進し、地域産業の循環型モデルを全国へ展開中です。

〜地域DXに向けた営業のデジタル化〜従来型の営業スタイルからの変革を牽引〜柔軟な働き方・安定性◎〜 通信業界のリーディングカンパニーである当社のグループ会社、株式会社NTT東日本‐南関東に出向していただき、データアナリストをご担当いただきます。 配属先は、NTT東日本の営業組織である「営業推進本部」において、デジタルマーケティングを用いたCRM型営業モデルの確立に向けて、新たに2022年7月に新設した組織です。 SFAツールに蓄積した顧客管理データ等を統合・管理・分析し、お客様の状況を適切に判断し、新たな営業戦略立案・実行に活かすこと地域社会課題に向けた継続的なアプローチを行うことで、カスタマーサクセスを実現することを目指しています。 オンライン・オフラインにおける顧客情報等の統合的な管理・分析から市場・顧客理解を深め、新たなターゲット選定等を実施し、営業戦略立案・実行に寄与します。 デジタルを中心とした新たな顧客アプローチの推進・新規ビジネスの創出により、地域社会の課題解決に貢献することをミッションとしています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・情報処理、人工知能、統計学などの情報科学系の知識を用いた社内外データの統合／管理／分析 ・分析結果を営業戦略立案・実行に活かすための他チーム（営業戦略チーム）との連携 ■募集背景： 新たな収益源の確保・拡大に向けては、高度な専門知識（データアナリスト）を基にした顧客情報・マーケット情報の統合・管理・分析、および分析結果を営業戦略立案・実行に活かすことができる人材が必要であるための募集となります。 ■配属先の組織構成： 担当課長1名、主査2名、担当者5名 ■本ポストで身につくスキル： ・地域のSMB・SOHO市場における300万社以上の顧客情報の分析スキル ・分析結果を踏まえた新たな営業戦略立案スキル ・大企業のリソースを活用した市場インパクトの大きい営業企画スキル ・多様な関係者を巻き込む経験を通じた人・組織を動かすスキルや調整力 変更の範囲：本文参照

◇営業企画部「営業企画課」の一員として、営業戦略の根幹を支えるデータ分析・仕組みづくりを担います。 ◇営業活動におけるKPIの可視化やデータ管理体制の整備を通じて、全社の意思決定を後方支援するポジションです。 ■具体的な状況： ◎Excelを活用した営業データの集計・帳票作成 営業部門が日々使用するKPI実績表、進捗管理表、前年比較表など、各種帳票の作成・更新・整備を行います。関係各所からの要望を受け、使いやすさや視認性にも配慮したフォーマット設計を担当いただきます。 ◎Salesforceを活用した営業支援ツールの開発・運用 営業現場の業務効率向上を目的に、Salesforce上での各種レポートやダッシュボードの作成、入力ルールの整備・周知、運用支援などを行います。営業本部や現場社員と連携しながら、最適な設計・改善を推進していただきます。 ◎市場・競合・社内データの分析と戦略立案への貢献 業界動向や自社実績の分析をもとに、経営層・営業企画部門と連携し、事業戦略や営業戦術の立案をサポートします。定量データに基づく課題抽出や提案も歓迎される環境です。 ■組織構成： ◇営業企画部全体：部長1名、課長2名、正社員7名、パート3名 20〜30代の中途入社者が多く在籍しており、定期的なチームMTGを行うなど、相談しやすく風通しの良い雰囲気があります。 ■魅力ポイント： ◇営業戦略を数値面からリードする重要な役割 自社の営業戦略や施策をデータ分析・数値管理を通じて牽引し、組織全体の成果に直接貢献します。データを活用した意思決定の核となるため、高い責任感とやりがいを感じられます。 ◇戦略立案から実行・改善まで一貫して携われる 単なるデータ集計にとどまらず、経営層や営業部門と連携しながら戦略の立案、施策の実行・効果検証、改善提案まで関わります。 経営視点を養いながら実務にも深く携わることで、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。 ◇数千名規模の事業を支える中核的ポジション 数千名規模の建設人材派遣事業の営業戦略を数値面で支え、社会インフラを支える事業運営の一翼を担います。 大規模な組織の成長と安定に直結する、社会的意義の高いポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜パナソニックG／製品の販売から設置、保守メンテナンスまでワンストップでサービス提供／土日祝休・年休127日〜 ■担当業務： 当社の営業企画部門のIT担当として、システム化・RPA化の企画・推進を担い、既存システムの機能拡張や運用支援を行いながら、業務の効率化とデータ精度の向上をお任せします。 ■担当業務詳細： （1）システム化／RPA化の企画・設計 利用部門の要望を整理し、システム化要件をまとめる。 （2）既存システム・ツールの機能拡張 CROSSやSalesforceの機能拡張を推進し、本社情報システム部門やSalesforce社と業務最適化・統一化を検討。 （3）システム構築支援・運用サポート UI仕様の検討、動作検証、品質評価を実施。 バージョンアップ対応やトラブル対応を行い、安定稼働を維持。 （4）業務効率化・管理効率化の推進 システム化やRPA導入による業務改善を提案・推進。 （5）物件情報・販売／粗利見込の精度向上 ABC管理システムや見込集計システムなどを活用し、精度向上を図る。 ■当社の魅力： （1）業界トップクラスの技術力と実績 パナソニック産機システムズは、業務用冷凍・冷蔵機器や空調設備、店舗・施設向けソリューションを提供し、業界をリード。長年の実績と信頼性の高い製品・サービスで、食品・流通・飲食業界をはじめ多くの業界を支えています。 （2）パナソニックグループの安定基盤 パナソニックグループの一員として、強固な経営基盤と充実した福利厚生が魅力。安定した事業環境のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 （3）デジタル化・DX推進による業務改革 最新のIT技術やRPA、AIを活用し、業務効率化や新たなビジネスモデルの構築を推進。IT・システム分野のスキルを活かし、企業の成長を支える重要な役割を担えます。 （4）働きやすい環境と成長機会 ・フレックスタイム制度やリモートワークなど柔軟な働き方を導入し、ワークライフバランスを重視。 ・研修制度やキャリアアップ支援が充実しており、専門スキルを磨きながら成長できる環境です。 （5）社会貢献度の高い事業 食品流通や環境負荷低減に貢献するソリューションを提供し、持続可能な社会の実現を目指しています。エネルギー効率の高い製品開発や、省エネ・脱炭素に向けた取り組みにも注力。

■ミッション： 2023年に新設されたメディアセールス部の部長候補として、組織のコアメンバーとなっていただき、事業拡大に向けた営業戦略、ロードマップの策定、顧客開拓、メンバーマネジメントを担って頂きたいと考えております。教育、保険、住宅／不動産業界／EC系企業など幅広い業界の企業に対して、当社独自かつ膨大なデータ基盤を軸に、お客様の課題やニーズに合った、ダイレクトマーケティングの提案／実施を行うことで、企業のビジネス拡大を支援しています。まずは、実務に携わりながら、営業戦略の策定、メンバーマネジメント、新たな顧客やニーズの開拓に従事いただき、将来的にクライアントの課題／声をもとにしたサービス企画／プロダクト開発にも携わって頂きたいと考えています。 ■業務内容： 教育、保険、住宅・不動産業界・EC系企業など幅広い業界の企業に対して、当社の独自かつ膨大なデータ基盤を活用しお客様の課題やニーズに合った、ダイレクトマーケティングの提案・実施、効果検証を行います。 ■業務詳細： ・見込み客や顧客のニーズ分析／調査、ターゲティングの実施、コンテンツの企画／提案、実行 ・事業拡大に向けた営業戦略、ロードマップの策定、顧客開拓 ・数名〜10名以下の組織におけるメンバーマネジメント ・クライアントの課題やニーズ、リクエストを活かした、新たなサービス開発にも積極的に携わっていただきます。 ■本ポジションの魅力： ・当社の、購買データに志向性や生活属性を掛け合わせた解像度の高い独自かつ膨大なデータ基盤により、より顧客ニーズに合わせたダイレクトマーケティングの実現が可能です。 ・ダイレクトマーケティングにとどまることなく、当社のデータ基盤を活かしたサービス企画／プロダクト開発にも関わっていただけます。 ・部長候補として、会社としての重点部署の中枢として、裁量権も大きく、事業を創っていく事ができます。 ・イオングループという巨大で安定した資本を基盤にしながら、ベンチャーとしてチャレンジできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業職からのキャリアチェンジ歓迎！SOMPOグループ／業界トップシェア／介護福祉・医療の効率化に貢献◎／創業40年以上の老舗企業／土日祝休み／育休後復帰率100％〜 ■業務内容： 介護業界向けソフトウェアのリニューアルや新規事業の立ち上げに伴い、以下のような業務をお任せします。 ＜新サービスの立ち上げに向けた販売戦略の企画・実行＞ 市場の動向やユーザーのニーズを分析し、効果的なプロモーションや営業施策を立案・推進します。 ＜既存プロダクトの改善提案とユーザー体験の向上＞ 実際の利用状況や現場の声をもとに、製品の課題を抽出し、アップデートや改善案を企画します。 ＜最新技術や業界トレンドのリサーチとビジネス化の提案＞ AI・クラウド・IoTなどの技術を介護分野にどう活かせるかを調査し、新たなサービスの可能性を探ります。 ＜データとユーザーインサイトを活用した意思決定支援＞ 定量データと定性情報を組み合わせて分析し、企画の裏付けや戦略立案に活用します。 ■こんなマインドの方にぴったり！ データと感覚の両方を大切にし、論理的かつ柔軟に考えられる方 仮説を立てて検証する力があり、課題解決が好きな方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 変化を前向きに捉え、新しい挑戦を楽しめる方 ■求人の魅力： ◎業界トップシェア 弊社のソフトウェアは72,600を超える導入実績を誇っており、業界No.１を誇っています！ ◎社会貢献性の高い仕事 介護事業では人手不足、低賃金、過重労働と様々な課題が残っている介護福祉業界の業務効率化を支援しています！ ◎SOMPOグループの一員 2023年より、SOMPOホールディングス株式会社の仲間入りをしております！ ■募集背景 主力製品である介護ソフトの大規模リニューアルを控え、販売戦略の再構築やプロモーションの強化が急務となっています。 また、AIやクラウドなどの最新技術を活用した新規事業の立ち上げにも注力しており、企画・営業推進の体制強化を図るため、新たな仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社会貢献性の高いおむつ事業を母体とする安定経営◎／病院内にコンビニエンス、売店（約450ヶ所）・レストランや職員食堂、カフェ等の飲食店舗（約230ヶ所）を全国に展開〜 ■業務内容： 営業部門のパフォーマンス最大化に向け、Salesforceを利用しサポートしていただきます。 ■業務詳細： ◇Salesforce（セールスフォース）の管理・運用 └顧客データの更新、ダッシュボードやレポート作成 └営業フローの改善サポート、入力ルールの整備 ◇営業資料や提案書の作成補助 ◇効果分析、データ集計 など ■当社の特徴： ◇超高齢化社会と言われる中にあって、大人用に特化した紙おむつの製造・販売（メーカー事業）を母体として、病院内にコンビニエンス、売店（約450ヶ所）・レストランや職員食堂、カフェ等の飲食店舗（約230ヶ所）を全国に展開しています。 ◇介護、医療の現場に寄り添い続けて創業50年超の実績を有しています。医療／介護／福祉の分野のお世話される要介護者や患者はもちろんのこと、お世話する側の施設や医療機関の職員の快適さも追求し、支援しています。 ■当社について： 2022年3月1日にグループ統合、オンリーワンケア事業部、ショッププラス事業部、フードサービス事業部等を展開しています。 【オンリーワンケア事業部について】 医療・健康・福祉の真のトータルソリューションを目指し、一人ひとりの気持ちに寄り添ったモノづくりやサービスの提供を通じて社会に貢献している光洋グループの一員です。大人用紙おむつ『ディスパース』シリーズを始めとする、メディカルディスポ製品、各種介護用品の製造・販売を手掛けています。介護の現場からあがる声を製品開発に活かし、 介護する側・介護される側の双方が使いやすく快適な製品づくりに努めています。 【商品の一例】 └病院・施設用：オンリーワンうす型パンツ 前後フリー、オンリーワンパッド からだカーブ、さらさらスリム など └家庭用：オンリーワン はきやすさ応援 うす型パンツ／長時間パンツ、オンリーワン 流せるおしりふき（大人用）など 変更の範囲：会社の定める業務

≪中途入社比率100％／元営業・元エンジニアなどが思考力を活かして活躍／ハリアー・RAV4など有名車種のシートカバーを手掛ける安定企業／年休121日・残業10h以内で働き方◎≫ ■業務概要： 執行役員が直接統括するチームにて、経営戦略案件や事業や会社に係る機密性の高いプロジェクトの立案・実行を行って頂きます。 ≪具体的には≫ ◆各経営課題・事業課題に対して、データ分析を含めた現状の把握から、問題点の整理、解決方法の策定・実行、結果の検証までを執行役員の指示・指導を受けながら進めて頂きます。 ◆固定の担当分野は持たず、社内で発生する様々な課題やプロジェクトを経営中枢の直下で遂行することを通じて、将来的には経営中枢を担う人材を開発・育成するためのポジションです。 ≪プロジェクト例≫ ◆人事評価制度の刷新／採用戦略部門の立ち上げ ◆在庫管理最適化へ向けた生産管理システムの設計、開発 ◆社内情報の一元管理へ向けたGoogleWorkspaceの導入 ※フロントでの営業業務などはないですが、予算意識や結果要求値が高い経理総務への相談・提案・交渉が発生するため、既存方法にとらわれず目的の達成へ向けた最短ルートを検討できる点などこれまでのご経験で培ったスキルを活かしていただくことを期待しています。 ■配属組織：社長→経営本部→開発室※開発室への配属です。 現在5名（20〜30代）の社員が在籍しており、エンジニア・公務員・営業など様々な職種出身者が活躍しています ■採用背景： 当社は設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車のトップメーカーと共に成長してきました。主力事業の業績は右肩上がりで安定をしておりますが、企業として更なる成長・発展を目指し、業務改善から新規事業拡大に至るまで企業活動全領域を再構築した会社変革を数年間にわたり社長主導で進めています。既存メンバーに加え、次世代の企業中枢候補として会社の変革に共に取り組むメンバーの増員採用を行います。 ■業務の魅力 ： 財務・経営基盤が安定した企業に所属しながら、スタートアップ企業のようなスピード感・裁量で中小企業の事業変革を自らの手で企画・実行することができます。経営者に近い視点での仕事の進め方を学べ、企業活動の全てが業務領域となるポジションです。

〜製造業向け生産管理SaaSを開発するスタートアップ/経営直下の新体制組織/リモート可〜 ■募集背景 ここまではインバウンドのみで事業成長を実現しきましたが、ここから更に3倍・3倍と非連続な成長を実現をするためには、アウトバウンド含めたグロース戦略の推進が不可欠です。そのため、経営直下の新体制組織として、募集をすることになりました。 ■仕事内容 製造業DXクラウドシステムのセールス業務を皮切りに、特定プロダクトの特定マーケットへの拡販戦略の企画・検証・遂行などを担っていただきます。 ■自社プロダクト「スマートF」について 製造業向け生産管理SaaSシステム「スマートF」は、個別のカスタマイズに頼らず、ユーザーの声を迅速に反映し、週次でバージョンアップを行うことで、標準機能として高速に進化し続けるプロダクトです。一般的な生産管理システムとは一線を画し、常にユーザーニーズに最適化されたソリューションを提供しています。 ■業務イメージ 具体的な業務は以下の通りです。 ・架電リスト作成 ・BDR架電〜商談 ・商談に向けた資料作成 ・その他マーケ施策企画・実行等 基本的に全てを自身で実施していただく想定です。これまでのご経験や特性を踏まえて複数の領域を一人で統合的に推進し、事業のグロース戦略（Go to Market）の検証、実行、仕組み化、組織構築（マネジメント）までを担っていただきます。 ■魅力・やりがい 急成長中のスタートアップで、経営直下の重要ポジションとして事業のグロース戦略全体を牽引できることが最大の魅力です。自身の戦略が事業の成長に直結する手応えを感じながら、市場を創造し、世の中に新たな価値を提供していくやりがいを実感できます。また、製造業のDXという社会貢献性の高い分野で、日本の産業を支える企業を支援できる点も大きな魅力です。 ■当社について ◇製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSスタートアップ企業です。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「業務改善コンサルティング」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。 ＞Mission　あらゆる製造業に、改善の「教科書」を ＞Vision　日本経済に、最大のインパクトを 変更の範囲：会社の定める業務

【フルリモート／ChatGPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目企業／テクノロジー企業成長率50ランクイン】 ■企業について 「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」をミッションに掲げ、最先端の生成AI LLM技術を活用し、企業の変革を支援しています。 ■業務内容 企業の生成AI活用を支援する新規事業開発を推進いただきます。 セールスからPoCの推進、事業開発までを全てリードいただきます。弊社の生成AI LLM技術のアセットをフル活用し、顧客価値・事業へと昇華していくことが求められます。 初期はPoC的にプロジェクト型で運用しながら、中期的には汎用的なプロダクト／事業に昇華していくことを目指しています。 ＜プロジェクト例＞ ・社内の製品や技術情報を検索する社内Chatbotの構築 ・自社のデータや専門用語を学習したカスタマイズLLMの構築、提供 ・過去の研究報告書や技術文書から関連情報を素早く抽出するAIエージェントの構築" ■具体的な業務 ・Stockmark A Technologyの拡販、セールス ・生成AI LLMを用いたプロジェクトにおける弊社顧客/協業パートナーとのPoCの推進・コンサルティング ・エンジニアやデザイナー・自然言語処理リサーチャーと連携したソリューションの企画、プロジェクトマネジメント ・弊社の生成AI LLM技術を活用した新たな事業・プロダクトの企画、事業開発 ・事業戦略策定、課題仮説の検証、プライシングなど営業戦略の設計・構築 ■チーム構成 PaaS Division RAG / Agent Unit 4名 コンサルタント1名、事業開発2名 ■ポジションの魅力 ・新規事業開発から始めて、事業責任者やPMM、PdMなどご希望に応じて幅広いキャリアパスの可能性がある ・最先端のAI LLM技術を用いた新たなビジネスモデルの構築やプラットフォームの構想に携わることができる ・コンサルティングだけではなく、SaaSなどプラットフォームと掛け合わせたソリューションの企画ができる ・各業界の最前線で活躍してきたPdMやデザイナー、エンジニアを中心としたTech組織の異能と共に働くことができる 変更の範囲：会社の定める業務

<日立グループの防衛省向け案件専任企業！／福利厚生が圧倒定期に充実！本社内託児所有り／社員食堂や社員寮（家賃15,000円）あり／家賃50％補助／約10万円分の福利厚生ポイント付与／GW12連休＋夏季休暇10日＋有給休暇24日+ライフサポート休暇10日> 【こんな方にお勧め】 ・製造業界での法人営業経験がある方 ・IT業界で法人営業経験がある方 ・営業企画のご経験がある方 【ミッション】 ・車両下部検査支援装置（VRIS）の拡販計画の検討・ブラッシュアップ ・防衛省向け案件の技術を活用した新規事業の企画、立案 ■具体的な業務内容： （1）市場調査・分析 ・競合分析レポートの作成：競合他社の製品やサービス、価格設定、マーケティング戦略を調査し、レポートを作成して社内に共有 ・顧客インタビューの実施：ターゲット顧客に対してインタビューを行い、ニーズや課題を深掘りし、データを収集 ・トレンド分析：業界のトレンドや市場の変化を把握するために、関連するデータやレポートを収集・分析し、将来のビジネスチャンスを特定 （2）新事業の企画・立ち上げ ・ビジネスプランの策定：新事業のコンセプト作り ・収益モデル、マーケティング戦略、運営計画を含むビジネスプランを作成 （3）マーケティング戦略の策定 ・ターゲットセグメンテーションの実施：市場を細分化し、ターゲットとなる顧客セグメントを特定し、それぞれに最適なアプローチを考案 ■福利厚生： ・住宅補助（家賃の50％） ・独身寮あり（家賃15,000円） ・社員食堂あり ・カフェテリアプランあり ■同社について： 同社は日立グループの中でも防衛に関わるシステム・機器の開発・製造に強みを持っています。国民の安心・安全に大きく貢献している日立グループの中核企業です。我が国でもインフラのセキュリティ対策が非常に重要になるなか、卓越した技術を持つ当社に対する期待も、ますます高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

★将来的に会社経営にも関われるチャンス！業界のスペシャリストである代表の元で業界の知識だけではなく、営業から経営まで幅広く学べる◎ ＼こんな方におすすめ／ ・仕事に全力で取り組み、自分の人生をもっと豊かにしたい ・成長できる環境で自分を変えたい ・営業として会社の経営も学びたい ・本気で自分に向き合ってくれる代表の元で働きたい ■業務内容 将来的に当社の経営に関わる幹部候補として、代表直下の元で仕事をしていただきます。 現在、下記業務は代表一人で行っているため、代表の右腕としてまずは仕事をします。 ≪mission≫ （1）既存顧客と新規顧客への営業活動を通じて、当社のことだけではなく、営業として顔と名前を覚えて頂くよう、関係構築をしていただきます。 （2）新規事業立ち上げ 現在代表が遂行している新規事業を代表と共に成功に導いて頂きます。 その他、会社をより良くするための新しいアイディアがあれば、どんどん提案してください。 ≪仕事内容詳細≫ ・取引先建設会社や官公庁への定期接触 ・工事に関する相談や問い合わせヒアリング ・工事計画や積算の作成 ・工事提案、見積もり提案 ・施工管理部門との連携 ・資材確保や協力会社調整 ・工事進捗や経過報告 ・完工報告同席やアフターフォロー ■当社について 当社は昭和22年の創業以来、「誠意をもって仕事をし、社会に信頼の輪を広げていくこと」を大切に土木建設業に従事して参りました。約70年もの間、多くのお客様の期待に応えてきた信頼、施工実績があります。 今後は、当社で働くやる気と実力がある若者の声に耳を傾け、当社をより良くしていくために経営にも関わってほしいとの代表の想いで、約2年前に(有)安藤建材から(有)エーワークに社名を変更しました。 ■入社後の流れ/キャリア 代表直下のポジションのため、代表が一から仕事を教えます。まずは、代表と共に顧客の元に行き、顔と名前を覚えて頂き、安心して案件をお任せいただけるような信頼関係を築きます。ゆくゆくは、一人で営業活動を行っていただきます。 やる気があれば将来的には、代表と共に当社経営にも関わっていただきます。

■ミッション： 2023年に新設されたメディアセールス部の部長候補として、組織のコアメンバーとなっていただき、事業拡大に向けた営業戦略、ロードマップの策定、顧客開拓、メンバーマネジメントを担って頂きたいと考えております。さらにはクライアントの課題／声をもとにした新たなサービス企画／プロダクト開発にも携わって頂きたいと考えています。 ■業務内容： 主なクライアントであるFMCG企業の広告宣伝・マーケティング部門などに対して、当社のWAON POINT会員の購買データや顧客データ、外部メディア、外部データを活用したマーケティング支援、メディアセールス、課題のヒアリング、販売戦略に適したメディア選定、企画から実行、推進まで担って頂きます。 ■業務詳細： ・事業拡大に向けた営業戦略、ロードマップの策定、顧客開拓 ・クライアントのニーズに合わせたターゲティング配信、購買検証 ・クライアントの課題やニーズ、リクエストを活かした、新たなサービス開発 ・数名〜10名以下の組織におけるメンバーマネジメント ■本ポジションの魅力： ・購買データに、志向性や生活属性を掛け合わせた独自のデータマーケティングの実現により、他社にはできない「最適な」メディアプランの提案が可能です。 ・当社の独自かつ膨大なデータを活用したマーケティングとイオングループの基盤により、ターゲティング配信から実際の購買検証まで行える点が魅力の一つです。 ・部長候補として、会社としての重点部署の中枢として、裁量権も大きく、事業を創っていく事ができます。 ・イオングループという巨大で安定した資本を基盤にしながら、ベンチャーとしてチャレンジできる環境です。 ■当社の特徴： 当社のWAON POINT会員は約9500万人、そのうちアクティブユーザーは4000万人以上にも及びます。会員一人ひとりの顧客データに、当社独自の購買履歴に基づいた生活属性・志向性など全150項目以上を掛け合わせ、スコア化することで、顧客側にとってもよりニーズにあった情報を入手でき、メーカー側にとってもより販売戦略に基づいたマーケティング支援の実現が可能となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜“モノづくりからコトづくりへ”　時代の変化に合わせ事業を展開していた挑戦風土の当社における営業企画の立ち上げポジション〜 ■当社について デジタルフォルンは、1961年創業の技術系企業としてスタートし、現在はDX支援、データ分析、アプリ開発、RPA導入など、幅広いITソリューションを提供しています。特に製薬・自動車・流通業界など大手企業との取引が多く、元請けとして戦略立案から実行まで一貫して支援できる体制が強みです。7年で売上425％成長という実績を持ち、【常に新しい事業に挑戦し続ける企業文化】が根付いています。今後も領域を拡大し、社会課題の解決に貢献する企業として進化を続けます。 ■本ポジションの魅力 CSMO直下で営業企画部門を立ち上げる本ポジションは、IBM・アクセンチュア・デルで営業責任者や戦略立案を担ってきたCSMOの豊富な経験と、デジタルフォルンが掲げる「常に新しい事業に挑戦し続ける企業文化」が融合した、極めて挑戦的かつ戦略的な環境です。市場を的確に捉えた事業展開を推進する先見性のもと、100年企業の実現に向けて本気で取り組むフェーズに参画できます。裁量とスピード感を持って、0→1の事業創造に挑戦したい方にとって、これ以上ない舞台です。 ■概要 新設部門「営業・事業開発」において、新規顧客開拓および新規事業創出の両面から事業成長をリードする初期メンバーを募集します。 ■業務詳細 戦略立案から実行までを担い、0→1フェーズの立ち上げをドライブしていただきます。 ・ターゲット業界・顧客の選定とアプローチ戦略立案 ・新規顧客への提案営業、商談化・受注までのプロセス推進 ・パートナー企業・アライアンスの開拓と協業企画 ・営業のKPI管理 ・部門立ち上げに伴う業務プロセス整備 ・経営層へのレポーティング ・他部門との連携による事業推進 ■以下内容に興味を持ち挑戦できる方を募集しています ・0→1フェーズの立ち上げに携われる ・自ら戦略を描き、実行できる裁量の大きさ ・スピード感ある意思決定と実行環境 ・成長企業で新規事業を牽引できるポジション ・社歴や年齢に関係なく挑戦できる文化 ・社会課題に向き合う事業創造に関われる

〜キャリアチェンジ歓迎！/業務改善や企画にチャレンジしてみたい方へ☆ビズリーチ始めとするVisionalグループの一員〜 ■業務内容 当社の人材紹介事業やRPO（採用支援）事業における、業務改善の企画を担当いただきます。 各事業部の仕事の流れを見える化して、「もっとこうしたら良くなるかも」を提案。周りのメンバーとも協力しながら改善していきます。 【業務詳細】 ▼各事業部の現状把握のために、現場プロジェクトに入り業務理解を進める▼改善ポイントの発見、確認 ▼より安定的・効率的に業務を行なえるような仕組み化作り 【携わっていただく事業】 （1）人材紹介事業 （2）RPO事業 Visionalグループ（ビズリーチ運営）としてのネットワーク・ノウハウを活用しながらサービス展開を進めています！ ■魅力 （1）「仕組みを作る側」へキャリアチェンジできる 営業や販売などの“現場で動く”仕事から、「業務改善」「仕組み化」「仕事の流れを整える」など、裏側から会社を支えるポジションへステップアップできるチャンスです！ （2）Visionalグループ傘下で安定性と成長性の両立 2024年にビズリーチなどを運営するVisionalグループに参画。 グループの強みを活かした新サービスも展開しており、安定した基盤×新しい挑戦ができる環境です。 ■当社の強み： 〜誰もが知る大手企業の採用を支援〜 大手企業のRPO案件を引き受けることが出来る企業は業界でも数社。今や大手企業のほとんどがビズリーチスカウトを利用しているため、その引き合いで当社にも依頼を多くいただいています。 〜カスタマイズ性の高い支援が可能〜 大手企業のRPO案件は、カスタマイズ要素が少なく、巻取り型（フル）で行うものが多くなっています。当社は、人材業界をメインとした様々な技能を持つプロフェッショナルの提携を行なっており、顧客に合わせたプロジェクト体制を組むことができる為、顧客の課題に合わせ細かく対応、提案が可能となっています ■配属組織構成 役員ースタッフーFF社員の計3名 ■入社後育成イメージ 先輩社員（30代）が教育担当となり、現場業務を覚えながらキャッチアップしていただきます。 ビズリーチグループの研修に加え、社内研修、1on1などサポート体制もあります。

〜業界大手の木下グループ◎／課長職候補／育児・介護時短制度あり／長く働ける職場制度◎／女性管理職活躍中〜 ■業務内容： 全国各地の新店立ち上げにより組織拡大中の当社にて、土地活用営業及びマネジメント業務をお任せいたします。全国に出店予定の為、希望の勤務地を叶えることができます◎ ■具体的には： ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント、教育（4〜5名） ・営業戦術立案、実行 ■同社の魅力： （1）組織立ち上げに携われる 現在全国各地にて業績拡大フェーズにあるため、組織の立ち上げに携わることが可能です。新店の課長ポジションとして、ゆくゆくは4〜5名のマネジメントもご担当いただき、組織拡大の一端を担っていただきます◎ （2）年収アップが叶う 契約金額の1〜1.5％をインセンティブとして支給します。未経験の方でも基本をコツコツすれば入社1年目で2件程の契約を取れる方が多く、その場合はインセンティブだけで100〜200万円程支給されます。1年で年収100万円以上アップを叶える社員が多数います。 また、入社後数年で年収1000万円を超える方も多数います。 （3）大手グループで働き方を改善 創業69年、従業員総数約8300名、事業者数25社と業界大手・知名度の高い木下グループ。 年間休日120日、平均残業20時h、転居を伴う転勤はありません。住宅手当や退職金などの福利厚生も充実しており、腰を据えて働くことが出来ます。 （4）キャリアアップ 基本的には2〜3年で管理職に昇格することが可能です。社員の9割が未経験で入社しているので、分け隔てなく評価します。また今回は課長クラスの採用となるため、入社後は部長クラスへの昇格をスピード感をもって目指すことが可能です。 ■当グループについて： ・総合生活企業として、多角的に事業を展開している木下グループ。 その事業領域は年々広がり、企業体としても成長をしておりチャレンジできるフィールドがあります。 ・スポーツや芸術・文化など、長い歴史の中で培われてきた伝統文化をまもり、同時に新しい文化を創造し、調和し伝えていくことも使命と考えてます。古くからの文化を守り伝え、新しい文化を創造する役割を担う美術館・劇場に賛同し、支援を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務

世界の医療現場に新たな診断技術、検査を提供する当社の海外営業支援チームにて、アークレイの商品の拡販、業績向上をミッションに、海外グループ会社の営業活動サポートをお任せいたします。 「営業支援」と「輸出業務の管理運営支援」があり、これまでのご経験や今後のキャリアの方向性に応じて担当領域を決定します。 ■職務内容： （1）営業支援 海外の営業担当が、適切に営業活動ができるように営業事務支援・海外での展示会やイベント・代理店会議などのサポート業務、派遣員の手配といった日本からでしか行えない営業サポートもご担当いただきます。また、海外市場に向けた商品プロモーション戦略の立案や、新規企業の開拓などもご担当いただくこともございます。 （2）輸出業務の管理運営支援 受発注システムにおいて各部署の方々とのブリッジの役割を担っていただきます。物流、品質の管理全般を実施するために、外部のISO（品質管理システム）の監査を受けるための手順書作成なども行います。 ※業務内容は多岐に渡りますが、業務領域をローテーションさせることで、幅広い分野に携わることができます。 ■職務の特徴： ・海外営業支援職は、決められた業務のみを実施するのではなく、主体的に動くことがより求められるため、自らのアイデアを提案・実行して協力して業務を進めることができるのが醍醐味かとおもいます。 ・会社全体規模が大きいため、仕事の幅も広げやすく、専門的な知識をより深く広く取得することができます。海外の担当者とのやりとりは英語を使用したメールやWEBミーティングにてコミュニケーションをとっています。その他、海外拠点への出張や駐在によるサポートも行っており、希望をすれば新規拠点設立の際には、営業機能の立ち上げ支援などにも直接携わることができるチャレンジングなポジションです。 ■海外営業支援チームについて： ・チームは現在10名体制で、外国籍のメンバーも活躍しています。 ・年齢層は20代が3名、30代が3名、40代が1名、50代が1名、60代が2名と、若手とベテランがバランスよく揃ったチームです。 ・新卒入社の方、社内異動してきた方、海外営業経験のある中途入社の方など、様々なキャリアのメンバーが活躍しています。 ・担当するエリアによっては、時差出勤をしているメンバーもいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜データをもとにした業務効率化推進/就業環境◎/私服・リモート勤務可/転勤なし/スピード感のあるフラットな社風/日本生命保険100％出資戦略子会社〜 ■職務内容： デジタル技術を活用した戦略立案・業務改善などを領域にとらわれず組織を俯瞰しながら行います。一人ひとりの裁量が大きく、影響範囲の大きな仕事に携われます。 （１）保険事務部門における戦略立案、実行 　・生命保険に関する事務（新契約・保全・保険金）に関わる業務プロセスおよびシステムの企画、立案、推進 　・デジタルを活用したお客様向けのサービスに関する業務の企画、立案、推進 　・最新のデジタル技術の進展調査、導入に向けた調査 （２）データ分析 　・当社内の様々なデータの分析・視覚化 　・分析結果を元にした業務改善や新サービスの企画立案・実行 （3）保険法務 　・法令改正や新商品対応等での保険事務体制構築に向けた対応 ■同社の魅力ポイント： ・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。 ・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。 ・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。 ・今までの金融機関にないフラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 ■募集背景 はなさく生命保険は、日本生命保険の100％出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：無

【セキュリティとネットワークを支える企業／当社のブランド力の更なる向上と新規商材拡販のための販促のキーパーソンを募集！／／残業時間は23時間31分／有給平均取得日数は12.1日／創業2001年の老舗セキュリティ企業】 ■業務概要： 創業2001年の老舗セキュリティ機器メーカーである当社にてマーケティング責任者としてブランド力の更なる向上と新規商材拡販のための販促を担って頂きます。 自身の出した成果や価値が、事業のグロースにダイレクトにつながるポジションであり、「事業の当事者となり、マーケティングを企業活動の中心に置く」ことが面白さでもあります。 ■業務内容： ・マーケティングコミュニケーション戦略の立案及び実行 ・プレスリリース、ニュース記事、コーポレートコンテンツ等の作成及び発信 ・展示会、ウェビナー、共催セミナーなどのイベント企画及び運営 ・デジタルマーケティング（Web、SNS、メール等）施策の企画及び運用 ・ＰＲ代理店や制作会社、外部パートナーとの連携、マネジメント ・マーケティングチームのマネジメント。 ■働く環境： ・全社平均の残業時間は23時間31分、過去3年間の新卒社員定着率は83%、有給平均取得日数は12.1日と働きやすい環境です。 ■当社について： ・当社は創業以来、自社開発のUTM機器「VSR」をサブスクライブ型サービスとしてSMB市場をメインターゲットに展開してまいりました。 機器の開発を行うメーカという立場でありながら、運用サービスをも提供するセキュリティBPOサービスがお客様から支持され、SMB市場でのシェアトップ企業となりました。 ・年々増加するサイバー攻撃は企業にとって大きな脅威となる一方、多くの中小規模企業では技術者の確保や対策費用が障壁となり大企業ほど対策が進んでいない傾向にあります。自社開発の機器（UTM等）と24時間体制の技術サポート及び国内外のパートナーと連携しています。