財務の求人情報の検索結果一覧

◇◆財務※管理職候補／業務マネジメントや株主・監査法人対応などをお任せ／年収600〜800万円／退職金制度・65歳までの再雇用制度あり／空港へのリムジンバス運営・創業70周年・事業好調／週休二日制◆◇ ■募集概要： 管理職候補として財務部門の業務マネジメントや株主・金融機関・監査法人への対応などをご担当いただきます。 1954年に羽田空港の開業と共に誕生した、空港アクセスのパイオニア企業である東京空港交通。世界的に旅行需要が回復するなか、当社のリムジンバスや貸切バスへのニーズが高まっています。今回はそんな当社事業をバックヤードから支える財務部門で、管理職候補となる経験者採用を行います。 ■業務詳細： ・年次、月次、週次のスケジュール策定／管理 ・業務進捗管理 ・勤怠管理 ・株主、金融機関への対応、四半期毎連結決算報告（株主2社持分法適用会社）、モニタリング会議実施 ・監査法人への対応（契約締結、日程調整、照会に対する回答等） ・税務報告など ■組織構成： 財務課には9名所属しており、売り上げ部門と財務部門に分かれております。 財務部門には3名おり、課長（60代男性）、課長代理（50代男性）、メンバー（20代男性）が所属しております。 ■東京空港交通のバス事業について： ・空港リムジンバス：成田空港／羽田空港と主要駅／ホテル間を1日約870便運行 ・ランプバス：成田空港／羽田空港内において、旅客ターミナルビルと離れて駐機する航空機への航空旅客の輸送 ・貸切バス：1日観光や長距離輸送などの貸切バス。各国スポーツ団体やVIP、航空会社の乗員などにご利用いただいています ■魅力：パイオニア企業の確かな環境で、誇れる仕事を ・空港リムジンバスのパイオニア：羽田空港とともに誕生した「オレンジと白のツートンカラー」のリムジンバス。空港と駅／ホテルなどを結ぶ空港アクセスバスとして、1日870便／年間430万人のお客様にご利用いただいています。その他にも、VIPや航空会社のクルーなどを輸送する貸切バス、空港内ランプバスの運行も手掛けるパイオニア企業です。 ・働く環境も充実：多くの人の安心を支える仕事だからこそ、確かな仕事環境でバックアップします。有休取得率も高くオンオフのメリハリを持って働くことができます。 変更の範囲：無

〜残業平均20時間／土日祝休／乳製品輸入のリーディングカンパニー〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・乳原料・チーズ・食肉加工品を主とする独立系の食品専門商社である当社にて、経理職として下記業務をお任せします。 ■入社後お任せしたい業務内容： ・伝票起票 ・決算補助業務　当面は月次決算業務 ■ゆくゆくお任せしたい業務内容： ・ご経験や業務習得度合いに応じて、年次決算、連結決算、開示資料作成、税務申告等の業務をお任せしたいと思います。 ■組織構成 部長（40代）、総合職（40代１名、30代３名、20代１名）、一般職（20代３名） ■採用背景と事業部の展望： 近年の事業拡大と今後の更なる成長を見据え、会社として管理会計の強化を目指しています。その一環として会計システムや販売管理システムの刷新を計画しており、営業部門や情報システム担当と連携しつつ、より効果的なシステムの構築を通じて管理会計の強化・改善に取り組んでいただきます。 ■特徴・強み 【社風】 社内の雰囲気は明るく、和気藹々とした社風。会計士保有者も在籍し、専門性を高めたい方にもおすすめの環境です！ 【乳製品輸入のリーディングカンパニー】 同社は乳原料・チーズ・食肉加工品を主とする独立系の食品専門商社であり、乳製品の輸入では業界トップシェアです。加え て、近年進出している乳製品を原料とした新商品や食肉代替品といった新規事業分野は、今後の成長を加速させる柱となりつつあります。 【高い成長性】 当社を取り巻く環境は、食の欧米化や健康志向の高まりから国内需要が堅調に推移する一方で、国内生産量（酪農家）は減少しているため、輸入乳製品の ニーズは今後も高まるものと想定しています。また、シンガポール・タイの工場でチーズを製造し、東南アジアでの販売に注力するアジア事業は高い成長率を保っています。 ■海外赴任について： ・入社後、ご本人のご希望・ご経験に応じて３〜5年以内に海外赴任の可能性がございます。 ・海外赴任に具体的な評価軸等はなく、海外の子会社(チーズ製造)の経理全体をお任せする立場になりますので、幅広く業務経験をし、一定の評価がされれば赴任対象になります。 変更の範囲：本文参照

〜月残業平均20時間／月4日在宅勤務可／時差出勤可／年休123日〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・乳原料・チーズ・食肉加工品を主とする独立系の食品専門商社である当社にて財務をお任せします。 ■業務内容：経験に応じてお任せしていきます。 ◎資金管理業務 ◎為替管理業務 ◎与信管理業務 ※残業は繁閑で差がありますが、月平均20時間です。 ■働き方 ◎月の平均残業時間は全社平均20時間で落ち着いて業務を行うことが可能です。 ◎在宅勤務制度は4日／月を目安に導入しています。フレックス制度はありませんが、月単位での時差出勤制度があるので、早出や遅出出勤もご相談可能です。また、お昼休憩も11:30〜13:30で1時間取れますので、ランチで混んでいる時間帯を避けて休憩をとることも可能です。 ■当社の特徴・社風 ◎当社は乳原料・チーズ・食肉加工品を主とする独立系の食品専門商社であり、乳製品の輸入では業界トップクラスです。加えて、近年進出している乳製品を原料とした新商品や食肉代替品といった新規事業分野は、今後の成長を加速させる柱となりつつあります。 ◎商社機能とメーカー機能を併せ持ち、垂直的なビジネスモデルの構築によってスピーディーにマーケットイン戦略を推進しています。業態柄、BtoBのため一般消費者に馴染みは無いかもしれませんが、国内最大規模の乳製品商社として、私たちが普段食している乳製品には当社の製品が多くあります。 ◎社内の雰囲気は明るく、和気藹々とした社風で、会計士保有者も在籍し、専門性を高めたい方にもおすすめの環境です。 ■組織構成：コーポレートスタッフ部門　財務部 部長（40代・男性）、総合職（30代・男性）、総合職（30代・女性）★募集ポジション、事務職3名（40代、30代、20代3名とも女性）の6名が在籍しています。 ■求める人材 ◎当面は財務業務に従事いただきますが、将来的にはジョブローテーションもあります。 ◎会社の管理職候補、幹部候補として長期就業頂ける方からのご応募をお待ちしています。 変更の範囲：本文参照

【日本通運のユーザー系SI／月平均残業15h程度／年休123日／東証プライム上場NXグループ】 ●日次業務から決算業務まで幅広く経理業務の経験を積むことができます。 ●ホールディングス下で連結決算の経験ができます(IFRS基準(国際会計基準))。 ●コーポレート部に所属いただき、経理実務だけにとどまらず、幅広い業務を経験することができます。 ●フレックスタイム制を導入しておりますので、柔軟に仕事をすることができます。 ●基本は出社での勤務となりますが、適宜在宅勤務も取り入れています。 ●TeamsやLINE WORKS等のコミュニケーションツールを活用しながら効率重視で働いています。 国内トップクラスの物流企業であるＮＸグループの一員として、グループ全体のITを担う当社にて、経理業務全般を習得いただき、リーダーとしてチームを取り纏める役割を担っていただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・預金管理 ・経費精算 ・仕訳伝票入力 ・債権債務管理 ・支払業務 ・月次、決算業務 ・チーム員の業務管理（主としてチームメンバーの統率） ・課長補佐 ※以下の業務もお願いすることがあります。 ・総務業務（一般事務） ●組織構成： メンバーは27名、30代〜40代を中心に男女問わず活躍しています。 コーポレート部 ├社内システム ├総務・労務・法務 ├採用・人事・教育 ├営業事務 ├経理（今回の募集ポジション） ■入社後にお任せすること： 当社の業務に慣れていただくため、日次業務から携わっていただきます。業務理解を深めながら、リーダーとしてチーム員の業務が円滑に回るよう、まとめる役割を担っていただくイメージでいます。課長補佐業務としては、決算関連（資料作成含む）・税金関係の各種社内申請対応フォロー、税制改正・業務改善・システム改修時などの対応フォローをしていただくことを考えています（後者については、フォローにとどまらず、ご自身の目標業務として率先して携わっていただきたいと考えています）。 変更の範囲：本文参照

<<転勤無/年間休日119日/完全週休２日制/長く続く黒字経営/第二創業期/意見の通りやすい社風>> ■当社について 弊社は自動車部品などの工業製品の製造に使われるエンドミル・ドリル等の切削工具の製造販売をしております。一般的なものから特注品などまで幅広く対応しており、黒字経営をずっと続けております。 ■採用背景 当社はこれから第二創業期に入っていくため、そこで経理部の幹部候補募集となります。現在働き方なども変革しており全体の社員数も増加しております。 ■職務内容 当社の経理職の幹部候補として経理業務をお任せいたします。税理士などの社外の専門家と連携しながら、会社の経理全般を統括していただきます。 また一部総務のお仕事もお任せすることがございます。 ■詳細な業務内容： 経理 ・管理会計、原価計算 ・決算業務 ・税務申告業務 総務 ・人事総務等の管理業務 組織の立ち上げを担っていただくため、やりがいや存在意義などを存分に感じることができます。 ■働き方 当社は完全週休２日制となり年間休日も以前は100日程度でしたが119日まで増え、仕事とプライベートを充実できるような環境になっております。 ■当社の魅力について （1）安定性 ┗当社のビジネスは収益性が高く、お客様からも信頼をいただいているため黒字経営を続けており、現在も安定基盤の上で成長しております。 （2）社風/社内環境 ┗当社は意見も通りやすい環境であり、話しやすい社員が在籍しております。そのため中途で入社された方も馴染みやすい環境となっております。 （3）働き方 ┗当社は現在第二創業気を迎えており働き方なども変革が起きています。以前よりも休日数が増えながらも、業務に関しては裁量を持たせながら個人個人がやりがいを感じていただける働き方となっております。また有給なども取りやすい環境です。

【経験に合わせて幅広いコーポレート業務をお任せ／完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日／残業月平均20時間以下】 ■ポジション概要： 経営管理部長の補佐として、経理業務を中心としたコーポレート業務全般をお願いします。 まずは経理業務全般を担当していただき、ご経験・スキル・ご本人の意向に従い、人事労務／総務／法務／知財など、幅広くコーポレート業務で活躍していただく事を想定しております。 ■具体的な業務内容： ・経理／財務業務 ・決算業務（月次・年度等での決算書作成） ・経理/財務周辺業務のオペレーションの効率化・高度化 ・税務申告書の作成・レビュー ※上記の他、 ■配属先情報： 経営管理部長1名（30代後半／男性）、経理2名、経営管理2名 ■当社について： 2015年に九州大学の研究成果に基づく知的財産・技術を基盤に独自の技術、ノウハウを加えて再生医療等製品を開発・実用化し、難治性疾患と闘う患者様に向けてより効果的かつ副作用の少ない革新的治療法を提供していくことを目的に設立されたバイオベンチャーです。

■業務概要： ＨＤ体制の下、組織強化に伴う増員です。 ■業務詳細： ・グループ会社の月次決算業務（財務諸表作成まで） ・年次決算業務補助（決算仕訳、財務諸表作成まで） ・支払処理、現預金管理、債権債務管理、経費精算 ・請求書作成、仕入登録業務、各種報告業務 ・営業からの各種問い合わせ対応、電話応対、来客応対 ※適性に応じて、固定資産管理、資金管理の補助、業務改善など、幅広く業務を経験いただけます。 ■使用システム： PCA会計、ZAC、PrintManager、BizForcast、楽楽精算、楽楽明細

■職務内容： 中古車・損害車の買取・販売を展開する同社にて経理業務全般をお任せいたします。オフィスは駅直結の海の見えるオフィスビル40階です。 ■具体的な業務内容： 【変更の範囲：会社の規定に基づく】 ・仕訳業務・入出金管理 ・売掛金/買掛金管理 ・経費精算・支払い管理 ・月次決算/年次決算 ・メンバーの業務チェック・進捗管理 繁忙期は決算後の4〜5月です。残業も20時間/月程度。残業抑制の為、システムで管理しており、無理なく働ける環境を整えております。 ■キャリアパス： 3〜5年程でマネージャーを目指していただきたいと思っております。さらに経理部でのプロジェクトを経験していただき、成果を挙げていただくことで、 管理部門全体を包括して指揮していただく統括マネージャーのポジションにも挑戦可能です。 ■組織構成： 7名で構成されています。年齢は20代3名、30代2名、40代2名と幅広く活躍中しております。 課長：全ての経理業務を把握しており、業務グループをまとめられています。 係長： 会計決算業務を中心に業務を行われています。 副主任：業務グループのリーダー ■当社の特徴： 1998年の創業より「ダメージカーの買取・販売」という独自のビジネスモデルで成長を続けてきました。 創業以来、25年連続で売上高を前年比で達成しており、継続的に成長を続けています。 〜直近の売上実績〜 ・21年度　売上223億円 ・22年度　売上301億円 ・取引先国数は累計110ヵ国以上 これまでダメージカー領域で順調に成長してきた当社ですが、既存事業で培った強みを活かしTO C領域でさらなる成長を目指したいと考えております。 さらなる成長に向けて経理部のマネージャー候補に挑戦したいという方を募集しております。 変更の範囲：本文参照

【国内シェアトップクラスの製品あり／平均勤続年数15年】 ■業務内容： ・交通費精算 ・出張費精算 ・年次決算業務 ・税務申告書作成 ・予算実績管理 ・資金調達 ・資産管理 いずれ部を引っ張っていただけるような方を募集いたします。 ■配属組織について： 経理部は現在4名。穏やかで温かい社員が多く、働きやすい環境が整っております。 ■同社の魅力： ・医療機器専門商社として70年以上の歴史を持っています。電気メスの分野においては国内マーケットトップシェアです（市場シェア30％ほど）。 ・海外医療機器メーカーからの評価が高く安定的な利益を得ています。各メーカーから独占販売権を取得しており、日本ではアムコだけしか販売出来ない製品が数多くあります。また商社ではあるものの販売した製品の修理やメンテナンスもアムコが行っておりドクターからも信頼度が高いです。 ・もともと外科系製品から販売をスタートしたこともあり、取り扱い製品が命に直結するものが多いです。非常に社会貢献性の高い会社です。

【OTC医薬品業界TOPクラスのシェア／「リポビタンD」を初めとした医薬品・健康食品を開発／住宅手当・家族手当など福利厚生充実】 ■職務内容： 本社財務・経理部門において税務(国内税務・国際税務)を主として、会計業務（連結・単体決算）にも一部携わって頂きます。 ・法人税業務（税務処理検討・税額計算・申告書作成等） ・税務全般対応（源泉税・消費税・償却資産税・事業所税等） ・移転価格税制対応（ビジネス・M&A等の税務対応、文書化等） ■当社の特徴： 主としてOTC医薬品、健康食品、化粧品を扱う「セルフメディケーション事業」と、医療用医薬品を扱う「医薬事業」の2つが両輪となって成長を牽引している総合医薬品メーカーです。「いつまでも健康で美しく、幸せな暮らしを続けたい」との人々の願いに応えるべく、常に事業の原点を見つめ「健康と美」をテーマとしたあらゆる分野に挑戦し続ける企業を目指しています。 ■積極的な海外展開： 当社は1963年からドリンク剤のリポビタンシリーズは海外進出しています。現在では世界14カ国でドリンク剤を販売。OTC医薬品については2009年にアジアへ本格的に参入して以来、 M&A等によって新たな事業基盤を獲得し、インドネシア、タイ、マレーシ ア、フィリピンなど東南アジアを中心に展開を図ってきました。2019年5月にはベトナム・DHG（ハウザン）社を、7月にはフランス・UPSA社を連結子会社化し、新たな事業基盤を獲得しています。

【フレックス・リモート勤務有（全社出社率50%/田町本社出社率33%）／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 (1)法人税等の申告・納税：グループ通算システム（TKC E-Consoli-tax, E-tax effect）を使用し、MMC（三菱自動車工業）グループの税金費用計算を推進 (2)決算時の税金費用計算：MMC単体の税金費用計算 (3)税務相談、部門指導：グループ会社等を含む各部門からの税務相談対応、税務調査指摘事項等の社内周知、各部門に対する指導 ※ご本人の適性に応じて、海外税務グループの一部案件（移転価格税制等）をご担当いただく場合があります。 ■部署の役割： MMCグループの国内税務業務を遂行するとともに、国内取引に係る税務リスク低減、税金費用最適化を立案し、当社グループの持続的成長に貢献する。 ・グループ通算法人税の申告・納税業務、MMC単体地方税・消費税等の申告・納税 ・MMC単体の税金費用見通し額算出、決算時税金費用計算 ・各部門からの税務相談対応 ・税制改正対応 ・税務調査対応（指摘事項についての部門指導を含む） ■職場の風土： 税務部が属する経理本部は総勢250名であり、税務部以外の経理部（制度会計）、管理会計部、リージョナルコントロール部（海外）、地区経理部（工場経理）と連携しながら業務に当たっています。 税務部は総勢10名のうち8名がキャリア入社ですが、メンバーは以下のビジョン・アクションを念頭に、各人がそれぞれの経験・専門性を活かし活躍しています。 業務内容に応じて在宅勤務と出社を使い分け、効率よく働くことが出来ます。 ■働く環境の魅力： 年次有休取得率94.8%・育休復帰後定着率95%・9日以上の連休3回/年・長期連休前後は有休奨励日・有給休暇18日/年 取得目標・サービス残業禁止（PCログチェック）・早期退社推奨日有・提携フィットネスジム利用・健康への取り組みとしてスマートウォッチ無料配布・カフェテリアプラン7.5万円/年（複数サービスに利用可）・TOEICスコアアップセミナー（就業時間中に参加可能） 変更の範囲：本文参照

★毎期増収中の成長事業／想定残業月25h ★SOMPOホールディングスの一員として、より安定した経営基盤を構築！ ★業務遂行態勢の強化による、経理（主任）の増員募集です。 ■職務内容： 経費精算から年次決算業務まで、経理会計業務全般について、段階的に幅広く担当していただきます。 ■具体的にお任せする業務： ・日次・月次業務：経費計上/支払業務/請求書作成/売上計上など ・四半期・年次決算業務：財務諸表の作成/決算仕訳対応/勘定科目明細の作成/親会社への提出資料の作成補助など ・その他：法令対応やペーパーレス化などの業務フローの企画、整備 ■入社後のイメージ： ・入社1か月〜3か月後：日次、月次業務を中心に担当しながら、当社の会計実務の基本を理解する。 ・入社4か月〜12か月後：日次、月次業務をマスターし、四半期決算業務や企画提案業務に参画する。 ・入社12か月以降：年次決算や会計監査対応、税務対応など担当範囲を拡大し、専門性をさらに高める。 ■身につくスキル： 1. 会計知識：会計実務や決算業務など幅広く担当することで財務諸表の作成や会計仕訳処理などの知識 2. 税務知識：法人税や消費税など税務に関するルールや手続きに関する知識　3. データ分析能力：経理データの集計や分析、調査などのデータ分析能力　4. コミュニケーション能力：社内の各部署との調整や連携にかかるコミュニケーション能力 5. 問題解決能力：上述の各種スキルを活かして経理業務上の問題解決を図る能力 ■配属部署： 経営管理部　経理グループ（7名：部長1名、主任2名、メンバー1名、派遣社員3名） ■評価制度： 従業員数の少ない会社だからこそ、1人ひとりに目が行き届きます。結果だけではなく取り組む姿勢や過程も評価する風土です。 ■当社について： 創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。

〜ノー残業デー有、福利厚生充実など長期的に働きやすい環境〜 ■業務概要： 財務関連の経理業務をお任せいたします。コーポレートファイナンスのスペシャリストとして各種業務を担っていただきます、また業務変革を推進する役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ・財務業務：財務戦略案の策定、コーポレートファイナンス、資金管理（資金収支予測、調達・運用）、投融資管理、グループファイナンス(関係会社間資金管理)、外国為替関係、格付関連、投資家対応等※ワード・エクセル等オフィス全般は使用しての業務となります。 ■当社の特徴： 三菱電機グループの中でトップクラスの規模と実力を誇るプライム市場上場のエレクトロニクス専門商社です。 独立系商社で、取扱い商材も半導体、FA・施設、通信等と多数あるのでシリコンサイクルの影響を受けずに安定した業績を保っています。 ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとするプライム上場のトップ企業が中心です。社風も自由闊達で、自由な意見交換が可能、1人1人に裁量権が与えられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノー残業デー有、福利厚生充実など長期的に働きやすい環境〜 ■業務概要： 連結決算等の財務会計業務をお任せいたします。 連結子会社数12社（国内3社、海外9社）となるため連結決算等の対応もいただきます。 連結会計ソフトはSTRAVIS、開示ソフトはWizLaboを使用しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・連結決算 ・開示関連 ・国際税務 ・監査対応 ・関係会社経理指導・サポート ・連結事業計画 ・業績分析・意思決定サポート ■当社の特徴： 三菱電機グループの中でトップクラスの規模と実力を誇るプライム市場上場のエレクトロニクス専門商社です。 独立系商社で、取扱い商材も半導体、FA・施設、通信等と多数あるのでシリコンサイクルの影響を受けずに安定した業績を保っています。 ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとするプライム上場のトップ企業が中心です。社風も自由闊達で、自由な意見交換が可能、1人1人に裁量権が与えられる環境です。 変更の範囲：本文参照

〜週休二日制・19時には完全退社・残業平均20ｈ以下でワークライフバランス充実／事業拡大を続ける不動産開発企業！〜 大手不動産会社のパートナー企業とし不動産販売・賃貸・仲介・管理など手掛けている当社。そんな当社の総務部にて【財務担当】としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 「資金調達」 営業部門による億単位での用地仕入れに伴い、複数金融機関からの資金調達業務並びに金融機関の対応業務。 事業収支計画や用地の仕入情報等を営業部門と連携、作成し、金融機関対応をお願いします。 「社内打ち合わせ」 財務担当として、社長等の経営陣や営業部門の責任者との打ち合わせもございます。 ※距離が近いため普段から社長とも話しをして、状況やビジョンを知る機会が多くなります。 「総務業務」 他に総務部として、土日の出勤時における来客対応や電話対応等の業務などもご担当をいただきます。 ■募集背景： 事業拡大に伴う増員募集です。 大阪本社の他、東京・名古屋・京都・福岡といった大都市圏にも現在支社を構えております。各支店にも事務社員がおりますが、多くの事務業務を本社で捌いている状態です。大手不動産会社を始め、取引先も多く、５年・１０年先を考え、今回の募集での増員をきっかけに総務部の体制を盤石にしていきたいと思っております。 ■組織構成： 総務部では現在8名(20代〜50代)が在籍。 総務部の中でも財務/経理/物件確認等である程度役割分担を図っており、今回お任せする財務担当は2名。50代・30代の男性社員が活躍しております。 ■魅力： 《残業平均月20h程度◎》 日祝出社の場合は完全定時退社！その他の曜日についても残業は遅くとも19時まで♪19時には自社ビルを閉めるため、それ以降の残業は決してありません。長期休暇も1週間程度あるので、ワークライフバランスも充実出来る環境です。 《業績好調！大手不動産会社のパートナー》 大手企業を多数取引先に有しており基盤は安定。連続で売上高100億円超えを続けるなど業績は好調です。 変更の範囲：本文参照

＜売上年間93億円実績あり／上場予定の成長企業◎／年間休日125日・土日祝休み／手当休暇多数◎＞ ■業務内容： 同社の経理職として、経理業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 具体的には以下の業務を担当頂きます。 ・不動産にかかる税額計算および処理 ・現金預金、売掛、買掛金管理 ・伝票作成、データ入力、領収書整理 ・発行、集金業務、仕訳業務、請求書作成 ・固定資産、減価償却の管理 ・単体・連結決算（月次、四半期） ・税務会計、法人税等の納付、資金繰り表の作成、予算策定、予実管理 ・監査法人対応 ■採用背景： 同社は今年の12月に上場を目指しており、そのために経理部の機能強化は必須となっています。制度会計を理解し、監査法人との折衝等経理業務で活かすことのできる人材を求めます。事業で攻めきるために、会社を守る側の経理機能の人員拡充ならびに圧倒的機能強化のためには将来の幹部候補としての経理実務担当者の採用が急務ととらえています。 ■配属部署について： 現在経理課には、40代男性1名、30代女性1名、20代女性2名が在籍しております。 ■同社の特徴： 同社は、相模原に設立後、戸建住宅の建築、不動産事業を中心に、地域密着型の事業展開を進めてきました。用地仕入から自社施工、販売まで製販一環体制でワンストップに手がける総合不動産会社として、地域におけるお客様からの評価も高いです。 変更の範囲：本文参照

〜累計400件の特許取得実績あり／グローバル化にも積極的に取り組む企業／土日祝休み〜 ■職務概要： 当社の経理部にて、連結決算を中心とした決算業務をお任せ致します。 当社は国内に1社、海外に8社のグループ会社を保有しており、連結決算対応が必要となります。グループ全体での海外売上高比率が高いため、経理業務において連結決算担当は重要なポジションとなっています。 ■業務内容： ・決算業務（連結決算、単体決算）※今回は連結決算をメインで担当していただきます。海外子会社とはメール、Web会議でのコミュニケーションが中心です。 ・監査法人対応 ・(可能であれば)税務申告書作成、開示書類作成 ■当社について： 100年企業へ、揺るぎない信念と新たな挑戦で成長を続けていきます。 1965年の会社設立以来、独自の技術力をもとに、全熱交換器やデシカント除湿機、有機溶剤濃縮装置といった画期的製品を世に送り出してきました。50年を超える歴史の中、私たちは環境保全、省エネ機器メーカーとして国内外で実績を重ねるとともに、常に先を見据えた変革も進めてきました。環境機器コア部品の供給から製品の販売・システム設計へ。これからも技術を研ぎすまし、社会から求められる製品を提供し続けていきます。さらにお客様のご要望の先を見定め、ソリューションを提供できる総合環境企業へとシフトしていきます。 ■当社の魅力： 研究開発型企業であり、高い技術力を有します。講演、研究発表や、国内外あわせて累計400件の特許取得実績が当社の技術力を物語っています。意欲や実力があれば、年齢に関わらずポジションや業務を任せてもらえる環境です。

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務内容： ・税務申告実務・税務案件照会対応　−　申告別表作成・税金納付までの実務に加え、営業拠点・関連部署に対する指導・アドバイザリー業務 ・連結ベースの納税実務　−　MUFGグループ子会社の所得通算実務、各種取り纏め ・税務調査対応　−　国税調査官からの資料提出依頼に対する行内調整、調査官に対する反論対応 ・税務戦略の立案・実行　−　税金コスト最適化のためのプラニングの企画・推進 ・税務ガバナンス運営　−　「守り」と「攻め」のバランスが取れた税務コンプライアンス運営、関連する行内規則の制定・改定 ■業務の魅力： 国内随一の顧客基盤を誇る当行にて人数規模・プロジェクト規模も大きく得られる経験や知識も多いです。また、組織には3大ファームの出向者もいるため各ファームの方と付き合うことで人脈形成にも繋げることも可能です。 ■組織構成： ・主計室は全体で約180名ほどの組織で、決算約100名（財務統制10名、日本基準単体40名、日本基準連結20名、米国基準20名、バーゼル10名）、BPR50名と税務室約30名（本邦税務・国際税務）に分かれています。 ・全体の約半数以上の方が、何らかの会計に関する資格を保持しており、資格者から育成を受けられる環境です。企業内会計士も数多く在籍していること、会計ファームと共同で業務を遂行する機会が数多くあることから、より専門的な会計・税務スキルの向上が可能です。 ・200社程度のグループ会社、子会社を抱えており、業務幅が広い点が魅力です。大型の海外の上場子会社や中核子会社も連結対象となるため、連結決算の醍醐味を感じることができます。 ■働き方： リモートと出社のハイブリット体制で勤務しており、部分在宅やセレクト時差勤務を各人の判断の基に柔軟に活用している環境です。また、充実した研修制度や年2度のワークショップ型室内研修、会計スキルに合わせた個別研修も実施しています。

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務概要： 当行は現在日本基準・米国基準を適用しておりますが、将来のIFRS適用に向け、検討を推進できるメンバーを募集しております。IFRS適用検討プロジェクトは、国内および海外拠点（米州、欧州およびアジア全域）を含めたグローバルペースのPJであり、システムおよび業務プロセスを抜本的に変更する予定です。 ■業務内容： ・MUFGの現状の決算実務・フローを分析のうえ、IFRS適用のTo Be検討を実施（IFRS適用後の会計・開示方針や業務フロー、要件定義書などの成果物作成/関係部署との検討や協議、ワーキンググループ運営のリード。PJ領域は市場、貸出、経費・固定資産、その他） ■業務の魅力： ・国内随一の顧客基盤を誇る当行にて人数規模・プロジェクト規模も大きく得られる経験や知識も多いです。 ・広範囲の業務、取引、大きなプロジェクト案件等があるためそれらを通じて自身の会計税務のスキルアップをさらに図ることができる環境です。 ・国内外の各部署の人たちと一緒に仕事ができ、会計や税務の専門家（有資格者や経験者）が多く、気軽に相談できる環境です ■組織構成： ・主計室は全体で約180名ほどの組織で、決算約100名（財務統制10名、日本基準単体40名、日本基準連結20名、米国基準20名、バーゼル10名）、BPR50名と税務室約30名（本邦税務・国際税務）に分かれています。 ・全体の約半数以上の方が、何らかの会計に関する資格を保持しており、資格者から育成を受けられる環境です。企業内会計士も数多く在籍していること、会計ファームと共同で業務を遂行する機会が数多くあることからより専門的な会計・税務スキルの向上が可能です。 ・200社程度のグループ会社、子会社を抱えており、業務幅が広い点が魅力です。大型の海外の上場子会社や中核子会社も連結対象となるため、連結決算の醍醐味を感じることができます。 ■働き方： リモートと出社のハイブリット体制で勤務しており、部分在宅やセレクト時差勤務を各人の判断の基に柔軟に活用している環境です。また、充実した研修制度や年2度のワークショップ型室内研修、会計スキルに合わせた個別研修も実施しています。

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務概要： 当行の大型プロジェクト、M&A、再編、新規商品開発に際して生じる会計処理を提案または精査し、経営企画部門、リスク管理部門、フロントオフィスなどの取引所管部をサポートしていただきます。また日米基準のスペシャリストとして弊行決算業務に従事し、決算処理に留まらず経営陣への決算実績の分析報告、財務会計を切り口とした推計、将来に向けた提言も担当致します。 ■業務内容： ・適切な会計方針の策定と関連部署・海外拠点始動 ・会計制度変更に伴う基準設定主体への意見発信と実務対応 ・海外拠点開設、再編取引における会計アドバイザリーと拠点指導 ・決算業務（日本基準/米国基準）　など ■キャリア事例： ・税理士資格を活かし、税理業務のプロ職として就業（主計室在籍16年）　・BPRとして活躍後、デリバティブ決算に従事（主計室在籍5年）　・税務人材として入行。よりゼネラルなスキルを磨くために海外へ赴任（主計室在籍3年） ■組織環境： ・主計室は全体で約180名ほどの組織で、決算約100名（財務統制10名、日本基準単体40名、日本基準連結20名、米国基準20名、バーゼル10名）、BPR50名と税務室約30名（本邦税務・国際税務）に分かれています。 ・全体の約半数以上の方が、何らかの会計に関する資格を保持しており、資格者から育成を受けられる環境です。企業内会計士も数多く在籍していること、会計ファームと共同で業務を遂行する機会が数多くあることから、より専門的な会計・税務スキルの向上が可能です。 ・200社程度のグループ会社、子会社を抱えており、業務幅が広い点が魅力です。大型の海外の上場子会社や中核子会社も連結対象となるため、連結決算の醍醐味を感じることができます。 ■就業環境： リモートと出社のハイブリット体制で勤務しています。年3度のワークショップ型室内研修、会計スキルに合わせた個別研修等も実施しています。

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務内容： ・移転価格税制に関する国内部署・海外拠点指導、移転価格税務調査への対応、APAや相互協議の推進 ・国際的二重課税を排除するためのタックス・プランニングの企画・推進 ・海外税務スタッフとの移転価格決定に関する協議、国際税務全般の情報交換　など ■業務の魅力 ・国内随一の顧客基盤を誇る当行にて人数規模・プロジェクト規模も大きく得られる経験や知識も多いです。また、組織には3大ファームの出向者もいるため各ファームの方と付き合うことで人脈形成にも繋げることも可能です ・近年はお客さまのニーズの多様化・高度化に対応すべく、グローバルでの事業軸運営にシフトする等、ＭＵＦＧにとって欠かせない戦略の1つになっております。グローバルに展開する当行のさまざまなビジネスの場面において会計・税務のプロとして携わることを通じ、世界経済や金融の発展に貢献していると実感できるとき、大きなやりがいを感じます。 ■組織構成： ・主計室は全体で約180名ほどの組織で、決算約100名（財務統制10名、日本基準単体40名、日本基準連結20名、米国基準20名、バーゼル10名）、BPR50名と税務室約30名（本邦税務・国際税務）に分かれています。 ・全体の約半数以上の方が、何らかの会計に関する資格を保持しており、資格者から育成を受けられる環境です。企業内会計士も数多く在籍していること、会計ファームと共同で業務を遂行する機会が数多くあることから、より専門的な会計・税務スキルの向上が可能です。 ・200社程度のグループ会社、子会社を抱えており、業務幅が広い点が魅力です。大型の海外の上場子会社や中核子会社も連結対象となるため、連結決算の醍醐味を感じることができます。 ■働き方： リモートと出社のハイブリット体制で勤務しており、部分在宅やセレクト時差勤務を各人の判断の基に柔軟に活用している環境です。また、充実した研修制度や年2度のワークショップ型室内研修、会計スキルに合わせた個別研修も実施しています。

〜海外関連会社も多数あり幅広い経理業務を積んでキャリアアップが可能／ハードディスク最終研磨工程における研磨製品のシェアトップクラスの上場企業〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後お任せすること／長期的にお任せすること ・まずは日本の親会社の月次決算からご対応いただきます。個別から連結決算業務（社内報告〜開示）をご経験いただきます。 半年〜１年程の期間でサポートする予定です。 ・ご入社後３年を目安に、国内、海外子会社の個社連結パッケージの作成を社員と分担して行って頂く予定です。 ・長期的には、経営戦略を踏まえ各社内外のステークホルダーに適時・適切な情報を提供することをミッションとして企業価値の向上に貢献していただくことを期待しております。 ■業務内容 ・個別財務諸表（月次・四半期・年次決算）の作成 ・連結財務諸表（月次・四半期・年次決算）の作成 ・国内、海外子会社の個社連結パッケージの作成 ・監査法人・税務対応 ・決算短信、四半期報告書・有価証券報告書の作成 ■キャリアパス 当該部署でご活躍いただきながら、経理部門のマネジメントの他、財務、事業系の管理会計、経営戦略部門等など幅広い分野でご活躍頂けます。将来的には会社の経営にも参画していただけるような方も歓迎です。当社は少数精鋭ながらも、海外拠点を11拠点、直近は日本研紙(株)の子会社化と非常にスピード感ある経営を推進しています。経理領域でHD機能を構築していくキャリアを積み重ねられます。 ■配属先 福山事業所　財務経理課：管理職含む4名 ■当社の強み 長年培った研磨分野における独自ノウハウを武器に、研磨フィルムや液体研磨剤等の研磨関連製品の製造販売を展開し、ハードディスクの表面加工を30年以上手がけています。強みとしてハードディスクの表面に超微細な溝加工をするテクスチャー工程で使われる液体研磨剤（ポリッシングリキッド）が挙げられます。特にガラス基板のハードディスク用液体研磨剤のシェアは世界No.1です。光ファイバー関連市場向け研磨フィルムの売上が好調です。海外関連会社も多数ある為、経理として幅広い業務を経験することが可能です。クライアントには急速な技術進歩が進む自動車業界やエレクトロニクス業界が多くあり非常に将来性ある裾野が広い事業を展開しています。 変更の範囲：本文参照

〜月平均残業30h（事業計画スケジュールにより多少の変動あり）／リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）週4回〜5回、出社週0回〜1回 （繁忙期等、対面コミュニケーション・連携業務が必要な場合は出社が増えることもあります）／フルフレックス〜 ■職務内容 コンシューマサービスカンパニー（子会社含）及び支社（10支社）に関する以下の業務を担当いただきます ・単年度事業計画策定・報告業務（収支・投資） ・中期事業計画策定・報告業務（収支・投資） ・各KPI管理業務 ・事業計画進捗確認・分析・報告業務（収支・投資） ・出資子会社事業計画策定・管理業務（収支・投資） ・コスト効率化 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力： ・ドコモでは通信事業以外の事業領域として「スマートライフ」事業の拡大に取り組んでおり、そのスマートライフ事業の成長の道筋を示し、実現をサポートすることができる非常にやりがいのあるポストです。 ・カンパニー内の多様なサービスや事業の成長をサポートすることで、様々なビジネスにおける事業企画統括や経営管理スキルを身に着けることができます。 ■配属先組織の特徴： ・コンシューマサービスカンパニー事業計画策定/実績管理 ・支社スマートライフ事業計画管理 ・KPI・KGI達成に向けた着実な管理 ・コスト効率化 ・出資子会社管理 ■配属先組織の人員構成： ◎人員構成（新卒、キャリア採用含む） マネージャー4名、リーダー2名、メンバー5名（その他協力社員2名派遣社員5名） ◎上記の内、キャリア採用メンバーの人数 2名 ■当社の想い： 豊かな社会の実現・お客さまへより良い提供価値を追求するドコモのスマートライフ事業の成長に向け、コンシューマサービスカンパニー全体戦略に基づき関連部門・関連担当としっかり連携しながら、事業成長に寄与する支社・スマートライフ戦略部の事業計画策定・実行管理を実現していきたいと考えています。あなたがこれまで培った力を、ドコモでフルに発揮してみませんか。 変更の範囲：本文参照

【プライム上場の大和ハウス工業100％出資会社／残業月15H程／週2〜3回リモートワーク／フレックス制／ステップ休暇制度（3年毎に、10日間の連続休暇と5万円の手当支給）】 大和ハウスグループとしての事業基盤・建物管理業の安定的な経営基盤から、いまやライフアメニティカンパニーズとして総勢8社13,000人を超える企業となっている当社にて下記業務をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ・財務業務全般 （資金管理、支払業務、経費精算チェック、伝票チェック、キャッシュフロー作成、債権管理　等） ■身につくスキル／キャリアパス： ・法令の把握や実務への対応などを、財務という領域を通じて理解することができるため、多角的な視野で物事を捉えるスキルが身に付きます。また、日々の仕事の中でも多くの社員と関わっていくため、自身のスキルアップだけでなく、直接感謝されることでのやりがいも感じることができます。 ・スクラップ＆ビルドの時代から、今あるものをどう活かすかが重要な時代へ移ろう中、成長産業となっている不動産管理業界で、成長企業(業績の向上、企業統合)での経験を積むことができます。 ■社風： 会社全体で「新規商品」や「業務フロー」等の提案に積極的な社風・文化です。経理として、定められた業務や求められる役割を果たすことはもちろんですが、それだけでなく、既存の枠組みに捉われず、フラットな社風の中で業務改善も積極的に取り組んでいただきながらご活躍いただきます。 ■働き方： ・月の残業は平均15h程、業務習得後はご自身の予定調整の中でリモートワークも活用可能で、現在は週の半分程度リモートを活用している社員が多いです。 ・月に1回程度の土日出社が発生する場合がございます。 ■制度／環境： ・「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」認定！ リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時~24時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。 ・「人的資本レポート 〜『ずっと』をつくる、個性〜」公開 採用、育成、キャリア形成に一貫性を持たせて、一人ひとりの従業員が生き生きと働ける環境づくりに努めています。 変更の範囲：本文参照

【安定基盤と高い製品力／賞与5.9か月分実績有／年間休日127日／U・Iターン歓迎】 人々の生活の安心と安全のために重要な役割を担う防災業界。その中でもヤマトプロテックは、創業107年目を迎える総合防災メーカーです。 消火器をはじめとする国内シェアトップクラスの消防設備製品や世界唯一の製品を有する当社で【経理・財務】を募集いたします。 ■業務内容：　　 経理財務管理職候補として以下の業務をご担当いただきます。 ■詳細内容： ・日次・月次・年次決算の取りまとめ ・経営サイドへの月次報告書の作成 ・税務業務 ・経理業務のDX化（将来的に） ・金融機関折衝　等 ■働き方： 年間休日127日、完全週休２日制とメリハリをつけて就業していただくことが可能です。 ■同社の魅力： ・「火」から命と財産を守る総合防災カンパニーとして、防災のインフラを担うやりがいのある仕事 ・消火器をはじめとする信頼性の高い商材、世界初・世界唯一の製品を数多く有する ・安定基盤　創業107年！業界TOPクラスのシェアを誇る ・研究開発から保守・リサイクルまで一貫体制を網羅しているのは業界でも当社だけ！ ・東京スカイツリー、国立美術館、MIYASHITA PARKなどの大規模案件に携わることができる ・国内主要拠点に加え、東アジアを中心に海外展開