【正社員求人（診療情報管理士）】 病院内での診療情報管理士のお仕事です！ ・診療情報の管理活用 ・DPCコーディング支援 ・医療情報の統計業務 　　　　　　　　　　　　　　等 勤務期間：長期 雇用期間の定めなし

【正社員求人（診療情報管理士）】 診療情報管理士業務 　診療録の点検、管理・国際疾病分類に基づく疾病名コーディング 　ＤＰＣデータ作成・各種統計作成、分析 ※医師・看護師との電話対応があります 勤務期間：長期 雇用期間の定めなし

◇即日～長期 地元・姫路で働こう！　美容部員が初めての方も大歓迎です！ 【仕事内容】山陽百貨店姫路店内のコスメフロア「ディオールコーナー」の美容部員募集！ ・カウンセリング販売、タッチアップ ・商品陳列、備品やテスターの補充 ・在庫管理、顧客管理 ・その他付帯業務　など ここがポイント！ ・未経験から美容部員になれるチャンス ・研修があるので安心（オンラインまたは梅田にて） ・iDAスタッフ活躍中のお店 期間：即日～長期 店舗：姫路山陽百貨店 服装：制服あり

◇※開始日相談可能 サポート業務メイン！ラグジュアリー未経験の方でも手厚いフォローで安心してスタート 【仕事内容】ハイジュエリー・時計・革小物を展開する「カルティエ」で販売サポートおよび店舗運営のサポート全般！ 具体的には ・接客販売サポート ・コンシェルジュ業務 ・会計補助 ・在庫管理、整理 ・商品の陳列、補充 ・店内の清掃　 など 「こんなお店！」 販売ノルマはありません。店長含め20名以上が在籍しているお店です。 お客様は20～50代と幅広く、様々なお客様と会話を楽しみながらお仕事できます。 これまでと違う客層で接客したい、一生物の商品を選ぶお手伝いがしたいなど、キャリアチェンジ応援します。 店舗：阪急うめだ本店 服装：制服あり

◇開始日はお気軽にご相談ください 未経験スタートで社員転籍したスタッフ多数！東証一部上場企業だから、待遇面も安心○ 【仕事内容】自然派化粧品の【ハウスオブローゼ】 Oh!Babyシリーズなど、人気商品多数！ 《コスメ販売のお仕事》 店頭での接客販売、洗面台でのハンドウォッシュサービス、レジ業務、店内ディスプレイ、商品/テスター管理、清掃など 【制服】エプロン・カットソー貸与(私物：黒ボトム＋黒シューズ)

◇長期のお仕事です。開始日はお気軽にご相談ください！ iDAスタッフ活躍中！社員化実績○メイクを学びながら美容のプロを目指しませんか？ 【仕事内容】人気デパコスブランド【BOBBI BROWN】 《化粧品・コスメ販売》 お客さまへ商品の紹介やアドバイス、最適な化粧品の販売、メイクアップ レジ、梱包、入荷検品、在庫管理、PC作業など店内の幅広い業務をお願いします。 【勤務地】天満屋岡山店 【期間】即日～長期 ※研修あり 【服装】無地の黒、グレー、ベージュなどのパンツスタイルの私服にて勤務 ～嬉しいポイントたくさん！～ ○未経験歓迎 ○基礎から学べる充実の研修内容 ○社員登用実績多数 ○本格的なメーク技術が学べる ○茶髪・ジェルネイル・まつエクOK ○インセンティブ有

岡山県倉敷市【ICT支援員（契約社員）】として活躍しませんか？ 小・中学校のＰＣを使った授業サポートをお願いします。 ポイント ・土日祝休み/残業なし ・交通費全額支給 ＜仕事内容＞ 担当の学校を訪問し、デジタル機器活用(パソコン・タブレットなど)のサポートをお任せします!機器の操作支援だけでなく、先生が実現したい授業を一緒に考え、共に練り上げる楽しさが魅力です! 《具体的には》 ・授業で使うデジタル機器の事前準備(充電など) ・授業で使う画像や動画を検索し情報提供 ・授業に同席し操作支援 ・先生との打ち合わせ など 授業づくり、教材準備のサポートを行います。 ＜求める人物像＞ □パソコン（タブレット）などが苦手でない方 □責任をもってお仕事に取り組んでいただける方 □ご自身で考えて、行動できる方 □子供たちの成長を支援する仕事に「喜び」や、「やりがい」を感じられる方 □仲間のサポータさんや関係する方々と協力して、コミュニケーションをとりながら仕事をできる方 ■応募後の流れ Web応募後、2時間以内に「【応募完了】追加情報登録のお願い（ベネッセコーポレーション）」という件名のメールをお送りします。URLより、質問事項にご回答ください。 ※質問事項例：住所や職歴など ※迷惑メールに振り分けられる可能性がありますので「benesse_saiyou@rpms.jp」のご登録をお願いします。 ■選考 応募→書類選考→一次選考（面接と実技スキル確認）→二次選考→採用 ＊実技スキル確認ではgoogleスプレッドシートなどを使用して実施します。（Excel・Word等の使用ご経験があれば大丈夫です）

リゾートホテルやラグジュアリーホテルを8店舗運営しております。 普通自動車第一種免許必須！！ 英語力不要 ゼロから正社員になれる 社員寮あり＋福利厚生年100万円分 選べる年間休日！中抜け廃止 40歳未満（例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため） ■ゼロから正社員になれる 「人を喜ばせることが好き」、「アイデアを活かしたい」という気持ちでスタートし、キャリアアップできる環境があります！活躍中の先輩たちもほとんどが未経験から成長しました。 現場配属後は、先輩社員たちがじっくりサポートいたします。 ■どんなホテルを運営しているの？ 「TBSマツコの知らない世界」や「めざましテレビのなにわ男子のどっち派!?」で話題のバリ風リゾートホテルや口コミ高得点の「風の薫」ラグジュアリーブランド「UMI」と「MORI」。愛犬と泊まれる「愛犬お宿」、「ウブドの森」などを運営しております。 ■どんな仕事をするの？ 以下いずれかの業務をお任せします。 (1)フロント ・チェックイン・アウト対応 ・電話対応・予約管理 ・メール返信、簡単なPC入力 ・その他フロント業務全般 (2)レストラン ・レストランでのホール業務 ・料理の補充、お皿の片付け等 ・その他レストラン業務全般 ※フロント・レストランの兼任も可能です。

未経験も可。『年収1，000万円』を目指せる一流セラピストへ【賞与年2回・無料研修】◆35歳以下の方募集(長期キャリア形成の為) 全国に36店舗を展開する、満足度、業界トップクラスの美容整体サロンです。 業務拡大に伴い、夢を持って一緒に頑張る仲間を募集しています。 ●全国、海外からも、同業サロン様が学びに来る最先端技術！ 研修費は全額無料、未経験でも安心です。 入社後まずは約1カ月、整体SCHOOLと同じ技術をじっくり基礎から学びます。 小顔矯正や骨盤矯正など、一生使える人気技術をイチから習得できます。講習終了後はお祝金15万円支給 ●業界TOPクラスの高待遇、年収1，000万円も目指せます。 セラピスト自身の心や生活が安定し、余裕を持っていないと、お客様への”最大のパフォーマンス”を発揮することができません。 セラピストは、お客様の人生を変えられる、大変価値のある重要な職業であり、それに相応しい対価を得るべきと考えております。 ●スタッフの仲の良さが自慢 離職率の低さ、スタッフの仲の良さはブラストの自慢です！ ●キレイな店内。施術室、スタッフルームは快適な個室です。 『スタッフの働きやすさ』『お客様へのホスピタリティ』を重視、店内設備は 業界ではめずらしい、全施術室、空調完備の 『完全個室』 です。 また、狭いバックヤードではなく 広々と快適な完全個室の『スタッフルーム型』になっており、スタッフ同士の交流、スタッフが快適に働ける環境を大事に考えています。 【仕事内容】 当社の運営する美容整体サロンで、お客様への施術をお任せします。 入社後 約1ヶ月は、弊社運営の専門スクールと同じ技術をじっくり基礎から身につけます。 小顔矯正・骨盤矯正・美脚矯正など、人気の最先端技術が身につけられます。 ＜業務拡大、全国同時募集＞

【パート・社員募集致します！】 あなたの輝ける場所をご用意してお待ちしております(˶ˊᵕˋ˵) 自分のことだけではなく周りをしっかり見て自ら進んで行動できるそんな方を求めております あなたにお任せする【仕事内容】は、 主にネイリストとしてお客様に施術をする事です 各分野技術向上のためを目的に勉強会を月1で行っております常に上を目指す方にオススメです お会計や予約管理など雑用等もございます。 1から先輩スタッフがお教え致しますのでご安心して下さいね 【当店で働くメリット】 当店はトータルビューティですので 働きながら° キレイ° になれちゃう 夢のような職場です(*˘︶˘*).:* せっかく働くならトータルで綺麗の維持ができる そんなサロンで一緒に働きながら綺麗になりましょう 【マツエク:ホワイトニング:エステ:ネイル】 事業内容を読んでいただければ、当店のメニューがなんとなくお分かり頂けます。 スタッフ同士仲が良く月１で外食へ行ったり みんなでお出かけたり、親しみやすい店長をはじめアットホーム感溢れる雰囲気です◡̈⃝︎⋆︎* 働けばわかるみんなとても優しくて暖かいお店です。

【担当者おすすめPOINT】 ●社員への転籍実績多数 ●未経験者OK ●交通費全額支給/社会保険完備/制服貸与 ●高時給/インセンティブあり 【仕事内容】 百貨店や商業施設内にある化粧品売り場にて下記をお任せします。 ・お客様へのカウンセリング ・化粧品の販売・商品提案 ・その他レジ業務、店内清掃 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など 【shu uemura/シュウ ウエムラ】 ●大人気のグローバルブランド ●高時給、転籍実績ありと好条件の中でBAとしてのスキルを磨くことができます ●お客様に寄り添ったご提案をお願いします 未経験の方でもしっかりとした研修がございますので、この機会に是非ご応募下さい！

ヨドバシカメラの店舗スタッフとして、販売・接客など、お客様に楽しんでいただくための店舗づくりをお任せします。 ＜お客様の“本当に求めているもの”を手に取っていただくために＞ カメラ、パソコン、テレビ、生活家電、携帯電話、ゲーム、玩具、時計、ブランド品、化粧品、医薬品、酒類、アウトドア、スポーツ等お客様の生活を豊かにする商品を扱う当社。 ＜具体的な仕事内容＞ ■お客様対応（商品説明・在庫確認・販売など） ■商品の入荷作業（検品・陳列など） ■展示商品のレイアウト・メンテナンス ＜仕事のポイント＞ 私たちは「接客」「商品知識」「品揃え」この3つでお客様に楽しんで喜んでお買い物いただきたいと考えています。お客様が商品を手に取り、普段の生活で活用できるよう商品の知識を学び、目的に沿ったサービスを提供できるよう提案しています。 豊富な品揃えの中から、新しい発見をしていただけるような体感できる売場を創れるように工夫しています。その結果、「あなたから買ってよかった、また来るよ！」と言っていただけるような接客を心がけています。 ＜希望や興味のある分野をお任せ＞ 基本的には、好きな商品カテゴリの売場で活躍いただく予定です。「カメラが好き！」「AV機器に興味がある」など、あなたの好きなものや興味のある分野を仕事に活かせます。（※ご希望に添えない場合もあります。） ＜学びある風土＞ メーカーごとの特徴を覚えるのはもちろん、新商品がリリースされた際は、既存商品と何が変わったのかなど、常に学び続ける姿勢が求められます。当社ではメーカー様を招いての研修はもちろん、有志が集まり勉強会を開くなど、積極的に学ぶ風土があります。

「住み慣れたわが家で住み続けたい」を支援するのが「リハビリデイサービスnagomiプラス」。 あなたには顧問理学療法士・歯科医師と共同開発した運動プログラムの指導等を行なっていただきます！ ※その他、入浴の介助やフロアの見守りも行ないます。 ＜集団リハビリメニュー＞ 【1】リハビリストレッチ（全身の筋肉や関節をほぐすストレッチ） 【2】口腔リハ体操（口腔機能を高める口腔体操） 【3】脳活性化トレーニング（脳の血流を促進させる有酸素体操） ＜テーマ別リハビリメニュー＞ 【4】症状別リハビリ（症状の緩和・改善、重点身体機能に向けた機能訓練） 【5】生活課題別リハビリ（生活行為の分解動作に必要な機能訓練） 【6】立位運動（小集団で行う立位での筋力トレーニング） など 各リハビリプログラムや介護の基本スキル、「なぜその動きが効果的なのか？」等の専門知識は、入社後に3～4週間の研修で学べます。

リハビリデイのインストラクター土日休み｜無資格・未経験OK｜賞与2回｜残業少なめ｜資格支援制度あり 具体的なお仕事は？ 　軽度な要介護認定を受けているご高齢者にむけた 　◆運動トレーニングの指導、サポート 　◆ティータイムでのコミュニケーション 　◆店舗運営業務　など トレーニング内容はストレッチやエクササイズ、歩行訓練など”楽しみながら、介護予防ができる”をテーマにリハビリプログラムのレクチャーを行います 【一緒に働くメンバー】 15-20名のご利用者をインストラクターの他に施設長、生活相談員、看護師の計4～5名で担当します。 ▼自分にできるか不安な方へ▼ ８割以上が業界未経験ですし、入社後はリハビリプログラムの習得をはじめ、「なぜその動きが効果的なのか？」といった専門的な知識や介護に関する知識など、研修を通じて身につけていただけます。「誰かに感謝されるのがやりがい」という方であれば、これまで介護経験やスポーツ経験がなくても大丈夫です。 一日の流れ（午前のクラス） ▼07：45 出勤 ▼08：00 スタジオ準備　※他スタッフが送迎 ▼09：00 バイタルチェック、ティータイム ▼09：30 リハビリストレッチ ▼10：15 ティータイム ▼11：00 エクササイズや歩行訓練 ▼11：40 セルフケア ▼12：10 スタジオの片づけ　※他スタッフが送迎 午後のクラスが始まるまでフロアの片付けや準備を行なった後に休憩をとります ▼14：00～17：00（午前のクラスと同様） ▼17：10 フロア片付け、入力業務など　※他スタッフが送迎 ▼終礼後、業務終了 ※送迎は主に他のスタッフが実施しますが、担当スタッフが休みの場合、 送迎をしていただく事があります。

「住み慣れたわが家で住み続けたい」を支援するのが「リハビリデイサービスnagomiプラス」。 あなたには顧問理学療法士・歯科医師と共同開発した運動プログラムの指導等を行なっていただきます！ ※その他、入浴の介助やフロアの見守りも行ないます。 ＜集団リハビリメニュー＞ 【1】リハビリストレッチ（全身の筋肉や関節をほぐすストレッチ） 【2】口腔リハ体操（口腔機能を高める口腔体操） 【3】脳活性化トレーニング（脳の血流を促進させる有酸素体操） ＜テーマ別リハビリメニュー＞ 【4】症状別リハビリ（症状の緩和・改善、重点身体機能に向けた機能訓練） 【5】生活課題別リハビリ（生活行為の分解動作に必要な機能訓練） 【6】立位運動（小集団で行う立位での筋力トレーニング） など 各リハビリプログラムや介護の基本スキル、「なぜその動きが効果的なのか？」等の専門知識は、入社後に3～4週間の研修で学べます。

◎店長候補大募集 こちらの求人は、店長やマネージャーを目指す方向けの求人です。 半年 ～ 1年程度の店舗スタッフとしてご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えています。 ＼接客対応／ ・会員様や見学に来られたお客様の接客 ・簡単なPC入力 ・ご入会手続き ・カウンセリングや運動のサポート ・当社取扱い商品のご案内　など 「Curves」へ来ていただくお客様が、 気持ちよく・通いやすくなるようにご対応をお願いします。 会員様の目標に合わせて、トレーニングを含む様々な面でサポートして頂きます。 他のスタッフと連携してサポートを行うので 色々と情報共有もできて安心です。 お客様が目標達成できると、 自分も嬉しくなり、やりがいを感じられます！ —・—・—・—・— ＜教育研修制度＞ 未経験からのスタートが90％の環境です 実際にメンバーのほとんどが 未経験からのスタートです！ カーブス独自の充実した研修制度が 整っているので安心です！ （研修期間／1ヶ月間） —・—・—・—・— ＜充実の待遇＞ 長く安定して働くために制度を充実 長いスパンで働いて頂けるよう、 ライフステージの変化に基づいて 時短制度や各種休暇制度などもご用意しています。 —・—・—・—・— ＜キャリアアップについて＞ 安心・安定した職場で 　　　　長期キャリア形成を図れます まずは、店舗スタッフとして成長し、 店長・マネージャーを目指すことが出来ます！ —・—・—・—・— ＜会社について＞ 『ALFONSO（アルフォンソ』という社名は 「All for a woman～すべては女性のために～」という思いが込められています！ 女性の願いである「自分らしく」「美しく」 「健康維持」を応援し、 日本の女性の健康をサポートしています。

カーオーダーＭでのサービスフロントとして、ご来店されたお客様の受付、接客対応が主なお仕事です。 【具体的には】 ■ご来店されたお客様の受付・整備や点検のご案内 ■購入者へ点検時期を電話やLINEなどでご案内 ■データ入力・書類整理 ■タイヤ残量のチェックなど、簡単な整備補助作業 【入社後にお任せする業務】まずは購入者への点検案内からお任せします。研修で車の販売の基礎知識を学んだり、ロールプレイングで練習してから実践に入ります。マニュアルもあります。徐々に接客にも慣れていけるので知識のない方もOKです！ ＜職場見学大歓迎体験入社もご用意しています＞ 職場の雰囲気を味わってみたい方、少しでも興味をお持ちいただいた方はお気軽にご応募お待ちしています！

「すてっぷプラス越谷教室」は、発達に特性のあるお子さまを対象とした放課後等デイサービスです。児童指導員として、以下のような業務を行っていただきます。 * 子ども一人ひとりの個性や発達段階に合わせた療育支援 * 集団・個別活動の企画運営（運動、学習支援、遊びなど） * 支援記録の作成、保護者対応 定員10名の少人数制で、一人ひとりと丁寧に向き合える環境が整っています。先輩スタッフのサポートも充実しており、ブランクがある方も安心して働けます ！

仕事内容: 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 お仕事内容はコチラ ╰━ｖ━━━━━╯ 列車見張員とは、JR駅構内や線路付近で工事を 行なう際、走行している電車が接近して来ないか 安全確認をしながら見張る人を指します。 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 仕事の流れはコチラ ╰━ｖ━━━━━╯ (1)スタンバイ 電車のダイヤ(時刻表)を確認しながら スタンバイする。 ▼ (2)電車がきた場合 電車がくる数分前になると、ほかの見張り員と 連携を取り、トランシーバーやスピーカー等で 電車接近を作業員さんに伝える。 (作業を中断し、安全確保のため線路脇に避難) ▼ (3)避難完了 現場にいる全員の退避を確認でき次第、 持っている黄色い旗を掲げ、電車の運転手に 合図を送る。運転手も、現場に合図で応える。 ▼ (4)電車の通過後 電車が無事に通過し、再度安全確認を終えれば、 作業再開をアナウンスする。次の電車が接近する までの時間を確認し、作業員へ伝え再度スタンバイ。 ※上記の繰り返しです

「ここなら自分でも、馴染めそうな気がする...！」 そういって、応募・入社される方が多い 自転車専門店「ダイワサイクル／ダイワサイクルSTYLE」 男性の平均年齢は【27.8歳】、女性は【25.2歳】。 みんな年が近いので、話がしやすいのが特徴です。あなたもすぐに馴染めるでしょう。 人柄重視で採用しているので、店舗のあたたかさはどの販売店にも負けていません！ みんなが、いきいき働ける環境をつくっています。 ～以下3点は必須になります～ ■35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ■高卒以上 ■要普通自動車免許（AT限定可 ） ～・～・～・～・～・～・～・～ 【お任せすること】 ■自転車選びのサポート お客様は、お子様からご年配の方まで様々。用途やご予算、こだわりなどをお伺いながらピッタリの一台をじっくりご案内します。 しばらくして、「またあなたに選んでもらいたくて！」と再度来店いただけることもあります。 ■修理・整備 技術を身につけたら、メンテナンスも担当します。 「この自転車、すごく気に入ってたからまた乗れてうれしい」と心からの感謝をいただけるでしょう。 当社では「出張修理」というオリジナルのサービスも行なっています。 【おすすめポイント】 ◎イチからスキルの習得ができる！ まずは、接客マナーや商品についてから。徐々に整備の仕方なども教えていきます。 専任の教育担当の先輩がつくブラザー・シスター制度も用意しています！ 時間がある時は趣味の話をしたり、社員同士の距離が近いのも特徴です。 ◎早期のキャリア・収入アップも！ 店舗数は年間20店舗のペースで年々拡大していて業績も右肩上がりです！ 会社としても成長している中で、ポジションも豊富にあります。 入社3年で店長になったり、その先のエリアマネージャーも目指せます。

「ここなら自分でも、馴染めそうな気がする...！」 そういって、応募・入社される方が多い 自転車専門店「ダイワサイクル／ダイワサイクルSTYLE」 男性の平均年齢は【27.8歳】、女性は【25.2歳】。 みんな年が近いので、話がしやすいのが特徴です。あなたもすぐに馴染めるでしょう。 人柄重視で採用しているので、店舗のあたたかさはどの販売店にも負けていません！ みんなが、いきいき働ける環境をつくっています。 ～以下3点は必須になります～ ■35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ■高卒以上 ■要普通自動車免許（AT限定可 ） ～・～・～・～・～・～・～・～ 【お任せすること】 ■自転車選びのサポート お客様は、お子様からご年配の方まで様々。用途やご予算、こだわりなどをお伺いながらピッタリの一台をじっくりご案内します。 しばらくして、「またあなたに選んでもらいたくて！」と再度来店いただけることもあります。 ■修理・整備 技術を身につけたら、メンテナンスも担当します。 「この自転車、すごく気に入ってたからまた乗れてうれしい」と心からの感謝をいただけるでしょう。 当社では「出張修理」というオリジナルのサービスも行なっています。 【おすすめポイント】 ◎イチからスキルの習得ができる！ まずは、接客マナーや商品についてから。徐々に整備の仕方なども教えていきます。 専任の教育担当の先輩がつくブラザー・シスター制度も用意しています！ 時間がある時は趣味の話をしたり、社員同士の距離が近いのも特徴です。 ◎早期のキャリア・収入アップも！ 店舗数は年間20店舗のペースで年々拡大していて業績も右肩上がりです！ 会社としても成長している中で、ポジションも豊富にあります。 入社3年で店長になったり、その先のエリアマネージャーも目指せます。

～以下3点は必須になります～ ■35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ■高卒以上 ■要普通自動車免許（AT限定可 ） 「ここなら自分でも、馴染めそうな気がする...！」 そういって、応募・入社される方が多い 自転車専門店「ダイワサイクル／ダイワサイクルSTYLE」。男性の平均年齢は【27.8歳】、女性は【25.2歳】。みんな年が近いので、話がしやすいのが特徴です。あなたもすぐに馴染めるでしょう。 人柄重視で採用しているので、店舗のあたたかさはどの販売店にも負けていません！みんなが、いきいき働ける環境をつくっています。 ～・～・～・～・～・～・～・～ 【お任せすること】 ■自転車選びのサポート お客様は、お子様からご年配の方まで様々。用途やご予算、こだわりなどをお伺いながらピッタリの一台をじっくりご案内します。しばらくして、「またあなたに選んでもらいたくて！」と再度来店いただけることもあります。 ■修理・整備 技術を身につけたら、メンテナンスも担当します。「この自転車、すごく気に入ってたからまた乗れてうれしい」と心からの感謝をいただけるでしょう。当社では「出張修理」というオリジナルのサービスも行なっています。 【仕事のポイント】 ◎イチからスキルの習得ができる！ まずは、接客マナーや商品についてから。徐々に整備の仕方なども教えていきます。専任の教育担当の先輩がやさしくフォローします！ ◎早期のキャリア・収入アップも！ 店舗数は年々拡大しているので、ポジションは豊富にあります。入社3年で店長になった先輩も。エリアマネージャーなども目指せます。 ◎安心して働ける環境もばっちり！ 正社員比率は80%以上、社員中心の採用・配置を行なっています。1店舗あたりの平均正社員は40名。安心して働けます。

～以下3点は必須になります～ ■35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ■高卒以上 ■要普通自動車免許（AT限定可 ） 「ここなら自分でも、馴染めそうな気がする...！」 そういって、応募・入社される方が多い 自転車専門店「ダイワサイクル／ダイワサイクルSTYLE」。男性の平均年齢は【27.8歳】、女性は【25.2歳】。みんな年が近いので、話がしやすいのが特徴です。あなたもすぐに馴染めるでしょう。 人柄重視で採用しているので、店舗のあたたかさはどの販売店にも負けていません！みんなが、いきいき働ける環境をつくっています。 ～・～・～・～・～・～・～・～ 【お任せすること】 ■自転車選びのサポート お客様は、お子様からご年配の方まで様々。用途やご予算、こだわりなどをお伺いながらピッタリの一台をじっくりご案内します。しばらくして、「またあなたに選んでもらいたくて！」と再度来店いただけることもあります。 ■修理・整備 技術を身につけたら、メンテナンスも担当します。「この自転車、すごく気に入ってたからまた乗れてうれしい」と心からの感謝をいただけるでしょう。当社では「出張修理」というオリジナルのサービスも行なっています。 【仕事のポイント】 ◎イチからスキルの習得ができる！ まずは、接客マナーや商品についてから。徐々に整備の仕方なども教えていきます。専任の教育担当の先輩がやさしくフォローします！ ◎早期のキャリア・収入アップも！ 店舗数は年々拡大しているので、ポジションは豊富にあります。入社3年で店長になった先輩も。エリアマネージャーなども目指せます。 ◎安心して働ける環境もばっちり！ 正社員比率は80%以上、社員中心の採用・配置を行なっています。1店舗あたりの平均正社員は64名。安心して働けます。

水の安全を守る施設「排水機場」の維持管理、ならびに保守業務をお任せします。 ＜排水機場＞ 大雨時などは、水の氾濫を防ぐために川に設置された水門を閉めます。水門によって出口を失った水を、排水ポンプを運転して河川に排水するための水門の開閉や、排水ポンプの操作などもお任せします。 ＜主な仕事＞ ■運転・記録 100台近い機器を、24時間体制で管理します。酸素濃度や水の汚れ具合のデータなどをもとに、微生物や水の量を調整。また、使った電力の量や稼働時間なども記録します。 ■監視・保守点検 機械を目視点検し、熱量や電流値を確認。異常があれば、正常に動くよう機械を整備します。 ■維持管理・清掃 水路を清掃したり、ブラシで磨いたりします。施設をキレイに保っていきましょう。 ＜コツコツと業務に取り組んでください＞ ルーティン業務なので、コツコツ取り組むことが大切です。毎日基本的には同じ作業を繰り返すため、慣れればしっかりできるようになります！ 夜勤では点検・監視がメインです。

【大手・上場企業内でのお仕事】 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、お客様からの依頼業務を納品するためにチームをマネジメントします。 具体的には・・・ ▼業務の割り振り・スケジュール管理 ▼個別の業務指導・支援 ▼メンタル面のフォロー・環境整備 ▼発注部署との打ち合わせ・調整 ▼支援機関との連携　など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 障がい者と企業のいずれにも貢献できる、大きなやりがいを得られる仕事です！ ◆未経験の方も安心の受け入れ体制 就業先企業には、同じポジションの同僚とチームで常駐！業務もOJTで、基礎から学べる環境です！ ◆チームの人数は？ 1人あたり5～6名前後を担当します。 そのほかにも営業担当や複数チームを管理するSVのサポートも受けられますのでご安心ください。 ▼実務経験はあれば歓迎ですが、なくてもOK！ これまでの社会人経験の中で、受け取る相手を考えて伝え方を工夫したり、どうしたら業務がスムーズに進むかといったことを考えたことのある方なら、即戦力としてご活躍いただけるお仕事です。 まずはお話を聞くだけでも大歓迎！お気軽にご応募ください。 ▼多様なキャリアステップをご用意しています 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。多様な経験が積める環境です。