その他医療系営業の求人情報の検索結果一覧

■ミッション：新たな事業を円滑に進めていけるようにご活躍頂きたいと考えております。 ■概要：地域支援センター、介護施設、病院、在宅クリニック等と当社とのパイプ役として営業活動に従事頂きます。(調剤薬局に訪問できない患者様への薬剤宅配ニーズなどの獲得) ■担当業務： 地域支援センター、ケアマネ、クリニックDｒ、病院などの訪問し、調剤受取が困難な在宅患者への調剤宅配ニーズなどの獲得 在宅患者ニーズ獲得の為、訪問営業や内勤営業(担当薬剤師と同行もございます) 身元保証サービス その他、在宅患者様に利便性の高い追加サービスのご提案 ■業務内容詳細：当社では調剤薬局の新たなスタイルとして薬剤のお届け業務などに進出しております。まだ宅配エリアは小さいものの徐々に範囲を拡大させ事業の柱に育てていきたいと考えております。ご自身には地域支援センターや介護施設、病院などへの訪問や内勤営業を通じて、薬剤宅配ニーズをお持ちの在宅患者獲得に向けて業務に従事頂きます。当社のサービスを取引先にご提案し、在宅患者様に当社サービスを活用頂けるように提案活動を実施頂きます。また、身元保証サービスや在宅患者の皆さんにとって利便性のある追加サービスや新サービスのご提案にも従事頂きたいと考えております。 ■営業エリア：愛知県／津島市、愛西市、稲沢市、弥富市、蟹江町、あま市、飛島村、大治町、三重県桑名市、岐阜県海津町などを営業範囲として事業展開を進めていきます ■組織構成：新たな事業として採用する初めての営業担当として活躍頂きます。 ■キャリアパス：営業担当と同行頂きながら当社の営業フローを習得→取引先とのコミュニケーションを深めて頂きます→在宅患者ニーズ獲得に向けた提案・営業活動を実施→独り立ち頂き、業務指導や人材育成にも貢献頂きます。 ■仕事の魅力：社会貢献度の高い業務に従事できると共に、利用者様にも喜んで頂けるサービスを自信を持ってご案内頂ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 国内営業部門において「予防医療プラットフォーム」の構築を通じて予防医療を提供しており既存運営クリニックのサポートに加え、新規施設の開設に向け増員すべく募集するものです。主な業務は以下の通りです。 ＜クリニックの運営支援業務＞ ・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務 ・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施 ＜クリニック（東京）のM&A検討業務＞ ・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行 ■配属組織について： 配属予定の国内事業推進部　ヘルスケアソリューションチームは現在約15名が所属しています。

〜働き方改革関連認定企業／創業130年の業界のリーディングカンパニー／連休取得運動あり／ワークライフバランス◎〜 ■職務内容： 福祉用具のリース事業者（法人）に対する営業をメインにお任せいたします。既存顧客がメインのため、長期的に顧客と信頼関係を築くことが可能です。また要望に応じてなどの配送も同時にお願いいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ （1）福祉用具の貸与事業者から発注をいただき、在庫状況を確認した上で受注〜納品（寝具用品などを配送）まで対応 （2）ケアマネージャー等の関係者と打ち合わせをし、ご利用者様に適した福祉用具の提案 （3）顧客のニーズに応じて、自社開発のITサービス（業務改善アプリ・クラウドサービスなど）を提案することもあります。長年の現場サポートのノウハウと確かなIT技術・セキュリティでお客様の課題解決を図ることができます。 ※顧客規模は様々のため、社長や役員の方とやりとりをすることも多くあります。担当数は約10〜20件程度で、1日の訪問件数は多い時で5〜6件、通常時で3件程度となります。 ※過去営業経験のある方はもちろん、スポーツジムで働かれてた方やルート配送業務をやられていた方などもご活躍されています。 ■働き方： ITツール導入やDX化などにより働き方改革を進めています。5連続休日運動や残業削減等（残業は20時間程度）の取り組み、ワークライフバランスの向上に向き合う会社です。 ■組織構成： 営業部20名が在籍しております。 ■入社後の流れ： 仕事に慣れるまでは先輩社員に同行し、ニーズの引き出し方や提案方法、業界特有の専門知識や商品知識を習得していきます。 ノルマの設定が激しくなく、営業に自信がない方でも営業スタイルを確立できます。 ■特徴： ◎将来性あふれる福祉業界がメイン市場：人口減少・超高齢化が進むことで今後も拡大が予想される業界への提案営業となりますので会社の将来性にも安心できます。 ◎創業130年以上の企業であるため、既存顧客が多く、信頼関係のもと、お客様と長いお付き合いが求められる仕事です。 変更の範囲：本文参照

【社会貢献性◎地域の在宅医療に貢献／残業5〜10ｈ／九州エリア外への転勤無し／福岡県内トップシェア◎社会医療法人天神会グループ系列会社】 ■仕事内容：担当病院などに対して、商品提案や医療機器の取り扱い説明といった、ルート営業を担当します。また、患者宅へ機器設置、設置後のメンテナンス訪問（各設置先：3ヶ月に1回程度）、医療機関への報告も行います。目標数値はありますが、ノルマは基本ありません。 ※患者さんに何かあった時のために、交代で電話待ち受け当番があります。（手当あり／基本は電話応対のみですが、必要に応じて訪問をする場合もあります） ■1日の流れ： 出社・スケジュール確認 ↓ ドクターへの提案準備・メンテナンス機材確認 ↓ 外回りにて担当先からニーズ等をヒアリング ↓ 昼休憩 ↓ 担当病院・患者宅を訪問（患者の状況によってはドクターに報告に行く場合もあり） ↓ 帰社・機材の片付け、翌日の訪問スケジュール調整・日報作成等 ↓ 就業時間終了 ■組織構成：営業9名（課長、係長含む） メンバーは、30〜35歳前後が多く在籍しています。 ■入社後の流れ：入社後3ヶ月程度は試用期間として、先輩社員同伴で基礎的な機器メンテナンス、医療制度の知識等を覚えていきます。その後、4ヶ月目からの自立を目指します。業務に必要な資格の取得は会社で支援しているため、安心して就業できる環境です。 ■業務の魅力： ・患者さんやそのご家族から、直接、「いつもありがとう」という感謝の言葉をもらうことができ、やりがいを非常に感じられる業務です。 ■就業環境： ・平均残業時間は5~10時間程度でプライベートと両立しながら勤務できます。 ・社員の健康を促進するため、福岡県の『健康づくり団体・事業所宣言』に登録しています。 ・社員一人ひとりが働きやすい環境を保持できるよう、「福岡県働き方改革推進事業」への登録を行い、有給休暇取得や1時間単位での年休取得、フレックス制度、ノー残業を積極的に奨励しています。 公式サイト：https://marco-hc.co.jp/ 採用サイト：https://marco-hc.co.jp/recruit/ SNS：https://www.instagram.com/marco_respira/

【動物病院向けメインの営業／人と動物の豊かな生活に貢献する会社／充実の研修体制】 ■業務内容： 富士フイルムグループの獣医療分野を牽引する当社にて、下記業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・営業（受託検査、検査機器、試薬、材料等） ・受託検査関連の顧客対応 ・検査機器のデモンストレーション・設置 ・検体集荷委託前までの検体集荷 ■入社後について： 営業所に配属後は、1〜2ヶ月間、先輩同行で基礎を学んでいただきます。 その後も製品研修等も充実しています。 ■魅力ポイント： ・富士フイルムが親会社という安定した母体がある中で働くことが可能です。 ・獣医療というグループ内でも大注目の成長事業に携わることが可能です。 ・年間休日125日、特別休暇、ストック休暇など福利厚生が充実しています。 ■当社について： 当社は主に小動物（犬猫やウサギ等）の検体検査を受託し、運営しております。受託可能な検査は、生化学や内分泌、病理、　微生物等、約300項目程度です。動物医療機関から集められた検体は、国内10か所のラボで迅速に検査を行い、質の高い検査結果を報告し、社会に貢献しています。 動物医療の分野はペットブームを背景に、ここ数年急拡大を続けてきました。ペットも人間同様、感染症をはじめ、アレルギー、ガン、糖尿病、肥満といった“生活習慣病”も大きな問題です。当社の事業領域である動物臨床検査は、ペットの病気予防と早期発見という観点から、今後さらに重要視される分野であるため、市場の拡大が見込まれています。 ■事業内容： 1995年に設立。動物病院・研究開発機関・医療／獣医大学などを対象とし、画像検査機器・検体検査機器・受託検査サービス・医療品・IoT等様々なサービス製品をトータルコーディネートして提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【留学経験も歓迎！語学力が活かせる／世界中どこでもお客様が何か困った時に解決の手助け（アシスタンス）をするお仕事】 当社は医療アシスタンスのプロフェッショナルとして、国内から海外へ渡航される日本人の方だけではなく、海外から日本へいらっしゃる訪日外国人の方を対象としたインバウンド事業も展開しています。 ■業務内容： 【会社の発展に大きく貢献できる仕事】 国内医療機関のネットワーク拡充や契約管理業務などをご担当いただきます。★まずはOJTでしっかり教えます！ 【具体的には】 国内医療機関のネットワーク拡充・メンテナンス、契約管理業務を中心に、 クライアントからの様々な問い合わせへの対応を行っていただきます。 主な業務としては、現存の契約管理や事務作業の割合が高くなっております。 ○国内医療機関のネットワーク拡充、メンテナンス 〇契約管理、契約交渉サポート ○海外とのメールのやり取りや電話対応 ○顧客情報管理、顧客データ分析 ○書類作成など ★日常的に英語を使うため、語学力を活かして磨いていくことができます。（英文契約書、海外医療機関とのやり取り等で利用します） ■入社後の流れ： 入社後2〜3週間程度、座学研修を行いその後はOJTで先輩が仕事をお教えしていきます。充実した研修を用意していますので未経験の方もご安心ください。 ■就業環境： 同チームには約2名が在籍しております。 ★完全週休2日で残業は月平均20時間以内！ 【こんな方にオススメ】 ■正確な作業をすることが得意な方 ■臨機応変な対応ができる方 ■人と関わることが好きな方 ■社会貢献度の高い仕事をしたい方 ■当社について： 当社は、「アシスタンスでお客様の世界を広げる」ことをミッションとして、世界中どこでもお客様が何か困った時に解決の手助け（アシスタンス）をする会社です。 例えば、海外で病気や怪我をした時、言語や制度、カルチャーギャップのある海外環境でも、安心して医療サービスを受けることができるように、医療機関の紹介・受診手配や医療通訳等のサービスを提供するなど、医療やライフアシスタンスサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜SMO・CROでの経験者歓迎／医療DXを推進する注目のヘルステックベンチャー〜 ■業務内容： 国内営業をお任せします。DCT Japanが持つソリューションを活用し、国内外の大手〜ミドルクラスの製薬企業に対し、DCTや臨床研究における当社ソリューションの活用を提案し、受注を目指します。 ■顧客先： 製薬企業の臨床開発部門並びにメディカルアフェアーズ、CRO（国内・海外） ■業務の特徴： ・案件の規模：1案件あたり数百万〜1億円以上 ・セールスサイクル：3カ月〜半年程度 ・営業スタイル：既存取引先や、ディスカッション実績がある企業、あるいはそれらの企業からの紹介、当社との顧客連携などにより新規案件を獲得します。 ・商談方法：リモートが中心ですが、クライアントの要望があれば対面で実施します。 ※株式会社DCT Japanへ在籍出向となります。 ■当社の強み： 看護師プールがあり効率的なビジット対応が可能なこと、インテグリティ・ヘルスケアグループが持つプラットフォームやネットワークがあることが他社にない強みです。患者の来院に依存しない臨床試験が広まることで、当社グループが目指す個別医療を実現するとともに、売上の最大化を目指します。 ■働く環境： 在宅中心（2024年9月現在はフルリモートに近い働き方ですが、2025年以降は週1回など出社が増える可能あり） ■業務のやりがい： ・インテグリティ・ヘルスケアが開発する疾患管理システムYaDoc（ヤードック）は4000施設以上に導入、製薬企業や病院での実臨床において利用されています。これらのシステム基盤（オンライン診療等）を活用しながら患者中心の治験に貢献できます。 ・DCT Japanでは10年〜20年程度の治験業務経験者が在籍し、仲間との協力で自身のスキルアップも図れます。 ■募集の背景： 近年、医療機関への来院に依存せず、臨床試験に参加する被験者の自宅や療養施設などで行う分散型臨床試験（DCT：Decentralized Clinical Trials）の取り組みが広がりつつあります。 DCTによって患者さんと医療機関の物理的な距離の課題が軽減されるなど、従来型の臨床試験以上に患者さんへの貢献を実感できます。 変更の範囲：当社における各種業務全般

〜土日祝休みで基本19時退社と働きやすい環境〜 営業職として医療機器・教育用医療モデルの販売を担当していただきます。 ■業務内容： 同社の営業担当として、病院や看護学校、消防署に対して、同社の製品の使い方の説明、プロモーションを行っていただきます。具体的には、下記の業務をご担当いただきます。※新規開拓はなく、既存のお客様を中心に営業を行っていただきます。（既存：新規＝9：1） ・既存代理店のサポート（製品に関する問い合わせ対応、営業戦略部の立案等） ・病院のDrや看護師に対して製品説明や技術フォロー ・学会や展示会への出展 ※扱う商材… （1）プラスチック医療機器（メディカルプラスチック…気管切開カニューレ等）。呼吸困難になった患者様を救うときに使用されるものになります。 （2）教育用医療モデル（救急救命・看護・助産・保健教育用モデル等）。看護師や救急救命士の方が採血や心臓マッサージをマネキンを用いてトレーニングを行います。その時に使用されるマネキンを教育用医療モデルと呼びます。 ■一日の流れ： 朝は出社後、事務処理を終えた後に担当の施設（主に病院）を訪問し、同社の製品のプロモーションを行っていただきます。平均約5軒程訪問していただきます。帰社後は事務処理を行っていただき帰宅となります。 ■業務の魅力： 営業のしやすい環境です。当社は開発から製造、販売までを一貫して行っているので、お客様の声を取り入れた商品開発や提案が可能です。そういった企業は少なく、業界内でも信頼をいただいております。既存のお客様へのアプローチがメインとなります。 ■予算について： ご入社後、試用期間が明けてから徐々に予算をもっていただきます。いきなり予算を持たされることはありませんので、ご安心ください。 ■就業環境： 定時〜19：00頃に退社する社員がほとんどです。オンオフをしっかりつけられる環境なので、安定して働くことができます。 ■当社の特徴： 業務上必要な知識研修はもちろん、その他の社内研修も充実しております。また、社外研修を通じて社会人としてのスキルアップを図ることもできます。医療に携わる事業ですので、社会貢献の意識が高まり、誇りを持って業務に取り組むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【動脈硬化における超早期発見装置の技術開発型医療機器メーカー／ほぼ全国の大学病院をはじめ数多くの施設に導入／業界経験不問！残業20h程】 ■業務内容： 早期の動脈硬化を検出する当社の検査装置『FMD検査装置』の営業活動をお任せします。 営業先は全国の大学病院・基幹病院・開業医・人間ドックなど様々な医療機関になります。 医療機関の規模や組織に応じて、即購入の場合もあれば年をまたいだ予算購入の場合もあり、また、決裁者が一人の場合もあれば組織的な決裁権限者や事務関係者を巻き込んでの案件になる場合もありと、相手先に応じて様々な状況が発生しますので、決まったやり方にこだわらず、常に状況を考えながら柔軟なご対応をしてもらう必要があります。 【ユネクスイーエフ】 動脈硬化の初期症状（血管内皮機能障害）をとらえることが出来るFMD検査（血流依存性血管拡張反応検査）の世界で随一の専用装置です。 FMD検査は時間がかかり測定も技術が必要というのが従来の認識でしたが、画期的なH型プローブの採用とソフトウエア制御による半自動化を実現したことで、飛躍的に短時間・簡便に測定できるようになりました。 ■配属先について： S&M部 └計5名（20代2名、30代1名、40代1名、50代1名） ■働き方について： 公共交通機関もしくは社用車にて移動し、直行直帰も可能です。 リモートも週１日以上可能で、残業は１日1h程です。 ■当社について： FMD検査装置（超音波画像診断装置）を専門に開発・販売しております。これまでのFMD検査装置納入実績は国内海外合わせて1,000台以上。 国内は全国の大学病院・基幹病院・健診施設・クリニック、企業等への導入実績があり、海外でも中国・欧州・米国・台湾・韓国での実績があり、さらに拡大予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療機器メーカー／医療業界において高い評価／ほぼ全国の大学病院をはじめ数多くの施設に導入／面接1回／業界経験不問！残業20h程】 ■業務内容： 心筋梗塞や脳梗塞予防として用いられる検査機器の開発から販売まで行っている当社にて、大学病院・基幹病院・開業医・人間ドックなど様々な医療機関に対して導入・保守の提案営業をお任せいたします。 ■業務詳細： 学会展示で興味を持っていただいたドクターへの営業活動、ダイレクトメール・ディーラー・Webサイトからの問い合わせに対しての営業活動をおこなっていただきます。 電話営業や飛び込み営業は行いません。また、既存顧客に対してのフォローアップ（使用状況の確認訪問、困りごと等のヒアリングなど）や新機種への更新提案もお任せします。 土日に開催される学会等にも参加いただくことはありますが代休は必ず取得できます。 医療機関の規模や組織に応じて、即購入もあれば年をまたいだ予算購入もあります。また決裁者が一人の場合もあれば、組織的な決裁権限者や事務関係者を巻き込んでの場合もありと、相手先に応じて様々な状況が発生しますので、決まったやり方にこだわらず、常に状況を考えながら柔軟なご対応が出来る方に活躍いただけます。 ■配属先について： S&M部 └計5名（20代2名、30代1名、40代1名、50代1名） ■働き方について： 公共交通機関もしくは社用車にて移動し、直行直帰も可能です。 リモートも週１日以上可能で、残業は１日1h程です。 ■当社について： FMD検査装置（超音波画像診断装置）を専門に開発・販売しております。これまでのFMD検査装置納入実績は国内海外合わせて1,000台以上。 国内は全国の大学病院・基幹病院・健診施設・クリニック、企業等への導入実績があり、海外でも中国・欧州・米国・台湾・韓国での実績があり、さらに拡大予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜高齢の方だけでなくご家族や介助者の方にも寄り添えるご提案◎未経験から挑戦OK◎正社員◆月24万以上◆土日休も可◆寮社宅あり◆フォロー体制充実で安心してスキルアップ★／やりがいもってはたらく！＞ ■職務内容： 当社の北大阪営業所にて福祉用具のルート営業（レンタル、販売）をお任せします。 ・病院・介護施設・地域包括センターなどを定期訪問。ケアマネジャーさんより紹介を受けたご高齢者に対し福祉用具やバリアフリー工事の提案をします。 ■業務詳細（一日の流れ）： 8:30始業朝礼⇒9:00商品積み込み⇒9:30外回り出発⇒12:00お昼休憩⇒13:00外回り再開（1日10件程度）⇒17:00帰社、事務処理後退社 ■入社後の流れ： 入社〜3カ月：先輩社員の営業に同行⇒半年〜1年：営業アシスタント（エンドユーザーとの折衝）⇒営業担当として独り立ち ■教育制度： 先輩社員と同行しながら、営業スキル、商品知識やお客様対応の基本を身に着けてもらいます。 試用期間終了後、営業アシスタントとして独り立ちをして頂き、営業適正を見極めつつ1年以内には 営業として数字を持っていただきます。 先輩社員からの指導だけでなく、教育に特化した部署が新設されており、徹底したサポート体制が整っております。 業界業種未経験の方でも安心してご活躍いただける環境となっております。 ※現在活躍しているメンバーは中途社員が多く、且つ前職は福祉業界未経験者が殆どとなっておりますので、業界未経験の方でもご安心ください。 ■担当エリア： 基本的に大阪府内になり、直行直帰可能です。研修時を除き、基本的には長距離の出張は発生いたしません。 ■組織構成： 当部署には９名の社員が在籍しております。（20代：5名、30代：3名、40代：1名） ■会社について： 高齢者の自立した生活を支援してきた当社。多くの方々から支持を得ており、滋賀県内で業界トップシェアを誇ります。今後は滋賀県において断トツのNo.1と京都及び北摂における更なる成長を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務詳細： ・医療機関や施設の新規開拓 ・ドクターとの折衝 ・治験の立ち上げフォロー ・治験実施に向けCROとの打ち合わせ ■募集背景： 同社は、医薬品開発事業を支援するSMO（治験施設支援機関）として、特に眼科領域に強みを持っています。現在、営業プレイングマネージャーとして、病院・施設の開拓や治験立ち上げを担当する人材を募集しています。新たな治験プロジェクトの増加に伴い、営業力を強化するための増員募集です。 ■組織構成： 営業部門に配属され、CRC（治験コーディネーター）と密に連携しながら業務を進めます。現在、当ポジションはCRCが営業業務も兼務しています。 ■当社/ポジションの特徴： （1） 医薬品開発事業を支援するSMOとして、特に眼科領域の治験支援に強みを持っています。 （2） 裁量も大きく、自身の経験とスキルを存分に活かして頂ける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【売上高158億円（2023年3月期）／伊藤忠グループの医療機器専門商社／年休122日／賞与7か月分／福利厚生充実】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 マーケティング統括部の麻酔科・集中治療等の製品を取り扱うチームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施などを担当いたします。 ■業務詳細： ・新規案件・製品・取引企業の探索、市場調査、導入計画の立案、製品導入に至るまでのプロジェクト管理 ・海外メーカーとの契約締結、交渉 ・KOLマネジメント ・営業戦略立案、営業資料作成、製品トレーニングの企画・実施 ・国内外の学会やイベントの準備、参加 ・国内外の医師や医療関係者とのネットワークを活かした医療の知見・製品情報の習得 ※国内外の出張あり ■担当領域： チームとしては麻酔・集中治療・形成外科・創傷分野等の分野の製品を扱っていますが、今回はその中でも麻酔・集中治療領域の製品を担当いたします。（新たな製品探索から交渉も含む） ■組織構成： マーケティング統括部＝23名　所属チーム：5名（1名産育休中） ■やりがいや魅力： ・自身が導入した医療機器が、日本における医療を変えていく事を実感できる。 ・業務を通して、医療の知見を広げることができ、医療知識を習得することができる。 ・海外メーカーの窓口としてコンタクトを取るため、語学力を活かすことがでる。また、製品のPR方法等を考えていくにあたり、著名な医師とのリレーションを作り上げていく等のやりがいも感じられる。 ■特徴： 当社は総合商社である伊藤忠商事の医療機器部門が独立して設立された企業です。伊藤忠グループの持つ国際的な情報ネットワークを活用して、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、日本の医療の現場に提供しています。また、創立以来、医療機器の販売実績を背景に、国内外の医師、病院、コンサルタントや学会からの認知度も高いといえます。

【売上高158億円（2023年3月期）／伊藤忠グループの医療機器専門商社／年休122日／賞与7か月分／福利厚生充実】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品を取り扱うチームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施などを担当いたします。将来的にはチームマネジメントや、エキスパートスタッフとしてチームを牽引いただくことを想定しています。 ■業務詳細： ・新規案件・製品・取引企業の探索、市場調査、導入計画の立案、製品導入に至るまでのプロジェクト管理 ・海外メーカーとの契約締結、交渉 ・KOLマネジメント ・営業戦略立案、営業資料作成、製品トレーニングの企画・実施 ・国内外の学会やイベントの準備、参加 ・国内外の医師や医療関係者とのネットワークを活かした医療の知見・製品情報の習得 ※国内外の出張あり ■担当領域： 心臓血管外科領域。新たな製品探索から交渉も含む ■組織構成： マーケティング統括部＝23名　所属チーム：4名 ■やりがいや魅力： ・自身が導入した医療機器が、日本における医療を変えていく事を実感できる。 ・業務を通して、医療の知見を広げることができ、医療知識を習得することができる。 ・海外メーカーの窓口としてコンタクトを取るため、語学力を活かすことがでる。また、製品のPR方法等を考えていくにあたり、著名な医師とのリレーションを作り上げていく等のやりがいも感じられる。 ■特徴： 当社は総合商社である伊藤忠商事の医療機器部門が独立して設立された企業です。伊藤忠グループの持つ国際的な情報ネットワークを活用して、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、日本の医療の現場に提供しています。また、創立以来、医療機器の販売実績を背景に、国内外の医師、病院、コンサルタントや学会からの認知度も高いといえます。 変更の範囲：本文参照

◇◆◇領域シェアトップの環境／世界屈指の製薬メーカーMSD社出資の動物用医薬品メーカーである同社にて、豚向け向け医薬品を販売して頂きます！◇◆◇ ■業務内容：豚向けの医薬品を扱うスワイン事業部のアニマルヘルスカスタマーコンサルタントとして、顧客に対してコンサルテーションサービスを提供し、豚用医薬品（ワクチン、抗菌剤、ホルモン剤など）の適正な使用と販売を促進して売上最大化につなげていただきます。ワクチンの販売促進だけでなく、農場のDXに向けたデジタルソリューションの提案もおこなっていただきます。 ＜主な業務＞　【変更の範囲：会社の定める業務】 ・事業部・所属チームの計画に合わせて担当エリアの販売予算を達成する。 ・飼養管理、疾病予防・治療、製品に関する知識を正しく有し顧客に提供する。ニーズを把握しソリューションを提供することで顧客エンゲージメントを高める。 ・KOLの協力を仰ぎ、必要に応じて農場訪問やテクニカルセミナーを開催し自社製品のプロモーションを図る。 ・特約店担当と密に連携しリベートなどのインセンティブを活用して自社製品の拡売につなげてもらう。 ・担当テリトリーの顧客情報・流通構造・競合動向など事業環境を理解し効果的な販売戦略を立案する。 ・報告・連絡・相談を迅速に行い、事業部・自チーム内で市場動向や顧客・競合情報を共有する。メンバーのサポートを行いチーム全体の活性化を促す。 ・オンラインミーティングやSalesforceなどのITツールを活用し効率的な営業活動を行う。 ・グループのコンプライアンス遵守、法規制（薬機法、独占禁止法、個人情報保護法、道路交通法等）の遵守を徹底する。 ■勤務地について：3エリア(北日本チーム / 中日本チーム / 西日本チーム ) のいずれかに、希望を考慮して配属いたします。研修は東京本社で1か月行い、その後各エリアへ配属いたします。基本的には自宅からの直行直帰を想定しております。 ■当社について： 外資系大手製薬MSD株式会社100％子会社で、動物用医薬品などの研究、開発、製造及び販売を行っています。牛、豚、鶏、水産そしてコンパニオンアニマル（犬猫などのペット）と様々な動物たちの健康を支える医薬品やワクチンと健康維持に関する情報を提供しています。

【ニーズが急増し続けるヘルスケア領域／SOMPOグループの豊富なノウハウやデータを基に企業のメンタルヘルス向上に対する総合的支援／転勤無し】 主に従業員数500名以上の企業・団体の人事・労務担当に対し「メンタルヘルス」「健康経営」をベースとした企業の従業員に対し抱える「健康課題」解決のためのソリューション営業担当として、以下の業務をお任せいたします。 ■業務内容： （1）PUSH型営業としては企業規模別のターゲットリストに対する新規白地開拓。（導線としては主に当社主催セミナーへの誘致や参加企業へのアプローチ、SOMPOグループ各社と連携した企業開拓） （2）PULL型営業としてはHPやWEB媒体を経由し問合せのあった企業（初動はインサイドセールスが担当）に対しての提案営業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取り扱う商材について： 商材としては顧客企業の健康増進体制を強化するにあたってその担い手である産業医や保健師、メンタルヘルス専門職の紹介、のほか健康課題可視化のためのサーベイや健康診断結果管理のためのシステムの提案がメインとなります。 ■組織構成： 配属先の企業コンサルティング部は現在25名の営業職社員が在籍しております。 ■メンタルヘルス業界について： コロナやさまざまな環境の変化を受け、精神疾患で休職に追い込まれる従業員は増加傾向にあり、一人あたりの企業損失は1000〜2000万円にもなると言われています。企業は従業員の健康増進に向けた取組を求められており、マーケットは今後ますます拡大する見込みです。 ■同社の特徴： （1）「SOMPOホールディングス」のグループ会社につき、安定した経営基盤を持っている企業です。連続休暇（5日間連続、原則全員取得）等を整備しています。 （2）業界好調で、社会貢献性の高い事業です。国の政策としても保健指導を積極的に推進しており、健康寿命の延伸等に貢献しています。 （3）女性のはたらきやすい企業を目指し、グループ会社内でも模範とされるよう努めています。育休、産休をしっかりと取得することが可能です。 変更の範囲：本文参照

【ニーズが急増し続けるヘルスケア領域／SOMPOグループの豊富なノウハウやデータを基に企業のメンタルヘルス向上に対する総合的支援／転勤無し】 当社サービスを採用している既存顧客に対して、契約の管理・更新業務等をお任せいたします。 ■業務内容： 主にストレスチェックが導入されている顧客に対し年次更新のための打ち合わせ （2）見積書・契約書類の作成、課題やニーズなどヒアリングの上、他サービスの紹介（社内コンサルティング担当者へ連携） （3）サービスの提供準備、実働部門への中継ぎ、スケジュール等の提供状況の管理 ※サービス提案（クロスセル）・導入済みサービスの単価アップも担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の内容補足： ・ストレスチェックの実施は常時50名以上の従業員がいる事業場では法律により年に1回以上の実施が必要です。多くの会社は当社のような外部専門会社へ実施を委託しています。 会社にもよりますが7月〜11月にストレスチェックを実施する企業が多く、事前事後の準備などを踏まえると5月〜12月頃にかけて対応顧客数が増えます。 ・1社の顧客に対しじっくり対応するというよりかは、「契約更新確認・契約手続き・サービス提供準備」のフェーズにある顧客を複数同時に対応しながら社内関連部門に取り次いでいきます（目安５〜10社/月） ■組織構成： 配属先の企業コンサルティング部は現在25名の営業職社員が在籍しております。 ■同社の特徴： （1）「SOMPOホールディングス」のグループ会社につき、安定した経営基盤を持っている企業です。連続休暇（5日間連続、原則全員取得）等を整備しています。 （2）業界好調で、社会貢献性の高い事業です。国の政策としても保健指導を積極的に推進しており、健康寿命の延伸等に貢献しています。 （3）女性のはたらきやすい企業を目指し、グループ会社内でも模範とされるよう努めています。育休、産休をしっかりと取得することが可能です。 変更の範囲：本文参照

〜未経験から営業・顧客折衝スキルを身に着けたいかた／土日祝休／社用車貸与／直行直帰可能／成長性と社会貢献性の高いサービスに関わり、自信を持って顧客折衝をしたいかたへお勧めです〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 訪問診療サービスの提案営業、コーディネーター業務をお任せいたします。 ・訪問診療の契約業務（ご家族と契約を結びます） ・連携病院探し ・各職種との調整 ※主な取引先：有料老人ホーム、居宅介護支援事業所など 訪問診療は、医療機関、介護施設、ケアマネージャー、病院、薬局、役所、ご家族など多くの職種が関わりはじめて成り立っております。その調整役（コーディネーター）を担っていただくポジションです。 ■職場環境・年齢構成： 配属先総数23名 ※医療業界出身者だけでなく異業界の自動車販売やホテル業界出身の方などもご活躍しています。 ■教育制度： 経験が浅い方、事務職経験者の方や医療未経験の方でも約半年をかけてしっかりとOJTをしますので安心してご入社いただくことが可能です。 ■訪問診療サービスについて： 訪問診療とは、認知症や高齢に伴う体力の低下などで病院や診療所へ通院することが難しい方へ、医師がご自宅や各種介護施設などへ定期的に訪問し、診療することです。通常は月に２回、定期的に医師と看護師、またはクラークが訪問させていただき、患者さまの診察を行います。当院は機能強化型在宅療養支援診療所のため、もしも緊急の場合には、24時間365日、夜間・休日を問わず、医師・看護師が対応いたします。 昨今の社会情勢や高齢社会に伴い、今後も成長性が見込まれており、ご利用者からのニーズも高く、社会貢献性が高いお仕事です。

〜未経験から営業・顧客折衝スキルを身に着けたいかた／土日祝休／社用車貸与／直行直帰可能／成長性と社会貢献性の高いサービスに関わり、自信を持って顧客折衝をしたいかたへお勧めです〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 訪問診療サービスの提案営業、コーディネーター業務をお任せいたします。 ・訪問診療の契約業務（ご家族と契約を結びます） ・連携病院探し ・各職種との調整 ※主な取引先：有料老人ホーム、居宅介護支援事業所など 訪問診療は、医療機関、介護施設、ケアマネージャー、病院、薬局、役所、ご家族など多くの職種が関わりはじめて成り立っております。その調整役（コーディネーター）を担っていただくポジションです。 ■職場環境・年齢構成： 配属先総数23名 ※医療業界出身者だけでなく異業界の自動車販売やホテル業界出身の方などもご活躍しています。 ■教育制度： 経験が浅い方、事務職経験者の方や医療未経験の方でも約半年をかけてしっかりとOJTをしますので安心してご入社いただくことが可能です。 ■訪問診療サービスについて： 訪問診療とは、認知症や高齢に伴う体力の低下などで病院や診療所へ通院することが難しい方へ、医師がご自宅や各種介護施設などへ定期的に訪問し、診療することです。通常は月に２回、定期的に医師と看護師、またはクラークが訪問させていただき、患者さまの診察を行います。当院は機能強化型在宅療養支援診療所のため、もしも緊急の場合には、24時間365日、夜間・休日を問わず、医師・看護師が対応いたします。 昨今の社会情勢や高齢社会に伴い、今後も成長性が見込まれており、ご利用者からのニーズも高く、社会貢献性が高いお仕事です。

【プライム上場オリックスグループの医療機器卸企業/取引業者は1000社以上、取扱商品も約20万点/年休121日/月平均残業30時間/退職金制度有/家族手当有】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 当社のSPD（Supply Processing & Distribution：病院内の物流を一括で支えるサービスです）部門の一員として、担当病院内全体の納期管理・スタッフ管理や請求関連などの業務を担当して頂きます。当ポジションの職種は購買〜スタッフ管理、在庫管理と業務幅は広いですが、何かしらの経験があれば経験を活かし、新しい業務に挑戦できる環境です。幅広い経験、スキルを身につけることができる環境です。 ■業務詳細: ご経験に合わせて下記業務をお任せします。千葉の病院にて常駐頂き下記業務を行います。1名で常駐することはなく複数名で対応するため安心して業務に慣れて頂くことが可能です。 ・医療物品の納期確認（入荷受けなどは管理メンバーが実施します） ・伝票や請求関連の処理 ・スタッフのシフト管理 ・日報や新規材料申請など書類作成 PCを使い入力業務やパートの方が働きやすい環境の整備等を行うことがメインとなります。 ■組織構成： 部署は50名（30代〜50代）在籍しており、千葉を担当しているのは17名です。 ■就業環境： 千葉の病院に勤務頂きます。院内の医師・コメディカルスタッフ（看護師・臨床工学技士など）・病院の資材担当者・医療品メーカー担当者・物流会社スタッフなど幅広いステークホルダーとやり取りが発生します。業界未経験の方も多数活躍されていますし、本社部門のフォローもありますのでご心配はいりません。月平均残業30時間程、夜勤等も発生せず、土日祝休みとワークライフバランスを整えやすい環境です。長期休暇の際には病院という機能柄数回出社することもございます。 ■当社の魅力： 当社は医療機器卸の企業ではあるものの、医療機器・医療材料等の販売から医療機器の導入だけでなく、技術支援、医療機器や物流管理に関するソフトウェアの開発など独自性の高い事業展開をし、医療現場を下支えしています。 特に手術室・集中治療室・救急室向けの商品について強みを持ち、高度先進医療を行う首都圏の大規模病院との取引が多く売上の90％が国公立病院や大学病院です。 変更の範囲：本文参照

【過去外資系企業に占められてきた市場を牽引する純国産メーカー／「高い素材開発力と全国的営業力」を持つ帝人社と「世界屈指の金属加工技術」を持つナカシマメディカルが力を結集】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ポジションの職務の特徴およびミッションは下記の通りです。 （1）戦略的計画から戦術的活動まで、製品ラインのライフサイクル全体を管理 （2）マーケティング戦略の開発、定義ならびに実施をサポートし、 　売上向上促進 （3）新製品の立ち上げ及び新製品の発売の計画と管理 （4）展示会、セミナー、教育研修、カタログ、プロモーション資料などを 　通じて製品／ブランドを宣伝 （5）海外企業との輸出入に関する交渉 （6）医師看護師との信頼関係を構築 （7）業界及び競合他社の動向を予測して見極め、 　製品やプログラム開発フォロー （8）商標、ロゴ、出版物にブランドマーケティングのガイドラインを適用 入社後は製品に慣れていただくため、担当者と一緒に営業サポート業務、販促ツールの作成などを行っていただきます。営業サポートは製品説明会の準備や同行などです。 業界知識、専門知識を身についていただいたのち、メイン製品のプロダクトマネージャーを務めて頂く予定です。またマネージャーへの昇格も可能です。 ■取り扱い製品： 「人工関節」「骨接合材料」に加え、当社は2018年1月に買収した企業の事業から「脊椎固定器具」も取り扱っております。当社で扱う製品は、高齢者や外傷患者などに使用されるものが多く、今後も需要の増が見込める製品群となっております。 ■組織構成： 配属先は、現在約10名で構成されており、20〜50代がバランスよく在籍しております。 ■入社後の研修について： 本社研修（2日間）後、OJTを実施します。 ■当社の魅力： ・年間休日125日（完全週休2日制の土日祝休み）で長期休暇もあり、オンオフにメリハリをつけてお仕事に臨めます。 ・外資系と比較し、給与の浮き沈みが少ないことが特徴です。 ・外資系比較でより精度の高い「日本人の骨格に合わせた人工関節の開発、製品化」でシェア拡大を目指しております。 変更の範囲：本文参照

【過去外資系企業に占められてきた市場を牽引する純国産メーカー／「高い素材開発力と全国的営業力」を持つ帝人社と「世界屈指の金属加工技術」を持つナカシマメディカルが力を結集】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ポジションの職務の特徴およびミッションは下記の通りです。 （1）戦略的計画から戦術的活動まで、製品ラインのライフサイクル全体を管理 （2）マーケティング戦略の開発、定義ならびに実施をサポートし、 　売上向上促進 （3）新製品の立ち上げ及び新製品の発売の計画と管理 （4）展示会、セミナー、教育研修、カタログ、プロモーション資料などを 　通じて製品／ブランドを宣伝 （5）海外企業との輸出入に関する交渉 （6）医師看護師との信頼関係を構築 （7）業界及び競合他社の動向を予測して見極め、 　製品やプログラム開発フォロー （8）商標、ロゴ、出版物にブランドマーケティングのガイドラインを適用 入社後は製品に慣れていただくため、担当者と一緒に営業サポート業務、販促ツールの作成などを行っていただきます。営業サポートは製品説明会の準備や同行などです。 業界知識、専門知識を身についていただいたのち、メイン製品のプロダクトマネージャーを務めて頂く予定です。またマネージャーへの昇格も可能です。 ■取り扱い製品： 「人工関節」「骨接合材料」に加え、当社は2018年1月に買収した企業の事業から「脊椎固定器具」も取り扱っております。当社で扱う製品は、高齢者や外傷患者などに使用されるものが多く、今後も需要の増が見込める製品群となっております。 ■組織構成： 配属先は、現在約10名で構成されており、20〜50代がバランスよく在籍しております。 ■入社後の研修について： 本社研修（2日間）後、OJTを実施します。 ■当社の魅力： ・年間休日125日（完全週休2日制の土日祝休み）で長期休暇もあり、オンオフにメリハリをつけてお仕事に臨めます。 ・外資系と比較し、給与の浮き沈みが少ないことが特徴です。 ・外資系比較でより精度の高い「日本人の骨格に合わせた人工関節の開発、製品化」でシェア拡大を目指しております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 大学病院や官公立病院をはじめとした医療機関を訪問し、ガーゼや脱脂綿などの医療必需品を販売します。ただ営業するというだけでなく、ドクターや看護師、直接医療に携わる人たちと情報交換しながら、どういった商品が求められているか、使う立場に立った企画・提案を行います。基本的には現在取引のあるお客様への深耕がミッションとなります。同社の営業ではエリア制を敷いており、チームリーダーの下で担当エリアでのルートセールスを行います。日々の顧客折衝の中で、新規顧客や企画/提案等の際はチームリーダー同行で商談をするので、経験が浅い方でも安心して仕事ができる環境があります。 ■業務詳細： 医療機関への直接販売を主とする営業活動に関わる業務全般及び卸店を通じた販売を主とする営業活動に関わる業務全般となります。 お客様とのコミュニケーションから、ニーズにマッチした商品を提供するだけでなく、社内へ声を持ち帰り商品に反映できるプランナーとしての役割も担います。積極的に意見を出し合い、形にできる組織づくりをしており、過去も多くの新商品がお客様の声から生まれています。その結果が業界の中でトップシェアを占める要因にも繋がっています。 ■製品例： ガーゼ製品、脱脂綿製品、外科製品、整形外科製品、包帯製品、看護・介護製品、産科・婦人科製品など。 ■ホームタウン制度： 転勤になった場合に毎週ご自宅（ホームタウン）に帰宅するための手当を支給する制度です。ホームタウンは入社後に１つ決定します。中には毎週飛行機で帰宅しているメンバーもいます。 ■評価体制について： 評価は360度評価を採用し等級制となっております。毎年自己申告書に自分の抱負、今後どうなっていきたいのか、部署異動したいのか等、役員に申告することができます。

◎「病気にならない」「病気を手遅れにさせない」 バイオテクノロジーを駆使した「病気の予防・早期発見」に貢献するサービスを提供！ ◎医療費増加や社会保障制度の持続可能性など、社会問題解決にもアプローチする社会貢献性の高い業務です！ ◎転勤無し/土日祝休/残業月10〜20H程度 ライフワークバランスもとりやすい環境！ ■業務について 東京オフィスにて法人営業を担います。新規・既存・新たな座組構築と企画要素のある営業です。当社サービスとシナジーを生み出せる業界や企業を考えることによって、新しい良いサービスを広げていくやりがいのあるお仕事です。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜ご入社後＞ 営業部長の活動に同行しながら業務を覚えます。また既にモデルが出来ている企画内容や、アライアンス先とルーチン化している業務から対応して頂きます。（この企画を次月にやりませんか？といった提案です） ＜慣れてきたら＞ BtoBtoC 個人会員保有企業やヘルスケア分野企業との共創モデルを構築、マネタイズ ◎お客様へ同社サービスをご紹介いただく「広告・紹介アライアンス」、アライアンス企業の販売チャネルに同社サービスを再販する「代理店アライアンス」にて販路拡大します。 ◎営業企画・戦略立案から、実際の営業・締結に至るまで幅広い業務をお任せ致します。 ■アライアンス・パートナー先の例： ・金融（生命保険・損保・少額短期保険、銀行） ・小売サービス（百貨店、スーパー、調剤薬局） ・健康経営・ヘルスケア（従業員様向け福利厚生制度、法人営業コンサル、サプリ） ・サービス・生活・娯楽（冠婚葬祭、ブライダル、エステ、スポーツクラブ、ヨガ） ※例えば福利厚生制度の場合、業界問わずあらゆる法人にあることから、一気にサービス展開が拡大する可能性があると考えております！そういった可能性を検討しながら、自由度高く活動できる環境にあります。 変更の範囲：本文参照

〜未経験から医療・福祉業界にチャレンジしたい方歓迎！／資格取得制度・業務体験など教育制度充実／裁量◎顧客志向重視したい方にお勧めです。 福祉用具・医療機器のレンタルと販売事業を展開している当社にて、日常生活に不便を感じている高齢の方へ、安全安心な暮らしができるような環境作りを提案する営業職を募集いたします。 ■業務内容： ご紹介頂いたお客様宅へ営業車で訪問し、生活する上で不便なことをお伺いします。カタログを見ながら、お客様が生活しやすくなる福祉用具の説明・提案。必要な福祉用具が事前に分かっている場合は訪問時にお持ちすることもあります。訪問数は1日に約7件です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴：1回もしくは複数回の訪問で商品の使い勝手を確認頂き契約。価格交渉することはありません。商品や書類の手配は、社内の事務スタッフが担当し営業に専念できる環境です。 ■一日の仕事の流れ：納品から1週間後にお客様にお電話し、用具の使い心地や他に必要なものを確認。その後は半年に1回の頻度でお客様宅を訪問します。またケアマネージャーさんや介護スタッフとともに、お客様へのケア方法を考える会議に参加することもあります。また、ケアマネージャーさんにお客様の現状を報告したり、新商品を紹介したりすることもあります。 ■教育制度や専門知識の習得について： 2ヵ月に1回、1日かけて社内全体研修を実施。業績や各現場での出来事の共有をはじめ、各自の振り返り、新商品取扱い時の商品説明会なども行なっています。◎未経験から始められます。入社後2ヵ月間は当社の事業を理解する期間です。ビジネスマナーの習得、事業理解、他部署での業務体験などをしていただきます。また、福祉用具専門相談員の資格取得に向けた講習（50時間）も受講。もちろん、費用は会社負担です。その後は、先輩営業が同行し、独り立ちまで支援します。 ■業務のやりがい：お客様の生活の中で不便なことをヒアリングし、お客様に合ったものを提案する業務になりますので、お客様の生活を変えていけることや直接「ありがとう」と言われる点が仕事のやりがいとなります。また、福祉業界は今後間違いなく成長していく業界という点も魅力です。 変更の範囲：本文参照